為保證事情或工作高起點,、高質量,、高水平開展,，常常需要提前準備一份具體,、詳細,、針對性強的方案,，方案是書面計劃,，是具體行動實施辦法細則,，步驟等,。怎樣寫方案才更能起到其作用呢,？方案應該怎么制定呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

年終評選方案篇一

“陽光育人,和諧興?！笔侵轀氐诙袑W的辦學理念,。我們本著關注每個學生,關注學生成長的每個方面和每段過程的理念,為學生創(chuàng)設快樂學習、陽光和諧的氛圍,。同時為促進學生的身心健康,使每個學生都能全面,、均衡和個性化的發(fā)展,我們特提出本方案。期望使學生成為會“快樂生活,、智慧思考,、文明處世”的高素質人才。

1,、全體參與:學校全體學生納入到統(tǒng)一的評價體系之中;全體教師參與評價,而非僅是班主任,。

2、評價全面,、注重過程;從學生全面發(fā)展來考核,把學生平時的表現(xiàn)納入到評價中,。全方位,多層面的促進學生綜合全面發(fā)展。

①模范遵守遵守《中學生守則》,、《中學生日常行為規(guī)范》,、《溫二十中一日常規(guī)》等;

②誠實待人,講信譽;尊敬老師、長輩,孝敬父母和老人;具備關注他人的精神,并能積極參加班級,、學校及社會的各項有意義活動;

③尊敬他人,與人交往過程中克己,、慎重、積極主動,、禮貌待人,、適度得體,、以誠待人,學生行為規(guī)范

④不鋪張浪費,能節(jié)約生活中每樣用品,不講究吃穿,不和同學在生活上攀比,有樸素的作風

⑤主動關心和幫助殘疾人等需要幫助的人,富有愛心,經(jīng)常做好事,并能帶動其他同學共同參與

⑥在工作或活動中,為了共同的目標,能與他人互相配合,、互相支持、積極合作,表現(xiàn)出良好的集體主義精神和責任意識

⑦文明就餐

⑧月班級個人行為規(guī)范百分制考核為a,、b等(前40%),。

①學業(yè)成績優(yōu)秀,各學科全面發(fā)展;每學期期中、期末或初三月考各門功課成績都優(yōu)秀;成績進步非常明顯的。

②學習目的明確,學習態(tài)度端正,有良好的學習習慣,有廣泛的學習興趣,注意培養(yǎng)自己的特長和創(chuàng)新精神,思維活躍,對問題敢于發(fā)表自己的看法,。

③善于與他人合作完成學習任務,理解尊重他人,愿意與人交流和分享,保持良好的競爭心態(tài),。

④在學習方面起模范帶頭作用,能幫助同學,共同進步;善于總結和反思,善于汲取他人經(jīng)驗和處理信息。

⑤積極帶頭參加學校和班級組織的各項學習活動,如讀書節(jié)活動,、英語節(jié)活動,、探究性學習等,表現(xiàn)突出。

⑥上課認真聽講,積極舉手發(fā)言,不講空話,不做小動作,積極開動腦筋,。自修課能做到老師在與不在一個樣,。

⑦按時獨立完成并上交作業(yè),字跡端正,答題正確不漏做,不抄襲他人作業(yè)

⑧能經(jīng)常閱讀有意的課外書報,了解時事,拓寬視野。

①熱愛藝術,具備文藝表演才能,積極參加校內(nèi)外各類藝術團體和校藝術節(jié)活動并顯著成績,學科考核為優(yōu)秀級,。

②具備良好的語言表達能力和文學寫作能力,在大型活動的主持,、演講、朗誦等方面均有良好的表現(xiàn),在班級主頁,、校園網(wǎng),、狀元紅等校級及以上刊物發(fā)表過文章,能主動承擔學校布置的任務。

③對書法,、繪畫,、攝影等具有濃厚的興趣,并具備扎實的基本功,能積極參加手抄報、黑板報等活動,。

④能為班級和學?；顒映鲋\劃策,并能認真參加創(chuàng)意活動,設計的作品創(chuàng)意新穎。

⑤具備良好的英語表達能力,并積極參加校級以上英語學習活動及競賽

⑥擔任團支部,、班委會或者是校學生會的成員,能認真履行所任職務的職責,獨立工作能力強,在各種活動中表現(xiàn)突出,為學校和班級管理做出一定貢獻

⑦以上文體項目有考級證書或獲區(qū)以上榮譽的伏先推薦,。

①熱愛體育活動,在田徑、籃球,、足球,、乒乓球、排球,、棋類等體育項目方面至少有1項突出,并取得區(qū)級以上成績;廣播體操,、眼保健操、體育活動課表現(xiàn)優(yōu)秀;本學期為校田徑隊正式隊員,并能堅持訓練的,。

②以上文體項目有考級證書或獲區(qū)以上榮譽的伏先推薦,。

①有較強的社會責任感和社會公德意識,關注社會或身邊的環(huán)境問題,能對社會環(huán)境問題獻計獻策,積極參加學校及社會各項環(huán)保活動和志愿者活動

②珍惜資源,愛護公物,。要節(jié)約水電,、不浪費,不損壞公共設施,并在同學中起到模范帶頭作用。

年終評選方案篇二

為了加強我校的未成年人的思想道德建設,，培養(yǎng)學生良好的行為習慣,，成為一個有道德的人,，依據(jù)上級精神，我校決定開展“美德少年”評選活動,。

小學“美德少年”評選標準

（一）在家庭：

1.孝順父母,，尊敬長輩。如不頂撞,、不說謊,、不讓父母擔憂，利用空閑時間幫父母做家務等,。

2.自己的事情自己做,，家里的事情幫著做。如自己穿衣,、整理書包,、收拾房間、刷碗,、洗小衣服等,；

3.要勤儉惜時，不盲目攀比,。如不挑吃穿,、不亂花錢，先做應該做的事,，再做喜歡做的事等,。

4.正確的使用電腦、網(wǎng)絡,，不沉迷于電視,、電腦網(wǎng)絡。

（二）在學校：

1.尊敬師長,。如見面行禮,、專心聽講、認真作業(yè)等,；

2.友愛同學,。如互幫互助、多寬容,、少計較等,；

3.言行文明。如不講臟話,、不打架,、愛公物、保護環(huán)境等,；

4.關心集體,。如主動擔當,、熱情服務,，不做有損集體榮譽的事情等,；

5.講究衛(wèi)生。如勤剪指甲,、勤洗澡,，衣著干凈，書本整潔,，不亂扔廢紙,、臟物等。

6.愛護公物,。如保護墻壁,、標語，愛護門窗,、桌凳,，愛惜掃帚、垃圾斗,、垃圾桶衛(wèi)生用品等,。

（三）在村里：

1.守護村里道路，遇到廢紙,、臟物主動撿起,，至少做到不亂扔垃圾。

2.遵守社會公德,。如公共場所輕聲慢行,、自覺排隊、主動讓座,，幫助他人等,；

3.遵守交通規(guī)則。如不在馬路上嬉戲,、追逐打鬧等,。

4.愛護村里各項設施、標語等,，愛護群眾各項財產(chǎn)等,。

1.讓學生自評，反思自己的言行,，是否達到該標準,。

2.班內(nèi)同伴間評價。

3.教師家訪進一步了解,、確定,。

4.如有重大助人等特殊事跡可直接認定,。

1.事跡宣講，提升能力,，擴大影響,。

2.借助家長會獎勵、表彰,。

年終評選方案篇三

為了全面了解,、評價公司員工的工作成績，提高工作效率,，提倡公司向上的風氣,，有效地激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹立公司模范，從而提高企業(yè)管理和精神文明建設水平,，完成公司下達的各項任務指標,，樹立全心全意爭創(chuàng)一流的競爭意識，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,，特制訂本方案,。

1、優(yōu)秀員工獎候選人各分公司領導,、各部門負責人推薦辦法

此次評選按工作實際出發(fā),，以“民主、公開,、公平”為原則,，主管推薦為輔相結合的辦法。

1）由各分公司負責推薦,，各部門負責人應在部門內(nèi)部組織開展民主評議,，確定人選；2）各分公司人員在10人以下推薦1-2名,；各分公司人員在10至20人之間推薦2-3名,；各分公司人員在30人以上推薦4-6名；2,、優(yōu)秀員工評選程序

評選工作由總經(jīng)辦負責牽頭組織,，以各部門為單位對本部門員工評選推薦，要求各部門在總結員工工作的基礎上,，注重實際的考核,，優(yōu)中選優(yōu)，切實按照評選條件進行公平,、公正評選,，確保優(yōu)秀員工得到應有榮譽。推薦上來的候選人通過部門負責人篩選填寫《優(yōu)秀員工推薦表》上報人資部進行匯總,；評選領導小組成員確定獲獎名單,。

張鳳橋,、魏玉霞 祝斌 馮世金 丁華強 黃又清 徐秋萍 鄧金鳳 魏洪濤

㈠參加評選對象：

公司員工（分公司總經(jīng)理及副總不參與公司優(yōu)秀員工評選）參加評選基本條件，具備以下全部條件者可參與公司優(yōu)秀員工評選：

1,、遵紀守法,，遵守公司各項規(guī)章制度，無曠工,、遲到,、早退現(xiàn)象,，無違法亂紀行為,，評選期內(nèi)，無因違反紀律而受到公司處罰或通報批評,。

2,、遵守公司各項管理制度。

3,、工作認真負責,，積極主動，熱情友善,，服從整體安排,，能配合同事完成各項工作任務，無較大的工作失誤,。

4,、完全勝任本職工作，能較好按時完成工作任務,。

5,、熱愛公司，愛崗敬業(yè),，樂于助人,，與同事相處融洽善于合作；積極參加公司或部門組織的集體活動,，在活動中能夠起到示范帶頭作用,。

㈡評選條件

在基本條件已具備的條件下，具備下列條件之一的員工可優(yōu)先參與評比,，經(jīng)綜合評價后擇優(yōu)確定人選,。

1、對工作默默奉獻的員工,。

2,、創(chuàng)造性地開展工作，積極提高工作效率和品質,，為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納,，實施后取得顯著成效的員工,。

3、為公司利益不計個人得失,，對本職工作兢兢業(yè)業(yè),，銳意進取，為公司員工樹立良好形象并起到帶頭作用的員工,。

4,、愛護公司財物，精心維護,、保養(yǎng)設備,。

5、尊重領導,，服從安排,，工作認真，積極主動,，富有激情,，任勞任怨，努力克服困難能出色地完成本崗位及公司安排的其他工作任務,；積極要求進步,，參加公司組織的各項業(yè)務培訓和學習。

6,、嚴格遵守安全作業(yè)流程等規(guī)章制度,，嚴格按本崗位的`操作規(guī)程標準操作，基本功扎實,，技術過硬,；無安全事故，無違章及處罰記錄,。

1,、推薦材料報送時間：各部門應于7月10日前將候選人推薦表報到人資部。

2,、優(yōu)秀員工名單確定時間： 7月12日組織公司高層領導小組會議對推薦人員進行討論確定,。

3、表彰時間：公司上半年總結會議,。

1,、在公司上半年總結會議上進行表彰。

2,、在公司內(nèi)刊上刊登表彰信息

3,、優(yōu)秀員工將作為公司的人才儲備，優(yōu)先培養(yǎng)，選拔,，晉升,。

1、禁止出現(xiàn)亂報候選人名單現(xiàn)象,，如存在作假現(xiàn)象,，則當事人停止參與本活動一年時間。

2,、優(yōu)秀員工人選應以各部門基層員工,、部門主管等

3、優(yōu)秀員工人選應能夠獲得多數(shù)員工的認同,；

4,、評選過程中應注重對員工業(yè)績的收集和驗證；

5,、評選盡量保持各管理層級間進行充分溝通,，對有保密要求的事宜不能外泄,。

6,、希望所有員工能夠熱愛本職工作，努力創(chuàng)新,，與時俱進,，為公司發(fā)展做出貢獻。

公司員工同等條件下優(yōu)先評選,。附《優(yōu)秀員工推薦表》

年終評選方案篇四

“我愛我家”

——愛·天使最溫馨家庭一張照片評選活動

活動日期：20xx年3月15至3月28日 負責社工： 周潔薇

“我愛我家”——愛·天使最溫馨家庭一張照片評選活動

家,，是人生最美好的擁有，是溫暖的港灣,。擁有幸福美滿的家庭,，是每個人的夢想。在這里,，我們獲知一切,；在這里，我們擁有安寧,。照片評選活動提供一次給予各家庭相互溝通交流的機會,。另外結合本區(qū)的外女工的實際情況，單身在外的女工,，難免寂寞想家,，一張張簡單溫馨的親人照片可以緩解思親之愁；已婚女工,，子女家庭都是她們生活的中心,，一直付出不求回報，照片評選活動可以彰顯女工們的地位和價值，更讓家人體會她們的辛勤付出從而對她們更加關心愛護,。因此,，愛·天使項目組策劃于3月15日至3月28日舉行“我愛我家——最溫馨家庭一張照片評選活動”。

1,、 通過開放性活動宣傳愛·天使項目組,，加深周邊企業(yè)員工和群眾對愛·天使項目組及相關服務內(nèi)容的認識和了解；

2,、 增強家庭成員以及家庭與家庭之間的溝通交流 ,，以及為女工搭建朋輩交流平臺，提供更多接觸他人接觸社會的機會,，豐富她們的富余生活時間,； 3、 宣揚和諧幸福的家庭理念,。

（一）日期時間：

收集作品時間：3月15日至3月27日頒獎時間：3月28日 （

(二）舉行地點：獅山樹本產(chǎn)業(yè)家園我家學堂培訓室 (三）邀請/合辦單位及嘉賓：無

(四）目標對象及人數(shù)：員工周邊的企業(yè)員工及居民（人數(shù)不限）

1,、 媒體：通過媒體發(fā)布活動信息，吸引人員報名參與,，并在活動結束時發(fā)送通訊稿至相關報刊,、媒體等，宣傳項目及服務活動,。

2,、 微信、微博,、qq：活動開始前通過項目微信,、微博、qq等宣傳方式發(fā)布活動信息,，吸引人員前來報名參與,。

3、 通過舉辦的前一個活動,，預告下一個活動 六 準備工作 人手安排

物資準備

督導簽字：_______________ 日期：20xx-1-21