總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

醫(yī)院骨科主任年終總結(jié) 骨科主任年終工作總結(jié)篇一

骨科是各大醫(yī)院最常見的科室之一,，主要研究骨骼肌肉系統(tǒng)的解剖,、生理與病理，運用藥物,、手術(shù)及物理方法保持和發(fā)展這一系統(tǒng)的正常形態(tài)與功能,。今天第一范文網(wǎng)小編為大家精心挑選了關(guān)于醫(yī)院骨科主任年終總結(jié)的文章，希望能夠很好的幫助到大家,。

醫(yī)院骨科主任年終總結(jié)篇一

作為一名骨科醫(yī)生,，我的工作職責(zé)是投身醫(yī)學(xué)事業(yè)，為人民大眾的醫(yī)療衛(wèi)生,、健康保健貢獻自己畢生精力,。參加工作至今的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受,，在這里我就近1年來本人的政治思想,，道德修養(yǎng)，工作作風(fēng),，醫(yī)療技術(shù)等四個方面作一下簡單的陳述：

一,、 努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和素質(zhì)

在政治思想方面,，始終堅持黨的路線,、方針、政策,，認(rèn)真學(xué)習(xí)在黨的xx大上的報告,，并把它作為思想的綱領(lǐng)，行動的指南。充分利用電視,、電腦,、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,，努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識,，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和黨政策,，領(lǐng)會上級部門重大會議精神,，在政治上、思想上始終同黨同領(lǐng)導(dǎo)保持一致,，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道,，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想，堅持改革,、發(fā)展和不斷進取,，不斷提高自己的政治理論水平，積極參加醫(yī)院組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動,。

二,、 恪盡職守，重視自身道德修養(yǎng)

在工作中,，本人深切的認(rèn)識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì),，要做一名好醫(yī)生，首先要有高度的責(zé)任心和細(xì)心刻苦的作風(fēng),，同時要對病人有高度的同情心,，術(shù)前多與病人溝通，多細(xì)致詢問病情,，術(shù)后多察看病情變化并及時處理,。

三、勤學(xué)苦練,，不斷提高專業(yè)技術(shù)

工作以來,，本人深切的認(rèn)識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素質(zhì)外，豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術(shù)是做好骨科醫(yī)生的

前提,。注重臨床科研工作,，積極參加科內(nèi)各項科研工作并取得相關(guān)成績，并能堅持理論結(jié)合實際,，總結(jié)臨床資料積極撰寫論文，同時認(rèn)真完成各院校實習(xí)生及外院進修醫(yī)生的帶教工作,，并能以身作則,，積極指導(dǎo)下一級醫(yī)生完成學(xué)習(xí)診治工作，并負(fù)責(zé)教學(xué)三基培訓(xùn)、講課等,，進一步提高自身基本理論知識,。

在過去的1年里，我取得了一定的成績,，但離我自己及組織的要求還有一定的差距,。我將繼續(xù)踏實工作，不斷提高自身素質(zhì),，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,，做好本職工作，不辜負(fù)組織上對我的培養(yǎng)和期望,。

擴展閱讀：

述職報告

述職報告的外在結(jié)構(gòu)是格式化的,，包括標(biāo)題、稱謂,、正文和署名四部分,。

標(biāo)題

1.單行標(biāo)題：“述職報告”或者“在……(上)的述職報告”。

2.雙行標(biāo)題：正題寫主題,，或者寫述職報告類型,，前者如《加快改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)步伐，奪取有中國特色社會主義事業(yè)的更大勝利——在中國共產(chǎn)黨第十四次全國代表大會上的報告》和《繼往開來,，與時俱進,，全力以赴向國家級示范性高中沖刺——在××中學(xué)第二屆教職工代表大會第四次擴大會議上的述職報告(1999—20xx年度)》，后者如《政府

工作報告

稱謂

稱謂是報告者對聽眾的稱呼。稱謂要根據(jù)會議性質(zhì)及聽眾對象而定,?！案魑活I(lǐng)導(dǎo)、代表”,。稱謂放在標(biāo)題之下正文的開頭,，有時根據(jù)需要在正文中間適當(dāng)穿插使用。稱謂一般采用提行的寫法,。要用“謝謝大家”等禮貌語言,。如一篇在教職工代表大會上述職報告的稱謂：“尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓,，全體教職工代表,，全校教職工同志們”。

正文

述職報告的寫法依據(jù)報告的場合和對象而定,，一般來說采用總結(jié)式寫法,，共分四部分。

1.基本情況。履行職責(zé)的基本情況,，用平直,、概括、簡短,。用最精練的文字,，概括地交待，如主要情況,、時間,、地點、背景,、事件經(jīng)過等,。

(1)工作過程。

(2)內(nèi)容概括(成績,、經(jīng)驗為主),。可以將總結(jié)出來的規(guī)律性的認(rèn)識,、主要的經(jīng)驗或教訓(xùn),、主要的成績或存在的問題用簡短概括的文字寫出來。

(3)主題認(rèn)識,。這樣,，聽眾在對報告的全貌有一個大致的了解，也能夠統(tǒng)領(lǐng)全篇,，激發(fā)聽取的興趣,，啟發(fā)和引導(dǎo)聽眾積極思考。

下面是一篇在教職工代表大會上述職報告的開頭,，略顯單調(diào)了些：“已經(jīng)過去的1999—20xx年度,，是我校歷史上的第9個年度，是“三三”設(shè)想的最后一年,。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，全校師生員工拼搏奮進，基本實現(xiàn)了“三三”設(shè)想的目標(biāo),。在此,，我向為學(xué)校發(fā)展付出了無數(shù)心血的領(lǐng)導(dǎo)們、同志們道一聲：謝謝!現(xiàn)在,，我向大會作1999—20xx年度述職報告,，請予審議?！?/p>

2.成績經(jīng)驗,。自此以下包括問題教訓(xùn)和今后計劃共三部分,，要分出層次來分析證明主題，這才能條理分明,。

層次安排方法，一般采取橫向排列(各層次獨立性強,，共同論證主題的正確),。

每一層次都要有一個小的主題，寫成層義句,。層義句,，一般寫在層次前面，或者每一層次前后都要寫出,，也有的層義句寫成了小標(biāo)題,。可以是口號(主題句)的反復(fù),。層次中間要恰當(dāng)運用材料,。如上例在教職工代表大會上述職報告的五個層義分別是：

一、加緊進行迎接國家級示范性高中評估的準(zhǔn)備工作,。

二,、圍繞教學(xué)中心工作，進一步提高了教改,、科研質(zhì)量,。

三、重視并努力推進教育信息化,、現(xiàn)代化,，現(xiàn)代教育技術(shù)的運用取得了一定的質(zhì)量效。

四,、繼續(xù)擴大開放,，加強對外合作交流。

五,、進一步改革創(chuàng)新,，狠抓教職工隊伍素質(zhì)提高。

六,、加強班子建設(shè),，并努力提高我個人的思想、能力素養(yǎng),。

在寫作成績經(jīng)驗,、問題教訓(xùn)時有三個要求：

一要以事實和材料為依據(jù)。對以往的工作實踐進行回顧,、分析,，因此以往實踐所發(fā)生的事件是寫作的唯一依據(jù),。述職報告必須把過去一段時間之內(nèi)所做工作的材料全面地搜集起來，包括面上的材料與點上的材料,、正面的材料與反面的材料,、事件材料與數(shù)字材料以及背景資料等。事件材料必須真實可信,。數(shù)字要準(zhǔn)確可靠,。背景材料要有輔助性，能與事實形成鮮明的對比或者烘托,。材料的來源主要依靠以下途徑：一是平時積累,，作者最好能有親自參加實踐活動的經(jīng)歷，這樣得來的材料會更真實可信;二是開座談會,，與會人員要具備代表性,，各方面的人都要有，這樣得來的材料才不至于偏頗;三是個別走訪;四是查閱各部門遞交或者以往的文字材料,，諸如計劃,、簡報、部門總結(jié),、會議記錄,、統(tǒng)計報表等?？偨Y(jié)的寫作切忌：閉門造車,，隨意編造事實或數(shù)據(jù)，欺上瞞下,，或者走過場,。

二要點面結(jié)合，重點突出,。寫述職報告顧及方方面面,，企求十全十美、天衣無縫,，什么工作都寫,，這樣勢必犯了大而全的錯誤。包羅萬象,，應(yīng)有盡有,，表面看上去好像很不錯，實際上眉毛胡子一把,。這樣的述職報告實際上是為了討好各方,，沒有什么實踐意義。還有的述職報告幾十年如一年,，年年相似,，只是改動一些年份與數(shù)字,，沒有特點。每年的工作可能大同小異,，但也有各自的特點,。寫述職報告時應(yīng)認(rèn)真總結(jié)出限定時期的工作特點，抓精華,，找典型,，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾,，寫出這一段工作的特色，這樣的述職報告才不會造成千篇一律的面孔,，才會確實具有指導(dǎo)意義,。

三要分析事實與材料，找出規(guī)律,。述職報告的目的是為了以后更好地工作,，揚長避短，因此經(jīng)驗與教訓(xùn)是一篇總結(jié)的關(guān)鍵,。要從自己掌握的事實與材料中總結(jié)出現(xiàn)律性的東西,，這樣的述職報告才有意義。所謂現(xiàn)律性的東西,，即是反映事物本質(zhì)與發(fā)展必然性的認(rèn)識，是經(jīng)常起作用的認(rèn)識,。因此,，要把已知的材料分門別類地進行分析、比較,、鑒別,，把零散的感性的事實與材料上升到理性的高度，引出讓人看得見,、摸得著,、用得上的規(guī)律。寫述職報告切忌僅是簡單地羅列事實,。沒有分析與歸納,，這樣的述職報告僅僅只是一篇匯報材料而已，只能作為資料收藏,，對實踐工作毫無指導(dǎo)意義,。

3.問題教訓(xùn)。要實實在在,，要有條理,，不要避重就輕,。

4.今后計劃。包括目標(biāo),、措施,、要求三要素。要切實可行,。這部分與總結(jié)不同,，數(shù)量少一些，占全文1/5以下為好,。

報告結(jié)束時要用稱謂禮貌用語,，如：

“以上述職報告妥否，請予審議,。

醫(yī)院骨科主任年終總結(jié)篇二

醫(yī)院骨外科總結(jié)尊敬的院領(lǐng)導(dǎo),、我們骨外科在院長的英明決策指引下、在三甲辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我科醫(yī)護人員精神抖擻,，斗志昂揚，科主任,、護士長率先垂范對三甲評審的準(zhǔn)備工作起到了積極的表率作用,，我們科室從一開始就用笨鳥先飛的辦法把各項工作做實，以只爭朝夕的精神,，率先在醫(yī)院開創(chuàng)性地做到了提前半小時,，集體討論、學(xué)習(xí)床三甲進程中碰到的問題,，分享學(xué)習(xí)的心得,。經(jīng)對手衛(wèi)生順序常常發(fā)生顛倒的問題，林芳慰護士長及時講課將自己總結(jié)的經(jīng)驗與全科分享并組織觀摩網(wǎng)上的六步洗手法,，使我科包括記賬員在內(nèi)的人員手衛(wèi)生人人過關(guān),，手衛(wèi)生的依從性符合院感控制的基本要求。針對我科臨床工作任務(wù)繁重的特點,，老同志出國留學(xué)準(zhǔn)確掌握了十個安全目標(biāo),，在科室里為青年樹立了良好地榜樣,。我科開展“微笑天使”“服務(wù)之,、星”的評比活動，使患者滿意度明顯提高。我們還組織學(xué)習(xí)了尊重病員權(quán)益,，尊重民族習(xí)慣的學(xué)習(xí),，把學(xué)到的東西自覺應(yīng)用到醫(yī)療實踐中去，使患者在醫(yī)患溝通的過程中感受到我院人文精神魅力,。我科護士陳天有在交班會上提出：主任,、護士長你們經(jīng)常提問我們,，我們是否也可以提問你們呢?這個建議非常好,，對提高科室全員知曉率有非常的意義，也是提高主任、護士長掌握知識有最直接的策動力。青年醫(yī)師出國留學(xué)勇挑重?fù)?dān)，明知醫(yī)院抽調(diào)到三甲辦工作的醫(yī)師,，在其它科室都不想去,，他卻跟主任主動請求去醫(yī)院三甲辦工作，并說：“我不下地獄,，誰下地獄,，保證完成任務(wù)?！彼坏f的好,，他確實是做到了，他是去三甲辦最先報到者，在三甲辦出色的工作得到了三甲辦領(lǐng)導(dǎo)的信任和肯定,，為我科爭得了榮譽,，出國留學(xué)元醫(yī)師也為三甲資料做到了大量的工作,，為了做好口頭醫(yī)囑的流程圖，硬是花了一晚上時間,，他不計較份內(nèi)份外工作。

在我科創(chuàng)三甲的進程中最不能忘記的是出國留學(xué)主任，他來科室時間不長,，只有四個月,，但他以三院為家，帶領(lǐng)科室在內(nèi)涵建設(shè)上有了明顯的進步,，從“三級查房”抓起,，從圍手術(shù)期管理到術(shù)后管理,，把手術(shù)難點,，注意事項講得非常透徹,，從醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，為醫(yī)患溝通都起了表率作用，還為科室建起一個e*el數(shù)據(jù)庫，功能強大，內(nèi)容詳實，對以后的臨床科研打下了堅實的基礎(chǔ)，他還為了科室資料的齊全，硬是把他們科室資料背過來給我們觀摩充實,。我科的資料還常與其它科室分享,，辛勤的勞動換回豐厚的回報，我科第一個把資料按醫(yī)院要求交到了三甲辦,，5月7日檢組看了我科資料,，給予較好的評價，內(nèi)容詳實，內(nèi)涵豐富,，*月*日上午省醫(yī)院出國留學(xué)生主任到我科查看了病房和在架病歷,，查看了手術(shù)病人并對患者及家屬進行了訪談，在對科室醫(yī)務(wù)人員及主任提問中個個對答如流,，在他檢查完后豎起大拇指給我科高度的贊揚：“非常不錯,，你們很辛苦，但你們創(chuàng)造了奇跡,，我很滿意,。”

醫(yī)院骨科主任年終總結(jié)篇三

一年來,，**科黨支部在醫(yī)院黨委和院首長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，按照院黨委的工作思路，以江主席“五句話”總要求為指導(dǎo),，以《基層綱要》為依據(jù),，全面貫徹“”重要思想和“**大”精神，狠抓科室全面建設(shè),，圓滿地完成了各項任務(wù),，現(xiàn)就一年來

工作總結(jié)

一、科室黨支部建設(shè)情況

科室黨支部根據(jù)科室人員相對較年輕,，聘用人員多,，任務(wù)重，工作量大的特點,，支部“一班人”統(tǒng)一了認(rèn)識,，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨員同志在工作,、學(xué)習(xí)等多個方面都起到明顯的帶頭作用,。作為科室的老同志，與愛人分居兩地,，小孩感冒發(fā)熱住院,，由于工作忙的原因，未能請假回家照顧小孩;科室副主任身患腰椎間盤突出癥,，常感腰痛,，仍堅持一邊治療，一邊帶病工作,。黨員的先鋒模范感動了其他同志,，今年以來，因為科里工作忙,，病人多,，至今仍有三位同志未休假,，休假時間未到，得知科里工作忙而主動提前回科工作,。由于黨員的帶頭作用,，科室上下，團結(jié)一致,，工作上互相支持,，互相理解，使支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強,。黨員同志積極自覺踐行“”重要思想,，服務(wù)態(tài)度明顯提高，由于支部積極發(fā)揮“兩個作用”,，使今年的各項工作積極,、圓滿完成。黨員同志能積極主動開展談心工作,，了解每位工作人員的思想動態(tài),，有三個同志向黨支部遞交了

入黨申請書

二,、科室建設(shè)情況：

1、完成任務(wù)情況：到11月1日起,，累計收容患者1300人次,，出院患者1250人，其中病人77人次,，搶救危重病人128人次,，70歲以上老年患者152名,，完成手術(shù)1201臺次,，一級護理198人次,。醫(yī)療毛收入約800萬元。收容病人和醫(yī)療收入仍繼續(xù)保持全院第一,。

今年業(yè)務(wù)工作特點：

(1)隨著社會進步,，老年患者住院增多，多數(shù)為骨質(zhì)疏松性髖部骨折,。

(2)交通事故明顯增多,，傷情復(fù)雜，治療搶救難度增加,。

(3)科室醫(yī)護人員相對較年輕,，經(jīng)驗有限。根據(jù)科室工作特點,，強調(diào)醫(yī)護人員要加強責(zé)任心,，嚴(yán)格遵守和堅決執(zhí)行各項

規(guī)章制度

今年4月份以來,，由于搬遷骨科中心大樓,，成立脊柱外科，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干到科外,，加上骨科業(yè)務(wù)骨干考研考博,，部分醫(yī)師參加訓(xùn)練，科室除正副主任外,，均為低年資醫(yī)師,，加上下半年患者明顯增多，給科室工作帶來挑戰(zhàn),，大家都感到工作壓力十分之大,，為了確保醫(yī)療安全，要求大家要加強責(zé)任心,，發(fā)揚無私奉獻精神,，認(rèn)真履行各級人員職責(zé)，經(jīng)過大家的共同努力,，至月前,，全科未發(fā)現(xiàn)任何醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故差錯，充分發(fā)揚先進科室的光榮傳統(tǒng),，較好的完成了今年的醫(yī)療護理任務(wù),。

2,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：由于今年工作十分繁忙，手術(shù)難度高,，今年的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)主要以自覺為主,，科室針對一些共性問題，采取早交班或大查房時間進行重點講解,，使大家能夠理解,。醫(yī)療護理文書的質(zhì)量較去年有所提高，未發(fā)現(xiàn)不合格病歷,。對進修實習(xí)人員進行幫、帶,、傳教育,，使他們能夠充分理解掌握,，為確保安全,，保障醫(yī)護質(zhì)量的提高，工作上對他們做到放手不放眼,，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度,，未出現(xiàn)差錯和醫(yī)療事故,。對今年醫(yī)院發(fā)生有爭議的醫(yī)療問題進行反復(fù)強調(diào),，使他們從中得到啟發(fā),。在醫(yī)療工作中強調(diào)做到“四個增強”,，“三個提高”和“兩個規(guī)范”,，確保醫(yī)療安全,。

3,、科室管理：堅持用《條令條例》教育科室人員,，做到外出請假，加強作風(fēng)紀(jì)律教育，提高安全意識,，今年來科室人員沒有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“會議精神”,，教育科室人員安心本職,，愛崗敬業(yè),。

三、政治學(xué)習(xí)與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)情況

科室政治學(xué)習(xí)主要按照醫(yī)院政治處的安排落實執(zhí)行,，堅持周三下午政治學(xué)習(xí)時間,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了“”重要思想和“**大”文件精神，確保學(xué)習(xí)時間,、人員,、效果的落實，自覺踐行“”重要思想,，在臨床工作中做到對病人如親人,，千方百計減輕病人的痛苦,，服務(wù)態(tài)度不斷提高,，這是踐行“”重要思想的最好體現(xiàn)。努力工作,，無私奉獻,，為建設(shè)小康社會做貢獻?？剖沂种匾曖t(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),，這是實踐“”重要思想的需要，更是科室專業(yè)發(fā)展的需要,。醫(yī)療行業(yè)的競爭日趨激烈,，不光是地方醫(yī)院的競爭，醫(yī)院內(nèi)部的競爭亦十分激烈,?？剖覍Υ耸种匾暎蟠蠹以鰪娐殬I(yè)道德,，樹立良好形象,。病人住院，看病服藥,，不僅要承受身體和精神上雙重痛苦,，有些家庭也同時背上沉重的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。如果伸手要錢,，暗示請吃,，收受病人的紅包禮品,，對他們無疑是雪上加霜,，病上添痛。這不僅與醫(yī)護人員的職業(yè)道德不符,，也對不起自已的良心,。今年9月份，科室收治一名外地民工,，因外傷致右足外踝骨折而入我科,，入院幾天無家人照顧，全科人員十分重視,，不是親人勝似親人,，衛(wèi)生員為其照顧生活起居，護士護士長,，多次掏錢為其買飯,，直到家里來人,。受到病人與家屬的一致好評,，從中體現(xiàn)了以病人為中心，全心全意為傷病員服務(wù)的精神,。三年來,，全科人員退回“紅包”近萬元,，多次拒絕患者請吃。由于科室人員和努力,，全年來未發(fā)現(xiàn)因服務(wù)態(tài)度不好，出現(xiàn)告狀批評的現(xiàn)象,，為了減輕病人的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)，大家加班加點,，無私奉獻，不惜犧牲自己的休假時間,。為了工作,，還有三位醫(yī)師未能休假，充分體現(xiàn)了“以病人為中心”的思想,。

四,、存在問題與不足

1、醫(yī)護隊伍結(jié)構(gòu)不合理的問題：科室醫(yī)護人員多數(shù)年輕,，尤其是醫(yī)師方面,，除了科室正、副主任外多數(shù)是剛畢業(yè)從事骨科工作,，專業(yè)知識缺乏,，基本功不扎實，經(jīng)驗有限,，中級職稱缺編,，現(xiàn)有人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)難以應(yīng)付專業(yè)的發(fā)展。必須加大人材培養(yǎng)與引進,，科室領(lǐng)導(dǎo)壓力大，難以長期應(yīng)付,。

2,、個別醫(yī)生責(zé)任心不強，個別人員有遲到早退現(xiàn)象,，醫(yī)療文書書寫不規(guī)范,，不及時,。這里有經(jīng)驗不足的問題,，工作量是事實,，造成無時間按時完成。要加強控制督促,。

3,、個別醫(yī)護人員服務(wù)態(tài)度生硬，對病人不夠熱情,，甚至個別同志收受病人紅包情況，必須加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，樹立良好的職業(yè)道德教育,。

4、科研論文發(fā)表不多，客觀上工作忙,，雜事多，主觀上不重視,。要更新觀點，與時俱進,。

5,、科室管理水平不高,，整體護理難度大。要加強管理力度,，加強教育宣傳,，提高管理意識。