“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務(wù),，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,，以取得上級領(lǐng)導部門的指導,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇一

尊敬的領(lǐng)導：

20____年以來，在我們____公司各位領(lǐng)導的指導和關(guān)懷下,，在各位同事的支持和幫助下,，以公司20____年度全年安排和部署為依托,、以公司各項規(guī)章制度為準繩，嚴格要求自己,，兢業(yè)盡責，廉潔自律,，勤奮努力，切實在服從領(lǐng)導指揮的基礎(chǔ)之上做到了以飽滿的工作熱情和嚴謹細致的工作態(tài)度投入到各項工作中來,，履職履能,，行使好了財務(wù)總監(jiān)工作崗位職責和管理與監(jiān)督職能，將各項工作開展的有聲有色,，取得了良好地成績,。

現(xiàn)將我20____年工作情況總結(jié)梳理如下：

一、在政治思想方面：堅持學習,，提升素質(zhì)素養(yǎng)

作為____公司的一名中層領(lǐng)導,，牢記使命教育實踐活動的開展中，我亦主動積極的進行了參與,，先后依照“四風”的種種表現(xiàn)與自身的情況進行了比對，發(fā)掘了自己身上可能存在的缺點,，提出了相應(yīng)的改進措施,，為我個人下一步工作的開展提供了優(yōu)質(zhì)的引領(lǐng)。

二,、在本職工作開展方面：立足工作實效,，圓滿完成任務(wù)

在過去一年的工作當中,，我始終堅持在立足本職崗位工作的基礎(chǔ)上,，結(jié)合上級領(lǐng)導指示和我們公司財務(wù)工作實際情況展開工作,，對于工作范圍內(nèi)的每一項任務(wù),，我都始終堅持將各項任務(wù)細化,，切實做到了每個細節(jié),、每個步驟到位,，所取得的工作成果也得到了聯(lián)社領(lǐng)導和儲蓄所工作人員的一致贊同,。

1、在預(yù)算安排方面：謹慎細致,，方案有力,。

2,、在資金管理方面：嚴格制度,，著力審查。

3,、在審計協(xié)調(diào)方面：穩(wěn)步配合,，全面推進。

4,、在組織協(xié)調(diào)工作方面：立足實效，協(xié)商溝通,。

三、在學習成長方面：鼎力學習,，提升專業(yè)水平

在個人素質(zhì)方面,，雖然在財務(wù)管理工作中取得了較好的成績,，但是我依然堅持秉持精益求精的精神去學習,、去鉆研,，充分利用閑暇時間學習與財務(wù)管理工作相關(guān)的專業(yè)書籍和管理書籍,，用以不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能水平和分析,、判斷能力,，不僅僅為財務(wù)總監(jiān)崗位工作的展開奠定了良好的基礎(chǔ)，還切實實現(xiàn)了與________有限公司一同進步,、共同提升,。

在團隊素質(zhì)方面,，作為一名財務(wù)總監(jiān),，總是堅持從點到面的帶動：首先,，我堅持向其他工作人員分享在工作中認識,、理解和經(jīng)驗,，為其他工作人員個人能力水平的提升奠定了堅實的基礎(chǔ);其次,，我堅持聽取員工和其他同事的意見和建議，及時對相關(guān)工作的工作程序進行優(yōu)化,，保障了財務(wù)部門綜合工作的全面推進,。

四,、在廉政建設(shè)方面：以身作則,，營造良好氛圍

在20____年的工作當中，依據(jù)我____有限公司的部署和公司領(lǐng)導的指導精神,，作為一名財務(wù)總監(jiān),，我的工作才初見成效,，距離更大程度的推動我公司全面工作的開展的目標還有一定的距離，因此在下一步的工作中,，我將會以更加嚴格的標準要求自己,，再接再厲,，將更加飽滿的工作熱情和嚴謹細致的工作態(tài)度投入到崗位工作中,，為我____有限公司的發(fā)展與建設(shè)作出我更大的貢獻!

此致

敬禮!

述職人：______

20____年__月__日

財務(wù)總監(jiān)述職報告5

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇二

尊敬的各位領(lǐng)導,、全體黨員和群眾代表：

大家上午好！

我叫xx,，現(xiàn)任新城社區(qū)會計，分管統(tǒng)計,、報賬,、文書檔案等工作,?？偨Y(jié)今年來的工作，現(xiàn)述職如下,，請予以評議并歡迎提出寶貴意見。

工作中嚴格按照財務(wù)規(guī)章制度辦事,，對村級重大財務(wù)開支事項及時公開,，我們把三資情況向廣大群眾進行了公示,。通過公示群眾充分了解了我們社區(qū)財務(wù)狀況和資產(chǎn),、資源情況,。

作為統(tǒng)計,，對社區(qū)的人口分布情況,、農(nóng)作物種植情況等進行細致的統(tǒng)計并及時上報有關(guān)部門,，同時認真整理各項統(tǒng)計資料以備隨時方便查詢,。

(一)加強自身廉潔自律意識，遵守黨的紀律,，嚴格按章辦事。始終加強勤廉教育,，不斷增強自身反腐拒變意識,，遵守黨的紀律,，按黨員標準嚴格要求自己,，始終保持清醒的頭腦,，以制度辦事,，真心對待每位群眾,。思想上時刻牢記，自己的權(quán)力是群眾給的.,，就要為群眾所用,。能做到清正廉潔,，不存私心，不謀私利,，不做有背于社區(qū)干部形象的事，要在群眾中樹立良好形象,。汶川之災(zāi)震撼了世人，更令國人經(jīng)受到一次心靈的歷練,。也使我學會了包容，知道了奉獻,，更懂得了博愛,，在社區(qū)中班子團結(jié)互助，對社區(qū)大小事我從不推脫,。

(二)財務(wù)管理方面

嚴格執(zhí)行財務(wù)管理紀律,，不隨便吃拿集體資產(chǎn),，為社區(qū)理好財，管好帳，同時發(fā)揮廉政監(jiān)督小組的作用,，對自己的行為隨時進行監(jiān)督。

(三)增資節(jié)約情況

居委會一切開支做到勤儉節(jié)約,，節(jié)約一分一厘,。同時發(fā)揮自己作為居委會計的職責，積極協(xié)助居委爭取各方資金,，為社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展盡心盡力。

以上為本人的述職述廉情況,，不足之處敬請各位同志批評指正,。

謝謝,！

述職人：xx

20xx年xx月xx日

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇三

過去的一年,，對我而言,，是非常特殊而又有意義的一年,，在這一年我邁進人生一個新的里程碑,，在這一年我率領(lǐng)計財部的各位同仁,，在行領(lǐng)導的關(guān)心,、愛護、支持下,，以高度的責任感,，恪守職責，務(wù)實開拓,，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作述職如下：

1. 建立健全各項規(guī)章制度,，奠定會計出納工作的基礎(chǔ),。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求，對責任、制度修舊補新,，明確責任、目標,，并按照缺什么補什么的原則,，補充建立了上些新的制度,對支行強化內(nèi)控,、防范風險起到了積極的作用,。特別是針對七,、八月差錯率高居不下,，及時組織、制訂,、出臺了“”，有效地遏制了風險的蔓延,。

2. 加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制,，按月考核差錯率，并督促整改問題,，及時消除事故隱患，解決問題,。另一方面,，加大檢查力度,，改變會計檢查方式,，采取定期,、不定期,，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點,、重點，再對癥下藥,，解決問題,，有效地防范了經(jīng)營風險。

3. 以人為本,，加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓,，進一步實現(xiàn)了會計,、出納工作的規(guī)范化管理。年內(nèi)主要做了以下七點工作：1.主動,、積極地抓好服務(wù)工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),，樹立服務(wù)意識;2.堅持業(yè)務(wù)學習制度，統(tǒng)一學習新文件,，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來,，通過研究討論,，尋求解決途徑;3.堅持考核與經(jīng)濟效益指標掛鉤,。

4.成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

5.積極地組織柜員上崗考試,。

6.培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣,。

7.開展不定期的技能比武,、知識競賽,，加強對員工綜合能力的`培養(yǎng),，提升結(jié)算工作質(zhì)量和效率,。

1.更好的完成年度財務(wù)工作,，我嚴格按照財務(wù)制度和《》等規(guī)定，認真編制財務(wù)收支計劃,，及時完整準確的進行各項財務(wù)資料的報送,，并于每季,、年末進行詳細地財務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,，在固定費用上,，全年準確的計算計提并上繳了職工福利費,、工會經(jīng)費,、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金,、醫(yī)藥保險金,、失業(yè)保險金,、住房公積金,、固定資產(chǎn)折舊,、長期待攤資產(chǎn)的攤銷,、應(yīng)付利息等,，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支,。

2.費用支出實行了專戶、專項管理,，在臨時存款科目中設(shè) 置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出,，建立了相應(yīng)的手工臺賬，實行了一支筆審批制度,，嚴格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金,。在費用使用上壓縮了不必要的開支,，厲行節(jié)約,，用最少的資金獲得最大利潤,。20xx年開支費用總額為萬元，較上年增加了萬元,，增幅為%;實現(xiàn)收入萬元，較上年增加萬元,，增幅為%。從以上的數(shù)據(jù)可知,，收入的增長速度是費用增長速度的2倍,。在費用的管理上,，根據(jù)下發(fā)的《》等文件精神,，嚴格費用指標控制，認真執(zhí)行審批制度,，做好日常的賬務(wù)處理,，并將費用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明，以便行領(lǐng)導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準,，支行實際費用率為%，節(jié)約費用5個百分點,，費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標,。

我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設(shè),，增強駕馭工作能力,。一是加強學習,，不斷增強工作的原則性和預(yù)見性,。二是堅持實事求是的作風,，堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象,，在實際工作中,積極幫助解決問題,，靠老老實實的做人態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,，實事求是的科學態(tài)度，推動各項工作的開展。三是加強團結(jié)合作,，不搞個 人主義,。

1.挖掘人力資源,，調(diào)動一切積極因素,。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu),、素質(zhì)況狀確定培訓重點,，豐富培訓形式,，加大培訓力度,，特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓。

2.降低成本費用,，促進效益的穩(wěn)步增長,。一是加強成本管理,，減少成本性資金流失,。二是加強結(jié)算管理,，最大限度地增加可用資金,。三是合理調(diào)配資金,，提升資金利用率;認真匡算資金流量,，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,，力求收益最大化,。四是降低費用開支,，增強盈利水平,。五是準確做好各項財務(wù)測算,，為行領(lǐng)導的決策提供依據(jù)。

3.充分發(fā)揮職能部門的“職能”,，加強管理,，加快工作的效率,，并向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。

回顧一年的工作,，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅,，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了一定的成績,，但仍有許多不足,，仍需在今后的工作中不斷地加以完善,，面對日益變幻的金融經(jīng)濟形勢,，金融工作任重而道遠,，成績永遠屬于過去,，在今后的工作中,，我將不斷完善提升工作水平,，在新的一年邁上一個新的臺階,，做好年個人工作計劃,，爭取將各項工作開展得更好。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇四

你們好,！

我作為財大鼎興的一名財務(wù)主管,，多年以來來在公司的領(lǐng)導和各部門的支持下,，經(jīng)過財務(wù)部全體員工的努力,，我們財務(wù)人員嚴于律己，嚴格管理,，在財務(wù)基礎(chǔ)工作上，綜合預(yù)算的管理,，參與經(jīng)營決策，發(fā)揮本職服務(wù),，加強財務(wù)的檢查及組織業(yè)務(wù)學習交流等方面做了許多領(lǐng)導肯定的工作,，完成了既定的目標,，達到了預(yù)期效果,。

履行職務(wù)情況：作為財務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容是組織公司財務(wù)管理人員認真執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī),，組織做好日常財務(wù)的核算和財務(wù)的監(jiān)督工作,，準時完成上級下達的各項財務(wù)指標和工作任務(wù)。

1,、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,，完成上級給予交辦的各項任務(wù),。

2,、組織員工做好會計核算和監(jiān)督工作，并建立健全收入稽核制度,。

3,、形成健全固定資產(chǎn)管理制度,，并組織資產(chǎn)的清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),，檢查資金的管理,，確保資金的安全，負責稅務(wù)的檢查和各種審計協(xié)調(diào)工作,。

4,、對于月報,、季報、年報的真實合法性負責,。作為財務(wù)總監(jiān)我是這樣開展工作的：新年之始,，正值財務(wù)決算期間，組織員工認真總結(jié)去年的財務(wù)工作,，并為明年訂下了財務(wù)工作設(shè)想,。對于各類會計檔案，進行了嚴格的分類歸檔,。督促財務(wù)人員完成了去年的第四季度的五金匯繳任務(wù)。認真辦理了銀行往來詢證函,。作決算報表前，對財務(wù)專用電腦進行了全面的維護,、管理和升級，對財務(wù)專用軟件進行了清理,、殺毒和備份,，確保工作電腦萬無一失,。

5,、在經(jīng)營活動方面產(chǎn)生的業(yè)務(wù)招待等相關(guān)費用，進行了嚴格的把關(guān),。

1,、按照要求每月書面向公司財務(wù)部匯報了本單位財務(wù)工作情況。

2,、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務(wù)部匯報。

3,、按要求及時完成了公司財務(wù)部部置的各項工作,。

4,、協(xié)調(diào)工作情況方面,，我認為基本做到了這點：

1，我認真遵守勞動紀律,，工作出勤率為100%,。

2,，認真參與本單位的經(jīng)濟合同簽訂,、定額工資分配,、工資制度改革等,，并提出了一些加強管理等方面的建議,，取得了良好的效果,。

3,，在平時工作中,，主動與單位相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,，促進了財務(wù)工作及各項管理工作的正常開展,。

以上就是本人一年多來在財務(wù)總監(jiān)上所獲得的一點成績和經(jīng)驗，也是自己主觀努力的結(jié)果,，也是和與我一起工作的同志們共同配合支持的結(jié)果,。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領(lǐng)導和職工表示衷心的感謝,，感謝公司領(lǐng)導對我工作的高度信任，才讓我有了施展才華的工作平臺,，使我能為盈眾的發(fā)展和繁榮做出一點貢獻。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇五

xx年,，是本人在財務(wù)科工作的第二年,。

在一年的時間里，本人能夠遵紀守法,、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作,，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,，做出了貢獻,。

一,、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南,，認真學習政治理論知識,，參加有益的政治活動,，不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,。

xx年,，本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局,、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關(guān)”隊伍的號召,，認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,、兩個條例、四個專題,，特別是黨的十六屆三中,、四中全會決議的內(nèi)容,。

在學習的過程中能做好記錄、積極討論,、用心體會,、寫出心得。

同時積極參與到“文明執(zhí)法樹形象”,、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業(yè)”演講比賽,、“兩個條例”知識競賽活動中,，在參加活動的時候,，明確目標、樹立榜樣,、鍛煉膽識,、提高認識。

通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽,，本人在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,，加強了廉潔自律,、拒腐防變的能力，增強了執(zhí)法和服務(wù)意識,，為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ),。

二、愛崗敬業(yè),、扎實工作,、不怕困難、勇挑重擔,，熱情服務(wù),，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1,、顧全大局,、服從安排、團結(jié)協(xié)作,。

今年,，根據(jù)財務(wù)科的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上,。

在崗位變動的過程中，本人能顧全大局,、服從安排,，虛心向有經(jīng)驗的同志學習,，認真探索，總結(jié)方法,，增強業(yè)務(wù)知識,，掌握業(yè)務(wù)技能，并能團結(jié)同志,，加強協(xié)作,，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務(wù),，與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則,、客觀公正,、依法辦事。

一年以來,，本人主要負責財務(wù)報賬工作,，在實際工作中，本著客觀,、嚴謹,、細致的原則，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作,。

在審核原始憑證時，對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確,、不完整的原始憑證,，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正,、補充,。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇六

xx年7月9日，xx汽車銷售公司成立,，本人榮幸被聘為財務(wù)總監(jiān),。在任職期間，清醒地認識到只有搞好服務(wù)才能做好工作,，只有堅持規(guī)范才能減少風險,，只有推進創(chuàng)新才能有所作為,；確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先，以制度建設(shè)為本的工作理念,；立足于做好常規(guī)工作,，著眼于推進重點工作。在公司董事會的`正確領(lǐng)導下,，財務(wù)部的各項工作完成較為圓滿,。

1、配合團隊完成各項任務(wù),，為公司榮譽共同奮斗,。

2、按時完成個人任務(wù),，提高整體工作效率,。

3、從財務(wù)方面出發(fā),，為公司運營提供建議,。

1、個人工作承擔積極性不高,。

2,、財務(wù)分析、預(yù)測水平有待提高,，財務(wù)信息的決策有用性仍需增強,。

1、積極參與團體決策工作中,，幫助團隊出謀劃策,。

2、努力提高自身專業(yè)水平,，為公司決策提供強有力的財務(wù)支持,。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇七

總經(jīng)理、各位同事：

大家好,，我是財務(wù)總監(jiān),，目前分管公司的財務(wù)、經(jīng)營計劃,、黨建,、紀檢、工會工作,，我現(xiàn)就20xx年的履職工作做匯報,，請大家評議指正。

實現(xiàn)利潤總額400萬元,、對比上年637萬元,，下降37%；

應(yīng)收賬款凈額8796萬元,、對比上年8127萬元,，上升8.2%；

搬家運費,，低值易耗品購置費,、員工加班餐費、交通費,；

原京漢,、京寶兩處裝修長期待攤費用一次性結(jié)轉(zhuǎn)本期管理費用50萬元。

財務(wù)總監(jiān)

1．履行會計基礎(chǔ)管理職責的情況,。

按照三院會計基礎(chǔ)工作規(guī)范進行定期自查,，日常核算，出具月度會計報告,。增加了用友存貨模塊,，及操作點數(shù)，提升會計工作信息化水平,。對專業(yè)水平不足且因公司經(jīng)營地變動產(chǎn)生思想波動的財務(wù)人員進行了更換,，保持了財務(wù)隊伍積極向上的工作氛圍。

特殊任務(wù)：

4月

在公司研發(fā)部的大力配合下,，通過完善和調(diào)整會計輔助核算,，在20xx年度匯算清繳工作中實現(xiàn)研發(fā)項目加計扣除300萬元，減少所得稅繳納45萬元,。

5月

（1）接受總部委托收購原自然人股東的部分股權(quán)并與xx總,、沈總、王威總四人出資22萬元,，以個人名義補償原xx公司自然人股東個稅所得稅11萬元,，代繳原個稅11萬元，如期完成xx公司骨干員工持股工作,，原公司自然人股東全部退出,。

（2）與供應(yīng)商多次溝通徹底解決了20xx年稅務(wù)大檢查中發(fā)現(xiàn)的重大發(fā)票遺留問題。

（3）完成國家級高新技術(shù)企業(yè)重新認定的申報工作,，目前已經(jīng)順利通過,，年底取證。

6月

進行公司年中存貨及固定資產(chǎn)盤點,。

7月

順利完成經(jīng)營場所的搬遷,，未發(fā)生會計檔案損毀丟失，現(xiàn)金及承兌匯票短缺情況,。在總部領(lǐng)導的支持下,，獲招商銀行科技園支行授信1500萬元,，為企業(yè)下一步的業(yè)務(wù)發(fā)展做了一定的資金儲備。

10月

協(xié)助大股東完成對xx公司增資5000萬元工作,。

11月

完成海淀地稅局稽查科進行撤戶前的調(diào)卷稽查和現(xiàn)場稽查工作,，再次獲得北京銀行授信2年期貸款1000萬元，與xx總以自然人身份為xx公司提供擔?；蛘猩蹄y行科技園支行貸款1000萬元,。

2．履行財會內(nèi)控機制建設(shè)職責的情況。

xx公司目前員工300余人,，外地員工180余人,，形成了軍品事業(yè)部、原脫硫事業(yè)部,、河南分公司,、內(nèi)蒙、江蘇辦事處,、華北—東北區(qū),、西北區(qū)與北京職能部門混合的組織機構(gòu)模式。事業(yè)部除不具備財務(wù)核算職能外基本賦予了分公司的各項職能,，全國各地的發(fā)票向北京總部匯集報銷傳遞了相當多的稅收風險,，而財務(wù)部僅7人，1名出納,、6名會計,，6個人對300人開展核算，核算比為1：50,。同比上市公司清新環(huán)境北京總部200余人,，財務(wù)部24人，核算比1：8.5,，分子公司均設(shè)會計機構(gòu)進行會計核算和財務(wù)監(jiān)督,，因此公司應(yīng)該通過在分公司辦事處設(shè)立兼職或?qū)Ｂ氊攧?wù)人員來提高會計核算和財務(wù)監(jiān)督的水平。

目前,，xx公司現(xiàn)行的組織機構(gòu)要走多層級分子公司獨立核算管控之路,，組織專業(yè)的法務(wù)、內(nèi)審人員成立專職機構(gòu),，加大內(nèi)部稽查的力度,，提高內(nèi)控管理水平。

3．履行財務(wù)管理與監(jiān)督職責的情況,。

應(yīng)收賬款管理：從13年11月到xx公司工作開始即接手應(yīng)收賬款回收工作,，每年都組織專項應(yīng)收賬款工作小組，與業(yè)務(wù)人員每周核對每個項目的回款進展工作。通過兩年,，我深刻體會到應(yīng)收賬款長期居高不下最核心的是企業(yè)工程掌控能力差,，產(chǎn)品競爭力不強，市場占有率低,、產(chǎn)品附加值底,，目前在線監(jiān)測產(chǎn)品國內(nèi)10名左右，傳統(tǒng)脫硫業(yè)務(wù)基本沒有影響力,，優(yōu)質(zhì)客戶均被行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)占有,。xx公司的客戶多為特殊定制客戶或信譽欠佳客戶,。不提高產(chǎn)品競爭力,，就不能從根本上解決應(yīng)收賬款問題。

存貨管理：截止到12月底原材料20xx萬元,，在制品4561萬元,，庫存商品243萬元，合計存貨6760萬元,。因14年初訂貨不準導致西門子,、abb氨表擠壓在1000萬，15年銷售20%,。

領(lǐng)導公司從15年初開始推進二級核算和產(chǎn)品內(nèi)部價格體系,，初步取得一定成績，但與預(yù)期存在差距,。原因主要參與人員主要集中在經(jīng)營計劃,、財務(wù)，一線部門沒有人參與,，數(shù)據(jù)的參謀作用,、指導作用不及時。六月份根據(jù)先進企業(yè)的經(jīng)營核算經(jīng)驗結(jié)合xx公司實際對二級核算進行了完善,，制定出xx公司經(jīng)營核算辦法,，爭取在xx年開始進一步完善。

4．履行重大財務(wù)事項監(jiān)管職責的`情況,。

能夠按照“三重一大”的要求認真履行財務(wù)總監(jiān)的監(jiān)管職責,。xx公司原脫硫事業(yè)部主管副總及多名骨干人員在7、8月份的先后離職,，脫硫事業(yè)部前期簽約,、施工及運營中的問題很快暴露。13年簽約的鄒平碼頭項目客戶春節(jié)后陷入資金危機,，導致650萬元的項目到貨款無法按期回收,。12年簽約的淄博齊林貴和項目質(zhì)保金98萬，11年、13年分別簽約的山東正和項目尾款,、質(zhì)保金213萬元,，因各種原因不能按期回收。9月份,，脫硫應(yīng)收賬款已經(jīng)占到公司總應(yīng)收賬款的25%,，督促總經(jīng)理辦公會成立《脫硫事業(yè)部應(yīng)收賬款清理專項工作小組》由xx皓總經(jīng)理任組長，親自主抓脫硫事業(yè)部遺留下的各種問題,。目前,，初步與淄博齊林貴和達成債務(wù)重組協(xié)議，鄒平碼頭項目將在12月啟動還款復工協(xié)議,。14年解決原軍品事業(yè)部遺留問題,、15年解決原脫硫事業(yè)部遺留問題，讓我深刻的認識到?jīng)]有有效的內(nèi)控體系監(jiān)管下的獨立事業(yè)部運作機制存在重大缺陷,，12月總經(jīng)理辦公會及中干會公司正式通過了撤銷原脫硫事業(yè)部的決定,。

1、對公司制度和原則的堅守有待進一步提升

工作不是請客吃飯,，對制度,、原則的堅守不能談情感。為了提高決策效率維護管理者的權(quán)威,，很少對決策說不,，這在一定程度上會促成了管理決策的專斷，不利于發(fā)揮班子成員群體決策,。在重大決策前一定充分發(fā)表自己的意見,，多提質(zhì)疑，提高決策的準確性,。

2,、大多精力被專項事務(wù)工作占據(jù)，導致基礎(chǔ)管理不足

15年專項工作過多,，導致部門人員忙于各種事務(wù)中,，本應(yīng)該放在基礎(chǔ)管理如預(yù)算管理、成本管理,、應(yīng)收賬款和存貨管理的時間和精力嚴重不足,。xx年回歸基礎(chǔ)管理，根據(jù)公司的實際情況減少專項工作內(nèi)容,。

3,、人員流動率過高，不利于部門持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展

全年合計流失4人,，占部門人員57%,。人員流失的主要原因是經(jīng)營地的變更及招聘工作不順利，不能保證人員的及時到崗，曾一度出現(xiàn)出納空缺的局面,。

1,、防范資金斷裂風險發(fā)生

目前公司中標航天科技合肥樂凱voc改造項目，光大國際垃圾焚燒監(jiān)測項目開標在即,。20xx年公司新業(yè)務(wù)voc治理,，超低排放監(jiān)測、垃圾焚燒監(jiān)測業(yè)務(wù)將大面積鋪開,，軍品電路板,、伺服轉(zhuǎn)臺、特需電纜均將批量生產(chǎn),。傳統(tǒng)脫硫業(yè)務(wù)應(yīng)收賬款回收尚需一個過程,，9月將償還招商銀行1500萬一年期貸款，11,、12月償還北京銀行1000萬元貸款,。既要保證新業(yè)務(wù)的順利開展,，又要還貸壓力較大,，從xx年初制定具體的還款計劃，嚴防違約風險發(fā)生,。

2,、深化全面預(yù)算管理，推進績效考核

全面預(yù)算管理是公司全員推進的工作,，是一把手工程,，是貫徹全年經(jīng)營計劃落地的主要抓手。目前,，財務(wù)隊伍重建基本完成,，員工基本穩(wěn)定?？偨?jīng)理在xx年深入推進全面預(yù)算管理的決心很大,，財務(wù)部將認真貫徹全面預(yù)算管理工作，為公司進行績效考核提供及時準確的數(shù)據(jù)支持,，營造多勞多得,，獎勤罰懶的薪酬分配體系。

3,、強化項目全成本核算控制

xx公司以項目成本核算為主的階段還會持續(xù)相當長的一段時間,，做好項目的全成本核算，是提高企業(yè)盈利能力的重要管控手段,。配合銷售部,、工程部，做好項目的前期費用控制、后期的工程預(yù)算執(zhí)行,，是xx年財務(wù)工作的重點,。

4、加大內(nèi)控建設(shè)投入,，成立專職內(nèi)審機構(gòu)

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇八

x年本人認真履行工作職責,，順利完成了x年完成了省公司及分公司安排的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將工作情況做一匯報,。

一,、降本增效、成本評價管理體系及基層營銷單元準利潤中心的管理模式,，全面執(zhí)行預(yù)算管理,，加強成本費用的管理。

1,、進一步優(yōu)化資源配置,，釋放基層營銷單元經(jīng)營活力，提升企業(yè)整體效益水平,，推動降本增效工作的落地執(zhí)行,。

2、加大成本費用的管控力度,，支出付現(xiàn)總成本約xx萬元,，其中營銷費用約xx萬元，占總付現(xiàn)成本的%,。

二,、進一步提升財務(wù)信息化水平與服務(wù)支撐能力建設(shè)，全面提升財務(wù)信息質(zhì)量與價值,。

充分利用財務(wù)信息化支撐手段,，展現(xiàn)本地網(wǎng)各專業(yè)資源占用和使用情況。對所有供應(yīng)商信息進行了疏理,，清理了供應(yīng)商銀行信息xx條,。

三、切實加強資金管理

嚴格執(zhí)行收支兩條線管理制度,。對所有收入戶全部進行了網(wǎng)銀自動劃款管理,，沉淀資金月末基本趨于零余額。上劃資金多萬元,。

堅持月末對營業(yè)款算科目進行核對清理,，在營業(yè)款欠款分析表上分項注明。每月進行銀行賬戶余額的核對,，認真填寫銀行對賬明細表,。

四,、加強和完善會業(yè)對賬制度

對賬工作進一步加強和完善，增加了網(wǎng)運成本的核對工作,，網(wǎng)運成本匹配率達到了95%以上,。相關(guān)問題及時與各部門進行溝通解決。

五,、加強財務(wù)核算基礎(chǔ)工作

對憑證嚴格把關(guān),，杜絕因附件等原始票據(jù)不詳、審核不嚴而造成核算錯誤,。將每月財務(wù)資料按要求分類裝訂存放,。

加大外部發(fā)票管理力度，清理了20xx年—20xx年所有外部發(fā)票,，加大對原始發(fā)票的審核力度,。

六、工作中存在的不足

（一）成本費用管控不力

x年付現(xiàn)成本支出6950萬元,，超預(yù)算870萬元（14%）,。

（二）營業(yè)欠款沒有很好的控制合作網(wǎng)點不能按日歸集資金，繳存周期較長,；每月欠款額度較大等問題一直沒有很好的解決,。

（三）財務(wù)工作能力及基礎(chǔ)工作仍需進一步提升

erp系統(tǒng)、報賬平臺,、全成本管理核算系統(tǒng)已陸續(xù)上線,，對財務(wù)人員在操做中經(jīng)常遇到一些問題,，還需加強對各系統(tǒng)的學習及操作,。

七、x年的工作計劃

x年除在原來的基礎(chǔ)上加強財務(wù)管理外,，我想主要在以下幾個方面開展工作：

（一）全面深化推進基層營銷單元準利潤中心建設(shè)

進一步深化準利潤中心管理制度,，加大對責、權(quán),、利的統(tǒng)一,。

（二）繼續(xù)以本地網(wǎng)全成本財務(wù)評價為抓手，推行“全成本”管理,，落實四條管理線成本歸口管理的責任,，提升資源使用效益。

全面推動和深化本地網(wǎng)財務(wù)評價工作,，進一步向管理要效益,。進一步推動本地網(wǎng)財務(wù)評價機制建設(shè)與完善，提升運營質(zhì)量,。

（三）全面深化降本增效活動,，緩解成本需求與預(yù)算控制目標差距較大的壓力,，改進公司盈利能力。

繼續(xù)推動和深化降本增效活動,，全面推動降本增效工作上水平,。

（四）進一步加強收支兩條線資金管理體系，提升資金的全程管控能力與運行效率,。

1,、集團公司營業(yè)資金管控平臺建設(shè)，加強營業(yè)資金管理工作和稽核工作,。

2,、加強資金預(yù)算與支付算管理。提高資金預(yù)算的有效性和集中支付等關(guān)鍵指標的監(jiān)控與考核評價,。

3,、加強債權(quán)、債務(wù)風險的控制,，防范資金風險,。

4、加強應(yīng)收,、預(yù)付款款項的管理,，防止債權(quán)損失風險。

（五）進一步加大財務(wù)基礎(chǔ)工作,，全面提升財務(wù)信息質(zhì)量與價值,。

1、進一步夯實財務(wù)信息質(zhì)量的基礎(chǔ)管理,。強化財務(wù)信息質(zhì)量責任管理,，嚴格權(quán)責發(fā)生制原則，完善并落實核對制度,，加強臺賬建立工作,。

2、加強稅務(wù)管理,，夯實稅務(wù)基礎(chǔ)工作,。堅決制止不合理的業(yè)務(wù)操作造成公司稅賦增加及納稅調(diào)整等。加強涉稅發(fā)票的管理,。

（六）加強資產(chǎn)財務(wù)管理,。

1、加強工程過程管理和工程成本管理,。借助erp系統(tǒng),，進一步規(guī)范工程財務(wù)管理與工程成本核算工作。

2,、加強產(chǎn)權(quán)管理與資產(chǎn)基礎(chǔ)管理,。嚴格落實資產(chǎn)損失的責任追究,，促進資產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平的持續(xù)提升。

以上如有不妥之處,，請批評指正,！

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇九

各位領(lǐng)導，各位來賓,，大家好,！現(xiàn)將本人半年來在本公司的基本情況的.、主要工作成績和體會匯報如下,。

年初,，公司成立之際：

1、配備會計人員,，會計和出納

2,、選擇用友財務(wù)軟件，執(zhí)行企業(yè)會計制度

3,、設(shè)置,、建立適合本企業(yè)的財務(wù)管理制度和報銷程序

4、建立會計賬簿

經(jīng)過半年經(jīng)營,，主要業(yè)績體現(xiàn)在：

1,、隨著業(yè)務(wù)量的增加，加強了團隊完善,，進行了合.分工,，做到了上行下效，在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意”,，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導滿意”

3,、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導提供有效的參考依據(jù),；不斷提高合.高效的財務(wù)分析思路與方法，結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持,。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇十

各位領(lǐng)導，各位來賓,，大家下午好!現(xiàn)將本人多年來在本公司的基本情況,、主要工作成績和體會匯報如下。

第一部分：個人基本情況

我叫,，xx人,，文化,，會計師。xx年xx月從xx市(集團)股份有限公司財務(wù)處調(diào)入(集團)公司財務(wù)部工作,，從xx年元月份起,，先后擔任x大廈實業(yè)有限公司財務(wù)部副經(jīng)理、經(jīng)理,，xx公司財務(wù)部經(jīng)理,。xx年元月至今擔任xx有限公司財務(wù)總監(jiān)。從事財會工作近28年,。我本人在領(lǐng)導班子里邊是一個參謀和助手的角色,，在工作作風方面，為人正派,，工作扎實,，真抓實干，以身作則,，顧全大局,，團結(jié)同志述職報告，好學上進述職報告,，多年來較好地完成了公司各項財會工作任務(wù),。

1、 具有會計專業(yè)雙學歷

1977年全國高等院校(中專)恢復了考試招生制度,，我榮幸的考入xx市xx學校(當時錄取率僅2%),。1978年至1979年底在xx市財貿(mào)學校會計專業(yè)學習。1980年元月從市財校畢業(yè)分配到xx市xx公司財務(wù)部工作,。為了進一步提高自己的會計專業(yè)理論水平,，xx年x月至xx年x月堅持參加了x大學業(yè)余班(不脫產(chǎn))商會專業(yè)的學習，取得了x大學商會專業(yè)畢業(yè)證書,。通過先后5年會計專業(yè)理論知識的學習,，為自己以后從事企業(yè)財務(wù)管理領(lǐng)導工作打下了良好的專業(yè)理論基礎(chǔ)。

2,、 具有較為豐富的財會領(lǐng)導工作經(jīng)歷

多年來一直從事財務(wù)管理領(lǐng)導工作,，熟悉商業(yè)批發(fā)零售、貿(mào)易及旅游企業(yè)全套會計核算,，了解20多年來xx市稅務(wù)管理部門關(guān)于企業(yè)方面的各項法規(guī)和政策,。擔任實業(yè)有限公司、xx有限公司財務(wù)部副經(jīng)理,、經(jīng)理,、財務(wù)總監(jiān)多年，領(lǐng)導xx公司所有財會人員,，較好地完成了多年來會計核算,、財務(wù)管理,、財務(wù)審計及稅務(wù)檢查等多項工作任務(wù)，是xx公司財會部門建設(shè)的主要組織人和領(lǐng)導人,。在提高公司財會工作質(zhì)量,，帶好公司會計隊伍，加強會計基礎(chǔ)建設(shè)等方面做了大量的工作,。為公司起草了多項有關(guān)財務(wù)管理方面的制度和文件,，例如：多年來的《財務(wù)分析》、《xx有限公司財務(wù)(會計)管理辦法》,、《xx公司餐飲部財務(wù)管理暫行規(guī)定》,、《xx有限公司有關(guān)財務(wù)管理若干規(guī)定》、《會計人員崗位責任制》《銷售計劃超額提成獎罰辦法》等,。這些都是自己多年來業(yè)務(wù)能力的一個綜合反映,。目前，自己是公司財會部門的會計活檔案和資歷最長的負責人,。

第二部分：工作取得的一點主要成績

1,、減免稅收

注意搞好與稅務(wù)部門的業(yè)務(wù)關(guān)系，爭取稅務(wù)部門對企業(yè)的理解和支持,，千方百計為企業(yè)合理減免有關(guān)稅費,。多年來，在公司領(lǐng)導總的大力協(xié)調(diào),、支持和財務(wù)部有關(guān)人員的共同努力下,，為企業(yè)減免營業(yè)稅、房產(chǎn)稅及能源建設(shè)資金,、土地使用費合計多萬元.

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇十一

20xx年7月9日,，xx汽車銷售公司成立，本人榮幸被聘為財務(wù)總監(jiān),。在任職期間,，清醒地認識到只有搞好服務(wù)才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風險,，只有推進創(chuàng)新才能有所作為,；確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先，以制度建設(shè)為本的工作理念,；立足于做好常規(guī)工作,，著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領(lǐng)導下,，財務(wù)部的.各項工作完成較為圓滿。

1,、配合團隊完成各項任務(wù),，為公司榮譽共同奮斗,。

2、按時完成個人任務(wù),，提高整體工作效率,。

3、從財務(wù)方面出發(fā),，為公司運營提供建議,。

1、個人工作承擔積極性不高,。

2,、財務(wù)分析,、預(yù)測水平有待提高,，財務(wù)信息的決策有用性仍需增強。

1,、積極參與團體決策工作中，幫助團隊出謀劃策,。

2,、努力提高自身專業(yè)水平，為公司決策提供強有力的財務(wù)支持,。

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇十二

在廠行政領(lǐng)導分工中,，×××安排我分管經(jīng)營工作，主管財務(wù),、勞動工資培訓、公安、福利等科室,。面對比較陌生的業(yè)務(wù)，我邊學習邊工作,，邊工作邊學習,，一年多的工作中，既有苦，也有樂;既有成績,，也有不盡人意之處,。我非常重視組織給予的機會，竭盡全力,，兢兢業(yè)業(yè)地工作,，以回報組織和廣大職工對我的信任。在全廠經(jīng)營形勢非常困難的情況下,，也較好地完成了公司下達的經(jīng)營指標?，F(xiàn)就自己一年多來的學習、工作等情況做以總結(jié)和剖析,，向在坐的各位領(lǐng)導和同志們做以匯報：

一,、財務(wù)管理是企業(yè)管理的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作,，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展,。所以,，上任伊始，我就抓緊學習財務(wù)知識,，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié),，堵絕各種漏洞。先后多次帶隊對各車間的庫存進行了盤查,，摸清家底,，進行目標成本管理，xx年10月,，組織人員深人實際,，收集資料，歷經(jīng)一月,，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標成本,，以此，對生產(chǎn)成本進行控制,。xx年12月份,，今年8月份兩次帶隊對各單位帳務(wù)進行了檢查，對存在的問題進行糾正,，年初親自起草制定了《×××××關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》,，堵決了小金庫的存在。嚴格執(zhí)行差旅費,、材料費用等的報銷制度,，堵決弄虛作假。今年6月份,，安排×××重新對全廠的固定資產(chǎn)進行了認真核查,，規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力,，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效,，財務(wù)核算工作更加合理、真實,、可靠,。

二、受×××委托,，從xx年8月份開始,，對×××××ד三項制度改革”進行調(diào)研，先后帶隊考察了公司內(nèi)外改革,、改制多家單位,，組織人員起草了《×××××××××改革實施方案》。按照公司十屆三次職代會精神,，今年2,、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商,，完善了該方案，并獲得批準,。7月份率先對××進行了改革,。由于精心安排，周密布署,，取得了較好的結(jié)果,。

三、今年元月份,，主持制定了《××××××

經(jīng)營責任制實施辦法》,，進一步完善了以經(jīng)營責任制為中心，責,、權(quán),、利相結(jié)合，按勞分配,，績效優(yōu)先,，兼顧公平的經(jīng)營責任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營責任制的杠桿作用,。

四、重視職工技能培訓,，從xx年8月到今年8月,，共組織舉辦了電工、管工,、焊工,、司爐工、鍛工,、泵工,、化驗工、鑄造工等培訓班,，培訓人員××××人,，獎勵××××人，降崗××人,，促進了技術(shù)工人技能的提高,。而且我廠也榮獲了×××××職工培訓先進單位稱號。

五,、今年4月份,，在“非典”肆虐時期，按公司要求,，及時組織抽調(diào)人員,，設(shè)立檢查站保護水源,、并經(jīng)常檢查督促此項工作，圓滿完成了任務(wù),。

六,、協(xié)助×××開展××××戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作,，并負主要責任,。此項工作時間長，任務(wù)重,，焦點多,，矛盾大。為了搞好這項工作,，近一年來,，多次召開專題會議進行研究部署，經(jīng)常深入車間,、單身樓,、家屬區(qū)了解情況，解決問題,，平息矛盾,，克服了諸多困難，使我廠此項工作開展的比較順利,。

七,、加強勞動紀律管理，從xx年7月份開始,，全廠干部,、職工實行掛牌上崗，并制定了《××××××勞動紀律管理辦法》,，并不定期對各單位進行檢查,，極大地改變了干部、職工的工作作風,。

工作剖析

在一年的任職經(jīng)歷中,，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思,，去不斷地改進,。

1、××××××虧損××××,，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起,，但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn)，特別是去年的`潛虧轉(zhuǎn)移到今年,，給今年的經(jīng)營工作帶來了很大的負面影響,。我應(yīng)負很大責任,。

2、《經(jīng)營責任制實施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少,，因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大,。

3、職工培訓投入大,，效果不很明顯,，投人與結(jié)果不對等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系,，但主要與培訓缺乏創(chuàng)新,，方法單一有關(guān)，需要下大力氣進行改進,。

4,、××××改革后，沒有及時抓勞動紀律,，最近,，全廠勞動紀律有所退步。

自身剖析

我分管經(jīng)營工作,，管錢,、管人、管事,?？梢哉f利在手中，但我深知“貪欲一開始,，就意味著要在牢獄中去終”。所以,，我時刻嚴格要求自己,，管住自己的手，管住自己的口,，管住自己的腿,。廉潔自律，秉公辦事,。自身不斷加強學習,，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平,，能緊密聯(lián)系群眾,。深入實際，大膽工作,。但“金無赤金,，人無完人”,，我自身還有許多缺點，需要在以后的工作加以克服,，不斷提高自己的素質(zhì)和能力,，更加自如地干好本職工作，使×××××的經(jīng)營工作上臺階,。

1,、建議、意見

在××××××××改革過程中,，我們也聽到了不同的聲音,，我認為這很正常，改革就是破舊立新,，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系,，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關(guān)系,。市場經(jīng)濟日益趨于成熟,，而我們的觀念不改變，我們的機制,、體制不創(chuàng)新,，只能生存于一時，不能生存于長久,。改革是大勢所趨,，時代所迫。為了機電修配廠的生存,，發(fā)展,，各項改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進。

2,、今后努力的方向

繼續(xù)加強學習,，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化,。加強道德修養(yǎng),，拒腐防變。踏實干事,，老實做人,，努力做到讓組織放心、職工滿意,、自己心中無愧,。在其崗，謀其事。干好本職工作,。謀求××××××經(jīng)營工作的健康,，穩(wěn)步，有效開展,。

年初,，公司成立之際：

1、配備會計人員,，會計和出納

2,、選擇用友財務(wù)軟件，執(zhí)行企業(yè)會計制度

3,、設(shè)置,、建立適合本企業(yè)的財務(wù)管理制度和報銷程序

4、建立會計賬簿

經(jīng)過半年經(jīng)營,，主要業(yè)績體現(xiàn)在：

1,、隨著業(yè)務(wù)量的增加，加強了團隊完善,，進行了合理分工,，做到了上行下效，在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意”,，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導滿意”

3,、搞好財務(wù)分析，為領(lǐng)導提供有效的參考依據(jù),；不斷提高合理高效的財務(wù)分析思路與方法,，結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持,。

7月9日,，盈眾——都贏汽車銷售公司成立，本人榮幸被聘為財務(wù)總監(jiān),。

在任職期間，清醒地認識到只有搞好服務(wù)才能做好工作,，只有堅持規(guī)范才能減少風險,，只有推進創(chuàng)新才能有所作為；確立以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先,，以制度建設(shè)為本的工作理念,；立足于做好常規(guī)工作，著眼于推進重點工作。在公司董事會的正確領(lǐng)導下,，財務(wù)部的各項工作完成較為圓滿,。

一、7月9日至7月17日工作重點

1.配合團隊完成各項任務(wù),，為公司榮譽共同奮斗

2.按時完成個人任務(wù),，提高整體工作效率

3.從財務(wù)方面出發(fā)，為公司運營提供建議

二,、存在問題

1.個人工作承擔積極性不高

2.財務(wù)分析,、預(yù)測水平有待提高，財務(wù)信息的決策有用性亟待增強

三,、7月18日至7月19日工作重點

1.積極參與團體決策工作中,，幫助團隊出謀劃策

2.努力提高自身專業(yè)水平，為公司決策提供強有力的財務(wù)支持

財務(wù)總監(jiān)述職報告完整版篇十三

各位領(lǐng)導,，各位來賓,，大家好！現(xiàn)將本人半年來在本公司的基本情況的,、主要工作成績和體會匯報如下,。

年初，公司成立之際：

1,、配備會計人員,，會計和出納

2、選擇用友財務(wù)軟件,，執(zhí)行企業(yè)會計制度

3,、設(shè)置、建立適合本企業(yè)的財務(wù)管理制度和報銷程序

4,、建立會計賬簿

經(jīng)過半年經(jīng)營,，主要業(yè)績體現(xiàn)在：

1、隨著業(yè)務(wù)量的增加,，加強了團隊完善,，進行了合.分工，做到了上行下效,，在堅持原則的同時,，我們堅持“三個滿意”，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導滿意”

3、搞好財務(wù)分析,，為領(lǐng)導提供有效的參考依據(jù),；不斷提高合.高效的財務(wù)分析思路與方法,，結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略，為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持,。