無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
發(fā)放員工福利請示篇一
春節(jié)將至,,為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力,,體現(xiàn)公司人文關懷,,特制定20xx年春節(jié)員工福利發(fā)放方案。
一,、福利禮品內容
1,、福利禮品:購物卡一張,面值300元;
員工可根據個人實際需要置辦年貨,,滿足所有員工的個性化需求,,員工領取后攜帶方便。但禮品體積小,,看起來不夠大氣,。
2、福利禮品:蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;
員工即能拿到公司準備的年貨,,又可根據個人實際需要自行選擇,,員工領取后也較容易攜帶,。
3、福利禮品:金龍魚食用調和油5l裝兩桶(價值150元左右)+蘋果一箱(100元左右);
實用性較強,,但員工領取后攜帶不是很方便,。
二、發(fā)放對象
投資全體人員
三,、費用預算
300元×22人=6600元
四,、春節(jié)福利發(fā)放人員名單(見附表)
以上是春節(jié)員工福利的主要內容,請公司領導審閱并給予批示,。
x公司
x年xx月xx日
發(fā)放員工福利請示篇二
公司領導:
為體現(xiàn)公司人文關懷,,將公司對員工的關心落實到實處,經我部研究,,現(xiàn)申請為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利,。經過我部多方考察和對比后,決定為公司在華聯(lián)超市采購一桶魯花牌花生油,、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油,,三種油總價為239.8元,由于我司采購數量較多,,經過與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣,,折后三種油總價為220元。
以上妥否,,請批示,。
x公司
綜合管理部
20xx年10月15日
發(fā)放員工福利請示篇三
尊敬的公司領導:
春節(jié)將至,為進一步增強員工對公司的凝聚力,、向心力,,
強化員工的歸屬感,激發(fā)員工敬業(yè)精神以及熱愛之情,,鞏固員工親屬對員工和公司給予長期的支持,,特通過福利品贈送各員工家屬,體現(xiàn)公司人文關懷,,提高公司員工福利待遇,,具體方案如下:
一、贈送對象:在職各員工家屬(含駐外員工家屬);
二,、贈送方式:各員工提供父母親或配偶,、岳父母任其一關系的最新家庭地址,由公司安排順豐快遞寄至目的地址;
三,、贈送時間:20xx年12月29日,,預計1-3天(省外3天時間)內快遞至目的地址;
四、費用預算:300元/份,按全員人數87人*300元/份=26100元;
五,、贈送物品:
1,、床上五件套(2*2.3)、羽絲絨被;
2,、餐具一套;
3,、海鮮+干果;
4、電飯煲,、電磁爐,、無油煙鍋;
5、榨汁攪拌機,、真空保溫壺,。
建議贈送實用性:床上五件套(2*2.3)、電飯煲,、電磁爐,、無油煙鍋等,
實用性禮品是企業(yè)福利禮品的主流,,
畢竟福利禮品是照顧到所有員工家屬的通用型需求,,并有紀念意義,讓員工家屬能回憶起或在使用時懷念企業(yè)關愛之情,。
以上,,妥否,請領導裁決,。
x年xx月xx日
發(fā)放員工福利請示篇四
合肥化興實業(yè)有限公司:
20xx年1月17日10時20分左右,,合肥化興實業(yè)有限公司(以下簡稱合肥化興公司)服務分公司煤棚工段勞務工在安工集團(以下簡稱安徽氯堿集團)熱電分公司上煤皮帶機處被擠壓受傷,經安團醫(yī)院現(xiàn)場急救,,并轉送市第二人民醫(yī)院,,經搶救無效死亡。
依據安全生產相關法規(guī)規(guī)定和市政府授權,,市安全監(jiān)管局牽頭成立了由總工會,、市經委,、市瑤海公安分局紅光派出所等單位組成事故調查組,。調查組經過現(xiàn)場勘察、詢問有關人員,、調閱相關資料,,現(xiàn)已查清事故發(fā)生的經過、原因,,認定了事故的性質和責任,,提出了責任處理和防范措施建議,形成事故調查報告。
市安監(jiān)局案件審理委員會研究審理了事故調查組呈報的《合肥化興實業(yè)有限公司“1.17”死亡事故調查報告》,,認為事實清楚,,證據確鑿,適用法律法規(guī)準確,,以此為基礎,,經研究,對事故性質和責任認定,、責任追究作出如下決定:
事故直接原因是員工操作不當,,手臂違規(guī)進入皮帶傳動部位,安徽氯堿集團熱電分公司煤料輸送設備為敞開式皮帶輸送,,從動滾筒和輸送皮帶離操作面高度不足2米,,沒有采取有效的機械防護措施。事故間接原因是合肥化興公司隱患排查診斷能力不足,,xx集團沒有告知勞務崗位存在的危險有害因素,,合肥xx公司安全檢查不力,安全教育培訓不夠深入,,沒有及時發(fā)現(xiàn)職工違規(guī)操作等行為,。責任追究分別為:
一、合肥化興公司對事故發(fā)生負有管理責任,,鑒于該公司系集體勞服企業(yè),,經濟基礎條件差,又處于企業(yè)改制階段,,企業(yè)經營運行困難,,并已對事故相關責任人從嚴處理。經研究,,免予經濟處罰,。
二、合肥化興公司服務分公司勞務工違規(guī)操作,,手臂進入皮帶傳動部位,,對事故負有直接責任,鑒于其已在事故中死亡,,不予追究責任,。
三、合肥司安全檢查不力,,沒有排查診斷出事故隱患,,沒有及時發(fā)現(xiàn)職工的違章行為并加以制止,合肥化興公司服務分公司負責人錢家安對事故發(fā)生負有管理責任,,給予撤職處分,。
四,、合肥化興公司主要負責人韓陽,作為安全生產第一責任人,,對事故發(fā)生負有領導責任,,鑒于該公司妥善處理善后事宜,給予行政記過處分,。
五,、安徽氯堿集團熱電分公司沒有告知勞務崗位存在的危險有害因素,熱電分公司負責人姚懷洲負有管理責任,,給予行政警告處分,。
根據安全生產事故處理“四不放過”原則,相關部門要嚴格督促生產經營單位落實主體責任,,加強現(xiàn)場管理,,防范相關事故再次發(fā)生。合肥化興公司要吸取事故教訓,,采取有力措施,,加強安全管理,把各類事故隱患消除在萌芽狀態(tài),,切實把安全生產責任制落到實處,。
事故有關責任人的處理情況,于6月30日前報合肥市安全生產監(jiān)督管理局備案,。
年月日
發(fā)放員工福利請示篇五
:
章丘電大于20xx年被中央電大評為國家級示范基層電大,,以此為契機,學校制定了五年規(guī)劃,,制定了“信息化校園”的目標,,需對學校現(xiàn)有的在線教學平臺進行優(yōu)化升級,,而學?,F(xiàn)有的在線平臺是于20xx年從中央電大購買,只能上傳一些教學資源,,對于遠程教育互動,,教學討論等遠遠不能滿足需要。因此需重建網站,,重整架構,。
建設網站需要購買
1、服務器2臺(聯(lián)想thinkserverrd630)約6萬元;
2,、硬盤2個,,約2200元;
3,、網絡制作費220xx元;
4,、網絡教室裝修費(60平方米)約2萬元,合計約需104200元。購置資金由學校自籌,,請領導批示,。
學校負責人(簽字):
學校公章
20xx年12月10日
發(fā)放員工福利請示篇六
尊敬的公司領導:
近日,新圍村項目已進入戶外測繪階段,,同時隨著夏季來臨,,天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作,,為表示公司對員工的體諒和關懷,,確保測繪工作有序進行,使員工在酷暑期間能夠更好的工作,,特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼,。
一、 人員范圍:
彭志輝,、歐陽玄斌,、賴錦華、謝丁新,、李宗欣,、候勇挺、鐘海龍;
二,、 發(fā)放標準:
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;
三,、 執(zhí)行時間 :
高溫津貼的執(zhí)行時間為:20xx年6月至8月;
四、 發(fā)放形式:
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放,。
請予以批示!
發(fā)放員工福利請示篇七
各區(qū),、縣人民政府,市屬各單位:
北京市人民政府十月三日以京政發(fā)(1986)132號文件,,批轉了市物價局,、農場局《關于調整牛奶及其制品價格的請示》,對牛奶及其制品的價格進行了調整,。為解決部分職工牛奶調價后負擔過重的問題,,市人民政府決定,對本市職工獨生子女給予適當補貼,。具體辦法如下:
一,、補貼范圍:凡本市全民所有制和集體所有制企業(yè)、機關,、事業(yè)單位職工的兩周歲以內領證獨生子女(包括第一胎是多胞胎的子女)均享受補貼,。補貼到滿兩周歲為止。
二,、補貼標準:每個領證獨生子女每月補貼肆元,。多胞胎按孩子數補,。
三、資金來源和發(fā)放辦法:與獨生子女保健費相同,。財政不增加預算撥款,。
四、本辦法自一九八六年十一月一日起實行,,有關問題由市財政局負責解釋,。
發(fā)放員工福利請示篇八
市政府:
我公司承建的工程現(xiàn)已開工,進展順利,。宜都市人民政府向投資人提供了(回購)擔保,,回購資金由國通公司籌集。根據現(xiàn)場開挖查看,,石方所占比例大幅上升,,工程建設直接費用隨之加大,,增大了我公司資金壓力,。
按照合同約定和招標答疑紀要內容,,政府應向投資人提供支付(回購)擔?!,,F(xiàn)根據工程實際情況,,為融入充足的工程施工資金,,能夠順利的完成該項目建設,,請求宜都市財政局向投資人提供支付(回購)擔保函,,特請示市政府協(xié)調解決,。
妥否,請批復!
x年xx月xx日
發(fā)放員工福利請示篇九
市糧食局:
過去一年里,,在市糧食局的正確領導和支持下,,經過我?guī)烊w職工的共同努力,各項工作都取得了較好的成績,。
在企業(yè)改革嚴峻的情況下,,我?guī)炻毠ざ苏龖B(tài)度,正視現(xiàn)實存在的困難,,發(fā)揚我?guī)斓膬?yōu)良傳統(tǒng),,支持企業(yè)進行改革。工作中,,我們發(fā)揚“寧流千滴汗,,不壞一粒糧”的優(yōu)良作風,全體職工戰(zhàn)烈日,、冒酷暑,、頂嚴寒,做好各項糧情檢測,、管理工作,,保證了儲備糧的安全,。在做好儲備糧管理工作的同時,我們按照中儲糧廣西聯(lián)絡處的糧食輪換計劃,,順利的完成了17880噸國儲小麥的輪換任務及2613噸市級儲備糧的接收,。
為了進一步激發(fā)職工的工作積極性,,保持高昂的工作熱情,,在新的一年里更好地工作,同時,,也為了讓職工歡歡喜喜,、愉愉快快地過好春節(jié),經庫領導班子研究,,我們擬按基數3000元給予職工發(fā)放20xx年過年費,,所需資金約16萬元,由我?guī)熳曰I解決,。
以上請示,,妥否?請批示。
廣西國家糧食儲備庫
二0xx年一月十三日
發(fā)放員工福利請示篇十
________________有限(責任)公司章程
第一章 總 則
第一條:根據《中華人民共和國公司法》(以下簡稱“公司法”),,經全體股東討論,,共同制定本章程。
第二條:公司名稱: 有限(責任)公司(以下簡稱“公司”)
公司住址:
第三條:公司注冊資本:人民幣 萬元,。
第四條:公司經營范圍:
第五條:公司經營期限:自營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起 年,。
第六條:本公司章程對公司全體股東、董事,、監(jiān)事,、經理具有約束力。
第二章 股東(自然人或者企業(yè))
姓名(名稱)住址,、出資方式和出資額
第七條:公司由下列股東共同出資設立:
自然人:姓名: 出資方式:
認繳出資額: 萬元 占公司注冊資本 %
自然人:姓名: 出資方式:
認繳出資額: 萬元 占公司注冊資本 %
自然人:姓名: 出資方式:
認繳出資額: 萬元 占公司注冊資本 %
自然人:姓名: 出資方式:
第三章 股東的權利與義務
第八條:股東享有下列權利:
一,、股東有權查閱股東會會議記錄和公司財務會計報告;
二、股東按照出資比例分取紅利,。公司方增加資本時,,股東可以優(yōu)先認繳出資;
三、參加股東會會議并根據出資比例行使表決權;
四,、選舉和被選舉為董事,、監(jiān)事;
五、公司終止后,,依法分得公司的剩余財產;
第九條:股東負有下列義務:
一,、股東應當足額繳納本章程規(guī)定的各自所認繳的出資額。股東未按照規(guī)定繳納所認繳的出資,,應當向已足額繳納出資的股東承擔違約責任;
二,、股東以其出資額為限對公司承擔責任;
三,、股東在公司注冊登記后不得抽回出資。
第四章 股東轉讓出資的條件
第十條:股東之間可以相互轉讓其全部出資或者部分出資,。
股東向股東以外的人轉讓其出資時,,必須經全體股東過半數同意;不同意轉讓的
股東應當購買該轉讓的出資,如果不購買將轉讓的出資,,則視為同意轉讓(股東
只有兩個的,,轉讓出資必須征得另一股東同意);
經股東同意轉讓的出資,在同等條件下,,其他股東對該轉讓的出資有優(yōu)先購買權,。
第五章 公司的機構及其產生辦法、職權,、議事規(guī)則
第十一條:公司設立由全體股東組成的股東會,。股東會是公司的全力機構,依照
公司法行使下列職權:
一,、決定公司的經營方針和投資計劃;
二,、選舉和更換執(zhí)行董事,決定有關執(zhí)行董事的報酬事項;
三,、選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事,,決定有關監(jiān)事的報酬事項;
四、審議批準執(zhí)行董事的報告;
五,、審議批準監(jiān)事的報告;
六,、審議批準公司的年度財務預算方案,決算方案;
七,、審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
八,。對公司增加或者減少注冊資本作出決議;
九。對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;
十,、對公司合并,、分立、變更公司形式,、解散和清算等事項作出決議;
十一,、修改公司章程;
第十二條:股東會對公司的增加或者減少注冊資本、分立,、合并,、解散或者變更
公司形式作出決議,必須經過代表三分之二以上表決權的股東通過,。
第十三條:股東會會議由股東按照出資比例行使表決權,。
第十四條:股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持,依照本章程規(guī)定行
使職權。
第十五條:股東會定期會議每年 月份召開
第十六條:代表四分之一以上表決權的股東,,三分之一以上的董事,,或者監(jiān)事情,
可以提議召開臨時會議,。
第十七條:股東會會議由執(zhí)行董事召集,,執(zhí)行董事主持,執(zhí)行董事因特殊原因不能履行職務時,,由執(zhí)行董事指定其他董事主持,。
第十八條:召開股東會議,應當與會議展開十五日以前通知全體股東,。
股東會應當對所議事項做成會議記錄,,出席會議的股東應當在會議記錄上簽名,。
第十九條:本公司因規(guī)模較小,,所以不設立董事會和監(jiān)事會,根據公司法第五十
一,、五十二條的規(guī)定,,公司設執(zhí)行董事(兼公司經理)一名,由股東會選舉 產生;監(jiān)事 一 名,。執(zhí)行董事為公司的法定代表人,。
第二十條:執(zhí)行董事對股東會負責,行使下列職權:
一,、負責召集股東會,,并向股東會報告工作;
二、執(zhí)行股東會的決議;
三,、決定公司的經營計劃和投資方案;
四,、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
五,、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
六,、制訂公司增加或減少注冊資本的方案;
七、擬定公司合并,、分立,、變更公司形式、解散的方案;
八,、決定公司內部管理機構的設置,。
九、聘任或者解聘公司副經理,、財務負責人(包括其他雇聘人員)決定其報酬事項;
十,、制定公司的基本管理制度;
其中第六、七項的方案須經代表三分之二以上表決權的股東通過才能實施,,執(zhí)行董事行使職權時,,不得違反法律,、法規(guī)和公司章程的規(guī)定。
對規(guī)模較大需要設立董事會的公司,,由公司按照公司法有關章程的規(guī)定,,參照本規(guī)范章程另行擬定。
第二十一條:公司設監(jiān)事一名,,由股東會選舉產生,。已經擔任公司的董事、經理,、財務負責人的,,不得兼任監(jiān)事。
第二十二條:監(jiān)事的任期每屆為三年,,任期屆滿,,連選可以連任。
第二十三條:監(jiān)事行使下列職權:
一,、檢查公司財務;
二,、對董事、經理執(zhí)行公司職務時違反法律,、法規(guī)或公司章程的行為進行監(jiān)督;
三,、當董事和經理的行為損害公司的利益時,要求董事和經理予以糾正;
四,、提議召開臨時股東會;
監(jiān)事列席公司決策重大事項的會議,。
第二十四條:董事、經理不得將公司資產以其個人名義或其他個人的名義開立帳戶儲存,。
董事,、經理不得以公司資產為公司的股東或其他個人債務提供擔保。同時,,不得將公司資金借貸給公司股東,。
第二十五條:董事、經理不得從事?lián)p害本公司利益的活動,。從事上述活動的,,所得收入歸公司所有。
第二十六條:董事,、經理執(zhí)行公司職務時違反法律,,法規(guī)或公司章程的規(guī)定,給公司造成損害的,,應當承擔賠償責任,。
第六章 法定代表人
第二十七條:根據本章程第五章第十九條,公司的執(zhí)行董事,為公司的法定代表人,。
第七章 公司的解散事由與清算辦法
第二十八條:公司因不能清償到期債務,,被依法宣告破產的,由人民法院依照有關法律的規(guī)定,,組織股東,、有關機關及有關專業(yè)人員成立清算組,對公司進行破產清算,。
第二十九條:公司有下列情形之一的,,可以解散:
一、公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿,,(或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時);
二,、股東決議解散;
三、因公司合并或者分立需要解散的;
第三十條:公司違反法律,、行政法規(guī)被依法責令關閉的,,應當解散,由有關主管機關組織股東,,有關機關及有關專業(yè)人員成立清算組,,進行清算,。
第三十一條:清算組在清算期間行使下列職權:
一,、清理公司財產,分別編制資產負債表和財產清單;
二,、通知或者公告?zhèn)鶛嗳?
三,、處理與清算有關的公司未了結的業(yè)務;
四、清繳所欠稅款;
五,、清理債權債務;
六,、清理公司清償債務后的剩余資產;
七、代表公司參與民事訴訟活動,。
第三十二條:清算組應當自成立之日起十日內通知債權人,,并于六十日內在報紙上至少公告一次,債權人應當自接到通知書之日起三十日內,,未接到通知書的自第一次公告之日起45日內,,向清算組申報其債券。
第三十三條:清算組在清理公司財產,,編制資產負債表和財產清單后,,應當制定清算方案,并報股東會或者有關主管機關確認,。
公司財產能夠清償公司債務的,,分別支付清算費用、職工工資和勞工保險費用,繳納所欠稅款,,清償公司債務,。
公司財產按前款規(guī)定清償后的剩余財產!按照股東的出資比例分配。
清算期間,,公司不得開展新的經營活動,。公司財產在未按第二款規(guī)定清償前,不得分配給股東,。
第三十四條:因公司解散而清算,,清算組在清理公司財產,編制資產負債表和財產清單后,,發(fā)現(xiàn)公司財產不足清償債務的,,應當立即向人民法院申請宣告破產。
第三十五條:公司清算結束后,,清算組應當制作清算報告,,報股東會或有關主管機關確認,并報送公司登記機關,,申請注銷公司登記,,公告公司終止。
第三十六條:清算組成員應當忠于職守,,依法履行清算義務,。
清算組成員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的,應當承擔賠償責任,。
第八章 附則
第三十七條:本章程經公司首屆全體股東會議通過,,全體股東簽名、蓋章后,,并經公司登記機關核準設立登記,,發(fā)給企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照之日起生效。
第三十八條:本章程送有關管理機關備案,,修改時亦同,。
第三十九條:本章程與法律、行政法規(guī)相抵觸時,,以法律,、行政法規(guī)為準。
第四十條:除本章程規(guī)范章程載明的事項外,,股東還可以另行擬定認為需要規(guī)定的其他事項,,如:公司的財務和會計,公司的勞動用工制度等,。
全體股東簽名(蓋章)
年 月 日