學(xué)習(xí)中的快樂，產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

校園招聘會(huì)心得體會(huì)100字 校園招聘會(huì)心得體會(huì)800字篇一

那天,，正好是學(xué)校招聘會(huì)第一天。一來到學(xué)校,，就有種緊張的氣氛,。許多單位在重大校園里拉起了橫幅，變相的打起了廣告,，引來許多學(xué)生們圍觀,。如今社會(huì)上工作不好找，競(jìng)爭(zhēng)激烈的場(chǎng)景,，已經(jīng)波及到平靜的校園了,。

上午的課程結(jié)束后，我向大門走去,。走在八教樓的小道上,，到處能看到拿著簡(jiǎn)歷的.學(xué)弟學(xué)妹們。他們?nèi)宄扇?，情侶檔的,，或是落寞一人的，每個(gè)人手里都拿著幾份簡(jiǎn)歷,。他們或是焦急的談?wù)摤F(xiàn)在的就業(yè)形勢(shì),，或是剛從招聘現(xiàn)場(chǎng)出來，談著應(yīng)聘經(jīng)歷,。我聽一個(gè)女生對(duì)她朋友說,，今年的招聘單位,，對(duì)專業(yè)要求很明確,，他如果寫的要招會(huì)計(jì)，學(xué)財(cái)務(wù)管理的簡(jiǎn)歷,，看都不看,。這時(shí)，一個(gè)男生,，從招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的出口擠出來,，朝路邊的同學(xué)興高采烈的揮手，并述說著什么,，一副志得意滿的樣子,，一看就是成功把自己“賣出去”的幸運(yùn)兒。這種原始的成就感,，很明顯的感染了他的朋友,。他們舉手迎著他的手掌，拍去,，然后是一個(gè)勝利的姿勢(shì),。幾張充滿青春的笑臉,，在這個(gè)陽光燦爛的午后，顯得猶為動(dòng)人,。

走在他們身邊,，我感觸頗多。象我這樣,，畢業(yè)四年,，一直在工作著，還沒有失業(yè),?？墒牵辛斯ぷ?，未必覺得開心,。生活對(duì)于我們這樣的人來說，幾乎是不可能滿意的?，F(xiàn)在的大部分人,，在社會(huì)上行走幾年，已經(jīng)丟了最初的簡(jiǎn)單的喜悅,。沒有人會(huì)對(duì)職場(chǎng)中的短暫勝利,，會(huì)心的微笑。如今這個(gè)及不穩(wěn)定的工作氛圍,，給我們的除了壓力,，還是壓力。每個(gè)人好象都時(shí)刻緊繃神經(jīng),，板著面孔,。如果你太簡(jiǎn)單，別人會(huì)覺得你幼稚,；如果你太張揚(yáng)你的智慧,，很快你將成為眾矢之的?？傊?，你永遠(yuǎn)不會(huì)如魚得水，感覺輕松,。

可是,，當(dāng)我重新走在校園里，我再次感受到了內(nèi)心依然跳躍的音符,。工作已經(jīng)很累,，何不找個(gè)理由，找個(gè)朋友,，舉杯慶祝一下最近的平安無事,？我們需要的不是在壓力下,，失去笑的本能。隨時(shí)隨地,，只要你愿意,，就可以會(huì)心的微笑，表露你簡(jiǎn)單的激動(dòng),。

坐在辦公室,，想起家中空調(diào)柜機(jī)上的小象他媽，我忍不住撲哧的笑出聲來,。

校園招聘會(huì)心得體會(huì)100字 校園招聘會(huì)心得體會(huì)800字篇二

今天春季招聘會(huì)在我校的西苑體育館拉開了序幕,。我作為大二的一名學(xué)生去看了此次招聘會(huì)。

進(jìn)到館內(nèi),，第一反應(yīng)就是一個(gè)人“多”,。人多，單位多,。感覺到以后大四畢業(yè)就業(yè)的壓力,。那么多學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐把自己簡(jiǎn)歷送到各個(gè)用人單位，開始面試,?？脊俪龅念}目千奇百怪，大多都是與專業(yè)無關(guān)的題目,，我當(dāng)時(shí)想怎么出這么變態(tài)的題目呀,，這怎么答呀。

我仔細(xì)的看了全部的用人單位要用的人,，發(fā)現(xiàn)原來我們信管專業(yè)在我們學(xué)校還不是處于那么尷尬的狀態(tài),，好多單位都說要計(jì)算機(jī)信管管理有關(guān)專業(yè)的人。覺得我們專業(yè)還是覆蓋面挺廣的,。有了信心,，不想轉(zhuǎn)院,。覺得現(xiàn)在這個(gè)專業(yè)挺好的,。覺得以后應(yīng)該好好學(xué)習(xí)拓寬自己的知識(shí)面，為以后應(yīng)聘打下基礎(chǔ),。

今天去了春季招聘會(huì),，雖然現(xiàn)在我們還沒有面臨就業(yè)問題，但對(duì)招聘多了解一點(diǎn)無疑有益于我們今后的學(xué)習(xí),，對(duì)我們將來應(yīng)聘也有幫助,。

不難發(fā)現(xiàn)，企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的要求都是會(huì)多種軟件技術(shù),，所以我們不能學(xué)會(huì)一種軟件就覺得可以了,，我們不但得學(xué)多種技能,，更要學(xué)好。

此外我覺得,，工作中同樣重要的還有能力,。我們得具有把知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際中的能力，否則知識(shí)再多也是無益的,。

校園招聘會(huì)心得體會(huì)100字 校園招聘會(huì)心得體會(huì)800字篇三

這個(gè)星期六,，我們參加了一次人才招聘會(huì)，收獲了很多知識(shí),，也獲得了很多心得體會(huì),。與其說是參加，還不如說是參觀,。

因?yàn)椴皇堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),，所以這次跟往常一樣主要是從招聘會(huì)中感受一下就業(yè)形勢(shì)。星期六那天一早我就去招聘會(huì)感受氛圍,，一到現(xiàn)場(chǎng),，那場(chǎng)面多少有點(diǎn)吃驚，我沒想到會(huì)有這么多人,。走進(jìn)大廳,，到處都掛招聘企業(yè)的信息，人們都緊張而有序的抄著各個(gè)公司的招聘條件和崗位,。之所以選擇去參加招聘會(huì),，是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則，同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),，為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ),。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見解。

本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,，很多公司都只是招聘文秘技工,、營(yíng)銷人員，90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上,。有部分崗位雖對(duì)身高,、年齡、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,，但總的來說,，對(duì)學(xué)歷的要求低，崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作,、銷售,。

經(jīng)過在里面一個(gè)近小時(shí)的觀察，我發(fā)現(xiàn)，這里面沒有適合我的公司或者崗位,，也沒有我所需要的,。或許是自己對(duì)自己的要求高了一些吧,。

招聘會(huì)上人山人海,，人挨人，人擠人,。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì),，但大多都是徒有其表?？傮w而言,，應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。

看著大家很焦急的尋找自己想要的崗位,，我們的心情還是挺平靜的,，但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由：

第一,，由于中國(guó)國(guó)際分工地位的處于國(guó)際分工的底部,，使得中國(guó)就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況，這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因,。這一問題的存在,，使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間，形成巨大的落差,，變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無法解決,，以后會(huì)表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重，而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位,，引發(fā)其他嚴(yán)重問題,。

第二，由于急劇擴(kuò)招帶來需求關(guān)系的變化,，因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降,，這不僅表現(xiàn)在收入水平的下降，還表現(xiàn)在就業(yè)單位因此提出許多不合理的要求,，拒絕承擔(dān)大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓(xùn)”費(fèi)用,。

還有一個(gè)主要原因，與整個(gè)社會(huì)環(huán)境的變換有關(guān),。今天的分配上完全短期化,，福利安排的個(gè)人化和市場(chǎng)化,，缺乏保障個(gè)人基本福利的整體利益安排和長(zhǎng)期激勵(lì),，嚴(yán)重不利于大學(xué)生就業(yè)早期的穩(wěn)定性，使得就業(yè)單位和大學(xué)生個(gè)人之間的選擇順序無法吻合，造成嚴(yán)重的矛盾,。雖然有眾多的原因存在,。但我個(gè)人認(rèn)為，大學(xué)生認(rèn)為工作難找,，競(jìng)爭(zhēng)太激烈,，自己也有著不可推卸的責(zé)任，如果,，我們有更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，能很快的將自己所學(xué)的理論與工作需要向結(jié)合，那么實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)就不可能成為我們的絆腳石,；如果,，我們的學(xué)歷不是停留在本科，而是由進(jìn)一步的發(fā)展,，那么,，我們就不會(huì)被種種限制壓迫，而可以脫穎而出,；如果,，我們能有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，不奢望一步登天,，我們就可以在合適的城市找到一份相對(duì)有保障的工作,；如果，我們?cè)敢庠诠ぷ髦袕牧汩_始,，踏踏實(shí)實(shí),，我相信我們的人生不會(huì)停滯。

校園招聘會(huì)心得體會(huì)100字 校園招聘會(huì)心得體會(huì)800字篇四

作為一個(gè)大學(xué)生,，我們都明白機(jī)會(huì)總是留給有所準(zhǔn)備的人,。因此我與同學(xué)也早早的來到招聘現(xiàn)場(chǎng)，作為志愿者參加了今天在學(xué)校舉行的這次校園招聘會(huì),。我參加這次招聘會(huì)的初衷,，并不僅僅為了去感受招聘現(xiàn)場(chǎng)里的每一份空氣都充斥著緊張的氛圍，也不只是觀察現(xiàn)在工作崗位的需求程度,。更多的是,，給自己一個(gè)方向與定位，為以后找到理想的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。 一年一次的春季招聘會(huì),，每次都是不同的心境，不同的場(chǎng)面,，不同的收獲,。很多同學(xué)都說每看一次，心都要更涼一次，對(duì)自己的畢業(yè)遠(yuǎn)景要更加迷茫,，這也是有其一定原因的：看看來招聘的單位,，大多都不是很喜歡，很多崗位是不大可能有機(jī)會(huì)的,，它們有比較嚴(yán)格的相關(guān)專業(yè)要求,，需要有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐操縱能力；自己喜歡的企業(yè),，沒有適合自己的相關(guān)崗位,；或是找到幾個(gè)適合自己的職位，又覺得薪酬待遇不符合自己的要求,。

我發(fā)現(xiàn)本次招聘會(huì)幾乎不需要真正意義上的高水平人才,，很多公司都只是招聘文秘技工、營(yíng)銷人員,，90%以上的學(xué)歷要求是大專以上,。有部分崗位雖對(duì)身高、年齡,、工作經(jīng)驗(yàn)提出要求,，但總的來說，對(duì)學(xué)歷的要求低,，崗位偏向于簡(jiǎn)單的操作,、銷售，并沒有太高的要求,。 作為13級(jí)人力資源管理專業(yè)的學(xué)生,，對(duì)于這次招聘會(huì)應(yīng)該投入更多的精力，更加的重視此次的活動(dòng),。多多觀察各個(gè)公司,、企業(yè)的代表是如何進(jìn)行招聘的，如何在招聘過程中向面試者講解其公司的崗位,，如何介紹他們的公司,。作為志愿者的我，在將近一天的招聘活動(dòng)中,，也咨詢了幾家公司,，也在整個(gè)活動(dòng)中聽到、看到,、遇到了一些事情,，所以在此次招聘會(huì)中也得到了一些心得體會(huì)。

說起來容易,，其實(shí)這對(duì)于很多同學(xué)來說不是一件十分清晰的事情,。技術(shù),、管理、銷售,、市場(chǎng),、服務(wù),、生產(chǎn)等等眾多的職位眼花繚亂,，剛開始的時(shí)候都不知道他們是干什么的，更談不上喜好了,?？墒勤ぺぶ心闶怯凶约旱膬A向的。搞不清楚的話做做類似于職業(yè)測(cè)評(píng),、性格測(cè)驗(yàn)等的題有時(shí)候是有所幫助的,。大家受教育到目前的程度，滿足溫飽絕對(duì)沒有問題,。要的就是能夠使自己生活的更加快樂一些,。倘若做了一份自己不喜歡的工作，如果你能力強(qiáng),，越做越好,，你就會(huì)更加深入到這個(gè)職業(yè)中去，更加不能擺脫他,，而你從內(nèi)心來說是排斥這個(gè)職業(yè)的,，也就更加痛苦。這就陷入了一個(gè)惡性循環(huán)：做的越好越痛苦,。

我們?nèi)巳硕加凶约合胍穆毼?，想去的公司，可是想去的不要我,，要我的不想去該如何處理呢,？這個(gè)問題同樣也困擾了我很久。我的解決辦法就是“廣撒網(wǎng)”,，這實(shí)在是出于無奈之舉,。也是眾多“面霸”誕生的直接原因。如果你有足夠的實(shí)力去到自己想去的企業(yè),，多試幾家公司是克服運(yùn)氣偶然因素的好辦法,。1家不行，就不信難道10家,，20家公司都被拒,？抓住任何一個(gè)就可以說是達(dá)到目標(biāo)了。而且求職的過程就是一個(gè)提高和認(rèn)識(shí)自我的過程,，我相信大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)歷了找工作的階段之后對(duì)自己都有一個(gè)更好的定位,，因?yàn)樗破任覀儾坏貌话褍?nèi)心深處最根本的需求挖掘出來,，用自己的全部精力去滿足它。而在求職之前,，或許沒有這樣的機(jī)會(huì)讓我們?nèi)绱巳プ觥?/p>

古人云：凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢。機(jī)會(huì)都是垂青有準(zhǔn)備的人的,。為了得到一份滿意的工作,，我們要開始早做準(zhǔn)備。一些感興趣公司的宣講會(huì)要提前參加,。而且要時(shí)不時(shí)的關(guān)注一下他們的動(dòng)態(tài),；強(qiáng)化英語口語水平；簡(jiǎn)歷早早的就做好,，并不斷的更新改進(jìn),；看看網(wǎng)上一些求職文章和經(jīng)驗(yàn)談；早一些給公司投簡(jiǎn)歷引起他們的注意等等,。因?yàn)檫@些都是能夠預(yù)見的,、必需要做的事情，那么完全可以早一些做完,，在大規(guī)模招聘開始的時(shí)候就可以專心的為面試做準(zhǔn)備,，這樣就比其他同學(xué)搶占了一步先機(jī)。求職當(dāng)中會(huì)發(fā)生很多預(yù)料不到的事情,，當(dāng)你的計(jì)劃被這些事情打亂之后,，要做的事會(huì)越堆越多，一步落后,，步步落后,。解決的辦法就是盡早把能做的事做完，這樣即便是有計(jì)劃外事件發(fā)生,，也不會(huì)產(chǎn)生太嚴(yán)重的影響,。努力的使事態(tài)的發(fā)展處在自己能控制的范圍之內(nèi)。這樣無論發(fā)生任何事都有應(yīng)對(duì)之策,。

這一點(diǎn)對(duì)于想做銷售或者管理的同學(xué)至關(guān)重要?，F(xiàn)在的畢業(yè)生這么多，對(duì)于hr來講,，學(xué)生和學(xué)生的差別不是很大,，都只是一個(gè)一個(gè)的名字符號(hào)。而我們要做的事情就是要讓他們一看見這個(gè)符號(hào)就能想起我們這個(gè)人,。比如投了簡(jiǎn)歷之后打個(gè)電話問一下,，多參加宣講會(huì)，對(duì)于想去的公司爭(zhēng)取面談的機(jī)會(huì),。

我覺得這也是做任何事情必備的條件之一,?？晌业挠^點(diǎn)是不到最后一刻戰(zhàn)斗就沒有終止，要一直活躍在招聘會(huì)和面試現(xiàn)場(chǎng),，直到我找到滿意的工作為止,。提高個(gè)人的“抗擊打能力”，不要太顧及所謂的“面子”,，因?yàn)楝F(xiàn)在不是我們有面子的時(shí)候,。求職被拒實(shí)在是一件再平常不過的事情，現(xiàn)在看來似乎很嚴(yán)重,，可是我能預(yù)見到以后會(huì)覺得遠(yuǎn)沒有現(xiàn)在所想象的那么嚴(yán)重,。就像我現(xiàn)在想象中學(xué)時(shí)期遇到的困難和挫折,，有很多都是十分可笑和幼稚的,。我所要做的就是盡量不讓他們影響心態(tài)，因?yàn)槲覉?jiān)信我的付出可以換來好的回報(bào),。

時(shí)刻處于壓力之中 我強(qiáng)烈反對(duì)“知足者常樂”這句話,。提倡“生于憂患，死于安樂”,。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在是年輕人,，正是努力奮斗實(shí)現(xiàn)自己人生目標(biāo)的關(guān)鍵時(shí)期。為自己制定一個(gè)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo),，時(shí)刻督促著自己向前邁進(jìn),，當(dāng)你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的時(shí)候，那種成就感有多么美好,！

盡管我們現(xiàn)在還身在看似與世無爭(zhēng)的“象牙塔”,，實(shí)際上現(xiàn)在社會(huì)上的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的白熱化程度大多數(shù)人或多或少已經(jīng)體會(huì)到了。此次招聘給我最大的感慨就是畢業(yè)生找到合適的工作崗位越來越困難,，所以導(dǎo)致很多畢業(yè)生很盲目,，根本不考慮自己的特長(zhǎng)和該崗位是不是適合自己，很多人甚至抱著“只要找到個(gè)工作就行”的態(tài)度,，這實(shí)在是我們大學(xué)生的悲哀,！