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2022年工會總結(jié)報告 工會工作總結(jié)(三篇)

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2022年工會總結(jié)報告 工會工作總結(jié)(三篇)
時間:2022-11-26 08:51:43     小編:zdfb

隨著個人素質(zhì)的提升,,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。寫報告的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

工會總結(jié)報告 工會工作總結(jié)篇一

20xx年,,在直屬機關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下,,在全體工會委員的共同努力下,機關(guān)工會圍繞中心,,服務(wù)大局,,較好地完成了各項工作任務(wù)。

(一)突出重點,、服務(wù)大局,,為事業(yè)發(fā)展提供正能量

開展“光盤行動”的倡議活動。積極響應(yīng)黨中央?yún)栃星趦€節(jié)約,、反對奢侈浪費的號召,,機關(guān)工會向在中國測繪創(chuàng)新基地工作和就餐的干部職工發(fā)出開展“光盤行動”的倡議書,,這次活動得到局黨組的大力支持,得到了局機關(guān)和各直屬單位的有力配合,。

國家局黨組書記,、局長徐德明和其他各位局領(lǐng)導(dǎo)都在倡議書上簽名,各司室負責(zé)同志及廣大干部職工也踴躍簽名,,努力做“光盤行動”的實踐者和推動者,。通過活動,使廣大干部職工從思想深處認識到黨中央號召厲行勤儉節(jié)約,、反對奢侈浪費的重大意義,,厲行節(jié)約、文明用餐已成為廣大干部職工的自覺行動,,就餐浪費現(xiàn)象明顯減少,,“光盤行動”收到實實在在的成效,廣大干部職工結(jié)合群眾路線實踐教育活動,,正在用實際行動貫徹中央八項規(guī)定和局黨組十項措施,。

組織開展楊艷萍同志先進事跡宣傳。積極響應(yīng)局黨組號召,,主動同中國能源化學(xué)工會溝通,、協(xié)調(diào),積極收集,、整理了近五萬字宣傳楊艷萍同志先進事跡材料,,以國家局名義推薦楊艷萍同志參加全國“五一勞動獎?wù)隆钡脑u選,并及時將楊艷萍同志的先進事跡從我局網(wǎng)站上直接鏈接到中國能源化學(xué)工會網(wǎng)站,,廣泛宣傳楊艷萍先進事跡,,擴大測繪地理信息工作的社會影響。年內(nèi)在中國能源化學(xué)工會網(wǎng)站上刊登了宣傳我局工會工作的新聞報道6篇,。

(二)搭建平臺,、創(chuàng)新方式,豐富干部職工文化生活

組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神主題賽詩會活動,。積極響應(yīng)中央國家機關(guān)工委和國土部直屬機關(guān)工會號召,,組織局屬各單位職工積極參加活動,共征集到35篇作品,,其中:有10篇作品在中央國家機關(guān)工委獲獎,15篇作品在國土部直屬機關(guān)工會獲獎,,我局榮獲優(yōu)秀組織獎,。積極協(xié)助直屬機關(guān)工會舉辦了測繪系統(tǒng)第三屆“九成杯”乒乓球比賽,組建了機關(guān)乒乓球隊,,積極參加比賽并榮獲優(yōu)秀組織獎,。協(xié)助直屬機關(guān)工會組織了在京單位的“迎新春團拜會”,,為大家奉獻一場職工自編自演的文藝演出。

根據(jù)機關(guān)和各單位工作特點,,廣泛組織豐富多彩的文化體育活動,。年內(nèi),組織機關(guān)工會女職工觀看了“慶三八名家金曲文藝演唱會”,。在中國創(chuàng)新基地院內(nèi)組織了跳繩比賽,,110余人參加了比賽,比賽因地制宜,,就地取材,,最大限度地節(jié)省了經(jīng)費支出,體現(xiàn)了崇尚文明,、勤儉辦事的良好風(fēng)尚,,受到大家的歡迎和充分肯定。制定全年電影播放計劃,,在測繪創(chuàng)新基地定期播放電影24部,,并及時組織職工觀看。

為機關(guān)工會會員等發(fā)放了北京世博園門票,。積極組建機關(guān)乒乓球代表隊,,參加了北京測繪院組織的乒乓球友誼賽,并榮獲第二名的好成績,。通過這些活動,,使廣大職工擴大交流,增進友誼,,激發(fā)活力,,有力推動了測繪地理信息文化建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。

(三)以人文本,、關(guān)心職工,,激發(fā)干部職工精神動力

牢固樹立一切為了職工、事事想著職工,、處處依靠職工的理念,,注重人文關(guān)懷,加強職工服務(wù)體系建設(shè),。積極開展送溫暖走訪慰問活動,,爭取多方籌集資金,20xx年在中央國家機關(guān)工委為我局困難職工及全國勞模爭取到了困難補助金,、勞模慰問金38000元,。關(guān)心女職工的健康,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,,為女職工增加了體檢項目,。繼續(xù)組織了帶薪休假工作,。年內(nèi)為全體職工辦理了電影卡、公園年卡及生日賀卡,,主動探望住院職工,,切實關(guān)心生育女職工,積極幫助家庭困難職工,,增加了工會組織的感召力和向心力,,增強了職工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動了各項工作的開展,。

(四)夯實基礎(chǔ),、完善體系,切實加強工會自身建設(shè)

組織完成了國土資源部直屬機關(guān)工會組織的評優(yōu)評先工作,,我局機關(guān)工會工作受到好評,,有1人被評為優(yōu)秀工會工作者,2人被評為優(yōu)秀工會積極分子,,1人被評為優(yōu)秀職工,。組織完成了我局所屬單位省部級以上勞模人員基本情況調(diào)查摸底工作,建立了我局勞模數(shù)據(jù)庫,。按照中央國家機關(guān)工委《關(guān)于開展20xx年度工會年報調(diào)查工作》的部署,,較好地完成了相關(guān)材料的申報工作。完成了國土部直屬機關(guān)工會組織的工會會員登記和發(fā)放會員證工作,,使工會會員管理工作進一步制度化,、規(guī)范化。認真做好機關(guān)工會財務(wù)預(yù)決算工作,,落實了年度工會經(jīng)費,,為做好機關(guān)工會工作提供了經(jīng)費保證。

二,、20xx年工作要點

20xx年局機關(guān)工會總體思路:以習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo),,以弘揚測繪精神和發(fā)揚“快干好”務(wù)實作風(fēng)為重點,以廣泛開展文化體育活動為抓手,,以服務(wù)職工,、維護職工權(quán)益為宗旨,按照局黨組的部署和直屬機關(guān)黨委的要求,,結(jié)合行業(yè)實際,,突出工會特點,發(fā)揮機關(guān)工會組織作用,,為測繪地理信息事業(yè)轉(zhuǎn)型升級,、跨越發(fā)展提供保障服務(wù)。

(一)發(fā)揮典型帶動作用,激發(fā)職工創(chuàng)造精神,。把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話為政治任務(wù),貫穿于機關(guān)工會工作始終,。積極向上級工會組織匯報,,努力爭取支持,使楊艷萍同志走出測繪行業(yè),,樹立成為全國勞模和典型,,大力營造干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè),、爭當(dāng)先進的良好氛圍,。積極配合有關(guān)部門開展勞動競賽等活動,強化廣大職工的主人翁意識,,激發(fā)工作積極性,、主動性和創(chuàng)造性。

(二)開展形式多樣文體活動,,促進精神文明建設(shè),。堅持組織競賽性活動同鼓勵日常性鍛煉相結(jié)合,開展體育健身同進行文化怡心相結(jié)合,,年內(nèi)組織拔河,、跳繩、羽毛球等比賽,,在測繪創(chuàng)新基地放映電影,,積極組織廣大職工參加各項文化活動。

(三)切實發(fā)揮工會組織作用,,維護職工合法權(quán)益,。努力為職工解難事、做好事,、辦實事,,切實維護職工合法權(quán)益。深入推進工會幫扶工作常態(tài)化,、長效化,,積極開展困難職工調(diào)查摸底工作,繼續(xù)大力爭取上級工會組織的幫扶慰問資金,。協(xié)助有關(guān)部門做好職工健康體檢,、帶薪休假等工作,做好生病住院職工,、生育女職工慰問工作,。

(四)努力加強工會自身建設(shè),促進工作再上臺階。加強工會干部政治理論和工會知識學(xué)習(xí),,夯實各項工作基礎(chǔ),,提高工作能力和水平。增強對外協(xié)調(diào)和對內(nèi)統(tǒng)籌能力,,整合工會資源,,聚合工作力量,不斷創(chuàng)新機關(guān)工會工作機制,,提高工作效率和水平,。

工會總結(jié)報告 工會工作總結(jié)篇二

在全司職工全力學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大三中精神、總結(jié)全年工作,、制定明年工作思路之際,,我們即將送走繁忙、緊張的2015年,,回首2015年,,集團公司打造誠信公交活動如火如荼,公交周活動方興未艾,,抗震救災(zāi)全民投入,,迎接奧運火炬,參加奧運安保等,,自己在這一年中,,做了一定的工作,現(xiàn)總結(jié)如下,,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

一、結(jié)合本職工作,,抓好自身的學(xué)習(xí),,同時積極探索新形勢下做好工會宣傳工作的新規(guī)律,新方法,,

今年以來,,在工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門方方面面的關(guān)懷和支持下,。在其他同志的幫助下,,結(jié)合自己的本職工作,積極開展工作,。我認識到,,要干好工作,關(guān)鍵是要努力提高自身素質(zhì),,力求工作質(zhì)量在原有的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新和發(fā)展,,就要抓學(xué)習(xí),,認認真真的學(xué),踏踏實實的學(xué),,在工作中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中實踐。

今年自己把學(xué)習(xí)黨的十七大精神,,學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,充實自己思想,提高自己業(yè)務(wù)素質(zhì)當(dāng)作一項重要的工作,,結(jié)合客運公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,認真學(xué)習(xí)建立和諧社會的理論,,轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧公交”的具體實踐,,采取一系列扎實措施,宣傳和諧企業(yè)建設(shè),,增強企業(yè)的凝聚力,。

認真學(xué)習(xí)有關(guān)和諧社會論述的重要文章,體會“三個代表”重要思想,,閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會的學(xué)習(xí)文章,,記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得,使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵,,為自己的工作做思想上的儲備,,逐步提高自己的政治理論水平。在學(xué)習(xí)中,,自己有意識的結(jié)合客運公司工會實際認真學(xué)習(xí)《工會法》,、《勞動合同法》,《勞動合同法實施條例》,,在學(xué)習(xí)中不斷提高思想認識,,增強實踐工會理論的自覺性和堅定性。

同時密切結(jié)合工會宣傳工作的實際,,制定工作計劃,,利用學(xué)到的理論知識和技能,反映企業(yè)發(fā)展成果,,把職工群眾的思想統(tǒng)一到十七大精神和“三個代表”重要思想上來,,引導(dǎo)廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅定的信心,為公交的跨越式發(fā)展多做貢獻;其次,,強化政治意識,,群眾意識,保持堅定的政治立場,,政治方向,,增強政治敏銳性和政治鑒別力,,工會宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾,根植基層加強調(diào)查研究,,切實掌握第一

手資料,,如實地了解情況,實事求是地反映問題,,把職工中的好人好事進行宣傳和推廣,,在掌握情況的基礎(chǔ)上有的放矢,有所作為;再次是強化陣地意識,,充分發(fā)揮工會宣傳輿論工具的作用,,今年以來,自己充分發(fā)揮工會宣傳主陣地的作用,,有意識地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r代風(fēng)貌,,宣傳職工,樹立典型的喉舌,,同時和媒體合作,,有重點地宣傳公交,宣傳職工,,如請來甘肅工人報記者報道客運公司打造誠信公交活動,。

在選樹先進等方面,加大宣傳力度,,在甘肅工人報,、公交報、公交網(wǎng)站等媒體宣傳了客運公司打造誠信公交等活動,,樹立公交形象,,同時結(jié)合今年客運公司的要求,拍攝客運公司各種活動作為宣傳資料,。配合客運公司編輯《誠信簡報》5期,,全年共在甘肅工人報、蘭州人民廣播電臺,、公交報,、公交網(wǎng)站等媒體刊發(fā)稿件22篇,制作宣傳欄17期,,制作大幅標語60余條,,小標語51條,有效的發(fā)揮了工會宣傳工作的作用,。

在工作中,,履行自己的工作職責(zé),完成自己的工作任務(wù),,積極圍繞經(jīng)濟發(fā)展和安全生產(chǎn),,以“打造誠信公交”的中心,,創(chuàng)新勞動競賽的內(nèi)容和形式,工會開展了以“打造誠信構(gòu)建和諧”為主題的服務(wù),、技術(shù)等勞動競賽四次,,積極參加集團公司工會論文征集的撰寫,參加城建建材工會的評比,,獲得三等獎,,參加集團公司工會的學(xué)習(xí)班,取得一定的收獲,。

今年以來,,適逢奧運會在北京召開,又突遇“5,。12”汶川地震,,按照集團和客運公司的要求,客運公司工會積極參與到奧運安保和抗震救災(zāi)的工作中,,我們積極協(xié)助黨政做好宣傳奧運安保的重要意義,宣傳偉大的抗震救災(zāi)精神,,制作了關(guān)于奧運安保的宣傳欄兩塊;引導(dǎo)廣大干部職工弘揚抗震精神,,制作了抗震救災(zāi)專欄一塊,特別是結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市和精神文明建設(shè),制作了蘭州精神的宣傳欄和創(chuàng)建文明城市專欄,有力的宣傳了蘭州公交精神,為我司的精神文明建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。

積極開展創(chuàng)建工人先鋒號活動,,是今年工會組織的主要任務(wù),。在集團公司工會的關(guān)心指導(dǎo)下,經(jīng)過上下艱苦的創(chuàng)建和努力,,客運公司1路1089號獲得全國“工人先鋒號”這一殊榮,。

在平時工作中,自己和同事們多來往,、不疏遠,,珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功,,努力培育開闊的胸襟,。我覺得只有這樣,才是重了同志之間的情分,,才能形成互相尊重,、互相信任、互相理解,、互相支持的良好風(fēng)氣,,共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展,,建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍,。同時認真學(xué)習(xí)黨的知識,,不斷增強政治敏銳感和政治鑒別力,積極向黨組織靠攏,,力爭早日加入中國共產(chǎn)黨,。

二、對工會宣傳工作的一些認識,、存在不足,、來年打算

通過一年來的工作實踐,我深深認識到,,工會宣傳工作要得到創(chuàng)新和發(fā)展,,就要在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,積極探索新規(guī)律,、新方法,,才能做好工作,要找準宣傳工作在工會整體工作中的位置,,要找準宣傳在企業(yè)經(jīng)濟建設(shè),、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)中的位置,。只有找準位置,,才能抓住機遇,真正發(fā)揮作用,。宣傳工作要堅持一切從實際出發(fā),,堅持工會維護職能,圍繞中心服務(wù)大局的宗旨,,不斷適應(yīng)公交發(fā)展的新形勢,,掌握新知識,緊跟時代發(fā)展的潮流,,體現(xiàn)時代精神,,才能真正發(fā)揮工會宣傳工作的優(yōu)勢和作用。

本人在全年工作中雖然取得了一些成績,,但也存在著明顯的不足,,一是在工會論文的撰寫上,新意不多,,創(chuàng)新思想不夠;二是主動學(xué)習(xí)的意識不夠,,在學(xué)習(xí)態(tài)度上有時有走馬觀花、淺嘗輒止的現(xiàn)象,,三是在工作中對質(zhì)量的要求不高,,工作做的不細、有時存在等待觀望的態(tài)度等不好的表現(xiàn),,這些都要在以后的工作中努力克服和改進,。

對于明年的工會宣傳工作,,我認為要從這幾個方面入手,一是如何卓有成效地宣傳工會十五大精神和《勞動合同法實施條例》,,二是如何探索和實踐圍繞誠信公交,、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式,三是圍繞培育核心價值體系的建立,,宣傳理論上有新思路,,三是要在本職工作上有新創(chuàng)新,特別是在和諧,、發(fā)展的要求下,,圍繞中心工作及創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)、民主管理,、廠務(wù)公開等方面的新形勢,,在質(zhì)和量上有新的突破,爭取明年的宣傳工作再上一個新的臺階,。

我的總結(jié)完了,,謝謝大家!

工會總結(jié)報告 工會工作總結(jié)篇三

公司工會在公司黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo),,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,緊密圍繞公司黨、政部署的工作目標和全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),,充分發(fā)揮職工聰明才智,調(diào)動廣大職工參與公司生產(chǎn)經(jīng)營的積極性,,有效服務(wù)公司經(jīng)濟建設(shè)中心,。

結(jié)合工會特點,突出抓維權(quán),、抓參與,、抓職能創(chuàng)新,有效推進企業(yè)民主管理,,推進素質(zhì)工程建設(shè),,保障生產(chǎn)安全,維護公司穩(wěn)定,,提高隊伍戰(zhàn)斗力,,增強企業(yè)職工的凝聚力和向心力,為全面完成公司的工作目標作出了應(yīng)有貢獻,。今年1—11月份公司共實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值(不含稅)22126萬元,,生產(chǎn)呋喃酚1991噸,鄰仲丁基酚5170,、6噸,,比去年同期增長15,、7%、48%,、66,、7%。

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo),,規(guī)范“職工之家”建設(shè)。根據(jù)工會職工之家建設(shè)的標準要求,,今年以來,,公司工會著重加強從工會組織機制建設(shè)、工作制度建設(shè)和活動陣地建設(shè)下功夫,。一是建立健全組織機構(gòu),。公司按照工會委員代表大會規(guī)定的程序和要求,召開了第三屆會員代表大會,,選舉產(chǎn)生了公司第四屆工會委員會,,女工委員會和工會經(jīng)費審查委員會,完成了換屆選舉工作,,選配了一支熱愛工會工作,,熱心為職工服務(wù),公道正派,,密切聯(lián)系群眾,,工作認真負責(zé)的工會干部隊伍,配備了工會小組長,,培養(yǎng)了一批在工會各項活動中起骨干作用積極分子,。

二是建立健全管理機制。建立和完善了工會組織制度和工作制度,,落實了工會領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制,,重大問題,堅持集體討論,、民主決策,。建立了會員大會和會員代表大會代表制度,落實了工會干部崗位責(zé)任制,,堅持每季召開一次委員會,,加強對工會經(jīng)費的審查和監(jiān)督,按規(guī)定要求收好,、管好,、用好每一筆工會經(jīng)費,嚴格財務(wù)紀律,合理使用工會經(jīng)費,,會費收繳率達100%,。三是創(chuàng)建省直模范“職工之家”。去年以來,,公司工會按照省直模范職工之家的創(chuàng)建要求,,積極開展創(chuàng)建活動。建立健全創(chuàng)建組織機構(gòu),,為加強對創(chuàng)建省直模范職工之家的領(lǐng)導(dǎo),,成立了以主席任組長;各分工會主席等為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織開展創(chuàng)建省直模范職工之家工作,。

建立健全創(chuàng)建工作責(zé)任制,。確保創(chuàng)建工作落到實處,創(chuàng)出成效,,建立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作目標責(zé)任制,,明確分工,細化責(zé)任,,把創(chuàng)建模范職工之家的職責(zé)和任務(wù)落實到每個成員肩上,。堅持定期向黨委匯報工作,重大問題及時向黨委請示匯報,,積極爭取黨委和公司行政對創(chuàng)建工作的重視和支持,,將創(chuàng)建工作納入公司的目標責(zé)任制考核范疇,與公司黨建工作同部署,,同考核,,形成了齊抓共管的工作局面,使“職工之家”創(chuàng)建活動開展得有聲有色,,進展順利,,成效顯著,經(jīng)過全公司職工的共同努力,,公司創(chuàng)建省直模范職工之家活動順利通過驗收,。

二,、加強教育培訓(xùn),,推進“素質(zhì)工程”建設(shè)。

公司工會通過舉辦《工會法》,、《勞動法》,、《企業(yè)法》等法律法規(guī)及業(yè)務(wù)培訓(xùn),加快推進工會干部理論化,、知識化,、專業(yè)化進程,不斷提高公司員工的實際操作能力。一是加強業(yè)務(wù)理論知識培訓(xùn),,建設(shè)“四有”職工隊伍,。公司工會按照建設(shè)“有理想、有道德,、有文化,、有紀律”的職工隊伍的標準和要求,組織干部職工深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論,,增強了工會干部的政治意識,、創(chuàng)新意識、群眾意識和責(zé)任意識,。按照人力資源需求,,采取多種形式加強職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),,今年公司共舉辦培訓(xùn)班35期,,培訓(xùn)員工700多人次。

公司有兩名司機同志參加總部舉行的第六屆職工技能比武中,,分別獲駕駛員(高級)比賽第一,、二名。有兩名職工分別獲鉗工(高級)比武第三,、第五名,。有一名職工獲得了國家職業(yè)資格一級維修電工高級技師證書。公司工會圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,,樹立職工危機感和競爭意識,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,,激發(fā)職工的聰明才智,,為公司穩(wěn)定發(fā)展尋找對策,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),,廣泛開展獻計獻策活動,,挖掘職工潛能,廣納良言,,為公司發(fā)展征集好建議,、好點子,組織員工進行改革創(chuàng)新,,有效提高了職工的業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識,。

全年共進行了45個項目的改革創(chuàng)新,收到合理化建議170多條,,有效改進了工藝條件,,降低了產(chǎn)品消耗,促進生產(chǎn)效率提高。通過組織職工參加各種球賽,、讀書征文等有益的文體活動,,豐富了職工的文化生活,陶冶了職工的性情,,促進了職工身心健康,,提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。今年公司籃球隊在總公司舉行的籃球比賽中,,獲得了第二名的好成績,。二是開展勞動競賽,引導(dǎo)職工敬崗成才,。今年是我們公司清潔文明生產(chǎn)年,,公司工會從4-11月份開展了為期8個月的以“清潔文明生產(chǎn)、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”為主題的勞動競賽活動,。

公司成立了競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,,周密安排部署競賽工作。嚴格考核主要生產(chǎn)車間的生產(chǎn)產(chǎn)量及消耗,,輔助車間的消耗和服務(wù)質(zhì)量,,各部門的服務(wù)質(zhì)量和費用等等。實行安全環(huán)保一票否決制,,由生產(chǎn)管理部負責(zé)考核車間生產(chǎn)與消耗,,車間考核部門履職與服務(wù),企業(yè)管理部負責(zé)考核各單位安全環(huán)保質(zhì)量及5s等情況,。每個月末公司工會主席都會組織各分工會主席進行評比打分,,總結(jié)經(jīng)驗,在公司月調(diào)度會上通報勞動競賽情況,,對不足的地方進行改進,。通過各分會認真組織,各單位積極參與和在全公司員工的共同努力下,,公司生產(chǎn)大幅增長,,節(jié)能降耗工作取得的成績更為可喜,產(chǎn)品的主要原材料消耗均有所下降,,涌現(xiàn)了一批創(chuàng)新型員工和一批生產(chǎn)能手,。

三、深化廠務(wù)公開促進企業(yè)民主管理,。公司工會以加強制度化,、規(guī)范化建設(shè)為抓手,,多途并舉,,健全企業(yè)民主制度建設(shè)。一是健全職代會制度,建立民主管理機制,。公司以職代會為載體,,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,,充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性,,發(fā)揮職代會民主管理、民主監(jiān)督職能,,建立上情下達,、下情上遞的信息管理機制,將屬于職代會職權(quán)范圍內(nèi)的重要事項交由職代會討論和審議,,公司今年共召開職代會2次,,討論和審議了總經(jīng)理工作報告、經(jīng)濟責(zé)任制承包方案,、重大改革方案和公司規(guī)章制度,,審議通過了從職工子弟中招聘員工的提案等。同時,,工會從民主政治建設(shè)入手,,設(shè)立意見收集箱,認真聽取和廣泛征求職工意見和建議,,科學(xué)破解職工關(guān)心的熱點難點問題,,尊重職工意愿,積極維護職工合法權(quán)益,,充分調(diào)動職工生產(chǎn)積極性,。

把涉及到單位長遠利益和職工切身利益的重大問題提交給職工討論,對代表提案和建議,,工會及時和行政領(lǐng)導(dǎo)進行共同研究,,做到件件有答復(fù),事事有回音,。一線職工反映工資偏低的意見,,公司采取向一線職工傾斜的政策,拿出16,、5萬元,,給一線職工每人每月發(fā)放補貼30-60元。二是加強民主監(jiān)督,,維護職工合法權(quán)益,。公司按照管理規(guī)范化和廠務(wù)公開制度化的要求,設(shè)立了固定廠務(wù)公開欄,,不定期公開需要公布的廠務(wù)內(nèi)容,,推進廠務(wù)公開進程,,維護職工利益,對企業(yè)的重大投資,,經(jīng)營決策,、改造方案、物資采購,、產(chǎn)品營銷,,外委加工,廢品買賣等事項作為廠務(wù)公開重點,,實行全方位和全過程的公開,。

廢品買賣是職工較為關(guān)注的熱點問題,公司始終堅持制度至上,,對廢品買賣一律按“三公”原則實行招標議標,。每次處理廢渣廢液都要由企業(yè)管理部進行公示,堅持招投標處理廢渣廢液,,并吸納一線職工代表參與議標小組工作,,由公司工會派人參與監(jiān)督,創(chuàng)新和完善議標方式,,增強議標的民主性和透明性,。今年新開車投產(chǎn)的新車間生產(chǎn)廢液,每月產(chǎn)生廢液20多噸,,盡管數(shù)量不大,,同樣不例外由職代會主席團擴大會議討論決定,按照“公平,、公正,、公開”的原則實行公開招標處理,三家具有資質(zhì)條件的單位參加了議標,,由出價最高者中標,。

僅此項為公司創(chuàng)造效益11萬元,較好地維護了企業(yè)和職工的利益,。全年共處理廢渣廢液創(chuàng)造效益400萬元,,比同期增長300萬元。今年公司因擴改和4—tbc項目上馬,,公司在職工子弟中招聘了14名新員工,,為保證招聘員工的公正公平性,公司成立有職工代表參與的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,嚴格按程序操作,,從報名到資格審查到錄用新員工,所有事項都通過職代會主席團會議審議通過,,對招聘過程中出現(xiàn)的新問題由職工代表進行討論解決,,公示應(yīng)聘人員考試成績和錄用員工名單,,招聘工作的所有程序在職工代表的全程監(jiān)督下公正、公平,、公開地有序進行。

四,、加大走訪力度,,用心關(guān)愛職工冷暖。今年來,,公司工會本著“群眾利益無小事”的理念,,把抓好扶貧幫困,解除職工后顧之憂作為工作重點,,協(xié)同有關(guān)部門,,創(chuàng)造條件,不斷改善職工福利,,幫助職工解決生活困難,,積極為職工辦好事、辦實事,,主持公道,,理直氣壯地維護職工的合法權(quán)益和具體利益。一是堅持日常走訪,,關(guān)愛特殊群體,。公司工會、分工會把走訪看望和慰問生病住院職工,,喪親職工家屬,,特困職工和離退休職工作為長期制度堅持,今年共走訪慰問了69人次,,并給重大病人發(fā)放救助金共計6000元,。

公司對考取大學(xué)的職工子弟給予獎勵;在“六一”兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié),、老人節(jié)之際開展節(jié)日慰問,,經(jīng)常對離退休員工開放老年活動室,在重陽節(jié)組織離退休開展游圓活動,,并給離退休員工送去節(jié)日禮物,,使職工切實感到集體的溫暖。

將組織的溫暖送到職工的心坎上,。二是開展扶貧幫困,,關(guān)心職工疾苦。自xx年公司成立職工互助基金會以不,,入會人數(shù)年年增長,,今年又有3人入會,,公司工會加強基金會的管理和合理安排使用好互助基金經(jīng)費,每年對互助會基金的使用情況進行公示,,確?;鹳Y金用到實處,用到需要的幫助的群體,,有效解決了職工因天災(zāi)****引起的資金周轉(zhuǎn)困難,,今年共有35名職工獲得了救助。

公司工會還組織開展了慈善一日捐活動,,公司工有224人參加,,共募集捐款4000元。三是關(guān)愛女工生活,,維護婦女權(quán)益,。公司工會按照相關(guān)政策規(guī)定,維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益,,落實了女職工的特殊待遇,,經(jīng)常組織婦女職工參加各種健康向上的文體活動,組織女職工開展崗位建功立業(yè)活動,,組織女職工參加百崗名星比賽活動,,在“三八”節(jié)還組織女職工開展了乒乓球比賽和學(xué)習(xí)心得演講比賽,提高了女職工的文化素養(yǎng),。在女職工委員會的組織下,,對全公司女職工進行了婦科體檢,加強了女職工的“五期”指導(dǎo)和保護,,并為女職工購買了平安女性安康團體保險,。

豬拱致富路,鼠撬發(fā)財門,,xx年年快要過去,,充滿希望和挑戰(zhàn)的2015年即將信步走來。我們公司工會在xx年雖然取得了一點滴成績,,但離上級的要求和職工需求還相差甚遠,,比如說開展集體活動職工不能全員參與等,我們決心在明年秉乘黨的十七大東風(fēng),,開拓進取,,務(wù)實創(chuàng)新,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻,。

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