隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高,，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０?，希望能夠幫到你?

電大行政管理專科畢業(yè)論文社會實踐報告 電大行政管理實踐報告字篇一

（標(biāo)題：3號黑體居中,，上下各空一行）

一,、調(diào)查目的和意義

隨著建設(shè)小康社會的推進(jìn)，城鄉(xiāng)居民生活水平的提高,，政府對機(jī)動車的扶持北京市機(jī)動車數(shù)量大幅增加,。據(jù)交管部門統(tǒng)計，2008年底北京市的機(jī)動車數(shù)量已經(jīng)達(dá)到380萬輛,，與之相伴而來的就是遍布全區(qū),、蓬勃發(fā)展的洗車行業(yè)。由于洗車經(jīng)營是投入少,、成本低,，且簡單勞動又需求量較大的行業(yè)，很多洗車點都是無照經(jīng)營,，這些洗車店雖然方便了洗車需求,，但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營，給城市管理和形象帶來許多問題,。很多市民反映,，一些洗車店造成的環(huán)境污染，影響了市區(qū)環(huán)境和周圍居民的正常生活,，要求監(jiān)管部門對洗車業(yè)加強管理,，取締無證經(jīng)營,，規(guī)范洗車業(yè)秩序。如何進(jìn)一步引導(dǎo)和規(guī)范洗車行業(yè),，提升我區(qū)環(huán)境形象及人民生活便利水平,，是擺在監(jiān)管部門面前的一項重要任務(wù)。借此機(jī)會我對房山區(qū)洗車行業(yè)進(jìn)行了一次簡單的調(diào)查,。

（正文：小四號宋體,，每段起首空兩格，回行頂格,，行距為多倍,1.25）

二,、調(diào)查過程（一級標(biāo)題：序號為“一”，四號黑體字,，獨占行,，起首空兩格，末尾不加標(biāo)點）

調(diào)查時間：本人于2010年7月6日至8月7日,，歷時一個月，進(jìn)行相關(guān)調(diào)查,。

調(diào)查地點：北京市房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū),。

調(diào)查方法：本次調(diào)查采取問卷調(diào)查法和訪談法相結(jié)合的方式。

三,、

在調(diào)查的50人當(dāng)中,，32位男性，18位女性,，在外面洗車的被調(diào)查者占90%,，自己洗車的被調(diào)查者占10%；有75%的被調(diào)查者選擇低檔位的洗車點進(jìn)行洗車,，有10%的被調(diào)查者選擇中檔位的洗車點進(jìn)行洗車,；在被調(diào)查者中普遍認(rèn)為水資源浪費比較嚴(yán)重，還有就是占道洗車,、妨礙交通,、設(shè)備簡陋、環(huán)境臟亂差,、排水問題,；在被調(diào)查者都說到了要建立健全的制度，對洗車點進(jìn)行登記,，對無照洗車嚴(yán)厲查處,，加大對洗車行業(yè)的監(jiān)管力度。

（一）當(dāng)前房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)發(fā)展概況（二級標(biāo)題：標(biāo)題序號為“（一）”,，小四號宋體,，加粗,，獨占行，起首空兩格,，末尾不加標(biāo)點）

目前,，良鄉(xiāng)地區(qū)在工商部門登記的正規(guī)洗車站點共35家，還有很多洗車站點是無照經(jīng)營或?qū)俪秶?jīng)營（有些汽配件,、維修店及加油站也兼營洗車）,。這些洗車點雖然方便了洗車需求，但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營,，給城市管理和形象帶來許多問題,。按照營業(yè)面積和員工人數(shù)來劃分，大致可以分為高檔,、中檔和低檔三種類型,。高檔：營業(yè)面積在100平米以上，員工10~20人,，共有3家,，約占總數(shù)的10%左右；中檔：營業(yè)面積在40~50平方米,，員工7~8人,，共有12家，約占總數(shù)的37.5%,；低檔：營業(yè)面積在20平方米以下,，員工2~5人，共有53%左右,。這些洗車行業(yè)多數(shù)從2004年以后起步,，少數(shù)由原來不規(guī)范的路邊洗車點發(fā)展而來。

（二）目前良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)存在的主要問題

由于洗車行業(yè)中存在的問題比較復(fù)雜,，管理難度較大,，特別是一些規(guī)模較小、檔次較低的洗車站點,，問題尤為突出,。

1.破壞綠化及公共設(shè)施（三級標(biāo)題：序號為“1.”，空一格后接排正文,，小四號宋體,，加粗）許多待洗車和已經(jīng)洗好的車輛隨意停放在綠化道和人行道上，而且洗車人員直接在這些公共設(shè)施上洗車,，附近的綠化往往遭受嚴(yán)重破壞,，一些設(shè)備簡陋的洗車點在缺少必要的排水設(shè)施的情況下，僅靠一根皮管,、一塊抹布,、一只塑料桶就沖洗車輛,。長期的汲水和洗車液等化學(xué)物質(zhì)的腐蝕使路面遭到破壞，引起地磚的松動,、破損,，給行人帶來不便。

2.污染環(huán)境 大多數(shù)洗車店沒有污水處理的配套設(shè)施,，洗車的污水和著油污直接排放,，以致洗車后污水橫流，一些污水未經(jīng)任何處理就直接排放到下水道或內(nèi)河,，不僅影響市容市貌,，也成為城市環(huán)境新的污染源。

3.浪費自來水資源 洗車店一般用一根水管連接到居民家或者小店的水龍頭上,，直接使用自來水清洗,，支付居民用水的低價格；有的店甚至偷接消防栓上的水,。洗車業(yè)不僅增加了整個城市的供水壓力,，而且浪費了自來水資源。

4.違規(guī)用水,，嚴(yán)重浪費水資源 據(jù)調(diào)查,，良鄉(xiāng)地區(qū)35%的洗車點使用中水洗車，采用了節(jié)水設(shè)備和循環(huán)水設(shè)備,，洗一輛車平均用水10~20升。有的洗車店設(shè)備簡陋,，還在沿用高壓水槍作業(yè)方式,，自來水僅沖洗一遍就白白地通過地溝排走了，這樣既消耗了大量的浪費,。由于居民用水收費標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)營用水標(biāo)準(zhǔn),，有的洗車點為節(jié)約成本，擅自接上居民家中的自來水用于洗車,，給國家?guī)砭薮髶p失,。據(jù)了解，使用自來水沖洗一輛車需要200~300升水,，用水量為循環(huán)式洗車裝置的20倍,。有關(guān)部門曾經(jīng)統(tǒng)計，如果洗一輛小轎車用水200~250升,，北京市每年僅洗車的耗水量,，至少相當(dāng)于兩個昆明湖的蓄水量。

5.影響居民休息 有的洗車店設(shè)在居民區(qū)附近,，洗車的高壓水泵整天轟轟作響,，車輛來來往往,，夜間的洗車聲、吵鬧聲影響了附近居民的正常休息,，造成小區(qū)居民的諸多意見,。另外，在冬季,，這些洗車店收工后地面積水結(jié)冰,，給早晨急匆匆趕路的上班外出的人們帶來不安全因素。

四,、對策建議 加強對洗車行業(yè)規(guī)范管理,，解決影響和制約洗車行業(yè)科學(xué)發(fā)展的瓶頸問題，豐富破解重點,、難點問題的有效途徑,，我認(rèn)為主要從以下幾個方面入手：

1.嚴(yán)格準(zhǔn)入制度，推進(jìn)行業(yè)管理 面對目前洗車行業(yè)發(fā)展迅速,、行業(yè)自律性差,、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)缺失、管理標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的現(xiàn)狀,，相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)本地的特點,，制定出相應(yīng)的洗車行業(yè)規(guī)范要求。一方面,，可以提高洗車行業(yè)的操作流程更加透明,，使車主能真正做到放心消費；另一方面,，執(zhí)法部門在執(zhí)法時有章可循,、有法可依，依法辦事,，從而解決了法規(guī)不系統(tǒng)的問題,。明確主管職能部門和分工負(fù)責(zé)。要對房山區(qū)洗車業(yè)統(tǒng)一規(guī)劃,，把洗車業(yè)的管理納入整個城市的管理,。建議由城市管理部門牽頭，工商,、公安,、交通、建設(shè),、環(huán)保等部門配合,，落實相關(guān)責(zé)任，齊抓共管。

2.扶植連鎖企業(yè) 加強對洗車行業(yè)的扶植,，進(jìn)一步收緊審批權(quán)限,，督促各類洗車點規(guī)范經(jīng)營。加強政策扶持力度,，作為用水大戶,，規(guī)模化,、節(jié)能化,、環(huán)保化是洗車行業(yè)今后的發(fā)展的有力之舉,。所以,，建議政府要從加強市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的角度著手，對我區(qū)中水管網(wǎng)建設(shè)予以研究,，加大投資力度,，在方便群眾生活的同時，降低洗車行業(yè)用水成本,，改善洗車行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,。

3.加強洗車業(yè)的管理和審批 制定規(guī)范洗車業(yè)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批和管理洗車業(yè),，明確提出幾個不準(zhǔn),。指定允許洗車店設(shè)置的路段，限制洗車店的無序經(jīng)營,。提倡室內(nèi)洗車,，污水地下排放，規(guī)定洗車場地的面積,、洗車設(shè)備,、洗車耗水標(biāo)準(zhǔn)等相應(yīng)的要求。逐步淘汰一塊抹布,，一只水桶的洗車方法，引導(dǎo)和鼓勵采用新技術(shù)洗車,，如蒸汽洗車,、電腦洗車、無水洗車和循環(huán)水洗車等新型節(jié)水防污洗車技術(shù),，使有限的水資源得到最大化的有效利用,。

4.做好宣傳引導(dǎo)，普及法律知識 一是充分發(fā)揮好宣傳平臺,，利用信息網(wǎng)絡(luò)和各種媒體,，宣傳洗車行業(yè)正反兩方面的典型。并確定若干洗車行業(yè)示范單位,，宣傳推廣先進(jìn)經(jīng)驗和做法,。對經(jīng)驗非洗車的企業(yè),，在堅決取締的同時在媒體上曝光。二是加強政策法規(guī)宣傳力度,。根據(jù)《中華人民共和國水污染防治法》,、《北京市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》和《水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》等法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),，編寫宣傳手冊和通俗易懂的宣傳資料集音響視頻,，向洗車站點經(jīng)營者統(tǒng)一發(fā)放，加大宣傳教育力度,。使廣大商戶自覺遵守相關(guān)法規(guī),，規(guī)范經(jīng)營，維護(hù)洗車站點周邊的市容環(huán)境秩序,。三是加強對群眾的宣傳教育,。制作部分宣傳材料，利用各種有時機(jī)和多種渠道向群眾發(fā)放和宣傳,，爭取群眾對洗車行業(yè)治理的理解和支持,。

5.借鑒國內(nèi)外做法，倡導(dǎo)先進(jìn)模式 水資源短缺,，已成為未來20年我國所面臨的中大挑戰(zhàn)之一,。積極進(jìn)到現(xiàn)有的洗車站點學(xué)習(xí)先進(jìn)的洗車?yán)砟睿M(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,，通過推廣建設(shè)流動洗車房,、鼓勵發(fā)展無水洗車，發(fā)展節(jié)水型,、科技型的洗車模式,，提高現(xiàn)行洗車模式的效費比。通過推動洗車行業(yè)的技術(shù)升級,，從根本上推動洗車行業(yè)的科學(xué)發(fā)展,。據(jù)了解，石家莊,、天津市已命令禁止使用自來水洗車,，一律改用中水。國外的一些經(jīng)驗也值得我們借鑒,。如美國洗車大都采用“高壓氣霧洗機(jī)”,，用水量約為3升，而且配備吸水設(shè)備,，不污染環(huán)境,。德國政府運用價格杠桿對水的使用嚴(yán)格限制。日本政府在加大廢水處理力度的同時大力普及中水管道，使用“雜用水”（指地下水道再生水與雨水,，可供沖廁所,、冷卻、洗車,、街道灑水,、澆樹木等），同時鼓勵使用雨水,。北京市目前還沒有法規(guī)對洗車行業(yè)用水進(jìn)行規(guī)范,，而水務(wù)、工商,、城管,、節(jié)水等部門在使用中水的問題上，也沒有明確的法規(guī)規(guī)定,，難以形成有效監(jiān)督機(jī)制,。

五、小結(jié)

正確引導(dǎo)規(guī)范洗車行業(yè)健康發(fā)展是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,。政府要加大資金投入,，規(guī)劃部門要合理規(guī)劃，執(zhí)法部門要履行監(jiān)管職責(zé),，市政部門要完善市政設(shè)備,，洗車行業(yè)要自我管理約束，各個單位和部門齊抓共管,，通力協(xié)作,，才能既滿足百姓的生活需要，又確保洗車行業(yè)節(jié)水循環(huán)利用,，推動其科學(xué)健康有序發(fā)展,。

電大行政管理專科畢業(yè)論文社會實踐報告 電大行政管理實踐報告字篇二

伊春電大行政管理?？粕鐣嵺`總結(jié)報告 實踐單位：伊春市防火中心

實踐時間：2013年08月09日至2013年09月09日本人李世勇,，在伊春市防火中心財務(wù)部實習(xí)，并兼處理采購部的有關(guān)工作,。

在財務(wù)部,，主要負(fù)責(zé)帳單和憑證的核對，對金碟k3財務(wù)系統(tǒng)也有一定的接觸,。采購部方面，負(fù)責(zé)iso環(huán)境認(rèn)證體系的建立,。主要跟事業(yè)單位的供應(yīng)商進(jìn)行溝通,，調(diào)查了解他們提供的產(chǎn)品（原料）是否符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)環(huán)保協(xié)議的簽訂。

工作表現(xiàn)與收獲

在實習(xí)期間,，嚴(yán)格遵守事業(yè)單位的規(guī)章制度,，積極投入到工作中，做到了自覺,、自律,、自學(xué)、自新,。自己雖是實習(xí),，但我以對正式員工的要求來要求自己。自覺遵守考勤,、辦公管理等規(guī)定,。堅守伊春市防火中心人守則，從小事做起,，從身邊的事情做起,，嚴(yán)于律己。

我不是學(xué)財會專業(yè)的,，在財務(wù)部實習(xí)有一定的困難,。但我做到了“心態(tài)歸零”，通過自學(xué),、請教等方式努力學(xué)習(xí)財務(wù)知識,，提高了自己的工作能力和服務(wù)水平，養(yǎng)成了持續(xù)“工作+學(xué)習(xí)”的意識,。

在伊春市防火中心的最大收獲在于體驗到了其獨特的事業(yè)文化,。伊春市防火中心那種“貼近顧客、服務(wù)顧客,、感

動顧客”的經(jīng)營思想,，那種“先學(xué)做人，后學(xué)做事”的理念,，使我深深認(rèn)識到事業(yè)管理不僅是一門科學(xué),，更是一種文化。文化是事業(yè)的靈魂,，是事業(yè)核心競爭力所在,。

自身存在問題

第一自己的財務(wù)知識有限，而同事們的工作繁忙,。不能經(jīng)常請教他們,，以至很難對事業(yè)單位作出較大的貢獻(xiàn)。第二自己身兼兩職,，隸屬于兩個部門,。有時不能很好的區(qū)分工作的主次輕重,，工作效率不是特別高。

第三缺乏協(xié)調(diào)的技巧,。因為身受“雙重領(lǐng)導(dǎo)”,，財務(wù)部與采購部同時需要我的情況時有發(fā)生。而我未能提出解決問題的方法,，只是等兩位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)后才開展工作,。

除了收獲、看見自身不足外,，也憑借較扎實的理論基礎(chǔ),，發(fā)現(xiàn)了事業(yè)單位存在的一些不足：

第一招聘錄用不是非常規(guī)范。在體育中心的招聘現(xiàn)場,，我遞交簡歷說明應(yīng)聘人力資源職位后,，招聘人員互相交流“素質(zhì)不錯，不能做人力資源管理,，其他職位也行,。”而未問我是否愿意服從調(diào)配,，感覺自己沒受到尊重,。一百多人參加了復(fù)試，復(fù)試很簡單就是“一分鐘自我介紹”,，然后追問一兩個問題,。這樣很可能導(dǎo)致能力強但缺乏面試技巧者被篩選出去，或沒能力但熟練掌握面試技巧者進(jìn)入事業(yè)單位,。不管出現(xiàn)哪種情況,，對事業(yè)單位來說都是個損失。我曾參加過國家公務(wù)員面試,，雖未能成功,，但我比較心服，我覺的結(jié)

構(gòu)化面試是比較公平有效的,。

第二 對新進(jìn)員工的分配不盡合理,。就拿我自身來說。我是學(xué)行政管理的,，應(yīng)聘時也說明了我的職業(yè)取向但卻叫我從事財務(wù)工作,。對事業(yè)單位而言，是人力資源的浪費,；對我而言,，是自己的選擇得不到尊重。我首先接受了事業(yè)單位的安排,，并在財務(wù)部努力工作,、勤奮學(xué)習(xí),。但財務(wù)畢竟不是自己的專業(yè)特長、興趣所在,。在跟人力資源總監(jiān)溝通幾次未果后，最終選擇了跳槽,。去一家小事業(yè)單位做行政人事助理,，結(jié)束了我在伊春市防火中心的實習(xí)經(jīng)歷。

總結(jié)在伊春市防火中心的實習(xí)經(jīng)歷,。不管是正面,，還是負(fù)面的感受，對自身而言都是極大的收獲,。伊春市防火中心是我踏入社會的第一所學(xué)校,，從中我學(xué)到了很多，也更加清楚地了解到自己的優(yōu)勢和不足,。