隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇一

法定代表人（負(fù)責(zé)人）：營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：

勞動(dòng)者姓名（乙方）： 性別：出生年月：

住所：

身份證號(hào)碼： 家庭住址：

張家港市勞動(dòng)和社會(huì)保障局印制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《江蘇省實(shí)施勞動(dòng)合同制度（二）乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，做到文明生產(chǎn),， 辦法〈試行〉》等有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，以及《張家港市建設(shè) 安全生產(chǎn)。

工程項(xiàng)目工資預(yù)留戶試行辦法》的精神,，甲乙雙方在平等自愿,、 五、勞動(dòng)紀(jì)律

協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽定本合同,。乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家的法律、法規(guī),、規(guī)章和甲方依法制 一,、合同期限 合同自月日起至月 以完成 項(xiàng)目（任務(wù)）為期限， 該項(xiàng)目（任務(wù)）完成后,，本合同即行終止,。

二、工作內(nèi)容 乙方從事工作（工種）,，并保質(zhì)保 量完成工作任務(wù),。 三、勞動(dòng)報(bào)酬 （一）乙方工資約定為：每月元,?；蛎抗ぴ＃ǘ┕べY支付形式： （三）工資支付時(shí)間：甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資,，不得拖欠,、克扣工資,。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 （一） 甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全 衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方在勞動(dòng)過程中的

安全與健康,。 定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，甲方有權(quán)依法給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或懲處。 六,、雙方需要約定的其他事項(xiàng) 七,、合同未盡事宜，按國(guó)家,、省,、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因 履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，甲乙雙方可協(xié)商解決,，如協(xié)商不成， 可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

八、本合同不得代簽和涂改,，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章） 后生效,。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。 甲方（簽章）：乙方（簽章）： 年月日 法定代表人（單位負(fù)責(zé)人） （簽章）： 年 月日

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇二

用人單位名稱(以下簡(jiǎn)稱甲方)_________________________

建筑工人姓名(以下簡(jiǎn)稱乙方)_________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)合同法》和《廣州市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

甲方單位法定代表人 ,，電話號(hào)碼：

企業(yè)地址： ,。

乙方姓名________性別_____居民身份證號(hào)_______________ ，出生日期_____年_____月,，在甲方工作起始時(shí)間_____年_____月_____日,，聯(lián)系電話 ，

戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),，郵政編碼 _______________ ,。

乙方自身的身體狀況：是否患有下列疾病(如有請(qǐng)?jiān)凇啊酢眱?nèi)打“√” )：□高血壓 □心臟病 □癲癇 □貧血病 □癡呆癥 □其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾病： ,。

第一條 甲,、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：(1)本合同為 年期限勞動(dòng)合同,。本合同于_____年_____月_____日生效， 本合同于_____年_____月_____日終止,。(2)以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至

工作任務(wù)完成時(shí)止,，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。

第二條 雙方同意本合同有效期的前 個(gè)月為試用期,。

第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任_________________________崗位(工種)工作。

第四條 甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時(shí)制度執(zhí)行,。(1) 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40 小時(shí),。(2) 執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),，平均每周工作不超過40小時(shí),。(3)執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,，乙方自行安排工作和休息時(shí)間,。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬按有關(guān)規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行。

第六條 甲方必須按國(guó)家的勞動(dòng)法進(jìn)行用工,，不得以暴力,、威脅、非法限制人身自由或其它違反國(guó)家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工作勞動(dòng),。

第七條 甲方必須按時(shí)發(fā)放工資,，按有關(guān)規(guī)定制作工資表，乙方簽字領(lǐng)取,，并作為領(lǐng)取工資的憑據(jù),。

第八條 甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動(dòng)條件，符合質(zhì)量要求的勞動(dòng)工具和個(gè)人安全防護(hù)用品,。

第九條 甲方應(yīng)建立健全施工現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)工藝流程,、操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生等相關(guān)制度以指導(dǎo)乙方開展工作。

第十條 甲方負(fù)責(zé)按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全(包括三級(jí)教育,、崗前教育,、班前教育和定期教育等)、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度等的教育。

第十一條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律并教育乙方,。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應(yīng)處理,。

第十二條 甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，為乙方辦理相應(yīng)證件(如“平安卡”,、職業(yè)資格證、暫住證等),。

第十三條 甲方不得要求乙方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工作業(yè),。

第十四條 履行其他法律法規(guī)以及上級(jí)管理部門的有關(guān)規(guī)定。

第十五條 服從甲方以及各監(jiān)管部門的管理,，遵守公司安全,、質(zhì)量、職業(yè)健康,、操作規(guī)程,、工作規(guī)范和環(huán)境衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度。

第十六條 服從甲方日常工作的管理及安排,，按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作,，并達(dá)到相關(guān)質(zhì)量及文明施工的要求。

第十七條 按照國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)以及公司質(zhì)量安全管理的要求進(jìn)行工作,，可拒絕甲方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)指揮的作業(yè),。

第十八條 乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)物，合理使用作業(yè)所需的材料,，按要求做好甲方提供工具的保管以及施工現(xiàn)場(chǎng)成品的保護(hù),。

第十九條 積極參加甲方組織的各種培訓(xùn)教育活動(dòng)，提高自身素質(zhì),。

第二十條 自覺遵守有關(guān)的治安管理?xiàng)l例的要求,，不與現(xiàn)場(chǎng)管理人員和其他作業(yè)人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打罵,。

第二十一條 乙方須如實(shí)提供自已的身體狀況(尤其患病情況)、年齡,、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)考慮,。

第二十二條 乙方按甲方要求進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)，不得攜帶禁止進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的親屬和無關(guān)人員進(jìn)入,。

第二十三條 乙方應(yīng)自覺正確使用甲方提供的安全防護(hù)用品,，當(dāng)發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)用品不符合使用要求時(shí)應(yīng)立即向甲方提出更換申請(qǐng)。

第二十四條 乙方在自我感覺不適時(shí)(如身體患病等情況),，應(yīng)主動(dòng)報(bào)知現(xiàn)場(chǎng)管理人員,，不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

第二十五條 符合《勞動(dòng)法》所列的法定條件或者經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本合同。

第二十六條 變更勞動(dòng)合同,，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》,。

第二十七條 乙方合同期未滿而依照《勞動(dòng)法》第三十一條的規(guī)定解除本合同,，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失：

第二十八條 符合下列條件之一的,，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1. 本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

2.

3.

第二十九條 甲方有下列情況之一的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1. 違反法律、法規(guī)規(guī)定,，單方面解除本合同的;

2.

3.

第三十條 乙方有下列情況之一的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：

1. 未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的;

2.

3.

第三十一條 雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：

1. 違約金,。一方違約,，應(yīng)當(dāng)支付違約金 元;

2. 賠償金。違約金不足以賠償對(duì)方損失的,，還需支付賠償金,。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

第三十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

甲方簽名蓋章

乙方簽名蓋章

年月日

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇三

（以下簡(jiǎn)稱甲方）_____________

（以下簡(jiǎn)稱乙方）_____________

甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律,，法規(guī),，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致,，訂立本合同,。

從_年_月_日起至_年_月_日（或完成建筑工程任務(wù)）止。

甲方安排乙方在工程項(xiàng)目班組從事工作,。乙方依約定按時(shí),，按質(zhì)，按量完成工作任務(wù),。

甲方按規(guī)定具體安排乙方的工作時(shí)間,，執(zhí)行□綜合計(jì)算工時(shí)制/□標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/□不定時(shí)工作制（在□中打"√"，選一種工時(shí)制度）,。實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或者不定時(shí)工作制的,，須經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)。

（一）甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度,，采用以下第種方式確定乙方正常工作時(shí)間工資,，且正常工作時(shí)間工資不得低于廣州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)：

1、按日計(jì)薪：元/日,；試用期為元/日,。

2、按月計(jì)薪：元/月,；試用期為元/月,。

3、按建筑面積計(jì)薪：元/平方米。

4,、其它：,。

（二）甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,，不得折算為乙方工資,。

（三）甲方采用按建筑面積計(jì)薪的，可按工期進(jìn)度結(jié)算乙方工資,，但每月支付的工資不低于廣州市最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

（四）甲方應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。

（一）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,，提供勞動(dòng)防護(hù)用品,。

（二）甲方應(yīng)對(duì)乙方先安全教育后安排上崗；特種作業(yè)的,，必須持證上崗,。

（三）甲方應(yīng)當(dāng)采取措施，做好預(yù)防,，避免和減少工傷,，職業(yè)危害。甲方應(yīng)當(dāng)公示參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況,。

乙方要自覺遵守勞動(dòng)法律,，法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，施工規(guī)范,，服從甲方的調(diào)度，指揮,。

乙方有權(quán)拒絕違章和冒險(xiǎn)作業(yè),，對(duì)危害安全和身體健康的行為有權(quán)批評(píng)，檢舉,，控告,。

甲方，乙方不得隨意解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)依照法律，法規(guī)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同,。勞動(dòng)合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),，可終止勞動(dòng)合同。甲乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

甲，乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決,；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,，可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，也可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊(cè)地或者施工地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

本合同一式兩份,，雙方各持一份，具有同等法律效力,。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇四

用人單位（甲方）_____________

名稱：_____________地址：_____________法人代表（主要負(fù)責(zé)人）：_____________聯(lián)系人：_____________電話：_____________

員工（乙方）_____________

姓名：_____________身份證號(hào)碼：_____________性別：_____________現(xiàn)住址：_____________聯(lián)系電話：_____________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)合同條件》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,，達(dá)成如下協(xié)議：

一,、合同期限

（一）合同期限

甲乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限。

1,、固定期限年,，合同期從__年__月__日起至__年__月__日止。

2,、無固定期限,，合同期從年月日起，

3,、完成一定的工作為期限,，從__年__月__日起至（工作）完成止。

（二）試用期限

試用期限為個(gè)月,。（試用期包括在合同周期內(nèi),，如無試用期，則填寫“無”）

二,、工作內(nèi)容

（一）乙方的工作崗位（工作地點(diǎn),、部門、工種或職務(wù)）為（二）乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：

三,、工作時(shí)間

1,、甲方安排乙方每日工作

2、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后,，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)不得超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),，加班加點(diǎn)每月不得超過三十六小時(shí)。如屬法律,、行政法規(guī)定的其他情形延長(zhǎng)工作時(shí)間,，不受上款規(guī)定限制,。

四、工資待遇

（一）乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第（）種形式執(zhí)行,，不得低于寶安區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

1、乙方試用期工資/月,；試用期滿工資為/月（元/日）,。

2、其他形式：

（二）甲方每月日為發(fā)薪日,。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,，不得克扣或無故拖欠乙方工資。

（三）乙方加班加點(diǎn)工資,、假期工資及特殊情況下的工資支付按《深圳市員工工資支付條例》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,、社會(huì)保障和福利待遇以及本合同的變更,、解除和終止、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理等事項(xiàng)按照國(guó)家和省,、市相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)章和政策執(zhí)行,。

六、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：（內(nèi)容不得違反法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,，可另加雙方簽名或蓋章的附頁(yè)）：

七,、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效,。

八,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇五

聘用方(甲方)：_____________________________________________

施工工地地址：_______________________________________________

電話：_______________________________________________________

法定代表人：_________________________________________________

職務(wù)：_______________________________________________________

勞動(dòng)者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

籍貫：____________________身份證號(hào)碼：_________________________

電話：____________________住址：_____________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 勞動(dòng)合同期限

甲乙雙方選擇第_________種

1,、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止,。

2、有固定期限勞動(dòng)合同

(1)期限為______年,。自______年______月______日至______年______月______日有效,。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個(gè)月,，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減,。

(2)勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

(3)本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對(duì)方,。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1、工程名稱：_______________________________________

2,、工程地點(diǎn)：_______________________________________

3.甲方招用乙方在______________________(項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任___________崗位(工種)工作,。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為___________

4.根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為______________________________

第三條 工作時(shí)間和休息休假

1.甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn),、綜合計(jì)算工時(shí),、不定時(shí))_____________工時(shí)制度。

2.甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定,。

3.執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

4.甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1. 甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

2.乙方從事電氣焊,、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。

3.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

4. 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方基本薪資為__________元∕月,，試用期薪資為__________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。并根據(jù)乙方的工作崗位，確定每月的工資報(bào)酬,。

2.甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資,，并出具工資支付憑證,。

第六條 保險(xiǎn)福利待遇

甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的,，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),。

第七條 勞動(dòng)合同的解除、終止

甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：

1.有違法的行為,，被依法追究刑事責(zé)任的;

2.在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

3.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;

4.簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;

5.故意不履行崗位職責(zé),，造成重大損害的;

有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

1.在試用期內(nèi);

2.甲方以暴力,、威脅或其他非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3.甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。

第八條 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第九條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī),、政策相悖時(shí),以國(guó)家,、法規(guī)、政策為準(zhǔn),。

2._______________________________________________________________

3._______________________________________________________________

第十條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟,。

第十一條 合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份,，乙方執(zhí)________份,。

合同生效后，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,，作為本合同的附件,。附件與本合同具有同等的法律效力,。

甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)：______________________

_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)：

1,、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況,，要判斷是否是合法企業(yè)，它的法人代表姓名,、單位地址,、電話要知道，這些信息可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,，同時(shí)，要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中,。

2,、勞動(dòng)者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn),。

3,、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定,。如標(biāo)準(zhǔn)工資是多少?有沒有獎(jiǎng)金?獎(jiǎng)金是根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的?這些數(shù)據(jù)一定要在合同中體現(xiàn),，不要輕信老板的口頭承諾。

4,、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確,，是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。

5,、勞動(dòng)合同蓋章后,，勞動(dòng)者本人和用人單位要各保管一份。勞動(dòng)合同是發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),，勞資雙方可出具的最直接,、最有效的法律憑證。

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇六

甲 方：

乙 方：

簽訂日期： 年 月 日

勞 動(dòng) 合 同 書

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方 法定代表人

施工工地地址

住所地通訊地址

第二條 乙方 性別

居民身份證號(hào)

出生日期 年 月 日

家庭住址

xx編碼

戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn) _村

乙方工作起始時(shí)間 年 月 日

二,、勞動(dòng)合同期限

第三條 勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

( )1,、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為_ 年 月 日;乙方完成 工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

( )2,、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于 年 月 日生效,，于 年 月 日終止。其中試用期至 年 月 日止,。

三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 甲方招用乙方在 (項(xiàng)目名稱)工程中擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號(hào)碼為

第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

四,、工作時(shí)間和休息休假

第六條 甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn),、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)) 工時(shí)制度,。

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條 甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。

乙方從事電氣焊、土建,、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

第十條 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過程中的事故,，減少職業(yè)危害。

六,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十一條 乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為 元或按 執(zhí)行,。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十二條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證,。

七,、保險(xiǎn)福利待遇

第十三條 甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。乙方因工負(fù)傷或死亡的,，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),。

八、勞動(dòng)合同的解除、終止

第十四條 甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十五條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,，因個(gè)人失職給甲方造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十六條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十七條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟,。

第十八條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十九條 本合同自雙方蓋章簽字之日起生效,。

甲方(公 章)： 乙方(簽字或蓋章)：

法定代表人或委托代理人：

(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

勞動(dòng)合同變更書

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同做以下變更：

甲方 (公 章) 乙方 (簽字或蓋章)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

或委托代理人(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇七

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、 勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同為叁年期限勞動(dòng)合同。

第二條 本合同生效期自 20xx 年 8月 1 日起至 20xx 年8月日止,，共計(jì)個(gè)月,。

二、 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第三條 根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意擔(dān)任 技術(shù)員 崗位工作,，乙方應(yīng)按照甲方要求根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)工作需要達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,。

第四條 在合同有效期內(nèi),，甲方根據(jù)公司需要及乙方的技能、工作能力等,，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn),。

第五條 在合同有效期內(nèi),，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí),，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同,，只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明。

工作時(shí)間和休息休假

第六條 執(zhí)行不定時(shí)工作制,，工作和休假按甲方工程進(jìn)度酌情安排,，以每周休息一天為標(biāo)準(zhǔn)，每日工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,。

第七條 乙方依法享有的婚喪假,、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,。

三,、 勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,，遵循按勞分配的原則,，結(jié)合本公司實(shí)際和 乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平及相應(yīng)獎(jiǎng)金,。

第九條 乙方勞動(dòng)報(bào)酬月工資標(biāo)準(zhǔn)為 6000.00 元,，如果甲方工程在丹江口市城區(qū)，乙方的衣食住行所產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān),；如果甲方工程不在丹江口城區(qū),，乙方由此產(chǎn)生的生活費(fèi)、住宿費(fèi),、交通費(fèi)用由甲方承擔(dān),；乙方通訊費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。

第十條 乙方可以根據(jù)市場(chǎng)情況及相應(yīng)物價(jià)水平進(jìn)行對(duì)現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)提出增加調(diào)整意見,，調(diào)整情況由甲乙雙方協(xié)商確定,。

第十一條 甲方于每月2日以貨幣形式，按照甲乙雙方簽訂的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資,，如遇節(jié)假日則提前一發(fā)放,。其中第一個(gè)月（20xx年8月）甲方從支付乙方工資中扣除20xx.0元作為勞動(dòng)保證金。

第十二條 乙方如果對(duì)甲方發(fā)放的工資表示異議,，則應(yīng)在工資發(fā)放之日起10日內(nèi) 向甲方書面提出,，超過時(shí)間則視為無異議。

四,、 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十三條 乙方的保險(xiǎn)福利待遇包含在其月薪中,，甲方不另行承擔(dān)。

第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷,，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照國(guó)家法制的

相關(guān)制度執(zhí)行,。

第十五條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，按國(guó)家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五,、 勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十六條 甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防 護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康,。

第十七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及 有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),，乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家和本公司規(guī)程。

第十八條 如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,，甲方則按《職業(yè)病防治法》等 規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益,。

六、 勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止和續(xù)訂

第十九條 甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿,、協(xié)商一致的 原則,，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

第二十條 訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律,、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi) 容發(fā)生變化時(shí),，可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更,。

第二十一條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲 乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第二十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動(dòng)合同相關(guān)規(guī)定：

1,、乙方患病或非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安

排的工作情況下,，甲方可以解除本合同,。

2、乙方患病或非因公負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的情況下甲方不得解除本合同,，在

此期間甲方不支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，但給予一定的生活補(bǔ)助。

3,、嚴(yán)重違反本合同或甲方的規(guī)章制度,；甲方可以解除本合同。

4,、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十四條 甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)及甲方依法制定 的相關(guān)制度執(zhí)行,。

第二十五條 有下列情形之一，本合同自行終止：

1. 合同期滿且雙方不能就勞動(dòng)合同續(xù)簽達(dá)成一致的,；

2. 甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難并瀕臨破產(chǎn),；

3. 乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的；

4. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

第二十六條 本合同期滿前,，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表 明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù),。

七,、 雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

第二十七條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）,。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同,，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索,。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力,。

第二十八條 雙方需要約定的其他事項(xiàng)：雙方協(xié)商解決。

八,、 違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第二十九條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,，甲方將 在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)；由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,。

第三十條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失 的,，應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償,。

第三十一條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資,、獎(jiǎng)金,、津貼、補(bǔ)貼等（包括但不限于此）中做相應(yīng)的扣除,，不夠扣除的,，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：

1. 依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任,；

2. 違反甲方依法制訂的規(guī)章制度；

3. 工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,；

4. 應(yīng)向甲方支付的其它任何款項(xiàng),；

九、 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十二條 在簽訂本合同之時(shí),，乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系,。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同,，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系,。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任,，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失,、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等）,。

第三十三條 甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成 的,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請(qǐng)仲裁。

十,、 其他規(guī)定

第三十四條 本合同自 簽訂之日 之日起生效,。

第三十五條 本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份,。

甲乙雙方簽字：

甲方： 地址：乙 方：______

__ 性別：_____ 身份證號(hào)碼：________________ 通訊地址：

建筑工人勞動(dòng)合同備案篇八

甲 方 乙 方

文化程度

性 別

法定代表人 出生日期----年--月--日

或委托代理人 居民身份證

號(hào)碼 郵政編碼

甲方地址 家庭住址

所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同期限類型為----期限合同,。

本合同生效日期---年--月--日，其中試用期--個(gè)月,。

本合同--------終止,。

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任---崗位（工種）工作,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行---- 工作制,。

執(zhí)行定時(shí)工作制的,，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過 八小時(shí)，平均每周不超過四十四小時(shí),。甲方保證乙方每周至少休息一日,，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和己方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,，一般每日不得超過一小時(shí),，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),，每月不得超過三十六小時(shí),。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間 不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息休假乙方自行安排,。

第五條 甲方安排乙方加班的,，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資；加點(diǎn)的,，甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資,。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具， 建立建全生產(chǎn)工藝流程,， 制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)按照國(guó)家或北京市有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查,。

第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則,。

第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,，甲方每月--日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于--元,，其中試用期間工資為--元,。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按--－－－執(zhí)行。

第十條 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,，使乙方下崗待工的,，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于---元,。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十一條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老,、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,。

甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除,、終止勞動(dòng)合同后,，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷,，其病假工資,、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照—————— 執(zhí)行。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇——————————————,。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

第十五條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度 ：嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、生產(chǎn)工藝,、操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德,；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能,。

第十六條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分,，直至解除本合同,。

七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第十八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第二十條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的,；

2．嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；

3．嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的,；

4. 被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十一條 下列情形之一,，甲方可以解除本合同,，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1．乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的,；

2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的,；

3．雙方不能依據(jù)本合同第十八條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十二條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,，經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況,，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,，可以解除本合同,。

第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條終止,、解除本合同：

1．患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,；

2．女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,；

3．義務(wù)兵復(fù)員退伍和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的,；

4．義務(wù)服兵役期間的。

第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,，醫(yī)療終結(jié),，經(jīng)市、區(qū),、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,，按------- 辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條,、第二十二條解除勞動(dòng)合同,。

第二十五條 乙方解除本合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十六條 有下列情形之一,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

1．在試用期內(nèi)的,；

2．甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；

3．甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。

第二十七條 本合同期限屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

第二十八條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方離休,、退休,、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止,。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第二十九條 下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1．甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,；

2．甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十條 下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，最多不超過十二個(gè)月：

1．經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的,；

2．乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作,，由甲方解除本合同的,。

第三十一條 下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1．乙方患病或者非因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的；

2．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,，由甲方解除勞動(dòng)合同的,；

3．甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，必須裁減人員的,。

以上三種情況,，如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計(jì)發(fā),。

第三十二條 甲方解除本合同后,，未按規(guī)定給予己方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十三條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十四條 乙方患病或者非因工負(fù)傷,，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),，患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百,。

第三十五條 甲方違反本合同約定的.條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十七條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi),。其標(biāo)準(zhǔn)為：--------------------------------------------。

九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成,，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 ————?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟,。

十、其他

第三十九條 甲方以下規(guī)章制度----------------------------------作為本合同的附件,。

第四十條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第四十一條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)

法定代表人

或委托代理人(簽章)

簽訂日期： 年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證員(簽章)

鑒證日期： 年 月 日