確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案,。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢,?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀,。
春節(jié)開展慰問活動方案篇一
根據(jù)市委,、市區(qū)政府關(guān)于做好春節(jié)期間慰問送溫暖活動的工作部署,堅持以人為本,、為民解困、為民服務(wù)的民政工作宗旨,,立足保障困難群體基本生活,,切實幫助群眾緩解困難,,確保全市困難群眾過上一個歡樂,、祥和,、安定的節(jié)日,促進(jìn)我市社會和諧發(fā)展,。
(一)重點優(yōu)撫對象,。享受定期定量補(bǔ)助的“三屬”人員,、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人、傷殘軍人、紅軍失散人員,、參戰(zhàn)參核試人員。
(二)全市城鄉(xiāng)低保對象。包括城市低保對象,、農(nóng)村低保對象和農(nóng)村五保對象,。
(三)百歲老人。
(四)敬老院集中供養(yǎng)五保人員,。
(五)孤兒,。
(六)麻風(fēng)病人,。
(七)其他民政對象。包括一次性定救人員,、40%定救人員,。
(一)面上慰問(依照春節(jié)慰問的對象和標(biāo)準(zhǔn))
1,、重點優(yōu)撫對象3726人,安排慰問金100元/人,,計372600元,。
2、城市低保人員7500人,安排慰問金100元/人,計750000元。
3、農(nóng)村低保人員10572人,,安排慰問金100元/人,,計1057200元,。
4,、農(nóng)村五保戶4171人,安排慰問金100元/人,,計417100元,。
5、孤兒267人,,安排慰問金100元/人,,計26700元。
6,、40%定救人員37人,,安排慰問金100元/人,計3700元,。
7,、一次性定救人員220人,安排慰問金100元/人,,計220xx元,。
8,、麻風(fēng)病人49人,安排慰問金100元/人,,計4900元,。
9、六級以上傷殘軍人和紅軍失散人員83人,,安排慰問金300元/人,,禮品100元/人,計33200元,。
10,、百歲老人138人,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,,計69000元,。
11,、敬老院集中供養(yǎng)五保人員196人,安排禮品100元/人,,計19600元,。
所需資金共2776000元。所需資金由市民政局按照確定春節(jié)慰問的人數(shù)和市區(qū)政府確定的慰問金標(biāo)準(zhǔn)撥付當(dāng)?shù)卣?,由?dāng)?shù)卣?fù)責(zé)慰問,各鎮(zhèn),、場根據(jù)實際情況可適當(dāng)配套資金,。
(二)點上慰問(依照春節(jié)慰問的對象和標(biāo)準(zhǔn))
市委,、市區(qū)政府組織慰問,,由市四套班子成員和掛點單位領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問。
1,、重點優(yōu)撫對象每鎮(zhèn)、原辦事處各1人,,共25人,,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,計12500元,。
2,、城市低保戶每鎮(zhèn),、原辦事處各1人,,共25人,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,,計12500元。
3,、農(nóng)村低保戶每鎮(zhèn),、原辦事處各1人,共25人,,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,計12500元,。
所需資金共37500元,。點上慰問對象由鎮(zhèn)確定后上報市民政局為準(zhǔn),慰問金和慰問品(折算金額)由市民政局按市區(qū)政府確定的標(biāo)準(zhǔn)撥付當(dāng)?shù)卣?,由?dāng)?shù)卣?fù)責(zé)準(zhǔn)備,。
(三)春節(jié)慰問送溫暖活動所需總資金2813500元。
(一)面上慰問時間:20xx年1月下旬(具體時間由當(dāng)?shù)卣_定),。
(二)點上慰問時間:以市委,、市區(qū)政府確定的時間為準(zhǔn)。
全面開展春節(jié)慰問活動,,是關(guān)注民生,,促進(jìn)社會和諧的重要舉措,,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的體現(xiàn),。春節(jié)慰問民政對象活動由市委、市區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,各部門協(xié)同配合,。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各有關(guān)單位要從講政治高度,,把重點優(yōu)撫對象和各類救濟(jì)對象的過節(jié)問題擺在當(dāng)前重要工作的議事日程,,抓緊時間籌劃、部署,,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,。通過細(xì)致的工作,及時把黨和政府的關(guān)懷送到每一個民政對象,確保他們過一個安定,、祥和的節(jié)日,。
(二)加強(qiáng)督促檢查。市民政局加強(qiáng)對下?lián)芨麈?zhèn),、場民政對象春節(jié)慰問物資的使用情況進(jìn)行督促檢查,,督促和確保基層按照“??顚S?、重點使用”的原則,統(tǒng)籌解決民政對象節(jié)日的生活,。
(三)及時反饋慰問活動情況,。慰問活動結(jié)束后,各單位及時將慰問活動開展情況報告市民政局,。
春節(jié)開展慰問活動方案篇二
在“兩節(jié)”期間,,結(jié)合踐行黨的路線教育實踐活動,深入基層,、深入群眾,,通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動,,讓困難企業(yè)和困難職工切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員,。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病,、因災(zāi)、因家庭成員變故,、夫妻雙下崗以及其他原因,,導(dǎo)致家庭生活嚴(yán)重困難,當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū),、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U?,。
全市送溫暖慰問活動,從201x年1月1日開始,,至201x年3月5日(元宵節(jié))結(jié)束,。具體活動時間可根據(jù)各地實際情況安排。
四,、送溫暖慰問活動內(nèi)容
“兩節(jié)”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施,。
第一階段:準(zhǔn)備階段(從發(fā)文之日起至201x年12月20日)
1、組織調(diào)查摸底,。各縣(市,、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本級、本部門困難人員進(jìn)行走訪摸底,,并按照本方案要求,,確定擬慰問的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認(rèn),困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認(rèn)并張榜公示后,及時報送申報材料,。如發(fā)現(xiàn)上報的材料不實,存在擅自擴(kuò)大慰問對象和范圍的,,按有關(guān)規(guī)定處理,并取消其次年補(bǔ)助資格,。
第二階段:宣傳階段(201x年12月20日至201x年1月10日)
結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,,通過電視、廣播,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義,,大力宣傳送溫暖活動中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效,,推動全社會形成關(guān)心幫助困難職工的良好氛圍。
第三階段:慰問階段(201x年1月10日至2月10日)
1,、深入基層慰問,。要集中人力物力,通過走訪慰問,、結(jié)對幫扶,、駐村蹲點等方式,深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況,,努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè),、社會保障、收入分配動關(guān)系等問題,,防止慰問走過場,、流于形式,真正做到送溫暖活動進(jìn)家庭,、走企業(yè),、訪貧困,、問冷暖,,關(guān)心職工疾苦,了解企業(yè)困難,,切實幫助他們解決實際困難,。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導(dǎo),,務(wù)求工作實效,。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因,、不同幫扶需求等情況,,可采取“送政策、送崗位,、送培訓(xùn),、送物資、送資金”等多種慰問形式,。二是把慰問活動同日常工作相結(jié)合,。三是豐富活動內(nèi)容,促進(jìn)社會和諧,。有條件的地區(qū),、企業(yè),通過開辟返鄉(xiāng)專列,、幫助預(yù)訂返鄉(xiāng)車票等形式,,為外來務(wù)工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動,,豐富留漳過年的外來務(wù)工人員的精神文化生活,,讓他們在我市度過一個歡樂、溫暖,、祥和的新春佳節(jié),。
第四階段:總結(jié)階段(201x年2月25日至3月5日)
各縣(市、區(qū))人社部門,、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本地區(qū),、
本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經(jīng)驗和創(chuàng)新做法要及時進(jìn)行總結(jié),,于201x年3月1日前以書面形式報送市人社局,,市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。
各縣(市,、區(qū))人社部門要盡快與當(dāng)?shù)刎斦块T協(xié)調(diào),,提前安排落實慰問資金。各縣(市,、區(qū)),、市直有關(guān)主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理,、使用過程中,,要嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,,堅持公開、公平,、公正,、有序的原則,規(guī)范程序,、加強(qiáng)監(jiān)督,,確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
1,、各縣(市,、區(qū))人社部門、市直相關(guān)部門要提前調(diào)查摸底,,將擬慰問的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總,。各縣(市、區(qū))于201x年12月20日前,,將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關(guān)部門于201x年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局,。
2、送溫暖慰問活動中,,要做到輕車簡從,,簡化接待。著重解決實際問題,,不作表面文章,。
3、要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,,慰問活動中不得收受禮品,,不得給困難企業(yè)和困難人員增加負(fù)擔(dān)。
4,、省人社廳將赴各地開展慰問活動,,具體人員和時間另行通知
春節(jié)開展慰問活動方案篇三
春節(jié)即將來臨,為抓好我市民生工作,,充分體現(xiàn)市委,、市政府對全市民政對象的親切關(guān)懷,確保他們能過上一個安定,、詳和的節(jié)日,,在20xx年春節(jié)前我市將開展對各類民政對象進(jìn)行春節(jié)慰問活動。特制定本方案,。
根據(jù)市委,、市政府關(guān)于做好春節(jié)期間慰問送溫暖活動的工作部署,堅持以人為本,、為民解困,、為民服務(wù)的民政工作宗旨,,立足保障困難群體基本生活,,切實幫助群眾緩解困難,,確保全市困難群眾過上一個歡樂、祥和,、安定的節(jié)日,,促進(jìn)我市社會和諧發(fā)展。
(一)重點優(yōu)撫對象,。享受定期定量補(bǔ)助的“三屬”人員,、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人、傷殘軍人,、紅軍失散人員,、參戰(zhàn)參核試人員。
(二)全市城鄉(xiāng)低保對象,。包括城市低保對象,、農(nóng)村低保對象和農(nóng)村五保對象。
(三)百歲老人,。
(四)敬老院集中供養(yǎng)五保人員,。
(五)孤兒。
(六)麻瘋病人,。
(七)其他民政對象,。包括一次性定救人員、40%定救人員,。
(一)面上慰問(依照x年春節(jié)慰問的對象和標(biāo)準(zhǔn))
1,、重點優(yōu)撫對象 3726人,安排慰問金100元/人,,計372600元,。
2、城市低保人員7500人,,安排慰問金100元/人,,計750000元。
3,、農(nóng)村低保人員10572人,,安排慰問金100元/人,計1057200元,。
4,、農(nóng)村五保戶4171人,安排慰問金100元/人,,計417100元,。
5,、孤兒267人,安排慰問金100元/人,,計26700元,。
6、40%定救人員37人,,安排慰問金100元/人,,計3700元。
7,、一次性定救人員220人,,安排慰問金100元/人,計22000元,。
8,、麻瘋病人49人,安排慰問金100元/人,,計4900元,。
9、六級以上傷殘軍人和紅軍失散人員83人,,安排慰問金300元/人,,禮品100元/人,計33200元,。
10,、百歲老人138人,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,,計69000元。
11,、敬老院集中供養(yǎng)五保人員196人,,安排禮品100元/人,計19600元,。
所需資金共2776000元,。所需資金由市民政局按照確定春節(jié)慰問的人數(shù)和市政府確定的慰問金標(biāo)準(zhǔn)撥付當(dāng)?shù)卣僧?dāng)?shù)卣?fù)責(zé)慰問,,各鎮(zhèn),、場根據(jù)實際情況可適當(dāng)配套資金。
(二)點上慰問(依照20xx年春節(jié)慰問的對象和標(biāo)準(zhǔn))
市委,、市政府組織慰問,,由市四套班子成員和掛點單位領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問。
1,、重點優(yōu)撫對象每鎮(zhèn),、原辦事處各1人,,共25人,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,,計12500元。
2,、城市低保戶每鎮(zhèn),、原辦事處各1人,,共25人,,安排慰問金300元/人,禮品200元/人,,計12500元,。
3、農(nóng)村低保戶每鎮(zhèn),、原辦事處各1人,,共25人,安排慰問金300元/人,,禮品200元/人,,計12500元。
所需資金共37500元,。點上慰問對象由鎮(zhèn)確定后上報市民政局為準(zhǔn),,慰問金和慰問品(折算金額)由市民政局按市政府確定的標(biāo)準(zhǔn)撥付當(dāng)?shù)卣僧?dāng)?shù)卣?fù)責(zé)準(zhǔn)備,。
(三)春節(jié)慰問送溫暖活動所需總資金2813500元,。
(一)面上慰問時間:20xx年1月下旬(具體時間由當(dāng)?shù)卣_定)。
(二)點上慰問時間:以市委,、市政府確定的時間為準(zhǔn),。
全面開展春節(jié)慰問活動,是關(guān)注民生,,促進(jìn)社會和諧的重要舉措,,也是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的體現(xiàn)。春節(jié)慰問民政對象活動由市委,、市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,各部門協(xié)同配合。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。各有關(guān)單位要從講政治高度,,把重點優(yōu)撫對象和各類救濟(jì)對象的過節(jié)問題擺在當(dāng)前重要工作的議事日程,抓緊時間籌劃,、部署,,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,。通過細(xì)致的工作,及時把黨和政府的關(guān)懷送到每一個民政對象,,確保他們過一個安定,、祥和的節(jié)日。
(二)加強(qiáng)督促檢查,。市民政局加強(qiáng)對下?lián)芨麈?zhèn),、場民政對象春節(jié)慰問物資的使用情況進(jìn)行督促檢查,督促和確?;鶎影凑铡皩,?顚S谩⒅攸c使用”的原則,,統(tǒng)籌解決民政對象節(jié)日的生活,。
(三)及時反饋慰問活動情況。慰問活動結(jié)束后,,各單位及時將慰問活動開展情況報告市民政局,。
春節(jié)開展慰問活動方案篇四
20xx年春節(jié)即將來臨,為充分體現(xiàn)黨和政府,、學(xué)院黨政對老干部,、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重,,讓他們過一個快樂,、祥和、平安的節(jié)日,,根據(jù)中辦國辦和省教工委,、省教廳通知精神,開展“送溫暖,、辦實事,、促發(fā)展”新年慰問活動,為做好這次慰問活動,,特制定如下工作方案,。
整個慰問活動由人事處牽頭,黨委工作部,、院工會參與,,重要慰問活動邀請學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加,具體安排另附,。
離休干部,、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍,、復(fù)員,、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍,、烈屬及全體離退休人員,。
1、分別召開座談會
2,、離休干部,、特級教師、縣處級及以上退休干部上門慰問
3,、退伍,、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人,、軍,、烈屬分校區(qū)慰問
4,、全體離退休人員參加團(tuán)拜聚餐
1,、離休干部、縣處級及以上退休干部,、特級教師,、退伍、復(fù)員,、轉(zhuǎn)業(yè)軍人,、軍、烈屬共39人,,人均100元,,共3900元。
2,、離休干部,、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會,,會費及餐費1200元,。
以上費用合計5100元,由學(xué)院劃撥經(jīng)費開支,。
3,、全體離退休人員春節(jié)團(tuán)拜聚餐20xx元,在離退休人員活動經(jīng)費中開支,。
4,、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問金100元,在20xx年離退休經(jīng)費中開支。
春節(jié)開展慰問活動方案篇五
一,、參加走訪慰問的領(lǐng)導(dǎo)
走訪慰問組由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,,相關(guān)科室、單位負(fù)責(zé)同志陪同,,分成8個慰問組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪慰問,。
二、走訪慰問的對象
低保職工,、困難職工,、大病職工家庭、遭受意外傷害和災(zāi)害職工家庭,。
三,、走訪慰問時間安排和慰問金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
走訪慰問時間統(tǒng)一安排在20xx年1月20日至28日期間,具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領(lǐng)導(dǎo)在規(guī)定時間內(nèi)自行安排,。慰問金以每戶1000元為標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,。
四、活動要求
(一)思想上高度重視,。
要通過開展走訪活動,,使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖,使機(jī)關(guān)工作人員思想上有觸動,,認(rèn)識上有提高,,作風(fēng)上有轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步密切黨群,、干群關(guān)系,。因此,各單位要高度重視,,把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務(wù)來抓,,使好事辦好,實事辦實,。
(二)工作上嚴(yán)格要求,。
各單位要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實,、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署,,合理安排,確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個困難群眾家中,。各單位負(fù)責(zé)人要把走訪慰問任務(wù)分解細(xì)化,,要做到應(yīng)慰問的困難戶不漏戶,確保圓滿完成自己所承擔(dān)的慰問任務(wù),。
(三)方式上細(xì)致周密,。
各單位入戶人員要登門入戶,,把慰問金送到困難群眾家中,要詳細(xì)了解群眾面臨的困難,,和群眾推心臵腹地進(jìn)行交談,,積極宣傳黨構(gòu)建和諧社會的方針政策,鼓勵困難群眾樹立信心,,戰(zhàn)勝困難,,樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應(yīng)付差事,,走過場現(xiàn)象的發(fā)生,。
春節(jié)開展慰問活動方案篇六
認(rèn)真貫徹落實黨的xx大會議精神,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),,在“兩節(jié)”期間,,結(jié)合開展黨的路線教育實踐活動,深入基層,、深入群眾,,通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動,,讓困難企業(yè)和困難職工切實感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員,。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病,、因災(zāi)、因家庭成員變故,、夫妻雙下崗以及其他原因,導(dǎo)致家庭生活嚴(yán)重困難,,當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū),、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U?。
送溫暖慰問活動從20xx年x月x日開始,,至20xx年x月x日(元宵節(jié))結(jié)束,。
“春節(jié)”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施:
(一)第一階段:準(zhǔn)備階段(從發(fā)文之日起至11月30日)
1、各企業(yè)主管部門,、縣直有關(guān)單位和企業(yè)對本級,、本部門困難人員進(jìn)行走訪摸底,并按照本方案要求,,確定擬慰問的企業(yè)和人員名單,。困難企業(yè)經(jīng)主管局確認(rèn),本企業(yè)或社區(qū)確認(rèn)并張榜公示后,,及時報送申報材料,。如發(fā)現(xiàn)上報的材料不實,存在擅自擴(kuò)大慰問對象和范圍的,按有關(guān)規(guī)定處理,。
2,、各單位和企業(yè)結(jié)合實際情況,將送溫暖活動作為開展“下基層,、解民憂,、辦實事、促發(fā)展”活動的一項重要任務(wù),,有針對性地制定20xx年“兩節(jié)”期間的送溫暖慰問活動安排,。
(二)第二階段:宣傳階段(20xx年12月1日至20xx年x月x日)
結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過電視,、廣播,、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,,廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義,,大力宣傳送溫暖活動中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效,推動全社會形成關(guān)心幫助困難職工的良好氛圍,。
(三)第三階段:慰問階段(20xx年x月1x日至20xx年x月x日)
1,、深入基層慰問。集中人力物力,,通過走訪慰問,、結(jié)對幫扶、駐村蹲點等方式,,深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況,,努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會保障,、收入分配,、勞動關(guān)系等問題,防止慰問走過場,、流于形式,,真正做到送溫暖活動進(jìn)家庭、走企業(yè),、訪貧困,、問冷暖,關(guān)心職工疾苦,,了解企業(yè)困難,,切實幫助他們解決實際困難。
2,、開展慰問方式,。一是堅持分類指導(dǎo),,務(wù)求工作實效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度,、不同致困原因,、不同幫扶需求等情況,采取“送政策,、送崗位,、送培訓(xùn)、送物資,、送資金”等多種慰問形式,。二是把下基層慰問活動同本單位的日常工作緊密結(jié)合。開展維護(hù)進(jìn)城務(wù)工人員的勞動報酬權(quán)等維權(quán)活動,,保障進(jìn)城務(wù)工人員的切身利益,。三是豐富活動內(nèi)容,促進(jìn)社會和諧,。有條件的單位,、企業(yè)通過各種形式幫助外來務(wù)工人員順利返鄉(xiāng)過年,通過組織開展游名勝,、看電影,、辦晚會、吃年飯等系列活動,,豐富外來務(wù)工人員的精神文化生活,,讓他們在我縣度過一個歡樂、溫暖,、祥和的新春佳節(jié),。
3、嚴(yán)守工作紀(jì)律,。送溫暖慰問活動中,,嚴(yán)格做到輕車簡從,簡化接待,,踏實工作,認(rèn)真解決問題,,不作表面文章,。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,不收受禮品,,不給困難企業(yè)和困難人員增加負(fù)擔(dān),。
(四)第四階段:總結(jié)階段(20xx年x月x日—x月x日)
企業(yè)各主管部門、縣直相關(guān)單位和企業(yè)對本部門開展的送溫暖慰問活動情況,、典型經(jīng)驗和創(chuàng)新做法進(jìn)行及時總結(jié),,并于20xx年x月x日上報縣人社局,。
縣人社局將盡快與當(dāng)?shù)刎斦块T協(xié)調(diào),提前落實慰問資金,。各單位和企業(yè)在送溫暖資金的籌集,、管理、使用過程中,,應(yīng)嚴(yán)格遵守財務(wù)制度,,堅持公開、公平,、公正,、有序的原則,規(guī)范程序,、加強(qiáng)監(jiān)督,,確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
縣直各相關(guān)部門務(wù)必于20xx年x月x日前將《xx縣特困企業(yè)和特困人員類別統(tǒng)計表》和《困難企業(yè)特困人員職工和失業(yè)人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室,。