體會是指將學習的東西運用到實踐中去,，通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,，近似于經(jīng)驗總結,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇一

我機關幼兒園全體六十多位教職員工,，正式在編的只有四分之一，辦園這么多年以來，進到我園教職工隊伍中的,，除了考編調動的以外，幾乎很少有離職流失的,，大家以園為家,，兢兢業(yè)業(yè)，在幼教崗位上奉獻著自己的青春與汗水,，園方也從沒有對非在編人員有一種另眼相待，對所有招聘教職工都按國家規(guī)定繳納相關的社保醫(yī)保,，并被評為臺州市星級勞動保障用工單位,，此次讓一線教師參加人才交流會應聘活動，旨在讓廣大教職員工放寬視野,，了解幼教行業(yè)以外的用工前景,，更加珍惜自己已有的工作，更加愛崗敬業(yè),。

老師們在簽到表上簽名后便陸續(xù)進入到交流會的大廳，拿著相機的我在現(xiàn)場捕捉著一個個精彩的鏡頭,，一開始我發(fā)現(xiàn)有一部分老師與其說是參加應聘活動,，還不如說是來參觀人才市場,，東瞧瞧,，西望望,，轉了一圈就回家了,，也許是整個會場的攤位都沒有她們專業(yè)對口的職位吧，如果只是簡單地去當個機械操作工又不心甘??終于看到幾位小姑娘在一家合資企業(yè)的攤位前坐下了,，通過簡短的問話，對方便要求填寫相關的個人信息，至于什么時候入職面試還是個未知數(shù),，得等公司人才部的電話通知。

在巡查了幾圈后,，充滿好奇與好勝心的我在太平洋保險公司的招聘攤前坐下,，結合廣告紙上的人員分類要求,，我簡單咨詢了營銷業(yè)務員，銀保部業(yè)務員,、專業(yè)培訓講師等具體的入職要求與工資差別,，最后我填寫了應聘培訓講師的簡歷與聯(lián)系方式,。7月22日人才交流會上不經(jīng)意的投檔，沒想到月底面試后成功應聘并要求盡快簽訂合同投入正常工作,，最后我只好說明真相,，委婉謝絕,。

接近中午時分,，幼兒園的老師們紛紛完成應聘體驗，在離開交流會現(xiàn)場時，我聽到許多教職工都覺得經(jīng)歷了這次人才市場之行,，發(fā)現(xiàn)目前自己的工作才是最適合自己的,。也有一些老師清楚地認識到，不是工作需要我們,，而是我們需要這份工作,。有一句話說得好：“離開你，地球每天照樣轉”,。我想，我們每位員工每天都會以最飽滿最熱情的心情投入到工作中,，這也是我們幼兒園的財富。幸福是通過比較得來的,，做著自己喜歡的工作，會比很多人都要幸福了,。

此次的招聘會更使大家意識到如今的社會到處充滿著競爭,，我們應該不斷的充實自己，不要被社會所淘汰,，少點抱怨,，多點耐心!為了以后更好的生存而努力,，事業(yè)和工作的樂趣,，不在于取得的成功和業(yè)績,，更多的樂趣在于跌跌闖闖的過程中; 攀比名利只會增加人的煩惱,，攀比事業(yè)的人定能增強人的意志和信心;是大山就有高度和坡度，是江河就有寬度和深度;是人就存在不足和錯誤,，最后衷心的祝福幼兒園的明天更加美好!

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇二

轉眼間,，踏上講臺身為人師已經(jīng)整一年了,，一路走來，有淚水,， 也有歡笑;有迷茫,，也有收獲,。剛剛踏上講臺之時,，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，教書育人,，事關國計,，馬虎不得,。“他山之石可以攻玉”,，于是乎虛心向有經(jīng)驗的老師請教學習，學習他們教書之法,，秉承他們的育人之德,。一年下來,，長進甚大,，成熟不少,。

這次市教育局組織全體教師參加師德培訓,，雖然只是通過視頻觀看有關領導和專家的發(fā)言和報告,，但細細品來,，感覺收獲不少，迷茫的心里點起里亮堂的明燈,，曾經(jīng)的困惑在次釋然,，找到了明確的答案。

通過學習,，我認為：

一,、用愛心去教育,。愛是教育的基礎，沒有愛的教育不會是成功的教育,，沒有愛，就沒有真正的教育,。愛學校,、愛教師、愛學生,、師生之愛,、生生之愛,，是學校教育教學工作良好開展的基礎,，作為教師要樹立正確的學生觀，尊重和信任學生，真誠關心學生的進步和成長,，要做學生的良師益友,。教師之間要有同事間的友愛，要互相信任,、互相學習,，彼此協(xié)調,、相互寬容共同提高,。學校領導要愛護關心每一位師生，盡所能幫助教師解決困難,，要給教師創(chuàng)造進修提高的機會,，要讓教師體會到在學校這個大家庭的溫暖，要讓愛充滿校園,。北京市史家小學的萬平老師就是通過自己的愛心,，從點滴做起，用心去教育每一位學生,，不論他們的成績好壞,，調皮還是聽話,，萬老師總能夠耐心教導,，他的教育理念是讓每一位與她共同相處過的學生在自己的醫(yī)生當中都能懷念小學里度過的美好時光,，乍看起來也許不覺得有什么難做到的，但是仔細一想,，作為一名教師如果沒有用自己的愛心去做，沒有持之以恒,，這是多么難做到的一件事情啊!我們要向萬老師這樣的模范教師學習，在平凡的教師崗位上積極工作,，努力做出自己的貢獻,，讓愛充滿校園，讓師愛溫暖孩子們的心,。

二,、搞好教育工作要注重業(yè)務素質的提高。注重業(yè)務素質的提高是現(xiàn)代教育發(fā)展的需要,。隨著信息技術對教育的影響,，要求我們的教師必須對教育的思想、觀念,、模式,、內容,、方法要有更深的造詣,，必須掌握現(xiàn)代教育技術,。隨著攝像機、傳真機,、計算機,、投影儀等高科技教學儀器設備在教學中的運用,，我們傳統(tǒng)的單向,、傳教式,、填鴨式的教學方式受到了沖擊,，計算機的普及和網(wǎng)絡技術的發(fā)展也使學生的知識來源和知識范圍日益擴大,。教學模式已起了質的變化，我們老師要凸出認知主體在建構中的作用,，要注重綜合素質的提高,，不斷“充電”、學習和掌握現(xiàn)代教育技術,，適應信息化教育帶來的教學方法和手段的變革,，在新課改的教學中,，大膽運用現(xiàn)代教育技術，做到師生互動,，把原來傳統(tǒng)式的“教”轉變?yōu)椤皩А?，推動新課改的健康發(fā)展,。要精心設計每一節(jié)課,，要認真開展教學研究研究新的教育技術、教學方法,，要在教學過程中不斷總結、提高,。只有不斷充實提高自己的業(yè)務素質,，才能適應時代對我們提出的要求。清華大學附屬中學的劉老師就是一直堅持在教改的一線上,，他的教育理念和創(chuàng)新精神是我們無時無刻不要學習的。

師德培訓，就是要使全體教師真正認識這次活動的重要意義,。通過學習教育法令法規(guī),、提高教師的教育法律意識和規(guī)范行為品德;通過學習模范事跡，掀起學英模促工作的新局面,，樹立信心,，努力工作,，使自己成為一名優(yōu)秀的人民教師,。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下求索”

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇三

觀看教師師德培訓視頻我認識到所謂師德,，就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng);是教育工作者的靈魂,。

對于教師的儀表和言行得體，不少教育家及國家領導人曾有過精辟的論述。孔子提出：“躬自厚而薄責于人”,，“以身立教,，為人師表”等;著名教育家葉圣陶先生說過：“教育工作者的全部工作是為人師表。都是必須具有高尚的道德品質和崇高的精神境界,。”人民教師,，肩負著培養(yǎng)人和塑造人的神圣使命,。毫不夸張的說，一個民族的希望,，是通過教師托起的。教師不但教人以知識,，使人從無知到文明,，教師更重要的是教人以德，使人學會如何做一個高尚的人,。一個民族的素質直接折射出這個民族的教育程度，反之,，要提高民族的素質就必須有一支良好的教育隊伍,。踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅,。

作為一名普通的人民教師,，教學規(guī)范,、辦公有序尤為重要,。通過觀看視頻我意識到，認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,，認真上好每一堂課,，不斷提高自己的業(yè)務水平是根本,，但僅僅做到這一點還不能說你就是一名合格的教師。作為教師,，還應加強自身的人格塑造,，要做一個高尚的人,，有著良好素質的人,，這進行必要的角色轉換,，要從傳統(tǒng)的師道尊嚴中擺脫出來，要從家長的威嚴中解放出來,，要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,，學會傾聽，學會理解,，學會寬容，學會欣賞,，懂得贊美,，善于交流，成為學生成長的伙伴,，成為學生成長的引導者和鼓勵者,。對教師來說,，最好的回報就是得到學生的真心擁戴,。好的師德師風的一個具體表現(xiàn),，就是師生之間保持一種人格上的平等,。相互學習,、相互尊重。

教師,，是學生學習和效仿的榜樣和楷模，身教重于言教,，因此幽默風趣的談吐，得體大方的著裝,，親切熱忱的態(tài)度,，扎實淵博的知識,，猶如和煦的陽光照射到學生的心靈上，使他們感到溫暖,、舒暢、輕松,。融洽的師生關系可提高學生的學習效率，從而產(chǎn)生對教師的信任感,，尊敬感,。努力進取。作為傳道授業(yè)的老師,，只有不斷的更新自己的知識，不斷提高自身素質,，不斷的完善自己,，才能教好學生。如果自身散漫,，怎能要求學生認真,。要提高我們的自身素質，這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見,。并且自身不斷的學習，積極學習,，不斷開辟新教法。任何事情都是雙向的,，學生如果看到老師這么努力、這么認真,，付出這么多來教他們，我想他們肯定會首先在思想上對這位老師予以肯定,，不會在學習的過程中對老師的教學態(tài)度持有懷疑,，這樣對學生的學習顯然是很有利的。以身作則。教師的言行對學生的思想,、行為和品質具有潛移默化的影響，教師的一言一行,，學生均喜歡模仿,，這將給學生成長帶來一生的影響。因此,，教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣，凡要求學生要做到的,，自己首先做到,。遵紀守法、嚴于律己,。

以上是我對師德師風的一些體會。我自己要從以上各方面努力,。堅持不斷地學習,，使自己能在不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),，能夠把自己所學奉獻給學生，更會在道德和作風方面給學生以積極的影響,。

兩個問題：

1,、教師教學是學生生存能力的培養(yǎng)最重要還是教學質量最重要。

2,、可不可以抓學生安全輕視漠視教學質量。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇四

師德培訓是教師教育中永恒的主題,，是教師隊伍建設中的靈魂與核心，堅持不懈,、行之有效地開展師德專題培訓，其意義重大而深遠,。根據(jù)市教育局集中教育活動要求，我校結合本校實際,，在暑期開展了為期三天的集中統(tǒng)一學習?，F(xiàn)將學習情況總結如下。

一,、結合學校實際，制訂學習計劃,。

為圓滿完成政治學習的任務,，學校教導處精心組織，制定了切實可行的學習計劃,，做到內容落實、時間落實,、場地落實,、組織工作落實,。我們采用了宣講與討論相結合,，自學與交流相結合,，學習與業(yè)務提高相結合，理論與實踐相結合的方法,，安排了四大板塊學習內容：時事政治,、職業(yè)道德理論培訓，觀看師德講座光盤,，學習教育法律法規(guī)、教師職業(yè)素養(yǎng),，通過對違反師德行為典型案例的剖析,，開展針對性的教育培訓。豐富的教育內容制訂,，提高了全體教師的學習實效性。

二,、召開動員大會,，鼓勵大家積極學習。

為確保在規(guī)定的時間里收到良好的學習效果,，馬校長從什么叫學習？為什么要學習,？怎樣學習？學什么,？四個問題的展開中,，讓每一位教師體會到要做一個有深厚的文化底蘊和良好道德修養(yǎng)的人的重要性,。我們馬校長從學校發(fā)展的狀況,、存在的問題和將要面對的形勢方面進行了闡述，并著重闡述了學校師德工作的重要性和緊迫性,。

三、培訓內容豐富,。

為搞好本次暑期師德專題培訓活動，學校始終以“愛”為主題,，精選培訓內容。我們先是主要重溫《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，馬校長針對學校教師的實際作了詳細的解說,。馬校長還作了認真學習的精彩講座,，同時結合師德內涵本質，圍繞如何成為一名“愛國守法,、愛崗敬業(yè)、關愛學生,、教書育人、為人師表,、終身學習”的教師，開展專題大討論,，進一步增強廣大教師職業(yè)的光榮感,、責任感和使命感，弘揚高尚師德,，爭做人民滿意教師。馬校長組織學習教育法律法規(guī),、教師職業(yè)素養(yǎng),，通過對違反師德行為典型案例的剖析，開展針對性的教育培訓,。同時針對當前教師隊伍中存在的以教謀私、有償家教,、體罰或變相體罰學生等不良師德現(xiàn)象，積極開展專項整治,，通過自查自糾、組織檢查等形式,，杜絕違規(guī)行為，提高師德修養(yǎng),，增強為學生服務意識,，樹立良好的教師形象,。教育局下發(fā)的光盤中，六位名師精彩的論述,，讓教師從理論和實踐中經(jīng)受了一次觀念上的洗禮。馮光鋒老師為教師宣讀了《關于加強在職教職工有償家教,、帶寄宿生,、兼課管理工作》的通知,，讓教師認清絕對不能做拜金主義者的必要性?！墩憬〗逃龔d關于推進實施素質教育的意見》則讓教師提高了對實施素質教育重要意義的認識，明確了培養(yǎng)目標,、積極推進新課程改革，提高了教師的職業(yè)素養(yǎng)。

四,、落實相關措施，以保證學習質量,。

1,、中心明確，過程落實,。

本次師德培訓，我們始終圍繞“師德建設”這個中心,，主題明確、重點突出,、務求實效、不走過場,。整個培訓過程我們采取了集中學習,、教師寫材料等形式進行。

2,、嚴格考勤,，強調會風。

這一次為配合市教師進修學校的學分認定,，由我們學校負責教師培訓工作的教科室主任負責相關工作,，每次集會嚴格考勤，因公因私均需提前請假,，出勤率為100%。幾天的培訓,，老師們都能準時參加并認真聽講,，做好筆記。整個培訓過程中,，會風、學風等方面都保持了良好的師德師風狀態(tài),。

3、注重評價,，落實行動,。

本次培訓列入教師的繼續(xù)教育和年度考核之中教導處對每位教師上交的材料進行考評,，結合整個培訓過程的表現(xiàn)形成本次師德培訓考核結果，存入教師檔案,。

五、撰寫心得,，增強時代責任感,。

要提高教育教學質量,，辦好人民滿意的教育，提高教師師德素質是關鍵,?？梢哉f師德師風的好壞，決定著學校的校風,，決定著學生的發(fā)展,，也決定著學校的美譽度。因而,，我們要充分認識師德學習的重要意義。作為教育工作者,，我們所承擔的教育使命也決定著我們必須從講政治的高度來認識加強自身師德修養(yǎng)的重大意義，要積極進行以身作職,，勤于進取，精于業(yè)務,，熱愛學生，教書育人,，團結協(xié)作,，互相幫助、無私奉獻為主要內容的教師職業(yè)道德,，使我們的老師真正成為學生健康成長的指導者和引路人。

通過這次師德專題培訓,，一定能使我校教師對師德師風的建設有更深刻的認識,。師德建設是一個永恒的主題,，而且每年又會有其新的內涵與意義，教育創(chuàng)建高品質教育之際,，作為教師更應該努力提升自己的職業(yè)道德水平，提高自己的“教學管理的能力與水平,，為學校的快速發(fā)展,，為教育事業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻,。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇五

教師是人類靈魂的工程師,，是落實科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新,、全面實施素質教育的主導力量,，是學生增長知識和思想提高的指導者和引路人，教師的一言一行,、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生,。所以,，師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

師德古來有之,，不一樣時代對師德有不一樣的要求,，現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,，知識經(jīng)濟時代對師德賦予了新的內涵,。

1、愛崗敬業(yè),、獻身教育是師德的基本要求

教師的職業(yè)有苦也有樂,，平凡中見偉大,，僅有愛崗敬業(yè)，教師才能進取應對自身的社會職責和社會義務,，才能自覺,、不斷地完善自我，才能在教育活動中有所收獲,。

教師不僅僅是在奉獻,、在燃燒,，并且同樣是在汲取，在更新,，在升華,。教師要付出艱辛的勞動,，可是苦中有樂,，樂在其中,。教師的樂趣就是照亮了別人，充實了自我,。正是這種成就感,、幸福感,，激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻身。

2,、熱愛學生,、教書育人是師德的核心

熱愛學生，了解學生,，循循善誘,，誨人不倦,，不歧視學生，建立民主平等,、親密的師生關系,，做學生的良師益友,。教師對學生的愛，是師德的核心,。教師對學生的愛，是一種只講付出不記回報,、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,。這種愛是神圣的,，是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,，就會“親其師”,，從而“信其道”,，也正是在這個過程中,，教育實現(xiàn)了其根本的功能,。

愛學生，怎樣愛才是真正的愛,，近來一些輿論批評某些教師是“制造自卑者的教師”,。好多教師都認為,，學生的優(yōu)點,，不夸跑不了;學生的缺點，不批改不了,。所以，他們總是批評,、訓斥、否定學生,，而很少鼓勵,、表揚、肯定學生,。其實,，在教師的眼里不應有教不好的孩子,，愛學生就要對學生一視同仁，不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生,。應當相信每一個學生都能成功,，平等對待每一個學生，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,，讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅,。

3,、更新觀念,、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展

要讓學生成為學習的主人。要從以“教”為出發(fā)點轉變?yōu)橐詫W生的“學”為出發(fā)點，教為學服務，教不是統(tǒng)治學生學,、代替學生學，而是啟發(fā)學生學、引導學生學。課堂要成為學生學習的用武之地，成為學生在教師指導下獲取知識、訓練本事,、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應是教練員,，不是運動員，要讓學生運用感覺器官和思維器官,，去學習、去實踐。

4,、以身作則、為人師表是師德的人格力量

在教育中,，一切師德要求都基于教師的人格,，因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,，教師是教人怎樣做人的人，首先自我要明白怎樣做人。教師工作有強烈的典范性，為人師表是教師的美德,。教師以身作則,，才能起到人格感召的作用,，培養(yǎng)出言行一致的人,。

5,、終身學習、不斷進取是師德的升華

在知識經(jīng)濟時代,，知識和技術更新的速度越來越快,，每個人都會面臨落伍的危險,。在科學和技術發(fā)展速度如此之快的背景下,，如果不經(jīng)常處于學習狀態(tài),，人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,，時代要求教師必須轉變學習觀念，確立“邊學邊干、邊干邊學,、終身學習”的觀念,，緊跟當代知識和技術的發(fā)展。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇六

師德培訓,，使我對教師的職責,、師德的內涵又加深了一層認識，對教育教學又有了更深的了解,。

從走出大學校門到現(xiàn)在,，一直以為在其位,，謀其政把自己的教學工作搞好就是很好的完成了任務。通過在市大會堂聽到兩個先進教師的事跡報告會后,，我深深體會到：為為一位教師,，不僅僅是在課堂上教好書,，給學生講講道理那么簡單,，而是要從社會,，學校，班級,，甚至每個學生的實際出發(fā)，讓他們掌握科學知識,、養(yǎng)成健全人格，為國家,、為社會培養(yǎng)負責任,，有用的人才。

教師的職責決定了教師必須具備高尚的師德,，什么是師德?師德，是教師工作的精髓,， 師愛為魂，學高為師,，身正為范是其內涵。

第一,，高尚的師德必須對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業(yè),。然而熱愛學生并不是一件容易做到的事，讓學生體會到教師的愛就更加困難,。

記得北師大林崇德教授曾說過，疼愛自己的孩子是本能,，而熱愛別人的孩子是神圣!教師對學生的愛,，從本質上說是一種只講付出不求回報、無私的,、沒有血緣關系的愛，是一種嚴慈相濟的愛,。這種愛是極其神圣純真的。這種圣潔的愛是教師教書育人的感情基礎,，學生一旦體會到這種真實感情，就會親其師,、敬其師，從而信其道,，從而達到真正教育的目的。在工作過程中我也曾經(jīng)感嘆,，為什么有些學生不能體會出我對他的愛呢，有時反而對我的愛充滿警惕和不屑,。通過培訓我真正的認識到，原來我的感情還是沒有到位,，甚至有點急于求成，其實愛貫穿在我平時的一點一滴,，一言一行，相信學生一定會領會到的,，就想扎根海島的那位老師，正是她那無私的,、不求回報的對學生的愛，最終得到學生由衷的尊敬,，這些是教育的真諦，是我努力的方向,。

第二,，作為教師必須對某一學科具有的豐富的知識,、精通的業(yè)務、嚴謹?shù)闹螌W,、創(chuàng)新的教學，這也是師德不可或缺的組成部分,。

教師在教學過程中，具備堅實的基礎知識,、精深的專業(yè)知識和較高的學術水平，能使學生產(chǎn)生一種信賴感,，進而轉化為一種很強的人格力量，去激勵,、鞭策學生。我們學校有很多的優(yōu)秀的骨干教師,，他們的課得到了學生的歡迎和喜愛,。這些是我學習的榜樣和典范,，在今后的工作中,，作為一位青年教師,，一定要想這些骨干教師學習，不斷提高自己的業(yè)務水準,。

第三，高尚的師德就是教師自己必須嚴格以教師以德為本,，身正為范要求自己。

在平時工作中,，要提高自己的思想修養(yǎng),，嚴格要求自己,，自覺遵守學校的規(guī)章制度和有關規(guī)定,，以身作則，潔身自好,，以德服人，以身立教,，為學生樹立起楷模的形象。辦公室里不打電腦游戲,、不帶手機進課堂、學生面前不說臟話等等,，這些工作中的細節(jié)正是崇高師德的外現(xiàn),。

通過這樣的師德培訓,，我在思想上有了更深的認識和體會,，這樣的認識和體會一定會使我在今后的教育教學中有更大的提高。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇七

開始自己的教育事業(yè)已經(jīng)有兩余年了,，在這兩年中，我深知自己每天都在進步成長,，

在進修學校組織一場別開生面的師德報告，在這次報告中,，我的心靈一次次被震撼，一次次被感動,。在舉國上下、大力提高民族科學文化素質的今天,，對于從事教育工作的教師來說,，提高師德師風,，做一個好的教育工作者顯得十分重要，而好的教師一定要愛崗敬業(yè),，在強烈的職業(yè)感、責任感和事業(yè)心上狠下功夫,、才能富有成果。

“為什么做老師,？”當這個問題被二十三中全國優(yōu)秀教師苗老師問起的時候，我也在問自己,。做老師，是我從小的理想,；做老師，是我一直努力的目標,；做老師，也是滿足了爸媽的希望,。可是,，我現(xiàn)在才知道,，苗老師的師德，及她為教育事業(yè)的無私奉獻,，還是我遠遠的沒有達不到的。為什么做教師,？我告訴自己——塑造每個孩子的心靈。因此,，我要以苗老師為榜樣,，進一步提升自己。

在以后的工作中,，要積極聽老師的課，使自己不斷的學習,，走進老教師的課堂，和老教師積極交流心得,，豐富自己的教育經(jīng)驗。工作業(yè)余時間也要多閱讀書籍,。高爾基 ：“我覺得，當書本給我講到聞所未聞,，見所未見的人物、感情,、思想和態(tài)度時，似乎是每一本書都在我面前打開了一扇窗戶,，讓我看到一個不可思議的新世界。 ” 革拉特珂夫 ：“書籍使人變得思想奔放,。” 所以有關教育學,，心理學都是自己要不斷學習的。

另外,，更要做的是熱愛學生，了解學生,，循循善誘，誨人不倦,，做學生的良師益友。教師對學生的愛，是師德的核心,。教師對學生的愛，是一種只講付出不記回報,、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,。這種愛是神圣的，是教師教育學生的感情基礎,。學生一旦體會到這種感情，就會“親其師”,，從而“信其道”,，也正是在這個過程中,，教育實現(xiàn)了其根本的功能,。

愛學生，怎么愛才是真正的愛,，其實，在老師的眼里不應有教不好的孩子,，愛學生就要對學生一視同仁，不能用簡單粗暴的做法對待學生或歧視學生,。我想，不管遇到什么樣的孩子,，只要用自己真誠的心靈去呵護她，那么,。每一個孩子都能進步，每一個學生都能成功,，平等對待每一個學生,，發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，讓每一個學生都能品嘗到成功的喜悅,。

苗老師和錢老師的話，恰似一點不斷的清泉,，深受巨大的影響。要做一名真正的教育家,，而不僅僅是一名教師，讓我明白自己任重而道遠,。這次的報告讓自己有了更深刻的認識，使自己成為一個懂教師,，有思想的教師。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇八

今天是培訓的第四天,，早晨走進教室后我發(fā)現(xiàn)led屏上文字由昨天的“通識性知識培訓日”轉換成了“師德培訓日”，我心里默想著會是怎樣的培訓內容,，經(jīng)過一天的培訓我理解了“師德培訓日”的真正含義。

今天五位老師關于師德師風的講座讓我明白了很多的道理,，學會了很多的知識，在以后的工作中我將時刻以五位老師的講座自省,，從而達到更好的進步。

上午師風辦于航老師給我們做了關于《用愛與責任托起昌圖教育的美好明天》的講座,，在講座開始于老師讓我們一起聽了《長大后我就成了你》這首歌，聽到了這首歌我的內心為之一震,，因為從小我就喜歡這首歌，非常喜歡教育這個職業(yè),，從小就一直夢想著成為一名光榮的人民教師,，那時只是單純的認為教師是一個很偉大的職業(yè)，很神圣的職業(yè),，但聽了這些天的講座讓我真正的明白要想成為一名優(yōu)秀的真正神圣的人民教師是不容易的,。今天聽了于老師的講座后我明白了“師德師風”在托起這一神圣職業(yè)中起了很重要的作用。

于航老師在講座中提到了很多方面的問題但我對下面這幾個方面的問題感觸最深,。

(一)師德工作的重要性。師德是教師內在的素質,、品德，而師風則是師德的直接體現(xiàn),，它可以直接反應教師的內在素質，內在品德,，可以直接向領導、家長,、學生反應你這位教師合格與否。所以在平時的工作生活中培養(yǎng)良好的師德是非常重要的,。

(二)我縣師德師風建設中面臨的形式和任務。從于航老師的講話中我深深的體會到我縣領導對教育事業(yè)是多么的重視,，所以在以后的工作中我會時刻注意自己的師德師風，積極配合教育工作,，爭做一名在師德師風方面合格的教師,。

(三)加強師德師風建設的具體方法和措施,。所謂“無規(guī)矩不成方圓,，所以在工作中我們要時刻以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》自警，并不斷向先進教師學習,，不斷提高自身修養(yǎng),，從而以更好的師德獻身于教育事業(yè),。

下午四位教師真真切切的教育經(jīng)歷讓我真正的明白了,，面對教育事業(yè)我們真的需要“付出”很多很多，我們要時刻保持著奉獻精神,，把一生獻身于既光榮又神圣的教育事業(yè)中去。

講座讓我明白教育事業(yè)中有一支具有優(yōu)秀師德師風的隊伍是多么的重要,，所以在以后的工作中我會時刻注意自己的師德師風，做到從我做起,，助昌圖的教育事業(yè)更加強大。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇九

著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,，德高為范?！弊鳛橐幻鈽s的人民教師，不僅要具有廣博的知識,，更要有高尚的道德。教師該如何培養(yǎng)崇高的職業(yè)道德呢?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,，重師重在自重?！苯處熞跃醋灾兀叵忍岣咦陨淼穆殬I(yè)道德素養(yǎng),。師德師風教育活動是改善教育發(fā)展環(huán)境，轉變教育系統(tǒng)工作作風的內在要求,，也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。

我認為作為一名教師：

首先,，要熱愛教育事業(yè),，要對教學工作有鞠躬盡瘁的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利,，積極進取，開拓創(chuàng)新,，無私奉獻，力求干好自己的本職工作,，盡職盡責地完成每一項教學工作，不求最好,，但求更好，不斷的挑戰(zhàn)自己,，超越自己。

其次,，要熱愛學生，一個教師只有熱愛學生,，才會依法執(zhí)教，無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業(yè),，樂于奉獻，竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自己,，規(guī)范自己的言行，更好地做到為人師表,、;廉潔從教。 我國現(xiàn)代教育家夏沔尊說：“教育之沒有情感,，沒有愛,，如同池塘沒有水一樣,，沒有水，就不能稱其為池塘,，沒有愛就沒有教育?！苯處熋鎸Φ牟皇抢浔漠a(chǎn)品，而是一個個有著鮮活生命,，正在茁壯成長的孩子,。

古代教育家早就提出“有教無類”,，“同在一片藍天下,，孩子們應該有同等的受教育權利,。”熱愛一個學生就等于塑造一個學生,，而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。

第三,，要加強政治學習，不斷提高政治素養(yǎng),。要系統(tǒng)學習相關法律法規(guī)文件，按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,，奉公守法，恪盡職守,，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業(yè),，為人師表，廉潔從教,。

我認為教師還必須起到以身作則,、率先垂范的作用,。教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,，教師一言一行，一舉一動,，學生都喜歡模仿，將會給學生帶來一生的影響,，因此，教師一定要時時處處為學生做出榜樣,，凡是教師要求學生要做到的，自己首先做到;凡是要求學生不能做的,，自己堅決不做。嚴于律已,，以身作則,，才能讓學生心服囗服,，把你當成良師益友,。 總之，作為一名人民教師,，我們要從思想上嚴格要求自己，在行動上提高自己的工作責任心,，樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,，發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業(yè)務知識,，做到政治業(yè)務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,，高尚的人格魅力影響人，崇高的師德塑造人,。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng)，才能培養(yǎng)出明禮,、誠信、自尊,、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質人才,。

另外，在教師禮儀方面,，通過對講授內容的學習與思考,，我對教師禮儀有了更加深刻的體會,。

教師儀表是教師整體風范之一,，老師在傳播知識的同時，以自己的言行舉止,、禮儀禮貌對學生進行著潛移默化的影響，從而對學生的言行舉止發(fā)生作用,。因此，要使自己從各方面成為一個優(yōu)秀的,、學生能夠仿效的榜樣。

教師要注重教學禮儀,。教師的大部分時間是與學生在課堂上共同度過的,，因此在教育教學中要注意尊重學生,，與學生互動時要使用文明語言。對學生實施教育,，通過自己的存在，自己的人格,，對學生發(fā)揮影響。教師要求學生做到的自己必須身體力行,，要求學生相信的，自己必須堅信不移;不允許學生做的,，自己堅決不做;努力提高自己的道德修養(yǎng)，以身作則,，言傳身教。擺正位置,，以學生為本,。

通過教師禮儀培訓,，我認為教師作為一個好的榜樣,，至少應該從以下兩個方面來努力。

1.教師的言談應該遵守禮儀禮節(jié),。

教師承擔著教學工作，使得教師的工作時刻離不開語言表達,。因此，作為一名教師,，必須要注意語言表達時應該遵守的禮儀禮節(jié)。

2.教師要具有良好的行為舉止。

教師的行為舉止是學生的榜樣,，在潛移默化中影響著學生的行為舉止，教師的氣質,、自信、涵養(yǎng)往往從他的行為舉止中就能表現(xiàn)出來,。作為塑造人類靈魂工程師的教師，更要注意自己的各種行為舉止,，做到大方、得體,、自然、不虛假,。只有教師的行為舉止符合禮儀要求,，才有可能培養(yǎng)出文明禮貌的學生,。

總之,，通過這次學習培訓，我對師德和教師禮儀有了更大的理解,，有了更為深刻的認識,，在今后的教育教學過程中,，我將嚴格要求自己，做一個合格的人民教師,。

年輕教師師德培訓收獲與感悟 教師師德培訓的心得體會篇十

xx月x日，我們進行了師德培訓,，本次培訓的主題是踐行為人師表，爭做人民滿意好教師。近一段時間以來,，男教師猥褻女生,、教師體罰學生的新聞一直接連不斷,，這不得不讓社會公眾對教師的人格,、人品進行質疑。但是小部分的害群之馬不能推翻這整個的教師群,，我相信大部分教師還是能夠踐行為人師表的。在教育教學過程中,，我們總會碰到一些讓我們又可氣又可恨的孩子們，如果處理不好,，就會被冠以體罰等罪名，那我們該怎樣去做一個讓人民滿意的教師呢,？

要經(jīng)常鼓勵學生“你能行”，如我們班有一個可愛的女孩子,，以前對她沒有特別的印象，口算很差,，總是出錯，但是上學期末她憑著毅力,，上課很積極回答問題,，肯思考,，認真完成作業(yè)練習等,，獲得了我們語數(shù)老師的肯定，在不斷的鼓勵和鼓舞下,，期末取得了優(yōu)異的成績,，這學期讓她擔任勞動委員,，曾經(jīng)她因為其他孩子不聽她的而哭，但是我們總是鼓勵她“你能行,，你干得很好”等，讓她慢慢地在能力上得到鍛煉,，最終，被學生評為“紫云英少年”的榮譽稱號,。所以“好的學生，是老師夸出來的,。”這句話一點都不假,。

老師要努力適應自己的學生，要用孩子的觀點看孩子,，這樣就會拉平與學生之間的心理距離；要從每個學生的具體性格特點出發(fā),，尊重學生的興趣愛好，找準教育的切入點,，這樣就會體諒、容忍,、欣賞學生，發(fā)現(xiàn)學生的可愛之處,，從而使師生在情感和心靈上達到融為一體的境界,。記得第一年面對這群天真無邪的孩子們時，完全不能進入孩子的世界,，我講的話他們都不一定聽得懂,，而他們又吵又鬧,，讓我頭痛不已，可經(jīng)過這么久的時間,，讓我越來越明白當時的可笑，就像對待女兒也一樣,，每天讓她刷牙，洗腳都是要訓斥,，后來我用了童言童語跟她說話，把洗腳變成吃冰淇淋,，把刷牙變成跟小兔子比賽誰的牙白，這樣她就乖乖聽話了,。看來只有走進孩子的世界,，才能讓他們更尊重你，更喜歡你,，信任你。

與學生進行心理換位,，以師者良好的心境來體諒學生，努力做到把愛撒向學生心田,。因為每個學生在師者的眼里，無論他們的個子有多高,，年齡有多大,，年級有多高,，都是孩子,，什么樣的學生都需要愛,、需要掌聲,。我們告訴老師要把目光放眼全體學生,，要一視同仁。在老師的記憶中,，不應該存在你沒有提問過、沒有與他談過心的學生,。要用精心設計的語言，與學生談話,，注意語言的感染力和教育性?！澳憔次乙怀撸揖茨阋徽?。”當學生犯錯的時候,，他是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地在等待你的批評,，而此時,，我們如果劈頭蓋臉的一陣大罵,，就正好讓學生解脫了，而如果不動聲色,，讓他自己去體會,，在適當?shù)臅r候,，給予一些引導，可能他就記憶深刻了,。記得有一位老師跟我說，他的一個學生每天上課喝飲料,，而且每天都換不同的飲料，他就幽默的說“你在替飲料公司打廣告嗎,？”結果那個學生上課就不敢拿飲料出來了。老師在上面上課,，學生在桌子下悄悄吃東西，老師就說,，你早飯沒吃嗎？先吃吧,！學生也不好意思吃了。一件小小的事,，處理的方式有很多種，不同的方式會有不同的結果,，有時小事會變成大事，而有事大事也可以化解成小事,，就看我們怎么處理了。

有的時候,，你越逼他，他就退縮地越快,。比如，我們班的一個學生,，經(jīng)常因為學生的一句話、自己的一個不起眼的東西壞了而生氣半天,，把自己躲在某個角落里憂傷。我去找他,，逼得越近他反而跑開了,，躲起來了,，后來我就找到他遠遠關注他,，讓他自己看書療傷，慢慢的走出悲傷,。還有一個學生一直不肯學習,，作業(yè)也不寫,，越逼他,，他越不學，教了半天,，一點效果都沒有，讓我很有挫敗感,，后來我放開了，在他需要幫助時,，給他一些幫助,，不強逼他，他反而有點收獲,。他的一點點進步，一點點成就，我也很高興,！因此，給彼此一點時間和空間,，可能會相處地更好。

所以,，老師對學生不要體罰,，不要訓斥,，不要高高在上，而應該做一個和氣的人,，一個嚴謹?shù)娜耍粋€值得尊敬的人,，一個堪為師的人。學生也有自尊心,，而且是很強烈的。老師對學生的批評,，恰當?shù)模褪且环N激勵,；不恰當?shù)模蜁蔀橐环N傷害,，甚至還會導致逆反心理產(chǎn)生,。教師應把握批評的“度”,，變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”,。