總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,,讓我們一起來學習寫總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢,?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧,。
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇一
首先感謝公司給我這個平臺能讓我發(fā)揮專長的同時學習、成長與進步,。
本人自10月21到公司任職至今11天了,,在這11天期間,因對公司的不熟悉和經(jīng)驗的不足,,在工作期間有許多做的地方可能做的不到位,。在此我對10月工作作出總結,總結10月份中存在的問題,,以便在11月份的工作中逐步改進,,健全倉庫物流管理系統(tǒng),改善管理無制度,、工作無流程,、行為無監(jiān)督現(xiàn)象。優(yōu)化庫存(清理并處理呆滯品,、不明狀態(tài)物品,、報廢品、不良品),,使倉庫空間得到更大利用,,為公司騰出更多的資金及物流暢通,便于企業(yè)資金的周轉與擴大業(yè)務,。
1,、物料入庫數(shù)量異常
a,、對部件的不熟悉:物料倉庫的功能就是要確保物料的進出的數(shù)量的正確無誤,,出現(xiàn)在這種情況的原因:
第一、因對物料的不熟悉,,導致一些小的不常用的部件,不認識,。
第二,、倉庫分布不集中,在此過程中,,因品種多,,在分類的時候,有偏差;倉庫容積偏小,,硬件跟不上(如貨架),,導致倉庫雜亂無序,物料堆積嚴重,,很多物料找不到或不知放在哪個區(qū)域,。所以容易出現(xiàn)數(shù)量的異常。
b,、物品出入庫時有漏計情況:
第一,、因前期沒有任何倉庫規(guī)章程序操作和人員的配備不齊,人手不足,,部份倉管員都是身兼二職,倉庫沒有任何防護設施(如門,、鎖,、隔離網(wǎng))。導致車間人員直接到倉庫拿走了物料,,沒有向倉庫人員稟報,。
第二、公司門衛(wèi)門禁制度不嚴(無登記,、無傳達)導致供貨商或送貨人員直接將物料卸入車間或倉庫,,在沒有知會倉管員的情況下?lián)P長而去。
2,、物料入倉后的物料核查異常
a,、倉管員責任心不強,不清楚產(chǎn)品的物料清單,,不按規(guī)定驗收,、換算,導致物料數(shù)量不足或是配件不齊:
b,、沒有及時按月的,,進行物料核查,調整物料的誤差: 按正規(guī)程序,,倉庫應每個月對自己所管轄的范圍,,進行物料清理核查,,保證物料的準確性。
3,、物料入帳數(shù)量異常:
a,、急用物料沒入帳:因物料采購沒有及時到位。導致生產(chǎn)線上沒有物料可用,,而后緊急采購回來的物料,,直接拉回線上使用,沒有按程序入庫,。
b,、公司人員臨時到倉庫拿走幾個部件,沒有入帳,,這也是不對的,,不管是誰只要從倉庫拿走物料,都要登記,、簽字,, 這樣才能保證倉庫數(shù)據(jù)的準確無誤性。
4,、物料擺放和區(qū)域劃分不規(guī)范:
a,、沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃:因公司原因(倉庫無任何管理制度、規(guī)章流程,、倉管員無工作經(jīng)驗,、無培訓)造成沒有對倉庫進行系統(tǒng)的規(guī)劃和劃分,致使,,在后來的整理中難度極度加大,,導致倉庫工作人員的工作量大大加強,沒有在最短的時間內完成物料的清點和區(qū)域規(guī)劃不規(guī)范,。
b,、物料沒有正常的標示單:導致在物料配備的時候,工作量大大加強,。
5,、臺賬異常:
部份賬目不合理,沒有按物料種類,、規(guī)格,、顏色、屬性建賬,,而是按產(chǎn)品建賬,,導致通用件好幾個臺賬上都有賬目。甚至有些物料根本沒有建賬,物料來無影去無蹤,。
6,、分工不明確,團隊配合不默契:
因倉庫人員不穩(wěn)定,、人員不充足,、身兼二職,導致人員職責分工不明確,,意見不統(tǒng)一,,且兼職人員大多屬于違心、被動兼管,、借口頻繁,。沒有合作默契,做事情沒有計劃,,沒有按系統(tǒng)的流程作業(yè),。我將在11月份以后的工作計劃中將分工職責具體化。責任到人,。
以上是我對公司倉庫10月份以來做出的工作總結,,可能總結不是很全面,希望領導指正,。11月份我將帶領這支人員思想,、素質并不適合倉管員工作崗位的工作團隊,一步一步改進完善倉庫存在的問題,。以便更好的配合生產(chǎn)線,,完成生產(chǎn)任務。
為使公司倉儲物流工作更好更合理的發(fā)展,,倉庫空間得到最大化的利用以及為企業(yè)贏得更多的資金周轉空間,以便賺取更多的利益,,我將在11月份的工作做如下安排,。
(一)制定倉庫管理制度、倉管員職責及所有物料重新整體規(guī)劃
1,、制定倉管員工作職責
1),、物料倉管員的工作職責
2)、半成品(自制件)倉管員的工作職責
3),、成品倉管的工作職責
4),、倉庫管理制度
5)、倉管員違規(guī)處罰條例
2,、物料的重新整體規(guī)劃
1),、按物料的'種類、規(guī)格、顏色分類
分類后有利于物料配備,、物料盤點工作,。
2)、探討abc物料分類管理方法
abc分類法又稱巴雷特分析法,。是把企業(yè)的物料按其金額大小劃分為a,、b、c三類,,然后根據(jù)重要性對待,。簡單來說,就是重點控制,,根據(jù)金額和數(shù)量來劃分物資的重要性,。
(1)、 a類物資
屬于控制的重點,,應該嚴格控制其庫存儲備量,、訂貨數(shù)量、訂貨時間,。在保證需求的前提下,,盡可能減少庫存,節(jié)約流動資金,。
(2),、 b類物資
可以適當控制,在力所能及的范圍內,,適度地減少b類庫存,。
(3)、c類物資
可以簡單控制,,增加訂貨量,,加大兩次訂貨期間的時間間隔,在不影響庫存控制整體效果的同時,,減少庫存管理工作的工作量,。一些特別關鍵或供應較難保障的物資,雖然占用資金不多,,但需要按a類物資對待,。
(二)、定量包裝
將批量大個體小沒有正規(guī)包裝的物料進行數(shù)量個位化,,按個體的重量求出物料的數(shù)量,,協(xié)調供應商將其按統(tǒng)一定量的包裝方式包好,以便數(shù)量的統(tǒng)計,,發(fā)放,。
(三),、 將所有物料進行固定庫位管理
將所有物料分配一個固定的位置,不論有沒有物料都始終將這個位置給固定物料留著,,這樣做的優(yōu)點是:區(qū)域清晰,、直觀,便于記憶;操作集中,、方便;所需記錄少,,好盤點,易管理,。
(四),、設置物料的最高存量和最低存量
1、最高存量的計算方法
最高存量=采購
用此計算方法可以保證倉庫物料不會過剩,,將企業(yè)資金押死,,不利于資金的周轉。 期間+訂貨每天平均保險+周期耗用量儲備量
2,、設置風險庫存量,,也就是最低庫存量,保證倉庫物料充足,,生產(chǎn)的順利進行,。
(五)、嚴格控制物料的出入庫
1,、通過領料單,,物料出庫單,產(chǎn)品入庫單,,形成一套立體化的物料控制手段,。
領料單、產(chǎn)品入庫單以及物料出庫單必須在每一張單上編好,,生產(chǎn)指令單號以及生產(chǎn)數(shù)量,。然后將這些單據(jù)一一對應起來。然后將其三種單據(jù)訂在一起,,這樣便有效的控制了物料,,知道了物料的用途,減少了物料的浪費,,起到了物料跟蹤的效果,加快了成品出庫的速度,。也為產(chǎn)品質量提供了有利的證據(jù),。
(六)、過期產(chǎn)品以及不合格品的處理
倉庫呆滯品,、不明狀態(tài)物品,、報廢物品,、不良品占用了倉庫大量的使用面積,為了更好的擺放和管制物料,,應該將這些物料處理,,以便騰出更多的地方來整理擺放合格物料。
(七),、定期做倉庫的盤點作業(yè)和抽查物料數(shù)量保證物料的準確性,。
1、11月中旬做全廠物料靜態(tài)盤存,,為倉庫建賬數(shù)據(jù)準確性及物料名稱唯一性提供依據(jù),,同時使倉庫得到合理規(guī)劃和最大化利用。
2,、以后每年根據(jù)生產(chǎn)訂單情況做二次整體庫存靜態(tài)盤存,,每個月做局部動態(tài)庫存盤存,每天做活動物料盤存,,每月由主管或財務組織抽查物料,。
(八)、倉庫的帳物卡目標達成率要求達到95%,。
目標達成率的體現(xiàn)在:
a,、材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細帳,實際的來料數(shù)量,,物料標簽貼紙的統(tǒng)一性,,也就是每天的來料數(shù)量是否做到依實際的進料數(shù)量入帳,每天的物料入庫是否都有明確標示,。
b,、帳,物,,卡的統(tǒng)一性,。
c、材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細,,月報表,,盤點作業(yè)表,原物料庫存明細臺賬等表單來體現(xiàn),。
(九),、記錄控制
為提供符合要求和質量管理體系有效運行的證據(jù)而建立的記錄,應該得到控制,。編制形成倉庫的文件程序,,以規(guī)定記錄的標識,儲存,。記錄應清晰,、易于識別和檢索,。
1、形成倉庫物料盤點月報表,。并作為文件程序予以保存,。
2、形成倉庫物料每日物料報表,。原物料進出明細,,材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細, 針對當天的物料入倉,,出倉材料數(shù)量在帳上清楚地表現(xiàn)出來,。記錄物料入倉,出倉的規(guī)格,、數(shù)量,、時間、生產(chǎn)單號,,以便在物料的進出倉中更有效的掌控該項物料的現(xiàn)存狀況,,為后續(xù)盤點作業(yè)上提供最切近的資料。針對當天的物料入倉,,分管人員依照本公司的作業(yè)要求,,用特定的物料標示卡對已入的物料進行統(tǒng)一的標示處理,注明物料的名稱,,規(guī)格,,數(shù)量,日期等,。
3,、帳物卡月核對表:針對倉庫中的所有原物料在每月中進行抽點或全點。
4,、領料單:是各生產(chǎn)單位的領料依據(jù),,嚴格控制物料數(shù)量。
5,、物料,、產(chǎn)品出入庫單:使物料出庫日期和數(shù)量有一個真實依據(jù)。
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇二
20xx年即將過去,,作為一名倉庫管理員,,圓滿的完成了全年的工作任務,現(xiàn)在一年的工作總結如下:
我是公司儲運部xxx倉庫的倉庫保管員,、xxx―是土生土長的松江人,。我是今年六月九號進入公司工作的,作為一名新員工進入了一家高速發(fā)展的物流公司工作,,深感欣喜,。我想這是我職業(yè)的新開始,因為在經(jīng)貿山九有信賴,,勤勉,,發(fā)展。
1,、人力的安排
作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務―――倉儲,,雖然技術性并不高,但需要勤勞,,心細,,作業(yè)強度大,體力要求比較高,。象我們松江倉庫,,隨著客戶的不斷進入,業(yè)務不斷增多,,原本在人力方面就比較緊湊,,這就要我們合理安排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,,做到有條不紊,。
2、合理的休息
在出口裝箱時,,現(xiàn)高溫季節(jié),,倉儲作業(yè)量大,出汗多,。像衛(wèi)洗麗的箱子,,每一箱成品都套有一個塑料袋,很滑,,裝箱時不能碰傷箱子,,作業(yè)要求高,難度大,。在40多度的箱內,,一會兒就汗流浹背了,所以要合理安排作業(yè)和休息,,做到輪流休息,,不間斷作業(yè),這樣在保證作業(yè)安全的情況下,,作業(yè)效率就不受影響了,。
3、人員的培訓和提高
雖然裝卸工人的工作比較簡單,,但為了作業(yè)的不斷提高,,我們也要不斷提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,,及客戶對我們的要求,這樣有利于我們對倉庫的管理,,理貨,,配貨等作業(yè)。他們的作業(yè)效率也會有所提高的,。
現(xiàn)松江倉庫開業(yè)三個多月來,,味之素,xxx上海工廠,,xxx衛(wèi)洗麗的業(yè)務已相繼進入松江倉庫,。客戶的部品,,成品,,出口品部分或全部進入松江倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理,,貨物的入出庫作業(yè),,日常保管,倉庫清理工作,,把好庫存數(shù)量的管理,,防止不必要的損耗的發(fā)生,有效的利用庫存區(qū)面積,。
a,、易拿,易放,,易看,,易點的堆積方式
b、貨物堆放不要超過托盤,,不要超高堆放,,要注意“五距”
c、貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數(shù)和枚數(shù))
d,、堅持貨物先進先出,,對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異
e、保持倉庫的整潔,,地面的清潔,,通道的順暢
一、部品的管理
1,、部品的入庫作業(yè)
現(xiàn)xxx上海工廠的大部分部品已進入松江倉庫保管,,部品作為成品的一個部件,其種類繁多,大致分f部品和d部品,,從加工手冊上有分手冊品(保稅品―――存放在保稅區(qū)域)和非手冊品,,保管也有不同的要求。部品在轉庫進入倉庫時,,往往比較亂,、部品外箱比較破因為它是周轉箱,要用到不能用為止的,。而且進來的端數(shù)有時亂,要整理清點每一個型號,,箱數(shù),,端數(shù);特別注意的是d部品中的便坐
器系列的部品,,它是xxx工廠中直接生產(chǎn)線出來由倉庫開轉庫單過開的,,不像他們協(xié)力廠過來的部品那樣整齊,所以一定要多留神,,多注意清點,。
2、部品的出庫作業(yè)
xxx上海工廠會按照生產(chǎn)計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,,我們就按納入單配貨,。如單上有“優(yōu)先出庫“的部品,我們應在第一時間配并第一車發(fā)貨給工廠,,這樣就不會耽誤工廠生產(chǎn)線的運轉,。配的部品應整齊放于托盤,標簽朝外,,出端數(shù)的放于周轉箱內,,做好標記和數(shù)量,便于對方清點,。
二,、成品/出口品的管理
1、成品/出口品的入庫作業(yè)
相對于部品,,成品/出口品的入庫比較方便,,但還要注意點數(shù),特別是“水栓”產(chǎn)品,,要翻板逐件堆高,,以前入庫時多次發(fā)現(xiàn)多箱為空箱(入庫時在工廠被盜)所以一定要小心仔細。入庫堆放整齊,,衛(wèi)洗麗的`出口品應在每一托盤上標明生產(chǎn)日期,,便于“先進先出原則”
2、成品/出口品的出庫作業(yè)
成品/出口品在出庫時根據(jù)定單或出口裝箱單出庫,一定要堅持“先進先出”原則,,特別在出口方面,。還有出口時,裝箱單上的箱號和封號要填寫正確,,并傳真至貨代部確認后再封箱放箱,,最好讓集卡司機進來時把箱號和封號與“設備交接單”上的對一下,是否一致,。
為了做到先進先出,,可否在填制一張記錄單用于記錄每一貨品每次入庫的數(shù)量和同一生產(chǎn)日的數(shù)量,出庫時進行“先進先出”銷帳,,并記錄余數(shù),。
一、設備管理
倉庫現(xiàn)有設備,、液壓車,,堆高車和鏟車。
倉儲設備是省力省時的有利工具,,要做好日常的清潔保養(yǎng),,清理輪子中的雜物,保持其順利使用,。發(fā)現(xiàn)隱患要及時報修,,還要安全用電。
二,、衛(wèi)生工作
倉庫作業(yè)量大,,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,,清潔地面,,保持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作,。
第五部分、自我學習和總結
每天的工作中都有很多問題發(fā)生,,我們要善于發(fā)現(xiàn)問題,,把握問題,并在第一時間去解決,,來提升自身的業(yè)務能力,。
這也要求我們不斷的學習,提升,,學習老師傅的業(yè)務知識和掌握專業(yè)技能,;交流,了解,吸取他們的經(jīng)驗,;學習倉儲保管,,裝箱作業(yè),貨物記帳等業(yè)務知識,,這是我還有所欠缺的,。還有要學習物流相關知識,很欣慰的是,、在取的了國際貨代資格證后,,這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關員考試,。
我想通過工作學習能有更大的進步,,愿我和經(jīng)貿山九共同發(fā)展,共同進步,!
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇三
時光飛逝,轉眼間20xx年已快過去了,。為把今年的項目部倉庫材料管理在提升一個檔次,,現(xiàn)對項目部倉庫管理工作,做如下總結,,以找出不足,,發(fā)揮長處,響應公司降本增效,、節(jié)能降耗的總體要求,,也為下步更好的加強材料物資管理供給經(jīng)驗和方法。
根據(jù)公司要求和項目部的生產(chǎn)實際,,對所需要的材料物資做好統(tǒng)計,,由項目部領導進行審核后,提報《備品備件計劃表》,,嚴格按照公司材料物資申購程序要求,,申報和采購需要的材料,并詳細注明物料名稱,、型號,、規(guī)格、數(shù)量等,。認真執(zhí)行低成本高效益的管理方法,,購買時做到貨比三家,詢價問價,,擇優(yōu)選取,,優(yōu)中選優(yōu)。
規(guī)范庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。對所有需要的材料物資,嚴格驗收,,經(jīng)材料提報人認真核對:型號,、規(guī)格、數(shù)量,、質量,,沒有問題后,方辦理入庫手續(xù),,如發(fā)現(xiàn)所采購入庫的物料物資不貼合規(guī)定要求,,則及時辦理退、換貨手續(xù),。經(jīng)過嚴格篩選和層層把關的認真管理,,杜絕了不貼合、不合格和質量差的材料物資入庫,,使所購買的.材料物資起到物盡所用,,無有所用,減小了庫存和積壓現(xiàn)象,,做到了降本增效,。
物料分類擺放。按照材料種類,、規(guī)格型號擺放,、堆碼,杜絕混和亂堆,,堅持庫房的整潔,。隨時對倉庫材料物資進行點清,做到帳,、物,、卡三者相符,并在物料登記卡上詳細標明進貨日期,、數(shù)量等信息,。隨時檢查、掌握庫存物料有效期情景,,做到先進先出,。落實防蟲蛀、防鼠咬,、防變質等安全措施和衛(wèi)生措施,,保證庫存物料完好無損,。認真做好庫存物料清點、統(tǒng)計,,及時更新各類臺帳,,做到賬、卡,、物相符,。積極配合生產(chǎn)需要,按照輕,、重,、緩、急合理提報材料物資申請計劃,,嚴格壓縮庫存,。保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,真實性,。
嚴格執(zhí)行《倉庫管理制度》,。材料物資的發(fā)放,嚴格審批手續(xù),。對所領取,、發(fā)放的每件材料、物資,,須經(jīng)項目部領導簽字確認后,才進行發(fā)放,,并嚴格簽字手續(xù),,詢問用途、用量,,嚴防材料物資的浪費和丟失,。做好后續(xù)跟蹤事宜,配合生產(chǎn)及時做好退,、補,、換工作,保證生產(chǎn)正常順利開展,。
在總結經(jīng)驗的基礎上,,也找出了材料管理的不足,下步對倉庫材料物資的管理中爭取做到以下幾點,。
(1)時時做好倉庫的6s工作,,堅持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序;
(2)為了使倉儲物料做到帳,、卡,、物一致,,堅持每月進行一次自盤,做到隨時檢查和整理,,消除隱患,,壓縮庫存避免積壓現(xiàn)象;
(3)加強與各崗位的溝通,吸取好的提議,,為生產(chǎn)做好服務,,確保生產(chǎn)正常運行;
(4)嚴格落實公司的材料物資管理規(guī)定,做到賬,、卡,、物相符。
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇四
回顧過去,,展望未來,。
20xx年已經(jīng)過去,回顧過去的一年,,現(xiàn)將部門工作總結如下:
部門的建設與管理得到了加強,,充分利用例會將公司規(guī)劃認真?zhèn)鬟_,讓本部門各位同事認識到公司的發(fā)展前景和宏偉目標,。
每月1號和15號是成品庫的例會,,總結前15天工作的不足,安排后15天的工作,。
居強了本部門職員的培訓學習,,真正掌握了物料進、出,、存的工作流程,,使他們真正發(fā)揮技術骨干和模范帶頭作用,使物品能起到物流順利周轉,,同時也真正做到了物盡其用,,人盡其才的作用,昨天的工作是離不開各位同事的積極配合,,使成品庫管理工作得到了有效的改進,。
奎期,我們對所有成品進行了定位管理,,在成品庫畫上區(qū)域,,每一件成品進庫時都在臺帳上表明該成品的位置。
精大地縮短了發(fā)后員找貨的時間,。
積極配合合同科,,生產(chǎn)部和銷售部,對庫存呆滯物品的積壓進行整改,,避免了原材物料的浪費,,節(jié)約了原材料,,處理了部分呆滯物品,并改善了成品庫物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,,還給生產(chǎn)周轉提供了合理空間,。
積極配合財務部門工作,保證了對表單的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,,真實性,,采購與供應商之間的信息反饋工作都取得了大家的一致好評,在今年一月份,,我們推行了erp數(shù)據(jù)庫管理,,使得成品庫的數(shù)據(jù)更加準確、也給供銷員發(fā)貨提供了有力的保證,。
erp的前期工作已經(jīng)完成,,目前兩套帳并存運行,待時機成熟后將在全公司推行erp,,使用erp平臺進行成品庫的管理工作,。
快樂是一雙飛向智慧倉庫的純潔翅膀,領著我到智慧倉庫里遨游,。
利用看板管理和數(shù)字管理使相關部門的生產(chǎn),。
工作在銜接上有了很大的提高,給公司的整體運作起到了不可低估的作用,。
總之,,以前的成績,離不開各位領導的悉心關懷和指導以及各位同仁的大力支持和配合,,但還是存在一定的問題和不足,,主要表現(xiàn)如下方面:
安全管理力度不夠。
1,、在忙碌中對領料及送貨人員態(tài)度煩燥了一些,,致使溝通進行不歡而散時有發(fā)生,。
改善方案:盡可能定時收發(fā)料,,以保證成品庫發(fā)后員有足夠的時間處理備料,盤點,,整理等事務,。
2、短時間培訓后的`接受能力有限,,再培訓和來料反饋信息力度有待加強,。
改善方案:盡可能每周對倉庫管理員進行培訓,提高其管理能力,,執(zhí)行力,,確保進出倉數(shù)據(jù)準確,,確保信息反饋景時并真實。
3,、在成品庫管理及數(shù)據(jù)管理能力上有待提高,。
改善方案:為提高物料的管理,對所有進出成品庫的物料盡可能按<成品庫管理規(guī)定>執(zhí)行,,為確保計劃部,。
采購部。
生產(chǎn)部及銷售部能及時了解物料庫存情況,,對erp數(shù)據(jù)及庫存日報表需有專人負責錄入,。
確保在進出倉前查詢并錄入相關數(shù)據(jù)再收發(fā)料。
確保數(shù)據(jù)的準確性與及時性,。
20xx年,,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,,我們將努力改正過去一年工作中的不足,,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量,。
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇五
光陰荏苒,,歲月如梭,20xx不知不覺在指尖悄然逝去,,20xx年迎面而來,。回想過去,,應對眼前,,展望未來!有提高的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚,。用心思量總結工作當中的利弊,、得失。從教訓中汲取經(jīng)驗,,為以后的工作做好了充分的準備?,F(xiàn)將工作總結如下:
1、堅持執(zhí)行本公司的早會制度,,提高員工精神面貌;為了提高工作效率,,確保工作能按時、保質保量地完成,,對前一天的工作做總結,,找出不足加以改善,并做好當天工作計劃,。經(jīng)過早會,,提高內部人員士氣,,加快了各類信息的流動,能及時地發(fā)現(xiàn)并解決問題,。
2,、及時收發(fā)物料,并不定期進行自盤;督促倉管員對所管轄的物料及時的進行收發(fā)整理,,并定期自盤,,合格物料及時清點進倉,輸單員及時做好帳務處理,。確保了帳,、物、卡的一致,,使倉庫工作做到日清日畢,。
3、堅持執(zhí)行7s工作,,做好物料的標識和防護;改善工作環(huán)境,,做到讓人一目了然,規(guī)劃倉庫物料的區(qū)域標識,。
4,、調整物料擺放,實行倉庫定位工作;了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,,做了一個相應的倉儲區(qū)域規(guī)劃整改方案圖。對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進行了相應的調整再次細分與標識,,以更有利于現(xiàn)場物料管理,。避免倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,,為了提高他們的工作效率,,要求他們對庫位表定時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,,要求他們對這一缺陷進行了整改?,F(xiàn)所有貨架基本都已貼上了庫位表,做到了,,不是倉管員走到物料區(qū)短時間內也能及時的找到所需物料,。
5,、退供應商不良品的及時處理;每周統(tǒng)計不良品給相關部門并及時跟進,,在相關部門的協(xié)助下,不良品得到了及時的處理,。
6,、加大了物料的追蹤工作;對即將斷貨的物料進行合理追蹤,,并和采購、生產(chǎn)等個個部門進取溝通,,確保到料及時,。降低生產(chǎn)滯留。20xx年悄然離開,,回想自我在這一年的工作,,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下兩點:
1,、缺乏溝通,,不能充分利用資源;在工作的過程中,由于今年接觸比較多的事物,,比較較陌生的地方?jīng)]有進取向其他同事求教,,造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤,不能到達優(yōu)勢資源充分利用,。在以后的工作中,,我要主動加強和其他同事的溝通,經(jīng)過公司這個平臺到達資源共享,,從而提高自我的業(yè)務水平,。
2、缺乏計劃性;在工作過程中,,由于缺乏計劃性,,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,,常常到達事倍功半的效果,,領導不滿意不說,自我還一肚子委屈,。在以后的工作過程中,,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,,分清主次矛盾,,爭取能到達事半功倍的效果。
1,、保證工作順利開展;確保平時的收發(fā)業(yè)務順暢,,及時發(fā)料,及時進倉,,保證車間的正常生產(chǎn),,做到及時處理各部門反映的問題。
2、倉庫人員的換崗;在20xx年上半年完成所有倉管員的崗位調換工作,,能夠培養(yǎng)倉庫人員的多方面本事,,熟悉多的物料,在其他人員調休的情景下能夠幫忙處理業(yè)務,。發(fā)展多面手人員,,作好人員儲備,為以后的工作打基礎,。
3,、建全倉庫流程;建全倉庫收、發(fā),、存,、管的業(yè)務流程,使每個人都能夠按制度作業(yè)倉庫流程,,做到任何一個人都能夠在短時間內接手本部門的任何一項工作,。
4、倉庫的整體規(guī)劃;做好倉庫的整體規(guī)劃,,對物料進行重新分類擺放,。
5、建立數(shù)據(jù)化績效考核;從帳,、物,、卡相符程度;報料及時;庫容;做賬及時等多方面綜合員工失誤次數(shù),從而計算出員工失誤率,。以失誤率來判定員工的績效考核,。不在以模糊的`印象來決定員工的工作表現(xiàn),而是以準確數(shù)據(jù)來確定員工的工作本事,。
6,、實行a、b,、c,、管理法,做好物資盤點工作,,確保帳卡物三相符;a,、b、c管理法是將產(chǎn)品分為三大類重點盤點a類物資(占倉庫資產(chǎn)的70%)a類物資具有占資金大數(shù)量少等特點,,方便倉儲人員盤點,,可做為月盤點。重點管理c類物資(占倉庫資產(chǎn)的10%)c類物資是常用物資,,且數(shù)量大,,資金小,。倉儲人員應每日查詢c類物資,以確保因物資短缺而造成的生產(chǎn)滯留,。b類物資(占倉庫資產(chǎn)的20%)可適當不做重點管理。a類物資可做月盤點,,b,、c類物資可做為季度盤點。
7,、員工培訓;培訓計劃,,對員工進行5s、安全,、崗位操作技巧和新中大系統(tǒng)操作的培訓,。
作為公司中一個普通的職員,我不要求什么,,只要求自我做的更好,,不斷的在提高,自我的本事有限,,可是本事是一方面,,態(tài)度是另一方面。只要認真的工作,,我相信我是會做的更好的,,這些都會認識到,我相信我能夠做好!
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇六
2xxx年即將過去,,作為一名倉庫管理員,,圓滿的完成了全年的工作任務,現(xiàn)在一年的工作總結如下:
流浹背了,,所以要合理安排作業(yè)和休息,,做到輪流休息,不間斷作業(yè),,這樣在保證作業(yè)安全的情況下,,作業(yè)效率就不受影響了。
人員的培訓和提高雖然裝卸工人的工作比較簡單,,但為了作業(yè)的不斷提高,,我們也要不斷提醒他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,及客戶對我們的要求,,這樣有利于我們對倉庫的管理,,理貨,配貨等作業(yè),。他們的作業(yè)效率也會有所提高的,。部品外箱比較破因為它是周轉箱,要用到不能用為止的。而且進來的端數(shù)有時亂,,要整理清點每一個型號,,箱數(shù),端數(shù);特別注意的是d部品中的便坐器系列的部品,,它是xxx工廠中直接生產(chǎn)線出來由倉庫開轉庫單過開的,,不像他們協(xié)力廠過來的部品那樣整齊,所以一定要多留神,,多注意清點,。
部品的出庫作業(yè); xxx上海工廠會按照生產(chǎn)計劃在每天10點之前開部品納入單傳真至我們倉庫,我們就按納入單配貨,。如單上有“優(yōu)先出庫“的部品,,我們應在設備管理倉庫現(xiàn)有設備:
液壓車,堆高車和鏟車,。倉儲設備是省力省時的有利工具,,要做好日常的清潔保養(yǎng),清理輪子中的雜物,,保持其順利使用,。發(fā)現(xiàn)隱患要及時報修,還要安全用電,。
衛(wèi)生工作倉庫作業(yè)量大,,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,,清潔地面,,保持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作,。揚揚迎著風風雨雨你訴說一個真諦——幾度沉浮又幾度崛起,奉獻了一個真理……每當這激情澎湃的歌聲響起,,我的眼前就會映出一面鮮艷奪目的中國共產(chǎn)黨黨旗——鐮刀,、斧頭交相輝映,正是這面旗幟,,指引中國革命和建設走過了八十七年的風雨歷程,,從嘉興南湖的`煙雨迷朦,到“八一”南昌起義的的目標一定能夠實現(xiàn),。激情成就夢想,,和諧點亮未來??萍及l(fā)展日新月異,,知識經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,,面對這鮮紅的黨旗,讓我們勇敢地承擔起世紀的重托,,把自己有限的生命融入到黨旗照耀下無限光輝的事業(yè)中去,。宏圖已繪就,號角已吹響;壯志在心頭,,揚鞭在腳下,,讓我們滿懷豪情再創(chuàng)新世紀的輝煌。
成品倉工作總結 成品倉庫工作總結篇七
20xx年,,本人在公司各級領導的正確領導下,,在同事們的團結合作和關心幫忙下,,較好地完成了這一年的各項工作任務,,在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將20xx年的各項工作總結如下,,敬請各位領導提出寶貴的意見,。
一年來,本人認真遵守勞動紀律,,按時出勤,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),,具有強烈的.職責感和事業(yè)心,。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,,認真負責地對待每一項工作,。
我的工作崗位是銷售內勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù),、上貨數(shù)。另外就是將每一天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,核對客戶收貨情景與數(shù)量,,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),,統(tǒng)計每一天入庫和出庫的數(shù)量。
我本著“把工作做的更好”的目標,,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:
1,、統(tǒng)計情景:能及時做到電話跟蹤客戶收貨情景與數(shù)量核對,,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確,。
2、收貨情景:原材料廠家報的收貨數(shù)量,,跟我接收的數(shù)量要核對準確,。如有多或是少的情景,要及時匯報給采購部,。
3,、倉管報表:做好每一天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),,就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準確,。
總結一年的來的工作,雖然取得了必須的成績,,自身也有了很大的提高,,可是還存在著以下不足。
一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有必須差距,。一方面,,由于個人本事素質不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在必須的差錯;另一方面,,就是有的時候工作量多,,時間比較緊,工作效率不高,。
二是有時工作敏感性還不是很強,,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,,上報情景不夠及時,。
下一年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改善不足,,拓展思路,,求真務實,全力做好本職工作,。打算從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統(tǒng)籌,,根據(jù)公司領導的年度工作要求,對下一年工作進行具體謀劃,,明確資料,、時限和需要到達的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,,把各項工作有機地結合起,,理清工作思路,提高辦事效率,,增強工作實效,。
二是加強工作培養(yǎng),。始終堅持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞,、知難而進,、精益求精、嚴謹細致,、積極進取的工作作風,。