計(jì)劃在我們的生活中扮演著重要的角色，無論是個(gè)人生活還是工作領(lǐng)域,。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,，我們一起來了解一下吧,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇一

2,、每天上網(wǎng)查詢郵箱信息,，及時(shí)收發(fā)電子郵件,，并及時(shí)通報(bào)有關(guān)信息,；

3,、負(fù)責(zé)網(wǎng)站管理，配合幼兒園網(wǎng)站管理,，重大活動在網(wǎng)站上報(bào)道,；

4、及時(shí)更新制作宣傳展板,；

5,、負(fù)責(zé)重大活動的攝影工作，及時(shí)建立分享冊,；

6,、配合校車管理；

7,、每月做好員工考勤記錄工作,，準(zhǔn)備上報(bào)員工出勤情況；

8,、配合招生咨詢及定期做好招生統(tǒng)計(jì)工作,；

9,、負(fù)責(zé)幼兒園報(bào)刊管理工作；

10,、印發(fā)通告,、統(tǒng)計(jì)回執(zhí)；

11,、每月按時(shí)行政報(bào)告,，及時(shí)反饋家長意見（贊賞、批評,、建議等）,；

12、起草家長通告,；

13,、安排各級派發(fā)通告、教材等,；

14,、跟進(jìn)各班家長參助活動；

15,、跟進(jìn)新聞分享,，以及其他活動計(jì)劃；

16,、根據(jù)主題,、節(jié)令跟進(jìn)校園公共環(huán)境的創(chuàng)設(shè)；

17,、聽取家長意見,，處理家長投訴，并做好家長投訴反饋工作,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇二

始終以“三個(gè)代表”重要思想和“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)和貫徹市區(qū)教育工作會議和園會議精神，緊緊圍繞幼兒園本學(xué)期的工作計(jì)劃,，全面強(qiáng)化目標(biāo)管理,，堅(jiān)持“規(guī)范”、“創(chuàng)新”的工作方針,，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作,，為幼兒園的保教工作做好后勤服務(wù)保障。現(xiàn)將我園辦公室的工作計(jì)劃詳細(xì)制定如下：

（一）努力開創(chuàng)人事工作新局面

1. 積極貫徹市,、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的精神,，做好巴幼崗位設(shè)置工作。在公示欄公開最新崗位設(shè)置聘任情況,。

2.根據(jù)幼兒園教師崗位評聘做好交通補(bǔ)貼的計(jì)算申報(bào)工作,，將交通補(bǔ)貼盡快發(fā)放教師手中,。

3. 大力宣傳職稱改革等方面的方針、政策,，繼續(xù)研究制定切合我園實(shí)際的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審條件,，正確把握好職稱工作的導(dǎo)向。把職稱評聘工作作為幼兒園人事制度改革的有機(jī)組成部分,，使其成為充分調(diào)動廣大專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性,、創(chuàng)造性的有效激勵(lì)機(jī)制。鼓勵(lì)教師專業(yè)成長,，將推薦1-2名教師參加中高職稱的評審,，3-4名教師參加小高職稱的評審。

4.宣傳職稱評聘的時(shí)間及相關(guān)參評條件,，提醒符合條件人員及時(shí)上報(bào)材料（電子、紙質(zhì)）,。

5. 組織各部門負(fù)責(zé)人定期參加市區(qū)兩級的各類會議及培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策、規(guī)定,，開拓視野,，豐富信息，全面提高管理水平,，建立辦事高效,、規(guī)范的工作管理機(jī)制。

6.組織全體教師定期參加崗位繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。

（二）加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),，提高教師的整體素質(zhì)

1.進(jìn)一步完善各類規(guī)章制度。

2.對調(diào)班制度,、請假制度進(jìn)行再次修訂并通過全教會,。

3.簽訂崗位責(zé)任狀，嚴(yán)格規(guī)范操作程序,。

4.按核定的教職工編制,，規(guī)范設(shè)崗；

5.做好非在編人員的派資料收集整理工作,，及時(shí)為聘用教師辦理意外險(xiǎn)種,。

6.骨干教師的選拔與培養(yǎng)。

7.制定年度量化考核細(xì)則及績效工資考核細(xì)則,，根據(jù)細(xì)則推新出優(yōu),，選舉評定新一年的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師及保育員,。

8.召開表彰大會,，表彰20xx-2014年度優(yōu)秀教育工作者及優(yōu)秀教師,、保育員。

9.評選表彰園級三八紅旗手,，推選一名區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手,。

10.做好全園教師的自培工作，全面落實(shí)好教師的職后培訓(xùn),。

（三）保質(zhì)保量做好日常工作

1.及時(shí),、準(zhǔn)確、高效的做好來信,、來訪,、來賓的接待、處理和對外聯(lián)絡(luò)工作,。做到熱情接待,、詢問記錄，及時(shí)處理,，并請示匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

2.做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作，督辦完成幼兒園總體工作,。

3.做好上傳下達(dá)工作,。上級指令及時(shí)記錄傳達(dá)到園長，按園長指令傳達(dá)到分管主任和教職工,。

4.做好文件的接收,、傳遞、存檔工作,。文件到達(dá)幼兒園及時(shí)簽收,，做好簽發(fā)記錄。

5.信息反饋,。各部門工作的進(jìn)展,、完成情況及時(shí)反饋到園委會并督辦落實(shí)到位。

6.宣傳報(bào)道,。加強(qiáng)規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理,。做好園內(nèi)各項(xiàng)宣傳及活動的組織工作。及時(shí)報(bào)道,，向外拓展,，樹立幼兒園良好形象。

7.做好辦公,、辦會工作,。做好每次會議的準(zhǔn)備、會議紀(jì)要和考勤記載工作,。

8.實(shí)事求是的做好園務(wù)記錄,，確保各項(xiàng)考核,、評優(yōu)、評獎(jiǎng)活動有據(jù)可依,。

9.制定好作息時(shí)間表,、排班表、課程表,、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排等表格,，并及時(shí)分發(fā)到各部門。

10.積極組織教師開展“三八”“五一”“六一”,、教師節(jié),、國慶節(jié)和元旦活動。詳細(xì)制定方案,，注重過程落實(shí),，到最后的活動總結(jié)都安排周密，力爭活動開展有效,。

（四）規(guī)范資料的建立和整理,。

1.各部門按部門計(jì)劃和安排統(tǒng)籌組織相關(guān)活動?；顒佑杏?jì)劃、有記錄,、有總結(jié),，并按上級部門的檢查要求，及時(shí)整理,、分類,、入檔。

2.園內(nèi)人事方面的資料實(shí)行專人專管,，嚴(yán)格保密,。

3.分檔分冊清晰，制作目錄,，進(jìn)一步規(guī)范資料的管理,。檔案冊、夾封面,，全部裝訂有幼兒園園徽標(biāo)識的扉頁,。

4.檔案按財(cái)務(wù)、人事,、業(yè)務(wù),、黨建、精神文明等類別歸類并放入相應(yīng)檔案柜,。

（五）安全督查

1.制定節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)值班安排表,，確保值班人員到崗盡責(zé),。節(jié)假日值班期間做好報(bào)紙收發(fā)、文件接收傳達(dá)工作,。

2.制定領(lǐng)導(dǎo)每日安全督查值班表,，園領(lǐng)導(dǎo)按照值班安排在入園離園期間在大門口及園內(nèi)巡回檢查，保證師幼,、家長在園安全,。

3.協(xié)調(diào)安全辦主任，定期做好幼兒園安全自查及維護(hù)工作,。做好每月一次的安全演練工作,。

4.協(xié)助綜治做好信訪、維穩(wěn)等工作,，做好幼兒園周圍社區(qū),、環(huán)境、小商小販的督查工作,。

新的學(xué)期是新的開始,，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn)，我們相信只要認(rèn)真執(zhí)行辦公室工作計(jì)劃,，認(rèn)真對待工作內(nèi)容,，認(rèn)真完成工作安排，我們就一定能夠把我們的工作搞好,，更好的服務(wù)同事,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇三

伴著新學(xué)年的步伐，我幼兒園的各項(xiàng)工作正逐漸走向了正軌?，F(xiàn)將我園辦公室的工作計(jì)劃詳細(xì)制定如下：

做到熱情接待,、詢問記錄，及時(shí)處理,，并請示匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

每月匯總?cè)珗@考勤和各部門總結(jié)。

上級指令及時(shí)記錄傳達(dá)到園長,，按園長指令傳達(dá)到分管領(lǐng)導(dǎo)和教職工,。

文件到達(dá)幼兒園及時(shí)簽收，做好簽發(fā)記錄,。

各部門工作的進(jìn)展,、完成情況及時(shí)反饋到園委會并督辦落實(shí)到位。

加強(qiáng)規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理,。做好園內(nèi)各項(xiàng)宣傳及活動的組織工作,。及時(shí)報(bào)道學(xué)校各項(xiàng)工作，向外拓展，樹立幼兒園良好形象,。

實(shí)事求是的做好園務(wù)記錄,，確保各項(xiàng)考核、評優(yōu),、評獎(jiǎng)活動有據(jù)可依,。制定好作息時(shí)間表、排班表,、課程表等表格,，并及時(shí)分發(fā)到各部門。

詳細(xì)制定方案,，注重過程落實(shí),，到最后的活動總結(jié)都安排周密，力爭活動開展有效,；安排好值班教師情況,，確保值班人員到位；收集檔案材料,，并按要求整理,，裝訂入盒。

新的學(xué)期是新的開始,，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn),，我們相信只要認(rèn)真執(zhí)行辦公室工作計(jì)劃，認(rèn)真對待工作內(nèi)容,，認(rèn)真完成工作安排,，我們就一定能夠把我們的工作搞好，更好的服務(wù)同事,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇四

伴著新學(xué)年的步伐，我幼兒園的各項(xiàng)工作正逐漸走向了正軌?，F(xiàn)將我園計(jì)劃詳細(xì)制定如下：

一,、及時(shí)、準(zhǔn)確,、高效的做好來信,、來訪、來賓的接待,、處理和對外聯(lián)絡(luò)工作,。做到熱情接待、詢問記錄,，及時(shí)處理,，并請示匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

二、做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,，督辦完成幼兒園總體工作,。每月匯總?cè)珗@考勤和各部門總結(jié)。

三,、做好上傳下達(dá)工作,。上級指令及時(shí)記錄傳達(dá)到園長，按園長指令傳達(dá)到分管領(lǐng)導(dǎo)和教職工,。

四,、做好文件的接收、傳遞,、存檔工作,。文件到達(dá)幼兒園及時(shí)簽收，做好簽發(fā)記錄,。

五,、信息反饋。各部門工作的進(jìn)展,、完成情況及時(shí)反饋到園委會并督辦落實(shí)到位,。

六、宣傳報(bào)道,。加強(qiáng)規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理,。做好園內(nèi)各項(xiàng)宣傳及活動的組織工作。及時(shí)報(bào)道學(xué)校各項(xiàng)工作,，向外拓展,，樹立幼兒園良好形象。

七,、做好辦文,、辦會工作。做好每次會議的準(zhǔn)備,、會議紀(jì)要和考勤記載工作,。

八、實(shí)事求是的做好園務(wù)記錄,，確保各項(xiàng)考核,、評優(yōu)、評獎(jiǎng)活動有據(jù)可依,。

九,、制定好作息時(shí)間表、排班表,、課程表等表格,，并及時(shí)分發(fā)到各部門。

十、積極組織教師開展教師節(jié),、國慶節(jié)和元旦活動,。詳細(xì)制定方案，注重過程落實(shí),，到最后的活動總結(jié)都安排周密,，力爭活動開展有效；安排好值班教師情況,，確保值班人員到位,；收集檔案材料，并按要求整理,，裝訂入盒,。

新的學(xué)期是新的開始，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn),，我們相信只要認(rèn)真對待工作內(nèi)容,，認(rèn)真完成工作安排，我們就一定能夠把我們的工作搞好,，更好的服務(wù)同事,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇五

二、主要工作和舉措

（一）努力開創(chuàng)人事工作新局面

1.積極貫徹市,、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的精神,，做好巴幼崗位設(shè)置工作。在公示欄公開最新崗位設(shè)置聘任情況,。

2.根據(jù)幼兒園教師崗位評聘做好交通補(bǔ)貼的計(jì)算申報(bào)工作,，將交通補(bǔ)貼盡快發(fā)放教師手中。

3.大力宣傳職稱改革等方面的方針,、政策,，繼續(xù)研究制定切合我園實(shí)際的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審條件，正確把握好職稱工作的導(dǎo)向,。把職稱評聘工作作為幼兒園人事制度改革的有機(jī)組成部分,，使其成為充分調(diào)動廣大專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性、創(chuàng)造性的有效激勵(lì)機(jī)制,。鼓勵(lì)教師專業(yè)成長,，將推薦1-2名教師參加中高職稱的評審,，3-4名教師參加小高職稱的評審,。

4.宣傳職稱評聘的時(shí)間及相關(guān)參評條件，提醒符合條件人員及時(shí)上報(bào)材料（電子,、紙質(zhì)）,。

5.組織各部門負(fù)責(zé)人定期參加市區(qū)兩級的各類會議及培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策、規(guī)定,，開拓視野,，豐富信息，全面提高管理水平,，建立辦事高效,、規(guī)范的工作管理機(jī)制。

6.組織全體教師定期參加崗位繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。

（二）加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),，提高教師的整體素質(zhì)

1.進(jìn)一步完善各類規(guī)章制度。

2.對調(diào)班制度,、請假制度進(jìn)行再次修訂并通過全教會,。

3.簽訂崗位責(zé)任狀，嚴(yán)格規(guī)范操作程序,。

4.按核定的教職工編制,，規(guī)范設(shè)崗。

5.做好非在編人員的派資料收集整理工作,，及時(shí)為聘用教師辦理意外險(xiǎn)種,。

6.骨干教師的選拔與培養(yǎng)。

7.制定年度量化考核細(xì)則及績效工資考核細(xì)則,，根據(jù)細(xì)則推新出優(yōu),，選舉評定新一年的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師及保育員,。

8.召開表彰大會,，表彰20__-2014年度優(yōu)秀教育工作者及優(yōu)秀教師、保育員,。

9.評選表彰園級三八紅旗手,，推選一名區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手。

10.做好全園教師的自培工作,，全面落實(shí)好教師的職后培訓(xùn),。

（三）保質(zhì)保量做好日常工作

1.及時(shí)、準(zhǔn)確,、高效的做好來信,、來訪、來賓的接待,、處理和對外聯(lián)絡(luò)工作,。做到熱情接待、詢問記錄,，及時(shí)處理,，并請示匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

2.做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作，督辦完成幼兒園總體工作,。

3.做好上傳下達(dá)工作,。上級指令及時(shí)記錄傳達(dá)到園長，按園長指令傳達(dá)到分管主任和教職工,。

4.做好文件的接收,、傳遞、存檔工作,。文件到達(dá)幼兒園及時(shí)簽收,，做好簽發(fā)記錄。

5.信息反饋,。各部門工作的進(jìn)展,、完成情況及時(shí)反饋到園委會并督辦落實(shí)到位。

6.宣傳報(bào)道,。加強(qiáng)規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理,。做好園內(nèi)各項(xiàng)宣傳及活動的組織工作。及時(shí)報(bào)道,，向外拓展,，樹立幼兒園良好形象。

7.做好辦公,、辦會工作,。做好每次會議的準(zhǔn)備、會議紀(jì)要和考勤記載工作,。

8.實(shí)事求是的做好園務(wù)記錄,，確保各項(xiàng)考核、評優(yōu),、評獎(jiǎng)活動有據(jù)可依,。

9.制定好作息時(shí)間表、排班表,、課程表,、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排等表格，并及時(shí)分發(fā)到各部門,。

10.積極組織教師開展“三八”“五一”“六一”,、教師節(jié)、國慶節(jié)和元旦活動,。詳細(xì)制定方案,，注重過程落實(shí)，到最后的活動總結(jié)都安排周密,，力爭活動開展有效,。

（四）規(guī)范資料的建立和整理

1.各部門按部門計(jì)劃和安排統(tǒng)籌組織相關(guān)活動?；顒佑杏?jì)劃,、有記錄、有總結(jié),，并按上級部門的檢查要求,，及時(shí)整理、分類,、入檔,。

2.園內(nèi)人事方面的資料實(shí)行專人專管，嚴(yán)格保密,。

3.分檔分冊清晰,，制作目錄，進(jìn)一步規(guī)范資料的管理,。檔案冊,、夾封面，全部裝訂有幼兒園園徽標(biāo)識的扉頁,。

4.檔案按財(cái)務(wù),、人事、業(yè)務(wù),、黨建,、精神文明等類別歸類并放入相應(yīng)檔案柜。

（五）安全督查

1.制定節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)值班安排表,，確保值班人員到崗盡責(zé),。節(jié)假日值班期間做好報(bào)紙收發(fā)、文件接收傳達(dá)工作,。

2.制定領(lǐng)導(dǎo)每日安全督查值班表,，園領(lǐng)導(dǎo)按照值班安排在入園離園期間在大門口及園內(nèi)巡回檢查，保證師幼,、家長在園安全,。

3.協(xié)調(diào)安全辦主任，定期做好幼兒園安全自查及維護(hù)工作,。做好每月一次的安全演練工作,。

4.協(xié)助綜治做好信訪、維穩(wěn)等工作,，做好幼兒園周圍社區(qū),、環(huán)境、小商小販的督查工作,。

新的學(xué)期是新的開始，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn),，我們相信只要認(rèn)真執(zhí)行辦公室工作計(jì)劃,，認(rèn)真對待工作內(nèi)容，認(rèn)真完成工作安排,，我們就一定能夠把我們的工作搞好，更好的服務(wù)同事,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇六

始終以“三個(gè)代表”和“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)和貫徹市區(qū)教育工作會議和園會議精神，緊緊圍繞幼兒園本學(xué)期的工作計(jì)劃,，全面強(qiáng)化目標(biāo)管理,，堅(jiān)持“規(guī)范”、“創(chuàng)新”的工作方針,，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作,，為幼兒園的保教工作做好后勤服務(wù)保障。現(xiàn)將我園辦公室的工作計(jì)劃詳細(xì)制定如下：

（一）努力開創(chuàng)人事工作新局面

1. 積極貫徹市,、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的精神，做好巴幼崗位設(shè)置工作,。在公示欄公開最新崗位設(shè)置聘任情況,。

2.根據(jù)幼兒園教師崗位評聘做好交通補(bǔ)貼的計(jì)算申報(bào)工作，將交通補(bǔ)貼盡快發(fā)放教師手中,。

3. 大力宣傳職稱改革等方面的方針,、政策，繼續(xù)研究制定切合我園實(shí)際的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審條件,，正確把握好職稱工作的導(dǎo)向,。把職稱評聘工作作為幼兒園人事制度改革的有機(jī)組成部分，使其成為充分調(diào)動廣大專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性,、創(chuàng)造性的有效激勵(lì)機(jī)制。鼓勵(lì)教師專業(yè)成長,，將推薦1-2名教師參加中高職稱的評審，3-4名教師參加小高職稱的評審,。

4.宣傳職稱評聘的時(shí)間及相關(guān)參評條件，提醒符合條件人員及時(shí)上報(bào)材料（電子,、紙質(zhì)）,。

5. 組織各部門負(fù)責(zé)人定期參加市區(qū)兩級的各類會議及培訓(xùn),，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策,、規(guī)定，開拓視野,，豐富信息,，全面提高管理水平,，建立辦事高效、規(guī)范的工作管理機(jī)制,。

6.組織全體教師定期參加崗位繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。

（二）加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師的整體素質(zhì)

1.進(jìn)一步完善各類規(guī)章制度,。

2.對調(diào)班制度,、請假制度進(jìn)行再次修訂并通過全教會。

3.簽訂崗位責(zé)任狀,，嚴(yán)格規(guī)范操作程序,。

4.按核定的教職工編制，規(guī)范設(shè)崗,；

5.做好非在編人員的派資料收集整理工作,，及時(shí)為聘用教師辦理意外險(xiǎn)種。

6.骨干教師的選拔與培養(yǎng),。

7.制定年度量化考核細(xì)則及績效工資考核細(xì)則,，根據(jù)細(xì)則推新出優(yōu)，選舉評定新一年的優(yōu)秀教育工作者,、優(yōu)秀教師及保育員,。

8.召開表彰大會，表彰20xx-2014年度優(yōu)秀教育工作者及優(yōu)秀教師,、保育員,。

9.評選表彰園級三八紅旗手，推選一名區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手,。

10.做好全園教師的自培工作,，全面落實(shí)好教師的職后培訓(xùn)。

（三）保質(zhì)保量做好日常工作

1.及時(shí),、準(zhǔn)確,、高效的做好來信、來訪,、來賓的接待,、處理和對外聯(lián)絡(luò)工作。做到熱情接待,、詢問記錄,，及時(shí)處理,，并請示匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

2.做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,，督辦完成幼兒園總體工作,。

3.做好上傳下達(dá)工作。上級指令及時(shí)記錄傳達(dá)到園長,，按園長指令傳達(dá)到分管主任和教職工,。

4.做好文件的接收、傳遞,、存檔工作,。文件到達(dá)幼兒園及時(shí)簽收，做好簽發(fā)記錄,。

5.信息反饋,。各部門工作的進(jìn)展、完成情況及時(shí)反饋到園委會并督辦落實(shí)到位,。

6.宣傳報(bào)道,。加強(qiáng)規(guī)范幼兒園網(wǎng)站管理。做好園內(nèi)各項(xiàng)宣傳及活動的組織工作,。及時(shí)報(bào)道,，向外拓展，樹立幼兒園良好形象,。

7.做好辦公,、辦會工作。做好每次會議的準(zhǔn)備,、會議紀(jì)要和考勤記載工作,。

8.實(shí)事求是的做好園務(wù)記錄，確保各項(xiàng)考核,、評優(yōu),、評獎(jiǎng)活動有據(jù)可依。

9.制定好作息時(shí)間表,、排班表,、課程表、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排等表格,，并及時(shí)分發(fā)到各部門,。

10.積極組織教師開展“三八”“五一”“六一”、教師節(jié),、國慶節(jié)和元旦活動,。詳細(xì)制定方案，注重過程落實(shí)，到最后的活動總結(jié)都安排周密,，力爭活動開展有效,。

（四）規(guī)范資料的建立和整理

1.各部門按部門計(jì)劃和安排統(tǒng)籌組織相關(guān)活動?；顒佑杏?jì)劃,、有記錄、有總結(jié),，并按上級部門的檢查要求,，及時(shí)整理、分類,、入檔,。

2.園內(nèi)人事方面的資料實(shí)行專人專管，嚴(yán)格保密,。

3.分檔分冊清晰,，制作目錄,，進(jìn)一步規(guī)范資料的管理,。檔案冊、夾封面,，全部裝訂有幼兒園園徽標(biāo)識的扉頁,。

4.檔案按財(cái)務(wù)、人事,、業(yè)務(wù),、黨建、精神文明等類別歸類并放入相應(yīng)檔案柜,。

（五）安全督查

1.制定節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)值班安排表,，確保值班人員到崗盡責(zé)。節(jié)假日值班期間做好報(bào)紙收發(fā),、文件接收傳達(dá)工作,。

2.制定領(lǐng)導(dǎo)每日安全督查值班表，園領(lǐng)導(dǎo)按照值班安排在入園離園期間在大門口及園內(nèi)巡回檢查,，保證師幼,、家長在園安全。

3.協(xié)調(diào)安全辦主任,，定期做好幼兒園安全自查及維護(hù)工作,。做好每月一次的安全演練工作。

4.協(xié)助綜治做好信訪,、維穩(wěn)等工作,，做好幼兒園周圍社區(qū)、環(huán)境、小商小販的督查工作,。

新的學(xué)期是新的開始,，辦公室將以新的面貌來迎接新的工作和挑戰(zhàn)，我們相信只要認(rèn)真執(zhí)行辦公室工作計(jì)劃,，認(rèn)真對待工作內(nèi)容,，認(rèn)真完成工作安排，我們就一定能夠把我們的工作搞好,，更好的服務(wù)同事,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇七

在原有的工作基礎(chǔ)上努力圍繞“品位、品牌,、品質(zhì)”樹立良好的形象,，確保幼兒園在市場競爭中大步提升和發(fā)展。

主要措施

一,、本職工作

a)做好信息收集和利用以及文檔資料管理工作,。

按照文件的分類匯總,以供領(lǐng)導(dǎo)和教師們利用和查閱等。日常管理工作還包括公章管理,、考勤管理,、會議通知、會議記錄等等,。努力做好文件處理工作,。對各種計(jì)劃、總結(jié),、通知,、決定等資料，及時(shí)立目歸檔,。逐步理順檔案工作,，為今后的工作和發(fā)展提供依據(jù)。每天注意瀏覽教育局網(wǎng)站上的通知,、文件,，對于相關(guān)文件通知及材料要及時(shí)送達(dá)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),傳達(dá)到教師當(dāng)中，并針對通知要求及時(shí)準(zhǔn)確做好反饋工作,。把辦公室辦成信息匯集的中心,。并針對通知要求及時(shí)準(zhǔn)確做好反饋工作。

b)協(xié)助各部門做好各類活動如運(yùn)動會,，各種比賽等的組織工作,，重大節(jié)日的慶祝活動,，其它集體活動等,，組織好這些活動可以凝聚和團(tuán)結(jié)幼兒園教職員工,，使大家體會到團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷。

c)做好其它工作,，如園報(bào)編輯,、分發(fā)等。

d)繼續(xù)開展“微笑之星”,、“服務(wù)之星”,、“明星寶寶”、“明星家長”評比,。

二,、重點(diǎn)工作

1、做好教師內(nèi)涵提升工作,。如：開展“頌國慶,，童謠誦”童謠創(chuàng)編活動，我們將對教師創(chuàng)編的作品進(jìn)行篩選,，讓中大班幼兒傳誦,。這樣即提升了教師內(nèi)涵又向家長們展示了我園幼兒的表演才藝。

2,、開展教師廣播操比賽,提高教師身體素質(zhì),。

3、開展大班親子趣味運(yùn)動會,。

4,、開展第三屆小班段“美滋滋”親子分享活動,體驗(yàn)親子的快樂,。

5,、我們將多多關(guān)注教師的心理，做好教師心理維護(hù)工作,。如：與教師多溝通,；定期組織群眾性精神文明活動（團(tuán)委活動）。

6,、繼續(xù)開展品質(zhì)員工評比,，選拔優(yōu)秀員工。

7,、認(rèn)真做好學(xué)校的計(jì)劃和總結(jié)工作,。

8、新學(xué)期,、新氣象,，行政辦公室全體人員將以飽滿的熱情、樂觀向上的精神,，開拓創(chuàng)新,、努力進(jìn)取，為師生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

月工作安排

五月份：

1,、常規(guī)接待,。

2、常規(guī)宣傳工作,。

3,、新聞宣傳工作會。

4,、數(shù)字化幼兒園的后臺維護(hù)工作,。

5、根據(jù)幼兒園周歷表上傳每周工作計(jì)劃,。

6,、幼兒接收卡的發(fā)放。

六月份：

1,、各級教育宣傳統(tǒng)計(jì),。

2、教育宣傳獎(jiǎng)勵(lì)匯總,。

3,、各類新聞宣傳資料存檔。

4,、相關(guān)單位審核,、結(jié)賬。

5,、根據(jù)幼兒園周歷表上傳每周工作計(jì)劃,。

七月份：

1、暑期值班安排,。

2,、暑假常規(guī)值班。

3,、常規(guī)宣傳工作,。

八月份：

1、暑期領(lǐng)導(dǎo)值班,。

2,、籌備暑期集訓(xùn)工作。

3,、籌備園委會,、全體教工大會。

4,、開學(xué)辦公用品的準(zhǔn)備,。

5,、領(lǐng)導(dǎo)常規(guī)值班安排

6、公章使用登記冊的制作,。

7,、督導(dǎo)冊的制作。

8,、上學(xué)期各類材料歸檔,。

9、宣傳工作督導(dǎo)及統(tǒng)計(jì),。

10,、開園工作安排的發(fā)布。

11,、匯總園務(wù)工作計(jì)劃,。

九月份：

1、根據(jù)幼兒園周歷表上傳每周工作計(jì)劃,。

2,、數(shù)字化幼兒園的參觀和啟動。

3,、幼兒園網(wǎng)站班級幼兒的升班和信息更新,。

4、幼兒園網(wǎng)站教師信息更新,。

5,、教師電話本的更新。

6,、中秋節(jié),、教師節(jié)假日的放假通知確定和發(fā)布。

7,、常規(guī)宣傳工作統(tǒng)計(jì),。

8,、國慶節(jié)放假通知及值班安排,。

十月份：

1、常規(guī)接待,。

2,、常規(guī)宣傳工作。

3,、幼兒接收卡的發(fā)放,。

4、數(shù)字化幼兒園的后臺維護(hù)工作,。

5,、根據(jù)幼兒園周歷表上傳每周工作計(jì)劃,。

十一月份：

1、常規(guī)接待,。

2,、常規(guī)宣傳工作。

3,、新聞宣傳工作會,。

4、數(shù)字化幼兒園的后臺維護(hù)工作,。

5,、根據(jù)幼兒園周歷表上傳每周工作計(jì)劃。

十二月份：

1,、各級教育宣傳統(tǒng)計(jì),。

2、教育宣傳獎(jiǎng)勵(lì)匯總,。

3,、各類新聞宣傳資料存檔。

4,、相關(guān)單位審核,、結(jié)賬。

5,、部門總結(jié),。

6、匯總園務(wù)總結(jié),。

7,、制作園務(wù)總結(jié)ppt，籌備全園教職工大會,。

8,、召開園委會總結(jié)會。

9,、幼兒園報(bào)刊征訂工作,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇八

根據(jù)園務(wù)工作計(jì)劃的要求，以《區(qū)學(xué)前教育工作意見》為準(zhǔn)繩,，以《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為基點(diǎn),，以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo)，以提高教師的教科研水平為目的,，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,，牢固樹立以人為本的教育思想，開展集體備課,、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動,，提高教師的教育技能,。加強(qiáng)課題研究，凸現(xiàn)我園的特色教育,。

二,、教研重點(diǎn)及措施

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高教師理論水平

教師在工作之余,，要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,，以先進(jìn)的教育理念武裝頭腦,，以科學(xué)的教育方式組織學(xué)習(xí)，以飽滿的教育熱情對待孩子,。為此本學(xué)期我們通過有目的得定期開展教科研學(xué)習(xí)活動和自學(xué)相結(jié)合,，提高教師理論水平。具體如下：

(1)積極借閱幼教刊物,，學(xué)習(xí)新的教育理念和新的教學(xué)方法,，做好理論學(xué)習(xí)筆記，并且要學(xué)以致用,，把所學(xué)理論與自己教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,，同時(shí)，積極參與本園觀摩活動,，努力提高自身教育理論及授課水平,。

2、注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),，提高保教質(zhì)量

每位教師要認(rèn)真對待教育各個(gè)環(huán)節(jié),，從備課到上課再到活動延伸，努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。具體內(nèi)容有：

(1)每周制定主題活動計(jì)劃,、活動目標(biāo)、活動過程及教學(xué)方法,。各教師認(rèn)真?zhèn)湔n,，做到先教案后行課，格式統(tǒng)一,，目標(biāo)明確,，層次分明。

(2)觀摩交流,，主要觀摩本園教師的公開課，借鑒別人的教學(xué)模式,、教學(xué)方法以及保教手段,，課后組織全體教師進(jìn)行評價(jià),，由開課老師就這堂課的有關(guān)問題作介紹，然后大家暢所欲言,，共同討論,，并從中尋求最佳教育途徑。

(3)開展評比活動,，適時(shí)開展早操評比,、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,，激發(fā)教師教育熱情,，努力營造我園良好的教育氛圍。

(4)實(shí)行隨機(jī)查課,，“推門聽課”的制度,，督促教師備好課，上好課,，提高教育教學(xué)質(zhì)量,。(每周4—5節(jié))課后及時(shí)與授課教師進(jìn)行交流，并給予評價(jià)(記分—作為月考依據(jù))

3,、扎實(shí)開展教研活動,，真正發(fā)揮其輻射作用

(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,，充分創(chuàng)造機(jī)會讓教師主動積極參與,，形成教學(xué)互助，讓教師既當(dāng)學(xué)員,，又當(dāng)教員,。

(2)研討，是調(diào)動教師主動參與培訓(xùn)的重要形式,，它能為每個(gè)人提供較充分的表達(dá)思想,、觀點(diǎn)的機(jī)會，讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,，本學(xué)期我們采取的研討方式有：

a,、綜合研討。本學(xué)期各班對各主題的教學(xué)活動要深入開展,，對在教學(xué)活動中出現(xiàn)的問題要提出來,，大家相互討論，找出解決辦法,，并適時(shí)做好資料積累(備查),，避免以后在教學(xué)中走彎路，達(dá)到事半功倍的效果,。

b,、集中研討,。本期我園將實(shí)施半日開放日活動，由業(yè)務(wù)園長帶領(lǐng)全體教師共同討論開放日的實(shí)施計(jì)劃,、實(shí)施方案,、實(shí)施手段，并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,，并做好各項(xiàng)記錄,，切實(shí)保證實(shí)施質(zhì)量。

4,、進(jìn)一步興起崗位練兵活動,，抓好師資隊(duì)伍建設(shè)

師資隊(duì)伍建設(shè)是一切工作的根本，不僅關(guān)系教師自身的成長,，更是關(guān)系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié),。本學(xué)期根據(jù)上級指示，針對我園實(shí)際情況,，我們將進(jìn)一步興起崗位練兵活動,，有目的有計(jì)劃做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。

(1)繼續(xù)加強(qiáng)教師基本功訓(xùn)練,。

(2)不斷反思,，善于總結(jié)。反思是教師的一種自我提高的有效形式,，在幼兒在一日活動中,，教師認(rèn)真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應(yīng)，進(jìn)行分析,，并不斷調(diào)整計(jì)劃,，改進(jìn)教育行為，最終促進(jìn)幼兒的學(xué)習(xí)和發(fā)展,，做好教育心得筆記,。

(3)開展教師相互結(jié)對活動，相互聽課每月不少于4節(jié),，并做好聽課記錄,。

5、加強(qiáng)課題研究,，凸現(xiàn)我園的特色教育,。

(1)加強(qiáng)幼兒的常規(guī)管理，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建班級特色,，把剪紙、泥塑、版畫,、編織等融入到課程中,，促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展,。

(2)繼續(xù)注重民間美術(shù)課程審議的過程,，豐富幼兒的知識，追逐幼兒的喜好,，以幼兒的視角為課程的出發(fā)點(diǎn),，全面打造適合幼兒的課程。

(3)加強(qiáng)教師民間美術(shù)基本功的練習(xí)和交流,，通過多種途徑的培訓(xùn)形成自己的個(gè)人特色,。

(4)關(guān)注四個(gè)工作室的創(chuàng)設(shè)，彰顯民間美術(shù)的幼兒特色,。

6,、重視家園共育，解決家長的后顧之憂,。

(1)有計(jì)劃的組織幼兒參與各類活動,，讓每個(gè)孩子都有機(jī)會展示自己的才能。教師保留好每次活動時(shí)的幼兒作品,，在“家長開放日”活動中真實(shí)地展示幼兒的成果,。

(2)通過園內(nèi)的《家園共育》欄，以豐富而有針對性的內(nèi)容,，吸引家長關(guān)心幼兒園的教育任務(wù),，使家園達(dá)成共識。

(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯(lián)系,。

三,、逐月工作安排

三月份：

1、20__年事業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作及新學(xué)期報(bào)名收費(fèi)工作

2,、正常教養(yǎng)秩序,，制定交流幼兒園教學(xué)、科研工作計(jì)劃

3,、教師制定教學(xué),、主題活動實(shí)施計(jì)劃及課題研究階段計(jì)劃、具體活動計(jì)劃

4,、學(xué)期初班級常規(guī)抽測

5,、開展優(yōu)秀論文評比活動，上送z市教科研優(yōu)秀論文評比

6,、慶祝29個(gè)教師節(jié)系列活動

7,、第一次家長活動

8、上交教師培訓(xùn)計(jì)劃及具體安排;師徒結(jié)對簽約儀式

9、新教師聽課活動

四月份：

1,、市級規(guī)劃課題常規(guī)工作常規(guī)教育活動正常開展,，課題組推門聽課

2、骨干教師講座——z

3,、第二次家長活動

4,、慶祝國慶主題教育慶祝活動

5,、“我運(yùn)動,、我快樂、我健康”親子模擬奧運(yùn)活動園內(nèi)比賽

7,、園內(nèi)主題環(huán)境比賽——區(qū)主題環(huán)境比賽——市主題環(huán)境比賽

8,、幼兒園指南學(xué)習(xí)系列活動

9,、邀請專家進(jìn)行課題研究輔導(dǎo)的講座

10,、師徒結(jié)對系列活動

11、z市,、z區(qū)教育新秀評選

12,、區(qū)民辦幼兒園送教活動(自由報(bào)名社會、科學(xué))

13,、民辦幼兒園半日活動調(diào)研

五月份：

1,、幼兒園保教工作常規(guī)調(diào)研、修訂工作

2,、第三次家長活動——向家長開放半日活動

3,、組織幼兒遠(yuǎn)足活動(感受家鄉(xiāng)的美)

4、讀書交流活動

5,、教師園內(nèi)自彈自唱基本功培訓(xùn),、練兵

6、教研組研討活動觀摩展示

7,、班級常規(guī)抽查,、新教師隨堂聽課

8,、園長示范課

9,、骨干教師講座

10,、區(qū)主題環(huán)境評比(z幼兒園)

11,、20__辦學(xué)水平質(zhì)量調(diào)研

六月份：

1、教研組長,、骨干教師示范課

2,、新教師匯報(bào)課

3,、興趣小組匯報(bào)活動

4、迎“元旦”慶?；顒?/p>

5,、第四次家長會

6、課題組幼兒作品展覽會

7,、骨干教師論壇

8,、師徒結(jié)對總結(jié)展示推薦活動

9,、幼兒園質(zhì)量調(diào)研(重點(diǎn)：備課、游戲,、幼兒發(fā)展,，積累的工作室的游戲資料查閱備課的時(shí)候拿出來看,。)

七月份：

1,、做好幼兒園綜合評估工作

2、園部期末教學(xué)質(zhì)量抽測

3,、評比優(yōu)秀班集體,、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教研組,、優(yōu)秀工作室

4,、完成各類總結(jié)，制定下階段工作計(jì)劃

5,、做好各項(xiàng)資料的整理歸類工作

6,、第五次家長活動

7、20__年辦學(xué)水平考核

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇九

在原有的工作基礎(chǔ)上努力圍繞“品位,、品牌,、品質(zhì)”樹立良好的形象，確保幼兒園在市場競爭中大步提升和發(fā)展,。

a)做好信息收集和利用以及文檔資料管理工作,。

按照文件的分類匯總,以供領(lǐng)導(dǎo)和教師們利用和查閱等。日常管理工作還包括公章管理,、考勤管理,、會議通知、會議記錄等等,。努力做好文件處理工作,。對各種計(jì)劃,、總結(jié)、通知,、決定等資料,，及時(shí)立目歸檔。逐步理順檔案工作,，為今后的工作和發(fā)展提供依據(jù),。每天注意瀏覽教育局網(wǎng)站上的通知、文件,，對于相關(guān)文件通知及材料要及時(shí)送達(dá)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),傳達(dá)到教師當(dāng)中,，并針對通知要求及時(shí)準(zhǔn)確做好反饋工作。把辦公室辦成信息匯集的中心,。并針對通知要求及時(shí)準(zhǔn)確做好反饋工作,。

b)協(xié)助各部門做好各類活動如運(yùn)動會，各種比賽等的組織工作,，重大節(jié)日的慶?；顒樱渌w活動等,，組織好這些活動可以凝聚和團(tuán)結(jié)幼兒園教職員工,，使大家體會到團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷。

c)做好其它工作,，如園報(bào)編輯,、分發(fā)等。

d)繼續(xù)開展“微笑之星”,、“服務(wù)之星”,、“明星寶寶”、“明星家長”評比,。

1,、做好教師內(nèi)涵提升工作。如：開展“頌國慶,，童謠誦”童謠創(chuàng)編活動,，我們將對教師創(chuàng)編的作品進(jìn)行篩選，讓中大班幼兒傳誦,。這樣即提升了教師內(nèi)涵又向家長們展示了我園幼兒的表演才藝,。

2、開展教師廣播操比賽,提高教師身體素質(zhì).

3,、開展大班親子趣味運(yùn)動會,。

4、開展第三屆小班段“美滋滋”親子分享活動,體驗(yàn)親子的快樂,。

5,、我們將多多關(guān)注教師的心理,，做好教師心理維護(hù)工作。如：與教師多溝通;定期組織群眾性精神文明活動(團(tuán)委活動),。

6,、繼續(xù)開展品質(zhì)員工評比，選拔優(yōu)秀員工,。

7,、認(rèn)真做好學(xué)校的計(jì)劃和總結(jié)工作。

8,、新學(xué)期,、新氣象，行政辦公室全體人員將以飽滿的熱情,、樂觀向上的精神,，開拓創(chuàng)新、努力進(jìn)取,，為師生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,。

幼兒園辦公室工作計(jì)劃秋季篇十

深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神，以管理求生存,以質(zhì)量求發(fā)展為宗旨,，加強(qiáng)園本培訓(xùn)，進(jìn)一步優(yōu)化保教質(zhì)量,。把握《綱要》精髓,，強(qiáng)化服務(wù)意識，規(guī)范各項(xiàng)管理,，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn)，牢固樹立以人為本的管理觀念,，將最科學(xué)的思想理念，滲透到幼兒教育日常管理的各個(gè)環(huán)節(jié),。

二、工作重點(diǎn)

(一),、加強(qiáng)組織管理：

實(shí)現(xiàn)個(gè)性化,，智能化的管理，建立幼兒園主體型,、組織型、創(chuàng)造型的管理模式,，積極營造“團(tuán)結(jié),、合作,、求實(shí),、創(chuàng)新”,。

(二)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

1、建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理,，素質(zhì)良好，具有現(xiàn)代教育思想的師資隊(duì)伍,。

2,、加強(qiáng)幼兒園骨干教師的建設(shè)，充分發(fā)揮骨干教師的示范,、引導(dǎo)作用,，形成一批幼兒園教學(xué)骨干與特色教師,。

3、嚴(yán)格規(guī)范教師隊(duì)伍，加強(qiáng)常規(guī)管理檢查,，加大教師評估考核力度，做到考核與獎(jiǎng)懲掛鉤,，全面提高教師綜合素質(zhì),，規(guī)范禮儀行為。

(三)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流，將新理念落實(shí)到教育教學(xué)工作中,。

以抓實(shí)教育教學(xué)活動研討為核心,優(yōu)化教學(xué)活動的組織,合理安排一日常規(guī),優(yōu)化區(qū)域游戲活動。

三、工作目標(biāo)和措施：

(一)注重內(nèi)涵發(fā)展，加大教師隊(duì)伍建設(shè)力度。

隨著我園辦園理念的轉(zhuǎn)化,教師隊(duì)伍也隨之壯大,如何使一支更優(yōu)秀的教師隊(duì)伍更快更好地成長起來,是擺在面前的重大問題,。為此，本學(xué)期我們在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，提高教師素質(zhì)方面主要抓以下幾項(xiàng)工作：

1,、抓學(xué)習(xí),、抓提高,。

一,，是抓師德學(xué)習(xí),。這是提高師資素質(zhì)，促進(jìn)兒童全面,、積極,、健康成長的根本保障。抓師德學(xué)習(xí)要與教育實(shí)踐密切結(jié)合，聯(lián)系實(shí)際來分析教師的行為,，不斷提出師德要求，使師德建設(shè)真正落實(shí)到教育教學(xué)的實(shí)踐中去,。二,，是抓研究性學(xué)習(xí)。首先要隨時(shí)學(xué)習(xí)新的教育理論,，了解新的提高教學(xué)質(zhì)量的信息,，我們要鼓勵(lì)教師充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù)開展學(xué)習(xí)。如觀摩研討,、寫教育筆記,、教育沙龍等。三,，是大力開展崗位練兵,。開展教師基本功過關(guān)練習(xí)：帶班教師繼續(xù)攻破琴法，簡譜,，簡筆畫,，舞蹈關(guān)(琴法以自彈自唱為目標(biāo));每周三四下午繼續(xù)進(jìn)行琴法，簡譜,，舞蹈,。美術(shù)等培訓(xùn)。(每學(xué)期一個(gè)月時(shí)間)

2,、抓隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)管理,。

在抓隊(duì)伍建設(shè)中，加強(qiáng)優(yōu)秀教師培養(yǎng),，是不可忽視的,。我們將繼續(xù)以保教質(zhì)量的全面提高為目標(biāo)，繼續(xù)組織教師聽課,、說課,、評課等活動，指導(dǎo)教師的教育理念,、教育行為上一個(gè)臺階,。

(二)狠抓落實(shí)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量

1,、加大教師培訓(xùn)力度,，使每個(gè)教師的文化素養(yǎng)和專業(yè)技能技巧在原有基礎(chǔ)上得到不同程度的提高。

(1)邀請幼教專家作教育講座,，使教師領(lǐng)悟現(xiàn)代教育形式,，創(chuàng)造教育新模式,，指導(dǎo)教育教學(xué)工作實(shí)踐。

(2)爭取與創(chuàng)設(shè)多種學(xué)習(xí)機(jī)會,。如組織教師到市,、北京、等地參觀,、培訓(xùn),。

(3)因園實(shí)際，開展好園本培訓(xùn),。主要內(nèi)容：教育教學(xué)工作培訓(xùn),、組織幼兒游戲活動指導(dǎo)、備課,、體能游戲與幼兒發(fā)展,、新理念下的幼兒園區(qū)域活動等等。

(三)優(yōu)化育人環(huán)境,，促進(jìn)幼兒個(gè)性發(fā)展

1,、強(qiáng)化教育教學(xué)常規(guī)管理，重視家園聯(lián)系,。

(1)建立科學(xué)的一日活動常規(guī),，細(xì)化每一環(huán)節(jié)的管理，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,。

(2)重視對個(gè)別幼兒的輔導(dǎo),，密切家園聯(lián)系，召開家長會,，提高家教園地的質(zhì)量,。

2、強(qiáng)化幼兒常規(guī)習(xí)慣的訓(xùn)練,，重視習(xí)慣教育,。(1)加強(qiáng)對幼兒的品德習(xí)慣教育。(2)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí),、生活,、衛(wèi)生習(xí)慣，把幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成落到實(shí)處,。(3)豐富幼兒活動,。一是豐富戶外體育游戲活動的開展，體育游戲做到常換常新,，讓幼兒感興趣,，能積極參與。二是開展豐富多樣的幼兒競賽評選活動,，節(jié)日慶?；顒拥?，創(chuàng)造機(jī)會為幼兒提供展示的舞臺。三是豐富創(chuàng)新常規(guī)的春游遠(yuǎn)足,、親子運(yùn)動會等,，讓幼兒在活動中鍛煉成長。

(四),、加強(qiáng)教育教學(xué)質(zhì)量提高幼兒園效益

1、強(qiáng)化常規(guī)教育細(xì)化每一環(huán)節(jié)的教學(xué),，注重習(xí)慣的培養(yǎng),。培養(yǎng)幼兒友愛、謙讓,、合作的精神,，引導(dǎo)幼兒自主解決遇到的困難，重點(diǎn)培養(yǎng)幼兒閱讀能力,，提高訓(xùn)練表達(dá)與完整表達(dá)大致內(nèi)容的能力和講述故事的能力,。大量開展以游戲促進(jìn)教育的活動，要求教師多用鼓勵(lì)的語言教育孩子表揚(yáng)孩子,。

2,、開設(shè)鋼琴，美術(shù),，舞蹈特長班,，使幼兒得到全面發(fā)展，充分發(fā)揮幼兒的主動性,，為幼兒創(chuàng)造表現(xiàn)自我的機(jī)會,，增強(qiáng)幼兒的自信心和榮譽(yù)感。充分利用本學(xué)期節(jié)日,，開展豐富多彩的主題活動和親子游戲,。對表現(xiàn)優(yōu)秀、突出的幼兒,，幼兒園將選送參加社會活動,，充分展示本園風(fēng)采。

3,、加強(qiáng)特色教學(xué)力度：蒙氏數(shù)學(xué)和億童音樂教學(xué),。(先培訓(xùn)后進(jìn)入課堂)

(五)、家園共育

開展有特色的家園共育,，展示教育的新內(nèi)涵,，充分發(fā)揮家長開放日活動的作用，調(diào)動家長的積極性,。開設(shè)班級家長園地,，有針對性的向家長宣傳科學(xué)育兒,、教養(yǎng)的知識。密切家園聯(lián)系,，讓家長及時(shí)了解幼兒在園生活及在家表現(xiàn),，主動吸收家長意見和建議，促進(jìn)幼兒個(gè)性發(fā)展,，提高家長滿意率,。

總之，本學(xué)期的工作,，我們繼續(xù)以幼兒為中心,，以質(zhì)量為根本，以發(fā)展為主旨,，全面提高幼兒園的業(yè)務(wù)水平,。

篇er

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期我園將不斷完善民主管理體系,，構(gòu)建以人為本,、自主互動的管理運(yùn)行機(jī)制，展示“敬業(yè),、團(tuán)結(jié),、勤奮、創(chuàng)新”的優(yōu)良園風(fēng)和“積極向上,、健康和諧,、富有活力、自主創(chuàng)新”的校園文化氛圍;繼續(xù)貫徹“盡職盡責(zé)為幼兒發(fā)展,，全心全意為家長服務(wù)”的指導(dǎo)思想;樹立“四個(gè)意識”：服務(wù)意識,、規(guī)范意識、質(zhì)量意識,、發(fā)展意識;以內(nèi)涵發(fā)展為主線,，以構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)教育為主旨，進(jìn)一步提升幼兒園保教質(zhì)量,。

二,、工作要點(diǎn)

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，深入貫徹黨的xx大精神,。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神、“兩會”精神,，作為提高教師政治理論素質(zhì)和加強(qiáng)師德教育的一項(xiàng)首要政治任務(wù)列入重要工作議事日程,，精心組織，周密安排,，結(jié)合實(shí)際,，采取有效形式,，開展內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)研討活動。本學(xué)期,，以“讀經(jīng)典書,，做高尚人”為主題，在全體教職工中開展讀書活動,，六月份,，舉辦一次讀書心得交流座談會。

2,、深入推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),，構(gòu)建師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。深入貫徹落實(shí)xx提出的“愛崗敬業(yè),、關(guān)愛學(xué)生，刻苦鉆研,、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),，勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,，淡泊名利,、志存高遠(yuǎn)”的四點(diǎn)希望。樹立典型,，弘揚(yáng)正氣,，牢固樹立“教書育人，服務(wù)育人”的思想意識,，積極開展“學(xué)為人師,，行為世范”典型模范教師的學(xué)習(xí)宣傳活動。五月份,，舉辦“樹形象,，比作風(fēng)，比貢獻(xiàn)”主題演講活動,。通過活動的開展,，增強(qiáng)廣大教師工作責(zé)任心和使命感，樹立全心全意為幼兒,、為家長服務(wù)的意識,，踏踏實(shí)實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，使工作更細(xì)致,，服務(wù)更熱情,，作風(fēng)更嚴(yán)謹(jǐn)，做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),，外樹形象,。

3,、結(jié)合效能建設(shè)活動，三月份召開家長會,，就師德師風(fēng),、保教工作等方面向家長發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表,。

本學(xué)期,，把提高教師的各項(xiàng)基本技能和教師科研能力的培訓(xùn)做為教師培訓(xùn)的重點(diǎn)工作，不斷促進(jìn)教師的自我發(fā)展與專業(yè)化成長,。加強(qiáng)教師繼續(xù)教育培訓(xùn),。培訓(xùn)中我們采用參與式培訓(xùn)，注重發(fā)揮教師學(xué)習(xí)的主體性,，激發(fā)教師的主動性,、積極性和參與意識，結(jié)合教學(xué)實(shí)踐,，使教師有效的促進(jìn)自我發(fā)展和提高,。在專業(yè)技能培訓(xùn)方面，重點(diǎn)組織教師進(jìn)行教科研知識培訓(xùn),，提高教師的科研能力,。同時(shí)，注意激發(fā)教師的競爭意識,，自我成長和自我完善意識,，引導(dǎo)教師確立自我培訓(xùn)目標(biāo)，在班級教學(xué)中發(fā)揮自己的特長和優(yōu)勢,，開展班級特色教育,。此外，制定自我培訓(xùn)計(jì)劃,，平時(shí)強(qiáng)化自己基本功的弱項(xiàng)訓(xùn)練,，鼓勵(lì)教師不斷學(xué)習(xí)，掌握新的教育教學(xué)方法,，練就扎實(shí)的基本功,，整合各科教學(xué)的能力。重視教師反思性成長,，以適應(yīng)新時(shí)期教育發(fā)展的需要,。

提高青年教師的教育技能和組織管理能力。采取外出學(xué)習(xí),、觀摩研討,、教學(xué)聯(lián)評、教學(xué)反思等多種方式，幫助青年教師了解現(xiàn)代教育理念,，掌握先進(jìn)教育方法,，從而不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提升教育教學(xué)能力,。

堅(jiān)持“保教結(jié)合,，保教并重”的原則，首先體現(xiàn)保育工作的全員性,。強(qiáng)調(diào)保育工作各班三位一體,，兩教半保分工合作，共同承擔(dān),，強(qiáng)化教師保育意識,。其次，強(qiáng)調(diào)保育工作的科學(xué)性,。對全體保育員進(jìn)行預(yù)防各類傳染病,、科學(xué)規(guī)范的衛(wèi)生消毒方法措施、簡單的急救方法等知識培訓(xùn),，注重學(xué)習(xí)交流,。

(三)以人為本，開展多元化的課程改革,，提高保教質(zhì)量

1、樹立“可持續(xù)發(fā)展”的教育觀念,，全面落實(shí)教育方針,，一切為了孩子，為了孩子的一切,。在教育教學(xué)工作方面提出“思路更清晰,，途徑更靈活，方法更科學(xué),，內(nèi)容更生動”的教改目標(biāo),。開展豐富多彩的實(shí)踐活動，重視幼兒動手操作能力的培養(yǎng),。鼓勵(lì)教師大膽創(chuàng)新,，開發(fā)以班級為基點(diǎn)的幼兒園園本課程。要求以班級為單位,，根據(jù)本班教師的特長和優(yōu)勢,，制定本班特色教育活動實(shí)施方案，尤其突出對幼兒美術(shù),、手工的技能和興趣的培養(yǎng),，加強(qiáng)對無毒廢舊物的開發(fā)和利用，多渠道地讓幼兒感知事物，使幼兒得到全面發(fā)展,。四月份開展幼兒才藝展示活動,，并選拔幼兒參加市教育局舉辦的“小杜娟歌詠比賽”。

2,、加強(qiáng)對幼兒一日生活的常規(guī)管理,。幼兒一日生活作息活動的每個(gè)環(huán)節(jié)都滲透著保育和教育，教師要善于在細(xì)小的環(huán)節(jié)或活動中抓住教育契機(jī),，通過日常生活活動,，培養(yǎng)幼兒適應(yīng)集體生活的能力、生活自理能力和獨(dú)立性,。

3,、加大教科研的工作力度，廣泛開展聽課,、評課,、研討、交流,、座談,、觀摩等活動，發(fā)揮骨干教師的帶動作用,。在重點(diǎn)做好園本教研工作的基礎(chǔ)上,，積極做好鎮(zhèn)江市級、國家級科研課題的研究工作,。積極籌措資金,，建立信息技術(shù)教研網(wǎng)絡(luò)。組織教師積極參加各級各類評比,、競賽活動,。

4、堅(jiān)持把“立德樹人”作為教育工作的根本任務(wù),，重視對幼兒的德育教育,，增強(qiáng)現(xiàn)代德育教育觀念。開展遵循幼兒年齡特點(diǎn)的德育活動,，挖掘德育資源,，注重養(yǎng)成教育，把德育有機(jī)融入到學(xué)科教育教學(xué)中,。

5,、充分發(fā)揮示范園的帶動作用，在對姐妹園開放的同時(shí),，加大對村辦班的示范輻射作用,。采取中心園與村辦班教師開展“手拉手”活動,，通過村辦班教師到中心園蹲點(diǎn)學(xué)習(xí)、中心園教師到村辦班蹲點(diǎn)指導(dǎo)等形式,，做好村辦班教師的培訓(xùn)指導(dǎo)工作,，促進(jìn)村辦班教師的教育教學(xué)水平快速提升。

6,、繼續(xù)做好家長工作,，辦好家長學(xué)校。強(qiáng)化家園教育合力,，深入發(fā)掘家長教育資源,，定期邀請有特長的家長參與“親子同心”主題活動。堅(jiān)持每學(xué)期發(fā)放“家園聯(lián)系卡”方便家長與教師之間的交流與溝通,。在開展0―3歲親子活動的工作中,，定期將周邊社區(qū)內(nèi)0―3歲的幼兒及家長邀請到幼兒園,，幼兒園提供活動場地,、器材，并在教育方面給予一定的指導(dǎo),。四月份,、六月份分別在張廟幼兒班與迎峰幼兒班內(nèi)開展“幼兒教育進(jìn)社區(qū)”服務(wù)活動,，使0～3歲親子教育的面更廣，普及率更高,。通過各種形式,，爭取家長參與園內(nèi)的一切活動，讓家長了解幼兒園的一切事務(wù),，最終達(dá)到家園共育的目的,。開學(xué)初，我園召開家長會,，舉辦家教知識講座;五月份舉辦家長半日開放活動。

(四)創(chuàng)新衛(wèi)生保健工作管理機(jī)制,，促進(jìn)幼兒身心健康,、和諧發(fā)展

1、完善衛(wèi)生保健工作管理體系,，建立健全幼兒衛(wèi)生保健管理檔案,，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒衛(wèi)生保健制度及標(biāo)準(zhǔn)。

2,、做好傳染病的預(yù)防和隔離工作,。嚴(yán)把新生入園關(guān)，凡是新生必須經(jīng)過市婦保健所的體檢合格方可入園,。保健室加強(qiáng)晨間檢查,，做到一看、二問、三摸,、四查,，若發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)接受治療,，健康后才接納,。傳染病多發(fā)季節(jié)加強(qiáng)預(yù)防及消毒。健全幼兒園傳染病疫情檢控與報(bào)告制度,，做到傳染病早發(fā)現(xiàn),、早報(bào)告、早診斷,、早治療,。在市婦幼保健院的安排下，對全園幼兒進(jìn)行體檢,，體檢率達(dá)100%,。

3、重視幼兒的飲食管理,。為了保證幼兒膳食科學(xué)合理,、每周由分管園長、保健醫(yī)師,、食堂管理人員制定科學(xué)合理的食譜,，注意做好六搭配，保證食物的多樣性,、豐富性,，嚴(yán)格按衛(wèi)生防疫站的要求規(guī)范操作。加強(qiáng)對炊事人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),，提高飯菜質(zhì)量,。三月份、五月份分別對幼兒的春季,、夏季膳食調(diào)查,、評價(jià)一次，盡量使幼兒的膳食營養(yǎng)平衡,，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),。六月份，對炊事人員的烹飪技能進(jìn)行考核,。

(五)加強(qiáng)校園綜合治理,，構(gòu)建安全、舒適,、和諧,、良好的育人環(huán)境

1,、加強(qiáng)安全防范工作。從實(shí)際情況出發(fā),，牢固樹立“安全第一”,、“安全責(zé)任重于泰山”的思想意識。每位教職工,，從自己做起,，從身邊的小事做起，關(guān)心每個(gè)孩子,，關(guān)注并及時(shí)維修每一件設(shè)施,、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)隱患,，及時(shí)匯報(bào),、及時(shí)解決。建立安全檢查制度,，定期檢查設(shè)備的安全狀況,。不斷完善接送制度，充分發(fā)動全體教職工嚴(yán)把接送關(guān),。入園時(shí),，帶班教師要熱情迎接幼兒。離園時(shí),，各班教師要確定準(zhǔn)確無誤的把孩子交到每位家長手中,。繼續(xù)執(zhí)行早晚值班制度，由值周教師負(fù)責(zé)接管早到和遲接的幼兒,，并做好延長服務(wù)記錄及值班工作,。層層把關(guān)，把幼兒接送時(shí)的安全工作落到實(shí)處,。戶外活動時(shí),，要求保教人員全部到位，做到人不離崗,、心不離幼兒,，以確保幼兒的安全。

2,、加強(qiáng)安全教育，牢固樹立安全意識,。重視幼兒安全工作,，在教師、幼兒中牢固樹立安全意識,，及時(shí)消除多種安全隱患,，防止意外事故的發(fā)生,。我們要求各班制定全面、詳細(xì)的安全教育計(jì)劃,。在三月份“安全教育月”中,，各班開展“安全在心中”主題教育，強(qiáng)化班級教師的安全意識,，學(xué)習(xí)防毒,、防水、防火,、防傳染病等安全常識及自救方法,。四月份，在幼兒中開展交通安全知識宣傳教育活動,。日常生活中做到勤檢查,、勤發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理不安全因素,，幼兒活動不離開教師的視線,，確保幼兒在園內(nèi)安全。除此,，各級負(fù)責(zé)人之間簽定安全責(zé)任追究目標(biāo)責(zé)任書,，堅(jiān)持重大安全事故上報(bào)制度。每月召開一次安全工作專題會議,，每周開展一次安全工作大檢查活動,，使安全工作深入人心。