當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題，歸納出經驗教訓,，提高認識,，明確方向，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結,。總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編整理的個人今后的總結范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇一

教師是一項充滿挑戰(zhàn)與責任的職業(yè),。因此，為了提高教師的專業(yè)素養(yǎng),，許多學校都會定期舉辦各種形式的教師培訓。我也參加過一些培訓,，其中有一個非常有收獲,，讓我從中受益匪淺，下面我將分享我的體會與總結,。

第二段：培訓的目的與內容

此次培訓的主題是“教育教學改革與實踐”,。在培訓中，我們學習了許多關于新課程改革的理念和具體實現方式,。為了更好地貫徹實施新課程改革,，我們也進行了案例分析，探討如何將改革落地,。

同時,，培訓也強調了學科知識的重要性以及與家長和學生的溝通技巧。我認為這些內容對于提高教師的職業(yè)素養(yǎng)非常有幫助,。

第三段：我收獲的點滴

通過這次培訓,，我收獲了很多。首先,，我更深入地了解了新課程改革的重大意義以及其中的理念,。其次，我對教學方法和教育的取向有了更清晰的認識,。

此外,，我認識到了教育不僅僅是知識的傳授,，還需要與學生建立良好的關系，傾聽學生的需求,，根據學生的不同特點和性格進行教學,，這樣才能真正做到因材施教。

第四段：應用與實踐

為了將所學應用到實踐中,，我制定了一些具體的計劃,。首先，我會更加注重學科知識的深入探究,，提高專業(yè)素養(yǎng),。其次，我會通過和家長,、學生建立更為穩(wěn)固的溝通渠道,，了解學生的學習情況和需求，傾聽學生的意見和建議,，做到與學生心靈相通,。

最后，我將不斷總結自己的教學經驗和教育思想,，不斷提高教學水平,，為我所任教的學生創(chuàng)造更優(yōu)秀的教育環(huán)境，讓他們學有所成,，健康成長,。

第五段：結語

通過這次培訓，我深刻認識到教育教學的重要性和挑戰(zhàn),，同時,，也意識到自己的理念和方法需要不斷更新與完善。我會不斷努力提高自己,，潛心教育事業(yè),，為學生的成長和未來貢獻自己的力量。

對培訓老師的總結發(fā)言篇二

我參加了新教師的培訓,。通過將近一年時間的培訓,，我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。各前輩的經驗之談也為我將來的工作初步地指明了方向,，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,，對我日后的教育工作有很大的意義.在培訓期間，讓我深深地知道作為一名教師,，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準,。教師在學生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過他們的父母,。所以,，教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,，這一點非常重要,。

我覺得教師的職業(yè)道德，集中體現在教育責任感,，關愛學生和工作效率上,。教育事業(yè)關系著下一代的身心發(fā)展，關系著祖國建設的明天,，是中國建設中舉足輕重的一部分,。教師的工作責任感應該是極其強烈的，只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,，才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力,。教師要時刻注意自己的言行并留意學生的反應和變化，為學生樹立好的榜樣,，改正不良的習慣都是教師的基本責任,。如果缺乏對學生負責的心態(tài)，又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學生服務了,。

光有責任感還是不夠的,，教師不應只成為學生的導師和幫手，更應該是學生的朋友,。所以關心,、愛護學生是一個好教師最起碼的道德，是強烈責任感的體現和升華,。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重，以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,，不能以偏見,、片面的態(tài)度對待他們。除了關心他們的學習以外,，還應關注他們的心理健康,，引導他們向著積極、樂觀,、上進的方向發(fā)展,。除了關心他們在校的行為，還應了解他們課堂以外的生活,，以便及時,、適當、全面地幫助和引導他們健康成長,。

還記得那位為我們進行班主任工作講座的老師向我們介紹了很多寶貴的經驗,。從她的講述中,，讓我感受到班主任是班級的領航人，是學生的好幫手,。不僅要有責任感,，更要有一顆全心全意為學生服務的心。好的班主任懂得培養(yǎng)一支優(yōu)秀的班干部隊伍,，善于從一個班級中發(fā)現和栽培適合協(xié)助管理班級的班干部,。又要有過硬的專業(yè)本領，善于以角色轉換的方式考慮問題,，能站在學生的角度理解他們,，教育他們。班主任是學生的良師益友,，而不是他們的獨載者,，因此在指導他們學習和進步的同時，也要講究一個民主性原則,。在評價班內學生時,，要善于發(fā)掘他們的優(yōu)點，而不能以不同的態(tài)度對待優(yōu)秀生與后進生,。這對于新教師而言非常重要,，因為要做好一名教師，首先要學會用公正,、客觀的態(tài)度評價自己的學生,，不該把喜歡好學生，忽視其他學生的情緒帶到工作中,。班主任作為一個班級的領導者,，比任課老師更要多奉獻自己的關愛，要全面地關心班中每個學生的各方面發(fā)展,。

作為一名新教師,，在日后工作中要學習的東西有很多很多，碰到意外的困難是在所難免的,。只有通過反復地研究和領悟,，才能真正成長為一名合格的人民教師。選擇了教師這個職業(yè),，就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,，帶著對學生全部的愛走上講臺。這一信念不僅是促進新教師成長的內在動力,，更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱,。

在教育工作上

初為人師，經受了鍛煉，頗有深感,，現就班集管理工作談一談自己所受到的啟發(fā)：沒有規(guī)矩,，不成方圓俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”,。規(guī)矩即常規(guī)紀律,，即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規(guī)則、條文等,。它是一件事情想取得成功的保證,。對人的教育來說更是如此。一個人初入學,，最重要的就是要先養(yǎng)成良好的日常行為規(guī)范,，形成良好的學習生活習慣，這樣才能為專心學習打好基礎,，作好準備,。學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規(guī)，可見,，只有有了規(guī)矩,，才有了方圓，才可言其他,，諸如學習知識,，發(fā)展智力，培養(yǎng)能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步,。抓好常規(guī)訓練是實施班級管理的首要前提,。

初出茅廬的我，不知道規(guī)矩的重要性,。在擔任科任教師期間,，我對他們要求并不嚴格，認為獨立更加重要,，幾個月下來,，孩子在能力、成績等方面可能發(fā)展較好,，很活躍，但不可避免地在學習生活習慣,、學習習慣方面等不盡人意,，逐漸有抄襲作業(yè)，缺交作業(yè)等現象出現,，這時我沒有采取嚴厲的措施制止,，而是向他們說道理，但效果不佳，后來,，我向有經驗的老師學習請教,，通過自己分析、總結,，我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際,，盡管大膽，但會使孩子們自由散漫而導致無心學習,。

通過這件事,，我深刻地意識到規(guī)矩對于一個班的重要性，只要學生犯了錯,，就必須指出,，并根據規(guī)矩實施一定的懲罰，這樣能讓學生懂得該如何去做,，讓他知道做了錯事時有怎樣的后果,。

在教學上

一、寫反思日記

要加快新教師的成長步伐,，就必須以教育教學理論為指導,，結合理論反思自己的實踐，在反思中真正做到理論聯(lián)系實際,，在實踐中不斷總結與升華自己的理論水平和實踐能力,，不斷提高自己的教育教學水平。

教學反思不是一般意義上的“回顧”,，而是反省,、思考、探索和解決教育教學過程中各個方面存在的問題,。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,，他將永遠不會上升到一定的理論高度，只能做一個“教書匠”,，而不可能成為教育專家,。

二、觀摩分析

教師相互觀摩彼此的課并描述他們所觀察到的情景,，隨后與其他教師相互交換,。個人的知識畢竟有限，只有不斷地學習別人的先進經驗,，才能得到不斷的充實和提高,。

新教師都缺乏教學經驗，而教學經驗又是搞好教學所必需的,。因此,，盡可能多向別人學習,，吸取他人的經驗，彌補自己之短,。在我校通過師徒結對子的形式,，讓新教師多聽一些富有教學經驗和講課藝術性強的老師的課，把先進的教學方法,、處理教材的藝術和心得體會學到手,，融會到自己的教學中去。

三,、刻苦鉆研

搞好教學工作,，教師需有扎實基本功。俗話說得好：打鐵先得自身硬,。對新教師來說,，刻苦鉆研，煉就一身過硬的本領是根本,。

1,、深鉆課程標準及教材

課程標準是新一輪課程改革理念、目標,、內容的具體體現,，是教師教學的依據，只有深入鉆研新課標,，才能明確教學目標,，恰如其分地掌握知識深度，同時要吃透課標對知識的限定范圍,，以便胸有成竹地把握好知識的廣度,。

2、悉心備課

備好課是上好課的首要環(huán)節(jié),。備課在備教材的同時,，關鍵是備教法。只有在教法上狠下功夫,，教學才能成效顯著?，F代教學的標志是：教學的重心由教師轉向學生，由書本轉向經驗,，由課堂轉向活動,。教師教的目的是調動學生學習的積極性和思維活動。在教學目標確定方面,，要充分體現對不同年級的學生在知識與技能,、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面的不同要求,。要充分發(fā)揮新教師計算機知識豐富的自身優(yōu)勢,，大膽探索基于網絡環(huán)境下的自主學習。備課要注重學生的個別差異研究,，不同學生的學習難點往往不同,，只有有的放矢，才能收到實效,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇三

體育是一門很重要的課,，下面小編整理了體育老師培訓總結，歡迎閱讀!

2019年6月17日—20日,，我很榮幸地參加了市教育局組織的體育骨干教師技能培訓為期4天的體育教師業(yè)務培訓活動,。本次培訓的主要內容有：學校體育熱點、體能訓練方法,、業(yè)余訓練方法,、專項技術教學訓練方法、觀摩學習,。通過這次培訓給予了我們體育教師強烈的感染和深深的理論引領,，一個個教學資源實例、一個個有效教學的內涵,，使我們在感悟中進一步了解和掌握了教學技能和運動訓練水平,。

此次培訓我?guī)е环N責任和壓力而參加的。我們每一位學員都非常珍惜這次培訓機會,，希望通過這次培訓能在教學能力,、理論水平上上一個新臺階。在培訓中,，瓊州學院體育學院副院長邵顯明教授為我們開設了一堂如何上好體育課精彩講座,。豐富了體育課堂展示了體育教師多才多藝的一面，也讓技術動作更加的直觀,，給我們今后的體育教學提供了新的方法,。還聆聽了瓊州學院戴教授的運動訓練體制等、在這些講座中不僅讓我們了解了當前的體育改革動態(tài)和文件精神,，而且也理解了一些新的教育教學理念和怎樣上好每一節(jié)體育課,、怎樣做好每一個技術動作等等。我經常在領導,、專家們講授的一些教育教學的實例中產生一些共鳴,，從而讓自己能從理論的高度來解釋自己在教學中的一些現象。通過領導專家的點拔,，困擾了許久的一些教學問題也迎刃而解,。講座中我們還不時的觀看了優(yōu)秀體育課圖片，更直觀地認識如何上好體育課,，拓寬了我的視野,，更新自我理念,，使我在體育教學中有了新知識、新思路,、新方法,。

四天的培訓雖然結束了，可帶給我的思考與學習才剛剛開始,。當我來參加這個培訓之前,，只是抱著學到一些新東西的想法，可培訓結束的時候,，我們心中都明白,，在這里所收獲的遠超出預計的設想。如何將所學的知識運用到實際的教學中,，如何上好一節(jié)體育課?如何設計出高水平的教學設計,，上出高效率的課?只有我們體育教師的觀念轉變，把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中,，才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,，健康成長。達到我們的追求的"讓學生在樂中求學,，在學中取樂",。

通過這次培訓我也真正感受到教育是充滿智慧的事業(yè)，深刻意識到自己賦有的責任,，我們從領導,、專家身上不但學到了教學本領，而且學到了如何為人師,。我知道培訓只是一個引領,，一個導航，主要是靠我們自己去感悟,，去體驗,，去實踐，去總結,，去反思,。“師父領進門,，修行在本人”,，年輕的老師們，努力吧!新課改給了我們成長的挑戰(zhàn),，同樣也給我們一個磨礪的平臺,。我會在今后的工作中，不斷學習,，為做一名優(yōu)秀的體育老師而努力!

轉眼間,，為期五天的培訓結束了,。在這次培訓中有幸聆聽了各位專家的講座，讓我收獲頗豐,。

首先轉變觀念,，提高教師自身的綜合素質。人們都說,，給人一碗水，自己必須要有一桶水,，體育教師也是如此,，只有認識到了體育課的重要性，理解了體育課的實質和意義,，才能不斷強化自身的綜合素質,，研究學生的身心成長發(fā)展規(guī)律，多學習和掌握與體育有關方面的知識,，練就一身扎實的教學基本功,。才能嫻熟地駕馭體育課堂，提高教學質量,，及時地發(fā)現自己在教學中存在的問題,，并通過自己的主觀努力得到有效改善，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng),。

通過這段的培訓,，我發(fā)現了自身視野之局限，猶如井底之蛙,。我隨即想到了自己的教育教學工作,，如果孩子固守陳舊僵化的理念，那將是一件多么可怕的事情!我們培養(yǎng)的學生是完整的社會人,，不僅僅是接受知識,，還需要我們了解學生成長需求，創(chuàng)造各種有利于學生成長的條件,。培訓是我更進一步地明白了走進新課程的教師也不再是充當“傳道,、授業(yè)、解惑”的單一角色,，而更多扮演“組織者”,、“指導者”、“促進者”,、“研究者”,、“開發(fā)者”、“協(xié)作者”,、“參與者”,、“學習者”等多元角色,。為不斷提升自己的教育思想，完善自己的知識結構和能力結構,，以適應新課程理念下的教育教學活動,，我們教師應自覺成為教學的研究者、終生的學習者,、教學實踐的反思者,。 通過學習，讓我茅塞頓開,。我深深感覺到,，作為一名教師，我們要與時代同行,。我們的課堂變革與學校變革,，都與社會變革血脈相連。通過學習,，我的思維方法與思想方法都得到了轉換,。希望今后的我能夠立足課堂，跨越時空,，讓我的課堂更能體現時代性和社會性,。

一、培訓對象：我區(qū)所有學校專職,、兼職及代課體育教師80余人,。

二、培訓目的：通過一系列課程培訓和足,、籃,、排三大球球類規(guī)則的培訓，提升體育教師的教育教學理念,，提高體育教師的常態(tài)課,、研究課及體育科研能力，提高體育教師組織體育活動和田徑運動會和開展課外活動的綜合能力,。同時也為下半年市教育督導團對我區(qū)的學校體育衛(wèi)生專項督導工作奠定基礎,。

三、培訓內容及主講人：

1.新課程培訓(主講人：)

2.體育教師教學業(yè)務技能培訓(主講人：)

3.學校體育課外訓練及運動員選材(主講人：)

4.籃球規(guī)則及裁判法培訓(主講人：)

5.足球規(guī)則及裁判法培訓(主講人：)

6.田徑競賽規(guī)則及運動會編排培訓(主講人：)

四,、培訓經費：

1.主講教師

課件

五、培訓時間及地點：

培訓時間定于6月底7月初(三天)，地點另行通知

文章標題:《某區(qū)學校體育教師

培訓方案

小學體育教師 2019 學年度培訓方案 為了貫徹國家,、 省市關于體育教育的工作會議的精神,， 落實省、市,、縣各級教育部門提出的創(chuàng)建現代化教育的戰(zhàn)略 目標,，我校在本學期，以提高體育素質教育的水平和能力,， 特制定體育教師培訓實施方案,。

一、指導思想

1,、教師學歷全部達標,，達標率百分百,。

2,、目前學校中體育教師任務比較多且重,，他們不但進行體 育教學,，還在學 校中充當教練員,、器材管理員等。

3,、教師隊伍老化,，二分之一為近 50 歲的老教師，教師的 教學基本功亟待加強,。根據這一特點,，我校將對體育教師進 行培訓，使之在師德,、專業(yè)知識,、教科研能力等方面有較大 提高，逐步造就一支符合時代要求的教師隊伍,。

二,、培養(yǎng)目標

1、師德目標：具有良好的師德修養(yǎng),，熱愛教師工作,，有強 烈的事業(yè)心和責任感。

2,、教學水平目標：能勝任體育教學工作,，并具備一定的創(chuàng) 新意識和創(chuàng)新能力，敢于突破常規(guī),，形成和發(fā)展自己的教學 風格,。

3、體育目標：掌握體育知識的基本能力，具有一定的教研 開發(fā)能力,。

4,、 、教育科研目標：掌握一定的現代教學方法和現代教育 技術,，具有一定的,、教學能力、科研能力和撰寫論文能力,， 將體育融入學科教學中,。

三、培養(yǎng)內容

1,、現代教育理論學習和實踐：國家,、省市關于體育教育的 文件，研究性學習,，體育學科的教學法,。

2、體育學科知識：計算機的硬件維護和軟件的使用,，網絡 的基本知識與實踐,，數據結構與程序設計等。

3,、教育科學研究：教學論文的寫作,。

四、參加人員：全校體育教師,。

五,、培訓方式

1、采用以任務驅動方式進行;即以任務為中心,，要求每位 教師積極完成各項任務,，通過完成任務加以反思，提高自身 素質,。

2,、理論學習。

3,、交流研討,。組織教師進行交流研討，及時總結,，推廣成 功的經驗,。

4、觀摩研討,。以課堂實踐為基點,，采用觀摩研討的形式， 著力解決課堂教學中的問題。 第一階段,，理論學習,，學習體育大綱與研究性學習文件等。

第二階段,，觀摩研討,。以課堂實踐為基點，采用觀摩研討的 形式,，切實解決課堂教學中的問題,。

第三階段，交流研討,。對所學內容進行反思,，及時總結、推 廣成功的經驗,。

第四階段,，總結、考核階段,。

七,、考核辦法

考核采用形成性評價和總結性評價

對培訓老師的總結發(fā)言篇四

本學年我校師資培訓工作，以“提高教師業(yè)務素質”為目標,，聯(lián)系學校工作實際，緊抓課改實驗,，緊抓課題研究,。以課程改革為契機，深入開展課程研究,，掌握現代教學理論,，更新教育觀念，強化教育質量意識,，努力落實素質教育,；緊抓課程標準學習，樹立正確的課程價值觀和教學行為觀,，從課程功能,、結構、內容,、實施,、評價、管理等方面,，不斷更新理念,，拓展視野；強化師資隊伍建設，全面提高教師素質,；優(yōu)化教育教學管理,，不斷提高教育質量，使我校的教師教育水平和教育質量有所提高?，F將本學年開展的工作總結如下幾點：

一,、強化教師課改意識，穩(wěn)步深入推進課程改革.

1,、利用業(yè)務學習時間,，組織全體教師進一步認真學習《國家基礎教育課程改革綱要》和《課程標準》，全面推進課程改革的實驗研究,，結合教育教學實踐,，熟悉把握《綱要》、《標準》的特點和價值取向,，在轉變教學觀念和教學方式上下功夫,，廣泛開展學習、研討活動,，把課標要求落實到日常教學中,。通過學習使全校教師領會理解課改的實質，達成了課改理念上的幾個共識：

（1）學校是教育教學改革的中心,；

（2）教學的目的不是為了讓學生記住“話題”,，而是為了探索、發(fā)展,；

（4）教學是對話,、交流、知識建構的活動過程,；

（5）教師是研究者,、組織者、參與者,，學生是知識,、能力等綜合素質的建構者；

2,、加強課改師資的培訓

新課程的全面推進,，推動教學改革的深入開展，進一步培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,，促使學生生動活潑,、主動健康地發(fā)展應逐漸成為每個教育工作者的共識。

學習內容以“素質教育”為核心,，采用平時與集中相結合,，了解課改

對全民素質教育的重要性,，認識課改的目標，從而全面提高教師的理論素養(yǎng),，推動課程改革的深入發(fā)展,。

（1）學習內容分為四大部分，其一為《基礎教育課程改革綱要（試行）》精神及《教育理論》學習材料,，其二為《各學科課程標準》及課程標準解讀,。

（2）采用集中理論學習為導向，小組參與式討論為重點,，結合各學科教研組為單位的專題學習以及自己的個人學習,，努力營造全校關注的課改學習環(huán)境。

（3）充分開發(fā)各種學習途徑,。

二,、加強教師隊伍建設，實現我校教育持續(xù)發(fā)展

1．健全和完善教師教育的各項工作規(guī)范,，重視骨干培訓,，強化全員培訓，促進教師更新知識結構,，提高專業(yè)水平,。

2．繼續(xù)抓好青年教師業(yè)務達標工作，制訂考核計劃,，重在過程考核,，給青年教師壓擔子，幫助他們師徒結對,，促進青年教師業(yè)務能力盡快達標,，快速成長。

3．培養(yǎng)和使用好教學能手,、教學新秀，充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用,，鼓勵他們參加高層次的學習和研討,，安排上好匯報課、示范課等活動,。

4．配合上級開展以課程改革為重點的崗位培訓,。

5．全體教師結合自己的教學實踐，深入研究,，根據“邊培訓,，邊實驗，邊研究,，邊開發(fā)”的原則,，建立培訓,、教學和科研相結合的工作方式，探索實施于新課程改革相適應的教學方法,，提高課改實效,。

6．有計劃地提高教師的業(yè)務水平，改善教師的結構,，提高全體教師隊伍的整體素質和水平,。繼續(xù)抓好中青年教師信息技術培訓，充分發(fā)揮網絡教育和自學考試的優(yōu)勢,。

聽專家講座,，接收教改新信息，更新觀念,。通過經驗交流,、優(yōu)質課觀摩、評課活動,；組織安排教師參加學區(qū),、片教研活動；促進教師提高教育理論水平,，轉變思想觀念,，提高教師的業(yè)務水平。

8．組織任課教師學習課程標準,、修訂的大綱和教參總說明,，理解“修訂教材”的編者意圖以及如何向新課標靠攏，實現觀念的轉變,。特別是語文教師要十分明確,，開放的語文應該有開放的觀念，開放的視野,，通過教與學活動,，使學生積累語文知識，提高自學能力,，落實新課標所要求的學生課外閱讀量,、背誦詩詞量。語文能力不是學會的,，而是用會的,。通過辦手抄報、興趣小組活動,、演講,、講故事等形式，加強語文實踐活動,，讓每個學生施展才華,，提高語文素養(yǎng),，讓課外閱讀成果和各科綜合能力得到充分的展示。

xxx小學

對培訓老師的總結發(fā)言篇五

教師校本培訓心得體會一：

教師肩負著教書育人的責任和義務,，教師是教授者,，更是學習者，學習是教師的終身必修課,。

不進則退,，隨著現代教育的發(fā)展，時代對教師的要求越來越高,，為了提高教師的師德素養(yǎng)和教學業(yè)務能力,，也為了進一步提高學校教育工作質量，學校開展了一系列的校本培訓,。

一,、師德為先

作為一名教師，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準,。

教師在學生心目中的地位是很高的,，所以必須具備良好的修養(yǎng)。

只有不斷提升自己的修養(yǎng)和道德,，才有可能“學為人師,，行為世范”。

作為教師不僅要一身作則,，為人師表,，也要具備全面的專業(yè)知識和技能。

我們常說“課上三分鐘,，課下十年功”,，“要交給學生一杯水，教師應有一桶水”,，這就要求教師不僅要擁有廣泛的知識,，透徹的理解教材，而且要靈活自如的運用,。

作為教師,，要敬業(yè)愛崗，無私奉獻,。

二,、公開課

課堂上,，我力求注重學生多方面的知識培養(yǎng),注重生物來源于生活的教學理念,。

知道教學中最重要的就是如何用最簡單、最精練的語言來闡述生物知識,，讓學生聽懂,，提教學質量,，如何從生活中尋找素材，帶領學生到生活中去,，發(fā)現生活中的問題并且能夠自己思考去解決,。

這些課關注學生學習的過程、學習的方式,，是引導學生學會學習的關鍵,。

一方面在課堂教學中，把學生的自主學習貫穿于教學的全過程,。

在這一過程中,，學生的自學探究是基礎，合作學習是重要的方式,，教學是在教師的指導下,，師與生、生與生交流對話,，教學相長的過程,，也是由領悟學習方法、運用學習方法到將學習方法融會貫通,，能用適合自己的方法學習的過程,。

三、聽,、評課

為提高教學質量,，形成學生自己的知識系統(tǒng)，每天認真?zhèn)湔n,，把知識點逐一歸納,，把每一章的基礎知識和解題基本技能貫徹好，充分打好基礎,。

認真上課,，精心講解，把同類型習題放到一起講解,，多進行一題多解,，解中選優(yōu)的訓練，認真批改學生的試卷,，發(fā)現生活中的問題并且能夠自己思考去解決,。

課堂教學是提高教學質量的關鍵。

教與學,、講與練,、主導與主體、學知識與學做人,、學知識與提高能力,、因材施教等這都是在課堂教學中引出,，在課堂教學中展開，又在課堂教學中運行,。

聽課,、評課是一種有效地研究課堂教學的重要方法和手段。

四,、集體備課

加強課堂聽課是檢驗集體備課效果的重要途徑,。

集體備課，主備人宣讀他的備課內容,，繼而同組老師進行補充和討論,，這是對主備人備課的評價，也是一種課堂外的檢驗,。

而一旦形成定稿的集體教案,，我們卻往往忽視了對它的評價和檢驗，因為如果不經常深入到課堂聽課,，也就無從知曉集體備課時所討論的教法是否真正符合實際,，所討論的學法是否真正讓學生受益，所找尋的難點重點的突破口是否真的有效而易懂,。

五,、實踐反思

一名優(yōu)秀的教師，他的教學生涯中總是充滿了自覺不自覺的教學反思,。

正是無數次的實踐反思,，使一位教師從粗疏到嚴謹，從單薄到深厚,。

因此,，我們一再強調反思的重要。

我們要求教師向優(yōu)秀教師學習,，隨時隨地反思自己的教育教學行為,，在短短的瞬間形成新的認識和判斷，通過日積月累,，有效地改進自己的教育教學實踐,。

并鼓勵他們將這一掠而過的寶貴的瞬間思考用三言兩語記錄下來。

學校每個學期會檢查兩次教案,，其中教學反思是一項必查的重要內容,。

優(yōu)秀的教師之所以優(yōu)秀，與他們經常自覺地進行這樣的瞬間反思大有關系,。

反思對教師的成長至關重要,。

六、提高自身素質

在這次學習中，在參與教研活動中面對評課,，面對課題研究都能侃侃而談。

她們的理論水平,，知識層面真的讓我驚嘆不已,，甚至自愧不如。

在剖析其中原因,，我發(fā)現這都是她們堅持不斷學習的結果,。

這當然與他們所處的環(huán)境競爭激烈是很有關系的，但我相信這也是校本研修活動進行到一定程度的結果,。

確實,，作為一名教師，一定要有先進的教育理論為指導和依托,，這樣才能克服以往教學中的慣性和弊端,，才能在課堂教學中融會貫通，將其轉變?yōu)樽杂X的教學行為,。

所以我也會從現在開始,，堅持理論學習，提高自己的理論水平,。

校本教研對我的發(fā)展起到了很大的推動促進作用,，幫我更新了教育、教學理念;學會了學習,，學會了反思,，學會了成長，學會了豐富自己;也使我用最短的時間適應了教學工作,，明白不斷學習是老師的必修課,。

我將在今后的工作中，努力學習,，銳意創(chuàng)新,，尋求創(chuàng)新，切實以新觀念,、新思路投入教學,，使學生獲得能力的提高。

教師校本培訓心得體會二：

我認為,，做一名現代化不落伍的老師,，應當積極適應素質教育要求下的角色轉換，要用發(fā)展的眼光看學生,，同時,，不斷的充實和提高自己的能力，實現自身的持續(xù)發(fā)展，終身學習,，不斷進步,，這是新時期對教師的要求，也是為人教師的重要內容.

一年來,，通過開展校本培訓,，我逐漸樹立了現代教育的'思想觀念，努力優(yōu)化了自己的知識結構,，同時不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神和實踐能力,，促進自身的專業(yè)化發(fā)展，努力使自己朝著成為師德高尚,、素質精良,、能夠適應新課程改革實驗需要的反思型、科研型的教師的方向而努力,。

在校本培訓的過程中,，有幾個方面對我觸動很深：

一.我對“和美教育”的理解

“和美教育”理念，就是要求以學生為主體,，以教師為主導,，充分發(fā)揮學生的主動性，把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發(fā)點和落腳點,。

關心每個學生,，促進每個學生主動地、生動活潑地發(fā)展,，尊重教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,，為每個學生提供適合的教育。

為了不斷提高自身的專業(yè)水平,，促進自身專業(yè)水平進一步發(fā)展,，成為學生喜愛的教師。

二.通過培訓,，促使自身成長

1,、在學習中成長

我要利用業(yè)余時間多閱讀教育教學理論書籍，做好讀書筆記,，使知識不斷積累,，思想與時俱進，使自己的素養(yǎng)不斷提高,。

多讀書,，讀好書，用先進的教育思想,、教育理念武裝自己的頭腦,。

例外利用周六日休息時間到進修學習再學習,，學習最新的教學技術。

2,、在反思中成長

沒有反思就不會有成長,，堅持寫教學后記反思，在一節(jié)課后,，及時記下自己教學實踐的心得體會及反思,。

經常上網查找相關音樂教學錄像，學習他人的長處,，反思自己的教學活動。

通過對優(yōu)秀教師的教學行為模仿,、學習,，吸取他們的教學長處。

例如聽取了校本培訓課堂-陳秀敏老師的數學課,，縱然學科不同,，但是在陳老師精彩的課堂中，我可以吸收其長處,，不斷調整改進自己的教學行為,，提高教學水平，結合自己的教學實際,，形成自己的教學風格,。

4、在總結中成長

爭取每學期做好學期工作總結,，理清得失,。

教師校本培訓心得體會三：

參加校本培訓，我從不落下一節(jié)課,，也未曾遲到早退,。

講座中，我全神貫注聽講記筆記,，邊聽邊記邊思考,。

通過培訓，使我在教師的職業(yè)道德修養(yǎng),、教育教學水平和教育科研能力都得到了進一步的提高,。

使我更加堅定了教書育人的信心和決心。

1,、通過校本培訓,，使我對教育教學理念、現代教學理論和現代課程理論和當今國外先進教育思想都有了進一步了解,。

2,、通過培訓,，我充分認識到為了適應素質教育的需要，更好的勝任新世紀的教育教學工作,，必須不斷的全面提高自身素質,。

3、通過培訓,，使我對教育科研和新課程有了更深的理解,，不斷提高了自己的教科研水平和駕馭新課程的能力。

4,、通過培訓,，從理論和實際的結合上學習和領會了教師職業(yè)修養(yǎng)所涵蓋的內容，提高自己的事業(yè)認識,，職業(yè)認同水平,，增強了自己從事教育事業(yè)的使命感和責任感。

5,、通過校本培訓,，我深切感覺到，做為一名教師,，需有先進完備的教學策略與方法,。

使我在教學工作中能“因材施教”，對學生能給予學習上的指導,，生活中的關心,，認識的點撥，思想的疏導,。

過去,，只知道埋頭于書本知識，信息閉塞,，不善于交流,，使得一些好的經驗未能融于自己的教學，而自己的一些體會又未能及時整理,，因此使自己的發(fā)展緩慢前進,。

學習時在領導和老師的精心指導下，我有了長足的進步,，使我感到自己的教師修為有了深一層次的提高,，使我更加如饑似渴的追求新知的攝入。

今后我會加倍努力不斷進步全身心地投入教育事業(yè),，為祖國培養(yǎng)更多的棟梁之才,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇六

為了讓剛走出校門的我們迅速完成角色的轉變，適應教師的工作,，區(qū)教育局和區(qū)教師進修學校組織了新教師培訓活動,，這一年來培訓的內容十分豐富,，讓我們獲益頗多。整個培訓過程中內容豐富,，形式多樣,，有各級專家的專題報告，有特級教師的教學展示,，有名師與新教師的同備,、同課、同研,，有學員圍繞專題進行的說課,。也有學員的互動討論，更有專家的指導,、引領,。

首先，我想感謝為我們上過課的每一位老師,，因為每一次上課,，我都感到：給我們上課的每位老師都是有著扎實的教學功底,、先進的教育理念的優(yōu)秀指導老師,，讓我對班主任和教科研等方面工作有了新的認識。

通過理論的培訓學習,，現場的教學觀摩,。因此，這一年的學習,，對我既有觀念上的洗禮,，也有理論上的提高，既有知識上的積淀,，也有教學技藝的增長,。對于我來說這是收獲豐厚的一年，也是促進我教學上不斷成長的一年,。

課堂是教師教學生命力的所在地,，也是學生智慧的發(fā)源地之一。

（一）要及時反思自己的教學

傳統(tǒng)意義上的課堂,，就是教師講,，學生聽，老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,，也不夠關注學生的參與度是否與自己有關,。當學生出現與課堂教學不一致的行為時，只是一味怨學生,，很少反思自己的教學行為是否適應了學生心理特點,，激發(fā)了學生的求知欲,。

（二）要留給學生思考的空間和時間

學生獲取知識的結果，遠遠比不上他獲取結果的過程重要,。讓學生在學習上有所發(fā)現,，有所體驗，重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,，這樣,，他的體驗才是幸福而自信的。如：小組合作學習就是一個很好的形式,。

（三）要學會欣賞學生

教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,，給每個學生提供思考、創(chuàng)造,、表現及獲得成功體驗的機會,。做到這一點，教師要學會欣賞每一位學生,，發(fā)現每一位學生的閃光點,。學生在老師的`關注中，不僅會喜歡老師,，喜歡上課,，產生融洽和諧的師生情感，還會在課堂上積極表現,，快樂愉快地去學習,。

作為新教師，我們沒有多少教學經驗,，理論水平低,，對自己的工作不善于總結歸納，現在,，通過對教育研究的理解,，基本上能用理論來指導自己的實踐活動。在教育教學理論的指導下,，把握了教改方向,，堅定了探索新路子的信心，并增加了教育科研的意識,，認識到不能只做教書匠,，而要做新時期的教育家。

這次培訓,，就自身更新優(yōu)化而言,，樹立了終身教育(學習)的思想。以前總以為搞繼續(xù)教育沒有學到什么新知識,，所以總覺著耽誤時間,，不如讀讀書,，這次，通過聽取了報告,，真正認識到了繼續(xù)教育的重要性,，樹立了終身學習的目標，提高了對繼續(xù)教育的認識,。學然后知不足,，這是我的一個體會。通過培訓,，感覺以前所學的知識太有限了,，看問題的眼光也太膚淺了。過去,，我們常說：“要給學生一杯水,，教師就得有一桶水?！钡?，經過培訓后，我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,，它應該是一條有源頭的溪流,。 “問渠那得清如許，唯有源頭活水來,?！敝挥胁粩鄬W習,，不斷充實自己的知識,，不斷更新自己的教育觀念，不斷否定自己,，才能不斷進步,，擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽涌出，而不只是可憐的“一桶水”了,。

時代呼喚教育創(chuàng)新,，呼喚創(chuàng)新型人才，素質教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力作為重點,，正是反映時代的要求,，作為教師也要用創(chuàng)新理念武裝自己。

為期一年的培訓,，就我自身而言，讓我樹立了終身學習，終身教育的思想,。我更深刻地認識到，做為一名合格地人民教師,，道路曲折而又漫長，“路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索”,。但我堅信，只要自己努力,，就一定會成功,！我未來的路還很長，我需要學習的東西還很多,，我的責任還很重大,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇七

按照教育局的安排，“送教下鄉(xiāng)”教師于xxxx年10月25日來羅帶中心校送教下鄉(xiāng),?！八徒滔锣l(xiāng)”，是優(yōu)秀教師傳送經驗,，提供示范的有效途徑,，旨在增進城鄉(xiāng)教師的相互學習，既使作課教師從中得到磨練,，又使聽課教師從中受到教益,，從而實現雙惠雙贏。旨在幫助于農村,，服務于農村,，建立城鄉(xiāng)互幫互助的教研熱線，增強一線教師的教學教研意識,，在羅來中心校掀起教學研討的熱潮,。

為了此項活動的有效開展，羅帶中心校成立了“送教下鄉(xiāng)”活動領導組,，組長由中心校長陳秀碧同志擔任,，副組長由中心校高方能同志擔任，成員為各校校長擔任,。繼教育局召開“送教下鄉(xiāng)”專題會議之后,，將送教教師集中在羅帶中心學校授課，全中心校相關教師全部集中到羅來中心校開展聽評課活動,，并確定了同課異構的教師,，要求同課異構教師精心備課，羅來中心校承擔所有聽評課的準備事宜,，要求精心組織,，妥善安排。

“送教下鄉(xiāng)”是為了更好地把先進的教育教學理念和教學方法傳輸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村，以實現教育資源的優(yōu)化,，教師專業(yè)的均衡發(fā)展,。

送教下鄉(xiāng)活動發(fā)揮送教教師的示范輻射作用，改變了過去的教研模式,，將教研重心下移,，面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)；到課堂上,、師生中,，了解農村學校在課改中存在的問題，解決教師課改中的困惑,；把調研,、教研與教師培訓相結合，發(fā)揮典型教師傳,、幫,、帶作用，極大地提高了教研工作的實效性,，有效促進送教和受教教師教學能力的不斷提高,，推動新的課程改革。

通過送教活動同時還歷煉了一批年青教師,，參與同課異構的教師精心備課,，查閱資料，此項活動創(chuàng)造了磨練自己的機會,，積累了許多借班上課的教學經驗,，有利于自身專業(yè)化的成長。送教下鄉(xiāng)活動為我送來的是新的教學理念,、教學模式,、課改信息、科學的教學方法和高超的教學技巧,，廣大教師在相互交流學習過程中共同提高著,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇八

英語是一門很好的科目,，下面小編整理了英語老師培訓總結,，歡迎閱讀!

為期5天的英語培訓即將落下帷幕，在這緊張,、充實而又快樂的5天里,，我感受了很多，也學到了很多,，這次培訓使我受益匪淺,，雖然時間很短，但是培訓 的內容給了我教學上很大的幫助,，聽了的宋立澤和鄭嵐峰的理論指導,，也觀看了一些教學實例,，親身體驗了一些活動，讓理論聯(lián)系了實際,，使得我更深刻,、更透徹的 領會了老師所講的內容。以下是我的一些

心得體會

一,、重新認識了自我

通過學習使我的思想有了一個新的轉變,，作為一位英語 教師，必須具有淵博的英語知識,，熟練的操作技能,，良好的思維品質，在英語的探究過程中,，教師不再把英語知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,，也不再把 主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上，而是成為學習共同體中的成員,，在問題面前教師和孩子們一起尋找答案,，在探究英語的道路上教師成為學生的伙伴和 知心朋友。

二,、對英語課堂教學有了新的認識

通過聽鄭嵐峰教師講的一些教學技能及他課堂教學的一些經驗和感悟,，我對英語課 堂教學也有了一個新的認識，英語課以語言為對象,，強調以任務入手,，放眼看周圍世界，培養(yǎng)學生的英語能力,，這個就是知識點,。在教學總體目標上注意興趣，體驗 成功和培養(yǎng)自信;在課程實施上注重創(chuàng)造學習環(huán)境和提高學習效率;在教學模式與方法上注重參與實踐和創(chuàng)新發(fā)展;在語言教學的目標上,，注重培養(yǎng)語感和交際能 力;在教學評價上,，注重運用激勵機制和多元評價。英語教師應具備的聽,、說,、讀、寫,、譯的教學技能,，給英語教師指明的努力的方向，明確了作為一名合格英語教 師應具備的基本素質,。

三,、英語基礎知識和基本技能有了一次質的飛躍

這次基礎知識專業(yè)的培訓對我來說，無疑是一個莫大的收 獲。語音,、聽力,、口語、寫作對我的英語水平有了一個很大的促進,。尤其是鄭嵐峰老師的語音課,，由原來不知如何正確發(fā)音到現在基本標準，且較清楚地了解如何教 學生的英語發(fā)音,，真是大有收獲,。語言學習只有在有意義和有目的的活動中才會發(fā)生。通過專家教師的精心講解,，讓我了解了如何較好的進行英語的聽,、說、讀,、寫 的教學,，我們的英語教學法讓學生有較沉重的壓力，而不會感到學習的快樂,，事實上每一項能力的教學都可以教得非常有趣,。優(yōu)秀教師的做法讓我很受啟發(fā)。很多時 候我們的學生不愿開口說英語是因為沒有安全的語言環(huán)境,。強調詞匯和語法知識使教師經常當眾打斷學生的發(fā)言,，讓學生覺得很尷尬，長此以往,，學生就不愿當眾用 英語交流了,。因而，要提高學生的聽說能力,，首先要給學生創(chuàng)造一個安全的語言環(huán)境,。在安全的語言環(huán)境，教師注重交流的內容而不是詞匯和語法的正確性,。利用自 我糾錯能力,，學生在不斷的交流中就能提高聽說能力了。只有在不斷的練習中,，學生的口語能力才會不斷的提高,。

四、對教材的把握有了一個整體的認識

作 為一線教師,，我知道了怎樣的課才算是一堂好課,，不泛包括師生互動，學生主體等,，但我覺得關鍵還有對教材的把握，通過培訓，使我明白了,，我要用教材教學生,， 而不是教教材，可以創(chuàng)造性地使用教材,，圍繞課標可刪可增,，另外要鍛煉學生的實踐能力，也就是聽,、說,、讀、寫的能力,，也就是說在課堂中,，pairwork和 groupwork部分不但要練，還要讓每一個學生都能參與其中,，勇于張口,，使課堂氣氛活躍而有秩序，讓學生都能找到自己的定位,，真正喜歡上英語課堂,。

作為一線英語教師，通過這次培訓感到肩上的擔子更重了,，非常感謝教育局領導能給我這樣一次學習的機會,，我會加倍努力，在以后的教育教學中勤于思考,，善于分析,，盡早成為一名優(yōu)秀的英語教師!

經過去海淀進修學校進行培訓，我受益非淺,，雖然時間很短,，但是培訓的內容給我在教學上的幫助很大。特別是對教學活動的設計,，我有了更深刻,、更透徹的領會，下面談談我的幾點體會：

1,、目標要具體,、明確、合理,，體現出教學任務的分層要求,，不搞一刀切?；顒拥脑O計力圖符合學生的認知規(guī)律,，由易到難,，層層深入，形成一定的梯度,，逐步激發(fā)學生有目的性地去開展活動,。

2、活動要以學生的生活經驗和興趣為出發(fā)點,，內容和方式要盡量真實,。

愛因斯坦說過：“興趣和愛好是最好的教師?！迸d趣讓人們始終處于一種積極向上,永不滿足的心理狀態(tài),，這種心理狀態(tài)能夠激活學生的求知欲望。教師要創(chuàng)設一種情景,，讓學生產生興趣,，并且不知不覺，不由自主中,，進入教師要講授新內容的“圈套”,。初中生的心理特點是以具體的形象思維占主要地位，因此教師在課堂上要通過動作,，實物,，圖片來表達語言意義，甚至要創(chuàng)設真實的有意義的情景,，讓學生得到直觀的感性的認識,，從而激發(fā)學生學習的興趣，激勵和吸引學生參與教學活動教師要注重學生的親身體驗,，引導學生在“做中學”,，在“用中學”。讓學生在活動中不斷地體驗到成就感,，最終形成自主學習的習慣,。

3、充分利用小組活動,，發(fā)展學生語言技能,，從而提高實際語言運用能力。

小組教學為學生提高語言運用能力提供了更為開放的空間,，教師要充分利用這一模式,，提高學生實際語言運用能力。

4,、活動應該積極促進英語學科和其他學科間的相互滲透聯(lián)系,使學生的綜合素質得到發(fā)展,。

知識經濟把我們帶入了一個多學科兼容的時代，如果把英語教學濃縮和理解為學科知識和技能傳授與訓練的單向掘進,，僅靠輸入英語知識和訓練基本技能來完成教學任務是無法取得教學突破和創(chuàng)造成果,?！耙笥⒄Z教學擴展學生的自然知識和社會知識，訓練學生思維的靈性,，熏陶學生的審美情趣,，培養(yǎng)學生的合作能力,，注重學生的情感體驗,。

5、活動要能夠促使學生獲取,，處理和使用信息,，用英語與他人交流，發(fā)展用英語解決問題的能力,。

英語教學的最終目的是培養(yǎng)學生的交際能力,，在課堂上，通過設計適當的課堂活動,，讓學生學習如何在人際交往中，采用恰當的交際技能,，使用所學的語言知識與他人交流信息,，交換意見，溝通感情,，建立和維持和諧的人際關系,，與他人共同合作完成任務。

6,、活動不應該僅限于課堂教學,，而要延伸到課堂之外的學習和生活之中。

很多問題在課堂有限的時間內是無法解決的,，為了更好地完成課堂教學任務，教師可以把一些相關的活動作為任務留給學生課外完成,，比課本上的練習更容易理解。學生在一種自然真實或模擬真實的情景的體會,，學習和運用語言，在掌握語言知識的同時對單元話題有了更深刻的了解,。

總之，在英語教學活動中必須有明確的目的和可操作性,，以學生的生活經驗和興趣為出發(fā)點,，以提高學生語言知識水平,，發(fā)展學生實際運用英語解決問題的能力，并發(fā)展學生合作,，創(chuàng)新等綜合素質為目標,。設計教學活動要充分發(fā)揮學生的主觀能動性。

對培訓老師的總結發(fā)言篇九

我們聆聽了多位專家的優(yōu)秀講座,，使我的教育教學觀念進一步得到更新,，真是受益非淺,。

一,、通過學習,，我們了解了幼兒園當前的大好形勢——幼兒教育的春風真的吹來了，從中央到地方都對幼兒教育極其重視,，作為幼兒教師要不斷學習充實自己,，提高自身的教育教學水平，加強自己的責任心,，本著一切為了孩子，別人的孩子也是自己的孩子的精神,，盡職盡責地做要本職工作,，教書育人。

二,、教師要有敬業(yè)精神,。

能否成為一個好教師，首先在于有無敬業(yè)精神,，是否喈嘆這項職業(yè),。要有“捧著一顆心來，不代辦根草去”精神,，陶行知先生獻身教育無怨無悔,，關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界,。我們每個人都有本我,、自我和超我三個心理層次，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,，弘揚好的風氣,，鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己，會使每個人通過自我的修養(yǎng),，約束本我的不正當欲念,，達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),，素質教育就可能是空中樓閣,，只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質教育落到實處,。

三,、通過學習，不但使我掌握了許多專業(yè)理論知識,，也使我了解了許多書本上沒有的知識,，這是一種對思想的陶冶、知識的啟發(fā),。這一段時間的培訓,，我覺得重要的不是學技能，學模式,，而是學的一種思想,，一種促進學生主動探究學習為主的思想以及促進教師原創(chuàng)性的思考。

四,、在以后的工作中我力爭做得最好

教師的職業(yè)是相通的,，熱愛事業(yè)，熱愛孩子是第一位的,。幼兒不同于小學,，孩子的自我保護能力差，是一生品德行為形成的最佳時期,，好模仿,，是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力，要正直,，和善,，溫柔，可愛,，要因可愛而美麗動人,。我們既要做到母親般的關愛，又要做到高于母親的教育,，從思想上,、品質上給予滲透影響,，教育他們使他們是非概念清晰，引導他們能關愛別人,，帶動他們積極樂觀開朗,，實事求是使他們誠實，幼兒教師要有“敬業(yè),、樂業(yè),、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的精神,，要公正地愛每一個孩子,，我們帶給他們的應該是最美好，最公正,，最無私的愛,。

通過這次培訓，我開闊了視野,，學到了很多新的教育理念和理論,，從思想上受到了很大的鼓舞，這將對我今后的教育教學管理工作起到很大的推動作用,，在今后的教育教學實踐中,，我將靜下心來采他山之玉，納眾人之長,，慢慢走,，慢慢地研，在教和研中走出自己的一路風采,。讓我們基層幼兒教育工作者不斷提高自己的水平,，把幼兒工作做得更好。

對培訓老師的總結發(fā)言篇十

從上周星期五到本周星期一,，我參加了省教育廳組織的20xx年新特崗教師崗前培訓,。本次培訓雖然只有短短的四天，但培訓內容非常豐富,，八堂課的內容涉及了作為一名新教師應該了解,、學習、掌握的方方面面,，包括師德修養(yǎng),、教師禮儀、有關教育的最新政策法規(guī),、教師職業(yè)規(guī)劃,、教師專業(yè)標準解讀以及教學和班級管理的許多內容。既有從宏觀方面的指引，也有在微觀操作上的傳授,，真正讓人覺得受益匪淺,。

這次培訓，讓我對教師這個職業(yè)有了更清楚的認識,。參加工作雖已兩月有余,，但自身的角色轉換并不徹底，在這次培訓中,，培訓老師為我們詳細分析了當前環(huán)境中教師職業(yè)的性質,。在新課程改革理念的指引下，首先,，教師是文化的傳遞者,，“師者，傳道,、授業(yè),、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,。

其次,，教師是示范者，學為人師,，行為世范也正是這個意思，這里主要指做事方面的模范帶頭作用,，同時學生受教育的過程是人格完善的過程,，教師要通過自身的的人格力量去影響自己的學生，真正成為學生的引路人,。再次,，教師是管理者，這主要是針對教師的組織領導和協(xié)調管理能力里,，教師是教學的組織者,，是班級運行的首席管理者。第四,，教師是朋友,，在做好良師的同時也要去做學生的益友。就是強調教師和學生要交心,，師生之間的融洽度,、親和力要像好朋友一樣。最后,，教師是學生的心理輔導者,。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學的基本知識,，應了解不同學生的心理特點,，以給予及時的幫助和排解，培養(yǎng)學生健康的心理品質,。

參加工作的這兩個月中,，我在班級管理和教學實踐中遇到了許多讓我措手不及的問題，才發(fā)現原來教師的工作并不是以前做學生時所認為的那么簡單,。在這次培訓中老師們很準確地找出了這種情況的癥結所在,，除了沒有經驗外，很重要的一個原因是我們在成長中接受的是傳統(tǒng)的教育模式,，受到了老師潛移默化的影響,，所以在自己做了老師后也會不自覺地模仿以前的教育理念和方式去教自己的學生，這與新課改環(huán)境下的教育理念是不相符合的,。所以作為新教師,，第一要務就是借助自己才參加工作，容易塑造的優(yōu)勢,，努力學習,，提升自己的自己的教育教學理念，用新教育教學理念指引自己的工作,。

在培訓中,，從事教育多年、教學經驗豐富的老師們根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,，給我留下了深刻的印象,。在談到教師的發(fā)展問題上，幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構,、終身學習的做法,。在談到面對困難如何克服的問題上，他們指出了教師之間合作的重要性,，所以在培訓中,，班主任姚老師提出建一個本期教師培訓交流的群，利用大家年齡相當且來自全省不同地方,，加強交流必然會促進自身成長,。在教學教法經驗方面，通過“說課,、聽課,、評課”的指導，讓我更加明確要上好一堂課,，必須不斷反思自己,，改進教學方法和策略，以永無止境的態(tài)度去對待教學，爭取精益求精,。通過班主任工作的指導,，讓我從方法上得到了一些深化，尤其是對待學生與管理班級,。

一些具體的事例,，尤其是德育方面，讓我深刻地意識到要做好育人工作,，首先要提升自己,，放棄高高在上，關愛學生,、信任學生,。在教師修養(yǎng)與禮儀的培訓中，馬小萍老師從教師的語言和形象兩方面進行指導,，瞬間讓我覺得自己成了野蠻人,，發(fā)現自己活的確實粗糙，更嚴重的是現在已然成了教師隊伍中的一員,，一言一行都會對學生產生影響,，只希望亡羊補牢還不晚。

在這次培訓中,，老師們所講述的方法理念,，實際上為我們新參加工作的教師起到了“導航”的作用，我覺得所有新老師都應該在教學實踐中去思索,、嘗試,，找到符合自身實際的方法，盡快使自己成為一名合格的教師,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇十一

我的教育教學觀念進一步得到更新，真是受益匪淺,。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的總結：

一,、學習科學的教育理論。

吉林省幼師培訓基地培訓教師在理論方面的闡述簡要精辟,，為我們的教學實踐起了提綱挈領的`作用,，為我們的教育科學理論注入了源頭活水，他們又結合幼兒教學實際工作讓我們了解如何在實踐中進行教學工作,。幼兒教育工作應該遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,，符合幼兒的年齡特點，注重個體差異,，因人施教,，引導幼兒個性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒，熱愛幼兒,，堅持積極鼓勵,，啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,，并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,，充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,，為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件,。以游戲為基本活動，寓教育于各項活動中,。

二,、學習技能技巧，提高個人能力,。

這次的培訓還給我們安排了幼師培訓基地部分骨干教師的示范課,，我們獲得了很大幫助。

我們參觀了親子課,、蒙氏課,、奧爾夫音樂課、感統(tǒng)課,、藝術課的實際示范課程,，的確受益匪淺。通過這次培訓我知道了在設計活動的時候,，往往我們考慮到的只是“我該如何教”,，而忽視了“幼兒如何去學”的問題。其實作為幼兒教師,，引導作用是要充分發(fā)揮的,，但引導的目的主要是為了幼兒，通過這種引導,，讓幼兒學會自己去學習,，去探索。有人說過：開展好一次活動,，不僅是知識信息的傳播過程,，更是一個心靈交匯的心理常如果教師在活動中的表現只是平平淡淡沒有激情，那么幼兒的情緒也不會特別高漲,。因此我覺得在活動中激發(fā)幼兒的情感,，教師自我的情感體現是非常重要的，這直接影響到了活動的成功與否,。

十天的幼兒教師培訓結束了,，但留給我的卻是深深的回憶,，是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過：“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上,?！边@些成功的經驗為我今后的教育教學奠定了良好的基礎，縮短了探索真理的路途,。

對培訓老師的總結發(fā)言篇十二

很榮幸能參加這次由大理學院繼續(xù)教育培訓中心組織的特殊教育教師培訓項目,。這次培訓內容豐富、形式多樣,。有專家的精彩講座,，有學員的.教學展示，有學員間的互動交流……回眸這十五天的培訓,，既有觀念上的洗禮,，也有理論上的提高，既有知識上的積淀,，也有教學技藝的增長,。

一、專家講座,，精彩紛呈我有幸聆聽了專家的講座,，得到了前衛(wèi)的理論熏陶。教授幽默的語言深深吸引了我,，講座的內容更在我心中掀起了陣陣波瀾,，不僅讓我了解到了當今特教前沿的教育教學改革動態(tài)，而且還學到了先進的教學理念,，在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,，從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象。大理州特校校長給我們做了題為《淺談特殊教育學校的管理》的精彩演講,。他結合著他自己在特校所親身經歷過的一些事情,，暢談了特校學生的安全管理、教育管理,、教學管理,、生活管理和特校教師的師德管理、教學管理,、學習管理等話題。畢校長的演講幽默風趣,，通俗易懂,，他的一些觀點非常實在可行，令人心悅誠服,。還有沈玉林教授所做的題為《聾教育教師隊伍專業(yè)化成長》的講座,，沈教授深入淺出地向我們介紹了世界聾校語言教育的發(fā)展階段,，闡述了當前國際聾校教育發(fā)展的現狀與趨勢，全面地分析了我國聾校教育發(fā)展的現狀,。聽了講座使我對聾教育更進一步的了解和認識,，這對我以后的工作會有很大的幫助。另外還聆聽了大理學院褚遠輝教授題為《教師與教育科研》的講座,，褚教授主要從"教師從事教育研究的條件"來闡述"教師與教育科研"這一課題,。聽了之后，使我深刻地意識到了教師從事教育科研的重要性,。

二,、教學研討，共同成長培訓活動中,，我們欣賞了大理州特殊教育學校五節(jié)語文課——《地里的西瓜又大又圓》,、《不該粗心大意》、《我和企鵝》,、《決賽》,、《打起鼓來唱起歌》，五位教師給我們呈現了精彩的聾教育語文和音樂課堂,，使我們從中感悟很多,。同時，我們團隊中的兩位學員教師的實踐課也非常精彩,，通過集體討論,、備課、制作課件,，使我們對聾校語文課堂教學中的低,、中、高年級課堂有了更深刻的認識,。他們的膽量,、睿智、鉆研精神,，給了我無窮的榜樣力量,。培訓活動中的每一次研討、每一次交流都是那么真誠,、樸實,，大家在一起討論教學中的困惑，交流教學中的體驗,，仿佛是彼此心與心的交流,，更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。

三,、同行交流,，共同成長：

本次培訓,，匯聚了全省各地、州,、市特殊教育學校的有經驗的中青年教師,，強烈的求知欲使成員之間的互動交流成為每位老師提高自己教科研業(yè)務水平的一條捷徑。在培訓過程中,，我積極嘗試與其他學員之間的交流,，在交流過程中，了解到他們是如何處理教學中遇到的種種困惑,。在培訓中,，我們不斷地交流，真正做到彼此之間的"相長".

四,、展望特教的明天,，用堅定的信念激勵自己

在培訓中，聽了專家對有關特殊教育的政策解讀,，我深切地感受到了國家乃至整個社會對特殊教育的重視與期盼,，為自己將要成為一名特教人，要去做一件多么有意義的事情,，我感到無比自豪,，作為景東特校成立的第一批老師之一，我更是驕傲,。同時我深感我們這些特教人責任重大,，讓那些特殊孩子過上有尊嚴的生活，讓他們的心靈充滿陽光將成為我們今后要為之奮斗和努力的方向,。

感謝給我們這次培訓的機會,。作為一名初涉足特教的老師，這次培訓為我打開了一扇門,，讓我開闊了視野,，為我今后的學習和以后更好地從事特教工作打下了良好的基礎。

對培訓老師的總結發(fā)言篇十三

縣幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟,，為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,，為我們的教育科學理論注入了源頭活水，他們又結合幼兒園實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作,。

幼兒園教育工作應該堅持體,、智、德,、美諸方面的教育互相滲透,，有機結合。遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,，符合幼兒的年齡特點,，注重個體差異，因人施教,，引導幼兒個性健康發(fā)展,。幼兒教育要面向全體幼兒，熱愛幼兒,，堅持積極鼓勵,，啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,，并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,，充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,，為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件,。以游戲為基本活動，寓教育于各項活動中,。

教師的職業(yè)是相通的,，熱愛事業(yè)，熱愛孩子是第一位的,。幼兒不同于小學,，孩子的自我保護能力差，是一生品德行為形成的最佳時期,，好模仿,，是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力，要正直,，和善,，溫柔，可愛,，要因可愛而美麗動人,。我們既要做到母親般的關愛，又要做到高于母親的教育,，從思想上,、品質上給予滲透影響，教育他們使他們是非概念清晰,，引導他們能關愛別人,，帶動他們積極樂觀開朗，實事求是使他們誠實,，幼兒教師要有"敬業(yè),、樂業(yè)、專業(yè),、創(chuàng)業(yè)"的精神,，要公正地愛每一個孩子,，我們帶給他們的應該是最美好，最公正,，最無私的愛,。

教育的本質是培養(yǎng)人的社會屬性，教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,，這就是新的教育觀,。創(chuàng)新教師教育觀的基本內涵包括：轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,，形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,，營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,，發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),，激發(fā)學生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學生個性，善于發(fā)現和保護學生的創(chuàng)新意識,，使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系,，尊重學生人格，以寬容,、保護,、積極的態(tài)度對待學生;注重實踐，打破封閉式教學,。傳統(tǒng)教育中之所以出現高分低能的現象,，就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例,。要把教學活動延伸到相關聯(lián)的現實生活中去,，改變封閉的教學形式，讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,，從而激發(fā)其好奇心和求知欲,，使其在實踐過程中發(fā)現問題、解決問題,。

德高為師,，身正是范，師德是一個教師的靈魂,。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,，不帶半根草走”的精神。熱愛,、尊重,、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件，我們要學會理解,、關愛幼兒,。

要實施創(chuàng)新教育理念，創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質：

這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證,。

管理包括兩方面,，一是班級的整體管理，二是針對每個學生的個別指導,。

教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài),、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發(fā),、調動學生的熱情，激發(fā)學生的學習動機,，學生因“親其師而信其教”,，變苦學為樂學，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,，使教者亦樂,、學者亦樂。

總之,，經過此次培訓,，我懂得了很多的道理，學到很多知識,，認識了很多朋友,。在今后的工作和生活中我要不斷努力，學以致用為孩子上好課,，成為孩子的好朋友,。