演講,，首先要了解聽眾,，注意聽眾的組成,，了解他們的性格、年齡,、受教育程度,、出生地，分析他們的觀點,、態(tài)度,、希望和要求。掌握這些以后,，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,，說服聽眾，取得好的效果,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

后勤副校長競聘演講稿篇一

尊敬的教育局領(lǐng)導(dǎo)、小碧中學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo),、老師們：

大家好!我首先感謝領(lǐng)導(dǎo),、同志們的厚

愛

和支持，給予我這樣一個公平競爭,、推薦自我,、參加副校長競職演講的機(jī)會,。我今天演講的內(nèi)容分為兩部分：一是我個人的基本情況;二是我對當(dāng)好一名副校長的思考。 我叫顏彪,，今年35歲,，本科學(xué)歷，20xx年參加教育工作,，中學(xué)一級教師,，我先后在石井中學(xué)、小碧中學(xué)工作,，擔(dān)任過語文,、數(shù)學(xué)、生物教師,、班主任,、政教員、政教處主任,、團(tuán)委書記,、教導(dǎo)處主任。 在15年的教育生涯中,，6年從事學(xué)校教育教學(xué)管理工作,，積累了較為豐富的教學(xué)與管理經(jīng)驗。副校長競聘

演講稿

,。在學(xué)校管理中堅持制度管人,、真誠待人、襟懷坦蕩,，到位不越位,、盡責(zé)不越權(quán)，為校長當(dāng)好了參謀和助手,，為學(xué)校的發(fā)展盡職盡責(zé),。

回顧過去的工作，無論是作為一名普通教師還是擔(dān)任學(xué)校管理者,，我都敬業(yè)愛崗,，服從組織，顧全大局,，勤奮務(wù)實,，開拓進(jìn)取，與時俱進(jìn),，追求更好,。

小碧中學(xué)——一個“讓智慧飛揚，讓

心靈

奔放，讓理想起航”的圣地,，在區(qū)教育局及小碧鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下,，在歷任校長的帶領(lǐng)下，學(xué)校連續(xù)5年被評為“目標(biāo)管理先進(jìn)單位”,，連續(xù)六年中考

成績

位居全區(qū)前列,，目前已成為一所發(fā)展勢頭強勁的農(nóng)村示范中學(xué)。長期以來,，我們?nèi)w教職員工無私奉獻(xiàn),，勇于探索，不斷創(chuàng)新,，學(xué)校建設(shè)正向標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化、現(xiàn)代化的方向不斷邁進(jìn),。學(xué)校工作得到了社會各界人士的肯定,。今天有機(jī)會參加小碧中學(xué)副校長競聘，在這里接受組織和小碧中學(xué)的挑選,，是對我過去工作莫大的肯定和鼓勵,，我倍感榮幸。如果不能擔(dān)任副校長職務(wù),，我也毫無情緒,，并將飽含深情地一如既往地?zé)釔坌”探逃⒅矣谛”探逃?/p>

如何讓小碧中學(xué)在現(xiàn)有的高度實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展?下面談一談我個人膚淺的認(rèn)識,。

一,、以人為本科學(xué)管理,，著力推進(jìn)優(yōu)化管理工程

管理必須服從和服務(wù)于教學(xué)中心工作,。強化管理，首先要強化對干部的管理,。干部要做到“團(tuán)結(jié),、求實、高效,、廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),，要像魏書生說的那樣“多搶挑重?fù)?dān)，少推卸責(zé)任,，多改變自我,，少埋怨環(huán)境，多干活,，少得利,，勤服務(wù)，無親疏”,，從而帶領(lǐng)群眾完成學(xué)校各項教育教學(xué)任務(wù),。

以人為本,，確立師生主體地位，是充分調(diào)動和發(fā)揮師生主觀能動性和積極性的重要保證,。我們學(xué)校所取得的成績,，都離不開廣大教師的主觀能動性和工作積極性。學(xué)校的主人是教師和學(xué)生,?！耙匀藶楸尽睉?yīng)是學(xué)校始終堅持的辦學(xué)方針，就是以學(xué)生為本,、以教師為本,。

二、樹立正確的教師觀,、學(xué)生觀,，全面推進(jìn)質(zhì)量建設(shè)工程。

我們應(yīng)該

怎樣

做教師?教師應(yīng)該怎樣對待學(xué)生?我將兩個問題結(jié)合起來思考,，我覺得應(yīng)該遵循“尊重,、關(guān)愛、引領(lǐng),、成全”八個字的基本理念,。

教師應(yīng)該真誠尊重每一個學(xué)生，要是正視和接受學(xué)生的現(xiàn)實狀態(tài)?，F(xiàn)代社會已經(jīng)進(jìn)入一個資訊極其發(fā)達(dá)的時代,。舊時代的人，其知識來源,、對社會的認(rèn)知,，基本源頭來自于父母、師長,，因此,，很容易和父母、師長擁有共同的認(rèn)知?，F(xiàn)在孩子們獲取的知識與資訊,，幾乎有九成都是從電視、報紙,、雜志和網(wǎng)絡(luò)上來的,，當(dāng)父母親們都忙于柴米油鹽而在社會上努力打拼時，對子女的教養(yǎng)及知識的灌輸已經(jīng)顯得無能為力,。盡管我們都活在同一個時代,，但所獲得的資訊，已經(jīng)出現(xiàn)一道道“代溝“，由孩子們的眼光來看我們,，應(yīng)該是我們out啦!

三,、加強校風(fēng)建設(shè)和

安全

教育，全力推進(jìn)安全穩(wěn)定工程,。

校風(fēng),，是由領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、教師教風(fēng)和學(xué)生學(xué)風(fēng)構(gòu)成,。它是學(xué)校精神文明建設(shè)的.重要標(biāo)志,。在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面，我要努力鉆研業(yè)務(wù),，親臨教學(xué)第一線,，帶頭搞好教育教學(xué)工作，按教育規(guī)律辦事;關(guān)心教職工

生活

,，多為教職工辦實事,，努力做好教職工的后勤保障。

在教師教風(fēng)方面,，要求對學(xué)生全面負(fù)責(zé),，教書育人，鉆研業(yè)務(wù),，互相聽課,、互相

學(xué)習(xí)

，揚長避短,，形成不斷改革教法的風(fēng)氣,，以適應(yīng)新課標(biāo)的發(fā)展。 在學(xué)生學(xué)風(fēng)方面,，要求學(xué)生認(rèn)真,、踏實、勤奮,、刻苦地學(xué)習(xí),，注重學(xué)生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育，通過積極開展各種達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)評比活動,，在學(xué)校中形成競賽風(fēng)氣，把學(xué)校建設(shè)成一個良好的育人環(huán)境,，有力的促進(jìn)“三風(fēng)”建設(shè),。

建立安全隱患排查制度，經(jīng)常對師生進(jìn)行安全教育,，最大限度保障全體師生員工的生命和財產(chǎn)安全,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我有信心,、更有決心做好學(xué)校各項工作,，愿與各位同事一道風(fēng)

雨

同舟，攜手共進(jìn),，共同創(chuàng)造小碧中學(xué)更加輝煌的明天,。我相信在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下，有小碧人的同心協(xié)力,，把小碧中學(xué)辦成一所學(xué)生向往,、家長放心、教師安心的學(xué)校,，這一愿望一定能實現(xiàn)!

小碧中學(xué)的明天一定會更美好!謝謝!

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