當(dāng)觀看完一部作品后,，一定有不少感悟吧，這時候十分有必須要寫一篇讀后感了!當(dāng)我們想要好好寫一篇讀后感的時候卻不知道該怎么下筆嗎,？接下來我就給大家介紹一些優(yōu)秀的讀后感范文,，我們一起來看一看吧，希望對大家有所幫助,。

善待你所在的單位讀后感篇一

工薪階層，除去睡眠時間,，一天中一半的時間在單位里度過,。按時上下班，按時領(lǐng)工資,，去支付你生活的所有開銷,。所以，單位是職工生命中非常重要的生存之處,，占據(jù)著你人生里大半的時光,，單位就是你的另外一個家。

最近,，看了人民日報(bào)的一篇文章《請善待你的單位》,，樸素實(shí)在的話語、淺顯易懂的道理寫出了眾多愛崗敬業(yè)的工薪階層的共同心聲,?！叭绻闶切〔荩瑔挝痪褪悄愕牡?。如果你是小鳥,，單位就是你的天?！眴挝皇莻€大家庭,，我們要生存，要體現(xiàn)自我價值,，要有歸屬感,，都離不開單位這個家。

專心做事,、認(rèn)真做人,，與領(lǐng)導(dǎo)、同事同舟共濟(jì),，就是為了獲得單位的肯定,，為了個人與單位利益雙贏,。單位的利益與個人的利益密切相關(guān)，單位效益好職工受益多,，單位效益差,，職工的日子也會緊巴巴，這是最簡單不過的道理,。單位的聲譽(yù)也會關(guān)系到個人的聲譽(yù),，單位在社會上的聲譽(yù)高，職工榮譽(yù)感強(qiáng),。就像“寶鋼”,、“徐工”這樣的知名大型國企，作為每一個員工都是驕傲自豪的,，就像我們作為中煤大屯公司職工,，一聽到大屯公司就感到特別親切自豪。

所以,，我們沒有理由不愛單位這個家,！它是表明我們與社會之間唯一一個正式社會身份的證明渠道，使我們有尊嚴(yán)有底氣同外界進(jìn)行各種交往的堅(jiān)強(qiáng)后盾,。我們的工作態(tài)度方式也體現(xiàn)著社會對單位的印象觀點(diǎn)以及在社會上的聲譽(yù),。所以，進(jìn)入一個單位,，首先要愛這個家,，珍惜這份工作，把自己當(dāng)成主人翁,，為了這個家的富強(qiáng),、美好而去努力，去用心付出,，去維護(hù)它,。你為這個家所做的一點(diǎn)一滴，為單位傾注的心血,，最終將轉(zhuǎn)變成你的收入與榮譽(yù)體現(xiàn)出來,，得到同事、領(lǐng)導(dǎo)的肯定與贊揚(yáng),，個人價值得到提升,，心里上帶來愉悅感。

熱愛單位,、熱愛工作,，是每個員工應(yīng)該具備的最基本的職業(yè)素質(zhì)，只有將自己與單位緊密聯(lián)系在一起，將單位的榮辱看做是自己的榮辱,，才會付出100%的心血去做好,，才會有所成績，對單位有所貢獻(xiàn),，才能對得起單位付給你的這份工資,。

如果把單位比喻成一條船，那么職工就是坐在船上的人,，只有所有人同舟共濟(jì),、齊心協(xié)力，才能保證平安航行到達(dá)彼岸,。有極少數(shù)人拿著單位的錢卻在混日子,，平時偷奸耍滑,，牢騷滿腹,，工作態(tài)度不端正，天天負(fù)性情緒滿滿,，令服務(wù)對象不滿意，給單位抹黑,。這樣的人是不尊重自己的工作,，不尊重單位的榮譽(yù)，沒有好的工作氛圍,，在單位里形單影只,，不會得到單位的重用。

愛單位要由內(nèi)向外的體現(xiàn),，心跟單位在一起,，繁榮時為它喝彩，低谷時不離不棄,，團(tuán)結(jié)同事,，服從領(lǐng)導(dǎo)，熱情服務(wù),，認(rèn)真工作,，這些說起來簡單的事真正做到幾十年如一日，并不容易,，需要一顆博愛的心,，需要有責(zé)任與擔(dān)當(dāng)意識，要有高素質(zhì)的職業(yè)涵養(yǎng),。

要對單位懷一份責(zé)任,，對領(lǐng)導(dǎo)懷一份尊敬，對同事懷一份感恩，對工作懷一份敬業(yè),，那么,，你的職業(yè)生涯將會充滿生命力，充滿快樂,，充滿成功的機(jī)會,。

善待你所在的單位讀后感篇二

最近，在微信朋友圈中看到了《善待你所在的單位》一文,，全文無華麗辭藻,，語言樸實(shí)，卻令人久久回味,。由此想到了我所在的世紀(jì)振達(dá)房地產(chǎn)公司及其工作,，不免有感而發(fā)。

世紀(jì)振達(dá)為我提供了衣食之源與所熱愛的工作,，因此我必須善待工作,，善待為我提供工作的世紀(jì)振達(dá)。如果將世紀(jì)振達(dá)比做一條船,，滿載大家的希望與快樂,，那么我們大家就要同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力才能到達(dá)勝利的彼岸,。作為振達(dá)的一份子,，無論處在何種崗位，都應(yīng)將主人翁的意識溶于血液,、銘記于心,。

在工作中充分弘揚(yáng)振達(dá)正能量，大力開展振達(dá)文化建設(shè);在生活中以振達(dá)為家,，與振達(dá)肝膽相照,，榮辱與共。只要振達(dá)各位同仁盡心竭力謀求振達(dá)的發(fā)展,，那么振達(dá)所展現(xiàn)出來的錦繡前程的最終收益者的會是我們每個人,。

在善待工作與同事基礎(chǔ)上還應(yīng)該善待老板。滿載大家希望與快樂的方舟需要老板來掌舵,，華總是振達(dá)的靈魂核心,，決定著振達(dá)企業(yè)的方向，善待老板,，與老板戮力同心,，緊跟老板前進(jìn)的腳步，既卓有成效地完成了工作任務(wù)又善待了自己的付出,。

《善待你所在的單位》這篇文章著實(shí)教會我善待單位,、善待工作的內(nèi)涵與意義,，使我明白今后應(yīng)發(fā)展和努力的方向，以不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力,、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)為目標(biāo),，符合振達(dá)事業(yè)發(fā)展的需要。最后借用文中的一句話,，與各位同事好友共勉——“不拋棄忠誠,，不放棄責(zé)任，不忘記感恩,，不丟掉敬業(yè)”,。

善待你所在的單位讀后感篇三

單位要求每個員工寫一篇《善待你所在的單位》讀后感，開始很不以為然,，但認(rèn)真看完《善待你所在的單位》一文后,，心情久久不能平息，確實(shí)是單位讓一個農(nóng)村的孩子的我在城里立足,、生根,，并擁有一個比上不足，比下有余的生活,。如果沒有單位,，也許我也能在城里生存，但絕沒有現(xiàn)在的生活和社會的尊重,。

古往今來,，人們一直在探討著如何善待自己，尋求更好的生活方式,，追求更美滿幸福的人生，工作只是實(shí)現(xiàn)這一愿景的手段,，而單位只是工作的載體而已,。在跳槽已經(jīng)成為常態(tài)的現(xiàn)今社會，單位被更多的人視為一處處臨時的容身之所,，無所謂忠誠也就無所謂善待,。

正因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)社會的浮躁和喧囂，大家都漠視了單位給自己所帶來巨大的庇護(hù),。正如文中說道：如果你是小草,，單位就是你的地。如果你是小鳥,，單位就是你的天空,。如果你是一條魚，單位就是你的大海,。如果你是一只狼,，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場,。確實(shí)，單位是你安身立命的所在,，是你經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)和后盾,。如我，一個農(nóng)村的孩子,，雖然讀過幾句書,，卻是一個什么也不會的什么也不懂愣頭青，就因?yàn)橛须娦?郵電)這么一個單位,，找到了可心老婆,，擁有了一幫貼心的朋友，更讓我有了一個成長的空間,。

或許每個單位有這樣那樣的問題,，體制的、環(huán)境的,、歷史的,、現(xiàn)實(shí)的，讓我們有時會感到不爽,，甚至?xí)D于呼吸,。但有人的地方就有江湖，單位是人組成的,，單位有問題很正常,，沒有問題才不正常。關(guān)鍵是作為單位一份子的我們,，要擺正位置和心態(tài),，勤勉工作，用自己的實(shí)際行動影響,、感染身邊的人,，形成一股積極向上正能量，何愁歪風(fēng)不去,，問題不解!

作為懷化電信中層干部的一員,，我更應(yīng)該感恩我所在的單位-懷化電信。我1992年中專畢業(yè)來到懷化電信,，在縣分公司干過裝維機(jī)線員,、做過基層支局長、當(dāng)過市場部主任和分管經(jīng)營副經(jīng)理,，在市公司我干過政企客戶經(jīng)理,、做過市場部產(chǎn)品經(jīng)理、現(xiàn)在從事政企管理,，是單位讓我一步一步地成長,，我從最底層的機(jī)線員做起,，逐漸成長為一名中層管理人員。最底層起一步步成長,，使我掌握了很多書本上學(xué)不到的技術(shù),，也使我能了解基層員工的思想和心態(tài)。我感謝我所在的單位,，是它給了我一個展示自己能力的平臺,，它培養(yǎng)了我個人素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力，讓我學(xué)會了努力和拼,，使我變得更理性,、更成熟。

當(dāng)繁瑣的工作讓我們焦頭爛額時,，當(dāng)日復(fù)一日的重復(fù)讓我們變得麻木時,，當(dāng)單位存在的問題讓我們對單位失去信心時，《善待你所在的單位》這篇文章猶如當(dāng)頭棒喝,，讓我們警醒,。文章中說得好單位是你安身立命的客棧，單位是你在家庭和社會的發(fā)言權(quán),。雖然現(xiàn)在可以自主擇業(yè),，且國家主張大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,，但我們電信公司的員工,，有能力跳槽，或有能力走出去創(chuàng)業(yè)的,，真正又有幾人!不管怎么樣,，單位至少讓我們衣食無憂呀!

感恩庇護(hù)我們的懷化電信,，是我們懷化電信每個員工應(yīng)有的心態(tài),。感恩單位就要有歸屬感,，要沉下心來,，單位不是走馬觀花地,，單位不是旅游度假村,，要把它看成是一生的根據(jù)地,，是與我們榮辱與共,、休戚相關(guān),、同命運(yùn)共呼吸的共同體。所以我們一定要穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng),、腳踏實(shí)地的工作,，在自己平凡工作崗位上盡職盡力，做一顆又紅又專的螺絲釘,。

同事們,，讓我們感恩懷化電信吧!讓我們?yōu)樵趹鸦娦艙碛幸环萏?shí)而穩(wěn)定的工作而感到幸運(yùn)和滿足吧!

善待你所在的單位讀后感篇四

今天看到老婆在家做面包,，她把面粉、水,、糖等原材料加入到指定的容器里,，合上蓋子，接通電源,，按下開關(guān),，機(jī)器開始慢慢攪拌，從慢到快,，逐漸定型加熱烘烤成型,。

看著看著，我想起前兩天看到的一篇文章《善待你所在的單位》,，它用非常樸實(shí)的語言表述了一些平時不會有人輕易告訴你的道理,，怎么樣去做人、做事,、做工作,。

初參加工作，就像大學(xué)中出來的糖和面粉匯聚到一個密封的容器中,，從涇渭分明到逐漸融合,，從個性張揚(yáng)到團(tuán)結(jié)協(xié)作，從一盤散沙到抱成一團(tuán),，從生到熟,，單位便是這個讓人定型成才的地方。伴隨著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛,，同事的幫助,，工作的歷練，在熔爐中慢慢鍛煉成才,。你會覺得煎熬,，也會感到溫暖；你會感覺到枷鎖的束縛,，也會體驗(yàn)工作中的自由快樂,；你會自我膨脹也會受到擠壓受挫成型，過程可能是痛苦的,，但在你出鍋的剎那,，芳香四溢。

做人,，要懂得交換,。文章中讓我茅塞頓開的一個詞語便是“交換”。人與人的交往就是不斷的交換的過程,，相互之間打招呼,，簡單的交流,，偶爾坐下來吃頓便飯，這都是相互之間的交換,，需要付出也需要包容,，沒有付出與包容就談不上交換，你拿什么去付出拿什么去包容,，你所付出的物質(zhì)和包容的精神從哪里所得,，單位，就是你和社會和他人之間交換的橋梁,，是你展示自我的平臺,。

做事，要學(xué)會珍惜,。記得上學(xué)的時候一位老師跟我說過這么一句話“珍惜向你說出問題的同事,，因?yàn)樗湍惴怯H非故?！闭湎磉叺耐?，尤其是對你講真話的人；珍惜所在的職位,，尤其是在覺得無所謂的時候,；珍惜你現(xiàn)在所擁有的單位，因?yàn)樯钍鼓惚仨毿枰?，而不是它必須需要你?/p>

做工作,，要沉下心踏踏實(shí)實(shí)。所謂“功夫不負(fù)有心人”,，直截了當(dāng)?shù)母嬖V我們?nèi)粝氆@得成功,，就一定要懂得用心。在日常工作中,，有時取得一點(diǎn)點(diǎn)小成績,，就會感覺自我膨脹，盲目自大,、驕傲,，自己為是，進(jìn)而自命不凡,。然而當(dāng)你過一段時間回頭看時,，才發(fā)現(xiàn)自己犯下的錯誤的那么離譜，取得的成績更是那么微不足道,，這個時候往往會悔不當(dāng)初，當(dāng)時的想法是多么的不成熟,，多么好高騖遠(yuǎn),。做工作,，做好本職，要有計(jì)劃,、有目的,、有條理，工作結(jié)束后要認(rèn)真分析缺點(diǎn)和不足,，加以總結(jié),，形成自己的經(jīng)驗(yàn)。衡量一個人的素質(zhì)高低往往是從一點(diǎn)一滴的細(xì)節(jié)之處著眼的,，這點(diǎn)滴之中,，便是見證素質(zhì)高低的基礎(chǔ)。在工作過程中我們要更加注重顧及到每個人的感受,，因?yàn)橹挥心軌蛱幚砗煤妥约河泄ぷ麝P(guān)系的關(guān)系才叫能力,。

善待你所在的單位讀后感篇五

在建行攸縣支行工作，已是第7個年頭,。記得剛?cè)胄袝r,，我心里唯一的念頭是把手頭的工作完成。慢慢地,，這種念頭轉(zhuǎn)變了,，工作不僅僅是工作，我總有種與建行榮辱與共的感覺,。在日常工作中,，我會時時注意自己的一言一行，因?yàn)槲沂墙ㄐ械摹按匀恕?。這可能就是建行在我心里地位的轉(zhuǎn)變吧,！為什么我會有這種轉(zhuǎn)變？當(dāng)時,，我自己也很意外,，但是近期讀到《善待你所在的單位》一文時，我才恍然大悟,。

沒有單位,，你，什么也不是,。沒有建行,，我，什么也不是,。

單位是我們的“大家“,。一年365天，除了睡眠，我們在單位的時間要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于真正在家的時間,，我們與同事相處的時間要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于與親人相處的時間,，建行就是我們另外一個家，是我們的“小家”以外的”大家“,。沒有”大家“的發(fā)展,，就沒有”小家“的興旺。

單位是實(shí)現(xiàn)夢想的舞臺,。每個人都有夢想,，但夢想的實(shí)現(xiàn)需要一個舞臺，建行就是我人生的舞臺,。正是有了這個舞臺,，我的工作經(jīng)驗(yàn)，人脈資源得到了擴(kuò)充,，正是有了這個舞臺,，我懂得了什么是責(zé)任，什么是擔(dān)當(dāng),，并且能夠獨(dú)當(dāng)一面,，正是有了這個舞臺，我實(shí)現(xiàn)了一個又一個小小的夢想,，并朝著更大的夢想前進(jìn)著,。

在單位要學(xué)會珍惜。

我們要珍惜當(dāng)下的工作,，用心呵護(hù)我們的單位,，同時也要珍惜與“大家”中的每一位成員的相處，與同事一起齊心協(xié)力讓“大家”越來越好,。因?yàn)闆]有了單位,，“家”就不復(fù)存在了，我們的夢想也只能想想而已,。

學(xué)會感恩,，善待單位，就是善待我們自己,。有了單位做我們堅(jiān)實(shí)的后盾,，我們才能飛得更高，走得更遠(yuǎn),。

善待你所在的單位讀后感篇六

今天讀了幾遍《善待你所在的單位》,。這篇文章文筆樸實(shí)，循循善誘,，就像一名有思想的老者在與自己的'后輩談心,。文章用通俗的語言、形象的比喻來闡述這樣一個道理：善待你所在的單位。

單位就是我們的“家”,。正如文中所說：“如果你是小草,，單位就是你的地。如果你是小鳥,，單位就是你的天空。如果你是一條魚,，單位就是你的大海,。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場,?！蔽疫€想加上這樣一句：“如果單位是一個家，你就是家庭的一名成員,?！?/p>

對于“家”，你有愛,，也可能有恨,，你享受了家的溫暖，也可能感受到少許的委屈和不公,。但我們能因此而離家出走嗎,？能因此而嫌棄這個家嗎？答案是否定的,。宋人留下的一句流傳了數(shù)百年的不朽的格言：“兒不嫌母丑,，狗不嫌家貧”，這句精典的格言飽含著哲理,。

家,，是生活的港灣，是人生的棲息地,，人人都希望有一個溫暖的家,。正如一首歌所唱：“想要有個家，一個不需要多大的地方,，在我受驚嚇的時候,，我才不會害怕。誰不會想要家,，可是就有人沒有它,，臉上流著眼淚，只能自己輕輕擦,？,？”有多少人想尋找一個單位作為“避風(fēng)港”而找不到，有多少人想尋求一個這樣的“家”而年年參加考試卻名落孫山。他們總會唱“我想有一個家”,，而總是難以有個“家”,。而我們這些有“家”的人，為什么不能感受到“家”的溫暖呢,？我們需要“家”的溫暖,，需要“家”的呵護(hù)，而“家”呢,？也需要每一個成員關(guān)心她,、愛護(hù)她、維護(hù)她,、發(fā)展她,。單位垮了，解散了,，“家”也就沒有了,，我們怎么辦？正所謂：皮之不存,，毛將焉附,？所以文章說：“沒有單位，你,，什么也不是,。”

我們要有感恩的心態(tài),。很多人,，在得到了金錢、地位,、名譽(yù)之后,，在得到了在鮮花與掌聲之后，卻沒有感到幸福,，而是整天叫苦連天,，口口聲聲說領(lǐng)導(dǎo)不理解他們，同事不理解他們,，下屬不理解他們,，就連父母、妻子,、孩子也不理解他們,。這其實(shí)就是一個心態(tài)的問題。不是別人出了問題,，而是自己出了問題,，自己的心態(tài)出了問題,。主要原因是自己缺乏一種感恩的心態(tài)。有感恩心態(tài),，首先要學(xué)會珍惜,，也就是文章中所說“珍惜工作”、“珍惜關(guān)系”,、“珍惜已有的”,。

工作來之不易，是我們生活和生存的保障,，要珍惜,，要“感謝那些讓你獨(dú)擋一面的人，感謝那些給你壓擔(dān)子的人,，感謝那些給你補(bǔ)臺的人?！?/p>

關(guān)系來之不易,，也要珍惜。同事之間不要斤斤計(jì)較,，要心胸寬廣,，“寧可自己受委屈也盡量不爭高低”，正所謂“忍一時風(fēng)平浪靜,，退一步海闊天高”,。清代詩人張英的《觀家書一封只緣墻事聊有所寄》：“千里修書只為墻，讓他三尺又何妨,。萬里長城今猶在,，不見當(dāng)年秦始皇?！北澈蟮墓适聭?yīng)該引起我們的反思,。

“已有的”來之不易，要珍惜,。已有的地位,，已有的榮譽(yù)，已有的工作,，都是我們經(jīng)過多年的努力得來的,。我們?yōu)榇烁冻隽撕顾冻隽诵难?，付出了我們的青春,，可以說來之不易。我們得到了,，往往就忘記了其中的艱辛,，忘記了為之而付出的努力,，就不珍惜了，就不在乎了,，就認(rèn)為無所謂了,。假如有一天，我們真的失去了這些,，我們將一無所有,，我們將成為一名空白的“社會人”。

我們還要有一顆責(zé)任心,。古希臘人說,，人是背著一個包袱走路的。包袱里有家庭,、事業(yè),、友情、兒女等,。歷經(jīng)艱辛,，卻無法丟棄其中任何一件。因?yàn)檫@上面寫著兩個字：責(zé)任,。干好工作是責(zé)任,，孝敬父母是責(zé)任，經(jīng)營好家庭是責(zé)任,，教育好子女是責(zé)任,，踐行自己的承諾也是責(zé)任。

有責(zé)任心,，就不能“把工作推給別人”,，而是要認(rèn)認(rèn)真真地干好自己的本職工作；有責(zé)任心,，就不能“愚弄他人”,，而是要誠懇地對待同事，誠懇地對待別人,；有責(zé)任心,，就不能“沉不下心來”，而是要踏踏實(shí)實(shí),，埋頭苦干,，“在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，總有人會記得你的好”,。

《善待你所在的單位》這篇文章著實(shí)教會我善待單位,、善待工作的內(nèi)涵與意義，使我明白今后努力的方向,，要不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),，做一名符合現(xiàn)代教育事業(yè)發(fā)展需要的新型教師,。

善待你所在的單位讀后感篇七

最近，讀了路明老師寫的《善待你所在的單位》一文后,，確實(shí)久久不能平息,，感慨萬分，總想自己寫點(diǎn)東西來表達(dá)內(nèi)心深處的感受,，但遲遲難以動筆,，思索再三，最終還是覺得喚醒責(zé)任意識,、確實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)是給我真真切切的感受,。

在《善待你所在的單位》一文中有，“你不種地,，但你有吃有喝,；你不織布，但你衣著華麗,；你不造車,，但你以車代步；你不蓋樓,，但你家居安泰；你不是神仙,，但許多人尊重你,；你沒有才華，但你依然能夠參與社會,；你相貌平平,，但你的愛人喜歡你；你的能力一般,，但你的女兒崇拜你,。這是為什么呢？”——因?yàn)槟阌薪?jīng)濟(jì)后盾,，而這個堅(jiān)強(qiáng)的后盾就是你所在單位對你的認(rèn)可和承諾,。是呀，我們可曾想過這些,，現(xiàn)如今的我,，已為人夫、為人父,、為人之子,，我有兩個可愛的女兒，我購買了自己的住房,、購買了自己的車子,，安頓好了家人,，我在礦山住上了小區(qū)房，這一切的一切,，都是我所在的單位獅子山礦養(yǎng)育了我,，讓我實(shí)現(xiàn)了一切的一切。

敬愛的工友們,，在我們現(xiàn)在的工作中,，確實(shí)有很多需要思考的，真真實(shí)實(shí)照好兩面鏡子,，通過照鏡子深刻查找自身不足,，特別是思想上的不足。破除畏難懶惰的思想,，樹立進(jìn)取擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R,。消除面對復(fù)雜形勢信心不足，辦法不多,，措施不硬,，狀態(tài)不在，帶動力不強(qiáng)的問題,。

隨著企業(yè)走入資源枯竭,、將來的走向不明朗的狀況下，部分人思想隨波逐流,、精神萎靡不振,、行動遲緩?fù)享常姑腥笔?，不求有功,、但求無過，對礦山的決策部署缺乏深入思考,，思想懶惰,，態(tài)度消極，行動遲緩,，導(dǎo)致工作貽誤,；對工作安排事項(xiàng)，照搬照抄,，不結(jié)合實(shí)際,，沒有具體落實(shí)措施，大而化之,、沒有實(shí)效,；對所承擔(dān)的指標(biāo)任務(wù)，不分場合散布消極言論,，毫無原則,，不顧影響,，放任負(fù)面情緒蔓延；對于工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高,，精力不在工作,，工作不在狀態(tài)，狀態(tài)不在事業(yè),，混天度日,，造成不良影響。

此時此刻的我們,，確實(shí)應(yīng)該深深的思考,，照好鏡子，做實(shí)自己,，為企業(yè)的生存發(fā)展做出最大的努力,。

善待你所在的單位讀后感篇八

近期，公司組織學(xué)習(xí)了《善待你所在的單位》這篇文章,，通過學(xué)習(xí)我內(nèi)心感觸很深,。工作其實(shí)就是一種責(zé)任，單位給了我發(fā)展自己,、展示自己才智的工作平臺,，我應(yīng)該對單位持有感恩的情懷，而感恩單位最好的途徑就是回報(bào),，回報(bào)的最好方式就是愛崗敬業(yè),。

時光荏苒，生活工作的磨練考驗(yàn),，使我變得成熟，變得敢于擔(dān)當(dāng),，更使我有了一份感恩回報(bào)的情懷,。家庭是我溫暖的港灣，而單位是我工作展示的舞臺,。

我在星辰供水工作二十多年了,，平凡的崗位留下我點(diǎn)點(diǎn)回憶，曾經(jīng)的執(zhí)著,、曾經(jīng)的付出,，都得到公司滿滿的回報(bào)。不見風(fēng)雨,，如何見彩虹,，有了一份耕耘，就有了一份收獲,，二十多年來,，我伴隨著公司的成長,，見識了公司的發(fā)展歷程，公司發(fā)展了,，我同時感受到公司給我?guī)砹司薮蟮亩骰?，這種恩惠不但是物質(zhì)上的，更是精神上,，是用金錢無法衡量的,，作為星辰供水的員工我倍感自信和驕傲。我的工作崗位雖然平平凡凡,，但這是公司給我發(fā)展的平臺,，我才有機(jī)會在這個平臺上展示自我，發(fā)揮自己的能量,，這個崗位平臺就是我的事業(yè),，就是我奮斗的目標(biāo)，我沒有因?yàn)閸徫坏钠椒?，而疏忽它,，而是更加珍惜它?/p>

感謝單位，我的生命因你而精彩,，我會好好珍惜自己的崗位工作,，珍惜和同事們的關(guān)系，珍惜已有的,，在工作中絕不會三心二意,。將工作推給別人是極不負(fù)責(zé)的態(tài)度，其實(shí)那也是愚弄他人的表現(xiàn),。生活是一面鏡子,，你笑它也笑，在單位和同事的關(guān)系也是如此,，我們應(yīng)該好好珍惜和對待,，沉下心來好好工作，對得起自己的良心,，用心去做,。對于單位，我的回報(bào)方式很簡單,，那就是“愛崗,、敬業(yè)”。

感謝單位,！因?yàn)橛心?，我才像大海中的一滴水，自由徜徉而永不干涸；因?yàn)橛心?，我才像天空中的一點(diǎn)星光,，閃爍璀璨的光芒！