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醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)500字 醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-02 07:50:02
醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)500字 醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)(3篇)
時(shí)間:2023-04-02 07:50:02     小編:zxfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,,并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,,它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),,讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文,,方便大家學(xué)習(xí)。

醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)500字 醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)篇一

首先,,通過(guò)集體上課,,用專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)提升人,通過(guò)各位前輩,、老師給我們授課讓我們對(duì)醫(yī)療的各個(gè)方面,,各項(xiàng)程序都有了一個(gè)清晰的了解,給我們撥開(kāi)了天空中的迷霧,。

其次,,用_醫(yī)文化感染人,,__醫(yī)院是座百年老院,歷史文化悠久,,在這里人才輩出,,走在醫(yī)院的每條小道上,都是踏著百年的歷史沉淀,,“仁心仁術(shù),,濟(jì)眾博施”是臺(tái)醫(yī)的院訓(xùn),在這一個(gè)禮拜的崗前培訓(xùn)中,,我們充分地體會(huì)到了這一點(diǎn),,尤其是_院長(zhǎng)對(duì)我們這樣說(shuō)到,“把簡(jiǎn)單的事做好了就是不簡(jiǎn)單,,把平凡的事做好了就是不平凡,。”其實(shí)這其中包含了一個(gè)哲理,,從小事做起,,不要好高騖遠(yuǎn)。

第三,,用拓展訓(xùn)練鍛煉人,,這是一個(gè)考驗(yàn)集體智慧的項(xiàng)目,在這三個(gè)項(xiàng)目中,,我們?nèi)?duì)完成了其中的兩項(xiàng)內(nèi)容,,而求生這一項(xiàng)沒(méi)有按時(shí)完成,大家心中都很難過(guò),。

后來(lái),,經(jīng)過(guò)總結(jié)才知道,雖然我們已經(jīng)盡力了,。大家你一言,,我一語(yǔ),各自發(fā)表著自己的見(jiàn)解,,而最終可供執(zhí)行的方案卻不多,所以最終導(dǎo)致了我們的失敗,,從中,,我得到團(tuán)隊(duì)協(xié)作是如何的重要,遇見(jiàn)困難時(shí)要群策群力,,大家不能互相埋怨,,只有勁往一處使,才能最終克服困難獲得成功,。

這幾天,,我一直在思索這樣的一個(gè)問(wèn)題,,為什么我們的院領(lǐng)導(dǎo)要讓我們進(jìn)行這樣一個(gè)崗前培訓(xùn),而不讓我們直接到各自的工作崗位去,。此時(shí),,我才明白,這是為我們今后更好地在自己崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,,讓我們能更好地融入到臺(tái)醫(yī)這樣一個(gè)大的環(huán)境中去,,而事實(shí)是我們的確感到了不一般,人是要有點(diǎn)自知自明,。

在這里學(xué)會(huì)如何做人,,如何處世,是自己要努力的,。院領(lǐng)導(dǎo)的良苦用新就是要將我們打造成_醫(yī)明天的棟梁,!“滾滾長(zhǎng)江東逝水,怎拒那涓涓細(xì)流,?!闭且?yàn)槲矣辛薩醫(yī)的博大胸懷容納了我們。我們才得以發(fā)揮自己的所學(xué),,真的,,我要感謝_醫(yī)!帶著我們的青春與活力,,一起去探索美好的明天,。

醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)500字 醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)篇二

對(duì)于我們這些剛走出象牙塔的人來(lái)說(shuō),腫瘤醫(yī)院的一切都是新奇的,。雖然我已在西安上學(xué)八年了,,但對(duì)于腫瘤醫(yī)院了解并不是很多,但對(duì)腫瘤醫(yī)院的婦瘤科,、乳腺科,、頭頸外科的強(qiáng)勢(shì)早有耳聞。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),,我才對(duì)這里有了比較深刻的認(rèn)識(shí),。

在剛?cè)肼毜淖铋_(kāi)始階段,接觸最多的是人事科的老師們,,他們給我們精心安排了必要的崗前培訓(xùn),。入職培訓(xùn)第一天,醫(yī)院各部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和科室主任就和我們這些新人們見(jiàn)了面,,老師們一個(gè)個(gè)態(tài)度的和藹可親,、平易近人,使我消除了緊張的感覺(jué)和其他的顧慮,,也不覺(jué)得環(huán)境那么陌生了,,讓我感覺(jué)到我已成為這里的一員,。院感科、科研科,、醫(yī)務(wù)科,、質(zhì)控科、保衛(wèi)處的老師介紹很多醫(yī)院的規(guī)章制度,、獎(jiǎng)懲措施,,包括繼續(xù)學(xué)習(xí)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè),、病歷的書(shū)寫(xiě)規(guī)范,、遇到緊急情況的處理等等;人事科的老師還給我們講述了腫瘤醫(yī)院的發(fā)展史,,帶我們這些新人參觀了醫(yī)院的各個(gè)行政和臨床科室,,其中的許多東西都是我在學(xué)校里想不到的,讓我們受益匪淺,。

腫瘤醫(yī)院的設(shè)備先進(jìn),,技術(shù)一流,實(shí)力雄厚,,使到這里就診的病人能夠感受到舒適的就醫(yī)環(huán)境,、科學(xué)準(zhǔn)確的診斷、及時(shí)的治療,。雖然這里不是教學(xué)醫(yī)院,,但感覺(jué)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)們非常重視人才的繼續(xù)教育,住院醫(yī)師培訓(xùn),、科研能力的培養(yǎng),,一些國(guó)內(nèi)最新診療知識(shí)和技術(shù)的應(yīng)用與教學(xué)醫(yī)院相比并沒(méi)有明顯的差別,能夠保持與時(shí)俱進(jìn),,在規(guī)范化的基礎(chǔ)上推陳出新,。

到這里的第一年,老師說(shuō)是安排我們進(jìn)行臨床輪轉(zhuǎn),雖然可能會(huì)有點(diǎn)辛苦,但我很期待,從全面的因素考慮,作為一個(gè)外科醫(yī)生,,僅僅在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)和經(jīng)歷的實(shí)習(xí)時(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,輪轉(zhuǎn)可以全方位地培養(yǎng)我們的臨床思維能力,熟悉各種各樣不同的病癥,,掌握更多處理病患的能力,積累更多經(jīng)驗(yàn),;除此之外,,還可以認(rèn)識(shí)更多的老師,、同學(xué)、朋友,,對(duì)于整個(gè)醫(yī)院的印象也會(huì)進(jìn)一步加深,。

真正的醫(yī)生和還身處醫(yī)學(xué)院的學(xué)生絕對(duì)是兩個(gè)概念,后者從生理和心理上都要輕松許多,。但工作后就是另外一回事了,,置身這份事業(yè)就意味著要承擔(dān)比普通人比學(xué)生更多的責(zé)任,因?yàn)槲覀兯鎸?duì)的不是沒(méi)有感情的機(jī)器,,而是生命,,不論是否是鮮活的新生還是遲暮的老者,只要它還有生機(jī),,都有其存在的權(quán)利,,所以在對(duì)待他們的任何時(shí)刻我們都不能有絲毫馬虎和懈怠,必須從始至終的認(rèn)真負(fù)責(zé),。

醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)500字 醫(yī)院入職培訓(xùn)總結(jié)篇三

前段時(shí)間__醫(yī)院組織了一次新員工的崗前培訓(xùn),,在這次崗前培訓(xùn)中,我對(duì)__醫(yī)院有了更進(jìn)一步的了解,。

從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況,、醫(yī)院的辦院宗旨、服務(wù)理念,、硬件設(shè)施,、行為規(guī)范等都有了一個(gè)深入的認(rèn)識(shí)。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,、職業(yè)禮儀運(yùn)用,、醫(yī)患溝通技巧、醫(yī)療安全及防范,、院內(nèi)感染等相關(guān)知識(shí),,了解到了以后在工作中會(huì)遇到的常見(jiàn)問(wèn)題以及解決的辦法。要融人集體,,要先了解這個(gè)集體的文化,。我們醫(yī)院一直堅(jiān)持“服務(wù)第一、質(zhì)量第一,、信譽(yù)第一”的辦院宗旨,。

今天的規(guī)模是幾代人的努力,今天我們能有機(jī)會(huì)在這樣的醫(yī)院工作是一個(gè)難得的機(jī)會(huì),,需要釋放激情與創(chuàng)新,,堅(jiān)持走救死扶傷的道路。今年是醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量管理年,我們作為新職工加入,,力爭(zhēng)起添磚加瓦的作用,,為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力。

在培訓(xùn)中,,院長(zhǎng)要求我們對(duì)待工作要勤奮,、對(duì)待組織要敬業(yè)、對(duì)待上級(jí)要誠(chéng)信,、對(duì)待自己要自信,。他剖析得非常透徹,發(fā)人深醒,,不由地想起大學(xué)老師對(duì)我說(shuō)的:作為醫(yī)生,,一定要手勤、口勤,、眼勤,、腦勤,要有細(xì)心,、愛(ài)心,、耐心、責(zé)任心,、忠心,,這樣才能提高自己的水平,更好得服務(wù)于病人,。做任何事要做得最好很難,,但我們要力求做得更好。在今后的從醫(yī)路上,,我們要以優(yōu)秀員工,,的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,多為三院盡一份力,,成為一位當(dāng)之無(wú)愧的醫(yī)務(wù)人員,。

沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓,,規(guī)章制度與規(guī)程,,規(guī)范我們的行為,促進(jìn)人員的管理,。通過(guò)各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各自部門(mén)規(guī)章制度,、工作程序的介紹,讓我們了解了工作中各部門(mén)的操作程序,,為以后的相關(guān)工作提供了執(zhí)行依據(jù),,為臨床工作帶來(lái)便利,。醫(yī)生工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容與責(zé)任,有利于提高我們的責(zé)任心,,做好各自的本職工作,,臨床工作中各項(xiàng)基本操作要求的學(xué)習(xí),有利于我們進(jìn)一步提高操作通過(guò)為次崗前培訓(xùn),,我還認(rèn)識(shí)到在醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,將有利于醫(yī)囑,、護(hù)囑的執(zhí)行,,達(dá)到更好的治療效果。

建立良好的工作與人際關(guān)系對(duì)我們個(gè)人專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量,,服務(wù)意識(shí)的提高有重要意義,。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最基本的,微笑可以給病人帶來(lái)溫暖,、安慰和希望,;同時(shí)醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對(duì)病人予以寬容,做到將心比心,,設(shè)身處地的為人著想,,要好好用所學(xué)去實(shí)踐,真心地關(guān)心他人,,這樣才能做一個(gè)受歡迎的人,,才能更好的融入社會(huì)這個(gè)大家庭。

另外,,目前醫(yī)患關(guān)系形勢(shì)緊張,,要當(dāng)好醫(yī)生,在現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境中,,首先要學(xué)會(huì)保護(hù)自己,,醫(yī)患關(guān)系課的培訓(xùn)為我們提高防范意識(shí),謹(jǐn)慎規(guī)范,,依法行醫(yī)作了提醒,,醫(yī)患關(guān)系處理程序的學(xué)習(xí)為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛提供處理方式,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊,。

這次的培訓(xùn)雖然短暫,,但我所受的啟迪和教育對(duì)我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用。

這次培訓(xùn)不僅使我在短時(shí)間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能,,更重要的是向我傳遞了一種信息,,即學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉,,文化的根基,。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開(kāi)始,,接下來(lái)的工作培訓(xùn)將是一個(gè)不斷的長(zhǎng)期學(xué)習(xí)過(guò)程。我將以醫(yī)院主人翁的姿態(tài)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中,,不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐,,不斷提高自己!

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