做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進(jìn),,有條不紊,。計(jì)劃書寫有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?jì)劃呢,?下面是小編整理的個(gè)人今后的計(jì)劃范文,,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助,。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇一
四位老師共同維護(hù)班級(jí)衛(wèi)生,給幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,。創(chuàng)設(shè)安全舒適的幼兒活動(dòng)環(huán)境,。隨時(shí)隨地檢查教室內(nèi)外的活動(dòng)場地的安全狀況,發(fā)現(xiàn)問題,,妥善處理,,將不安全因素降低到最低限度。
因本班是英語特色班,,為了幼兒能在輕松,、愉悅的環(huán)境氛圍下學(xué)好英語,沒有壓力地“玩”著學(xué),,激發(fā)他們學(xué)英語的積極性,,其潛力很快就會(huì)表現(xiàn)出來。幼兒的注意力不易集中,,容易分散,,因此我們將運(yùn)用多種方法吸引孩子的注意力,貫徹游戲,、歌曲,、故事等形式,讓幼兒融入其中,,進(jìn)而啟發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,。
新時(shí)代的教師更要學(xué)會(huì)創(chuàng)新,,教師只有不斷地改進(jìn)自己的工作,不斷地嘗試新的教學(xué)方式和教學(xué)風(fēng)格,,能夠試圖從不同的角度去發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題。不斷愛護(hù)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心,、求知欲,,保護(hù)學(xué)生的探索精神、創(chuàng)新思維,,為孩子們提供更廣闊的自主探究空間,。
配合教養(yǎng)員繼續(xù)加強(qiáng)幼兒的常規(guī)培養(yǎng)。通過晨間談話,、離班前談話等,,向幼兒講清常規(guī)、要求,,并采用多種形式對(duì)幼兒進(jìn)行訓(xùn)練,,嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行情況,逐步培養(yǎng)幼兒能遵守各項(xiàng)規(guī)則,。加強(qiáng)對(duì)游戲的指導(dǎo),,在游戲中培養(yǎng)幼兒之間的友愛精神。
多開展智力游戲,,發(fā)展幼兒的觀察力和思維能力,。鼓勵(lì)幼兒多觀察季節(jié)變化及周圍人、事,、物等,。通過觀察,使幼兒加深對(duì)日常事物的認(rèn)識(shí),。積極開展分享閱讀課題研究活動(dòng),,以促進(jìn)幼兒全面的發(fā)展。為幼小銜接做好過渡,,繼續(xù)抓好幼兒識(shí)字,、教學(xué),促進(jìn)孩子身心和諧發(fā)展,,為幼兒進(jìn)入小學(xué)打好基礎(chǔ),。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇二
以《綱要》為指導(dǎo),以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,,以愛為教育的基礎(chǔ),,結(jié)合本園實(shí)際,繼續(xù)以“我能行,,我努力,,我真棒,!”為精神動(dòng)力,抓好常規(guī)工作的同時(shí),,繼續(xù)建設(shè)本園特色,,使教育質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階。讓我園成為孩子的樂園,,家長的放心園,老師的收獲園,。
1,、以“責(zé)任”為主題,以“責(zé)任”為根基,,倡導(dǎo)老師多讀書,,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會(huì)生活,,學(xué)會(huì)工作,,從而學(xué)會(huì)感恩,在感恩中提高工作效率,,提高幸福指數(shù),。
2、每周例會(huì)智慧分享,,行政和組長把一些“事實(shí)性反饋”給老師,,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務(wù)上的知識(shí)),。從而把積極,、上進(jìn)、健康的思想帶給大家,。
3,、周二保育員例會(huì),在上個(gè)學(xué)期的收獲中,,鼓勵(lì)保育員在每周例會(huì)中和大家分享“我在班級(jí)管理中學(xué)到了什么,?”進(jìn)一步提升“教”的能力!
1,、教研活動(dòng):教師研討課嚴(yán)格按照我們“流程”進(jìn)行,,資料積累到位,一學(xué)期中每位教師要求自己上一節(jié)“好課,?!?/p>
2、年級(jí)組工作:常規(guī)性的幼兒活動(dòng)以年級(jí)組為單位展開,,本學(xué)期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動(dòng)展示,?!标P(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累。
3,、后勤隊(duì)伍建設(shè):本學(xué)期繼續(xù)提高保育員“教”的能力,,在以往的比賽活動(dòng)中放進(jìn)去一個(gè)“班級(jí)常規(guī)工作”比如:保育員組織幼兒點(diǎn)心環(huán)節(jié)等。
1,、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),,把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合,初步分為語言,、音樂,、科學(xué)、體育等方面,,由專人負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出適合各年齡段的活動(dòng)方案,,在尊重孩子年齡特點(diǎn)的前提下對(duì)孩子各方面的發(fā)展給予一個(gè)科學(xué)的評(píng)估。
2,、全心服務(wù)班繼續(xù)推廣,,堅(jiān)持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題“英語”和“瑜珈”。
1,、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展情況和幼兒教育情況,。鼓勵(lì)家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,從而使教育更有針對(duì)性,。
2,、每兩個(gè)月召開一次家長會(huì),活動(dòng)有計(jì)劃,、有目標(biāo),、有講稿,有針對(duì)性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容(家長會(huì)資料要求,;有講稿,、有過程、有總結(jié),、有反思,。
3、遇到家長投訴問題及時(shí)向園部匯報(bào),,并妥善解決,。
堅(jiān)信幼兒可以做到,堅(jiān)信教師可以做到,,想信自己可以做到,,并將此化成一種強(qiáng)烈的信仰!
學(xué)會(huì)堅(jiān)持,、學(xué)會(huì)反思,、學(xué)會(huì)感恩,!
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇三
新的學(xué)期已進(jìn)入正軌,通過領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)本學(xué)期的工作重點(diǎn)以及具體安排,,使我有了明確的工作目標(biāo),,以至更清晰地朝著計(jì)劃去實(shí)施。并以飽滿的精神狀態(tài)投入到每日工作中,,一如既往的勤勤懇懇,,不計(jì)回報(bào)的體現(xiàn)自身的有利價(jià)值,服務(wù)于每位幼兒,、每位家長,。并將在工作中超越自我,為了保質(zhì)保量的做好各項(xiàng)教育教學(xué)工作,,促進(jìn)幼兒身心各方面的健康發(fā)展,根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃,,結(jié)合本班的實(shí)際情況,,這學(xué)期,我將從以下幾個(gè)方面開展工作:
1,、衛(wèi)生環(huán)境
三位老師共同維護(hù)班級(jí)衛(wèi)生,,給幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。創(chuàng)設(shè)安全舒適的幼兒活動(dòng)環(huán)境,。隨時(shí)隨地檢查教室內(nèi)外的活動(dòng)場地的安全狀況,,發(fā)現(xiàn)問題,妥善處理,,將不安全因素降低到最低限度,。
2、教學(xué)環(huán)境
因本班是英語特色班,,為了幼兒能在輕松,、愉悅的環(huán)境氛圍下學(xué)好英語,沒有壓力地"玩"著學(xué),,激發(fā)他們學(xué)英語的積極性,,其潛力很快就會(huì)表現(xiàn)出來。幼兒的注意力不易集中,,容易分散,,因此我們將運(yùn)用多種方法吸引孩子的注意力,貫徹游戲,、歌曲,、故事等形式,讓幼兒融入其中,,進(jìn)而啟發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,。
新時(shí)代的教師更要學(xué)會(huì)創(chuàng)新,,教師只有不斷地改進(jìn)自己的工作,不斷地嘗試新的教學(xué)方式和教學(xué)風(fēng)格,,能夠試圖從不同的角度去發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題。不斷愛護(hù)和培養(yǎng)學(xué)生的好奇心,、求知欲,,保護(hù)學(xué)生的探索精神、創(chuàng)新思維,,為孩子們提供更廣闊的自主探究空間,。
1、品德教育方面
配合教養(yǎng)員繼續(xù)加強(qiáng)幼兒的常規(guī)培養(yǎng),。通過晨間談話,、離班前談話等,向幼兒講清常規(guī),、要求,,并采用多種形式對(duì)幼兒進(jìn)行訓(xùn)練,嚴(yán)格檢查常規(guī)執(zhí)行情況,,逐步培養(yǎng)幼兒能遵守各項(xiàng)規(guī)則,。加強(qiáng)對(duì)游戲的指導(dǎo),在游戲中培養(yǎng)幼兒之間的友愛精神,。
2,、智育方面
多開展智力游戲,發(fā)展幼兒的觀察力和思維能力,。鼓勵(lì)幼兒多觀察季節(jié)變化及周圍人,、事、物等,。通過觀察,,使幼兒加深對(duì)日常事物的認(rèn)識(shí)。積極開展分享閱讀課題研究活動(dòng),,以促進(jìn)幼兒全面的發(fā)展,。為幼小銜接做好過渡,繼續(xù)抓好幼兒識(shí)字,、教學(xué),,促進(jìn)孩子身心和諧發(fā)展,為幼兒進(jìn)入小學(xué)打好基礎(chǔ),。
1,、認(rèn)真對(duì)待工作中的每一件事,盡自己最大的能力完成到最好,這才是教師責(zé)任心的體現(xiàn),。尊重孩子,、走進(jìn)孩子,在活動(dòng)中學(xué)習(xí)觀察幼兒的一言一行,,及對(duì)事物的反應(yīng),、行為態(tài)度、學(xué)習(xí)狀況,,并進(jìn)行一些記錄,,提高自身的觀察、記錄技能,。
2,、主動(dòng)關(guān)心國內(nèi)外學(xué)前教育信息和專業(yè)理論。通過多種途徑:幼教刊物,、多媒體技術(shù),、觀摩、聽講座等,,吸取教育學(xué)科的新知識(shí),、新技能。
3,、學(xué)習(xí)在工作中發(fā)現(xiàn)問題、反思自己的教學(xué),,及時(shí)記錄教育教學(xué)中的困難及相關(guān)資料的收集和反思,。認(rèn)真做好日志和摘抄筆記,積累自己一些學(xué)習(xí)或工作上的經(jīng)驗(yàn),。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇四
以《綱要》為指導(dǎo),,以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,以愛為教育的基礎(chǔ),,結(jié)合本園實(shí)際,,繼續(xù)以我能行,我努力,,我真棒!為精神動(dòng)力,,抓好常規(guī)工作的同時(shí),繼續(xù)建設(shè)本園特色,,使教育質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階,。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,,老師的收獲園,。
(一)、把責(zé)任文化打造成部門文化的根基,。
1,、以責(zé)任為主題,,以責(zé)任為根基,倡導(dǎo)老師多讀書,,組織老師們以某本書為中心,,在讀書中體會(huì)生活,學(xué)會(huì)工作,,從而學(xué)會(huì)感恩,,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數(shù),。
2,、每周例會(huì)智慧分享,行政和組長把一些事實(shí)性反饋給老師,,使老師做事有的放矢,。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務(wù)上的知識(shí))。從而把積極,、上進(jìn),、健康的思想帶給大家。
3,、周二保育員例會(huì),,在上個(gè)學(xué)期的收獲中,鼓勵(lì)保育員在每周例會(huì)中和大家分享我在班級(jí)管理中學(xué)到了什么?進(jìn)一步提升教的能力!
(二),、在文化背景的引導(dǎo)下,,在反思中,堅(jiān)持我們的收獲,,努力提高品質(zhì),。
1、教研活動(dòng):教師研討課嚴(yán)格按照我們流程進(jìn)行,,資料積累到位,,一學(xué)期中每位教師要求自己上一節(jié)好課。
2,、年級(jí)組工作:常規(guī)性的幼兒活動(dòng)以年級(jí)組為單位展開,,本學(xué)期組長幫助每位老師可以成功開展一次半日活動(dòng)展示。關(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累,。
3,、后勤隊(duì)伍建設(shè):本學(xué)期繼續(xù)提高保育員教的`能力,在以往的比賽活動(dòng)中放進(jìn)去一個(gè)班級(jí)常規(guī)工作比如:保育員組織幼兒點(diǎn)心環(huán)節(jié)等,。
(三),、根據(jù)本園實(shí)際情況,采取多種途徑,提高教學(xué)質(zhì)量,。
1,、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合,,初步分為語言,、音樂、科學(xué),、體育等方面,,由專人負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出適合各年齡段的活動(dòng)方案,在尊重孩子年齡特點(diǎn)的前提下對(duì)孩子各方面的發(fā)展給予一個(gè)科學(xué)的評(píng)估,。
2,、全心服務(wù)班繼續(xù)推廣,堅(jiān)持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題英語和瑜珈,。
(四),、家園共育,充分調(diào)動(dòng)家長的積極性是分部工作的主題,。
1,、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展情況和幼兒教育情況。鼓勵(lì)家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,,從而使教育更有針對(duì)性,。
2、每兩個(gè)月召開一次家長會(huì),,活動(dòng)有計(jì)劃,、有目標(biāo)、有講稿,,有針對(duì)性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容(家長會(huì)資料要求;有講稿、有過程,、有總結(jié),、有反思。)
3,、遇到家長投訴問題及時(shí)向園部匯報(bào),,并妥善解決。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇五
全面貫徹落實(shí)黨和國家的教育方針及有關(guān)教育的法律法規(guī),,以幼教兩個(gè)法規(guī)和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù),,實(shí)行科學(xué)管理,加強(qiáng)教科研力度,,更新保教理念,,加快教育現(xiàn)代化、信息化進(jìn)程,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,,不斷提高保教質(zhì)量,,形成良好園風(fēng),把學(xué)園辦成有特色的學(xué)園,。
(一)政治思想工作:
1,、提高教職工思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,是搞好各項(xiàng)工作的關(guān)鍵,。學(xué)習(xí)政治時(shí)事文件,、《教育法》、《教師法》,、《教師職業(yè)道德準(zhǔn)則》等,。
2、進(jìn)行以世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀為中心和理想信念教育,教書育人,、為人師表的人格教育,,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的情感教育,,樸素勤勉,、誨人不倦的職業(yè)文明教育。
(二)保教工作:
1,、保育工作:
(1) 加強(qiáng)對(duì)保育工作的檢查,、督促,加強(qiáng)跟班指導(dǎo),,定期召開保育員工作例會(huì),,學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)知識(shí)、衛(wèi)生保健常識(shí),,反饋工作情況,,指出存在問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,提出更高要求,,不斷提高保育員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(2) 努力做好保中有教,、教中有保,、保教結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理,,培養(yǎng)幼兒良好的生活,、衛(wèi)生,、學(xué)習(xí)習(xí)慣。
2,、教育教學(xué):
(1) 進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《規(guī)程》精神,,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園教育指南》,,學(xué)習(xí)幼教新信息,,不斷更新教育教學(xué)觀念。
(2) 保教人員應(yīng)針對(duì)幼兒年齡特點(diǎn),、班級(jí)實(shí)際情況制定確實(shí)可行的一日活動(dòng)常規(guī),,不斷提高觀察、分析,、反思幼兒一日活動(dòng)的能力,。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生,、學(xué)習(xí)習(xí)慣,,促幼兒情感、態(tài)度,、能力,、知識(shí)、技能等方面的發(fā)展,。
(3)通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動(dòng)情況,,確保幼兒園一日活動(dòng)有條不紊。
(4) 通過形式多樣的活動(dòng),,促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展: ①通過節(jié)日活動(dòng),、一日活動(dòng)對(duì)幼兒進(jìn)行五愛教育,講文明,、講禮貌,、愛護(hù)公物、守規(guī)則等思想品德教育,。
② 創(chuàng)設(shè)師,、幼人人講普通話的環(huán)境,在一日活動(dòng)中加強(qiáng)對(duì)幼兒語言表達(dá)能力的培養(yǎng)及良好傾聽習(xí)慣的培養(yǎng),。
③ 鼓勵(lì)幼兒在美術(shù)活動(dòng)中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗(yàn),提高美術(shù)表現(xiàn)能力,。
④ 培養(yǎng)幼兒在音樂活動(dòng)中進(jìn)行富有個(gè)性的表現(xiàn),。組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,,發(fā)展富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術(shù)表現(xiàn)能力,。
⑤ 培養(yǎng)幼兒對(duì)周圍的事物現(xiàn)象感興趣,、有好奇心和求知欲,能
運(yùn)用各種感官,,動(dòng)手動(dòng)腦,,探究問題,能用適當(dāng)?shù)姆绞奖磉_(dá),、交流探索的過程和結(jié)果,。 ⑥創(chuàng)設(shè)利于幼兒感受事物的數(shù)量關(guān)系的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,,使幼兒體驗(yàn)數(shù)學(xué)的重要和有趣,。 ⑦加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)游活動(dòng)的探索,,進(jìn)一步提高創(chuàng)游質(zhì)量,。
(5) 保教人員要關(guān)注幼兒不同的發(fā)展特點(diǎn)和潛質(zhì),關(guān)注幼兒不同的發(fā)展需要和能力傾向,。不損害幼兒的人格和自尊,,用自己的愛心去愛護(hù)培養(yǎng)每位幼兒,,促進(jìn)每個(gè)幼兒身心健康,富有個(gè)性的發(fā)展,。
3 ,、衛(wèi)生保健:
(1) 把好晨檢關(guān),,做好全日觀察及記錄,。
(2) 嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健制度,加強(qiáng)檢查,、指導(dǎo),。
(3) 做好師、幼體檢及計(jì)劃免疫,、疾病防治等工作,,防止傳染病的傳播。
(4) 定期為幼兒開展衛(wèi)生保健知識(shí)講座,,定期出版衛(wèi)生知識(shí)專欄,,向家長介紹衛(wèi)生保健、科學(xué)育兒的有關(guān)知識(shí),。
(三)培訓(xùn)工作:
1,、組織教師走出去參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn),,不斷獲取幼教新信息,,并在實(shí)踐中不斷探索科學(xué)管理的方式方法,提高管理水平,。
2,、組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,通過學(xué)習(xí)幼教理論知識(shí),探究保教問題,,不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),、教研能力。
3,、繼續(xù)鼓勵(lì)教師苦練技能技巧基本功,,培養(yǎng)全面加特長的教師。
(四)安全工作:
1,、進(jìn)一步完善安全制度,,健全安全工作責(zé)任制,使之認(rèn)真落實(shí),。
2,、增強(qiáng)教職工的安全防范常識(shí),提高安全防范意識(shí),。
3,、使幼兒掌握?qǐng)@內(nèi)各類大型玩具的玩法,了解上街行走的交通規(guī)則,,認(rèn)識(shí)水,、電、煤氣和火使用不當(dāng)?shù)奈kU(xiǎn)性,,初步掌握幾種應(yīng)急,、脫險(xiǎn)、逃生的辦法,。
4,、杜絕重大安全事故的發(fā)生。
(五)教研工作:
1,、加大教研力度,。認(rèn)真組織教師制定符合本段幼兒的月保教目標(biāo),選擇符合目標(biāo),、幼兒感興趣的,、來源于幼兒的生活的教育內(nèi)容,共同探討利于促進(jìn)每一個(gè)幼兒在原有水平上發(fā)展的教育教學(xué)方式方法,。
2,、教師可根據(jù)各班的特點(diǎn)擬定課題,做到教師人人有課題,。定期組織觀摩等研討活動(dòng),,共同探討、反饋課題研討情況,,擬定下一階段的研討方法,,爭取出成果。
3,、本學(xué)年園教研重點(diǎn)將是 繪畫,、音樂教育、語言教育,,各班要針對(duì)教研重點(diǎn)組織教師人人參與的教育教學(xué)推優(yōu)觀摩活動(dòng),,通過聽課、評(píng)課,,提高教師教研能力,,促保教質(zhì)量提高。
4,、教師要根據(jù)目標(biāo),,選擇符合幼兒興趣的內(nèi)容,設(shè)計(jì)形式較豐富的教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,。
(六)家長工作:
1,、每學(xué)期召開1次 家長會(huì),共同商討學(xué)園大事,、要事,,反饋家長對(duì)學(xué)園工作的建議、意見,,溝通家園聯(lián)系,,向社會(huì)宣傳幼兒園的作用,協(xié)助幼兒園共同搞好家園聯(lián)系工作,,促進(jìn)幼兒園工作的進(jìn)一步發(fā)展,,同時(shí)對(duì)幼兒園管理,保教工作起監(jiān)督,、促進(jìn)作用,。
2、提高家長育兒知識(shí),,溝通家園聯(lián)系,,達(dá)到家園同步教育,促進(jìn)幼兒全面的發(fā)展,。
(1)與家長交流了解幼兒在家情況,,也讓家長了解學(xué)園、班級(jí)情況及對(duì)幼兒的教育目標(biāo)要求,,達(dá)到家園教育的一致,。
(2)舉行專題講座活動(dòng)。通過聽專題講座,,提高家長科學(xué)育兒知識(shí),。
3,、搞好家園聯(lián)系。
(1)一學(xué)年全面家訪不少于一次,,幼兒1天沒入園,,班主任或科任老師要打電話家訪,必要時(shí)應(yīng)登門家訪,。
(2)每月設(shè)立一次園長,、班主任接待日,讓家長來園了解幼兒情況,。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇六
新學(xué)期新聘教師4名,,全部是有7年以上經(jīng)驗(yàn)的教師,有兩位來自省一級(jí)幼兒園,,兩位有藝術(shù)專長,。我們需要在8月份讓他們盡快熟悉我園的管理流程,課程設(shè)置特點(diǎn),,熟悉同事,、幼兒和家長情況,在開學(xué)后能夠順利開展工作,。在8月份完成所有入職培訓(xùn),,開通各類渠道讓他們盡快融入我們幼兒園。各位管理人員和配班老師要做好接待,、合同簽訂,、培訓(xùn)、工作交接,、交流溝通工作,,給新教師創(chuàng)建一個(gè)寬松、友好,、溫馨的工作環(huán)境,。在工作崗位安排上,根據(jù)新聘教師的能力,、個(gè)性特點(diǎn),、專長配置相關(guān)崗位,提供施展才華的舞臺(tái),。
結(jié)合園部學(xué)年考核和個(gè)人的自評(píng),,對(duì)教師專業(yè)水平和班級(jí)管理情況進(jìn)行評(píng)估、評(píng)比,,對(duì)優(yōu)秀教師進(jìn)行崗位工資調(diào)整,,提高優(yōu)秀教師的待遇。管理人員要對(duì)骨干教師的短板部分進(jìn)行評(píng)析,制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,;對(duì)優(yōu)勢部分也要進(jìn)行總結(jié)匯總,,形成經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)材料,大家取長補(bǔ)短,。
做好總結(jié),,分析內(nèi)外部形勢和我園的人員年齡和專業(yè)結(jié)構(gòu)以及人員流動(dòng)性預(yù)測,制定保教,、后勤工作的詳細(xì)工作計(jì)劃。要可執(zhí)行性,、實(shí)效性,、有重點(diǎn)的進(jìn)行工作部署。要絕對(duì)避免老師在窮于應(yīng)付,,以實(shí)實(shí)在在能幫助,、指導(dǎo)老師成長為基點(diǎn),特別是教研活動(dòng),,要克服針對(duì)性不強(qiáng)的毛病,,減少量次,提高水準(zhǔn),。
加強(qiáng)與幼兒和家長的接觸和溝通,,消除幼兒分離焦慮,讓幼兒盡快適應(yīng)幼兒園的生活,。對(duì)新生和插班生要做好幼兒喜好,、家庭環(huán)境、個(gè)性特點(diǎn)的摸查,,形成初步檔案,。有針對(duì)性采取措施,做好家園溝通,,舉辦家長講座和班級(jí)家長會(huì),,讓家長了解班級(jí)常規(guī)、溝通模式,、交流渠道,、教師的專業(yè)能力和個(gè)性特點(diǎn),建立家園溝通的基礎(chǔ),。各班做好家長手機(jī)幼兒園開通工作,,讓更多家長通過智能手機(jī)隨時(shí)隨地能了解孩子在園情況。沒有智能手機(jī)或不會(huì)上網(wǎng)的家長,,要做好家園聯(lián)系欄和通知告知工作,,分門別類地做好家長的溝通工作。
各班要做好各自班幼兒個(gè)性特點(diǎn)、各項(xiàng)能力的評(píng)估,。新學(xué)期幼兒能力培養(yǎng)的重點(diǎn)計(jì)劃,,特別是幼兒行為習(xí)慣方面作為重點(diǎn),對(duì)照上學(xué)期各年齡段幼兒的常規(guī)以及《3~6歲兒童發(fā)展指南》,,做好班級(jí)幼兒能力培養(yǎng)計(jì)劃,,有針對(duì)性措施。并要與家長做好溝通,,要讓家長充分配合幼兒園做好孩子習(xí)慣養(yǎng)成培養(yǎng),。在課程安排上嚴(yán)格按照幼兒園制定的教學(xué)計(jì)劃和班級(jí)計(jì)劃執(zhí)行,做好過程的記錄,。各班開通手機(jī)幼兒園,,增強(qiáng)與家長的溝通渠道,打造溝通及時(shí)的校園平臺(tái),。
1,、暑假對(duì)操場進(jìn)行了全面的改造,寒假將對(duì)教學(xué)樓外墻和活動(dòng)室和睡室進(jìn)行全面改造,,創(chuàng)建一個(gè)煥然一新的幼兒園,。
2、區(qū)域環(huán)境建設(shè):
各班要?jiǎng)?chuàng)建自己的特色,,以幼兒參與為主,,培養(yǎng)幼兒能力為主,展示幼兒才藝為主,。
3,、人文環(huán)境:重高品質(zhì)溝通,以互相學(xué)習(xí)和分享的心態(tài)交往,,以欣賞的眼光看自己的同事,,促大家共同進(jìn)步和成長。公平的,、用心地對(duì)待每個(gè)孩子,。對(duì)家長友好、有自己的原則,,以孩子的長遠(yuǎn)發(fā)展為基礎(chǔ),,共同培育幼兒。
控制好傳染病,、做好幼兒飲食管理,。服務(wù)好老師、孩子和家長,。根據(jù)新生和老生情況有針對(duì)性做好家長講座和家園互動(dòng)工作,。組織好年末親子運(yùn)動(dòng)會(huì),在原來的基礎(chǔ)上做些創(chuàng)新。
注重工作過程資料的整理,、活動(dòng)成效的總結(jié)以及幼兒園發(fā)展態(tài)勢的分析,。以打造省級(jí)幼兒園為標(biāo)準(zhǔn),黃埔區(qū)最優(yōu)質(zhì)幼兒園為目標(biāo),,建立區(qū)域高知名度,,為更多的家庭提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育學(xué)位。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇七
學(xué)校的教研工作是教育理論轉(zhuǎn)化為教育實(shí)際的橋梁,,是提高教師自身素質(zhì),、促進(jìn)教師專業(yè)化成長的有力途徑,我們?cè)趲啄甑男1窘萄泄ぷ髦?,立足本園實(shí)際,,腳踏實(shí)地,銳意創(chuàng)新,,把教師的專業(yè)成長和發(fā)展放在首位,以研促教,,努力尋求有幼兒園自身特色的校本教研之路,。
1、校本教研管理規(guī)范化:
(1)理順關(guān)系,,明確職責(zé),,建立了以園長為站長,副園長全面負(fù)責(zé)的幼兒園校本培訓(xùn)管理網(wǎng)絡(luò),,實(shí)行分層管理,、責(zé)任到人。同時(shí)建立以教科研相互融合,、教研組,、年級(jí)組、學(xué)科組縱橫交錯(cuò)的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),,保證校本培訓(xùn)工作的暢通,。
(2)重新制定和建立了有利于教師主體性發(fā)展的校本教研制度。教研制度是校本教研活動(dòng)得以順利開展的保證,。合并后,,我們?cè)谖諆蓚€(gè)幼兒園優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,以教師為本,,重新制定了校本教研四級(jí)制度,。
2、校本教研管理質(zhì)量化:
(1)結(jié)合幼兒園的實(shí)際,,制定切實(shí)可行的校本培訓(xùn)計(jì)劃,,加強(qiáng)對(duì)校本教研工作計(jì)劃的質(zhì)量管理,遵循“加強(qiáng)針對(duì)性、強(qiáng)調(diào)互動(dòng)性,、注重實(shí)效性”的原則,。在活動(dòng)中不斷反思、及時(shí)調(diào)整,,提高校本培訓(xùn)的質(zhì)量,。
(2)重視幼兒園教研組、年級(jí)組,、學(xué)科組的規(guī)范建設(shè),,注重優(yōu)良組風(fēng)建設(shè)。定期召開了教研組長,、年級(jí)組長,、學(xué)科組會(huì)議,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),。要求各部教研組與年級(jí)組,、學(xué)科組要以解決教師實(shí)際問題,扎扎實(shí)實(shí)開展教研工作為己任,,不搞花架子,,不走場子,切實(shí)提高教研組,、年級(jí)組,、學(xué)科組活動(dòng)的成效。同時(shí),,園領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了對(duì)各教研組,、年級(jí)組、學(xué)科組活動(dòng)的指導(dǎo)與檢查,,重視活動(dòng)的過程,,并通過相互的觀摩、學(xué)習(xí),、研討,,切實(shí)提高教研組長、年級(jí)組長,、學(xué)科組長的能力,,使教研組、年級(jí)組,、學(xué)科組活動(dòng)真正落到實(shí)處,。同時(shí)重視對(duì)校本教研活動(dòng)的調(diào)研,了解教師的想法與困惑,,尋找問題,、為下一步更好的開展校本教研工作提供了依據(jù),。
(3)引進(jìn)競爭機(jī)制,調(diào)動(dòng)教師參與教研活動(dòng)的主動(dòng)性,。我們?yōu)榧?lì)教師主動(dòng)參加教研活動(dòng),,把競爭機(jī)制引進(jìn)到教研活動(dòng)中來,嘗試在學(xué)年結(jié)束時(shí)根據(jù)教師參加活動(dòng)情況與成績,,評(píng)選園優(yōu)秀教研組(年級(jí)組),,教研組主動(dòng)分子,給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),,并在教研活動(dòng)中開展提高教師教育技能的競賽活動(dòng),,如教師建構(gòu)技能比賽、演講比賽,、青年教師基本功比武等,,教師主動(dòng)性高,參與踴躍,,充分發(fā)揮了教師的主體性和創(chuàng)新性,。
1、校本教研活動(dòng)內(nèi)容專題化:
每學(xué)期初,,我們根據(jù)本學(xué)期教學(xué)研究重點(diǎn)和當(dāng)前教育研究熱點(diǎn)問題,,為每位教師提供若干專題,引導(dǎo)教師從自身特點(diǎn)和幼兒園整體的幼教改革兩個(gè)角度確立研究專題,,鼓勵(lì)教師大膽進(jìn)行實(shí)踐和探索,并注重學(xué),、做,、寫相結(jié)合。學(xué),,學(xué)理論,、學(xué)經(jīng)驗(yàn)。做,,重操作,、重實(shí)踐。寫,,學(xué)心得,、寫認(rèn)識(shí)。這樣形成對(duì)教育理念的“收支的平衡”,,使每位教師的能力和理論素質(zhì)呈螺旋式的上升態(tài)勢,,不斷提高教育教學(xué)水平。
2,、校本教研活動(dòng)創(chuàng)新化:
(1)理論學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新化:
為調(diào)動(dòng)教師參與教研活動(dòng)的主動(dòng)性和主動(dòng)性,,我們打破以往教研組長“一言堂“的做法,,注重采取多種激勵(lì)的學(xué)習(xí)方式,讓每位教師參與到教研活動(dòng)之中,。如在理論學(xué)習(xí)中,,教研組事先將學(xué)習(xí)資料下發(fā)到每位教師手中,并提出若干思考問題,,然后集體學(xué)習(xí),、交流、講座并在教研園地中展示教師學(xué)習(xí)心得,,對(duì)有獨(dú)到見解的教師給予表揚(yáng)和鼓勵(lì),,并通過有效的形式,如菜單式自主學(xué)習(xí),、五分鐘教研論壇,、讀書交流會(huì)、骨干教師講座互動(dòng)等形式培養(yǎng)教師從想說到敢說,、到會(huì)說,、能說,深化了教研氛圍,。
(2)活動(dòng)內(nèi)容,、過程的創(chuàng)新:
在改革傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式的同時(shí),我們還十分注重校本教研活動(dòng)內(nèi)容與過程的創(chuàng)新,,做到了四個(gè)結(jié)合,,即:學(xué)者講授與現(xiàn)場指導(dǎo)相結(jié)合、自我學(xué)習(xí)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合,、外出學(xué)習(xí)與園內(nèi)相互觀摩研討相結(jié)合,、學(xué)歷進(jìn)修與教育實(shí)踐相結(jié)合,重實(shí)踐,、重研討,、重反思,從多種角度提高教師的理論水平,,幫助教師掌握先進(jìn)的教育理念,。同時(shí)充分利用各種教育資源,如每次外出學(xué)習(xí)的教師都有任務(wù),,需要填寫學(xué)習(xí)反饋單,,一邊學(xué)習(xí)一邊反思,并以小組商討共同匯報(bào)的形式在學(xué)習(xí)后回園向全體教師進(jìn)行傳達(dá),、匯報(bào)最新的教育信息,,另外我們還充分利用現(xiàn)代化的教育手段,加強(qiáng)與外界的信息溝通,,如通過英特網(wǎng)查找信息,、找資料,、尋找研究的合作伙伴。
(3)活動(dòng)方法的創(chuàng)新:
①以游戲?yàn)檩d體,,促進(jìn)教師快樂學(xué)習(xí),。
②開展參與式培訓(xùn),促進(jìn)教師主動(dòng)學(xué)習(xí)
③主動(dòng)開展區(qū)內(nèi)園際合作教研,,拓寬校本教研培訓(xùn)方法,。
1、立足實(shí)際,,主動(dòng)開展崗位培訓(xùn),。
幼兒園的崗位培訓(xùn)每年有計(jì)劃、每學(xué)期有重點(diǎn),;同時(shí)注重面向每一位教師,,分層培訓(xùn),促進(jìn)每一位教師的不斷提高,;并針對(duì)不同的內(nèi)容和主題派不同層次,、不同年齡段、不同特長的教師參加外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),,不斷給老師們輸入新信息,;重視教師的實(shí)踐性學(xué)習(xí)和反思性學(xué)習(xí),通過個(gè)案追蹤,、教學(xué)微格研究,、案例分析等形式把教師在教育實(shí)踐中存在的困惑和問題以及表現(xiàn)出來的消極面作為研討的起點(diǎn)和切入點(diǎn),組織教師研究幼兒動(dòng)的學(xué)習(xí)過程,,把握師生互動(dòng)的內(nèi)涵,,引導(dǎo)教師去思考一些問題,直接面對(duì)一些矛盾,,不斷建構(gòu)自己的新認(rèn)識(shí),。
2,、教科研與師訓(xùn)相結(jié)合,。
科研要走可持續(xù)性發(fā)展的路,必須讓每個(gè)教師提高獨(dú)立的,、主體的科研能力,。我們堅(jiān)持“以自我探求為主、學(xué)者輔導(dǎo)為輔”的科研指導(dǎo)形式,。通過指導(dǎo)者與教師之間,、教師同伴之間的“聊”,提煉出有價(jià)值的課題,;通過指導(dǎo)者與教師之間,、教師同伴之間的“問”,,提升了自我的研究水平;通過課題與課題新建構(gòu)理念的互“借”,,努力形成研究群體的堅(jiān)強(qiáng)牢固的合力,。同時(shí),我們也尋求到了這樣一條教科研軌道:從實(shí)踐反思中繼承與發(fā)展,,從繼承發(fā)展中開拓創(chuàng)新,,從開拓創(chuàng)新中再實(shí)踐反思,這樣的循環(huán)可保證我園的可持續(xù)性發(fā)展,。
3,、建立雙向互動(dòng)的帶教模式。
從幼兒園的實(shí)際出發(fā),,轉(zhuǎn)變以往拜師學(xué)教重形式,、輕實(shí)效的傾向,提出“一個(gè)明確,、二個(gè)分明,、三個(gè)要求”?!耙粋€(gè)明確”即帶教目的明確,。“二個(gè)分明”即師徒職責(zé)分明,、獎(jiǎng)懲分明,。“三個(gè)要求”即要求定期簽訂帶教協(xié)議,、制定計(jì)劃,,定期開展有實(shí)效的活動(dòng),完善過程記錄,,注重反思和積累,,寫好總結(jié);要求在思想上,,師傅要為徒弟做出榜樣,,做到言傳身教;要求在業(yè)務(wù)上,,師徒定期互相聽課,,探討與保教業(yè)務(wù)有關(guān)的問題,并進(jìn)行小結(jié)和匯報(bào)活動(dòng),,以此來促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的真正提高,。同時(shí),認(rèn)真分析每位教師的教育教學(xué)特點(diǎn),,制定不同的培養(yǎng)目標(biāo),,有效地發(fā)揮和提高不同層次教師的潛能,。
4、進(jìn)一步完善教師個(gè)人成長檔案,。
在教師個(gè)人收集,、整理、編輯的基礎(chǔ)上,,努力展現(xiàn)教師個(gè)人的特色,,充分體現(xiàn)了教師的創(chuàng)造性和自主性,在全區(qū)起了一個(gè)較好的示范引領(lǐng)作用,。并通過研討,、交流進(jìn)一步思考了教師成長檔案的實(shí)踐性和應(yīng)用性。我們認(rèn)為教師成長檔案不應(yīng)該停留在簡單的資料疊加,,而是應(yīng)該通過檔案去促進(jìn)教師專業(yè)化的發(fā)展,,從而使檔案真正為教師所用。
1,、充分調(diào)動(dòng)教師主動(dòng)性,,使教師主動(dòng)參“研”。
為了調(diào)動(dòng)教師參與教研活動(dòng)的主動(dòng)性,,我園領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持樹立正確的教師觀,,尊重、了解并鼓勵(lì)每位教師,,營造平等,、民主的學(xué)習(xí)氛圍。在活動(dòng)中,,園領(lǐng)導(dǎo)始終以參與者的身份與教師共同研討,,虛心聽取教師意見,及時(shí)鼓勵(lì)和肯定教師的創(chuàng)見,,為教師提出建設(shè)性的建議和意見,,指導(dǎo)教師開展研討,使教師在輕松的氛圍中主動(dòng)主動(dòng)地參與教研活動(dòng),,增強(qiáng)了對(duì)“研”的興趣,。
2、立足教師實(shí)際,,注重解決教師實(shí)際問題,,努力以“研”促教,。
觀念的更新需要扎實(shí)地扎根于實(shí)踐,。我園把校本教研工作的立足點(diǎn)放在教師的教育教學(xué)實(shí)踐上,注重結(jié)合本園實(shí)際及當(dāng)前幼教改革動(dòng)態(tài)與《綱要》精神,,從教師教育,、教學(xué)及一日保教生活中實(shí)際存在的問題入手,,主動(dòng)開展研討,尋找最佳教育策略,。
3,、以幼兒園探索性主題活動(dòng)為突破口,以科研為契機(jī),,使教師勤于鉆“研”,,善于鉆“研”。
隨著教育改革的深入,,教育逐漸從“學(xué)習(xí)知識(shí)”向“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”轉(zhuǎn)移,,我們也把目光從研究教材轉(zhuǎn)向研究幼兒,我們主動(dòng)尋找契機(jī),,與華東師范大學(xué)心理系吳慶麟教授聯(lián)系,,進(jìn)行合作研究。同時(shí)作為區(qū)《綱要》試點(diǎn)園,。我們結(jié)合《綱要》實(shí)施中的困惑,,把幼兒園探索性主題活動(dòng)作為實(shí)施的突破口,試圖縮短新《綱要》精神與教師現(xiàn)有觀念之間的落差,,關(guān)注幼兒發(fā)展的全體性,、全面性、差異性和可持續(xù)性,,努力改革教育學(xué)的方法,,促進(jìn)幼兒主動(dòng)、生動(dòng)地學(xué)習(xí),。在課程結(jié)構(gòu)上,,探索和研究生成性和預(yù)成性的關(guān)系;在指導(dǎo)策略上,,研究和探索順應(yīng)與推動(dòng)的關(guān)系,;在組織形式上,研究和探索集體與小組,、個(gè)別的關(guān)系,,使教師在教育觀念轉(zhuǎn)化為教育行為方面有新的突破。
幾年來,,我園主動(dòng)承擔(dān)區(qū)公開課任務(wù),,全園教師齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,認(rèn)真準(zhǔn)備,,向區(qū)里開的課質(zhì)量高,受到同行的好評(píng),我們還認(rèn)真參加區(qū)里組織的各項(xiàng)教研活動(dòng),、各項(xiàng)競賽,。每次研討踴躍,發(fā)言主動(dòng),,多次被評(píng)為區(qū)優(yōu)秀教研組,。曾兩次向區(qū)里展示校本教研活動(dòng),受到同行的好評(píng),,在江東區(qū)校本教研探索上起了很好的示范和引領(lǐng)作用,!教師的教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力提高快,近兩年有6人次在市,、區(qū)教學(xué)基本功比賽,、多媒體課件教學(xué)活動(dòng)評(píng)比等活動(dòng)中獲一、二等獎(jiǎng),。新增市,、區(qū)教壇新秀三名,現(xiàn)在幼兒園已經(jīng)形成優(yōu)質(zhì)師資梯隊(duì),,有市教壇中堅(jiān)1名,、市教壇新秀4名、區(qū)教壇新秀6名,;區(qū)學(xué)科帶頭人2名,、區(qū)骨干教師3名;并培養(yǎng)了5名園骨干教師,。全園教師還能主動(dòng)撰寫教科研論文,,《愛的教育工程與運(yùn)行》研究報(bào)告分別在省、市獲獎(jiǎng),,整套活動(dòng)目標(biāo),、內(nèi)容、評(píng)估方案等編輯成冊(cè),,并匯編了研究產(chǎn)生的教案,、經(jīng)驗(yàn)論文。另外有4篇教學(xué)論文獲全國一等獎(jiǎng),,3篇獲全國二等獎(jiǎng),;有2篇全國報(bào)刊雜志上公開發(fā)表,2篇在省級(jí)刊物上發(fā)表,,2篇案例在省級(jí)獲獎(jiǎng),;有5篇在市級(jí)交流或獲獎(jiǎng);有三十余篇在區(qū)里獲獎(jiǎng),、交流,。我們堅(jiān)信,,教師素質(zhì)的提高是提升全園教育質(zhì)量的關(guān)鍵。只有高素質(zhì)的教師才能培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才,,而高素質(zhì)的教師隊(duì)伍培養(yǎng)需要我們立足于幼兒園的校本教研,面對(duì)未來我們充滿信心,,我們將繼續(xù)立足幼兒園實(shí)際,,大膽改革,銳意創(chuàng)新,,努力走出一條有特色的校本教研新路,!
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇八
20xx年對(duì)幼兒園及我本人而言,是不尋常的一年。六月底,,在幼兒園新老管理班子順利交接的同時(shí),,自工作以來,我第一次走上了管理者崗位,,擔(dān)任幼兒園副園長一職,,主管教務(wù)、行政及幼兒園日?;顒?dòng)安排,。這是我人生旅程中的一個(gè)轉(zhuǎn)折,相信她會(huì)使我的人生篇章顯得更加豐富絢麗,,在我的人生閱歷上畫上重重的一筆,。
以下是我半年來的工作總結(jié)以及從中感受到的深切體會(huì)。
教育周”活動(dòng),。本次活動(dòng)在社會(huì)及家長中形成了良好的口碑,,也對(duì)教師教育觀念的轉(zhuǎn)變起到了導(dǎo)向作用。為進(jìn)一步向社會(huì)宣傳,,該活動(dòng)還在紹興縣電視臺(tái)新聞中播出,,天天商報(bào)上也有專刊報(bào)導(dǎo),。
2,、認(rèn)真致力家長工作,努力探索新時(shí)期家長工作的特點(diǎn),。
當(dāng)前,,家園共育作為擴(kuò)展教育時(shí)空發(fā)揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關(guān)注,。因此我們積極倡導(dǎo)建立新型的家園關(guān)系,,即互相信任、互相尊重,、互相學(xué)習(xí),、互相支持。
首先,我們成立了家長委員會(huì),,并召開座談會(huì),,讓家長為幼兒園的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對(duì)幼兒園的整體運(yùn)作本著理解,、支持的態(tài)度進(jìn)行督導(dǎo),,同時(shí)組合各種力量和資源協(xié)助幼兒園的教育工作,充分發(fā)揮家委會(huì)的作用及職能,。其次,,通過多種形式的活動(dòng),如家長會(huì),、專題講座,、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀,。
此外,,家訪活動(dòng)也是我園家長工作的一個(gè)重點(diǎn),一年一次的家庭走訪工作使教師更好的開展新學(xué)期工作,,有效地促進(jìn)了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進(jìn)行,。
3、做好對(duì)外宣傳工作,,提高幼兒園知名度,,為創(chuàng)名牌幼兒園而努力。
幼兒園要順利發(fā)展,,形象建設(shè)是推進(jìn)公共關(guān)系活動(dòng)必不可少的手段,。為向外界充分展示我園的辦園理念和特色,將幼兒園的有關(guān)信息及時(shí),、準(zhǔn)確,、有效地傳播出去,爭取公眾對(duì)幼兒園的了解和理解,,提高幼兒園知名度和美譽(yù)度,,在繼續(xù)做好園內(nèi)宣傳窗的更新,辦好幼兒園園報(bào)及發(fā)放工作之外,,本學(xué)期在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持及園辦的努力下,,幼兒園建立了自己的網(wǎng)站,并受到了較好的成效,,達(dá)到了宣傳形象,、擴(kuò)大影響的目的。
幼兒園發(fā)展的靈魂,,是實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,、提高保教質(zhì)量的重要保證,。本學(xué)期我園積極倡導(dǎo)一種平等寬松的管理氛圍,追求一種更具人性化的管理模式,。充分突出教師的主體地位,,讓教師參與到管理中來。在決策上集群眾的智慧,,在行動(dòng)上聚集體的力量,。在日常的管理中,我們經(jīng)常聽取不同層面的意見,,發(fā)揮團(tuán),、工會(huì)等組織的作用,,實(shí)行園務(wù)公開制度,,增強(qiáng)工作的透明度。幼兒園的工作任務(wù),,園內(nèi)的大事,、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題都讓大家共同討論,,形成認(rèn)同感,、歸屬感,鼓勵(lì)大家共同參與園內(nèi)的管理工作,,樹立一切為了孩子的敬業(yè)精神,,增強(qiáng)園榮我榮的主人翁意識(shí)。
當(dāng)然,,嚴(yán)明的紀(jì)律也是一個(gè)集體賴以生存發(fā)展的支柱,,一套完善、規(guī)范科學(xué)的規(guī)章制度是干好各項(xiàng)工作的保證,。在實(shí)行約束管理過程中,,我們注重抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。首先建立一套符合本園實(shí)際,、科學(xué)合理的規(guī)章制度,;其次是加強(qiáng)思想政治工作和師德教育,增強(qiáng)責(zé)任感和事業(yè)心,,變制度為自覺行動(dòng),;第三是認(rèn)真做好檢查評(píng)比、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)及每月一次的考核工作,。這一工作做的好壞,,直接影響大家的工作情緒和工作效果,也關(guān)系到制度的生命力,,所以作為行政檢查人員,,我們?cè)诠ぷ髦幸笠欢ㄒJ(rèn)真謹(jǐn)慎,,實(shí)事求是,大公無私,。除常規(guī)的檢查外還加強(qiáng)日常的巡視,,使檢查工作經(jīng)常化,、制度化,,這樣就可以避免偏聽偏信或主觀臆斷。
幼兒園的工作相對(duì)而言比較煩瑣,。特別是學(xué)期初,,各項(xiàng)工作都有待于落實(shí),對(duì)工作還不是很熟悉的我,,迫于情形,,只能邊學(xué)習(xí)邊摸索,靠著原有的一些經(jīng)驗(yàn)去做,。幾個(gè)月來,,通過努力,幼兒園的教務(wù)工作按部就班,、井然有序的進(jìn)行,,并且通過經(jīng)驗(yàn)的積累和總結(jié),對(duì)原有的一些制度進(jìn)行了調(diào)整,,強(qiáng)化,,使其更具操作性。資料分檔存放,,有效的收集各項(xiàng)制度下的各種材料,,使各種檢查有據(jù)可察,也為今后檔案工作的開展提供方便,。
一年來,,盡管做了一些工作,取得了一些成績,,但還存在著許多問題,。如:對(duì)管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少,;工作的時(shí)間雖多,,但效率不夠高。今后還需從事務(wù)性的工作中走出來,,多在研究上下功夫,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重自身素質(zhì)的提高,,從理論水平到實(shí)踐能力,,從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務(wù)技能,,從廣博的知識(shí)面到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法,給予不斷地充實(shí)和更新,,以保持先進(jìn)的思想和超前的意識(shí),,提高管理能力,更好地為教職工,、家長,、幼兒服務(wù)。
幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇九
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十一
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十二
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十三
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十四
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十五
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幼兒園園長工作計(jì)劃春季篇十六
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