總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

班主任工作總結(jié)免費篇一

一、抓好學生的學習習慣：

一年級是學生從幼兒園到小學的轉(zhuǎn)換點,，很多幼兒班的習慣也隨之帶了過來,，如何能讓他們在40分鐘的課堂上認真地聽講，是非常重要的,。因此,，培養(yǎng)學生良好的學習習慣是我教學工作開始的重點。剛開學的兩個星期里,，我采用編兒歌,、口令等形式，將學生學習習慣的培養(yǎng)融入情趣之中,，讓學生在情趣之中慢慢地養(yǎng)成良好的習慣,。從坐直到站立,，從寫字到讀書拿書,，從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品,，都需要老師不厭其煩地講講講、說說說，通過一學期來的培養(yǎng)，我班學生都能養(yǎng)成良好的習慣,。

二,、堅持正面教育，寓教育于講故事之中

對一年級的小學生進行教育,，僅憑單純的講道理是不行的，孩子們都喜歡聽故事，哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,，馬上就會安靜下來的。我就抓住了的這一好奇心理特征,，常常通過講故事的方法對學生進行教育,。為了培養(yǎng)良好的學習習慣，我給他們講“聰明的小白兔”和“盲童學畫”的故事厖使他們懂得遇到困難要勤于動腦,，才能找到最好的辦法：我們要像盲童那樣,，對學習文化知識充滿信心。二十個孩子在一起學習,，難免有打鬧,、吵架的現(xiàn)象發(fā)生。為了培養(yǎng)孩子們團結(jié)友愛的精神,，我常根據(jù)班內(nèi)發(fā)生的具體事例編成小故事,，對學生進行教育。

三,、耐心教育,，以表揚為主

愛聽表揚是兒童心理特點，表揚運用得恰當,，學生的積極因素就會像原子裂變一樣發(fā)生連鎖反應(yīng),。例如：上課了，大部分同學在吵嚷,，沒有做好上課準備,，如果泛泛批評，收效甚微,，如果點名批評,，別人往往幸災(zāi)樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好，不說話,，書本都準備好的同學進行表揚,，其他學生便會仿效，秩序井然。人都有自尊心,，表揚有批評的作用,，是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質(zhì),、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,，寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,，達到取長補短的目的,。

總之，班主任工作必須從每件平凡而細小的事情做起,，充分發(fā)揮自己的模范帶頭作用,。只有這樣，才能把孩子們帶好,，把自己的本職工作做好,。

班主任工作總結(jié)免費篇二

班主任工作是學校教育最基礎(chǔ)的一環(huán)，也是最重要的組成部分,。班主任面對的是風華正茂,，有思想，有感情的富有表現(xiàn)欲的群體,，因此工作中,，班主任除了具備愛心，細心和責任心外,，還需要與時俱進,，運用班主任的智慧才能塑造出得才兼?zhèn)涞膶W生，有凝聚力的班集體,。

一 狠抓學生習慣養(yǎng)成教育,，樹立良好班風。

利用班會課時間,，結(jié)合學校各項規(guī)章制度嚴抓學習的習慣養(yǎng)成,，明確要求：任何有損班級形象，榮譽的將嚴懲不怠,。學生民主表決下建立嚴格的班規(guī)并加以完善,，制度面前人人平等。發(fā)現(xiàn)問題及時解決在萌芽階段,，做到嚴愛相濟,，“嚴在當嚴處，愛在細微中”,。

二 加強班干部建設(shè),，協(xié)助班主任管理好班級。

任命有權(quán)威又有責任心的班干部擔任班級工作的帶頭人，每周召開班干部會議,，班主任適時給予指導并嚴格把關(guān),，要求：班干部要以身作則，敢于管理,，互相配合，共同管理好班級,。這樣做既能讓學生做班級的主人,，又減輕了班主任的工作負擔，因此班級的各項制度能落實到位,，班內(nèi)學生能團結(jié)一心,，班級凝聚力也得以加強。

三 發(fā)揮學生主人翁精神,，創(chuàng)建和諧班集體,。

充分調(diào)動每一位學生積極主動地參加學校及班內(nèi)組織的各項活動，各盡所能,，各盡其責,，為班級爭奪榮譽，使每個人都有施展才華的機會,，讓他們覺得自己是班級的主人,，這樣增強了學生自信心，同時,，還能促進同學之間相互了解,，加深友誼，營造融洽的班級氛圍,。

四 經(jīng)常深入班級,，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決,。

作為班主任,，責任心很重要，我常常課間到班級走走,，發(fā)現(xiàn)細微問題及時解決;另外,，針對不同表現(xiàn)的學生經(jīng)常溝通，了解他們的學習和生活情況,，及時作心理疏導,，幫助他們度過難關(guān)，充分發(fā)揮班主任的導航作用,。

五 與各科任老師精誠合作,，及時與家長溝通。

利用班科任聯(lián)誼會，側(cè)面了解班內(nèi)學生動向,，并與科任老師通力合作,，關(guān)心指導每一位學生，給予他們鼓勵與支持,，教會他們在鉆牛角尖的時候主動調(diào)整自己的心態(tài),。必要的情況下與家長溝通，深入了解學生,，以對工作起推波助瀾的作用,。

總之，班主任工作既要有責任心,，又要有創(chuàng)造力,，在今后的工作中我會一如既往地關(guān)心關(guān)愛每一位學生，使教育之花絢麗綻放,。

班主任工作總結(jié)免費篇三

時間飛逝,，20__至20__學年已接近尾聲?；仡欉@一年的班主任工作,我深切地認識到該工作是一項復雜艱辛且急需創(chuàng)造性的工作.相比第一年的工作而言,我逐漸發(fā)現(xiàn),作為一名大學班主任,不能事無巨細都去管,而應(yīng)該培養(yǎng)學生的自主管理能力.我試著將班級管理的工作交還給班上的每一位學生,讓他們充分地意識到自己是大家庭中的一員,學會去關(guān)心集體,關(guān)心他人,關(guān)心自己.只有實行全員管理,才能充分發(fā)揮整體的力量.正如我在班會時常說的那樣,大家好才是真的好.

相比第一學年而言,同學們的課業(yè)更加繁重,整個班選修課的門類和時間也很難統(tǒng)一,因此我將班會次數(shù)進行了一定的縮減,主要通過班干部,學生qq群以及專業(yè)課任課教師了解他們的各方面情況.總體而言,這一年的各項工作開展得比較順利.現(xiàn)將這一學年具體工作總結(jié)如下:

(一)20__—20__學年度上半學期工作

1.小組約談——以最輕松的方式了解學生

為了加強對班上學生的了解,，我組織了每周一次的小組約談活動。時間定為每周五下午,，學生自由分組,。為了解同學們生活中最真實的一面，活動以最輕松的聚餐方式進行,，我邀請學生到我租住的地方,，他們自己做飯。該活動進一步拉近了我和學生之間的距離,，對他們的了解更多更全面,，同時也為同學之間增進交流提供了機會?；顒映掷m(xù)了兩個多月,，與每一組同學約談之前，我都擬定了具體主題,。比如,，在第一組活動過程中，我挨個詢問了學生們的最近煩惱,，學習上的,，學生工作上的，生活上的以及感情上的,，他們也都與我坦誠交流,。借此機會我還強調(diào)了個人行為對班集體的影響,，希望他們對自己負責的同時也要對集體負責。第二組和第三組約談的主題則是圍繞數(shù)學專業(yè)對學生綜合素質(zhì)的影響談一些看法,，希望他們因此愛上自己的專業(yè),。第四組全都是男生，針對每個人的不同情形,，我采用了單個談話的方式,，從學習態(tài)度，職業(yè)規(guī)劃,、生活作息習慣等方面與他們進行了交流,。第五組與第六組約談主題是如何克服焦躁心態(tài)，踏踏實實做事,。學生們也暢所欲言，對期中考試成績進行總結(jié)反思的同時,，也表示要盡力克服急功近利的心態(tài),。

2.學習小組討論會——期中考試總結(jié)

在20__年12月初，我參加了學生組織的學習小組討論會,。會上,，各小組組長對本學期學習小組工作進行了總結(jié)，總結(jié)收獲與經(jīng)驗的同時也發(fā)現(xiàn)不少有待改進的問題,。

之后,，是自由討論階段，不少同學針對自身情況向?qū)W習成績優(yōu)異的同學請教學習方法和學習計劃,。我也根據(jù)自身經(jīng)驗,，給出了一些學習建議，期望他們能在期末考出好成績,。

3.個別教育(一)——與留級學生談話

針對從上一年級留級到我班的學生以及從我班留級到下一年級的學生,，我單個進行了談話。希望他們能戰(zhàn)勝之前的挫敗感,，繼續(xù)拼搏和努力,。同時也希望他們能快速融入新的班集體，走好今后的每一步,。

4.個別教育(二)——談寢室和諧

我認真閱讀了每位同學交上來的期中感想,，其中有一位同學談到與室友相處過程中的種.種問題。她們兩人在人生觀價值觀上有很大差異,，由此引發(fā)了不少矛盾,。我找到寫總結(jié)的這位同學，她一直以來都留給我堅強,、獨立,、積極向上的印象,，我相信她是一個識大體的孩子，與她耐心溝通后,，她也釋懷了,，表示愿意為寢室團結(jié)和睦盡最大努力。

5.個別教育(三)——為困難學生打氣

班上有一個女同學,，性格要強,，口才和文筆都很不錯，學習一直很努力,，但是成績始終維持在中等水平,，加上家庭經(jīng)濟上的困難等原因，她感到壓力很大,，便找到我訴說,。我在耐心傾聽她的諸多煩惱之后，談起我本科學習階段面臨的類似問題,，并與之分享克服這些問題的具體方法,。后來臨近期末時，這位同學腿部摔傷,，只能申請緩考,，我再次與她談話，希望減輕她的壓力,，在這期間班上的同學也積極地給予幫助,。她為此很感動，在班級qq群里面說到：“很多時候在思索,，為什么我們可以彼此幫助,，漸漸明白，是我們在慢慢地融入,，在慢慢地走近,，我們給了彼此互挽的雙臂，一步步去完善著我們理想的三班,，一句‘別那么說,，我們是一個班的’，讓關(guān)愛變得溫暖”,。一句簡單的話,，溫暖著三班的每一個人。

6.組團為個人比賽加油——加強班級凝聚力

班上有不少多才多藝的同學,，他們在學好專業(yè)課的同時,，也積極報名參加學校或者是學院主辦的演講比賽,，歌手大賽,，師范生素質(zhì)大賽等各類比賽,。預先知道這些比賽的情況下，我會發(fā)信息給參賽學生加油打氣,，并且通知班干部組織班上同學到場給他們加油,，這對增強班級凝聚力起了很大作用。

7,、圣誕節(jié)走訪學生宿舍——了解期末復習情況

在15年平安夜前夕,，我走訪了學生宿舍。給他們帶去水果和節(jié)日問候,，并借此機會了解學生期末備考狀態(tài),，提醒他們天冷注意身體。并強調(diào)了考風考紀,、寒假回家訂票,、個人安全等問題。

(二)20__—-20__學年度下半學期工作

1.開學前走訪學生宿舍——新學期,，新起點

新學期開學之前,，我與兩位輔導員一起走訪了學生宿舍，確認學生都已安全返校,，并就上學期期末成績進行了總結(jié)和分析,。由于本學期學生要學習實變函數(shù),、復變函數(shù),、常微分方程三門專業(yè)課，課程難度相對較大,，我提醒他們合理管理好自己的時間,，預先做好學習計劃。

2.年級籃球賽——友誼第一,，比賽第二

20__年3月中旬,，20__級組織了一場籃球友誼賽。我到場給他們加油,。班上男女同學都踴躍參加,。無論是在球場上揮汗如雨的同學，還是場下扯破嗓門加油吶喊的啦啦隊隊員,，都在為三班的榮譽拼盡全力,，體現(xiàn)了很好的精神風貌。此次比賽也在一定程度上增進了班級之間的友誼,。

3.了解專業(yè)課上課情況——發(fā)現(xiàn)不少問題

20__年4月,，我不止一次地在教室外查看了學生的上課情況，發(fā)現(xiàn)班上仍然存在不少問題,，比如遲到現(xiàn)象仍然普遍存在,，上課不認真,，玩手機或者做與本堂課無關(guān)事情的同學也不少，作業(yè)馬虎等等,。本打算針對學風問題再次召開班會,，考慮到時間較難協(xié)調(diào)，便將班會并入下次團日活動,。

4.心理健康團日活動——管理情緒,，感受陽光

5月中旬，我班組織了一次以心理健康為主題的團日活動,。本次活動旨在提高同學們對心理健康重要性的認識,，同時培養(yǎng)他們的心理保健意識。班會圍繞大學生活中常見的一些心理問題展開了討論,。隨后還組織了一系列趣味游戲,，使同學之間有充分的互動和交流。最后,，針對本學期學習較為懶散的現(xiàn)象,，我也提出了批評和教育，希望大家一齊努力,，為創(chuàng)建好的班級學風貢獻自己的力量,。

5.本學期最后一次班會——師生情深

由于我申請到國家公派留學項目，將于20__年8月至20__年7月以訪問學者身份到美國學習一年,，因此在本學期結(jié)束之后我的班主任工作不得不告一段落,。6月18日，我召開了本學期最后一次班會,，提醒他們期末的一些注意事項,。學生不知從什么地方得知當天是我的生日，為我精心地準備了一個生日會,，這讓我非常感動,。這個特別的班會在大家齊聲唱的一首《祝福》中圓滿結(jié)束,。但我心里清楚,，我的班主任工作并未結(jié)束，我會繼續(xù)關(guān)注他們的每一個人,，繼續(xù)關(guān)注我的12級3班,，與他們一同努力，一同成長!

以上是我這一學年度的班主任工作總結(jié),，期間有成功的喜悅,，也有失敗的遺憾。班主任工作對我而言并不是一件容易開展的工作,，但是我堅信,，只要用心去做,，我總能或多或少地幫助到一些學生，對他們產(chǎn)生一些積極的影響,。我非常明白,，自己做得遠遠不夠，我會不斷積累經(jīng)驗和教訓,，為成為一名優(yōu)秀的教育工作者繼續(xù)努力!

班主任工作總結(jié)免費篇四

一,、 學情分析與總結(jié)去年我班學生成績忽高忽低，不穩(wěn)定,。這學期似乎趨向穩(wěn)定,，開學后第一次月考，我班的總體成績與上學年相比進

一,、 學情分析與總結(jié)

去年我班學生成績忽高忽低,，不穩(wěn)定。這學期似乎趨向穩(wěn)定,，開學后第一次月考,，我班的總體成績與上學年相比進步很大。同學們歡呼,、雀躍,，我笑在臉上，但我明白樂觀表象隱藏潛在的危機,。在我高興的同時,，感到更多的是著急。因為我班學生偏科現(xiàn)象太嚴重,，尤其是拔尖學生太少,，英語,、數(shù)學成績普遍太差,，其它學科也不容樂觀?？偝煽冚^好的同學也有偏科現(xiàn)象,，這是一個不容樂觀的問題。于是,，在注重培養(yǎng)優(yōu)等生的同時,，我把班里的學生分為三型，一是有能力提高,，但平時懶動腦筋不學的學生,。對這些學生，給他們分配固定任務(wù),，不讓他們有偷懶的機會,，讓他們發(fā)揮應(yīng)有水平;二是肯學,，但由于能力不強的學生。對這部分學生要適當引導,，耐心教導,，多給予鼓勵，幫助他們樹立自信心;三是紀律松散,、學習不認真,、基礎(chǔ)又不好的學生。對這部分人要進行課余時間個別輔導,、談心,，引導他們重視學習，明確學習目的,、端正學習態(tài)度,。另外，平時注意“兩頭抓”,，讓優(yōu)等生帶差生,，促成“雙贏”效果。成立學習小組,，固定每周一,、二第七節(jié)，各科學習小組固定在班里學習,。及時與各型學生家長取得聯(lián)系,，與他們交流、匯報學生的學習情況,。在家長的密切配合,、學生的努力下，期中考試中本班成績又有進步,，我與學生一起興奮,、激動，更增添了一份驚喜,。也許是我把希望寄托給學生,，我所做的就是關(guān)愛每一個學生、給予每個學生鼓勵與幫助,。

二,、 調(diào)座位促學風

我班的座位不固定，經(jīng)常調(diào)換座位,，并不是所謂的“經(jīng)濟”使然,，純屬為了濃郁學風。我排座位的理念是：“抓兩頭促中間”。我把那些有學習潛力又特別能說話的同學安排在一排,，這些同學的主要問題是自制能力差,。另外一種組合，讓成績優(yōu)秀的與較好的;讓較好的與較差的坐在一起,，使同學們既不產(chǎn)生自卑心理,，又有希望可尋，更有奮斗的目標,。還有另外一個種益處,，有助于促進他們和睦相處，因為初三學生自主意識強化,，個性行為增多,，他們之間會為不同的觀點而鬧矛盾，如果同桌的時間較為短暫,，那他們內(nèi)心就會多一份隱忍與寬容,。像楊劍雄、楊澤欽這樣調(diào)皮的學生,，同學們反映他有非常大的進步,，就這樣我班逐漸的形成互相找同桌，互相影響,、互相促進的良好學風,。

三、 大化小促班風

我班較為特殊,，男女生不諧調(diào),，男生26名，女生37名,，這樣座位不好排,。我提倡男女同學要“互助、謙讓,、多一顆包容之心”,。我處理同學之間的矛盾時，一貫堅持男女同學都要有寬廣的胸懷,，男同學要讓女同學,，從大局出發(fā)淡化矛盾,，等等引導同學大事化小,，小事化了，創(chuàng)建和諧班風,?！獔F結(jié)、互助、友愛

四,、 班規(guī),、值日制促管理

開學初，我在初二原有的班規(guī)中添加刪除,，實行民主制,，重新制訂班規(guī)。本學年不公布在《公布欄》上,，要求學生銘記于心,，自覺遵守。本班是以班長為核心的班委會來管理班級事務(wù),，每日安排兩名班干部值日,。班長和值日班干對班級進行雙層管理，分工明確,，各司其職,。常規(guī)管理由班委會負責，班級紀律主要由班長管理,，值日生起監(jiān)督作用,，班長一人管理有其局限性，如,，有些同學在課堂上,、自習課上做小動作、玩手機,、說閑話以及看小說等等,，班長不便跟蹤管理，值日生都會把這些記錄下來,，且還負責考勤,、衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查。值日生的記錄便于班主任對部分學生進行有針對性地教育,，我認為采用這種雙層模式管理班級效果較好,。除此之外，我有意識培養(yǎng)班級骨干,，這學期我把一切事務(wù)都交給班干去完成,，要求他們每兩周開會一次，由三個班長輪流將每次開會的內(nèi)容寫成書面語遞交給我,，并從中協(xié)助他們開展工作,。

以上是我本學期班主任工作的總結(jié)，卻也是我班真實的作風,。

一,、對孩子的不正確模糊些

應(yīng)該說孩子總會“制造”一些事件。自己座位周圍出現(xiàn)了一張小紙片、做眼保健操偷眼了,、作業(yè)拖拖拉拉等等,。我在評價、看待這些小事情時,，總是以說理為主,，那些“眼里揉不得沙子”，“嚴懲不怠”,，不留余地的做法逐漸淘汰,。

我曾遇到學生不交家庭作業(yè)，除戴夏軍,、何翔外,。當孩子找理由，對我說：“我真的做了的,，只是忘在家里了,。”我呢,，也會一臉認真地說：“瞧,，又丟三落四了!明天記得帶來。記得,，下次記得把作業(yè)本整理好,，不然就當成沒做好的處理!”學生聽了我的這番話，第二天肯定補交作業(yè),。因為,，假如他是真的忘了帶本子不會感到委屈;假如確實是沒完成作業(yè)，回去無論如何也會補上,。這比老師訓他一頓,，再罰他重寫一遍或多罰幾遍效果好多了。

事實證明,，當學生犯了不正確時,，站在孩子的角度去理解、考慮,，一切從實際出發(fā),，幫助學生找到一條處理疑問的途徑，使孩子們心服口服效果是非常好的,。

二,、讓孩子的環(huán)境寬松些

孩子們須要一個寬松、愉悅的學習,、成長環(huán)境,，就是和諧的師生聯(lián)系,，假如師生的聯(lián)系和諧了,，學生自然會對學習產(chǎn)生興趣,。教師對學生理解、寬容,，并不是放縱他們,，而是減輕學生心靈負擔的主要因素(特別對學習成績不理想，行為習慣不好的孩子來說),。我千方百計要把班集體建立成一個使學生在愉快的氛圍中自主學習,、自我教育，并不斷取得成功的樂園,，并幫助孩子們確認自己在班集體的位置,、權(quán)利和義務(wù)，激勵他們從小要有責任感,、使命感,、義務(wù)感，自主地參與管理,，又能自覺地接受管理,。我把班級的管理權(quán)利下放給了學生。全班同學人人參與,，孩子們?nèi)巳耸前嗉w的主人,，個個得到鍛煉，何樂而不為呢?一學期下來,，孩子之間聯(lián)系融洽,，沒有出現(xiàn)孩子之間吵架的事件，我覺得這是我信任,、尊重,、理解孩子而養(yǎng)成的群體風格。

三,、給孩子的關(guān)愛平等些

平等地對待每一個學生,，對所有的學生寄予同樣深切的期望，也是營造寬松愉悅的成長環(huán)境的主要途徑,。在一個班集體里,，優(yōu)秀生各方面表現(xiàn)突出，經(jīng)常受到方方面面的關(guān)注,、贊揚和鼓勵,，長期處于優(yōu)越的位置，因此,，假如發(fā)覺他們驕傲自負,、看不起別人的苗頭,，我就執(zhí)行批評，從不包庇,。對那些成績較差的孩子,，努力發(fā)掘他們的特長。讓他們體會到老師對他的尊重和信任,，讓其他同學對他能刮目相看,，從而增強他的自信心，激發(fā)差生的斗志,。我常常對孩子們說：“咱們班沒有差生,，每私人都有各自的長處和優(yōu)點，也有不足和缺點,，包括老師在內(nèi),。”老師與學生,、學生與學生的聯(lián)系和諧,，民主平等的學習氛圍，為每一個孩子創(chuàng)設(shè)了寬松愉悅的學習,、成長環(huán)境,，學生自然會對學習產(chǎn)生興趣，對集體產(chǎn)生信賴,，給自己樹立信心,。

也正是在這樣的學習、成長環(huán)境里,，咱們?nèi)?2)班形成了良好的班風,。在這一學期中取得了良好的成績：跳繩比賽年級段第一、大合唱比賽一等獎,、校運會囊括了集體項目的第一我面前的幾十個孩子,，他們的氣質(zhì)、性格,、興趣,、愛好、智力水平,、社會背景各不相同,，我沒有理由苛求他們用相同的時間，在相同的情景下,，接受同樣的教育內(nèi)容,，而作出相同的行為反應(yīng)。以人為本,，育人育心,，我將以博大的胸懷,，去包容每一個孩子，以最大限度理解,、寬容,、善待每一個孩子，給孩子創(chuàng)設(shè)寬松愉悅的學習,、成長環(huán)境,，讓孩子的身心得到健康的成長是我努力的方向,，也是我追求的目標,。

班主任工作總結(jié)免費篇五

轉(zhuǎn)眼間，我已當了一年的班主任,，隨著對學生了解的加深,，對學生的感情也漸增。對比上學期,，我少了些迷茫,，多了些淡定，看著學生有所成長,，有些許收獲的喜悅,，但在班級管理上，我仍有不足?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一,、表揚和批評都要講究說話的藝術(shù)

班主任工作細致龐雜，對于學生來說,，平日在學校接觸最多的老師就是班主任,。因此，班主任在和學生溝通時,，不管是表揚和批評,，都要注意講話的藝術(shù)，這樣才能讓學生愿意服從你的管理,。讓我受到如此啟發(fā)的,，是在去華師附小本部跟崗培訓的時候，祁老師在課堂上對學生張弛有度的點評,。

在教學過程中,，祁老師十分注重及時評價，對學生的贊揚和鼓勵不斷,。如學生在朗讀時,，祁老師會說：“你的朗讀吐字清晰，情感到位,，讀得真好!”在學生回答問題后,，會以“你真是生活的有心人”,、“你知道的真多”等話語進行鼓勵肯定。這些看似微不足道的評價中,，在學生的心里卻可以激起不小的情感波瀾,，對于整個課堂教學效果也有積極的影響。而當有學生表現(xiàn)得不好時,，祁老師也會批評指正,，同時也體現(xiàn)了說話的藝術(shù)。如有學生在課堂上不舉手就發(fā)言,，祁老師是這樣說的：“我們都要做個有禮貌的人,，那些乖乖舉手的學生就非常棒，他們懂得課堂禮儀,，知道要先舉手再發(fā)言,。”通過表揚做得好的學生來達到批評的效果,。當時聽完課后,，我覺得祁老師這種說話藝術(shù)不僅僅可以用在課堂上，在班級管理中也同樣適用,。

因此,，在這之后，我在對學生進行教育時,，都會有意識地減少對學生的直接批評,，而是通過對做得好的學生大力表揚、采用給學生樹立榜樣的方式引導其他表現(xiàn)不夠好的學生糾正錯誤,。

二,、班級管理要講究方法

班級管理意義重大，一個班只有管理好了,，各項活動能有條不紊地進行,，班風才會好，學風才能好,。我一直都認為,，小學階段，品行和習慣的養(yǎng)成是十分重要的,，這也是班級管理所要重點注意的部分,。作為一名從教不久的班主任，如何讓班級管理更加規(guī)范化,，一直是我所頭疼的問題,。猶記得上學期剛在這個班任教的時候，我還不知如何管理班級,。當時班級的各項制度也沒有建立起來,，班里學生就隨著性子做事,，我每天管得焦頭爛額，但班級的整體效果并不理想,。如今班級管理不那么吃力,，但仍不能成氣候。

一直以來,，我主要采用積分激勵制度進行管班,，但用的不夠出彩，不夠高效,，這學期我也反思了自己所建立的加分制度的不足：沒有形成完整的體系,、沒有注意落實的細節(jié)。因此,，我對自己的管理制度進行調(diào)整,，建立更為細化的積分項目,，只要學生達到要求,，就可以加分，達到一定數(shù)額可以換取獎勵,。如對舉手發(fā)言,、值日認真、作業(yè)工整,、每次考試成績優(yōu)秀等方面都進行加分獎勵,。希望用加分的方式，給學生樹立標桿,，力求在品德,、習慣、成績等各方面提升學生的水平,，讓班級形成良好的班風學風,。

教師肩負著教書育人的重擔，自己的一言一行,，都會對學生產(chǎn)生影響,，而如何培養(yǎng)學生品行、讓學生更有效地學習,，則要講究方法和技巧,。在班主任工作中，我還存在很多不足,，在以后,，我將會更加虛心地向周圍的前輩們學習，爭取在各方面取得更好的成績,。

班主任工作總結(jié)免費篇六

泰戈爾在詩中寫道：“花的事業(yè)是甜蜜的,，果的事業(yè)是珍貴的,，讓我干葉的事業(yè)吧，因為它總是謙遜地低垂著它的綠蔭”,。這學期,，我擔任了四(3)班班主任工作，下面就本學期的班主任工作做進行回顧總結(jié)：

一,、熱愛學生,，尊重學生，相信學生

我相信學生在我的主導作用下能管好自己,。所以,，首先，我充分發(fā)揮班干部的主體作用,。在一定意義上說,，創(chuàng)建和諧的班集體，班干部是決定性的因素,。于是,，我著手對管理體制進行“放權(quán)”。通過幾次班干部例會,，要求班干部敢想,敢做,，不僅要做實干家，更要做決策者,。只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,，有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展，什么想法和活動都可以討論,。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,，調(diào)動了班干部的積極性，工作起來輕松許多,，而且效果也較好,。除了學校組織的活動外，在班內(nèi)還開展各種活動,，鼓勵同學們積極參加,，這些活動大都由學生們自己策劃,、組織,、總結(jié),，收到較好的效果。

二,、以身作則,，為人師表

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者，更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,，因此班主任的一舉一動,，都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說：“身教重于言教,?！崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用，會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,，尤其是對辨別能力,、自控能力較差的孩子，影響尤為突出,。因此,，在平時與學生相處的時時刻刻，我都嚴格要求自己,，做到“要學生做到的,，老師先要做到”。

三,、加強思想品德的教育

班主任的基本任務(wù)是對學生進行思想品德教育,，使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于四年級的孩子來說,，正是接受各方面教育的最佳時機,，除了學習，我想更為重要的是教會他們認識世界,，明辨是非，學習怎樣做人,。因此我利用每周一的班會,，結(jié)合國旗下講話的內(nèi)容，在班會課上做相應(yīng)的安排,。

四,、加強班級管理，培養(yǎng)學生能力

良好習慣的培養(yǎng)始終是本學期的教育重點之一,。那么如何在日常的班級管理中讓學生養(yǎng)成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,，讓學生成為班級管理的主人，也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力,。因此嘗試以下的做法：發(fā)揮班干部的作用,，清潔衛(wèi)生由小組負責，鼓勵學生自我展示,，樹立信心,。

作為班主任，我努力地搞好班隊建設(shè)，建立良好的班風,，學風,。工作中，我堅信愛的力量是巨大的,，我愛每一個學生,，愛他們每一個優(yōu)點，寬容著他們每一個不足之處,。我嘗試著運用陶行知“生活育人”的觀點,，把規(guī)范置于學生生活中，通過比賽,，評比,，討論等形式不斷強化學生的規(guī)范意識，培養(yǎng)他們的自我教育能力,。對于他們的錯誤行為,，我循循善誘，從不諷刺挖苦,。我堅持開展日常規(guī)范評比,，讓學生自我監(jiān)督，互相監(jiān)督,。有了評比,，學生信心倍增，健康向上的班風也蔚然形成,。

班主任工作總結(jié)免費篇七

本學期我擔任五年級14班的班主任工作,。在領(lǐng)導的關(guān)心、科任老師的齊心協(xié)力下,，圓滿地完成了本學期的各項任務(wù),。我把這學期的工作小結(jié)如下：

第一、以身作則,，為人師表,。

古人云，“親其師,，信其道”,。車爾尼雪夫斯基也說：“教師把學生造成什么人，自己就應(yīng)當是這種人,?！卑嘀魅卧趯W校里和學生接觸的時間最長，在學生面前自己是一面鏡子,、一本書,。因此規(guī)范學生的行為,，首先規(guī)范自己的行為，在教育工作中要求學生做到的,，我首先做到,。例如，要求學生7：50到校,，我就每天在這個時間段到校,。讓孩子相信老師說到就能做到，增強師生間的信任度,。

第二,、培訓班干部。

俗話說：火車跑得快必須車頭帶,。同樣的道理,，要帶好一個班級，班干部的作用是老師也無法取代的,。并且在班級管理中學生自己能做到的絕不讓班干部去做,，班干部能做的老師絕不去做，這樣班級內(nèi)人人有事做,，即提高了他們的工作積極性,，也提高了學習的主動性。

第三,、培養(yǎng)學生的良好習慣,，向課堂要質(zhì)量

(1)培養(yǎng)學生課前預習的習慣習慣。

課前預習能夠提高聽課的效果,，這樣,，變被動聽課為主動學習，牽牛牽住了牛鼻子了,，主要矛盾解決了,，其它問題也就迎刃而解了。久而久之,，會逐步提高聽課的效果，形成學習上的良性循環(huán),。

(2)培養(yǎng)學生遵守課堂紀律的習慣,。

紀律是教學質(zhì)量的保證。平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,，在班中樹立榜樣,，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。做到一個同學不聽課也不講課,。在班里定下班規(guī),，實行班干部分工負責，讓學生自己管理自己。在課堂教學中,，也經(jīng)常采取多種形式培養(yǎng)學生積極參與課堂教學活動,。如讓學生進行講題、動手操作,、生生互講等活動,，既調(diào)動了學生參與課堂教學的積極性，又訓練了學生動口,、動腦,、動手的能力，也培養(yǎng)了口頭表達能力,。

第四,、充分利用素質(zhì)教育平臺

老師要教好學生，除了做好校內(nèi)的教育,、管理外,，還要做好校外的工作，要與家長聯(lián)系,，取得家長協(xié)助,，才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,，班級內(nèi)只要發(fā)現(xiàn)不好的苗頭,，我就用素質(zhì)教育平臺給家長發(fā)信息，以防患于未然,。經(jīng)過老師和家長的共同教育,，現(xiàn)在改變很大，基本能遵守學校的行為規(guī)范了,。

我深感班主任工作責任重大,，尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗,，把班主任工作做得更好,。

班主任工作總結(jié)免費篇八

__年一年級班主任年度總結(jié)范文

轉(zhuǎn)眼間，這一年的教學工作即將結(jié)束,。說心里話,，做一年級班主任很不容易，但也很快樂,。一年以來,，大部分學生思想進步，天真活潑,，積極向上,，關(guān)心集體,，養(yǎng)成了良好的學習習慣和行為習慣。一年來,，我積極引導學生參加各項活動,，教導學生養(yǎng)成認真看、聽,、書寫的好習慣,，按要求寫好。本學年我擔任一年級三班班主任,。學生63人,，女生29人，男生34人,。孩子活潑,，新鮮事層出不窮，要管理好他們真不容易,。針對本班學生特點,，我主要做了以下工作

1、加強常規(guī)管理,，培養(yǎng)學生的自覺性,。

回憶起開學第一個月，的確相當辛苦,。每天如母雞孵蛋一般坐在教室中,。從坐、站,、舉手,、排路隊、掃地等一一教起,。甚至學生下課上廁所也要指導到位,，不然就要出錯。這樣的努力是有效的,，一個月后,，學生漸漸步入正軌。一年級學生小,，選班干部成了難題,，在確立自己認為可以的班長不久，就會發(fā)現(xiàn),，學生因自制力差，很難勝任,。經(jīng)過多日觀察,，我發(fā)現(xiàn),，一年級孩子更適合多角度選班長和大多數(shù)不同職位班長。因此,，我們班有帶隊班長,、紀律班長、路隊班長,、課間班長,、自習班長、監(jiān)督班長,、課代表和隨時更換的小組長等,。引導學生逐步養(yǎng)成了升旗課間操回教室時不能超過帶隊班長、可見發(fā)生糾紛可以讓課間班長先處理等習慣,，為老師減少了一些負擔,。從學年一開始，我就在課堂上規(guī)定到校三不帶：不帶零食,，包括飲料;不帶玩具,，包括各種各樣的玩具橡皮、玩具筆;不帶零錢,。讓學生互相監(jiān)督,，徹底做到教室無零食袋，上課時,，課桌上無玩具,、無鉛筆盒，保證了課堂質(zhì)量,。

2,、多種評價方式激趣。

課堂隨機評價,、日小結(jié),、周綜合評比相結(jié)合，讓學生多層次比較,，與自己心目中的競爭目標比,、與昨天的自己比，做得好的同學能得到小紅花,。定期進行評比小結(jié),，小紅花多的孩子可以成為班明星或月明星、周明星,，表揚先進,、鼓勵進步，調(diào)動起學生參與各方面活動的積極性與主動性,，優(yōu)良的班風日漸形成,。

3,、加強與家長溝通。

我始終覺得一個人的成長離不開家庭的影響,。教師對孩子的影響再大,，如果得不到家庭支持，必然是勢單力薄,。所以我經(jīng)常通過家長接送孩子時,，校信通、打電話等方式,，反映孩子在校的種.種表現(xiàn),，表達自己對該孩子的看法。對一些家長離得較遠,，不能得到關(guān)懷的孩子,，我更是傾注了的愛和心血。多注意他們的閃光點鼓勵,、引導他們,。發(fā)現(xiàn)孩子身上、思想上出現(xiàn)的特殊情況,，我總是及時主動地了解情況,，耐心做工作，是每個孩子都能揚長避短,，健康成長,。

班主任工作是一門科學，需要不斷探索,，在今后的工作中,，我將不斷努力，盡心盡責做好這項工作,。一年級孩子就如同一張白紙,，上面的五彩斑斕總是慢慢積累，現(xiàn)在的底色將注定其一生的基礎(chǔ),。紅則越紅,。我希望帶給孩子一片晴空、綠地……這些最純潔,、最美麗的畫面擺在我面前時,，我會更努力地邁好每一步。

班主任工作總結(jié)免費篇九

我擔任高二(24)班班主任,，上學期主要開展了以下幾個方面的工作：

一,、健全完善班級管理制度

結(jié)合班級實際情況，明確一些常規(guī)的管理制度，比如考勤,，值日,，衛(wèi)生，學習小組的管理等逐一目標責任化,，制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施，做到班級事務(wù)事事有法可依,，有章可循,。

二、嚴格班級常規(guī)管理

當班級實行層級管理體制后,，要不斷通過各種形式的工作檢查來發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,。一方面，每周召開一次班干部會議及班會,，了解同學們對班級的建議和意見;另一方面,，不定時地對班級管理的各個環(huán)節(jié)進行抽查，比如檢查自修紀律,，值日勞動,，出勤登記，作業(yè)交繳等方面,，指導班干部對同學違紀行為開展批評與自我批評,。三、加強學習方法指導

當學生進入高二后,，學習成績有兩極分化的態(tài)勢,。為了防止這一現(xiàn)象的產(chǎn)生和蔓延，我想了很多辦法,。利用主題班會,，個別談心，書面交流,，鼓勵,，激將，組織學生現(xiàn)身說法,，收集優(yōu)秀學生經(jīng)驗介紹等形式,，從不同角度調(diào)動學生的學習積極性，促使他們及時將薄弱科目彌補上來,。

四,、做好學困生轉(zhuǎn)化工作

學困生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,，查看學生學習資料等形式,，了解班上后進生的多方面信息，對每一位學困生都設(shè)計出詳細的幫扶計劃,。對于紀律差生,，讓他們明確自己哪些方面違犯了班規(guī)校紀,，然后嚴格執(zhí)行處罰條例。創(chuàng)造機會不斷鼓勵他們,，在課余也多一份關(guān)心,，讓他們感受到老師并沒有因為成績差而放棄自己，從而激發(fā)出其內(nèi)心的學習動力,，學習一定會慢慢跟上來,。

五、家校聯(lián)系,，合作溝通

在日常班級管理中,，發(fā)現(xiàn)問題的萌芽，我及時與家長溝通,，努力爭取采用最能讓學生接受的方法實施教育,。使我們的工作取得家長的支持、理解,、配合,，把學校教育延伸到家庭，提高教育教學的效果,。本次期末考試中班級前20名成績年級第10名,，前40名第12名，在工作中也還有一些問題,，我班有些同學上課后兩三分鐘往往會停不下來,，還有說話的情況,，自修紀律一般情況下比較好,，但出現(xiàn)集體討論的問題后,，同學們往往剎不住車，有時甚至討論到其他與學習無關(guān)的問題上去了,，另外在一些科目的學習上,，有一部分同學學習方法不妥當，沒有及時復習功課,，造成知識的遺忘,。

針對以上情況，我們班就要在班風穩(wěn)定的基礎(chǔ)上繼續(xù)抓好學風建設(shè),，爭取取得更好的成績,，我制定了以下計劃：

一、繼續(xù)抓好班風建設(shè),，帶動良好的學風,。

1.重視衛(wèi)生，宣傳評比。

評比是班風的重要體現(xiàn),，去年我們班的評比成績比較好,，所以今年要繼續(xù)把這項工作做好，從而保持班風的穩(wěn)定,。

2.繼續(xù)規(guī)范好儀容儀表,。

學生的儀容儀表也是良好學習風氣的一種體現(xiàn)。我班上學期曾有個別學生不按照學校要求,，有衣著不得體和長發(fā)現(xiàn)象,，因此，本學期我要在學生儀容儀表上下大功夫,，做好學生的思想工作，努力塑造良好的學生形象,。3.狠抓課堂紀律,。

課堂紀律不好會直接導致學習成績的下降，所以我一直以來都非常強調(diào)要保持好課堂紀律,。這個學期我就準備繼續(xù)加大監(jiān)管力度,，不但要班干部認真做好記錄，還要求各科任老師配合,，我平時也多到班上看一看,，了解好班里的紀律情況。

二,、加強差學生的輔導轉(zhuǎn)化工作,。注重對學生的學法指導。這是提高全班成績的關(guān)鍵所在,，所以這個學期一定要抓好對中下生的輔導和轉(zhuǎn)化工作,，制定好計劃，在班中全面鋪開,，平時盡量多下班,，了解差生的學習困難，盡可地提高他們的學習成績,，從而進一步提高全班總體成績,。

三、認真抓好主題班會,，注重培養(yǎng)學生良好的生活學習習慣,。

我準備利用課余時間多準備材料，觀察同學們?nèi)粘５囊谎砸恍?，充分準備每一?jié)班會,，給每位同學階段性加油鼓氣。相信經(jīng)過我和同學們共同努力，24班會取得更好的成績,。

班主任工作總結(jié)免費篇十

我熱愛教師工作,。自從教開始，我始終以更加飽滿的工作熱情積極完成我的本職工作;在黨和上級領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下,，思想進步,，努力提高自已的政治思想覺悟;在工作中服從領(lǐng)導，聽從學校一切安排,，任勞任怨,，扎實求進，保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人的工作總結(jié)如下：

一 ,、德高為范。

本人始終堅持黨的路線和方針政策,，積極參加各項政治學習和活動,，忠誠于黨的教育事業(yè)。自從光榮地加入黨組織后,，我更是時刻地以黨員的標準來嚴格要求自己,，堅定了立場，堅定了信念,，在大是大非問題面前,，能夠始終保持清醒的頭腦，爭做一個令學校滿意,，學生滿意,，家長滿意的好老師。通過有效的學習途徑,，不斷提高自己的師德修養(yǎng)和職業(yè)觀念,。

我熱愛學校，服從工作安排,，對本職工作有強烈的事業(yè)心和責任感,，教育教學思想端正，方法恰當,，為人師表,，樂于助人。作為一名教師,，我始終認為應(yīng)該把“師德”放在一個極其重要的位置上,，因為這是教師的立身之本，“學高為師,，身正為范”,，這個道理古今皆然,。從踏上講臺的那一天起，我就時刻嚴格要求自己,，力爭做一個有崇高師德的人,，我力求給學生一個好的示范，希望從我執(zhí)教這里走出去的學生都是合格的學生,。

二,、教學業(yè)務(wù)。

作為一名普通的教學工作者,，我能夠嚴格要求自己,，刻苦鉆研，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力,，努力擴大知識面,，讓自己賴以教育學生的一桶水變?yōu)橛性吹幕钏Q常新,，源源不斷,。特別在當今，國家把培養(yǎng)創(chuàng)造性人才列入了戰(zhàn)略計劃,，這就對教師提出了更新更高的要求，為了能夠以創(chuàng)造性的勞動培養(yǎng)新一代創(chuàng)造性人才,，我要求自己樂于學,、勤于教、善于思,，不斷有新的發(fā)現(xiàn),，努力尋求新的教學方法。

我主要擔任《美術(shù)基礎(chǔ)》和《平面設(shè)計》的教學工作,，我能準確把握繪畫基礎(chǔ)課程和電腦設(shè)計課程的課程標準,，制定合理的教學目標，把各種教學方法巧妙的結(jié)合起來,，充分發(fā)揮教師的主導作用,。教學過程中，我根據(jù)學生的具體情況及時調(diào)整教學計劃和狀態(tài),，改進教學方法,。自始至終以培養(yǎng)學生的思維能力，提高學生分析問題,、解決問題的能力為宗旨,，根據(jù)學生的個性差異，因材施教,，使學生的個性,、特長得到發(fā)展,，知識水平明顯提高。

我能夠認真研究教法,，專心備課,，不斷加強教學理論的學習，為適應(yīng)教育改革發(fā)展的需要,，積極吸取先進教師的教學經(jīng)驗,，以適應(yīng)新素質(zhì)教育的要求。但教學有法,，教無定法,，工作之余我不斷充實自已、豐富自我,，為了自已教法的更新,，不斷加強業(yè)務(wù)學習，積極聽取有豐富經(jīng)驗的教師的講課,，學習新的教學理論,，因此近幾年我的教學水平大幅度提高。

三,、班級管理

本人在教學工作和班主任工作中一直盡職盡責,， 教師不但要教書，更重要的是教給學生怎樣做人,。為此,，我在班主任工作中，本著“樹人先正已”的工作作風來管理班級,，做到動之以情,、曉之以理、導之以行,。在教育方面,，我對所有學生一視同仁，以《學生日常行為規(guī)范》為準則,，以幫助學生樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀為目標,，結(jié)合學校,、社會組織的各種教育活動，言傳身教,、身體力行;我以慈母般的愛心為基墊,，做學生的知心朋友，幫助他們解決生活中的困難;我從不公開點名批評學生,，對于學生的問題我擅于用放大鏡去找他們的點滴進步和微小變化;我在思想上,、學習上,、生活上關(guān)心愛護學生，循循善誘,，耐心細致的做好他們的教育工作,。

我認為好班主任應(yīng)站在學生和家長的立場及處境上思考問題，把學生和家長的意愿與學生發(fā)展需要擺在第一位,，用換位思考的方法教會學生如何去理解他人,，如何與他人合作，如何與他人交流思想,，我用自己平等,、尊重、信任等所反映出來的人格力量去培養(yǎng)我的學生,，養(yǎng)育學生的美好人格,。

如今，教育對教師素質(zhì)的要求越來越高已成為現(xiàn)實,，為此,，我抓住每年的在職繼續(xù)教育學習機會，深入學習研究,，來提高自已的業(yè)務(wù)水平,，以適應(yīng)新素質(zhì)教育發(fā)展的要求。我會努力做一個信息時代的教師,，勤思考,，把握好學校給我們創(chuàng)造的機會，不斷鉆研,，使自己在專業(yè)化教師隊伍中更健康更迅速地成長!

班主任工作總結(jié)免費篇十一

本學期我繼續(xù)擔任初三(4)班的班主任工作。有了二年的班主任工作經(jīng)驗,，這學期的我,，少了一份迷茫，多了一份從容;少了一份傲然,，多了一份謙卑,。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業(yè)業(yè),全心撲在班級管理工作上。現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

一,、 所做的主要工作

1,、 深入了解九年級學生心理，針對學生的情況,，制定班主任工作計劃 有了八年級的熟悉和了解,，這個學期的工作開展起來就容易得多。但在開展工作時,，我發(fā)現(xiàn)九年級學生自身的青春期變化,，部分同學自我控制能力不強的現(xiàn)象日益凸顯,，還有個別同學紀律比較散漫，不能嚴格遵守學校的,、班級的制度,，需要老師經(jīng)常的督促和提醒。更甚,，個別家長對教育孩子缺乏耐心,，將學生的全部責任推交給學校，甚至出現(xiàn)很不禮貌的不敬重老師的情況,，這無形增加了班主任的壓力,，使我不得不反復思考班級管理。

2,、 狠抓常規(guī),，促行為習慣養(yǎng)成

我堅持早到校、晚離校,，對課間跑操和眼保健操以及各項學?；顒佣颊J真組織、嚴格要求,、決不馬虎,，做事親歷親為，給學生以表率,，讓學生學會嚴謹,、認真、一絲不茍,。剛跑操時,，我?guī)е麄円黄鹋埽瑢W生發(fā)現(xiàn)班主任都在跟著跑,，也就都自覺認真地跑起來,，現(xiàn)在就算我不帶著一起跑，他們也可以做得很好了,。對于衛(wèi)生習慣,，我將責任到每個同學，哪一個組哪一排掃得不好拖得不干凈,，都可以找到具體的人,，學生認識到自己的責任，于是不敢偷懶,。一段時間下來,，班級衛(wèi)生整體有了很大的改善。

3,、樹立“教室—我的第二個家”的思想,。

現(xiàn)在初中學生的學習,、生活有絕大部分時間是在學校里度過的，班級即是學生的一個大家庭,。為了營造良好的學習環(huán)境,、提高學生的德育素質(zhì)，我經(jīng)常利用班會時間對學生進行理想教育,，讓他們樹立正確的人生觀,、價值觀;如通過雷鋒主題班會教育孩子們要學會感恩別人、懷有一顆善良的心,。其次,，建立班級監(jiān)督機制、完善獎懲制度,，定期檢查和反饋,，賞罰分明。如第周一班會,，我會表揚上周表現(xiàn)突出的個人,，批評表現(xiàn)差強人意的學生，每個學生都有很強的自尊心,，誰都不想班主任在班會上當著全班人的面批評自己,，經(jīng)過一段時間的努力，班風貌有了很大的轉(zhuǎn)變,，現(xiàn)在班級風氣正,，學風較濃，凝聚力強,。班級真正成為一個和諧向上的集體,。

4.加強與家長溝通。

本學期,，我注重家長在學生教育中的作用,，多次通過家訪、家長會,、電話聯(lián)系等多種方式與家長聯(lián)系溝通。通過與家長溝通,，可以更好的了解學生,，及時反饋存在的問題等，形成一股家校共同管理的合力,。事實證明, 教師與家長多交流與合作,，比唱“獨角戲”的教育效果要好得多。如我班的劉石旺同學,，雖然其家長為知識分子,，工作性質(zhì)也比較體面,，但是該生存在說謊等不良習慣。針對該生的問題,，我與各科老師都經(jīng)常與他媽媽聯(lián)系溝通,，說明孩子現(xiàn)在存在的問題及提出建議。通過不懈努力,，該生的表現(xiàn)有所提高,，處于青春期的一些不良變化也得以遏制。

一,、 取得的成績

成績,，不敢說有。只是在一些方面轉(zhuǎn)變比較大了,，比如：班級的紀律較之以前有了很大的轉(zhuǎn)變,，學生也變得懂事、團結(jié)起來,，不會再想著去做一些傷害集體榮譽的事了,，對學校的各項活動都能盡自己最大的努力去參與。

二,、 存在的主要問題

1,、 由于我是個急性子，脾氣急燥,，特別好勝,，所以有些時候?qū)W生的提出的目標和要求過高，導致他們有時無法完成,。

2,、

3、

三,、 今后努力的方向

1,、

2、

3,、 控制自己的情緒,，制定適合具體學生的具體方法 狠抓一日常規(guī) 向有經(jīng)驗的優(yōu)秀班主任請教帶班的方法 盡管我要求嚴格，但還是有一些不好的現(xiàn)象發(fā)生,，例如打架事件 有個別同學的目的性不是很強,，顯得比較懶散，對一些集體的事漠不關(guān)心,。

以上為本學期的班主任工作點滴,。累并快樂著。有很多不足，更多的是收獲,。

希望再接再厲,，自己能有更大的提高。