演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)，是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示，它體現(xiàn)著演講的目的和手段。那么演講稿怎么寫(xiě)才恰當(dāng)呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

競(jìng)聘主任精彩演講稿三分鐘 競(jìng)聘主任理由篇一

我非常高興能夠參加院內(nèi)一年一次的科主任競(jìng)聘,，這既是對(duì)以往工作的一次很好回顧與總結(jié),，也為來(lái)年的工作打下了良好的基礎(chǔ),，并為每個(gè)同志提供了一個(gè)展示自已知識(shí)與才能的機(jī)會(huì),。

本人自****年市商校畢業(yè)來(lái)本院后一直從事財(cái)務(wù)工作,，****年擔(dān)任主管會(huì)計(jì)，****年獲助理會(huì)計(jì)師職稱,，20xx年任財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人至今,。

過(guò)去的兩年中，在院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)指導(dǎo)和全院同志的支持幫助下,，本人和財(cái)務(wù)科的同事們一起較好的完成了上級(jí)交給的任務(wù),，為全院社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的提升發(fā)揮了應(yīng)有的作用,。通過(guò)工作實(shí)踐,，使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了財(cái)務(wù)工作的重要性、證策性,、專(zhuān)業(yè)性、復(fù)雜性：是全院管理系統(tǒng)的一個(gè)重要組成部分,，財(cái)務(wù)管理的好壞對(duì)全院的經(jīng)濟(jì)效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響,。財(cái)務(wù)科雖是二線科室，但其工作不是簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作,，財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人更不能只是單純的收收支支,，登登賬本。他必須及時(shí)把握全院的財(cái)務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析,，主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，成為領(lǐng)導(dǎo)的助手和內(nèi)管家。財(cái)務(wù)工作的政策性,、專(zhuān)業(yè)性也很強(qiáng),，目前我院財(cái)務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二,、三十個(gè),，財(cái)務(wù)對(duì)口的上級(jí)部門(mén)有衛(wèi)生局、財(cái)政局,、稅務(wù)局,、統(tǒng)計(jì)局、社保局等六,、七家,。如何正確貫徹執(zhí)行上級(jí)的政策法規(guī)，做到有法必依,、有章必依,，同時(shí)又用好用活政策，為單位爭(zhēng)取更大的發(fā)展空間,，為職工爭(zhēng)取較好的福利,，是財(cái)務(wù)部門(mén)的責(zé)任,。財(cái)務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者,、銀行及眾多藥品,、設(shè)備商家收付頻繁，工作量大而繁雜,。作為財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人必須以身作則,，團(tuán)結(jié)全科同志，耐心細(xì)致工作,，調(diào)配好資金,，協(xié)調(diào)好關(guān)系，為一線科室貼心服務(wù),。日常財(cái)務(wù)要日清月結(jié),，杜絕差錯(cuò)，并按規(guī)定嚴(yán)把收支關(guān),，大力增收節(jié)支,。按照以上要求，今年我和財(cái)務(wù)科的同志們?cè)谠侯I(lǐng)導(dǎo)的親自帶領(lǐng)下做了大量工作,，取得了一定成績(jī),，主要是：

如果我能連任財(cái)務(wù)科主任，我打算從以下方面努力,，使財(cái)務(wù)科的工作再上新的臺(tái)階：

我院財(cái)務(wù)工作的核心,，我認(rèn)為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨,，必須在以下方面改革,、改進(jìn)。首先在增收上,，我院是國(guó)家撥款的公益性醫(yī)療保健單位,，目前醫(yī)療費(fèi)用的高漲已成為社會(huì)的公害，很多病人已看不起病,。建議我院控制大處方,、貴藥品的使用，適當(dāng)下浮部分珍療費(fèi)用,，這樣有可能單張?zhí)幏?、單個(gè)病人的收入有所下降，但社會(huì)效益提高了,，就可以吸引更多的人來(lái)我院就珍,，總體收入反而可以增加。其次是節(jié)支。如果說(shuō)增收是一線科室起主導(dǎo)作用,，那么節(jié)支財(cái)務(wù)科就負(fù)有更多的責(zé)任,。我認(rèn)為，節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本,。成本可分為固定成本和變動(dòng)成本,。在固定成本方面，一是要進(jìn)一步做好固定資產(chǎn)管理工作,，嚴(yán)格安照程序進(jìn)行出,、入庫(kù)登記，對(duì)實(shí)物有專(zhuān)人負(fù)責(zé)建賬,、卡管理,。要盤(pán)活庫(kù)存，避免閑置,，做到物竟其用,。二是要在領(lǐng)導(dǎo)的主持下，與一線科室一起制定計(jì)劃,，做到按需購(gòu)買(mǎi),，按計(jì)劃購(gòu)買(mǎi)，按標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi),，大型貴重設(shè)備要實(shí)行招標(biāo),。在變動(dòng)成本方面,，對(duì)各種醫(yī)療用品和耗材要嚴(yán)格消耗核算標(biāo)準(zhǔn),，科室要責(zé)任到人，避免丟失浪費(fèi),。對(duì)其他開(kāi)支,，財(cái)務(wù)科要在院領(lǐng)導(dǎo)審批的前提下嚴(yán)格把關(guān)，做到會(huì)計(jì)原始憑證張張合法,，杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象,。

競(jìng)聘主任精彩演講稿三分鐘 競(jìng)聘主任理由篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好,！ 本人叫**,，今年** 歲，中共黨員,，中專(zhuān)畢業(yè)，工程師。

首先感謝公司在人事制度改革方面為我們創(chuàng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,，使我有機(jī)會(huì)參加這次競(jìng)聘,。我競(jìng)聘的崗位是公司水電科副主任。

下面我要講的是：對(duì)公司人力資源部副職的工作思考,。

首先,，談?wù)勎业墓ぷ骱?jiǎn)歷：我**年** 月畢業(yè)于**學(xué)校路橋工程專(zhuān)業(yè),，** 年元月至** 年** 月在** 縣公路局工作，主要負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)的技術(shù)管理工作,；** 年** 月至** 年** 月在** 公路局工程科,、行政科、設(shè)計(jì)處等科（室）工作,，主要從事辦公樓,、住宅樓房的建設(shè)施工管理，公路工程的測(cè)設(shè)及施工等,；** 年** 月至** 年** 月在** 公路局教育科（** 公路局職工學(xué)校）任教員,，** 年任教育科副科長(zhǎng)；主要負(fù)責(zé)公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)中級(jí)工的培訓(xùn),，養(yǎng)護(hù)站站長(zhǎng)的培訓(xùn),，交通部電視中專(zhuān)學(xué)員的教學(xué)等工作，并擔(dān)任班主任,。20xx 年3 月至20xx 年10 月在區(qū)水利電業(yè)有限公司基建部工作,。主要負(fù)責(zé)農(nóng)網(wǎng)建設(shè)與改造工程設(shè)計(jì)資料的登記、整理,、35 千伏送變電工程招投標(biāo)的準(zhǔn)備工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,；** 年** 月到公司人力資源部，主要工作是對(duì)縣公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考核,、調(diào)整以及其他工作,。

下面談?wù)勎覍?duì)人力資源部工作的認(rèn)識(shí)及今后工作的思路。在現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)中,，“以人為本”已成為現(xiàn)代企業(yè)管理中的中心思想,。“以人為本”就是要尊重人,、理解人,、關(guān)心人，要發(fā)揮全體員工的聰明才智,，要激發(fā)全體員工為企業(yè)的生存和發(fā)展做出自己的最大貢獻(xiàn),。為此，人力資源部就是公司文化建設(shè)的策劃和組織實(shí)施的主要部門(mén),。我認(rèn)為,，人力資源部的工作極具有挑戰(zhàn)性，人力資源部的工作人員應(yīng)該是熱情,，和善和公正無(wú)私的,，我就有這方面的稟賦。因?yàn)槲覟槿苏薄⑥k事公道,、講原則,，待人熱情隨和，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，敬業(yè)奉獻(xiàn),。同時(shí)有二十多年的工作經(jīng)歷，有將近十年的職教工作經(jīng)驗(yàn),，比較善于做人的思想工作,，有一定綜合協(xié)調(diào)能力。如果我能競(jìng)聘成功,，我將以部門(mén)副職的職責(zé)組織開(kāi)展公司人力資源部的工作,。

一、首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨與國(guó)家有關(guān)的政策,、法規(guī),、學(xué)習(xí)時(shí)事、政治理論,，解放思想,、實(shí)事求是，緊跟時(shí)代步伐,，與時(shí)俱進(jìn),，不斷提高自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平。

二,、作為部門(mén)的副職,，首先應(yīng)配合好一把手的工作，擺正自己的位置,，團(tuán)結(jié)本部門(mén)員工并充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,，圍繞本部門(mén)的年度工作目標(biāo)任務(wù)來(lái)實(shí)施,，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。

三、積極做好區(qū)公司員工的社會(huì)福利養(yǎng)老保險(xiǎn),，醫(yī)療保險(xiǎn)及有關(guān)商業(yè)保險(xiǎn)工作,，解決全體員工的后顧之憂。做好公司中層領(lǐng)導(dǎo)的競(jìng)聘,、考核管理工作,；做好對(duì)借聘用人員，臨時(shí)工的管理工作,。爭(zhēng)取年內(nèi)逐步完善各種管理規(guī)章制度,，嚴(yán)格按制度辦事，用制度管理人；并加強(qiáng)與各部門(mén)的聯(lián)系,，做好協(xié)調(diào)工作,。

四、加強(qiáng)縣公司領(lǐng)導(dǎo)班子管理水平,，提高非專(zhuān)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì),。做好所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子，業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)工作,，年內(nèi)舉辦三期培訓(xùn)班,。

一期培訓(xùn)對(duì)象是所屬公司一把手，主要是提高對(duì)現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)管理,，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),，掌握股份制公司有關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)班；

二期是針對(duì)非專(zhuān)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)而辦的培訓(xùn)班,，主要是幫助他們掌握了解相關(guān)的.專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),；

三期是計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作培訓(xùn)班。此外,，要做好職教工作,，提高全體員工整體素質(zhì)。

五,、按有關(guān)規(guī)定,，繼續(xù)做好對(duì)所屬公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的考核工作。

在考核工作中,，做到實(shí)事求是,，客觀公正，全面準(zhǔn)確,，選拔出有能力,，有管理水平，有真才實(shí)干,，廉政敬業(yè),，德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才調(diào)整到領(lǐng)導(dǎo)崗位。為組建區(qū),、縣聯(lián)合的股份制企業(yè)配合好領(lǐng)導(dǎo)班子作準(zhǔn)備,。同時(shí)要加強(qiáng)與縣委、縣政府有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,，理順與有關(guān)部門(mén)的關(guān)系,，減輕所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子的負(fù)擔(dān)，為他們排憂解難,。各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們,，上述幾點(diǎn)是我對(duì)公司人力資源部工作的思考，目前公司的工作百事待舉,。但我認(rèn)為人力資源部的工作應(yīng)是根,，尤應(yīng)急做、先做,、做好,，才能為公司的領(lǐng)導(dǎo)分憂，才能為公司的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。只要我能聘上,，我會(huì)為此賣(mài)力。但假如我競(jìng)聘不上,，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心,，我會(huì)一如既往地干好本職工作，為公司的發(fā)展添磚加瓦,，積極工作,。

謝謝！

競(jìng)聘主任精彩演講稿三分鐘 競(jìng)聘主任理由篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好,！

我叫×××，現(xiàn)年××歲,，中專(zhuān)文化,，中共黨員，現(xiàn)任×××××單位辦公室主任兼黨支部書(shū)記,。這次單位開(kāi)展的人事機(jī)構(gòu)改革,，實(shí)行競(jìng)聘上崗，是干部人事制度改革的一項(xiàng)重大舉措,，我堅(jiān)決擁護(hù)并積極參加競(jìng)聘,，希望通過(guò)競(jìng)聘演說(shuō)，展示自我,，接受評(píng)判,，靠自身的能力贏得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。借此機(jī)會(huì),，我對(duì)多年來(lái)一直給我以關(guān)心幫助和厚愛(ài)的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁表示衷心地感謝,！

我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,，但有信心把握好現(xiàn)在和未來(lái),。今天，我參加單位辦公室主任職位的競(jìng)爭(zhēng),，主要基于以下幾個(gè)方面的考慮：

一是有吃苦耐勞,、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,。我在單位工作已有二十多個(gè)年頭，干過(guò)護(hù)理,、人勞管理,、分部辦公室主任等職務(wù)，不管干什么,，我都自覺(jué)做到愛(ài)崗敬業(yè),，工作踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，吃苦在前，樂(lè)于奉獻(xiàn),，努力把工作做好,。

二是有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的意識(shí),。我在不同的崗位上,，都能做到謙虛好學(xué)，不恥下問(wèn),，特別是擔(dān)任中層干部近十年來(lái),，能熟悉掌握業(yè)務(wù)管理知識(shí)及有關(guān)政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度,，基本具備了勝任本職工作所必需的業(yè)務(wù)知識(shí)和政策水平,。同時(shí)我思想解放，樂(lè)于接受新事物,，對(duì)工作始終保持飽滿的熱情和充足的干勁,。

我信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道,，在日常生活和工作中,，注意加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉，以“老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事”為信條,，嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，多年來(lái)，與領(lǐng)導(dǎo),、同事和下屬建立了同志式的深厚感情,。

由于多年人勞工作的經(jīng)歷，培養(yǎng)了我堅(jiān)持原則,、秉公辦事,、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),，養(yǎng)成了遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣,，造就了我不唯書(shū),、不唯上、只唯真,、只唯實(shí)的工作態(tài)度,，不管做什么事，都堅(jiān)持上不愧黨,、下不欺民,，只求對(duì)得起組織的培養(yǎng)，只求無(wú)愧自己的良心,。

另一方面,，我認(rèn)為自己具備擔(dān)任這一工作的能力。

競(jìng)聘主任精彩演講稿三分鐘 競(jìng)聘主任理由篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委：

大家好,！

今年公園進(jìn)一步對(duì)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)、干部人事制度和分配制度實(shí)行改革,，走向市場(chǎng),、事企剝離，引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,，這是與時(shí)俱進(jìn),、振興公園、加快發(fā)展的重大舉措,。為投身改革的實(shí)踐,，我參加競(jìng)聘辦公室副主任一職。

男年月出生團(tuán)員大專(zhuān)學(xué)歷

年月參軍,，年復(fù)員分配到公園工作,，年月調(diào)至辦公室工作，主要負(fù)責(zé)有關(guān)文字起草,、新聞宣傳報(bào)道,、攝影和接待等項(xiàng)工作，并兼任機(jī)關(guān)聯(lián)合團(tuán)支部支部書(shū)記,。在業(yè)余時(shí)間里,，努力學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的專(zhuān)業(yè)知道，并取得了《行政管理》專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)文憑,。工作期間榮獲市優(yōu)秀團(tuán)員一次,，局優(yōu)秀團(tuán)干部一次，年度考核優(yōu)秀一次,，在學(xué)習(xí)《行政管理》專(zhuān)業(yè)期間被學(xué)校評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)員”,，目前正在學(xué)習(xí)《行政管理》專(zhuān)業(yè)的本科段,。

近二年工作主要是協(xié)助辦公室副主任做好新聞宣傳與媒體的溝通,，及時(shí),、快捷地報(bào)道公園豐富多采的園事活動(dòng)，并利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)攝影技術(shù),，拍攝了一些公園風(fēng)景,、人物、活動(dòng)的照片,，應(yīng)用于新聞宣傳,、制作宣傳畫(huà)冊(cè)等方面。兼任機(jī)關(guān)聯(lián)合團(tuán)支部書(shū)記與外單位團(tuán)支部共同組織的“手拉手”團(tuán)員青年聯(lián)誼活動(dòng),，曾作為管理處團(tuán)支部書(shū)記如何開(kāi)展活動(dòng)的樣板,。在被局借用期間，參與園林志的編寫(xiě)工作,，參與局做好“綠色”國(guó)際專(zhuān)家論壇,、“申辦第屆園林博覽會(huì)”各省轄市花協(xié)秘書(shū)長(zhǎng)會(huì)議接待方案的制定、人員的聯(lián)絡(luò),、接待及會(huì)務(wù)工作,，以及市第二屆園林花卉節(jié)的新聞宣傳工作。

我的特點(diǎn)是性格開(kāi)朗,，思路敏捷,，好學(xué)上進(jìn)，善于溝通,。有獨(dú)立開(kāi)展工作的能力,，主動(dòng)熱情，服從領(lǐng)導(dǎo),，能團(tuán)結(jié)同志,，接受批評(píng)建議，努力完成各項(xiàng)任務(wù),。參加工作十年來(lái),，我熟悉公園的人文歷史資源和景點(diǎn)的基本情況，在從事新聞宣傳工作的過(guò)程中,，與媒體中建立了較好的人際關(guān)系,。能熟練操作電腦辦公軟件和收集利用互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)信息、資料并運(yùn)用于工作之中,。在近幾年的公園所舉辦的大型園事活動(dòng)中,，如年第屆中國(guó)國(guó)際園林花卉博覽會(huì)、年亞洲跳傘錦標(biāo)賽,、年江蘇省屆園藝博覽會(huì),、年第屆全國(guó)菊展等,，我參與了這些活動(dòng)組委會(huì)相關(guān)的職能組的文秘、宣傳報(bào)道,、會(huì)務(wù)接待,、開(kāi)閉幕式等工作，對(duì)公園舉辦大型活動(dòng)的整個(gè)流程熟悉,，具有一定的參與大型活動(dòng)的工作經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷,。

誠(chéng)信是一切道德的基礎(chǔ)和根本，是人最重要的品德,，是道德要求,，誠(chéng)信的重要表現(xiàn)就是言行一致，就是以誠(chéng)待人,，以信為業(yè),。我將以誠(chéng)信作為我的行為準(zhǔn)則，做一名誠(chéng)信的辦公室副主任,。

辦公室是公園的綜合辦事部門(mén),，是對(duì)外交往的重要“窗口”，是公園行政管理與后勤管理的職能部門(mén),，是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)維持公園日常運(yùn)行的責(zé)任部門(mén),。因此辦公室集組織、宣傳,、信息,、協(xié)調(diào)、接待,、服務(wù)等業(yè)務(wù)于一體,，反映出公園管理處的人員素質(zhì)、敬業(yè)精神和辦事效率,?？梢哉f(shuō)辦公室代表著公園的形象。

公園的改革,，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)班子的英明決策,，也需要各部門(mén)、各單位的支持與配合,。因此,，我認(rèn)為辦公室要發(fā)揮出“四個(gè)作用”、做好“二個(gè)服務(wù)”和當(dāng)好公園的“主人與相機(jī)”,?！八膫€(gè)作用”即：一是信息作用，通過(guò)媒體、網(wǎng)絡(luò)等途徑,，了解社會(huì)對(duì)公園的需求,，了解國(guó)內(nèi)外公園發(fā)展的好的作法和舉辦園事活動(dòng)的內(nèi)容和方法。二是助手作用,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。三是參謀作用,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供相關(guān)信息,，提出意見(jiàn)和建議,。四是協(xié)調(diào)作用,，辦公室首先要做到遇到難辦的事不推委、不回避,、有落實(shí),，做好部門(mén)與部門(mén)之間和機(jī)關(guān)與基層之間的協(xié)調(diào)?！皟蓚€(gè)服務(wù)”即：一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，做好接待、聯(lián)絡(luò),、車(chē)輛,、活動(dòng)的安排。二是為基層服務(wù),，做到基層的報(bào)告,、請(qǐng)示及時(shí)上傳，審批過(guò)的文件及時(shí)下達(dá),。當(dāng)好公園的“主人與相機(jī)”即：公園的發(fā)展離不開(kāi)宣傳,，因此要做公園的“照相機(jī)”，把公園最美的畫(huà)面和豐富多彩的活動(dòng)通過(guò)媒體,、網(wǎng)絡(luò)和公園的展板向社會(huì)宣傳,。沒(méi)有交流就不會(huì)有發(fā)展，因此作為公園的“主人”,，就要做好參加各種會(huì)議,、學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流人員的“迎來(lái)送往”,，做好各類(lèi)咨詢與投訴的接待工作,，充分展示公園的“軟件”水平，提高公園的知名度,。

副職是正職的助手,。要確保正職行使職權(quán)，發(fā)揮作用，確保辦公室的各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),，協(xié)助正職完成各項(xiàng)任務(wù),。因此在工作中應(yīng)掌握四個(gè)原則：一是堅(jiān)持黨性，顧全大局的原則,；二是服從領(lǐng)導(dǎo),，請(qǐng)示匯報(bào)的原則；三是團(tuán)結(jié)互助,，積極配合的原則,；四是開(kāi)拓進(jìn)取，承擔(dān)責(zé)任的原則,。

我認(rèn)為,，副職要服從正職領(lǐng)導(dǎo)，按正職的意圖辦事,。在自己職權(quán)范圍內(nèi)應(yīng)大膽負(fù)責(zé),，有創(chuàng)造性地做好工作。全力做好自已分管的本職工作,，讓正職不操心,、不分心。盡力多做些分工不是很明確和費(fèi)力瑣碎的工作,，拾遺補(bǔ)缺,。自覺(jué)維護(hù)正職權(quán)威，維護(hù)團(tuán)結(jié),，協(xié)助正職完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),。當(dāng)遇到難度大、得罪人的事,，副職應(yīng)主動(dòng)為正職解圍,，把問(wèn)題攬過(guò)來(lái)，大膽處理,。既使處理錯(cuò)了,，還可由正職出面調(diào)解，留有余地,，掌握主動(dòng),。在協(xié)助正職的工作中還要注意做到：一是服從而不盲從，如果正職交辦的事是違反黨紀(jì),、原則的事,，要抵制和反對(duì)，但要講究方式方法,，注重場(chǎng)合,，考慮效果。二是請(qǐng)示而不依賴，該請(qǐng)示匯報(bào)的必須請(qǐng)示匯報(bào),，但不能事事請(qǐng)示,，遇事沒(méi)有主見(jiàn)，大小事不作主,，什么事都要依賴和等待正職來(lái)處理,。

社會(huì)在發(fā)展，時(shí)代在進(jìn)步,。作為一名有為青年就要為公園的發(fā)展盡力,，參加這次競(jìng)聘本身就是對(duì)自己的一次鍛煉，也是展示自己才能,，讓更多的人了解我的一次機(jī)遇,。如果此次競(jìng)聘成功，我認(rèn)為我的責(zé)任重了,，擔(dān)子也大了,，對(duì)自己的要求就應(yīng)該更高,，我將以競(jìng)聘書(shū)上的要求來(lái)要求自己,，履行自己的職責(zé)，協(xié)助正職帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)大家,，一道把工作做好,。如果競(jìng)聘不成功，我仍干好本職工作,，同時(shí),，虛心向競(jìng)聘成功的同志學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取下一次的競(jìng)聘取得成功,。