演講稿是進行演講的依據(jù)，是對演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示,，它體現(xiàn)著演講的目的和手段,。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的演講稿模板范文，我們一起來了解一下吧。

中石化加油站站長競聘演講稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委、同事們：

大家好,！

很榮幸能夠參加這次站長競聘,，借此機會與在座的`各位領(lǐng)導(dǎo)和同事進行工作交流。我叫馮xx,，今年40歲,，現(xiàn)任xx分公司xx加油站站長。自20xx年3月任xx加油站站長以來,，該站的油品銷量月朋攀升,，在20xx年銷售汽柴油593噸，這不但是我們付出艱辛努力的結(jié)果,，也是市,、縣兩級公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持的結(jié)果。今天,，我競聘的崗位是xx加油站站長,。

能夠競聘這個崗位，我認為自身具有三個方面的優(yōu)勢：

1,、具有較強的責(zé)任心

自任xx加油站站長以來,，我奉公守法，認真做事,，對工作充滿強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,，喜歡在干中學(xué)，在學(xué)中干,，注重創(chuàng)新加油站管理模式,，加強業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升和工作能力的培養(yǎng)，經(jīng)常與同事一起交流管理經(jīng)驗,，加上我有經(jīng)營個體加油站17年的經(jīng)歷,，熟知和懂得加油站各項基礎(chǔ)管理。所以,，通過不斷努力,，我從一個經(jīng)驗不足的年輕人逐漸成長為一名有創(chuàng)新、有上進心的加油站站長,。工作中,，我善于琢磨遇到的各種難點和問題，并總結(jié)摸索出4條工作經(jīng)驗：

二是需要馬上處理的事以重點符號標(biāo)明,，防止因拖延而忘記處理,；

三是積極搜集基層一線素材,，注意保存，一旦需要,，馬上調(diào)出使用,；

四是利用一切空閑時間多看資料，多翻閱書籍,、報紙,。這4條經(jīng)驗伴隨我工作了好多年，也確保了我在“繁瑣,、雜亂,、無章可循”的日常事務(wù)中，能夠有條不紊地處理加油站各種工作,。

2,、擁有很強的溝通能力

我本人性格開朗，心胸豁達,，與人為善,，好朋好友，不但熟悉目前xx站各種類型的客戶,，還喜歡抓住客戶的心理與他們溝通交流,，以此發(fā)展和動員他們成為xx站的忠誠客戶。我在服務(wù)好新客戶的同時,，還能盡快將大量流失的客戶重新聚攏起來,。幾年來，憑借個人良好的人際關(guān)系和與客戶融洽的溝通協(xié)調(diào),，使一些企事業(yè)單位相繼成為xx站的定點加油客戶,，現(xiàn)如今也與河南軒銘物流公司的領(lǐng)導(dǎo)達成共識，以幫助加油站進行宣傳和推廣工作,。一些非固定客戶的大批量用油，在我的幾次走訪中,，如今也成為xx站的定點客戶,。

3、注重加強自身學(xué)習(xí)

在加油站近三年的工作實踐中,，我對xx站有著深厚的情感,。工作中，我總是把加油站當(dāng)作自己的“家”來經(jīng)營,，帶著這份情感,，我的內(nèi)心總會迸發(fā)出一種渴望學(xué)習(xí)的動力。平時,，我十分注重自身的理論學(xué)習(xí),，無論工作再忙再累,，我都要抽出時間收聽收看遠程教育，定時學(xué)習(xí)辦公桌上發(fā)放的消防,、計量書籍,、標(biāo)準(zhǔn)化管理和各種規(guī)章制度，通過河南石油微博互相交流工作經(jīng)驗,，我對加油站的hse,、設(shè)備、安全,、帳表單管理,、規(guī)范服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等方面都熟記于心,。熟練掌握了hse的錄入和審核工作,，并多次協(xié)助縣公司對加油站員工進行hse錄入工作培訓(xùn)。

以上只是我競聘站長所具備的幾點優(yōu)勢,。如果競聘能夠成功,，我將努力做好以下幾個方面的工作：

1、不斷發(fā)展客戶,，擴大油品銷售,。

強化員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是管理加油站、擴大油品銷售的重中之重,。工作中,，要學(xué)會換位思考，不僅站在站長的崗位上考慮問題,，還要站在員工的角度上思考問題,。在強化員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，要做到以身作則,，率先垂范,。既要為員工服務(wù)好，還要用自身言行舉止來影響員工,。通過從員工著裝,、儀表、及加油站站容,、站貌,、服務(wù)用語等細微點滴入手，規(guī)范員工的服務(wù)動作,，細分每步操作程序,。讓員工時刻牢記“加油八步法”操作流程。同時,，還要讓員工做到來站加油客戶熱情一點,，服務(wù)周到一點,。不僅為客戶提供良好的服務(wù)環(huán)境，還要讓客戶感受到一種歸家的溫馨,，體會到來加油站花錢不僅能買到好油品,，也能享受到上乘服務(wù)。達到讓客戶走了還想來,，來了就不想走的目的,，確保油品銷量不斷攀升。

2,、強化基礎(chǔ)管理,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

工作中要做到盡心盡力,、盡職盡責(zé),。

一是嚴(yán)格落實安全工作責(zé)任制，樹立“安全第一,，預(yù)防為主”的意識,。把安全工作放在各項工作的首位。對加油站設(shè)備做到勤檢查,、勤保養(yǎng),、勤維修，確保加油站每日安全,、衛(wèi)生檢查不走過場,，造冊記錄。特別是在上級公司檢查,、季節(jié)變更和重大節(jié)日期間,，夏季雨水高峰期和冬季取暖期的安全檢查。對安全生產(chǎn)制度貫徹落實情況及時上報主管部門,，對加油站存在的安全隱患及時整改到位,，把加油站各項應(yīng)急預(yù)案分步建立。

二是努力做好站內(nèi)安全培訓(xùn),。積極組織員工學(xué)習(xí)安全知識及各種預(yù)案演練,，對專項應(yīng)急預(yù)案做到人人清楚，牢記于心,。通過定期演練，增強員工主動學(xué)習(xí)安全知識的意識和掌握各種事故應(yīng)急處理的技能,，確保加油站全年安全無事故,。通過帶領(lǐng)全站員工抓經(jīng)營、促銷售,，用自身實際行動強化基礎(chǔ)管理,，用愛心,、細心做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為員工創(chuàng)造一個和諧的工作場所,，為客戶提供一個安全舒適的消費環(huán)境,。

3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,，確保工作質(zhì)量,。

注重創(chuàng)新工作管理模式，每月在站內(nèi)醒目位置張貼《溫馨安排工作》等,，以告知員工“上班期間,，工裝應(yīng)穿戴整齊，按時交接班,，值班員工加油之余杜絕在營業(yè)室玩游戲,、看電視、閑聊,，要在罩棚下面打掃衛(wèi)生,，擦拭設(shè)備等候客戶，做到熱情為客戶服務(wù)”等,，并將工作中需要注意的安全事項寫明白,、寫清楚。進一步加強站務(wù)公開和加油站績效考核辦法,，樹立節(jié)能降耗意識,，使站內(nèi)每位員工都成為一個小管理員，共建人人關(guān)心加油站銷售,、關(guān)心企業(yè)形象的氛圍,。要多關(guān)愛員工，把員工當(dāng)作自己的親人,，把在一起工作看成是一種緣分,，通過對員工的關(guān)愛，拉近與員工的距離,，激勵員工積極工作,。

4、上下同心協(xié)力,，構(gòu)建企業(yè)發(fā)展,。

工作中，注重搭建市,、縣和加油站之間的溝通橋梁,，努力做到上請下達，達到雙方滿意,。多與員工研討各種服務(wù)方法,，如現(xiàn)在xx站推行的“一問三多三聽”的拉家常服務(wù)法,。“一問”,，就是問候客戶像問候自己的家人那樣親切,；“三多”，就是對客戶多一點微笑,、多用文明用語,、多與客戶細心交流；“三聽”,，就是專心聆聽客戶的需求和誠心聽取客戶對加油站的建議,，耐心傾聽客戶對服務(wù)有什么不滿意。通過這一拉家常方式,，真正拉近與這些客戶之間的距離,，從而為xx站帶來不少新客戶，確保銷量不斷提高,。

以上是我競聘站長成功后的設(shè)想和做法,，如果競聘不能成功，我無怨無悔,。不管競聘結(jié)果如何,，在今后工作中，我都能一如既往地踏實工作,，做一個愛崗敬業(yè),，快樂向上的好員工，在本職崗位上積極施展才華,，努力發(fā)揮光和熱,，為公司也為加油站的美好明天不斷奮斗。

我的演講完了,，謝謝大家,！

中石化加油站站長競聘演講稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！

我叫xxx,，xx年進入xx公司工作，現(xiàn)任xx加油站站長,，x年多的油站工作與生活經(jīng)歷,，使我對加油站行業(yè)有了一個全新的認識，同時對所在的xx公司產(chǎn)生了深厚的感情,。自進入xx公司工作以來,，它總是在不斷的磨練著我、鍛煉著我，讓我從一個不懂事的孩子逐步走向成熟,，從一個對行業(yè)知識完全不懂到有了一點點認識，從一名普通的加油員走上了管理崗位,，成長與進步,、時間與積累，慢慢的發(fā)展與變遷的過程中,，是公司賦予了我這盞成就夢想的神燈,。今天，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能再次給我這個機會,，讓我很榮幸的站在這里,，來競聘xx站長，我認為我有以下三點優(yōu)勢：

通過幾年的加油員,、計量員以及站長的工作崗位,，和不同的工作環(huán)境，讓我的業(yè)務(wù)知識和管理能力都得到了較大的進步,，特別是在今年,，被公司安排到xx站之后，感觸到了這里與以往有著不同的管理風(fēng)格,，著實更新了我的管理思路,，讓我在新的崗位中更容易找到工作方向。同時在今年里,，我也很榮幸地得到各級領(lǐng)導(dǎo)的信任,，參加了很多的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)與講課,，還參加了一次專業(yè)性的檢查工作,，盡管每一次的工作任務(wù)對我來是都是一個較大挑戰(zhàn)，但我知道這是公司對我的信任和工作能力的一種肯定,。

自進入公司以來,，我工作一直勤勤懇懇，任勞任怨,，從不計較個人得失,，一心只是想如何把工作做好，在站內(nèi),，能將自身真正融入油站的每一個角落,，深知“站興我幸、站衰我損”的道理,，真正去做事,，用心去管事，落到實處地替領(lǐng)導(dǎo)分憂。

第三,、有律已,、誠信、忠誠的優(yōu)良品質(zhì),。

我以為“萬丈高樓從地起”,，一件工作一旦離開了“腳踏實地”，那每天都會上演“從頭再來”也不會看到成功的希望,，因此,，自我進入xx公司，我就一直努力前進,，一步一腳印地追求我的`事業(yè)目標(biāo),。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，支持我競爭上xx加油站站長崗位,，在xxxx年里我將圍繞xx加油站,，“以人為本”，努力開展好以下幾項重點工作,。

一,、立足根本培養(yǎng)員工。

隨著市場競爭的日益加劇,，加油站需要的是一批高素質(zhì)的員工隊伍作支撐,。因此，我將把好員工的準(zhǔn)入關(guān),，挑選最符合加油站工作的員工,，其次在日常的工作中，利用我目前特殊的“站內(nèi)講師”身份,，在站內(nèi)積極開展員工教育,，加強油站的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，成就一批合格的員工,，然后盡可能地提升員工的職業(yè)道德觀念,，以正確的思想引導(dǎo)為主，營造一支優(yōu)秀的員工隊伍,。最后在生活中,，盡可能地想員工之所想，給員工之所需,，為員工提供細致的服務(wù),，讓員工更加全身心地投入到為顧客服務(wù)的過程當(dāng)中，塑造一批積極向上,、有干勁,、堅定的銷售團隊。

二、攻“心”為上,，靈活服務(wù),。

服務(wù)是我們油站經(jīng)營上量的一個永恒不變的話題。在這方面,，我將繼續(xù)延續(xù)服務(wù)管理提升年活動的附帶效應(yīng),，經(jīng)常組織員工討論現(xiàn)場服務(wù)營銷，總結(jié)出有特色的服務(wù)方式,，輔以適度的監(jiān)督措施，正確利用“十,、八,、五、四”的服務(wù)要求,，在員工當(dāng)中掀起長期的服務(wù)意識高潮,，加強員工“個個是形象、人人是品牌”的主人翁思想,，精心維護油站的品牌效應(yīng),，以提升進站加油率、加滿率和回頭率,。

其次是從抓油站的“內(nèi)功”練起,，通過加強對員工服務(wù)技巧的培訓(xùn)，努力提升員工現(xiàn)場的應(yīng)變能力,。在加油現(xiàn)場中,，我會采取適當(dāng)?shù)募畲胧_引導(dǎo)和鼓勵員工與顧客相互交流,，讓每一位員工在接待任何一位客戶時,，都有“有話說”，通過語言交流來拉近油站與顧客之間的距離,，不斷擴大加油站的知名度,，占領(lǐng)新市場。

然后,，盡可能地為顧客提供熱情真誠的便民服務(wù),，讓顧客擁有“賓至如歸”的感覺。同時利用油站特有的外部關(guān)系,，及所能及地為遇到困難的客戶解決實際問題,，借此發(fā)掘一批忠實的固定客戶群體。

三,、安全防護教育為主

安全是天大的事,，我將帶領(lǐng)員工，松弛有度地繃好安全這根弦，從根本上轉(zhuǎn)變員工的觀念,，通過文化的形式,，加強員工教育，統(tǒng)一員工的安全意識,、理念和思維,，約束員工的不正當(dāng)行為，培養(yǎng)員工的自我保護和維護企業(yè)整體安全的自覺性和危險意識,。在加強員工自身防護能力的同時,，突出重點防護部位的工作，讓我和油站的所有員工在處理每一件事情時,，都會想的明白,、正確處理，真正做到領(lǐng)導(dǎo)放心,。

我知道管理好一個加油站并不是想象中的那容易,，我上述的東西只能是簡述了我對重點工作的一點認識，實際工作中將還有很多東西需要我去面對,、去探索,、去總結(jié)。如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,，我會全身心地投入工作,，我一定能將油站的工作發(fā)揮到極致、處理的細致,，如果認為我還需要鍛煉,，我也決不會氣餒，我會安靜下來,，查找問題,，改正問題，以陽光的心態(tài),，去面對我明天的工作,，再次感謝公司的這次競聘機會，在后期的工作道路中,，我將會更加努力的工作,，朝著夢想的方向，積極進取,、永不放棄,。

謝謝大家！

中石化加油站站長競聘演講稿篇三

親愛的領(lǐng)導(dǎo)和評委們:

大家好!

我在租用高速樂都站有以下四個優(yōu)勢首先,，熟悉周圍環(huán)境,，便于社會交流和協(xié)調(diào)二,、熟悉了解加油站客戶，便于推廣銷售,，便于與司機朋友溝通,，提升中石化品牌形象，動員客戶成為我站的忠誠客戶三,、我開朗活潑,，思想開放，容易與社會上的客戶和各族人民溝通,，處理好各方面的關(guān)系四,、我一直從事加油站的加油、計量工作,，在幾位站長的培養(yǎng)下我也了解加油站的管理工作特別是今年,，我跟著站長邊學(xué)習(xí)，邊工作,，在中學(xué)，在學(xué)習(xí)中,，積累了一些加油站經(jīng)理大賽演講的工作經(jīng)驗如果我競爭高速樂都加油站站長一職,，我將從以下幾個方面進行加油站的管理，完成公司交給的任務(wù):

1,、實施六大便利措施,，開展茶業(yè)服務(wù)，為員工和顧客形成強有力的茶道,。

2,、為擁有長期會員資格的用戶建立會員制度，并在資源緊張時享有優(yōu)先權(quán),。

3,、發(fā)放救援聯(lián)系卡，幫助聯(lián)系維修,，送配件,，送潤滑油，解決用戶的困難,。

4,、抓住資源，做好服務(wù),，做好對用戶的宣傳,。

5、了解對方的經(jīng)營情況,，準(zhǔn)確把握對方的銷售節(jié)奏,，做到心中有數(shù)

6,、建立客戶視頻文件，以便人員和車輛可以整合,。

7,、拜訪主要客戶，尤其是煤礦運輸車隊,、礦業(yè)公司,、物流公司、客車和淡季蔬菜運輸?shù)乃姓?。這一組用戶將盡快聚集在一起,，以確保市場不會損失，銷量會增加,。

8,、提供氣象預(yù)報服務(wù)、貨運信息,、道路信息等加油站會計人員競賽選秀服務(wù),。

1、敬業(yè),、盡責(zé),，嚴(yán)格履行站長的工作職責(zé)

2、增強員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,。首先,，我必須服務(wù)好員工。

3,、樹立安全第一,、預(yù)防為主的理念，經(jīng)常檢查加油站的設(shè)備,。

4,、在小區(qū)和加油站之間搭建一座溝通的橋梁，達到低一層,，低一層,，讓雙方都滿意。

5,、制定加油站績效考核辦法,，加強站務(wù)公開，樹立節(jié)能降耗意識,。在今年的集團公司大賽中,，我為加油站開發(fā)部主任做了以下演講比賽:

1、比率差距

2,、學(xué)習(xí)經(jīng)歷

3,、舉個例子

4,、幫助年輕一代。

5,、超過基準(zhǔn)

這些是我的網(wǎng)站管理員的一些膚淺的想法,。如果他們有什么問題，請給我們一些建議,。無論比賽結(jié)果如何,，我將繼續(xù)堅定不移地工作，成為熱愛工作,、快樂向上的石化人,。

中石化加油站站長競聘演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！我叫xxx,，20xx年進入xx公司工作，現(xiàn)任xx加油站副站長,，多年的油站工作與生活經(jīng)歷,，使我對加油站行業(yè)有了一個全新的認識，同時對所在的xx公司產(chǎn)生了深厚的感情,。自進入xx公司工作以來,，它總是在不斷的磨練著我、鍛煉著我,，讓我從一個不懂事的孩子逐步走向成熟,，從一個對行業(yè)知識完全不懂到有了一點點認識,，從一名普通的加油員走上了管理崗位,，成長與進步、時間與積累,，慢慢的發(fā)展與變遷的過程中,，是公司賦予了我這盞成就夢想的神燈。今天,，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能夠再次給我這個機會,，讓我很榮幸的站在這里，來競聘xx站長,，我認為我具有以下三點優(yōu)勢：

通過幾年的加油員,、計量員以及副站長的工作崗位，和不同的工作環(huán)境,，讓我的業(yè)務(wù)知識和管理能力都得到了很大的進步,，特別是在今年，被公司安排到xx站之后,，感觸到了這里與以往有著不同的管理風(fēng)格,，著實更新了我的管理思路,，讓我在新的崗位中更容易找到工作方向。同時在今年里,，我也很榮幸地得到各級領(lǐng)導(dǎo)的信任,，參加了很多的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)與講課,，還參加了一次專業(yè)性的檢查工作,，盡管每一次的工作任務(wù)對我來是都是一個很大挑戰(zhàn)，但是我知道這是公司對我的信任和工作能力的一種肯定,。

自進入公司以來,，我工作一直勤勤懇懇，任勞任怨,，從不計較個人得失,，一心只是想如何把工作做好，在站內(nèi),，能夠?qū)⒆约赫嬲谌胗驼镜拿恳粋€角落,，深知“站興我幸、站衰我損”的道理,，真正去做事,，用心去管事，落到實處地替領(lǐng)導(dǎo)分憂,。

我以為“萬丈高樓從地起”,，一件工作一旦離開了“腳踏實地”，那么每天都會上演“從頭再來”也不會看到成功的希望,，所以,，自我進入xx公司，我就一直努力前進,，一步一腳印地追求我的事業(yè)目標(biāo),。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，支持我競爭上xx加油站站長崗位,，在20xx年里我將圍繞xx加油站,，“以人為本”，努力開展好以下幾項重點工作,。

隨著市場競爭的日益加劇,，加油站需要的.是一批高素質(zhì)的員工隊伍作支撐。因此,，我將把好員工的準(zhǔn)入關(guān),，挑選最符合加油站工作的員工，其次在日常的工作中,，利用我目前特殊的“站內(nèi)講師”身份,，在站內(nèi)積極開展員工教育,，加強油站的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，成就一批合格的員工,，然后盡可能地提高員工的職業(yè)道德觀念,，以正確的思想引導(dǎo)為主，營造一支優(yōu)秀的員工隊伍,。最后在生活中,，盡可能地想員工之所想，給員工之所需,，為員工提供細致的服務(wù),，讓員工更加全身心地投入到為顧客服務(wù)的過程當(dāng)中，塑造一批積極向上,、有干勁,、堅定的銷售團隊。

服務(wù)是我們油站經(jīng)營上量的一個永恒不變的話題,。在這方面,，我將繼續(xù)延續(xù)服務(wù)管理提升年活動的附帶效應(yīng)，經(jīng)常組織員工討論現(xiàn)場服務(wù)營銷,，總結(jié)出有特色的服務(wù)方式,，輔以適度的監(jiān)督措施，正確運用“十,、八,、五、四”的服務(wù)要求,，在員工當(dāng)中掀起長期的服務(wù)意識高潮,，強化員工“個個是形象、人人是品牌”的主人翁思想,，精心維護油站的品牌效應(yīng),，以提高進站加油率,、加滿率和回頭率,。

其次是從抓油站的“內(nèi)功”練起，通過加強對員工服務(wù)技巧的培訓(xùn),，努力提高員工現(xiàn)場的應(yīng)變能力,。在加油現(xiàn)場中，我會采取適當(dāng)?shù)募畲胧?，正確引導(dǎo)和鼓勵員工與顧客相互交流,，讓每一位員工在接待任何一位客戶時，都有“有話說”,，通過語言交流來拉近油站與顧客之間的距離,，不斷擴大加油站的知名度,，占領(lǐng)新市場。

然后,，盡可能地為顧客提供熱情真誠的便民服務(wù),，讓顧客擁有“賓至如歸”的感覺。同時利用油站特有的外部關(guān)系,，及所能及地為遇到困難的客戶解決實際問題,，借此發(fā)掘一批忠實的固定客戶群體。

安全是天大的事,，我將帶領(lǐng)員工,，松弛有度地繃好安全這根弦，從根本上轉(zhuǎn)變員工的觀念,，通過文化的形式,，加強員工教育，統(tǒng)一員工的安全意識,、理念和思維,，約束員工的不正當(dāng)行為，培養(yǎng)員工的自我保護和維護企業(yè)整體安全的自覺性和危險意識,。在加強員工自身防護能力的同時,，突出重點防護部位的工作，讓我和油站的所有員工在處理每一件事情時,，都會想的明白,、正確處理，真正做到領(lǐng)導(dǎo)放心,。

我知道管理好一個加油站并不是想象中的那么容易,，我上述的東西只能是簡述了我對重點工作的一點認識，實際工作中將還有很多東西需要我去面對,、去探索,、去總結(jié)。如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,，我會全身心地投入工作,，我一定能將油站的工作發(fā)揮到極致、處理的細致,，如果認為我還需要鍛煉,，我也決不會氣餒，我會安靜下來,，查找問題,，改正問題，以陽光的心態(tài)，去面對我明天的工作,，再次感謝公司的這次競聘機會,，在后期的工作道路中，我將會更加努力的工作,，朝著夢想的方向,，積極進取、永不放棄,。

謝謝大家,！

中石化加油站站長競聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！

我叫xxx,，20xx年進入xx銷售公司工作，現(xiàn)任xxx加油站非油管理員,， 8年多的油站工作與生活經(jīng)歷,，使我對加油站行業(yè)有了一個全新的認識，同時對所在的xx公司產(chǎn)生了深厚的感情,。自到加油站工作以來,，這份職業(yè)總是在不斷的磨練著我、鍛煉著我,，讓我從一個不懂事的孩子逐步走向成熟,，從一名普通的加油員走上了非油管理崗位，成長與進步,、時間與積累,，慢慢的發(fā)展與變遷的過程中，是公司賦予了我這盞成就夢想的神燈,。今天,，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能夠再次給我這個機會，讓我很榮幸的站在這里,，來競聘加油站后備經(jīng)理這一崗位,，我認為我具有以下三點優(yōu)勢：

第一、有較為全面的工作能力,。通過幾年的加油員,、營業(yè)員、非油管理員的工作崗位,，和不同的工作環(huán)境,，讓我的業(yè)務(wù)知識和管理能力都得到了很大的進步,，特別是在20xx年被省公司評為服務(wù)明星與優(yōu)秀便利店管理員的榮譽稱號,。在擔(dān)任便利店管理員期間曾多次接受省公司的各項檢查且從未出現(xiàn)差錯，并得到認可，我知道這是公司各級領(lǐng)導(dǎo)對我信任和工作能力的一種肯定,。

第二,、有強烈的事業(yè)責(zé)任心。自進入加油站以來,，我工作一直勤勤懇懇,，任勞任怨，從不計較個人得失,，一心只是想如何把工作做好,，在站內(nèi)，能夠?qū)⒆约赫嬲谌胗驼镜拿恳粋€角落,，深知“站興我幸,、站衰我損”的道理，真正去做事,，用心去管事,，落到實處地替領(lǐng)導(dǎo)分憂。

第三,、有律已,、誠信、忠誠的優(yōu)良品質(zhì),。我以為“萬丈高樓從地起”,，一件工作一旦離開了“腳踏實地”，那么每天都會上演“從頭再來”也不會看到成功的希望,，所以,，自我加入到加油站這支隊伍當(dāng)中時，我就一直努力前進,，一步一腳印地追求我的事業(yè)目標(biāo),。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，支持我,，那么我將發(fā)揮自身優(yōu)勢,，首先從油站的“內(nèi)功”練起，通過加強對員工服務(wù)技巧的培訓(xùn),，努力提高員工現(xiàn)場的應(yīng)變能力,。正確引導(dǎo)和鼓勵員工與顧客相互交流，讓每一位員工在接待任何一位客戶時,，都有“有話說”,，通過語言交流來拉近油站與顧客之間的距離，不斷擴大加油站的知名度,，占領(lǐng)新市場,。

當(dāng)然,，我也知道管理好一個加油站并不是想象中的那么容易，我上述的東西只能是簡述了我對重點工作的一點認識,，實際工作中將還有很多東西需要我去面對,、去探索、去總結(jié),。如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,，我會全身心地投入工作，將油站的工作發(fā)揮到極致,、處理的細致,，如果認為我還需要鍛煉，我也決不會氣餒,，我會安靜下來,，查找問題，改正問題,，以陽光的心態(tài),，去面對我明天的工作，再次感謝公司的這次競聘機會,，在后期的工作道路中,我將會更加努力的工作, 朝著夢想的方向,，積極進取、永不放棄,。

謝謝大家!

中石化加油站站長競聘演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好！

我叫xxx,，xx年進入xx公司工作,，現(xiàn)任xx加油站副站長，x年多的油站工作與生活經(jīng)歷,，使我對加油站行業(yè)有了一個全新的認識,，同時對所在的xx公司產(chǎn)生了深厚的感情。自進入xx公司工作以來,，它總是在不斷的磨練著我,、鍛煉著我，讓我從一個不懂事的孩子逐步走向成熟,，從一個對行業(yè)知識完全不懂到有了一點點認識,，從一名普通的加油員走上了管理崗位，成長與進步,、時間與積累,，慢慢的發(fā)展與變遷的過程中，是公司賦予了我這盞成就夢想的神燈,。今天,，非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能夠再次給我這個機會,，讓我很榮幸的站在這里，來競聘xx站長,，我認為我具有以下三點優(yōu)勢：

第一,、有較為全面的工作能力,。通過幾年的加油員,、計量員以及副站長的工作崗位，和不同的工作環(huán)境,，讓我的業(yè)務(wù)知識和管理能力都得到了很大的進步,，特別是在今年，被公司安排到xx站之后,，感觸到了這里與以往有著不同的管理風(fēng)格,，著實更新了我的管理思路，讓我在新的崗位中更容易找到工作方向,。同時在今年里,，我也很榮幸地得到各級領(lǐng)導(dǎo)的信任，參加了很多的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)與講課,，還參加了一次專業(yè)性的檢查工作，盡管每一次的工作任務(wù)對我來是都是一個很大挑戰(zhàn),，但是我知道這是公司對我的信任和工作能力的一種肯定,。

第二、有強烈的事業(yè)責(zé)任心,。自進入公司以來,，我工作一直勤勤懇懇，任勞任怨,，從不計較個人得失,，一心只是想如何把工作做好，在站內(nèi),，能夠?qū)⒆约赫嬲谌胗驼镜拿恳粋€角落,，深知“站興我幸、站衰我損”的道理,，真正去做事,，用心去管事，落到實處地替領(lǐng)導(dǎo)分憂,。

第三,、有律已、誠信,、忠誠的優(yōu)良品質(zhì),。

我以為“萬丈高樓從地起”,，一件工作一旦離開了“腳踏實地”，那么每天都會上演“從頭再來”也不會看到成功的'希望,，所以,，自我進入xx公司，我就一直努力前進,，一步一腳印地追求我的事業(yè)目標(biāo),。

如果領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，支持我競爭上xx加油站站長崗位,，在xx年里我將圍繞xx加油站,，“以人為本”，努力開展好以下幾項重點工作,。

一,、立足根本培養(yǎng)員工。

隨著市場競爭的日益加劇,，加油站需要的是一批高素質(zhì)的員工隊伍作支撐,。因此，我將把好員工的準(zhǔn)入關(guān),，挑選最符合加油站工作的員工,，其次在日常的工作中,，利用我目前特殊的“站內(nèi)講師”身份,，在站內(nèi)積極開展員工教育,，加強油站的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，成就一批合格的員工,，然后盡可能地提高員工的職業(yè)道德觀念,，以正確的思想引導(dǎo)為主，營造一支優(yōu)秀的員工隊伍,。最后在生活中,，盡可能地想員工之所想，給員工之所需,，為員工提供細致的服務(wù),，讓員工更加全身心地投入到為顧客服務(wù)的過程當(dāng)中，塑造一批積極向上,、有干勁,、堅定的銷售團隊。

二,、攻“心”為上,，靈活服務(wù)。

服務(wù)是我們油站經(jīng)營上量的`一個永恒不變的話題,。在這方面,，我將繼續(xù)延續(xù)服務(wù)管理提升年活動的附帶效應(yīng),，經(jīng)常組織員工討論現(xiàn)場服務(wù)營銷，總結(jié)出有特色的服務(wù)方式,，輔以適度的監(jiān)督措施,，正確運用“十、八,、五,、四”的服務(wù)要求，在員工當(dāng)中掀起長期的服務(wù)意識高潮,，強化員工“個個是形象,、人人是品牌”的主人翁思想,，精心維護油站的品牌效應(yīng),，以提高進站加油率、加滿率和回頭率,。

其次是從抓油站的“內(nèi)功”練起,，通過加強對員工服務(wù)技巧的培訓(xùn)，努力提高員工現(xiàn)場的應(yīng)變能力,。在加油現(xiàn)場中,，我會采取適當(dāng)?shù)募畲胧_引導(dǎo)和鼓勵員工與顧客相互交流,，讓每一位員工在接待任何一位客戶時,，都有“有話說”，通過語言交流來拉近油站與顧客之間的距離,，不斷擴大加油站的知名度,，占領(lǐng)新市場。

然后,，盡可能地為顧客提供熱情真誠的便民服務(wù),，讓顧客擁有“賓至如歸”的感覺。同時利用油站特有的外部關(guān)系,，及所能及地為遇到困難的客戶解決實際問題,，借此發(fā)掘一批忠實的固定客戶群體。

三,、安全防護教育為主

安全是天大的事,，我將帶領(lǐng)員工，松弛有度地繃好安全這根弦,，從根本上轉(zhuǎn)變員工的觀念,，通過文化的形式，加強員工教育,，統(tǒng)一員工的安全意識,、理念和思維,，約束員工的不正當(dāng)行為，培養(yǎng)員工的自我保護和維護企業(yè)整體安全的自覺性和危險意識,。在加強員工自身防護能力的同時,，突出重點防護部位的工作，讓我和油站的所有員工在處理每一件事情時,，都會想的明白,、正確處理，真正做到領(lǐng)導(dǎo)放心,。

我知道管理好一個加油站并不是想象中的那么容易,，我上述的東西只能是簡述了我對重點工作的一點認識，實際工作中將還有很多東西需要我去面對,、去探索,、去總結(jié)。如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,，我會全身心地投入工作,，我一定能將油站的工作發(fā)揮到極致、處理的細致,，如果認為我還需要鍛煉,，我也決不會氣餒，我會安靜下來,，查找問題,，改正問題，以陽光的心態(tài),，去面對我明天的工作,，再次感謝公司的這次競聘機會，在后期的工作道路中,，我將會更加努力的工作,，朝著夢想的方向，積極進取,、永不放棄,。

謝謝大家！

中石化加油站站長競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!今年歲,，這年的工作中，把自己的青春奉獻給了咱們石油行業(yè),，這些年來我辛苦工作,歷盡坎坷的同時,也收獲了累累碩果,，通過不斷的學(xué)習(xí)，從一個羸弱的年輕人成長為一個有經(jīng)驗、有上進心的加油站工人,，今天,，感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)能給我面試加油站站長一職的機會，好好把握住這次機會,，為加油站今后的繁榮發(fā)展,，做出自己的貢獻。來自一線,，多年從事加油站工作,，這些來，先后從事過油庫計量員,、加油站計量員,、潤滑油門市、液化氣站站長,、加油站站長等職位,，今天，能來參加中石化石油站站長競聘報告,，主要具有以下優(yōu)勢,。

一,、個人競聘優(yōu)勢

一)有很強的溝通能力日常工作中,，服務(wù)好新用戶的前提下,本人擁有很強的溝通能力。

二)良好的人際關(guān)系工作已經(jīng)有年了這些年來,，至今為止,。

三)安全教育方面為了能提升安全性能，深知加油站安全工作的重要性,。

二,、競聘成功后的工作措施將在加油站開展如下工作。各位領(lǐng)導(dǎo)如果這次我競聘加油站站長一職成功,。

一)穩(wěn)定客戶,。

同行業(yè)加油站競爭激烈，目前,。其它加油站在油價的優(yōu)勢和促銷的方式上直接沖擊到站的銷量,、削弱我市場、搶走我站的客戶,。目前將面臨一場激烈的競爭,，所以，要做好以下工作：

推行容美茶水服務(wù),，1落實五項便民措施,。形成員工與顧客濃濃茶水情。

長期會員,，2建立用戶會員制,。資源緊張時想受優(yōu)先權(quán),。

幫助聯(lián)系修車，3發(fā)放救援聯(lián)系卡,。送配件,，送潤滑油，解決用戶困難,。

中油脫銷時抓好服務(wù),，4抓住資源。做好宣傳加油站經(jīng)理競聘報告爭取用戶,。

準(zhǔn)確掌握對方銷售節(jié)奏,，5解對方的經(jīng)營情況。做到心中有數(shù),。

二)強化服務(wù),。

及時導(dǎo)入現(xiàn)代營銷理念，市場競爭如此激烈的今天,。以人為本,，強化意識，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，加油站員工使用文明服務(wù)用語,，禮貌迎送，規(guī)范服務(wù),，編寫日?？荚u細則。

三)抓規(guī)范化服務(wù).

規(guī)范化服務(wù)的好壞,，加油站是中石化對外的形象窗口,。直接影響到整個公司形象。為此規(guī)范化服務(wù)對加油站的形象來說是十分重要,，抓好規(guī)范服務(wù),，就等于抓住了品牌效益。

作為這次加油站站長競聘稿的積極參與者,，各位領(lǐng)導(dǎo),。希望在此次競聘中獲得成功。但是絕不會回避失敗,。不管最后結(jié)果如何,，都將堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事,，為我加油站的發(fā)展做出積極的貢獻,。

中石化加油站站長競聘演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：

大家好,！

很榮幸能夠參加這次站長競聘,，借此機會與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事進行工作交流。我叫xx,，今年xx歲,，現(xiàn)任xx分公司xx加油站站長。自xx年x月任xx加油站站長以來,，該站的油品銷量月朋攀升,，在xx年銷售汽、柴油593噸,，這不但是我們付出艱辛努力的結(jié)果,，也是市、縣兩級公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持的結(jié)果,。今天,，我競聘的崗位是xx加油站站長。能夠競聘這個崗位,，我認為自身具有三個方面的優(yōu)勢,。

自任xx加油站站長以來，我奉公守法,，認真做事,，對工作充滿強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，喜歡在干中學(xué),，在學(xué)中干,，注重創(chuàng)新加油站管理模式，加強業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升和工作能力的培養(yǎng),，經(jīng)常與同事一起交流管理經(jīng)驗，加上我有經(jīng)營個體加油站17年的經(jīng)歷,，熟知和懂得加油站各項基礎(chǔ)管理,。所以，通過不斷努力,，我從一個經(jīng)驗不足的年輕人逐漸成長為一名有創(chuàng)新,、有上進心的加油站站長。工作中,，我善于琢磨遇到的各種難點和問題,，并總結(jié)摸索出4條工作經(jīng)驗：

二是需要馬上處理的事以重點符號標(biāo)明，防止因拖延而忘記處理,；

三是積極搜集基層一線素材,，注意保存，一旦需要，馬上調(diào)出使用,；

四是利用一切空閑時間多看資料,，多翻閱書籍、報紙,。

這4條經(jīng)驗伴隨我工作了好多年,，也確保了我在“繁瑣、雜亂,、無章可循”的日常事務(wù)中,，能夠有條不紊地處理加油站各種工作。

我本人性格開朗,，心胸豁達,，與人為善，好朋好友,，不但熟悉目前xx站各種類型的客戶,，還喜歡抓住客戶的心理與他們溝通交流，以此發(fā)展和動員他們成為xx站的忠誠客戶,。我在服務(wù)好新客戶的同時,，還能盡快將大量流失的客戶重新聚攏起來。幾年來,，憑借個人良好的人際關(guān)系和與客戶融洽的溝通協(xié)調(diào),，使一些企事業(yè)單位相繼成為xx站的定點加油客戶，現(xiàn)如今也與河南軒銘物流公司的領(lǐng)導(dǎo)達成共識,，以幫助加油站進行宣傳和推廣工作,。一些非固定客戶的大批量用油，在我的幾次走訪中,，如今也成為xx站的定點客戶,。

在加油站近三年的工作實踐中，我對xx站有著深厚的情感,。工作中,，我總是把加油站當(dāng)作自己的“家”來經(jīng)營，帶著這份情感,，我的內(nèi)心總會迸發(fā)出一種渴望學(xué)習(xí)的動力,。平時，我十分注重自身的理論學(xué)習(xí),，無論工作再忙再累,，我都要抽出時間收聽收看遠程教育，定時學(xué)習(xí)辦公桌上發(fā)放的消防,、計量書籍,、標(biāo)準(zhǔn)化管理和各種規(guī)章制度,，通過河南石油微博互相交流工作經(jīng)驗，我對加油站的hse,、設(shè)備,、安全、帳表單管理,、規(guī)范服務(wù),、環(huán)境衛(wèi)生等方面都熟記于心。熟練掌握了hse的錄入和審核工作,，并多次協(xié)助縣公司對加油站員工進行hse錄入工作培訓(xùn),。

以上只是我競聘站長所具備的幾點優(yōu)勢。如果競聘能夠成功,，我將努力做好以下幾個方面的工作：

強化員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是管理加油站,、擴大油品銷售的重中之重。工作中,，要學(xué)會換位思考,，不僅站在站長的崗位上考慮問題，還要站在員工的角度上思考問題,。在強化員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,，要做到以身作則，率先垂范,。既要為員工服務(wù)好,，還要用自身言行舉止來影響員工。通過從員工著裝,、儀表,、及加油站站容、站貌,、服務(wù)用語等細微點滴入手,，規(guī)范員工的服務(wù)動作，細分每步操作程序,。讓員工時刻牢記“加油八步法”操作流程,。同時，還要讓員工做到來站加油客戶熱情一點,，服務(wù)周到一點。不僅為客戶提供良好的服務(wù)環(huán)境,，還要讓客戶感受到一種歸家的溫馨,，體會到來加油站花錢不僅能買到好油品，也能享受到上乘服務(wù),。達到讓客戶走了還想來,，來了就不想走的目的,，確保油品銷量不斷攀升。

工作中要做到盡心盡力,、盡職盡責(zé),。一是嚴(yán)格落實安全工作責(zé)任制，樹立“安全第一,，預(yù)防為主”的意識,。把安全工作放在各項工作的首位。對加油站設(shè)備做到勤檢查,、勤保養(yǎng),、勤維修，確保加油站每日安全,、衛(wèi)生檢查不走過場,，造冊記錄。特別是在上級公司檢查,、季節(jié)變更和重大節(jié)日期間,，夏季雨水高峰期和冬季取暖期的安全檢查。對安全生產(chǎn)制度貫徹落實情況及時上報主管部門,，對加油站存在的安全隱患及時整改到位,，把加油站各項應(yīng)急預(yù)案分步建立。二是努力做好站內(nèi)安全培訓(xùn),。積極組織員工學(xué)習(xí)安全知識及各種預(yù)案演練,，對專項應(yīng)急預(yù)案做到人人清楚，牢記于心,。通過定期演練,，增強員工主動學(xué)習(xí)安全知識的意識和掌握各種事故應(yīng)急處理的技能，確保加油站全年安全無事故,。通過帶領(lǐng)全站員工抓經(jīng)營,、促銷售，用自身實際行動強化基礎(chǔ)管理,，用愛心,、細心做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為員工創(chuàng)造一個和諧的工作場所,，為客戶提供一個安全舒適的消費環(huán)境,。

注重創(chuàng)新工作管理模式，每月在站內(nèi)醒目位置張貼《溫馨安排工作》等,，以告知員工“上班期間,，工裝應(yīng)穿戴整齊，按時交接班,，值班員工加油之余杜絕在營業(yè)室玩游戲,、看電視,、閑聊，要在罩棚下面打掃衛(wèi)生,，擦拭設(shè)備等候客戶,，做到熱情為客戶服務(wù)”等，并將工作中需要注意的安全事項寫明白,、寫清楚,。進一步加強站務(wù)公開和加油站績效考核辦法，樹立節(jié)能降耗意識,，使站內(nèi)每位員工都成為一個小管理員,，共建人人關(guān)心加油站銷售、關(guān)心企業(yè)形象的氛圍,。要多關(guān)愛員工,，把員工當(dāng)作自己的親人，把在一起工作看成是一種緣分,，通過對員工的關(guān)愛,，拉近與員工的距離，激勵員工積極工作,。

工作中,，注重搭建市、縣和加油站之間的溝通橋梁,，努力做到上請下達,，達到雙方滿意。多與員工研討各種服務(wù)方法,，如現(xiàn)在xx站推行的“一問三多三聽”的拉家常服務(wù)法,。“一問”,，就是問候客戶像問候自己的家人那樣親切,；“三多”，就是對客戶多一點微笑,、多用文明用語,、多與客戶細心交流；“三聽”,，就是專心聆聽客戶的需求和誠心聽取客戶對加油站的建議,，耐心傾聽客戶對服務(wù)有什么不滿意。通過這一拉家常方式,，真正拉近與這些客戶之間的距離,，從而為xx站帶來不少新客戶，確保銷量不斷提高,。

以上是我競聘站長成功后的設(shè)想和做法,，如果競聘不能成功，我無怨無悔,。不管競聘結(jié)果如何,，在今后工作中，我都能一如既往地踏實工作,，做一個愛崗敬業(yè),，快樂向上的好員工，在本職崗位上積極施展才華,，努力發(fā)揮光和熱,，為公司也為加油站的美好明天不斷奮斗。

我的演講完了,，謝謝大家,！

中石化加油站站長競聘演講稿篇九

尊敬的各位評委、各位同仁：

大家好,！很榮幸能站在這里參加油站站長競聘,，首先我就個人基本情況向在座的各位評委作一個簡單的介紹。

我叫***,，現(xiàn)年35歲,，xx畢業(yè)于鶴峰縣林中，x年進入石油公司工作,，xx年取得經(jīng)濟管理專業(yè)大專文憑,，20xx年參加省公司舉辦的站長資格培訓(xùn)，20xx年榮獲恩施州石油系統(tǒng)先進個人暨優(yōu)秀管理員榮譽稱號,。伴隨著企業(yè)的發(fā)展,，我不斷提高自身各方面的素質(zhì)，思想覺悟高,，政治立場堅定,，奉公守法，工作踏實,。十多年的基層經(jīng)歷,，我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗，并堅信自己具備勝任燕子加油站站長的能力和素質(zhì),。

在這次燕子加油站站長一職的競聘中,，我認為自己有以下方面優(yōu)勢：一是基層工作經(jīng)歷，積累了豐富的管理經(jīng)驗,，十多年的基層經(jīng)歷,，使我對加油站設(shè)備管理、安全管理,、臺帳表單,、規(guī)范服務(wù),、環(huán)境衛(wèi)生等各方面管理都熟知于心，多年的ic卡管理經(jīng)歷,，使我對ic卡管理系統(tǒng)各環(huán)節(jié)能駕輕就熟,，二是具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在以往的工作中,，我始終能做到以站為家,，以企業(yè)為家，對中石化有著深厚的感情,，為企業(yè)勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)；三是以終身學(xué)習(xí)的精神來要求自己,，繁忙的工作中,，我始終不忘記學(xué)習(xí)，因為我深知學(xué)習(xí)于人的重要意義,，一路走來,，在完成本職工作之外，我的最大樂趣莫過于汲取豐富的知識營養(yǎng),。

如果我競聘成功,，在今后的工作中，我將努力做好以下方面的事情,。將果這次第一,，強化職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，樹立以人為本的管理理念,，服務(wù)競爭越來越成為商家的主要競爭內(nèi)容,，只有不斷的改善服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)才能在市場競爭中立于不敗之地,。因此,，在以后的工作中，我決心,，從自己做起,，要求別人做到的，自己必須首先做到,。任何優(yōu)質(zhì)服務(wù)都是在執(zhí)行中體現(xiàn)的,，沒有真正的執(zhí)行都是一紙空談，只有嚴(yán)抓,、嚴(yán)管,，突出“嚴(yán)”字，從嚴(yán)治站，使規(guī)范服務(wù)成為一種自覺行為,。在提高認識的同時,，加大監(jiān)督力度，實行站內(nèi),、用戶,、公司三重監(jiān)督，主抓日常服務(wù),、衛(wèi)生工作，定立服務(wù)值班制度,，并面向用戶公布監(jiān)督電話,，站內(nèi)設(shè)投訴處。

第二,，全力做好安全工作,，保障企業(yè)穩(wěn)定運行。加油站始終堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的安全工作方針,，嚴(yán)格落實安全工作責(zé)任制，正確處理安全與生產(chǎn),、安全與效益,、安全與發(fā)展的關(guān)系，把安全工作放在各項工作的首要位置,。加油站每日的安全巡檢決不走過場,，同時做好專業(yè)性、季節(jié)性和節(jié)假日的安全檢查,，特別注重夏季雨水高峰期和冬季取曖期的安全檢查,。對安全生產(chǎn)的制度的貫徹落實情況及時上報公司主管部門，得到他們的認可,，做好安全檢查記錄,，安全上的隱患和問題及時整改到位，把加油站的各項應(yīng)急預(yù)案分步建立,。同時組織員工學(xué)習(xí),、演練預(yù)案內(nèi)容，組織員工學(xué)習(xí)安全知識,，增強主動學(xué)習(xí)安全知識的意識,，掌握安全事故應(yīng)急處理的技能，保證加油站全年安全無事故,，為加油站正常經(jīng)營創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,。

第三，鞏固發(fā)展新老客戶，全面拓展銷售業(yè)績,，以積極的態(tài)度確保圓滿完成公司08年下達的銷售任務(wù),。只有全體員工加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、增強服務(wù)意識,，努力提高服務(wù)水平,，靠我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)來贏得顧客的信賴，把進站加油的每位顧客留住,，同時積極開發(fā)中小客戶,，為他們排憂解難，做好拜訪記錄,，用我們誠心的服務(wù)來打動新的客戶,，把中石化在鶴峰的終端銷售做大做強。

我參加今天的競聘,，不是最終目的,，我不是為競聘而競聘，如果競聘不成,，我也無怨無悔,，同樣以主人翁的敬業(yè)精神，有一份熱發(fā)一份光,，為創(chuàng)造中石化美好的明天而拼搏進取,。

我的競聘演講完畢，謝謝大家,！