隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。怎樣寫合同才更能起到其作用呢,?合同應(yīng)該怎么制定呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
聘用合同一般簽幾年 聘用合同版篇一
(二)甲方為乙方提供必要的辦公,、業(yè)務(wù)工作的設(shè)備,、工具和物品。
(三)甲方根據(jù)工作的需要,按國(guó)家規(guī)定向乙方提供勞動(dòng)保護(hù),,甲方按國(guó)家規(guī)定在女工經(jīng)期,、孕期、產(chǎn)期,、哺乳期提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù),。
(四)甲方在乙方被聘用期間,甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)水平,、工作技巧及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。
(五)甲方尊重乙方對(duì)工作方法,、管理制度和技術(shù)改進(jìn)等方面的合理化建議。
(六)由于甲方制度的失誤而對(duì)乙方造成損害時(shí),,甲方應(yīng)予以賠償,。
(一)因甲方業(yè)務(wù)量的增減、經(jīng)營(yíng)范圍,、經(jīng)營(yíng)性質(zhì)的變化,,需要對(duì)乙方的任職部門和職務(wù)作適當(dāng)調(diào)整的,在不增加乙方工作負(fù)擔(dān)情況下,,乙方也應(yīng)接受甲方的安排,,同意變更合同。
(二)在同行業(yè)的工資水平均有較大幅度增長(zhǎng)時(shí),,乙方可在本合同終止之前3個(gè)月提出變更合同中勞動(dòng)報(bào)酬,、福利待遇等條款的要求,甲方應(yīng)予以合理地滿足,。
第九條 違約責(zé)任
(一)甲方非因(勞動(dòng)法)第二十五條,、第二十六條規(guī)定之情由,無故解除聘用勞動(dòng)合同辭退乙方的,,應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限和貢獻(xiàn)大小給予一次性的解聘補(bǔ)助費(fèi) 元,,并支付違約金 元。
(二)乙方非因《勞動(dòng)法》第三十二條之情由,,擅自解除合同,,辭去職務(wù)的,應(yīng)支付違約金 元,。凡經(jīng)甲方出資培訓(xùn)的,,乙方應(yīng)在辭聘離職前分批或一次性賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)。培訓(xùn)費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)為按乙方培訓(xùn)后在甲方的工作年限,,以每年遞減20%的比例計(jì)算,。(培訓(xùn)后工作滿五年的,不再賠償培訓(xùn)費(fèi)。)
(三)乙方違反工作紀(jì)律或違反律師職業(yè)道德等方面的規(guī)定,,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或有損于律師聲譽(yù)和形象的,,甲方有權(quán)給予其行政處分,并按規(guī)定扣除工資,、獎(jiǎng)金,,其不足部分可要求賠償損失。
(一)合同中未盡事宜,,在合同生效后經(jīng)雙方協(xié)商,,可做出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力,。
(二)合同執(zhí)行中發(fā)生糾紛,,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí),,雙方均可向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁,,也可向人民法院提起訴訟。
(三)本合同雙方簽字(蓋章)后生效,。
(四)本合同一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,。
(五)本合同附件包括:《律師事務(wù)所章程》,、《員工守則》、《考勤制度》,、《財(cái)務(wù)制度》,、《福利制度》、《獎(jiǎng)懲制度》,、《工資制度》,。
甲方簽字(蓋章): 乙方簽字:
年 月 日 年 月 日
聘用合同一般簽幾年 聘用合同版篇二
甲方:連兒灣小學(xué)附屬幼兒園
乙方: 性別: 文化程度: 身份證號(hào):
根據(jù)學(xué)校工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,甲方聘用乙方負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作(以下簡(jiǎn)稱:保安),。雙方同意簽訂勞動(dòng)合同共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。
一,、 乙方工作職責(zé):
1,、 嚴(yán)格遵守工作規(guī)范,認(rèn)真履行工作職責(zé),,注意儀容儀表,,講究團(tuán)結(jié)協(xié)作。值班時(shí)間不得脫崗,、誤崗,、擅自調(diào)崗,。
2、 保安人員全面負(fù)責(zé)校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作,,執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)管理規(guī)定,,服從學(xué)校的安全工作調(diào)度。保安人員全年實(shí)行每天24小時(shí)值班制,,值班期間執(zhí)行校園巡邏,。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,,方可交接班,。
3、 要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施,、水路管道,、消防設(shè)施、監(jiān)控和報(bào)警設(shè)備的基本狀況,,掌握搶險(xiǎn),、滅火、防護(hù)的基本技能,。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊,、火災(zāi),、破壞財(cái)產(chǎn)等事件后,應(yīng)沉著處理,,并同時(shí)報(bào)告值班人員或校領(lǐng)導(dǎo)處理,。
4、 保安負(fù)責(zé)節(jié)假日學(xué)校的各項(xiàng)工作,。
二,、 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù): 法定代表人:
1、 甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件,。甲方給乙方的月工資為:1000元/月壹仟元每月,。工資發(fā)放時(shí)間為:當(dāng)月發(fā)放上月工資。
2,、 若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位,,導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時(shí)制止,,每班每人扣罰50元,;因脫崗、擅離職守,、飲酒等導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,,扣除當(dāng)月工資,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同,。
3,、 甲乙雙方若要解除合同,應(yīng)提前通知對(duì)方,;若乙方提出解除合同,,則應(yīng)將書面報(bào)告提前30天送學(xué)校,經(jīng)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù),。
4、 乙方有事須先請(qǐng)假,,經(jīng)甲方同意后方可離開,,病、事假1天扣當(dāng)天日工資,,無故曠工1天,,扣除本人日工資的2倍。
5,、 未盡事宜,,雙方協(xié)商解決。
6,、 此協(xié)議一式四份,,甲方及監(jiān)管部門和財(cái)務(wù)、乙方各執(zhí)一份,,簽字生效,。
三、合同于日起與月日至,。
乙方簽名:
甲方:(蓋章
身份證號(hào)碼:
法定代表人簽字:
家庭住址:
年 月 日
年 月 日
聘用合同一般簽幾年 聘用合同版篇四
甲方(聘用方)
乙方(被聘用方)
操作證號(hào):
身份證號(hào):
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守,。
甲方審核同意聘用乙方 駕駛員
(一),、甲方聘用乙方時(shí)間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個(gè)月,,試用期滿后,,由雙方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。一經(jīng)聘用,,甲乙雙方就必須遵守本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容,,直到解除本協(xié)議時(shí)。如乙方在工作期間內(nèi)無安全事故和機(jī)器人為損耗事故發(fā)生,,甲方應(yīng)按時(shí)兌付全額工資給乙方,。
(二),、薪金與補(bǔ)助。
1,、工資:試用期一個(gè)月,,試用期間按 元/月計(jì)發(fā)。試用期滿后同意繼續(xù)留用的,,月工資為滿勤 元/月計(jì)發(fā),;曠工按 元/天處罰(特殊天氣情況和工地及機(jī)器無法作業(yè)除外)。
2,、補(bǔ)助:試用期不含在本協(xié)議期限內(nèi),。簽訂聘用合同后,可享受每月通訊費(fèi)補(bǔ)助 元,。
3,、請(qǐng)假在1周內(nèi),該月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)基本工資(基本工資/出勤天數(shù))通訊補(bǔ)助不計(jì)發(fā)。
4、工資和補(bǔ)助中含有醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)部分,甲方不再給乙方辦理醫(yī)療養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn),。由乙方自行到勞動(dòng)部門辦理,甲方不另外支付該項(xiàng)費(fèi)用。
5、有下列情況之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議:
①、 在試用期內(nèi)的,;
②、 甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動(dòng)條件或者支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。
1,、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度,,服從甲方的安全監(jiān)督,、檢查和管理,安全作業(yè),、文明服務(wù),。
2、乙方必須持有效操作證,。牢固樹立安全意識(shí),,精通操作業(yè)務(wù),按時(shí),、保質(zhì)保量完成工作任務(wù),,并努力做到盡量節(jié)約油耗,,降低機(jī)器維修保養(yǎng)成本;
3,、遵紀(jì)守法,,準(zhǔn)時(shí)上班,工作時(shí)間不擅自離開崗位,,保證一天24小時(shí)開通通訊工具,,如因聯(lián)絡(luò)阻礙,導(dǎo)致未能及時(shí)上崗,,扣除當(dāng)月電話費(fèi)補(bǔ)貼,。節(jié)假日也須服從甲方調(diào)度安排。
4,、工作積極主動(dòng),,服從調(diào)度,嚴(yán)格遵守機(jī)器的操作規(guī)程,。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違反操作規(guī)范引起的責(zé)任,,一切損失由乙方自行承擔(dān)。嚴(yán)格遵守特種機(jī)械的維護(hù)和操作規(guī)程,,文明駕駛,,嚴(yán)禁利用機(jī)器或?qū)C(jī)器擅自借給他人操作和從事其它違法違紀(jì)活動(dòng)。
5,、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)和維護(hù)機(jī)器,,要經(jīng)常保持機(jī)器的安全性能,保持機(jī)器容貌整潔,。
6,、乙方在非單位工程施工內(nèi)不得擅自使用本機(jī)器,否則,,在該時(shí)間內(nèi)發(fā)生的油耗,、損壞、丟失和安全事故由乙方負(fù)全部責(zé)任,。
7,、甲方將機(jī)器交給乙方時(shí),由雙方驗(yàn)證機(jī)器運(yùn)行情況及外觀情況,,并作好相應(yīng)的記錄,。甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí),乙方應(yīng)相關(guān)記錄情況交付甲方,。
8,、聘用期內(nèi),乙方不得擅自離開或?yàn)樗斯ぷ?,甲方也不得無故辭退乙方,。
1,、 必須樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,,遵章守紀(jì),,并積極參加、配合工地上的安全檢查和監(jiān)督,,服從甲方的管理,。
2、 確保機(jī)器技術(shù)狀況良好,,嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,,積極配合甲方做好機(jī)器工作前后及途中的保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)予以解決,。
3,、 聘用期內(nèi),乙方是該機(jī)器安全的第一責(zé)任人,,機(jī)器如發(fā)生大小安全事故和其他責(zé)任事故,,其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān)。如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
1、 甲方應(yīng)保持機(jī)器技術(shù)狀況良好,,若出現(xiàn)故障,,應(yīng)及時(shí)安排維修。
2,、 做好乙方的管理,。聘用前,甲方應(yīng)對(duì)乙方操作資格,、職業(yè)道德,、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進(jìn)行考核。
3,、 甲方要按時(shí)發(fā)放工資,不得隨意拖欠,、扣發(fā)駕駛員工資,,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,應(yīng)向乙方解釋清楚,。
(一),、 有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協(xié)議,,須提前15天通知乙方:
1,、 乙方不能按時(shí)完成工作任務(wù),、違反機(jī)器相關(guān)管理制度等,經(jīng)甲方認(rèn)定不合格的,;
2,、 駕駛員因身體或其它原因不能勝任本工作崗位的;
3,、 因甲方機(jī)器故障或決定停用,、出售、報(bào)廢的,;
4,、 訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更協(xié)議達(dá)成協(xié)議的,。
(二),、駕駛員有下列情況之一,甲方隨時(shí)解除聘用協(xié)議
1,、 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方及工地的規(guī)章制度,,損害甲方利益,嚴(yán)重違背職業(yè)道德,,給甲方或工地造成極壞影響的,;
2、 連續(xù)曠工時(shí)間超過7天的,;連續(xù)請(qǐng)假超過一個(gè)月或請(qǐng)假超過一個(gè)星期達(dá)3次以上的,。
3、 無理取鬧,、打架斗毆及違反機(jī)器操作規(guī)程,,發(fā)生安全責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,;
4,、 未經(jīng)甲方同意,擅自將機(jī)器借給其他人駕駛的,;或?qū)⒓追綑C(jī)器用于其他用途造成車輛損壞,、丟失和安全事故的;非工作時(shí)間內(nèi)擅自使用機(jī)器,,造成機(jī)器損壞和發(fā)生安生事故的,;
聘用協(xié)議簽訂后,甲,、乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,,雙方應(yīng)協(xié)商一致,,并按原協(xié)議程序辦理,。雙方未達(dá)成一致意見的,原協(xié)議效力不變,。
七,、協(xié)議期限屆滿,聘用協(xié)議終止,。在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。
八,、本協(xié)議一式二份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。經(jīng)雙方簽字后生效,。
甲方: 乙方:
簽字時(shí)間: 年 月 日 簽字時(shí)間: 年 月 日
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
聘用合同一般簽幾年 聘用合同版篇五
編號(hào):___________
甲方(經(jīng)營(yíng)者):_____________ 聯(lián)系電話:__________________
法定代表人:_______________ 經(jīng)營(yíng)住所:__________________
乙方(消費(fèi)者):_____________ 聯(lián)系電話:__________________
家庭住所:_________________ 身份證號(hào):__________________
丙方(服務(wù)人員):___________ 聯(lián)系電話:__________________
身份證號(hào):_________________ 戶口所在地:________________
經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商,簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議,。
1.服務(wù)內(nèi)容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方,,承擔(dān)乙方的第( )項(xiàng)服務(wù):
(1)一般家務(wù)。(2)孕產(chǎn)婦護(hù)理,。(3)嬰幼兒護(hù)理,。(4)老人護(hù)理。(5)半自理病人護(hù)理,。
(6)不能自理病人護(hù)理,。(7)醫(yī)院護(hù)理病人。(8)其他 ,。
丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn),。
2.服務(wù)期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方,。
3.工作時(shí)間:丙方每天工作時(shí)間為______________,,每周休息日為______________。
4.工作地點(diǎn):_________ ___________
5.服務(wù)費(fèi)用:乙方按日,、周,、月支付甲方服務(wù)費(fèi)(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)): ___元人民幣/日、周,、月,。
按日向乙方提供家政服務(wù)的,服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算,。按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,,乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用,。按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,,乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用,。
6.工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇:甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn),甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),。
1.甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,,家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》,,方可從事家政服務(wù),。
2.甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),費(fèi)用由甲方承擔(dān),。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員,,甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),費(fèi)用由丙方承擔(dān),。如因丙方責(zé)任,,對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償,。
3.乙方有下列情況之一的,,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任:
(1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理。
(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào),。
(3)未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi),。
(4)住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地。
(5)對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例,。
(6)刁難,、虐待、打罵家政服務(wù)員,。
(7)指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè),,以及由于乙方的不當(dāng)安排,導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害,。
3.甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為,,甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的協(xié)助。
1.乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時(shí)出示有效身份證件,,如實(shí)說明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求,,以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議,,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo),。
2.乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員,。協(xié)議期內(nèi),,如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)
類別要求有所改變,應(yīng)及時(shí)通知甲方,以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi),。符合下列情況之一,,乙方有權(quán)解除協(xié)議:
(1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的。
(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的,。
(3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的,。
(4)丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后,仍不能完成合同所要求的工作,,且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,。
3.乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢,費(fèi)用由乙方承擔(dān),。如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān),。
4.乙方應(yīng)平等待人,尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng),,不準(zhǔn)虐待和歧視,,并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動(dòng),,具體要求由乙方與丙方約定,。
5.乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,但不得采取搜身,,扣押錢物,、身份證及其他有效證件,以及毆打,、威逼等非法方式處理,。
6.乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo),乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,,以免因此發(fā)生糾紛,。
7.乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所,,不得安排丙方與異性成年人同居一室,。
8.乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息,,按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助,。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間。
9.乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意,,不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù),。不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場(chǎng)所提供服務(wù)。不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng),。
10.乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場(chǎng)所的安全負(fù)責(zé),,不得指使其從事危險(xiǎn)工作,。由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害,,乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,,并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí),,乙方應(yīng)采取必要的救治措施。
1.享有休息,、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,,乙方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),,有權(quán)拒絕執(zhí)行,。
2.乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的,有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議,。
3.乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益,,有權(quán)向有關(guān)部門申訴,有獲得賠償?shù)臋?quán)利,。
4.丙方必須提供《身份證》,、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。
5.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,,服從乙方的管理,。
6.認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排,并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo),。
1.甲乙丙三方應(yīng)遵守合同約定,,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失,,合同另有約定的除外,。
2.有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng):_____________________。
1.本協(xié)議期滿,,如不再續(xù)簽協(xié)議,,協(xié)議自動(dòng)終止。
2.協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商,,可續(xù)簽協(xié)議,。若續(xù)簽協(xié)議,乙方應(yīng)提前7天與甲方,、丙方協(xié)商,,經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。
3.協(xié)議期內(nèi),,非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的,,甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi),。
____________________
協(xié)商解決。
______________仲裁委員會(huì)仲裁,。
______________法院判決,。
1.本協(xié)議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。
2.本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭(zhēng)議,,經(jīng)協(xié)商不能解決的,,應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理。
3.本協(xié)議一式三份,,甲乙丙三方各執(zhí)一份,,自簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字或蓋章):__________ ____年___月___日
乙方(簽字或蓋章):__________ ____年___月___日
丙方(簽字或蓋章):__________ ____年___月___日
聘用合同一般簽幾年 聘用合同版篇六
聘用機(jī)構(gòu):
法人代表:
身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:
受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方):
身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:
受聘崗位:
受聘人的擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱丙方): 身份證號(hào)碼:
茲有聘用單位(甲方): 決定聘用乙方(受聘人): 從事相關(guān)工作,,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
自20xx年4月25日至20xx年4月24日止,,聘期伍年,,聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
1,、聘用期間,,甲方對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)醫(yī)療按摩技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn)。
2,、乙方在此期間所進(jìn)行的進(jìn)修學(xué)習(xí)由甲方具體安排,,并且進(jìn)修費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
1,、甲方為乙方提供開展工作學(xué)習(xí)所需的場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品。
2,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的加班等工作不得無理拒絕。
3,、五年內(nèi),,未經(jīng)甲方同意,乙方不得婚嫁,,不得擅自離開,。
4、乙方不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則視為違約并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。
1,、本合同自三方簽字之日起生效,。
2、合同終止于聘用期滿之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
甲方負(fù)責(zé)人(簽章):
乙方(簽章):
丙方(簽章):