時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力,，寫一份計劃吧,。什么樣的計劃才是有效的呢,？以下是小編為大家收集的計劃范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
中醫(yī)藥工作計劃篇一
今年我院工作的總體思路是：以和十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，以縣級公立醫(yī)院改革為契機,，按照周院長提出的“抖擻精神,，重振旗鼓，凝神聚力,，恪盡職守,，奮發(fā)有為”20字方針，緊緊圍繞“擴增量,、提存量”戰(zhàn)略目標(biāo),，全力推進“國醫(yī)堂”項目建設(shè)和制度規(guī)范落實工作。進一步強化科學(xué)管理,，加快人才梯隊培養(yǎng)和制度化建設(shè),，提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力。堅持走“小綜合,、大?？啤钡陌l(fā)展道路，注重專科特色建設(shè),，全面提升?？漆t(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)能力,，全面提升醫(yī)院核心競爭力,，為全縣廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)便捷的中醫(yī)藥綜合診療服務(wù)。
醫(yī)院將緊緊圍繞縣級公立醫(yī)院改革這一中心,，進一步優(yōu)化服務(wù)流程,、改進服務(wù)態(tài)度、改善服務(wù)流程,，提高醫(yī)療救治水平,，為群眾提供安全、有效,、方便,、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
一是積極實施便民惠民措施,。圍繞緩解群眾“看病難,、看病貴”問題，進一步簡化服務(wù)流程,，優(yōu)化門診布局結(jié)構(gòu),，改善門診設(shè)施和條件，爭取達到門診掛號等候時間不超過15分鐘,，交費,、取藥等候時間不超過10分鐘。嚴(yán)格規(guī)范處方行為,，認(rèn)真落實費用清單,，實施成本核算與控制。嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購規(guī)定,，降低采購成本和采購價格,。進一步完善醫(yī)療服務(wù)行為公示制度。加強醫(yī)保和農(nóng)村合作醫(yī)療管理,，為參保病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。盡快將食堂投入運營，解決住院病人,、家屬和醫(yī)院值班人員及部分職工的就餐問題,。
二是大力推行臨床路徑。按照二甲中醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn),，擴大實行臨床路徑病種范圍,，新增病種并制定臨床路徑規(guī)范。同時逐步完善已頒布實施的臨床路徑，使之更加規(guī)范實用,，切實降低醫(yī)療費用,。
三是深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。嚴(yán)格落實《護理工作制度與人員崗位職責(zé)》,、《醫(yī)院臨床護理工作流程》,、《臨床護理常規(guī)》等規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，達到全年不發(fā)生護理安全事件或護理事故(致患者健康不良后果);全面實施組內(nèi)責(zé)任制為主的整體護理,。積極開展第三方滿意度調(diào)查活動,，推動護理服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進。進一步完善護理人員崗位管理,、績效考核制度,。
四是加強醫(yī)院信息化建設(shè)。信息化建設(shè)需要大量的成本投入,，前兩年我院因新建大樓等原因?qū)е沦Y金缺乏,，投入不多。按照國家醫(yī)改要求和醫(yī)院整體規(guī)劃,，必須要穩(wěn)步有效地推進醫(yī)院信息化建設(shè),。醫(yī)院計劃今年投入資金用于信息化建設(shè)，滿足醫(yī)院信息化需要：一是全面更新醫(yī)院管理信息系統(tǒng)軟件;二是采購電子病歷,、醫(yī)護工作站等數(shù)字化信息系統(tǒng);三是對各信息點的計算機進行升級維護,、擴容;四是及時維護醫(yī)院網(wǎng)站，加大對外宣傳力度和信息傳遞,。
20xx年年初醫(yī)院提出了致力“國醫(yī)堂”項目建設(shè)和開展“制度規(guī)范落實年”兩個主要工作目標(biāo),，目前來看完成情況不能令人滿意。今年我們要將這兩項工作作為重點工作任務(wù),，扎實推動,，常抓不懈，確保切實見成效,。
(一)全面推進“國醫(yī)堂”項目建設(shè)
醫(yī)療市場的戰(zhàn)略思維是競爭時代最重要的問題,。作為中醫(yī)醫(yī)院應(yīng)以中醫(yī)特色優(yōu)勢病種為導(dǎo)向，挖掘使用中醫(yī)傳統(tǒng)特色技術(shù),，從中醫(yī)特色上下功夫,，因為這是中醫(yī)醫(yī)院的因有領(lǐng)地，也就是優(yōu)勢領(lǐng)域,。我們的整體實力處于劣勢,，與綜合醫(yī)院拼設(shè)備、拼技術(shù),，將長期處于被動,?！皣t(yī)堂”項目是我院發(fā)展的“試金石”，是我院市場占有率的標(biāo)志,，也是我院圍繞“名醫(yī),、名科、名院”發(fā)展戰(zhàn)略的嘗試與實踐,?！皣t(yī)堂”項目的建設(shè)成功將對于我院業(yè)務(wù)發(fā)展、品牌效應(yīng),、文化凝聚等方面都有很好地促進作用,?？h委縣政府對我院“國醫(yī)堂”項目建設(shè)情況也十分重視,，縣領(lǐng)導(dǎo)多次主動了解項目建設(shè)情況，并要求盡快落實計劃,，啟動“國醫(yī)堂”項目已刻不容緩,。
一要多措并舉加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)，為“國醫(yī)堂”項目的實施提供人力資源保障,。人才是生產(chǎn)力中最活躍的因素,，“國醫(yī)堂”項目建設(shè)離不開中醫(yī)藥技術(shù)人才，因此加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)就顯得尤為重要,。我院擬計劃通過以下幾點措施,，為項目的開展提供人才保障：一是積極向上爭取條件，擬定優(yōu)惠政策,，傾斜績效考核方案,，集聚全縣知名中醫(yī)專家來我院國醫(yī)堂坐診，提高我院中醫(yī)診療服務(wù)能力,，提升我院“國醫(yī)堂”知名度;二是積極開展招聘工作,，加大年輕中醫(yī)藥技術(shù)人才的引進和培養(yǎng)力度。20xx年計劃招聘中醫(yī)藥專業(yè)人才10余名,，選派2-3名人員到上級進修學(xué)習(xí);三是在院內(nèi)廣泛開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)崗位培訓(xùn),，強化提高中醫(yī)藥適宜技術(shù)，定期開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn);四是積極開展“西學(xué)中”,，營造學(xué)習(xí)中醫(yī)藥知識的濃厚氛圍,，提高廣大西醫(yī)人員對中醫(yī)藥知識的掌握及運用。
二要積極開展中醫(yī)藥診療新項目,，打造服務(wù)品牌,。目前我院開展的中醫(yī)藥服務(wù)項目還不多，中醫(yī)優(yōu)勢尚未凸顯,，品牌效應(yīng)還未形成,。我們要積極開展包括針灸推拿,、拔罐、刮痧,、足療,、藥浴熏蒸、穴位埋線,、穴位敷貼,、膏方熬制在內(nèi)的中醫(yī)藥治療服務(wù)，形成我院的特色亮點和品牌效應(yīng),。同時伴隨著老齡化社會的到來,，老年人對專業(yè)醫(yī)療保健和康復(fù)的需求越來越大。我們要順應(yīng)社會發(fā)展的需求,，推行“醫(yī)養(yǎng)一體”發(fā)展新模式,，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在保健、康復(fù)方面的優(yōu)勢,，積極開展中醫(yī)藥老年保健,、康復(fù)服務(wù)。
三要完善中醫(yī)藥人員的績效考核方案,，鼓勵使用中醫(yī)藥診療手段,。經(jīng)濟運行部要進一步擬定和完善績效考核方案，鼓勵開展中醫(yī)中藥新項目,，提高中醫(yī)藥技術(shù)人員的收入,，形成大家都主動運用非藥物治療的良好氛圍。
(二)加強特色?？平ㄔO(shè),，培育醫(yī)院核心品牌。
在總結(jié)過去?？平ㄔO(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，結(jié)合當(dāng)前我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，按照“發(fā)展重點,，帶動全面學(xué)科發(fā)展”的建設(shè)思路,，加強臨床專科建設(shè),，培育醫(yī)院核心品牌,。經(jīng)過發(fā)展我院婦產(chǎn)醫(yī)學(xué)中心、血液透析中心,、肛腸科,、針灸推拿科、腦病科,、脾胃病科等已初具規(guī)模,，有著良好的社會反響,，但還需進一步加強。我們要堅持以“?？铺厣珵辇堫^,，提高整體功能，促進綜合發(fā)展”的辦院方向,，加大院內(nèi)重點?？频耐度耄膭钚录夹g(shù),、新項目的開展,。繼續(xù)加強與上級醫(yī)院的合作力度，邀請上級醫(yī)院知名專家,，長期到我院坐診及指導(dǎo)工作,。把學(xué)科建設(shè)與專科發(fā)展做得更完善更具體,，按照制訂的重點學(xué)科扶持,、開展新技術(shù)新項目以及人才培養(yǎng)的具體措施，進一步加快學(xué)科建設(shè)的步伐,，建成一批有影響、有潛力,、有市場,、有特色的重點專科,，不斷開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面,。
肛腸科和針灸推拿科是淮安市重點專科建設(shè)單位,。經(jīng)過多年發(fā)展已形成了一套行之有效的診療規(guī)范,，具有良好的群眾信譽度。今年我們將加大肛腸科和針灸推拿科人才引進和培養(yǎng)力度,，注重年輕醫(yī)師培養(yǎng),，逐步形成人才梯隊，建設(shè)一支德藝兼?zhèn)涞娜瞬抨犖?，全力打造中醫(yī)藥特色鮮明,，治療效果顯著的“肛腸診療中心”和“針灸康復(fù)中心”。
制度建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展不可或缺的一部分,?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”,。目前我院還存在著制度缺失,、有制度不執(zhí)行,、執(zhí)行制度不嚴(yán)格的情況。
因此,，建立全面,、系統(tǒng)、完善的規(guī)章制度,，實現(xiàn)科學(xué)有效的管理,，仍然是當(dāng)前我院內(nèi)涵建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，也是“醫(yī)院文化”建設(shè)的一個重要方面,。今年醫(yī)院計劃組織人員結(jié)合現(xiàn)有的規(guī)章制度和管理經(jīng)驗,，進行認(rèn)真的總結(jié)和完善，使其系統(tǒng)化,、規(guī)范化,，把醫(yī)院建章立制工作推向理性升華，逐步形成內(nèi)容全面,、簡潔實用,、比較成熟的“中醫(yī)院制度文化”。醫(yī)院將依據(jù)國家及省市縣衛(wèi)生行政主管部門制度頒布的規(guī)章制度和各種業(yè)務(wù)技術(shù)條例,，聯(lián)系實際,，運用自律原則，有針對性地建立健全各種規(guī)章制度,。真正實現(xiàn)醫(yī)院各項工作有章可循,，有制可守，各類人員靜在其位,，動在其規(guī),，各項事宜照章辦事，領(lǐng)導(dǎo)公正無私,，職工信守職責(zé),，醫(yī)院處在良性的慣性運行之中，避免那種混亂,、無序,、內(nèi)耗現(xiàn)象發(fā)生。
在提升制度執(zhí)行力上將更加堅決有力,。以往在檢查中發(fā)現(xiàn)問題時多礙于情面,，多以提醒為主。這就導(dǎo)致有的人敢于不遵守醫(yī)院規(guī)章,，甚至和制度對著干,，嚴(yán)重影響到醫(yī)院的管理秩序和效能。因此,，醫(yī)院各職能科室在制定相關(guān)制度時應(yīng)以人性化為原則,，充分考慮到廣大醫(yī)務(wù)人員的實際,，同時也要便于制度的執(zhí)行。在督查制度執(zhí)行過程中要祛除老好人思想,，樹立主人翁的態(tài)度,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，維護醫(yī)院整體利益,。廣大職工不得抵觸制度,，應(yīng)在制度規(guī)范下開展各項工作，充分認(rèn)識到制度是保障醫(yī)院正常運行的準(zhǔn)則,，每個人都應(yīng)該無條件遵守,。真正實現(xiàn)“有制度可依，執(zhí)行制度必嚴(yán),，違反制度必究”的常態(tài)化機制,。
實踐證明，20xx年實行的大部制改革是適合中醫(yī)院實際情況的,，達到精簡機構(gòu),，減少部門推諉扯皮，提高行政效率,、提振敬業(yè)精神及團隊效能的目的,，充分調(diào)動了行政后勤崗位的工作積極性，解決了以往人浮于事,、效率不高等問題,。
在今后的工作中我們將繼續(xù)按照大部制改革的總體框架和思路，進一步深化人事體制改革：實行醫(yī)院層級管理新模式,，加強對醫(yī)院各部負責(zé)人及中層以上干部的目標(biāo)管理，建立任期目標(biāo)責(zé)任制,，加強和完善監(jiān)督考核機制,，實行“問責(zé)制”;繼續(xù)實施管理崗位及中層干部競聘上崗制，實行院科兩級管理,，科主任為科室管理第一責(zé)任人,，做到責(zé)、權(quán),、利相結(jié)合,，全面推行定編、定崗,、定責(zé)的勞動合同制,，充分調(diào)動職工的工作積極性;全面推行聘用制度和崗位管理制度，堅持按需設(shè)崗,、競聘上崗,、按崗聘用,、以崗定薪、崗變薪變,，非工作需要,，不在本專業(yè)崗位任職的不得晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，變身份管理為崗位管理,，建立能進能出,、能上能下的靈活用人機制，落聘人員依據(jù)《洪澤縣中醫(yī)院待崗制度》予以待崗處理;進一步完善人員績效考核制度,，實行崗位績效工資制度,，將工資收入與服務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量,、技術(shù)難度和患者滿意度等作為重要指標(biāo),，建立以社會效益、工作效率為核心的人員績效考核制度,，做到多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬，同時保證臨床一線,、關(guān)鍵崗位,、業(yè)務(wù)骨干和做出突出貢獻的人員待遇，合理拉開收入差距,。
(一)加強思想政治教育,，促進醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
圍繞醫(yī)院改革發(fā)展新局面，全面開展作風(fēng)整頓工作,，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),、干部素質(zhì)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面提升思想政治工作水平,，為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的政治保障,。
同時結(jié)合醫(yī)院實際，積極開展“三好一滿意”活動：一是更新服務(wù)理念,，優(yōu)化服務(wù)流程,，不斷提升服務(wù)水平，努力做到“服務(wù)好”;二是加強質(zhì)量控制,，落實核心制度,，逐步提升管理水平，努力做到“質(zhì)量好”;三是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，弘揚高尚醫(yī)德,，嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律，努力做到“醫(yī)德好”;四是開展行風(fēng)評議，加重懲治和預(yù)防腐敗工作力度,，主動接受社會監(jiān)督,，努力做到“群眾滿意”。
(二)增強模范帶動作用,，傳遞發(fā)展正能量,。
要高度重視和切實加強職工思想道德建設(shè)，把社會主義核心價值觀的基本要求融入到日常工作,、學(xué)習(xí),、生活中，努力培植先進典型,，樹立學(xué)習(xí)榜樣,。大力加強宣傳工作，充分發(fā)揮先進典型的帶動引領(lǐng)作用,，促進良好的院風(fēng)的形成,，為醫(yī)院發(fā)展增添后勁。
(三)加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),，促進醫(yī)院和諧發(fā)展
突出文化建設(shè),、志愿者服務(wù)、民生工程等重點工作,，樹立良好的社會口碑,。
加強文化建設(shè)，提升醫(yī)院品牌,。抓好職工思想道德教育,，培養(yǎng)一支具有現(xiàn)代素質(zhì)的職工隊伍。使每個職工樹立危機意識,、市場意識,、競爭意識、經(jīng)營意識和效益觀念,。舉辦豐富多彩的文娛活動,，豐富職工的業(yè)余生活，開展衛(wèi)生法律法規(guī)及醫(yī)學(xué)知識競賽活動,，營造健康向上、團結(jié)奮進的醫(yī)院文化氛圍,。
深入開展志愿服務(wù)活動,，弘揚志愿精神。建立一支青年志愿者服務(wù)隊,，為患者提供包括導(dǎo)診,、咨詢、費用查詢、健康教育等服務(wù),。赴社區(qū),、社會福利機構(gòu)等地，為群眾提供診療,、健康教育,、咨詢等服務(wù)。在重大活動現(xiàn)場,，提供秩序維護,、健康保健咨詢、現(xiàn)場醫(yī)療救援等,。大力弘揚“奉獻,、友愛、互助,、進步”的志愿精神,。
堅持以人為本，著力改善民生,。落實縣,、鎮(zhèn)、村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)一體化管理要求,，推進醫(yī)療技術(shù)分級診療,，分層服務(wù)，促進優(yōu)質(zhì)資源縱向流動,，開展對口支援,，定期選派醫(yī)生赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院坐診，提升鎮(zhèn)村基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)能力,。舉行送醫(yī)送藥送健康的“三下鄉(xiāng)”活動,，加大扶貧幫困力度，為改善民生盡到我院的社會責(zé)任,。
開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動是加強社會治安綜合治理,、維護正常醫(yī)療秩序、建立良好醫(yī)患關(guān)系,、構(gòu)建和諧社會的重要舉措,。醫(yī)院將建立健全平安醫(yī)院創(chuàng)建組織，在“主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的責(zé)任制下,，把創(chuàng)建工作分解到科室、崗位,、人員,，為及時排查醫(yī)患矛盾、安全隱患、防止事態(tài)升級等綜合防范工作提供組織保障,。同時利用宣傳欄,、電子大屏幕、標(biāo)語橫幅等形式開展平安創(chuàng)建宣傳教育,，充分調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員參與創(chuàng)建活動的責(zé)任心和積極性,。圍繞創(chuàng)建工作重點，努力提高醫(yī)療質(zhì)量,，強化醫(yī)療安全,，加強醫(yī)療風(fēng)險控制與管理，完善防范機制,。加強與公安部門的聯(lián)動,，指導(dǎo)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作。建立檢查,、分析,、評價、反饋體系,，定期對維穩(wěn),、安全工作進行綜合檢查，促進平安醫(yī)院創(chuàng)建活動不斷深入開展,。
中醫(yī)藥工作計劃篇二
為全面貫徹執(zhí)行國家《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范》,、《老年人中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》和《0-6兒童中醫(yī)健康管理技術(shù)規(guī)范》，全方位開展我鎮(zhèn)0-6歲兒童和65歲以上老年人中醫(yī)藥健康管理工作,，確保20xx年我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的全面豐收,，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)具體情況，制定中醫(yī)藥健康服務(wù)工作計劃如下：
一,、加強領(lǐng)導(dǎo),，健全班子。
為加強對中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),，醫(yī)院成立基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由醫(yī)院分管負責(zé)同志任組長，相關(guān)職能科室負責(zé)人為小組成員,，分別負責(zé)對全鎮(zhèn)上述兩項工作的宣傳,、組織、管理,、檢查和指導(dǎo),，確保服務(wù)項目的順利實施。同時,，組建中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作技術(shù)指導(dǎo)小組，由中醫(yī)科科長任組長、公共衛(wèi)生科科長任副組長,。公共衛(wèi)生科兒童保健醫(yī)師和老年保健醫(yī)師為工作責(zé)任人,，醫(yī)院服務(wù)團隊成員和鄉(xiāng)村醫(yī)生直接參與各村中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作。通過完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)制度,，明確各個環(huán)節(jié)在健康管理服務(wù)工作中的職責(zé),，使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的技術(shù)規(guī)范在我鎮(zhèn)得到有效執(zhí)行，中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作的乃至整個基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的社會效益得到發(fā)揮,。
二,、注重培訓(xùn)，提升能力,。
訓(xùn),，做到醫(yī)院服務(wù)團隊成員、全體鄉(xiāng)村醫(yī)生和全體公共衛(wèi)生服務(wù)人員人人參加培訓(xùn),、人人考試過關(guān),、人人能夠獨立開展中醫(yī)藥健康管理服務(wù)。使中醫(yī)藥健康管理服務(wù)成為低成本,、易實施,、療效好、受歡迎的優(yōu)勢項目和特色項目,。20xx年,，我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健康管理服務(wù)專題培訓(xùn)不少于4次，每次均按照有通知,、有簽到,、有課件、有影像,、有考試,、有小結(jié)的要求進行，重在解決問題,，決不流于形式,。同時，通過閱讀專業(yè)書刊,、參加上級培訓(xùn)和到村現(xiàn)場指導(dǎo)等方式方法,，努力提升全員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。
三,、形式多樣,，開展健教。
協(xié)調(diào)老年保健,、兒童保健和健康教育等諸多環(huán)節(jié),，充分利用健康教育與健康促進工作的現(xiàn)有平臺和有效手段,，將0-6歲兒童和65歲以上老年人中醫(yī)保健知識列入健康教育與健康促進內(nèi)容。計劃通過健康講座,、健康咨詢,、健康知識入戶等多種形式，讓中醫(yī)保健知識進學(xué)校,、進商場,、進機關(guān)、進家庭,，積極營造了解中醫(yī),、擁護中醫(yī)、積極參與和自覺接受中醫(yī)藥健康管理服務(wù)的良好氛圍,。
四,、考核督導(dǎo)、常態(tài)管理,。
公共衛(wèi)生科對全鎮(zhèn)基層各衛(wèi)生室實施中醫(yī)藥健康管理服務(wù)現(xiàn)場督導(dǎo)每月不少于一次,，督查覆蓋率100%。督查時主要對工作進度,、工作質(zhì)量,、群眾滿意度和電子檔案錄入情況進行抽查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題,，通過常態(tài)化管理,，保證工作的真實性、規(guī)范性和時效性,。每次現(xiàn)場督導(dǎo)必須有有效的現(xiàn)場督導(dǎo)筆錄,，并存入工作檔案。
公共衛(wèi)生科對各村衛(wèi)生室中醫(yī)藥健康管理工作每季進行一次考核,?？己私Y(jié)果與基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效掛勾，作為發(fā)放基本公共衛(wèi)生服務(wù)費,、獎懲和年終評先選優(yōu)的依據(jù)之一,。
在新的一年里，我們還將對鎮(zhèn)村兩級中醫(yī)健康管理服務(wù)檔案工作進行探索,。對相關(guān)基礎(chǔ)信息進行調(diào)查摸底,，對工作中形成的各種表冊做好收集、整理,、統(tǒng)計,、分析、報告和歸檔工作,，建立和完善中醫(yī)藥健康管理服務(wù)工作軟件體系,。
五,、咬定目標(biāo)、整體推進,。
按照國家《中醫(yī)藥健康管理規(guī)范》和市衛(wèi)生局的部署,，20xx年我鎮(zhèn)中醫(yī)藥健康管理工作具體任務(wù)目標(biāo)如下：
1、掌握轄區(qū)內(nèi)65以上老年人口現(xiàn)狀,，為65歲以上老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù)，內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健指導(dǎo),。
（1）中醫(yī)體質(zhì)辨識,。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表所列33項問題采集信息，根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進行體質(zhì)辨識,，并將辨識結(jié)果告知服務(wù)對象,。到本年末完成中醫(yī)藥辨識3500人，并將結(jié)果錄入電子檔案系統(tǒng),。
（2）中醫(yī)藥保健指導(dǎo),。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng),、起居調(diào)攝,、運動保健、穴位保健等方面進行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指導(dǎo),，計劃完成3500人,。
2、在兒童6,、12,、18、24,、30,、36月齡時對兒童家長進行6次兒童中醫(yī)藥健康指導(dǎo)。內(nèi)容包括：
（1）向家長提供兒童中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng),、起居活動指導(dǎo),；
（2）在兒童6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法,；{中醫(yī)藥工作計劃}.
（3）在18,、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法,；
（4）在30,、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。
3,、做好中醫(yī)藥健康管理服務(wù)資料的收集與錄入工作,，并及時向當(dāng)事人書面反饋服務(wù)結(jié)果,，對偏頗體質(zhì)者進行病因分析、治療與保健指導(dǎo),。
中
為了充分發(fā)揮中醫(yī)藥在初級衛(wèi)生保健中的作用,，為農(nóng)民提供安全、有效,、便捷,、經(jīng)濟、適用的中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù),，滿足當(dāng)?shù)厝罕妼χ嗅t(yī)藥防治疾病的要求,，切實增強中醫(yī)藥服務(wù)能力，繼續(xù)加強和鞏固振興中醫(yī)藥事業(yè)建設(shè)成果,，按照《湖南省全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，特制定本年度中醫(yī)藥工作計劃,。
1,、在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)成立振興中醫(yī)藥事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，我院也相應(yīng)成立中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并設(shè)立中醫(yī)管理科和中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作領(lǐng)導(dǎo)小組，中醫(yī)藥日常事務(wù)由負責(zé)（包括中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療文書書寫,、中藥藥品質(zhì)量的監(jiān)督，負責(zé)對村衛(wèi)生室的管理和技術(shù)指導(dǎo)及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)等）,。
2,、繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。根據(jù)《20xx—20xx年湘潭縣基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣項目實施方案》文件要求,，積極組織中醫(yī)藥人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加縣衛(wèi)生局舉辦的中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn)班,，不斷引進和推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)，并在工作中至少引進4項中醫(yī)藥適宜技術(shù),，同時在村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生中廣泛推廣應(yīng)用,。醫(yī)院定期舉辦中醫(yī)藥學(xué)術(shù)活動業(yè)務(wù)講座，組織全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員學(xué)習(xí),。
3,、加強中醫(yī)專科專病建設(shè)
繼續(xù)鞏固和發(fā)展負責(zé)的中醫(yī)糖尿病?？?、負責(zé)的中醫(yī)骨傷科，并新增負責(zé)的針灸理療科,，更加體現(xiàn)中醫(yī)特色優(yōu)勢,，以提高病人量,，獲得良好的社會效益和經(jīng)濟效益，擴大中醫(yī)藥在當(dāng)?shù)厝罕娭械挠绊憽?/p>
4,、加強中醫(yī)醫(yī)療文書的規(guī)范和管理,。要求中醫(yī)人員運用辨證論治診療疾病，按照中醫(yī)病歷規(guī)范書寫門診和住院病歷,，促進中醫(yī)業(yè)務(wù)水平的提高和進步,。
5、繼續(xù)加強對村衛(wèi)生室的管理,，加大對村衛(wèi)生室的扶持力度,，
促進村衛(wèi)生室隊伍的壯大，擴大村衛(wèi)生室的覆蓋面,，初步建成網(wǎng)絡(luò)健全的村級衛(wèi)生保健體系，同時定期下村督查,，包括對其醫(yī)療文書,、藥品質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生,、技術(shù)操作,、中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣應(yīng)用的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見,。
6,、繼續(xù)加強對中藥房、中藥倉庫,、中藥炮制室的建設(shè)和管理,，定期督查，抓好中藥飲片質(zhì)量,，做好規(guī)范化藥房的保持鞏固工作,。
7、加強中醫(yī)藥預(yù)防保健知識宣傳工作,。每季度以宣傳欄的形式宣傳中醫(yī)藥防治傳染病和農(nóng)村多發(fā)病常見病,，提高當(dāng)?shù)厝罕妼χ嗅t(yī)藥防治疾病的認(rèn)可。
8,、督促中醫(yī)管理科履行職責(zé),，監(jiān)督全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員做好各項工作，配合醫(yī)院做好資料收集,、整理,、上報等各項任務(wù)，并及時完成上級布置的相關(guān)任務(wù),。
相信通過我們的不懈努力,，將不斷提高我院中醫(yī)藥人員和村衛(wèi)生室,、鄉(xiāng)村醫(yī)生的中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)水平和防病治病能力，把今后的中醫(yī)藥工作做得更加扎實,，為振興中醫(yī)藥事業(yè),、提高農(nóng)村常見病多發(fā)病治療效果、解決當(dāng)?shù)厝罕姟翱床‰y,，看病貴”的難題做出更大的貢獻,。
中醫(yī)藥工作計劃篇三
為進一步提高本院護理人員中醫(yī)藥知識與技能，提高運用傳統(tǒng)中醫(yī)防病治病能力,，護理部根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》,、《中醫(yī)護理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程》及二級中醫(yī)醫(yī)院等級評審要求,，參照《中醫(yī)護理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)制定本院各級護理人員分層次培訓(xùn)計劃如下：
通過對全院護理人員的中醫(yī)藥知識與技能的分層學(xué)習(xí),，達到相應(yīng)的能力要求，確保本院各級護理人員都能運用中醫(yī)藥的知識與技能服務(wù)患者,。
（一）護理部
1,、組織安排業(yè)務(wù)培訓(xùn)，專題講課等6次／年以上,。
2,、強化《中醫(yī)護理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》，組織護理操作技能培訓(xùn),。
3,、有計劃分期選派有一定年資的護理人員參加上級醫(yī)院組織的各類學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班,、中醫(yī)基礎(chǔ)提高班等,。
4、中醫(yī)操作培訓(xùn)項目
（1）基礎(chǔ)操作6項：艾灸法,、拔火罐,、刮痧法、熏洗法,、中藥霧化吸入法,、中藥保留灌腸法,。
（2）?？撇僮骷寄埽焊鞑^(qū)根據(jù)專業(yè)特點,，確定?？瓶己隧椖?。
（二）病區(qū)
1,、月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),，內(nèi)容包括中醫(yī)基礎(chǔ)知識,、中醫(yī)專科專病知識,。
2,、護理查房每季1次，有護士長／責(zé)任護士／帶教老師主查,。
（一）護士：取得注冊護士執(zhí)業(yè)證書的護士,。
1、培訓(xùn)目標(biāo)：
（1）進一步鞏固基礎(chǔ)理論與技能,；
（2）加強中西醫(yī)?？评碚摵蛯？萍寄芘嘤?xùn),；
（3）熟悉并正確應(yīng)用中醫(yī)護理常規(guī),、技能操作規(guī)程；
（4）逐步掌握危重疾病基本知識和中醫(yī)技術(shù)操作規(guī)程,。
2,、培訓(xùn)內(nèi)容
（1）國家衛(wèi)生、中醫(yī)藥工作基本方針,、政策,、法律法規(guī)等；
（2）中醫(yī)基礎(chǔ)理論,、基本技能；
（3）中醫(yī)護理常規(guī),、技術(shù)操作規(guī)程,；
（4）急、危,、重,、疑難病基本知識和中醫(yī)護理技能。
3,、培訓(xùn)計劃
（1）鞏固“三基”知識,，扎實基礎(chǔ)理論的掌握。
（2）進行危重技術(shù)操作技能的學(xué)習(xí),；
（3）鼓勵支持年輕護士參加各類知識技能競賽活動,，不斷完善自身素質(zhì)；
4,、具體安排與考核
月份
講課內(nèi)容
培訓(xùn)形式
主講人
學(xué)時數(shù)
（二）護師：注冊護士,，已取得護師職稱者。
1,、培訓(xùn)目標(biāo)：
（1）掌握中醫(yī)基礎(chǔ)理論,、基本技能：熟練運用中醫(yī)護理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；
（3）注重?？谱o理技術(shù)能力的培養(yǎng),。
2、培訓(xùn)內(nèi)容：
（1）國家衛(wèi)生,、中醫(yī)藥工作基本方針,、政策、法律法規(guī)等,；
（2）中醫(yī)基礎(chǔ)理論,、基本技能；
（3）中醫(yī)護理常規(guī),、技術(shù)操作規(guī)程,；
（4）急、危,、重,、疑難病基本知識和中醫(yī)護理技能。
3,、培訓(xùn)計劃：
（1）護理部有計劃安排中醫(yī)知識,、中醫(yī)專科專病的專題業(yè)務(wù)講座,。
（2）選送外出參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),、專題交流等，加強中西醫(yī)?？浦R的培養(yǎng),。
（3）學(xué)習(xí)危重技術(shù)操作技能，提高危重病人的`搶救能力,。
（4）承擔(dān)院內(nèi)或科內(nèi)中西醫(yī)業(yè)務(wù)講課1—2次／年,，或中西醫(yī)護理查房1次／年。
中醫(yī)藥工作計劃篇四
20xx年是“十三五”開局之年,，積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作,，加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進，全面提升醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力,，促進中醫(yī)藥事業(yè)繁榮健康發(fā)展,，為十三五良好開局打下堅實基礎(chǔ)。
(一)推進中醫(yī)藥參與分級診療制度建設(shè),。積極推進區(qū)中醫(yī)院與我院建立醫(yī)療聯(lián)合體,。推進中醫(yī)診療模式創(chuàng)新試點，探索形成中醫(yī)綜合診療模式,。
(二)鼓勵舉辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門診部,。
(一)推進中醫(yī)藥基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，改善區(qū)就診環(huán)境和提高醫(yī)院服務(wù)能力。
(二)加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),。繼續(xù)實施“進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”,，改善就診環(huán)境，提升服務(wù)質(zhì)量,，減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生,。開展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢考核監(jiān)測工作。加強醫(yī)療文書管理,，開展醫(yī)療文件書寫專項檢查,。
(三)加強中藥處方質(zhì)量管理。依據(jù)《重慶市中藥飲片處方專項點評指南》,，督促開展中藥處方專項點評工作,。規(guī)范中藥合理使用，嚴(yán)控中藥占比,，各級醫(yī)療機構(gòu)總藥占比控制在50%內(nèi)(西藥藥占比另行下達),。
(四)加強中醫(yī)重點專科建設(shè),。
(五)推動中醫(yī)服務(wù)能力提升,，完成中醫(yī)住院病區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化中藥房建設(shè)；
(六)全面完成“全國基層中醫(yī)藥工作先進單位”創(chuàng)建工作,，年底前完成評估驗收,。
(一)加強中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作。完成中醫(yī)臨床骨干培訓(xùn),、西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)培訓(xùn),、中醫(yī)護理培訓(xùn)、中醫(yī)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),、中醫(yī)管理培訓(xùn)、中醫(yī)全科醫(yī)師和規(guī)范化培訓(xùn),。
(二)加強名老中醫(yī)藥專家傳承工作,，督導(dǎo)中醫(yī)“師帶徒”工作。
(三)加強區(qū)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作,。能夠運用6種以上中醫(yī)藥技術(shù)方法治療基層常見病,、多發(fā)病，鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠運用4種以上中醫(yī)適宜技術(shù)治療基層常見病,、多發(fā)病,。
四、統(tǒng)籌兼顧,，做好其他幾項工作
(一)做好重大傳染病中醫(yī)藥防治工作,，提升應(yīng)對突發(fā),、新發(fā)傳染病能力。
(二)做好重慶市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的中醫(yī)藥健康服務(wù)工作,。
(三)加強中醫(yī)應(yīng)急能力和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，提升中醫(yī)應(yīng)急救治能力建設(shè)。
(四)積極發(fā)展中醫(yī)健康產(chǎn)業(yè),。探索中醫(yī)參與養(yǎng)老,、保健、養(yǎng)生等健康產(chǎn)業(yè)新模式,。
中醫(yī)藥工作計劃篇五
按照杭食安委【2014】34號關(guān)于印發(fā)農(nóng)村食品市場“四打擊四規(guī)范”專項整治行動方案的通知要求,，杭后畜牧部門積極行動，專門對此項工作進行了部署,，設(shè)立由分管領(lǐng)導(dǎo)為組長的整治小組組織此項工作的開展,，并按通知要求進行了落實，現(xiàn)將這一階段的工作情況匯報如下:
(一)從九月十日到現(xiàn)在半月時間,，配合自治區(qū)農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量檢測中心對全旗的71家奶站進行的奶樣抽檢,，并對各養(yǎng)殖環(huán)節(jié)的思路、獸藥及添加劑違禁藥物的使用情況全部進行了檢查摸底,。著重對那些養(yǎng)殖數(shù)量小,、條件差、規(guī)模小的養(yǎng)殖場重點進行監(jiān)管,。發(fā)現(xiàn)問題和不足立即對其提出限期整改,。
(二)進一步加強產(chǎn)地檢疫工作，產(chǎn)地檢疫是控制疫病的源頭,，我旗這方面屬于起步階段,，四月份在各鎮(zhèn)范圍設(shè)立了13個報檢點，并要求協(xié)檢員規(guī)范出證,，認(rèn)真檢疫,，杜絕產(chǎn)地檢疫過程中又病畜和染疫畜進入流通環(huán)節(jié)。在屠宰環(huán)節(jié)堅決把好宰前檢疫和宰后檢驗關(guān),，要求駐場檢疫員嚴(yán)格按操作規(guī)程進行,，嚴(yán)防病害肉流向市場。在產(chǎn)地檢疫過程中共檢出7只病羊,，經(jīng)檢疫員確定不為疫畜,，讓畜主自行處置。屠宰檢疫過程中沒有發(fā)現(xiàn)染疫畜和病害畜,。
(三)正值秋防季節(jié),，我們將加強防疫期間的監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊販賣疫苗的不法行為,，積極維護防疫秩序,，保證牲畜免疫的正常完成,。
(四)打擊販賣獸藥、經(jīng)銷飼料以及收購病死畜的不法行為,，積極調(diào)動全旗防疫員和協(xié)檢員的力量,，展開舉報活動，發(fā)現(xiàn)有販賣假劣獸藥,、飼料以及病死肉的行為將協(xié)同食安委成員單位進行嚴(yán)厲打擊,。
1、人員少,，監(jiān)管范圍大,，有時在工作過程中達不到預(yù)期的效果。
2,、監(jiān)管的手段和檢測的設(shè)備跟不上當(dāng)前的需要,，尤其遇到特殊病例不能做到快速檢測定性。
按照整治方案要求,，全面進行落實,、抽調(diào)，所有的執(zhí)法人員分組分片進行檢查 ,，重點對無證經(jīng)營,、經(jīng)營記錄不良的養(yǎng)殖、經(jīng)營環(huán)節(jié)進行重點檢查,。并進一步加強宣傳工作,，發(fā)現(xiàn)違法行為實行嚴(yán)打重懲，營造氛圍,。不斷強化法律責(zé)任意識,，誠信自律意識。
中醫(yī)藥工作計劃篇六
按照國家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署,，繼續(xù)深入開展中醫(yī)院管理年活動,，加強督導(dǎo)，按照市局要求,，縣中醫(yī)院在年底爭取12000平方米的門診綜合樓竣工的同時,，要嚴(yán)格按照中醫(yī)管理年相關(guān)文件要求進行安排布置，保質(zhì)保量地迎檢驗收,。期間，衛(wèi)生局將不定期組織人員督導(dǎo)縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2—3次,，并以此為契機把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生機構(gòu),。
積極探索建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的管理體制、運行機制和分類補償機制,。關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點工作進展情況,，適時組織相關(guān)人員參觀學(xué)習(xí),。
著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，繼續(xù)加強村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作,，繼續(xù)提高中醫(yī)藥在各級醫(yī)療機構(gòu)使用率。大力推廣應(yīng)用中醫(yī)藥自然療法和適宜技術(shù),，實施分層分類推廣,，提高推廣效果。
縣中醫(yī)院,、縣醫(yī)院,、大別山中藥學(xué)校要積極申報省、市級相關(guān)中醫(yī)重點?？茖２〗ㄔO(shè)項目工作,。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也要重視并積極申報有特色影響的中醫(yī)專病建設(shè)工作，以縣中醫(yī)院為龍頭,，組織專家對基層上報材料認(rèn)真審查,，并進行現(xiàn)場評估，縣中醫(yī)院要積極穩(wěn)步開展有關(guān)臨床路徑管理工作,。
貫徹《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》,，在各級醫(yī)療機構(gòu)試開展“中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”工作?？h中醫(yī)院按照市局要求應(yīng)開展不少于2個病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護理示范工程,。
協(xié)助省市主管部門開展“十二五”中醫(yī)臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人才選撥培養(yǎng)工作。協(xié)助開展師承和確有專長人員考核考試工作,，協(xié)助落實農(nóng)村具有一技之長人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作,。協(xié)助開展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作。
貫徹3部委《關(guān)于切實加強綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》,，縣醫(yī)院要按照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》進一步加強人才隊伍,、基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度建設(shè)，進一步完善中醫(yī)科,、中藥房,、中醫(yī)科病房建設(shè)，將此項工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評體系中,。
中醫(yī)藥工作計劃篇七
新的一個學(xué)期開始了,，北京中醫(yī)藥大學(xué)第二十一屆學(xué)生會外聯(lián)部上學(xué)期工作計劃。在經(jīng)過緊張的籌備工作和招新工作后,，學(xué)生會成功換屆,，第二十一屆學(xué)生會各部門的負責(zé)人皆已確定。我們作為新一屆外聯(lián)部的負責(zé)人,，為了外聯(lián)部的正常運轉(zhuǎn),，使外聯(lián)工作有組織,、有計劃、有效率的進行,，特制訂以下工作計劃：
1.挑選合適的人才組建外聯(lián)部,。
在第八周進行部門招新，初步計劃在填報外聯(lián)志愿的同學(xué)中招收六到八人,，暫定時間為10月22日晚上8：40在校學(xué)生會409辦公室進行,。由部長黃定武和副部長李碩主持進行。在第九周或者第十周隨校學(xué)生會再次進行部門招新,，再次招新時將為部門補充六到八名優(yōu)秀的熱愛外聯(lián)工作的同學(xué),，具體時間按照校學(xué)生會的統(tǒng)一計劃確定。
2.整理上一屆外聯(lián)資料,。
在10月26日前整理出上一屆外聯(lián)部的資料,，包括上一屆外聯(lián)部的財務(wù)帳務(wù)情況，上一屆外聯(lián)部所取得的成果,，以及上一屆外聯(lián)部留下來的各大高校聯(lián)系方式和商家資料,。
3.出臺部門制度
在11月2日前制定較為完善的部門制度，規(guī)范外聯(lián)部成員的行為,。
4.聯(lián)系學(xué)校其他學(xué)生組織
在校學(xué)生會新一屆領(lǐng)導(dǎo)人的聯(lián)系方式出來后,，立即聯(lián)系校內(nèi)的其他學(xué)生組織，并且交換新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的聯(lián)系方式,。同時進行初步的溝通和交流,，為以后的校內(nèi)合作打好基礎(chǔ)。
5.聯(lián)系兄弟院校,，進行校際交流
從10月26日開始聯(lián)系北京的其他高校,，交換新一屆校學(xué)生會主要領(lǐng)導(dǎo)人的聯(lián)系方式，初步完成校際交流,，建立初步的合作關(guān)系,，采用電話溝通、郵寄,、電子郵件,、登門拜訪等方式取得聯(lián)系，重點交流和溝通院校為臨近的外經(jīng)貿(mào),、北服,、北化、女院,、聯(lián)大等學(xué)校以及以往合作比較多的首體,、北體、北外、北師,、電子科技大學(xué)等院校。校際交流的工作要求貫穿于整個外聯(lián)工作全過程中,。
6.聯(lián)系新東方,，籌備講座事宜
繼上一屆外聯(lián)部成功組織舉辦了新東方講座并在校內(nèi)老師同學(xué)中取得極大的良好的反響后，二十一屆外聯(lián)部將延續(xù)上一屆外聯(lián)部的成功經(jīng)驗,，積極與新東方的老師取得聯(lián)系,，力求再次在學(xué)校舉辦關(guān)于英語四六級考試或者大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的講座，為同學(xué)謀取實實在在的福利,，同時擴大外聯(lián)部在學(xué)校和校學(xué)生會的影響力,。在10月22日開始與新東方的老師取得聯(lián)系，盡可能的爭取在我校舉行講座,，講座時間預(yù)定為十一月中下旬,。
7.聯(lián)系商家，挖掘新的外聯(lián)資源
從上一屆外聯(lián)部留下的商家資料中檢索出可以繼續(xù)合作的商家信息,，積極與他們?nèi)〉寐?lián)系,，尋求進一步的合作；同時積極探索新的資源,，擴大外聯(lián)贊助的來源,，為諸如元旦晚會等大型校學(xué)生會活動提供資金和禮品等方面的支持。這部分工作從10月26日外聯(lián)工作開展時就要求開始著手,，并且貫穿于整個外聯(lián)工作全過程中,。
8.部門例會、團隊建設(shè)
舉行部門例會,，計劃在第八周,、第十周、第十二周,、第十四周,、第十六周舉行五次部門例會，時間暫定為周末晚8：30至10：00,。在例會中總結(jié)上一階段的工作,，安排分派下一階段的工作，同時促進部門內(nèi)部成員的交流和溝通,，例會期間安排合適的活動促進團隊的合作建設(shè),。舉行一到兩次的團隊建設(shè)，增強部門內(nèi)部的交流溝通,，活躍部門內(nèi)部的`氣氛,。同時也調(diào)動大家外聯(lián)工作的積極性。配合校會其他部門個工作，諸如送海報,、送請柬,、掛橫幅、晚會現(xiàn)場支持等,。外聯(lián)部將圍繞以上主要工作內(nèi)容開展工作,，力求完成工作計劃，以團結(jié),，高效,，發(fā)展為工作理念，帶領(lǐng)大家登上一個外聯(lián)的新平臺!
中醫(yī)藥工作計劃篇八
我始終把貫徹執(zhí)行好國家和地方的法律法規(guī)以及_的決議作為加強法制建設(shè),、依法治國的重要內(nèi)容,，抓住不放，要求各部門不但要熟悉和掌握國家和地方有關(guān)衛(wèi)生工作的法律法規(guī),，而且要在工作中自覺貫徹執(zhí)行好,，凡是每年人代會上的政府工作報告有關(guān)衛(wèi)生的內(nèi)容和_有關(guān)衛(wèi)生工作的決議，我都能認(rèn)真學(xué)習(xí),、堅決貫徹執(zhí)行,。認(rèn)真辦理好_代表建議議案、批評和意見,，是自覺接受_監(jiān)督,，不斷改進工作的重要渠道。因此,，我高度重視_代表建議的辦理,，要求機關(guān)工作人員擺正主人與公仆的關(guān)系，切實把辦理代表建議與加強衛(wèi)生工作結(jié)合起來,，與開展調(diào)查研究和解決熱點,、難點問題結(jié)合起來，作為推動和改進工作的動力,。每年都列出一批重點建議由廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自辦理,，或登門答復(fù)，或請進來召開專題辦理會,。其他建議也都實行開門辦理,，由相關(guān)處室負責(zé)人上門答復(fù)，當(dāng)面聽取代表意見,。如對通江河道血防治理工程的議案,，組織了大規(guī)模的現(xiàn)場辦公會，提出解決方案,，受到各方面的好評,，有力地推動了這項工作的開展。這些年來，我廳共辦理_建議__件,，代表滿意和基本滿意率都是__%,，辦理工作受到了省_辦公廳和省政府辦公廳的表彰。省_閉會期間的代表批評和建議,，我也十分重視,，都能認(rèn)真研究，及時辦理,。
四、加強自身學(xué)習(xí)和廉政建設(shè),，改進工作作風(fēng)的情況
一重視和堅持理論學(xué)習(xí)
理論上的成熟與政治上的堅定是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的首要方面,。因此自己能自覺地按照中央和省委的要求，切實把理論學(xué)習(xí)擺在首位,，努力提高自身思想理論水平和運用理論指導(dǎo)工作實踐的能力,。盡管日常工作頭緒紛繁、任務(wù)較重,，但基本做到了妥善處理工學(xué)矛盾,，堅持組織廳黨組中心組學(xué)習(xí)，及時完成學(xué)習(xí)計劃,。同時注意擠出時間堅持自學(xué),，著重是學(xué)習(xí)理論和中央、省委的有關(guān)重要文件,，注意全面系統(tǒng)地領(lǐng)會理論的精神實質(zhì),，努力從全局的、政治的高度來認(rèn)識和處理自身所承擔(dān)的工作,，積極思考衛(wèi)生工作中帶有戰(zhàn)略性和全局性的問題,。
二努力改進工作作風(fēng)
在工作上，自己努力保持一種積極進取,、真抓實干的工作作風(fēng),，帶動整個機關(guān)的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。工作中以誠待人,，嚴(yán)以律已,，充分發(fā)揮大家的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，使大家能團結(jié)協(xié)調(diào)，各負其責(zé),，合作共事,，廳黨組形成了較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，成為團結(jié)大家開創(chuàng)事業(yè)的核心。在廳黨組的帶動下,，全廳呈現(xiàn)團結(jié)向上的良好局面,。每次考核班子都受到上級的好評。
首先,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,，維護一班人的團結(jié)。堅持“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中,、個別醞釀、會議決定”的方針,，完善廳黨組內(nèi)部議事和決策的程序,，形成民主的，科學(xué)的決策機制,，完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度,。在實際工作中重大問題及時與黨組其他同志討論、溝通,，交換看法,，增進彼此之間的了解，為同心協(xié)力地做好工作創(chuàng)造較為寬松的環(huán)境,。對重大決策,、重要干部任免、重要項目安排都是由黨組集體討論決定,，由于大家的團結(jié)協(xié)調(diào),，工作效率比較高，較好地發(fā)揮了廳黨組的團隊精神,。
其次,，重視開展調(diào)查研究，提高工作的針對性和有效性,。切實把調(diào)查研究作為一項基本功,，使之與推動工作緊密結(jié)合，注意經(jīng)常深入基層調(diào)研,，了解真實情況,，及時發(fā)現(xiàn)問題，聽取群眾意見,，總結(jié)經(jīng)驗和規(guī)律,。去年和今年兩次組織較大規(guī)模的農(nóng)村衛(wèi)生調(diào)研工作，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)衛(wèi)生人員和普通村民中開展調(diào)查,，掌握了第一手材料,，對進一步明確農(nóng)村衛(wèi)生工作的思路起到一定作用。多次召開廳機關(guān)專題調(diào)研報告會,，倡導(dǎo)機關(guān)同志深入基層,、大力開展調(diào)查研究，使機關(guān)工作作風(fēng)得到進一步好轉(zhuǎn),。先后組織撰寫了各類調(diào)研報告_余篇,，并將撰寫的農(nóng)村衛(wèi)生工作調(diào)研報告匯編成集，印發(fā)各有關(guān)單位,。
注意關(guān)心廳機關(guān)的建設(shè),。五年來，通過各種努力,，辦公條件,、職工住房和職工福利得到明顯改善。
三落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的要求
認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于從嚴(yán)治黨的一系列指示精神,，充分認(rèn)識新形勢下加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。嚴(yán)格要求自己,，以身作則,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省委關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則等各項黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定,，加強自我監(jiān)督,，提高廉潔自律意識，以自己的實際行動促進黨風(fēng)廉政建設(shè),。在收入申報,、住房、用車,、通訊工具使用,、公務(wù)接待等方面都能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)文件規(guī)定，并自覺接受群眾監(jiān)督,。同時還按照“一崗雙責(zé)”的要求,，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，完善辦法措施,，加強對干部的監(jiān)督管理,。
五、存在的主要問題和今后努力方向
1,、理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊,，滿足于一般的理解，缺乏深入的研究,。一是經(jīng)常性學(xué)習(xí)不夠,，有時存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,。客觀上會議多,，事務(wù)性工作多,，但自己主觀上努力也不夠。思想上總認(rèn)為,，工作不做不行,，學(xué)習(xí)等有時間再學(xué)也不遲。只要努力把工作做好,，少學(xué)點理論關(guān)系不大,。因此，主動擠時間,，科學(xué)安排時間,，靜下心來去學(xué)習(xí)做得不夠。說到底,，還是對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足,。二是系統(tǒng)性學(xué)習(xí)不夠。雖然自己也在黨校學(xué)習(xí)過系統(tǒng)理論,，但平時滿足于根據(jù)工作需要學(xué)習(xí)中央,、國務(wù)院和省委、省政府的文件及各級領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,，忽視了系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),，因此理_底不夠扎實。三是對衛(wèi)生改革和發(fā)展中的一些理論和實踐問題研究比較缺乏,，影響了理論對衛(wèi)生工作實踐的有力指導(dǎo),。
2、開拓創(chuàng)新的意識不夠強,，衛(wèi)生改革的步伐還不夠快,。自己的思想不夠解放，對改革開放的形勢發(fā)展和前瞻性研究不夠深,，不太善于將衛(wèi)生改革和發(fā)展放在社會主義市場經(jīng)濟的大背景下進行思考,，較多地考慮衛(wèi)生事業(yè)的特殊性，在某些方面存在著過于求穩(wěn)的思想,。如城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生資源結(jié)構(gòu)調(diào)整的進程較慢,，以人事分配制度改革為核心的醫(yī)療衛(wèi)生單位內(nèi)部運行機制改革的成效也不十分明顯。對農(nóng)村衛(wèi)生改革中出現(xiàn)的一些新情況新問題,，特別是對一些覺得棘手的問題,，有時感到困惑。
3,、衛(wèi)生工作與廣東等省份相比,，還有一定差距,，存在著不少薄弱環(huán)節(jié)。我省衛(wèi)生工作雖然在許多方面走在全國前列,，但是也有一些工作處的位置靠后,。如農(nóng)村改廁工作，__年列全國倒數(shù)第位,，經(jīng)過努力,，去年底上升到倒數(shù)第_位，雖有進步,，但推進難度很大,，既有農(nóng)民認(rèn)識上的問題，也有政策上的問題,，還需我們多做工作,。我省疾病預(yù)防控制和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作雖然取得很大成績，但也面臨著嚴(yán)峻的形勢,，腸道傳染病,、結(jié)核病、性病艾滋病等防治任務(wù)十分繁重,。近年來,，食物中毒事件屢屢發(fā)生，需要我們進一步加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的力度,，確保人民群眾的健康和生命安全,。在衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)方面,，我們抓得不夠扎實,，因此還存在一些不正之風(fēng)，人民群眾對一些方面醫(yī)療服務(wù)的態(tài)度和質(zhì)量還不太滿意,。4,、工作中有時比較急躁。特別是在工作忙,、任務(wù)重,、困難大的情況下，想急于求成,，處理問題就不太冷靜,，考慮也欠周到，往往也影響了工作的效果,。主任,、副主任、秘書長,、各位委員,，在我任職期間,，各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志對衛(wèi)生工作給予了熱情的關(guān)心,、大力支持和具體的指導(dǎo),，本人表示衷心的感謝。希望今后能繼續(xù)得到你們的關(guān)心,、支持和指導(dǎo),。謝謝！
中醫(yī)藥工作計劃篇九
20__年是“十三五”開局之年,，積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作,，加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進，全面提升醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力,，促進中醫(yī)藥事業(yè)繁榮健康發(fā)展,，為十三五良好開局打下堅實基礎(chǔ)。
一,、積極深化醫(yī)改中醫(yī)藥工作
(一)推進中醫(yī)藥參與分級診療制度建設(shè),。積極推進區(qū)中醫(yī)院與我院建立醫(yī)療聯(lián)合體。推進中醫(yī)診療模式創(chuàng)新試點,，探索形成中醫(yī)綜合診療模式,。
(二)鼓勵舉辦只提供傳統(tǒng)中醫(yī)藥服務(wù)的中醫(yī)門診部。
二,、全面提升醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)能力
(一)推進中醫(yī)藥基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，改善區(qū)就診環(huán)境和提高醫(yī)院服務(wù)能力。
(二)加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),。繼續(xù)實施“進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”,，改善就診環(huán)境，提升服務(wù)質(zhì)量,，減少醫(yī)患糾紛的發(fā)生,。開展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢考核監(jiān)測工作。加強醫(yī)療文書管理,，開展醫(yī)療文件書寫專項檢查,。
(三)加強中藥處方質(zhì)量管理。依據(jù)《重慶市中藥飲片處方專項點評指南》,，督促開展中藥處方專項點評工作,。規(guī)范中藥合理使用，嚴(yán)控中藥占比,，各級醫(yī)療機構(gòu)總藥占比控制在50%內(nèi)(西藥藥占比另行下達),。
(四)加強中醫(yī)重點專科建設(shè),。
(五)推動中醫(yī)服務(wù)能力提升,，完成中醫(yī)住院病區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化中藥房建設(shè);
(六)全面完成“全國基層中醫(yī)藥工作先進單位”創(chuàng)建工作,，年底前完成評估驗收。
三,、加強中醫(yī)藥人才培養(yǎng)引進
(一)加強中醫(yī)藥人才培訓(xùn)工作,。完成中醫(yī)臨床骨干培訓(xùn)、西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)培訓(xùn),、中醫(yī)護理培訓(xùn),、中醫(yī)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、中醫(yī)管理培訓(xùn),、中醫(yī)全科醫(yī)師和規(guī)范化培訓(xùn),。
(二)加強名老中醫(yī)藥專家傳承工作，督導(dǎo)中醫(yī)“師帶徒”工作,。
(三)加強區(qū)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作,。能夠運用6種以上中醫(yī)藥技術(shù)方法治療基層常見病、多發(fā)病,，鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠運用4種以上中醫(yī)適宜技術(shù)治療基層常見病,、多發(fā)病。
四,、統(tǒng)籌兼顧,，做好其他幾項工作
(一)做好重大傳染病中醫(yī)藥防治工作，提升應(yīng)對突發(fā),、新發(fā)傳染病能力,。
(二)做好重慶市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的中醫(yī)藥健康服務(wù)工作。
(三)加強中醫(yī)應(yīng)急能力和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，提升中醫(yī)應(yīng)急救治能力建設(shè),。
(四)積極發(fā)展中醫(yī)健康產(chǎn)業(yè)。探索中醫(yī)參與養(yǎng)老,、保健,、養(yǎng)生等健康產(chǎn)業(yè)新模式,。
中醫(yī)藥工作計劃最新
中醫(yī)藥工作計劃篇十
醫(yī)院將緊緊圍繞縣級公立醫(yī)院改革這一中心,，進一步優(yōu)化服務(wù)流程、改進服務(wù)態(tài)度,、改善服務(wù)流程,，提高醫(yī)療救治水平，為群眾提供安全,、有效,、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),。
一是積極實施便民惠民措施,。圍繞緩解群眾“看病難,、看病貴”問題，進一步簡化服務(wù)流程,，優(yōu)化門診布局結(jié)構(gòu),，改善門診設(shè)施和條件，爭取達到門診掛號等候時間不超過15分鐘,，交費,、取藥等候時間不超過10分鐘。嚴(yán)格規(guī)范處方行為,，認(rèn)真落實費用清單,，實施成本核算與控制。嚴(yán)格執(zhí)行藥品集中招標(biāo)采購規(guī)定,，降低采購成本和采購價格,。進一步完善醫(yī)療服務(wù)行為公示制度。加強醫(yī)保和農(nóng)村合作醫(yī)療管理,，為參保病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。盡快將食堂投入運營，解決住院病人,、家屬和醫(yī)院值班人員及部分職工的就餐問題,。
二是大力推行臨床路徑。按照二甲中醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn),，擴大實行臨床路徑病種范圍,，新增病種并制定臨床路徑規(guī)范。同時逐步完善已頒布實施的臨床路徑,，使之更加規(guī)范實用,，切實降低醫(yī)療費用。
三是深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。嚴(yán)格落實《護理工作制度與人員崗位職責(zé)》,、《醫(yī)院臨床護理工作流程》、《臨床護理常規(guī)》等規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),，達到全年不發(fā)生護理安全事件或護理事故(致患者健康不良后果);全面實施組內(nèi)責(zé)任制為主的整體護理,。積極開展第三方滿意度調(diào)查活動，推動護理服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進,。進一步完善護理人員崗位管理,、績效考核制度。
四是加強醫(yī)院信息化建設(shè),。信息化建設(shè)需要大量的成本投入,，前兩年我院因新建大樓等原因?qū)е沦Y金缺乏，投入不多。按照國家醫(yī)改要求和醫(yī)院整體規(guī)劃,，必須要穩(wěn)步有效地推進醫(yī)院信息化建設(shè),。醫(yī)院計劃今年投入資金用于信息化建設(shè)，滿足醫(yī)院信息化需要：一是全面更新醫(yī)院管理信息系統(tǒng)軟件;二是采購電子病歷,、醫(yī)護工作站等數(shù)字化信息系統(tǒng);三是對各信息點的計算機進行升級維護,、擴容;四是及時維護醫(yī)院網(wǎng)站，加大對外宣傳力度和信息傳遞,。
二,、致力特色專科建設(shè),，準(zhǔn)確把握發(fā)展定位
20__年年初醫(yī)院提出了致力“國醫(yī)堂”項目建設(shè)和開展“制度規(guī)范落實年”兩個主要工作目標(biāo),，目前來看完成情況不能令人滿意。今年我們要將這兩項工作作為重點工作任務(wù),，扎實推動,，常抓不懈，確保切實見成效,。
(一)全面推進“國醫(yī)堂”項目建設(shè)
醫(yī)療市場的戰(zhàn)略思維是競爭時代最重要的問題,。作為中醫(yī)醫(yī)院應(yīng)以中醫(yī)特色優(yōu)勢病種為導(dǎo)向，挖掘使用中醫(yī)傳統(tǒng)特色技術(shù),，從中醫(yī)特色上下功夫,，因為這是中醫(yī)醫(yī)院的因有領(lǐng)地，也就是優(yōu)勢領(lǐng)域,。我們的整體實力處于劣勢,，與綜合醫(yī)院拼設(shè)備、拼技術(shù),，將長期處于被動,。“國醫(yī)堂”項目是我院發(fā)展的“試金石”,，是我院市場占有率的標(biāo)志,，也是我院圍繞“名醫(yī)、名科,、名院”發(fā)展戰(zhàn)略的嘗試與實踐,。“國醫(yī)堂”項目的建設(shè)成功將對于我院業(yè)務(wù)發(fā)展,、品牌效應(yīng),、文化凝聚等方面都有很好地促進作用,?？h委縣政府對我院“國醫(yī)堂”項目建設(shè)情況也十分重視，縣領(lǐng)導(dǎo)多次主動了解項目建設(shè)情況，并要求盡快落實計劃,，啟動“國醫(yī)堂”項目已刻不容緩,。
一要多措并舉加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)，為“國醫(yī)堂”項目的實施提供人力資源保障,。人才是生產(chǎn)力中最活躍的因素,，“國醫(yī)堂”項目建設(shè)離不開中醫(yī)藥技術(shù)人才，因此加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)就顯得尤為重要,。我院擬計劃通過以下幾點措施,，為項目的開展提供人才保障：一是積極向上爭取條件，擬定優(yōu)惠政策,，傾斜績效考核方案,，集聚全縣知名中醫(yī)專家來我院國醫(yī)堂坐診，提高我院中醫(yī)診療服務(wù)能力,，提升我院“國醫(yī)堂”知名度;二是積極開展招聘工作,，加大年輕中醫(yī)藥技術(shù)人才的引進和培養(yǎng)力度。20__年計劃招聘中醫(yī)藥專業(yè)人才10余名,，選派2-3名人員到上級進修學(xué)習(xí);三是在院內(nèi)廣泛開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)崗位培訓(xùn),，強化提高中醫(yī)藥適宜技術(shù)，定期開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn);四是積極開展“西學(xué)中”,，營造學(xué)習(xí)中醫(yī)藥知識的濃厚氛圍,，提高廣大西醫(yī)人員對中醫(yī)藥知識的掌握及運用。
二要積極開展中醫(yī)藥診療新項目,，打造服務(wù)品牌,。目前我院開展的中醫(yī)藥服務(wù)項目還不多，中醫(yī)優(yōu)勢尚未凸顯,，品牌效應(yīng)還未形成,。我們要積極開展包括針灸推拿、拔罐,、刮痧,、足療、藥浴熏蒸,、穴位埋線,、穴位敷貼、膏方熬制在內(nèi)的中醫(yī)藥治療服務(wù),，形成我院的特色亮點和品牌效應(yīng),。同時伴隨著老齡化社會的到來，老年人對專業(yè)醫(yī)療保健和康復(fù)的需求越來越大,。我們要順應(yīng)社會發(fā)展的需求,，推行“醫(yī)養(yǎng)一體”發(fā)展新模式，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在保健、康復(fù)方面的`優(yōu)勢,，積極開展中醫(yī)藥老年保健,、康復(fù)服務(wù)。
三要完善中醫(yī)藥人員的績效考核方案,，鼓勵使用中醫(yī)藥診療手段,。經(jīng)濟運行部要進一步擬定和完善績效考核方案，鼓勵開展中醫(yī)中藥新項目,，提高中醫(yī)藥技術(shù)人員的收入,，形成大家都主動運用非藥物治療的良好氛圍。
(二)加強特色?？平ㄔO(shè),，培育醫(yī)院核心品牌。
在總結(jié)過去?？平ㄔO(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，結(jié)合當(dāng)前我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，按照“發(fā)展重點,，帶動全面學(xué)科發(fā)展”的建設(shè)思路,，加強臨床專科建設(shè),，培育醫(yī)院核心品牌,。經(jīng)過發(fā)展我院婦產(chǎn)醫(yī)學(xué)中心、血液透析中心,、肛腸科,、針灸推拿科、腦病科,、脾胃病科等已初具規(guī)模,，有著良好的社會反響，但還需進一步加強,。我們要堅持以“?？铺厣珵辇堫^，提高整體功能,，促進綜合發(fā)展”的辦院方向,，加大院內(nèi)重點專科的投入,，鼓勵新技術(shù),、新項目的開展。繼續(xù)加強與上級醫(yī)院的合作力度,，邀請上級醫(yī)院知名專家,，長期到我院坐診及指導(dǎo)工作,。把學(xué)科建設(shè)與專科發(fā)展做得更完善更具體,，按照制訂的重點學(xué)科扶持,、開展新技術(shù)新項目以及人才培養(yǎng)的具體措施,，進一步加快學(xué)科建設(shè)的步伐,，建成一批有影響、有潛力,、有市場,、有特色的重點專科,，不斷開創(chuàng)醫(yī)院工作新局面,。
肛腸科和針灸推拿科是淮安市重點專科建設(shè)單位,。經(jīng)過多年發(fā)展已形成了一套行之有效的診療規(guī)范,，具有良好的群眾信譽度。今年我們將加大肛腸科和針灸推拿科人才引進和培養(yǎng)力度,，注重年輕醫(yī)師培養(yǎng),，逐步形成人才梯隊，建設(shè)一支德藝兼?zhèn)涞娜瞬抨犖?，全力打造中醫(yī)藥特色鮮明,，治療效果顯著的“肛腸診療中心”和“針灸康復(fù)中心”。
三,、建立健全規(guī)章制度,，推進制度規(guī)范落實
制度建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展不可或缺的一部分?！皼]有規(guī)矩,，不成方圓”。目前我院還存在著制度缺失,、有制度不執(zhí)行,、執(zhí)行制度不嚴(yán)格的情況。
因此,，建立全面,、系統(tǒng)、完善的規(guī)章制度,，實現(xiàn)科學(xué)有效的管理,，仍然是當(dāng)前我院內(nèi)涵建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，也是“醫(yī)院文化”建設(shè)的一個重要方面,。今年醫(yī)院計劃組織人員結(jié)合現(xiàn)有的規(guī)章制度和管理經(jīng)驗,，進行認(rèn)真的總結(jié)和完善,，使其系統(tǒng)化、規(guī)范化,，把醫(yī)院建章立制工作推向理性升華,，逐步形成內(nèi)容全面、簡潔實用,、比較成熟的“中醫(yī)院制度文化”,。醫(yī)院將依據(jù)國家及省市縣衛(wèi)生行政主管部門制度頒布的規(guī)章制度和各種業(yè)務(wù)技術(shù)條例，聯(lián)系實際,，運用自律原則,，有針對性地建立健全各種規(guī)章制度。真正實現(xiàn)醫(yī)院各項工作有章可循,，有制可守,，各類人員靜在其位，動在其規(guī),，各項事宜照章辦事,，領(lǐng)導(dǎo)公正無私，職工信守職責(zé),，醫(yī)院處在良性的慣性運行之中,，避免那種混亂、無序,、內(nèi)耗現(xiàn)象發(fā)生,。
在提升制度執(zhí)行力上將更加堅決有力。以往在檢查中發(fā)現(xiàn)問題時多礙于情面,，多以提醒為主,。這就導(dǎo)致有的人敢于不遵守醫(yī)院規(guī)章，甚至和制度對著干,，嚴(yán)重影響到醫(yī)院的管理秩序和效能,。因此，醫(yī)院各職能科室在制定相關(guān)制度時應(yīng)以人性化為原則,，充分考慮到廣大醫(yī)務(wù)人員的實際,，同時也要便于制度的執(zhí)行。在督查制度執(zhí)行過程中要祛除老好人思想,，樹立主人翁的態(tài)度,，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，維護醫(yī)院整體利益,。廣大職工不得抵觸制度,，應(yīng)在制度規(guī)范下開展各項工作，充分認(rèn)識到制度是保障醫(yī)院正常運行的準(zhǔn)則,，每個人都應(yīng)該無條件遵守,。真正實現(xiàn)“有制度可依,，執(zhí)行制度必嚴(yán)，違反制度必究”的常態(tài)化機制,。
四,、深化人事制度改革，推進醫(yī)院科學(xué)發(fā)展
實踐證明,，20__年實行的大部制改革是適合中醫(yī)院實際情況的,，達到精簡機構(gòu)，減少部門推諉扯皮,，提高行政效率,、提振敬業(yè)精神及團隊效能的目的,，充分調(diào)動了行政后勤崗位的工作積極性,，解決了以往人浮于事、效率不高等問題,。
在今后的工作中我們將繼續(xù)按照大部制改革的總體框架和思路,，進一步深化人事體制改革：實行醫(yī)院層級管理新模式，加強對醫(yī)院各部負責(zé)人及中層以上干部的目標(biāo)管理,，建立任期目標(biāo)責(zé)任制,，加強和完善監(jiān)督考核機制，實行“問責(zé)制”;繼續(xù)實施管理崗位及中層干部競聘上崗制,，實行院科兩級管理,，科主任為科室管理第一責(zé)任人，做到責(zé),、權(quán),、利相結(jié)合，全面推行定編,、定崗,、定責(zé)的勞動合同制，充分調(diào)動職工的工作積極性;全面推行聘用制度和崗位管理制度,，堅持按需設(shè)崗,、競聘上崗、按崗聘用,、以崗定薪,、崗變薪變，非工作需要,，不在本專業(yè)崗位任職的不得晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù),，變身份管理為崗位管理，建立能進能出,、能上能下的靈活用人機制,，落聘人員依據(jù)《洪澤縣中醫(yī)院待崗制度》予以待崗處理;進一步完善人員績效考核制度,，實行崗位績效工資制度，將工資收入與服務(wù)的數(shù)量,、質(zhì)量,、技術(shù)難度和患者滿意度等作為重要指標(biāo)，建立以社會效益,、工作效率為核心的人員績效考核制度,，做到多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,，同時保證臨床一線,、關(guān)鍵崗位、業(yè)務(wù)骨干和做出突出貢獻的人員待遇,，合理拉開收入差距,。
五、增強黨群工作活力,，提升醫(yī)院服務(wù)品質(zhì)
(一)加強思想政治教育,，促進醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
圍繞醫(yī)院改革發(fā)展新局面，全面開展作風(fēng)整頓工作,，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),、干部素質(zhì)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面提升思想政治工作水平,，為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的政治保障,。
同時結(jié)合醫(yī)院實際，積極開展“三好一滿意”活動：一是更新服務(wù)理念,，優(yōu)化服務(wù)流程,，不斷提升服務(wù)水平，努力做到“服務(wù)好”;二是加強質(zhì)量控制,，落實核心制度,，逐步提升管理水平，努力做到“質(zhì)量好”;三是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，弘揚高尚醫(yī)德,，嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律，努力做到“醫(yī)德好”;四是開展行風(fēng)評議,，加重懲治和預(yù)防腐敗工作力度,，主動接受社會監(jiān)督，努力做到“群眾滿意”,。
(二)增強模范帶動作用,，傳遞發(fā)展正能量。
要高度重視和切實加強職工思想道德建設(shè),，把社會主義核心價值觀的基本要求融入到日常工作,、學(xué)習(xí),、生活中，努力培植先進典型,，樹立學(xué)習(xí)榜樣,。大力加強宣傳工作，充分發(fā)揮先進典型的帶動引領(lǐng)作用,，促進良好的院風(fēng)的形成,，為醫(yī)院發(fā)展增添后勁。
(三)加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),，促進醫(yī)院和諧發(fā)展
突出文化建設(shè),、志愿者服務(wù)、民生工程等重點工作,，樹立良好的社會口碑,。
加強文化建設(shè)，提升醫(yī)院品牌,。抓好職工思想道德教育,，培養(yǎng)一支具有現(xiàn)代素質(zhì)的職工隊伍,。使每個職工樹立危機意識,、市場意識、競爭意識,、經(jīng)營意識和效益觀念,。舉辦豐富多彩的文娛活動，豐富職工的業(yè)余生活,，開展衛(wèi)生法律法規(guī)及醫(yī)學(xué)知識競賽活動,，營造健康向上、團結(jié)奮進的醫(yī)院文化氛圍,。
深入開展志愿服務(wù)活動,，弘揚志愿精神。建立一支青年志愿者服務(wù)隊,，為患者提供包括導(dǎo)診,、咨詢、費用查詢,、健康教育等服務(wù),。赴社區(qū)、社會福利機構(gòu)等地,，為群眾提供診療,、健康教育、咨詢等服務(wù),。在重大活動現(xiàn)場,，提供秩序維護,、健康保健咨詢、現(xiàn)場醫(yī)療救援等,。大力弘揚“奉獻,、友愛、互助,、進步”的志愿精神,。
堅持以人為本，著力改善民生,。落實縣,、鎮(zhèn)、村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)一體化管理要求,，推進醫(yī)療技術(shù)分級診療,，分層服務(wù)，促進優(yōu)質(zhì)資源縱向流動,，開展對口支援,，定期選派醫(yī)生赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院坐診，提升鎮(zhèn)村基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)能力,。舉行送醫(yī)送藥送健康的“三下鄉(xiāng)”活動,，加大扶貧幫困力度，為改善民生盡到我院的社會責(zé)任,。
六,、積極創(chuàng)建平安醫(yī)院，加強安全防范建設(shè)
開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動是加強社會治安綜合治理,、維護正常醫(yī)療秩序,、建立良好醫(yī)患關(guān)系、構(gòu)建和諧社會的重要舉措,。醫(yī)院將建立健全平安醫(yī)院創(chuàng)建組織,，在“主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”的責(zé)任制下,，把創(chuàng)建工作分解到科室,、崗位、人員,，為及時排查醫(yī)患矛盾,、安全隱患、防止事態(tài)升級等綜合防范工作提供組織保障,。同時利用宣傳欄,、電子大屏幕、標(biāo)語橫幅等形式開展平安創(chuàng)建宣傳教育，充分調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員參與創(chuàng)建活動的責(zé)任心和積極性,。圍繞創(chuàng)建工作重點,，努力提高醫(yī)療質(zhì)量，強化醫(yī)療安全,，加強醫(yī)療風(fēng)險控制與管理,，完善防范機制。加強與公安部門的聯(lián)動,，指導(dǎo)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,。建立檢查、分析,、評價,、反饋體系，定期對維穩(wěn),、安全工作進行綜合檢查,，促進平安醫(yī)院創(chuàng)建活動不斷深入開展。
中醫(yī)藥工作計劃篇十一
以“未病先防,、小病先治”為重點,，深入推進中醫(yī)藥“治未病”健康工程，構(gòu)建具有中醫(yī)養(yǎng)生特色的預(yù)防保健服務(wù)體系,，滿足我市人民群眾對中醫(yī)“治未病”的要求,，提高社區(qū)服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)能力，我中心積極開展中醫(yī)治未病工作并取得了一定的成效,，現(xiàn)將20__年中醫(yī)治未病工作總結(jié)如下：
盡管今年我中心的治未病工作較去年有明顯的提高,，但由于諸多因素影響，限制了我中心中醫(yī)治未病工作的進一步擴大開展,，現(xiàn)將我中心目前面臨的困難總結(jié)如下：
1.場地所限，造成了中醫(yī)康復(fù)理療室面積較小,，床位有限,，設(shè)備配備較少；
2.中醫(yī)康復(fù)科醫(yī)師目前只有4名,，人員配備不足,；
3.來我中心理療的病種較單一，對多種治未病項目的開展不利,；
結(jié)合本中心的實際情況,，進一步擴大本中心的中醫(yī)治未病工作，現(xiàn)對20__年具體工作有如下規(guī)劃：
1.加大宣傳力度,，開展多病種的中醫(yī)治未病理療康復(fù)服務(wù),，提高新進設(shè)備的使用率；
aa市第一中醫(yī)院
20__年11月
中醫(yī)藥工作計劃篇十二
20__年全市中醫(yī)藥工作的主要任務(wù)是：深入貫徹黨的十八大和四中全會精神，積極推進深化醫(yī)改,，落實促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的政策,，實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程和中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程，完善城鄉(xiāng)中醫(yī)藥醫(yī)療預(yù)防保健服務(wù)體系,，建立“誠信中醫(yī)”評價體系,，繁榮中醫(yī)藥文化，推進中醫(yī)藥健康服務(wù)業(yè)發(fā)展,。
一,、全面貫徹落實扶持和促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的相關(guān)
政策，大力實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程
區(qū)做好中藥資源普查試點,。
大力實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,，完善基層中醫(yī)藥服務(wù)體系，在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、鎮(zhèn)衛(wèi)生院和部分醫(yī)院新建60個中醫(yī)臨床科室集中設(shè)置,、多種中醫(yī)藥方法和手段綜合使用、中醫(yī)藥文化氛圍濃郁并相對獨立的中醫(yī)藥綜合服務(wù)區(qū)——國醫(yī)館,，配備5種以上中醫(yī)特色診療設(shè)備,，提供6種以上中醫(yī)藥服務(wù)。大力推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),，為不能提供中醫(yī)藥服務(wù)的基層醫(yī)療機構(gòu)培養(yǎng)300名掌握20項中醫(yī)藥適宜技術(shù),、10個中藥方劑、10個保健穴位的基層醫(yī)務(wù)人員,，使能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)的基層醫(yī)療機構(gòu)增加100個,，實現(xiàn)中醫(yī)藥服務(wù)“廣覆蓋”。支持有關(guān)區(qū),、市建設(shè)基層中醫(yī)藥工作先進單位,。
二、加強中醫(yī)藥內(nèi)涵建設(shè),，創(chuàng)新服務(wù)模式,，實施中醫(yī)藥優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程
護理、院感和治未病質(zhì)控分中心,，開展中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)療質(zhì)量評定,、中醫(yī)藥服務(wù)能力評定和中醫(yī)醫(yī)院管理年活動巡查，向社會發(fā)布權(quán)威的中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量信息,，調(diào)整中醫(yī)醫(yī)療質(zhì)量信譽等級,，在全國率先建立“誠信中醫(yī)”評價體系。
開展綜合(?？?醫(yī)院和婦幼保健機構(gòu)中醫(yī)藥工作專項推進行動,，完成中醫(yī)科,、中藥房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)，即三級綜合醫(yī)院至少建立3個中醫(yī)?？?專業(yè))門診,，二級綜合醫(yī)院應(yīng)至少建立2個中醫(yī)專科(專業(yè))門診,，中醫(yī)病床數(shù)不低于醫(yī)院總床位數(shù)的5%;推進中西醫(yī)臨床協(xié)作;落實內(nèi)部傾斜政策,，對西醫(yī)人員開展正確使用中成藥培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上,，鼓勵建設(shè)國醫(yī)館,，鼓勵爭創(chuàng)中醫(yī)藥工作示范單位。加強中醫(yī)藥防治傳染病臨床基地建設(shè),。發(fā)揮中醫(yī)藥在疾病預(yù)防控制工作中的優(yōu)勢和作用,。
實施學(xué)科(專科)建設(shè)“五標(biāo)”升級法,，督導(dǎo)市級以上重點學(xué)科(?？啤嶒炇?、研究室)建設(shè),，圍繞升級要素，落實升級方案,，實施難點攻關(guān),、重點突破，實現(xiàn)達標(biāo),、奪標(biāo),、創(chuàng)標(biāo)。推出10個國內(nèi)和20個省內(nèi)水平的優(yōu)勢病種,。
70名中醫(yī)類別全科醫(yī)師,，100名養(yǎng)生保健指導(dǎo)醫(yī)師;按時完成、省級中醫(yī)藥繼續(xù)教育項目;拓展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地,，全面啟動中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),。積極引進中醫(yī)人才，改善中醫(yī)藥人才梯隊結(jié)構(gòu),。
鼓勵規(guī)范開展中藥專方傳統(tǒng)炮制加工、膏方,、酒方,、食療方加工服務(wù)等傳統(tǒng)特色項目，推出一批中醫(yī)藥事服務(wù)示范單位和知名中藥制劑,。協(xié)調(diào)調(diào)劑使用《山東省醫(yī)療機構(gòu)中藥制劑調(diào)劑品種目錄》中入選的中藥制劑,。
加強中醫(yī)藥信息化建設(shè)。按照國家中醫(yī)藥信息化建設(shè)的要求，建好中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院信息平臺和應(yīng)用系統(tǒng);在衛(wèi)生信息化平臺建設(shè)中充分考慮中醫(yī)藥工作的需要和特點,，提高衛(wèi)生信息數(shù)據(jù)中中醫(yī)藥相關(guān)信息的及時性和準(zhǔn)確性,。充分利用青島中醫(yī)藥網(wǎng)和各中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)資源，宣傳“名醫(yī),、名藥,、名科、名院”,，舉辦網(wǎng)上培訓(xùn),、網(wǎng)上科普、網(wǎng)上咨詢和網(wǎng)絡(luò)會議,，提高工作效率,。
體系建設(shè)，推出10個“治未病”服務(wù)項目,、10名健康文化傳播使者,，形成我市新的服務(wù)特色。開展中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)設(shè)立非醫(yī)療性質(zhì)的養(yǎng)生保健服務(wù)區(qū)(部)項目試點,。加強社會性養(yǎng)生保健機構(gòu)技術(shù)指導(dǎo),，成立行業(yè)組織，培訓(xùn)從業(yè)人員,，推進中醫(yī)藥健康服務(wù)業(yè)發(fā)展,。
加強中醫(yī)藥文化建設(shè)，增強軟實力,。以等級評審,、持續(xù)改進、綜合診療中心和國醫(yī)館建設(shè)為契機,，推進中醫(yī)藥文化建設(shè),，把中醫(yī)藥文化元素融入院訓(xùn)、院歌,、員工手冊,、室內(nèi)裝潢、庭院設(shè)計等固化載體和中醫(yī)藥特色服務(wù)的行為載體,，凸顯文化張力;每所中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)醫(yī)院建好一處集中反映中醫(yī)藥文化的場所,，網(wǎng)站、院刊(報)等凸顯中醫(yī)藥文化氣息;培養(yǎng)30名掌握中醫(yī)理論,、具備良好形象且表述能力較強的中醫(yī)宣傳型人才,。各中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院年內(nèi)至少舉辦一次凸顯中醫(yī)藥文化的全院性活動,。發(fā)揮中國中醫(yī)藥報駐青記者站作用,，建設(shè)一批中醫(yī)藥文化宣傳教育基地,，保護中醫(yī)藥文化遺產(chǎn)，挖掘整理中醫(yī)藥傳統(tǒng)技術(shù)項目,。舉辦中醫(yī)藥傳統(tǒng)技能大賽,、“論壇”等系列活動，在有關(guān)媒體開辟中醫(yī)文化科普專欄,，深化群眾對中醫(yī)藥的理解和認(rèn)識,，形成有利于中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的社會氛圍。
中醫(yī)藥工作計劃篇十三
20xx年是“十二五”規(guī)劃的開局年,，為繼續(xù)保持我縣中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的良好勢態(tài),，為“十二五”中醫(yī)藥工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定基礎(chǔ)，現(xiàn)根據(jù)省,、市主管部門的相關(guān)文件要求,，特制定20xx年中醫(yī)藥。
按照國家中醫(yī)藥管理局和省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署,，繼續(xù)深入開展中醫(yī)院管理年活動,，加強督導(dǎo)，按照市局要求,，縣中醫(yī)院在年底爭取12000平方米的門診綜合樓竣工的同時,，要嚴(yán)格按照中醫(yī)管理年相關(guān)文件要求進行安排布置，保質(zhì)保量地迎檢驗收,。期間,，衛(wèi)生局將不定期組織人員督導(dǎo)縣中醫(yī)院中醫(yī)管理年工作2-3次，并以此為契機把中醫(yī)藥管理工作幅射到基層衛(wèi)生機構(gòu),。
積極探索建立有利于公立中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的管理體制,、運行機制和分類補償機制。關(guān)注公立中醫(yī)醫(yī)院改革試點工作進展情況,，適時組織相關(guān)人員參觀學(xué)習(xí),。
著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，繼續(xù)加強村衛(wèi)生室中醫(yī)藥工作,，繼續(xù)提高中醫(yī)藥在各級醫(yī)療機構(gòu)使用率。大力推廣應(yīng)用中醫(yī)藥自然療法和適宜技術(shù),，實施分層分類推廣,，提高推廣效果。
縣中醫(yī)院,、縣醫(yī)院,、大別山中藥學(xué)校要積極申報省、市級相關(guān)中醫(yī)重點?？茖２〗ㄔO(shè)項目工作,。其它有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院也要重視并積極申報有特色影響的中醫(yī)專病建設(shè)工作，以縣中醫(yī)院為龍頭,，組織專家對基層上報材料認(rèn)真審查,，并進行現(xiàn)場評估，縣中醫(yī)院要積極穩(wěn)步開展有關(guān)臨床路徑管理工作,。
貫徹《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》,，在各級醫(yī)療機構(gòu)試開展“中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”工作?？h中醫(yī)院按照市局要求應(yīng)開展不少于2個病區(qū)的中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護理示范工程,。
協(xié)助省市主管部門開展“十二五”中醫(yī)臨床學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人才選撥培養(yǎng)工作。協(xié)助開展師承和確有專長人員考核考試工作,，協(xié)助落實農(nóng)村具有一技之長人員納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生管理工作,。協(xié)助開展中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作。
貫徹3部委《關(guān)于切實加強綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作的意見》,，縣醫(yī)院要按照《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》進一步加強人才隊伍,、基礎(chǔ)設(shè)施和規(guī)章制度建設(shè)，進一步完善中醫(yī)科,、中藥房,、中醫(yī)科病房建設(shè)，將此項工作按市局要求納入綜合性醫(yī)院考評體系中,。
