演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿，是為演講準(zhǔn)備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,，用到演講稿的地方越來越多。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,，我們一起來了解一下吧。

競選門診護(hù)士長演講稿三分鐘 門診護(hù)士長競聘演講稿5分鐘篇一

大家好,！

我叫xx,，現(xiàn)任傳染科科護(hù)士長，副主任護(hù)師,，1992年畢業(yè)于固原衛(wèi)校,，通過自學(xué)考試先后取得大專和本科學(xué)歷，xx年和xx年分別被原州區(qū)人民醫(yī)院評(píng)為先進(jìn)工作者,，撰寫的論文《通過量化考核提高護(hù)理質(zhì)量》,、《護(hù)士應(yīng)如何應(yīng)對(duì)護(hù)患糾紛》等4篇論文曾在《醫(yī)學(xué)信息》、《中華臨床護(hù)理學(xué)雜志》,、《健康必讀》,。參加工作至今一直工作在護(hù)理一線，20年的一線工作和8年來的護(hù)士長管理工作,，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,，積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)：

感染科是原州區(qū)二甲綜合醫(yī)院的一個(gè)獨(dú)立科室，擔(dān)負(fù)著原州區(qū)幾十萬父老鄉(xiāng)親傳染病的治療護(hù)理工作,，承擔(dān)著特殊傳染病的消毒,、隔離和防護(hù)工作。

每年四季都有各種傳染病流行,，如的甲型流感,，20xx年的皮膚炭疽病，特殊疾病的診療和護(hù)理都要穿上隔離衣,、防護(hù)服,、戴雙層口罩，不通風(fēng),、不透氣,，護(hù)士們?nèi)棠椭邷?，?nèi)衣經(jīng)常被汗水濕透，但我們的護(hù)士姐妹從不叫苦叫累,，每天都嚴(yán)格按照傳染病操作流程去做,，遵守特殊消毒隔離，克服心理恐懼,，內(nèi)心懷著一種堅(jiān)強(qiáng)無私的信念,，只有保護(hù)好自身，才能救治更多的患者,。本人任傳染科護(hù)士長期間,，醫(yī)護(hù)人員傳染病為0感染、0報(bào)告,。

首先隨時(shí)了解患者的病情，制定相應(yīng)的護(hù)理措施,。其次指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,，及時(shí)采取相應(yīng)的干預(yù)措施；三是加強(qiáng)與同患者的溝通,，取得患者的信任,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取針對(duì)性的護(hù)理措施,，有效預(yù)防意外事故發(fā)生,。

主動(dòng)誠懇地做深入細(xì)致的思想工作，作好溝通協(xié)調(diào),，解決病人的具體問題,，理解護(hù)士工作的艱辛，既嚴(yán)格要求,，又要注重感情交流,，讓護(hù)士在科室工作時(shí)感到輕松、愉快,、自然,，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感，形成團(tuán)隊(duì)凝聚力,，為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧愉快的工作生活環(huán)境,。

由于有些傳染病是終身攜帶者，血液始終具有傳染性,，我們將根據(jù)不同病人的心理,、社會(huì)文化背景，開展形式多樣化的教育活動(dòng),，講解傳染病的潛伏期,、傳染途徑,、預(yù)防、護(hù)理,、治療,、用藥、飲食,、活動(dòng)與休息,、出院指導(dǎo)等等，努力給病人以心理和社會(huì)支持,，解答困擾他們的心理問題,，使病人明白患病的心理原因，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病,、重返社會(huì)的信心,，使患者通過住院不僅治好疾病，還學(xué)到了許多健康知識(shí),，體現(xiàn)人性化的管理理念,，極大提升患者對(duì)護(hù)士和醫(yī)院的滿意度。

護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵,。根據(jù)我科室特點(diǎn),，制定一套有效的方案和計(jì)劃，分層次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)護(hù)理人員,，使她們能夠沉著應(yīng)對(duì)各種危險(xiǎn),、疑難病人。另外,，樹立新型的現(xiàn)代護(hù)理理念,，打造現(xiàn)代護(hù)士新形象，更好地服務(wù)患者,。

護(hù)士長的自身形象影響著護(hù)理的工作效率,，我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任，努力在敬業(yè)精神,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面，成為護(hù)士們的楷模,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事，如果有機(jī)會(huì)繼續(xù)擔(dān)任護(hù)士長,，我將盡最大努力履行好我的職責(zé),，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作，營造一個(gè)溫馨,、融洽,、安全,、快樂的工作環(huán)境，力爭經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收,，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量。

謝謝大家,！

競選門診護(hù)士長演講稿三分鐘 門診護(hù)士長競聘演講稿5分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委：

下午好！

首先感謝醫(yī)院給了我這一次參與競聘的機(jī)會(huì),，我想說：面對(duì)這次機(jī)遇與挑戰(zhàn),，我對(duì)自己充滿信心，同時(shí)對(duì)我們醫(yī)院的未來也充滿信心,。

我叫張,，現(xiàn)年歲，主管護(hù)師,，本科學(xué)歷,，來自科病區(qū)的護(hù)士，20xx年被科室評(píng)為“護(hù)理之星”,。20xx在醫(yī)院兒科護(hù)理部學(xué)習(xí)，使我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù),，提高了自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,，很好地促進(jìn)了臨床工作。

十七年的護(hù)理工作生涯使我已成長為一名具有較扎實(shí)的護(hù)理基礎(chǔ)理論及?？萍寄艿淖o(hù)師,。也使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)和護(hù)理管理的體會(huì),，如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,，走上護(hù)士長的`工作崗位，我有信心做一名稱職的護(hù)士長,，為醫(yī)院的發(fā)展,、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。如果本次競聘成功,，我將做好以下幾項(xiàng)工作：

一,、把護(hù)理安全放在工作的首位，防范和杜絕護(hù)理差錯(cuò),，重視護(hù)理質(zhì)量的管理,。制定并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，和切實(shí)可行的崗位責(zé)任制,。使各班護(hù)士有章可循,，有制可查,。對(duì)病區(qū)的護(hù)理核心制度認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、嚴(yán)格執(zhí)行,。規(guī)章制度,，人人應(yīng)該遵守，責(zé)罰分明,。嚴(yán)格按護(hù)士月考核及科室制度遵守情況,，進(jìn)行考評(píng)，同時(shí)與績效工資掛鉤,。每月定期召開一次護(hù)理質(zhì)量檢查結(jié)果的分析會(huì),，同時(shí)進(jìn)行匯總、分析,，提出整改措施,，并制定相應(yīng)的統(tǒng)一規(guī)定。注重細(xì)節(jié),，消除隱患,，降低差錯(cuò)事故和護(hù)理投訴率，避免醫(yī)療糾紛,。

二,、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基”培訓(xùn)，不斷提高護(hù)理隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì),。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病區(qū)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，通過組織護(hù)理查房、操作演練,、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等,，定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí),、新技術(shù),，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平，提高護(hù)理質(zhì)量,。

三,、加強(qiáng)溝通，增進(jìn)協(xié)調(diào),，營造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系，為提高護(hù)理質(zhì)量和管理提供有力的契機(jī),。我將利用自己的特殊地位做好各方面,、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作，盡力化解科室、醫(yī)護(hù),、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾,；

四、繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),，提高患者滿意度

首先給病人以人文關(guān)懷,，一切從病人的需要去思考問題，建立關(guān)心人,，尊重病人的理念,。以病人滿意為核心，以病人的需求為目標(biāo),，提供優(yōu)質(zhì)的個(gè)性服務(wù),，醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

五,、培養(yǎng)經(jīng)營意識(shí),，善于進(jìn)行成本效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時(shí)節(jié)約不必要的開支,，降低醫(yī)療成本,，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。響應(yīng)醫(yī)院制定的績效考核方案,，并積極落實(shí),，做到公平公正的進(jìn)行科室內(nèi)二次績效分配。

六,、做到對(duì)日常工作月有計(jì)劃,、周有安排和日有程序，抓工作中的重要方面,，解決主要矛盾，保證護(hù)理工作的正常秩序,。

如果我能有機(jī)會(huì)走上護(hù)士長崗位,，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,，營造一個(gè)融洽,、安全、快樂的工作環(huán)境,，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。如果我不能競職成功，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作,，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),，積極配合護(hù)士長開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量,。

競選門診護(hù)士長演講稿三分鐘 門診護(hù)士長競聘演講稿5分鐘篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委、同事們：

大家好!

今天很感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這樣一個(gè)鍛煉參與的平臺(tái),，多年以來我雖沒有驕人的業(yè)績,，也沒有顯赫的過去，但我從未停止過追逐護(hù)理事業(yè)絢爛輝煌的未來,，我用微笑溫暖我的患者,，我用心靈滋潤我的病人，我肩挑責(zé)任,、心記南丁格爾精神,，今天我只想用我堅(jiān)如磐石的工作信心，一絲不茍的工作態(tài)度讓大家認(rèn)識(shí)我,、支持我,，在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的考驗(yàn)和挑選。

首先,，我作簡單的自我介紹,。我叫xx，現(xiàn)年,，27歲,，畢業(yè)于xx中醫(yī)藥大學(xué)護(hù)理系全日制本科，護(hù)師,，國家公共營養(yǎng)師二級(jí)(技師)資格,，參加工作以來，我曾分別在xx婦產(chǎn)醫(yī)院從事護(hù)士工作,、在xx市中心醫(yī)院急救中心,、普外科工作，在工作中我任勞任怨,，干一行,，愛一行，專一行,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的高度認(rèn)可,，今天我大膽參與xx市中心醫(yī)院護(hù)士長競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,，我還具有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：

從xx婦產(chǎn)醫(yī)院從事護(hù)士工作到xx市中心醫(yī)院急救中心,、普外科工作，在不同的醫(yī)院一直從事護(hù)理工作,，對(duì)護(hù)理工作服務(wù)內(nèi)涵有較深的理解,，工作的這些年我積極實(shí)踐、勇于開拓、用我的細(xì)心,、愛心,、良心贏得了患者和家屬的滿意的微笑。今參與這次競聘,，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,，作為護(hù)士長我只有當(dāng)好院領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，做好護(hù)理姐妹的好主管，胸懷全局,，服從領(lǐng)導(dǎo),，才能在護(hù)理崗位上才能走得穩(wěn)走的實(shí)在，在這些年的工作中,，我經(jīng)歷了業(yè)務(wù)能力的不斷提升,，自我觀念的不斷更新，思維方式的辯證解放,，工作方法的開拓進(jìn)取,，我堅(jiān)信只要一如既往的堅(jiān)持學(xué)習(xí)，勤奮之燈一定會(huì)照我在寬泛深邃的護(hù)理領(lǐng)域一路前行,，更好了服務(wù)醫(yī)院,，奉獻(xiàn)社會(huì)。

27歲的我,，身體健康,、精力旺盛、敬業(yè)精神強(qiáng),，這些年以來,，經(jīng)過不同工作環(huán)境的適應(yīng)和磨礪，我逐漸走向成熟,，在工作中我能應(yīng)平和的心態(tài)對(duì)待病人及家屬,，面對(duì)他們的不滿意我總是微笑著向他們解釋，竭盡全力服務(wù)好病人,，有時(shí)候病人家屬一句溫存的話語，一句感激的語言都讓我覺得這一崗位的意義多么重要,，我為我是一名白衣天使而感到驕傲和自傲,，在我心靈深出真正感受到?jīng)]有什么比服務(wù)了病人，幫助了患者更快樂的,。工作的這幾年,，我深刻感受到醫(yī)院是我家、醫(yī)院發(fā)展靠大家的理念，在護(hù)理的崗位上不僅提高了我的護(hù)理服務(wù)水平也培養(yǎng)了我堅(jiān)毅,、頑強(qiáng),、任勞任怨的品質(zhì)，能把困難當(dāng)成挑戰(zhàn),、把吃苦看做磨練,，遇事不含糊、辦事不拖沓,，所以20xx年我被評(píng)委新員工崗前培訓(xùn)出色學(xué)員,，20xx年溫馨海慈杯第二屆青島衛(wèi)生青年服務(wù)競賽二等獎(jiǎng)，同年獲得青島市衛(wèi)生系統(tǒng)”青年崗位能手“稱號(hào),，20xx年被我院考核出色員工,，這為我的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在工作中我穩(wěn)重而不死板,，激進(jìn)而不張揚(yáng),，正直而不固執(zhí)，成熟干練,，性格開朗,、團(tuán)結(jié)同事，善于溝通,，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)專研能力,，能創(chuàng)新性地開展工作，具有超前的管理理念,，是一位決策果斷,、執(zhí)行力強(qiáng)的人，在生活和工作中為人謙和,，懂得尊重別人,，善于發(fā)現(xiàn)身邊每個(gè)同事身上的閃光點(diǎn)積極向她們學(xué)習(xí)，能嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)待自己從事的每項(xiàng)工作,，從工作的成功中享受人生的快樂,，敢于剖析自己，具有積極進(jìn)取的精神,，善于團(tuán)結(jié)協(xié)作,，深知大合作有大作為，小合作有小作為,，不合作很難有作為的理念,，明白交流獲得成長，溝通消除隔膜,，真誠獲得信任的道理,。這為我的護(hù)理工作注入了新的內(nèi)涵,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們，護(hù)士長既是領(lǐng)導(dǎo)又是兵,，不僅需要極強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通管理的能力還需要過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),，這一崗位是院領(lǐng)導(dǎo)的參謀又是護(hù)理姐妹的主管，更是患者的福音,，每當(dāng)護(hù)理姐妹們遇到難題,，護(hù)士長就挺身而出用它精湛的技術(shù)贏得喝彩，護(hù)士長這一職務(wù)意義深遠(yuǎn),，責(zé)任重大,，這一職務(wù)起始于辛勞，收結(jié)于平淡,，漫漫人生路,，悠悠醫(yī)患情，作為護(hù)士長來不得半點(diǎn)馬虎,。

一,、我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn)，針對(duì)急診科方面的護(hù)理工作,，強(qiáng)化護(hù)理人員的超前意識(shí),、協(xié)調(diào)意識(shí)、勤奮意識(shí),、質(zhì)量意識(shí)的培養(yǎng),，用自己的辛勞和智慧帶出一只高素質(zhì)的護(hù)理群體，形成一個(gè)”群雁高飛,，頭雁領(lǐng)“的局面,。我決心在工作實(shí)踐中堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)、鍥而不舍地磨練,、鞠躬盡瘁地服務(wù),，逐步實(shí)現(xiàn)護(hù)理管理科學(xué)化、系統(tǒng)化,、現(xiàn)代化,，從而更有效地提高護(hù)理質(zhì)量。

二,、作為護(hù)士長,，我將重視質(zhì)量監(jiān)控，強(qiáng)化量化管理,，保證整體護(hù)理處于良性運(yùn)作狀態(tài),，帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，參與護(hù)理資格的研究生考試,，在護(hù)士長的崗位上,，我將每周進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控，結(jié)合病人全面檢查護(hù)士對(duì)其實(shí)施整體護(hù)理的情況,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同志，古希臘哲人說：”給我一個(gè)支撐點(diǎn),，我會(huì)把地球撬起“,，這是對(duì)生活的自信;而我現(xiàn)在要說：”給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我會(huì)干出我的風(fēng)采!“,，這是我對(duì)生活的熱愛和對(duì)事業(yè)的無盡追求,。我也深深地知道：此次競聘意味著有一部分人會(huì)成功，而另一部分人會(huì)落選,。對(duì)此我將以平常心來面對(duì),。此次競聘，無論成功失敗,，我都將以此為新的起點(diǎn),，更加努力工作，勤奮學(xué)習(xí),，迎難而上,，把自己的全部智慧與精力奉獻(xiàn)給我所至愛的事業(yè)!

我的演講完畢，謝謝大家!

競選門診護(hù)士長演講稿三分鐘 門診護(hù)士長競聘演講稿5分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委,、各位同仁：

大家好!

我能夠在那里參加護(hù)士長這個(gè)職位的競聘，首先應(yīng)感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們帶給了這個(gè)展示自我的平臺(tái)和公平競爭的機(jī)會(huì),。競爭這一職位將是我跨越人生歷程的又一個(gè)新的目標(biāo),、新的起點(diǎn)，我愿在競聘中理解組織的考驗(yàn)和挑選,。但無論成功與否,，我都會(huì)從容應(yīng)對(duì)，笑容會(huì)像過去一樣燦爛,。我是xx年走上護(hù)理工作崗位的,，透過五年的拼搏和努力，我從一個(gè)走出校門的莘莘學(xué)子,，鍛煉成長為一名合格的護(hù)士,，并成為科室護(hù)理的技術(shù)骨干。這期間離不開各科室主任和護(hù)士長的知人善用,，離不開護(hù)理姐妹們的支持與幫忙,。icu是醫(yī)院集中監(jiān)護(hù)和救治重癥患者的專業(yè)科室，護(hù)理人員務(wù)必具備很高的綜合素質(zhì),。從我踏進(jìn)醫(yī)院大門,，做一名icu的護(hù)士的那天起,，就把自己的理想融入護(hù)理事業(yè)中，本著“一切為了病人,，為了病人的一切”的服務(wù)理念,，以“一切以病人為中心，展現(xiàn)平醫(yī)人的優(yōu)良風(fēng)貌”為宗旨,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，做到學(xué)以致用，學(xué)用相長,，不斷拓寬自己的知識(shí)面,，提高自己的業(yè)務(wù)潛力。用心參與科室的重大搶救工作,，不言苦累,，不計(jì)得失，使不少危重患者轉(zhuǎn)危為安,。主動(dòng)幫忙病人和協(xié)調(diào)科室的煩瑣事務(wù),，努力使我的付出得到病人、家屬,、領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊賞和認(rèn)可,。

五年的臨床護(hù)理工作的歷練，使我的業(yè)務(wù)技術(shù)不斷成熟,，并得到明顯的提高與發(fā)展;與此同時(shí),，護(hù)士長的言傳身教，也使我積累了較多的護(hù)理管理與應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn),。在這五年時(shí)間里,，我的各項(xiàng)考核均獲得合格和優(yōu)良。正是這一切鞭策我在護(hù)理工作的道路上向更高的臺(tái)階邁進(jìn),，也是我競爭護(hù)士長有力的精神支撐,。我明白護(hù)士長的工作十分重要，它既要為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，又要為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管,，還要為一線員工當(dāng)好后盾。既是護(hù)理工作的管理者,，又是執(zhí)行者,。是指揮員，又是戰(zhàn)斗員,。我也深知護(hù)士長的工作十分辛苦,。她不僅僅需要忠誠老實(shí)的品格，而且要具備吃苦耐勞的精神,，就像蠟燭一樣燃燒自己,，照亮別人,。正是她們愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的精神時(shí)時(shí)刻刻影響著我,、激勵(lì)著我,，促使著我向她們學(xué)習(xí)，向他們靠攏,。參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,，在用心進(jìn)取中不斷追求,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在公平競爭中完善自我,。

如果我能夠競聘為護(hù)士長,，我要做好以下幾方面的工作:

1、履職盡責(zé),，團(tuán)結(jié)奮斗,。在院班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的指導(dǎo)下，用心配合領(lǐng)導(dǎo)搞好科室的管理工作,，擺正位置,，當(dāng)好配角;服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手,。做到服務(wù)不欠位,，主動(dòng)不越位，服從不偏位,，融洽不空位,，使科室的工作有條不紊地進(jìn)行。要團(tuán)結(jié)全體護(hù)理人員,，用真情和愛心去善待我的每一位姐妹,，使他們的人格得到充分尊重。加強(qiáng)溝通,，增進(jìn)協(xié)調(diào),，充分發(fā)揮群眾優(yōu)勢(shì)，共同打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),，建立一流的業(yè)績,。

2、注重學(xué)習(xí),，強(qiáng)化職責(zé),。以打造學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型員工為目標(biāo),，用自己勤思,、敏學(xué)的行動(dòng)帶動(dòng)護(hù)士姐妹學(xué)習(xí)新技術(shù),，拓寬知識(shí)面。并客觀評(píng)價(jià)和充分發(fā)揮每一位護(hù)士的工作潛能,，發(fā)揮他們各自的優(yōu)勢(shì),，是每一位護(hù)士都懷著愉悅的情緒投入工。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,，督促核心制度的落實(shí),，做到“千斤擔(dān)子大家挑，人人頭上有指標(biāo)”,。要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,，用心主動(dòng)地處理好醫(yī)護(hù)關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系,，讓患者舒心,、安心。讓同志歡心,、順心,，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、省心,。

3,、增收節(jié)支，用心創(chuàng)新,。牢固樹立視院為家,、以室為家的觀念，艱苦奮斗,，厲行節(jié)約,，從我做起。以實(shí)際行動(dòng)感染和帶動(dòng)全體科室人員強(qiáng)化增收節(jié)支意識(shí),，從節(jié)約每度電,、每滴水、每張紙的小事做起,，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,，降低醫(yī)療護(hù)理成,，本共同營造濃厚的節(jié)約氛圍,，既要提高科室經(jīng)濟(jì)效益,，又要增加大家的收入。在勤儉節(jié)約的原則下,，既要干成事,，又要干好事。

同時(shí)，要用心探索以人為本的人性化管理服務(wù)理念新思路,，建立溫馨病房,，實(shí)行溫馨禮儀服務(wù)、溫馨知識(shí)服務(wù),、溫馨護(hù)理服務(wù),，建立溫馨、和諧的醫(yī)護(hù)關(guān)系,，不斷提高人民群眾的滿意度,，塑造我們醫(yī)院的整體形象。上述是我競聘護(hù)士長后略粗的工作設(shè)想,，而具體的證明將在未來的每一天,。如果我這次能夠競聘成功，我必須與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任同心同德,，與時(shí)俱進(jìn)，為建立醫(yī)院的輝煌貢獻(xiàn)力量,，我也會(huì)把護(hù)理事業(yè)的熱情,、忠誠、愛心和耐心,，傾注到工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中去,，爭做一名合格的護(hù)士長。如果我沒有競聘到這個(gè)職位,，我決不氣餒,，我將一如既往，腳踏實(shí)地的工作,，在我院蓬勃發(fā)展的大好形勢(shì)下,，繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱，在本職崗位上做一名優(yōu)秀的護(hù)士,。

“以為爭位,，以位促為”是我的努力方向。我堅(jiān)信:有志者,，事竟成!