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執(zhí)法監(jiān)察建議書篇一

一,、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制的重大意義對于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就是既要承擔(dān)業(yè)務(wù)工作,，確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,，又要承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效,，通過多層次,、多角度和卓有成效的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同步發(fā)展,，實現(xiàn)做事,、管人、促廉相結(jié)合,，實現(xiàn)提高工作水平與保持隊伍清正廉潔相協(xié)調(diào),。“一崗雙責(zé)”是互為補充,，相互促進的,，強化工作目標(biāo)責(zé)任的檢查考核，有利于政令暢通，狠抓落實,，促進黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)的轉(zhuǎn)變;加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，有利于領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀、權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀，筑牢廉政建設(shè)防線,，把握正確的事業(yè)方向,，實現(xiàn)科學(xué)監(jiān)管、和諧發(fā)展,。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識“一崗雙責(zé)”的重要性,，切實履行好“一崗雙責(zé)”，把工作目標(biāo)責(zé)任與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任一起研究,、一起部署,、一起檢查、一起考核,，做到認(rèn)識到位,、責(zé)任細化、執(zhí)行堅決,，確?！半p責(zé)”各項目標(biāo)任務(wù)得到全面落實。

二,、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，做到五到位要進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，必須建立健全有效運行的工作機制,，確保組織領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任分解、責(zé)任考核,、責(zé)任追究和獎懲兌現(xiàn)落實等“五到位”：

第一 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，必須做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位。

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，首先要求黨政一把手負總責(zé),，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照職責(zé)分工各盡其責(zé)。要建立和完善相應(yīng)的制度體系,，讓各級領(lǐng)導(dǎo)干部真正負起責(zé)任：一是各級領(lǐng)導(dǎo)班子的“一把手”要發(fā)揮帶領(lǐng)作用,，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，督促班子成員認(rèn)真執(zhí)行廉政自律的各項規(guī)定，管好班子,，自覺抵制腐朽思想的侵蝕,。二是要發(fā)揮好帶動作用，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)要敢抓敢管,。對下屬要嚴(yán)格督促檢查,，一級抓一級，一級帶動一級,。三是要發(fā)揮好帶頭作用,，廉潔從政，率先垂范,，管好自己,，管好自己的親屬和周圍的工作人員，真正使黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落到實處,。

第二 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，必須做到責(zé)任分解落實到位。

所謂責(zé)任分解,，就整體而言是落實貫徹工作責(zé)任制,，就每個人而言是落實貫徹崗位責(zé)任制。既要科學(xué)化,，又要量化,、細化、具體化,，其關(guān)鍵是明確責(zé)任主體,。解決“誰來抓”和“抓什么”的問題，這是貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的前提,。具體來說,，就是按照落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，綜合本部門的實際,，對各項工作進行分解,、細化，定崗,、定任務(wù),、定責(zé)任，逐項落實到各分支部門和個人,，成為各部門和每個人員行為的規(guī)范和為之努力的目標(biāo),，這樣即便于考核監(jiān)督，又便于協(xié)調(diào)配合,。

第三 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,，必須做到責(zé)任考核落實到位。

責(zé)任制考核是對貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制工作的檢查和評估，也是執(zhí)行任人唯賢的干部路線,。選人用人是從源頭上防止腐敗的重要一關(guān),，必須把好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的“入口關(guān)”，做到知人善任,，選拔培養(yǎng)優(yōu)秀的各級領(lǐng)導(dǎo)接班人,，防止干部“帶病上崗”、“帶病提職”,，是保證黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要措施。要按照“下管一級”的責(zé)任制管理權(quán)限,，對各部門執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制的情況進行全面考核,。要通過自查檢查、跟蹤督辦等方式,，了解和掌握落實責(zé)任制的情況,，制定比較科學(xué)的考核辦法，同時廣泛聽取群眾的評判意見,，增強考核的準(zhǔn)確性和客觀性,。

第四 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，必須做到責(zé)任追究落實到位,。

根據(jù)責(zé)權(quán)統(tǒng)一原則,，權(quán)是盡職盡責(zé)的手段。一個領(lǐng)導(dǎo)有了權(quán)而不負責(zé)任,，就會導(dǎo)致濫用權(quán)力或特權(quán)滋生,，這種不負責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)，實質(zhì)是一種失職行為,，對失職的領(lǐng)導(dǎo),，必須追究法律責(zé)任，其中包括行政責(zé)任和刑事責(zé)任,?？梢娯?zé)任追究是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制的關(guān)鍵。沒有嚴(yán)肅認(rèn)真的責(zé)任追究,，黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制就失去了嚴(yán)肅性,，責(zé)任主體的責(zé)任意識就很難樹立和提高，責(zé)任制就成了一紙空文,。實施責(zé)任追究,，要敢于碰硬，敢于較真,，該處理的處理,，該曝光的曝光，以教育和警示廣大領(lǐng)導(dǎo)干部。責(zé)任追究的重點是,，一旦發(fā)生重大問題,，一定要查清領(lǐng)導(dǎo)干部是否有責(zé)任，然后實事求是地決定是否追究,。要健全責(zé)任機制,，健全責(zé)任體系，建立責(zé)任追究制度,，要把開展黨內(nèi)監(jiān)督和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”結(jié)合起來,，做到有制度、有檢查,、有監(jiān)督,、有考核、有追究,，以此教育和警示領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行職責(zé),。

第五 落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，必須做到獎懲兌現(xiàn)落實到位,。

黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制要取得明顯成效,，必須根據(jù)職、責(zé),、權(quán)利,、服務(wù)統(tǒng)一的原則，充分調(diào)動干部職工的積極性和責(zé)任心,，做到獎懲分明,，建立健全有效的獎懲制度，將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制工作與干部的管理結(jié)合起來,，將其列入干部考評,、考核中，考核的結(jié)果納入安監(jiān)工作目標(biāo)考核中一并獎懲兌現(xiàn),。褒獎先進,，鞭策后進，懲罰瀆職者,，使每一位領(lǐng)導(dǎo)干部真正把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制當(dāng)成自己的分內(nèi)之事,、職內(nèi)之責(zé)，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制變成自己的自覺行動,。

三,、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，全面推進安監(jiān)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

按照省紀(jì)委和全省安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)反腐倡廉工作會議的`部署要求,，堅持標(biāo)本兼治,、綜合治理,、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,，以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點,，落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，全面推進我省安監(jiān)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，突出抓好以下五個方面的工作：

第一深入開展“樹新風(fēng)正氣,、促和諧發(fā)展”主題教育，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),。

要以“講黨性,、保增長、重民生,、促穩(wěn)定為基本要求,，繼續(xù)深入開展“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”主題教育,，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng),，樹立宏揚良好作風(fēng)教育引導(dǎo)干部,。教育和引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部從加強黨性修養(yǎng)入手,，按照同志提出的“政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良,、紀(jì)律嚴(yán)明,、勤政為民、恪盡職守,、清政廉潔的標(biāo)準(zhǔn),，認(rèn)真查找不足，切實解決好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的精神不振,、工作不實,、能力不強、風(fēng)氣不正等突出問題,，在安監(jiān)系統(tǒng)努力營造正通人和,、凝心聚力、風(fēng)情氣正的工作環(huán)境,。

第二進一步加強黨風(fēng)廉政制度建設(shè),，不斷強化監(jiān)督工作力度根據(jù)省紀(jì)委《建立健全懲防腐敗體系20__-20__年工作實施意見》的要求，結(jié)合實際,，對制度建設(shè)情況進行認(rèn)真疏理,，進一步完善反腐倡廉制度，增強制度的科學(xué)性,、系統(tǒng)性,、有效性和可操作性,。要重點研究制定對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員監(jiān)督檢查實施意見、廉政談話實施意見,、安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察工作規(guī)范,、政務(wù)公開工作管理辦法、建立和完善安全生產(chǎn)許可集中辦理換證監(jiān)督措施,、財務(wù)資金管理等制度,。

繼續(xù)加強對“三重一大”和六個環(huán)節(jié)的監(jiān)督;進一步搞好廉政風(fēng)險點排查，按崗位按職責(zé)制定工作流程圖,，根據(jù)流程圖的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，找出風(fēng)險點，制定防范措施,。

進一步強化制度的執(zhí)行力度,。認(rèn)真抓好制度的規(guī)范執(zhí)行和有效落實。搞好相關(guān)制度的宣傳教育,，增強黨員干部法律法規(guī)意識和執(zhí)行的自覺性,。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把制度執(zhí)行情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)績評定,、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和評優(yōu)評先的重要內(nèi)容,，定期進行檢查考核，落實好獎懲和責(zé)任追究,。

圍繞落實“一崗雙責(zé)”,，從嚴(yán)帶隊伍，進一步強化對領(lǐng)導(dǎo)班子成員監(jiān)督管理,，重點抓好《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等相關(guān)制度的落實,、監(jiān)督。加強對民主生活會,、述職述廉,、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，提高效果和質(zhì)量;嚴(yán)格落實《廉政準(zhǔn)則》,、執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定;認(rèn)真執(zhí)行干部選拔任用條例,，加強對干部推薦提名、考核醞釀,、討論決定等環(huán)節(jié)的監(jiān)督;認(rèn)真落實各級黨組和紀(jì)檢組負責(zé)人同下級部門主要負責(zé)人談話制度;嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度和相關(guān)監(jiān)督制度,。

第三大力加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和安全執(zhí)法隊伍廉政建設(shè)

按照黨的xx大關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)要求,，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)的作風(fēng)建設(shè),，以作風(fēng)建設(shè)的實際成效推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。

加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),。認(rèn)真解決在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,、執(zhí)行黨的路線方針政策,，發(fā)揚民主、貫徹群眾路線,，堅持安全發(fā)展,、維護群眾利益，落實廉潔從政規(guī)定等方面存在的問題,。把抓作風(fēng)建設(shè)與抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政工作結(jié)合起來,，重點抓好《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實，認(rèn)真搞好對照檢查,，糾正存在的問題,。

進一步改進機關(guān)作風(fēng)。各級安監(jiān)干部增強為發(fā)展服務(wù),、為企業(yè)服務(wù),、為群眾服務(wù)的意識，在求真務(wù)實,、嚴(yán)謹(jǐn)細致,、開拓創(chuàng)新、提高服務(wù)水平和質(zhì)量上下功夫,、見實效,。切實防止和糾正工作不實、辦事粗疏拖拉等不良現(xiàn)象,。堅持艱苦奮斗,，勤儉節(jié)約,，防止和糾正奢侈浪費現(xiàn)象,。根據(jù)各部門工作職責(zé)、任務(wù)特點和存在問題,，研究制定部門和個人加強作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo),、措施。培養(yǎng)勤勉敬業(yè),、廉潔奉公,、求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的良好作風(fēng),。爭做人民滿意公務(wù)員,。

進一步抓好執(zhí)法隊伍廉政建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則,、國家安監(jiān)總局“九條紀(jì)律”和中介機構(gòu)管理“雙五條規(guī)定”,，進一步規(guī)范隊伍從政行為。

第四加強對安全生產(chǎn)工作監(jiān)督檢查,，糾正和查處損害群眾切身利益的行為

加大對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查力度,，主要抓好四個方面：一是加強對安全生產(chǎn)法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;同時加強對行使安全生產(chǎn)執(zhí)法權(quán)的監(jiān)督,，嚴(yán)格規(guī)范“自由裁量權(quán)”，防止執(zhí)法上的隨意性;落實《安全生產(chǎn)執(zhí)法廉正監(jiān)督辦法》,。二是對貫徹執(zhí)行國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》,、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》和《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》、《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違紀(jì)行為適用〈中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例〉若干問題的解釋》等法律條規(guī)情況的督察,。三是加強對安全生產(chǎn)許可證“換證”工作的監(jiān)督檢查,，防止違紀(jì)違規(guī)問題發(fā)生。四是加大責(zé)任事故調(diào)查處理力度,，查處事故背后的失職瀆職行為和腐敗問題,。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門行政監(jiān)察職能，積極參加安全生產(chǎn)監(jiān)督執(zhí)法活動,、重特大事故的調(diào)查和隱患排查治理工作,。發(fā)揮廉政行風(fēng)監(jiān)督員的作用，積極參與民主評議政風(fēng)行風(fēng)和政風(fēng)熱線活動,，拓展監(jiān)督渠道,，形成監(jiān)督合力。五是加強財務(wù)資金使用監(jiān)督管理,。

第五嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì),，加大查處案件工作的力度

認(rèn)真受理群眾信訪舉報和上級轉(zhuǎn)辦信件，做好調(diào)查核實工作,，加大查辦案件工作力度,，以嚴(yán)明的紀(jì)律維護隊伍的純潔性。

按照省紀(jì)檢工作會議要求,，結(jié)合安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察工作實際,，重點查辦領(lǐng)導(dǎo)干部以及執(zhí)法人員玩忽職守、失職瀆職的案件;利用執(zhí)法權(quán),、審批權(quán)謀取私利的案件;在安全許可和中介機構(gòu)監(jiān)管中發(fā)生的案件;嚴(yán)肅查辦在安全生產(chǎn)等方面嚴(yán)重損害群眾利益的案件;弄虛作假,、瞞報事故的案件;繼續(xù)深入開展治理商業(yè)賄賂工作，認(rèn)真查辦商業(yè)賄賂案件,。

認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制度,，是推進安監(jiān)各項工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要舉措。在今后工作中要不斷創(chuàng)新思路,、措施,、辦法，扎實有效在做好“一崗雙責(zé)”工作,，促進各項工作落到實處,，豐富和完善科學(xué)監(jiān)管理念，為實現(xiàn)科學(xué)監(jiān)管,、和諧發(fā)展奠定基礎(chǔ),，為實現(xiàn)全省安全生產(chǎn)狀況進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供有力保證,。

執(zhí)法監(jiān)察建議書篇二

一、行政監(jiān)察機關(guān)遇有下列情況之一,，可向被監(jiān)察單位或有關(guān)單位發(fā)出《監(jiān)察通知書》：

1.接到人民政府或上級監(jiān)察機關(guān)指示,，依照國家的法律、法規(guī)和政策下進行檢查,、調(diào)查時,。

2.人民群眾舉報被監(jiān)察單位或個人有違法違紀(jì)問題，需要進行調(diào)查時,。

3.查辦違紀(jì)案件,，需要被監(jiān)察單位或個人提供有關(guān)文字說明和各種證據(jù)時。

4.進行例行的檢查,、調(diào)查,，需要被監(jiān)察單位或個人提供文字說明和各種證據(jù)時。

二,、行政監(jiān)察機關(guān)遇有下列情況之一,，可向被監(jiān)察單位發(fā)出《監(jiān)察建議書》：

1.要求被監(jiān)察單位或個人停止正在或可能損害國家、集體或公民權(quán)益的行為時,。

2.被監(jiān)察單位或個人的行為已經(jīng)給國家,、集體或公民個人造成損失，要求其采取必要的補救措施時,。

3.要求被監(jiān)察單位或個人糾正其不正確的決定,、命令時。

4.確認(rèn)被監(jiān)察單位或個人有違紀(jì)行為,，須向其上級主管機關(guān)建議給予政紀(jì)處分時,。

5.確認(rèn)被監(jiān)察的個人有嚴(yán)重違紀(jì)行為，須向其上級主管機關(guān)建議暫停其行使職權(quán)時,。

6.進行例行檢查,、專項檢查,、專題調(diào)查中,，確認(rèn)被監(jiān)察單位或個人由于工作失誤，需要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),、健全規(guī)章制度,、加強管理、限期改進時,。

7.對于模范執(zhí)行國家法律,、法規(guī)和政策，忠于職守,、廉潔奉公,、政績突出的被監(jiān)察單位或個人,，建議對其表彰、獎勵時,。

8.對于控告,、檢舉違紀(jì)行為有功人員，建議對其表彰,、獎勵時,。

使用辦法

一、《監(jiān)察通知書》的內(nèi)容由負責(zé)該項監(jiān)察業(yè)務(wù)的部門填寫,，須經(jīng)監(jiān)察機關(guān)負責(zé)人或主定部門負責(zé)人簽發(fā),，并加蓋公章或“監(jiān)察通知專用章”。

二,、《監(jiān)察建議書》的內(nèi)容由負責(zé)該項監(jiān)察業(yè)務(wù)的部門填寫,，須經(jīng)監(jiān)察機關(guān)主要負責(zé)人簽發(fā)，并加蓋公章或“監(jiān)察建議專用章”,。

三,、《監(jiān)察通知書》和《監(jiān)察建議書》由監(jiān)察機關(guān)視具體情況發(fā)函或當(dāng)面送達。

執(zhí)法監(jiān)察建議書篇三

中共_ 縣紀(jì)律檢查委員會紀(jì)律檢查建議書_ 局黨委：20__ 年7 至8 月,，縣紀(jì)委會同_ 局黨委對該局下屬的_ 公司經(jīng)理_×的有關(guān)問題

進行了初步核實,，發(fā)現(xiàn)以下問題：……

1 按照公司財務(wù)制度，經(jīng)理的手機話費由公司支部書記審核簽字,。從20__ 年1 月到20__年6月,，經(jīng)理_×手機話費支出共計4679.13元，其中×元話費無人簽字直接報賬,，× 元話費自己簽字報銷,，違反了公司的財務(wù)管理制度。

2 年× 月× 日,，公司領(lǐng)導(dǎo)班子會研究決定給每個職工按內(nèi)部控制價批銷200 斤玉米種子,。經(jīng)理_×擅自改變公司決定，給職工按低于內(nèi)部價大量批銷玉米種子,，共批給職工劉_1600 斤,、張_920 斤、王_825 斤,。副經(jīng)理李_ 從公司低價購買玉米種子3100 斤,。以上四人低價購買的玉米種子，除少量自用外,，大部分銷售給親友和群眾,。

3 未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子會研究，擅自決定從商販?zhǔn)种匈徺I精品圖書三套，價值20__ 余元,。圖書買回后,，未按公物進行登記，長期保存在個人手中,。

鑒于上述問題情節(jié)輕微,，可不追究紀(jì)律責(zé)任，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)案件檢查工作條例》第十四條第(二)項,、《案件檢查工作條例實施細則》第十一條的規(guī)定,，經(jīng)20__年9 月5 日縣紀(jì)委常委會議研究，提出如下處理意見：

……

1 副經(jīng)理李_,、職工劉_,、王_、張_ 從公司低價購買玉米種子向群眾銷售,，侵害了公司利益,。根據(jù)今年玉米零售價、對外調(diào)撥價,，對他們四人每人扣除公司內(nèi)部規(guī)定的200 斤種子外,，超出部分，每斤按0.4元退款,，退款予以收繳,，其中李_ 應(yīng)退1160 元、劉_ 應(yīng)退560 元,、張_ 應(yīng)退288 元,、王_ 應(yīng)退250 元;

2 對該公司近年來購買的高價圖書逐一清理，按公物進行登記,，加強管理;

3幫助該公司健全財務(wù)管理,、重大事項領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究等相關(guān)制度，堵塞漏洞,，完善管理,。上述處理意見，請你局黨委負責(zé)辦理,，并將辦理結(jié)果及時報告縣紀(jì)委,。

中共_ 縣紀(jì)委20__ 年9 月6 日

例文第一部分，在交待初核時間,、初核機關(guān)等工作簡況后,，順勢提示下文，引出初核中發(fā)現(xiàn)的問題,。這種處理方法是比較妥當(dāng)?shù)模限k案工作實際。

第二部分,，敘述核實認(rèn)定的違紀(jì)問題,。這部分內(nèi)容是紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書的核心內(nèi)容。應(yīng)當(dāng)注意,，寫入紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書的問題是指有違紀(jì)事實,，但情節(jié)輕微，不需追究紀(jì)律責(zé)任的問題,。對反映失實的問題和確有違紀(jì)事實,、應(yīng)當(dāng)追究紀(jì)律責(zé)任的問題，要按《案件檢查工作條例》及其《實施細則》的其他相關(guān)規(guī)定處理,。例文的這部分內(nèi)容符合上述寫作要求,。

第三部分，根據(jù)有關(guān)黨政紀(jì)條規(guī)提出處理建議,。寫作這一部分要注意兩個問題：一是應(yīng)當(dāng)指出被反映人的違紀(jì)問題情節(jié)輕微,，不需追究紀(jì)律責(zé)任;二是在依照有關(guān)黨政紀(jì)條規(guī)提出處理建議時，還要注意體現(xiàn)陜西紀(jì)檢監(jiān)察工作的特點,，將《案件檢查工作條例》與《陜西省構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作辦法》等有關(guān)規(guī)定結(jié)合起來,，采取恰當(dāng)?shù)姆绞阶鞒鎏幚怼?/p>

第四部分，要求有關(guān)黨組織或行政機關(guān)將辦理結(jié)果及時告知紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),，原則上要求及時報告,，也可以根據(jù)實際需要提出具體的時限要求。

三,、應(yīng)注意的問題

1 1. 初核(查)階段制作的紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書可以省略標(biāo)題,，直接標(biāo)明主送機關(guān)名稱，但應(yīng)按正式公文格式套印文頭,，標(biāo)明發(fā)文字號,。

2 2.紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書是一種使用頻率較高的辦案文書，只要是對有違紀(jì)問題,，但情節(jié)輕微,，不需追究紀(jì)律責(zé)任的情況作出處理時，都要制作《紀(jì)律檢查建議書》或《監(jiān)察建議書》,。但是,，這一規(guī)定在實際執(zhí)行過程中有被忽視的現(xiàn)象，許多情況下應(yīng)當(dāng)制作紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書而沒有制作,，紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的處理建議沒有以法定形式向有關(guān)黨組織或行政機關(guān)通知,，不符合嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的要求。對此,，各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和案件檢查人員必須高度重視,，牢固樹立依紀(jì)依法辦案的思想，正確運用紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書，使紀(jì)律檢查(監(jiān)察)建議書在初步核實(審查)階段發(fā)揮重要作用,。

執(zhí)法監(jiān)察建議書篇四

為確保政令暢通,、促進廉政建設(shè)，加強工作效能,，提高管理和服務(wù)水平,，根據(jù)市局《20__年行政效能監(jiān)察工作的通知》要求，結(jié)合單位工作實際,，制定以下工作方案：

一,、監(jiān)察機構(gòu)

成立監(jiān)察工作小組，賈虎任組長,，陳偉峰任副組長,，各科室部門負責(zé)人為組員。

黨政辦公室負責(zé)具體組織,、推進,、落實監(jiān)察工作。

二,、監(jiān)察原則

1,、監(jiān)督檢查與改進工作相結(jié)合原則

2、查堵漏洞與健全制度相結(jié)合原則

3,、效能監(jiān)察與目標(biāo)考核相結(jié)合原則

三,、監(jiān)察項目與內(nèi)容

(一)項目：園林綠化綜合受理服務(wù)

(二)內(nèi)容：1、建立健全受理流程,、受理業(yè)務(wù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),，鞏固已達標(biāo)的行為規(guī)范和場所規(guī)范;

2、受理人員按照標(biāo)準(zhǔn)制度,，規(guī)范,、高效、廉潔辦理相關(guān)業(yè)務(wù),。

四,、監(jiān)察方式

1、專項檢查

2,、抽樣測評

3,、綜合評估

五、工作安排

1,、上半年綜合受理科根據(jù)《建筑建材業(yè)受理服務(wù)指南》,，完善園林綠化工程受理服務(wù)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程標(biāo)準(zhǔn)。

邀請市局相關(guān)部門,、上海市建筑建材業(yè)受理服務(wù)中心專家召開流程規(guī)范評估會,，對梳理標(biāo)準(zhǔn)的全面性,、規(guī)范性進行綜合評估。

監(jiān)察工作小組按照評估意見對存在的問題,，及時向責(zé)任部門簽發(fā)《效能監(jiān)察建議書》(附件1),，并提出相關(guān)工作建議,。

2,、二季度組織全體受理人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和輪崗培訓(xùn)，全面掌握各個受理項目的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程標(biāo)準(zhǔn),。

6月份監(jiān)察小組對受理人員窗口服務(wù)業(yè)務(wù)熟悉,、規(guī)范操作進行專項檢查。

監(jiān)察工作小組針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,，及時向責(zé)任部門簽發(fā)《效能監(jiān)察建議書》,，并提出相關(guān)工作建議。

3,、三季度推進受理流程和受理業(yè)務(wù)的全面貫標(biāo),，鞏固原有行為、場所的達標(biāo),。

每月選勸窗口服務(wù)日”對受理相對人進行問卷調(diào)查,，對受理窗口服務(wù)滿意度進行測評。

監(jiān)察工作小組根據(jù)測評中反映的問題,，及時向責(zé)任部門簽發(fā)《效能監(jiān)察建議書》,，并提出相關(guān)工作建議。

4,、四季度對四項貫標(biāo)進行全面總結(jié),，查找存在問題，落實整改措施,，推進工作完善,。

監(jiān)察工作小組對綜合受理服務(wù)工作做出整體評價，完成《效能監(jiān)察結(jié)果報告表》(附件2)上報市局,。

六,、工作要求

1、統(tǒng)一認(rèn)識,，逐步推進,。站全體要正確認(rèn)識行政效能監(jiān)察對受理服務(wù)等業(yè)務(wù)的`監(jiān)督、促進作用,，在有序推進工作的過程中自覺配合監(jiān)察工作的開展,。

2、突出重點,，兼顧全面,。今年圍繞站重點工作,，選取綜合受理服務(wù)窗口為監(jiān)察項目，力爭在全面貫標(biāo)上實現(xiàn)突破,。其他招投標(biāo)管理,、質(zhì)量監(jiān)督等工作也應(yīng)明確節(jié)點進度，自我督促,，提高水平,。

3、多措并舉,，提升實效,。綜合受理科應(yīng)加強科技信息化技術(shù)等運用，提高管理服務(wù)效率;監(jiān)察機構(gòu)要綜合聽取專家,、領(lǐng)導(dǎo),、職工、受理相對人的意見,，做出全面評價,，有力提升工作實效。

執(zhí)法監(jiān)察建議書篇五

(20__)x監(jiān)建字__號

____x：

本監(jiān)察機關(guān)對你單位進行檢查(調(diào)查)后,，認(rèn)為：————————————

提出監(jiān)察建議如下：——————————————————————————————

請于____年__月__日前將辦理結(jié)果函告本監(jiān)察機關(guān),。

簽發(fā)單位

簽 發(fā) 人

簽發(fā)時間 年 月 日