總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的總結范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇一

記得剛來大觀教育時還不熟悉這邊的工作情況,，在阮老師和張老師的幫助和指導下,，加之我對這份工作的熱愛和努力，讓我非?？斓牧私獠⑦m應了這份工作,，同時走上了工作的正軌。在學校領導的幫助和我們幾個老師的共同努力下,，我們托管部的學生也越來越多,，大觀教育在學生和家長中的口碑也越來越好。

在這段時間的工作中,，我將從以下幾個方面來總結：

一,、工作上

在工作上，我本著這這份工作的熱愛和激情,，我不斷地努力工作,，托管部的學生也越來越多，由我剛入職時的六個學生發(fā)展到現(xiàn)在的十一個學生,，同時我們的工作的得到了學生和家長的極大認可,，也得到了學校領導的肯定。在這三個多月的工作中,，我的工作有許多值得肯定的地方,，例如：在與學生的相處上，能夠很好的和學生相處,，以及在培養(yǎng)學生良好的思想道德水平和對待每個學生都一視同仁的區(qū)對待等要不得的保持和發(fā)展;但是我的工作也存在許多需要改進或彌補的地方,，例如：在與家長的溝通上還要不斷的提高自己的表達能力和隨機應變能力，在培養(yǎng)學生的學習主動性和積極性和在輔導學生的過程中自己還有許多需要不斷提高的專業(yè)知識等,。

二,、思想上

我一直以先進的思想來武裝自己，不斷提高自身的思想文化素質，不斷的培養(yǎng)自己先進的教育教學理念,，從思想上來熱愛這份工作,，同時，在思想上海不斷的與大觀教育的發(fā)展保持一致,，與學校領導的思想保持一致,，在接下來的心得一年中，我將繼續(xù)保持這些優(yōu)點,，同時努力學習,，做到與時俱進。

三,、學習上

自從我進入大觀教育來就深刻的體會到大觀教育是一個不斷學習和進步的團體,，同時不斷的學習也是學校對每個老師的要求。在以前的工作中,，我不斷的向領導和同事學習,，在這個過程中，特別是阮靜老師和張晶老給予了我極大的幫助,，是她們帶領我熟悉工作的,，因此我很是感謝大觀教育的所有領導和同事，是你們讓我的工作業(yè)務能力得到了不斷的提高;同時我也不斷向學生學習,，學習他們的愛好以及他們這個年齡階段的所有事物;除此之外,，我還不斷的加強了自己專業(yè)知識的學習，努力做到一個知識掌握豐富的老師,。

四,、生活上

在生活上，我是一個熱愛生活和會享受生活的人,，我會經(jīng)常利用一些周末時間來坐一些對自己身心有益的事情,。在大觀教育工作的這段時間，我覺得這里每一位領導和同事都很好,，我都會主動的去和他們成為朋友,，大家在遇到困難是都會互相的去幫助與鼓勵，在這樣一個和諧融洽的環(huán)境中工作,，使我深深的愛上了這份工作,。但是，由于我個人性格的原因,，我是一個說話比較直爽和受不住氣的

人,，所以在這點上容易和領導和同時產(chǎn)生一些小的矛盾，在接下來的工作中,，我將要不斷的改正這些不足,。

“龍舞九霄”,，虎年的鐘聲已經(jīng)敲響，我們總結過去是為了未來做得更好,，是為了避免過去的一些錯誤和不足,。在接下來的一年中，我希望我的工作會做得更好,，同時我也希望我們的 學校發(fā)展得更大,、更強。人總是在學習和困難中成長,，今后我也要面對很多困難,，也會有很多做的不對的地方，望各位領導提出寶貴意見,，我一定虛心接受,，不斷的提高自己，做一名合格的老師,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇二

自城鄉(xiāng)托管工作開展以來,，我校積極響應局黨委的號召,，和謝莊二小,、五小結為托管學校，開展了一些列活動,，實現(xiàn)了城區(qū)優(yōu)質教育資源對農(nóng)村薄弱學校的快速移植,，促進了托管學校教育的均衡發(fā)展，現(xiàn)將一學期來的工作匯報如下：

1,、摸清情況,，對癥下藥。20__年1月7日和12日,，兩次由張校長帶隊,，帶領中層領導和相關教師到托管學校，和托管學校領導教師座談,，掌握教師工作學習和學校管理的第一手資料,。20__年元月底對兩所學校四五年級學生進行了摸底考試，掌握學生學習的基本情況,。根據(jù)考試中存在的問題,，安排了20__年春期的工作重點、寒假讀書活動和5月書法競賽活動,。元月底在托管學校安排住室廚房,，配備器材設施，解決駐校教師的吃住問題,，讓他們安心抓管理提質量,。

1,、通過多種方式提高托管學校管理水平和教學質量，規(guī)范學生的習慣養(yǎng)成,。經(jīng)過學校對上述情況的匯總,，我校

于20__年2月12日制定了南陽市第四小學托管工作方案和日程安排。按照方案,，學校領導帶隊,，帶領各年級各學科任課教師周周下鄉(xiāng)，通過聽評課,、指導課,、檢查作業(yè)教案、師徒結對,、教學研討,、送課下鄉(xiāng)、作業(yè)展覽,、書法比賽,、共同解讀教材、等形式提高托管學校老師的教學水平和教學能力,，促進學生養(yǎng)成正確的學習習慣和行為習慣,，提高課堂效率，提高教育教學質量,。

2,、重視制度建設。用制度去規(guī)范教師的教學和學生的學習,，先后幫助托管學校完善了考勤制度,，上課制度，聽評課制度,，文明學生標準,，文明教師標準等。

3,、努力改善硬件環(huán)境,。盡管學校經(jīng)費緊張，我們還是壓縮自己的開支對掘地坪小學的校園文化進行了統(tǒng)一布置,，各種要求制度上墻,，現(xiàn)在的校園整潔美觀。孫莊小學的校園文化布置正在設計,，學校協(xié)調孫莊小學要回了位于學校院內原村委會院子一處,，占地約400平方米，房子六間,，為學校增加了場地及校舍,。

4,、強化經(jīng)驗交流，促進教師執(zhí)教水平提高,。按照托管方案安排,，我們每周由張校長帶隊，到托管學校住校工作

1-2天,，到現(xiàn)在已聽評課40多節(jié),，檢查作業(yè)教案二次，送課22節(jié),，教學研討四次,，作業(yè)展覽3次，托管學校教師到我校聽課交流3次,。托管學校每位教師都有指定的結對指導教師,，不定期面對面交流或電話交流，經(jīng)過對口指導,，教師們的執(zhí)教能力有了一定提高,，管理學生水平有了大幅度提升。雙分管理教學法我校開展的同時,，也在托管的兩所學校開始推進,，在學校科研辦的統(tǒng)一指導下進行,，三校對學生分組試驗已經(jīng)開始,，進展順利,。

5,、初步成果。經(jīng)過一學期的努力,，所托管的兩所學校教師的教學能力有了一定的提高,，教學方法比以往更加靈活，學生的習慣養(yǎng)成有了不小進步,，受到了家長們的一致好評,。5月24日在托管學校舉行書法競賽頒獎儀式和作業(yè)展覽，南陽日報5月25日做了報道,。5月初,，我校小記者和托管老師來到掘地坪小學，和學生手拉手結對子,，共同探討學習體驗生活,，所寫通訊引起南陽日報編輯注意，親自到掘地坪小學考察,，對城鄉(xiāng)托管工作高度評價,，并在5月22日南陽日報上發(fā)出倡議,，5月29日帶領南陽日報小記者到掘地坪小學采訪采風，根據(jù)采風情況在南陽日報連

發(fā)兩個專版,，在社會上引起了強烈的反響,。6月，我校舉行的武術課,、交誼舞課下鄉(xiāng),，向托管學校贈送圖書都在南陽日報做了報道，受到了領導的好評,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇三

一學期的時光就這樣過去了,，回顧一學期的工作，想說的真是太多太多,。從初識樂橙青少年教育到成為它的員工,，我深深覺得自己已經(jīng)是其中的一份子，感覺樂橙青少年教育就像一個大家庭,，老師們和學員們都在這個大家庭里面和睦相處,，共同成長。我作為托管班的老師,，主要負責小班同學(一至五年級)周四,、周五的家庭作業(yè)輔導。和孩子們相處的這段時間以來,，發(fā)生了很多故事,。有開心愉快的，也有令人反思的,，我深深感到不光是我用知識或者言行在教育這些孩子們,，同時這些孩子們也幫助我在教師這條道路上有所進步和成長。我在工作中一直勤懇敬業(yè),，任勞任怨,，默默耕耘，無私奉獻,，始終做到“愛園如家,，愛生如子”，嚴格按照新時期教師的標準要求自己,，不斷提高自身素質,，完善自身的品格。作為樂橙青少年教育的一名托管班老師,，譜寫的音符簡單又簡單,，但卻清純，溫馨;所從事的工作雖然沒有轟轟烈烈的成就,，更沒有驚天動地的業(yè)績,，但是,，仍以擁有這份平凡和富有創(chuàng)意的事業(yè)而驕傲，而自豪,。有的人把教師比喻成一名樂師：“孩子的心靈就像一把琴,，只要撥動他的琴弦，必然會發(fā)出動聽的音響,，這其間的奧妙就在于教育者如何去撥動琴弦,。”作為一名托管班老師,，我正在專心的聆聽著,，這一曲曲孩子演奏的幸福的旋律。

剛開始的一兩天,，孩子們都比較乖,，可能是出于對我的陌生吧，他們能在我的指令下安靜的把各項作業(yè)認真完成,。但很快,，跟我熟絡之后，一些膽子比較大的孩子開始出現(xiàn)了躁動,，這是一個必經(jīng)的過程,，老師應該在這個階段拿出一些威嚴，這樣才能為以后的教學工作奠定基礎,。之前一些同事都說我這個老師太溫柔,，我深深的認識到這樣是不行的，尤其是對一幫性格都未成型的小班孩子們,，應該在溫柔照顧他們生活的同時,，用嚴厲的態(tài)度對待教學。于是在一段時間里和孩子們相互了解磨合之后,，我總結出了托管班的工作是有規(guī)律可循的,。在孩子們吃加餐的時候,，應該盡量讓他們放松,，給出幾分鐘時間讓孩子們緩解一下在學校里上課的疲勞，但是時間不宜過長,，一旦孩子們吃完就應該立馬進入寫作業(yè)狀態(tài),，否則孩子們把心分散了就很難收回來。上課四十分鐘后應該給十分鐘時間讓孩子們出教室放松一下眼睛,，這樣才能保證孩子們的健康,。在課堂上，有的孩子很乖,，能較好的遵守紀律,，認真寫作業(yè),，有的孩子比較躁動，容易出現(xiàn)拉扯其他學員說話,，或者玩卡片,，玩具等不良現(xiàn)象。這個時候,，需要老師及時下達命令更正,，在第一時間制止，并樹立一種課堂上威嚴的形象,，孩子們才能有所畏懼和聽話,。通過近一個學期的觀察，我對我所托管的幾個孩子學業(yè)情況了解如下,，僅供參考：

郭__同學：因為是一年級的孩子,，作業(yè)比較少，所以每次都能很快完成作業(yè),，紀律較好,，也比較聽話。

林__同學：個性比較靦腆,，不愛跟老師說話,，有時候會導致老師對其作業(yè)檢查的疏忽，老師應該留意,。

丁__同學：作業(yè)能按時完成,，但是容易出現(xiàn)拉扯其他學員說話打鬧的現(xiàn)象，比較容易跟其他學員發(fā)生沖突,。戢__同學：紀律較好,，有時候也會出現(xiàn)跟其他學員說話的現(xiàn)象，但制止后表現(xiàn)不錯,，寫作業(yè)的速度稍慢,，數(shù)學相對薄弱。

林__同學：紀律較好,，有時候也會出現(xiàn)說話現(xiàn)象,，作業(yè)能按時完成，錯誤較少,。 張__同學：很乖巧的一個學員,，作業(yè)能按時完成，同時非常聽話遵守課堂紀律,。蘇__同學：成績好,，作業(yè)很少有錯誤，紀律較好，基本不用老師操心,。

魏__同學：能逐項完成作業(yè),，但寫作業(yè)的速度有待提高，紀律較好,。

張__同學：經(jīng)常忘記寫記事本,，或者忘記拿作業(yè)本、試卷等等,，課堂容易玩玩具,，比較喜歡摻和其他學員的事情，需要老師盯緊敦促,。這個孩子天生比較聰穎,，但是需要增強自制力的培養(yǎng)。

袁__同學：作業(yè)能逐項完成,，但是也會出現(xiàn)愛出話的現(xiàn)象,，同時比較容易跟其他學員發(fā)生

沖突。

蔣__同學：成績較好,，作業(yè)能按時完成,，錯誤較少，紀律較好,。

王__同學：語文和數(shù)學成績基礎相對薄弱,，作業(yè)錯誤較多，同時應該提高作業(yè)速度,，需要老師不停催促,。

張__同學：成績較好，作業(yè)錯誤較少,，同時作業(yè)量較多,，會出現(xiàn)出小差等現(xiàn)象，也需要老師敦促,。

在課余時間,，大部分學員都能很好的相處，玩游戲做活動等等,，孩子們都非?；顫娍蓯郏蠋熀苌俨傩?。以上是我對這學期的回顧,，回顧本學期的點點滴滴，雖然我們做了大量的工作,，同時也得到了一些收獲，但是，我們知道還存在著許多的不足,，比如：孩子們的常規(guī)課堂紀律還不是很盡人意,，上課插嘴的現(xiàn)象還較多，一些學員的作業(yè)檢查需要傾注更多的時間,，以保證正確率等等,，這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強,。通過這一學期的工作,，我也學到了不少東西，但在教學活動的語言組織上仍有許多不足之處,。我將在以后的工作中不斷的鞭策自己多學,，多想、多思,、多試,，為成為一名優(yōu)秀的托管班教師而不斷努力。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇四

不知不覺中,，我們在*幼兒園的實習生活結束了,，但是在幼兒園度過的那些日子至今卻仍讓我記憶猶新。

仍然記得第一天到幼兒園實習的情景,，那個時候是暑假完了剛開學,，幼兒園要重新對每個教室進行布置，實驗幼兒園的王主任簡單的介紹了幼兒園里的一些情況后,，就給我們布置了任務,，讓我們幫著各個帶班老師，畫畫剪剪對教室的區(qū)域環(huán)境進行布置,。

具有挑戰(zhàn)性的任務擺在了我們的面前,，我之所以說具有挑戰(zhàn)性并非是這些工作難，而是指時間,，是時間的問題,。很顯然我們在學校里動手操作實踐的少，面對那么大的工作量我們就覺得有點吃力了,，而幼兒園里的老師只見她們動作嫻熟快速的畫著剪著貼著,，這就是所謂的熟能生巧吧!除此之外，還讓我們領會到團結協(xié)作的重要性,，為了節(jié)省時間,，我們采取流水作業(yè)，一個人負責畫的工作,，一個人負責剪,，一個人負責貼，一個人負責思考，總之,，這樣做效率大大的提高了,，這讓我們深刻的體會到了實踐出真知!

實習的第二天，我們五個人被分到了不同的課堂里,，實驗幼兒園共有五個班,，小班中班各兩個，大班有一個,，由于去實驗幼兒園實習的只有我們五個人,，所以王主任沒有安排我們在大中小班輪流實習，所以我們只能在各自所在課堂進行體驗學習了,，但是交流是一個很好的方法,，在幼兒園小朋友們室外活動的時候，我們就可以湊在一起談論著我們各自的感受,，交流我們的體會心得,，遇到不解的難題，大家一起出謀劃策,，充滿了無限的樂趣和成就感,。

但是，剛剛開始的時候,，我們確實可以說毫無工作經(jīng)驗,。面對幼兒園里的工作，面對那么多的寶寶精靈,，我們覺得毫無頭緒,，不知工作應該從哪里下手，站在旁邊看著老教師們,，輕松的帶著寶寶開展各種活動,。于是，就是在這樣的不斷學習中,，我們慢慢適應了幼兒園里的生活,，我們自己也慢慢嘗試自己獨立帶著小朋友開展活動。

通過這次實習,，使我們更深刻地了解到了一個幼兒教師的工作;更深刻地了解和掌握了各個階段幼兒的身心發(fā)展特點及其在保教工作方面各年齡段的區(qū)別;同時也認識到了作為一個幼兒教師,，除了做好幼兒的教育工作外，做好與保育員,、其他教師及父母的合作,、協(xié)調工作也具有同樣重要的地位。

以前我們比較注重于對幼兒身心發(fā)展特點的學習,，常常忽略了對幼兒生活常規(guī)的關注,。這次在幼兒園實習第一次完整地觀察了幼兒園一日的生活,，發(fā)現(xiàn)其實訓練幼兒的生活常規(guī)，培養(yǎng)他們的行為習慣及自理能力也是一項重要的任務,，一門值得重視的學問,。幼兒園老師很會利用機會對幼兒進行隨機教育,，把有計劃的教育和隨機教育相結合,。

當然，給幼兒講課也是我們在幼兒園實習的一個非常重要的環(huán)節(jié),，當然聽課是提高自身教學能力的一個好方法,，新教師只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以對每一次聽課的機會我們都十分珍惜,。除了聽課之外,，平時我們也都非常主動的向指導老師以及其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱度的幫我解答了,。從中我們也明白了,，知識和經(jīng)驗不是自己從天上掉下來的，必須發(fā)揚勤學好問的精神,，把自己當成學生一樣,，主動吸取周圍其他老師一些先進的東西，才能提高自己的水平,。

實習的日子一天天的過去,，漸漸的，我們每個人上課都比以前有了很大的進步,。在實習中,，我們漸漸懂得：要尊重孩子，努力走進孩子,，認真思考適合班里孩子的教育教學方式;要學會關注每一個孩子,，盡我們自己的努力滿足孩子發(fā)展的需求;學習在上課的過程中發(fā)現(xiàn)問題，反思自己的教學,，每周記錄教育教學中的困難及反思;學習在活動中觀察幼兒的一言一行以及他們對事物的反應,，行為態(tài)度和學習狀況，并進行記錄,。

當然在實習中我們也發(fā)現(xiàn)在組織活動中大都存在著一些不足：1,、語言不夠優(yōu)美，不夠吸引小朋友,，表情動作不豐富,，不夠感染小朋友，可能是因為放不開,，沒有做到適度夸張;2,、評價語言少,，不寬泛，不豐富,，不具有針對性;3,、沒有注意到每個孩子，由于不太了解班上的幼兒,，因此沒有優(yōu)良的做到因材施教;4,、對于幼兒的意外答案和突發(fā)行為和語言，不能迅速靈活的應答和處理,。不過在實習中,，我們在組織教學活動時基本上能夠做到態(tài)度認真，主動充分備課;虛心請教和接受指導老師的建議指導;組織活動時教態(tài)比較自然,，語言清楚,，聲音和語速適度;在組織活動過程中盡量做到以幼兒興趣為主，在設計和準備教具時也以這個興趣為出發(fā)點,。

在實驗幼兒園實習的幾個月里,，我們幾個實習生達到了一些共識：我們覺得一名好的教師不僅要關心孩子照顧孩子，還要與孩子的父母保持優(yōu)良的關系,。父母與教師的溝通很重要,，家園共育的方法能讓幼兒得到更全面更好的發(fā)展。

短短的幾個月的實習生活,，在指導老師精心的指導下,，通過我們自己的努力，學到了很多,，自身的專業(yè)修養(yǎng)也得到了很大提高,。在實習期間也看到了一些問題：

1、幼兒能在幼兒園學到什么?

2,、教師的評價語言如何能做到恰到好處?

3,、如何對待特殊幼兒，比如,，攻擊行為的幼兒,，自閉自卑的幼兒，愛打小報告的幼兒,，不合群的幼兒,，發(fā)展水平高或低的幼兒?

4、如何培養(yǎng)和加強幼兒與教師之間的感情?

5,、教師如何做到對所有的幼兒一視同仁?

6,、怎樣讓幼兒園教師有職業(yè)榮譽感和歸屬感?這些問題都值得我們進行思索。

通過這次實習,，所帶給我們的能讓我們終身受益,，這次實習中我們第一次懂得了理解,，喜歡孩子要有很多很多耐心、細心和愛心,，這是我們學習和努力的方向,，回顧這些日子，我學到了許多幼兒園的實際操作經(jīng)驗,，這為我們以后的工作打下了堅實的基礎,。

我相信，我們把握成長,，只要我們勇敢的邁出了為師的人生第一步,，接下來的每一步都會更加堅定,，一滴汗水,，一級臺階，一分耕耘,，一成秋色,。我們的生命會因為孩子們的歡笑而永遠年輕，永遠美麗,。我們要繼續(xù)努力,，不斷完善自己的不足，提高技能水平,，感謝學校給我們組織這次實習活動,，我們相信未來的教育生涯中我們會做的更好!

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇五

蚌埠市后場小學委托管理西門渡小學工作總結20__年，為了推進全市義務教育均衡發(fā)展,，蚌埠市教育局出臺《關于蚌埠市實行區(qū)域內托管推進義務教育均衡發(fā)展的意見》,，20__年根據(jù)淮上區(qū)教育系統(tǒng)托管試點工作實施方案，后場小學和西門渡小學被確定為結對托管試點學校,。后場小學派出教導主任擔任西門渡小學副校長全面主持學校工作,，兩校還互派兩名教師互相交流學習。

一,、基本情況

蚌埠市西門渡小學是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)完小,，創(chuàng)建于1942年，位于淮上區(qū)東首,，學校占地面積6880平方米,，建有教學樓和綜合縷，建筑面積2230平方米,。學校共有10個教學班,，學生315人，專任教師29人,。近年來西門渡小學教育教學質量徘徊不前,，學校管理出現(xiàn)一些問題,，教師工作積極性不強，部分學生轉往市里,。

20__年2月,，后場小學正式托管西門渡小學，托管小組從健全機制,、規(guī)范行為,、加強督查、項目引領,、加強校園文化建設等方面開展了有針對性的托管工作,，取得了實效。

二,、主要工作與成效

(一)突出重點,，健全機制

西門渡小學辦學水平一般，結合實際,，托管工作小組首先結合學校和教師實際,，制訂學校發(fā)展規(guī)劃，明確學校三年的發(fā)展目標,，要把學校打造成管理規(guī)范,、質量較高、特色鮮明的淮上區(qū)東部第一學校,。為此,，后場小學成立了“托管領導小組”、“托管工作小組”,。整個托管團隊的人員主要來自后場小學行政領導與骨干教師,，后場小學校長主要負責整體托管工作，教導主任常駐西門渡小學擔任副校長并主持工作,。另外,，還聘請了部分骨干教師進行傳幫帶，以保證托管項目的具體落實,。

(二)狠抓常規(guī),，規(guī)范行為

一年來的托管工作，十分不易,，困難很多,，有些事實際上托管團隊根本無法解決，但又不能因困難而不作為,。為此,，托管小組不回避也不逃避，與西門渡小學領導一起出謀劃策,，并積極配合學校開展教師談心工作,，及時做一些政策宣傳工作和思想工作,，也許是我們的真實，西門渡小學在穩(wěn)定中得以發(fā)展,，使我們的托管工作十分順利,。

托管一年來，我們建立健全了西門渡小學各項規(guī)章制度,，從教師備課,、上課、作業(yè),、教研,、聽課、值日,、兩操,、入隊、升旗等一律高標準嚴要求,，并建立督查制,。學校領導不定期推門聽課、檢查作業(yè)教案,，并將結果及時通報。制度的建立規(guī)范了師生的行為,，教師請假的少了,、不好好上課的少了，取而代之的是規(guī)范有序的教學和豐富多彩的活動,。今年以來,，西門渡小學在各項檢查和區(qū)、中心校的督查中從未出現(xiàn)過不規(guī)范辦學行為現(xiàn)象,。

(三)加強培訓,，提升質量

后場小學是淮上區(qū)第一所市級特色示范小學，學校師資力量較強,。一年來我們派出市級教壇新星2人對口支援西門渡小學,，還派出骨干教師去借班上示范課，一起聽課評課開展教研,，一起研究習題考卷,，分析學情，輔優(yōu)補差,，探討怎樣科學地提高質量的方法,。這種通過講座、示范課,、聽評課,、主題研討等形式的交流加強了對西門渡小學教師的培訓,。另外托管領導小組還調整了西門渡小學的領導班子，派出四名教師支教學習,。通過一系列舉措,，西門渡小學在今年幾次的全鎮(zhèn)質量監(jiān)測中，教育教學成績由年初只有兩個學科在全鎮(zhèn)排名第一上升到現(xiàn)在六個科目排名全鎮(zhèn)前兩名,。

一年來,，我們以提高教學第一次有效性為目標，以強化教研組的備課活動為重點,，不斷激活教師們的積極性,，共享著團隊合作的快樂。如今,，西門渡小學教師課堂上更多地著眼于學生的經(jīng)歷,、體驗和感受，關注的是學習過程,，重視的是學生學習能力的提高,，一批骨干教師在活動中得到鍛煉，漸漸成長起來,，為教學質量的不斷提升奠定了一定的基礎,。

(四)校園文化，倡導和諧

營造健康向上的校園文化是提高托管質量的有效途徑,。為了能更符合西小的發(fā)展,，托管團隊在校園文化建設上，追求人本,，倡導和諧,。利用今年暑假開學前的時間，學校召集部分教師對全部教室,、辦公室進行了粉刷,，另外托管小組還積極籌措資金兩萬多元為學校走廊鋪設了瓷磚、建了校務公開欄,、懸掛了古詩詞牌;班級開辟了圖書角,、增加了班務欄。為師生營造了溫馨的校園環(huán)境,。

(五)項目入手,，打造特色

結合西門渡小學實際情況，托管小組在特色項目上下功夫,，逐漸形成以小排球和信息技術教育為主的特色教育,。學校為學生的全面發(fā)展提供了平臺，學生綜合能力提高的同時，教師也得到了專業(yè)的成長,。

在信息技術教育方面,，西小重視信息技術教學，開齊課程,，開足課時,，并開設信息技術興趣小組。托管小組積極組織學生和教師參加省市級信息技術競賽和教研活動,，取得了優(yōu)異的成績,，得到了上級領導和學生家長的一致肯定。近年來,，西門渡小學在信息技術教育教學活動中三十余人次獲省市區(qū)級獎勵,。其中劉老師兩次獲信息技術優(yōu)質課一等獎，一次獲省三等獎;信息技術教師基本功比賽,，分別獲省三等獎,、市一等獎等;更有二十余人次獲各級信息技術活動市級獎。

同時,，在托管小組的幫助下學校的小排球項目也開展的有聲有色,，在蚌埠市形成了較高的知名度。學校把小排球的訓練與校本體育課程和課外活動相結合,，使學校的排球隊人才不斷層,，訓練高質量。在今年11月30日結束的蚌埠市小學生運動會排球項目上,，西門渡小學男女排球隊雙雙獲得冠軍,，為學校為淮上區(qū)爭得了榮譽。小排球活動的開展,，樹立了學校的品牌，提高了學生的身體素質,，也促進了教師的專業(yè)發(fā)展,。

托管是種合作，是種共贏,，雖然托管工作的時間有限,，但給兩校的發(fā)展留下一筆可貴的財富：后場小學的托管團隊在實干中獲得西門渡小學老師的尊重和歡迎，西門渡小學的老師們也在傾心付出中提高著自身的業(yè)務水平,、交往能力,。同時教師們通過學習交流、實踐反思,，努力更新著教育觀念,，嘗試改變著教育行為。相信兩校的友誼在協(xié)同發(fā)展中會越釀越濃。學校的腳踏實地,、銳意進取,，一定會讓西小成為具有鮮明特色、教育內涵豐富,、得到社會認可的“淮上東部第一?！?

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇六

在校長和老教師的指導下,我成了輔導班三班的教學。這近五個月教學輔導歷程,，充滿艱辛,，基本完成了各項托管任務，但同時收獲著喜悅,。為使今后的工作取得更大的進步,，希望能發(fā)揚優(yōu)點，克服不足,，總結經(jīng)驗教訓,，以促使自己在教育工作方面的也業(yè)務水平更上一層樓，現(xiàn)將有關方面總結如下：

1,、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,，學習她們的管理方法，做一名有威望的輔導老師,。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,，她們都是從幼兒園剛入學的孩子，課堂紀律,、行為習慣很不規(guī)范,。我的任務是要在最短的時間內讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣，主動學習,，而且要喜歡學習,。這對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn)，但我從來沒有畏懼,，因為我相信自己能夠做好,，一定可以做好。

2,、認真?zhèn)湔n,，嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充分的準備,，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,，并記錄孩子在每一學科方面情況，及時跟家長溝通,，防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象,。

3,、認真批改作業(yè)。根據(jù)時間安排,，我都會要求學生做一些輔助練習,，如一課三練、口算天天練等等,，我會認真批改,，在有錯誤的地方做出標注，讓學生自己查找錯誤并改正,，讓孩子學會檢查作業(yè),。

4、主動學習,，提高自己的業(yè)務水平,。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料，對各種輔助資料進行篩選,，力求每一次練習都起到最大的效果,。并針對學生性格和喜歡的學習方法，及時改進教學方法,，做到有的放矢,。

5、主動跟家長溝通,。我建立了飛信網(wǎng)絡系統(tǒng),，每周六晚上會跟所帶學生家長一一溝通，告訴家長,，孩子在學校這一周的表現(xiàn)及學習情況,，并充當孩子和家長的紐帶，通過和孩子溝通,，了解孩子的內心想法,，讓孩子更加健康成長。

現(xiàn)在班上紀律好多了,，學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,，一項一項進行，有條不絮,，我的心樂呵呵的。但是也有很多工作沒有做到位,，讓輔導班的孩子流失,，給學校造成一些損失。我對此也做過深刻反省,。

1,、沒有真正了解孩子心理，沒有做到在樂趣中學習。跟老教師交流中,，王鳳老師給我的啟發(fā)很大,，她讓我明白，了解孩子心理對輔導工作有很大幫助,。之前因為剛來到學校,，希望學生在學習方面有進步，所以我會給孩子加一些輔助練習,，讓孩子感覺到有壓力了,，不愿意來托管班。之后的一個月,，我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,，并補充孩子喜歡的知識，班上學習興趣有濃厚了,，每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,，我心里真的很高興。

2,、與家長溝通還沒有到位,。雖然我每周都會與家長溝通，但是有些家長對孩子的表現(xiàn)不滿意,，這個時候我沒有抓住重點與長好好溝通,，沒有真正做到曉之以理，動之以情,。

總之,，教育工作，是一份永無止境的工作,。我喜歡這里的氛圍,，我喜歡輔導學校工作，希望在以后的工作中,，踏踏實實,，圓滿完成每一項任務，用實際行動做一名有威望的輔導老師,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇七

根據(jù)淮上區(qū)教育系統(tǒng)托管試點工作實施方案,，后場小學和西門渡小學被確定為結對托管試點學校。后場小學派出教導主任擔任西門渡小學副校長全面主持學校工作,，兩校還互派兩名教師互相交流學習,。

一、基本情況

蚌埠市西門渡小學是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)完小,，創(chuàng)建于1942年,，位于淮上區(qū)東首,，學校占地面積6880平方米，建有教學樓和綜合縷,，建筑面積2230平方米,。學校共有10個教學班，學生315人,，專任教師29人,。近年來西門渡小學教育教學質量徘徊不前，學校管理出現(xiàn)一些問題,，教師工作積極性不強,，部分學生轉往市里。

20xx年2月,，后場小學正式托管西門渡小學,，托管小組從健全機制、規(guī)范行為,、加強督查,、項目引領、加強校園文化建設等方面開展了有針對性的托管工作,，取得了實效,。

二、主要工作與成效

(一)突出重點,，健全機制

西門渡小學辦學水平一般,，結合實際，托管工作小組首先結合學校和教師實際,，制訂學校發(fā)展規(guī)劃,，明確學校三年的發(fā)展目標，要把學校打造成管理規(guī)范,、質量較高,、特色鮮明的淮上區(qū)東部第一學校。為此,，后場小學成立了“托管領導小組”,、“托管工作小組”。整個托管團隊的人員主要來自后場小學行政領導與骨干教師,，后場小學校長主要負責整體托管工作,，教導主任常駐西門渡小學擔任副校長并主持工作。另外,，還聘請了部分骨干教師進行傳幫帶,，以保證托管項目的具體落實。

隨著時間的推移,，托管工作延伸到學校管理的各個領域,，托管領導小組成員經(jīng)常參加西小行政會議，商討學校各項工作,，參加教師例會,、教學工作會議，幫助西小領導共同渡過新學期開學,、教師工作分配等多項煩事難事,，使西小管理逐步精細化，也逐步得到教師的認可,。

(二)狠抓常規(guī),，規(guī)范行為

一年來的托管工作，十分不易,，困難很多,，有些事實際上托管團隊根本無法解決，但又不能因困難而不作為,。為此,，托管小組不回避也不逃避，與西門渡小學領導一起出謀劃策,，并積極配合學校開展教師談心工作,，及時做一些政策宣傳工作和思想工作，也許是我們的真實,，西門渡小學在穩(wěn)定中得以發(fā)展,，使我們的托管工作十分順利。

托管一年來,，我們建立健全了西門渡小學各項規(guī)章制度,，從教師備課、上課,、作業(yè),、教研、聽課,、值日,、兩操、入隊,、升旗等一律高標準嚴要求,，并建立督查制。學校領導不定期推門聽課,、檢查作業(yè)教案,，并將結果及時通報。制度的建立規(guī)范了師生的行為,，教師請假的少了,、不好好上課的少了,，取而代之的是規(guī)范有序的教學和豐富多彩的活動。今年以來,，西門渡小學在各項檢查和區(qū),、中心校的督查中從未出現(xiàn)過不規(guī)范辦學行為現(xiàn)象。

(三)加強培訓,，提升質量

后場小學是淮上區(qū)第一所市級特色示范小學,，學校師資力量較強。一年來我們派出市級教壇新星2人對口支援西門渡小學,，還派出骨干教師去借班上示范課,，一起聽課評課開展教研，一起研究習題考卷,，分析學情,，輔優(yōu)補差，探討怎樣科學地提高質量的方法,。這種通過講座,、示范課、聽評課,、主題研討等形式的交流加強了對西門渡小學教師的培訓,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇八

20__已經(jīng)悄然離去，20__如約而至,。對于20__,，我還有很多留戀,，那個特殊的年頭,，發(fā)生了太多太多的事,，每一天都過得不同尋常。

7月4日畢業(yè)離校,，7月14日,，我來到了布蘭特這個大家庭。當初的我剛離開學校,，沒有多少工作經(jīng)驗,，布蘭特是我的第一個家。剛來到這兒,，我膽小怯懦,，很不習慣，不知道該如何與同事,、領導溝通,、相處。來上班第二天，同事們主動跟我打招呼,，給我培訓學校相關事宜,，sara教我如何與人溝通，如何管理學生,，并帶我跟學生打招呼,，開始實踐。同事們的熱情幫我度過了那段艱澀時期,，并很快地融入了布蘭特這個大家庭。

9月1日,，我們的布蘭特·橙果親子班正式開業(yè),，迎來了我們的第一批學生。校長告訴我,，由我負責一年級的學生,。聽到這個消息我既開心又緊張。剛走出校門,，我如一張白紙一樣,，什么都不懂，沒有任何經(jīng)驗,。我不知道我能否勝任這份工作,，沒有人帶我，我能將孩子們教好嗎?那段時期,，我很懷疑自己,，也很努力做好自己的工作。在領導和同事的幫助下,，我慢慢地客服了心理障礙,，擔起了該擔的責任，向其他人學習,，慢慢熟悉,，認真工作。短短幾六個月的時間,，我作為一年級的班主任,，作為布蘭特里的一員，我對托管工作從最初的無從下手到現(xiàn)在的逐漸上手,，經(jīng)歷了一個漫長的過程,，也已經(jīng)有了基礎的了解。在和大家一起努力,，一起探討,、歡笑，一起成長的同時,，記憶也開啟了新的篇章,。

作為一名新教師,、布蘭特的一員、一年級的班主任,，我在工作中也存在一些不足之處,，現(xiàn)就這一學期的工作情況予以總結和分析：

一、心態(tài),。因為我是新人,，我對自己始終不是特別信任，當遇到困難的時候,，沒有調整好心態(tài),，平常心面對，而是帶著情緒,，以一顆消極的心來處理問題,。九月底十月初那段時間是我心態(tài)最差時期。我一直很用心管理一年級的學生,，盡我所能去幫他們,，教他們知識，但是這種不講策略一味的認真是不科學的,。當閆睿珊媽媽告訴我,，孩子在十月份將要去其他托管班的時候，我沒有忍住,。我不知道我自己的辛勤付出為什么得不到認可,，我很受打擊，那段時間心態(tài)很差,，給領導,、同事和學生都帶來了負面的情緒，深感抱歉,。后來在領導的開導之下,，我逐漸走出來了，并調整好狀態(tài),，準備迎接新的學員,，新的挑戰(zhàn)。

二,、學習環(huán)境,。自9月1日開學至今，我們的教室和環(huán)境一直在完善,，學生們已經(jīng)適應,。十一月份我們的教室都配上了坐姿校正儀，便于學生形成正確的坐姿。一方面,，學生的坐姿有所改善,，另一方面，家長看到后很高興,，我們學校如此為了孩子的坐姿著想,，令他們很滿意也很放心。一年級有個別孩子個子較矮,，用校正儀后,，寫字不方便，所以就沒用,。這是我工作做的不到位的地方,。以后要注意調整凳子或桌子的高低，盡量讓每個學生搜用上校正儀,，珍惜學校的一片苦心，幫助孩子養(yǎng)成良好的坐姿,。

三,、學生作業(yè)完成情況。

2.速度,。雖然孩子都是一年級的學生,，但是他們每天放學后的作業(yè)也不少。就各科來說,，不算多,，但是比較雜。剛進小學校門,，無論是從行為習慣還是學習方面,，受到的約束較以前多了許多。孩子的課程也較多,，每天放學后要做語文作業(yè),，數(shù)學作業(yè)，英語預習與復習,，網(wǎng)上跟帖,，有時候還要做小報等。要保證學生的各科作業(yè)質量,，偶爾會讓學生重寫,，會花一些時間。孩子剛上一年級,，對跟帖的事情一無所知,，不會操作，我每次教孩子如何跟帖會消耗一些時間。一年級的小孩,，注意力集中的時間大概25-30分鐘,，寫完一部分作業(yè)后，我讓孩子休息一下,。所有作業(yè)完成大概八點左右,，個別家長覺得速度太慢。孩子經(jīng)過這一學期的學習與練習,，現(xiàn)在能夠自覺完成作業(yè)并自己跟帖,，在學期末的時候，孩子完成作業(yè)的速度明顯比以前提高了許多,，相信下一學期他們會表現(xiàn)的更棒,。

3.紀律。托管工作,，總的來說紀律是個大問題,，家長也提出過這個問題，我一直在想這個問題,，但是想不到一個良好的解決辦法,。學生比較調皮比較好動，尤其是陳沁宇,。自從他來布蘭特后,，教室里就比較吵，這個孩子的狀態(tài)每天都不一樣,，很敏感,。他開心了會唱歌，其他學生不能安心寫作業(yè),，他生氣了會大叫,，其他孩子還是不能安心寫作業(yè)。,。如何嚴抓紀律問題?這個問題需要我做出更多的努力去解決,。我曾經(jīng)嘗試對他們“兇”一點，讓他們怕我,，但“兇”并不能解決任何問題,，與孩子溝通也需要一定的技巧。首先要與孩子建立彼此的信任,,會聽老師的話,那才是真正解決問題的方法,。一味的“兇”,只會讓孩子更不愿意在托管班學習,，讓孩子有一種距離感，覺得這個老師不喜歡他,。每個孩子的性格都不一樣,，學習習慣也不一樣,，我們必須注意到每個孩子的個性。一年級的五個孩子性格迥異,，來布蘭特之后,，我看到了他們的變化。我曾經(jīng)跟陳沁宇的家長溝通過,，但是家長是以暴力的形式教育孩子的,，讓我有點恐懼。孩子的內心很脆弱,，需要關愛,，在臨近期末的幾個星期，我很少批評他,，孩子寫作業(yè)的紀律有所好轉,，但還還需要進一步努力，想其他的辦法來管理這個孩子,。

4.獎懲,。我們學校的每個班都是以“星星”的形式根據(jù)孩子的表現(xiàn)情況獎勵孩子，讓孩子能夠自我約束,。這個辦法從開學用到學期結束,，對各個年級的孩子來說都很有效果。一年級的學生比較積極,，這種虛擬的獎勵能夠在段時間內約束他們，讓他們能夠自覺,、主動遵守紀律,，認真學習。在孩子表現(xiàn)不好的時候,，我們會適量的減少星星,，因為減了星星，孩子會認真表現(xiàn),。在月末的時候,，我們以星星的多少評“優(yōu)秀小學員”“進步個人獎”“閱讀小明星”等，并會發(fā)一些獎品來激勵孩子好好學習,，好好表現(xiàn),，這個方法很有效。

四,、學生情況分析,。20__-20__學年度第一學期學生具體表現(xiàn)情況如下：

王__：這個孩子八月份就在布蘭特托管，當時給她出的數(shù)學20以內的加減法口算練習孩子做的特別快,，正確率高達90%,，很認真的一個小姑娘,。9月份，布蘭特·橙果親子班正式成立,，孩子正式成為高新一小一年級的學生同時也正式成為布蘭特·橙果親子班的第一個新學員,。孩子語文、數(shù)學的基礎都挺好,，寫作業(yè)也很認真,、自覺。但剛上一年級這短短的一學期時間,，孩子發(fā)燒了七八次,，媽媽非常擔心孩子的身體，每次孩子吃完飯后,，只用復習完英語,，媽媽就接回家了。英語方面,，孩子對課本的知識掌握的很流利,，整個課本孩子能夠熟練地背下來，課余時間也會主動問我要英語卷子做,，但是做題的時候還是不夠細心,，還要再努力。

陳__：十一月初來到布蘭特,，當初的他愛吵,、愛鬧、愛發(fā)脾氣,、誰的話都不聽,，比較好動，寫字特別亂,，老師每天點名批評,。我不知道該用什么辦法管住他，每周一托管會議我都會說到他的問題,。兩個多月的時間,，我看到了這個孩子的進步，看到了他的轉變,。說話聲音比以前小了很多,，也能夠自覺完成作業(yè)了，只是偶爾會發(fā)點小脾氣,。他很聰明,，思維很敏捷。區(qū)考的時候數(shù)學考了滿分(100+10),。來托管以后,，孩子得到了學校老師的表揚和肯定,，很開心。但是我們還要繼續(xù)努力,，爭取做到更好,。

王__：這個孩子十一月初和陳沁宇一起來到布蘭特。她很文靜,，是一個比較乖巧的孩子,，

寫字很認真，追求完美,，寫字的時候,，某一筆沒有寫好就會用橡皮擦了重新寫。會認真做題,，不影響其他孩子,。孩子年齡最小，基礎最薄弱,，每次考試考的不是特別理想,。因為每次考試錯的多，考完后又需要錯一練三,，孩子對數(shù)學已經(jīng)缺乏興趣了,。數(shù)學應用題、語文閱讀和看圖寫話都較薄弱,，希望孩子能夠認真補習,，早日趕上。

張__：孩子十二月底從1a托管轉來的,。奶奶說在那個托管班孩子的成績下滑的厲害,，孩子很愛玩，學習不認真,，學習習慣也不好，老師經(jīng)常點名批評,。來到布蘭特后,，我對她要求比較嚴，還沒有發(fā)現(xiàn)孩子的那些問題,。這個孩子很聰明,，數(shù)學基礎知識掌握的挺牢固的，遇到難題一點就透,。在我們這兒托管了一個月,，奶奶對我們的工作很支持也很肯定，說托管之后學習情況挺好的,，回家再考孩子,，孩子能夠講的頭頭是道,。但是最后孩子比較拖拉，不愿意早回家,，因為晚上回家后奶奶會讓她再做題,，孩子不愿意。

曾__：孩子元月23號來到布蘭特,，托管了一個星期,。孩子各科基礎掌握的都挺好的，做起作業(yè)來也比較認真,。思維很活躍,，很喜歡寫話，而且能寫的很具體,，表達能力特別強,。但是有點愛說話，以后加強管理,。

五,、學生的行為習慣。一年級的學生剛從幼兒園出來進入小學校門,，良好的習慣必須養(yǎng)成,。作為一年級的老師，我必須要以身作則,。人們常說身教的作用大于言傳,，一年級的學生模仿能力極強，他們都很機靈,，只有我們做好了,，他們才能養(yǎng)成良好的習慣。飯前便后及時督促他們洗手,，寫字的時候要求坐姿端正等,，我們一直在嚴格要求，孩子也有所改善,。

六,、與家長的溝通。與人溝通一直是我要跨越的障礙,，是必須要學會的一門技巧,。開學的時候，學校規(guī)定我們每天都要與家長面對面溝通,，要交流孩子的學習狀況,，讓家長及時了解孩子的寫作業(yè)和學習狀況。我按照學校的規(guī)定,，也秉著每天跟家長交流的信念,，每天在家長來接學生的時候都跟他們交流了孩子的學習情況,，讓他們有所了解。有的時候家長沒有親自來接學生,，我將孩子的情況寫在紙上,，方便家長在家查看，有時也會打電話跟家長說孩子當天的表現(xiàn),。但是家長都是以成績?yōu)橹?，當考試后看到孩子的成績不是特別理想，家長會責備我們,，問我們的工作做了哪些,，為什么孩子一天那么一點學習都弄不好，孩子的成績是那樣,。當然,，剛開始聽到這些話的時候很生氣，孩子的學習靠他自己,，學校的老師和家長,，我們只是一小部分。但是我們也得承認我們在工作中存在的問題,。學校要求我們寫學員檔案,，剛開始覺得這個工作任務量有點大，所以沒有怎么寫,。但是當吸取了教訓之后,，我覺得檔案的填寫很有必要。這一方面,，我做的不是很好,。一年級的學生，張裕予的檔案我從她來之后,，每天記錄,，她奶奶看了覺得很細心，這個工作做的特別好,。但是其他幾個學員的檔案我只填寫了一部分,，在下一學期的工作中，檔案填寫有待落實和完善,。

七、與在校老師的溝通與配合,。一小的學習特色特別濃,，老師要求特別嚴格，對學生每天作業(yè)完成質量要求特別高,。我剛接觸一年級,，工作還不是特別熟悉,，有很多地方不太懂。自從與一小韓老師取得聯(lián)系后,，學習到了很多,。孩子每天作業(yè)出現(xiàn)的問題我與老師及時溝通，這樣也方便消除家長對我們的不信任,，我們可以更好地完善自己的工作,，學到更多的專業(yè)知識和管理能力。

八,、飯后十分鐘心理游戲,。自mike來后，學生們吃完飯有十分鐘的時間做心里放松游戲,，孩子們很喜歡也很積極地參與到游戲當中,，雖然這一學期只做了幾次，但是很有效果,。每次孩子作業(yè)做累了,，就會給我提出建議，要求做游戲,。做完游戲后孩子能夠認真完成作業(yè),。這個活動非常好，下學期可以繼續(xù)執(zhí)行,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇九

本學期,，我繼續(xù)擔任二年級數(shù)學教學工作。教學實踐中,，我發(fā)現(xiàn)本班大部分學生都聰明靈活,，想象力豐富，上課思維活躍,、發(fā)言積極,，大多數(shù)學生成績較好。但也有少數(shù)幾個同學基礎比較薄弱,，思考速度慢,、書寫速度慢、對新知的理解也比較慢,。結合本班學生的實際情況,，和新課標的具體要求，現(xiàn)將一學期教學工作總結如下：

一,、夯實基礎,，努力減輕學生學習負擔

蘇霍姆林斯基說過：“只有讓學生不把全部的時間都用在學習上，而留下許多自由支配的時間，他才能夠順利地學習,?！边@句話看似矛盾，其實蘊藏真理：一個學生如果大部分時間都被作業(yè)塞滿,，就沒有了思考的時間,，沒有了智力活動的時間，而缺少了智力生活,，學生負擔過重,、學業(yè)落后的可能性就越大，過重的學業(yè)負擔是對孩子的智力和體力的摧殘,。正因為如此“減負”的警鐘一直長鳴!但在小學低段教學中,，計算、操作等基本技能對孩子的后期學習非常重要,，如何讓孩子既能熟練掌握相關技能又不會負擔過重呢?本學期,，我作了一下幾點嘗試：

第一、向課堂40分鐘要質量,。每節(jié)新授課都做到“有備而來”,，認真閱讀教材、教參,，了解教材的編排體系,，編者意圖，每個知識點在全套教材的地位及其與前后相關知識聯(lián)系和銜接,，做到高屋建瓴,，胸中有溝壑。觀看優(yōu)秀課例,，積極征求同組老師意見,，根據(jù)學生的年齡特點和知識起點，確定每節(jié)課的重難點,，思考應該選擇什么樣教學方式和學習方式,，設計完備的教學預案。其次是努力增強教學技能,，做到每堂課線索清晰,、層次分明、言簡意賅,、深入淺出,，加強師生交流，充分考慮各個層次學生的學習能力和學習需求,，讓學生學得容易,，學得輕松，學得愉快;最后，每節(jié)新授課都當作公開課來上,，事先準備好小黑板、作業(yè)紙等,，注重營造課堂氛圍,，調動學生的積極性，擴大課堂容量,，提高課堂教學效率,，爭取每節(jié)課都留有一定的時間供學生練習鞏固，驗證教學效果,，發(fā)現(xiàn)問題當堂解決,。

第二、及時鞏固與定期復習相結合,。每節(jié)課新授知識都會在當時當天及時鞏固,，第二天進行適當復習，一段時間后進行第二次復習,，提高復習效率,。本冊教材除了8個課時的小單元教學，其余全是數(shù)與代數(shù)的知識,，其中計算是教學的重點,，為了幫助孩子提高計算速度，每節(jié)課課前花1分鐘時間讓學生誦讀乘法口訣通過一學期的堅持,，效果顯著,。

第三、作業(yè)布置與批改,。本學期我精選練習,，有針對性，有層次性地布置作業(yè),，力求使每一次練習起到最大的效果,。對學生的每一次作業(yè)都認真及時地批改，并做好錯題記錄和分析,，針對不同的錯誤分別采取個別輔導和集體評講的方式及時補救,，根據(jù)錯題記錄和分析，制定階段復習計劃和期末復習計劃,，做到有的放矢,。

二、努力提高課堂效率

每位數(shù)學教師都是課堂教學的實踐者,，為保證新課程標準的落實,，我把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境，把學生在獲得知識和技能的同時，在情感,、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想,，把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動，共同發(fā)展的過程,、常思考,，常研究，?？偨Y,，以科研促課改，以創(chuàng)新求發(fā)展, 進一步轉變教育觀念,，堅持“以人為本,，促進學生全面發(fā)展，打好基礎,，培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力”努力實現(xiàn)教學高質量,，課堂高效率。

三,、做好課后輔導工作,，注意分層教學。

課后,，為不同層次的學生進行相應的輔導,， 以滿足不同層次的學生要求，對后進的輔導并不限于學習知識的輔導,，更重要的是思想輔導,，要提高后進生的成績，首先要解決他們的心結,，讓他們意識到學習的重要性和必要性,，使之對它萌發(fā)興趣，要通過各種方式激發(fā)他們的求之欲和上進心,，從而自覺把身心投入到其中去,，這樣后進生的轉化，就由原來的簡單粗暴,、強制學習轉化到自覺的求知上來了,，使學習成為他樣自我意識的一部分，在此基礎上,，再教給他們學習方法,，提高他樣的技能，并認真細致地補缺,。

四,、 結合基礎知識,，加強各種能力和良好習慣的培養(yǎng)。

在重視學生掌握數(shù)學基礎知識的同時,，也發(fā)展他們的智力,，培養(yǎng)他們的判斷、推理能力,。例如：教學乘法口訣時,，先引導學生觀察找規(guī)律，再小組討論,，最后小組匯報得出結論。由于二年級的學生太小了,，自控能力比較差,。所以導致教學工作有一定的難度，但我一定會努力認真的總結,、反思,，虛心求教，不斷學習,，提高自己,。

一份耕耘，一份收獲,。教學工作苦樂相伴,。我將本著“勤學、善思,、實干”的準則,，一如既往，再接再厲,，把工作搞得更好,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇十

時間過的飛快，轉眼就到了20xx年的年末,?；仡欉^來的一年，收獲跟感受都頗多,。

關于教學工作,，是感受最多的一方面。首先是試學環(huán)節(jié),。記得剛進公司的時候,，試學是自己最怕的環(huán)節(jié)。每次面對剛來的孩子都很緊張,。一方面擔心孩子很有個性無法溝通,，另一方面擔心因自己的原因讓學生流失,。所以壓力很大。但是每每有試學的學生,，我的成功率都比較高,，總結經(jīng)驗，就是試學的時候抓住了學生的特點以及他們學習英語的興趣所在,，能夠因人而異,。有了這些心得，自己的自信心大增,，所以在以后的工作過程中也很順心,。其次是教學過程。雖然以前帶過學生,，但大多以一對一形式,，而在公司工作，不僅需要一對一形式,，也需要班級形式,。

剛開始時心里很是緊張。但幸運的是憑借以前的經(jīng)驗,，還是跟學生們建立了良好的關系,，帶動了整個班級的氛圍，為了不使整體氣氛太過凝重,，會在課上穿插生動的例子,，偶爾也講幾個孩子們感興趣的話題，活躍一下思維;而另一方面,，為了不使某些貪玩的孩子只想說話,，會在課上通過他們感興趣的話題植入英語知識，亦會跟他們做心靈上的溝通,，使他們意識到學習英語并不是件難事,，幫助其從心理上消除抵觸情緒。最后,，關于測試,，在每期的課程即將結束之前，都對學生的水平進行了測驗,，并根據(jù)其各題情況總結了每位學生應注意的問題及相關值得保持的優(yōu)點,，這對學生們以后的學習是很有幫助的。

20xx年最大的收獲就是心態(tài)平和了很多,。成熟穩(wěn)重代替了年輕的沖動,，懂得用一顆平和的心對待周圍的一切事物。雖然每天的工作都是一樣的,，但是卻很快樂,，因為明確每天的工作,，思路很清晰的整理需要的資料，而且跟同事們相處的很融洽,。但是有時候做事情的時候總是缺少膽量,，畏首畏尾，這是一直以來羈絆自己的絆腳石,，希望在新的一年里有所改變。

20xx的第一個計劃就是準備迎接高考,，備足充分的資源迎接新的挑戰(zhàn),。第二個就是暑假班，希望在暑假班到來之前更新一下自己的教學資料,，而不是繼續(xù)使用原有的資料,。

雖然20xx年在公司的發(fā)展過程中出現(xiàn)了一些問題，但是經(jīng)過大家的努力,，公司形勢正一步步好轉，作為一名教師,，我感覺很高興,。個人覺得，創(chuàng)新,，是一個人,、一個團體、一個民族不斷壯大的源泉,，墨守成規(guī)只能停滯不前,。希望公司在新的20xx年中能在各方面有所創(chuàng)新有所突破，使公司的業(yè)務量有所增加,，發(fā)展更好,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇十一

時間過的真快，轉眼間已邁入了新的一年,，而我在大觀教育培訓中心也已工作了三個多月了,，我于20xx年x月x日進入大觀教育培訓中心托管部工作，為了在新的一年了把工作做得更好,，我特此對過去的工作進行總結,，在總結的過程中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點，尋找不足與缺點,，從而在接下來的工作中繼續(xù)保持優(yōu)點,，彌補不足，努力把工作做好,。

記得剛來大觀教育時還不熟悉這邊的工作情況,，在阮老師和張老師的幫助和指導下,，加之我對這份工作的熱愛和努力，讓我非?？斓牧私獠⑦m應了這份工作,，同時走上了工作的正軌。在學校領導的幫助和我們幾個老師的共同努力下,，我們托管部的學生也越來越多,，大觀教育在學生和家長中的口碑也越來越好。

在這段時間的工作中,，我將從以下幾個方面來總結：

一,、工作上

在工作上，我本著這這份工作的熱愛和激情,，我不斷地努力工作,，托管部的學生也越來越多，由我剛入職時的六個學生發(fā)展到現(xiàn)在的十一個學生,，同時我們的工作的得到了學生和家長的極大認可,，也得到了學校領導的肯定。在這三個多月的工作中,，我的工作有許多值得肯定的地方,，例如：在與學生的相處上，能夠很好的和學生相處,，以及在培養(yǎng)學生良好的思想道德水平和對待每個學生都一視同仁的區(qū)對待等要不得的保持和發(fā)展;但是我的工作也存在許多需要改進或彌補的地方,，例如：在與家長的溝通上還要不斷的提高自己的表達能力和隨機應變能力，在培養(yǎng)學生的學習主動性和積極性和在輔導學生的過程中自己還有許多需要不斷提高的專業(yè)知識等,。

二,、思想上

我一直以先進的思想來武裝自己，不斷提高自身的思想文化素質,，不斷的培養(yǎng)自己先進的教育教學理念,，從思想上來熱愛這份工作，同時,，在思想上海不斷的與大觀教育的發(fā)展保持一致,，與學校領導的思想保持一致，在接下來的心得一年中,，我將繼續(xù)保持這些優(yōu)點,，同時努力學習，做到與時俱進,。

三,、學習上

自從我進入大觀教育來就深刻的體會到大觀教育是一個不斷學習和進步的團體，同時不斷的學習也是學校對每個老師的要求,。在以前的工作中,，我不斷的向領導和同事學習,，在這個過程中，特別是阮靜老師和張晶老給予了我極大的幫助,，是她們帶領我熟悉工作的,，因此我很是感謝大觀教育的所有領導和同事，是你們讓我的工作業(yè)務能力得到了不斷的提高;同時我也不斷向學生學習,，學習他們的愛好以及他們這個年齡階段的所有事物;除此之外,，我還不斷的加強了自己專業(yè)知識的學習，努力做到一個知識掌握豐富的老師,。

四,、生活上

在生活上，我是一個熱愛生活和會享受生活的人,，我會經(jīng)常利用一些周末時間來坐一些對自己身心有益的事情,。在大觀教育工作的這段時間，我覺得這里每一位領導和同事都很好,，我都會主動的去和他們成為朋友,，大家在遇到困難是都會互相的去幫助與鼓勵，在這樣一個和諧融洽的環(huán)境中工作,，使我深深的愛上了這份工作,。但是，由于我個人性格的原因,，我是一個說話比較直爽和受不住氣的

人,，所以在這點上容易和領導和同時產(chǎn)生一些小的矛盾,，在接下來的工作中,，我將要不斷的改正這些不足。

“龍舞九霄”,，鼠年的鐘聲已經(jīng)敲響,，我們總結過去是為了未來做得更好，是為了避免過去的一些錯誤和不足,。在接下來的一年中,，我希望我的工作會做得更好，同時我也希望我們的 學校發(fā)展得更大,、更強,。人總是在學習和困難中成長，今后我也要面對很多困難,，也會有很多做的不對的地方,，望各位領導提出寶貴意見，我一定虛心接受,，不斷的提高自己,，做一名合格的老師,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇十二

這個假期來到同方得到自己的第一份和本專業(yè)有關工作，一名假期輔導班的教師,。一個多月時間的鍛煉,，就這樣慢慢接近尾聲了。一個月以來站在一個新的起點上,，邁開步子,，以一種新的身份，面對一個新的環(huán)境,，開始一段新的旅程,。

在輔導班期間我擔任初中三年級班主任兼數(shù)學教師和初中一、二年級的數(shù)學教師,。我之前帶過家教,，初中一年級的數(shù)學，第一次帶大班,，從零開始,，不斷地摸索。在這期間遇到很多的問題,，不斷在解決這些問題和積累經(jīng)驗中成長,。真的感悟良多，這40天的工作總結如下：

一,、招生

來到這里的第一天下午就開始招生,，騎著自行車到各個村莊里，兩人一組自己憑自己的本事去招生,。我們必須要自己去面對陌生的人,，必須去敲門，詢問,，挨家挨戶,。經(jīng)驗不足，表達不很強,，羞澀這些都不可以是理由,。我們組還好，找到了當初在我們培訓班上過的同學,，有他們帶領,，我們省了好多事。雖說招生時間并不很長,，但仍在招生過程中遇到不少的問題和困難,。

1、如何向孩子和家長介紹我們的特點，對于這個我們沒什么經(jīng)驗,，也不很清楚家長到底需要的是什么樣的條件,，只能在實踐中不斷的摸索。對于自己的表達能力是一個考驗,。

2,、如何勸服家長，安撫他們的情緒,，贏得他們的信任和對我們的信心,，消除他們種種的疑慮。自認為這個應該是最重要的一點了,。

3,、如何吸引小孩的興趣。孩子好不容易盼到放假,，期待著好好玩玩,，有要求他們去輔導班上課，不免引起他們的抵觸情緒,，怎么樣才能避免抵觸,，進而讓她們產(chǎn)生對輔導班的興趣，是很重要的一方面,。

4,、農(nóng)村的家長很多有著跟風的心理，總是想要看別人怎么做才跟著做決定,。那么對一個村子進行最初的突破是很重要的一點,。

5、農(nóng)村環(huán)境不好,，招生時或是天熱或是下雨路途泥濘不堪,，而且面對身體的勞累和心理的壓力的壓迫。更重要的是如何應對找不到學生時的挫敗感,。必須要有足夠的心理調節(jié)能力,。

實踐及經(jīng)驗：

很多時候是從小孩開始,，吸引小孩的的注意力,，引起他們對輔導班的興趣。讓孩子帶著你們去找家長掏錢給你報名,。這是被傳授的經(jīng)驗,。于是我們也是只要一見到小孩就開始問詢，向他們展示我們的特點,。第一,，可以告訴他們我們的課程設計，大大小小的活動是一個吸引點，大哥哥大姐姐一般的老師也是一個吸引點,。第二,，從跟小孩的聊天中找到他們的興趣所在，針對興趣進行勸導,。使他們產(chǎn)生要來我們這里的想法,。我們在招生過程中就曾教過孩子跳舞，手語等來引起孩子的興趣,，效果也不錯,，孩子很喜歡。但有些遺憾的是,，最終沒能勸服大人,，不了了之。

所以說大人也非常重要,，應該說大人更起著決定性的作用,。雖說也要小孩愿意，但是錢在大人手中,，最終的決定也是由大人來做,。而做大人的工作遠比做小孩的工作更加的困難。大人可不僅僅考慮喜不喜歡,。他們考慮很多因素,，孩子有沒有必要上輔導班，很多大人仍舊對孩子學習不重視,，認為孩子上輔導班遠不如在家干活來的實在,。也有很多家長對孩子沒有信心，認為孩子不好好學,，學不好,，上也是扔錢。還有對輔導班不信任,，認為上輔導班學不到東西,。還有爺爺奶奶在家照顧小孩的，舍不得花錢,，或者嫌孩子爸媽不給錢的……很多很多的問題要面對,，只能說見招拆招了?？傊议L一關很難過,。

這就要我們找出關鍵問題進行說服，另外,，在這個過程中真誠很重要,。笑容，禮貌，拉家常都是必要的,。不僅僅要想著自己招生,，還要為孩子，家長的那一方面著想,。我們在招生時就有一次一家中剛好有一個姐姐要上高中,，家長在考慮上哪里。我和同伴都是本地人,，給了他們很多的有用的信息和建議,，得到家長的接受。雖說因為客觀原因他家的孩子不能報,，但卻熱心的告知我們村里的情況和幫我們勸說其他人,。這就是真誠的力量。

其實應該說這一次我們的成果還算不錯,，我們組的招生人數(shù)應該是最好的,，但也很難得了。因為真的是都付出了很大的努力,。仍舊記得那個最讓我們倆糾結的村莊崗王,，去了很多次，勸了很多,，最終無功而返并且還很窩火,，卻只能往肚子里咽。當我們累得坐在田埂上時,，滿心的委屈,、窩火和無奈。再加上身體的勞累,，身心俱疲,。我還曾委屈的哭過一場。所以說,，心理的調節(jié)能力必須得提升,。

二、教學

我的課程全部都是數(shù)學課,，面對的學生也都是初中一二三年級的大孩子,，自己又沒什么帶大班教學經(jīng)驗。教學的內容不必擔心,，但是如何更好地讓孩子理解,，如何去吸引孩子的注意力確實令人頭疼,。說他們小也確實不小了,，說她們大吧也確實沒那么大。特別是初三的孩子們，他們馬上面臨著中招,，而且基本都是十五六歲了,。他們有自己的想法了。

(一)備課,。

事實上,，初中一二年級課程并不需要多么費盡心思的在知識內容的準備上。最基礎最簡單的知識,，我們每個人都可以信手拈來,，隨口都可以串幾個題、講些新東西,。但是也并不是不需要備課,。我必須要了解我們這一節(jié)課要講什么，有哪些問題需要強調,，我教學的進程跟不跟得上,，學生學這些知識時有什么問題出現(xiàn)，我要怎么解決……

實際上,，由于課本的不斷改編,，初中一年級的學生所要學的東西很多在他們上小學時都已經(jīng)學過，我所要做的更多的是讓他們學的更深刻,，加深他們的印象,，鞏固會的，學習新的東西,。

初中二年級學生學習的東西稍多,，也沒怎么接觸過。就必須要努力細心的一步一步的講解,，注意他們理解的程度,。不過孩子們理解力都還不怎么樣，更多時候憑借的是良好的記憶力,，比如說勾股定理,，他們不理解怎么得來的，換了好幾種方法講他們還是不懂,，但是他們知道什么時候用,，怎么用。在這方面,，我所起到的最主要的是督促的作用,。他們貪玩，不易坐下來好好做題,，很快就把任務忘在腦后,，我就必須要及時提醒,。

至于初中三年級，備課不可以像初中一二年級那么輕松,。三年級學習的內容變多變雜,，而且知識的歸納總結很重要，畢竟面臨著高考,。這也是很多初三學生成績下降的一個重要原因,。于是我更加注意他們對知識的理解，講解時必須要詳細,，備課也需要更加細心,，而且該擴充的知識點，該總結的知識一定要擴充總結到位,。我們班學生雖然多多,，但基本上還是可以照顧到每一個學生，上課演板或是作業(yè)也都可以有針對性的進行,。對成績好些的學生加強訓練,，對稍差的學生則反復教導。

(二)課堂教學,。

課堂上的幾十分鐘對于學生和老師來說是最重要的時間,。老師最多的是在課堂上與學生交流，學生學習也大多是憑借課堂,。任課老師把握好課堂上的幾十分鐘完全能把學生學習搞好,。

在初三上課時，因為我是班主任,，而且又管理比較嚴厲,，學生在課堂上不敢有太大的動作。課堂效率還不錯,，基本上通過課堂大多學生能夠把學習的內容掌握,。我對初三的要求是上正課的時候每個人都必須認真聽課，下課和其他時間想玩兒想鬧我可以陪你們玩兒陪你們鬧,，前提條件是必須把老師布置的任務完成,。而且班里的班規(guī)班紀都是他們自己定的，比如說我說上課玩手機被老師發(fā)現(xiàn)怎么辦?他們商量之后說讓老師收走,，24小時之后拿著道歉信和保證書去老師那兒領,。因此課堂紀律基本就不用我管他們自己就能做到比較好。不過,，雖然嚴厲,，但是課堂氣氛還是挺活躍的，學生積極發(fā)言,，爭著去演板,，表現(xiàn)很活躍,。我還是很欣慰的，可能跟班里男生多有關,。

對于初中一二年級,，實在是很令我無語,，這兩個班是兩個極端,，初中一年級的人數(shù)比較少，他們班太安靜了,，下課也是,，每次走進他們班都有種進墳場的感覺，靜的讓人毛骨悚然,。不過,，也有好處，雖然上課的時候有點自說自話的感覺,，也需要不停的問理解了沒,，懂不懂，但是他們的目光會在你上課的時候一直跟著你走,，很用心聽講,，作業(yè)也很用心，他們每個人都準備了三個本子,，一個用來記書上的概念和我擴充的知識點,，一個用來寫作業(yè)，連第幾頁習題幾的第幾題都標的清清楚楚,，不管我問多久之前的題他們都能很容易的找到,。初二的孩子們則是太鬧，上課45分鐘有將近三分之一的時間是在維持辦理的紀律,。聽講,，人家也聽了;作業(yè)，人家也做了;知識,，人家也會了,。就是不老實，太皮了,。另外,，最重要的就是學生的安全問題，課堂上的小吵小鬧可能就會變成放學后的打架,，畢竟都是在叛逆期,，誰也不服誰，這點自己深有體會,。

三,、班級管理

班級管理對我來說并沒覺得有很大的困難,，也許從一開始我所樹立的就是一個嚴師的形象，給了學生一定的威懾,。而且我們班學生也確實比較聽話,。一直以來我們班學生都沒有很放肆或者說過分的頑劣。相比較來說,，我們班學生還比較讓人省心,，這點也讓我很欣慰。

在管理的過程中我們班最讓我頭疼的應該就是上課玩手機的問題了,。除了我的課,，基本每節(jié)下課都有老師找我狀說學生上課不認真聽課玩兒手機的。開始我找學生談話,，確實有效果,，但是堅持不了太長時間。后來把我逼急了就很不負責任的直接扔給班長讓他處理這件事,，成效還不錯,。

學生們其實是很敬畏他們的老師的，只要在班級里能夠合理安排事務,，學生就會努力去執(zhí)行?，F(xiàn)在想來的話，自己在這一段時間里對我的學生整體不錯,，就是紀律上要求的嚴了點,。不過，從他們平時的表現(xiàn)中卻也并沒表示出不滿,，畢竟在學生的心目中老師算得上是一個神圣的存在,。所以作為一名老師的我們對待這樣真誠的孩子也理應要以更多的真誠和責任來回報他們。

總之,，在這的40天,，感覺很累，非常想回家去好好休息,，吃好睡好,。當然，這四十天也讓自己面對和應對了一些東西,，也許不是很好地應對,，但是卻也有了一些經(jīng)歷。很感謝我的一幫孩子和朋友們,，在這里我們共同成長起來,。

托管老師工作總結 托管老師工作總結篇十三

在校長和老教師的指導下,我成了輔導班三班的教學。這近五個月教學輔導歷程,，充滿艱辛,，基本完成了各項托管任務,，但同時收獲著喜悅。為使今后的工作取得更大的進步,，希望能發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，總結經(jīng)驗教訓,，以促使自己在教育工作方面的也業(yè)務水平更上一層樓,，現(xiàn)將有關方面總結如下：

1、虛心向有經(jīng)驗的老師請教,，學習她們的管理方法,，做一名有威望的輔導老師,。因為我?guī)У氖且荒昙壍男W生,，她們都是從幼兒園剛入學的孩子，課堂紀律,、行為習慣很不規(guī)范,。我的任務是要在最短的時間內讓他們養(yǎng)成良好的行為習慣，主動學習,，而且要喜歡學習,。這對一個新入行的教師是一種挑戰(zhàn)，但我從來沒有畏懼,，因為我相信自己能夠做好,，一定可以做好。

2,、認真?zhèn)湔n,，嚴格按照孩子在學校的教學進度進行課后輔導。每堂課都在課前做好充分的準備,，并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,，并記錄孩子在每一學科方面情況，及時跟家長溝通,，防止孩子出現(xiàn)偏科的現(xiàn)象,。

3、認真批改作業(yè),。根據(jù)時間安排,，我都會要求學生做一些輔助練習，如一課三練,、口算天天練等等,，我會認真批改，在有錯誤的地方做出標注,，讓學生自己查找錯誤并改正,，讓孩子學會檢查作業(yè),。

4、主動學習,，提高自己的業(yè)務水平,。我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料，對各種輔助資料進行篩選,，力求每一次練習都起到最大的效果,。并針對學生性格和喜歡的學習方法，及時改進教學方法,，做到有的放矢,。

5、主動跟家長溝通,。我建立了飛信網(wǎng)絡系統(tǒng),，每周六晚上會跟所帶學生家長一一溝通，告訴家長,，孩子在學校這一周的表現(xiàn)及學習情況,，并充當孩子和家長的紐帶，通過和孩子溝通,，了解孩子的內心想法,，讓孩子更加健康成長。

現(xiàn)在班上紀律好多了,，學生每天都知道自己要完成哪些學習任務,，一項一項進行，有條不絮,，我的心樂呵呵的,。但是也有很多工作沒有做到位，讓輔導班的孩子流失,，給學校造成一些損失,。我對此也做過深刻反省。

1,、沒有真正了解孩子心理,，沒有做到在樂趣中學習。跟老教師交流中,，王鳳老師給我的啟發(fā)很大,，她讓我明白，了解孩子心理對輔導工作有很大幫助,。之前因為剛來到學校,，希望學生在學習方面有進步，所以我會給孩子加一些輔助練習，讓孩子感覺到有壓力了,，不愿意來托管班,。之后的一個月，我嘗試著減少孩子的作業(yè)量,，并補充孩子喜歡的知識,，班上學習興趣有濃厚了，每天學生催著老師趕緊聽寫的時候,，我心里真的很高興,。

2、與家長溝通還沒有到位,。雖然我每周都會與家長溝通,，但是有些家長對孩子的表現(xiàn)不滿意，這個時候我沒有抓住重點與長好好溝通,，沒有真正做到曉之以理,，動之以情。

總之,，教育工作,，是一份永無止境的工作,。我喜歡這里的氛圍,，我喜歡輔導學校工作，希望在以后的工作中,，踏踏實實,，圓滿完成每一項任務，用實際行動做一名有威望的輔導老師,。