在日常的學習,、工作、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來看看吧

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇一

2、 在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開口?不必擔心,，有詳細的文字資料教給您】;

3,、 積累客戶與房源資源;【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】;

4,、 詳細了解客戶的需求,，做好信息的合理匹配;

5、 根據(jù)客戶意向,，帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹;

6,、 進行商務談判，促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務成交;【從帶看到成交,，師傅一對一幫扶,，帶您成功挖掘第一桶金】

7、提高自身學習力和修養(yǎng);【面對的都是高端客戶,，完善的培訓助您提升自我】

8,、為客戶提供良好的客戶服務;【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇二

1.對公司下達的銷售指標擔負直接責任;

2.將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,，督導其完成任務;

3.匯總上報項目階段性銷售總結(jié)報告;

4.協(xié)助,、 指導項目現(xiàn)場銷售主管的日常管理工作;

5.協(xié)調(diào)本項目內(nèi)部及本部與其它部門之間的具體工作;

6.負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;

7.特殊客戶的銷售接待,、投訴處理與跟蹤服務工作;

8.負責項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作;

9.負責匯總市場調(diào)研信息,，準備把握項目經(jīng)營方向，明確項目整體營銷方案;

10.根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調(diào)整項目營銷方案,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇三

1,、推廣負責區(qū)域內(nèi)軟件的銷售和推廣工作;

2、完成部門下達的銷售計劃;

3,、市場策劃方案的制定與建議;

4,、完成銷售工作后續(xù)的商務工作，包括合同簽署,、款項跟蹤等;

5,、能夠充分理解客戶需求,，積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，提出解決方案;

6,、負責與行業(yè)客戶建立良好的客戶關系;

7,、積極跟進項目進度，適時提供必要的協(xié)助;

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇四

職責

1,、對銷售指標合理統(tǒng)籌,、平衡和分析，確保所轄項目的良性運作

2,、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案,，負責計劃執(zhí)行及策略調(diào)整

3、負責銷售案場的日常管理工作及項目員工的管理,、指導,、培訓及評估工作，根據(jù)實際工作需要,，落實銷售部人員安排及調(diào)動

4,、在職責范圍內(nèi)有效處理、控制案場突發(fā)事件,，維護開發(fā)商聲譽和利益

5,、制作完成案場各類報表，確保相關數(shù)據(jù)的及時性和準確性,，制定項目營銷體系和銷售價格策略

6,、根據(jù)項目目標調(diào)查和分析，對項目的持續(xù)操作提供可靠的市場分析

任職資格：

1,、具有2年以上房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗,，擔任過項目銷售經(jīng)理同類職位2年以上

2、反應敏捷,、表達能力強,、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力

3,、具備一定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務意識

4、有責任心,，能承受較大的工作壓力,，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇五

1,、跟進公司分配的客戶資源,，并建立目標客戶關系,，達成銷售目標(目標客戶為能源,、電力行業(yè),，包括但不限于發(fā)電、電網(wǎng),、售電公司等);

2,、整合內(nèi)外部資源完成銷售任務，響應和引導客戶問題處理,，維護客戶滿意度;

3,、收集并掌握銷售區(qū)域內(nèi)的相關銷售信息，進行商務拜訪,，促進銷售進度;

4,、按照管理要求提交日常銷售報告報表。

篇二

負責掌握市場和競爭對手信息,，設定銷售目標;

掌握和了解各種業(yè)務數(shù)據(jù),，制定銷售策略和銷售計劃;

負責按照公司指導價格銷售公司所有產(chǎn)品;

負責保溫行業(yè)終端、中間客戶開發(fā),、維護工作;

負責擬定拜訪路線,，開發(fā)、拜訪,、跟蹤重點客戶,，記錄銷售日記;

熟悉產(chǎn)品的市場認可度，及時將具有普遍性的市場意見反饋回公司;

負責客戶和訂單跟蹤,、服務,、回款;

負責上級領導安排的其他工作。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇六

1,、建立良好的人脈關系,，帶領團隊完成公司制定的銷售目標;

2、開發(fā)市場,、拓展客戶,，了解和發(fā)掘客戶需求及激發(fā)需求促成簽單;

3、 依客戶的場地與需求,，為顧客打造整體安全防范解決方案;

4,、 根據(jù)客戶需求帶領團隊制作標書，項目投標答辯;

5,、 跨部門協(xié)調(diào)溝通,，確保如期按要求為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務;

6、積極與客戶對接,，保障服務費按期結(jié)款,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇七

職責：

1、負責維護各個線上渠道的房源,，保證信息準確,、真實;

2,、負責客戶的接待、咨詢工作,，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務;

3,、了解客戶需求，提供合適房源;

4,、負責商務談判,、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作;

5、負責公司房源的開發(fā),、維護與積累,，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。

任職要求：

1,、統(tǒng)招大專及以上學歷(有相關工作經(jīng)驗可放寬);

2,、能吃苦耐勞，專業(yè)不限,，

3,、喜歡團隊協(xié)作的氛圍、喜歡銷售,，抗壓能力好;

4,、具備良好的溝通表達和學習能力。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇八

1,、協(xié)助營銷部經(jīng)理推動集團核心價值觀,、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行。

2,、通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境,，樹立良好的企業(yè)形象。

3,、根據(jù)公司要求,，充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性，營造部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作,、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍,。

4、了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢,，幫助員工認識到業(yè)務成長過程中的障礙,，培養(yǎng)員工的個人發(fā)展能力。

5,、將部門工作與任務分解成每位員工的工作,，并督促完成。

6,、評定現(xiàn)場銷售人員的資信以及其業(yè)績表現(xiàn),，并負責銷售人員的招聘,、培養(yǎng)、獎懲及調(diào)配,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇九

1,、能夠進行門店診斷,，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,，從而提升優(yōu)化門店(形象、業(yè)績,、員工等核心kpi);

2,、能夠進行零售管理，進行目標制定與分解,，營銷規(guī)劃與執(zhí)行,、陳列規(guī)劃與執(zhí)行，且會進行數(shù)據(jù)分析與應用;

3,、能夠良性管理客戶,，做好客情維護與客戶服務;

4、能夠獨立承擔項目：新店項目,、新零售項目等,，能夠協(xié)調(diào)上下資源;

5、能夠進行數(shù)據(jù)分析,，對商品敏感,，指導上市上架;

6、能夠獨立進行培訓與實操的落地,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十

職責：

1,、負責為客戶提供專業(yè)的租賃與買賣的咨詢服務;

2、通過各網(wǎng)絡端口渠道,、店面接待,、社區(qū)開發(fā)等，尋找優(yōu)質(zhì)客戶資源,，并做好跟進與維護;

3,、根據(jù)客戶需求，為其匹配合適的房源,，進行價格談判并促成簽約;

4,、負責業(yè)務跟進、房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作,，促進業(yè)務成交;

5,、負責客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作，并與業(yè)主建立好良好的協(xié)作關系;

6,、根據(jù)公司要求,，完成公司內(nèi)部房源系統(tǒng)的更新與維護工作,。

任職資格：

1、年齡20-38歲,，男女不限,，歡迎應屆畢業(yè)生、實習生加入;

2,、溝通能力強,，普通話標準;有親和力，工作積極主動,，樂觀開朗;

3,、做事認真踏實，為人正直誠懇,，具有良好的團隊精神;

4,、無經(jīng)驗要求，公司提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十一

1.聽從總經(jīng)理工作安排,，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,，經(jīng)批準后組織實施,。

2、組織研究,、擬定市場營銷,、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;

3、組織編制年度營銷計劃及營銷費用,、內(nèi)部利潤指標等計劃;

4,、制訂營銷實施方案，通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標;

5,、負責組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用,、考核、調(diào)配,、晉升,、懲罰和解聘;

6、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂,、履行情況及指標完成情況;

7,、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;

8,、組織搜集和匯報市場銷售信息,、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;

9、負責組織,、推行,、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作;

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十二

1、負責公司產(chǎn)品(電子元器件)的市場開發(fā),，客戶維護與銷售管理工作;

2,、收集與尋找潛在客戶資料，并建立客戶檔案;

3,、制定自己的銷售計劃,，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

4、收集競爭對手的相關市場信息;

5,、良好的溝通能力及團隊精神,，具備一定的抗壓能力,。

6,、有一定的管理能力，能夠帶領團隊完成銷售業(yè)績,，達成目標,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十三

1、負責某某地區(qū)產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作,，執(zhí)行并完成公司布置的年度銷售考核與目標任務,。

2、定期拜訪客戶,，及時掌握客戶需要,，了解客戶狀態(tài)，為客戶提供主動,、熱情,、滿意、周到的服務,。

3,、及時向客戶介紹公司最新的產(chǎn)品信息，組織定期的學習培訓,，向客戶宣貫公司的發(fā)展動態(tài),，與客戶保持良好的溝通。

4,、定期對客戶進行分析,、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù),。

5,、確保老客戶年度內(nèi)10%-15%的銷售增長，新客戶的開拓率不低于15%。

6,、及時處理好客戶的售前及售后服務事宜,。

7、完成公司布置的各項銷售數(shù)據(jù)的上報,。

8,、及時搜集市場信息并反饋，對市場開拓提出建設性意見,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十四

1,、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表;

2,、及時跟蹤及處理客戶反饋,，維護客戶關系;

3、安排意向客戶進行產(chǎn)品演示及技術(shù)支持;

4,、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常銷售相關工作;

5,、不斷提高與客戶溝通技巧，提高業(yè)務水平;

6,、嚴格按照銷售規(guī)范與客戶簽訂銷售合同及履行合同,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十五

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;

2,、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3,、負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);

4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

5,、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;

6,、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;

7、完成領導交辦的其它工作,。

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十六

1,、開發(fā)公司重點目標客戶;

2、完成公司下達的任務;

3,、開發(fā),、維護重點客戶，維持與重點客戶的長期,、良好關系;

4,、按照銷售計劃與目標，嚴格執(zhí)行,。

5,、負責重點行業(yè)大客戶和潛在大客戶的開發(fā)、拓展,、維護,、銷售工作

6,、負責重點客戶的溝通、談判,、簽約及回訪,、維護工作，分析客戶需求

7,、能夠獨立面對并服務重點客戶的項目直接決策人或高管人員

8,、挖掘與重點客戶的長期深度合作商業(yè)機會，保持與重點客戶良好且長期的關系

9,、不斷挖掘客戶潛在價值,，以達成客戶與公司間___價值的合作方式

房地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責篇十七

1.負責所在區(qū)域客戶的開發(fā)、維護及相關問題的處理,。

2.帶領團隊完成總銷售任務,。

3.協(xié)助銷售總監(jiān)完成部門銷售任務及其他相關事務。

4.根據(jù)所負責市場情況提出合理的銷售,、宣傳及市場策略等建議,。

5.對客戶進行管理、指導和回訪,。

6.建立并管理銷售團隊,對銷售代表進行指導與培訓,。