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2023年研發(fā)部年度工作計(jì)劃(精選11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-19 12:28:04
2023年研發(fā)部年度工作計(jì)劃(精選11篇)
時(shí)間:2023-09-19 12:28:04     小編:XY字客

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。怎樣寫計(jì)劃才更能起到其作用呢,?計(jì)劃應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇一

時(shí)光荏苒,,xxxx年已經(jīng)結(jié)束,,新的`一年已經(jīng)到來?;厥走^去的一年,,感慨萬千,,很感謝xx餐飲管理公司再次給我一個(gè)充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機(jī)會(huì),這對(duì)我來說是一個(gè)很好的工作平臺(tái),能帶出一批高技術(shù)、高素質(zhì)的廚師隊(duì)伍是我工作能力地體現(xiàn),,只有努力的工作,,拿出好的效益,,才能回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。十月份再次來到公司,到現(xiàn)在三個(gè)多月過去了,在這段時(shí)間內(nèi),,我對(duì)菜品做了一次全面的調(diào)整,,在公司的大力管理培訓(xùn)和大家的共同努力下,,營運(yùn)部的支持下,完成了公司下達(dá)的在年前完成現(xiàn)有菜品的規(guī)范化,,統(tǒng)一化的任務(wù),!為此感謝門店各位同事的配合,。下面就把我對(duì)明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個(gè)扼要的概述:

1,、配合公司的全年計(jì)劃,,為明年迎接我們的旺季,,在xx年2月底做好xx上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊(duì),。

2、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。

3,、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的“會(huì)聚隨心”,,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

5,、主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整

6、xx下市前準(zhǔn)備好xx年保留下來的特色菜品的上市工作,,并根據(jù)xx年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種,。

1、通過對(duì)一些和xxx路店地理位置,,周邊主要消費(fèi)群體,,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核,!

2,、在xx年2月底進(jìn)行廚房人員組建,本著節(jié)約人員成本的角度,,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成,!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房a級(jí)員工一致。

3,、菜單確定后,,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn),!

4,、了解原材料,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià)

5、針對(duì)xxx店,,每月進(jìn)行菜品試做,,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,,并做好培訓(xùn)工作,。

6、在11月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,努力打開一個(gè)工作新局面,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇二

1、配合公司的全年計(jì)劃,,為明年迎接我們的旺季,在xxxx年2月底做好xx上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊(duì),。

2、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。

3、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的“會(huì)聚隨心”,,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

4,,每月對(duì)各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于2次,,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查工作情況。

5,,主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整。

6,,xx下市前準(zhǔn)備好xxxx年保留下來的特色菜品的上市工作,,并根據(jù)20xx年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種。

1,,通過對(duì)一些和xxx路店地理位置,,周邊主要消費(fèi)群體,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,,根據(jù)營運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核!

2,在20xx年2月底進(jìn)行廚房人員組建,,本著節(jié)約人員成本的角度,,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房a級(jí)員工一致。

3,,菜單確定后,,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn)!

4,,了解原材料,,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià),。

5,針對(duì)xxx店,,每月進(jìn)行菜品試做,,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,,并做好培訓(xùn)工作,。

6,,在0月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,努力打開一個(gè)工作新局面,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇三

過去的一年,,才展公司在部門設(shè)立、硬件配臵,、制度建設(shè),、人力資源等諸多方面都得到了必要的增補(bǔ)和加強(qiáng)。就在去年底也確定了carlton 的批量定單,,同時(shí)guess tower fi_ture不斷有批量定單的利好消息,。總體看來,,才展公司正進(jìn)入一個(gè)全新發(fā)展的時(shí)期,,一個(gè)需要保量既保質(zhì)的時(shí)期。

____年是才展公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,,通過幾年來的參展及推廣,,光纖展示柜產(chǎn)品的優(yōu)越性正被越來越多的高端客戶所認(rèn)識(shí),預(yù)計(jì)將有越來越多的生產(chǎn)需求,?;诠景l(fā)展的現(xiàn)狀,研發(fā)部將致力于各項(xiàng)相關(guān)工作的規(guī)范化及確保核心技術(shù)的領(lǐng)先地位和成熟應(yīng)用,。因此本部門今年的關(guān)鍵詞是:基礎(chǔ)研究規(guī)范化和新技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用,。 本部門將配合公司本年度的全局發(fā)展規(guī)劃極力做好以下工作。

一,、 標(biāo)準(zhǔn)化工作;

1) 進(jìn)一步完善制圖標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月底前;責(zé)任人:fangking)

去年年末推行制圖標(biāo)準(zhǔn)化以來,,封面、圖框,、bom格式及制圖標(biāo)識(shí)基本得到了統(tǒng)一,,今天四月底前完成升級(jí)方案并正式全面推行新方案。

2) 結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化工作;(時(shí)間:四月到十二月;責(zé)任人:fangking)

為了提高生產(chǎn)作業(yè)人員的勞動(dòng)效率,,研發(fā)部從制作施工圖開始將展柜常用結(jié)構(gòu)歸納和總結(jié),優(yōu)化并推行標(biāo)準(zhǔn)化結(jié)構(gòu),。如抽屜或門的摳手行位統(tǒng)一;抽屜部件結(jié)構(gòu)和制作方法統(tǒng)一;抽側(cè)長度根據(jù)最優(yōu)化開料分級(jí)設(shè)定;150w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;35w光源器通風(fēng)結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)方案;不同跨度或長度的門和層板標(biāo)準(zhǔn)厚度及安臵結(jié)構(gòu);統(tǒng)一玻璃開槽尺寸;統(tǒng)一玻璃罩粘貼結(jié)構(gòu);包裝結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化等等,。

推行工藝標(biāo)準(zhǔn)化,有利于穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,,減少勞動(dòng)適應(yīng)周期,,提高生產(chǎn)率,,降低生產(chǎn)成本。尤其批量生產(chǎn)效果顯著,。例如玻璃磨邊工藝標(biāo)準(zhǔn)名稱,、標(biāo)準(zhǔn)尺寸;mdf做白啞/白亮/珠光漆,天然木皮或?qū)嵞咀鲩_放/封閉效果的標(biāo)準(zhǔn)工藝流程,、標(biāo)準(zhǔn)油漆配比,、標(biāo)準(zhǔn)單位用量;冷壓加厚板膠水標(biāo)準(zhǔn)用量;貼防火板標(biāo)準(zhǔn)工藝;貼木皮標(biāo)準(zhǔn)工藝等等。

4)標(biāo)準(zhǔn)五金件資料庫; (時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:jesse)

5) 統(tǒng)一bom制作標(biāo)準(zhǔn),。 (時(shí)間:五月底前;責(zé)任人:fangking)

二,、 部門管理工作;

1) 團(tuán)隊(duì)建設(shè);

i. 每月與部屬單獨(dú)溝通,傾聽部屬心聲,,及時(shí)作出有效調(diào)整,,與部屬步

調(diào)一致,工作上嚴(yán)格要求,,生活中相扶相助,。(每月與部屬個(gè)別談話至少一次)

ii. 成立部門全員活動(dòng)項(xiàng)目,每月一次聚會(huì),。加強(qiáng)同事間的融洽關(guān)系,。(每月一次,具體由merry和小徐安排策劃,,活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為共同出資)

v. 鼓勵(lì)設(shè)計(jì)員全面負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目,。 做好思想教育及公司方針政策的傳達(dá)工作。 營造一個(gè)開放型,、學(xué)習(xí)型,、輕松愉快型的工作氛圍。

2) 優(yōu)化作業(yè)流程;

i. 部門間作業(yè)流程:(報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱,,須與相關(guān)部門溝通并確認(rèn);完成時(shí)間:

四月底,,負(fù)責(zé)人:fangking)

1. 常規(guī)計(jì)劃樣品:業(yè)務(wù)部下達(dá)正式的設(shè)計(jì)任務(wù)書(包括數(shù)量、完成時(shí)間,、設(shè)計(jì)要求或方向)——研發(fā)部制定開發(fā)計(jì)劃——設(shè)計(jì)師出方案——方案評(píng)審——設(shè)計(jì)員出效果圖/三視圖/結(jié)構(gòu)圖——打樣——樣品評(píng)審——資料升級(jí)定稿,。

3. 報(bào)價(jià)流程:業(yè)務(wù)部門下達(dá)報(bào)價(jià)任務(wù)并提供相關(guān)資料——研發(fā)部出詳細(xì)的bom分發(fā)至采購部、生產(chǎn)一部,、生產(chǎn)二部——采購部匯總成表——研發(fā)部審核提交,。快速估算可由研發(fā)部代替生產(chǎn)一,、二部完成,。研發(fā)部負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)工作的組織、協(xié)調(diào)。

ii. 部門內(nèi)作業(yè)流程: (時(shí)間:四月初開始執(zhí)行;責(zé)任人:fangking)

研發(fā)部收到相關(guān)設(shè)計(jì)任務(wù)后由部門經(jīng)理組織設(shè)計(jì)師和相關(guān)設(shè)計(jì)

員以會(huì)議的形式共同討論設(shè)計(jì)或技術(shù)方案——設(shè)計(jì)員完成設(shè)計(jì)資料交設(shè)計(jì)師校對(duì)并簽名確認(rèn)——再交部門經(jīng)理二次校對(duì)無誤后簽名下發(fā)——相關(guān)設(shè)計(jì)員跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)并實(shí)時(shí)整理技術(shù)資料——首樣完成后由研發(fā)部組織各相關(guān)部門就圖紙,、工藝,、結(jié)構(gòu)、油漆,、包裝等進(jìn)行首樣總結(jié)——資料升級(jí)定稿,。部門經(jīng)理統(tǒng)籌工作進(jìn)度確保各項(xiàng)工作按時(shí)保質(zhì)達(dá)成。

3) 加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,提高工作效率;

對(duì)常用五金,、木材、裝飾面料,、生產(chǎn)設(shè)備,、木工工藝、油漆工藝,、照明電子電器等請(qǐng)專業(yè)人員分專題進(jìn)行講解學(xué)習(xí)以增進(jìn)設(shè)計(jì)員的業(yè)務(wù)知識(shí);對(duì)常用設(shè)計(jì)手法,、造型藝術(shù)、顏色搭配,、材質(zhì)運(yùn)用,、燈光處理等予以介紹了解,以提高設(shè)計(jì)員的設(shè)計(jì)和審美能力,。(計(jì)劃分專題每月組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn))

4) 例會(huì)制度;(由原每周一上午9:10分改為每周一上午10:10分,,要求研發(fā)部全員參與。每次會(huì)議嚴(yán)格控制在30分鐘以內(nèi),,主要檢查上周工作進(jìn)度,、對(duì)本周工作做計(jì)劃安排、一周工作點(diǎn)評(píng),、工作交流等)

三,、 成本精益核算工作;(組織相關(guān)部門在年底前提交初步方案,責(zé)任人:fangking)

1) 板材/實(shí)木/皮或絨布損耗定額指標(biāo);

2) 各種輔料耗材單位用量定額指標(biāo);

3) 不同工藝油漆單位用量定額指標(biāo);

4) 光纜成本核算指標(biāo);

5) 外發(fā),、外購加工件報(bào)價(jià)指標(biāo)(費(fèi)用構(gòu)成,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn));

6) 人工工時(shí)成本指標(biāo);

7) 其它間接成本指標(biāo)。

四,、 產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì);

1) 功能方面,,開發(fā)動(dòng)態(tài)展示和特種功能的展柜一到二款;

(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:六、七月份)

2) 風(fēng)格方面,,補(bǔ)充全實(shí)木新古典或古典風(fēng)格的展柜tower和counter各一到二款;(設(shè)計(jì)完成時(shí)間:八月份)

4) 配合業(yè)務(wù)部門的年度計(jì)劃完成相應(yīng)新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì),。

(根據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書出一份詳細(xì)的樣品開發(fā)計(jì)劃表,責(zé)任人:fangking)

5) 每月定量開發(fā)兩款新型燈頭,。(每月兩款,,責(zé)任人:趙懋斌)

6) 光纖照明或光纖廣告牌\光纖顯示產(chǎn)品的研發(fā),。

7) 開發(fā)特種光效的光源產(chǎn)品。(見畢工工作提案)

8) 搜集整理老產(chǎn)品生產(chǎn)改良信息,,完善老產(chǎn)品圖紙資料。(每月完成一款)

五,、 設(shè)計(jì)成本管理,。(新方案設(shè)計(jì)時(shí)遵守以下三個(gè)原則)

1) 優(yōu)化設(shè)計(jì)方案,降低工藝制造成本,。

2) 合理選擇原材料,,降低材料成本。

研發(fā)部 工作計(jì)劃

3) 長期搜集各種材料,、配件價(jià)格信息,,合理選擇采用。

六,、 新工藝,、新材料及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)資訊的搜集應(yīng)用;(長期進(jìn)行,年底前完成公司目前所用到的部分,,責(zé)任人:fangking)

1) 建立各種應(yīng)用材料產(chǎn)品知識(shí)庫,,分門別類存放管理。

2) 各種材質(zhì)表面處理色板實(shí)物對(duì)照掛板,。

3) 各種加工工藝,、油漆流程實(shí)例對(duì)照樣板。

4) 搜集行業(yè)最新應(yīng)用資訊,,學(xué)以致用,。

七、 加強(qiáng)部門間的溝通協(xié)作;(07年部門間的溝通工作堅(jiān)守以下五個(gè)原則)

1) 嚴(yán)格按工作流程辦事,。(服從公司管理,,認(rèn)清職責(zé)和權(quán)限,不搞個(gè)人主義)

2) 主動(dòng)溝通,,及時(shí)回應(yīng),。(有疑問主動(dòng)溝通,有要求及時(shí)回應(yīng))

3) 提前知會(huì),,配合協(xié)作,。(需要部門配合的,要提供盡可能清晰可操作的資料)

4) 信守承諾,,確保時(shí)效,。(正確評(píng)估工作能力,一旦答應(yīng),,要一定保時(shí)保質(zhì))

5) 相互理解,,嚴(yán)格要求。(即要基于現(xiàn)實(shí),也要嚴(yán)格要求)

八,、 整改方案 對(duì)外交流合作,。

1) 配合采購部考查和學(xué)習(xí)供應(yīng)商的生產(chǎn)加工能力與工藝技術(shù)。

2) 積極參加相關(guān)展覽會(huì),,不定期進(jìn)行走訪,。學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的生產(chǎn)加工技能;學(xué)習(xí)行業(yè)先進(jìn)的設(shè)計(jì)理念,把握最新設(shè)計(jì)趨勢(shì),。

研 發(fā) 部

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇四

20xx年度經(jīng)濟(jì)工作中心為目標(biāo),,為企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營工作的正常開展,,促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)健的發(fā)展做好應(yīng)有的工作,。

一、繼續(xù)完成—公司的經(jīng)營業(yè)務(wù)向—的2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線,、印刷機(jī)及紙箱成型設(shè)備的搬遷轉(zhuǎn)移工作,,20xx年初,將根據(jù)公司的生產(chǎn)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,,公司總體工作的部署,,及時(shí)完成對(duì)以上設(shè)備的搬遷和安裝工作。

計(jì)劃在設(shè)備的搬遷,、安裝過程中,,對(duì)2.2米瓦楞紙板生產(chǎn)線和印刷機(jī)及成型設(shè)備進(jìn)行修復(fù)、維護(hù)工作,,確保在設(shè)備在搬至—設(shè)備搬遷轉(zhuǎn)移工作總的部署和安排,,再對(duì)搬遷的時(shí)間和內(nèi)容進(jìn)一步的明確和分解。

二,、完善對(duì)—年,,公司的設(shè)備各項(xiàng)管理工作取得了一定的成績,為保障20xx年,,設(shè)備管理工作將從設(shè)備的采購(包括設(shè)備搬遷),、安裝、運(yùn)行,、維護(hù)保養(yǎng),、更新改造等一系列工作著手,確定專人管理,,責(zé)任到人,,明確責(zé)任關(guān)系的工作思路。讓公司的每一臺(tái)設(shè)備都有專人負(fù)責(zé)管理,,完善設(shè)備管理制度,,使設(shè)備管理更規(guī)范,、更有序地進(jìn)行,設(shè)備部門需制定一套完整的設(shè)備管理制度,,明確了設(shè)備的各項(xiàng)管理內(nèi)容,。設(shè)備、生產(chǎn)部需及時(shí)對(duì)全體生產(chǎn)人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,,讓員工了解設(shè)備管理制度,,熟悉各項(xiàng)管理規(guī)定。

設(shè)備部門根據(jù)公司各種生產(chǎn)設(shè)備的特點(diǎn),,以及目前維護(hù)人員的技術(shù)水平等情況,將設(shè)備部內(nèi)部管理工作責(zé)任到人,,生產(chǎn)線工段,、印刷工段和成型工段的設(shè)備管理分別有專門的人員負(fù)責(zé)管理,加強(qiáng)日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,。根據(jù)設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)的具體要求,,參照設(shè)備保養(yǎng)潤滑相關(guān)規(guī)定,進(jìn)行日常巡檢檢查和相關(guān)的記錄工作,。對(duì)于設(shè)備的搶修,、改造工作及其他相關(guān)工作,設(shè)備部采取統(tǒng)一安排,,合理組織人員,,保證整個(gè)工作有序進(jìn)行。

20xx年,,設(shè)備改造繼續(xù)從降低生產(chǎn)成本,、提高生產(chǎn)效率為出發(fā)點(diǎn),繼續(xù)加大對(duì)公司的設(shè)備技術(shù)改造和革新工作,,讓設(shè)備在生產(chǎn)使用過程中發(fā)揮更大的經(jīng)濟(jì)效益,。

三、明確設(shè)備維護(hù)人員的工作指標(biāo),,完善績效考核工作

明確設(shè)備維護(hù)人員的工作內(nèi)容和責(zé)任,,讓每個(gè)設(shè)備管理、維護(hù)人員工作都有工作內(nèi)容,,工作中應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,,工作成績的好壞要用工作指標(biāo)來衡量。設(shè)備的維護(hù)和管理,,要注重設(shè)備的完好率100%,、設(shè)備事故率為0、設(shè)備的待修率為0等幾個(gè)方面全面考核,。

嚴(yán)格遵照公司設(shè)備管理績效考核指標(biāo),,對(duì)設(shè)備管理各項(xiàng)工作實(shí)行全面績效考核,,設(shè)備管理工作直接量化,各項(xiàng)工作成果用數(shù)字來衡量,,加大考核力度,;同時(shí)將設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和使用納入員工工資考核方案,,對(duì)生產(chǎn)員工員工進(jìn)行設(shè)備管理績效考核,,直接與生產(chǎn)一線員工的工資掛鉤。生產(chǎn)人員在設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)時(shí),,存在時(shí)好時(shí)壞的現(xiàn)象,。生產(chǎn)任務(wù)不緊張的時(shí)候,設(shè)備保養(yǎng)會(huì)好點(diǎn),,一旦生產(chǎn)任務(wù)緊張,,設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)就會(huì)放在一邊的現(xiàn)象還存在,這就更加要求設(shè)備管理的檢查,、考核工作時(shí)時(shí)不能放松,。

四、完善對(duì)蜂窩,、護(hù)角的生產(chǎn)管理工作

結(jié)合本人現(xiàn)在的工作內(nèi)容,,20xx年蜂窩、護(hù)角項(xiàng)目自投產(chǎn)以來,,很長時(shí)間出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,,生產(chǎn)效率十分低下的生產(chǎn)狀況,針對(duì)這一現(xiàn)狀,,工作中不斷的總結(jié)和提高,。目前最需解決的是蜂窩和護(hù)角管理不順暢,主要體現(xiàn)在人員操作技術(shù)水平還不很熟練,。對(duì)生產(chǎn)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)是件十分必要的'工作,。只有員工的操作水平提高了,生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量才能得到提高,,生產(chǎn)效率,、生產(chǎn)成本才能進(jìn)一步得到控制。

20xx年研發(fā)中心設(shè)備管理工作,,除了已經(jīng)明確的工作內(nèi)容之外,,還會(huì)遇到公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。對(duì)于這部分的工作內(nèi)容,,將按照臨時(shí)的工作內(nèi)容部署和要求,,保證及時(shí)的完成任務(wù),滿足公司發(fā)展總體的需求,,促進(jìn)企業(yè)又快又好的發(fā)展,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇五

時(shí)間飛逝,,轉(zhuǎn)眼間20xx年離我們而去,來公司將近8年,,這些年里公司經(jīng)歷過不少波折和坎坷,,在各部門的努力和公司的支持下20xx年終于看到了希望,在過去的一年里開發(fā)部積累不少經(jīng)驗(yàn),,也學(xué)到很多知識(shí),,新產(chǎn)品開發(fā)有所進(jìn)步,但開發(fā)速度還是比較緩慢,,將開發(fā)部在20xx年的工作做一回顧,,以便彌補(bǔ)不足,更新觀念,,為20xx能取得更大的成績,,使開發(fā)部的工作在新的一年里能夠有所突破。在各部門的互相支持和幫助下,,研發(fā)部在本年度產(chǎn)品完成狀況總結(jié)如下:

一、完成新開發(fā)產(chǎn)品共5項(xiàng)36款:

導(dǎo)熱塑料p56燈杯1項(xiàng)共13款:

二,、完成優(yōu)化更新產(chǎn)品共2項(xiàng)12款:

1,、投光燈產(chǎn)品1項(xiàng)共7款:

三、完成電源優(yōu)化共8款:

四,、配合外界控制電源優(yōu)化共3款:

1,、p56—220v—18wrgb開關(guān)控制電源1款;

2,、地埋燈p20—220v—3wrgb內(nèi)控制電源1款,;

3、p56rgb同上控制電源更新二代1款,;

研發(fā)部20xx年計(jì)劃

業(yè)知識(shí),,要有新觀點(diǎn)、新理念,、新方向,,新產(chǎn)品開發(fā)加快步伐,走得更快一些,,開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計(jì)劃:

一,、強(qiáng)化技術(shù)管理

降低生產(chǎn)成本,要求全體技術(shù)人員熟悉公司管理制度和各項(xiàng)體系文件,,做好和各部門的接口工作,,交流思想,統(tǒng)一對(duì)過程控制的認(rèn)識(shí),,為生產(chǎn)一線做好服務(wù),,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì),、高產(chǎn)、低耗,、高效益的生產(chǎn)目標(biāo),,使公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益。

二,、加強(qiáng)產(chǎn)品開發(fā)管理

嚴(yán)格按ts16949體系程序執(zhí)行產(chǎn)品開發(fā)管理,,通過過去一年的體系加強(qiáng)建設(shè),開發(fā)部每位人員都能積極參與到產(chǎn)品開發(fā)過程中的評(píng)審,,對(duì)設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu),,工藝,電路,,通過會(huì)議的形式共同討論方案的可行性,,選擇設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)合理,安全可靠,,生產(chǎn)效率高,,最低成本的設(shè)計(jì)方案,設(shè)計(jì)圖紙和文件通過自審,,互審,,專審后發(fā)放,保證圖紙和資料的準(zhǔn)確無誤,,以免造成不必要的損失,。

三、開發(fā)目標(biāo)

以戶外水底燈產(chǎn)品為開發(fā)目標(biāo),,par56產(chǎn)品延伸開發(fā)為支撐,,多品種,多層次化開發(fā),,光源選擇中小功率新品種led為重點(diǎn),,電源驅(qū)動(dòng)部分需要不斷創(chuàng)新,降低成本提高效率,,保持led燈具工作的穩(wěn)定性,,耐久性,rgb控制方面多為智能化入手創(chuàng)新改善,。

四,、開發(fā)計(jì)劃

1、以客戶需求產(chǎn)品為開發(fā)開始,,以客戶滿足要求為結(jié)束,,提供給客戶滿意的產(chǎn)品,

4、根據(jù)客戶要求及業(yè)務(wù)提供的相關(guān)質(zhì)量信息,,對(duì)現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)資料,、技術(shù)資料及參數(shù)進(jìn)行完善、修訂,。

5,、開發(fā)供應(yīng)渠道,改變某些原材料只有單一供應(yīng)商的現(xiàn)狀,,建立多渠道,、多點(diǎn)備選的供應(yīng)機(jī)制,以備在供應(yīng)渠道中的各項(xiàng)突發(fā)事件,,目的就是要多建立幾家合格供應(yīng)商作為儲(chǔ)備一確保供貨的安全性與及時(shí)性:

6,、對(duì)市場(chǎng)新產(chǎn)品的可行性開發(fā)計(jì)劃,根據(jù)產(chǎn)品特性及客戶需求運(yùn)用結(jié)合,,適時(shí)對(duì)以市場(chǎng)調(diào)研比較為主導(dǎo)的開發(fā)理念,,開展新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃:

五、新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃表

xxxxxxxx有限公司

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇六

1,、配合公司的全年計(jì)劃,,為明年迎接我們的旺季,在x年2月底做好上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊(duì),。

2、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力。

3,、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,,做到真正的“會(huì)聚隨心”,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤,。

4,每月對(duì)各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于12次,,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查工作情況,。

5,主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整,。

6,,下市前準(zhǔn)備好x年保留下來的特色菜品的上市工作,并根據(jù)20xx年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種,。

二 ,、關(guān)于xx店

1,通過對(duì)一些和路店地理位置,,周邊主要消費(fèi)群體,,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核!

2,,在20xx年2月底進(jìn)行廚房人員組建,本著節(jié)約人員成本的角度,,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房a級(jí)員工一致,。

3,菜單確定后,,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn)!

4,了解原材料,,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià),。

5,,針對(duì)x店,每月進(jìn)行菜品試做,,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換,。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,并做好培訓(xùn)工作,。

6,,在10月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,努力打開一個(gè)工作新局面,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇七

1,、配合公司的全年計(jì)劃,為明年迎接我們的旺季,在xx年2月底做好x上市所有的準(zhǔn)備工作,,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊(duì),。

2、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),,嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。

3、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),,是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,,做到真正的“會(huì)聚隨心”,,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤,。

4,、每月對(duì)各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于12次,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查工作情況,。

5,、主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整,。

6,、x下市前準(zhǔn)備好xx年保留下來的特色菜品的上市工作,并根據(jù)10年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種,。

1,、通過對(duì)一些和x_路店地理位置,周邊主要消費(fèi)群體,,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核!

2,、在10年2月底進(jìn)行廚房人員組建,本著節(jié)約人員成本的角度,,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房a級(jí)員工一致,。

3、菜單確定后,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn)!

4,、了解原材料,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià)。

5,、針對(duì)xx店,,每月進(jìn)行菜品試做,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換,。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,,并做好培訓(xùn)工作。

6,、在10月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,,努力打開一個(gè)工作新局面。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇八

20xx年對(duì)于我個(gè)人來說是收獲的一年,,一年的時(shí)間里從一個(gè)什么都不會(huì)的剛畢業(yè)的大學(xué)生,,慢慢成長成能夠獨(dú)立完成化驗(yàn)任務(wù)的化驗(yàn)員,這一路離不開部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、指導(dǎo),,也離不開同事們的不吝賜教?;仡櫼荒甑墓ぷ?,有成績也有不足。通過對(duì)20xx年工作中不足點(diǎn)的思考,,我認(rèn)為20xx年可以從以下幾個(gè)方面來努力完善工作,。

1、實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)記錄的規(guī)范化:藥品的取用,;儀器定期校準(zhǔn),、保養(yǎng)記錄;試驗(yàn)用藥品的配制記錄等,。

2,、針對(duì)今年成品包裝的檢驗(yàn)情況,建議由我部門派人定期組織給車間負(fù)責(zé)包裝的操作人員進(jìn)行成品外包裝關(guān)鍵點(diǎn)講解,,以統(tǒng)一實(shí)際操作中包裝的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

3,、組織部門人員培訓(xùn)、學(xué)習(xí),,為大家提供考取專業(yè)相關(guān)證書的機(jī)會(huì),,以提高部門人員的學(xué)習(xí)熱情和積極性。

4,、加大對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)行力的實(shí)施力度,,工藝員或化驗(yàn)員發(fā)現(xiàn)問題提出后車間在執(zhí)行過程中打折扣,久而久之會(huì)使監(jiān)督人員責(zé)任心下降,,潛意識(shí)里降低質(zhì)量要求,。技術(shù)部門應(yīng)當(dāng)與生產(chǎn)部門做好溝通,一切以產(chǎn)品質(zhì)量為先,,對(duì)不符合的工藝操作和不合格的產(chǎn)品零容忍,。

5、定期組織部門內(nèi)部交流會(huì),,不拘泥討論主題(工作,、學(xué)習(xí)、生活各方面均可),,擴(kuò)展知識(shí)面,、促進(jìn)工作完善、化解員工疑慮的同時(shí),,也有利于增進(jìn)部門成員間的感情,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇九

時(shí)光荏苒,20xx年已經(jīng)結(jié)束,,新的一年已經(jīng)到來,。回首過去的一年,,感慨萬千,,很感謝__餐飲管理公司再次給我一個(gè)充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機(jī)會(huì),這對(duì)我來說是一個(gè)很好的工作平臺(tái),,能帶出一批高技術(shù),、高素質(zhì)的廚師隊(duì)伍是我工作能力地體現(xiàn),只有努力的工作,,拿出好的效益,,才能回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。十月份再次來到公司,,到現(xiàn)在三個(gè)多月過去了,在這段時(shí)間內(nèi),,我對(duì)菜品做了一次全面的調(diào)整,,在公司的大力管理培訓(xùn)和大家的共同努力下,,營運(yùn)部的支持下,完成了公司下達(dá)的在年前完成現(xiàn)有菜品的規(guī)范化,,統(tǒng)一化的任務(wù)!為此感謝門店各位同事的配合,。下面就把我對(duì)明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個(gè)扼要的概述:

1、配合公司的全年計(jì)劃,,為明年迎接我們的旺季,,在20xx年2月底做好xx上市所有的準(zhǔn)備工作,培訓(xùn)好廚師團(tuán)隊(duì),。

2,、對(duì)每家門店的廚房菜品操作進(jìn)行有效監(jiān)督與指導(dǎo),嚴(yán)格按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)提高執(zhí)行力,。

3,、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,對(duì)我們的廚師技術(shù)力量進(jìn)行合理儲(chǔ)備,,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,,菜品的設(shè)計(jì)開發(fā),是我們廚師`及公司適應(yīng)市場(chǎng)需求,,保持旺盛競(jìng)爭(zhēng)力的本錢,,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的“會(huì)聚隨心”,,不時(shí)開發(fā)新品去適應(yīng)市場(chǎng)的需求,,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

4,,每月對(duì)各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于12次,,并每周向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查工作情況。

5,,主動(dòng)收集各門店基層了解到對(duì)菜品的意見和信息,,做出及時(shí)相應(yīng)的調(diào)整。

6,,xx下市前準(zhǔn)備好20xx年保留下來的特色菜品的上市工作,,并根據(jù)11年的流行趨勢(shì)增加相應(yīng)的新品種。

xx店在暫停營業(yè)半年后于11年三月十八日將以全新的面貌重新開業(yè),,鑒于__路的特殊情況,,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)決定,這家店所經(jīng)營產(chǎn)品將有別于其他幾家分店,,我們將xx--三大塊為主,,輔以其他門店銷量較好的.原有菜品,以原有菜品吸引新顧客,,以新增菜品留住我們的老顧客,,一部分店午市生意都很淡,,但長壽路由于地理位置特別,我們將配合營運(yùn)部把午市做好,,如:推出簡單快捷豐富的套餐和送餐為樓上公司員工服務(wù),。廚房作為整家餐廳的核心部門,現(xiàn)將整個(gè)計(jì)劃做下安排:

1,,通過對(duì)一些和xx路店地理位置,,周邊主要消費(fèi)群體,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,,根據(jù)營運(yùn)部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,,結(jié)合我們的實(shí)際情況,在一月中旬將完成整個(gè)菜單的組成,,包括午市套餐的搭配,,到時(shí)候上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核。

2,,在11年2月底進(jìn)行廚房人員組建,,本著節(jié)約人員成本的角度,廚房人員將由外聘主要崗位和其他門店抽調(diào)優(yōu)秀廚房人員組成!外聘人員工資盡量做到和公司現(xiàn)有廚房員工一致,。

3,,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,,并對(duì)廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識(shí)培訓(xùn),。

4,了解原材料,,調(diào)料的市場(chǎng)價(jià)格,,根據(jù)對(duì)菜品毛利的要求核算,做出單個(gè)菜品的市場(chǎng)售價(jià),。

5,,針對(duì)xx店,每月進(jìn)行菜品試做,,最終選擇三道左右的成功菜品進(jìn)行更換,。再更換前期做好菜品標(biāo)準(zhǔn)化資料,并做好培訓(xùn)工作,。

6,,在11月初做好龍蝦下市前的準(zhǔn)備工作新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,努力打開一個(gè)工作新局面,。

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇十

20xx年,,技術(shù)研發(fā)部深入認(rèn)真貫徹落實(shí)x有限公司各項(xiàng)文件精神,,在職工的思想教育上積極引導(dǎo),管理制度上不斷細(xì)化和完善,、嚴(yán)格考核,在開展“成本核算”活動(dòng)上全面發(fā)動(dòng),,加快了科技創(chuàng)新和人才隊(duì)伍建設(shè),,確保了工藝生產(chǎn)穩(wěn)定長周期運(yùn)行。

一,、加強(qiáng)部門的基礎(chǔ)工作建設(shè),,穩(wěn)步推進(jìn)日常工作

技術(shù)研發(fā)部堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)工作,結(jié)合公司的各項(xiàng)工作要求,,推進(jìn)日常工作穩(wěn)步進(jìn)行,。

1、根據(jù)部門的具體要求和實(shí)際情況,,整理匯編并完善了技術(shù)研發(fā)部的管理制度和個(gè)人崗位職責(zé),,使本部門的工作層層落實(shí)到每個(gè)實(shí)施者,使本部門的工作人人管事,,事事有人管,。本部門的具體管理工作安排如下:負(fù)責(zé)本部門的全面工作的開展落實(shí)與實(shí)施及工作銜接與生產(chǎn)車間及其他部門的工作協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)圖紙的深化和圖紙優(yōu)化工作,,具體工作由負(fù)責(zé)實(shí)施,。負(fù)責(zé)車間的數(shù)控設(shè)備下料排版并與車間進(jìn)行對(duì)接,指導(dǎo)車間的下料排版工作,。作為車間生產(chǎn)技術(shù)人員負(fù)責(zé)與技術(shù)研發(fā)部圖紙深化技術(shù)工作進(jìn)行對(duì)接,,對(duì)深化的圖紙進(jìn)行復(fù)核,并與藍(lán)圖進(jìn)行對(duì)比,,確保深化后的圖紙的高質(zhì)量,,將問題處理在車間的生產(chǎn)之前。負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)資料,,信息平臺(tái)的建設(shè),,圖紙文件的收發(fā)及后勤保障等工作。

2,、根據(jù)國家有關(guān)制圖標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合公司的長期發(fā)展規(guī)劃制定了本部門的詳圖深化制圖標(biāo)準(zhǔn)及圖紙深化工作流程,。使本部門的有關(guān)圖紙深化工作得到有序化開展,經(jīng)過近幾個(gè)月的使用,,圖紙深化工作的出圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,,工作流程順暢。

二,、圖紙深化工作作為我部門日常工作中的一項(xiàng)主要工作,,根據(jù)公司計(jì)劃經(jīng)營部下達(dá)的工作計(jì)劃,,完成的圖紙深化工作有熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)1300t;一期鋼結(jié)構(gòu)3000t;二期鋼結(jié)構(gòu)h588車間鋼結(jié)構(gòu)20xx00t。以上的鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作,,盡管我部門人員,,設(shè)備缺少,但由于在圖紙深化和審核工作細(xì)致,,層層把關(guān),,經(jīng)過車間生產(chǎn)后的所有鋼結(jié)構(gòu)件檢驗(yàn)全部合格,經(jīng)過實(shí)測(cè)實(shí)量結(jié)構(gòu)尺寸全部達(dá)到原設(shè)計(jì)院藍(lán)圖要求,,車間根據(jù)我部門深化后的圖紙生產(chǎn)的結(jié)構(gòu)件沒有一件殘次品和不合格件,。為公司贏得了榮譽(yù)和信譽(yù)。二期鋼結(jié)構(gòu)h1,,h2,,h3,h4,,g1,,g2,g3,,g4,,g5車間鋼結(jié)構(gòu)18000t圖紙深化正在進(jìn)行,二期其他車間的鋼結(jié)構(gòu)1000t也正在審圖,。

三,、根據(jù)公司的要求,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,互利共贏的發(fā)展思路,,與有經(jīng)驗(yàn)的結(jié)構(gòu)加工企業(yè)取得了聯(lián)系。

2,、與鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)x集團(tuán)建立的圖紙深化合作關(guān)系,,大的聯(lián)營合作協(xié)議簽署后,可進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化及優(yōu)化協(xié)議洽談,。由于鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展了十余年,,在國內(nèi)有較好的信譽(yù)和口碑,我們與他們合作可以借鑒他們圖紙深化和圖紙優(yōu)化的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)管理模式,,達(dá)到國企的標(biāo)準(zhǔn),,私企的經(jīng)營模式和思路。

3,、與建工集團(tuán)進(jìn)行溝通并盡可能達(dá)成鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化和圖紙優(yōu)化協(xié)議,,建工集團(tuán)具有的優(yōu)勢(shì)是具有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一級(jí)資質(zhì)。我們要進(jìn)行圖紙優(yōu)化必須與一流的具有鋼結(jié)構(gòu)圖紙優(yōu)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作,采用最優(yōu)化的結(jié)構(gòu)形式并對(duì)原設(shè)計(jì)藍(lán)圖進(jìn)行結(jié)構(gòu)和受力計(jì)算同時(shí)滿足原設(shè)計(jì)要求,。

4,、與x集團(tuán)合作建立合作關(guān)系,x集團(tuán)以等大專院校作為技術(shù)依托,,借助先進(jìn)的管理思維和管理理念,,在鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)上另辟蹊徑,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,,采用波紋腹板制作的h型鋼結(jié)構(gòu),,大大節(jié)約的鋼材,這個(gè)值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,,我們已經(jīng)派人去他們單位進(jìn)行學(xué)習(xí)。

四,、根據(jù)我們部門的發(fā)展規(guī)劃,,與有相關(guān)的大專院校取得了聯(lián)系。

1,、與取得聯(lián)系,,并且正在簽署框架協(xié)議

2、與取得聯(lián)系,,并且正在簽署培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)議

五,、人才培養(yǎng)

在短短的兩個(gè)月,經(jīng)過一期3000t鋼結(jié)構(gòu)工程圖紙深化,,熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)3000t圖紙深化,,及與車間的下料編程軟件對(duì)接全面完成了從鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化到生產(chǎn)下料焊接成型檢驗(yàn)的全部工作。在工作中培養(yǎng)人才,,在實(shí)踐中鍛煉隊(duì)伍,,我們的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)逐漸成熟,并能夠勝任全部的工作,。在這里值得一提的是我們的團(tuán)隊(duì)在鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作中表現(xiàn)出來認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和工作作風(fēng)值得提倡和表揚(yáng),,工程是進(jìn)行的圖紙深化,我們?cè)趯彶樗麄兊纳罨瘓D紙的過程中發(fā)現(xiàn)許多問題,,特別是節(jié)點(diǎn)板等細(xì)節(jié)問題比較多,,我們進(jìn)行了詳細(xì)的更正和對(duì)深化的圖紙進(jìn)行了修改,結(jié)果按照我們修改后的圖紙制作的鋼結(jié)構(gòu)全部符合原設(shè)計(jì)圖紙要求,。

六,、購置圖紙深化設(shè)備

20xx年我們完成了部分工作,并使工作進(jìn)入的有序化,,20xx年我們部門的全體員工將繼續(xù)努力,,做好以下重點(diǎn)工作:

一、進(jìn)一步完善人才培養(yǎng),有計(jì)劃的從社會(huì)上專用對(duì)口的名牌大專院校吸收新鮮血液,,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),。

二、制定x公司11項(xiàng)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

三,、完成3個(gè)工法和5個(gè)qc成果

1,、x有限公司能源管理系統(tǒng)工法;

2、熱輻射采暖系統(tǒng)工法;

3,、大型鋼結(jié)構(gòu)廠房屋面虹吸排水工法,。

4、5個(gè)qc成果涉及到生產(chǎn)車間,,項(xiàng)目施工,,辦公系統(tǒng)的技術(shù)、材料,、經(jīng)營,、設(shè)備、財(cái)務(wù)等方方面面,。

四,、加快信息化平臺(tái)資源庫的建設(shè)

信息化平臺(tái)資源庫建設(shè)正在準(zhǔn)備階段

五、加快技術(shù)資料庫的建設(shè)

技術(shù)資料正在收集整理準(zhǔn)備階段

六,、進(jìn)一步做好企業(yè)內(nèi)部和外部的技術(shù)服務(wù)工作

在做好信息化平臺(tái)資源庫的建設(shè)和技術(shù)資料庫的建設(shè)后才能依托這些資源庫更好的為企業(yè)內(nèi)部和外部進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作,。

七、技術(shù)培訓(xùn)及技術(shù)引進(jìn)

20xx年準(zhǔn)備與進(jìn)行合作對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),,引進(jìn)培訓(xùn)焊接智能設(shè)備,。

八、四新技術(shù)的應(yīng)用及現(xiàn)產(chǎn)品的開發(fā)

20xx年準(zhǔn)備引進(jìn)波紋腹板h型鋼生產(chǎn)線,。

總之,,我們技術(shù)研發(fā)部全體員工將緊密團(tuán)結(jié)在x有限公司班子周圍,開拓創(chuàng)新,,不斷進(jìn)取,,為公司本年的工作開好局、起好步貢獻(xiàn)綿薄之力!

研發(fā)部年度工作計(jì)劃篇十一

20xx年,,技術(shù)研發(fā)部深入認(rèn)真貫徹落實(shí)xxx有限公司各項(xiàng)文件精神,,在職工的思想教育上積極引導(dǎo),管理制度上不斷細(xì)化和完善,、嚴(yán)格考核,,在開展“成本核算”活動(dòng)上全面發(fā)動(dòng),加快了科技創(chuàng)新和人才隊(duì)伍建設(shè),,確保了工藝生產(chǎn)穩(wěn)定長周期運(yùn)行,。

一、加強(qiáng)部門的基礎(chǔ)工作建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)日常工作

技術(shù)研發(fā)部堅(jiān)持抓好基礎(chǔ)工作,,結(jié)合公司的各項(xiàng)工作要求,,推進(jìn)日常工作穩(wěn)步進(jìn)行。

1,、根據(jù)部門的具體要求和實(shí)際情況,,整理匯編并完善了技術(shù)研發(fā)部的管理制度和個(gè)人崗位職責(zé),使本部門的.工作層層落實(shí)到每個(gè)實(shí)施者,,使本部門的工作人人管事,,事事有人管。本部門的具體管理工作安排如下:xxx負(fù)責(zé)本部門的全面工作的開展落實(shí)與實(shí)施及工作銜接與生產(chǎn)車間及其他部門的工作協(xié)調(diào),,xxx負(fù)責(zé)圖紙的深化和圖紙優(yōu)化工作,,具體工作由xxx負(fù)責(zé)實(shí)施。xxx負(fù)責(zé)車間的數(shù)控設(shè)備下料排版并與車間進(jìn)行對(duì)接,,指導(dǎo)車間的下料排版工作,。xxx作為車間生產(chǎn)技術(shù)人員負(fù)責(zé)與技術(shù)研發(fā)部圖紙深化技術(shù)工作進(jìn)行對(duì)接,對(duì)深化的圖紙進(jìn)行復(fù)核,,并與藍(lán)圖進(jìn)行對(duì)比,確保深化后的圖紙的高質(zhì)量,,將問題處理在車間的生產(chǎn)之前,。xxx負(fù)責(zé)本部門的技術(shù)資料,信息平臺(tái)的建設(shè),,圖紙文件的收發(fā)及后勤保障等工作,。

2、根據(jù)國家有關(guān)制圖標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合公司的長期發(fā)展規(guī)劃制定了本部門的詳圖深化制圖標(biāo)準(zhǔn)及圖紙深化工作流程,。使本部門的有關(guān)圖紙深化工作得到有序化開展,,經(jīng)過近幾個(gè)月的使用,圖紙深化工作的出圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,,工作流程順暢,。

二、圖紙深化工作作為我部門日常工作中的一項(xiàng)主要工作,,根據(jù)公司計(jì)劃經(jīng)營部下達(dá)的工作計(jì)劃,,完成的圖紙深化工作有xxx熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)1300t;xxx一期鋼結(jié)構(gòu)3000t,;xxx二期鋼結(jié)構(gòu)h588車間鋼結(jié)構(gòu)200000t,。以上的鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作,盡管我部門人員,,設(shè)備缺少,,但由于在圖紙深化和審核工作細(xì)致,層層把關(guān),經(jīng)過車間生產(chǎn)后的所有鋼結(jié)構(gòu)件檢驗(yàn)全部合格,,經(jīng)過實(shí)測(cè)實(shí)量結(jié)構(gòu)尺寸全部達(dá)到原設(shè)計(jì)院藍(lán)圖要求,,車間根據(jù)我部門深化后的圖紙生產(chǎn)的結(jié)構(gòu)件沒有一件殘次品和不合格件。為公司贏得了榮譽(yù)和信譽(yù),。xxx二期鋼結(jié)構(gòu)h1,,h2,h3,,h4,,g1,g2,,g3,,g4,g5車間鋼結(jié)構(gòu)18000t圖紙深化正在進(jìn)行,,xxx二期其他車間的鋼結(jié)構(gòu)1000t也正在審圖,。

三、根據(jù)公司的要求,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,互利共贏的發(fā)展思路,與有經(jīng)驗(yàn)的結(jié)構(gòu)加工企業(yè)取得了聯(lián)系,。

2,、與鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)xxx集團(tuán)建立的圖紙深化合作關(guān)系,大的聯(lián)營合作協(xié)議簽署后,,可進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化及優(yōu)化協(xié)議洽談,。由于xxx鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)已經(jīng)發(fā)展了十余年,在國內(nèi)有較好的信譽(yù)和口碑,,我們與他們合作可以借鑒他們圖紙深化和圖紙優(yōu)化的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)管理模式,,達(dá)到國企的標(biāo)準(zhǔn),私企的經(jīng)營模式和思路,。

3,、與xxx建工集團(tuán)進(jìn)行溝通并盡可能達(dá)成鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化和圖紙優(yōu)化協(xié)議,xxx建工集團(tuán)具有的優(yōu)勢(shì)是具有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一級(jí)資質(zhì),。我們要進(jìn)行圖紙優(yōu)化必須與一流的具有鋼結(jié)構(gòu)圖紙優(yōu)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作,,采用最優(yōu)化的結(jié)構(gòu)形式并對(duì)原設(shè)計(jì)藍(lán)圖進(jìn)行結(jié)構(gòu)和受力計(jì)算同時(shí)滿足原設(shè)計(jì)要求。

4,、與xxx集團(tuán)合作建立合作關(guān)系,,xxx集團(tuán)以xxx等大專院校作為技術(shù)依托,借助先進(jìn)的管理思維和管理理念,,在鋼結(jié)構(gòu)市場(chǎng)上另辟蹊徑,,獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,,采用波紋腹板制作的h型鋼結(jié)構(gòu),大大節(jié)約的鋼材,,這個(gè)值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,,我們已經(jīng)派人去他們單位進(jìn)行學(xué)習(xí)。

四,、根據(jù)我們部門的發(fā)展規(guī)劃,,與有相關(guān)的大專院校取得了聯(lián)系。

1,、與xxx取得聯(lián)系,,并且正在簽署框架協(xié)議

2、與xxx取得聯(lián)系,,并且正在簽署培訓(xùn)計(jì)劃協(xié)議

五,、人才培養(yǎng)

在短短的兩個(gè)月,經(jīng)過xxx一期3000t鋼結(jié)構(gòu)工程圖紙深化,,xxx熔煉車間和吹煉車間及除塵風(fēng)機(jī)房鋼結(jié)構(gòu)3000t圖紙深化,,及與車間的下料編程軟件對(duì)接全面完成了從鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化到生產(chǎn)下料焊接成型檢驗(yàn)的全部工作。在工作中培養(yǎng)人才,,在實(shí)踐中鍛煉隊(duì)伍,,我們的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)逐漸成熟,并能夠勝任全部的工作,。在這里值得一提的是我們的團(tuán)隊(duì)在鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作中表現(xiàn)出來認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和工作作風(fēng)值得提倡和表揚(yáng),,xx工程是進(jìn)行的圖紙深化,我們?cè)趯彶樗麄兊纳罨瘓D紙的過程中發(fā)現(xiàn)許多問題,,特別是節(jié)點(diǎn)板等細(xì)節(jié)問題比較多,,我們進(jìn)行了詳細(xì)的更正和對(duì)深化的圖紙進(jìn)行了修改,,結(jié)果按照我們修改后的圖紙制作的鋼結(jié)構(gòu)全部符合原設(shè)計(jì)圖紙要求,。

六、購置圖紙深化設(shè)備

20xx年我們完成了部分工作,,并使工作進(jìn)入的有序化,,20xx年我們部門的全體員工將繼續(xù)努力,做好以下重點(diǎn)工作:

一,、進(jìn)一步完善人才培養(yǎng),,有計(jì)劃的從社會(huì)上專用對(duì)口的名牌大專院校吸收新鮮血液,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),。

二,、制定xxx公司11項(xiàng)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

三、完成3個(gè)工法和5個(gè)qc成果

1,、xxx有限公司能源管理系統(tǒng)工法,;

2,、熱輻射采暖系統(tǒng)工法;

3,、大型鋼結(jié)構(gòu)廠房屋面虹吸排水工法,。

4、5個(gè)qc成果涉及到生產(chǎn)車間,,項(xiàng)目施工,,辦公系統(tǒng)的技術(shù)、材料,、經(jīng)營,、設(shè)備、財(cái)務(wù)等方方面面,。

四,、加快信息化平臺(tái)資源庫的建設(shè)

信息化平臺(tái)資源庫建設(shè)正在準(zhǔn)備階段

五、加快技術(shù)資料庫的建設(shè)

技術(shù)資料正在收集整理準(zhǔn)備階段

六,、進(jìn)一步做好企業(yè)內(nèi)部和外部的技術(shù)服務(wù)工作

在做好信息化平臺(tái)資源庫的建設(shè)和技術(shù)資料庫的建設(shè)后才能依托這些資源庫更好的為企業(yè)內(nèi)部和外部進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作,。

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