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前臺季度總結(jié) 前臺季度工作總結(jié)(模板8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-07 07:26:08
前臺季度總結(jié) 前臺季度工作總結(jié)(模板8篇)
時間:2023-10-07 07:26:08     小編:碧墨

總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

前臺季度總結(jié)篇一

時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,,在前臺工作的兩個月,我的收獲和感觸都很多,,任職以來,,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,,認真地履行自我的工作職責,完成各項工作任務(wù),。從來公司的第一天起,,我就把自我融入到我們的這個團隊中。現(xiàn)將這兩個月的工作情景總結(jié)如下:

1,、轉(zhuǎn)接電話,,準確的轉(zhuǎn)接來訪者電話,委婉對待騷擾電話,,提高工作效率;

2,、來訪人員接待及指引,配合人事部門做好應(yīng)聘者信息登記;

4,、簽收郵件,,送郵件至各級領(lǐng)導(dǎo);

5、每一天早來,、晚走10分鐘,,配合各部門的工作;

6、領(lǐng)取每一天的報紙及郵件,,并將信件及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員;

7,、公司文件的分發(fā),及時將文件分發(fā)給各部門,,將公司的各項政策措施快速傳達下去;

8,、下班時檢查前臺電腦的電源是否關(guān)掉。

在實踐中學習,,努力適應(yīng)工作,,剛加入公司對公司的一些事情都不了解,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫忙,,讓我在較短的時間內(nèi)學到了很多知識,。

做事情不夠細心,研究問題不全面,,有時候會丟三落四,。目前公司人員流動較大,進出門人員多且頻繁,,出現(xiàn)了一些疏漏,。

3、做事要研究周全,、細心,。有時因為一些小問題鑄成大錯,所以凡事都要先想到后果;

4、工作進度及工作過程中遇到的問題因不能及時處理的應(yīng)向上級反饋;

5,、加強禮儀知識的學習,。光工作中學習的遠遠不夠,在業(yè)余時間還必須學習相關(guān)的專業(yè)知識,,了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,。

以上這些正是我在工作中缺少的。經(jīng)過思考,,我認為,,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,,應(yīng)當是“公司的形象,、服務(wù)的起點”。因為對客戶來說,,前臺是他們接觸公司的第一步,,是對公司的第一印象,而第一印象十分重要,,所以前臺在必須程度上代表了公司的形象,。同時,公司對客戶的服務(wù),,從前臺迎客開始,,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,,促使我進一步思考如何做好本職工作,。所以在今后的日子里我必須會更加努力的工作!

前臺季度總結(jié)篇二

暮雨朝云年暗換,長溝流月去無聲,,流光如白駒過隙,,不覺間來到__花園__物業(yè)工作已兩年多了。__年對于__物業(yè)公司來說,,可以說是繼續(xù)發(fā)展爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一年,,我們在不斷改進完善各項工作的同時,迎來了全新的力量加入我們的團隊,,打造堅實果敢的團隊精神是我們不懈的追求,。

在這之中,公司的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和大力支持,,各項工作制度不斷得到完善和落實,,“客戶至上,,誠信為人,,用心做事”的理念在經(jīng)理的倡導(dǎo)下已經(jīng)深入人心,,融入每一個工作人員平常的工作生活之中。新年將至,,回顧這一年來的工作,,有得有失。現(xiàn)將一年來的個人工作總結(jié)如下:

一,、深化落實認識公司各項規(guī)章制度和前臺的崗位職責制度

在__的指示精神下,,不斷學習和掌握物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)、服務(wù)收費標準,,熟悉小區(qū)業(yè)主及設(shè)施,、設(shè)備的基本情況。20__年致力于全心全意提高團隊配合協(xié)作意識,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下朝著服務(wù)創(chuàng)優(yōu)的目標不斷進發(fā),,并取得了廣大業(yè)主的廣泛支持理解和積極地肯定贊揚。

二,、深刻了解掌握園區(qū)整體工程基本情況,,理論聯(lián)系實際,積極參與學習與培訓(xùn)

自__年7月開始交房以來,,園區(qū)整體一期工程已完工23棟,,共計1158戶住宅,共60單元,。二期工程已完工__棟,,共計__戶住宅,共__單元,??傮w上已收樓__棟,辦理入住__戶,,其中具備辦理入住條件共__戶,,未辦理入住手續(xù)為__戶。閑置房屋共計__戶,,其中空置房__戶,,樣板間10戶,工程抵款5戶,,施工單位辦公借用2戶,,具備辦理入住條件未辦理入住__戶。

自覺接受品質(zhì)部的培訓(xùn)與考核,,掌握公司基本作業(yè)程序,,在學習與工作中培養(yǎng)高度的責任感和敬業(yè)精神,力爭工作認真細致,對業(yè)主家維修事項積極與施工單位聯(lián)系,,同時及時反饋回訪業(yè)主,。

三、落實前臺崗位職責,,及時完成對客戶的服務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)

1,、每月完成一次對空置房的巡檢與記錄工作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備設(shè)施及處理隱患154起,,糾正違規(guī),、違反裝修管理規(guī)定,在日檢責任區(qū)內(nèi)情況時下發(fā)整改通知58份,,其中包括,,裝修垃圾堆放、責任區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生,、業(yè)主占用公共區(qū)域,、業(yè)主私自改動設(shè)備設(shè)施、空調(diào)機位雜物堆放和懸掛廣告條幅等情況,。

2,、負責跟進園區(qū)防水報修維修處理工作,現(xiàn)場漏水情況查看并作整理記錄,,通知施工單位維修處理各類滲水,、漏水共計83戶,其中維修產(chǎn)生損失并要求恢復(fù)及賠償客戶已上報部門經(jīng)理逐級上報妥善處理解決,。

3,、責任區(qū)域內(nèi)土建水暖報修聯(lián)系處理工作隨時與施工單位溝通,處理率達到98%以上,,其余為業(yè)主在裝修過程中自留隱患造成,,已做好業(yè)主溝通解釋處理工作。

4,、負責園區(qū)護欄及護欄玻璃問題處理維修結(jié)果跟進工作,,已多次聯(lián)系施工方維修未果,至今仍有__戶業(yè)主家相關(guān)問題未得到妥善處理,。

5,、為提高創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務(wù)給廣大業(yè)主帶來更舒適溫馨的居住生活環(huán)境,積極開展__—__年b區(qū)物業(yè)服務(wù)費用收取工作(延期違約交樓產(chǎn)生違約抵扣物業(yè)費正處于理賠期,,不計算在內(nèi)),,b5已到期__戶,現(xiàn)已催繳收取__戶,,b2已到期__戶,,現(xiàn)已繳納__戶,。其中未繳納業(yè)主除居住外地未裝修空置現(xiàn)住房需繼續(xù)做催繳解釋工作,還有部分業(yè)主對前期工程維修遺留問題有異議,,現(xiàn)階段工作重點需多傾向于專門跟進維修處理施工遺留問題,,達到業(yè)主滿意確保物業(yè)服務(wù)費用的順利收取。

四,、推陳出新不斷提升自身素養(yǎng),,提高服務(wù)品質(zhì)

業(yè)主的滿意就是物業(yè)服務(wù)的終極目標,,在工作中磨礪塑造自己性格,,提升自身心理素質(zhì)。對于社會工作經(jīng)驗不豐富的我而言,,工作中不免遇到各種各樣的阻礙和困難,,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)懷和包容下,尤其是x經(jīng)理的悉心教導(dǎo)下,,敢于挑戰(zhàn),,性格也進一步沉淀下來很多。

工作生活中體會到了細節(jié)的重要性,。細節(jié)因“小”而常被忽視,,常使人感到繁瑣,無暇以顧,。所以更要時刻牢記領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)的“服務(wù)細化,,從細節(jié)中產(chǎn)生回報與效益”。

20__年是我不斷探索,,也是自己追尋的一年,,在未來20__年全新的一年里,我要努力改正過去一年工作中的缺點,,不斷提升,、加強以下幾方面:

1、繼續(xù)加強學習物業(yè)管理的基本條例,,了解掌握相關(guān)法律法規(guī),。

2、加強文案,、表格數(shù)據(jù)等基本工作技能,,熟悉了解相關(guān)物業(yè)管理案例解析。

3,、進一步改善自己性格,,提高工作耐心度,更加注重細節(jié),,加強工作責任心和培養(yǎng)工作積極性,。

4,、多與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通學習,,取長補短,,提升能力,跟上公司前進步伐,。

前臺季度總結(jié)篇三

入司半年多來,,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、全體同事的幫助下,,我迅速適應(yīng)工作崗位,,全身心的投入到工作中,恪盡職守?,F(xiàn)將第四季度的工作情況作以下匯報:

一,、 工作內(nèi)容:

1. 負責接聽轉(zhuǎn)接電話;平均每月1100次.

2. 接待來訪人員平均每天15人;

3. 負責傳真文件的收發(fā)每月平均30次;

4. 電話機與時鐘管理:

5. 每月更新內(nèi)部聯(lián)系電話卡.

6. 公司飲用桶裝水(彩田)共2413桶,及招待客人用瓶裝水(益力)455箱.

7. 放行條整理錄入.

8. 車輛檔案管理. 公司目前客車共有15輛,,貨車3輛.總計18輛.

9. 統(tǒng)計每月外請車輛費用及報銷司機出車費用.

10. 統(tǒng)計司機每天加班工時;每次出車登記,,及登記車輛維修記錄.

11. 每月集團短號辦理資料登記.

12. 其他工作等。

盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務(wù),、營銷,、財務(wù)等部門對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,,但公司既然設(shè)了這個崗位,,領(lǐng)導(dǎo)必定認為有其存在的必要性。我認為,,不管哪一個崗位,,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,,都是為了公司的總體目標而努力;文員工作的特點是事無大小,、瑣碎繁雜。

1. 工作上,,我始終堅持勤奮,、務(wù)實、高效的工作作風,,認真做好本質(zhì)工作;

2. 思想上,,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,做事不計得失,、不挑輕重;

4. 生活上,,我堅持謙虛、樸實的作風,,擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志、以誠待人,,正確處理好與同事的關(guān)系,。

前臺季度總結(jié)篇四

1.電話轉(zhuǎn)接工作。接聽電話時客氣禮貌,,耐心聽客戶的來電,,給客戶留下良好的印象。

2.來訪客戶接待,。及時通知同事客人來訪,,帶領(lǐng)客戶到指定的房間,倒水,。盡量熱情接待所有客戶,。

3.收發(fā)傳真,。接收,、發(fā)送傳真。幫助有需要的部門準確及時地發(fā)送傳真,,收到的傳真也及時送交有關(guān)部門,。

4.收發(fā)信件。收到的普通及快遞信件,、包裹,、印刷品簽收后能做到及時轉(zhuǎn)交到本人手上,有不在公司同事的信件,,幫其保管,,以便同事回公司后查找,如過下班后遇同事需要發(fā)急件快遞趕緊聯(lián)系能過來取快遞的公司加班等著快遞公司來??;催督快遞公司取件和送件。

5.下班前的日檢,。每天下班之前,,檢查前臺的燈是否關(guān)閉,電腦顯示屏,、空調(diào),,每周五做好交換機模式轉(zhuǎn)換工作。

6.做好每月辦公用品及其他臺帳統(tǒng)計,。每月25號,,做好行政費用計劃表,上報財務(wù),,本季度辦公用品領(lǐng)用共計921.9元,。

7.發(fā)送快遞,。提前準備的空白快遞單據(jù),請快遞公司打印我公司名稱及地址,,員工在其填完單據(jù)后,,電話通知快遞公司來公司取件,物品寄出后,,妥善保存快遞底票,,以備月底對帳之需。遇有公司員工反映快遞沒有及時送達,,立即與快遞公司取得聯(lián)系,,盡快查明快件去向及未送到原因,找到妥善解決的辦法,,保護公司員工的利益,。對于快件未能及時送達的情況,進行記錄,,像領(lǐng)導(dǎo)反映情況,。遇到同事郵寄私人物品時及時記錄并標注記號。以便結(jié)賬時確認,,8,、9月快遞費合計約600元。

8.影印名片,。為需要的同事印制名片,,首先向本人確認名片信息,請名片公司傳真小樣或網(wǎng)上發(fā)過模版,,確認無誤后出名片,。名片送達公司后,妥善保存小票,,以備月底對帳之用,,本季度做名片4盒,共計88元,。

9,、辦公設(shè)備的使用、維護與保養(yǎng),。

10,、訂水。隨時觀察公司用水情況,,及時與送水公司聯(lián)系好送水本季度訂水150桶,。

11、訂購午餐,。每天及時確認訂購午餐人數(shù),,確保午餐及時送到,,本季度餐費共計14080元。

13,、配合二部面試接待,,配合公司通知面試人員,發(fā)短信或郵件告訴面試人員地址時間,,面試人員到達后熱情接待并準備好相關(guān)試題引導(dǎo)到相關(guān)地點進行答題,,面試人員登記及實到情況做好記錄做好文員相關(guān)工作。

14,、做好辦公用品的出入庫,、節(jié)約資本盡量限制辦公用品的發(fā)放,月底做出辦公用品領(lǐng)用與庫存報表,;電話單明細表經(jīng)孫經(jīng)理審核交財務(wù),。

15、月底司機值班表的排列,。

16,、各類月底報表等。

17,、經(jīng)理交代的其他事宜,。

以上是我這三個月所做的一些工作,,有不足之處希望領(lǐng)導(dǎo)多多指正,,我一定會認真改正,在不斷改進的同時增強自已的能力,。以下為本人在績效考核表上的自評,。

前臺季度總結(jié)篇五

這一季度以來,在機關(guān)事務(wù)管理局的指導(dǎo)下,,在接待中心李主任的具體領(lǐng)導(dǎo)下,,圍繞工作中心,切實履行服務(wù)職責,,創(chuàng)造性地開展接待工作,,得到了多數(shù)客人和同事以及各位領(lǐng)導(dǎo)的'一致好評,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。同時,,個人也在不同方面取得了一定的成績,主要體現(xiàn)在一下幾個方面,,下面作工作總?cè)缦拢?/p>

酒店行業(yè)作為一項服務(wù)工作,,本質(zhì)就是為來賓提供優(yōu)質(zhì)舒適的餐飲、休息環(huán)境,。而前臺接待工作則為工作的首要環(huán)節(jié),,也代表著酒店的第一印象,。前臺服務(wù)人員必須高度認識工作的重要性,始終牢記“賓客至上,,服務(wù)第一”和“讓客人完全滿意”的服務(wù)宗旨,,始終面帶微笑,認真謙和地接待各方來客,。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識,,才能做好前臺工作,只有立足本職工作,,注重每個服務(wù)環(huán)節(jié),,才能保證各項工作的有序健康開展。

本人對待工作勤懇扎實,,嚴格按照關(guān)于前臺工作的各項規(guī)定和要求,,認真履行前臺服務(wù)職責,積極主動開展各項工作,。在工作期間,,本人按時值班,從無遲到早退,,保證了接待中心的正常營業(yè)秩序,。對待客人能夠禮貌熱情,友善微笑,,對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受,,并及時與相關(guān)單位積極協(xié)調(diào)和解決,妥善處理大大小小的客人投訴,,得到了廣大客人的好評,。在對待同事方面,能夠做到團互助,,友善和諧,,妥善處理好個人生活上的各種問題。

扎實工作的同時,,本人堅持對各項文化知識的學習,,主要在酒店管理、法律,、會計等方面的進行了系統(tǒng)深入的學習,。一個人學習能力多大,就能決定走多遠,。只有不斷的學習各方面的只是,,才能在工作主動性、創(chuàng)新性上有所提高,才能適應(yīng)不斷變化發(fā)展的酒店行業(yè),。

當然,,在總成績的同時,本人也存在一些缺點,,如全局意識和積極主動行還不夠強,,有待下一步重點提高。

總之,,在20xx年的歲末,,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,取得了一些成績,,但面對新情況新問題,,還需站在新的起點上,迎接新的困難和挑戰(zhàn),,再接再厲,,繼續(xù)認真履行工作職責,不斷提高業(yè)務(wù)水平,,創(chuàng)造性地開展工作,,為接待中心的全面發(fā)展貢獻自己的光和熱。

前臺季度總結(jié)篇六

轉(zhuǎn)眼3個月了,,這幾個月使我改變了很多,,也學到了很多,初入社會更多遇到的問題和需要學的是人際交往的'能力,。

經(jīng)朋友介紹,,我按期來到方圓快捷酒店工作,帶著對第一份工作的熱情,,我走上了我人生的第一個工作崗位——前臺接待,,方圓快捷酒店共145間房,相對鄭州來說客房間數(shù)還算不錯的對于每個酒店來說都是一樣的,,前廳部是整個的酒店的核心,也應(yīng)該是酒店的臉面,,因此對于工作人員的要求比較高,,尤其是前臺接待,形象是一方面,,另外個人素質(zhì)也是很重要,,個人素質(zhì)包括語言能力和接人待物的應(yīng)變能力,以及處理突發(fā)事件的態(tài)度,,是整個酒店的信息中心,,絕大部分的客人從這里獲取酒店的信息,所以工作人員必須對酒店的信息有很好的了解??偲饋砜梢杂靡韵挛鍡l來闡述:

1,、禮貌、禮儀,。包括:怎樣微笑,、如何為客人提供服務(wù)、在服務(wù)中對客語言方面等,。

2,、前臺人員也因該的樓層人員共同合作、團起來這樣才有利于酒店的利益,。

3,、前臺業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。主要是日常工作流程,,前臺的日常工作很繁瑣,,大致分為三方面,即位客人辦理入住登記在客人住店期間為客人提供的一系列服務(wù)包括行李寄存,,問詢,,最后是為客人辦理核對信息并與客人交流。

4,、語言方面,。在前臺平時對客服務(wù)中禁止對客人使用本土方言,為什么呢?1,、是對客人不尊重;2,、是降低了個人素質(zhì)和酒店帶來了不好的影響,所以時刻運用普通話是工作中的基本要求,。

5,、對于本地的相關(guān)景點及最新信息的收集及掌握。來酒店住宿的大部分客人都是來各個城市及國外的,,這就要求我們不僅要對鄭州旅游景點等有一定的掌握,,還要我們對河南省多些景點的了解甚至各國各民族的一些風俗習慣有全面的了解,這些都是我們更好的為客人服務(wù)的前提,。

前臺接待看是一個很簡單的工作,,可是其中需要學習的東西還有很。我會用心去努力把自己的工作做好,,只有這樣才能不斷完善和提高自己,。另一方面就是人際關(guān)系方面,學校里同學之間的感情是真摯的,,沒有太大的利益關(guān)系,,可是進入社會,你所說的每一句話,做的每一件事都需要考慮再三,。當然,,我時刻提醒自己以誠待人,同樣大家也會以誠待你,。喜歡忙忙碌碌的感覺,,這樣才能充實自己的人生,自己的人生價值才能得以體現(xiàn),。

前臺季度總結(jié)篇七

在這歲末年初之際,,回首過去的20xx年,展望20xx,,不禁感慨萬千,,酒店前臺年終工作總結(jié)。過去的一年里,,在公司的指引下,,在前臺部門領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心幫助及同事的友好合作下,我的工作學習得到了很大的進步,。以下是我作為酒店前臺年終個人工作總結(jié):

在前臺主管領(lǐng)班以及同事們的熱心幫助和大力支持下,,我的業(yè)務(wù)技能水平有了明顯的提高,年終總結(jié)《酒店前臺年終工作總結(jié)》,。前廳作為酒店的門面,,作為顧客進入酒店的必經(jīng)之地,所以我們每個員工都要直接面對顧客,,在一定意義上說我們的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量就反映出我們酒店的服務(wù)水平和管理水平,。

前臺又是這個酒店門面最核心的部分,在前廳工作的服務(wù)人員責任重大,,有時候自己的不經(jīng)意的一個疏忽就會給酒店帶來經(jīng)濟上的損失,。所以在日常工作中,我盡自己最大力去認真負責的做好每一項工作,,積極主動的學習更多的專業(yè)知識,,從而加強自己的業(yè)務(wù)技能水平。只有這樣才能讓自己在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有明顯的提高,,才能提供給客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),,提升酒店的形象。

前臺季度總結(jié)篇八

入司半年多來,,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、全體同事的幫助下,,我迅速適應(yīng)工作崗位,,全身心的投入到工作中,恪盡職守。現(xiàn)將第四季度的工作情況作以下匯報:

一,、工作內(nèi)容:

1.負責接聽轉(zhuǎn)接電話;平均每月1100次.

2.接待來訪人員平均每天15人;

3.負責傳真文件的收發(fā)每月平均30次;

4.電話機與時鐘管理:

5.每月更新內(nèi)部聯(lián)系電話卡.

6.公司飲用桶裝水(彩田)共2413桶,,及招待客人用瓶裝水(益力)455箱.

7.放行條整理錄入.

8.車輛檔案管理.公司目前客車共有15輛,貨車3輛.總計18輛.

9.統(tǒng)計每月外請車輛費用及報銷司機出車費用.

10.統(tǒng)計司機每天加班工時;每次出車登記,,及登記車輛維修記錄.

11.每月集團短號辦理資料登記.

12.其他工作等,。

盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務(wù)、營銷,、財務(wù)等部門對公司發(fā)展所作的貢獻大,、直接,但公司既然設(shè)了這個崗位,,領(lǐng)導(dǎo)必定認為有其存在的必要性,。我認為,不管哪一個崗位,,不管從事哪一項工作,,都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力;文員工作的特點是事無大小,、瑣碎繁雜,。

1.工作上,我始終堅持勤奮,、務(wù)實,、高效的工作作風,認真做好本質(zhì)工作;

2.思想上,,服從領(lǐng)導(dǎo)分配,,做事不計得失、不挑輕重;

4.生活上,,我堅持謙虛,、樸實的作風,擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志、以誠待人,,正確處理好與同事的關(guān)系,。

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