在日常的學(xué)習(xí),、工作、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
員工離職保密協(xié)議書篇一
甲 方:
法定代表人:
乙 方:
身份證件號碼:
鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù),,已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的`競爭優(yōu)勢具有重要的影響,為維護雙方的合法權(quán)益,,甲,、乙雙方本著平等、資源,、公平和誠實信用的原則,,訂立本協(xié)議。雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。
甲,、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù),、技術(shù)及客戶信息,。
1、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方,。
4,、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;
5,、不得散布不利于甲方的言論,,不得引誘其他甲方雇員離職;
甲,、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,,甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任或侵權(quán)責任。
因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,,可以由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的,,應(yīng)向法院提起訴訟解決。
本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效,。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,。
本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力,。
甲方(蓋章):
簽約日期:
乙方(簽字):
簽約日期:
員工離職保密協(xié)議書篇二
甲方:
乙方:
鑒于甲方在乙方任職時,獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,,雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,,訂定下列條款共同遵守:
1,、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術(shù)方案,、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計,、制造方法,、工藝配方、工藝流程,、技術(shù)指標,、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報告,、檢測報告、實驗數(shù)據(jù),、試驗結(jié)果,、圖紙、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,、客戶名單,、行銷計劃,、工程及采購計劃,、定價政策、財務(wù)資料,、進貨渠道,、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息,、各種購銷合同,、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議,、企業(yè)注冊信息,、人力資源文件、法律文件,、參考資料及功能界面,、說明書等都是保密信息。
2,、保密信息的載體包括但不限于:書面,、視頻,、音頻,、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。
1,、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程,。
2,、甲方承諾,,未經(jīng)乙方同意,,不得以泄露、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉,,屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
3,、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán),、專利權(quán)、復(fù)制權(quán),、商標,、技術(shù)機密,、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方,。
雙方同意,,甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸,、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),,而無論甲方因何種原因離職。
甲方泄露乙方的秘密,,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,,嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任,。
1、甲方認可,,乙方在支付甲方的工資報酬時,,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費,。
2,、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿,。
3、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。
4,、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效,。
甲方:乙方:
簽字:蓋章:
日期:日期:
員工離職保密協(xié)議書篇三
在現(xiàn)實社會中,,很多場合都離不了協(xié)議,簽訂了協(xié)議就有了法律依靠,。那么協(xié)議的格式,,你掌握了嗎下面是小編幫大家整理的離職保密協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏,。
甲方:_____公司
法定代表人:_______
乙方:_______
性別:女,,身份證件號碼:_______
戶口所在地:_______
家庭住址_______
現(xiàn)居住地址:_______
鑒于:
甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業(yè),,所有資料均屬內(nèi)部機密,,乙方系在甲方從事進出口經(jīng)營業(yè)務(wù),自20xx年10月1日至20xx年4月29日擔任外貿(mào)業(yè)務(wù)職務(wù),。乙方在甲方任職期間,,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,甲方通過培訓(xùn),、技術(shù)交流,、技術(shù)指導(dǎo)等方式,,使乙方掌握了甲方業(yè)務(wù)及技術(shù)方面的機密內(nèi)容,;同時,也掌握了甲方的所有客戶名冊?,F(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同,。故為了保護甲方正當合法的權(quán)益,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等,、自愿、公平,、誠信的`原則,,甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,,共同訂立本協(xié)議,,以資信守:
一、乙方保證并確認:與甲方依法解除勞動合同后,,嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議,。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密,乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏:
1,、甲方貨源情報,、產(chǎn)銷策略、價格方案,;
2,、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息,;
3、甲方的產(chǎn)品信息,。
二,、乙方承諾:
1.其在離職之后三年以內(nèi),不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)工作:非經(jīng)甲方事先書面同意,,不得在與甲方生產(chǎn),、經(jīng)營同類產(chǎn)品;或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),包括股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事,、經(jīng)理,、員工、代理人,、顧問等,;也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù):
3.在離職之后,不得引誘甲方其他員工離職,,損害甲方的合法權(quán)益,。
三、乙方離職后承擔保密義務(wù)視為無限期保密,。
四,、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù),向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費,。費用的支付方式如下:
1,、原勞動合同約定的年薪的50%計_______元;該補償費甲方自20_______年11月開始至20_______年4月止已每月支付給乙方,。
2,,20_______年8月,甲方一次性補償給乙方_______元,。
3,、 20_______年4月29日補償給乙方_______元。
五,、本協(xié)議未盡事宜,,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,并簽署書面文件,,與本協(xié)議具有同等效力,。本協(xié)議簽訂后,,經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,可以對本協(xié)議有關(guān)條款進行變更或者補充,,但應(yīng)當以書面形式確認,。上述文件一經(jīng)簽署,即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分,。
六,、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權(quán)利并不作為對該項權(quán)利的放棄,任何單獨一次或部分行使一項權(quán)利亦不排除將來對該項權(quán)利的其他行使,。
前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止,、撤消、無效而消失,。
七,、違約責任
如乙方違反本協(xié)議任一條款,應(yīng)全額退回第四條約定的款項給甲方,;同時,,乙方將承擔違約金200萬元。
八,、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理
費用(包括但不限于律師費,、調(diào)查費、鑒定費等),,不包含在違約金之內(nèi),,乙方應(yīng)另行承擔。
九,、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職(解除芳動合同)后三年內(nèi)有效。
十,、本協(xié)議與原勞動合同保護甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補充.不可分割,。
十一、爭議解決
甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,,應(yīng)先行協(xié)商解決,如協(xié)商不成時,,由甲方住所地人民法院管轄,。
十二、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。
十三,、本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)二份,,乙方執(zhí)一份,,并具有同等法律效力,。
員工離職保密協(xié)議書篇四
經(jīng)雙方協(xié)商一致,就下列保密事宜達成協(xié)議:
一,、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,,甲乙雙方達成如下協(xié)議:
1.乙方保證并確認:已于甲方依法解除了勞動合同,并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,,經(jīng)濟糾紛等,。
2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機密透露給第三方。
3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失,。
4.未經(jīng)甲方書面授權(quán),,不得以甲方名義從事任何活動。
5.對于甲方要求返回的資料,,乙方已承諾如數(shù)返回,。
6.不得以甲方公司商業(yè)機密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。
7.不得利用甲方公司的商業(yè)機密秘密并在此基礎(chǔ)之上進行新的研究和開發(fā),。
二,、甲方的保密規(guī)章、制度,,沒有規(guī)定或者不明確指出,,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,、采取任何必要,、合理的措施,保持其機密性,。
三,、乙方離職已承諾,將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件,、資料,、報告、信件,、傳真,、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,無論這些秘密有無商業(yè)上的價值,,不得備份,。
四、違約責任:
乙方不履行規(guī)定的義務(wù),,應(yīng)承擔違約的責任,,一次性向甲方支付違約金,違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,同時,,乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方,。
五、協(xié)商效力:
本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效,,本協(xié)議的修改,,必須采用雙方同意的書面形式,本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有法律效力。
甲方:_______________
乙方:_________________
蓋章:_________________蓋章:_________________
日期:_________________日期:_________________
員工離職保密協(xié)議書篇五
甲 方:
法定代表人:
乙 方:
身份證件號碼:
鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù),,已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要的影響,,為維護雙方的合法權(quán)益,甲,、乙雙方本著平等,、資源,、公平和誠實信用的原則,,訂立本協(xié)議。雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。
甲、乙雙方確認,,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù),、技術(shù)及客戶信息。
1,、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方,。
4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶,;
5,、不得散布不利于甲方的言論,不得引誘其他甲方雇員離職,;
甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,,甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任或侵權(quán)責任,。
因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商,、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,,應(yīng)向法院提起訴訟解決,。
本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效,。本協(xié)議的'任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。
本協(xié)議一式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
簽約日期:
乙方(簽字):
簽約日期:
員工離職保密協(xié)議書篇六
日期:xx年xx月xx日
甲方:
住所:
法定代表人:
乙方:
住所:
身份證號碼:
鑒于甲方在乙方任職時,,獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,,雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:
1,、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術(shù)方案,、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計,、制造方法,、工藝配方、工藝流程,、技術(shù)指標,、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報告、檢測報告,、實驗數(shù)據(jù),、試驗結(jié)果、圖紙,、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術(shù)文檔,、相關(guān)的函電,、客戶名單、行銷計劃,、工程及采購計劃,、定價政策、財務(wù)資料,、進貨渠道,、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同,、工程預(yù)算及合同,、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息,、人力資源文件,、法律文件、參考資料及功能界面,、說明書等都是保密信息,。
2、保密信息的載體包括但不限于:書面,、視頻,、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等,。
1,、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程,。
2,、甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,,不得以泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉,,屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息,。
3,、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán),、復(fù)制權(quán),、商標、技術(shù)機密,、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方,。
雙方同意,甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸,、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職,。
甲方泄露乙方的秘密,,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,,嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任,。
1、甲方認可,,乙方在支付甲方的工資報酬時,,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費,。
2,、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿,。
3、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。
4,、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效,。
甲方:乙方:
簽字:蓋章:
日期:日期:
商業(yè)保密協(xié)議書
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員工離職保密協(xié)議書篇七
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離職保密協(xié)議書范本
甲方:___________
乙方:___________ 身份證號:___________
鑒于乙方在甲方任職時,,獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,,雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:
一,、需要保密的信息
1,、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:
(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;
(2)甲方簽訂的所有非公開的合同,、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;
(3)甲方的重要報告,、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;
(4)甲方重要客戶資料,、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;
(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;
(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果,、技術(shù)秘密;
(7)乙方在甲方認知期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,。
2,、保密信息的載體包括但不限于:書面,、視頻、音頻,、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等,。
二、保密責任
1,、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程,。
2、乙方承諾,,未經(jīng)甲方同意,,不得以泄露、告知,、公布,、發(fā)布、出版,、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息,。
3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán),、專利權(quán),、復(fù)制權(quán)、商標,、技術(shù)機密,、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。
三,、保密期限
雙方同意,,乙方離職之后________年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),,而無論乙方因何種原因離職。
四,、違約責任
乙方泄露甲方的秘密,,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償甲方5萬—20萬元,,嚴重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任,。
五、特別約定
1,、乙方認可,,甲方在支付乙方的工資報酬時,,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費,。
2,、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。
3,、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,。
4,、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。
5,、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,,并依此作出解釋。
甲方法定代表人:___________ 乙方:___________
蓋章:___________ 簽字:___________
員工離職保密協(xié)議書篇八
鑒于乙方在項目小組工作中,,將接觸并知悉甲方小組內(nèi)部秘密,,為了有效保護項目小組的秘密,明確乙方的保密義務(wù),,根據(jù)《合同法》,、《勞動合同法》及《中華人民共和國反不正當競爭法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,,為維護甲乙雙方權(quán)利,、維護甲方的小組內(nèi)部秘密,明確雙方的責任,,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,,特簽訂本協(xié)議:
第一條保密信息
保密信息包括但不限于以下條款:
一、甲方或甲方與第三方擁有的未向社會公眾公開的軟件和技術(shù)及與這些軟件,、技術(shù)相關(guān)的文件,、資料。
二,、甲方未向社會公眾公開的市場及銷售計劃,、產(chǎn)品說明、設(shè)計,、開發(fā)計劃,、競爭對手分析、商業(yè)金融規(guī)劃,、不公開的財政信息,、客戶及雇員資料,。
三、所有甲方認為有保密必要或只供甲方內(nèi)部使用(不管是否屬于甲方獨家所有或甲方內(nèi)部開發(fā))的信息,。保密信息不包括公開信息或行業(yè)一般信息,,以及在其它同類公司工作乙方也一樣可以獲得的常規(guī)知識。
第二條乙方的保密義務(wù)
一,、本協(xié)議提及的“小組秘密”指,,不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,。該小組秘密既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,也包括雖屬于第三方所有或持有,,但甲方負有保密義務(wù)的公司秘密,。
1、本協(xié)議所指的小組秘密包括:公司未對外公開或只在一定范圍內(nèi)公開的專有技術(shù),、會議紀要,、公司發(fā)展計劃、資本運作情況,、圖紙,、新產(chǎn)品開發(fā)情況、技術(shù)方案,、模具設(shè)計,、工程設(shè)計、車間平面布置,、制造方法,、評審記錄、技術(shù)報告,、檢測報告,、實驗、數(shù)據(jù),、實驗結(jié)果,、數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔,、樣品尺寸,、財務(wù)數(shù)據(jù)、采購信息,、客戶信息,、規(guī)章制度、人事檔案等所有內(nèi)部資料,,以及其它列入甲方保密制度的機密事項,。
2,、經(jīng)營信息包括但不限于:管理訣竅、客戶名單,、貨源情報,、產(chǎn)銷策略、生產(chǎn)成本,、負債情況,、客戶投訴、行銷計劃,、發(fā)展戰(zhàn)略,、采購資料、定價政策,、財務(wù)資料等。
二,、乙方應(yīng)對保守甲方公司秘密負有絕對的義務(wù),,并遵守下列各項:
1、遵守甲方制定的任何成文的和其他形式的保密規(guī)章,、制度,,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。甲方的保密規(guī)章,、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,,采取必要,、合理的措施,保持項目小組秘密的秘密性,。
2,、乙方不得將小組秘密透露給第三方;確實因業(yè)務(wù)需要,,需將小組秘密介紹給第三方時,,須事先征得甲方的許可。
3,、乙方不應(yīng)到與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品,、經(jīng)營同類業(yè)務(wù)、或與甲方有競爭關(guān)系的其他用人單位兼職,,也不組建或參與組建,、參股這樣的單位,但事先取得小組所有成員同意的除外,。
4,、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營,、生產(chǎn)項目和科研項目設(shè)計與開發(fā),并將生產(chǎn),、經(jīng)營,、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán),。
5、未經(jīng)甲方書面同意,,乙方不得利用小組秘密進行新產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三者公布,。
6、解除聘用關(guān)系時,,乙方將把全部在項目小組中所搜集的資料歸還甲方,,包括但不只限于文檔、軟件,、軟盤,、各種形式的記錄、數(shù)據(jù),、筆記及名片,,乙方不能保存或向他人轉(zhuǎn)讓此類資料,同時亦不可以用做商業(yè)用途,,除此之外不可以將本公司開發(fā)的項目或本公司認為屬于機密的產(chǎn)品制作成光盤或利用計算機進行拷貝,、復(fù)制、轉(zhuǎn)移,、租借或在未經(jīng)本公司允許下私自開發(fā)公布本公司成形或正處于研發(fā)的產(chǎn)品或信息公布并透漏給同行競爭企業(yè)或非同行,。乙方保證在離開甲方之日起一年內(nèi)不可以任何形制進入到與甲方有競爭關(guān)系的同行業(yè)企業(yè)任職或與該企業(yè)發(fā)生其它形式的工作服務(wù)關(guān)系,不利用曾在甲方工作的身份,,做出損害甲方利益的行為,。乙方在退職離開甲方一年內(nèi)及甲方相應(yīng)產(chǎn)品的開發(fā)期間,不得向其他單位或個人泄露關(guān)于甲方產(chǎn)品的技術(shù)信息,。
7,、無論因何種原因離職,在離職后一年內(nèi)負有不可泄露德朗能電池有限公司公司任何商業(yè)秘密資料和不可接觸,、使用任何涉及德朗能有限公司商業(yè)秘密資料的義務(wù),。特別地,公司經(jīng)理級和總監(jiān)級以上干部對公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任職結(jié)束或辭職后仍然有效,,直至該秘密成為公開信息,。
第三條違約責任
1、乙方如違反本協(xié)議,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重對乙方予以立即更換并依法追償相應(yīng)經(jīng)濟損失直至追究刑事責任權(quán)利,。
2,、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給公司造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,,甲方會將乙方交由公司處理,。根據(jù)乙方所造成的后果輕重分別采取調(diào)離涉密崗位、解除勞動合同等處置措施,。
3,、乙方違約行為構(gòu)成犯罪的,提請有關(guān)機關(guān)依法追究乙方刑事責任,。
第四條雙方一致同意對本協(xié)議補充,、修改時,以書面方式簽訂補充或變更協(xié)議,。
第五條雙方確認,,在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。
第六條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力,自甲方簽字,、乙方簽字后生效,。
甲方(項目負責人):乙方(小組成員):
簽署日期:簽署日期: