光陰的迅速，一眨眼就過去了,，成績(jī)已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨，寫好計(jì)劃才不會(huì)讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦,。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇一

一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳下發(fā)的《勞動(dòng)保障法規(guī)政策江編》和長(zhǎng)沙市勞動(dòng)社會(huì)保障局下《新一輪積極就業(yè)政策匯編》,，以此為指導(dǎo)做好社區(qū)就業(yè)和再就業(yè)工作,。

二、建立動(dòng)態(tài)的下崗失業(yè)人員和轄區(qū)單位用人信息庫(kù),，并結(jié)合計(jì)生,、綜治、經(jīng)貿(mào)工作一起主動(dòng)加強(qiáng)與居民和轄區(qū)單位的溝通聯(lián)系,，利用電話,、互聯(lián)網(wǎng)、上門等方式與失業(yè)人員,、招工單位建立長(zhǎng)期有效的聯(lián)系機(jī)制并帶動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作,。

三、充分利用社區(qū)勞動(dòng)保障宣傳欄向居民群眾宣傳各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和及時(shí)更新發(fā)布各種招聘信息,，并積極主動(dòng)跟居民做好政策解釋和疑問解答工作,。鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，在及時(shí)向他們宣傳政策的同時(shí),，推薦參加市,、區(qū)組織的各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)打下良好基礎(chǔ),。

四,、結(jié)全低保民政工作經(jīng)常上門走訪、了解轄區(qū)居民家庭情況,，認(rèn)真做好失業(yè)人員再就業(yè)求職工作,，為求職人員提供信息,、引線搭橋、靈活多樣就業(yè),。

五,、做好靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼和《就業(yè)失業(yè)證》申請(qǐng)辦理審批工作并有序歸類整理好原始資料檔案，做到底子清,、情況明,。

新的一年里要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,，著力探索和追求創(chuàng)新機(jī)制,，緊緊圍繞創(chuàng)建從業(yè)人員滿意型社區(qū)的目標(biāo)，落實(shí)措施,，完善各項(xiàng)工作,，把勞動(dòng)保障工作做好、做細(xì),、做實(shí),。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇二

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，隨著社區(qū)建設(shè)服務(wù)發(fā)展的需要,，全力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),，最大限度去完成和滿足廣大群眾的各種需求，特制定以下工作計(jì)劃

一,、積極組織下崗失業(yè)人員參加街道,、社區(qū)組織地職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)全年四次;定期完成上級(jí)布置的就業(yè)指標(biāo),。

二,、積極推薦下崗失業(yè)人員就業(yè)，多聯(lián)系單位努力挖掘空崗,，及時(shí)在“博客”,、信息欄公示就業(yè)信息，在今年4-5月的社區(qū)服務(wù)日活動(dòng)中,，組織現(xiàn)場(chǎng)招工提供的就業(yè)機(jī)會(huì),。

三、認(rèn)真辦理和審核4050人員的社保補(bǔ)貼工作,，做好靈活就業(yè)人員的申請(qǐng)臺(tái)賬,。

四、積極協(xié)助低保再就業(yè)人員辦理再就業(yè)補(bǔ)貼,。

五,、認(rèn)真做好退休職工的認(rèn)定工作，協(xié)助街道保障服務(wù)平臺(tái)做好相關(guān)的服務(wù),。

六,、進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的成果,，認(rèn)真完成各項(xiàng)臺(tái)帳，并及時(shí)上報(bào)平臺(tái),。

七,、加強(qiáng)醫(yī)保政策的宣傳，力爭(zhēng)讓沒有醫(yī)保的'居民參保,，確保醫(yī)保系統(tǒng)錄入正確無誤,。努力完成上級(jí)布置的醫(yī)保任務(wù)。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇三

年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的頭一年和開篇之年,，為貫徹落實(shí)省廳《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要工作方案》和《印發(fā)江門市貫徹落實(shí)<珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要>工作方案的通知》精神,，邁好我市就業(yè)工作“十二五”規(guī)劃的第一步，著力落實(shí)就業(yè)工作“1139”計(jì)劃,，確保我市全面完成年省,、市就業(yè)工作各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)，制定如下工作計(jì)劃：

一,、工作思路

把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加突出的位置,，繼續(xù)實(shí)施積極的就業(yè)政策，全面推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化統(tǒng)籌就業(yè)制度,，建立公共就業(yè)均等化服務(wù),，完善創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策體系，增加就業(yè)崗位,，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)，千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè),，保持就業(yè)持續(xù)增長(zhǎng),。

二、主要目標(biāo)

三,、工作進(jìn)度安排

（一）建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)的組織管理,、就業(yè)服務(wù)體系，完善面向城 鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)的工作機(jī)制,，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)全覆蓋,。年，進(jìn)一步健全就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放管理制度,，年末,，全市城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)失業(yè)手冊(cè)發(fā)放率占二三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人數(shù)總量的25%以上。

（二）健全就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作制度,，按就業(yè)統(tǒng)計(jì)要求,，落實(shí)月報(bào)、季報(bào),、年報(bào)就業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,，并按工作進(jìn)度進(jìn)行督辦和通報(bào),，確保省、市就業(yè)工作和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)全面完成,。

（三）加強(qiáng)我市臺(tái)港澳就業(yè)人員的聯(lián)系,，完善臺(tái)港澳就業(yè)服務(wù)體系。指導(dǎo)各級(jí)人力資源市場(chǎng)設(shè)立服務(wù)臺(tái)港澳就業(yè)人員服務(wù)窗口,，方便臺(tái)港澳就業(yè)人員辦理就業(yè)證,。年內(nèi)，力爭(zhēng)推行臺(tái)港澳人員內(nèi)地就業(yè)網(wǎng)上申報(bào)辦理,。

（四）按照管理權(quán)限“能放則放”的原則,，年初，完成市直企業(yè)用工備案管理權(quán)限下放蓬江,、江海區(qū)管理的工作,。

四、工作重點(diǎn)和重點(diǎn)項(xiàng)目

（一）計(jì)劃在年內(nèi)指導(dǎo)幫助具備條件的1個(gè)縣級(jí)市區(qū)申報(bào)省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市,。

（二）爭(zhēng)取政府支持,，力爭(zhēng)在20xx年前在市區(qū)建立一個(gè)省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地。爭(zhēng)取市本級(jí)財(cái)政支持,，加大就業(yè)專項(xiàng)資金投入,，確保我市省級(jí)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)孵化基地早日建成。

（三）進(jìn)一步完善小額擔(dān)保貸款政策,，將小額擔(dān)保貸款覆蓋到登記失業(yè)人員,、就業(yè)困難人員、城鄉(xiāng)婦女,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和高校畢業(yè)生,。拓寬小額擔(dān)保貸款渠道，適當(dāng)降低反擔(dān)保門檻,，推進(jìn)我市創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款工作,。

（四）切實(shí)抓好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難群體和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,，努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)比較充分就業(yè),，全面完成省下達(dá)我市就業(yè)、創(chuàng)業(yè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇四

1,、突出“兩個(gè)服務(wù)”。突出為求職人員服務(wù),，突出為企業(yè)用工服務(wù),。突出求職人員服務(wù)，即為城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員求職職務(wù)；為下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)服務(wù),；為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù),；為大中專畢業(yè)生求職就業(yè)服務(wù)。

2,、進(jìn)一步落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策,。

一是加大落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)政策，特別是小額擔(dān)保貸款,、減免稅費(fèi)和“4050”人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策,。

二是全面開展援助城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和就業(yè)困難人員活動(dòng)。

3,、大力推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),。

一是完善縣、鄉(xiāng)（街道）,、村三級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，確保勞動(dòng)力市場(chǎng)信息及時(shí)向鄉(xiāng)村發(fā)布，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工信息與農(nóng)村勞動(dòng)力的有效對(duì)接,。

二是做好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)工作,。建立覆蓋城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的社會(huì)保障體系，城鄉(xiāng)統(tǒng)一的合法權(quán)益維護(hù)機(jī)制,。

三是繼續(xù)開展“春風(fēng)行動(dòng)”,。以多種方式為農(nóng)民工服務(wù)。

4,、進(jìn)一步做好農(nóng)民工工作,，加大農(nóng)民工各項(xiàng)政策的宣傳力度。

5,、引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),。

6、積極推進(jìn)勞動(dòng)派遣,，

一是促進(jìn)勞務(wù)派遣政策的全面落實(shí)，維護(hù)勞動(dòng)者和用工單位的合法權(quán)益,。

二是進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有派遣成果,，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整成果，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)需求,，加大勞動(dòng)務(wù)派遣力度,，逐步將勞務(wù)派遣延伸至管理規(guī)范的民營(yíng)企業(yè)、高危企業(yè)和公益性崗位,，拓展勞務(wù)派遣數(shù)量,。

7、切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)。

1,、繼續(xù)擴(kuò)大各項(xiàng)社會(huì)保障覆蓋面,，抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。把城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員作為進(jìn)一步擴(kuò)面的重點(diǎn),。

2,、進(jìn)一步完善社會(huì)保障制度，

一是積極研究探索,，適合農(nóng)民工特點(diǎn)低費(fèi)率,、廣覆蓋、可轉(zhuǎn)移,，能與現(xiàn)行的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度街接的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保辦法,。

二是進(jìn)一步健全退休審批和養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作機(jī)制。努力提高“確?！辟|(zhì)量,，鞏固基本養(yǎng)老金按時(shí)足額并100%社會(huì)化發(fā)放成果。

三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)辦基礎(chǔ)管理,，進(jìn)一步完善經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)程,，簡(jiǎn)化辦事程序，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)代收代繳窗工作,，提高服務(wù)質(zhì)量,。加大醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn)基金征繳力度,，嚴(yán)格待遇支付審核，不斷完善基金支付監(jiān)控措施,。認(rèn)真防范生育保險(xiǎn)基金支付風(fēng)險(xiǎn),。

3、嚴(yán)格監(jiān)督管理社會(huì)保險(xiǎn)基金,，進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)基金管理,。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的全程監(jiān)督檢查，重點(diǎn)開展養(yǎng)老,、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳,、保險(xiǎn)金發(fā)放和基金管理的專項(xiàng)監(jiān)督檢查。嚴(yán)厲打擊騙取冒領(lǐng)保險(xiǎn)金,，擁用基金作為,，確保基金完全完整,。

1,、全面實(shí)行勞動(dòng)合同和集體合同制度,，繼續(xù)推進(jìn)勞動(dòng)合同“三年計(jì)劃”，提高非公有制企業(yè),，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率,。

2、積極做好勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理,。加大勞動(dòng)政策的宣傳,，及時(shí)化解集體上訪事件規(guī)范勞動(dòng)合同的使用，從源頭減少勞動(dòng)爭(zhēng)議案的發(fā)生,。加大勞動(dòng)爭(zhēng)議案件處理過程中的調(diào)研,，每半年召開一次典型案例分析會(huì)，不斷提高勞動(dòng)爭(zhēng)議處理水平,。

3,、進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法，以維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,、確保農(nóng)民工工資發(fā)放為重點(diǎn),。

一是建立健全監(jiān)察體制，勞動(dòng)者“訴求表達(dá)機(jī)制”,，做好群眾來信來電來訪的接待處理,，主動(dòng)與政府有關(guān)職能部門配合，做好勞動(dòng)糾紛群體,、突發(fā)事件的調(diào)查,、處理。維護(hù)和諧的勞動(dòng)關(guān)系,。

二是創(chuàng)新執(zhí)法方式,。進(jìn)一步推行“網(wǎng)絡(luò)化”監(jiān)察，將執(zhí)法責(zé)任和執(zhí)法目標(biāo)掛勾,，建立起橫向到邊,、縱向到底的執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè),，結(jié)合本社區(qū)情況，強(qiáng)化管理,，創(chuàng)新務(wù)實(shí),，以開拓進(jìn)取的精神充分發(fā)揮職能作用。隨著社區(qū)建設(shè)服務(wù)發(fā)展的需要,，全力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)，最大限度去完成和滿足廣大群眾的各種需求,，特制定以下計(jì)劃：

1,、加強(qiáng)自身的文化理論學(xué)習(xí)，掌握勞動(dòng)和社會(huì)保障政策，進(jìn)一步提高文化,、理論,、業(yè)務(wù)水平。在講解時(shí)做到流利,、易懂,。讓咨詢者滿意。

2,、積極組織下崗失業(yè)人員參加街道,、社區(qū)組織的職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);定期完成上級(jí)布置的就業(yè)指標(biāo),。

3,、以“一卡、一室,、一圖,、一欄”為基礎(chǔ)，更加建立健全就業(yè)再就業(yè)工作機(jī)制,。積極推薦下崗失業(yè)人員就業(yè),，多聯(lián)系用工單位，組織現(xiàn)場(chǎng)招工提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),。

4,、認(rèn)真辦理和審核xxxx人員的社保補(bǔ)貼工作，做好靈活就業(yè)人員的申請(qǐng)臺(tái)賬,。

5,、認(rèn)真做好退休職工的認(rèn)定工作，協(xié)助街道保障服務(wù)平臺(tái)做好相關(guān)的服務(wù),。

6,、進(jìn)一步鞏固充分就業(yè)社區(qū)的成果，使之更加鞏固發(fā)展,，再上新臺(tái)階,。認(rèn)真完成各項(xiàng)臺(tái)帳，并及時(shí)上報(bào)平臺(tái),。

7,、加強(qiáng)醫(yī)保政策的宣傳，力爭(zhēng)讓更多沒有醫(yī)保的居民參保,，確保醫(yī)保系統(tǒng)錄入正確無誤,。努力完成上級(jí)布置的醫(yī)保任務(wù)。

8,、開展公益性就業(yè)崗位資源,，開發(fā)與失業(yè)人員就業(yè)與再就業(yè)服務(wù),，使xxxx人員能夠得到安置和享受到養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

9,、本著依法加強(qiáng)勞動(dòng)用工管理,，以保障勞動(dòng)者的權(quán)益。

10,、加強(qiáng)城鎮(zhèn)失業(yè)人員,、失業(yè)職工的管理工作，報(bào)表做到及時(shí),、準(zhǔn)確,。

11、做好城鎮(zhèn)失業(yè)人員,、失業(yè)職工的辦證,、登記工作。

12,、對(duì)失業(yè)人員實(shí)行一對(duì)一的職業(yè)指導(dǎo)工作,。爭(zhēng)取使全年登記失業(yè)人員就業(yè)率、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率達(dá)到目標(biāo)任務(wù),。

13,、做好城市低保對(duì)象準(zhǔn)確、審核調(diào)查屬實(shí),，張榜公布及時(shí),，民主評(píng)議真實(shí)，臺(tái)帳明細(xì),，宣傳政策合法性,，檔案規(guī)范，資料齊全,。

社區(qū)社保工作計(jì)劃 社區(qū)社保工作年終總結(jié)篇六

繼續(xù)保持企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放率100%和社會(huì)化發(fā)放率100%,。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保職工達(dá)到26.11萬人，全年征收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)到14.29億元,。工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到14.95萬人,，其中農(nóng)民工參保人數(shù)為5.80萬人，全年征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)3730萬元,。企業(yè)退休人員社區(qū)管理服務(wù)率達(dá)到95%,，核查享受基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證率90%。

(一)做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

根據(jù)川辦發(fā)[20xx]15號(hào),、川辦函[20xx]302號(hào)和內(nèi)府辦發(fā)[20xx]3號(hào)文件關(guān)于做好被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作相關(guān)精神,，按照市勞動(dòng)保障局統(tǒng)一部署，深入調(diào)查研究,，制定具體實(shí)施方案,，嚴(yán)格把握政策標(biāo)準(zhǔn),，精心組織實(shí)施，積極穩(wěn)妥做好被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。

(二)開展養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移

根據(jù)部、省關(guān)于開展企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移的工作部署,，制定發(fā)布我市養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)流程,，多形式、多渠道開展相關(guān)政策宣傳和業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),。立足于工作需要,，充實(shí)經(jīng)辦窗口人手力量、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高,，積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、分析不足，著力推動(dòng)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)工作順利開展,。

(三)強(qiáng)化新型農(nóng)保試點(diǎn)指導(dǎo)管理

認(rèn)真指導(dǎo)做好新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,，加強(qiáng)對(duì)試點(diǎn)工作中機(jī)構(gòu)、人員,、技術(shù),、硬件支撐需求問題的協(xié)調(diào)解決，進(jìn)一步提高新型農(nóng)保經(jīng)辦能力,。同時(shí),，切實(shí)加強(qiáng)試點(diǎn)工作的組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,，確保試點(diǎn)工作順利推進(jìn),。

(四)繼續(xù)實(shí)施社保特殊政策

繼續(xù)實(shí)施因?yàn)?zāi)和應(yīng)對(duì)金融危機(jī)社保特殊政策，認(rèn)真總結(jié)縔,，鞏固成果,，進(jìn)一步優(yōu)化流程，強(qiáng)化服務(wù),，嚴(yán)格政策,，規(guī)范程序，更好地為企業(yè)服務(wù),，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。

(五)積極推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳

以廣覆蓋、保增長(zhǎng)為奮斗目標(biāo),，努力挖掘新的擴(kuò)面資源,，著力穩(wěn)定費(fèi)源。繼續(xù)以非公有制企業(yè),、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶,、靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工為重點(diǎn)促進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面;進(jìn)一步鞏固煤炭,、建筑等高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面成果,，積極推進(jìn)以商貿(mào),、餐飲、娛樂等服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)的“平安計(jì)劃”二期工程,。同時(shí),，按照省局要求,，在年內(nèi)將“老工傷”人員全面納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理,。對(duì)參保企業(yè)實(shí)施分類管理和動(dòng)態(tài)管理，通過目標(biāo)考核,、部門聯(lián)動(dòng),、審計(jì)稽核,、政策宣傳等措施，強(qiáng)化基金征繳,，確保養(yǎng)老、工傷基金應(yīng)收盡收,。

(六)確保社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇按時(shí)足額支付

以高度的政治責(zé)任感,，積極與省局,、財(cái)政,、銀行加強(qiáng)聯(lián)系，強(qiáng)化資金調(diào)度，鞏固發(fā)放成果，做到當(dāng)期無拖欠。精心組織實(shí)施20xx年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和工傷人員相關(guān)待遇的調(diào)整工作，確保政策兌現(xiàn)，待遇及時(shí)足額發(fā)放到位。

(七)優(yōu)化企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)

進(jìn)一步協(xié)調(diào)配合加強(qiáng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和社區(qū)社會(huì)化管理服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，確保人員,、經(jīng)費(fèi),、服務(wù)配備到位,。繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作,，防范冒領(lǐng)養(yǎng)老金行為發(fā)生,。積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)社區(qū)建設(shè),，拓展社會(huì)化管理服務(wù)內(nèi)容，增強(qiáng)社會(huì)化管理服務(wù)能力,，提升社會(huì)化管理服務(wù)水平,。