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中層競聘演講稿題目篇一

大家上午好!

今天我以平常的心態(tài),，飽含著對學(xué)校無比的深情，以及對在座所有見證我成長的老師們的感激之情,，前來參與中層干部崗位的競聘,。首先我要感謝組織上給們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會。此次參加競聘,，我不是為了名利,，更多的是響應(yīng)干部制度改革的召喚，通過競爭去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。所以我本著鍛煉自己,，服務(wù)師生的宗旨參加競聘，主要基于以下考慮：

一是有吃苦耐勞,、默默無聞的敬業(yè)精神,。

我深知做中層領(lǐng)導(dǎo)的辛苦、繁雜,。但我深愛這一行,不講條件,，更不怨天尤人，力求把工作做得更好,。

二是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識和較強(qiáng)的工作能力,。

自參加工作以來，我始終不忘記讀書,，勤鉆研,，善思考，不斷地豐富自己,、提高自己,。所教學(xué)科一直名列轄區(qū)前茅，多次在轄區(qū)競教活動中取得優(yōu)異成績,，在新課程改革中,，兩次在轄區(qū)范圍內(nèi)上示范課,，得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同仁的好評，先后被評為縣級,、市級骨干教師,。

三是有真心誠意的服務(wù)觀念。

師兼班主任的角色,，使我明白對待學(xué)生需要愛心,，對待家長需要耐心，對待同事需要誠心,。服務(wù)學(xué)生,，服務(wù)老師，服務(wù)學(xué)校,，是我的一貫宗旨,。

成績僅僅代表過去，未來仍任重道遠(yuǎn),。

如果我有機(jī)會走上中層干部的工作崗位,，我將盡自己的努力為大家服務(wù)，回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的支持與信任,，全力以赴干好學(xué)校的管理工作：

第一、轉(zhuǎn)變角色,，擺正位置,。努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，工作中,，力求做到“不出錯(cuò),、多出彩”;做好老師們的勤務(wù)員，認(rèn)真為每位老師提供力所能及的幫助和服務(wù),。

第二,、深入研究，尋求突破,。合理地,、科學(xué)地、規(guī)范地進(jìn)行教學(xué)管理,，加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,，做好教學(xué)檢查和教學(xué)質(zhì)量分析，開展教學(xué)專題研究,，及時(shí)反饋,、總結(jié)和交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)教學(xué)薄弱環(huán)節(jié),，保證并不斷提高教學(xué)質(zhì)量,。

第三,、扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取,。學(xué)校管理工作的好壞直接關(guān)乎學(xué)校的社會聲譽(yù),。積極組織開展目標(biāo)明確、有針對性的教研活動,，強(qiáng)化教師的教研教改意識,，研究工作中出現(xiàn)的新問題，創(chuàng)新工作思路,。

實(shí)事求是的講,，在這次競爭上崗中，相信包括我在內(nèi)的每位同志都對自己的未來滿懷憧憬,。我本人也希望能獲得成功,，同時(shí)我也不斷的告誡自己，不管結(jié)果如何,，在今后的工作中,，我仍然會立足本位，踏實(shí)做人,，用心做事,。作為一名升水人，我就是要把自己的一切獻(xiàn)給庫區(qū)的教育事業(yè),。我將會和在座的各位一起圓我們升水小學(xué)的復(fù)興夢,。

謝謝大家!

升水鎮(zhèn)小學(xué)教師

鎮(zhèn)小學(xué)中層干部競聘演講稿一文到這里就全部結(jié)束了，本文從轉(zhuǎn)變角色,、深入研究,、扎實(shí)工作三方面談了自己之后的工作，可以參考這個(gè)思路,。

中層競聘演講稿題目篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好!

首先感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)為我提供了一次難得的學(xué)習(xí)、鍛煉和提高的機(jī)會,，也感謝同志們對我的理解,、信任和支持。

我是在本次競職演講中年紀(jì)最輕,，資歷最淺的一個(gè),，在報(bào)名參加競職之前，曾經(jīng)有人勸我放棄,，因?yàn)槲姨贻p,，競爭副主任根本就沒什么希望，與其獻(xiàn)丑，不如藏拙,。但我不這么認(rèn)為,，既然我符合競職條件，組織給了我公平競爭的機(jī)會,，我就一定要珍惜它,，把握它，充分挑戰(zhàn)自我,，展示自我,。

下面，我把個(gè)人的基本情況簡要介紹一下：

我叫__,，22歲,，三年前畢業(yè)于__農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)。工作之余,，我始終堅(jiān)持繼續(xù)學(xué)習(xí),，于20__年獲經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專學(xué)歷，并將于明年6月完成__大學(xué)農(nóng)業(yè)高新技術(shù)與發(fā)展專業(yè)大專段和資金資源管理專業(yè)本科段的學(xué)習(xí),。

我經(jīng)過一番深思熟慮,，認(rèn)為自己有實(shí)力參與競爭，也有能力勝任這份工作,，愿意競爭農(nóng)林水中心副主任的職位,。

一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副主任所必須的素質(zhì)。

一是有吃苦耐勞,、默默無聞的愛崗敬業(yè)精神,。愛因斯坦說過：熱愛是的教師。我熱愛農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,。盡管這項(xiàng)工作很辛苦，經(jīng)常受到農(nóng)民的誤解和辱罵,，付出許多的艱辛卻很難收到成效,。但我已經(jīng)作好了充分的思想準(zhǔn)備，有著為之奉獻(xiàn)畢生精力的良好愿望和熱情,。

二是有虛心好學(xué),、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。自參加工作以來,，我始終沒有放松過繼續(xù)學(xué)習(xí),，勤鉆研，善思考,，多研究,，不斷地豐富自己、提高自己,。97年至今,，我一直都在進(jìn)行農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)的學(xué)習(xí)進(jìn)修,，打下了扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。還自學(xué)了計(jì)算機(jī)知識,，能夠熟練地進(jìn)行文處理,、上網(wǎng)操作以及日常維護(hù)。

三是有嚴(yán)于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),。在日常的學(xué)習(xí)，生活和工作中,，能以大局為重,、寬宏大量，從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益;能嚴(yán)格要求自己,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志。

四是有雷厲風(fēng)行,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。我信奉誠實(shí)、正派的為人宗旨,，堅(jiān)持踏實(shí)的工作作風(fēng),、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,，堅(jiān)持不唯書,、不唯上、只唯真,、只唯實(shí),，在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨，干一行,，愛一行,，鉆一行，精一行,。

另一方面我認(rèn)為自己具備該職位所必須的能力,。

一是有一定的政治素養(yǎng)。我注重政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想意識的改造,，尤其是注意收集報(bào)紙雜志上有關(guān)大政方針政策的信息和動向,，因此能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。我深知農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重要地位,，熟悉中心的職責(zé),、任務(wù)和規(guī)范，清楚中心工作人員所必備的素質(zhì)和要求,，也逐漸總結(jié)出了一些工作方法和策略,，可以勝任中心副主任的工作。

三是有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力,。

四是有一定的創(chuàng)新能力,。我年輕，思想活躍,，接受新事物快,，愛學(xué)習(xí)、愛思考,、愛出點(diǎn)子,，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強(qiáng),，有利于開拓工作新局面,。

五是有一定的文駕馭能力和語言組織能力。

接下來,，我簡要談一下對競職崗位的看法：

我們__鎮(zhèn)地處長江上游北岸,，位于_市東_公里，_縣城西_公里,，_省道貫通全境,，鎮(zhèn)內(nèi)有新建的蔬菜通道和生態(tài)旅游通道，有客貨碼頭_個(gè),，是重要的水陸交通樞紐?，F(xiàn)已初步建成特色農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，三大支柱型產(chǎn)業(yè)——優(yōu)質(zhì)無公害蔬菜,、優(yōu)質(zhì)水果,、種草養(yǎng)畜發(fā)展迅速。__生態(tài)休閑旅游觀光農(nóng)業(yè)已初具規(guī)模,。

“股田制”作為一種新的土地流轉(zhuǎn)形式，其實(shí)質(zhì)是農(nóng)民主要以土地自愿入股建立的土地股份合作制,，是在現(xiàn)實(shí)條件下對合作制的一種創(chuàng)新,，具有很好的發(fā)展前景，也引起了專家學(xué)者和新聞媒體的廣泛關(guān)注,。

年初,，中央農(nóng)村工作會議上明確指出，我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)正處在推進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增長方式轉(zhuǎn)變的新的發(fā)展階段,。要實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的任務(wù),，必須把解決好“三農(nóng)”問題(也就是“農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率低、農(nóng)村市場不景氣,、農(nóng)民收入下降”的問題)作為全黨工作的重中之重,，努力開創(chuàng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新局面。

縱觀我鎮(zhèn)的農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,，問題多多,，困難重重：

當(dāng)前的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整主要存在六大誤區(qū)：一是重經(jīng)濟(jì)作物輕糧食作物;二是重眼前輕長遠(yuǎn);三是重種植業(yè)輕其他產(chǎn)業(yè);四是重生產(chǎn)輕加工;五是重產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)輕產(chǎn)業(yè)組織;六是重生產(chǎn)輕市場。這六大誤區(qū),，正是導(dǎo)致我鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整始終無法取得突破性進(jìn)展的根源,。

水利工程、生態(tài)工程,、農(nóng)村公路,、農(nóng)村電網(wǎng)和糧食倉儲等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還較差，抗御自然災(zāi)害能力不強(qiáng),。

農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,，嚴(yán)重制約了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

假如我能在此次競爭中脫穎而出,，走上領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)崗位,，我一定不負(fù)眾望，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持下,，努力學(xué)習(xí),，開拓進(jìn)取，解放思想,，大膽創(chuàng)新,，緊緊圍繞黨委政府的中心工作，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，為我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),。因此我打算從以下幾個(gè)方面來開展工作：

首先要搞好角色定位，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是要實(shí)現(xiàn)由普通機(jī)關(guān)干部向副主任的角色轉(zhuǎn)變,，當(dāng)好主任的助手,。在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任帶領(lǐng)中心全體干部思想上同心,，目標(biāo)上同向,，行動上同步，事業(yè)上同干,，發(fā)揮出整體優(yōu)勢,。二是要實(shí)現(xiàn)由原來的“領(lǐng)導(dǎo)怎樣說,，我怎樣辦”向“我認(rèn)為應(yīng)該怎樣去辦，怎樣辦好” 的思維方式轉(zhuǎn)變,，對自己分管的工作要做到認(rèn)真負(fù)責(zé),，心中有數(shù)，有計(jì)劃,、有安排,、有步驟、有措施地落實(shí)到位,。

其次,，在工作實(shí)際中爭當(dāng)“四員”：

一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好“咨詢員”,。

首先,，對中心內(nèi)部的工作，要盡職盡責(zé),，向主任提供合理建議,，協(xié)助主任做出決策。其次,，要有統(tǒng)籌兼顧的意識,，為黨委政府當(dāng)好參謀和助手，使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿,。同時(shí),，又要能獨(dú)擋一面，解決各類臨時(shí)性,、突發(fā)性的問題,。總而言之,，要做到盡職不越權(quán),，幫忙不添亂，補(bǔ)臺不拆臺,。今后一段時(shí)間內(nèi),，我認(rèn)為中心的工作思路應(yīng)該是：

1、大力宣傳農(nóng)業(yè)區(qū)域優(yōu)勢和商品優(yōu)勢,，搞好農(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的包裝,，爭取上級對__的更大投入。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理水平,，促進(jìn)優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)率先基本實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。

2,、以農(nóng)村“三村建設(shè)”為主導(dǎo),，加強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，加快農(nóng)業(yè)科技應(yīng)用的推廣步伐,。對于農(nóng)民采用股份合作制形式興辦的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,，要積極扶持，正確引導(dǎo),，逐步完善,。以農(nóng)民的勞動聯(lián)合和農(nóng)民的資本聯(lián)合為主的集體經(jīng)濟(jì)，更應(yīng)鼓勵(lì)發(fā)展,。農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織要管理好集體資產(chǎn),，協(xié)調(diào)好利益關(guān)系，組織好生產(chǎn)服務(wù)和集體資源開發(fā),，壯大經(jīng)濟(jì)實(shí)力,，特別要增強(qiáng)服務(wù)功能，解決一家一戶難以解決的困難,。

3,、利用黨和國家加快西部特色農(nóng)業(yè)發(fā)展的契機(jī)，立足我鎮(zhèn)實(shí)際,，以市場為導(dǎo)向,，以科技為支撐，以三大農(nóng)業(yè)支柱性產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn),，以富民興鎮(zhèn)為目標(biāo),，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展步伐。在發(fā)展特色農(nóng)業(yè)的過程中,，要始終堅(jiān)持“龍頭是關(guān)鍵,，基地是基礎(chǔ)，中介是橋梁,，機(jī)制是動力,，市場是核心”的工作重心。

4,、充分利用我鎮(zhèn)現(xiàn)有條件,，發(fā)揮好___的作用，加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，加快農(nóng)業(yè)信息傳遞,，提高農(nóng)產(chǎn)品信息服務(wù)水平，引導(dǎo)農(nóng)民步入市場經(jīng)濟(jì)的健康軌道,。社會在進(jìn)步,，科技在發(fā)展，再僅僅依_傳統(tǒng)的信息傳遞方式是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。以廣泛應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)為主要標(biāo)志,，以專業(yè)化,、規(guī)模化,、集約化,、社會化為生產(chǎn)方式的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)不僅僅要求農(nóng)技人員要有過硬的專業(yè)技術(shù)知識，更要求我們能夠跟得上時(shí)代發(fā)展的潮流,。

二是立足本職,，當(dāng)好“服務(wù)員”。

按照中心的職責(zé)要求,，我將和同志們一道,，發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)、勤勉好學(xué),、吃苦奉獻(xiàn),、開拓創(chuàng)新、求是務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,，撲下身子、默默無聞,，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作,，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

三是搞好關(guān)系,，當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”,。

天時(shí)不如地利，地利不如人和,，團(tuán)結(jié)就是力量,。人的自身能力都是有限的，雷峰同志曾經(jīng)說過,，一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會干涸,，一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體的事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。

始終堅(jiān)持以“三個(gè)服從”要求自己,，以“三個(gè)點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),，以“三個(gè)適度”為原則與人相處?！叭齻€(gè)服從”——個(gè)性服從黨性,，感情服從原則，主觀服從客觀,。做到服務(wù)不欠位,，主動不越位，服從不偏位,，融洽不空位,?！叭齻€(gè)點(diǎn)”——當(dāng)上級主管部門與我鎮(zhèn)實(shí)際工作不相符時(shí)，我會盡努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)與其他服務(wù)中心之間發(fā)生利益沖突時(shí),，我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí),，我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去找相同點(diǎn)?！叭齻€(gè)適度”——冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯,，吹吹拍拍,，進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度，對事當(dāng)斷則斷,，不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,，即大事不糊涂，小事不計(jì)較,。做到對同事多理解,，少埋怨，多尊重,，少指責(zé),，多情義，少冷漠;刺耳的話冷靜聽,，奉承的話警惕聽,，反對的話分析聽，批評的話虛心聽;力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力，在與人交往中凝聚合力,。

四是加強(qiáng)管理,，當(dāng)好“管理員”。

我始終認(rèn)為,，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,，只為奉獻(xiàn)，不求索取,，用自己的人格魅力,，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正,，不令而行;其身不正，雖令不從,?！边@句話深刻地揭示了“為官一任,，造福一方”;它諄諄告誡我們必須培養(yǎng)正氣，以身示范,。律己足以服人,，量寬足以得人，身先足以率人,。

努力做到嚴(yán)格要求,，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律,，勤學(xué)習(xí),，勤調(diào)查，勤督辦,。對工作人員定崗定責(zé),，做到職責(zé)明確，分工具體,，充分調(diào)動每位同志的積極性和創(chuàng)造性,，給

他們充分發(fā)揮和展示的空間，使辦公室形成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體,。努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,，以上主要談了我在競爭上崗后的工作思路,，不管此次競爭成功與否，無論最后的結(jié)果如何,，我都不會辜負(fù)組織對我的關(guān)懷和希望,，在大家的幫助和支持下，不論在什么工作崗位,，我都會勤奮努力,。

競職，和申辦奧運(yùn)會一樣,，重在參與,。我的參與，也許只是今天的一小段插曲,，但我仍以最誠摯的態(tài)度尋求大家的幫助和支持,。相信我，我一定不會辜負(fù)您的期望!

謝謝大家!

中層競聘演講稿題目篇三

尊敬的各位評委、各位同事：

您們好!

今天,，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和評委再一次給我參加這次競聘的機(jī)會,。

一、首先,，向大家作自我個(gè)人工作簡介

本人現(xiàn)年xx歲,，中共黨員，文化,，師職稱,，于xx年xx月參加工作，xx年至xx年在公司辦公室工作并擔(dān)任過主任,，xx年xx月通過競聘,，聘任為職務(wù)。

二,、應(yīng)聘x部主任的理由

今天，我本來不想?yún)⒓痈偲傅?，因?yàn)槲蚁嘈艅e人能把管理工作搞好,。但是，我自信：憑自已多年業(yè)務(wù)工作能力和管理工作,，我能把x部工作搞得更好,。因此，我競聘x部主任,。

三,、對加強(qiáng)人事工作管理，談?wù)勛约旱挠^點(diǎn)和今后工作思路 緊密圍饒公司改革,、發(fā)展和穩(wěn)定大局,。樹立人才強(qiáng)企和大教育、大培訓(xùn)的觀念,，以穩(wěn)定隊(duì)伍為基礎(chǔ),，以提高素質(zhì)和能力為重點(diǎn)，以重視績效,、強(qiáng)化激勵(lì)為手段,。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才三個(gè)環(huán)節(jié),，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),。建立健全適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求的、富有競爭激勵(lì)的新型薪酬管理體系和適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)要求的職工社會保險(xiǎn)體糸,，為公司的發(fā)展提供可靠的人才支持和智力支持,。

(一)、今后工作的重點(diǎn)：

1、編制人事開發(fā)規(guī)劃;中層干部競聘演講稿2,、加強(qiáng)人事管理制度建設(shè);

3,、研究勞動組織管理的新形式;

4、健全員工教育培訓(xùn)體系,，抓好管理人員,、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員教育;

(二)、具體措施和做法：

1,、推進(jìn)二個(gè)創(chuàng)新,，開創(chuàng)人事人才工作新模式

一是創(chuàng)新工作理念：要打破傳統(tǒng)的“用人必養(yǎng)”觀念，樹立起“不求所有,，但求所用”的人才理念;樹立用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬?、吸引人才的理念?/p>

二是創(chuàng)新工作方法：要把企業(yè)需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)，重新編制人才規(guī)劃,，確定人才,、智力的需求重點(diǎn)。把引得進(jìn),、留得住人才作為工作的眼點(diǎn),，加強(qiáng)人才載體建設(shè)，探索建立公司引進(jìn),、穩(wěn)定高素質(zhì)人才的激勱機(jī)制,，讓各類人才在企業(yè)都有所作為。

2,、合理配置人才,，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)

認(rèn)真分析公司目前人才總量、結(jié)構(gòu),、配置需求等現(xiàn)狀,，本著適應(yīng)企業(yè)自身發(fā)展需要、提高企業(yè)員工整體素質(zhì)和適當(dāng)進(jìn)行人才儲備的原則,。做出符合實(shí)際的需求計(jì)劃,，嚴(yán)把人員進(jìn)口關(guān)，建立競爭型的吸引,、使用配置用人管理機(jī)制,，科學(xué)合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式,，探索新的用工方式,，實(shí)行“新人新辦法”。進(jìn)一步完善勞動合同管理辦法,，規(guī)范企業(yè)用工行為,。

3、加大人事開發(fā)力度，全面提升員工素質(zhì)

要根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)要求,，編制員工教育培訓(xùn)規(guī)劃,，建立健全員工教育培訓(xùn)管理體糸。充分發(fā)揮培訓(xùn)在人事開發(fā)工作的重要作用,，逐步推行員工培訓(xùn)制度,，把崗位工作要求與培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合起來，變被動培訓(xùn)為主動培訓(xùn),。從制度上引導(dǎo)和約束員工變“要我培訓(xùn)”到“我要培訓(xùn)”,，使公司成為全員終身培訓(xùn)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型企業(yè),。按照“重點(diǎn)干部重點(diǎn)培訓(xùn),，優(yōu)秀人才加強(qiáng)培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn),，一線生產(chǎn)人員經(jīng)常培訓(xùn)”的原則,，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員三支隊(duì)伍的培訓(xùn),。以多層次,、多方面、多形式培訓(xùn),，全面提高員工的素質(zhì)和能力。

4,、加強(qiáng)自身建設(shè),，塑造人事勞動管理部門的新形象

人事勞動管理工作關(guān)系到企業(yè)穩(wěn)定、員工的切身利益,，各級人事管理人員要主動適應(yīng)電力體制改革要求,，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識;要經(jīng)常深入實(shí)際,，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè);要加強(qiáng)學(xué)習(xí),、聯(lián)系實(shí)際、善于思考,，不斷研究人事開發(fā)與管理工作的新思路,、新舉措，樹立人事管理部門的新形象,，建沒一支業(yè)務(wù)熟,、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的人事管理隊(duì)伍,。

四,、對競聘結(jié)果的態(tài)度

今天，我站在演講臺上，也許有的人認(rèn)為我對管理工作,，沒有經(jīng)驗(yàn),。對此，我不想否認(rèn),。我相信,，在今后工作中，我能和各位很好地合作,，有信心有能力把工作搞好,。若我競不上管理崗位，也不要灰心,，不論在何崗位工作都能盡自己的能力做好,。謝謝大家!

中層競聘演講稿題目篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：你們好!

我曾在座右銘中這樣寫到：我不能選擇出生的時(shí)代,，但可以用生命的燦爛為時(shí)代增光添彩;我不能決定生命的長度,，但可以用加倍的奉獻(xiàn)拓展生命的寬度。此刻,，我懷著這份對人生價(jià)值感悟的執(zhí)著與信念,，帶著對農(nóng)行事業(yè)的夢想與追求，走上這個(gè)舞臺,，接受大家的評判和組織的挑選,。在此，我愿敞開心扉,，對大家說說我要競爭某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個(gè)崗位的理由,，能挑起這付重?fù)?dān)的原因以及干好這份工作的思路。這個(gè)崗位,，不僅僅是一種權(quán)利,，更是一份沉甸甸的責(zé)任。我參與競爭的自信,，來源于對部門工作的駕馭力,、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優(yōu)勢是：

1,、有長時(shí)間的基層工作實(shí)踐,，豐富的社會閱歷，從事崗位多,，業(yè)務(wù)知識比較全面,。對于這點(diǎn)，通過我上面的簡單介紹,，相信各位評委一定有所了解,。但我深信一點(diǎn)：時(shí)間,、社會和平凡的工作最能鍛煉人、培養(yǎng)人,，它使我有理智,、有激情、更有高度的工作責(zé)任心,。

2,、工作與管理經(jīng)驗(yàn)豐富。我,，35歲,，畢業(yè)于廣西工學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)，經(jīng)濟(jì)師,。于99年參加農(nóng)行工作,，分別從事過會計(jì)員、出納員,、統(tǒng)計(jì)員,、電腦管理員、會計(jì)監(jiān)管員,、系統(tǒng)軟件程序設(shè)計(jì)員,、前臺客戶經(jīng)理、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作,。

3,、思想端正，有良好的人生觀,、處世觀,，能善解人意，甘于奉獻(xiàn),。20xx年經(jīng)縣行黨委認(rèn)真考察、考核,，我被組織接受為光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員,，并如期轉(zhuǎn)正，成為一名正式黨員,。日常工作中,，我也是嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，廉潔奉公,，助人為樂;堅(jiān)持正義,，敢于同壞人、壞事作斗爭,。

4,、工作業(yè)績突出,。在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個(gè)月里，積極主動配合經(jīng)理的工作,，并取得很好的成績：

一是機(jī)構(gòu)類存款凈增14億元,，在對公存款中的占比迅速提升到42.25%;

二是機(jī)構(gòu)類貸款大幅增長，貸款業(yè)務(wù)基本上覆蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;

三是代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)累計(jì)實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入超3.5億,、手續(xù)費(fèi)收入達(dá)1545萬元,，兩項(xiàng)指標(biāo)連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國金融系統(tǒng)的楷模，通過銀商通系統(tǒng)留存存款達(dá)6.6億元,，比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實(shí)現(xiàn)4.3萬戶,，托管資金近4億，捆綁銀行卡4.3萬張,，新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè),，逐步縮小與工行的差距;六是“五險(xiǎn)一金”歸集額達(dá)到35億元，為機(jī)構(gòu)類存款穩(wěn)定增長做出突出貢獻(xiàn),。

5,、勤奮好學(xué)，積極進(jìn)取,。工作中,，我認(rèn)真地學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級行制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，以學(xué)習(xí)合規(guī)文化為契機(jī),，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,，杜絕出現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)行為,。

工作之余,，培養(yǎng)自學(xué)能力，1996年通過自學(xué)考試,，取得山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院金融專業(yè)?？茖W(xué)歷，20xx年參加開放式高等教育,，取得中國政法大學(xué)法學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷;1998年通過了經(jīng)濟(jì)師資格考試,，并于20xx年被縣行正式聘用;20xx年參加國家企業(yè)法律顧問資格考試，順利取得執(zhí)業(yè)資格,，并在20xx年山東省國資委舉辦的繼續(xù)教育中被評為“優(yōu)秀學(xué)員”,。這些成績的取得,，得益于縣行領(lǐng)導(dǎo)的支持,。他激發(fā)了我積極進(jìn)取的工作熱情，也為我日后更好開展工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

6,、榮譽(yù)頗豐,。我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)“創(chuàng)利名星”稱號、區(qū)分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營銷先進(jìn)個(gè)人,、二級分行20xx年度“營銷之星”稱號、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng)新獎(jiǎng),、計(jì)價(jià)考核辦法創(chuàng)新獎(jiǎng),，20xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎(jiǎng)。第四,，有較高的政治素質(zhì),。通過多年的政治理論學(xué)習(xí),，樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀。遵紀(jì)守法,、助人為樂,、團(tuán)結(jié)同志,、任勞任怨,、服從安排。第五,、有較強(qiáng)的組織,、協(xié)調(diào)及業(yè)務(wù)策劃、拓展,、營銷能力,。

一是能協(xié)調(diào)好上下級之間、機(jī)關(guān)與基層一線之間,、農(nóng)行與客戶之間的關(guān)系;

二是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶與支行一線的關(guān)系;

三是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶推廣,、培訓(xùn)及維護(hù)與深挖掘的關(guān)系。

7,、有多年的管理經(jīng)驗(yàn),，能服從大局,、服從領(lǐng)導(dǎo),。自20xx年4月以來，一直從事副職工作,，一方面認(rèn)真的履行崗位職責(zé),，切實(shí)抓好自身主要業(yè)務(wù)和分管工作,，以身作則，嚴(yán)以律己;另一方面,，積極地當(dāng)好主任的參謀,、助手，及時(shí)辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,。能識大局,、識時(shí)務(wù)，服從領(lǐng)導(dǎo),，協(xié)同作戰(zhàn),，圓滿的完成縣行分配的任務(wù)。

8,、有吃苦耐勞、勇于開拓,、不斷創(chuàng)新的精神。

一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,，來創(chuàng)新應(yīng)收賬款融資理財(cái)產(chǎn)品,，努力盤活某某企業(yè),、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應(yīng)付賬款;

二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，拓展銀賃通業(yè)務(wù),，預(yù)計(jì)將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng)新項(xiàng)目,，是他們推動著我一如繼往地向前進(jìn)。

金無足跡,，人無完人，我對銀行知識掌握得還不夠,，為此,，我利用業(yè)余時(shí)間,，努力學(xué)習(xí)

金融知識，并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財(cái)務(wù)mba,，以彌補(bǔ)自己的不足之處,。

如果我競聘成功，具體措施是：

1,、服從黨委安排，及時(shí)進(jìn)入角色,，帶好身邊的人,，切實(shí)履行好部門負(fù)責(zé)人職責(zé)。現(xiàn)在正逢新年伊始,，各項(xiàng)工作剛起步，頭緒也比較多,，因此，首先應(yīng)服從縣行黨委的工作安排,，服從大局，樹立“全行一盤棋”觀念,。根據(jù)年初縣行全年任務(wù)指標(biāo)分配,，及時(shí)分解落實(shí),，不留任何死角,。工作中以身作則,，大膽管理，充分調(diào)動部門全體人員工作積極性,，以飽滿的激情全面完成工作任務(wù)。

2,、向領(lǐng)導(dǎo)多請示，勤匯報(bào),，搞好與兄弟部門的協(xié)作配合,。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖和思路,，把工作的主動性與針對性,、實(shí)效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學(xué)習(xí),，多交流,，多協(xié)調(diào)，互相幫助,，共同提高。

3,、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己勤奮好學(xué),、吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng),。作為部門負(fù)責(zé)人，應(yīng)全面掌握金融法律法規(guī),、銀行專業(yè)知識和上級行的各項(xiàng)規(guī)章制度，勤奮好學(xué),，搞懂、學(xué)會,，并及時(shí)傳達(dá)貫徹落實(shí),。工作中堅(jiān)持吃苦耐勞的優(yōu)良作風(fēng),，身先士卒,，積極發(fā)揚(yáng)“班長”的表率帶頭作用,。

4,、搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同事,，讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績，讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前多讓同事,，讓同事有一種被承認(rèn)感。假如我競聘成功,，對待同事做到多理解,，少埋怨;多尊重，少指責(zé);多情義,，少冷漠;多說服,，不壓服,。力爭在工作中顯示實(shí)力,，在壓力中形成動力，在創(chuàng)新中增強(qiáng)活力,，在與人的交往中凝聚合力,。假如我競聘成功，樹立“想支行之所想,，急支行之所急，全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念,。對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,，及時(shí)解決，落實(shí)到位,，保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

5,、團(tuán)結(jié)友愛，共同協(xié)作,，確保全年工作安全無事故,。作為部門負(fù)責(zé)人，首先應(yīng)加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營意識,，始終堅(jiān)持“安全就是效益”觀念，緊抓內(nèi)控管理,，嚴(yán)防工作隱患，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速,、健康發(fā)展,。其次堅(jiān)持談心制度，要切實(shí)關(guān)注身邊人,，常交心，常進(jìn)行思想交流和溝通,。本部門全體人員之間應(yīng)搞好團(tuán)結(jié),，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，堅(jiān)決杜絕武斷,、獨(dú)裁,。最后，充分利用好績效考核體系,，做到公平合理,，獎(jiǎng)懲分明，形成一種團(tuán)結(jié)友愛,、人人都求積極上進(jìn)的良好氛圍,。

假如我競聘成功，對黨要忠誠,、對農(nóng)行要感恩,，以實(shí)際行動化作對農(nóng)行事業(yè)的不懈追求,。無論競聘成功與否,我將嚴(yán)格按照“愛學(xué)習(xí)、能創(chuàng)新,，守規(guī)矩、愿奉獻(xiàn),，知感恩,、善協(xié)作”的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善自己,，用“想得更大一點(diǎn),，做得更實(shí)一點(diǎn),、管得更細(xì)一點(diǎn)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，積極開拓，扎實(shí)工作,，努力取得更好的工作業(yè)績 銀行競聘演講稿范文,。

我沒有輝煌的過去,，但我將把握好現(xiàn)在和將來,。這次若能競職成功,，我將以此為新的起點(diǎn)，在以后的工作當(dāng)中,，勵(lì)精圖治，立足本職,，鉆研業(yè)務(wù)，勤奮工作,。在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,，在市場競爭中完善自己,。勝固可喜,，敗亦無悔!請大家多監(jiān)督我，我一定不會讓大家失望的!

總之,，一句話，“重在參與”,。既然行黨委英明決策，搭建了公開,、公正、公平的競聘舞臺,，我一定要積極的爭取。無論結(jié)果如何,，我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會一如既往,，繼續(xù)努力工作。演講結(jié)束,，再次衷心的謝謝各位評委!

中層競聘演講稿題目篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委老師：

大家好!我校實(shí)行中層干部競爭上崗,，是學(xué)校發(fā)展的一件大事,，作為學(xué)校中層競聘演講稿小學(xué)的一員,，能參加這一活動我感到十分高興。參加今天的競聘演講,，我的心情是激動而又緊張的,，此時(shí)此刻我之所以會勇敢地站在這里,，首先是因?yàn)樨?zé)任的力量驅(qū)使我迎接這次挑戰(zhàn),，我們小教部的同事都知道,，就在前幾天我曾講了許多大道理鼓勵(lì)我兒子參加了班干部的競選，而今天,，我們單位也要競聘中層領(lǐng)導(dǎo)干部了,，我要用自己的行動告訴兒子，我不僅是這樣對他說的,，也是這樣做的,，我要用自己的行動告訴他：生活在競爭激烈的當(dāng)今社會，不僅要勇于挑戰(zhàn),、勇于承擔(dān)責(zé)任,，同時(shí)還要做好面對失敗和挫折的準(zhǔn)備,。另外，我參加演講的更重要原因是我充分認(rèn)識,、理解了教育系統(tǒng)機(jī)制改革的必然趨勢和必要性,，我十分珍惜領(lǐng)導(dǎo)給我們的這次競聘機(jī)會。

我是93年參加工作的,，曾經(jīng)在基層小學(xué)做了八年的班主任工作。八年的一線教學(xué)讓我對教師這一職業(yè)的酸甜苦辣有著切身感受;八年的一線教學(xué)讓我更加清晰地了解了教師需要什么,，學(xué)生需要什么;八年的一線教學(xué)讓我積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),，也讓我更加熱愛教師這一職業(yè)。一路走來,，八年的努力與探索，八年的心血和汗水,不僅澆灌了我心靈的幸福之花,年我被共青團(tuán)輝南縣委,、輝南縣教育局評為“優(yōu)秀中隊(duì)輔導(dǎo)員”;xx年被輝南縣人民政府評為優(yōu)秀教師;xx年被“希望杯全國數(shù)學(xué)邀請賽組織委員會”評為優(yōu)秀輔導(dǎo)員;我曾多次送課下鄉(xiāng)，多次參加縣,、市級公開課：xx年5月，在“學(xué)院中層干部競聘演講稿通化市小學(xué)素質(zhì)教育課堂教學(xué)匯報(bào)課活動”中我的思品課《為成功而奮斗》獲優(yōu)秀獎(jiǎng);xx年5月在“通化市小學(xué)信息技術(shù)環(huán)境下課程整合觀摩研討會”上我的語文課《草船借箭》獲一等獎(jiǎng);同一年里,，我的教學(xué)論文《有心插柳方成蔭》在《吉林教育上》發(fā)表。并且我曾先后被評為縣,、市級骨干教師。

1,、作為一名黨員教師，在思想上本人積極參加政治學(xué)習(xí),，關(guān)心國家大事,，服從工作需要,，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，待人誠懇,，做事扎實(shí),，富有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，熱愛關(guān)心學(xué)生,，嚴(yán)格遵守師德規(guī)范要求,，為人師表,，教書育人。有較高的政治思想素質(zhì),。

2、在業(yè)務(wù)方面：本人重視自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,。在工作同時(shí),，本人堅(jiān)持參加學(xué)習(xí),，參加教育部門組織的各類培訓(xùn)和提高學(xué)歷的學(xué)習(xí)，先后獲得全國計(jì)算機(jī)應(yīng)用一級證書,、普通話水平二級甲等證書、信息技術(shù)應(yīng)用中級證書等,，通過不斷學(xué)習(xí),，提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

經(jīng)過自身努力和領(lǐng)導(dǎo)同事的熱心幫助,，本人的業(yè)務(wù)能力有較大的提高。任教期間能較出色地完成教育,、教學(xué)任務(wù)信用社中層干部競聘演講稿。

3,、具有一定的教務(wù)主任工作經(jīng)驗(yàn)。本人曾擔(dān)任××,，初步了解教導(dǎo)主任的各項(xiàng)工作，具備一定的組織,、協(xié)調(diào)、管理能力,。實(shí)行新課程以來，本人積極投身課程改革,，認(rèn)真學(xué)習(xí)課程改革的有關(guān)理論，積極參與學(xué)校課題研究工作等,，擔(dān)任學(xué)校課改研究小組組長,，獲得一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

當(dāng)然,，新課程對學(xué)校教務(wù)處工作提出了新的要求，我也深知教導(dǎo)主任工作繁瑣,、任務(wù)艱巨,、責(zé)任重大，如果本人得到領(lǐng)導(dǎo)和評委的信任,，擔(dān)任學(xué)校教務(wù)主任。我將在上級部門和學(xué)校主管的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞提高學(xué)校的教育、教學(xué)質(zhì)量這一中心目標(biāo),，從管理,、服務(wù)兩個(gè)方面做好工作。努力做到以下幾點(diǎn)：

1,、虛心學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),，盡快熟悉崗位,，圓滿完成各項(xiàng)工作。

2,、探索和健全學(xué)校教學(xué)管理的各項(xiàng)制度。課程醫(yī)院中層干部競聘演講稿改革對教學(xué)管理提出了新的要求,，改革不合理的管理制度對于促進(jìn)學(xué)校課程改革實(shí)驗(yàn)的深入開展十分重要,。改革一些與新課程不相適應(yīng)的教學(xué)管理制度，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理走上規(guī)范化,、科學(xué)化軌道,。

3、促進(jìn)教師的專業(yè)成長。教師是學(xué)校教育、教學(xué)質(zhì)量提高的根本,。建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，是提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證,。首先采取措施鼓勵(lì)教師參加提高學(xué)歷的學(xué)習(xí)和各類培訓(xùn);同時(shí)扎實(shí)做好校本培訓(xùn)工作，促進(jìn)教師形成新的教育理念;進(jìn)一步完善教師發(fā)展性評價(jià)實(shí)施細(xì)則,，使之成為促進(jìn)教師專業(yè)成長的評價(jià)體系。

4,、加強(qiáng)處室建設(shè)，形成合力,。教導(dǎo)處工作千頭萬緒,，只有一個(gè)強(qiáng)有力的集體,，才能使工作做到有條不紊。加強(qiáng)處室建設(shè),，做到各崗位既明確職責(zé)任農(nóng)村信用社中層干部競聘演講稿務(wù)，又團(tuán)結(jié)協(xié)作,，同時(shí)充分發(fā)揮各教研組,、備課組的作用，形成合力,，促進(jìn)學(xué)校教育、教學(xué)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

雖然我深知教務(wù)處主任這一職位的挑戰(zhàn)性，但是我愿意接受這一挑戰(zhàn),，我有信心經(jīng)過自己的努力,，把工作做好。參與學(xué)校的發(fā)展的這一重大進(jìn)程是一名黨員教師的責(zé)任,，如果沒有競爭到這一崗位，我也將一如既往地扎實(shí)工作,，關(guān)注××小學(xué)的發(fā)展，共同為××小學(xué)更美好的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量,。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位老師,，無論這次競聘結(jié)果如何，我都會正確對待,，勝不驕、敗不餒,。絕不會“因一時(shí)之失意而自墜其志”,，也不會“因一時(shí)之得意而自夸其能”。最后,，也借此機(jī)會，真誠地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),、各位教師新的一年身體健康，工作順意,，家庭幸福!

中層競聘演講稿題目篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!

農(nóng)村信用社在激烈的市場競爭中求得生存發(fā)展并不斷壯大，坐穩(wěn)農(nóng)村金融的頭把交椅,，只有不斷加大改革力度,，在改革中不斷創(chuàng)新,，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地,。聯(lián)社這次開展中層干部競聘上崗,，這是歷史的必然,，也是改革發(fā)展的需要，更是改變傳統(tǒng)用人觀念的必然趨勢,，為此,，我將參加盤縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社新民信用社負(fù)責(zé)人的競聘。

我叫劉光芹,，今年39歲,，大專文化,，1993年參加信用社工作,，歷任信用社出納員、記賬員,、信貸員，1998年至今任保田信用社負(fù)責(zé)人,。

我參與競聘的優(yōu)勢和對于今后的工作有以下幾點(diǎn)設(shè)想： 第一,、農(nóng)村信用社是我最熱愛并要為之奮斗一生的事業(yè),。參加農(nóng)村信用社工作近20年來,，通過不斷的學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐,，對農(nóng)村信用社的性質(zhì)、發(fā)展歷程,、辦社宗旨、服務(wù)對象等有了進(jìn)一步的理解和認(rèn)識,。在半個(gè)多世紀(jì)的發(fā)展歷程中,，雖然經(jīng)歷了各種風(fēng)雨和坎坷,，但從建社至今始終堅(jiān)持為“三農(nóng)”服務(wù),、為中小企業(yè)服務(wù)、為私營企業(yè)和民營經(jīng)濟(jì)服務(wù),，雖然農(nóng)村信用社改革在不斷深化,，但農(nóng)村信用社姓“農(nóng)”

是永遠(yuǎn)不會改變的。我出身農(nóng)村,，長于農(nóng)村，工作在農(nóng)村,，深知農(nóng)民急需金融服務(wù)的期盼和信貸資金支持的渴望,，我競聘的新民信用社所服務(wù)的對象基本上是農(nóng)戶，主要與種養(yǎng)殖為主,，并且基本上才能解決溫飽，新民信用社目前屬于獨(dú)家經(jīng)營,，但要服務(wù)好千家萬戶和所轄企業(yè),，只有把信用社做大做好,，才無愧于老百性,，無愧于組織對我的信任,。

第二,、團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍，健全的制度,，嚴(yán)格的管理，才能實(shí)現(xiàn)效益最大化,。多年的工作和管理經(jīng)驗(yàn)，使我深深懂得“以人為本”的治社理念,。我所競聘的信用社雖然是幾個(gè)人的團(tuán)隊(duì)，但要實(shí)現(xiàn)每個(gè)人思想的高度統(tǒng)一,，自己必須從小事做起，以“老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事”為信條,，清正廉潔,，模范自覺的遵守和執(zhí)行好各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定,。行業(yè)特點(diǎn)已經(jīng)決定，只要不怕吃苦,，人人愛崗敬業(yè),，踏踏實(shí)實(shí),，兢兢業(yè)業(yè),，一切從大局出發(fā),，不計(jì)較個(gè)人得失，不怨天尤人,，人人領(lǐng)悟“發(fā)展才是硬道理”的科學(xué)論斷，不斷創(chuàng)新工作思路,，把上級要求完成的各項(xiàng)任務(wù)變成是自己必須要做好的工作，才能實(shí)現(xiàn)自身效益和社會效益的雙豐收,。

第三,、堅(jiān)持存款立社，效益興社,、嚴(yán)把信貸資產(chǎn)質(zhì)量關(guān),。 良好的人際關(guān)系和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是拓寬資金來源渠道的重要手段;協(xié)調(diào)好與當(dāng)?shù)攸h政企事業(yè)單位和廣大農(nóng)戶的關(guān)系是必要條件;支持服務(wù)好廣大農(nóng)戶和中、小企業(yè)是工作重點(diǎn);把好信貸資產(chǎn)質(zhì)量關(guān)是生存之本;良好的社會形象是生存的

基礎(chǔ),。如果我競聘上，我將處處以身作則,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，不斷提高政治理論水平，與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，提高管理水平,，真正成為員工信任，老百姓支持,，領(lǐng)導(dǎo)放心的好“班長”，真正成為“為官一任,，造福一方”的好班長,，真正成為信合戰(zhàn)線上稱職的優(yōu)秀員工。

第四,、扎實(shí)推進(jìn)誠信農(nóng)民體系建設(shè)，全面推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,。

誠信農(nóng)民體系建設(shè)是一項(xiàng)利國利民的工程,，目的是建立一種先進(jìn)的信用文化思想,，培育信用農(nóng)戶,，切實(shí)解決農(nóng)民貸款難的問題。在今后的工作中,，我將廣泛宣傳信用體系建設(shè)在調(diào)整農(nóng)村農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，幫助農(nóng)民增收致富所發(fā)揮的重大作用,，讓人民群眾實(shí)實(shí)在在感受到這是一項(xiàng)利己的民生工程。積極爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,、政府及村支兩委的支持配合,，嚴(yán)格按照貸款管理的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真核定農(nóng)戶信用貸款額度,，保證貸款的及時(shí)發(fā)放,，滿足農(nóng)戶擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模的信貸需求,。

近20年來我在信用社的工作實(shí)踐和十多年基層信用社負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷,，雖然取得了一些成績，也總結(jié)出一些管理經(jīng)驗(yàn),。但都成為過去，今天,，無論競聘成功與否，我將會更加努力的學(xué)習(xí)和工作,，為農(nóng)村信用社的發(fā)展,，做出新的貢獻(xiàn)!

謝謝大家。

中層競聘演講稿題目篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事：

大家好!

首先,，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們廣大青年職工提供了這次展示個(gè)人才華，證明自我能力的機(jī)會!此時(shí)此刻,，當(dāng)我平靜地坐在這挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,，成功與失敗同在的講臺上時(shí)，內(nèi)心不僅充滿了舍我其誰的信心,，同時(shí)也做好了勇于拼搏,，敢挑重?fù)?dān)的準(zhǔn)備,。

我叫,，xx年入行，先后干過記帳員,、儲蓄員現(xiàn)從事綜合柜,。拿破侖說過：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的培養(yǎng)機(jī)會,，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,，展示自我,，接受評判，希望靠能力而不是靠運(yùn)氣為自己留下點(diǎn)什么…… 因?yàn)槲疑钌畹刂溃涸谶@充滿生機(jī)與活力的新世紀(jì),，在日新月異的知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，在競爭激烈,，觀念多元化，人生面臨無數(shù)選擇的今天，“做你所愛,，愛你所做”，或許這才是我抓住機(jī)遇,，把握命運(yùn)的關(guān)鍵所在。

如果我競聘成功,，我的工作思路是：

第一，以“勤懇務(wù)實(shí),、勇于創(chuàng)新”為信條，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),。一方面加強(qiáng)政治理論知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力,。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和更新，在工作實(shí)踐中辯證的看待自己的長處和短處,、揚(yáng)長避短，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，不斷充實(shí)完善,，使自己更加勝任本職工作。

第二,，以扎實(shí)的工作，銳意進(jìn)取的精神,，當(dāng)好社領(lǐng)導(dǎo)的助手,。在工作中既要發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),，埋頭苦干，扎實(shí)工作,，又注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn),、探索路子,，多請示匯報(bào)，多交心通氣,，積極協(xié)助社領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作,。

第三，以吃苦耐勞,，求實(shí)創(chuàng)新的態(tài)度,，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),。老實(shí)地講,，在金融體制改革不斷深化,，銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,，要保持存款的增長，將是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),。因此，我把堅(jiān)持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為組織存款的重要手段,，在創(chuàng)造良好的社會形象的同時(shí)，提高工作效率,，盡量方便客戶，讓客戶能主動上門尋求服務(wù),，使之成為我社存款的穩(wěn)定來源,。萬科公司老總王石說：“市場并非很艱難,，你用多一分工,，就會有多一分回報(bào)”,。

如果我競聘成功,，我的處事原則和風(fēng)格是：

我認(rèn)為,，要把客戶當(dāng)“上帝”,，首先要把員工當(dāng)“上帝”,。因?yàn)?，客戶對我社的滿意度是從員工的滿意度開始的，并與員工的滿意度成正比例發(fā)展的,。為此，我會把提高員工的素質(zhì),，滿足員工的合理要求,，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，建立融洽的人際關(guān)系,，放在各項(xiàng)管理工作的首位,。多層面、多角度地善待員工,，努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率,。對同事多理解,，少埋怨;多尊重,，少指責(zé);多情義,，少冷漠,。管人不整人，用人不疑人,。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)員工，以有效的獎(jiǎng)懲激勵(lì)員工,，以自身的行動帶動員工,。我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分尊重,，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。從而在與員工交往中凝聚合力,，增強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感，在工作中形成動力,，使我們綜合柜成為一支充滿活力和戰(zhàn)斗力的集體,。

如果我競聘成功，我的工作目標(biāo)和具體措施是：

以社領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)為已任,，爭取社領(lǐng)導(dǎo)對本部門工作的重視和支持，在鞏固現(xiàn)有客戶資源的前提下,，充分調(diào)動員工的積極性,，有效地尋找和挖掘存款來源，從而走上一個(gè)良性循環(huán),、健康穩(wěn)步發(fā)展的行列中來。舉措一：采取散發(fā)宣傳材料和填寫問卷等方式,，組織員工到附近居民點(diǎn)逐門逐戶進(jìn)行周密調(diào)查,，從中獲取大量的第一手資料，同時(shí)也為客戶提供相關(guān)的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟(jì)信息,，以擴(kuò)大知名度和影響力;舉措二：針對不同的目標(biāo)客戶，制定相應(yīng)的營銷策略,，為客戶提供更為豐富的金融套餐和度身定制的個(gè)性化金融服務(wù);舉措三：要充分抓住節(jié)假日期間攬儲的黃金時(shí)機(jī)，進(jìn)行周密布署,，定點(diǎn),、定人開展切實(shí)可行的營銷活動，以取得宣傳和增儲的雙豐收,?？傊谌粘９ぷ骱蜕钪?，要特別注意信息的收集和分析,。想的到才做的到,，才能最大限度的挖掘潛在客戶，促使存款的快速增長,。

我相信：世上沒有絕望的處境，只有對處境絕望的人,。“疾風(fēng)知?jiǎng)挪荨?，我會在今后的摸索中，面對困難,，更加朝氣蓬勃，更加主動地搞好工作,，在工作實(shí)踐?得到鍛煉,，經(jīng)受考驗(yàn)。

不容置疑,，在這個(gè)崗位上，我還是一個(gè)才疏學(xué)淺,、相對陌生的學(xué)生或者新兵,。也正因?yàn)槿绱耍腋忧逍训乜吹搅俗陨泶嬖诘牟罹?，我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和將來,。通過這次競聘，我愿在以后的工作當(dāng)中，勵(lì)精圖治,，立足本職，專研業(yè)務(wù),，勤奮工作。在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,，在積極進(jìn)取中不斷追求,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在市場競爭中完善自己,。勝固可喜，敗亦無悔!

謝謝大家,。

中層競聘演講稿題目篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!

今年，我很幸運(yùn),，由于機(jī)構(gòu)改革，來到了發(fā)展改革委員會這個(gè)人才濟(jì)濟(jì),、團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭;今天,，我更為高興的是有機(jī)會站在這里同諸位優(yōu)秀的同志們一起競聘科長職務(wù)。作為一名女性,，35歲已說不上年輕，在競爭激烈,、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的今天，我常捫心自問,，我還能為社會做些什么，才能不虛度年華,。適逢競聘，我知道這是一個(gè)很好的檢驗(yàn),、提高,、學(xué)習(xí)的機(jī)會,。也只有不斷地參與競爭、挑戰(zhàn)自我,、與時(shí)俱進(jìn),，才能不斷的進(jìn)步,，也才能不被時(shí)代的浪潮所淘汰,，這也是我參加競聘的主要原因,，我愿意展示自我,，接受大家的評判,。

我于xx年7月畢業(yè)于西安科技學(xué)院機(jī)械管理專業(yè),，xx年考入河南大學(xué)外語系英語專業(yè)獲得本科學(xué)歷 中共黨員 xx年至今在經(jīng)貿(mào)委工作

我沒有輝煌的過去,，只求把握好現(xiàn)在和將來,，我參與競聘的是地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作科科長,，主要基于以下方面考慮：

首先我認(rèn)為具備擔(dān)任中層正職的行政管理能力,。在經(jīng)貿(mào)委工作以來,，我先后在生產(chǎn)調(diào)度局機(jī)電產(chǎn)品出口辦公室 對外經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)科工作。 多年的工作經(jīng)驗(yàn)使我認(rèn)識到機(jī)關(guān)工作的實(shí)質(zhì)就是搞好管理及做好服務(wù)。作為中層正職領(lǐng)導(dǎo)干部,，我認(rèn)為，管理是第一位的,。一個(gè)部門工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)應(yīng)是緊密圍繞全委工作的工作中心，通過行政管理手段,，方法合適思路開闊 目標(biāo)準(zhǔn)確的帶領(lǐng)全體工作人員卓有成效地完成工作,。因此,，我有意識的培養(yǎng)自己的行政管理能力,，并自學(xué)了一些領(lǐng)導(dǎo)學(xué)方面的書籍,，對領(lǐng)導(dǎo)崗位所要求的政治素質(zhì) 品格修養(yǎng)原則視野 情緒管理 領(lǐng)導(dǎo)模式 突破與創(chuàng)新等方面進(jìn)行知識儲備，為自己能夠勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。xx年,，我被任職為經(jīng)貿(mào)委對外經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)科副主任科員,，并于xx年為委辦公室副主任,。幾年來,，通過向科長虛心學(xué)習(xí),，我不斷地將所學(xué)的行政管理理論付諸實(shí)踐,，并注意思考總結(jié)。 積極協(xié)助科長開展工作,，盡可能的參與各項(xiàng)工作的管理中,，如組織企業(yè)參加各種類型的經(jīng)貿(mào)會洽談會 貿(mào)易會活動：深入基層,，對市工業(yè)企業(yè)自營出口創(chuàng)匯情況進(jìn)行調(diào)研分析：做好企業(yè)網(wǎng)上宣傳推介工作等,，由于開展工作措施得力,，我科連續(xù)多年被省市部門評為先進(jìn)單位，我個(gè)人也連續(xù)兩年被市政府評為先進(jìn)個(gè)人,。我認(rèn)為，多年的管理工作實(shí)踐,，培養(yǎng)了我的行政管理水平及綜合組織協(xié)調(diào)能力,，為從事科長崗位積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

其次是具備了科長職務(wù)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，能夠保證工作的開展和質(zhì)量。

在經(jīng)貿(mào)委工作期間,，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了有關(guān)經(jīng)濟(jì)方面的業(yè)務(wù)知識和各級文件，在平時(shí)的工作中注意積累各種相關(guān)知識,，多年的經(jīng)濟(jì)部門工作使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),，掌握和把握了開展經(jīng)濟(jì)工作的相應(yīng)思路,，它將使我迅速進(jìn)入工作狀態(tài),，及時(shí)地開展好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，并且能更好的保持地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作工作的持續(xù)性,，從而健康、有序,、有創(chuàng)新的向前發(fā)展,。

此外，我還具備計(jì)算機(jī)及外語知識,。利用計(jì)算機(jī),，能熟練地進(jìn)行網(wǎng)上操作網(wǎng)頁制作 文字處理和日常維護(hù);利用英文能熟練地進(jìn)行日常交流,，并具備一定的書面翻譯能力,，我相信利用現(xiàn)代化管理手段我能更好的開展各項(xiàng)工作。

假如我有幸競聘成功,，成為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作科科長,，我將不辱使命，全力做好科內(nèi)五個(gè)方面的工作：

一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),。 加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，不斷提高全科同志的政治理論水平及業(yè)務(wù)知識，這是做好各項(xiàng)工作的首要條件,。

二,、做好調(diào)查研究工作，要經(jīng)常深入基層,，詳細(xì)地了解有關(guān)情況。根據(jù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和合作科的職能情況,，深入調(diào)查研究,，有計(jì)劃，有步驟地做好每一階段的工作,。重點(diǎn)做好水污染的防治 ,、城市環(huán)境保護(hù)工作,，及時(shí)了解存在的根本問題,，做好此項(xiàng)工作對于改善開封市的城市環(huán)境,，促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著重要意義。

三,、繼續(xù)加大區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作工作的力度。 地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作科作為發(fā)改委的職能科室,，也是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作促進(jìn)地區(qū)交流的對外窗口之一,，因此，對于一些大的地區(qū)經(jīng)濟(jì)交流活動要提前介入,，做好預(yù)案，以強(qiáng)烈的大局意識和責(zé)任意識全身心辦好每一件事,，把地方經(jīng)濟(jì)搞好,，搞活,。

四,、積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好各項(xiàng)政策 ,、規(guī)劃的編制工作,，對執(zhí)行情況跟蹤了解

五,、加強(qiáng)對上服務(wù) ,、對內(nèi)溝通和對外聯(lián)絡(luò) ,、和諧向上、 干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,。

對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)和領(lǐng)導(dǎo)的重要公務(wù)活動,，要在指責(zé)范圍內(nèi)，加快節(jié)奏 抓好落實(shí),，上情下達(dá)。對各科同志互相配合 互相支持 并與相關(guān)業(yè)務(wù)單位加強(qiáng)聯(lián)系,，多方協(xié)商,，互相理解信任，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,。

不容置疑,，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前，我的資歷還不太深,，根據(jù)競聘方案結(jié)合自身?xiàng)l件，我積極參與競爭,，希望大家認(rèn)識我,、了解我、支持我,。我有決心,、有信心,， 在各為主任領(lǐng)導(dǎo)下,、在同志的幫助支持下，以新的形象,、新的干勁、開創(chuàng)新的工作局面,。感謝領(lǐng)導(dǎo)和評委。

謝謝大家!

中層競聘演講稿題目篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好!

我叫,，今年xx歲,，大專文化,，工齡xx年。從參加工作以來,，我一直在信用社工作,。先后從事過儲蓄、出納、會計(jì),、事后監(jiān)督、信貸管理等業(yè)務(wù),，經(jīng)歷了不同崗位,、多種業(yè)務(wù)的鍛煉,，具有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。我今天競聘的是信用社主任一職。

特別是從事信貸管理工作以來,，我在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從嚴(yán)格落實(shí)制度入手,，緊緊抓住貸前調(diào)查,、貸中考察、貸后檢查三個(gè)環(huán)節(jié),，全方位、多角度對貸款企業(yè)和個(gè)人進(jìn)行全面了解,，確保了貸款質(zhì)量的穩(wěn)步提高,。同時(shí)，在清收利息過程中,，我與同事一道，不計(jì)較老板“硬”,、脾氣大，不害怕路難走,、人難找,，也不嫌棄本金小、利息少,，經(jīng)常披星戴月，廢寢忘食,，較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)，為信用社效益提高,，爭優(yōu)創(chuàng)先做出了積極貢獻(xiàn)。

當(dāng)然,，在這個(gè)過程中，我也得到了很多,。不僅學(xué)到了業(yè)務(wù)知識,，掌握了操作技能,，提高了工作能力,，還學(xué)到了為人之道，處事之理,，也發(fā)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值與奮斗目標(biāo)?？梢哉f，各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我恩重如山,，信用社這個(gè)大家庭對我情深似海,。我對農(nóng)村信用社既不能割舍,，更沒有理由知恩不報(bào),。

信用聯(lián)社組織的這次競聘,，對我而言，既是檢驗(yàn)十年工作成績的考場,，也是報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)和同志們厚愛的機(jī)會。所以,，我舉雙手擁護(hù)，并決定報(bào)名參加信用社主任的競聘,。

在此,，我想借此機(jī)會談?wù)勎覍π庞蒙缰魅蔚恼J(rèn)識，關(guān)鍵是要處理好兩個(gè)關(guān)系：

第一,、處理好與主任的關(guān)系。作為主任,，我要做的首先是擺好個(gè)人的位置,，明確個(gè)人的角色。堅(jiān)持用權(quán)不爭權(quán),，作為不越位，補(bǔ)臺不拆臺,。堅(jiān)持嚴(yán)于律己,，率先垂范,，不利團(tuán)結(jié)的話不說,，違反規(guī)章的事不做。一心一意協(xié)助主任抓效益,，聚精會神配合主任促發(fā)展。

第二,、處理好與其他同事的關(guān)系,。主任雖然是個(gè)管理的角色，但是,，我一定要把管理寓于服務(wù)之中，把副主任的崗位視同服務(wù)的機(jī)會,。要千方百計(jì)為同志們服好務(wù)，想方設(shè)法為業(yè)務(wù)工作服好務(wù),，不遺余力為信用社的發(fā)展壯大服好務(wù)。通過服務(wù)拉近與職工的距離,，通過服務(wù)改善與職工的關(guān)系，通過服務(wù)加強(qiáng)與職工的聯(lián)系,，通過服務(wù)取得職工的信任與支持。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同志們，我今天能站在這里,，既有一定成功的信心，也有可能失敗的準(zhǔn)備,。如果競聘成功，是大家對我的高看和器重,，我將用實(shí)際行動和優(yōu)良業(yè)績隆重報(bào)答;如果競聘失敗，是大家對我的鞭策和指正,，我一定虛心接受,，認(rèn)真總結(jié)，加倍努力,，在以后的工作中接受考驗(yàn)。

謝謝大家!

中層競聘演講稿題目篇十

各位副院長,、科主任、護(hù)士長大家好：

感謝衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)給我這次競選演講的機(jī)會，感謝在座的各位當(dāng)我10分鐘的聽眾,，同時(shí)也感謝所有競選對手精彩的演講給我增長了見識,。

今天，當(dāng)我走上這個(gè)講臺的時(shí)候，心里還真有幾分忐忑,，為什么呢?第一是我究竟以什么樣的方式將我的思想理念、管理措施,、道德品質(zhì)、工作能力等等的東西打包銷售給你們;第二是如何讓各位在心中對我進(jìn)行一個(gè)良好的定位,。所以我的演講著重和大家共同探討人民醫(yī)院的發(fā)展思路和改進(jìn)措施。闡述人民醫(yī)院如何實(shí)現(xiàn) “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外塑形象、激發(fā)活力,、創(chuàng)立品牌”的目標(biāo)。

我叫___,，分管科教文衛(wèi),、食品藥品安全等工作。扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論功底結(jié)合多年的基層行政管理經(jīng)驗(yàn)鑄就了我今天參加人民醫(yī)院院長競選的6個(gè)條件：

(1)我有著很強(qiáng)的思想政治素質(zhì);

(2)多次組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大型活動,，有很強(qiáng)的組織能力和社交能力;

(3)具有多年的中層干部管理經(jīng)驗(yàn)，有教強(qiáng)的綜合管理能力;

(4)有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)理論功底;

(5)具有較強(qiáng)的上下協(xié)調(diào)和周邊協(xié)調(diào)能力;

(6)為人正直,、作風(fēng)正派、清正廉潔,，具有很強(qiáng)的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。綜上所述,，所以今天我來到這里，離開了醫(yī)療行業(yè)8年后,，帶著對醫(yī)療事業(yè)的熱愛,，我想再次回到醫(yī)療行業(yè)的隊(duì)伍中來。

在此,，各位可能會問，我來干什么?“外來的和尚”來搶“官”嗎?或是來搶你們的“飯碗”嗎?回答都是否定的,，我來主要是想借人民醫(yī)院這個(gè)平臺為富源的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)上做點(diǎn)小事,。

大家很清楚，人民醫(yī)院經(jīng)過幾代醫(yī)院職工艱苦努力,，用74年的時(shí)間發(fā)展成今天的設(shè)施齊全、設(shè)備先進(jìn),、集醫(yī)療、預(yù)防保健,、康復(fù),、教學(xué),、科研于一體的綜合性醫(yī)院,。然而,，曾經(jīng)全縣人民心目中的品牌醫(yī)院,，醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的典范,，現(xiàn)現(xiàn)卻進(jìn)入了一個(gè)發(fā)展的瓶頸期。- 1 -

客觀方面的原因有：

1,、國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革進(jìn)入了一個(gè)深水期，不知下一步的方向如何;

2,、民營醫(yī)院、民營藥店的崛起,，導(dǎo)致醫(yī)療市場競爭激烈;

3、目前醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境的惡化,，外界對醫(yī)生的無端責(zé)難，醫(yī)患關(guān)系的不斷增多,，可以說現(xiàn)在的醫(yī)生是如臨深淵,、如履薄冰，如同刀尖上跳舞,，外科醫(yī)生那緊直就是針尖上跳舞。這一點(diǎn)你們體會應(yīng)該比我更加深刻,。

主觀方面的原因有：

1、人民醫(yī)院目前的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)依然薄弱,，目前沒有一棟像樣的綜合大樓開展診療活動，各科室業(yè)務(wù)用房緊張,，各種設(shè)備設(shè)施老化現(xiàn)象突出(比如醫(yī)技樓的面貌和我__年前高考體檢的基本沒有改變，還有收費(fèi)室這棟樓和3年前相比,，的變化就是把中西醫(yī)結(jié)合科搬出去了);

2,、醫(yī)院科室布局不盡合理,，存在手術(shù)科室與非手術(shù)科室交叉布局形象,，科室設(shè)臵不全面，作為一個(gè)綜合醫(yī)院連兒科都沒有,，能說的過去嗎;

3、人才匱乏,，高級職稱人員所占比例很小，不足%,，特別是高技術(shù)人才很少，招牌式的醫(yī)生更少,，人員流動性差，醫(yī)護(hù)人員的活力不足(近幾年來,，幾乎沒有上流到更大醫(yī)院工作的人員，而進(jìn)入到本院工作的也基本上剛畢業(yè)的學(xué)生,，沒有真正引進(jìn)高技術(shù)人才,，據(jù)我所知被縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系培養(yǎng)的專家型人才有且只有我們的王副院長一人，很多同志在同一個(gè)崗位干了無數(shù)年,，失去了動力和激情);

4、外宣工作很差,，在院外基本見不到關(guān)于醫(yī)院的先進(jìn)典型宣傳報(bào)道以及醫(yī)院的醫(yī)技能力宣傳，在院內(nèi)部抬頭看見的幾乎是預(yù)防艾滋病和吸煙有害健康的政策性宣傳,，沒有一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)于我們醫(yī)院,、科室及醫(yī)生的宣傳,，這也導(dǎo)致了社會對我們職業(yè)道德和職業(yè)能力的質(zhì)疑(前幾天，人民醫(yī)院一個(gè)醫(yī)生的家屬知道我來競聘院長時(shí),，說了這樣一句話：人民醫(yī)院全是庸醫(yī)，你去干什么?我無言以對,，這個(gè)人還是一個(gè)科級干部);5、沒有形成我們自己的醫(yī)院文化;(6)固定臵產(chǎn)帳物不清,、利用率低,、缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓潭ㄙY產(chǎn)成本核算機(jī)制。(舉例：各科室的病床都有不同程度的閑臵,，ct、彩超幾乎不需要預(yù)約,。使用率超過100%的可能只有輸液管之類的東西,，),。

鑒于上述困難,，我認(rèn)實(shí)現(xiàn)人民醫(yī)院跨越式發(fā)展的思路是：內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外塑形象、激發(fā)活力,、創(chuàng)立品牌。

(一)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)的主要措施有五條：

(1)加強(qiáng)人才的培養(yǎng)培養(yǎng),，人才是醫(yī)院競爭的核心，用“善待,、善用、善聚”的思路制定人才培養(yǎng)的長期性規(guī)劃,，一是每年從不同科室結(jié)合崗位的需求及人員的特長至少選派一名醫(yī)護(hù)人員到省,、市綜合醫(yī)院進(jìn)修，形成具有前瞻性的“人才梯隊(duì)”;二是注重學(xué)科帶頭人和重點(diǎn)人才培養(yǎng),，突出高層次人才的核心作用。以臨床,、病人需求為導(dǎo)向，特色?？平ㄔO(shè)為依托，業(yè)務(wù)拔尖人才為核心,，選拔培養(yǎng)高層次人次。三是聘請客座專家,、教授,，定期到醫(yī)院進(jìn)行講學(xué)和技術(shù)指導(dǎo)，通過對重點(diǎn)專業(yè)學(xué)科的扶持來帶動專業(yè)學(xué)科的發(fā)展,，四適時(shí)組織醫(yī)護(hù)人員外出考察學(xué)習(xí),。

(2)組建一個(gè)團(tuán)結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子：從我自身做起陽光行政,，民主決策,，推行院務(wù)公開，杜絕“家長制”,、“一言堂”，遵章守法,，服從上級、尊重同級、善待下級,，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,，用“抱團(tuán)取暖”的理念構(gòu)建(院長-副院長-科主任-護(hù)士長-醫(yī)護(hù)人員)的“利益共同體”，在全院職工牢固樹立“一榮俱榮,，一辱俱辱”思想，形成領(lǐng)導(dǎo)為全院服務(wù),，機(jī)關(guān)為臨床服務(wù),，全院為患者服務(wù)良好格局;

(3)對固定資產(chǎn)建帳立冊，定期清查,，盤活存量，加強(qiáng)內(nèi)部控制促進(jìn)資產(chǎn) “增值保值”,，加強(qiáng)營銷,，從外部提高固定資產(chǎn)使用效率。嚴(yán)格執(zhí)行院科兩級陳本核算制度,，降低醫(yī)療成本，需要新增加的醫(yī)療設(shè)備新論證,，后購買,，避免浪費(fèi),。

(4)加強(qiáng)醫(yī)院的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡快完成醫(yī)院綜合樓建設(shè)并投入使用,，解決科室業(yè)務(wù)用房緊張的問題，對已經(jīng)老化或陳舊的房屋進(jìn)行維修和改造,，使之發(fā)揮的效應(yīng)。

(5)本著對方便患者為出發(fā)點(diǎn),，對現(xiàn)有科室進(jìn)行科學(xué)布局，對各科室診療職責(zé)進(jìn)一步細(xì)化,。(舉例：外一、二,、三,，內(nèi)一、二,、三等),，增設(shè)部分必要科室(如：兒科、內(nèi)分泌科等),。

(二)外塑形象的主要措施有四條：

(1)加強(qiáng)對外宣傳工作，利用廣告,、標(biāo)語等形式加大醫(yī)院服務(wù)水平,、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)內(nèi)容,、服務(wù)流程的宣傳以及加大對專家、科室診療特色的宣傳,，擴(kuò)大病人來源;利用簡報(bào),、新聞等方式宣傳醫(yī)院的先進(jìn)典型,，爭取政府,、主管部門在資金項(xiàng)目上的支持,。

(2)提高醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)療護(hù)理水平，構(gòu)建“誠信,、服務(wù)、優(yōu)質(zhì),、和諧”的理念,。促使醫(yī)護(hù)人員達(dá)到“敬業(yè)、妙手,、關(guān)愛“的目標(biāo)。從而增加病源,，增強(qiáng)患者的信任度,，充分發(fā)揮病人就是我們的宣傳隊(duì)作用,。

(3)加強(qiáng)患者選擇醫(yī)生的力度，將每個(gè)科室的診療特色和醫(yī)生的專長進(jìn)行公開,，為患者選擇提供方便。

(4)提高行政效率,，控制行政人員規(guī)模,，減少行政開支,，讓更多的人回歸到臨床一線從事醫(yī)療服務(wù),。

(三)激發(fā)活力的主要措施有三條：

(1)優(yōu)化職工考核激勵(lì)辦法,，提高職工福利待遇,，把職工的收入與技能、貢獻(xiàn)及服務(wù)水平結(jié)合取來,，多勞多得,，效率優(yōu)先，兼顧公平,，以“待遇留人”，穩(wěn)定職工隊(duì)伍,，讓醫(yī)護(hù)人員從“要我留”變成“我要留”,，增強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員工作熱情。

(2)創(chuàng)造醫(yī)護(hù)人員上升成長的空間,，創(chuàng)造醫(yī)護(hù)人員考評職稱的條件，推進(jìn)優(yōu)秀醫(yī)生到更好的醫(yī)院發(fā)展,，探索科室內(nèi),、科室間的公開競聘制度，打破輪資排輩的格局,，激發(fā)內(nèi)部的活力。

(3)充分發(fā)揮工會,、婦聯(lián),、青年組織的作用,，加強(qiáng)醫(yī)院自生文化建設(shè),，構(gòu)建寬松,、活躍的工作氛圍，人人都心情舒暢的投入到工作中去,。

(四)創(chuàng)立品牌的主要措施有二條：

(1)著力打造3-4個(gè)重點(diǎn)科室使之成為醫(yī)院發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),，著力抓好2個(gè)特色科室使之做到“人無我有，人有我強(qiáng)”,，樹立急診科、門診部的窗口形象,。建設(shè)一個(gè)有形象、有特色,、有重點(diǎn)的品牌醫(yī)院。

(2)根據(jù)科室特點(diǎn)和人員狀況,，培養(yǎng)或者引進(jìn)2-3名招牌式的專科醫(yī)生,，增強(qiáng)醫(yī)院的影響力,、感召力,、知名度,。

各位副院長、科主任,、護(hù)士長，由于在本次競聘過程中,，沒有提供報(bào)名者對醫(yī)院進(jìn)行調(diào)研的機(jī)會,，以上我對醫(yī)院存在的問題,，以及解決的思路,，或許是錯(cuò)誤的,，或許與你不謀而合。我競選院長的不足就是臨床實(shí)踐不夠,，我能否成功,，或者成功后能否當(dāng)好，依靠是什么?就是你們今天在座的各位及所有的醫(yī)護(hù)人員,。有你們的智慧,、有你們的能力,、有你們的奉獻(xiàn)精神及各個(gè)科室的密切配合，一切皆有可能,，我的作用就是整合你們的智慧,，協(xié)調(diào)各方社會力量的參與，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院“兩個(gè)效益”的同時(shí)提升,，把人民醫(yī)院辦了為人民,。

不管你們選擇誰來當(dāng)你們的院長,，我再次感謝你們的聆聽,，最后祝愿你們在艱苦的醫(yī)療崗位上工作的更加體面和有尊嚴(yán),。

謝謝大家

中層競聘演講稿題目篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、同事們：

大家好!

很高興能有這樣一個(gè)機(jī)會參與這次競選,。首先我要感謝組織給了我們這次展示自我、檢閱自我的機(jī)會;感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和信任,、感謝同志們的支持和鼓勵(lì)，讓我有信心參與勞動和社會保障服務(wù)中心主任一職的競選,。

我叫×××，現(xiàn)年34歲,，本科文化，xx年12月參軍入伍,，20xx年10月從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)分配到××鄉(xiāng)工作,。在近兩年的時(shí)間里,，主要負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)地氟病防治工作和協(xié)助完成黨政辦公室的其他日常工作。在近兩年工作中,，讓我有了更多機(jī)會接觸到更多的群眾，增加了對當(dāng)?shù)厝罕娚a(chǎn)生活的了解,。我也生長于一個(gè)貧困家庭，我體會到了貧困帶給我們的種種心酸,，更能體恤貧困帶給我們的諸多疾苦，艱辛的成長經(jīng)歷和十二年的軍旅生活鑄就了我堅(jiān)毅的品格和韌性,。

今天，我站到了一個(gè)新的起點(diǎn)上,，讓我有機(jī)會充分發(fā)揮我的潛能，更好地為全鄉(xiāng)群眾服務(wù),。雖然我是個(gè)不喜歡說如果的人，但是今天也不能免俗,，如果我有幸當(dāng)選，我將從以下幾個(gè)方面開展工作：

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,，業(yè)務(wù)知識,，不斷提高政治業(yè)務(wù)水平，提升個(gè)人綜合素質(zhì)和為人民群眾的服務(wù)意識,。加強(qiáng)勞動法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，做好一名合格的勞動和社會保障的服務(wù)員,。學(xué)好讀透法律法規(guī),，弄清勞動和社會保障有關(guān)的政策精神是有效開展工作的前題,，為全鄉(xiāng)群眾政策咨詢和法律咨詢提供便利，指導(dǎo)大家合理利用法律手段保護(hù)自身合法權(quán)益,。

二,、進(jìn)行勞動就業(yè)情況調(diào)查,，籌建我鄉(xiāng)群眾勞動就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫。從第六次全國人口普查情況看，××鄉(xiāng)目前總?cè)丝?.7萬多人,，農(nóng)村人口占98%在上,，而農(nóng)業(yè)人口中60%以上外出務(wù)工,，這部分人又大多是以技術(shù)含量低或體力勞動為主,?；I建勞動就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫顯得十分必要,。首先是采取多種方式,、通過多種渠道調(diào)查和了解在外負(fù)工人員的工作情況,、勞動技能,、工資收入等，對我鄉(xiāng)群眾總體情況做到心中有底;其次是通過新聞,、網(wǎng)絡(luò)等媒體了解全國各地的用工需求，及時(shí)為全鄉(xiāng)群眾提供信息,，做好勞動輸出和引導(dǎo)。最后要籌建一個(gè)勞動就業(yè)咨詢中心和指導(dǎo)中心,，利用這一平臺為廣大群眾提供信息支持和資源共享。

三,、采取多種形式，教育引導(dǎo)下崗,、失業(yè)人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，增加就業(yè)活力,。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，對各個(gè)領(lǐng)域勞動就業(yè)人員的要求越來越高,，沒有一定的知識和技術(shù)根本沒法適應(yīng)社會需要，增強(qiáng)群眾勞動技能培訓(xùn)迫在眉急,。在適當(dāng)時(shí)機(jī)，利用國家現(xiàn)有政策的有利條件,，有針對性地采取分類片方式組織免費(fèi)、積極,、廣泛開展職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)前培訓(xùn),，引導(dǎo)大家做好傳幫帶，提高群眾勞動整體就業(yè)技能,，并做好培訓(xùn)后人員,，主動對接用工單位和地區(qū),，針對下崗職工、大中專畢業(yè)生,、農(nóng)村富余勞動力做好轉(zhuǎn)移和推介工作,，為求職者創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會。

四,、加強(qiáng)宣傳，要把××鄉(xiāng)勤勞的人民、純樸的民風(fēng)通過報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò)等媒體宣揚(yáng)出去,，讓外界對我們有更多的認(rèn)識和了解，樹立××人良好的社會形象,，更好的獲得用人單位的信任，贏得更多人的尊重和理解,。

五、加強(qiáng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度宣傳力度,，讓全鄉(xiāng)群眾更充分認(rèn)識到新型農(nóng)村合作醫(yī)療的好處，讓大家病有所醫(yī),，并積極提供各種便利條件,，讓大家不再看病難,、報(bào)銷費(fèi)用更難的情況發(fā)生。

六,、積極為農(nóng)村人員創(chuàng)業(yè)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn),，尤其是村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理創(chuàng)造條件,，提供政策宣傳和幫助，做好后勤保障,。利用自已從事保險(xiǎn)銷售時(shí)所學(xué)的商業(yè)保險(xiǎn)知識，為大家做好咨詢服務(wù),，讓大家對商業(yè)保險(xiǎn)有個(gè)清晰認(rèn)識，在條件充許的情況下為自己的養(yǎng)老做到有效補(bǔ)充,。

七,、積極組織維權(quán)力量，對外出務(wù)工人員或本地務(wù)工人員的法權(quán)益遭受不法侵害的情況要給予堅(jiān)決打擊和制止,，采取有效措施維護(hù)廣大群眾合法權(quán)益,。

最后，我要在這里感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們,，在我到××鄉(xiāng)工作的近兩年的中，是您們教會了我很多,，讓我懂得了該怎樣工作,、怎樣學(xué)習(xí);是您們的情懷深深感染了我，讓我學(xué)會了感恩;是您們的關(guān)心和支持讓我此時(shí)有幸參加演說,，這必將是我干好工作、戰(zhàn)勝困難的動力源泉,，感謝您們!! 無論最后結(jié)果如何,，我衷心的祝愿您們在今后的日子里都得到自己想要的生活，家庭幸福美滿!謝謝大家!

中層競聘演講稿題目篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo),、評委,、職工代表同志們：

今天在這里參加公司中層領(lǐng)導(dǎo)評議上崗,，接受各位的評議,，做為一名老同志，我與同志們一樣感到很欣慰,，這是公司三項(xiàng)制度改革邁出的重要一步,，標(biāo)志著公司選人用人機(jī)制的不斷完善,，雖然競爭本身是殘酷的,，但卻有利于優(yōu)秀人才脫穎而出,，特別是有文化,、素質(zhì)高的年輕人有了更多的機(jī)會,。就我個(gè)人而言,，由于年齡的關(guān)系,，也許這是第一次,，也是最后一次參加評議，我衷心希望這種制度能夠一以貫之得到落實(shí),，發(fā)揮應(yīng)有的作用,，也希望更多的年輕人在競爭中盡快成長，為公司的發(fā)展竭盡所能,。下面我就擔(dān)任社保中心主任崗位上的工作學(xué)習(xí)情況作一匯報(bào)，請?jiān)u議,。

年月我調(diào)到社保中心工作，當(dāng)時(shí)公司社保處剛剛成立,，許多基礎(chǔ)性工作千頭萬緒，我與同志們一起,，在公司黨政支持下，嚴(yán)格執(zhí)行國家及行業(yè)相關(guān)政策和規(guī)定,，建立健全個(gè)人社保檔案和帳戶，加強(qiáng)個(gè)人醫(yī)保和失業(yè)金管理,，使公司養(yǎng)老、醫(yī)療,、失業(yè)保險(xiǎn)的收繳管理走上了正規(guī),。

從年到××年,，社保中心為公司名職工建立了社保檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，發(fā)放了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊;為名職工辦理了離退休手續(xù),，養(yǎng)老金社會化發(fā)放始終保持在。養(yǎng)保險(xiǎn)工作的規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化保證社保檔案及繳費(fèi)帳、表,、卡的完整、準(zhǔn)確,，職工可隨時(shí)查詢個(gè)人帳戶,，增加了個(gè)人帳戶的透明度,，提高了職工的參保意識和繳費(fèi)意識,。

××公司的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作始終走在全省行業(yè)企業(yè)的前列，多次受到了原煤炭部和省勞動保險(xiǎn)公司的表彰,，并連續(xù)年被上級主管部門授予“先進(jìn)單位”的稱號。

作為企業(yè)的社保機(jī)構(gòu),，充分保障職工和企業(yè)的利益是我們的主要責(zé)任，在政策允許的情況下,，最大限度地保障企業(yè)的利益。比如,，在年,，在保證職工個(gè)人帳戶劃撥和養(yǎng)老金發(fā)放的前提下,，我們將月養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)繳費(fèi)比例從調(diào)整為,，為公司節(jié)省資金多萬元。

從年至今,，公司實(shí)施醫(yī)療制度改革已近年，醫(yī)療改革工作取得了可喜成績,。改革后的醫(yī)療保險(xiǎn)保險(xiǎn)制度采取公司內(nèi)部大病統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合的模式，完全符合國家醫(yī)改政策,。這種統(tǒng)帳結(jié)合的模式，體現(xiàn)出較好的公平性和互濟(jì)性,，明確了個(gè)人和企業(yè)的分擔(dān)責(zé)任，增強(qiáng)了醫(yī)療費(fèi)用的可控性,，在堅(jiān)持適度保障的基礎(chǔ)，把醫(yī)療負(fù)擔(dān)嚴(yán)格控制在醫(yī)?；穑髽I(yè)和個(gè)人的可隨范圍內(nèi),。截至××年,，社保中心共為全公司近萬名職工建立了醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶及檔案,。醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋了除臨時(shí)工、季節(jié)工以外的所有職工,。年多來，為職工報(bào)銷大病住院多人次,，小病門診多人次，累計(jì)節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用多萬元,。在職工的醫(yī)療需求得到切實(shí)保障的同時(shí)，有效遏制了醫(yī)療費(fèi)用的盲目擴(kuò)大,。

可以說，近幾年,，公司生產(chǎn)經(jīng)營面臨諸多困難,，但公司黨政對社會保險(xiǎn)卻始終非常關(guān)注,，養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)及執(zhí)行情況從未因公司經(jīng)營困難而受阻,，參保職工的權(quán)利始終得到保障，社會保障的“穩(wěn)定器”作用得到了充分發(fā)揮,，為公司的“三項(xiàng)制度”改革提供保障。

隨著社會保障體系的日益完善,，社保工作的任務(wù)將更加繁重，作用更加重大,，社會程度更加提高，我決心和同志們一起,，履行業(yè)務(wù)職責(zé)，執(zhí)行國家規(guī)定,。

謝謝大家!