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2023年物業(yè)公司工作總結(jié)詞 物業(yè)公司工作總結(jié)(通用5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-15 02:41:16
2023年物業(yè)公司工作總結(jié)詞 物業(yè)公司工作總結(jié)(通用5篇)
時(shí)間:2023-09-15 02:41:16     小編:文鋒

總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。

物業(yè)公司工作總結(jié)詞篇一

市場安全是市場經(jīng)營最基本的保證,與市場的發(fā)展緊密相連,。安全責(zé)任重于泰山,,消防工作更是關(guān)乎市場的存亡,居安思危,,安全工作任重而道遠(yuǎn),。為了確保市場安全無事故,部門制定了一系列工作計(jì)劃和安全應(yīng)急方案,。先從思想上讓每個(gè)隊(duì)員繃緊“安全“這根弦,,再確定安全工作重點(diǎn)區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防,從每一個(gè)環(huán)節(jié)入手,,周密細(xì)致地檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,將安全隱患控制在萌芽狀態(tài),。

另外,,部門里每天保證有足夠的人員備勤,隨時(shí)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)對突發(fā)事件,。在今年的七月份,,由于連續(xù)暴雨,市場附一樓漲水,,值班隊(duì)員多次通知全體隊(duì)員搶險(xiǎn),,為公司將損失減少到最低。經(jīng)過全體隊(duì)員的共同努力,,本年度市場無重大事故,、無盜竊和重大刑事案件,保證了市場的繁榮穩(wěn)定,。

為了建設(shè)一支高素質(zhì)的保安隊(duì)伍,,服務(wù)好市場廣大經(jīng)營戶。部門制定了嚴(yán)格的入職標(biāo)準(zhǔn)和管理?xiàng)l例,,從隊(duì)員的入職開始嚴(yán)格把關(guān),并且必須符合三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)即“招聘標(biāo)準(zhǔn),,試用標(biāo)準(zhǔn),,入職標(biāo)準(zhǔn)”一年來部門開展了一系列的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和思想教育活動(dòng),并*讓隊(duì)員共同參與培訓(xùn)及教育內(nèi)容的制定。

通過儀容儀表,、文明用語,、行為規(guī)范的學(xué)習(xí),通過每周的軍事訓(xùn)練先使隊(duì)員從外表上改變,,樹立形象,。再通過“人生觀、天下興亡我的責(zé)任”等的學(xué)習(xí)改變隊(duì)員們的消極思想,,樹立正確的人生價(jià)值觀,,隊(duì)員們的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的提高。

由于保安工作的特殊性,,經(jīng)營戶有什么困難問題往往每一個(gè)找到保安來解決,,那么保安就必須有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念和及時(shí)有效的解決方法。從服務(wù)態(tài)度上出發(fā),,部門能解決的馬上解決,,需要其它部門處理的主動(dòng)聯(lián)系,不讓經(jīng)營戶再去找,。對經(jīng)營戶的意見及時(shí)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo),。

一年來保安部把服務(wù)做為工作中的主要內(nèi)容,部門也多次召開會(huì)議,,共同探討,,講授經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行了專題學(xué)習(xí),,使隊(duì)員們明白了服務(wù)的重要性和必要性,,在日常工作中能積極主動(dòng)和其它部門密切協(xié)作,共同努力,,為營造良好的經(jīng)營環(huán)境和更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)發(fā)揮了重要作用,。

我們xx小區(qū)里的租戶數(shù)量比較多,主要以外來務(wù)工人員為主,,另外小區(qū)處于黃金地段,,人流量較大。在維護(hù)人員秩序方面,,部門先后出臺嚴(yán)格的管理措施,,長期管理。特別是對閑雜人員,、小商小販,、大門外車輛做出了明確的處理意見。有效改善了市場秩序,。在本年度,,保安部在工作上雖然取得了一定的成績,,但還存在一定的問題,不足之處更是需要深刻總結(jié),,努力改正,。

在下一年的工作中,我們部門會(huì)針對不足之處,,結(jié)合部門實(shí)際情況,,揚(yáng)長避短,在樹立公司形象和完善保安部內(nèi)部建設(shè)上狠下功夫,,層層抓起,。相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在部門全體人員的努力下,,在來年會(huì)取得更好的成績,!

物業(yè)公司工作總結(jié)詞篇二

保安服務(wù)是一項(xiàng)特殊的服務(wù)性工作,企業(yè)要不斷發(fā)展,,關(guān)鍵是人員素質(zhì)的高低,。為此,公司堅(jiān)持“以人為本,、服務(wù)至上”為工作理念,,狠抓保安隊(duì)伍建設(shè),不斷提高保安隊(duì)伍整體素質(zhì),。在招聘人員方面,,嚴(yán)格面試、政審關(guān),,按條件錄用,,對新招收的保安人員嚴(yán)格按照:崗前培訓(xùn)、班長帶班實(shí)習(xí),,實(shí)行傳,、幫、帶制度,。在保安員的衣食住行方面,,大家來自全國各地,公司領(lǐng)導(dǎo)始終將解決保安員的衣食往行當(dāng)作一件大事來抓,,公司為各駐點(diǎn)保安配置電視機(jī)18臺,、熱水器11臺、空調(diào)7臺,,電飯煲33臺,,有條件的為保安人員租集體宿舍,配專人為保安辦理伙食,,讓大家感受到保安大家庭的溫暖,,使大家能夠安心工作,,確保受保單位安全,。

為了提高隊(duì)伍的整體素質(zhì),,公司將隊(duì)伍的規(guī)范管理放在第一位。公司領(lǐng)導(dǎo)遵循以“三抓三定”為核心的管理模式,,三抓為:抓隊(duì)伍,、抓思想、抓工作,;三定為:各受保單位的重點(diǎn)要害部位要做到定人,、定崗、定職責(zé),。公司制定每周一為部門工作匯報(bào)例會(huì),,各部門匯報(bào)上周工作情況及本周工作安排,對在工作中遇到的難題及時(shí)在會(huì)上提出,,公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際工作情況做出解決方案,。

為了切實(shí)有效搞好今年專項(xiàng)整治清理工作,認(rèn)真落實(shí)市委創(chuàng)建“平安xx”戰(zhàn)略構(gòu)想,,全方位推動(dòng)社會(huì)治安綜合治理,,進(jìn)一步規(guī)范保安服務(wù)市場,加強(qiáng)我保安隊(duì)伍建設(shè)健康有序發(fā)展,,我們先后出動(dòng)督察調(diào)查模底15次,,參加人員有30人次,調(diào)查模底共發(fā)現(xiàn)本轄區(qū)非法保安組織有22家237人,,其中企事業(yè)單位7家35人,,物業(yè)管理公司15家202人。

公司根據(jù)保安工作的實(shí)際情況,,強(qiáng)化以人為本的管理,,在嚴(yán)格管理的前提下,不斷落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,,對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行跟蹤督察,。公司實(shí)行三級查崗制度,不定期不分晝夜抽查各受保單位的保安工作情況,。公司派出督察600多人次,,出動(dòng)以防火、防盜為重點(diǎn)的安全防范檢查100多人次,,發(fā)現(xiàn)不安全隱患78次,,提出整改意見78條,已整改77條,,整改率為98%以上,。各駐點(diǎn)保安人員都能夠自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,,認(rèn)真做好各項(xiàng)保安工作,確保了受保單位安全,,受到了受保單位的認(rèn)可,。

隨著社會(huì)的進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,保安行業(yè)要面對更加激烈的市場競爭,,公司將在新的一年里在各級部門的支持下立足本職,、努力進(jìn)取,要不斷提高保安人員的生活,、福利,、待遇。以人為本,,做好人性化管理,,力爭保安隊(duì)伍穩(wěn)定,抓好保守隊(duì)伍建設(shè),,提高保安人員素質(zhì),,創(chuàng)倉山品牌保安公司,努力做到公司的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,。我們將在新的一年里更加努力,,在抓社區(qū)技防和物業(yè)保安方面積極探索出一條適應(yīng)保安業(yè)發(fā)展的新路,為協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)治安做出積極貢獻(xiàn),。

物業(yè)公司工作總結(jié)詞篇三

小區(qū)安全是居民幸福生活基本的保證,,安全責(zé)任重于泰山。消防工作更是關(guān)乎小區(qū)的存亡,,居安思危,,安全工作任重而道遠(yuǎn)。為了確保小區(qū)安全無事故,,部門制定了一系列工作計(jì)劃和安全應(yīng)急方案,。先從思想上讓每個(gè)隊(duì)員繃緊“安全”這根弦,,再確定安全工作重點(diǎn)區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防,,從每一個(gè)環(huán)節(jié)入手,周密細(xì)致地檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,,將安全隱患控制在萌芽狀態(tài),。

另外,部門里每天保證有足夠的人員備勤,,隨時(shí)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)對突發(fā)事件。在今年的七月份,,由于連續(xù)暴雨,,市場附一樓漲水,,值班隊(duì)員多次通知全體隊(duì)員搶險(xiǎn),,為公司將損失減少到最低。經(jīng)過全體隊(duì)員的共同努力,本年度小區(qū)無重大事故,、無盜竊和重大刑事案件,,保證了小區(qū)的生活穩(wěn)定,。

為了建設(shè)一支高素質(zhì)的保安隊(duì)伍,,服務(wù)好小區(qū)廣大住戶,。部門制定了嚴(yán)格的入職標(biāo)準(zhǔn)和管理?xiàng)l例,,從隊(duì)員的入職開始嚴(yán)格把關(guān),并且必須符合三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)即“招聘標(biāo)準(zhǔn),,試用標(biāo)準(zhǔn),,入職標(biāo)準(zhǔn)”一年來部門開展了一系列的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和思想教育活動(dòng),并讓隊(duì)員共同參與培訓(xùn)及教育內(nèi)容的制定,。

通過儀容儀表,、文明用語、行為規(guī)范的學(xué)習(xí),,通過每周的軍事訓(xùn)練先使隊(duì)員從外表上改變,,樹立形象。再通過“人生觀,、天下興亡我的責(zé)任”等的學(xué)習(xí)改變隊(duì)員們的消極思想,,樹立正確的人生價(jià)值觀,隊(duì)員們的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的提高,。

由于保安工作的特殊性,,住戶有什么困難問題往往每一個(gè)找到保安來解決,那么保安就必須有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念和及時(shí)有效的解決方法,。從服務(wù)態(tài)度上出發(fā),,部門能解決的馬上解決,需要其它部門處理的主動(dòng)聯(lián)系,不讓住戶再去找,。對經(jīng)營戶的意見及時(shí)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo),。

一年來保安部把服務(wù)做為工作中的主要內(nèi)容,部門也多次召開會(huì)議,,共同探討,,講授經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行了專題學(xué)習(xí),,使隊(duì)員們明白了服務(wù)的'重要性和必要性,,在日常工作中能積極主動(dòng)和其它部門密切協(xié)作,,共同努力,,為營造良好的經(jīng)營環(huán)境和更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)發(fā)揮了重要作用。

我們小區(qū)地處繁華路段,,住戶多,,每天人流量很大,小區(qū)里出現(xiàn)的各種糾紛也較多,。為此,部門專程派人在xx派出所學(xué)習(xí)外理各種糾紛的方法,,本著無論什么原因,,以先勸開雙方為主,,再仔細(xì)詢問情況,劃分責(zé)任,,盡量使雙方意見達(dá)成一致,。在維持市場秩序方面,部門先后出臺嚴(yán)格的管理措施,,長期管理,。保安部在工作上雖然取得了一定的成績,但還存在一定的問題,,不足之處更是需要深刻總結(jié),努力改正,。

在下一年的工作中,,我們部門會(huì)針對不足之處,結(jié)合部門實(shí)際情況,揚(yáng)長避短,,在樹立xx公司形象和完善保安部內(nèi)部建設(shè)上狠下功夫,,層層抓起。相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,在部門全體人員的努力下,,在來年會(huì)取得更好的成績。

物業(yè)公司工作總結(jié)詞篇四

懷著勝利的喜悅送走了20xx年,,歷史對揭開了充滿希望的一頁,。過去的一年,在集體公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,物業(yè)公司人團(tuán)結(jié)奮斗,,積極向上,頑強(qiáng)拼搏,,銳意進(jìn)取,,再度喜獲佳績?;仡欉^去,,主要收獲表現(xiàn)在“八新”上。

一,、財(cái)務(wù)收支管理出新成果

剛剛過去的一年,,我們高度重視財(cái)務(wù)工作,及早明確征管目標(biāo),,嚴(yán)格依規(guī)辦事,,千方百計(jì)確保物業(yè)規(guī)費(fèi)收入到位,努力夯實(shí)物業(yè)基礎(chǔ),。健全財(cái)務(wù)制度,,厲行節(jié)約,杜絕不合理開支,,把有限資金用在刀刃上,。全年共實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)規(guī)費(fèi)總收入221。2萬元,;比上年度增加56,。7萬元;完成全年收入目標(biāo)任務(wù)100,。5%當(dāng)年總支出194,。1萬元。全年收支平衡,,略有盈余,。

在開展財(cái)務(wù)工作中,,立足主動(dòng),搶抓春節(jié)前后的有利時(shí)間,,組織管理層全員上陣分區(qū)包干做宣傳動(dòng)員工作,,白天時(shí)間不夠晚上湊,邊宣傳,,邊收費(fèi),,切實(shí)把工作做細(xì)做好。財(cái)務(wù)人員立足本職,,發(fā)揚(yáng)釘子精神,,勤通知,勤上門,,多跑腿,,耐心細(xì)致做好工作,不留收費(fèi)缺口,,不交收費(fèi)難點(diǎn),。由于大家齊心協(xié)力,從而取得了全年規(guī)費(fèi)收繳理想效果,。

較大額支出先會(huì)審后辦事,;三是所有辦公物資先計(jì)劃后采購,實(shí)行專人負(fù)責(zé),,集中采購,,嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān)。一年來,,有效地杜絕了不合理開支,盡力做到少花錢,,多辦事,,辦好事,確保把錢用到工作實(shí)處,。

二,、治安、消防工作呈現(xiàn)新秩序

小區(qū)和商城治安秩序維護(hù)和消防安全管理,,是物業(yè)十分重要的工作,,范圍廣、任務(wù)重,、責(zé)任大,。在日常工作中,我們切實(shí)做到五個(gè)加強(qiáng),。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,把治安秩序維護(hù)和消防安全管理工作納入重要議事日程,,一把手親自抓,親自過問,;分管領(lǐng)導(dǎo)具體管,,全力抓;管理層輪流值班保安全,。

二是加強(qiáng)保安和義務(wù)消防員隊(duì)伍建設(shè),,配齊配足安保人員,重視崗位培訓(xùn),,不斷提高工作技能,。

三是加強(qiáng)節(jié)假日和重要營銷活動(dòng)的安全管理。每逢周末和節(jié)假日,,每次商城營銷活動(dòng),,物業(yè)經(jīng)理就親自掛帥出征,各部管理大員一齊上陣,,帶領(lǐng)保安加班加點(diǎn),,切實(shí)搞好商城和小區(qū)治安秩序維護(hù)。

四是加強(qiáng)安全事故防范和消防安全隱患排查,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,,確保全年無偷盜,無火災(zāi),。

區(qū)商城無重大事故發(fā)生,。

三、衛(wèi)生保潔展現(xiàn)新環(huán)境

衛(wèi)生保潔是物業(yè)一項(xiàng)繁重的工作,,區(qū)域廣,、活兒臟,難管理,,既有小區(qū)又有商城,;既有地面又有樓頂;既有店鋪,,又有車庫,;既有廣場,又有花園,;既有街道,,又有小徑。保潔工作異常復(fù)雜,,任務(wù)十分艱巨,,想要把這項(xiàng)工作做好,,非下苦功不成。因此,,我們安排得力領(lǐng)導(dǎo)抓,挑選優(yōu)秀員工干。精誠所至,,金石為開,,通過保潔工人一年的苦干,,小區(qū)和商城的保潔衛(wèi)生質(zhì)量步步提升,得到業(yè)主和店戶的普遍好評,。衛(wèi)生保潔工作能展現(xiàn)新環(huán)境,主要?dú)w功于三個(gè)得力:一是保潔員工隊(duì)伍得力,。人人都有一顆愛崗敬業(yè)心,,個(gè)個(gè)都能吃苦耐勞作奉獻(xiàn),。二是領(lǐng)導(dǎo)得力,。保潔部工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,方法得當(dāng)、領(lǐng)導(dǎo)有力。三是制度措施得力,。認(rèn)真修改完善了保潔工作崗位責(zé)任制,,細(xì)化落實(shí)各保潔員工作責(zé)任范圍和質(zhì)量衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,,定期檢查結(jié)賬,,充分發(fā)揮了制度的約束力,有效地推動(dòng)了保潔質(zhì)量的全面提升,。

四,、裝修、維修服務(wù)有新突破

保養(yǎng),;消防設(shè)備維修保養(yǎng),;四期車庫地面防浸水工程和各個(gè)道閘、電腦的維護(hù)保養(yǎng),。確保業(yè)主裝修規(guī)范施工,、物業(yè)維修服務(wù)及時(shí),確保公共設(shè)備正常運(yùn)行,。

五,、公共照明和小區(qū)綠化有新抓手

為了提高公共區(qū)域照明質(zhì)量,,我們舍得投入,,利用新技術(shù)對四期車庫和12個(gè)單元地下室電梯口全部改裝上能耗低,、亮度強(qiáng),、壽命長的新型led燈管,照明效果好,住戶很滿意。商業(yè)街全部改造成120v—240v寬電壓led燈泡,,解決了因電壓低路燈啟動(dòng)難的弊病,。夏季高溫到來前,,商城中央空調(diào)提高進(jìn)行檢修,,確保高溫及時(shí)制冷,。

20xx年,物業(yè)廣泛開展“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),,物業(yè)管理人員會(huì)同全體保潔員和部分保安員主動(dòng)包攬下對小區(qū)花園義務(wù)養(yǎng)護(hù)任務(wù),,為公司節(jié)省支出幾千元,。

六、商城物業(yè)服務(wù)有新變化

商城今年托管給物業(yè),,我們深知責(zé)任重大,,物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)傾注了大量心血,,物業(yè)員工付出了辛勤勞動(dòng),。從治安維護(hù)到消防安全,,從衛(wèi)生保潔到供電照明,,從維修服務(wù)到規(guī)費(fèi)收繳,無時(shí)無刻不牽動(dòng)著物業(yè)經(jīng)理的心,,無時(shí)無刻不勞物業(yè)人的神。對于商城管理與服務(wù),,帥經(jīng)理堅(jiān)持常年親自抓,,親自過問。今年加強(qiáng)了日夜治安巡邏密度,,強(qiáng)化了衛(wèi)生保潔服務(wù)質(zhì)量,,優(yōu)化了規(guī)費(fèi)收繳方法,。店戶訴求及時(shí)接待,及時(shí)辦理,,一時(shí)難于辦好的事,,盡量做好解釋工作,并設(shè)法盡快辦理好,。

3,、物業(yè)管理與服務(wù)科技含量不高,有待更新升級,;

4,、工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),車庫管理,、車位售銷有待探索有效途徑,。

5、由于條件限制,,員工待遇與本縣其它同等次行業(yè)員工待遇對比嘉隆偏低,,有礙隊(duì)伍穩(wěn)定和在崗人員工作積極性發(fā)揮,亟待統(tǒng)籌解決,。

20xx年工作思路與計(jì)劃

總的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持響應(yīng)集團(tuán)公司號召,,高擎二次創(chuàng)業(yè)大旗,不斷探索拓展物業(yè)發(fā)展之路,,建立一支高素質(zhì)物業(yè)隊(duì)伍,,用先進(jìn)的物業(yè)管理辦法,,創(chuàng)優(yōu)物業(yè)服務(wù)水平。銳意進(jìn)取,,搶占全縣同行業(yè)領(lǐng)先位置,,勇創(chuàng)全縣物業(yè)服務(wù)一流水平,為物業(yè)服務(wù)進(jìn)一步升級達(dá)標(biāo)奠定牢固基礎(chǔ),。

20xx年初步工作計(jì)劃概括為做好八個(gè)進(jìn)一步:

1,、進(jìn)一步鞏固和完善物業(yè)管理與服務(wù)創(chuàng)新機(jī)制,切實(shí)規(guī)范物業(yè)管理與服務(wù)行為,,依據(jù)政策調(diào)整物業(yè)規(guī)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn),,夯實(shí)物業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),確保物業(yè)服務(wù)正常支出,。從20xx年元月1日起執(zhí)行縣物價(jià)局,、房產(chǎn)局批準(zhǔn)的新的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):住戶按實(shí)際購房面積,每平方米每月收物業(yè)服務(wù)費(fèi)1,。20元,;地下車庫車位年租金一次性交清,每個(gè)車位收2400元,;分月交租金,,每個(gè)車位每月收300元;一次性購買車位,,每車位收年服務(wù)費(fèi)800元,;摩托車、電瓶車按原標(biāo)準(zhǔn)不變,。與此同時(shí),,千方百計(jì)做好嘉隆地下停車場車位和明珠花園車庫售銷工作,下力探索有效途徑,,積極盤活利用,。

2、進(jìn)一步做好治安秩序維護(hù)和消防安全管理工作,,強(qiáng)職責(zé),、強(qiáng)管理、強(qiáng)監(jiān)督,、強(qiáng)效果,,使小區(qū)和商城治安秩序更井然,消防安全更牢靠,。

3,、進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境,提高保潔服務(wù)質(zhì)量,。合理分工,,量化管理,,減員增效,使小區(qū)和商城衛(wèi)生質(zhì)量再上檔次,。

4,、進(jìn)一步抓好工程部工作,強(qiáng)化裝修管理,,搞好維修服務(wù),,精心做好公共設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保公共設(shè)施正常運(yùn)行,。

5,、進(jìn)一步規(guī)范員工編制管理。定員,、定崗,、定任務(wù)、定職責(zé),,科學(xué)排兵布陣,,人員優(yōu)化組合,提高辦事效率,。

6,、進(jìn)一步調(diào)動(dòng)干部員工積極性,合理調(diào)整工資報(bào)酬,,拉近與本縣同行業(yè)差距,。初步擬定并報(bào)總經(jīng)理審批,建議物業(yè)管理骨干人平月增工資300元,;員工人平月增工資200元。保調(diào)后保安員,、收費(fèi)員基本工資1400,。00元(不含工齡工資);保潔員月基本工資1200,。00元(不含工齡工資),,從而穩(wěn)定隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)大家的工作積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,。

7、進(jìn)一步重視物業(yè)發(fā)展壯大,,積極尋求物業(yè)拓展空間,,下力發(fā)展新的項(xiàng)目。使物業(yè)蛋糕越做越大,,使家和物業(yè)實(shí)力越來越強(qiáng),。

8,、進(jìn)一步抓好班子作風(fēng)建設(shè)和員工隊(duì)伍建設(shè),真正打造出作風(fēng)過硬,,水平較高,,能力較強(qiáng),能勝任當(dāng)代物業(yè)管理工作的好班子,;真正培養(yǎng)了出一支素質(zhì)較高,,本領(lǐng)較強(qiáng),,能擔(dān)當(dāng)新時(shí)代物業(yè)大任的好隊(duì)伍,。

新年伊始,我們有決心和信心把新的一年物業(yè)工作做得更好,;有決心和信心把物業(yè)服務(wù)工作搞得更完美,;有決心和信心把家和物業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展之路拓得更寬;有決心和信心向集團(tuán)公司和總經(jīng)理再交一份滿意的答卷,。

物業(yè)公司工作總結(jié)詞篇五

一,、20xx年日常管理工作目標(biāo)完成情況:

(一)房屋管理

房屋管理是物業(yè)管理的重要內(nèi)容之一,此問題在前期業(yè)主裝修階段顯得尤為重要,,縱觀各老舊物業(yè)小區(qū)存在的上下單元滲漏,、外立面破壞、樓宇結(jié)構(gòu)受損,、房屋功能改變等不一而足的問題,,無不是因?yàn)榍捌陔A段管理不到位而種下禍根、埋藏隱患,,從而造成了后期管理服務(wù)工作的困難重重,、舉步維艱,這一問題已逐漸演變成一個(gè)困擾行業(yè)發(fā)展的突出問題,。

為此,,在裝修管理工作方面,我們重點(diǎn)加強(qiáng)了以下方面的工作:

4)定期組織開展裝修專項(xiàng)巡檢整治活動(dòng),,對存在未符合管理規(guī)定要求的現(xiàn)象,,限定作出整改,并按計(jì)劃實(shí)施復(fù)檢工作,,此項(xiàng)工作得到了大部份業(yè)主的肯定,。

5)從20xx年十月份起,根據(jù)工作的安排需要,,管理處設(shè)立了裝修巡檢專項(xiàng)負(fù)責(zé)制度,,該項(xiàng)工作由保安隊(duì)長組織實(shí)施,經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作后順利予以實(shí)施,取得了良好的成效,。

(二)小區(qū)安全防范工作

小區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重,,為能給業(yè)主提供一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境,我們狠抓了小區(qū)治安消防管理工作,,對保安人員定期進(jìn)行崗位培訓(xùn),,考核,制定了嚴(yán)格的崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),,并堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行了各項(xiàng)工作程序,、巡更、巡崗制度,。要求保安人員認(rèn)真巡查,,文明執(zhí)勤,禮貌服務(wù),,在前期裝修階段進(jìn)出人員復(fù)雜,,硬件設(shè)施條件欠缺的情況下,基本完成了公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。

5)前期階段由于各方面的因素,,停車場車輛出入管理較為混亂,通過鄧經(jīng)理主持召開專項(xiàng)整治工作,,并安排落實(shí)相關(guān)工作后,,所有進(jìn)出的車輛均已憑證出入,大大地提高了停車場車場管理的安全系數(shù),。

(三)公共設(shè)施,、設(shè)備的管理

(四)環(huán)境衛(wèi)生管理

(五)綠化管理

為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施,,根據(jù)xxx小區(qū)綠化施工進(jìn)度,,配合公司積極做好綠化養(yǎng)護(hù)管理工作,設(shè)計(jì)制作綠化警示牌,、綠化帶圍欄,,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現(xiàn)象,;同時(shí)根據(jù)綠化的習(xí)性制定綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃,,定對對綠化施肥及修剪,,通過綠化員工的辛勤工作,,小區(qū)的綠化生長狀況良好。

二,、存在的不足與展望

雖然,,我們在20xx年的工作中取得了一定成績,但還有很多需要完善與加強(qiáng)的地方。

第二,,與業(yè)主的溝通不夠,,了解不足,在往后的工作中應(yīng)予以加強(qiáng),。

第四,,保安管理方面仍存在人員思想心態(tài)不穩(wěn)定,工作執(zhí)力度嚴(yán)重欠缺的情況,,需要在實(shí)際工作中作出改善,。

針對以上幾個(gè)問題,在20xx年工作中,,我們將吸取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),,努力提高員工的業(yè)主服務(wù)技能與管理水平,把工作做到更好,。

在新的一年里我們將加快步伐,,不斷提高自身物業(yè)管理水平,不斷完善小區(qū)各項(xiàng)管理工作,,為使xxx早日跨入優(yōu)秀物業(yè)管理小區(qū)作出貢獻(xiàn),,為公司的發(fā)展添磚加瓦。

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