在當下這個社會中,，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

物流員工述職報告總結(jié)篇一

一,、積極配合領(lǐng)導(dǎo)及各科室工作,，做好后勤保障工作為了作好本職工作,，我的腦神經(jīng)始終蹦的很緊，電話24小時開著，鈴聲就是命令,，碰到突發(fā)事件，不管在什么時間,，不管在多遠,，我都必須第一時間趕到現(xiàn)場。

1,、積極參與招生工作,，我們的努力付出和工作態(tài)度得到了新生及家長的好評，07年招生工作順利完成,。

2,、8月份，我院遭受到極為罕見的暴風(fēng)雨襲擊,，至使學(xué)院圍墻坍塌,，大面積積水，影響了學(xué)院的正常工作,，在李院長的親臨指揮下,，我與奮戰(zhàn)在一線的師傅們共同奮戰(zhàn)，恢復(fù)了學(xué)院的正常工作,。

3,、學(xué)期我都協(xié)助公寓科、教室管理科值班領(lǐng)導(dǎo)和同事檢查物品損壞情況,，并完成學(xué)院的賠償工作,，我們的努力使學(xué)院的物品損壞大幅度降低，學(xué)生們也學(xué)會了珍惜,，同時也教育培養(yǎng)了學(xué)生,，提高了他們的自身素質(zhì)。

4,、在供暖期間,，我每晚配合各值班領(lǐng)導(dǎo)、同事,，奔走于各個公寓樓,、教學(xué)樓查看供暖情況及安全隱患。

二,、努力學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)

物業(yè)管理是一個特殊的崗位，它要求不斷的更新知識和提高素質(zhì),。工作之余,，我不斷的學(xué)習(xí)物業(yè)管理專業(yè)知識，學(xué)習(xí)期間,，參加了全國物業(yè)管理企業(yè)培訓(xùn),，通過培訓(xùn)強化了物業(yè)管理的意識,，發(fā)現(xiàn)物業(yè)管理發(fā)展的潛力巨大，也重新認識了物業(yè)管理是一個新興的行業(yè),。

三,、加強修養(yǎng)，時刻注重自我約束

在工作中,，言行舉止都要注重約束自己,，對領(lǐng)導(dǎo)做到謙虛謹慎、尊重服從,；對同事做到嚴于律己,，寬以待人。一句話,，努力做到對上不輕漫,，對下不張狂，注意自己的一言一行,，維護了領(lǐng)導(dǎo),，維護了物業(yè)中心的整體想象。

四,、勤奮工作,，回報學(xué)院及領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)愛我從踏入物業(yè)中心工作以來，受到了學(xué)院,、領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷和幫助,，我惟一的回報方式就是拼命努力的工作，我珍惜這份來之不易的工作,，珍惜這個良好的工作環(huán)境,。同時，也被李院長的的敬業(yè)精神深深感動,。一年來,，對領(lǐng)導(dǎo)安排的.所有工作，我從不講任何客觀理由和條件,，總是默默無聞的完成,。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段,，更是我回報學(xué)院,、領(lǐng)導(dǎo)同事的方式，也是實現(xiàn)我人生價值的惟一方式,。

總而言之,，一年來的工作雖有很多不足之處，但我可以問心無愧的說：自己盡了心，怒了力,，也流了汗,。我將一如既往的做事，一如既往地為人,，也往眾位領(lǐng)導(dǎo)同事們一如既往的幫助我,、支持我！

物流員工述職報告總結(jié)篇二

今年9月,，我有幸來到xx工作,。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,，不覺已經(jīng)工作了將近兩個月的時間,。在這兩個月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、公司管理人員認真務(wù)實的工作作風(fēng),、同事們團結(jié)奮發(fā)的干勁?，F(xiàn)在我將這兩個月來的工作情況作一些簡單的總結(jié)：

在思想上，我深刻地認識到,，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè),，新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo),、新同事,、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會,。在工作初期，我認真了解了公司的發(fā)展概況,，學(xué)習(xí)了公司的`規(guī)章制度,，熟悉了物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識，同時,，也從多方面努力摸索工作的方式,、方法，積極鍛煉自己的工作能力,，力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上,，我主要從事的是物資供應(yīng)履約協(xié)調(diào)相關(guān)的工作,。根據(jù)項目單位實際物資到貨需求與供應(yīng)商落實交貨期，并確認最終交貨期,，對重點物資技術(shù)確認和技術(shù)圖紙交付情況進行跟蹤,；對供應(yīng)商排產(chǎn)、投料、生產(chǎn)進度等情況進行跟蹤等,，以確保物資供應(yīng)的準確及時性,。與此同時，根據(jù)跟蹤情況,，建立物資合同履約臺帳,，包括工程項目狀態(tài)、計劃交貨時間,、供應(yīng)商履約情況,、無法交貨原因等信息。定期更新物資供應(yīng)計劃履約跟蹤表信息,，對履約情況進行總結(jié)分析,。兩個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作,，但仍然存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1、初到公司,，無論從業(yè)務(wù)能力,，還是從思想上都存在許多的不足，感覺上是每天疲于應(yīng)付工作,。盡管如此,，但是我在很多方面得到了主管、部門同事的正確引導(dǎo)和幫助,，所以我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作,。

2、缺乏創(chuàng)新精神,。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智,，而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,，但自己不會主動牽著工作走,，很被動。缺乏認真鉆研,、開拓進取的精神,，忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度

3,、工作不是很扎實,，自身存在眼高手低、懶于動手的毛病,，不能專注于工作學(xué)習(xí),，很多知識雖然了解但卻不精,。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去,。首先，加強學(xué)習(xí),，主動學(xué)習(xí),。身處當今知識經(jīng)濟時代，必須時刻學(xué)習(xí)方能不落伍,，所以我將把加強學(xué)習(xí),，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，樹立良好的職業(yè)道德,，作為一項日常重要工作來抓,，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情,，嚴格的紀律,，全身心地投入學(xué)習(xí),，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能,。其次，改進工作作風(fēng),，提高工作能力,，勇于創(chuàng)新。同時,，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學(xué)習(xí),、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是兩個月來工作的總結(jié)，說的不太多,。但我認為用實際行動做出來更有說服力,。“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點,，彌補不足,，爭取做的更好,。

物流員工述職報告總結(jié)篇三

我叫xx，現(xiàn)擔(dān)任北京xx物流公司統(tǒng)計一職,，主要負責(zé)運費核對,，低溫貨單的回收以及噸位的核對，下面我向領(lǐng)導(dǎo)匯報我在xx年度的工作情況,，以及對本崗位工作的一些心得,、體會。我的述職報告分為兩個部分：

一,、工作情況：

（1）運費結(jié)算情況：

xx年北京xx物流公司承運xx產(chǎn)品共結(jié)運費2990,。83萬元，其中運輸生鮮運費共1772,。22萬元,，低溫運費567。58萬元,，凍品運費219,。01萬元，短盤運費12,。31萬元,，生鮮原料運費314。33萬元,，凍品原料運費105,。37萬元。

xx年與xx年相對比,，xx年整體比xx年增長448,。4萬元，總體增長比為17,。64％,，其中生鮮運費增長33。32％,，低溫運費增長23,。00％，凍品運費減少31,。78％,，短盤運費降低22。38％,，生鮮原料運費降低9,。98％，凍品原料運費增長60,。69％,。低溫由于11月,、12月份長距離運輸比較多，像發(fā)包頭的低溫,，轉(zhuǎn)總部的低溫,，這些長途運輸使本年的低溫總運費增加；凍品由于調(diào)整運價,，造成運費降低,，凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到xx異地庫的凍品，全部算在凍品原料里面,，所以造成凍品原料運費大幅度的增長,。

（2）工作中存在的問題：

1、由于運費是事前核對,，公司的車只能在出車前登記噸位,，沒有留下回單，有時工廠里面開的是手工單子,，在erp系統(tǒng)里面查不出來,，對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子，這樣就只有等到我們收到回單后才能補結(jié)這部分運費,。

2,、由于新卸貨地點的增加，公司和工廠沒有共同的里程,，這樣就造成我們的里程對不上,，不能做到日清日結(jié),。

二,、自身的不足及改進方法：

通過近半年的`工作學(xué)習(xí)，雖說有了一定的進步,，但也存在一些不足之處,，主要體現(xiàn)在自身學(xué)習(xí)不夠，對erp系統(tǒng)操作不熟悉,，考慮問題不夠周密,，工作經(jīng)驗不足。在以后的工作中,，本人將加大學(xué)習(xí)的步伐,，彌補自身的不足。

（1）加強自身學(xué)習(xí)虛心向同事請教,，不斷提高自己的工作效率

（2）提高自身業(yè)務(wù)水平熟悉各崗位的工作流程,，提高自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力

根據(jù)集團公司xx年信息化規(guī)劃及物流信息化推進進度,，為了盡快實現(xiàn)全集團物流運輸業(yè)務(wù)的信息化,，涉及要車、派車的erp系統(tǒng)在xx年已開始正式運行,，erp的運行將給我們的運費核對工作帶來很多方便,，提高各方面工作效率。

一,、xx年的工作計劃：

（1）,、做好各類報表，做到報表數(shù)據(jù)準確,、真實,、完整。

（2）,、提高自身素質(zhì),，加強自身能力的提高。

（3）,、認真學(xué)習(xí)erp系統(tǒng),，熟悉erp系統(tǒng)的各種業(yè)務(wù)流程。

二,、對企業(yè)文化的理解

在xx “誠實守信,、德行天下”的企業(yè)文化的熏陶下，培養(yǎng)了我愛崗敬業(yè),、認真負責(zé)的工作態(tài)度和勇于挑戰(zhàn)困難的毅力和信心,，作為統(tǒng)計數(shù)據(jù)人員必須要有很強的責(zé)任心和處理數(shù)據(jù)的能力，能熟練掌握本崗位相關(guān)的操作流程,，并能對報表的真實性負責(zé),。在平時的工作中讓我始終保持認真負責(zé)、誠實守信的工作作風(fēng),，更深刻的領(lǐng)悟到xx企業(yè)文化的重要性,。

以上是我的述職報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)進行監(jiān)督,。

物流員工述職報告總結(jié)篇四

俯瞰昨天,，工作的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn)，但我們必須面對現(xiàn)實,，不僅僅要能做的到工作時埋下頭去忘我地工作,，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,，對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率,，盡量使工作程序化,、系統(tǒng)化,、條理化、流水化,！從而在百尺竿頭,，更近一步，達到新層次,，進入新境界,，開創(chuàng)新篇章為了更好的做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗,、吸取教訓(xùn),，必將有利于自己的前行?；厥走^去,，是為了更好的面向未來。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

1,、我們生活在服務(wù)經(jīng)濟時代,，同時我們也是站在服務(wù)的崗位上，服務(wù)已經(jīng)滲透到生活和工作中的.諸多細節(jié),，每個人既是享受服務(wù)的“客戶”,，又是為“客戶”提供服務(wù)的個體。我們站在出庫的崗位上更應(yīng)有如此的理念,，因為我們對內(nèi)是窗口對外也是窗口,。所以我們一定要做好這個模范窗口。為客戶,，司機,、業(yè)務(wù)員們提供更快捷、高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。實實在在做人做事是我們能秉承的理念,，盡我們的能力去滿足每一位司機,、業(yè)務(wù)員的要求，給我們一個機會就是給客戶司機和公司業(yè)務(wù)員的一個答案,。我們會一如既往,，無微不至的做的更多更好。

不足之處：溝通方面還存在許多不夠完善的方式,。

2,、能夠嚴格遵守公司部門出庫發(fā)貨制度,，做到發(fā)貨的準確率：出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨，特殊情況需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批,。做到以公司利益為重,，愛護公司財產(chǎn)，不監(jiān)守自盜,。

不足之處：遇到發(fā)貨問題處理效率較低,。對貨物外觀沒有做到欽點。

3,、積極配合成品會計,。對每天的發(fā)貨賬務(wù)進行整理，核對,，做到手工賬,、系統(tǒng)賬、實物一致性,。有問題及時反應(yīng)給成品會計,。積極配合每月盤點工作，對出現(xiàn)的問題及時處理,，匯報會計及時做好調(diào)賬工作,，保證庫存報表上交的時間和數(shù)據(jù)的準確性，真實性,。

不足之處：數(shù)據(jù)的準確性和效率性還有待提高,。

4、6s工作,，積極配合整理,、整頓、清掃,、清潔,、素養(yǎng)、安全等各個環(huán)節(jié)的6s工作,。每天參與對倉庫紙滾的整理,，倉庫衛(wèi)生的清掃，倉庫安全隱患的排查,。不斷的提高自己倉庫管理意識,。不足之處：對現(xiàn)場的工作了解不夠全面。以后有待提高,。

1,、根據(jù)裝貨通知單負責(zé)安排裝車，打印出庫單并做好各項登記工作。

當接到裝貨通知單在右上角寫上來單時間并做好系統(tǒng)登記,，根據(jù)裝貨通知單所開的規(guī)格及要求查好庫位,，安先后順序有秩序的安排裝車，交代清楚叉車工相關(guān)裝車要求,，主動協(xié)助叉車司機找好紙工作,，外庫轉(zhuǎn)回及時做好調(diào)撥，并做好相應(yīng)的登記工作,。打印出庫單時核對好相應(yīng)的要求,，并及時過賬。準確算好當班匯總,，并把單據(jù)整理好,。

2、做好所有工作的交接與檢查工作和客戶的服務(wù),、溝通,、協(xié)助等工作。

提前20分鐘到崗,，做好責(zé)任區(qū)破損紙和6s的檢查和處理,，遇到問題及時反饋。裝車過程中涉及改單問題及時與計劃員聯(lián)系,，發(fā)貨過程中遇到磅差返回的車輛及時核對并有效率的處理,。跟客戶司機和業(yè)務(wù)員溝通要有耐心、主動協(xié)助司機,、業(yè)務(wù)員解釋,、解決問題。

展望20xx,，我們需要不斷的提高自己的服務(wù)意識,，提高裝車的高效率、高質(zhì)量,。做到時間和空間上的合理利用,，為玖龍的良好口碑不斷努力。在倉庫規(guī)劃上做到合理的安排,，減少庫存壓力,。使發(fā)貨秩序再上一個臺階。

物流員工述職報告總結(jié)篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好,！

我叫xx,，現(xiàn)擔(dān)任北京xx物流公司統(tǒng)計一職，主要負責(zé)運費核對,，低溫貨單的回收以及噸位的核對，下面我向領(lǐng)導(dǎo)匯報我在xx年度的工作情況,，以及對本崗位工作的一些心得,、體會,。我的述職報告分為兩個部分：

（1）運費結(jié)算情況：

xx年北京xx物流公司承運xx產(chǎn)品共結(jié)運費2990.83萬元，其中運輸生鮮運費共1772.22萬元,，低溫運費567.58萬元,，凍品運費219.01萬元，短盤運費12.31萬元,，生鮮原料運費314.33萬元,，凍品原料運費105.37萬元。

xx年與xx年相對比,，xx年整體比xx年增長448.4萬元,，總體增長比為17.64％，其中生鮮運費增長33.32％,，低溫運費增長23.00％,，凍品運費減少31.78％，短盤運費降低22.38％,，生鮮原料運費降低9.98％,，凍品原料運費增長60.69％。低溫由于11月,、12月份長距離運輸比較多,，像發(fā)包頭的低溫，轉(zhuǎn)總部的低溫,，這些長途運輸使本年的低溫總運費增加,；凍品由于調(diào)整運價,造成運費降低,凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到xx異地庫的凍品,全部算在凍品原料里面,所以造成凍品原料運費大幅度的增長。

（2）工作中存在的問題:

1,、由于運費是事前核對,，公司的車只能在出車前登記噸位，沒有留下回單,，有時工廠里面開的是手工單子,，在erp系統(tǒng)里面查不出來，對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,，這樣就只有等到我們收到回單后才能補結(jié)這部分運費,。

2、由于新卸貨地點的增加,，公司和工廠沒有共同的里程,，這樣就造成我們的里程對不上，不能做到日清日結(jié),。

通過近半年的工作學(xué)習(xí),，雖說有了一定的進步，但也存在一些不足之處，主要體現(xiàn)在自身學(xué)習(xí)不夠,，對erp系統(tǒng)操作不熟悉,，考慮問題不夠周密，工作經(jīng)驗不足,。在以后的工作中,，本人將加大學(xué)習(xí)的步伐，彌補自身的不足,。

（1）加強自身學(xué)習(xí)虛心向同事請教,，不斷提高自己的工作效率

（2）提高自身業(yè)務(wù)水平熟悉各崗位的工作流程，提高自己發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題,、解決問題的能力

根據(jù)集團公司xx年信息化規(guī)劃及物流信息化推進進度，為了盡快實現(xiàn)全集團物流運輸業(yè)務(wù)的信息化,，涉及要車,、派車的erp系統(tǒng)在xx年已開始正式運行，erp的運行將給我們的運費核對工作帶來很多方便,，提高各方面工作效率,。

（1）、做好各類報表,，做到報表數(shù)據(jù)準確,、真實、完整,。

（2）,、提高自身素質(zhì)，加強自身能力的提高,。

（3）,、認真學(xué)習(xí)erp系統(tǒng)，熟悉erp系統(tǒng)的各種業(yè)務(wù)流程,。

在xx “誠實守信,、德行天下”的企業(yè)文化的熏陶下，培養(yǎng)了我愛崗敬業(yè),、認真負責(zé)的工作態(tài)度和勇于挑戰(zhàn)困難的毅力和信心,，作為統(tǒng)計數(shù)據(jù)人員必須要有很強的責(zé)任心和處理數(shù)據(jù)的能力，能熟練掌握本崗位相關(guān)的操作流程,，并能對報表的真實性負責(zé),。在平時的工作中讓我始終保持認真負責(zé)、誠實守信的工作作風(fēng),，更深刻的領(lǐng)悟到xx企業(yè)文化的重要性,。以上是我的述職報告,，請各位領(lǐng)導(dǎo)進行監(jiān)督。謝謝大家,！

述職人：xx

物流員工述職報告總結(jié)篇六

走出去 發(fā)現(xiàn)市場

1,、業(yè)務(wù)方面,，由于分點處于物流園片區(qū)分布集中的中心,，從去年營業(yè)開始我一邊在轉(zhuǎn)貨的同時一邊宣傳我司的長途運力優(yōu)勢和配送車輛優(yōu)勢。主動承接貨物,，積極做好打包和報價等增值服務(wù)的創(chuàng)收工作,。主動尋求物流同行和第三方物流的合作，在合作共贏的基礎(chǔ)上宣傳我們盛輝的品牌,。大力攬收同行件,，直達線路泡貨80/方重貨300/噸 我司的代收貨款業(yè)務(wù)還是有優(yōu)勢的 維護好老客戶，深挖老客戶新貨源,，特別是直達線路,，專線物流給出的價，我們報價一樣的話還是有把握將客戶爭取過來的 ,。從元月1號-元月31號 現(xiàn)在高盛分點已承攬貨物110票 營收總額22692元,。

2、通過這半年的外協(xié)轉(zhuǎn)貨工作,，我發(fā)現(xiàn)我們東莞片區(qū)到東北 西北 江西 貴州 等方向的貨物還是不少的,，如果全部按自提的從福州中轉(zhuǎn)的話，對于時效要求高的簽單客戶的話貨我們是無法按時交貨的,，尋找專線外轉(zhuǎn)合作成了我們必要的選擇,，這其中還得做好從價格的約定到合同的簽訂、時效,、回單和貨物跟蹤等細節(jié)問題,，不然會給雙方造成困擾，也可能給客戶帶來損失?，F(xiàn)在德淵項目中就有相當大一部分貨物得做外轉(zhuǎn)操作,。

3、有不少的同行物流只有一個營業(yè)分部,，配送車輛存在不足甚至沒有配送車輛的特殊情況,，通過交流發(fā)現(xiàn)他們?nèi)缬胸浳镆拓浬祥T一般都是通過物流qq和貨車幫等平臺雇傭車輛或者雇傭私人貨車司機送貨，這個費用是比較高的 ,，而且存在不小的.風(fēng)險,。對此我主動上門洽談，承接他們東莞市區(qū)無代收貨款的貨物配送以及我司東莞各鎮(zhèn)區(qū)有網(wǎng)點的轉(zhuǎn)貨,，經(jīng)過一周時間的溝通現(xiàn)在已經(jīng)開始與河南鄭州專線的騰達物流東莞分點合作,。

1,、是學(xué)習(xí)還不夠，工作經(jīng)驗還需積累,，有顧此失彼的現(xiàn)象,。

2、是了解zz年的考核指標后感到肩上很有壓力,。但我將及時調(diào)整好狀態(tài),，化壓力為動力，為提升業(yè)務(wù),，我將繼續(xù)發(fā)揚主動出擊的精神,，積極發(fā)掘新客戶，開拓新市場,，竭盡全力完成年度考核指標,，向公司交出一份滿意的答卷。

物流員工述職報告總結(jié)篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好,！

本人自今年5月18日入職擔(dān)任物業(yè)部保潔主管,。工作職責(zé)為負責(zé)園區(qū)a、b,、d日常保潔,、定期消殺、垃圾清運工作,，及和物業(yè)辦公區(qū)和年底接收的e,、f、g組團開荒和日常衛(wèi)生保潔服務(wù)監(jiān)管管理,。管理范圍較寬,，人員分布較散，這些雖然給管理工作帶來很大難度,，但并沒有改變我對工作的熱情,，這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機會。下面將今年以來工作情況匯報如下：

工作伊始,，面臨的工作重點是abd組團的公共區(qū)域開荒,，由于時間緊，維修工作多,，這給開荒工作帶來了很大的困難,，基本上整段時間內(nèi)是開荒工作和大規(guī)模維修工作同步進行，這就造成了完成的開荒區(qū)域存在著二次污染和重復(fù)清潔的問題,。中水系統(tǒng)截止到業(yè)主集中辦理入伙前仍沒有開通,，這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的，但在物業(yè)部王經(jīng)理的協(xié)調(diào)下,，經(jīng)過多方溝通,，聯(lián)系總包方盡量將大塊施工垃圾清走,，剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理，另外通過協(xié)調(diào)暫時借用了消防水用做開荒使用,。在業(yè)主辦理入伙手續(xù)前每日現(xiàn)場監(jiān)督檢查,、整改返工、逐項進行,，保證了開荒工作的順利完成,。同樣在年底接管的efg組團時，天寒地凍,，大部分時間無法用水的`情況下,，克服重重困難完成了開荒工作。

外判公司保潔作為基層工作者普遍存在著年紀偏大,，文化水平低，人員流動性大等問題,。因本項目為別墅項目,，工作環(huán)境只有園區(qū)和車庫，條件比較惡劣,，且每人所轄區(qū)域也很大任務(wù)重,。物業(yè)公司除定期進行公司背景、管理制度,、公司領(lǐng)導(dǎo)等深入的企業(yè)文化培訓(xùn),，同保潔公司自身工作制度的培訓(xùn)交叉、循環(huán)培訓(xùn),。并進行保潔公司內(nèi)部的保潔工具實操,，清潔技巧知識等培訓(xùn)，定期組織逐個口頭考核,，優(yōu)勝劣汰,，確保每個人都能盡快的有所提高。

同樣在保潔員工的日常工作期間,，對于他們的休息,、吃飯問題等多加關(guān)心，聯(lián)系工程部在車庫內(nèi)修建保潔休息室,，在夏天高溫期間發(fā)放防暑降溫藥品,，使大家能夠安心工作。在十月起,，因施工方戶內(nèi)保潔撤場,，我物業(yè)部在人員緊張的情況下，抽調(diào)人員在兩個月的時間內(nèi)累計入戶清潔施工后垃圾,、入戶內(nèi)打掃達175次,，清理維修期間公區(qū)亂堆施工垃圾超過200次,，保證了施工結(jié)束后，業(yè)主入住前戶內(nèi)及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求,。三,、定期消殺工作

在定期的消殺除四害工作中，公司提出自行采購藥品器械,，安排人員進行通過搜集資料和咨詢專業(yè)人士,，多方比較和摸索，整理出一套適合本項目現(xiàn)狀的操作流程及藥品器械清單,，節(jié)約了成本,，同時配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率，達到了應(yīng)有的效果,，并做好文字記錄存檔,。逐步改善了園區(qū)車庫內(nèi)蚊蟲多的環(huán)境問題。

垃圾清運公司自7月1日起正式進場,，前期以生活垃圾為主,，隨著業(yè)主入住量的增加，和裝修戶的增多,，施工垃圾堆放與各戶的車庫內(nèi),，所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡視。做好估量及時聯(lián)系清運車輛進場,。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起,，為了防止出現(xiàn)誤清運，我設(shè)計了表格由清運人員與現(xiàn)場負責(zé)人簽字確認,，同時我另外通知前臺聯(lián)系業(yè)主,，做到雙保險?；仡欉@半年多來的工作,，在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下雖然取得了一些成績，園區(qū)和會所前期保潔工作步入正軌,。但與公司各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,，在管理水平、溝通能力上還有欠缺,，遇事時有時不夠冷靜,，有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強自身學(xué)習(xí),，用所學(xué)知識指導(dǎo)自己的工作,，爭取用更好的成績來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度努力做到以下方面：

1,、加強業(yè)務(wù)知識和公司企業(yè)文化的學(xué)習(xí)和提高,，創(chuàng)新工作方法,，完善各種管理規(guī)定。

2,、與外判公司主管加強溝通提高保潔服務(wù)質(zhì)量,、工作效率，加強各方面的培訓(xùn),。

3,、結(jié)合公司規(guī)定逐步建立和完善起對外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平,。以上報告請領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督和指正,。

物流員工述職報告總結(jié)篇八

20xx年是我們×××集團關(guān)鍵的一年，也是我們的大干之年,，這一年任務(wù)之重,、事情之多、困難之大,，如何去面對,、去化解，×××總經(jīng)理提出了發(fā)展思路和指導(dǎo)思想,，也就是我們的“十六字方針”。即：“團結(jié)拼搏,、務(wù)實創(chuàng)新,、凝聚合力、穩(wěn)健發(fā)展”,。

20xx年時間已過去了一半,，用這十六字方針來檢查我們的工作，檢查我們的各項指標完成情況,，是否達到了預(yù)期目標,，是否做到了時間過半、任務(wù)過半,，在執(zhí)行,、落實、監(jiān)督方面還存在什么問題,，確實需要認真的總結(jié)經(jīng)驗,、糾正不足。以利于下半年把各項工作做的更好,、更扎實,，讓集團公司滿意。

所謂團結(jié),，首先是領(lǐng)導(dǎo)核心的團結(jié),，班子的團結(jié),，只有這樣各部門之間、員工之間,，領(lǐng)導(dǎo)與員工之間才能團結(jié)一致,，凝成一股繩，沒有團結(jié),，沒有合力,，你拼什么博呀？團結(jié)的一個很重要的東西就是方向是一致,，目標是一致的,，從領(lǐng)導(dǎo)到每個員工都知道我們是干什么的？為誰干,？在這方面我們第二季度做的要好一些,。我們堅持例會制度，而且這種例會制度我們延伸到了每個部門,，如：工程部的日例會,、周例會，銷售部的周例會,、日例會,，×××售樓部裝修工程的周例會，領(lǐng)導(dǎo)班子的`會議那就更多了,，通過這些會議大家各抒己見,、表明觀點、找出問題,、提出方法,、清除誤解、達到共識,。目標一致了,，團結(jié)了，拼搏還存在什么問題呢,？

在這里我要強調(diào)一個很重要的因素,，就是我們第二季度出臺了“員工手冊”，并且大家也通過了學(xué)習(xí)考試,，明白了自己和×××集團的關(guān)系,，自己和老板的關(guān)系，正確的樹立主人翁思想和主人翁精神,。（提問）

第二季度我們通過大家的努力,，整體來說，達到了預(yù)期目標，也就是說時間過半,，任務(wù)完成過半,，在某個點上還有突破?！痢痢另椖炕救糠忭?，轉(zhuǎn)入二次結(jié)構(gòu)施工，在安全文明方面做的也比較好,，沒有發(fā)生大小事故,。×××工程一期收尾工作道路鋪設(shè)于6月30日晚上11點40分全部完成,，差20分鐘就轉(zhuǎn)入了三季度,。我為啥說這個時間，大家想一想是什么意思,？

我本人在第二季度積極配合王總工作,，不管是分給我的工作，還是協(xié)助監(jiān)督工作,，我都會去努力的,，積極的想辦法的完成，并且在工作中嚴格要求,、認真負責(zé),，讓公司的利益最大化,，讓公司的利益不受損失,，特別是×××售樓部的裝修工作,，時間緊、任務(wù)重,、多工種、多單位聯(lián)合施工,，我做到嚴格要求,，嚴格把關(guān)，不留情面,。第二季度我沒有休息過一天,，即便是去西安出差，我在家也不呆,，辦完事趕快回來,，下車后從火車站直接去工地查看，我認為自己的事再大也是小事,，公司的事再小也是大事,。領(lǐng)導(dǎo)信任你，把你放在這個崗位上，你就應(yīng)該全心地把事做好,。工作上不要留任何遺憾,。

凝聚合力就是把那些志同道合的人組織起來，把那些有抱負,、有理想

的人組織起來,，合成一種力量，形成一個戰(zhàn)斗堡壘團隊,，去沖,、去拼，大家都在努力,，都在進步提高,，你老跟不上，老是慢一拍,，那你可能就合不到這股力量中來,，時間不等人、工作不等人,，這方面我們還存在一些問題,，下面我還要講，穩(wěn)健發(fā)展它的內(nèi)涵是穩(wěn)中求快,，健康發(fā)展,，一步一個腳印，我們要做扎實的工作,，而不是華而不實,，慢慢的來。要有只爭朝夕的意識和精神,。

三,、我們的不足和應(yīng)該注意的問題：

1,、回首二季度的工作,，我們必須在務(wù)實，創(chuàng)新上狠下功夫,。有些部門,、

有些人工作太浮、沉不下去,，心態(tài)有問題,，虛的多，實的少,。老生長談,、沒有進展。

2、克服一個“皮”字,，改掉一個“拖”字

有些事幾個月做不好，每次會議都提,，太拖拉了，時間長了,，皮了,，這不行,，第三季度必須改進,。

3,、沒有創(chuàng)新意識，這么多的大學(xué)生,、工程師,，沒有創(chuàng)新提案，只是完

成本職一些工作而已,，把你們從學(xué)校學(xué)到的一些東西用在工作上，理論結(jié)合實際,，給我們提一些合理化的建議,，提一些改革的方案，發(fā)表幾篇可用的論文,，給我們×××臉上貼點金多好?。?/p>

4,、工作要有前瞻性,、計劃性，克服隨意性,、湊合性。吸取教訓(xùn),，統(tǒng)籌安排,，提前計劃，以防后患,。

1,、繼續(xù)抓好×××項目的工作，協(xié)助總經(jīng)理抓好事業(yè)部日常管理工作。

2,、抓好×××售樓部的裝修工作,，打造一個明星工程，為×××項目

開發(fā)提前做好一切準備,。

3,、七月份爭取完成×××公司的變更年檢事項工作。

4,、協(xié)助總經(jīng)理每周開好銷售工作會議,，這是我們的重中之重工作。

物流員工述職報告總結(jié)篇九

公司領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

20xx年度,，在集團公司領(lǐng)導(dǎo)與物流公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，公司全體職工認真落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，狠抓安全基礎(chǔ)管理工作,，加大安全培訓(xùn)力度,，加強吊車、裝載機,、挖掘機等車輛安全檢查與監(jiān)督工作,，及時有效的排除各種事故隱患。一年來,，全體員工安全意識得到了明顯增強,，各種事故得到了較好的預(yù)防與控制，全面完成了年度安全計劃目標,，現(xiàn)將本年度安全工作總結(jié)如下：

為認真落實好各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,，做到一級對一級負責(zé)，進一步明確了在安全管理中應(yīng)負的義務(wù)和責(zé)任,，明確了各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任,，督促各班組認真抓好各自的安全管理工作。使安全生產(chǎn)責(zé)任制得到了層層落實,，提高了全員進行安全生產(chǎn)的.責(zé)任心,。

公司在做好日常性安全教育的同時，采取靈活多樣的方式,，有重點的對全體職工進行了安全知識培訓(xùn)教育,。培訓(xùn)教材增加了許多圖片，對相關(guān)的消防設(shè)施進行介紹,。加強員工對火災(zāi)的應(yīng)急與自救的安全技能,。將在修訂完善安全檢查制度的基礎(chǔ)上，加強安全工作的管理,。美文閱讀

各班組負責(zé)人采取各種形式認真進行安全檢查,，制定檢查標準和檢查內(nèi)容,，要認真查處事故隱患，做到了隨查隨整改,，給全體員工一個安全的工作環(huán)境,，公司認真開展各項安全活動，對于對安全管理提出創(chuàng)新意見并實施改善的及時給予獎勵,。結(jié)合公司全體員工開展的“安全生產(chǎn)月”的目標與活動,，進一步規(guī)范習(xí)慣性違章現(xiàn)象，把安全管理創(chuàng)新不斷引向深入,。將安全生產(chǎn)與實際工作緊密結(jié)合,，促進了各項安全管理工作的開展，確保了全年安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定,。

各班組針對不同情況對重點車輛設(shè)備,、重點崗位、重點作業(yè)人員進行重點預(yù)控,，根據(jù)各自的實際情況,，制定措施，加強管理,，確保人身和設(shè)備安全,。班組負責(zé)人對安全預(yù)控點進行跟蹤檢查和指導(dǎo)，保證預(yù)控管理落實到了實處,。日常工作發(fā)現(xiàn)的問題,，及時編寫糾正和預(yù)防措施上報公司各級領(lǐng)導(dǎo)。

關(guān)于20xx年度的安全工作計劃,，需要進一步加強安全管理創(chuàng)新,，完善安全管理的規(guī)章制度，強化安全培訓(xùn)教育,，提高全體職工安全素質(zhì),，加強安全檢查，排除事故隱患,，認真開展各項安全活動,，提高整體安全管理水平，給職工創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境,，確保公司全年安全工作目標的實現(xiàn),。

物流員工述職報告總結(jié)篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

我叫侯x,，現(xiàn)擔(dān)任北京x物流公司統(tǒng)計一職,，主要負責(zé)運費核對，低溫貨單的回收以及噸位的核對,，下面我向領(lǐng)導(dǎo)匯報我在xxxx年度的工作情況,，以及對本崗位工作的一些心得、體會,。我的述職報告分為兩個部分：

一,、工作情況：

（1）運費結(jié)算情況：

xxxx年北京雙匯物流公司承運唐山產(chǎn)品共結(jié)運費2990。83萬元,，其中運輸生鮮運費共1772,。22萬元，低溫運費567,。58萬元,，凍品運費219。01萬元,，短盤運費12,。31萬元，生鮮原料運費314,。33萬元,，凍品原料運費105。37萬元,。

xxxx年與20xx年相對比,，xxxx年整體比20xx年增長448。4萬元,，總體增長比為17,。64％，其中生鮮運費增長33,。32％,，低溫運費增長23。00％,，凍品運費減少31,。78％，短盤運費降低22,。38％,，生鮮原料運費降低9。98％,，凍品原料運費增長60,。69％。低溫由于11月,、12月份長距離運輸比較多,，像發(fā)包頭的低溫，轉(zhuǎn)總部的低溫,，這些長途運輸使本年的低溫總運費增加,；凍品由于調(diào)整運價,，造成運費降低，凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到唐山異地庫的凍品,，全部算在凍品原料里面,，所以造成凍品原料運費大幅度的增長。

（2）工作中存在的問題：

1,、由于運費是事前核對,，公司的車只能在出車前登記噸位，沒有留下回單,，有時工廠里面開的是手工單子,，在erp系統(tǒng)里面查不出來，對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,，這樣就只有等到我們收到回單后才能補結(jié)這部分運費,。

2、由于新卸貨地點的增加,，公司和工廠沒有共同的里程,，這樣就造成我們的里程對不上，不能做到日清日結(jié),。

二,、自身的不足及改進方法：

通過近半年的工作學(xué)習(xí)，雖說有了一定的進步,，但也存在一些不足之處,，主要體現(xiàn)在自身學(xué)習(xí)不夠，對erp系統(tǒng)操作不熟悉,，考慮問題不夠周密,，工作經(jīng)驗不足。在以后的.工作中,，本人將加大學(xué)習(xí)的步伐,，彌補自身的不足。

（1）加強自身學(xué)習(xí)虛心向同事請教,，不斷提高自己的工作效率

（2）提高自身業(yè)務(wù)水平熟悉各崗位的工作流程,，提高自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力

根據(jù)集團公司xxxx年信息化規(guī)劃及物流信息化推進進度,，為了盡快實現(xiàn)全集團物流運輸業(yè)務(wù)的信息化，涉及要車,、派車的erp系統(tǒng)在xxxx年已開始正式運行,，erp的運行將給我們的運費核對工作帶來很多方便，提高各方面工作效率,。

一,、xxxx年的工作計劃：

（1）,、做好各類報表，做到報表數(shù)據(jù)準確,、真實,、完整。

（2）,、提高自身素質(zhì)，加強自身能力的提高,。

（3）,、認真學(xué)習(xí)erp系統(tǒng)，熟悉erp系統(tǒng)的各種業(yè)務(wù)流程,。

二,、對企業(yè)文化的理解

在雙匯“誠實守信、德行天下”的企業(yè)文化的熏陶下,，培養(yǎng)了我愛崗敬業(yè),、認真負責(zé)的工作態(tài)度和勇于挑戰(zhàn)困難的毅力和信心，作為統(tǒng)計數(shù)據(jù)人員必須要有很強的責(zé)任心和處理數(shù)據(jù)的能力,，能熟練掌握本崗位相關(guān)的操作流程,，并能對報表的真實性負責(zé)。在平時的工作中讓我始終保持認真負責(zé),、誠實守信的工作作風(fēng),，更深刻的領(lǐng)悟到雙匯企業(yè)文化的重要性。

以上是我的述職報告,，請各位領(lǐng)導(dǎo)進行監(jiān)督,。

謝謝大家！