演講,,首先要了解聽眾,,注意聽眾的組成,,了解他們的性格,、年齡,、受教育程度、出生地,,分析他們的觀點、態(tài)度,、希望和要求。掌握這些以后,,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,說服聽眾,,取得好的效果。那么演講稿怎么寫才恰當呢,?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧,。
幸福員工演講稿篇一
大家好!
在這里我以平常人的心態(tài),參與“白藥房大藥房之星”評選活動,。首先感謝公司領導和各位同仁為我創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次選舉,,本人并非只是為了展示自我,,更多的是為了響應市場經(jīng)濟大潮流的召喚,,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年×歲,,名叫劉芬,中專文化程度,,初級專業(yè)技術職稱。20xx年加入云南白藥房大藥房,從事營業(yè)工作,。
經(jīng)過幾年營業(yè)工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,,同時,使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,,成功與辛酸同在。參與這次選舉活動,,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己,。我深知作為一名營業(yè)員作好服務十分重要,,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:一是為公司領導當好市場參謀,,二是為廣大群眾做好服務,,三是為一線員工當好楷模。具體說就是擺正位置,,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,,當好助手。我也深知,,營業(yè)工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在營業(yè)室工作的同志就像忠誠的狗,,老實的羊,受氣的豬,,吃草的牛,,忙碌的馬??墒撬麄兿裣炓粯樱紵约?,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,,甘為人梯。如果我競選成功,,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,,以“三個適度”為原則與人相處。
“三個服從”是個性服從黨性,,感情服從原則,主觀服從客觀,。做到服務不欠位,主動不越位,,服從不偏位,,融洽不空位?!叭齻€一點”是當上級公司要求與公司實際工作不相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當相互之間發(fā)生利益沖突時,,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當公司領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點,。“三個適度”是冷熱適度不搞拉拉扯扯,,吹吹拍拍,,進行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當斷則斷,,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,,小事不計較。做到對同事多理解,,少埋怨,多尊重,,少指責,多情義,,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,,批評的話虛心聽,,力爭在服務中顯示實力,,在工作中形成動力,,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力,。如果我選舉成功,我的處事原則和風格是,,努力做到嚴格要求,嚴密制度,,嚴守紀律,勤學習,,勤調(diào)查,,勤督辦。以共同的目標團結(jié)人,,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人,。努力做到大事講原則,,小事講風格,共事講團結(jié),,辦事講效率。幫人不整人,,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,,小結(jié)一次。如果我競選成功,,我的下步工作目標是:“以為爭位,,以位促為”,。爭取公司領導對營業(yè)工作的重視和支持,,使營業(yè)工作管理制度化,,服務優(yōu)質(zhì)化,,參謀有效化,。讓營業(yè)工作成為公司發(fā)展的后盾,,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)市場合作的紐帶,。我愿與大家共創(chuàng)公司美好的未來,迎接公司輝煌燦爛的明天,。
謝謝大家。
幸福員工演講稿篇二
尊敬的公司領導,、
同事們大家好!
在春節(jié)來臨之際,,首先請允許我向公司的各位領導及同事們拜年,祝各位領導同事們春節(jié)愉快,!事業(yè)有成!萬事如意,!祝公司事業(yè)又好又快發(fā)展!蒸蒸日上,!更上一層樓!
我一個進公司還不到兩年的新員工,,在過去的一年多的時間里,深得領導的信任和厚愛,,有幸被評為公司的優(yōu)秀員工。我感到無比的榮幸和自豪,,同時覺得自己離優(yōu)秀員工這個稱號還有一定的距離,,需自己在今后的工作中做出更大的努力,。同時吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,,夯實業(yè)務工作基礎,,求真務實,,樹立雷厲風行的工作作風,,全面提高自身的能力素質(zhì),以求更大的發(fā)展和進步,。
自在公司從事銷售工作以來,我便對銷售的方式方法有了一種全新的認識,,我更對led太陽能產(chǎn)品有了質(zhì)的掌握和了解,,為以后擴大業(yè)務打好了基礎。20xx年即是一個充滿機遇,,又是非常關鍵時期到來的時候,,展望光伏led產(chǎn)業(yè),放眼全國及全世界整個行業(yè),,著眼于未來,,我身感自身任務更加艱巨,我要抓住機遇,,迎接挑戰(zhàn),迎難而上,。
在新的1年工作中,增強工作中的主動性,,不斷自我加壓,由壓力變動力,,積極與客戶聯(lián)系,主動與客戶洽談,,做好服務。充分發(fā)揮自身的特長和產(chǎn)品的優(yōu)勢,,一個一個客戶去聯(lián)系去接觸,不厭其煩的向客戶介紹我們的產(chǎn)品,,讓他接受我們的產(chǎn)品,利用我們的產(chǎn)品,。不怕慢就怕干,,我相信星星之火可以燎原,!我愿用我的全部工作熱情來投入到公司今后事業(yè)的發(fā)展,,為實現(xiàn)公司宏偉的目標不懈努力!另外我要從自身查不足找差距,,低調(diào)做人,高調(diào)做事,。同時吸收別人的長處,彌補自己的不足,。為光之源未來發(fā)展,樹立全局觀和大局意識,,團結(jié)同事,互相支持,,互相配合,把各項工作做完美,??偠灾乙云胶?、和積極向上的工作態(tài)度,,緊緊圍繞在以公司經(jīng)濟發(fā)展為核心,以銷售為中心,明確發(fā)展思路,,找準方向,刻苦鉆研,,奠定基礎。規(guī)劃長遠有效的發(fā)展目標,,提出更加完善的工作舉措。
各位領導,、同事們,20xx年公司發(fā)展更艱巨,,但更偉大,為了適應公司的高速發(fā)展,,我將不斷的挑戰(zhàn)自我,,以更高的標準,,言行律己,,來要求自己。最后,,我相信在董事會的精密部署統(tǒng)籌安排下,;在公司班子的帶領下;通過公司全體員工的共同努力下,,公司的明天會更美好!
謝謝大家,!
幸福員工演講稿篇三
尊崇的列位帶領、列位同事:
大師新年好!
本日做為優(yōu)異員工站正在那里,,我的表情繁重及龐雜,,感謝大師一年去對我任務的必定,很感激我的同事們常日里正在任務中給我的鼓動勉勵戰(zhàn)合作,,和帶領正在任務中給我的引導戰(zhàn)幫忙;公司給了我那個仄臺,讓我無機會取大師一路分享我的任務心得,,我很僥幸、也很感激,。
客服員;那份看似普通的任務,讓我教到了一些其實的工具,,不管愛好、總之,、一些對我來講很無益的工具。
心態(tài)決議成敗,,我感覺任何工作只需專心來做,,不論能不克不及獲得別人的必定,,皆將會乏積成本身有形的財產(chǎn),只需專心來做,,每件事皆是故意義的;并且,每一個人付與它的意義皆沒有不異,。任什么時候候,也沒有要把任務當做一種承擔,,連結(jié)杰出的心態(tài),如許任務起去也會很高興;讓我們用戴德的心做人,,來戴德性命的付與戰(zhàn)巨大,用戴德的心來面臨社會,、糊口戰(zhàn)任務,來化解任務中的悲觀取沒有興奮,,用戴德的心把公司的好處放正在最火線,,悲觀的把任務當做一種享用,如許對峙下來,,必然會有良多圓面的收成。
本日,,有幸成為優(yōu)異員工,我很僥幸,,也會以更下的方針去請求本身,但愿正在此后的任務中,,能自始自終獲得大師的必定戰(zhàn)撐持。
最初,,祝賀大師:新年任務順遂、戰(zhàn)家幸運!
感謝
幸福員工演講稿篇四
各位同事大家下午好,;
今天我演講的題目是“勤奮踏實工作,立足崗位成才”,。說起勤奮踏實四個字,我想在我們中車這樣一個偌大的家庭里,,一定有不少的典型例子,,如果讓您環(huán)顧一下自己周邊崗位的同事,,您也一定能夠拿出那么幾位同事然后敘述上那么一番,,而我今天要說的也許就是您想到的那位,他就是我們xx的焊表部質(zhì)量檢查班班長史xx,。
進入公司的20年來,史xx始終堅持積極向上,,勤奮好學,踏踏實實做人,,兢兢業(yè)業(yè)做事,,即使他只是那么一只小小的螢火蟲,他依然要努力發(fā)出自己的光芒照亮前方的路,。
他刻苦鉆研,不怕辛苦,。
有那么一件事,我始終記得,,那是他負責高速鐵路車輛用制動風缸、模架,、塞拉門等部件的鋼板剪切、折彎工作的事情,,工作過程中,,他為了準確的下料和折彎,煞費苦心,。有一次折彎一件出口的不銹鋼零件時,工件不但體積大,,而且一個工件共需折16刀,如果其中一刀折錯,,則一張2.5米長的不銹鋼整板就有可能報廢。面對這種情況,,他犧牲犧牲時間,認真對照圖紙,,仔細標識好每一條折彎線,,確保了產(chǎn)品加工尺寸的準確性,。
16刀,,2.5米,,聽起來似乎很小,,但一刀一刀的積累,1米1米的積累,,將是數(shù)百噸之多,這也意味著,,經(jīng)過史xx下料切割和折彎的鋼板,避免了無數(shù)的質(zhì)量問題,,也意味著其為單位節(jié)約了大量的原料。
這也許只是一樁小事,,但是我們知道,我們中車的大家庭就是這樣無數(shù)的小事的集合體,,小事雖小,積累起來將是一座巍峨的高山,。
20xx年那個夏天,,天氣非常的炎熱,,為了完成xx造船廠訂購的20臺500型氣保焊焊機的訂單,,史xx和成員小組一道,克服該機系韓國引進技術組裝難度大,、供貨時間緊、氣溫高的問題,,克服晚上加班蚊蟲叮咬等多種困難,連續(xù)數(shù)日堅持工作半夜,。這樣的強度,我想即使是鋼打的人也是難以承受的,,在加班搶點的最后一天,,其他同事都堅持不住了,而史xx卻獨自堅持干到凌晨兩點半,,早上5點,他又隨同設備一道趕往xx造船廠,,為廠方進行設備調(diào)試,使這批焊機順利通過了投產(chǎn)驗收,,贏得了廠方的高度贊賞,。
仔細的想一下,,這是一種什么樣的精神啊,又是什么支撐著他的這股強大的力量,,我想那就是一顆心有所屬的心,一顆始終勤奮踏實工作的心,,一顆永遠跟著中車跟著xx一路前進的心,。
有人說,聽見辦公室的人打電話交流產(chǎn)品,,他會說,我們家的產(chǎn)品,,我們家的,多么親切的字眼,。
能夠更好的立足在自己的崗位之上,史xx就是一個以企業(yè)為家的典型啊,。
“新中車,中車心”,,我們需要這樣的典型,,我們欽佩史xx這些以企業(yè)為家的心,無數(shù)的這樣的心終究會鑄就中車的別樣輝煌,。
幸福員工演講稿篇五
尊崇的列位帶領、列位同事:
大師新年好!
起首感激全部同事及列位帶領一年去對止政部任務的懂得,、共同戰(zhàn)撐持,感激您們對我任務的承認戰(zhàn)撐持,,
止政部是給列位同事供給辦事,處置公司止政事件的部分,,因為任務的性子戰(zhàn)內(nèi)容便是辦事,,處置的皆是面滴大事,、平常嚕蘇瑣事,,是以團體的任務易以概述戰(zhàn)量化,以是我能得到優(yōu)異員工那個獎項,,的確離沒有開列位同事的撐持,那不單單是我小我的聲譽,,也是止政部的聲譽。
我以為一位優(yōu)異員工應當起到楷模感化,,應當以下度的仆人翁精力,冷靜地貢獻著光戰(zhàn)熱;應當抱著務虛當真的任務立場,,靜心苦干,敬業(yè)愛崗,,勤勤奮懇地做好本職任務,。唱工做要勤懇戰(zhàn)有義務心,,由于勤懇,可以或許提升出產(chǎn)服從,,如后人所道的多一份耕作,多一份收成;而有了義務心,,正在任務中便會當真詳盡,幸免呈現(xiàn)錯誤,。
正在今后的任務傍邊,我將沒有孤負帶領的希冀,,加倍經(jīng)心失職,盡力任務,,其實不斷進修晉升本身的任務技術,,用現(xiàn)實步履為公司的成長盡本身的菲薄之力,。
自進公司任務至今,,我并沒無為公司做出了不得的年夜進獻,也沒獲得出格值得夸耀可喜的事跡,,我只是盡可能做好屬于本身崗亭上的任務,盡本身最年夜的盡力的來完成每次的目標,,總結(jié)本身的履歷,從履歷中進修,,背別人進修,,盡可能將本身的任務爭奪一次比一次做得更好,盡量的提升任務服從,,固然如斯,但我的支出獲得了公司的承認,,我深感非常的僥幸,我念公司此次評劣勾當也再次背每位員工轉(zhuǎn)達取申明了只需有支出,,只需踏踏實實的做好了屬于本身的那份任務,,便會有報答。
此次能被評為優(yōu)異員工,,我念那既是公司對我小我任務才能取成就的必定,也是對此后任務做得更好的一種鼓動勉勵,。我也脆疑,此后的任務必然會做得更好,。xx的成長讓我們發(fā)展,,我們的配合盡力讓xx加倍光輝,。
幸福員工演講稿篇六
尊敬的各位領導及各位同事:
在這里,,我首先要感謝一個人,他就是我們照明事業(yè)部的鄔佳男主管,,鄔主管剛來之初, 我們照明事業(yè)部才剛剛成立不久,,各種制度設施都還沒有完善,鄔主管用他豐富的經(jīng)驗,,和一顆把員工當家人的心,,把我們照明事業(yè)部所有員工的心,,都緊緊的團結(jié)在了一起,克服了各種困難,,并且?guī)椭覀冞M步,如今,,我們照明事業(yè)部,已經(jīng)初具規(guī)模,,這些,都離不開帶領我們的鄔主管,所以,,在這里我要特別提出來,向我們的鄔主管表示感謝,!
我們雖然是普斯賽特公司的一名員工,其實也是公司的主人,,需要有將公司當成家的態(tài)度,態(tài)度認真是整個工作的主導,,為公司做事其實就是為自己做事。我們要記住只有公司的發(fā)展,,才有我們小家的幸福,,只有公司的輝煌,,才有我們事業(yè)的輝煌,,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態(tài)度服務于社會,,這才能體現(xiàn)出自身的價值。
我是在20xx年3月份進入公司,,在工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人,。
雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習,。我會在以后的工作當中,加快腳步,,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,,盡心盡職,努力工作,,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。
我相信公司在劉董以及所有的同事同心協(xié)力下,,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻,!
最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,,身體健康,,萬事如意!
謝謝大家,!
幸福員工演講稿篇七
尊敬的各位領導、各位同事:
大家早上好!
非常感謝公司領導給我這次參加評選優(yōu)秀員工的機會,,也感謝同事們給我的無限支持,,讓我有機會在這里展示自己,。
我于20xx年3月份進入xx公司,在這兩年時間里,,使我得以健康快樂的成長。進入公司后,,我先是負責公司的現(xiàn)金收付業(yè)務和員工的薪資發(fā)放工作等重要工作;20xx年5月至今負責銀行境內(nèi)外付款、收款及提領外幣,、結(jié)售匯等銀行收支的重要工作,。
在這期間,我在收付,、反映,、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,不斷改善工作方式方法,順利完成工作。
1,、 加強與銀行相關部門聯(lián)系,根據(jù)公司需要提取現(xiàn)金備用,每天對收入和支出的憑證認真核對,,及時編制憑證,、記帳、盤點,,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,,定期核對現(xiàn)金與賬目,做到帳證,、帳帳,、帳實相符,。
2,、 及時發(fā)放職工薪資,有時14、15日是星期六、星期天,,為不耽誤發(fā)放員工薪資,,加班到晚上11點,堅持做完薪資表,,仔仔細細檢查一遍,確認無誤后才可下班,。
3,、 堅持原則,,嚴格執(zhí)行財務制度,嚴格審核原始單據(jù),,對不符手續(xù)的票據(jù)絕不付款,。在有些人看來,,我的工作貌似很簡單,不過是跑跑銀行,、填填支票等,其實不然,,這項工作繁雜、瑣碎,,但很重要,,必須具備高度的責任心,。與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,,一個小數(shù)點出錯,,就會帶來許多不必要的麻煩,,甚至給公司帶來損失,。直接關系到職工個人、單位經(jīng)濟利益,,匯款信息錯誤,造成退款,、影響財務帳款準確性;匯款不及時,,延誤廠商發(fā)貨,,影響公司生產(chǎn)進度及聲譽;因而不僅責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,,需要深入學習才能掌握,。
我認為,,要做好本職工作,必須具備高尚的人品,,嚴格遵守職業(yè)操守;同時要有強烈的責任心和工作熱情。時時刻刻與數(shù)字打交道,,難免會覺得煩躁,。但我時刻以高昂的工作熱情,、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的責任心面對工作,。在工作時,,必須把它當作一項有趣的事,,當成自己的責任。熱愛這份工作,,享受這份工作,才能把工作做得更好,。
工作是為公司做的,,但更是為自己做的,我積累了知識,、經(jīng)驗,,只要我不斷的努力,公司就會給我更寬廣的平臺,。公司給予了我鍛煉自已、提高自身素質(zhì)的機會,,我從剛進入公司的懵懂到今天站在這里評選優(yōu)秀員工,,我的成長離不開公司對我的培養(yǎng)和鍛煉,。在這兩年里,,如果沒有公司對我的培訓,沒有部門領導對我細心的指導,,沒有同事對我全力的支持,,就沒有我今天的成長與進步,,在xx公司這個大家庭里,我學到的不僅僅是業(yè)務上的技能,,更多的是感受到了這個大家庭的溫暖,有公司對員工的激勵,,有我們部門領導殷切的期望,,更有我們財務部同事的互相幫助。
作為一名優(yōu)秀員工,,要用優(yōu)秀的工作業(yè)績回報公司,作為公司財務部的一名員工,,我深刻懂得財務這一崗位的重要性,,也充分體會到公司領導對財務的高度重視,,在今后的工作中,我將秉承著高度負責的主人翁精神,,把工作當事業(yè)經(jīng)營,把工作抓實,、抓牢,、抓細,工作上多找更好的辦法,,以優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)楣矩暙I自己的力量,。員工依附企業(yè)生存,,企業(yè)依靠員工發(fā)展。在今后的工作中,,我將以身作則,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,,敬崗愛業(yè),一言一行樹立優(yōu)秀員工的形象,。充分發(fā)揮優(yōu)良的作風,,努力提高自己,,加強業(yè)務學習,不斷與時俱進,,超越自我,、適應公司發(fā)展的需要,。
作為這次競選優(yōu)秀員工的參與者,我渴望成功,,但也絕不回避失敗,無論成功與否,,我都更加努力,,更加勤奮的工作,,以更高的目標,更高的起點要求自己,,與xx公司同進步,,共輝煌。我堅信:xx公司的職工是優(yōu)秀的,,發(fā)展是無限的,前途是光明的,。最后衷心的祝愿大家身體健康,,工作順利,。我的演講完畢,謝謝大家,。
幸福員工演講稿篇八
尊敬的各位領導、同事們:
大家好,!
我叫郭蕾,,是車間c班大班長,,今天,,能夠作為首文公司生產(chǎn)部、車間優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,,我感到非常的榮幸。我們每一位優(yōu)秀員工所獲得的成績和榮譽,,與各位領導的關懷指導和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,,我謹代表生產(chǎn)部生產(chǎn)車間2xxx年全體優(yōu)秀員工向各位領導及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,,感謝各位領導,、同事對我們工作成績的肯定和鼓勵。
自2xxx年進入首文公司至今,,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,,也沒取得特別值得炫耀可喜的成績,,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,總結(jié)自己的經(jīng)驗,,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,,更好的完成各項生產(chǎn)任務,。
在進入公司的3年來,,我從一名普通操作工,逐步成長為班長,、大班長,是首文公司為我提供這個能夠施展自己責任和能力的平臺,,是公司領導的關心和幫助,,讓我不斷的進步,,是同事們的支持和協(xié)助,讓我的工作能順利的開展,。
2xxx年逐步加快的工作步伐,、充實的工作內(nèi)容讓我深刻意識到了時間的寶貴,。在工作中遇到的挫折,克服困難,、改進提高的經(jīng)歷過程,,不僅豐富了本職工作的經(jīng)驗,,更讓我從性格上、做事風格上,、管理能力上成熟穩(wěn)重很多,。
以銷售為龍頭,,隨著生產(chǎn)訂單的不斷增加,按時按質(zhì)按量保證訂單的交付,是我工作的中心,,也是一名合格基層管理人員必須做到的最基本的工作要求。在生產(chǎn)組織管理中,,我始終嚴格要求員工按工藝規(guī)程進行操作,,并制定了各崗位的員工技能培訓資料,,進行崗位培訓和考核,不斷提升了基層團隊的工藝紀律執(zhí)行能力,。在現(xiàn)場管理中,,為了杜絕產(chǎn)品混料,,我們查找了各崗位混料隱患,并針對混料隱患制定了相應的措施,,通過采用顏色標識、班組長復核,、加強巡檢等措施,有效地改善了現(xiàn)場管理狀況,。
產(chǎn)品訂單在不斷增加,如何提高生產(chǎn)效率是我經(jīng)常思考的問題,。面對068、065規(guī)格小產(chǎn)品訂單的持續(xù)增量,,小產(chǎn)品倒角成為訂單生產(chǎn)的瓶頸,,為了有效解決068,、065平角產(chǎn)品自動倒角問題,我通過反復試驗,,提出設備改進建議,并配合設備,、機修人員,,通過對自動倒角機主軸的調(diào)整,減小主軸與工作面之間的距離等措施,,解決了自動倒角機生產(chǎn)068產(chǎn)品的問題,生產(chǎn)瓶頸得到解決,,并有效地提高了設備利用率和生產(chǎn)效率,。
我的付出得到了公司的認可,,我深感榮幸和鼓舞,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要付出,,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個樸素而簡單的道理,。我也堅信,,今后的工作一定會做得更好,。
過去的榮譽已成為過去,在2xxx年中,,我將著眼解決困擾生產(chǎn)效率提高的自動噴涂機流化床調(diào)整難的問題和進一步優(yōu)化
勞動組織的問題等,,通過扎實有效,、逐一解決生產(chǎn)過程的每個問題,提高生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)率和執(zhí)行力,,提高產(chǎn)品生產(chǎn)效率和我的管理能力,力爭在2xxx年使自己的生產(chǎn)管理水平不斷提高,,邁上一個新的臺階,??傊瑸閷崿F(xiàn)2xxx年目標,,我將不斷加強個人修養(yǎng),,自覺加強學習,,揚長避短,,團結(jié)協(xié)作,發(fā)奮工作,,力爭使自己做得更好一些,實現(xiàn)我從實干型基層管理人員向務實管理型轉(zhuǎn)變的目標,,為首文的快速發(fā)展奉獻自己的力量。
謝謝大家,!