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辦公樓門(mén)禁管理辦法規(guī)定篇一

為了維護(hù)本廠區(qū)及宿舍安全,，人員及財(cái)物進(jìn)出管理與保安工作職責(zé)所遵循特制定本規(guī)定。

2. 適用范圍

凡本廠全體員工,、保安,、來(lái)賓及物品進(jìn)出均適用之。

3. 定義

3.1 廠區(qū)安全：包括人員及車(chē)輛進(jìn)出,、加班,、用水、用電,、財(cái)物進(jìn)出,、消防等安全管理。

3.2 保安：包括廠內(nèi)各地點(diǎn)執(zhí)行保安工作之人員,。

3.3 財(cái)物：包括本廠所有公共場(chǎng)所設(shè)施及生產(chǎn)設(shè)備,、員工個(gè)人財(cái)物及公司外來(lái)人員放置公司廠區(qū)內(nèi)的財(cái)物：如工模治具、生產(chǎn)器具,、檔案,、原物料、半成品,、成品,、輔料、財(cái)務(wù)及公司文件等等,。

3.4 人員：包括工廠員工,、客戶(hù)、供應(yīng)商,、親友,、外來(lái)施工及廠區(qū)維護(hù)人員等。

3.5 廠規(guī)：包括所有工廠行政管理辦法或規(guī)定,。

4. 職責(zé)

4.1 廠區(qū)安全巡邏：保安負(fù)責(zé),，保安部主管監(jiān)督;

4.2 人員或財(cái)物出廠放行：外來(lái)人員保安依據(jù)寫(xiě)字樓人員填寫(xiě)的《來(lái)賓接洽單》，由廠長(zhǎng)核準(zhǔn)放行之,，如廠長(zhǎng)不在廠內(nèi)則由人事部主管或安全主任核準(zhǔn),，工廠內(nèi)部員工依據(jù)人事部核準(zhǔn)的《放行條》放行之;

4.3 人員或財(cái)物入廠：除本廠員工外，人員及財(cái)物入廠均需由保安負(fù)責(zé)核查登記,，并發(fā)給來(lái)訪證;

4.4 異常時(shí)處理核準(zhǔn)：異常時(shí)通報(bào)工廠廠長(zhǎng)或人事部主管核準(zhǔn),。

5.人員進(jìn)出管理

5.1 本廠員工進(jìn)出廠

5.1.1 本廠員工外出時(shí)需隨身攜帶好廠牌，于進(jìn)入廠區(qū)大門(mén)時(shí),，應(yīng)自覺(jué)佩帶或出示廠證,，并配合保安之管理，沒(méi)有佩帶廠證者,，保安需進(jìn)行查問(wèn)或禁止其進(jìn)入廠區(qū)大門(mén);

5.1.2 本廠員工于上班時(shí)間內(nèi)外出(請(qǐng)假或出差)時(shí)應(yīng)填寫(xiě)《員工外出單》,，經(jīng)部門(mén)主管確認(rèn)后才能外出,，保安應(yīng)登記在《外出人員登記表》上，員工返廠時(shí)應(yīng)再次登記,，以了解員工進(jìn)出廠情形;

5.1.3 保安有責(zé)任和權(quán)利對(duì)本廠員工出廠時(shí)進(jìn)行不定期的物品檢查,，但本廠員工外出時(shí)，如有攜帶包裹,，應(yīng)隨時(shí)檢查之,，本廠員工不得拒絕;

5.1.4 有辭職及解雇之人員，保安應(yīng)依從《離職管理規(guī)定》之相關(guān)規(guī)定執(zhí)行之,，離職及解雇人員工資結(jié)算完成,，由人事部通知保安監(jiān)督其在當(dāng)天必須搬出本廠宿舍;

5.1.5 為樹(shù)立公司良好的企業(yè)形象,，保安應(yīng)針對(duì)本廠員工違反規(guī)定進(jìn)出廠區(qū)或宿舍檢查其廠證佩戴,，如有不依規(guī)定佩戴廠證，保安有權(quán)阻止其進(jìn)出廠區(qū)的大門(mén),，應(yīng)予記錄呈報(bào)人事部主管,。執(zhí)行本項(xiàng)時(shí)，不得有粗野行為或吵架的現(xiàn)象;

5.1.6 本廠員工上班時(shí)間原則上禁止會(huì)客,，但員工之親友有特殊急事情況會(huì)見(jiàn)時(shí),，保安請(qǐng)示人事部主管經(jīng)核準(zhǔn)后，請(qǐng)親友在廠區(qū)大門(mén)外等候受訪員工,，受訪時(shí)間不得超過(guò)10分鐘;

5.1.7 為保證工廠廠區(qū)內(nèi)員工的生命及財(cái)產(chǎn)安全,，廠區(qū)大門(mén)晚上24：00到第二天早上6：00間禁止任何人通行，如確實(shí)需要延遲在24：00以后外出者或進(jìn)入者,，需提前填寫(xiě)《延遲進(jìn)出廠申請(qǐng)單》,，經(jīng)人事部主管或廠長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)出，其他特殊情況需經(jīng)廠長(zhǎng)書(shū)面許可證明方可放行;

5.1.8 人事部每天會(huì)將離職人員名單及相片交予保安部,。保安部認(rèn)真核對(duì)出入工廠的人員,，以防非本廠人員進(jìn)入;

5.1.9 禁止帶牲畜、兇利器,、及易燃易爆之非生產(chǎn)用品進(jìn)入廠區(qū);

5.1.10 如有員工廠證確實(shí)在外丟失,，先進(jìn)行詢(xún)問(wèn)基本情況，如所屬部門(mén),、工號(hào),、住宿房號(hào)等，證實(shí)后可讓其他同事寫(xiě)擔(dān)保書(shū)或打電話到部門(mén)證實(shí)后,，方可放行,。對(duì)私借他人廠證進(jìn)廠者，查獲后知會(huì)人事行政部送交治安隊(duì)處理;

5.1.11 對(duì)上班時(shí)間私事外出的員工,，給予詢(xún)問(wèn)或記錄,。夜間超時(shí)入廠的員工給予登記,，以調(diào)查了解員工生活習(xí)慣，對(duì)酒醉者及神志不清者需留置保安室直到其清醒方可放行,，如有必要時(shí)交行政部處理;

5.1.12 積極認(rèn)真配合人事部招工事宜,，維護(hù)好招工秩序，對(duì)屬本廠部門(mén)內(nèi)招見(jiàn)工者,，必須先知會(huì)人事部主管,，經(jīng)同意后給予放行。對(duì)攜帶的物品要仔細(xì)檢查,，落實(shí)好“放行條”制度,，無(wú)放行條一律拒絕物品外出(非特殊情況)，防止公司財(cái)產(chǎn)及員工物品被盜或流失;

5.1.13 值班員要隨時(shí)對(duì)主門(mén)外的閑雜人員清理,，使其保持在黃線之外,，以便通道暢通。隨時(shí)注意外圍的治安情況,，嚴(yán)防犯罪分子對(duì)本廠員工的生命財(cái)產(chǎn)造成威脅,，如出現(xiàn)突發(fā)事件，必須及時(shí)迅速的作出反應(yīng),，并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),。嚴(yán)格控制任何人員帶違禁物品進(jìn)入生活區(qū);

5.1.14 嚴(yán)禁與工作無(wú)關(guān)人員在值班室逗留，非值班人員無(wú)特殊情況不得進(jìn)入值班室,。

5.2 外賓(外來(lái)客人,、供應(yīng)賞等業(yè)務(wù)洽談人員)進(jìn)出廠管理

5.2.1 外來(lái)個(gè)人、供應(yīng)商等業(yè)務(wù)會(huì)談人員進(jìn)出廠區(qū)時(shí),，保安須保持禮節(jié),，并先施以敬禮后再詢(xún)問(wèn)其來(lái)訪目的及對(duì)象，以對(duì)講機(jī)聯(lián)絡(luò)受訪人,，經(jīng)受訪人同意后,，請(qǐng)來(lái)賓出示有效身份證明(如身份證、護(hù)照等),，經(jīng)確認(rèn)無(wú)誤后發(fā)給《來(lái)訪證》,，在外來(lái)人員進(jìn)出登記表上登記，客人可由保安代填,，其他人員由來(lái)賓自己填寫(xiě),，登記后保安需帶領(lǐng)客人到指定點(diǎn)等候受訪人，受訪人應(yīng)全程陪同到客人離開(kāi)工廠;

5.2.2 如受訪人或其代理人沒(méi)有在廠內(nèi),，應(yīng)委婉地回答客人,，并登記來(lái)賓之聯(lián)絡(luò)電話、姓名,，以便受訪人入廠后轉(zhuǎn)達(dá)之;

5.2.3 如有重要客人來(lái)訪(簡(jiǎn)稱(chēng)：貴賓),，寫(xiě)字樓必須提前通知保安室,，保安員在客人到廠時(shí)要求客人提供香港公司簽署的《訪客入廠批準(zhǔn)證》給予登記，并發(fā)給《貴賓證》,，登記后可直接帶客人到寫(xiě)字樓;

5.2.4 外賓離廠時(shí)應(yīng)如期交還《訪客證》或《貴賓證》,，并放以敬禮送客出門(mén);

5.2.5 外賓出廠時(shí)，應(yīng)由保安禮貌周到的請(qǐng)其開(kāi)車(chē)接受檢查;

5.2.6 如有外來(lái)人員參觀本廠,，須有工廠上級(jí)的參觀通知,。所有外來(lái)參觀人員在發(fā)放客訪證后，由本廠工作人員陪同入廠,。凡在本廠需施工一星期以上的外來(lái)人員,，必須交辦證人身份證復(fù)印件到人事部辦理臨時(shí)出入證，并填寫(xiě)外來(lái)人員登記表,。對(duì)外發(fā)單位送的樣品,、貨件、資料等要有登記,，注明時(shí)間,、收貨值班員、貨物數(shù)量,、收貨部門(mén)等，另外需及時(shí)聯(lián)系收貨部門(mén)前來(lái)領(lǐng)取,。

5.3 其他外來(lái)人員進(jìn)出管理

5.3.1 非工廠業(yè)務(wù)需要,，禁止其他外來(lái)人員進(jìn)入工廠廠區(qū)，特殊情況進(jìn)入必須經(jīng)廠長(zhǎng)或人事部主管批準(zhǔn);

5.3.2 對(duì)外來(lái)施工隊(duì)出入,，要嚴(yán)格遵守《出入廠門(mén)制度》《客訪證發(fā)放制度》,，做到必須有證《臨時(shí)廠證或客訪證》方能入廠之原則，在離開(kāi)廠時(shí),，必須先收回客訪證,，沒(méi)收過(guò)期臨時(shí)廠證。對(duì)探訪留宿的人員,，嚴(yán)格按廠規(guī)辦理,，探訪者必須是夫妻關(guān)系，由被訪者到后勤部填寫(xiě)好留宿申請(qǐng)表經(jīng)人事部主管簽字后,，才可探訪留宿;

5.3.3 對(duì)政府類(lèi)車(chē)輛的管理,。包括：鎮(zhèn)政府、村政府,、勞動(dòng)局,、派出所、消防局等政府機(jī)關(guān)車(chē)輛可簡(jiǎn)要問(wèn)明進(jìn)廠目的,，根據(jù)情況盡快聯(lián)系主管部門(mén),，如一時(shí)聯(lián)系不上,，可先讓其進(jìn)廠，根據(jù)需要,，可將政府官員帶至接待大堂等候,。

5.4 物品進(jìn)出廠

5.4.1 本廠員工攜帶物品出廠，經(jīng)交保安執(zhí)行檢查,，保安按人事部核準(zhǔn)的《員工放行條》進(jìn)行檢查,，如不確定是公物還是私物時(shí)，應(yīng)查實(shí)后再予以放行;

5.4.2來(lái)賓及協(xié)力廠商攜帶物品出廠時(shí),，保安應(yīng)要求其出示《來(lái)賓接洽單》,，認(rèn)真清點(diǎn)物品數(shù)量，核對(duì)無(wú)誤后予以放行;

5.4.3 其他外來(lái)人員攜帶物品出廠,，保安有權(quán)執(zhí)行檢查,，要求其出示《來(lái)賓接洽單》，認(rèn)真清點(diǎn)物品數(shù)量,，核對(duì)無(wú)誤后予以放行,，特殊情況下憑人事部或相關(guān)人員書(shū)面放行資料或電話聯(lián)絡(luò)情況予以放行，不確定說(shuō)應(yīng)查實(shí)后再放行;

5.4.4 對(duì)主管級(jí)以上人員攜帶物品(屬主管樓物品),，所開(kāi)放行條要有人事部主管簽名方可放行,。對(duì)與雷同公司物品如電腦、電視機(jī),、玩具等,，必須先按規(guī)定登記后方可入廠，出廠時(shí)憑單放行,，并收回憑證,。

5.5 進(jìn)出車(chē)輛管理

5.5.1 值班保安可以確定是我公司內(nèi)部車(chē)輛時(shí)，應(yīng)立即打開(kāi)大門(mén)讓其進(jìn)入,，其他車(chē)輛必須詢(xún)問(wèn)對(duì)方是否屬于業(yè)務(wù)往來(lái),，且有和我廠相關(guān)人員預(yù)約或香港公司簽署的《訪客入廠批準(zhǔn)證》時(shí)，方可以開(kāi)大門(mén)讓其進(jìn)入并登記;

5.5.2 對(duì)外來(lái)車(chē)輛應(yīng)禮貌請(qǐng)司機(jī)減速及在指定位置停放車(chē)輛,，并在其進(jìn)廠及出廠時(shí)均應(yīng)敬禮歡迎和送行;

5.5.3 摩托車(chē)和自行車(chē)只能從側(cè)門(mén)進(jìn)出,，騎摩托車(chē)必須放慢速度通行，騎自行車(chē)人員必須下車(chē)或側(cè)門(mén),，防止撞傷進(jìn)出人員;

5.5.4 對(duì)本廠摩托車(chē),、自行車(chē)的外出，一定要先查車(chē)證核對(duì)駕駛?cè)?、?chē)型,、車(chē)牌、顏色等是否相符，然后檢查尾箱是否有公司物品,，謹(jǐn)防車(chē)輛被盜及公司物品流失,。

5.5.5 除裝成品貨柜車(chē)外，其他任何車(chē)輛都不許靠近成品落貨區(qū),。正確指揮所有進(jìn)出廠大門(mén)的車(chē)輛,，必須在黃線前停車(chē)進(jìn)行登記、檢查,。值班時(shí)要高度集中精神,，尤其是操作大門(mén)開(kāi)關(guān)，等證實(shí)車(chē)輛完全進(jìn)入后才關(guān)閉閘門(mén),。

5.6 保安紀(jì)律規(guī)定

5.6.1 值班員必須做到文明禮貌,，熱情大方，儀表端正,，站崗時(shí)一律軍姿態(tài),，遇到廠部領(lǐng)導(dǎo)或進(jìn)出車(chē)輛、客戶(hù),，都要敬禮,。同時(shí)，對(duì)車(chē)輛出入必須有車(chē)輛指揮動(dòng)作,。動(dòng)作要干凈利落,，標(biāo)準(zhǔn)無(wú)誤。

5.6.2 完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作任務(wù),，以公平,、公正、合理的態(tài)度對(duì)待任何一位員工,、任何一件事情。如遇突發(fā)事件要及時(shí)上報(bào),，以免事情擴(kuò)大,。

辦公樓門(mén)禁管理辦法規(guī)定篇二

一、門(mén)禁卡的領(lǐng)用：門(mén)禁卡由辦公室統(tǒng)一制作,、管理,，發(fā)放給工作需要領(lǐng)用的員工。員工在辦公室領(lǐng)取門(mén)禁卡時(shí),，辦理相關(guān)確認(rèn)領(lǐng)用手續(xù),。

二、門(mén)禁卡的補(bǔ)辦：使用不當(dāng)損壞或遺失,，須辦理相關(guān)補(bǔ)辦手續(xù),，損壞卡由辦公室收回。

三、門(mén)禁卡的注銷(xiāo)：

1,、門(mén)禁卡屬于智能ic卡,，卡內(nèi)存儲(chǔ)了小區(qū)樓宇的相關(guān)信息。如遺失,，請(qǐng)速到辦公室辦理注銷(xiāo)手續(xù),。

2、因門(mén)禁卡遺失未及時(shí)辦理注銷(xiāo)手續(xù)引起的后果,，由領(lǐng)用人全部承擔(dān),。

3、領(lǐng)用人因離職等原因不再使用時(shí),，需上交所領(lǐng)用門(mén)禁卡,，辦公室需加以核對(duì)編號(hào)無(wú)誤后，辦理相關(guān)離職手續(xù),。

四,、門(mén)禁卡的使用：

1、本小區(qū)采用的門(mén)禁卡具有逐步實(shí)現(xiàn)人,、車(chē)進(jìn)出小區(qū)的身份識(shí)別功能;

2,、進(jìn)出小區(qū)時(shí)，需持卡靠近讀卡器,，經(jīng)身份識(shí)別后,，門(mén)禁可自動(dòng)開(kāi)啟;

3、門(mén)禁卡僅限領(lǐng)用人工作時(shí)間內(nèi)使用,，實(shí)行早領(lǐng)用晚交回制度;

4,、禁止將本人所使用的門(mén)禁卡轉(zhuǎn)借他人使用，以避免造成不必要的安全隱患;

5,、門(mén)禁卡請(qǐng)勿彎折,、水浸或接近磁場(chǎng)，因此造成的門(mén)禁卡損壞由持卡人自行承擔(dān),。

以上內(nèi)容根據(jù)不同物業(yè)企業(yè)適度調(diào)整,。

辦公樓門(mén)禁管理辦法規(guī)定篇三

一、總則：

1,、為了有效地管理門(mén)禁卡,，杜絕由于門(mén)禁卡丟失等原因造安全隱患，特制訂本辦法,。本辦法對(duì)門(mén)禁卡的辦理,、使用、報(bào)失,、補(bǔ)辦,、注銷(xiāo)等方面的問(wèn)題進(jìn)行了闡述和規(guī)定,。

二、門(mén)禁卡的辦理：

1,、門(mén)禁卡只限主樓上班員工辦理,，非主樓上班員工一般不予辦理;

2、對(duì)物流等其他部門(mén)需要辦理門(mén)禁卡的員工,，由該部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人向管理中心提出申請(qǐng),，申請(qǐng)時(shí)必須真實(shí)地將申請(qǐng)人的姓名、聯(lián)系電話等情況進(jìn)行匯報(bào),，之后由該負(fù)責(zé)部門(mén)與管理中心協(xié)調(diào)辦理;

3,、首次辦理門(mén)禁卡交納押金10元，由于丟失或損壞第二次辦理需交工本費(fèi)20元,，交回舊卡;如屬卡丟失再次辦理需交工本費(fèi)50元,，并由于丟失造成別人冒用而造成的后果、損失由本人負(fù)責(zé),。

三,、門(mén)禁卡的使用：

1、門(mén)禁卡使用時(shí)必須要保持整潔衛(wèi)生,，需粘貼個(gè)人信息(如：姓名),，以進(jìn)行區(qū)分;

2、門(mén)禁卡人手一卡,，使用過(guò)程中嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借,。若因轉(zhuǎn)借造成事故時(shí)時(shí)，管理中心將追究門(mén)禁卡持有人的相關(guān)責(zé)任,。

四,、門(mén)禁卡的報(bào)失：

1、員工如果不慎將門(mén)禁卡丟失,，必須第一時(shí)間通知管理中心管理員報(bào)失,，中心應(yīng)及時(shí)注銷(xiāo)該卡;

2、若門(mén)禁卡在丟失數(shù)日后找回,，由于該卡已注銷(xiāo),，員工須將卡盡快交回中心如不交回一切后果由本人負(fù)責(zé)。

3,、管理中心每天對(duì)員工的門(mén)禁卡情況進(jìn)行考核，若發(fā)現(xiàn)門(mén)禁卡丟失后未進(jìn)行報(bào)失,，中心將扣除門(mén)禁卡持有人當(dāng)月績(jī)效10分

五,、門(mén)禁卡的補(bǔ)辦：

1、如果門(mén)禁卡丟失或者損壞,，在報(bào)失后應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)辦,，補(bǔ)辦門(mén)禁卡需交納卡費(fèi)50元(交回舊卡需交50元);

2、如果門(mén)禁卡丟失后又找回，并已報(bào)失,，員工需將門(mén)禁卡返給管理中心,，

六、門(mén)禁卡的注銷(xiāo)：

1,、員工因調(diào)動(dòng),、離職等原因離開(kāi)主樓上班時(shí)，必須將門(mén)禁卡上交至管理中心,，由管理中心對(duì)門(mén)禁卡進(jìn)行注銷(xiāo);

2,、員工離職時(shí)，若未將門(mén)禁卡上交,，私自帶離或丟棄,，中心將對(duì)門(mén)禁卡持有人罰款100元，并從當(dāng)月工資中扣除(如遇請(qǐng)長(zhǎng)假也預(yù)先從當(dāng)月工資中扣除),，并以此造成一切后果由本人承擔(dān),。

七、門(mén)禁卡管理：

1,、門(mén)禁卡僅限申請(qǐng)者本人使用,，不得轉(zhuǎn)借他人。因門(mén)禁卡轉(zhuǎn)借他人造成不良后果的,，由轉(zhuǎn)借者承擔(dān)一切責(zé)任,。

2、 持卡人必須隨身佩戴門(mén)禁卡和工作卡以備相關(guān)人員查驗(yàn)(如保安,、主管部門(mén),、安全部門(mén))，未佩戴門(mén)禁卡管理人員有權(quán)禁止其進(jìn)入,。門(mén)禁卡要注意保護(hù),，不要隨意彎折，不得與其他卡片(如銀行卡,、公交卡,、飯卡等)或香煙等錫箔紙包裝物以及手機(jī)、收音機(jī)等屏蔽干擾物放在一起,。

3,、提高安全防范意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)安全,，禁止將本人的門(mén)禁卡借給其他人使用,，同時(shí)應(yīng)及時(shí)勸阻其他人借卡進(jìn)門(mén)或破壞門(mén)禁設(shè)施等有損安全的行為。

4,、 門(mén)禁系統(tǒng)為一進(jìn)一出管制, 即刷卡進(jìn)入按鍵出門(mén), 持卡人刷卡出入時(shí)應(yīng)避免讓陌生人跟隨出入,否則刷卡人須為此引發(fā)的安全事故負(fù)責(zé),。

5,、 門(mén)禁卡應(yīng)妥善保管，如有遺失,，應(yīng)立即向管理中心申請(qǐng)掛失,。因掛失不及時(shí)造成不良后果的，由該持卡人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。

6,、 個(gè)人由于工作調(diào)離、離職等原因離開(kāi)所的,，必須將門(mén)禁卡交回(請(qǐng)管理人員簽字注明已交回),，否則不予辦理離職等手續(xù);

八、本管理辦法從發(fā)文之日起開(kāi)始執(zhí)行,。

九,、本管理規(guī)定解釋權(quán)在管理中心。