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社保調(diào)整通知短信篇一

調(diào)整后預(yù)約號(hào)碼分為網(wǎng)上申報(bào)號(hào),、普通號(hào)、支付號(hào)三個(gè)類型,，單位在取號(hào)時(shí)應(yīng)按業(yè)務(wù)受理范圍選擇相應(yīng)取號(hào)類型進(jìn)行取號(hào),，并按照預(yù)約號(hào)碼受理范圍辦理業(yè)務(wù),。

1.網(wǎng)上申報(bào)號(hào)受理范圍：通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)辦理新單位登記和個(gè)人新參統(tǒng)業(yè)務(wù)的單位提交審核材料時(shí)預(yù)約此號(hào)，其他諸如人員增減（最后一人減少除外）,、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)變更等業(yè)務(wù)可直接通過(guò)網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)自行辦理,，無(wú)需審核。

網(wǎng)上申報(bào)號(hào)預(yù)約辦理時(shí)間：每月5日—月末倒數(shù)第二個(gè)工作日（其中新單位登記網(wǎng)上申報(bào)預(yù)約辦理截止時(shí)間為25日）,。

2.普通號(hào)受理范圍：包括原征繳科和登記科非網(wǎng)上申報(bào)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)（含補(bǔ)繳業(yè)務(wù)）,。

普通號(hào)預(yù)約辦理時(shí)間：每月5日—月末倒數(shù)第二個(gè)工作日。

3.支付號(hào)受理范圍：原支付科的各項(xiàng)業(yè)務(wù),。

支付號(hào)預(yù)約辦理時(shí)間：全月辦理,。

4.注意事項(xiàng)：

如單位需同時(shí)辦理網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)和普通業(yè)務(wù)，請(qǐng)預(yù)約網(wǎng)上申報(bào)號(hào),，可在辦理網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)的同時(shí),，就地辦理普通業(yè)務(wù)。

1.取號(hào)系統(tǒng)調(diào)整后,，參保單位可提前一天預(yù)約下一工作日的號(hào)碼,，預(yù)約時(shí)間為每日10:00—18:00，請(qǐng)各單位根據(jù)取號(hào)時(shí)間預(yù)約取號(hào),。取號(hào)成功后,，打印出的號(hào)碼單上會(huì)顯示業(yè)務(wù)辦理樓層和號(hào)碼激活時(shí)間，經(jīng)辦單位可按照號(hào)碼單的提示到對(duì)應(yīng)樓層激活,，每個(gè)樓層僅限激活本層對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)類型的號(hào)碼,。

2.單位取號(hào)后如不能前來(lái)辦理業(yè)務(wù)，請(qǐng)及時(shí)取消預(yù)約,，避免號(hào)碼資源浪費(fèi),。

3.即日起，我中心將對(duì)1年內(nèi)累計(jì)3次取號(hào)但未辦理業(yè)務(wù)的單位進(jìn)行封號(hào)處理（未取消預(yù)約且未激活視為未辦理）,。當(dāng)單位存在一次取號(hào)未辦理的情況時(shí),，取號(hào)系統(tǒng)自動(dòng)給出提示，累計(jì)達(dá)到3次未辦理記錄時(shí),，系統(tǒng)自動(dòng)對(duì)單位進(jìn)行封號(hào)處理,，封號(hào)后單位只能登錄系統(tǒng)，無(wú)法預(yù)約號(hào)碼,。被封號(hào)的單位需在每周二,、四持相關(guān)材料到社保中心一層服務(wù)保障科進(jìn)行備案和提交解封申請(qǐng)，審核無(wú)誤三個(gè)工作日后解封,。

4.各參保單位取號(hào)后只能辦理本單位業(yè)務(wù),，不得代為辦理其他單位的業(yè)務(wù)。

1.社保中心受理業(yè)務(wù)時(shí)將按照預(yù)約號(hào)碼順序進(jìn)行叫號(hào),，單位激活號(hào)碼后請(qǐng)不要離開(kāi),，聽(tīng)到叫號(hào)后按號(hào)牌顯示及時(shí)到指定窗口辦理,，當(dāng)日上午號(hào)僅當(dāng)日上午有效,、當(dāng)日下午號(hào)僅當(dāng)日下午有效,。

2.各類號(hào)碼上午激活截止時(shí)間為11:45，下午激活截止時(shí)間為17:00,，截止時(shí)間后未激活號(hào)碼的單位不予受理業(yè)務(wù),。

3.如出現(xiàn)叫號(hào)系統(tǒng)、經(jīng)辦系統(tǒng)故障或大廳人流量過(guò)多等情況,，請(qǐng)服從大廳工作人員的安排,，按秩序排隊(duì)辦理業(yè)務(wù)。

朝陽(yáng)區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心

社保調(diào)整通知短信篇二

咸寧市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位新一年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)核定期,，咸寧市人社局按照省人社廳文件精神,，以市統(tǒng)計(jì)局法定統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為基準(zhǔn)，正式印發(fā)了《咸寧市度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)以及撫恤待遇支付標(biāo)準(zhǔn)的通知》,。

全市在崗職工人均工資為36853元,，月人均工資為3070元。

●對(duì)于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),，單位參保繳費(fèi)比例為28%,，其中：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人8%;

●城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%,，其中：8%計(jì)入個(gè)人賬戶,。

●對(duì)于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，單位參保在職職工繳費(fèi)比例為10%,，其中：?jiǎn)挝?%,，個(gè)人2%;

●退休人員和城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為8%,。

●用人單位和職工按職工上年度月平均應(yīng)發(fā)工資額據(jù)實(shí)申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),。

●繳費(fèi)基數(shù)高于全市上年度在崗職工人均工資300%的，按300%申報(bào);低于60%的,，按60%申報(bào),。

●根據(jù)咸政辦發(fā)z20xx{94號(hào)文件：

參保單位職工醫(yī)療保險(xiǎn)平均繳費(fèi)基數(shù)月工資達(dá)到60%的，享受個(gè)人賬戶和住院報(bào)銷待遇;

達(dá)到80%的,，享受個(gè)人賬戶,、住院報(bào)銷、普通門診統(tǒng)籌待遇;

達(dá)到95%以上的,，享受個(gè)人賬戶,、普通門診統(tǒng)籌、住院報(bào)銷和門診慢性病補(bǔ)助待遇,。

●對(duì)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員,，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),，可在全市上年度在崗職工人均工資的60%、70%,、80%,、90%、100%,、150%,、200%、250%,、300%范圍內(nèi),，按照年繳費(fèi)4416元、5160元,、5904元,、6624元、7368元,、11064元,、14736元、18432元,、22104元九個(gè)檔次,，根據(jù)本人收入狀況和經(jīng)濟(jì)承受能力自行選擇。

●對(duì)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員,，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),，年繳費(fèi)額為2947.2元，另大額醫(yī)療保險(xiǎn)為190元/人,、年,。

根據(jù)國(guó)家、省政策規(guī)定,，企業(yè)單位及其職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)必須以職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，做到據(jù)實(shí)核定，繼續(xù)落實(shí)五險(xiǎn)一單,。

咸寧市人社局第一時(shí)間在政務(wù)服務(wù)大廳信息欄公示相關(guān)文件,，管理辦迅速更新大廳各類社保繳費(fèi)、待遇經(jīng)辦宣傳欄和各類宣傳指南手冊(cè),，確保辦事群眾準(zhǔn)確獲知最新人社政策動(dòng)態(tài);

為應(yīng)對(duì)即將到來(lái)的社保繳費(fèi)高峰期,，咸寧市人社局領(lǐng)導(dǎo)要求，管理辦要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)窗口的監(jiān)督管理,，及時(shí)回應(yīng)群眾各類服務(wù)訴求,，協(xié)調(diào)各局屬單位，適時(shí)增派人手，確保窗口工作有序開(kāi)展,。

社保調(diào)整通知短信篇三

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1,、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：20xx元；

2,、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入,；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：15130元,；

4,、城鎮(zhèn)職工：?jiǎn)挝焕U費(fèi)19%,，個(gè)人繳費(fèi)8%,；

5、有雇工的個(gè)體商戶雇主：12%,，雇工：8%,；

6、原綜保本市戶籍勞動(dòng)者：?jiǎn)挝焕U費(fèi)12%,，個(gè)人繳費(fèi)8%,；

7、非成都農(nóng)村戶籍人員：?jiǎn)挝焕U費(fèi)12%,，個(gè)人繳費(fèi)8%,。

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1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元,；

2,、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；

3,、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元,；

4、城鎮(zhèn)職工,、原綜保本市戶籍勞動(dòng)者,、有雇工的個(gè)體工商戶：?jiǎn)挝焕U納6.5%，個(gè)人繳納2%,；

5,、非成都農(nóng)村戶籍人員：?jiǎn)挝焕U納2.5%，個(gè)人不繳納,。

：

1,、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元；

2,、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的'繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入,；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；

4,、單位繳費(fèi)比例0.6,%,，個(gè)人不用繳費(fèi)。

：

1,、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元,；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入,；

3,、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；

繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝桓鶕?jù)行業(yè)確定基準(zhǔn)費(fèi)率,，實(shí)際費(fèi)率為（基準(zhǔn)費(fèi)率＋浮動(dòng)費(fèi)率）×0.7,，個(gè)人不用繳費(fèi)。

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1,、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元,；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入,；

3,、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元；

單位繳費(fèi)比例：0.5%,，個(gè)人不用繳費(fèi),。

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1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費(fèi)基數(shù)：2874元,；

2,、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費(fèi)基數(shù)：實(shí)際工資收入；

3,、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費(fèi)基數(shù)：14370元,；

4、城鎮(zhèn)職工：?jiǎn)挝焕U納1%,，個(gè)人不繳納,；

5、原綜保本市戶籍勞動(dòng)者：?jiǎn)挝焕U納1%,，個(gè)人不繳納,；

6、非成都農(nóng)村戶籍人員：自愿繳費(fèi),。

社保調(diào)整通知短信篇四

根據(jù)湖南省的統(tǒng)一安排,，長(zhǎng)沙市將于本月對(duì)20xx年度繳費(fèi)基數(shù)，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整,，為企業(yè)減負(fù),。

近日，省人社廳,、統(tǒng)計(jì)局確定20xx年度全省在崗職工月平均工資為4491元,；省人社廳、財(cái)政廳發(fā)布了《關(guān)于階段性降低全省企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》,，確定從20xx年5月1日起至20xx年4月30日止,，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一由20%降低為19%，全省失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率由2%降至1.5%,，其中：?jiǎn)挝毁M(fèi)率由1.3%降至1%,，個(gè)人費(fèi)率由0.7%降至0.5%。

根據(jù)上述政策,，長(zhǎng)沙將于本月對(duì)20xx年度繳費(fèi)基數(shù),，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整,。本月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)繳數(shù)按調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例進(jìn)行核定,，并推遲至7月6日進(jìn)行，即日起至核定完成期間暫停各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的辦理,。

已按原繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例核定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，在本月核定時(shí)按調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例進(jìn)行結(jié)算,；結(jié)算產(chǎn)生的退費(fèi)直接沖抵本月的社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)繳數(shù),。根據(jù)省人社廳《關(guān)于20xx年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和待遇計(jì)發(fā)等有關(guān)問(wèn)題的通告》的規(guī)定，靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)基數(shù)不進(jìn)行調(diào)整,。

采用協(xié)議委托銀行劃繳方式繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的參保單位,，應(yīng)及時(shí)查詢本月社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)繳數(shù)，確保銀行賬戶在本月6日至托收扣劃前有大于當(dāng)期應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總額和前期欠費(fèi)及滯納金之和的存款,，并及時(shí)查詢單位賬戶社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的扣劃情況,，確保托收扣劃成功。

10名員工的小公司一年少支出7800元

“我們單位目前有10名員工,，繳費(fèi)基數(shù)是5000元,，此次降低繳費(fèi)比例意味著人均每月可以少支出65元（注：5000×（1％＋0.3％）），一年下來(lái)在社保方面可以少支出7800元（65×10×12）,?！?月7日，長(zhǎng)沙市某文化傳播公司負(fù)責(zé)人說(shuō),。他認(rèn)為,，對(duì)于自己這樣處于創(chuàng)業(yè)初期的小微企業(yè)，這也是一筆不小的費(fèi)用,。

此次階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例,，同時(shí)將失業(yè)保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)比例由0.7％降至0.5％，這也意味著職工個(gè)人的社保負(fù)擔(dān)也稍有下降。以該公司為例,，這意味著每位員工每月可以少繳10元錢,。

“這次降社保費(fèi)率是基于兩個(gè)方面的考慮，第一,，幫助困難企減負(fù),；第二，從客觀看,，目前我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率比較高,。”浙江省人才發(fā)展研究院高級(jí)研究員陳詩(shī)達(dá)說(shuō),，我國(guó)當(dāng)前整體社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例較高,，主要是我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度建立時(shí)間較晚，由于歷史原因造成了部分人員沒(méi)有繳費(fèi)或繳費(fèi)積累不足,，但按規(guī)定仍可享受社保待遇,，為此社會(huì)保險(xiǎn)基金需要承擔(dān)巨額的“改革成本”。

社保繳費(fèi)比例未來(lái)是否還有下調(diào)空間,？陳詩(shī)達(dá)分析,，只要把基數(shù)做實(shí)，參保人群全覆蓋,，費(fèi)率還是有下調(diào)空間,。