總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě),？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書(shū)范文，方便大家學(xué)習(xí),。

縣總工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇一

1．能自覺(jué)地參加集體活動(dòng)和政治學(xué)習(xí),，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針和政策,，學(xué)習(xí)心得11余篇,，召開(kāi)教職工離退休人員座談會(huì)五次，虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議,，制訂整改措施,。

2．緊緊圍繞教育教學(xué)為中心，以創(chuàng)建國(guó)家級(jí)示范性高職院為重點(diǎn),，加強(qiáng)工作的規(guī)范化,，進(jìn)一步提高工作效率，圓滿(mǎn)完成全年的工作任務(wù),。

3．情系教職工,，開(kāi)展系列送溫暖活動(dòng)：

慰問(wèn)病員44人/次，其中為教工家屬辦喪事17次,，困難職工補(bǔ)貼2.88萬(wàn)元,，其中特困2戶(hù)、補(bǔ)助8000元,；慰問(wèn)六屬,、獨(dú)生子女、中秋節(jié)慰問(wèn)單身教職工,、春節(jié)慰問(wèn)離退休老干部活動(dòng),，組織女職工健康普查，認(rèn)真組織教職工,、離退休人員健康體檢等活動(dòng),。

4．開(kāi)展健康向上的文化娛樂(lè)活動(dòng)

隆重召開(kāi)了四屆三次教代會(huì)，作了“三個(gè)”,、大會(huì)討論并通過(guò)教工崗位津貼分配方案和學(xué)院“xx”發(fā)展規(guī)劃,，并落實(shí)代表們提出的議案。工會(huì)與宣傳部,、團(tuán)委協(xié)辦了“紅五月”教職工大型文藝晚會(huì),，受到了領(lǐng)導(dǎo)和教職工的一致好評(píng)。

積極組織以分工會(huì)為單位的教職工籃球比賽和教職工,、離退休人員的冬季長(zhǎng)跑活動(dòng),，組織女教工以不同形式慶“三八”和重陽(yáng)節(jié)組織離退休參觀、座談等活動(dòng),。

5．自覺(jué)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的文件資料,，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求,，嚴(yán)格執(zhí)行了工會(huì)財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)按程序規(guī)程辦事,，沒(méi)有違規(guī)行為,。

6．扶貧幫困工作圓滿(mǎn)完成了對(duì)漣水笪巷村的幫扶任務(wù)，圓滿(mǎn)完成了市區(qū)寶塔橋社區(qū)14戶(hù)的幫扶工作任務(wù),。

1．對(duì)學(xué)習(xí)抓得不緊,；

2．工作節(jié)奏有所減慢，工作標(biāo)準(zhǔn)有所降低,。

縣總工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇二

在區(qū)教育工會(huì),、片基聯(lián)會(huì)、校黨支部,、校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體教職工的共同努力下，學(xué)校工會(huì)緊緊圍繞學(xué)校中心工作,，服務(wù)大局,、服務(wù)教師，堅(jiān)持全心全意依靠教職工辦學(xué)的方針,，調(diào)動(dòng)廣大教職工對(duì)學(xué)校工作民主參與,、民主管理與民主監(jiān)督的積極性，為學(xué)校的健康發(fā)展做了一定的工作,。

1.教師是人類(lèi)靈魂的工程師,，“為人師表”是教師最崇高的榮譽(yù)，也是教師的神圣天職,?！皩W(xué)高為師，德高為范”是教師工作的指南,。作為一名現(xiàn)代的教師,，除掌握深厚的知識(shí)外，還應(yīng)該具備良好的教師職業(yè)道德,。本年度,，工會(huì)積極配合校黨支部、行政組織教職工學(xué)習(xí),，將黨的政策、方針與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),，促進(jìn)全體教職工整體素質(zhì)不斷提高,，學(xué)校除了規(guī)定每雙周三下午1時(shí)為教職工集體學(xué)習(xí)的時(shí)間外，還針對(duì)教師的職業(yè)特點(diǎn)安排了不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,。首先,，我們加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的理論和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的指導(dǎo)意見(jiàn)，幫助教職工樹(shù)立正確的人生觀,、價(jià)值觀,、職業(yè)觀，提高教職工的覺(jué)悟,。其次,，以師德師風(fēng)教育為核心，大力宣傳和學(xué)習(xí)教育戰(zhàn)線(xiàn)上的先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡,，幫助教職工認(rèn)識(shí)自己的崇高使命,，懂得自己責(zé)任重大，并能在實(shí)際工作中更加敬業(yè)愛(ài)崗,，無(wú)私奉獻(xiàn),。第三，加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),，組織教職工學(xué)習(xí)《教師法》,、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關(guān)的法律法規(guī),，提高教職工的法制意識(shí)，引導(dǎo)他們依法執(zhí)教,。

2.工會(huì)積極與學(xué)校教導(dǎo)處,、教科室、德育處配合,，組織廣大教職工學(xué)習(xí)教育教學(xué)的理論,，學(xué)習(xí)教育教學(xué)的先進(jìn)思想、案例,，努力提高廣大教職工的業(yè)務(wù)能力,。同時(shí)，積極組織各種活動(dòng)（班主任基本功比賽,、青年教師基本功比賽,、課堂觀察、法律知識(shí)競(jìng)賽,，等等）,，以此來(lái)提高廣大教職工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

1.教職工是學(xué)校的主人,，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,，學(xué)校工會(huì)始終堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用,，增強(qiáng)教職工的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理。今年上半年,，學(xué)校針對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資實(shí)施分配過(guò)程中出現(xiàn)的一些問(wèn)題召開(kāi)了教代會(huì),，組織代表進(jìn)行討論修改，進(jìn)一步完善《獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配方案》,。下半年,，學(xué)校召開(kāi)了教代會(huì)，進(jìn)行民主評(píng)議校長(zhǎng),。教代會(huì)制度使廣大教職工對(duì)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo),、改革方向、管理模式,、工作程序有了全面深入了解,，全面調(diào)動(dòng)教職工的積極性，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè),。

2.學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行上級(jí)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極組織實(shí)施校務(wù)公開(kāi),，引導(dǎo)廣大教職工參與學(xué)校的民主管理和決策,，學(xué)校的各項(xiàng)工作，如黨建,、師資培訓(xùn),、評(píng)優(yōu)評(píng)先、評(píng)聘職稱(chēng),、年度考核,、福利、后勤保障,、財(cái)務(wù)等各方面工作情況向全校教職工全面公開(kāi),，同時(shí)經(jīng)常聽(tīng)取教職工對(duì)學(xué)校工作的意見(jiàn)和建議，學(xué)校工作大家共同參與,，共同完成,，既提高工作的透明度和效率，又大大增加教職工的工作主動(dòng)性和積極性,。

1.關(guān)注青年教師的成長(zhǎng),，青年教師進(jìn)學(xué)校，為學(xué)校增添了新的活力,，但是由于年紀(jì)輕,，生活閱歷淺，容易受到社會(huì)不良習(xí)氣的影響,。為了幫助青年教師能迅速成長(zhǎng)起來(lái),，工會(huì)除了不定期地找青年教師座談，認(rèn)真了解他們的思想狀況和生活狀況,，給予他們溫暖的關(guān)懷,，還給每一位新教師配備了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師作師傅，結(jié)成對(duì)子,。有師傅經(jīng)常性地進(jìn)行教育教學(xué)的指導(dǎo),，使他們能克服剛進(jìn)校的好高騖遠(yuǎn)、燥動(dòng)不安,、耐性能力差等不良情緒,，逐步成長(zhǎng)為合格教師。

2.與兄弟學(xué)校結(jié)對(duì),，開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng),。本年度，我校繼續(xù)與周邊的兄弟學(xué)校開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng),，讓部分教師能走出校園去看看,，了解兄弟學(xué)校的情況，既可以把自己的感受體會(huì)與兄弟學(xué)校的教師交流,，又可以學(xué)習(xí)他校教師的成功做法或經(jīng)驗(yàn),，既可以放松自己的身心，又可調(diào)節(jié)自己的教育教學(xué),。沭陽(yáng)北丁集學(xué)校是我校的結(jié)對(duì)聯(lián)誼學(xué)校,，今年我們同樣邀請(qǐng)他們來(lái)校參加活動(dòng)，我校派出了骨干教師去他們學(xué)校指導(dǎo)開(kāi)展特色教育活動(dòng),，同時(shí)也送去了深深的情誼,，表達(dá)我校全體教職工對(duì)北丁集小學(xué)的支持。

3.繼續(xù)開(kāi)展好愛(ài)生行動(dòng),。學(xué)校工會(huì)在校黨支部,、行政的支持下，會(huì)同校德育處在全校教職工中進(jìn)行發(fā)動(dòng)獻(xiàn)愛(ài)心,、關(guān)注身邊的貧困學(xué)生,，廣大教職工非常踴躍。學(xué)校從教職工的愛(ài)心款中資助了學(xué)校的貧困生,。同時(shí),，學(xué)校還對(duì)學(xué)困生、貧困生,、品困生進(jìn)行摸底排隊(duì),，廣大教師積極認(rèn)領(lǐng)，注意從細(xì)微處入手,，勤談心,，勤家訪,，對(duì)學(xué)生給予關(guān)心愛(ài)護(hù)，真正發(fā)揮了德育導(dǎo)師作用,。

4.關(guān)心教職工的困難,。本年度，學(xué)校除了給予全體教職工參與大額醫(yī)療保險(xiǎn),、教職工住院互助保險(xiǎn)外,，還對(duì)一部分因病住院的老師給予一定的`慰問(wèn)，除了組織人員去醫(yī)院探望外,，還從較為緊張的經(jīng)費(fèi)中撥出一定的款項(xiàng)表示慰問(wèn),，禮輕情重，把溫暖送到困難教職工心里,。

5.關(guān)心教師的生活,。教師過(guò)生日，工會(huì)都會(huì)送上一個(gè)蛋糕,、一條短信,、一個(gè)祝福，這小小的“三個(gè)一”真切地表達(dá)了學(xué)校黨支部,、行政,、工會(huì)對(duì)教職工的情意，把廣大教職工的心緊緊連在一起,，增強(qiáng)了凝聚力,。

1.我們按市教育工會(huì)的統(tǒng)一要求，組織教師開(kāi)展“教師回報(bào)社會(huì)”的活動(dòng),，組織百名教師訪千家活動(dòng),。今年九月，學(xué)校統(tǒng)一組織全校教師人人參與,，對(duì)一年級(jí)新生進(jìn)行了一次全面家訪,，做到了一個(gè)不漏，在社會(huì)上引起了較好的反響,。

2.“三八”婦女節(jié)期間,，組織全體女教職工舉行包餃子比賽活動(dòng)。

3.四月份舉辦教職工教職工外出考察學(xué)習(xí)活動(dòng),。

4.五月份開(kāi)展“潛心耕耘勵(lì)志成長(zhǎng)”征文系列活動(dòng),。

5.暑期“校園文化”優(yōu)秀作品征集活動(dòng)。

6.十月份組織舉辦“九九重陽(yáng)節(jié)濃濃敬老情”座談聯(lián)誼活動(dòng),。

7.十月份舉辦教職工跳繩比賽活動(dòng),。

8.十一月份組織四十五周歲以上的教師及區(qū)級(jí)骨干教師體檢。

9.十一月份舉辦教職工消防知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。

10.十二月份組織開(kāi)展“梅花五力,、感動(dòng)有你”年度優(yōu)秀教師評(píng)選活動(dòng),。

11.聯(lián)手教導(dǎo)處以教研組為單位開(kāi)展“青藍(lán)文明崗”評(píng)比活動(dòng)。

20xx年即將過(guò)去,，在新的一年里,，我們決心更好地發(fā)揮工會(huì)的作用，為學(xué)校的健康,、和諧發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

縣總工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇三

根據(jù)省會(huì)傳真電報(bào)精神,，現(xiàn)將ｘｘ工會(huì)女工工作總結(jié)如下：

為維護(hù)和保障女職工的合法權(quán)益和特殊利益不受侵害,，實(shí)現(xiàn)男女同工同酬，推進(jìn)企業(yè)人性化管理,，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用,，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力，幾年來(lái),，ｘｘ工會(huì)在做好女工工作方面做到了領(lǐng)導(dǎo)重視,、責(zé)任落實(shí)、履行維護(hù)和保障職責(zé),。成立了女工委員會(huì),，局長(zhǎng)ｘｘ親自擔(dān)任女工委員會(huì)主任，人事教育部主任ｘｘ擔(dān)任副主任,，市局工會(huì)具體負(fù)責(zé)女工工作,。

幾年來(lái)，女職工委員會(huì)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、維護(hù)女職工切身利益,、巾幗雙文明建功立業(yè)、參與企業(yè)管理,、勞動(dòng)競(jìng)賽等方面發(fā)揮了重要作用,，女工委員會(huì)實(shí)行例會(huì)制度，每半年召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議,，每年召開(kāi)一次女工工作會(huì)議,，遇有特殊情況隨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。幾年來(lái),，我局在工資獎(jiǎng)金分配,、各種福利待遇、晉級(jí)提拔,、評(píng)選先進(jìn),、職工代表、集體合同等涉及職工切身利益等方面實(shí)行男女平等,，并向女職工方面傾斜,，真正做到了男女同工同酬,、女職工地位明顯提高。

幾年來(lái),，根據(jù)省、市總工會(huì)的部署,，ｘｘ局女工委員會(huì)組織和動(dòng)員女職工開(kāi)展“巾幗雙文明”競(jìng)賽,，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。先后組織女職工開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”競(jìng)賽,、“三八超收增量競(jìng)賽”,、“五好家庭評(píng)選”活動(dòng)、“三八節(jié)合理化建議征集”活動(dòng),。通過(guò)開(kāi)展各種競(jìng)賽和活動(dòng),，女職工勇挑重?fù)?dān)，利用自身營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)勢(shì),，走親訪友,，上門(mén)積極宣傳做工作，均超額完成競(jìng)賽任務(wù),，特別是在ｘｘ競(jìng)賽中,，有的女職工真正起到了半邊天的作用。

根據(jù)《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī),，市局工會(huì)在簽訂《集體合同》中明確規(guī)定了女職工的合法權(quán)益和特殊利益保護(hù)，全部按照女職工特殊權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同規(guī)定執(zhí)行,。每年對(duì)女職工進(jìn)行一次婦科檢查,，“三八”節(jié)給女職工發(fā)放慰問(wèn)紀(jì)念品，開(kāi)展各種活動(dòng)來(lái)提高女職工“四自”意識(shí),，“三八”節(jié)召開(kāi)女干部,、女知識(shí)分子、女勞模座談會(huì),、茶話(huà)會(huì),，聘請(qǐng)專(zhuān)家給女職工講保健知識(shí)、美容知識(shí),，女職工生育工會(huì)送去紀(jì)念品,，對(duì)困難女職工、單親女職工每年都去走訪慰問(wèn),，對(duì)她們子女上大學(xué)給予適當(dāng)補(bǔ)助,，以解后顧之憂(yōu)。

幾年來(lái)，ｘｘ工會(huì)女職工委員會(huì)帶領(lǐng)全局女職工為生產(chǎn)做出了突出貢獻(xiàn),，女職工委員會(huì)被市總工會(huì)評(píng)為先進(jìn)女職工委員會(huì),，被市婦聯(lián)評(píng)為“三八”先進(jìn)集體，ｘｘ被評(píng)為市勞模,，有6名女職工被市婦聯(lián),、市總工會(huì)評(píng)為“三八”紅旗手和優(yōu)秀女職工，有3個(gè)集體被評(píng)為“巾幗建功”先進(jìn)集體和“巾幗文明示范崗”,。

縣總工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇四

一,、深入推進(jìn)“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)組織實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”。為弘揚(yáng)女職工“自尊,、自信,、自立、自強(qiáng)”精神,，提高她們的自身素質(zhì)，孫吳縣總工會(huì)女工部指導(dǎo)各基層工會(huì)積極抓好女職工素質(zhì)的培養(yǎng)和教育工作,，引導(dǎo)女職工樹(shù)立自主意識(shí)和發(fā)展意識(shí),。并將兩大工程的推進(jìn)工作，融入到職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)中,。其中組織女職工參與建功立業(yè)工程960人，占女職工總數(shù)80%,，組織崗位練兵,、技術(shù)比武3場(chǎng)，參賽女職工400人,，提合理化建議9個(gè),，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益1.9萬(wàn)元；組織職工參與女職工素質(zhì)提升工程930人,，占女職工總數(shù)的78%,，96人學(xué)歷上了一個(gè)檔次，其中有148人參加了工會(huì)組織的各類(lèi)培訓(xùn)班,。

二,、維護(hù)女職工的合法權(quán)益，為女職工做好服務(wù)工作

1,、繼續(xù)組織全縣廣大女職工深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》,，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》作為基層工會(huì)女職工組織和廣大工會(huì)女職工干部的一項(xiàng)重要任務(wù)，為使女職工認(rèn)識(shí)到此法的重要性,，縣總工會(huì)女工部利用每年一度的廣場(chǎng)宣傳周活動(dòng),，散發(fā)傳單500余份。

2、今年8月,，按照市總女工部的總體部署,，聘請(qǐng)西安著名婦科專(zhuān)家，深入各單位進(jìn)行防治乳腺病知識(shí)講座,，歷時(shí)一周,，共開(kāi)辦講座7場(chǎng)，475人參加了此次活動(dòng),?？h總工會(huì)對(duì)在此次活動(dòng)中組織較好的先進(jìn)單位和個(gè)人，進(jìn)行了表彰,，并評(píng)選出了優(yōu)秀組織者3人,。

3、xx年9月市總工會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)了全總《關(guān)于組織全國(guó)職工參加預(yù)防控制艾滋病知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)》的通知,。孫吳縣總工會(huì)接到此通知后,，積極組織各系統(tǒng),、局工會(huì)職工600余人參加了防控艾滋病知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),。通過(guò)參加此次活動(dòng)，宣傳普及了科學(xué)防治艾滋病及禁毒的基本知識(shí),，增強(qiáng)職工預(yù)防控制艾滋病及禁毒的意識(shí)和能力，進(jìn)一步維護(hù)了廣大職工生命安全與健康,。

4,、10月末全總女職工委員會(huì)舉辦了“柯瑞杯”工會(huì)女職工理論征文活動(dòng)。孫吳縣總工會(huì)女工部下發(fā)文件,，積極組織各系統(tǒng),、局工會(huì)參與此次活動(dòng),，共選拔出兩篇上報(bào)至市總工會(huì)女工部,。通過(guò)此次活動(dòng),，即提高了廣大女職工和工會(huì)女職工干部的理論水平，也推動(dòng)了我縣女職工工作的發(fā)展,。

5,、在幫扶救助活動(dòng)中，我們尤其注重對(duì)困難單親女職工家庭的幫扶救助工作,。在城鎮(zhèn)“一幫一”扶貧活動(dòng)中,，幫助單親女職工32人,，在“三八”節(jié)前夕慰問(wèn)困難女職工4人,，“金秋助學(xué)活動(dòng)”中救助單親困難女職工子女2人，共發(fā)放救助款3000余元。

以上是一年來(lái)孫吳縣工會(huì)女工部的工作,，有不足之處，請(qǐng)市總工會(huì)女工部批評(píng)指正,，以便在明年的工作中改進(jìn)和提高,。

縣總工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)篇五

“十二五”發(fā)展的收官之年，公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的支持及相關(guān)部門(mén)的配合下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針，按照工會(huì)“服務(wù)大局,，突出重點(diǎn)，求真重效,，力促發(fā)展”的工作思路,，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司十屆一次職工代表大會(huì)文件精神，圍繞公司打造“鉆石”企業(yè)的愿景,，樹(shù)立全局觀念,，強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識(shí)，在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了主動(dòng)的作用,。

一,、堅(jiān)持各項(xiàng)制度,，履行維權(quán)職能

1、成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),，維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份,，成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì)，選出了新一屆公司工會(huì)委員會(huì);表彰了優(yōu)秀職工代表提案;對(duì)職工代表參與民主管理活動(dòng)做了安排,，公司工會(huì)隨時(shí)接收,、轉(zhuǎn)遞、督辦職工代表提案,，全年共收到職工代表提案86份,。下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“六型”班組競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,，推進(jìn)班組管理制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化和民主化建設(shè),。一年來(lái),，公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度,、實(shí)行廠務(wù)公開(kāi),，作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn),，20xx年公司獲省石化工會(huì)先進(jìn)單位稱(chēng)號(hào)。

一年來(lái),，公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化,、規(guī)范化建設(shè)入手，以職代會(huì)為載體,，及時(shí)反映職工心聲,，調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理,、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái),。會(huì)議聽(tīng)取和審議了公司工作報(bào)告、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告,、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告,，介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會(huì)以來(lái)職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況,。

2、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度,。公司在職代會(huì)議開(kāi)會(huì)時(shí)間間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議,。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司。

3,、堅(jiān)持企務(wù)公開(kāi)制度,。20xx年，通過(guò)職代會(huì),、職工常務(wù)代表會(huì)議,、公司網(wǎng)站、oa辦公平臺(tái),、公司報(bào)紙,、電視臺(tái)等形式，對(duì)公司的年度計(jì)劃,、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況,、干部提職、供暖費(fèi)的收繳,、評(píng)選上報(bào)先進(jìn)等進(jìn)行了公開(kāi),，接受廣大職工監(jiān)督。

4,、堅(jiān)持職工提案反饋制度,。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問(wèn)題，認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集,、處理及反饋工作,。按照“歸口辦理”的原則，已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行答復(fù),，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。

5、主動(dòng)開(kāi)展推動(dòng)工資集體協(xié)商工作,。按照省總,、市總關(guān)于在企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的要求，公司工會(huì)主動(dòng)推動(dòng)此項(xiàng)工作,，認(rèn)真履行程序，堅(jiān)持溝通,、協(xié)商,、簽約、審核,、監(jiān)督五個(gè)程序,， 20xx年1月職代會(huì)通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)行年度基薪獎(jiǎng)勵(lì)的方案》,，職工工資人均增長(zhǎng)350元。

6,、繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)工作論文評(píng)選上報(bào)工作,。收集上報(bào)工會(huì)及思想政治工作共4篇論文參評(píng)。其中獲得一等獎(jiǎng)1篇,，二等獎(jiǎng)3篇,。

二、堅(jiān)持開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,，促進(jìn)生產(chǎn)安全工作

一年來(lái),，結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù)，緊緊圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高,，深入持久地開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。

1、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),，深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),。1月份，對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰;3月份,，下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》和開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的通知;對(duì)20xx年的勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行全面部署;4月份,，公司榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀;6月份，榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)示范單位;在全公司358個(gè)班組廣泛開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng);6月份,，配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);3月份,，公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競(jìng)賽先進(jìn)單位;“三八”節(jié)前，對(duì)文明家庭,、巾幗創(chuàng)新崗,、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰。

2,、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督,。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督;5月和11月份,，分別參加了全國(guó)工會(huì)和省工會(huì)召開(kāi)的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);年初,，與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢;6月份，組織了350名女職工參加的婦科病體檢,。組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范,、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢，為省,、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等,，落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇;健全了公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，完善了制度與流程，受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià),。