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保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇一
2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò),、郵箱;
3,、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放,、登記管理,,辦公室設(shè)備管理;
4、訂閱年度報刊雜志,,收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件;整理保單;領(lǐng)取保單;配合公司的各項工作安排,。
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù),、考勤統(tǒng)計及外出人員管理
6,、保證公司所需物資的充足(如水、紙,、設(shè)備,、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用報銷整理
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇二
個人認(rèn)為保險內(nèi)勤崗位是個很模糊的概念,凡是和保險部內(nèi)部有關(guān)的工作都是保險內(nèi)勤應(yīng)該會也應(yīng)該干的,,主要就是保險出單,、保險維修接待、保險車定隕和其他的事務(wù),。
a) 給新車上保險,,先在系統(tǒng)里出完保單,,然后在把保單分類放好,在把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,,之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司。
b) 給已經(jīng)買過保險但是快要到期的車輛續(xù)保,,先在系統(tǒng)里出完保單,,在把相應(yīng)的返利或者贈品送到客戶手里,等客戶滿意的離開之后在把保單分類放好,,把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司,。
a) 來了出險的車輛先是詢問具體是事宜,,在問清楚客戶的保險是那家公司的,然后在對應(yīng)的解決,,留下相應(yīng)的手續(xù),,給客戶的車做個環(huán)檢,告訴客店車輛的維修項目,,幾天后可以提車,,讓客戶安心等待,然后在系統(tǒng)里下單子,,給車輛訂損,,打出訂損單填好蓋完章開完發(fā)票登記完成,做好結(jié)算單,,在維修這幾天內(nèi)做好跟進(jìn)工作,,在之后車輛維修好給客戶打電話讓客戶來提車,最后給客戶辦好手續(xù),,微笑送客戶離開,然后登記好維修的臺賬,。
a) 打電話約保險快到期客戶來店續(xù)保,,通知他們本店最近的活動,告訴他們來本店續(xù)保比在別的公司續(xù)保的好處,,引起他們的注意已達(dá)到目的,。
b) 在辦公室及時接聽電話,解決不了的,,及時反映給相關(guān)人員,,以免影響工作。
c) 負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作,。
d) 及時清潔辦公室,,保證室內(nèi)整潔,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇三
1、對公司下發(fā)的大量有效珍貴客戶資源回訪接洽,,進(jìn)行保單解釋和問題解答;
2,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
3、根據(jù)經(jīng)銷計劃,,完成銷售指標(biāo);
4,、開拓新市場,發(fā)展新客戶,,增加產(chǎn)品銷售范圍;
5,、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
6、按時參加公司各個培訓(xùn)和會議;
7,、通過培訓(xùn)能熟練掌握個人及家庭保險規(guī)劃的相關(guān)知識,。
1、大專及以上學(xué)歷(有同行業(yè)經(jīng)驗或特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件);
2,、銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,、業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、積極向上者優(yōu)先錄取,,有團(tuán)隊精神;
4,、沒有經(jīng)驗者可帶薪培訓(xùn);
5、反應(yīng)敏捷,、表達(dá)能力強,,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
6,、具備一定的市場分析及判斷能力,,良好的客戶服務(wù)意識;
7、有責(zé)任心,,能承受較大的工作壓力,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇四
1、負(fù)責(zé)單證審核整理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作,;
2,、負(fù)責(zé)協(xié)助落實核賠政策、制度及實施細(xì)則,;
3,、協(xié)助機構(gòu)完善服務(wù)網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建差異化服務(wù)平臺,;
4,、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各機構(gòu)之間及各機構(gòu)與管理中心的關(guān)系;
5,、負(fù)責(zé)協(xié)助查勘客戶的出險狀況,、界定保險責(zé)任,;
6、負(fù)責(zé)測算理賠損失金額,,協(xié)助制作查勘評估報告,;
7、負(fù)責(zé)協(xié)助提供理賠咨詢服務(wù),、統(tǒng)計分析相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),;
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇五
1,、確動公司年度招聘計劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作;
2,、選擇并且維護(hù)招聘渠道,,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告,、參加各種招聘會;
3,、組織、安排面試,,并且進(jìn)行人力資源初試;
4,、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職,,以及安排體檢;
5,、候選人進(jìn)入公司后,對試用期員工進(jìn)行試用期溝通;
6,、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報到,,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,,離職);
7,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇六
a)給新車上保險,,先在系統(tǒng)里出完保單,,然后在把保單分類放好,在把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,,之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司,。
b)給已經(jīng)買過保險但是快要到期的車輛續(xù)保,,先在系統(tǒng)里出完保單,在把相應(yīng)的返利或者贈品送到客戶手里,,等客戶滿意的離開之后在把保單分類放好,,把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,
之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司,。
a)來了出險的車輛先是詢問具體是事宜,,在問清楚客戶的保險是那家公司的,然后在對應(yīng)的解決,,留下相應(yīng)的手續(xù),,給客戶的車做個環(huán)檢,告訴客店車輛的維修項目,,幾天后可以提車,,讓客戶安心等待,然后在系統(tǒng)里下單子,,給車輛訂損,,打出訂損
單填好蓋完章開完發(fā)票登記完成,做好結(jié)算單,,在維修這幾天內(nèi)做好跟進(jìn)工作,,在之后車輛維修好給客戶打電話讓客戶來提車,最后給客戶辦好手續(xù),,微笑送客戶離開,,然后登記好維修的臺賬。
a)打電話約保險快到期客戶來店續(xù)保,,通知他們本店最近的活動,,告訴他們來本店續(xù)保比在別的公司續(xù)保的好處,引起他們的注意已達(dá)到目的,。
b)在辦公室及時接聽電話,,解決不了的,及時反映給相關(guān)人員,,以免影響工作,。
c)負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。
d)及時清潔辦公室,,保證室內(nèi)整潔,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇七
個人認(rèn)為保險內(nèi)勤崗位是個很模糊的概念,凡是和保險部內(nèi)部有關(guān)的工作都是保險內(nèi)勤應(yīng)該會也應(yīng)該干的,,主要就是保險出單,、保險維修接待、保險車定隕和其他的'事務(wù),。
a)給新車上保險,,先在系統(tǒng)里出完保單,然后在把保單分類放好,在把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,,之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司。
b)給已經(jīng)買過保險但是快要到期的車輛續(xù)保,,先在系統(tǒng)里出完保單,,在把相應(yīng)的返利或者贈品送到客戶手里,等客戶滿意的離開之后在把保單分類放好,,把剛新出的保單錄入工作臺帳表,,然后在在公司自已內(nèi)部的系統(tǒng)里做個具體的登記,之后在交由財務(wù)登記等財務(wù)登記完還回來之后在交給保險公司,。
a)來了出險的車輛先是詢問具體是事宜,,在問清楚客戶的保險是那家公司的,然后在對應(yīng)的解決,,留下相應(yīng)的手續(xù),,給客戶的車做個環(huán)檢,告訴客店車輛的維修項目,,幾天后可以提車,,讓客戶安心等待,然后在系統(tǒng)里下單子,,給車輛訂損,,打出訂損單填好蓋完章開完發(fā)票登記完成,做好結(jié)算單,,在維修這幾天內(nèi)做好跟進(jìn)工作,,在之后車輛維修好給客戶打電話讓客戶來提車,最后給客戶辦好手續(xù),,微笑送客戶離開,,然后登記好維修的臺賬。
a)打電話約保險快到期客戶來店續(xù)保,,通知他們本店最近的活動,,告訴他們來本店續(xù)保比在別的公司續(xù)保的好處,引起他們的注意已達(dá)到目的,。
b)在辦公室及時接聽電話,,解決不了的,及時反映給相關(guān)人員,,以免影響工作,。
c)負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作。
d)及時清潔辦公室,,保證室內(nèi)整潔,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇八
1,、收集、跟蹤保險市場信息,、產(chǎn)品信息和營銷活動信息;
2、配合領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)企業(yè)客戶;
3,、協(xié)助制作員工福利建議書,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)起草投標(biāo)文件;
4、與保險公司對接,,協(xié)助客戶辦理保全,、理賠服務(wù);
5、按要求匯總,、報送部門相關(guān)服務(wù),、理賠等業(yè)務(wù)資料;
6、負(fù)責(zé)客戶檔案的收集和整理;
7,、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇九
1、主要根據(jù)公司網(wǎng)站的險種需求,,編寫各類保險規(guī)則;
2,、負(fù)責(zé)和各機構(gòu)人員溝通,確定險種規(guī)則
3,、參與規(guī)劃,、設(shè)計掌中保、去哪保運營方案,,并負(fù)責(zé)方案的具體實施與落實;
4,、負(fù)責(zé)報價引擎規(guī)則編輯、發(fā)布與維護(hù)管理;
5,、負(fù)責(zé)日常運營監(jiān)控與分析,,保證運營質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)機構(gòu)運營督導(dǎo)工作;
7,、收集機構(gòu)運營系統(tǒng)需求,,協(xié)助產(chǎn)品部門進(jìn)行分析,跟進(jìn)需求解決情況,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇十
1.主要從事車險定損理賠的內(nèi)勤工作;
2.接受案件委托,,做好詳盡的登記工作;
3.保險案件查勘、解釋及督促工作;
4.未決案件的追蹤工作;
5.交回案件的分類,、登記,、審核存檔等工作;
6.案件統(tǒng)計工作;
7.與其他部門間的協(xié)調(diào)工作;
8.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇十一
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)保險產(chǎn)品的簽約統(tǒng)計,、產(chǎn)品咨詢,;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品業(yè)務(wù)上的溝通,;
3,、處理日常行政工作(如數(shù)據(jù)錄入統(tǒng)計、協(xié)議打?。?;
4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好和保險公司的對接工作,。
任職要求:
1,、年齡25―35歲左右;
2,、熱情積極,、有責(zé)任心和上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強,;
3,、具備良好的心里素質(zhì)及溝通能力;
4,、有保險行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,。
保險內(nèi)勤崗位職責(zé)描述篇十二
本部綜合內(nèi)勤主要職責(zé)就是通過落實四級機構(gòu)內(nèi)控管理、做好對營銷團(tuán)隊的后援服務(wù),,以支持四級機構(gòu)個險業(yè)務(wù)和人力的持續(xù),、健康發(fā)展
一、工作職責(zé)內(nèi)容:幫助,、指導(dǎo)營銷員辦理簽解約手續(xù),,收集、上報并送達(dá)相關(guān)材料,;負(fù)責(zé)營銷員資格證,、展業(yè)證發(fā)放、更換事項,;
二,、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;
三,、具體流程及步驟:
第一步:由業(yè)務(wù)員領(lǐng)取并填寫解約申請表,,并將退司所需的資料交回;三級機構(gòu)內(nèi)勤將入司人員的資格證,、展業(yè)證還有繼續(xù)更換資格證人員的數(shù)據(jù)下發(fā),。
第二步:待資料收集全后,將解約資料交與三級機構(gòu)內(nèi)勤,;早會宣導(dǎo)或者打電話通知需要領(lǐng)取和更換資格證的業(yè)務(wù)員,。
第三步:統(tǒng)計代資考通過的新人,,通知推薦人填寫新人入司表,填好后交回檢查,,交與三級機構(gòu)內(nèi)勤,;
一、 工作職責(zé)內(nèi)容:負(fù)責(zé)營銷員指紋的存檔管理,,統(tǒng)計營銷員出勤信息,。
二、 工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤,;
三、 具體流程及步驟:
第一步:向三級機構(gòu)提取每天打卡數(shù)據(jù),;
第二步:從系統(tǒng)提取最新人力表,,然后根據(jù)每天早會的點到情況結(jié)合提取的打卡數(shù)據(jù),做出每月各部門差勤,。
第三項:獎品的發(fā)放
一,、 工作職責(zé)內(nèi)容:負(fù)責(zé)各類物品、獎品,、行銷工具的領(lǐng)用,、發(fā)放和登記
二、 工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤,;
三,、 具體流程及步驟:
第一步:向三級機構(gòu)提取各類物品、獎品,、行銷工具的具體數(shù)據(jù),。
第二步:將名單根據(jù)最新人力表分成各個業(yè)務(wù)部,開早會的時候?qū)⒎趾玫拿麊?,發(fā)放給各個部門外勤經(jīng)理,,部門經(jīng)理在開早會的時候?qū)⑦M(jìn)行一一核對,并讓各個業(yè)務(wù)室的主管確認(rèn)后簽字,。 第三步:將核對好的發(fā)放名單交回三級機構(gòu)內(nèi)勤,,核對好后從三級機構(gòu)個險部領(lǐng)取物品,進(jìn)行發(fā)放,。
一,、工作職責(zé)內(nèi)容:根據(jù)上級公司要求,負(fù)責(zé)準(zhǔn)新人,、客戶積累等信息管理系統(tǒng)的錄入工作
二,、工作對接人員:三級機構(gòu)內(nèi)勤;
三,、具體流程及步驟:
第一步:根據(jù)上級公司對部門下發(fā)的客戶積累數(shù)量的任務(wù),,然后對各個業(yè)務(wù)員進(jìn)行任務(wù)分配,;
第二步:業(yè)務(wù)將所積累的客戶名單交回,然后錄入excle表中,,交由三級機構(gòu)內(nèi)勤錄入系統(tǒng),;
第三步:業(yè)務(wù)員將所增新人帶到公司,先填一張面試表隨后由經(jīng)理進(jìn)行面試,,面試滿意者交回面試表,,然后錄入準(zhǔn)新人系統(tǒng); 第四項:計劃書的打印
一,、工作職責(zé)內(nèi)容:幫助業(yè)務(wù)員對上市的險種進(jìn)行計劃書的打?。?/p>
二,、工作對接人員:業(yè)務(wù)員
三,、具體流程及步驟:將業(yè)務(wù)員描述的客戶的具體年齡、性別等詳細(xì)資料輸入計劃書系統(tǒng),,進(jìn)行計劃書的打印,。