時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,!優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇一
自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,,每天按時(shí)上下班,,正確處理好工作與私事的關(guān)系,從不因個(gè)人原因請(qǐng)假或耽誤公司的正常工作;同時(shí)我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;團(tuán)結(jié)同事,,積極合作;
二,、能夠做好本職財(cái)務(wù)工作。作為一名房地產(chǎn)企業(yè)成本會(huì)計(jì),,我深知成本管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容,,在前任成本會(huì)計(jì)王霆的指導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)我公司成本管理流程,,主要包括紙版合同的接收歸檔,、日常付款的審批、賬務(wù)處理,、產(chǎn)值的處理等,,特別是合同付款審核工作,是否在本月資金計(jì)劃內(nèi),、是否符合合同付款條件,,審核一定要細(xì)心嚴(yán)格,付款信息、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容及時(shí)登記合同臺(tái)賬,,保證領(lǐng)導(dǎo)看到的是最新的數(shù)據(jù);
三,、合同印花稅稅金計(jì)提工作。每月月末能夠及時(shí)把本月收到的新合同按類別計(jì)提印花稅,,報(bào)給稅務(wù)會(huì)計(jì)馬昱,,確保稅金及時(shí)繳納;
四、做好其他日常事務(wù),。已批未付準(zhǔn)確管理,,每天早上把最新的數(shù)據(jù)匯總完畢后報(bào)給出納,其他各項(xiàng)報(bào)表及時(shí)更新,。
兩個(gè)月來,,我盡管圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成績(jī),,但我知道這與公司的要求和期望相比還存在差距,,在工作中也存在不足之處。主要表現(xiàn)在:
一,、自己來公司時(shí)間短,,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時(shí)做出反應(yīng),,做出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的結(jié)果,。我相信隨著工作的深入,我會(huì)做得更好,。
二,、自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和能力還有欠缺,需要不斷地學(xué)習(xí)和提高,。
針對(duì)上述不足,,今后的工作中,我會(huì)不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)水平,,在細(xì)節(jié)方面完善自己,嚴(yán)格要求自己,,更好的做好本職工作,。
最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來對(duì)我的關(guān)心和幫助,。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的一起工作,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,,為公司的發(fā)展而努力,。
畢業(yè)出來社會(huì)工作近三年中,,兩年是從事成本核算工作。走過好幾家企業(yè),,接觸過sap,、infor、用友,、金蝶erp軟件,,采用過分步法,、品種法,、分批法核算,涉及到標(biāo)準(zhǔn)成本,、工作中心,、成本還原、因素分析,、結(jié)構(gòu)分析,、完全變動(dòng)成本分析、非正常損失跟蹤,、損耗浪費(fèi)分析,、毛利率分析、量本利分析,、替換材料考核等,。為此一直想好好總結(jié)一下,梳理一下積累下來的經(jīng)驗(yàn),。
一,、成本基礎(chǔ)資料建立企業(yè)管理水平在不同階段成本核算分析重點(diǎn)是不同的。成本都是由料工費(fèi)三部分組成,,材料一般占大部分,。占用企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)最大的是存貨(材料、產(chǎn)品,、在成品)存貨的周轉(zhuǎn)率高低取決于產(chǎn)品生產(chǎn)周期,,銷售接單與排產(chǎn)模式,采購到貨周期,、采購成本與材料價(jià)格趨勢(shì),,pmc與制造部門的管理水平。在控制存貨量之前首先保證帳實(shí)相符,。企業(yè)比較混亂,,管理水平較低的企業(yè)賬實(shí)不符,收發(fā)記錄錯(cuò)亂不齊,。這是倉庫管理的難點(diǎn)與重點(diǎn)之一,。規(guī)范物料收發(fā)存之前,,首先如何科學(xué)規(guī)范物料編碼與代碼的歸類命名,應(yīng)考慮到簡(jiǎn)便操作易記憶與區(qū)分;物料存放方式;計(jì)量單位的設(shè)定;收發(fā)流程的控制
一,、嚴(yán)于律己,,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),,團(tuán)結(jié)同事,。
自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,,每天按時(shí)上下班,,正確處理好工作與私事的關(guān)系,從不因個(gè)人原因請(qǐng)假或耽誤公司的正常工作;同時(shí)我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;團(tuán)結(jié)同事,,積極合作;
二,、能夠做好本職財(cái)務(wù)工作。作為一名房地產(chǎn)企業(yè)成本會(huì)計(jì),,我深知成本管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容,,在前任成本會(huì)計(jì)王霆的指導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)我公司成本管理流程,,主要包括紙版合同的接收歸檔,、日常付款的審批、賬務(wù)處理,、產(chǎn)值的處理等,,特別是合同付款審核工作,是否在本月資金計(jì)劃內(nèi),、是否符合合同付款條件,,審核一定要細(xì)心嚴(yán)格,付款信息,、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容及時(shí)登記合同臺(tái)賬,,保證領(lǐng)導(dǎo)看到的是最新的數(shù)據(jù);
4.經(jīng)驗(yàn)性 總結(jié)還必須從理論的高度概括經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。凡是正確的實(shí)踐活動(dòng),,總會(huì)產(chǎn)生物質(zhì)和精神兩個(gè)方面的成果,。作為精神成果的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從某種意義上說,,比物質(zhì)成果更寶貴,,因?yàn)樗鼘?duì)今后的社會(huì)實(shí)踐有著重要的指導(dǎo)作用。這一特性要求總結(jié)必須按照實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)的原則,,去正確地反映客觀事物的本來面目,,找出正反兩方面的經(jīng)驗(yàn),得出規(guī)律性認(rèn)識(shí),,這樣 才能達(dá)到總結(jié)的目的,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇二
時(shí)光飛逝,,轉(zhuǎn)瞬間已進(jìn)入20xx年,回顧上半年,,財(cái)務(wù)部全體人員對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè),,較為圓滿的完成了公司賦予的各項(xiàng)任務(wù)。根據(jù)上年工作完成情況,,現(xiàn)對(duì)20xx年度下年的工作作出如下計(jì)劃:
目前財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)核算是在初步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,,較好的解決了手工核算中的計(jì)賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動(dòng)產(chǎn)生的錯(cuò)記、漏計(jì),、錯(cuò)算,、重復(fù)等錯(cuò)誤。下一步將繼續(xù)加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),,從票據(jù)粘貼、憑證裝訂,、賬證登錄,、報(bào)表出具等工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),,細(xì)化賬務(wù)處理流程,,內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合,每月進(jìn)行自查,、自檢,,做到賬目清楚,賬證,、賬實(shí),、賬表、賬賬相符,,使財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范化,。為做好以上工作,要求全體財(cái)務(wù)人員在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí),,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn),,把財(cái)務(wù)核算工作做得更精細(xì)化,能夠全面,、細(xì)致,、及時(shí)地為公司及相關(guān)部門提供翔實(shí)信息,并要從單一的會(huì)計(jì)核算向前端的財(cái)務(wù)籌劃,、過程中的財(cái)務(wù)監(jiān)督,、事后的財(cái)務(wù)分析轉(zhuǎn)移,,為公司領(lǐng)導(dǎo)層決策提供可靠依據(jù)。
在工作中,,嚴(yán)格按照國家相關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定,,對(duì)違法違規(guī)的活動(dòng)進(jìn)行制止,預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。在報(bào)銷方面,,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,嚴(yán)格遵照相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行,,對(duì)不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,,努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的作用,。
1,、加強(qiáng)并規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算,,按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),,強(qiáng)化資金使用的計(jì)劃性,、效率性和安全性,,結(jié)合實(shí)際,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目投資的分析與管理,,盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風(fēng)險(xiǎn),。
2、加強(qiáng)與各開戶行的合作,,搭建安全,、快捷的資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò);通過內(nèi)部管理控制,,合理籌措,、統(tǒng)籌安排運(yùn)用資金。庫存現(xiàn)金管理方面,,除滿足集團(tuán)公司日常開支外,,要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調(diào),解決大額現(xiàn)金支取難的問題,,保障各個(gè)項(xiàng)目在下半年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求,。
3、加強(qiáng)對(duì)公司資金需求及回籠情況的分析,,積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進(jìn)行信息交流,,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口,加大資金籌措力度,,提高項(xiàng)目融資貸款能力,。為此,,下半年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續(xù)新,;一方面要與銀行方面保持積極溝通,,爭(zhēng)取更多條件優(yōu)惠的貸款,降低融資費(fèi)用,。個(gè)人貸款方面,,要及時(shí)支付到期本金及利息,維護(hù)公司信用,,為進(jìn)一步融資創(chuàng)造良好的平臺(tái),。
在下半年的工作中,全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究,,加強(qiáng)與稅務(wù)部門對(duì)各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),,需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長(zhǎng)下至專管員全部履新,稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開展,。
財(cái)務(wù)部既是一個(gè)職能管理部門,、同時(shí)更是一個(gè)信息部門,要求能夠隨時(shí)為公司的決策提供準(zhǔn)確的參考信息和決策依據(jù),。在本職工作方面,,全體財(cái)務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿足公司需求,,但對(duì)比公司快速發(fā)展,還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低,、財(cái)務(wù)管理意識(shí)較為淡薄,、執(zhí)行公司高層決策不力、綜合協(xié)調(diào)能力亟待提高等一系列問題,。因此,,全面深入的學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),開拓視野,,改進(jìn)工作方法,,增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí)等對(duì)財(cái)務(wù)全體人員十分必要。綜上,,下半年將通過每周部門工作例會(huì),、平時(shí)專題探討、中財(cái)訊會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)等內(nèi)外結(jié)合的方式對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行在崗培訓(xùn),。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)人員知識(shí)結(jié)構(gòu),,培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進(jìn)取意識(shí)的復(fù)合型財(cái)會(huì)人才,。
下半年,,為完成集團(tuán)公司本年度目標(biāo)任務(wù),財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn),。為此,,需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作:
1、做好下半年集團(tuán)公司及四個(gè)子公司營業(yè)稅,、所得稅的納稅申報(bào)及匯算清繳工作,,合理降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2,、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,、全員參與,堅(jiān)信“辦法總比困難多”,,通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,,搞好集團(tuán)公司成本核算,做好第四季度稅務(wù)稽查的準(zhǔn)備工作,。這是財(cái)務(wù)部下半年的工作重點(diǎn)也是難點(diǎn),。
3、在上半年的對(duì)賬工作基礎(chǔ)上,,將繼續(xù)分施工項(xiàng)目,、分負(fù)責(zé)人、按照日期分別統(tǒng)計(jì)公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項(xiàng),,遵循“先內(nèi)部,、后甲方”的對(duì)賬原則,分別與項(xiàng)目經(jīng)理,、建設(shè)單位核對(duì)工程款往來賬項(xiàng),,重點(diǎn)關(guān)注甲方代扣代繳、甲供材及實(shí)物抵扣工程款等問題,,爭(zhēng)取每對(duì)一次賬都有結(jié)果形成并存檔,,切實(shí)維護(hù)公司及項(xiàng)目經(jīng)理的經(jīng)濟(jì)利益。
4,、加強(qiáng)公司投標(biāo)保證金管理,,建立投標(biāo)保證金統(tǒng)計(jì)檔案,對(duì)每一筆投標(biāo)保證金的收取,、支付,、退回都詳細(xì)登記,做到有案可查,,變混亂為清晰,、變被動(dòng)為主動(dòng)。
最后,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,,堅(jiān)持過程化控制,、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度,為公司全面完成下半年的目標(biāo)任務(wù)而努力,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇三
工作內(nèi)容
1,、負(fù)責(zé)編制本車間產(chǎn)品成本報(bào)表
2、負(fù)責(zé)開展分析產(chǎn)品成本報(bào)表主要項(xiàng)目分析,,提出成本改進(jìn)建議
3,、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間材料領(lǐng)用
4、參與車間各項(xiàng)物資期末盤點(diǎn)
5,、協(xié)助成本管理科科長(zhǎng)制訂產(chǎn)品定額
6,、協(xié)助編制本車間年度費(fèi)用預(yù)算
7、負(fù)責(zé)控制車間預(yù)算開支進(jìn)度,,監(jiān)督預(yù)算開支情況
8,、負(fù)責(zé)匯總并核對(duì)預(yù)算開支
9、協(xié)助科長(zhǎng)進(jìn)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)分析,、成本測(cè)算
10,、注意積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。虛心向師傅請(qǐng)教,,多向身邊同事學(xué)習(xí),,全面掌握工作內(nèi)容。多去車間走動(dòng),,了解生產(chǎn)和領(lǐng)料,,以防今后再出現(xiàn)不必要的失誤。
11,、逐步向成本管理工作轉(zhuǎn)變,。先掌握好基礎(chǔ)的成本核算工作,然后學(xué)會(huì)運(yùn)用各種財(cái)務(wù)分析方法做好成本分析等成本管理工作,,真正讓成本核算為成本管理服務(wù)。
12,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,做好知識(shí)更新。財(cái)經(jīng)政策日新月異,,需要我們不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),,全面掌握知識(shí)體系。并把學(xué)到的理論知識(shí)充分運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中去,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇四
第一,、工作歸集
發(fā)生業(yè)務(wù)的憑證的記錄和帳簿登記,明細(xì)報(bào)表、科目余額表的出據(jù),,現(xiàn)金的每周盤點(diǎn),,銀行存款的每月對(duì)帳,工資的核算(結(jié)算清單,、工資表審核),,其他臨時(shí)事件的處理,倉庫情況的關(guān)注,,工資核算方法的改進(jìn),,制造工藝的熟悉以及原材料等的熟悉!同時(shí)學(xué)習(xí)稅務(wù)方面的知識(shí)和處理方法,。
第二,、行動(dòng)計(jì)劃
1、憑證當(dāng)日發(fā)生當(dāng)日記帳,,帳簿登記待憑證編號(hào)后及時(shí)登記,,明細(xì)表和余額表結(jié)帳后馬上出來,現(xiàn)金每周盤點(diǎn),,銀行存款結(jié)帳后核對(duì),。工資結(jié)算從每月1日開始做完結(jié)算清單,其他事項(xiàng)基于基本工作完成后合理的安排時(shí)間進(jìn)行,。
2,、車間和后勤的費(fèi)用耗費(fèi)主要反映在制造費(fèi)用和管理費(fèi)用上。以此作為細(xì)分的依據(jù),,不必要再做新的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。但是在費(fèi)用產(chǎn)生后在兩項(xiàng)費(fèi)用上摘要處做出費(fèi)用產(chǎn)生的明細(xì)說明成本會(huì)計(jì)工作總結(jié)。
3,、各車間生產(chǎn)成本和完工產(chǎn)品的成本核算:第一是生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,,(關(guān)于耗用的材料,產(chǎn)出的半成品,,報(bào)損(正常和異常))完工產(chǎn)品成本主要是包括材料,,人工,制造費(fèi)用,,各車間再根據(jù)材料的耗費(fèi),,人工工資,車間所耗費(fèi)的制造費(fèi)用,,組成車間的生產(chǎn)成本,,各車間的生產(chǎn)成本總和理論上應(yīng)該等于完工產(chǎn)品的成本。
4,、設(shè)備和工具的臺(tái)帳的建立,,包括分布情況,,損壞情況等。
5,、車間的在產(chǎn)品,,完工半成品,產(chǎn)成品的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和日?qǐng)?bào)表,。其次,、就這段時(shí)間的工作匯報(bào):第一、對(duì)各個(gè)車間的人工工資按工序,,工種不同進(jìn)行月份,,年度匯總。
第三,、x月所發(fā)生業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,,包括記帳憑證的記帳,登帳,,明細(xì)表和科目余額匯總表的出據(jù),,憑證的裝訂等工作
第四、制定統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)教材
第五,、做出倉庫報(bào)表,、單據(jù)填寫、傳送,,粘貼的注意事項(xiàng)
第六,、每周的現(xiàn)金盤點(diǎn)和月末的銀行對(duì)帳
第七、參加公司安排的培訓(xùn):
一個(gè)是參加打樣的培訓(xùn),,學(xué)習(xí)遮陽篷的組裝,;
二是觀摩魯柏祥教授《順理成章》管理講座;
三是觀摩余世維的《職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯(cuò)誤》管理講座,;
四是去余杭地稅學(xué)習(xí)個(gè)人所得稅軟件的下載安裝以及申報(bào),。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇五
首先、在接手這份工作后我對(duì)我下半年的工作進(jìn)行了歸集以及制定了工作計(jì)劃
第一,、工作歸集
發(fā)生業(yè)務(wù)的憑證的記錄和帳簿登記,,明細(xì)報(bào)表、科目余額表的出據(jù),,現(xiàn)金的每周盤點(diǎn),銀行存款的每月對(duì)帳,,工資的核算(結(jié)算清單、工資表審核),,其他臨時(shí)事件的處理,,倉庫情況的關(guān)注,工資核算方法的改進(jìn),制造工藝的熟悉以及原材料等的熟悉!同時(shí)學(xué)習(xí)稅務(wù)方面的知識(shí)和處理方法,。
第二,、行動(dòng)計(jì)劃
1、憑證當(dāng)日發(fā)生當(dāng)日記帳,,帳簿登記待憑證編號(hào)后及時(shí)登記,,明細(xì)表和余額表結(jié)帳后馬上出來,現(xiàn)金每周盤點(diǎn),,銀行存款結(jié)帳后核對(duì)!工資結(jié)算從每月1日開始做完結(jié)算清單,,其他事項(xiàng)基于基本工作完成后合理的安排時(shí)間進(jìn)行。
2,、車間和后勤的費(fèi)用耗費(fèi)主要反映在制造費(fèi)用和管理費(fèi)用上!以此作為細(xì)分的依據(jù),,不必要再做新的統(tǒng)計(jì)報(bào)表!但是在費(fèi)用產(chǎn)生后在兩項(xiàng)費(fèi)用上摘要處做出費(fèi)用產(chǎn)生的明細(xì)說明成本會(huì)計(jì)工作總結(jié)。
3,、各車間生產(chǎn)成本和完工產(chǎn)品的成本核算:第一是生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表!(關(guān)于耗用的材料,,產(chǎn)出的半成品,報(bào)損(正常和異常))!完工產(chǎn)品成本主要是包括材料,,人工,,制造費(fèi)用!各車間再根據(jù)材料的耗費(fèi),人工工資,,車間所耗費(fèi)的制造費(fèi)用!組成車間的生產(chǎn)成本!各車間的生產(chǎn)成本總和理論上應(yīng)該等于完工產(chǎn)品的成本
4,、設(shè)備和工具的臺(tái)帳的建立!!包括分布情況,損壞情況等
5,、車間的在產(chǎn)品,,完工半成品,產(chǎn)成品的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和日?qǐng)?bào)表!其次,、就這段時(shí)間的工作匯報(bào):第一,、對(duì)各個(gè)車間的人工工資按工序,工種不同進(jìn)行月份,,年度匯總,。
第三、x月所發(fā)生業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,,包括記帳憑證的記帳,,登帳,明細(xì)表和科目余額匯總表的出據(jù),,憑證的裝訂等工作
第四,、制定統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)教材
第五、做出倉庫報(bào)表/單據(jù)填寫,、傳送,,粘貼的注意事項(xiàng)
第六,、每周的現(xiàn)金盤點(diǎn)和月末的銀行對(duì)帳
第七、參加公司安排的培訓(xùn):
一個(gè)是參加打樣的培訓(xùn),,學(xué)習(xí)遮陽篷的組裝;
二是觀摩魯柏祥教授《順理成章》管理講座;
三是觀摩余世維的《職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯(cuò)誤》管理講座;
四是去余杭地稅學(xué)習(xí)個(gè)人所得稅軟件的下載安裝以及申報(bào),。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇六
為更好地完成會(huì)計(jì)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),,提高工作效率,,特制定會(huì)計(jì)工作計(jì)劃
嚴(yán)格貫徹一費(fèi)制制度,開學(xué)初公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,讓每位家長(zhǎng)明明白白繳費(fèi),。
2.開好票據(jù),與銀行做好協(xié)調(diào)工作,,將每筆款項(xiàng)進(jìn)入相應(yīng)專戶,。
3.按時(shí)完成在職教師及退休教師的每月工資報(bào)表,及時(shí)調(diào)整,、變動(dòng)相關(guān)工資,,完成各類工資表格。
4.做好每季度退休教師的醫(yī)藥費(fèi)發(fā)放工作,,服務(wù)到位,,讓每位退休教師滿意。
5.做好在職教師及子女醫(yī)藥費(fèi)的發(fā)放工作,。
6.與校領(lǐng)導(dǎo)商議,,做好20xx年度學(xué)校收支預(yù)算,努力做到科學(xué),、合理,、節(jié)約、務(wù)實(shí),。
7.與總務(wù)主任合作,,做好一學(xué)期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)的退費(fèi)工作,,做到實(shí)事求是,、絲毫不差。
8.配合區(qū)財(cái)政局,,做好各種報(bào)表的填寫工作,。
9.和班主任老師密切配合,做好20xx年度少兒醫(yī)療保險(xiǎn)的申報(bào)工作,,為家長(zhǎng),、為社會(huì)做實(shí)事。
10.每月月底完成學(xué)校財(cái)務(wù)的月報(bào)工作,,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,。
11.積極配合學(xué)校,,完成學(xué)校各種應(yīng)急任務(wù)。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇七
1.繼續(xù)組織省直會(huì)員填寫《民進(jìn)會(huì)員基本情況登記表》,,建立會(huì)員電子檔案。2.匯總省直民進(jìn)會(huì)員基本情況登記表,。3.上傳所負(fù)責(zé)網(wǎng)站欄目信息,。4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1,、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2,、清理客戶欠費(fèi)名單,,并與各個(gè)相關(guān)部門通力合作,共同完成欠費(fèi)的催收工作,。
5,、對(duì)車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行把關(guān),,為節(jié)約成本,、減少開支做好每一項(xiàng)工作,對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的節(jié),、超進(jìn)行考核并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作。
3,、核對(duì)保險(xiǎn)名單,,與保險(xiǎn)公司辦理好交接手續(xù),完成對(duì)我公司職工的意外傷害險(xiǎn)的投保工作,。
4,、做好20xx年各種財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并及時(shí)送交相關(guān)主管部門,。
1,、迎接公司評(píng)估,準(zhǔn)備所需財(cái)務(wù)相關(guān)材料,,及時(shí)送交辦公室,。
2、為迎接審計(jì)部門對(duì)我公司帳務(wù)情況的檢查工作,,做好前期自查自糾工作,,對(duì)檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計(jì),并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱,。
3按照公司部署,,做好了社會(huì)公益活動(dòng)及困難職工救濟(jì)工作,。
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,,定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與帳目,,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時(shí)匯報(bào),,及時(shí)處理,。
2、及時(shí)收回公司各項(xiàng)收入,,開出收據(jù),,及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金,。
3,、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù),及時(shí)發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),。
4,、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗(yàn)收人,、審批人簽字方可報(bào)帳),對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇八
一,、目的
為了實(shí)施對(duì)生產(chǎn)成本的規(guī)范化管理,將企業(yè)成本控制在合理的范圍內(nèi),,特制定奔方案,。
二、生產(chǎn)成本預(yù)算編制
(一)生產(chǎn)成本預(yù)算編制程序
各有關(guān)部門按照預(yù)算編制的要求,,在每年xx月份向財(cái)務(wù)部提供下一年度及每月的成本預(yù)算資料,,財(cái)務(wù)部于每年xx月份編制下一年度成本預(yù)算,經(jīng)總經(jīng)理審查后,,于xx月底上報(bào)董事長(zhǎng),,經(jīng)批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。
(二)生產(chǎn)成本的預(yù)算編制分工
財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)組織整個(gè)企業(yè)成本預(yù)算的編制,。與生產(chǎn)成本有關(guān)的各專業(yè)管理部門按職責(zé)分工,,分別負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的制定、分管專業(yè)和生產(chǎn)成本的預(yù)算編制,。
(三)生產(chǎn)成本的預(yù)算編制要求
財(cái)務(wù)部根據(jù)企業(yè)預(yù)算管理要求,,結(jié)合上年度的成本實(shí)際完成情況,以及企業(yè)下達(dá)的年度定額成本計(jì)劃及企業(yè)是實(shí)際情況,編制本年度生產(chǎn)成本預(yù)算,。
(四)生產(chǎn)預(yù)算的調(diào)整
由生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)調(diào)整而造成的生產(chǎn)預(yù)算調(diào)整以及因企業(yè)因素而引起的成本增減,,財(cái)務(wù)部按有關(guān)程序申請(qǐng)調(diào)整預(yù)算。月度生產(chǎn)計(jì)劃,、各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)的調(diào)整文件或資料,專業(yè)管理部門應(yīng)及時(shí)提交財(cái)務(wù)部,。
三,、生產(chǎn)成本管理的方法
(一)基于經(jīng)驗(yàn)的成本管理方法
這是一種最為基礎(chǔ)的和較低級(jí)別的,,但是應(yīng)用最為普遍,在一定的條件下效果也是十分好的一種成本控制法。大多數(shù)企業(yè)的成本管理都是由此開始的,而其他每一種成本控制方法的最底層部分其實(shí)都是由此構(gòu)成的,。它是管理者借助過去的經(jīng)驗(yàn)來現(xiàn)實(shí)對(duì)管理對(duì)象進(jìn)行控制,,從而追求較高的質(zhì)量,、效率和避免或減少浪費(fèi)的過程,。
(二)基于歷史數(shù)據(jù)的成本控制方法
絕大多數(shù)企業(yè)都有意識(shí)或無意識(shí)地,、全面地或部分地采取了這種成本控制辦法。其基本原理是,根據(jù)歷已經(jīng)發(fā)生的成本,,取其平均值或最低值(管理者通常會(huì)要求以最低值)作為當(dāng)前階段或下一階段的成本控制標(biāo)準(zhǔn),。
(三)基于預(yù)算的目標(biāo)成本控制方法
預(yù)算管理是有效的成本控制方法,。按計(jì)劃來花錢,自然就不會(huì)亂花錢,、花冤枉錢,,因?yàn)橛?jì)劃通常是事前經(jīng)過在各部門的共同參與下,反復(fù)討論協(xié)商出來的,。不過預(yù)算一旦執(zhí)行以后,,也不是鐵板一塊,必要的時(shí)候是可以作適當(dāng)調(diào)整的,。最重要的是,有預(yù)算管理一定會(huì)比沒有預(yù)算管理好,。
(四)基于標(biāo)桿的目標(biāo)成本控制方法
所謂標(biāo)桿,,就是樣板,就是別人在某些方面做得比自己好,,所以要以別人為楷模來做,,甚至比別人做得還要好,或說別人做到了那樣的效果,,所以我也要求自己達(dá)到甚至超過那樣的效果,。
(五)基于市場(chǎng)需求的目標(biāo)成本控制方法
基于市場(chǎng)需求的目標(biāo)控制方法(我有時(shí)也把它稱為“基于決策層意志的成本控制法”,因?yàn)檫@種方法在使用過程中,,決策者的意志將起主導(dǎo)作用)。這一方法已經(jīng)被眾多的企業(yè)所采用,,即實(shí)踐證明它是一種十分有效的控制成本的手段,。人的潛力是無限的,有時(shí)候看似不能達(dá)到的目標(biāo),,如果有一個(gè)強(qiáng)權(quán)者一定要讓人們達(dá)到它,,它有時(shí)還真得能夠如愿以償,。許多企業(yè)往往并不知道自己企業(yè)是否存在降低成本的空間,采取這種方法,,有時(shí)可以把海綿中所有的水都擰干,。
(六)基于價(jià)值分析的成本控制方法
使用該方法企業(yè)往往設(shè)有一個(gè)專門的部門來負(fù)責(zé)“降低成本”,他們分析現(xiàn)有的工作,、事項(xiàng),、材料、工藝,、標(biāo)準(zhǔn),,通過分析他們的價(jià)值并尋找相應(yīng)的替代方案,可以相應(yīng)地降低成本,。
四,、生產(chǎn)成本的考核
(一)考核辦法
根據(jù)全面預(yù)算要求,實(shí)施目標(biāo)管理的考核辦法,,建立定額成本管理機(jī)制,,通過對(duì)生產(chǎn)成本計(jì)劃和生產(chǎn)成本實(shí)際指標(biāo)的對(duì)比,,對(duì)生產(chǎn)部生產(chǎn)成本的控制情況進(jìn)行分析、考核,。
(二)考核主體
1.由生產(chǎn)部經(jīng)理,、財(cái)務(wù)部經(jīng)理以及生產(chǎn)成本管理相關(guān)的各部門負(fù)責(zé)人組成目標(biāo)成本監(jiān)督小組,作為生產(chǎn)成本考核的主體,。
2.財(cái)務(wù)部按照成本習(xí)性,,對(duì)生產(chǎn)基地目標(biāo)成本管理工作負(fù)有業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督義務(wù)。對(duì)于出現(xiàn)一般問題,,財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接解決,,解決無效時(shí)報(bào)總經(jīng)理解決。
(三)考核實(shí)施
考核為季度考核和年度考核相結(jié)合,??己酥黧w構(gòu)成的考核小組通過各項(xiàng)成本計(jì)劃指標(biāo)與成本實(shí)際指標(biāo)的測(cè)算、分析,,對(duì)生產(chǎn)部生產(chǎn)成本控制情況進(jìn)行確認(rèn),,并根據(jù)企業(yè)的考核獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。
五,、生產(chǎn)成本管理的問題
(一)成本管理方法不當(dāng),,沒有形成有效的目標(biāo)成本指標(biāo)體系
成本管理是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分,成本管理的主體應(yīng)該是企業(yè),,成本管理的動(dòng)力來自于企業(yè)對(duì)效益化的需要,。目標(biāo)成本則是指企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)為保證目標(biāo)利潤(rùn)實(shí)現(xiàn),并作為全體職工奮斗目標(biāo)而設(shè)定的一種預(yù)計(jì)成本,,它是成本預(yù)測(cè)與目標(biāo)管理方法相結(jié)合的產(chǎn)物,。
(二)成本核算方法不當(dāng)造成失真
成本核算是成本管理工作的重要組成部分,它是將企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的各種耗費(fèi)按照一定的對(duì)象進(jìn)行分配和歸集,,以計(jì)算總成本和單位成本,,完整地歸集與核算成本計(jì)算對(duì)象所發(fā)生的各種耗費(fèi);正確計(jì)算生產(chǎn)資料轉(zhuǎn)移價(jià)值和應(yīng)計(jì)入本期成本的費(fèi)用額;科學(xué)地確定成本計(jì)算的對(duì)象、項(xiàng)目,、期間以及成本計(jì)算方法和費(fèi)用分配方法,,保證各種產(chǎn)品成本的準(zhǔn)確、及時(shí),。
(三)成本預(yù)算和成本分析流于形式
根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,,將投資、成本,、費(fèi)用,、收入及分配等全面納入預(yù)算的大預(yù)算管理成為目前企業(yè)成本預(yù)算工作的重點(diǎn),。大預(yù)算管理是在新的形勢(shì)條件和目標(biāo)任務(wù)下提出的,,以堅(jiān)持市場(chǎng)化,、完善業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng)為核心,以開展對(duì)標(biāo),、追趕先進(jìn)為方向,,以滾動(dòng)預(yù)算目標(biāo)、年度預(yù)算和月度跟蹤預(yù)測(cè)為手段,,以管理性支出標(biāo)準(zhǔn)化體系為配套政策,,以信息化管理平臺(tái)為技術(shù)支撐,不斷提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,。
成本分析是成本管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),有的`企業(yè)成本分析只局限于事后的產(chǎn)品成本報(bào)表分析,,反映產(chǎn)品成本計(jì)劃的執(zhí)行或同期完成情況,,只是簡(jiǎn)單的數(shù)字羅列。進(jìn)行成本分析的目的絕不單單在于揭示實(shí)際成本與計(jì)劃(或目標(biāo)),、與同期成本的差異以評(píng)估績(jī)效,,更重要的是通過了解成本形成的過程及成本發(fā)生的前因后果,以便更好地進(jìn)行成本控制,。
六,、生產(chǎn)成本管理問題的解決方案
(一)樹立全員生產(chǎn)成本管理意識(shí),推行成本責(zé)任制度
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在把經(jīng)濟(jì)效益作為企業(yè)管理首要目標(biāo)的同時(shí),,必須樹立全員生產(chǎn)成本管理意識(shí),,并且在生產(chǎn)車間推行成本責(zé)任制,分權(quán)管理,,逐級(jí)授權(quán),,層層負(fù)責(zé)。從而激發(fā)人的內(nèi)在積極性,,明確權(quán)責(zé)范圍,,使各生產(chǎn)部門始終保持與企業(yè)整體目標(biāo)一致。
(二)建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)成本管理科學(xué)體系按照現(xiàn)代生產(chǎn)成本管理七個(gè)職能,,建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)成本管理科學(xué)體系,。
1.成本預(yù)測(cè)。根據(jù)企業(yè)目前經(jīng)營狀況和發(fā)展目標(biāo),,利用定量和定性及用因果分析法,,對(duì)企業(yè)未來成本水平和變動(dòng)趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè)。
2.成本計(jì)劃,。根據(jù)成本預(yù)測(cè),,編制計(jì)劃期內(nèi)生產(chǎn)耗費(fèi)。
3.成本決策。根據(jù)成本計(jì)劃或既定的目標(biāo),,在成本預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)上,,擬定出各種降低成本的可行性方案,通過對(duì)各方案進(jìn)行分析計(jì)算,,從中選出經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的方案,,使目標(biāo)成本化的過程。
4.成本預(yù)算,。是保證成本決策所確定的方案得以在實(shí)際中貫徹執(zhí)行,,研究實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的途徑和方法。
5.成本控制,。為實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),,就必須對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)加以控制。就是對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中所發(fā)生的各項(xiàng)耗費(fèi),,以及影響成本的各種因素加以管理,,發(fā)現(xiàn)
其與目標(biāo)成本的差距,及時(shí)采取相應(yīng)的措施加以調(diào)節(jié)和干預(yù),,以保證成本目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。它按控制時(shí)期的不同分為事前控制、日??刂?。
6.成本分析。對(duì)實(shí)際發(fā)生成本與標(biāo)準(zhǔn)成本之間產(chǎn)生差異的性質(zhì)因素以及每種原因造成的影響,,揭示成本差異的構(gòu)成,,針對(duì)具體情況采取相應(yīng)的措施,及時(shí)糾正偏差,。
7.成本考核,。對(duì)原料、主要材料,、輔助材料等消耗指標(biāo)執(zhí)行情況與預(yù)算的差距,,明確責(zé)任,實(shí)行獎(jiǎng)懲,,以確保成本計(jì)劃順利完成,。根據(jù)各車間各部門,規(guī)定不同的考核指標(biāo),,按期進(jìn)行考核評(píng)比,。
(三)改革用人機(jī)制,建立一支專業(yè)的生產(chǎn)成本管理隊(duì)伍
在生產(chǎn)一線的關(guān)鍵崗位或者控制點(diǎn)改革用人機(jī)制,,采取比較可行的措施,,實(shí)行人員合理配置,人盡其才。才外還要建立一支專業(yè)的生產(chǎn)成本管理隊(duì)伍,,各生產(chǎn)車間應(yīng)配備成本工程師,,使之從根本上降低成本,管理好生產(chǎn),。
(四)提高成本會(huì)計(jì)水平,加快網(wǎng)絡(luò)建設(shè)
成本會(huì)計(jì)工作要順應(yīng)國際國內(nèi)市場(chǎng)環(huán)境以及企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的變化,,必須學(xué)習(xí)國內(nèi)外一切先進(jìn)的生產(chǎn)成本管理經(jīng)驗(yàn),,按照“以我為主,博采眾長(zhǎng),,融合提煉,,自成一家”原則,結(jié)合企業(yè)實(shí)際認(rèn)真研究,。選擇適合于自已企業(yè)的核算方法,。逐步從核算型向管理型轉(zhuǎn)變,提供滿足生產(chǎn)成本管理信息,。
加快企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),,必須將企業(yè)的各個(gè)子系統(tǒng)融入企業(yè)整個(gè)管理的信息系統(tǒng),形成企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng),。通過信息共享及時(shí)掌握生產(chǎn)運(yùn)行狀態(tài),,實(shí)現(xiàn)成本實(shí)時(shí)跟蹤和控制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)成本管理問題并得以及時(shí)解決,。推動(dòng)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展,,使會(huì)計(jì)電算化能夠提供成本管理方面的信息。從而為生產(chǎn)成本管理提供可靠的技術(shù)支持,。
七,、生產(chǎn)成本分析
(一)生產(chǎn)成本分析目的
揭示成本管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),充分暴露和發(fā)現(xiàn)矛盾,,為制定降低成本的具體措施提供依據(jù),,保證目標(biāo)成本的實(shí)現(xiàn)。
(二)生產(chǎn)成本分析的形式和內(nèi)容
1.分析形式:企業(yè)實(shí)行全面分析與專題分析,、事前事中與事后分析,、定期分析與不定期分析相結(jié)合的生產(chǎn)成本分析方法。
2.分析內(nèi)容:
(1)月度主要分析生產(chǎn)成本與經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的偏差,。
(2)季度主要進(jìn)行專題分析,。
(3)半年或年度分析主要進(jìn)行成本綜合分析,既要與上年同期比,,又要與年度目標(biāo)成本計(jì)劃比,。
(三)生產(chǎn)成本分析的實(shí)施
1.事后的生產(chǎn)分析是向總經(jīng)理進(jìn)行書面報(bào)告的最主要形式,財(cái)務(wù)部的成本分析報(bào)告應(yīng)與月度x日、季度x日,、年度x日內(nèi)完成,。
2.各專業(yè)管理部門分管指標(biāo)的分析分別于月度xx日內(nèi)以書面形式提交財(cái)務(wù)部。
3.按月,、季,、年召開成本分析會(huì)議,就成本管理中出現(xiàn)的問題制定整改措施,,作出相應(yīng)決議,,定人、定事,、定日期,,并指定有關(guān)部門會(huì)后檢查與總結(jié),成本分析會(huì)議可結(jié)合經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)進(jìn)行,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇九
20xx年下半年的及目標(biāo):建立健全控制性組織架構(gòu),,按成本控制模式建設(shè)團(tuán)隊(duì),建立合同風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制,、詢價(jià)審價(jià)機(jī)制,、采購成本控制機(jī)制、動(dòng)態(tài)成本控制機(jī)制,、結(jié)算審核定案機(jī)制為核心的成本管理體系,,確定預(yù)算編制、過程洽商審核,、材料認(rèn)價(jià),、付款審核、立項(xiàng)成本測(cè)算主體,、銷售面積計(jì)算,、招標(biāo)配合及合同簽訂的成本管理體系。
1,、定期組織部門員工相互學(xué)習(xí)交流,,熟悉新工藝、新規(guī)范及專業(yè)性較強(qiáng)的行業(yè),,熟悉設(shè)計(jì)圖紙內(nèi)容,、工程量清單內(nèi)容及合同履約條款,做好知識(shí)儲(chǔ)備,,以利于開展本職工作,;
2、參與公司項(xiàng)目規(guī)劃,、項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃及工程投資概算編制工作,;
3,、參與討論工程發(fā)包方案,如發(fā)包方式,、發(fā)包內(nèi)容,、設(shè)計(jì)文件優(yōu)化及施工費(fèi)用市場(chǎng)價(jià)格估算等;
4,、深入工程施工現(xiàn)場(chǎng),,做好跟蹤審計(jì)工作;
5,、做好與相關(guān)職責(zé)部門的工程投資概算及設(shè)計(jì)方案優(yōu)化工作,;
6、配合公司總部完成工程竣工審計(jì)及竣工結(jié)算工作,;
7、按照部門職責(zé)及內(nèi)部員工崗位職責(zé)要求,,及時(shí)準(zhǔn)確的完成部門本職工作,,并做好對(duì)本部門員工職業(yè)道德的監(jiān)管工作;
8,、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十
轉(zhuǎn)眼之間即將進(jìn)入新的一年20xx年,新年新氣象,,在
總結(jié)過去的同時(shí)要求對(duì)新的一年一個(gè)好的計(jì)劃,,我是一個(gè)從事多年建筑、裝飾及機(jī)電安裝預(yù)算人員,,故在很多方面都要有一定的要求,,嚴(yán)把成本,提高自身的素質(zhì),,虛心向前輩和大家學(xué)習(xí),,這樣才能在新的一年里取得更大的成績(jī)和進(jìn)步。
20xx年是我司發(fā)展的重要的一年,,亦是成本預(yù)算部成長(zhǎng)的重要一年,,做為公司成本預(yù)算部,定會(huì)以公司效益為前提,,做好投標(biāo)預(yù)算,、工程結(jié)算、施工成本把控,。成本控制的直接對(duì)象是產(chǎn)品或服務(wù)的成本開支,,實(shí)質(zhì)上成本控制的主要對(duì)象是管理過程中的“人”及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人管理制度。只有大家都自覺履行成本控制的職責(zé),,才能有效地控制成本,。成本管理并不單單是我們成本部的事情,,只有大家按流程辦事,則成本意識(shí)便會(huì)提高,,都能自覺負(fù)擔(dān)起所謂成本管理的重任,,才能把握好成本,為公司創(chuàng)造更高的利潤(rùn),。
施工過程階段成本控制是最重要的一環(huán),。首先要優(yōu)選施工隊(duì)伍,簽訂安裝合同,,實(shí)行人工工資總承包包干制,、施工合同嚴(yán)格按照建筑市場(chǎng)管理?xiàng)l例簽訂,凡涉及到外包施工隊(duì)所使用的小型勞動(dòng)工具及機(jī)具等(土建:推車以下一切施工用具都由施工承包人承擔(dān),;裝飾:公司負(fù)責(zé)總電源線配電箱,,以下所有用具設(shè)備都由施工承包人承擔(dān);機(jī)電安裝:承包人所用的一切用具及設(shè)備由承包人負(fù)責(zé)自理),,公司成本部不予考慮,,由各施工隊(duì)自行解決。凡是施工過程中所發(fā)生的臨時(shí)用工,,各項(xiàng)目部必須及時(shí)準(zhǔn)確
提供所有臨時(shí)計(jì)日工人員名單工作內(nèi)容及工日單價(jià)報(bào)公司成本部,,凡是隱瞞不報(bào),完工后增補(bǔ)成本部不予簽認(rèn),,后果由各項(xiàng)目部自行承擔(dān),。
為更好的控制成本,各項(xiàng)目的施工管理主要負(fù)責(zé)人一定要了解投標(biāo)文件內(nèi)容,,要加強(qiáng)隱蔽工程的驗(yàn)收,、變更通知單及簽證單,一并交成本部審核,,列入工程決算用,,合理組織施工。項(xiàng)目施工過程中盡量合理安排材料及設(shè)備堆放,,減少場(chǎng)地材料的二次搬運(yùn)費(fèi)用及材料的二次加工費(fèi)用,,在保證工程質(zhì)量的同時(shí)力求把成本降到最低,如果確實(shí)需要返工的必須由甲方發(fā)出書面指令,,從20xx年工項(xiàng)目開始所變更及其他增減部分,,項(xiàng)目部必須由甲方項(xiàng)目部經(jīng)理發(fā)出書面指令,成本部方予以核算成本,,否則成本部不予核算,,如果造成公司影響由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)。各項(xiàng)目盡量壓縮各項(xiàng)費(fèi)用開支,,降低成本,,以便能提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,。對(duì)施工隊(duì)嚴(yán)格按規(guī)定和合同撥付施工隊(duì)的進(jìn)度款、嚴(yán)格按工程圖紙施工,,如承包人增加工資及費(fèi)用時(shí),,(項(xiàng)目部簽證必須先由成本部審核簽字認(rèn)可后,項(xiàng)目部才給予增加工資及費(fèi)用),。所有簽證盡量爭(zhēng)取先簽證后施工,,防止先施工后簽證以至于最后決算造成成本增加及扯皮現(xiàn)象,給公司造成不必要的損失,。其次:材料采購要選用合理的材料供應(yīng)商,,及時(shí)掌握材料市場(chǎng)價(jià)格,及時(shí)準(zhǔn)確地核算成本并把成本控制到最低,。20xx年采購人員要按項(xiàng)目部確認(rèn)采購明細(xì)表內(nèi)容進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià),,一個(gè)產(chǎn)品必須有三家以上供應(yīng)商報(bào)價(jià),項(xiàng)目部按采購人員
提供的供應(yīng)商報(bào)價(jià)情況綜合評(píng)定品牌及單價(jià)選用后,,再報(bào)成本部審核,。項(xiàng)目施工過程中的新工藝等,成本部會(huì)及時(shí)地了解市場(chǎng)價(jià)格,,嚴(yán)把成本關(guān),。成本部會(huì)根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)及時(shí)調(diào)節(jié)成本,,以便對(duì)成本進(jìn)行良好的把控,。所有項(xiàng)目的成本運(yùn)行仍按公司規(guī)定執(zhí)行。
各項(xiàng)目部所發(fā)生的材料費(fèi)用支出票據(jù),,必須于每周星期五之前報(bào)公司成本預(yù)算部按照審批采購明細(xì)單對(duì)照審核,,確認(rèn)后方可報(bào)賬,否則逾期不報(bào)的費(fèi)用由各項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人各自承擔(dān),。各項(xiàng)目部所有承包施工合同內(nèi)容必加條款:承包負(fù)責(zé)人施工前期自備小型用具費(fèi)用,、個(gè)人生活費(fèi)及意外傷害險(xiǎn)由承包方自行承擔(dān),按
照進(jìn)度方式,,施工進(jìn)度人工工資費(fèi)用按工程實(shí)際進(jìn)度的60%預(yù)發(fā)放,,第二次付款工程施工質(zhì)量驗(yàn)收?qǐng)?bào)告業(yè)主確認(rèn)簽字后,付款至90%,,實(shí)用期半年一次性結(jié)清尾款,。
所有的計(jì)劃材料單必須由項(xiàng)目部確認(rèn)簽字后,由采購人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查詢價(jià),,詢價(jià)完簽字交成本部審核,,如發(fā)現(xiàn)采購詢價(jià)有差別,成本部有權(quán)重新對(duì)材料單價(jià)進(jìn)行對(duì)比詢價(jià),。
最后我個(gè)人建議:在今后投標(biāo)過程中,,請(qǐng)公司負(fù)責(zé)工程的
領(lǐng)導(dǎo)及各部門參加投標(biāo)的相關(guān)人員,,認(rèn)真閱讀招標(biāo)文件內(nèi)容,組織研究討論招標(biāo)文件內(nèi)容,,對(duì)于招標(biāo)文件存有疑問的地方,,制定投標(biāo)策略,這樣可以起到共知共鳴的效果,。今后項(xiàng)目投標(biāo)報(bào)價(jià),,成本控制在70%(人工、材料,、機(jī)械,、措施費(fèi)、管理費(fèi),、稅金等),,毛利潤(rùn)控制30%。
以上是我對(duì)20xx年的一些設(shè)想,,有不到位的地方,,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門
領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,。今年我們成本預(yù)算部將以嶄新的
精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),提高工作能力,,積極配合公司發(fā)展進(jìn)程,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十一**年,地球經(jīng)濟(jì)在經(jīng)歷了金融危機(jī)的洗禮之后,,全年經(jīng)濟(jì)開始緩慢回升,,我們房地產(chǎn)公司抓住這一難得機(jī)遇,加強(qiáng)公司各項(xiàng)工作措施,,在年的房地產(chǎn)市場(chǎng)中取得了優(yōu)良的工作成績(jī),,為了使公司在xx年的房地產(chǎn)市場(chǎng)中取得更好的成績(jī),我們已做好準(zhǔn)備措施,,將財(cái)務(wù)的收入和支出成正比,。以下**年公司財(cái)務(wù)工作計(jì)劃
在xx年的工作中,我們將對(duì)員工加強(qiáng)管理,,研究創(chuàng)新,,擴(kuò)大營業(yè)額,控制成本,,創(chuàng)造利潤(rùn);加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,堅(jiān)持員工技能培訓(xùn),采取多樣化形式,,把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合,,開拓視野,,豐富知識(shí),全面提升員工整體素質(zhì),、管理水平;建立辦事高效,,運(yùn)作協(xié)調(diào),行為規(guī)范的管理機(jī)制,,開拓新業(yè)務(wù),,再上新水平,努力開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面,。
1,、主營業(yè)務(wù)收入全年凈增萬元,其中每月均增加萬元;其它業(yè)務(wù)收入全年凈增萬元,,每月均增加萬元,。
2、客戶流失率為總客戶的%,,其中:人為客戶流失力爭(zhēng)降低為零,、壞帳回收率為總客戶的%。
3,、全年完成業(yè)務(wù)總收入萬元,,占應(yīng)收款%。
4,、實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)萬元,。
5、委托銀行扣款成功率達(dá)%,。
捕捉信息,,開拓市場(chǎng),,爭(zhēng)當(dāng)業(yè)績(jī)頂尖人,。面向市場(chǎng),擴(kuò)展團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍,,廣泛招納能人之志為我所用,。讓安居的業(yè)務(wù)鋪遍全國,獨(dú)占熬頭,。
2.抓好基礎(chǔ)工作,,實(shí)行規(guī)范管理,全面提高工作質(zhì)量,。搞好各類客戶分類細(xì)劃,,摸底排查工作。對(duì)客戶進(jìn)行分類細(xì)化管理,,是行之有效的工作方法,。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類排隊(duì),、區(qū)別對(duì)待、上門清收”等管理措施,,對(duì)所屬客戶進(jìn)行分類,,確定清收方案,落實(shí)任務(wù)層層分解,,明確目標(biāo)及責(zé)任人,,以確保全年既定指標(biāo)任務(wù)的全面完成。
3.加強(qiáng)壞帳清收組織管理工作,,繼續(xù)做好呆帳回收及核銷工作,。
4.適應(yīng)營銷新形勢(shì),構(gòu)建新型的客戶管理模式,。一是要實(shí)行客戶分類管理,,提供差別化、個(gè)性化服務(wù);二是對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行重點(diǎn)管理,,尤其要做好重點(diǎn)客戶的后續(xù)服務(wù)工作,。
5.努力加大中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)開拓力度,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展.企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在中間業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,務(wù)必在認(rèn)識(shí),、機(jī)制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫,,花大力氣,,力爭(zhēng)使中間業(yè)務(wù)在較短時(shí)間內(nèi)有較快發(fā)展,走在同業(yè)前面,,占領(lǐng)市場(chǎng),。加強(qiáng)中間業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)工作。
6.嚴(yán)格客戶的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,杜絕漏收和少收,。并進(jìn)一步規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),。杜絕漏收和少收,,除特殊情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,,任何人無權(quán)免收和少收,,堅(jiān)決做到足額收費(fèi),只有主動(dòng)拓展收費(fèi)渠道并做到足額收費(fèi),,才能完成全年各項(xiàng)業(yè)務(wù)收入的艱巨任務(wù),。
7.強(qiáng)化員工培訓(xùn)工作計(jì)劃。
(1)職工思想教育方面:一是通過培訓(xùn)教育,樹立職工熱愛本職工作,,敢為人先的創(chuàng)新精神,。二是增強(qiáng)職工愛崗如家,行興我榮,,行衰我恥的觀念,。三是遵紀(jì)守法教育,以提高全體職工遵紀(jì)守法和自我保護(hù)認(rèn)識(shí),。
(2)職工業(yè)務(wù)教育方面:一是繼續(xù)學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù);二是技能培訓(xùn)工作堅(jiān)持不懈進(jìn)行崗位練兵,,不斷提高辦理業(yè)務(wù)的質(zhì)量和效率,通過業(yè)務(wù)技術(shù)競(jìng)賽等形式,,喚醒員工工作熱度,,提高工作效率。三是學(xué)習(xí)市場(chǎng)營,、銷學(xué),,填補(bǔ)員工市場(chǎng)營銷知識(shí)空白。通過請(qǐng)進(jìn)來與走出去的方法,,提高員工營銷的技巧,,為培養(yǎng)一批營銷骨干打好基礎(chǔ)。
8.完善企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制,,對(duì)所屬部門,、工作崗位均實(shí)行規(guī)范化管理,使每個(gè)員工人人肩上有壓力,,心中有藍(lán)圖,,前進(jìn)路上有方向,工作行程有目標(biāo),。各個(gè)部門均要制訂周工作計(jì)劃,、月工作計(jì)劃。并要制訂切實(shí)可行的考核方案,,跟蹤考核,,以利提高。
(1)建立和健全企業(yè)內(nèi)部管理制度,,以狠抓管理制度落實(shí)來帶動(dòng)企業(yè)管理水平的提高,。
一是要建立和健全各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高,。企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財(cái)務(wù)管理制度,、財(cái)產(chǎn)物資管理及清查盤點(diǎn)制度,、行政管理制度,根據(jù)各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實(shí)行崗位責(zé)任制,,規(guī)定每個(gè)員工必須做什么,、什么時(shí)候做、在什么情況下應(yīng)怎么做,,以及什么不能做,,做錯(cuò)了怎么辦等細(xì)則。這樣,,每個(gè)崗位的每個(gè)責(zé)任者對(duì)各自承擔(dān)的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,,要求人人遵守。通過實(shí)施這些制度,,進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平,。
二是建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制,確保企業(yè)持續(xù),、穩(wěn)定,、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴(yán)格審核費(fèi)用開支,,控制預(yù)算,,加強(qiáng)資金日常調(diào)度與控制,落實(shí)內(nèi)部各層次,、各部門的資金管理責(zé)任制,。盡量避免無計(jì)劃、無定額使用資金,。
三是根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和管理的客觀要要求,,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)監(jiān)督,。落實(shí)企業(yè)內(nèi)部責(zé)任。建立內(nèi)部責(zé)任會(huì)計(jì)制度,對(duì)各部門的經(jīng)營收益,、成本費(fèi)用、部門利潤(rùn)進(jìn)行分別核算,。使各部門對(duì)自己的任務(wù),、目標(biāo)做到胸有成竹。這對(duì)于調(diào)動(dòng)各部門的主動(dòng)性,,努力做好做足生意,,節(jié)約費(fèi)用開支是有促進(jìn)作用的;建立一套內(nèi)部的約束機(jī)制,在內(nèi)部制度中明確規(guī)定各部門的權(quán)力責(zé)任,,做到分級(jí)負(fù)責(zé),、職責(zé)分明、相互制約,。會(huì)計(jì)監(jiān)督,。會(huì)計(jì)監(jiān)督不單純是對(duì)一般費(fèi)用報(bào)銷的審查,而應(yīng)貫穿于企業(yè)經(jīng)商活動(dòng)的全過程,從企業(yè)的經(jīng)營資金籌集,、資金運(yùn)用,、費(fèi)用開支、收入實(shí)現(xiàn),,一直到財(cái)務(wù)成果的產(chǎn)生,。嚴(yán)格按照制度辦事,正確核算,,如實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,,維持投資者權(quán)益,強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督職能,,保證制度的落實(shí)和有效執(zhí)行,。
(2)進(jìn)一步提高企業(yè)的執(zhí)行力。
企業(yè)的執(zhí)行力決定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,,執(zhí)行力,,就個(gè)人而言,就是把想干的事干成功的能力;對(duì)于企業(yè),,則是將長(zhǎng)期戰(zhàn)略一步步落到實(shí)處的能力,。執(zhí)行力是企業(yè)成功的一個(gè)必要條件,企業(yè)的成功離不開好的執(zhí)行力,,當(dāng)企業(yè)的戰(zhàn)略方向已經(jīng)或基本確定,,這時(shí)候執(zhí)行力就變得最為關(guān)鍵。戰(zhàn)略與執(zhí)行就好比是理論與實(shí)踐的關(guān)系,,理論給予實(shí)踐方向性指導(dǎo),,而實(shí)踐可以用來檢驗(yàn)和修正理論,一個(gè)基業(yè)常青的企業(yè)一定是一個(gè)戰(zhàn)略與執(zhí)行相長(zhǎng)的企業(yè),。提高執(zhí)行力的具體措施
首先,,要設(shè)立清晰的目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)度表:這個(gè)目標(biāo)一定要可衡量、可檢查,,不能模棱兩可,。再者,目標(biāo)一旦確定,,一定要層層分解落實(shí),。
其次,找到合適的人,,并發(fā)揮其潛能:執(zhí)行的首要問題實(shí)際上是人的問題,,因?yàn)樽罱K是人在執(zhí)行企業(yè)的策略,并反饋企業(yè)的文化,??铝炙乖凇稄膬?yōu)秀到卓越》中特別提到要找“訓(xùn)練有素”的人,,要將合適的人請(qǐng)上車,,不合適的人請(qǐng)下車,。
其三,修改和完善規(guī)章制度,,搭建好組織結(jié)構(gòu):企業(yè)做大之后,,只能通過規(guī)則來約束,規(guī)則是一個(gè)組織執(zhí)行力的保障,?!皃dca循環(huán)”說的就是制度制訂與執(zhí)行、檢查和績(jī)效四者間的互動(dòng)關(guān)系,。
其四,,倡導(dǎo)“真誠?溝通”的工作方法,發(fā)揮合力:一項(xiàng)調(diào)查表明,,企業(yè)內(nèi)存在的問題有70%是由于溝通不力造成的,,而70%的問題也可以由溝通得到解決。我們每個(gè)人都應(yīng)該從自己做起,,看到別人的優(yōu)點(diǎn),,接納或善意提醒別人的不足,相互尊重,、相互激勵(lì),。
其五,關(guān)注細(xì)節(jié),,跟進(jìn),、再跟進(jìn):制定戰(zhàn)略時(shí),我們是發(fā)揮“最長(zhǎng)的指頭”的優(yōu)勢(shì),,而在具體的執(zhí)行過程中,,我們就要切實(shí)解決徹底“木桶效應(yīng)”的問題。執(zhí)行力在很大程度上就是認(rèn)真,、再認(rèn)真;跟進(jìn),、再跟進(jìn)。
其六,,建立起有效的績(jī)效激勵(lì)體系:管理理念:企業(yè)管理=人事管理,,而人事管理=績(jī)效管理。
最后,,要營造執(zhí)行文化:要從以下幾方面入手建立執(zhí)行文化:其一,,講求速度:崇尚行動(dòng),雷厲風(fēng)行;其二,,團(tuán)隊(duì)協(xié)作:溝通直接,,拒絕繁瑣,,各司其職,分工合作;其三,,責(zé)任導(dǎo)向:提倡“領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)”,,出了問題要找出其原因并分清主要責(zé)任,只有這樣才能更好地樹立起責(zé)任心;其四,,績(jī)效導(dǎo)向:拒絕無作為,,關(guān)注結(jié)果,賞罰分明;其五,,繼承文化:對(duì)企業(yè)中優(yōu)秀的傳統(tǒng),、規(guī)章及成果要注意繼承,繼承基礎(chǔ)上的革新才會(huì)事半功倍;其六,,用人文化:文化始于招聘,。人才引進(jìn)要嚴(yán)把關(guān),力爭(zhēng)將不認(rèn)同企業(yè)文化的人擋在門外;最后,,要營*心文化:相互尊重,、相互鼓勵(lì)、樂于分享,、共同成長(zhǎng),。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十二
回顧這個(gè)月的工作,我個(gè)人工作以成本核算為重心,,做好日常費(fèi)用報(bào)銷和采購核算工作,,通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、努力掌握生產(chǎn)工藝流程以及嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷制度等措施不斷提高會(huì)計(jì)服務(wù)質(zhì)量,,促進(jìn)工作正常有序地進(jìn)行,,圓滿完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。作為我個(gè)人而言,,本月的工作讓我感受頗深,,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
負(fù)責(zé)公司成本核算工作,成本管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容,,只有掌握生產(chǎn)工藝才能準(zhǔn)確的計(jì)算成本,,工作期間我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司生產(chǎn)工藝流程,主要包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)構(gòu)成,、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)基本知識(shí)等,在費(fèi)用報(bào)銷和付款單據(jù)審核過程中,,做到及時(shí)準(zhǔn)確,,嚴(yán)格把關(guān),把不符合公司報(bào)銷規(guī)定和付款條件的單據(jù)予以退回,,責(zé)令整改,。
成本管理工作來說,,它是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)、涉及面很廣的管理工作,,僅靠財(cái)會(huì)部門和成本會(huì)計(jì)工作是難以完成的,。為了使公司成本管理工作有計(jì)劃地進(jìn)行,,根據(jù)我自身工作特點(diǎn),,發(fā)揮成本崗位主導(dǎo)作用,,積極協(xié)調(diào)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和倉庫保管員對(duì)賬,,到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和倉庫進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn)工作,,做到賬賬相符,,賬實(shí)相符,協(xié)調(diào)各部門,,做好成本管理基礎(chǔ)工作,。
制定公司成本核算規(guī)程,,及時(shí)準(zhǔn)確的核算成本。成本核算在月末生產(chǎn)和倉庫,、財(cái)務(wù)對(duì)賬正確,現(xiàn)場(chǎng)成品,、廢料盤點(diǎn)結(jié)束后,,三日內(nèi)完成成本核算,。在完成成本核算基礎(chǔ)工作后,認(rèn)真,、全面地開展成本分析工作,。通過成本分析,,分析出影響成本升降的各種因素及其影響程度,,正確評(píng)價(jià)公司內(nèi)部各有關(guān)單位在成本管理工作中的成績(jī)和公司成本管理工作中的問題,從而促進(jìn)成本管理工作的改善,,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,。
在審核公司報(bào)銷單據(jù)過程中,嚴(yán)格按照國家有關(guān)成本費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),,以及公司各項(xiàng)制度和規(guī)定,,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的開支,,審核各部門是否按照規(guī)定辦理,簽字是否齊全等,,并積極探求節(jié)約開支,、降低成本的途徑和方法,以促進(jìn)公司更好的節(jié)約成本,,提高效益,。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十三
在日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中,顧全大局,、服從安排,、團(tuán)結(jié)協(xié)作。平時(shí)審核原始憑證,、整理原始憑證,,安排有關(guān)人員出記賬憑證,并對(duì)所出憑證進(jìn)行檢查,、復(fù)核,,對(duì)不正確的記賬憑證,指明原因,,要求改正,,對(duì)其他同事不懂的地方耐心講解。負(fù)責(zé)三級(jí)成本賬,,獨(dú)立核算成本,,出憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,,成本,、費(fèi)用的結(jié)轉(zhuǎn)到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,登記各賬本,。
今年由于場(chǎng)所整體搬遷和工作量的大幅度增加,,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成公司的賬務(wù),,還同時(shí)兼顧銀行往來工作及其他業(yè)務(wù),。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人利益,,不講報(bào)酬,,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在獨(dú)立核算成本時(shí),,月末提前提醒有關(guān)人員做準(zhǔn)備,,在計(jì)算產(chǎn)品成本的時(shí)候,每次都把所以資料帶回寢室去做,常常做到深夜,,并且這些在考勤上是沒有體現(xiàn)的,。在9月勞動(dòng)局進(jìn)行生育保險(xiǎn)的檢查,配合人事部更改憑證,、賬本等,,一直加班到凌晨3點(diǎn)半以后才離開公司。其他部門需要有關(guān)資料,,及時(shí)提供,。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責(zé)。
在發(fā)票管理方面,,隨時(shí)查看發(fā)票剩余量,,提前準(zhǔn)備購買發(fā)票所需資料,,掌握購買發(fā)票的銀行卡余額,。根據(jù)市場(chǎng)部的需要,及時(shí)購買和進(jìn)行增量,,及時(shí)進(jìn)行發(fā)票填開,。對(duì)已經(jīng)填開了的發(fā)票進(jìn)行清理和檢查,并保管好所有的票據(jù),。
在一些稅務(wù)系統(tǒng)方面,,獨(dú)立做稅務(wù)的納稅評(píng)估預(yù)警系統(tǒng),負(fù)責(zé)增殖稅專用發(fā)票的驗(yàn)票,,開票系統(tǒng)的抄稅,,納稅系統(tǒng)里面的發(fā)票存根明細(xì)和抵扣明細(xì)的輸入,到稅務(wù)大廳抄稅報(bào)稅,。獨(dú)立做企業(yè)納稅評(píng)估檢查的資料,。在與銀行往來業(yè)務(wù)中,有較強(qiáng)的安全意識(shí),,維護(hù)個(gè)人安全和公司的利益不受到損失,。對(duì)三級(jí)成本賬的賬務(wù)隨時(shí)了解和掌握,每個(gè)月都到車間親自查看賬務(wù)情況,。
在公司的全面發(fā)展下,,以積極熱情的心態(tài)去完成安排的各項(xiàng)工作。積極參加各項(xiàng)活動(dòng),,做好各項(xiàng)工作,。認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事,。努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),,始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致、扎實(shí),、求實(shí)上,,腳踏實(shí)地工作;不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,,“在工作中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,,理論聯(lián)系實(shí)際,,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識(shí),、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高
本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。及時(shí)了解最新會(huì)計(jì)實(shí)物的變化,通過會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),,學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,。參加了工商大學(xué)的本科段教程學(xué)習(xí),并通過了全國統(tǒng)一的本科考試,。通過各方面的學(xué)習(xí),,更進(jìn)一步的提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力。使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高,,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,,并為將來的工作做好準(zhǔn)備。
在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:在本職工作上,,由于經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,,不夠熟練,。總之,,在工作中我享受到收獲的喜悅,,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí),,努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,,更上一層樓。公司的快速發(fā)展催人奮進(jìn),,我決心在今后的工作中,,嚴(yán)于律已,勤奮學(xué)習(xí),,在本職崗位上做出更大的貢獻(xiàn),。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十四
時(shí)光易逝,轉(zhuǎn)眼之間我來xx財(cái)務(wù)部工作已有一年時(shí)間了,。雖然時(shí)間不長(zhǎng),,但是這段時(shí)間在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下,我在工作上收獲頗豐,。進(jìn)入部門后我一直就職于成本核算崗,,負(fù)責(zé)鑄造車間的成本管理工作。下面我將近一年時(shí)間來自己的工作情況總結(jié)如下:
財(cái)務(wù)管理制度實(shí)行的是責(zé)任會(huì)計(jì),。責(zé)任會(huì)計(jì)是把廠內(nèi)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制與會(huì)計(jì)結(jié)合起來,。企業(yè)內(nèi)部除了進(jìn)行財(cái)務(wù)核算以外,還按照內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的原則,,成立責(zé)任會(huì)計(jì)中心(車間,、技術(shù)、經(jīng)營,、管理部門)。按照責(zé)任歸屬,,確定責(zé)任單位,,明確責(zé)任指標(biāo),以各責(zé)任單位為主體按責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行核算,、控制,、監(jiān)督,實(shí)行統(tǒng)分結(jié)合,、雙層核算,。按照這種制度,于是,,我來到了鑄造車間,,擔(dān)任鑄造車間成本核算專員。
現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)的七個(gè)主要職能是成本預(yù)測(cè),、成本決策,、成本計(jì)劃、成本控制、成本核算,、成本分析和成本考核,。成本決策是成本會(huì)計(jì)的重要環(huán)節(jié),在成本會(huì)計(jì)中居于中心地位,。它同成本會(huì)計(jì)其他職能是密切聯(lián)系的,,成本預(yù)測(cè)是成本決策的前提,成本決策是成本計(jì)劃的依據(jù),,成本控制是實(shí)現(xiàn)成本決策既定目標(biāo)的保證,,成本核算是成本決策預(yù)期目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn)的最后檢驗(yàn),成本分析和成本考核是實(shí)現(xiàn)成本決策目標(biāo)的有效手段,。目前,,我的工作主要是成本核算、成本分析和成本控制以及成本預(yù)測(cè),。另外,,在xx成本核算采用定額成本法,產(chǎn)品成本計(jì)算采用分類法,。
1,、負(fù)責(zé)編制本車間產(chǎn)品成本報(bào)表
2、負(fù)責(zé)開展分析產(chǎn)品成本報(bào)表主要項(xiàng)目分析,,提出成本改進(jìn)建議
3,、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間材料領(lǐng)用
4、參與車間各項(xiàng)物資期末盤點(diǎn)
5,、協(xié)助成本管理科科長(zhǎng)制訂產(chǎn)品定額
6,、協(xié)助編制本車間年度費(fèi)用預(yù)算
7、負(fù)責(zé)控制車間預(yù)算開支進(jìn)度,,監(jiān)督預(yù)算開支情況
8,、負(fù)責(zé)匯總并核對(duì)預(yù)算開支
9、協(xié)助科長(zhǎng)進(jìn)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)分析,、成本測(cè)算
第九項(xiàng)內(nèi)容是科長(zhǎng)最近分配給我的一項(xiàng)工作,,做財(cái)務(wù)分析涉及到財(cái)務(wù)知識(shí)的方方面面,我將充分運(yùn)用財(cái)務(wù)知識(shí)努力做好這項(xiàng)工作,。
本人自參加工作以來,,遵守國家法律法規(guī)以及公司的各種規(guī)章制度,思想上進(jìn),,積極主動(dòng),,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的相關(guān)知識(shí),,積極參加公司舉辦的各類學(xué)習(xí)及專業(yè)培訓(xùn),,工作中立足本崗位,,虛心向老師傅請(qǐng)教。
(一)嚴(yán)于律己,,遵章守紀(jì),,團(tuán)結(jié)同事。自到公司上班以來,,我能嚴(yán)格要求自己,,每天按時(shí)上下班,正確處理好工作與私事的關(guān)系;同時(shí)我認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;團(tuán)結(jié)同事,,積極合作,,努力做好車間工作和部門工作的溝通與銜接。另外,,我會(huì)充分利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)入公司內(nèi)網(wǎng)了解公司的財(cái)務(wù)制度或者做好理論知識(shí)的儲(chǔ)備和更新,。
(二)能夠做好本職財(cái)務(wù)工作。作為一名制造企業(yè)成本會(huì)計(jì),,我深知成本管理是財(cái)務(wù)工作中十分重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容,,在前任成本會(huì)計(jì)巫連安的指導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司成本管理流程,,現(xiàn)已基本掌握本崗位的工作方法,,每月能按時(shí)編制成本報(bào)表做好成本核算工作,及時(shí)跟進(jìn)費(fèi)用預(yù)算開支進(jìn)度做好成本控制工作,,并以成本報(bào)表為基礎(chǔ)努力做好成本分析工作,,另外,協(xié)助科長(zhǎng)做好項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析成本預(yù)測(cè)工作,。
雖然我已經(jīng)認(rèn)真投入到了工作上,但是在工作中仍然出現(xiàn)了很多問題,不過這些問題都在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫助下一一得到了解決,。總結(jié)這些出現(xiàn)的問題,,暴露出了我主要存在以下方面的不足:
(一)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,。來成本管理科近半年時(shí)間,,會(huì)遇到很多新問題,遇到這些新問題有時(shí)會(huì)手足無措,。在制造企業(yè)的財(cái)務(wù)中成本核算本身是很重要也是很復(fù)雜的一項(xiàng)工作,,再加上鑄造車間和其他車間相比的特殊性,,也使得工作開展稍顯困難,。而且成本核算工作需要十分清楚生產(chǎn)流程和領(lǐng)料流程,,僅僅懂財(cái)務(wù)知識(shí)還不夠,,這些方面實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的不足都會(huì)使我遇到一些問題,。
(二)理論聯(lián)系實(shí)踐不緊密。剛開始,,我未能把從書本上學(xué)到的理論知識(shí)充分運(yùn)用到實(shí)際工作上來,,未能有效運(yùn)用理論知識(shí)來指導(dǎo)實(shí)際工作,。
(三)成本管理不到位,。成本核算僅僅是基礎(chǔ)工作,,真正的成本核算要為成本管理服務(wù),,要能為公司決策提供有效信息,。成本核算不是目的,,重要的是要以成本核算為基礎(chǔ),認(rèn)真做好成本分析,、成本控制,、成本預(yù)測(cè)以及成本決策,上升到成本管理,、管理會(huì)計(jì)的高度,。
第一步我想做的是建立起直觀的數(shù)據(jù)報(bào)表。
第二步是對(duì)于數(shù)據(jù)上出現(xiàn)的異常做出分析,。
第三是對(duì)分析后的問題找出解決的辦法,,形成規(guī)范,保證同類問題不自發(fā)生,。
第四步根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作,。
第五步做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
對(duì)于第一步,,目前我想做的是差異成本數(shù)據(jù),,也就是定額成本和實(shí)際消耗的差異,在倉庫出入庫數(shù)據(jù)以及報(bào)表基本準(zhǔn)確后,,在統(tǒng)計(jì)員的工作完備后,,在技術(shù)部的單耗表我進(jìn)行成本核算摸板改過后,結(jié)合各項(xiàng)單價(jià)進(jìn)行差異匯總,,作出成本分析表!這需要生產(chǎn)部,,倉庫,技術(shù)部等各部門的支持,,目前面臨的困難是做記帳會(huì)計(jì)的工作占用了更多的時(shí)間,。
擔(dān)心的是旺季的數(shù)據(jù)流程和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性能否保證,起碼不至于混亂!而我的后兩步,必須依據(jù)第一步來,,作為會(huì)計(jì)沒有事后的數(shù)據(jù)我無法對(duì)事中進(jìn)行有說服力的分析和說明!希望可以順利的度過又一年!
根據(jù)自身在工作中暴露出來的問題,,我需要從以下幾個(gè)方面努力:
(一)注意積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。虛心向師傅請(qǐng)教,,多向身邊同事學(xué)習(xí),,全面掌握工作內(nèi)容。多去車間走動(dòng),,了解生產(chǎn)和領(lǐng)料,,以防今后再出現(xiàn)不必要的失誤。
(二)逐步向成本管理工作轉(zhuǎn)變,。先掌握好基礎(chǔ)的成本核算工作,然后學(xué)會(huì)運(yùn)用各種財(cái)務(wù)分析方法做好成本分析等成本管理工作,,真正讓成本核算為成本管理服務(wù),。
(三)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),做好知識(shí)更新,。財(cái)經(jīng)政策日新月異,,需要我們不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),全面掌握知識(shí)體系,。并把學(xué)到的理論知識(shí)充分運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中去,。
作為一名成本會(huì)計(jì),雖然每月我都能按時(shí)完成工作,,但是我覺得我并沒有盡到一名成本會(huì)計(jì)人員應(yīng)盡的責(zé)任,,深感慚愧!作為成本會(huì)計(jì)我沒有對(duì)車間的成本狀況做出有效分析,基本的成本核算數(shù)據(jù)都沒辦法做到90%的準(zhǔn)確和完善!
降低成本使公司利潤(rùn)達(dá)到最大化,。在柳機(jī),,銷售市場(chǎng)基本沒有什么變化,在這種情況下,,要使公司達(dá)到利潤(rùn)最大化,,那我們只有在保證產(chǎn)品質(zhì)量和性能的情況下使成本消耗最小化,企業(yè)的核心力量的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底就是成本消耗的競(jìng)爭(zhēng),。利潤(rùn)是企業(yè)生存的命脈,,而成本是這個(gè)命脈的主脈。不論是市場(chǎng)價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)還是市場(chǎng)占有份額的競(jìng)爭(zhēng)都要源于成本!結(jié)合柳機(jī)實(shí)際,,我覺得公司還存在較大的降低成本的空間,,不僅是生產(chǎn)成本,還包括采購成本,、銷售成本等,。降成本并不是財(cái)務(wù)部一個(gè)部門能做好的事情,因?yàn)槌杀局饕l(fā)生在五大車間和各個(gè)部門,這就需要公司全方位,、全過程,、全員管理成本,各部門能夠協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)配合,。也許實(shí)行起來比較困難,,但是如果公司上下齊心協(xié)力,把成本控制在一定范圍之內(nèi),,我想這就能給公司帶來很大的效益,。
成本管理是財(cái)務(wù)工作的核心。成本核算是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的范疇,,而成本管理是管理會(huì)計(jì)的范疇,。成本核算是基礎(chǔ)工作,為財(cái)務(wù)報(bào)表提供數(shù)據(jù),,成本分析是在成本核算的基礎(chǔ)上利用財(cái)務(wù)分析方法為成本決策和經(jīng)營決策服務(wù),。成為一名合格的財(cái)務(wù)人員,不應(yīng)僅僅停留在核算層面,,應(yīng)承擔(dān)起一定的管理職能,。
科學(xué)節(jié)稅,減少稅負(fù)成本,。節(jié)稅是在合法的條件下進(jìn)行的,,是在對(duì)政府制定的稅法進(jìn)行比較分析后進(jìn)行的最優(yōu)化選擇。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,,成本的降低也有一定的限度,,通過稅收籌劃降低稅負(fù)成本逐漸成為一種趨勢(shì)。如果能夠合法利用稅法漏洞,、科學(xué)選擇會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)方法,,將能夠給企業(yè)帶來很大的稅收效益。我個(gè)人認(rèn)為公司可以適時(shí)朝這個(gè)方向做些努力,,逐步建立起稅收籌劃體系,。
以上僅僅是我個(gè)人一點(diǎn)膚淺的認(rèn)識(shí),由于剛剛踏上工作崗位,,還對(duì)具體實(shí)踐工作認(rèn)識(shí)不深,、經(jīng)驗(yàn)不足,這是我需要繼續(xù)努力的地方,??赡苓@些想法不具現(xiàn)實(shí)性,但能幫助領(lǐng)導(dǎo)了解我,。如果上述想法有不妥當(dāng)?shù)牡胤?,還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)多多指導(dǎo),,我將虛心學(xué)習(xí)。
最后,,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來對(duì)我的關(guān)心和幫助,。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的一起工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,共同努力,,為公司的發(fā)展而努力。
成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 成本會(huì)計(jì)工作計(jì)劃與目標(biāo)篇十五
首先,、在接手這份工作后我對(duì)我的工作進(jìn)行了歸集以及制定行動(dòng)計(jì)劃
發(fā)生業(yè)務(wù)的憑證的記錄和帳簿登記,,明細(xì)報(bào)表、科目余額表的出據(jù),,現(xiàn)金的每周盤點(diǎn),,銀行存款的每月對(duì)帳,工資的核算(結(jié)算清單,、工資表審核),,其他臨時(shí)事件的處理,倉庫情況的關(guān)注,,工資核算方法的改進(jìn),制造工藝的熟悉以及原材料等的熟悉!同時(shí)學(xué)習(xí)稅務(wù)方面的知識(shí)和處理方法!
1,、憑證當(dāng)日發(fā)生當(dāng)
日記帳,,帳簿登記待憑證編號(hào)后及時(shí)登記,明細(xì)表和余額表結(jié)帳后馬上出來,,現(xiàn)金每周盤點(diǎn),,銀行存款結(jié)帳后核對(duì)!工資結(jié)算從每月1日開始做完結(jié)算清單,其他事項(xiàng)基于基本工作完成后合理的安排時(shí)間進(jìn)行!
2,、車間和后勤的費(fèi)用耗費(fèi)主要反映在制造費(fèi)用和管理費(fèi)用上!以此作為細(xì)分的依據(jù),,不必要再做新的統(tǒng)計(jì)報(bào)表!但是在費(fèi)用產(chǎn)生后在兩項(xiàng)費(fèi)用上摘要處做出費(fèi)用產(chǎn)生的明細(xì)說明成本會(huì)計(jì)工作
總結(jié)。
3,、各車間生產(chǎn)成本和完工產(chǎn)品的成本核算:第一是生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表!(關(guān)于耗用的材料,,產(chǎn)出的半成品,報(bào)損(正常和異常))!完工產(chǎn)品成本主要是包括材料,,人工,,制造費(fèi)用!各車間再根據(jù)材料的耗費(fèi),人工工資,,車間所耗費(fèi)的制造費(fèi)用!組成車間的生產(chǎn)成本!各車間的生產(chǎn)成本總和理論上應(yīng)該等于完工產(chǎn)品的成本!4,、設(shè)備和工具的臺(tái)帳的建立!!包括分布情況,損壞情況等!
5,、車間的在產(chǎn)品,,完工半成品,,產(chǎn)成品的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和日?qǐng)?bào)表!
第一、對(duì)各個(gè)車間的人工工資按工序,,工種不同進(jìn)行月份,,年度匯總,因?yàn)樵谧龃隧?xiàng)工作時(shí),,8月發(fā)生尚未完結(jié),,我的匯總?cè)掌谟?p>20xx年8月到
20xx年7月。
第二,、配合行政后勤對(duì)所發(fā)生的費(fèi)用進(jìn)行月度,、年度匯總,并幫助理出明細(xì)!第三,、8月所發(fā)生業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,,包括記帳憑證的記帳,登帳,,明細(xì)表和科目余額匯總表的出據(jù),,憑證的裝訂等工作。
第四,、制定統(tǒng)計(jì)員培訓(xùn)教材
第五,、做出倉庫報(bào)表/單據(jù)填寫、傳送,,粘貼的注意事項(xiàng),。
第六、每周的現(xiàn)金盤點(diǎn)和月末的銀行對(duì)帳,。
第七,、參加公司安排的培訓(xùn):一個(gè)是參加打樣的培訓(xùn),學(xué)習(xí)遮陽篷的組裝(bw10000系列);二是觀摩魯柏祥教授《順理成章》管理講座;三是觀摩余世維的《職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯(cuò)誤》管理講座;四是去余杭地稅學(xué)習(xí)個(gè)人所得稅軟件的下載安裝以及申報(bào),。
再次,、我對(duì)試用期這段工作的感想:
我覺得我作為公司聘用的成本會(huì)計(jì),我沒有完成一個(gè)成本會(huì)計(jì)應(yīng)該做到的事情,。
主要是荊總交代的工價(jià)問題,,至今沒有找到合適的解決辦法,眼看旺季就將來臨,,我深感慚愧!再就是作為成本會(huì)計(jì)我沒有對(duì)公司成本狀況做出分析,,基本的成本核算數(shù)據(jù)都沒辦法做到90%的準(zhǔn)確和完善!成本管理是一個(gè)公司核心,要使公司達(dá)到利潤(rùn)最大化,,那我們只有在保證產(chǎn)品質(zhì)量和性能的情況下使成本消耗最小化,,企業(yè)的核心力量的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底就是成本消耗的競(jìng)爭(zhēng)。
利潤(rùn)是企業(yè)生存的命脈,,而成本是這個(gè)命脈的主脈!不論是市場(chǎng)價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)還是市場(chǎng)占有份額的競(jìng)爭(zhēng)都要源于成本!所以對(duì)于我現(xiàn)在的工作來說,,我認(rèn)為自己作為成本會(huì)計(jì)很不稱職!為此我對(duì)自己目前的現(xiàn)狀找了很多的借口和理由,。
我也列出來,首先我認(rèn)為車間帳務(wù)不清晰不明確,,倉庫數(shù)據(jù)流不暢通甚至是數(shù)據(jù)根本就不準(zhǔn)確,,倉庫的出入貌似真空狀態(tài),這還造成應(yīng)付帳款難對(duì),,材料消耗未知,,倉庫庫存不明。
等等基本的核算數(shù)據(jù)沒有,,會(huì)計(jì)的分析是基于數(shù)據(jù)來的,,沒有數(shù)據(jù)何談分析?那我的建議是先建立基本的數(shù)據(jù),而且要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份存檔!我的工作當(dāng)中,,我回顧了一下,,我發(fā)現(xiàn)我的大部分時(shí)間都用在了記帳,登帳……
也就是說本來應(yīng)該記帳會(huì)計(jì)做的事情,,我想既然公司安排我做這個(gè)事情,,也無可厚非,我也在不斷的努力,,爭(zhēng)取能把記帳會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)的雙重角色扮演好,,但是目前看來做的并不好,還請(qǐng)荊總諒解!
以后如果我能順利的度過試用期而得以在公司繼續(xù)工作的話,,我會(huì)對(duì)于這塊工作加倍的努力,,但是我不知道以我的能力能否扮演這個(gè)雙重角色!找了這么多的理由,為自己開脫不是我的原意,,只是想給自己一點(diǎn)緩沖的空間,也不知道是對(duì)是錯(cuò),,但是我從沒有向任何人推脫過責(zé)任!因?yàn)檫@的確是我自己工作的失誤和能力的欠缺!
我對(duì)以后的工作特別是關(guān)于成本控制的思路我也想跟你說一下,,我的三步走;第一步我想做的是建立起直觀的數(shù)據(jù)報(bào)表,第二步是對(duì)于數(shù)據(jù)上出現(xiàn)的異常做出分析,,第三是對(duì)分析后的問題找出解決的辦法,,形成規(guī)范,保證同類問題不自發(fā)生,,