計(jì)劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,，也是一種組織和管理的工具,。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢,？而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇一

本學(xué)期學(xué)校工會(huì)將圍繞學(xué)校中心工作,，積極發(fā)揮工會(huì)維護(hù)、參與,、建設(shè),、教育的基本職能，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,，努力參與學(xué)校民主管理，加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),，努力塑造良好的教師群體形象,，調(diào)動(dòng)教師工作積極性，為提高教育教學(xué)質(zhì)量貢獻(xiàn)聰敏才智,，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校工作目標(biāo)而積極工作,。本年度主要工作計(jì)劃如下：

一、加強(qiáng)教師職業(yè)道德,、思想政治教育,，塑造良好的教師形象。

教師良好的職業(yè)道德是提高工作質(zhì)量的基礎(chǔ),。義務(wù)制教育階段績效工資的實(shí)施,，較大幅度的提高了教師經(jīng)濟(jì)待遇，隨著經(jīng)濟(jì)待遇的提高，教師的社會(huì)地位也得到了相應(yīng)的提高,，社會(huì)對(duì)教師的要求同時(shí)在提高,。為此，進(jìn)一步提高教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,、辦人民滿意的學(xué)校是每一個(gè)教師應(yīng)有的責(zé)任,。本學(xué)期將組織教師重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《國家中長期改革和發(fā)展綱要》以及教育規(guī)范管理的有關(guān)文件等,。開展教師職業(yè)禮儀教育,，全方位的提高教師的整體素質(zhì)。要求教師認(rèn)認(rèn)真真上好每一堂課,，杜絕有償家教;真心實(shí)意關(guān)愛每一位學(xué)生,，杜絕體罰和變相體罰。倡導(dǎo)教師盡心,、專心,、熱心于教育教學(xué);努力提升教育的感染力、親和力,、公信力,，樹立教師良好的社會(huì)形象。

二,、增強(qiáng)民主法制意識(shí),，積極推進(jìn)學(xué)校民主管理的進(jìn)程。

1,、增強(qiáng)法制意識(shí),，引導(dǎo)教職工通過合法渠道運(yùn)用正當(dāng)手段合理合法的.表達(dá)自己合理的訴求。采取多種形式,，加強(qiáng)對(duì)教工的法制教育,，進(jìn)一步增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，提高教工自我維權(quán)意識(shí)和合法維權(quán)能力,，通過正當(dāng)合法途徑有效維權(quán),，做到既要確保教工合法權(quán)益得到保護(hù)，同時(shí)又推進(jìn)平安和諧校園的建設(shè),。

2,、增強(qiáng)民主意識(shí)，以主人翁的精神關(guān)心學(xué)校工作,，主動(dòng)參與學(xué)校的民主管理,。加強(qiáng)對(duì)教工的引導(dǎo)和教育，應(yīng)使每位教工確立起主人翁的意識(shí),，真心實(shí)意的關(guān)心學(xué)校的發(fā)展,，主動(dòng)參與學(xué)校的民主管理，為提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

3,、健全管理制度,，搭好民主管理的平臺(tái)，暢通民主管理的渠道,，維護(hù)教工的合法權(quán)益,。抓好校務(wù)公開工作。利用多種渠道積極聽取教工對(duì)績效工資實(shí)施方案和學(xué)校管理工作的意見建議,，進(jìn)一步完善績效工資實(shí)施方案和學(xué)校管理工作,，開好教代會(huì)，配合有關(guān)部門做好對(duì)干部的評(píng)議工作,。堅(jiān)持源頭參與原則做好校務(wù)公開工作,，根據(jù)校務(wù)公開的要求，向社會(huì),、家長,、教職工公開校務(wù)工作，取得社會(huì),、家長,、教職工對(duì)學(xué)校工作的理解和支持，促進(jìn)辦學(xué)水平的穩(wěn)步提高,。

三,、開展活動(dòng)，在活動(dòng)中凝聚人心,，激發(fā)活力,，鼓勵(lì)教工立足崗位，為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)聰敏才智,。

1,、開展慶祝第26個(gè)教師活動(dòng)。根據(jù)教育局關(guān)于慶祝教師節(jié)活動(dòng)要求,，組織好學(xué)校慶?；顒?dòng)。在教師節(jié)期間,，開展宣傳教育活動(dòng),，積極營造慶祝氛圍,。利用黑板報(bào),、櫥窗、校園網(wǎng)絡(luò)等宣傳載體,，開辟專欄,，宣傳學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果和優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任的先進(jìn)事跡，展示學(xué)校教育教學(xué)工作的突出成績,。開展評(píng)優(yōu)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng),，鼓勵(lì)教師努力工作。在教師節(jié)前評(píng)選學(xué)校優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀班主任,，對(duì)在上學(xué)年度工作中作出成績的教職工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),。肯定成績,，樹立榜樣,，弘揚(yáng)正氣，激勵(lì)廣大教職工立足崗位作奉獻(xiàn),，爭當(dāng)先進(jìn)創(chuàng)業(yè)績,。召開座談?dòng)懻摃?huì)，傾聽教師心聲,。在教師節(jié)前召開教職工座談會(huì),，座談會(huì)以學(xué)習(xí)貫徹全國教育工作會(huì)議精神和教育規(guī)劃綱要為主要內(nèi)容，組織各層面教職工代表暢談學(xué)習(xí)體會(huì),，同時(shí)組織教職工代表對(duì)學(xué)校工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,，共謀學(xué)校發(fā)展大計(jì)。舉行師德征文活動(dòng),，促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),。按照教育局師德征文比賽的要求，學(xué)校開展師德征文活動(dòng),。師德征文以“在奉獻(xiàn)中感悟幸?！睘橹黝}，通過充分發(fā)動(dòng),，動(dòng)員廣大教工積極參加征文活動(dòng),，把師德征文活動(dòng)作為加強(qiáng)師德建設(shè)的一項(xiàng)具體活動(dòng)，通過師德征文活動(dòng),，進(jìn)一步促進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè),。在校級(jí)評(píng)選的基礎(chǔ)上，推薦優(yōu)秀征文參加區(qū)級(jí)評(píng)比,。召開離退休教工會(huì)議,，共享教師節(jié)歡樂。在教師節(jié)期間,，組織退休教工回校召開會(huì)議,，慶祝第26個(gè)教師節(jié)。向他們宣傳學(xué)校辦學(xué)成果,，匯報(bào)學(xué)校工作情況,，聽取他們對(duì)學(xué)校工作的意見和建議,，使他們感受到學(xué)校這個(gè)大家庭的關(guān)懷和溫暖。召開學(xué)校教學(xué)工作會(huì)議暨慶祝第26個(gè)教師節(jié)大會(huì),，增強(qiáng)教職工光榮感和使命感,。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇二

在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣總工會(huì)的具體指導(dǎo)下,，以大力提高職工素質(zhì)為核心，開拓創(chuàng)新,，全面履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,，扎實(shí)工作，構(gòu)建和諧社會(huì),，特制訂_年工會(huì)工作計(jì)劃,。

二、工作目標(biāo)

1,、強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)

以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),，以農(nóng)民工為主要對(duì)象，力爭實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”;抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),，力爭創(chuàng)5家示范工會(huì),。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》，要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子,，確保工會(huì)建立一個(gè),，鞏固一個(gè)，發(fā)揮作用一個(gè);通過工會(huì)干部培訓(xùn),，加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè),，逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作制度。

2,、強(qiáng)化職工維權(quán)工作

不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,，建立不穩(wěn)定因素排查臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制，發(fā)揮工會(huì)組織作用,，建立工會(huì)維權(quán)服務(wù),，及時(shí)掌握、調(diào)查,、分析勞資矛盾;健全集體協(xié)商工作機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”;聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制，促進(jìn)提高簽訂率和履約率;積極與司法部門合作開展無償法律援助,，推動(dòng)民主管理和規(guī)范化建設(shè),。

3、強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作用

大力開展勞動(dòng)技術(shù),、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);搞好技術(shù)練兵,、技術(shù)比武和技術(shù)革新，積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武,，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新;繼續(xù)開展“工會(huì)大講堂”活動(dòng),，提升職工技能和素質(zhì);著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽、職工培訓(xùn),，做到有計(jì)劃,、有記錄、有成效,。

4,、關(guān)愛職工，強(qiáng)化工會(huì)人文關(guān)懷

建立困難職工幫扶工作的長效機(jī)制,，把“送溫暖”,、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌;爭取社會(huì)力量支持，共同做好困難職工和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作,。

5,、深入宣傳，強(qiáng)化企業(yè)文化

通過節(jié)日慶?；顒?dòng),，抓好工會(huì)文化陣地建設(shè)，大力開展文體活動(dòng),，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng),，切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育。

三,、工作措施

1,、充分發(fā)揮工會(huì)委員一班人的作用，在分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,，互相支持,，協(xié)調(diào)配合。

2,、認(rèn)真做好工會(huì)工作的調(diào)研,，制度健全，成立工會(huì)組織,，召開職工代表大會(huì),，對(duì)個(gè)體企業(yè)和個(gè)體經(jīng)商戶，根據(jù)行業(yè)性和區(qū)域性不同類型申報(bào)建立聯(lián)合工會(huì)組織,，做好困難職工及互助保險(xiǎn)工作的落實(shí),。

3、培養(yǎng)和壯大工會(huì)隊(duì)伍,，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,，依靠工會(huì)積極分子開展好工會(huì)活動(dòng),，為農(nóng)民工創(chuàng)選的就業(yè)機(jī)會(huì)，發(fā)揮工會(huì)小組作用,。

4,、重視女工委員會(huì)工作，關(guān)心,、支持女工工作,，充分調(diào)動(dòng)女職工的工作積極性和創(chuàng)造性。

5,、繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作,，擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面，增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力,，進(jìn)一步提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率及鞏固率,。

6、認(rèn)真做好企業(yè)思想工作,，為職工參加養(yǎng)老保險(xiǎn),、勞動(dòng)意外保險(xiǎn)、婦女鍵康保險(xiǎn),，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,。

7、重視工會(huì)宣傳和工會(huì)臺(tái)帳資料健全工作,，完善工會(huì)文檔資料的管理,，“創(chuàng)優(yōu)秀職工之家”。

四,、主要工作和活動(dòng)安排

1,、開展困難教職工和退休職工“送溫暖”走訪慰問活動(dòng)。

2,、慶祝元旦活動(dòng),。

3、配合黨委政府做好春節(jié)慰問工作,。

4,、組織開展慰問演出活動(dòng)。

5,、召開工會(huì)座談會(huì)議,。

6、慶?！叭恕眹H勞動(dòng)?jì)D女節(jié)活動(dòng),。

7、安全生產(chǎn)教育,。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇三

20xx年,，公司工會(huì)在總廠工會(huì)及公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐x活動(dòng)，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,，以努力完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為目標(biāo),，充分發(fā)揮橋梁紐帶、參謀助手作用,，組織和引導(dǎo)員工支持公司的改革、發(fā)展,、穩(wěn)定,，深入貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會(huì)精神，發(fā)揚(yáng)“傳承,、拼搏,、務(wù)實(shí)、求強(qiáng)”的風(fēng)尚,，動(dòng)員和組織廣大員工解放思想,，振奮精神，堅(jiān)定信心,，頑強(qiáng)拼搏,，為公司全面完成09年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

為了總結(jié)成績與經(jīng)驗(yàn),，分析不足,，找準(zhǔn)差距，做好明年工作安排,，現(xiàn)對(duì)一年來的工作完成情況進(jìn)行總結(jié)并暨20xx年的工作進(jìn)行安排,。

指導(dǎo)思想：深入貫徹落實(shí)x，不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及總廠經(jīng)營方針,，立足實(shí)際,，以“挖潛增效、控虧增盈”為中心,，以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,，圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理,，突出維護(hù)員工權(quán)益,，深化職工之家建設(shè)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè),，增強(qiáng)活動(dòng)動(dòng)力,，團(tuán)結(jié)凝聚員工，努力促進(jìn)企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù),。

工作重點(diǎn)：一是高高揚(yáng)起“工人先鋒號(hào)”的旗幟,，組織員工開展各類勞動(dòng)競(jìng)賽,，彰顯工人階級(jí)主力軍作用；二是根據(jù)公司實(shí)際,，認(rèn)真組織開展開展以“六賽”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),，大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平；三是切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用,，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的工作氛圍與生產(chǎn)環(huán)境,；四是認(rèn)真履行職能，不斷加強(qiáng)自身建設(shè),，始終站在黨支部助手,、行政伙伴的位置，融入企業(yè)生產(chǎn),、改革和發(fā)展抓工建,；五是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，工會(huì)組織要培育員工廣為認(rèn)同的價(jià)值觀,，規(guī)范員工行為,，豐富員工的文化生活。

（一）,、組織建設(shè)

1,、現(xiàn)況解到

公司現(xiàn)有員工x人（含臨時(shí)用工），其中：正式員工x人,，臨時(shí)用工x人,。建立車間級(jí)分會(huì)x個(gè)，工會(huì)小組x個(gè),，設(shè)立工會(huì)小組長x人,，工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員x人，工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員x人,。合格職工之家x個(gè),，合格職工小家x個(gè)。

2,、制度建設(shè)

建立健全了工會(huì)工作制度x個(gè),，工會(huì)崗位責(zé)任制8個(gè)，民主管理網(wǎng)絡(luò)圖及民主管理制度5個(gè),，工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作制度,，建立了學(xué)習(xí)制度x個(gè)。制度的建立健全,，為工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展,，奠定了基礎(chǔ)。

（二、）日常工作

1,、制定了《x公司20xx年工會(huì)工作計(jì)劃》,，各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟的開展,。

2,、貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會(huì)精神，廠工會(huì)工作會(huì)議精神,，廠第四屆代表大會(huì)第三次會(huì)議上所作的兩委工作報(bào)告以及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議精神,。

3、定期向總廠工會(huì)報(bào)送“貴州鋁廠各二級(jí)工會(huì)月報(bào)表”,、“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)季報(bào)表,、“宣教工作季報(bào)表”以及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié)。

4,、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,，建立健全了《班組建設(shè)臺(tái)帳》,、二級(jí)工會(huì)工作臺(tái)帳及工會(huì)小組工作臺(tái)帳,。

5、組織完成了上級(jí)工會(huì)安排的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù),。

（三）,、民主管理

1、建立了民主管理網(wǎng)絡(luò)及民主管理制度,，堅(jiān)持每月或不定期召開工會(huì)委員會(huì)工作會(huì)議,，及時(shí)傳達(dá)總廠工會(huì)工作部署、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況,、討論和安排下月工作計(jì)劃等,。

2,、堅(jiān)持廠務(wù)公開,，疏通民主管理渠道,，營造民主管理氛圍,。廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則全面具體,、操作性強(qiáng),；臺(tái)帳記錄全面,、規(guī)范,、及時(shí),，定期公布主要或重大事項(xiàng),。

（四）、群眾生產(chǎn)工作

1,、以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)促安全

一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，層層簽定安全責(zé)任書，建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。

二是舉辦了二期安全知識(shí)培訓(xùn)及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn),。

三是在員工中組織開展了“危機(jī)來臨我為企業(yè)做點(diǎn)啥”x金點(diǎn)子征集活動(dòng),。共征集“金點(diǎn)子”x條。其中,，已采納并已實(shí)施完成x項(xiàng),，已采納并正組織實(shí)施的有x項(xiàng)；提交總經(jīng)理辦公會(huì)討論的有x項(xiàng),。

四是組織開展了“查隱患,、杜誤操、保安全,、促生產(chǎn)”的自查自糾活動(dòng),，努力做到“四不傷害”，形成“人人講安全,、事事講安全,、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍。

五是結(jié)合班組開展“六賽”活動(dòng)中的“賽安全,，零事故”競(jìng)賽目標(biāo),，將親情文化、企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)之中,，避免“我說你聽”大道理滿堂灌的情況,，而是通過親情感染、寓教于樂以及交流討論等方式,，使大家主觀上真正建立安全意識(shí),、接受安全教育。用喜聞樂見的形式,，激發(fā)渴望安全生產(chǎn),、家庭平安之情，從而確保實(shí)現(xiàn)了“六個(gè)0”的競(jìng)賽活動(dòng)目標(biāo),。

2,、以勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)降本增效

一是堅(jiān)持科技創(chuàng)新，大力開展技術(shù)革新活動(dòng),。充分發(fā)揮員工的聰明才智,，共進(jìn)行小改小革項(xiàng)目x項(xiàng)，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值x萬余元,。

二是根據(jù)廠工會(huì)《關(guān)于在中鋁貴州企業(yè)班組開展“五賽”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》精神,，結(jié)合公司實(shí)際，在全公司范圍內(nèi)開展以“六賽”（即賽成本,，降消耗,；賽產(chǎn)量,，奪第一；賽質(zhì)量,，創(chuàng)優(yōu)質(zhì),；賽安全，零事故,；賽紀(jì)律,，爭先鋒；賽精神,，比貢獻(xiàn),。）為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。通過“六賽”,，產(chǎn)值產(chǎn)量均有不同程度的提高,，工業(yè)用煤、電,、水的單位產(chǎn)品成本大大降低,，平均每噸比上年下降了約x元。綜合能耗有了較大幅度降低,，平均降低成本x%以上,。同時(shí)，精心制作了以“控虧增盈,、班級(jí)先行”為目標(biāo)的“六賽”活動(dòng)成果幻燈片,。組織參加了“控虧增盈,、班級(jí)先行”推進(jìn)會(huì)暨“金牌員工表彰大會(huì),，本公司在會(huì)上進(jìn)行了題為《簽約員工的華彩人生》幻燈片經(jīng)驗(yàn)交流。

三是為了確保20xx年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成,，響應(yīng)廠工會(huì)提出的“大干100天,，以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國xx周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)的倡議，結(jié)合本公司實(shí)際,，至6月起,，在全公司范圍內(nèi)開展了為節(jié)能降耗作貢獻(xiàn)的“大干100天”活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展,，緊緊抓住本公司生產(chǎn)過程中能耗大,、消耗高、效率低等薄弱環(huán)節(jié),，發(fā)動(dòng)員工積極開展技術(shù)攻關(guān),、技術(shù)革新等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，降低了綜合能耗,，提高了產(chǎn)值產(chǎn)量,，為公司降低經(jīng)營成本、獲得三季度“流動(dòng)紅旗”單位做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。公司因此獎(jiǎng)勵(lì)各車間及生產(chǎn)經(jīng)營部所屬的兩個(gè)輔助班組各x元,。

3,、工團(tuán)組織攜手促生產(chǎn)

一是根據(jù)公司生產(chǎn)之所急，工團(tuán)組織充分抓住生產(chǎn)間隙,，聯(lián)合開展了多次義務(wù)勞動(dòng)及降本增效競(jìng)賽活動(dòng)：協(xié)助車間做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作,，對(duì)直供電解鋁液主干道進(jìn)行清理，確保道路暢通,；對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)地里的原有產(chǎn)品及物品進(jìn)行合理堆放,，以便擴(kuò)大產(chǎn)品的堆放空間；對(duì)主要設(shè)備進(jìn)行清洗與維護(hù),，以保證主體設(shè)備的正常運(yùn)行,；對(duì)室外護(hù)欄進(jìn)行除銹、刷漆,，以確保車間外觀的整潔與安全,；對(duì)待機(jī)室、工作間等輔助設(shè)施進(jìn)行清掃整理,，共建美好的內(nèi)部環(huán)境,。工團(tuán)活動(dòng)得到了行政的高度肯定與贊賞。

二是為了支持生產(chǎn)一線生產(chǎn)工人戰(zhàn)高溫,、斗酷暑,，堅(jiān)決打贏控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)，工會(huì)與團(tuán)支部聯(lián)合組織送清涼到崗位活動(dòng),。連續(xù)三天把自制的清涼冰粉送到迎著陣陣熱浪,，堅(jiān)守崗位的三班倒工人手中。工團(tuán)組織把清涼送給員工的同時(shí),，把酷暑中的和風(fēng)與關(guān)愛也送給了員工,。

三是助推“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的有效開展。在“安全生產(chǎn)月”及“六?五”世界環(huán)境日活動(dòng)期間,，工團(tuán)組織開展形象生動(dòng),、視覺鮮活的予以表現(xiàn)的安全知識(shí)趣味答題賽活動(dòng)?；顒?dòng)主要以圖例,、警示標(biāo)記、安全常識(shí)問答等形式的展示,、解說和討論,，通過寓教于樂以及交流討論等方式，一些不識(shí)字的員工也能對(duì)“安全常識(shí)”的內(nèi)涵一目了然,，從而加強(qiáng)了宣傳教育的針對(duì)性和實(shí)效性,，增強(qiáng)了感染力和說服力,，變抽象為具體，變空泛為實(shí)在,，力求在內(nèi)容上求深,、方式上求活、氛圍上求濃,、效果上求實(shí),，使“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)入耳、入眼,、入腦,、入心，從而確?！百惏踩?，零事故”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

四是為了喜迎建國xx周年,，烘托節(jié)日氛圍,，工團(tuán)組織開展了以愛國主義知識(shí)、三大規(guī)程,、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查及青安崗為主要內(nèi)容的知識(shí)搶答賽,。通過競(jìng)賽，加強(qiáng)了愛國主義教育,，加深了對(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查及青安崗主要內(nèi)容的了解,。

五是組織召開了“樹信心、知形勢(shì),、比貢獻(xiàn)”懇談會(huì),。就面臨的金融危機(jī)，結(jié)合自身實(shí)際工作,，從如何肩負(fù)起責(zé)任和使命,，在當(dāng)前形勢(shì)下進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,，如何圍繞提高產(chǎn)量,、降低消耗認(rèn)真開展“六賽”競(jìng)賽活動(dòng)，等方面進(jìn)行了熱烈的討論,。紛紛表示要立足崗位,，做有目標(biāo)，干有成效,，激發(fā)活力,，拼搏進(jìn)取，挑戰(zhàn)自我,，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績,。

4,、以“創(chuàng)爭”活動(dòng)提素質(zhì)

一是大力倡導(dǎo)讀書活動(dòng)，鼓勵(lì)自學(xué)成才,，努力打造一支德才兼?zhèn)?、掌握現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、具有較高勞動(dòng)技能的新型職工隊(duì)伍,。這對(duì)公司實(shí)施“素質(zhì)工程”起到了推動(dòng)作用,。

二是創(chuàng)造條件，建設(shè)活動(dòng)陣地,。因地制宜,，就地取材建立了員工讀書活動(dòng)室，購置了活動(dòng)用具,，添置了各類書籍,，為積極開展“創(chuàng)爭”活動(dòng)創(chuàng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。

三是各車間與班組均制定了符合本單位實(shí)際的“創(chuàng)爭”規(guī)劃,，制定了車間,、班組愿景，使“創(chuàng)爭”活動(dòng)有計(jì)劃,、有組織,、有內(nèi)容、有措施,、有落實(shí),、有檢查。每個(gè)員工均根據(jù)自身情況,，對(duì)自己的職業(yè)生涯進(jìn)行合理規(guī)劃,，擬定個(gè)人愿景。同時(shí),，將“創(chuàng)爭”活動(dòng)融入到企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)中,。員工自學(xué)成才已蔚然成風(fēng)，目前已經(jīng)有兩名員工通過自學(xué)取得了大專文憑,，有兩名正在自修本科文憑,。

5、以班組建設(shè)強(qiáng)管理

一是以班組建設(shè)為抓手,，充分發(fā)揮班組建設(shè)的“源頭”作用,，不斷優(yōu)化企業(yè)“細(xì)胞”，通過標(biāo)化管理,、班組崗位自主創(chuàng)新,、班組奪標(biāo)計(jì)劃，把員工個(gè)人和企業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位創(chuàng)新能力的提升作為素質(zhì)工程的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。

二是重點(diǎn)推進(jìn)從原來注重檢查班組上墻板塊,、班組記錄是否齊全,、班容班貌是否整潔，物品擺放是否整齊等項(xiàng)目,，逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組管理機(jī)制是否健全和強(qiáng)化,，管理措施是否切實(shí)可行、有效,，班組執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,、班組記錄內(nèi)容的真實(shí)性、針對(duì)性和實(shí)用性等,，以此來實(shí)現(xiàn)班組建設(shè)工作“質(zhì)”的轉(zhuǎn)變,。

三是深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)。使創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)和班級(jí)建設(shè)活動(dòng)齊頭并進(jìn),，充分發(fā)揮“工人先鋒號(hào)”的示范,、引領(lǐng)、帶動(dòng),、創(chuàng)新和激勵(lì)作用,，最大限度的激發(fā)員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力，使“工人先鋒號(hào)”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng),，發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主力軍作用,，推動(dòng)企業(yè)建設(shè)的旗幟。經(jīng)廠工會(huì)組織檢查驗(yàn)收,，質(zhì)檢班被授予“工人先鋒號(hào)”稱號(hào),。

6、以維權(quán)幫扶建和諧

一是成立了公司勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì),，充分發(fā)揮公司勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)的作用,，公正地調(diào)解各種勞動(dòng)爭議。

二是督促簽訂書面勞動(dòng)合同,。

三是督促按時(shí)足額發(fā)放工資,，按規(guī)定給員工繳納養(yǎng)老、失業(yè),、醫(yī)療等社會(huì)性保險(xiǎn),。

四是要依據(jù)勞動(dòng)法規(guī)和勞動(dòng)合同維護(hù)簽約員工在薪酬福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、休息休假,、教育培訓(xùn)等方面的合法權(quán)益。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇四

20

xx

xx

1,、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建,。按照

xx

2,、完善基層組織規(guī)范化管理模式。對(duì)考核文件進(jìn)行微調(diào),，推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,，按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際情況和考核制度，指導(dǎo)幫助基層工會(huì)建立健全工作資料檔案,，做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì),，定時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì)，探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，挖掘典型，樹立榜樣,，相互借鑒,，取長補(bǔ)短，進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平,。

1,、深化區(qū)域職代會(huì)建設(shè)，大力推進(jìn)企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度,。擬在青峙社區(qū)著手開展行業(yè)性工資集體協(xié)商協(xié)議的簽訂,。

2,、繼續(xù)開展“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。通過典型引路,，積極宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法,，擴(kuò)大創(chuàng)建活動(dòng)的覆蓋面，挖掘引導(dǎo)更多的企業(yè)參與“和諧企業(yè)”創(chuàng)建,。

1,、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制。定期對(duì)困難職工檔案進(jìn)行維護(hù),，及時(shí)更新困難職工信息庫,，進(jìn)一步加大幫困力度。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理,，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度,。

2、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心（站）服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶,、互助保障、法律援助等職能,，使街道職工服務(wù)中心（站）成為綜合性的服務(wù)中心,，完善各類臺(tái)賬資料，積極爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站,。

3,、進(jìn)一步抓好各類職工權(quán)益保障工作。深入開展“強(qiáng)保障,、促和諧”創(chuàng)建活動(dòng),；積極做好醫(yī)療互助、高溫慰問,、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù),；做好元旦春節(jié)、五一國慶等重大節(jié)日困難慰問,。

4,、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活。通過抓好企業(yè)文化俱樂部創(chuàng)建評(píng)級(jí)推薦工作,，不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施,；謀劃開展基層職工歡迎的各類文體活動(dòng)。

2,、按照區(qū)總要求,，繼續(xù)完善街道總工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理模式、運(yùn)行機(jī)制,，進(jìn)一步發(fā)揮新的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的作用,，豐富基層協(xié)商民主的形式和實(shí)踐,，不斷增強(qiáng)街道工會(huì)工作的民主化和科學(xué)化,；增強(qiáng)基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子力量配備，努力打造一支更加務(wù)實(shí),、更加貼近職工群眾的領(lǐng)導(dǎo)集體,。通過改革創(chuàng)新，使街道（鎮(zhèn)）工會(huì)在決策過程中更加注重傾聽一線職工呼聲,、反映職工意愿,，從而克服工會(huì)工作機(jī)關(guān)化和脫離群眾現(xiàn)象，不斷提升基層工會(huì)工作的戰(zhàn)斗力,、凝聚力和吸引力,，不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),。

3,、深化職工素質(zhì)工程建設(shè)。以基層一線職工為重點(diǎn),，加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo),。繼續(xù)開展基層工會(huì)主席培訓(xùn)，職工心理健康培訓(xùn)等,。積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng)，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和“五型”班組建設(shè)為抓手,，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,，進(jìn)一步增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性。

4,、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度,。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè)，完善街道,、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò),，加大對(duì)基層企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì)，進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績效內(nèi)審工作,。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇五

20xx年,，x會(huì)將緊緊圍繞中心工作，按照參與,、共享,、快樂的理念積極開展工會(huì)工作，為員工營造良好的工作氛圍和環(huán)境。經(jīng)分工會(huì)委員會(huì)研究討論,，xx年主要工作計(jì)劃如下：

(一)劃分工會(huì)小組并推選出小組長,。為有效、方便開展工會(huì)工作,，經(jīng)分工會(huì)委員會(huì)討論,，決定對(duì)原小組進(jìn)行重新劃分為7個(gè)小組。組長由小組全體會(huì)員推選并報(bào)上級(jí)工會(huì)備案,。此項(xiàng)工作在3月底前完成,。

(二)組織機(jī)構(gòu)改選。今年公司將進(jìn)行人事機(jī)構(gòu)調(diào)整,，分工會(huì)將結(jié)合此項(xiàng)工作進(jìn)行組織機(jī)構(gòu)的改選工作,。具體改選辦法待請(qǐng)示工會(huì)后另行制定。

興趣小組是工會(huì)關(guān)愛員工心身健康,、豐富員工業(yè)余生活的一項(xiàng)重要舉措,。興趣小組主要堅(jiān)持面向職工和業(yè)余、自愿,、小型,、多樣、因人,、因時(shí),、因地制宜以及勤儉、有效的原則,，是員工展示才華的平臺(tái),。參加興趣小組的員工要能夠擠出業(yè)余時(shí)間并且能夠積極參加活動(dòng)。

興趣小組成立后,，應(yīng)在興趣小組成員當(dāng)中推薦一名組長,，并制定本小組年度活動(dòng)及經(jīng)費(fèi)使用費(fèi)用計(jì)劃報(bào)分工會(huì)，由分工會(huì)向工會(huì)申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),。本項(xiàng)工作在4月底前完成,。

今年公司將舉行首屆物流技能比武競(jìng)賽，分工會(huì)將牽頭組織技能比武選拔活動(dòng),，通過強(qiáng)化培訓(xùn)提高全體員工的技能水平,，并從技能優(yōu)秀的'員工當(dāng)中選拔尖子選手參加公司組織的比武大賽。具體方案待通知下發(fā)后制定,。

先進(jìn)員工評(píng)比是工會(huì)弘揚(yáng)先進(jìn)典型,，提升員工凝聚力和向心力的重要措施。先進(jìn)員工是崗位的優(yōu)秀示范標(biāo)兵,，是大家學(xué)習(xí)的楷模,。為了完善評(píng)比機(jī)制,，分工會(huì)將圍繞中心工作，結(jié)合員工平時(shí)考核績效制定評(píng)比方案和評(píng)比標(biāo)準(zhǔn),。評(píng)比方案4月底前制定完成,，年底前開展評(píng)比活動(dòng)。

(一)開展工會(huì)會(huì)員療養(yǎng),。根據(jù)工會(huì)療養(yǎng)規(guī)定,，分工會(huì)將根據(jù)各部門擬定的參與活動(dòng)人員時(shí)間安排好療養(yǎng)。

(二)組織一次全體分工會(huì)會(huì)員活動(dòng),。此項(xiàng)活動(dòng)擬在9月份完成,。

(三)召開員工家屬聯(lián)誼會(huì),。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇六

指導(dǎo)思想：

以__為指南,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“改革,、創(chuàng)新,、發(fā)展”為指向，落實(shí)“組織起來,、切實(shí)維權(quán)”的工作方針,，堅(jiān)持以人為本的理念，全面履行基層工會(huì)的各項(xiàng)職能,，充分調(diào)動(dòng)全體教職工的工作干勁,，積極投身教育教學(xué)改革，自覺塑造教育良好形象,，促使學(xué)校健康發(fā)展,、高位發(fā)展、持續(xù)發(fā)展,。

工作要點(diǎn)：

1,、學(xué)習(xí)為先。

教師必需具有隨時(shí)學(xué)習(xí),、終身學(xué)習(xí)的觀念,，才能“學(xué)高為師”。毓秀小學(xué)工會(huì)組織將結(jié)合教師職業(yè)特點(diǎn),、學(xué)校實(shí)際和教育教學(xué)形勢(shì)的發(fā)展變化,，動(dòng)員大家既要學(xué)習(xí)時(shí)事政治，學(xué)習(xí)教育法規(guī),，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,，也要學(xué)習(xí)工會(huì)常識(shí)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,，靈活多樣：

一是校本培訓(xùn),。開展以應(yīng)用現(xiàn)代教育信息技術(shù)為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn),，并參加市第三輪現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。

二是交流研討,。觀看名師課堂教學(xué)錄像或請(qǐng)專家講座指導(dǎo),，有針對(duì)性地開展評(píng)議、交流活動(dòng),。

三是學(xué)歷進(jìn)修,。鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí)，使得教師大專,、本科學(xué)歷比例繼續(xù)提升,。

四是讀書學(xué)習(xí)。結(jié)合新教育實(shí)驗(yàn),，營造“書香校園”,，學(xué)校繼續(xù)投資購買一批新圖書，其中指定教師及行政領(lǐng)導(dǎo)必讀的書目,，開展好讀書俱樂部活動(dòng),，激勵(lì)教師多讀書、讀好書,。

努力營造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”,，構(gòu)建“學(xué)習(xí)型工會(huì)”，并用考評(píng)促學(xué)習(xí),，多舉辦讀書筆記及其心得體會(huì)的檢查評(píng)比交流活動(dòng),。繼續(xù)保持每個(gè)教師年度繼續(xù)教育驗(yàn)證一次通過。

2,、維權(quán)為實(shí),。

維護(hù)教職工的合法權(quán)利，切實(shí)從教職工的利益著想,，為教職工辦好事,、辦實(shí)事，最大限度地履行好工會(huì)職能,，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)教職員工的工作熱情,，激發(fā)創(chuàng)新和創(chuàng)造的潛能，獲得教師個(gè)人和學(xué)校整體的最快發(fā)展,。

一是正常教代會(huì)制度,。每學(xué)期至少召開一次教代會(huì)，使得教職員工積極參與學(xué)校各方面管理,，注重以主人翁的姿態(tài)審視學(xué)校工作,，通過正規(guī)渠道發(fā)表自己主張，建言獻(xiàn)策,，為集體事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn),。學(xué)校重大改革政策的出臺(tái)實(shí)施,，都要通過教代會(huì)。

二是校務(wù)公開,。通過校務(wù)公開欄,、公開信箱、公開監(jiān)督電話,、學(xué)校板報(bào),、學(xué)校網(wǎng)站、路路通等傳統(tǒng)與現(xiàn)代手段的綜合運(yùn)用,，加大學(xué)校行政事務(wù)的透明度,，接受學(xué)生、老師,、家長,、社會(huì)的監(jiān)督與咨詢，提供學(xué)校內(nèi)外交流的窗口平臺(tái),。

三是民主評(píng)議,。繼續(xù)進(jìn)行一年一度的“千名學(xué)生評(píng)老師”、“千名家長評(píng)學(xué)校,、老師”的活動(dòng)。繼續(xù)堅(jiān)持公平,、公開地進(jìn)行教師評(píng)比先進(jìn),、評(píng)職稱等有關(guān)選優(yōu)活動(dòng)。堅(jiān)持每學(xué)期期末行政領(lǐng)導(dǎo)向教師述職制度,，教師民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)成員工作質(zhì)量的有效做法,。

主要活動(dòng)安排

三月份：

1、總結(jié)__年度工作,，初擬20__年度工作,。評(píng)比各級(jí)各類先進(jìn)。民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作,。開展送溫暖工作,。收繳工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)。

2,、擬定20__年度工會(huì)工作計(jì)劃

3,、慶祝“三,、八”婦女節(jié),。“學(xué)雷鋒,、獻(xiàn)愛心”活動(dòng),。

四月份：

1,、參加市教育工會(huì)組織的基層工會(huì)主席培訓(xùn)班。

2,、組織教師參加“毓秀杯”好課評(píng)比活動(dòng),。

五月份：

1、慶“五,、一”活動(dòng),。開展“百名學(xué)生評(píng)老師”、“百名學(xué)生家長評(píng)老師,、評(píng)學(xué)?！被顒?dòng)。

2,、組織全體教師參加“我為和諧校園作貢獻(xiàn)”演講比賽,。

3、積極組織青年教師參加文藝調(diào)演,。

六月份：

1,、上半年工會(huì)工作總結(jié)。

2,、教師學(xué)期工作民主考評(píng),。

3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作學(xué)期民主評(píng)議,。

七—八月份：

1,、“夏送涼”活動(dòng)。

2,、下半年工會(huì)工作修訂,。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇七

一月份：

1、制定好新年工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃,。

2,、組織好材料參評(píng)中山市第七屆勞模先進(jìn)工作者評(píng)比。

3,、組織好評(píng)省勞模材料,。

4、春節(jié)期間慰問離退休教職工,，走訪慰問生病住院的職工,。

二月份：

1、組織好春節(jié)期間留校職工的各種比賽(乒乓球,、桌球,、保齡球、圍棋,、象棋,、撲克牌比賽)

2,、辦好第十屆“賀歲杯”乒乓球賽，首屆教育局機(jī)關(guān)——紀(jì)中羽毛球?qū)官悺?/p>

3,、組織好市地稅局——教工乒乓球,、羽毛球友誼賽。

4,、組織教工參加南朗教工會(huì)組織的各類比賽,。

5、發(fā)放20__年工會(huì)活動(dòng)積極分子獎(jiǎng)品和榮譽(yù)證書,。

6,、組織全校教職工看一場(chǎng)電影。

7,、組織好參加中山市“萬人行”活動(dòng),，做好捐款工作。

三月份：

1,、參加教育局組織的工會(huì)干部培訓(xùn)班,。

2、組織好慶“三·八”系列活動(dòng),。

3,、組織離退休女教工外出旅游。

4,、配合學(xué)校繼續(xù)做好迎接省國家示范性高中評(píng)估工作,。

5、組織好全校教職工登五桂山活動(dòng),，購買好獎(jiǎng)品，選好登山路線,，組織好工作人員會(huì)議,，聯(lián)系好公交車，注意安全,，特別是防火,。

6、組織好教職工參加市教育工會(huì)組織的攝影比賽活動(dòng),。

7,、組織全校教職工看一場(chǎng)電影。

8,、組織紀(jì)念孫中山先生逝世81周年活動(dòng),。

四月份：

1、繼續(xù)發(fā)動(dòng)教師捐助“中山市職工互相解困基金會(huì)”,。

2,、發(fā)動(dòng)教師捐助“中山市健康專項(xiàng)資金”,。

3、迎接全市校務(wù)工作大檢查,，完善各種校務(wù)公開資料,。

4、組織全校教職工看一場(chǎng)電影,。

5,、組織全校教職工參加趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

五月份：

1,、配合市教育局工會(huì),，組織勞模、先進(jìn)工作者,，慶“五一”座談會(huì),。

2、籌備全校教職工第二屆游泳比賽,。

3,、積極開展師德活動(dòng)。

4,、組織全校教職工看一場(chǎng)電影,。

六月份：

1、配合教務(wù)處做好高考迎考工作,。

2,、組織高三教師外出旅游工作、報(bào)名工作,。

3,、籌備好慶“六一”系列活動(dòng)，組織教工子弟聚餐,，購買好節(jié)日禮品,。

4、組織全校教職工看一場(chǎng)電影,。

七月份：

1,、組織好高三教師暑期外出旅游活動(dòng)。

2,、組織教工和兄弟學(xué)校的聯(lián)誼活動(dòng),。

3、搞好暑假留校教師活動(dòng),。

九月份：

1,、籌備組織好離退休教工外出旅游。

2、籌備組織慶?！袄先斯?jié)”活動(dòng),。

3、組織好新調(diào)入教師一日游活動(dòng),。

4,、籌備慶“教師節(jié)”系列活動(dòng)，籌備好抽獎(jiǎng),、購物,、全體教工聚餐活動(dòng)。

5,、籌備好慶“中秋”等活動(dòng),，組織好教師座談會(huì)。

6,、組織全校教職工看一場(chǎng)電影,。

十月份：

1、組織好離退休人員外出旅游活動(dòng),。

2,、籌備好第十二屆教代會(huì)第二次教工代表大會(huì)。

3,、組織好全體教職工體檢,、女教職工婦檢。

4,、籌備好校慶系列活動(dòng),，組織離退休職工回校參加活動(dòng)。

5,、搞好教職工文藝匯演活動(dòng),。

6、籌備教工排球賽,。

7,、籌備好“卡拉ok”比賽。

8,、調(diào)查困難、患大病教職工情況,。

十一月份：

1,、組織好教工參加市教育局工會(huì)舉行的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

2,、參加教育局工會(huì)工作會(huì)議,。

3、組織好文藝節(jié)日參加教育局工會(huì)的文藝節(jié)日匯演,。

4,、繼續(xù)組織在教工父母一日游活動(dòng),。

5、教工排球賽,。

十二月份：

1,、搞好年終總結(jié)工作，評(píng)選20__年工會(huì)活動(dòng)積極分子,。

2,、籌備好元旦、新年的慶?；顒?dòng)、抽獎(jiǎng)活動(dòng)、聚餐等,，搞好新春慰問工作,，搞好新春物資派發(fā)工作，慰問離退休人員,。

3,、上交教育局工會(huì)工會(huì)工作總結(jié)、女工工作總結(jié),、優(yōu)秀女工事跡材料,。

4、組織材料參選20__年市級(jí)“文明家庭”稱號(hào)活動(dòng),。

5,、組織好車輛送教職工回鄉(xiāng)探親，送至飛機(jī)場(chǎng),、火車站,、碼頭等地。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇八

根據(jù)《*****工會(huì)20xx年工作要點(diǎn)》的文件精神,，結(jié)合本公司實(shí)際情況,，特制定本公司20xx年工會(huì)工作計(jì)劃。

指導(dǎo)思想：

在黨的十七大精神指引下,，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，牢牢把握建設(shè)和諧貴鋁的戰(zhàn)略部署，緊緊依托創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”為載體,，以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,，圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理,，突出維護(hù)員工權(quán)益,，深化職工之家建設(shè)，提高員工業(yè)務(wù)技能，努力促進(jìn)企業(yè)全面完成生產(chǎn)務(wù),，以實(shí)際行動(dòng)向廠慶五十周年獻(xiàn)禮,。

工作重點(diǎn)：

一是在雪凝災(zāi)害之后的恢復(fù)生產(chǎn)過程中，高高揚(yáng)起“工人先鋒號(hào)”的旗幟,，組織員工開展各類勞動(dòng)競(jìng)賽,，彰顯工人階級(jí)主力軍作用；二是在廠慶50周年文體活動(dòng)中,，根據(jù)公司實(shí)際,，認(rèn)真組織員工積極參與，大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平,；三是切實(shí)發(fā)揮橋梁紐帶作用,，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的工作氛圍與生產(chǎn)環(huán)境；四是認(rèn)真履行職能,，不斷加強(qiáng)自身建設(shè),，始終站在黨支部助手、行政伙伴的位置,，融入企業(yè)生產(chǎn),、改革和發(fā)展抓工建；五是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),，工會(huì)組織要培育員工廣為認(rèn)同的價(jià)值觀,，規(guī)范員工行為，豐富員工的文化生活,。

11年華新經(jīng)營形勢(shì)嚴(yán)峻,，公司面臨很大的挑戰(zhàn)。為此,，本公司工會(huì)的主要工作是圍繞“七個(gè)一”開展如下：

一,、圍繞一個(gè)重點(diǎn)——?jiǎng)趧?dòng)競(jìng)賽

根據(jù)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示，xx年公司勞動(dòng)競(jìng)賽將一改以往“多頭,、多線”的模式,，將勞動(dòng)競(jìng)賽與公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來，開展“三零”勞動(dòng)競(jìng)賽,，即：零事故,、零缺陷、零損耗,。

1,、零事故。根據(jù)總廠《關(guān)于開展以“和諧企業(yè),，健康職工”為主題，的20xx年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》精神，深入推進(jìn)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),。根據(jù)公司實(shí)際,，著眼于企業(yè)安全文化的建設(shè)，著重于員工安全生產(chǎn)意識(shí)的提高,，著力于和諧貴鋁的構(gòu)建,。團(tuán)結(jié)、吸引,、凝聚和教育廣大職工,，積極發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查作用，建設(shè)和諧貴鋁,。

2,、零缺陷。旨在提升公司現(xiàn)場(chǎng)管理水平,，特別是將現(xiàn)場(chǎng)的標(biāo)化工作固化推進(jìn),，嚴(yán)格按5s管理標(biāo)準(zhǔn)、兩化標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),。通過不斷的改進(jìn),、推進(jìn)、完善,，使公司各項(xiàng)工作有序運(yùn)行,。

3、零損耗,。旨在嚴(yán)格控制成本,，降本增效。通過總公司組織的“降本增效”競(jìng)賽及《班組升級(jí)競(jìng)賽實(shí)施方案》組織開展活動(dòng),。制定增產(chǎn)節(jié)約,、增收節(jié)支規(guī)劃。全面樹立節(jié)能意識(shí),，為建設(shè)節(jié)約型企業(yè)添磚加瓦,。

根據(jù)《廠、分公司班組升級(jí)建家考核細(xì)則（試行）》文件精神,，以班組建設(shè)為抓手,，充分發(fā)揮班組建設(shè)的“源頭”作用，不斷優(yōu)化企業(yè)“細(xì)胞”,，通過標(biāo)化管理,、班組崗位自主創(chuàng)新、班組奪標(biāo)計(jì)劃,，把員工個(gè)人和企業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位創(chuàng)新能力的提升作為素質(zhì)工程的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。

1,、突出“固化和養(yǎng)成”。今年以來,，在公司強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)下,公司現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)化工作取得了明顯成效,。在總結(jié)去年標(biāo)化工作的基礎(chǔ)上，公司工會(huì)將突出“三個(gè)深化”,側(cè)重在固化,、養(yǎng)成上下功夫：即從外在面貌向內(nèi)部管理深化,，從管理形式向管理內(nèi)容深化，從規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)向提高班組成員素質(zhì)深化,。把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作同班組升級(jí)工作結(jié)合起來,，把標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)比納入到班組等級(jí)考核內(nèi)容，形成長效機(jī)制,，把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作向思維固化和習(xí)慣養(yǎng)成推進(jìn),。

2、實(shí)現(xiàn)“三個(gè)逐步轉(zhuǎn)向”,。即：一是從原來注重檢查班組上墻板塊,、班組記錄齊全、班容班貌整潔,，物品擺放整齊,，逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組管理機(jī)制是否健全和強(qiáng)化，管理措施是否切實(shí)可行,、有效,；二是從注重檢查班組各方面管理形式是否齊全、完整,，逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,、班組記錄內(nèi)容的真實(shí)性、針對(duì)性和實(shí)用性,；三是從注重規(guī)范班組管理行為,、提高班組管理標(biāo)準(zhǔn)，逐步轉(zhuǎn)向著眼于提高班組長的管理工作水平,、工作質(zhì)量,、班組成員綜合素質(zhì)的提高,以此來實(shí)現(xiàn)班組建設(shè)工作“質(zhì)”的轉(zhuǎn)變。

3,、創(chuàng)設(shè)班組奪標(biāo)計(jì)劃,。所謂“班組奪標(biāo)計(jì)劃”就是類似于員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)而開展的班組三年規(guī)劃，也就是班組的職業(yè)生涯設(shè)計(jì),。其目的有三：

（1）進(jìn)一步落實(shí)推進(jìn)公司的機(jī)制整合,、人心整合、管理整合,、技術(shù)創(chuàng)新整合,。

（2）使班組的“四看”計(jì)劃,，即“看受教育年限、看技能等級(jí),、看誠信,、看創(chuàng)新”，計(jì)劃合理,、管理科學(xué)、推進(jìn)扎實(shí),。

（3）將公司領(lǐng)導(dǎo)提出的“為十一五項(xiàng)目培養(yǎng)儲(chǔ)備堅(jiān)實(shí)可靠的后備梯隊(duì)”指導(dǎo)原則落實(shí)到班組,。

推行步驟：1、確立試點(diǎn)班組,；2,、確立目標(biāo)；3,、進(jìn)行可行性論證,；4、拿出奪標(biāo)計(jì)劃書,；5,、過程跟蹤，持續(xù)推進(jìn),。

4,、班組崗位自主創(chuàng)新。一是做實(shí)典型故障案例分析,，尤其是典型故障排除方法和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的傳授,、共享和交流，在全公司樹立更多的經(jīng)典排故案例,。二是全面開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，立爭在操作技能上有新的突破。

5,、深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),。創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)和班級(jí)建設(shè)活動(dòng)要齊頭并進(jìn)，按照“敬業(yè)愛崗,、求知?jiǎng)?chuàng)新,、關(guān)愛互助、節(jié)約降本,、和諧奮進(jìn)”的要求,，充分發(fā)揮“工人先鋒號(hào)”的示范、引領(lǐng),、帶動(dòng),、創(chuàng)新和激勵(lì)作用,，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的主人責(zé)任感，最大限度的激發(fā)員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,，使“工人先鋒號(hào)”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng),，發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主力軍作用，推動(dòng)企業(yè)建設(shè)的旗幟,。

針對(duì)公司均為簽約員工的現(xiàn)況,，公司工會(huì)以幫扶為渠道，做好幫困送溫暖工程,。公司工會(huì)把扶貧幫困看作一件大事來抓,，選好重點(diǎn)、分出層次,、注重效果,。

一是“五心”聚人心。有愛心,，有誠心,，有熱心，有公心,，有恒心,。二是建立困難員工動(dòng)態(tài)管理制度。通過領(lǐng)導(dǎo)干部與困難員工幫扶結(jié)對(duì)子,、工會(huì)干部的“五必談”,、“五必訪”，及時(shí)為困難員工擺脫困境提供技術(shù),、信息等方面的幫助和扶持,，激活困難員工的“造血功能”。三是重點(diǎn)關(guān)心大病員工,。對(duì)經(jīng)濟(jì)上突然拮據(jù),，精神上、心理上相對(duì)脆弱,，很需要工會(huì)組織關(guān)心呵護(hù)的員工,，進(jìn)行探望，讓員工感受到黨的溫暖,、企業(yè)的關(guān)心,、工會(huì)組織的關(guān)懷。

以《員工活動(dòng)園地》為載體,，充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶,、參謀助手作用，進(jìn)一步強(qiáng)化廠務(wù)公開等民主管理的有效載體,，進(jìn)一步教育引導(dǎo)全體員工團(tuán)結(jié)一心,、振奮精神,、愛崗敬業(yè)，為公司新一年騰飛建言獻(xiàn)策,、建功立業(yè),。

一是練內(nèi)功，提升園地質(zhì)量,，使欄目合理化,。調(diào)整欄目配置。擴(kuò)大員工參與度,，形式多樣化,。讓員工參與其中，開展討論,、征文、競(jìng)猜等活動(dòng),，讓園地活起來,。在員工中開展“我如何為公司新一年騰飛獻(xiàn)計(jì)策、做貢獻(xiàn)”的大討論,，將園地向深度廣度推進(jìn),。二是把廠務(wù)公開、民主管理與公司黨政的中心工作同工會(huì)的陣地優(yōu)勢(shì)和載體優(yōu)勢(shì)有機(jī)結(jié)合,，既做到各施其責(zé),，又注重協(xié)調(diào)配合。在第一時(shí)間將黨政中心工作,，下“載”到基層員工中,，也通過這個(gè)陣地，將員工的所想,、所需,、所做反饋給領(lǐng)導(dǎo)層，成為黨政的好參謀,、好助手,。三是議熱事，起好橋梁作用,。針對(duì)公司形勢(shì)任務(wù)的變化,，通過《員工活動(dòng)園地》這個(gè)學(xué)習(xí)交流的窗口，讓公司管理者多傾聽員工的心聲,，也讓員工多感受到上層的責(zé)任和壓力,，架起一座互相溝通的橋梁，真正成為大家“知情權(quán),、參與權(quán),、監(jiān)督權(quán)”的平臺(tái),。四是做實(shí)事，演好“三心”角色,。把“解民意,、知實(shí)情、辦實(shí)事”作為工作的第一重點(diǎn),，將員工最盼,、最急、最憂,、最難的問題作為工作的第一信號(hào),，把這些重點(diǎn)及信號(hào)及時(shí)在《員工活動(dòng)園地》刊登，做好牽線搭橋的工作,，演好“知心人,，貼心人，暖心人”的角色,。

一是督促簽訂書面勞動(dòng)合同,；二是督促按時(shí)足額發(fā)放工資，按規(guī)定給員工繳納養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療等社會(huì)性保險(xiǎn)；三是要依據(jù)勞動(dòng)法規(guī)和勞動(dòng)合同維護(hù)簽約員工在薪酬福利,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、休息休假、教育培訓(xùn)等方面的合法權(quán)益,；四是關(guān)心簽約員工生產(chǎn)生活狀況,，要吸收他們參加公司工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，包括民主管理,、勞動(dòng)競(jìng)賽,、技術(shù)創(chuàng)新、文體活動(dòng)等,，在評(píng)選先進(jìn)等方面,，簽約員工應(yīng)盡可能與公司員工同等待遇。

一是策劃好重要節(jié)目的活動(dòng),。隨著員工群眾生活水平的普遍提高,，人們追求的文化層次已經(jīng)上升到了一個(gè)新的高度，審美觀不斷擴(kuò)展,，需求量不斷增加,。二是組織參與總廠組織開展的各種文體活動(dòng)。新的一年工會(huì)將抓住廠慶50周年的大好時(shí)機(jī)，充分體現(xiàn)公司積極向上,、員工精神風(fēng)貌和團(tuán)隊(duì)精神,。三是組織好日常的文體活動(dòng)。精心策劃,，活動(dòng)以小見大,，使不同需求的員工得到展示和鍛煉的機(jī)會(huì)，用活動(dòng)來吸引人,、鼓舞人,。

工會(huì)自身建設(shè)的首要任務(wù)是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，尤其是“走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路”的理論精髓和新出的《公司法》的學(xué)習(xí),，學(xué)會(huì)運(yùn)用科學(xué)的理論來指導(dǎo)工會(huì)工作的實(shí)踐,。

在新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇面前，工會(huì)要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),，把每一項(xiàng)工作與公司黨政中心工作的部署結(jié)合起來,，當(dāng)好黨政的參謀與助手，發(fā)揮橋梁紐帶作用,，密切聯(lián)系群眾,，認(rèn)清形勢(shì)，振奮精神,，為廠慶50周年獻(xiàn)禮，為公司新一年的騰飛作出貢獻(xiàn),。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

計(jì)劃要有科學(xué)性、嚴(yán)肅性,。在計(jì)劃面前不斷的妥協(xié),，會(huì)讓人喪失信心和斗志，會(huì)形成松散的工作作風(fēng),，會(huì)養(yǎng)成沒有責(zé)任感的不良品質(zhì),。下面小編給大家?guī)?022年度工會(huì)工作計(jì)劃，希望能幫助到大家!

一,、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),，不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。__工會(huì)把提高職工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作納入議事日程,，充分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢(shì),，有針對(duì)性地加強(qiáng)職工的崗位技能和新技術(shù)的培訓(xùn)，引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)歷史使命感,，主人翁現(xiàn)任感,，時(shí)代緊追感，牢固樹立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的觀念，不斷提高市場(chǎng)競(jìng)爭意識(shí),，產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),，誠實(shí)守信意識(shí)和終身學(xué)習(xí)意識(shí)，自覺地學(xué)習(xí)新知識(shí),，鉆研新技術(shù),，努力培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的知識(shí)型職工隊(duì)伍。

二,、深入實(shí)施送溫暖工程,，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定

穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的前提，是壓倒一切的硬道理,，做好困難職工的走訪,，解決他們的后顧之憂，是促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定的有效途徑,，工會(huì)組織做為職工群眾的生活第一知情人,、第一協(xié)調(diào)人、第一報(bào)告人,、在關(guān)心職工生活方面應(yīng)著力做好以下工作,。

1、堅(jiān)持經(jīng)常走訪調(diào)查,，隨時(shí)了解掌握職工的生活狀況,，有針對(duì)性地做好扶貧解困工作。

2,、堅(jiān)持重大節(jié)日的走訪慰問與日常扶貧解困工作,，盡努力保證職工的基本生活。

3,、做好低保工作,。

4、抓好家庭經(jīng)濟(jì)扶持工作,，通過典型宣傳,，技術(shù)培訓(xùn)，提供信息促進(jìn)家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

三,、全面實(shí)行民主管理工作

1、認(rèn)真做民主測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作,。

2,、強(qiáng)化平等協(xié)商，集體合同機(jī)制推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)式作進(jìn)程,。平等協(xié)商和集體合同制度是工會(huì)參與調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,，維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段,，是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系問題的有效途徑，對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義,。簽訂工資集體協(xié)商專項(xiàng)集體合同,，監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要，做到內(nèi)容全面,，針對(duì)性強(qiáng),，實(shí)事求是，生產(chǎn)生活兼顧,，避免形成主義,，使集體合同制度真正發(fā)揮作用，收到實(shí)效,。

四,、以提高職工素質(zhì)和工會(huì)工作整體水平為目標(biāo)

通過各種喜聞樂見的活動(dòng)，寓教于樂,，增進(jìn)健康,，活躍身心，激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神,，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和向心力,。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)典型、選樹典型,、宣傳典型,，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)活動(dòng)向縱深發(fā)展,。

一,、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)會(huì)議精神的基本情況

學(xué)習(xí)采用集中學(xué)習(xí)帶動(dòng)個(gè)人自學(xué)、局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)引領(lǐng)全行業(yè)學(xué)習(xí)的方式,，統(tǒng)籌安排階段性目標(biāo)、學(xué)習(xí)要求和步驟,，分三步用一個(gè)月時(shí)間完成,。

(一)深入發(fā)動(dòng)，全面部署,。7月18日,，四川保監(jiān)局召開了全體監(jiān)管干部大會(huì)，局黨委書記倪榮鳴傳達(dá)了全國保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃工作會(huì)議和半年保險(xiǎn)監(jiān)管工作會(huì)議主要精神,，全體監(jiān)管干部原汁原味地學(xué)習(xí)了吳定富主席在兩個(gè)會(huì)議上的重要講話,。會(huì)議全面動(dòng)員部署了學(xué)習(xí)貫徹工作，局黨委提出,，要通過深入學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)全國保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃工作會(huì)議和半年保險(xiǎn)監(jiān)管工作會(huì)議精神,，全面回顧總結(jié)“__”期間保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展成果和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，正確認(rèn)識(shí)保險(xiǎn)發(fā)展的新形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí),、憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí),，統(tǒng)一思想，凝聚力量,，主動(dòng)有為地推進(jìn)四川保險(xiǎn)業(yè)又好又快發(fā)展,。通過學(xué)習(xí)，全局干部職工一致認(rèn)識(shí)到,，吳定富主席在全國保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃工作會(huì)議和半年保險(xiǎn)監(jiān)管工作會(huì)議上的講話,，既高屋建瓴又切合實(shí)際，既包含全面又突出重點(diǎn),，是保險(xiǎn)業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，全面推進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)“__”時(shí)期實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展的行動(dòng)指南。為確保這次學(xué)習(xí)活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成,，我局黨委提出了三點(diǎn)要求,。

第一，高度重視,，帶頭學(xué)習(xí),。一方面，要求局機(jī)關(guān)各處室負(fù)責(zé)人切實(shí)擔(dān)負(fù)第一責(zé)任,，帶頭學(xué)習(xí),、帶頭發(fā)言、帶頭檢查,、帶頭撰寫學(xué)習(xí)體會(huì),、帶頭落實(shí)整改措施，用自己的表率作用推動(dòng)本部門的學(xué)習(xí),。另一方面,，要求轄區(qū)全行業(yè)要迅速掀起學(xué)習(xí)熱潮，公司主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真組織本公司,、本系統(tǒng)內(nèi)部職工開展學(xué)習(xí)討論,，把講話精神傳達(dá)到每個(gè)職工。

第二,，結(jié)合實(shí)踐,，增強(qiáng)效果。吳定富主席的講話內(nèi)容十分豐富,，在保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃工作會(huì)議上的講話科學(xué),、全面地回顧了“__”時(shí)期保險(xiǎn)工作取得成績和體會(huì)，深入分析了“__”時(shí)期保險(xiǎn)業(yè)面臨的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和發(fā)展機(jī)遇,，提出了“__”時(shí)期保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)以及落實(shí)好保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃的總體要求和重點(diǎn)工作,。在半年保險(xiǎn)監(jiān)管工作會(huì)議上的講話回顧總結(jié)了今年上半年保險(xiǎn)市場(chǎng)運(yùn)行情況和監(jiān)管工作情況,，提出了當(dāng)前保險(xiǎn)業(yè)值得關(guān)注的問題，明確提出了__年下半年保險(xiǎn)監(jiān)管的指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn),。吳定富主席的兩個(gè)重要講話站得高,、看得準(zhǔn)，分析切合保險(xiǎn)業(yè)客觀實(shí)際,，部署工作抓住了根本問題和關(guān)鍵領(lǐng)域,。局機(jī)關(guān)全體監(jiān)管干部要緊密結(jié)合工作實(shí)踐，把貫徹落實(shí)兩個(gè)會(huì)議精神與學(xué)政治理論時(shí)期的目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合;與貫徹年初保險(xiǎn)業(yè)情況通報(bào)會(huì)和監(jiān)管工作會(huì)議精神相結(jié)合;與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相結(jié)合;與加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合;與貫徹落實(shí)“五項(xiàng)責(zé)任制”,，完善我局制度建設(shè)相結(jié)合,，認(rèn)真查找監(jiān)管工作中存在的差距，對(duì)內(nèi)夯實(shí)機(jī)關(guān)管理基礎(chǔ),，對(duì)外加強(qiáng)和改進(jìn)保險(xiǎn)監(jiān)管,。對(duì)照定富主席講話中指出的保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展中的突出問題，摘選出各處室分管領(lǐng)域的問題,，思考解決辦法和改進(jìn)措施,，體現(xiàn)到下一步實(shí)際工作中，用集中學(xué)習(xí)的實(shí)效推動(dòng)兩個(gè)會(huì)議精神的落實(shí),，推動(dòng)轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)又好又快發(fā)展,。

第三，統(tǒng)籌兼顧,，狠抓落實(shí),。對(duì)“__”時(shí)期的保險(xiǎn)工作和今年下半年的保險(xiǎn)監(jiān)管工作，吳定富主席作出了指導(dǎo)性,、針對(duì)性和操作性都很強(qiáng)的安排部署,。當(dāng)前，轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)“轉(zhuǎn)方式,、調(diào)結(jié)構(gòu),、促規(guī)范、防風(fēng)險(xiǎn)”的工作任務(wù)還很重,，需要解決的實(shí)際問題還很多,，局機(jī)關(guān)和轄區(qū)全行業(yè)要把集中學(xué)習(xí)與做好工作結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)貫徹兩個(gè)會(huì)議精神落實(shí)到工作的各個(gè)層面,、每個(gè)環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌兼顧,，重在落實(shí),，全面完成全年工作任務(wù)。為了把兩個(gè)會(huì)議精神貫徹到全行業(yè)各保險(xiǎn)機(jī)構(gòu),，我局分產(chǎn)險(xiǎn),、壽險(xiǎn)和中介分別召開專門會(huì)議傳達(dá)兩個(gè)會(huì)議精神,，并提出了貫徹落實(shí)工作要求。

(二)學(xué)習(xí)講話,，交流討論,。在每名監(jiān)管干部個(gè)人自學(xué)吳定富主席講話的基礎(chǔ)上，7月20日,，以各處室為單位開展了深入學(xué)習(xí)討論活動(dòng),。大家結(jié)合崗位實(shí)際，結(jié)合各自工作職責(zé),，認(rèn)真分析了當(dāng)前轄區(qū)保險(xiǎn)市場(chǎng)出現(xiàn)的新情況,、新問題，并圍繞“轉(zhuǎn)方式,、調(diào)結(jié)構(gòu),、促規(guī)范、防風(fēng)險(xiǎn)”的工作目標(biāo),，談監(jiān)管工作的主要任務(wù),，加強(qiáng)和改進(jìn)監(jiān)管工作的措施和途徑，明確了__年下半年的監(jiān)管工作要點(diǎn),。

(三)組織深入學(xué)習(xí),，撰寫心得體會(huì)。7月21日到8月17日,，以處室為單位,，每周開展一次集中學(xué)習(xí)討論，輔以個(gè)人自學(xué),，充分利用簡報(bào),、宣傳板報(bào)、網(wǎng)站等載體的宣傳交流作用,，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,。各處室和干部職工結(jié)合自身工作崗位實(shí)際，通過交流發(fā)言,、撰寫心得體會(huì)等形式深入領(lǐng)會(huì)兩個(gè)會(huì)議精神,，明確今后工作方向。集中學(xué)習(xí)結(jié)束后,，各處室將學(xué)習(xí)情況及時(shí)報(bào)局黨委并進(jìn)行階段性總結(jié),。

二、學(xué)習(xí)的初步體會(huì)

在保監(jiān)會(huì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，四川保監(jiān)局全體干部員工認(rèn)真按照學(xué)習(xí)全國保險(xiǎn)業(yè)“__”規(guī)劃工作會(huì)議和半年保險(xiǎn)監(jiān)管工作會(huì)議活動(dòng)的總體目標(biāo),、基本原則和方法步驟，堅(jiān)持高起點(diǎn)開局,、高標(biāo)準(zhǔn)要求,、高質(zhì)量學(xué)習(xí),，初步達(dá)到了學(xué)有所思、思有所獲的學(xué)習(xí)效果,。

(一)進(jìn)一步堅(jiān)定了做好監(jiān)管工作的信心和決心,。吳定富主席指出，面對(duì)復(fù)雜的國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì),，全行業(yè)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展為主題,，以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，實(shí)現(xiàn)了保險(xiǎn)業(yè)務(wù)平穩(wěn)健康發(fā)展,、風(fēng)險(xiǎn)防范取得明顯成效,、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)出現(xiàn)積極變化、經(jīng)營效益持續(xù)向好發(fā)展的良好局面,，形勢(shì)比年初預(yù)期的要好,。在保監(jiān)會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)呈現(xiàn)出平穩(wěn)運(yùn)行,、鞏固調(diào)整,、向好發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。實(shí)踐證明,，保監(jiān)會(huì)年初提出的“轉(zhuǎn)方式,、調(diào)結(jié)構(gòu)、促規(guī)范,、防風(fēng)險(xiǎn)”的指導(dǎo)方針和各項(xiàng)政策措施完全符合保險(xiǎn)業(yè)實(shí)際,。通過這次學(xué)習(xí)，我們進(jìn)一步堅(jiān)定了做好監(jiān)管工作,，推動(dòng)轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的信心和決心,。

(二)進(jìn)一步認(rèn)清了面臨的形勢(shì)和問題。吳定富主席強(qiáng)調(diào),，當(dāng)前保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展面臨幾個(gè)特別值得關(guān)注的問題,，既是受宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和政策調(diào)整的不確定性影響的結(jié)果，也是行業(yè)發(fā)展中一些深層次矛盾的反映,。我們?cè)谡J(rèn)真學(xué)習(xí)吳定富主席對(duì)全行業(yè)面臨形勢(shì)的深刻分析以后,，正確認(rèn)識(shí)到全行業(yè)面臨的復(fù)雜形勢(shì)和重點(diǎn)問題，有助于轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)始終保持審慎的態(tài)度,，立足當(dāng)前,，著眼長遠(yuǎn)，在應(yīng)對(duì)危機(jī)中提高保險(xiǎn)業(yè)的核心競(jìng)爭力和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力,。

(三)進(jìn)一步明確了努力的方向和工作的重點(diǎn),。吳定富主席要求全行業(yè)要抓住“__”重大戰(zhàn)略機(jī)遇期，堅(jiān)持以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展;要求監(jiān)管機(jī)構(gòu)要深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“轉(zhuǎn)方式,、調(diào)結(jié)構(gòu)、促規(guī)范,、防風(fēng)險(xiǎn)”,，切實(shí)推進(jìn)科學(xué)監(jiān)管、依法監(jiān)管和有效監(jiān)管,，引導(dǎo)和促進(jìn)全行業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展,。按照吳定富主席的講話要求，下半年,，轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，按照年初的部署，繼續(xù)堅(jiān)持“轉(zhuǎn)方式,、調(diào)結(jié)構(gòu),、促規(guī)范、防風(fēng)險(xiǎn)”,，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),，防范化解保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn);推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整，切實(shí)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式;加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域,，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,。四川保監(jiān)局將以兩個(gè)會(huì)議重要精神為指引，引導(dǎo)轄區(qū)保險(xiǎn)業(yè)再鼓干勁,、再添措施,、再求突破，鞏固和發(fā)展當(dāng)前的良好勢(shì)頭,，力爭交出一份全年工作的滿意答卷,，為保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

根據(jù)國家法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求,，依照工會(huì)性質(zhì)和職責(zé),，結(jié)合我區(qū)工會(huì)工作實(shí)際，制定__區(qū)總工會(huì)20__年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,，具體如下：

一,、落實(shí)制度建設(shè)

一是根據(jù)有關(guān)人員變動(dòng)情況，及時(shí)制定區(qū)總工會(huì)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任分工一覽表,。二是每季度至少召開一次區(qū)總工會(huì)安全生產(chǎn)工作會(huì)議,，貫徹、落實(shí)區(qū)安全生產(chǎn)工作會(huì)議的有關(guān)精神,。三是根據(jù)實(shí)際情況,，各街道總工會(huì)、各工委會(huì),、兩新組織工委工會(huì)和教育工會(huì)等工會(huì)組織,，按照《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,，指導(dǎo)基層工會(huì)做好安全生產(chǎn)相關(guān)工作。

二,、組織宣傳培訓(xùn)

一是開展職業(yè)病防治宣傳活動(dòng),。擬于4月份，與區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所等單位聯(lián)合舉辦一次“職業(yè)病防治宣傳周”活動(dòng),，向企業(yè)和職工宣傳《職業(yè)病防治法》和有關(guān)職業(yè)病防治知識(shí),。二是開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動(dòng)。從安全生產(chǎn)月開始,，各街道總工會(huì)逐步組織職工安全生產(chǎn)素質(zhì)培訓(xùn),，每個(gè)街道總工會(huì)組織1場(chǎng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高職工安全生產(chǎn)素質(zhì),。

三,、開展競(jìng)賽檢查

一是組織參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。根據(jù)市總工會(huì)的要求,，按時(shí)發(fā)動(dòng)和組織企業(yè)工會(huì)報(bào)名參加“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),。二是區(qū)總工會(huì)每季度對(duì)區(qū)工人活動(dòng)中心進(jìn)行一次安全檢查，督促工人活動(dòng)中心落實(shí)安全生產(chǎn)工作制度,。三是開展職業(yè)安全衛(wèi)生檢查,。根據(jù)統(tǒng)一部署，參加區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所牽頭的企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合檢查,。

四,、依法協(xié)調(diào)督促

一是依法參加我區(qū)有關(guān)死亡事故調(diào)查，維護(hù)職工合法權(quán)益,。二是開展工傷探視工作,。三是協(xié)助掛點(diǎn)社區(qū)反映和推動(dòng)解決安全生產(chǎn)工作中碰到的困難和問題。四是按區(qū)安委會(huì)統(tǒng)一部署,，依法參加區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督考核工作,。

20__年，街道總工會(huì)將全面按照建設(shè)創(chuàng)新型,、服務(wù)型,、實(shí)力型工會(huì)的工作要求，牢記宗旨,，積極發(fā)揮工會(huì)組織的作用,，將工會(huì)工作做得扎實(shí)有效，真正做到職工有需求,，工會(huì)有回應(yīng),，職工有困難，工會(huì)在身邊。

一,、夯實(shí)基層基礎(chǔ),，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。積極推進(jìn)基層工會(huì)直選工作和會(huì)員評(píng)家工會(huì)工作活動(dòng),，大力推進(jìn)“雙亮雙強(qiáng)雙爭”活動(dòng),。不斷完善考核機(jī)制，著力提升基層工會(huì)的工作水平和工作效率,。堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則,，將“星級(jí)基層工會(huì)”的創(chuàng)建作為工作的重點(diǎn),，切實(shí)把工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位,、工作規(guī)范,、作用明顯、職工信賴的職工之家,。

二,、抓好服務(wù)建設(shè)，全方位服務(wù)轄區(qū)職工,。一是對(duì)基層工會(huì)主席進(jìn)行各項(xiàng)知識(shí)重點(diǎn)培訓(xùn),，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。二是著力推進(jìn)集體合同的簽訂工作,，在單建工會(huì)重點(diǎn)抓好工資集體協(xié)議,、職業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)議和女職工權(quán)益保護(hù)協(xié)議。三是開展好扶貧幫困,、送溫暖活動(dòng),，把救助、幫扶,、送溫暖活動(dòng)融為一體,，推動(dòng)社區(qū)工會(huì)組織深入開展。同時(shí)全力做好20__年元旦春節(jié)期間外來務(wù)工人員“平安返鄉(xiāng)”活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,。

三,、發(fā)揮調(diào)解作用，創(chuàng)建和諧勞資關(guān)系,。繼續(xù)積極發(fā)揮社區(qū),、村、企業(yè)勞動(dòng)調(diào)解中心,，調(diào)解員的作用,，把矛盾解決在基層萌芽狀態(tài)。認(rèn)真履行好工會(huì)主席的第一知情人，第一報(bào)告人,，第一責(zé)任人的職責(zé),，傾聽一線職工的呼聲。做到信息上下貫通,。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好外來務(wù)工人員的'欠薪追討工作,。切實(shí)做好信息報(bào)送和網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控工作。加強(qiáng)信訪接待,、勞動(dòng)爭議調(diào)處工作,，創(chuàng)建和諧勞動(dòng)氛圍，穩(wěn)定職工隊(duì)伍,。

四,、開展文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活,。職工文化建設(shè)是助推企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容,，在做好“技能競(jìng)賽”、“金點(diǎn)子”,、“留守職工迎春晚會(huì)”等原有常規(guī)的活動(dòng)中,，不斷契合新的時(shí)機(jī)主題，以微博,、微信等新媒體為載體,，因地制宜、因時(shí)制宜開展多種形式,，多種內(nèi)容,，職工喜聞樂見、與時(shí)俱進(jìn)的文化體育活動(dòng),，探索推進(jìn)企業(yè)職工業(yè)余生活,、互動(dòng)聯(lián)系的新模式。

五,、深入自身建設(shè),，再創(chuàng)工會(huì)工作新業(yè)績。加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),，深入學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》,、《職代會(huì)》,、《工會(huì)普法》等工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)、法律知識(shí),，力求在思想上有新的提高,，工作上有新的舉措,，特別要堅(jiān)持立足當(dāng)前，著眼未來,，同當(dāng)前的工作緊密結(jié)合,，整合資源，統(tǒng)籌推進(jìn)其他各項(xiàng)工作,，再創(chuàng)工會(huì)工作新業(yè)績,，為經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

20_年,，我們以解放思想為先導(dǎo),，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組建,，全力維護(hù)職工合法權(quán)益,，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序,、公平正義的社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

一,、夯實(shí)基礎(chǔ),，強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)。

一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),，以農(nóng)民工為主要對(duì)象,，力爭實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。

二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),，力爭再創(chuàng)十家示范工會(huì),。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》，要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子,。繼續(xù)開展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng),，確保工會(huì)建立一個(gè)，鞏固一個(gè),，發(fā)揮作用一個(gè),。

三是通過工會(huì)干部培訓(xùn)，加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè),。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),，逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度,。

二、機(jī)制創(chuàng)新,，強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效,。

一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫,。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制，;建立不穩(wěn)定因素排查,、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,，發(fā)揮工會(huì)組織員作用，建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,，及時(shí)掌握,、調(diào)查、分析勞資矛盾,。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,，聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,，促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè),。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng),，研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度。

三,、圍繞中心,，強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為。

一是大力開展勞動(dòng)技術(shù),、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,，積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎(jiǎng)勵(lì)資金,，舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新,。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),，提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽,、職工培訓(xùn),、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),，做到有計(jì)劃,、有記錄、有成效,。

四,、關(guān)愛職工，強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造,。

一是建立困難職工幫扶工作的長效機(jī)制,。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃,，努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌,。二是拓寬救助渠道,，擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市,、區(qū)慈善會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會(huì)其他力量的支持,，共同做好困難群體和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作。

五,、深入宣傳,，強(qiáng)化企業(yè)文化。

一是通過節(jié)日慶?；顒?dòng),，抓好工會(huì)文化陣地建設(shè)。開展“十個(gè)五”活動(dòng),，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng),。(“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是：五場(chǎng)球賽、五場(chǎng)演出,、五場(chǎng)技能比武,、五場(chǎng)電影、五次集體舞會(huì),、五場(chǎng)講座,、五次慰問幫扶,、五次卡拉ok大賽,、五次生日晚會(huì)、五次演講比賽,。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客,。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái)，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),，方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事,，切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

20_年,，在黨委的正確指導(dǎo)下,，按照“以建筑安裝為主導(dǎo)，房地產(chǎn),、工業(yè)園區(qū)開發(fā),、建材生產(chǎn)等產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,，立足全國市場(chǎng),，開拓海外市場(chǎng),，培育自身核心競(jìng)爭力，打造資源集中,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理,、管理模式先進(jìn)的特大型企業(yè)集團(tuán)”的發(fā)展戰(zhàn)略，工會(huì)工作將以全新的姿態(tài),，用科學(xué)發(fā)展觀的戰(zhàn)略思路來指導(dǎo)創(chuàng)新,，用進(jìn)一步解放思想來引領(lǐng)員工投身集團(tuán)建設(shè)，有力推動(dòng)公司的經(jīng)營生產(chǎn)和全面的發(fā)展,。將著力從以下幾個(gè)方面開展工作:

一,、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。

1,、通過職代會(huì)等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識(shí)和動(dòng)力,，使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí)。

2,、把凝聚職工智慧,、開展勞動(dòng)競(jìng)賽作為加強(qiáng)企業(yè)管理，提高服務(wù)質(zhì)量,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施,。

3、及時(shí)總結(jié),、完善安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽的經(jīng)驗(yàn)。

4,、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化活動(dòng),。

5、實(shí)施職工素質(zhì)工程,，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì),。

1)通過每周例會(huì)和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì)2)今年將要利用集團(tuán)公司oa網(wǎng)站的信息平臺(tái),，加大統(tǒng)一工會(huì)管理的嚴(yán)謹(jǐn)模式，通過組織勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，給員工搭建平臺(tái),，提高崗位技能素質(zhì),。

二,、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開工作不斷引向深入。

1,、要總結(jié)開展民主管理,、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗(yàn)和做法，加強(qiáng)制度建設(shè),，形成長效機(jī)制,。

2,、對(duì)企務(wù)公開工作加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，掌握和指導(dǎo)基層工會(huì)開展民主管理,、車間企務(wù)公開工作,。

三、把維護(hù)職工合法權(quán)益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,。

1,、結(jié)合相關(guān)的法律法規(guī)，規(guī)范維護(hù)內(nèi)容,，把“維護(hù)”落在實(shí)處,。

2、切實(shí)關(guān)心職工生活,，聯(lián)合街道辦事處和居委會(huì),，結(jié)合國家的相關(guān)政策，真正切切的為員工多辦實(shí)事,，解決困難,，在物業(yè)公司的協(xié)助下，掌握人員的真實(shí)情況,，統(tǒng)計(jì)詳實(shí),。

3、組織開展“愛心一日捐”活動(dòng),，幫助患重病急需幫助的員工,。

4、加強(qiáng)體制架構(gòu)改制過程中的工會(huì)工作,，發(fā)揮工會(huì)作用,，切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益，保證企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的順利進(jìn)行,。

四,、把工會(huì)宣傳教育活動(dòng)重點(diǎn)放在宣傳黨的方針,、政策上,，在企業(yè)形成正確_導(dǎo)向。

1,、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo),，抓好形勢(shì)任務(wù)教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針,、目標(biāo)和任務(wù)的教育,。要充分利用每周例會(huì)的學(xué)習(xí)和_陣地經(jīng)常性地開展此項(xiàng)工作。

2,、開展“三個(gè)一”活動(dòng),。結(jié)合建創(chuàng)做工作,，年底開展評(píng)選活動(dòng);組織開展尋找身邊“可愛的中太人”活動(dòng)，弘揚(yáng)員工中的閃光點(diǎn);結(jié)合建市20周年的慶典,，組織“我與廊坊,、中太”的征文活動(dòng)，引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,。

3,、抓好三大載體，努力加強(qiáng)和改進(jìn)員工思想教育工作,。抓好每周一次的例會(huì)學(xué)習(xí),，把教育和培育落到實(shí)處，建立一支有一定素質(zhì)的職工隊(duì)伍;根據(jù)需要及時(shí)更新單位及工地的宣傳櫥窗,，發(fā)揮_導(dǎo)向和宣傳教育作用;繼續(xù)發(fā)揮《中太建設(shè)報(bào)》和黑板報(bào)的作用,。

五、把提升工會(huì)工作的綜合能力作為工會(huì)自身建設(shè)的重要內(nèi)容,。

1,、工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

2,、要加強(qiáng)“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),。

3、大力抓好基層工會(huì)的組織建設(shè)和外埠工會(huì)的組織建設(shè),。

4,、要發(fā)揮工會(huì)信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、指導(dǎo)工會(huì)工作,、加強(qiáng)傳播交流的三大作用,。

5、工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著“統(tǒng)籌兼顧,、量入為出,、收支平衡、略有結(jié)余”的原則,，堅(jiān)持將資金安排在員工文體教育活動(dòng),、維護(hù)員工權(quán)益、為職工辦實(shí)事,、送溫暖,、慰問特困職工、穩(wěn)定職工隊(duì)伍方面,。

6,、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作，提高工作能力和素質(zhì)，今年在工會(huì)干部中開展“三個(gè)一活動(dòng)”:提倡讀一本好書;開一次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的交流會(huì);舉辦一次工會(huì)干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班,。

7,、豐富員工的業(yè)余文化生活。成立一個(gè)由中太員工組成的文體隊(duì),，參加省,、市的一些比賽，陶冶情操,。即鍛煉了身體,，而且聯(lián)絡(luò)了感情。文體隊(duì)可以到優(yōu)秀和較好的一線項(xiàng)目部或者施工隊(duì)進(jìn)行慰問演出,，編排節(jié)目宣傳中太理念和中太的企業(yè)文化精神,。五一、五四組織公司員工外出春游,。六一兒童節(jié)組織青年員工給福利院兒童送學(xué)習(xí)用品,。

8、加強(qiáng)女職工的自我保護(hù)意識(shí),，引導(dǎo)女職工自力更生,，艱苦創(chuàng)業(yè)，提高自身價(jià)值,。結(jié)合女職工的一些工作需要,，組織技能培訓(xùn)班，增強(qiáng)女職工的業(yè)務(wù)水平,。樹立兩個(gè)自強(qiáng)不息,，自力更生的典型;組織一兩場(chǎng)女職工法律法規(guī)的知識(shí)講座，在建安醫(yī)院的協(xié)助下,，聘請(qǐng)市里的醫(yī)學(xué)教授,，下基層開展相關(guān)的知識(shí)講座。

工會(huì)年度工作計(jì)劃表篇十

今年我局工會(huì)工作的思路是：圍繞中心,、服務(wù)大局,，充分發(fā)揮局工會(huì)的職能作用，調(diào)動(dòng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性,，樹立新晃縣商務(wù)局爭先創(chuàng)優(yōu),、干事創(chuàng)業(yè)的良好形象。

更新思想觀念,，抓好干部職工隊(duì)伍建設(shè),，動(dòng)員和組織廣大干部職工積極參加經(jīng)濟(jì)建設(shè),，激發(fā)干部職工的責(zé)任感和使命感,，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服好務(wù)。

完善以職工大會(huì)為基本形式的機(jī)關(guān)民主管理制度,，共同為各項(xiàng)工作的完成出謀劃策,，群策群力,，創(chuàng)造有利于干部職工的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境,，發(fā)揮在政務(wù)公開中的主渠道作用,。

切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切聯(lián)系廣大干部職工,，按照《工會(huì)法》的相關(guān)規(guī)定,，做好工會(huì)各項(xiàng)工作，完xx縣總工會(huì)交給的工作任務(wù),，切實(shí)提高工會(huì)工作水平,，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力。