隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
防暑降溫工作總結(jié)報告篇一
一,、提高認識,加強組織領導
我局成立了由局長__任組長,,副局長__任副組長,,為成員的防暑降溫工作領導小組。領導小組負責制定并下發(fā)了《關于加強夏季防暑降溫工作的通知》,,把夏季防暑降溫工作作為保證職工在健康狀態(tài)下工作的安全措施來抓,。
二、落實防范措施,加強監(jiān)督檢查
1,、我局從7月份起向戶外值班人員發(fā)放藿香正氣液,、風油精等防暑降溫藥品,發(fā)放草帽等清涼工具,。
2,、我局要求涉水企業(yè)給員工配備防暑降溫藥品,保障充足衛(wèi)生的飲用水供給,,配齊草帽,,盡可能地配備風扇或者空調(diào),對碼頭夜間值守人員配置涼席,、防蚊滅蚊用品,,并建議企業(yè)食堂多準備綠豆湯等清涼飲品,開展中暑急救演練,。
3,、對涉水企業(yè)的防暑降溫工作落實情況進行不定期檢查,對措施不到位的企業(yè)進行通報,,限期整改,。截止今日,我局共計開展防暑降溫專項檢查6次,,出動檢查人員19人次,。
三、加強宣傳,,提高意識
1,、通過每周五單位職工會等時機向我局職工開展高溫安全生產(chǎn)工作常識教育、應急自我保護宣傳,。
2,、走進捷達水上運輸公司、鐵漢旅游開發(fā)公司,、神龍航務公司等涉水企業(yè)開展防暑降溫工作宣傳會,,向企業(yè)職工傳達上級安全主管部門文件精神,開展防暑降溫知識的宣傳,,提高職工的自我保健意識和防范意識,,提升涉水企業(yè)的安全預警意識。
防暑降溫工作總結(jié)報告篇二
依據(jù)《__縣平安生產(chǎn)監(jiān)督治理局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈__市平安生產(chǎn)監(jiān)督治理局關于準發(fā)__省平安監(jiān)督治理局轉(zhuǎn)發(fā)國家平安監(jiān)管總局辦公廳關于做好20__年夏季防暑降溫工作的看護的看護〉的看護》(漢安監(jiān)函〔20__〕22號)文件要求,,我局積極采取步伐,,加大監(jiān)管執(zhí)法力度,現(xiàn)將防暑降溫工作開展環(huán)境總結(jié)如下,。
一,、進步認識,,增強組織領導
我局成立了由局長__任組長,副局長__任副組長,,為成員的防暑降溫工作領導小組,。領導小組負責訂定并下發(fā)了《關于增強夏季防暑降溫工作的看護》,把夏季防暑降溫工作作為包管職工在康健狀態(tài)下工作的平安步伐來抓,。
二,、落實警備步伐,增強監(jiān)督反省
1.我局從7月份起向戶外值班人員發(fā)放藿香正氣液,、風油精等防暑降溫藥品,,發(fā)放草帽等清涼對象。
2.我局要求渡水企業(yè)給員工配備防暑降溫藥品,,保障充沛衛(wèi)生的飲用水供給,,配齊草帽,盡可能地配備風扇或者空調(diào),,對船埠夜間值守人員配置涼席,、防蚊滅蚊用品,并建議企業(yè)食堂多籌備綠豆湯等清涼飲品,,開展中暑急救演練,。
3.對渡水企業(yè)的防暑降溫工作落實環(huán)境進行不按期反省,對步伐不到位的企業(yè)進行通報,,限期整改,。截止今日,我局共計開展防暑降溫專項反省6次,,出動反省人員19人次,。
三、增強鼓吹,,進步意識
1.通過每周五單位職工會等時機向我局職工開展高溫平安生產(chǎn)工作常識教導,、應急自我掩護鼓吹,。
2.走進捷達水上運輸公司,、鐵漢旅游開拓公司、神龍航務公司等渡水企業(yè)開展防暑降溫工作鼓吹會,,向企業(yè)職工轉(zhuǎn)達上級平安主管部門文件精神,,開展防暑降溫知識的鼓吹,進步職工的自我保健意識和警備意識,,晉升渡水企業(yè)的平安預警意識,。
防暑降溫工作總結(jié)報告篇三
為確保防暑期安全穩(wěn)定、可控,,班組與車間包保干部(任建輝)組織全班職工召開了防暑安全專題會,。通過學習段、車間的暑運目標,、要求,,深入領會段、車間對今年防暑工作的重要性和意義所在,。同時組織職工學習防暑相關知識,,深刻吸取今年“4.28”特別重大事故血的教訓。眼睛向內(nèi),,不斷查找,、反思、整改自身存在的安全隱患,,同時制定了班組防暑降溫細化措施,。通過防暑降溫工作的有效開展,進一步增強職工的現(xiàn)場勞動安全自我保護意識,,提高了班組的整體安全防范能力,。
首先,班組要求每個職工要認真學習貫徹 “關于做好_年度防暑降溫工作和有關事項的通知”要求與部署,。同時利用工余時間,,再次組織職工學習“安規(guī)”、“電化安全知識”,、“人身四不,、八防細化措施”、 “車間勞動安全關鍵卡控點”等一系列有關現(xiàn)場安全防范措施的內(nèi)容,,確實提高職工的暑期崗位安全責任意識,。
其次,班組全面整改在“防暑安全專題會”上分析出來的問題點,,要求安全員針對性的開展好班前,、班中、班后的安全預想,、預測工作,,加強安全關鍵卡控點的防范,同時做好安全信息收集,、反饋工作,。在工作上突出現(xiàn)場安全的防范重點,加大現(xiàn)場的抽查考核力度,。以一組信號,、一塊紅牌、一個關鍵為抓手,,扎實做好安全基礎工作,,確保防暑期安全穩(wěn)定,、有序、可控,。
再次,,班組結(jié)合實際情況制定了“班組防暑降溫細化技術保障措施”:
①要求值班員合理安排作業(yè)計劃,在連續(xù)作業(yè)中,,必須要保證職工有回休息室喝水的時間,。
②要求職工在作業(yè)前后嚴格執(zhí)行同進同出制度,做到相互關心,,確保人身安全,。
③要求職工作業(yè)中遇有頭昏、耳鳴,、胸悶等先兆中暑癥狀時,,應該及時用對講機向班組工長、安全員或值班員反映,,以便班組采取緊急措施,。
④要求職工在高溫季節(jié)中,做到班前充分休息,,保證當班時精力充沛,,同時班組動態(tài)掌握職工當班的精神狀況并做好高溫天氣送清涼工作。
⑤班組對老職工及病弱職工出現(xiàn)身體不適情況時,,根據(jù)癥狀采取強制安排休息或送醫(yī)院治療的措施,,并及時上報作業(yè)場、車間,。
⑥班組安全員對段下發(fā)的仁丹,、霍香正氣水等防暑藥品,要做到心中有底,,及時發(fā)放到職工,。
⑦現(xiàn)場作業(yè)中,安全員要注重新職工狀態(tài),,師傅要時常提醒,、愛護,確保新職工平穩(wěn)渡過防暑期,。
⑧班組嚴格考勤制度,,合理安排雙月休,確保防暑期人員充足,,安全有保障,。
最后,要求職工自覺遵守現(xiàn)場的二紀,,充分認清現(xiàn)階段的安全形勢,,扎實做好本職工作,,增強崗位保安全的責任意識,積極投入到暑運安全中去,。同時班組勤聯(lián)系,、勤反饋暑期安全信息,共同查找,、反思班組出現(xiàn)的新問題、新情況,,做到有始有終,,關鍵重點卡控到位。不斷提高班組的安全保障能力,,確保了暑運“五消滅,、四確保、二控制,、一實現(xiàn)”目標的兌現(xiàn),。