演講稿也叫演講詞,,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)合發(fā)表的講話文稿,。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,,可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文,,我們一起來(lái)了解一下吧,。
競(jìng)聘醫(yī)院主任演講稿3分鐘 競(jìng)聘主任醫(yī)師演講稿篇一
我于1998年9月開(kāi)始從事醫(yī)學(xué)臨床相關(guān)工作,。市人民醫(yī)院學(xué)習(xí)進(jìn)修線攝影技術(shù)與診斷一年,。自開(kāi)始從事放射科線診斷工作,,工作上兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇,政治上積極要求進(jìn)步,,在各方面嚴(yán)格要求自己,,受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng),受到病友的稱贊,。比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)任務(wù),。今年,在醫(yī)療體制崗位改革中,,我競(jìng)聘醫(yī)院放射科醫(yī)生崗位,,我自信有能力做好本職工作,我競(jìng)聘的理由是:
第一,、我參加工作不斷去完善自己,,加強(qiáng)理論實(shí)踐學(xué)習(xí),積累一定的臨床工作經(jīng)驗(yàn),,政治思想覺(jué)悟高,,對(duì)黨和國(guó)家的人口政策有一定程度的理解和認(rèn)識(shí),,聽(tīng)從組織部門分配,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,具有較強(qiáng)的大局意識(shí);工作中任勞任怨,,從不計(jì)較個(gè)人得失,為了門診工作需要經(jīng)常加班;團(tuán)結(jié)同事,,與同事和睦相處,,能在單位形成工作合力;對(duì)病患者關(guān)心愛(ài)護(hù),具有強(qiáng)烈的愛(ài)心,,關(guān)心他們的生活和身心上的痛苦,,想方設(shè)計(jì)為他們排憂解難,尊重病患者的人格,,自覺(jué)維護(hù)病患者的個(gè)人隱私,,具有較強(qiáng)的職業(yè)道德。
第二,、具備履行崗位的條件,,能夠較好地履行好崗位職責(zé).經(jīng)驗(yàn)豐富,而且對(duì)工作環(huán)境熟悉.工作熱情高,,無(wú)論是病患者上門求診解難還是例行下村體檢,,總是不辭辛勞,不怕走鄉(xiāng)竄戶,,路途艱辛,,工作業(yè)績(jī)有目共睹,如果競(jìng)聘成功,,我將做到以下幾點(diǎn):
1在醫(yī)療部主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,,我將更加自覺(jué)地遵守好醫(yī)院的的各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步增強(qiáng)集體主義精神,,努力克服自身存在的不足;即時(shí)對(duì)下級(jí)醫(yī)生做好指導(dǎo),。
2.積極參加醫(yī)院統(tǒng)一安排的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進(jìn)修培訓(xùn),加強(qiáng)自學(xué),,努力提高自身業(yè)務(wù)水平.
3.服從領(lǐng)導(dǎo)和分配,,努力做好本職工作.我認(rèn)真履行醫(yī)生職責(zé)和義務(wù).堅(jiān)持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,,為患者提供優(yōu)質(zhì),,便捷,高效,,文明服務(wù)“的服務(wù)理念,,更好地做好醫(yī)療服務(wù)工作.
4.不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù),護(hù)患溝通,定期征求各方意見(jiàn),,及時(shí)采取整改措施揚(yáng)長(zhǎng)避短.更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù).
5.在今后的工作中,,保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,如果遇到疑難問(wèn)題或其他困難,,我會(huì)積極主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),與同事交流會(huì)診,,以“不求最好,,但求更好“的精神面貌對(duì)待每一件工作.
6.在工作中培養(yǎng)自己的節(jié)約醫(yī)藥資源意識(shí),,,降低醫(yī)療成本,,減輕患者負(fù)擔(dān),促進(jìn)醫(yī)院走持續(xù)發(fā)展的道路.
7,、遵守法律,、醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度。如果我競(jìng)聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量,,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)來(lái)要求自己,,并不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,完成醫(yī)院下達(dá)的每一項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù),。
以上是我的競(jìng)聘條件和思路,,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持。我堅(jiān)信我自己完全能勝任基層醫(yī)療工作,,今后我將以更嚴(yán)格的要求來(lái)完善自己,,為醫(yī)院的發(fā)展,老百姓的健康盡全力,。謝謝大家,!
競(jìng)聘醫(yī)院主任演講稿3分鐘 競(jìng)聘主任醫(yī)師演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:
大家下午好,。
非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加今天的科主任競(jìng)職,。
我叫***,今年37歲,,醫(yī)學(xué)碩士,,現(xiàn)任副主任醫(yī)師。1994年畢業(yè)于**大學(xué)醫(yī)學(xué)院,,20xx年取得了醫(yī)學(xué)碩士學(xué)位,。臨床一線崗位上工作13年。平素遵紀(jì)守法,,誠(chéng)實(shí)待人,,組織紀(jì)律性強(qiáng),胸懷寬廣,身體健康,,作風(fēng)正派,,品行端正,有較強(qiáng)的全局觀念,,嚴(yán)于律己,,寬以待人,能妥善處理好同事之間的關(guān)系,,能搞好科室之間的協(xié)調(diào),。13年來(lái)發(fā)表文章7篇,其中核心期刊5篇,;主持完成科研項(xiàng)目一項(xiàng),,參與科研項(xiàng)目一項(xiàng)。參加國(guó)際會(huì)議一次,。
我參加工作13年來(lái),,工作勤奮努力,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí),,不怕苦不怕累,,對(duì)業(yè)務(wù)有執(zhí)著的追求,善于發(fā)現(xiàn)臨床問(wèn)題并研究解決,;具較強(qiáng)的病人收治能力,。13年的一線工作經(jīng)驗(yàn),使我對(duì)醫(yī)療事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,,也逐漸積累了一些醫(yī)療工作的經(jīng)驗(yàn),,總結(jié)了一些醫(yī)療管理的體會(huì),如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,,走上班組長(zhǎng)的工作崗位,,我相信我有信心有能力做一名稱職的醫(yī)療組長(zhǎng),為醫(yī)院的發(fā)展,、為醫(yī)療事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn),。13年來(lái)我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的滄桑巨變,我為醫(yī)院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到焦慮不安,,也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,,更對(duì)醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。
假如我競(jìng)聘成功,,我將在院長(zhǎng),、科主任、醫(yī)務(wù)處及黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,,從以下幾方面開(kāi)展工作,,搞好病房管理,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量:
一、把病人的收治放在首要位置,,病人的來(lái)源和質(zhì)量是科室工作的基礎(chǔ)和維持長(zhǎng)期發(fā)展的必要因素,。
二、把醫(yī)療安全放在工作的首位,,防范和減少醫(yī)療糾紛,。營(yíng)造和諧融洽的醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系,。
我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好醫(yī)療安全,,一是加強(qiáng)對(duì)患者病情的掌握。二是加強(qiáng)對(duì)患者病情的觀察,。三是做好同患者的溝通,爭(zhēng)取患者的信任,。
三,、加強(qiáng)臨床醫(yī)生人員的“三基”培訓(xùn),帶出一支高素質(zhì)的醫(yī)療隊(duì)伍,。
醫(yī)生的業(yè)務(wù)素質(zhì)是決定治療質(zhì)量高低的關(guān)鍵,。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)管床醫(yī)生的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高管床醫(yī)生的整體素質(zhì),。
四,、抓好患者的健康教育,提高患者的滿意度,。
俗話講得好:“身教重于言教”,。醫(yī)生組長(zhǎng)的自身素質(zhì)是影響著治療效果、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力的重要因素,。因此,,我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,努力在敬業(yè)精神,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面更上一層樓。
五,、抓好醫(yī)療教學(xué)和科研工作,。
在平時(shí)工作中,做好見(jiàn)習(xí),、實(shí)習(xí),、進(jìn)修醫(yī)師和低年資醫(yī)師的帶教工作,根據(jù)醫(yī)療的實(shí)際和專業(yè)的需求開(kāi)展一些必要的臨床研究工作,,以科研來(lái)帶動(dòng)整個(gè)業(yè)務(wù)的更大發(fā)展,。
如果我能有機(jī)會(huì)走上醫(yī)生組長(zhǎng)崗位,我將盡最大努力履行好我的職責(zé),創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)工作,,營(yíng)造一個(gè)溫馨,、融洽、安全,、快樂(lè)的工作環(huán)境,,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
如果我不能競(jìng)職成功,,我也將一如既往地做好臨床醫(yī)療工作,,為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù),積極配合科主任開(kāi)展工作,,為醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量。
衷心希望大家能給我一分支持,,給我一分鼓勵(lì),。
我相信我有能力、有決心,、也能干好這項(xiàng)工作,。
謝謝大家!
競(jìng)聘醫(yī)院主任演講稿3分鐘 競(jìng)聘主任醫(yī)師演講稿篇三
競(jìng)聘講演
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁:
大家上午好,!非常珍惜這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),,是展示更是一次難得的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,我將從以下幾個(gè)方面匯報(bào)自己,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和大家多多指正,。
個(gè)人簡(jiǎn)歷:略
工作情況: 略
對(duì)競(jìng)職的認(rèn)識(shí):辦公室主任,是為單位以及單位領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)的綜合辦事機(jī)構(gòu)的核心,,是一個(gè)雙重身份的角色,,既是決策執(zhí)行者又是團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者。職責(zé)是主持,、組織,、指揮辦公室全面工作;組織本部門工作人員搞好政務(wù)服務(wù),;當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,;協(xié)調(diào)好橫向、縱向各部門間的工作,。作為醫(yī)院的辦公室主任,,除了要具備較高的政治理論水平、文化水平和綜合能力外,,還要熟知醫(yī)院的工作內(nèi)容,、在當(dāng)下社會(huì)環(huán)境中更要接待上訪,、醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急處理等能力。
競(jìng)職理由:我熱愛(ài)這一崗位,,并基本具備崗位要求,。1.具有 豐富的臨床工作經(jīng)驗(yàn)。大學(xué)五年的臨床專業(yè)技能培訓(xùn)和多年的內(nèi),,電診科,、病理科工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的臨床和醫(yī)技工作經(jīng)驗(yàn),。2.具備較強(qiáng)的醫(yī)院管理技能,。十余年的醫(yī)政、科教,、辦公室管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)積累,、三年的衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)碩士課程的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使我較全面掌握了國(guó)家醫(yī)療法規(guī),、法律,、醫(yī)院管理規(guī)章制度,熟知醫(yī)院工作、服務(wù)流程,、在科教、醫(yī)政,、醫(yī)療糾紛,、協(xié)調(diào)科室工作、各級(jí)行政主管部門關(guān)系維護(hù)等方面積累了豐富經(jīng)驗(yàn),。3.綜合能力強(qiáng),。豐富的工作經(jīng)歷,多年行政工作的歷練,,養(yǎng)成了具有親和力的工作風(fēng)格,,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、應(yīng)變能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、抗壓能力和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。通過(guò)參加中心中層干部培訓(xùn),,學(xué)習(xí)能力,、理論水平和文字書寫能力也有了很大的提升。
工作設(shè)想:如果我競(jìng)聘成功,,我將嚴(yán)格要求自己,,改正不足,
基于以下幾點(diǎn)開(kāi)展工作,。
1.為忠,。忠誠(chéng)黨的民政事業(yè),,忠于本職崗位,認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實(shí)實(shí)搞好自己的權(quán)屬工作,,帶好團(tuán)隊(duì),使團(tuán)隊(duì)內(nèi)部凝聚團(tuán)結(jié),、向上,、陽(yáng)光、快樂(lè)的力量,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和臨床一線做好服務(wù),。
2.為能,。加強(qiáng)政治理論和專業(yè)技能的學(xué)習(xí),要在文字書寫,、政策解讀上面下功夫,,跟上時(shí)代和中心發(fā)展的步伐,實(shí)事求是,、求真務(wù)實(shí),,做好參謀助手,使各項(xiàng)決策落到實(shí)處,。
3.為勤,。一如既往保持高漲的工作熱情,做到腦勤,、眼勤,、手勤、腿勤,、嘴勤,。勤請(qǐng)示、勤匯報(bào),、勤溝通,,及時(shí)辦理好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,協(xié)調(diào)好各部門間的工作,,做好辦公室日常工作,。
4.為智。正確認(rèn)識(shí)角色定位,,做到識(shí)大體,、顧大局、講究氣量,、誠(chéng)懇待人,,盡職而不越位。在批評(píng)和誤解面前保持平和的心態(tài),,繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,,凝聚集體的智慧,,創(chuàng)造和諧的工作氛圍。
5.為廉,。以模范黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,堅(jiān)持原則,自覺(jué)抵制各種不正之風(fēng),。
借此機(jī)會(huì),,感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的大力支持支持和幫助,我將以感恩之心為中心的發(fā)展為醫(yī)院的建設(shè)貢獻(xiàn)力量,。再次謝謝大家,!
競(jìng)聘醫(yī)院主任演講稿3分鐘 競(jìng)聘主任醫(yī)師演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事:
大家好!很感謝院領(lǐng)導(dǎo)提供這樣一個(gè)平臺(tái),,給我一個(gè)展示自我,、挑戰(zhàn)自我的寶貴機(jī)會(huì)。我參加競(jìng)聘的職位是婦產(chǎn)科主任,,我認(rèn)為自己有以下一些優(yōu)勢(shì),,可以勝任這個(gè)職位。
第一,、具有較高的專業(yè)技術(shù)水平:我1994年畢業(yè),,現(xiàn)為婦產(chǎn)科主治醫(yī)師,1995年,、20xx年兩次到上級(jí)醫(yī)院婦產(chǎn)科進(jìn)修學(xué)習(xí)一年;20xx年到廣西瑞康醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)腹腔鏡技術(shù)并獲得婦科腔鏡技術(shù)資格,。熟練開(kāi)展剖宮產(chǎn)、經(jīng)腹子宮全切術(shù),、陰式子宮全切術(shù)、腹腔鏡下卵巢囊腫切除,、不孕癥手術(shù)等,。20年的實(shí)踐,使我積累了豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立處理疑難復(fù)雜問(wèn)題的能力,,有全面系統(tǒng)的業(yè)務(wù)理論知識(shí),,有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)處理臨床工作中出現(xiàn)的疑難重癥、急癥,。
第二,、具有科室管理方面經(jīng)驗(yàn):1999年至20xx年曾擔(dān)任婦產(chǎn)科主任,參加中醫(yī)院愛(ài)嬰醫(yī)院的創(chuàng)建,,并在創(chuàng)建過(guò)程中制定了一些工作規(guī)范,,順利通過(guò)愛(ài)嬰醫(yī)院評(píng)審。因?yàn)樽陨砩眢w的原因辭去該職位,。20xx年底承蒙院領(lǐng)導(dǎo)的信任,,再次擔(dān)任婦產(chǎn)科主任一職,,通過(guò)參加“二甲”復(fù)評(píng),對(duì)科室規(guī)范管理有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和心得,。
第三,、有一定的組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。我性格開(kāi)朗,,善于溝通,;為人誠(chéng)肯,辦事公道,。能處理好同事和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系,,扮演好紐帶和橋梁的角色,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,,完成各項(xiàng)工作任務(wù),。與其他科室建立了良好的合作關(guān)系,在遇到突發(fā)事件時(shí),,能夠做到沉著冷靜,,跟相關(guān)科室及時(shí)溝通協(xié)調(diào),找出最優(yōu)解決方案,。
下面向大家匯報(bào)一下我對(duì)以往工作的一些總結(jié)和對(duì)今后工作的一些設(shè)想:
一,、抓醫(yī)療核心制度落實(shí),重視醫(yī)療安全
婦產(chǎn)科是高風(fēng)險(xiǎn)科室,,尤其是產(chǎn)科,,牽涉到母子平安。所以在日常工作中,,嚴(yán)格落實(shí)核心制度,,以病人為中心,以質(zhì)量為核心,,基礎(chǔ)環(huán)節(jié),、終末質(zhì)量并重。根據(jù)病歷書寫規(guī)范及醫(yī)院的要求,,要求醫(yī)生及時(shí)完成病歷并及時(shí)打印,,帶領(lǐng)科內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量控制小組成員及時(shí)檢查,堅(jiān)決杜絕醫(yī)療文書中出現(xiàn)低級(jí)的,、邏輯上的錯(cuò)誤,。同時(shí)注重醫(yī)患之間的溝通交流,建立醫(yī)患之間的相互信任,,做到讓病人“明明白白住院,,開(kāi)開(kāi)心心治療”,大大減少了醫(yī)患糾紛的發(fā)生,,20xx年以來(lái)無(wú)一例醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛,。所以今后的工作仍會(huì)以醫(yī)療安全為核心來(lái)開(kāi)展,。
二、科室人才培養(yǎng)
有計(jì)劃的安排科室醫(yī)生到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),,鼓勵(lì)參加短期學(xué)習(xí)培訓(xùn),,組織科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多次請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院專家,、金域檢驗(yàn)的老師在科室授課,,帶教年輕醫(yī)生完成二類及三類手術(shù),注重對(duì)年青醫(yī)師業(yè)務(wù)素養(yǎng)及溝通能力的培養(yǎng),,幫助低年資醫(yī)生快速成長(zhǎng),。在今后的3年,計(jì)劃每年派送1-2名醫(yī)生或護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修,,如有可能,,可采取同時(shí)派一名醫(yī)生一名護(hù)士進(jìn)修同一科目(比如無(wú)痛分娩技術(shù)),把新的知識(shí),、技術(shù)帶回我科,,并醫(yī)護(hù)配同,進(jìn)一步提高我科的診療及護(hù)理水平,。
三,、 加強(qiáng)臨床路徑建設(shè),合理用藥,,降低藥占比
按照醫(yī)務(wù)科及質(zhì)控科等相關(guān)部門下發(fā)的文件通知要求,,我科開(kāi)展了“盆腔炎性疾病”及“胎動(dòng)不安、胎漏”的臨床路徑工作,,臨床中
嚴(yán)格按照路徑治療,,應(yīng)用中西結(jié)合的方法取得良好的療效,特別是盆腔炎病人,,經(jīng)過(guò)系統(tǒng)治療后,,基本能在一年內(nèi)不復(fù)發(fā),很有效的減輕新農(nóng)合病人負(fù)擔(dān)(盆腔炎一年內(nèi)只可報(bào)銷3000元),。認(rèn)真執(zhí)行新農(nóng)合及城市居民醫(yī)保政策,合理用藥,,盡量使用基藥,,自覺(jué)降低自費(fèi)藥品比例,切實(shí)減低患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),。經(jīng)過(guò)全科醫(yī)務(wù)人員共同努力,,降低了病人平均住院費(fèi)用及平均住院天數(shù),病人滿意度進(jìn)一步提高,?;具_(dá)到醫(yī)院制定的15%藥占比目標(biāo),。
四、打造品牌,,爭(zhēng)做行業(yè)先鋒
在婦保院和縣醫(yī)院強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)面前,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,打造自己的品牌,。發(fā)揮中醫(yī)特長(zhǎng),,從中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種入手,引經(jīng)據(jù)典,,在臨床中不斷改善治療方法,。目前我科對(duì)盆腔炎、胎動(dòng)不安這些婦科醫(yī)生比較頭疼的疾病就制定了很有效的治療方案,,得到了患者的認(rèn)可,,今后計(jì)劃針對(duì)一些西醫(yī)比較棘手、治療方法單一的病種(比如宮外孕,、卵巢囊腫的保守治療等)進(jìn)行臨床研究,、總結(jié),制定出療效肯定的治療方案,,吸引更多的病患,。
五、增收節(jié)支堵漏洞
厲行節(jié)約,,勤儉持家,,以身作則,不鋪張浪費(fèi),,與護(hù)士長(zhǎng)共同做好科室經(jīng)濟(jì)核算,,堅(jiān)持做到賬目公開(kāi),從而使每位醫(yī)護(hù)人員自覺(jué)降低醫(yī)療成本,,在日常工作中,,從節(jié)約一張紙開(kāi)始,不浪費(fèi)醫(yī)療資源,。新增新生兒藥浴,、產(chǎn)后足浴、穴位貼敷等中醫(yī)治療項(xiàng)目,,既增加了科室收入,,也有效的降低了藥占比。今后會(huì)逐步增加中醫(yī)治療項(xiàng)目,,進(jìn)一步突出中醫(yī)特色,。
六、嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度的約束機(jī)制,強(qiáng)化內(nèi)部管理,,實(shí)行醫(yī)德監(jiān)督
以身作則,,在科室起表率作用,嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院的規(guī)章制度,,做到職責(zé)明確,、責(zé)任到位,采取有效措施,,保證醫(yī)德監(jiān)督到位,,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入科室綜合目標(biāo)管理,獎(jiǎng)金分配的指標(biāo),,建立有效的激勵(lì)機(jī)制,,質(zhì)優(yōu)則酬厚,質(zhì)優(yōu)則評(píng)優(yōu),,從正面激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員的自覺(jué)性和工作責(zé)任心,。
過(guò)去的一年多在院領(lǐng)導(dǎo)大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下,雖然取得了一定的成績(jī),,也是和全科人員的共同努力,、理解、支持和幫助分不開(kāi)的,,在實(shí)際工作中還存在很多不足,。如果領(lǐng)導(dǎo)信任,讓我繼續(xù)擔(dān)任婦產(chǎn)科的.主任,,我將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上更加努力,,和婦產(chǎn)科的姐妹們一起,為醫(yī)院更快更好地發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。
婦產(chǎn)科
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