演講稿具有宣傳，鼓動(dòng),，教育和欣賞等作用,，它可以把演講者的觀點(diǎn)，主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者,，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)演講稿模板范文,，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助,。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇一

敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,，親愛的同學(xué)們：

大家好!

我叫51yjg,，是__級(jí)__專業(yè)碩士研究生，現(xiàn)師從于全國(guó)人參專家,、博士生導(dǎo)師__教授,。今天，在這春天的腳步悄悄向我們走來之際,，能與同學(xué)們一起交流,、相互學(xué)習(xí)，我感到非常榮幸,。首先,，請(qǐng)?jiān)试S我向所有關(guān)心、幫助和教育我不斷成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo),、老師致以崇高的敬意!謝謝您們!今天我匯報(bào)的題目是《青春在奮斗中閃光》,，與大家共勉。

(……取得過的驕人成績(jī)),。

在當(dāng)時(shí)許多同學(xué)的眼里,，或者今天在你們看來，絕大多數(shù)人會(huì)認(rèn)為我能獲得這么多的榮譽(yù),、取得這么好的成績(jī),，一定是我天生聰明，其實(shí)我并不比別人聰明,，在高考時(shí),，我數(shù)學(xué)只得了__分，我相信在座的同學(xué)們，你們高考的數(shù)學(xué)成績(jī)一定比我的好,。今天如果讓我對(duì)自己作一下總結(jié),，我認(rèn)為在大學(xué)里能夠取得一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)的話，主要得益于自己能夠樹立正確的理想信念,，有一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)和為之實(shí)現(xiàn)而進(jìn)行的不懈努力,。下面我就談?wù)刜_年來自己的切身感受。

談理想信念在許多人看來是務(wù)虛的,，但我卻始終認(rèn)為：理想信念對(duì)一個(gè)人未來的成長(zhǎng)是不可缺少的,。因?yàn)槔硐胄拍钜恢笔俏仪斑M(jìn)的動(dòng)力。我的理想信念源于自己對(duì)生活的感悟和老師對(duì)我的教育培養(yǎng),。我是農(nóng)民的孩子,，父母由于沒有知識(shí)，不懂科學(xué),，只能靠“面朝黃土背朝天”的辛勤勞作來維持著我的學(xué)業(yè)和一家人的生活,，在__年，家鄉(xiāng)遭遇了特大洪水,，經(jīng)濟(jì)上遭受了巨大的損失,，鄉(xiāng)親們絕望的眼神和對(duì)科學(xué)知識(shí)的渴盼深深地印在我的腦海里，所有這些,，使我立志將來投身農(nóng)業(yè)事業(yè),，決心改變這種只能“靠天吃飯”的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)。在報(bào)考時(shí),，我毅然選擇了把農(nóng)大作為我的第一志愿,。__年__月，一個(gè)帶著對(duì)農(nóng)業(yè)知識(shí)的渴求和對(duì)未來充滿無限憧憬的我,，就這樣走進(jìn)了我理想中的學(xué)府,。大學(xué)對(duì)于我來說，一切都是新的,。入校后,，我第一位認(rèn)識(shí)的老師是我的輔導(dǎo)員__老師，她了解我的情況后跟我談了許多,，包括人生的理想,、如何適應(yīng)大學(xué)生活等許多問題，輔導(dǎo)員老師的第一次談話給了我很大的鼓勵(lì);我第一位認(rèn)識(shí)的同學(xué)是學(xué)生黨員,，因?yàn)槭撬θ菘赊涞貛臀肄k完入學(xué)手續(xù)后把我一直送到了寢室;我上的第一堂課是軍訓(xùn)期間的黨課,，使我對(duì)黨的理論知識(shí)有了理性的認(rèn)識(shí)……學(xué)校優(yōu)美的校園環(huán)境、濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,、豐富多彩的學(xué)生文化活動(dòng),，深深地吸引了我,，我深刻認(rèn)識(shí)到，我們青年學(xué)生肩負(fù)著實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興這一神圣使命,，祖國(guó)的發(fā)展離不開我們,，我們的成長(zhǎng)也離不開祖國(guó)。我鄭重地向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書,，并暗暗告誡自己：一定要以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，珍惜大學(xué)時(shí)光，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),，用知識(shí)武裝自己，畢業(yè)后更好地為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。從那以后，這種信念一直是自己學(xué)習(xí),、工作的動(dòng)力,，激勵(lì)著自己不斷進(jìn)步。

實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵是自己如何努力去做,。學(xué)習(xí)是擺在自己面前的頭等大事,，只有學(xué)習(xí)好，才能有更多的精力去做別的事情,。大學(xué)的學(xué)習(xí)看似是松散的,，但自己覺得是有序的。有很多人問我學(xué)習(xí)的訣竅,，我認(rèn)為就是兩條,，第一是能夠合理支配時(shí)間，并針對(duì)不同時(shí)期做相應(yīng)調(diào)整,。我基本做到了保證聽課效率,，充分占有圖書館資料，有效利用實(shí)驗(yàn)室,，積極參與校園文化活動(dòng),，合理制定計(jì)劃，做到勞逸結(jié)合,。自己每天都很忙碌,，但每天都感到很充實(shí)。大學(xué)四年來,，我為了保證聽課效率,，在課堂上，每節(jié)課都認(rèn)真聽講,，作筆記,，基本做到對(duì)所學(xué)知識(shí)的全面理解,，到期末考試時(shí)，我只要看看筆記,，便很輕松的得高分,，正是有了這個(gè)前提，才使我有更多的時(shí)間到圖書館查閱資料,，到實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn),，參加校園文化活動(dòng);第二就是能夠做到持之以恒，并能全身心地投入,?？赡苡械耐瑢W(xué)會(huì)說這算什么，但我敢說,，如果堅(jiān)持一天,、兩天，或一周,、兩周也許大家都能做到,，但如果堅(jiān)持四年，不見得會(huì)有多少人能做到,。我在學(xué)習(xí)中,，尤其重視自己實(shí)際動(dòng)手能力的培養(yǎng)，我經(jīng)常和專業(yè)老師,、知名專家教授交流,，使我有更多的機(jī)會(huì)了解專業(yè)，有更多的機(jī)會(huì)走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室,，只要鉆進(jìn)實(shí)驗(yàn)室我就能做到全身心地投入,，一忙起來自己經(jīng)常忘記吃飯，半夜餓了就啃口面包是常有的事,，遇到自己弄不懂的問題,，自己先查找資料，實(shí)在弄不懂,，再去找老師,。在我的刻苦鉆研下，我成功地利用ods柱層析法分離人參單體皂苷rb2,，得到了專家和評(píng)委的高度認(rèn)可,，認(rèn)為這種分離人參單體皂苷的方法在國(guó)內(nèi)外處于水平。很多同學(xué)羨慕我取得的成績(jī),，可他并不了解我付出的汗水,，如果你能夠付出，你也一定會(huì)取得比我更好的成績(jī),。

一個(gè)人不僅要學(xué)習(xí)好,，還要注重提高自己的綜合能力,，才能適應(yīng)未來社會(huì)對(duì)人才的需要。承擔(dān)社會(huì)工作,，參加校園文化活動(dòng)便成了我大學(xué)生活的另一個(gè)重要組成部分,。在搞好學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還做了大量的社會(huì)工作,，在活動(dòng)中鍛煉各方面的能力,，提高自身的綜合素質(zhì)。在過去的幾年中,，我曾先后擔(dān)任校學(xué)生會(huì)科技部部長(zhǎng),、校學(xué)生會(huì)副主席、學(xué)生黨支部書記等職務(wù),。在工作中,，我堅(jiān)持以德為本、以勤為徑,、以創(chuàng)為先,、以法為制的工作理念,，本著服務(wù)同學(xué),，鍛煉自己的工作宗旨來做好自己的工作，先后成功組織開展了首屆“網(wǎng)絡(luò)學(xué)子大賽”,、科技作品展,、外語學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等大學(xué)生喜聞樂見的校園文化活動(dòng)，我主抓的大學(xué)生“鯤鵬”話劇團(tuán)曾被共青團(tuán)吉林省委,、省學(xué)聯(lián)評(píng)為“吉林省十佳學(xué)生社團(tuán)”,。在每一次活動(dòng)的背后，都有一段值得自己永遠(yuǎn)回憶的故事,。記得在20__年末,，學(xué)校舉辦首屆網(wǎng)絡(luò)學(xué)子大賽，我作為校學(xué)生會(huì)科技部部長(zhǎng),，為了把這次活動(dòng)辦好,，每天都要往返于團(tuán)委、教室和寢室之間,，忙得不可開交,，沒有電腦，我們到同學(xué)那借,，資金不足,，我們自己想辦法，決定到在市里拉贊助,，一次天已經(jīng)很晚了,，下著大雪，寒風(fēng)刺骨,，我們終于談妥了一家贊助單位,，當(dāng)時(shí)我們高興得在人民廣場(chǎng)竟然等了近兩個(gè)小時(shí)的交通車，當(dāng)我們返回學(xué)校時(shí),，才發(fā)現(xiàn)我們的手腳和臉都凍壞了,，但我們都感到很欣慰。在學(xué)生會(huì)工作期間,，校學(xué)生會(huì)這個(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體,，給我個(gè)人成長(zhǎng)提供了廣闊的舞臺(tái)，在工作中,，使我得到了很好的鍛煉,，提高了自己的組織能力，學(xué)會(huì)了怎樣與人溝通,、合作,，怎樣在工作中不斷創(chuàng)新，那種積極向上的團(tuán)隊(duì)精神,，學(xué)生干部那種責(zé)任感和使命感以及油然而生的情結(jié)激勵(lì)我面對(duì)困難永不退縮!所以我覺得做學(xué)生干部期間積淀下來的知識(shí)與勇氣將是我一生的財(cái)富,。為我的今后的成長(zhǎng)注入了源源不斷的動(dòng)力。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇二

孔子曰：“人能弘道,，非道宏人,。”曾子說：“士不可以弘毅,，任重而道遠(yuǎn),。”然而,，在這所謂的道義背后,，在一樁樁英雄事跡之中，始終有一個(gè)千年不變的精神內(nèi)容存在,，這便是—民族精神,。

民族精神是一個(gè)在民族適應(yīng)環(huán)境，改造世界,，形成自己特有語言,，習(xí)俗和人文傳統(tǒng)的長(zhǎng)期發(fā)展歷程中，表現(xiàn)出來富有生命力的優(yōu)秀思想,，高尚品格和堅(jiān)定志向,。民族精神是一個(gè)民族賴以生存和發(fā)展的精神支撐。

在五千多年的發(fā)展中,，中華民族形成了以愛國(guó)主義為核心的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,、愛好和平,、勤勞勇敢、自強(qiáng)不息的偉大民族精神,，先有孟子的“養(yǎng)浩然之氣”,，“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈”，范仲淹的“先天下之憂而憂,，后天下之樂而樂”,后有井岡山精神、長(zhǎng)征精神,、延安精神、抗洪精神,，等等一切為祖國(guó),，為人民勇往直前，艱苦奮斗,，無私奉獻(xiàn)的精神永遠(yuǎn)值得我們?nèi)W(xué)習(xí),。

而在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的`征途上，繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的民族精神,，無疑更具有現(xiàn)實(shí)意義,。

十六大報(bào)告把弘揚(yáng)和培育民族精神作為文化建設(shè)的一個(gè)重要任務(wù)加以強(qiáng)調(diào)是對(duì)民族精神內(nèi)涵的發(fā)展，也是對(duì)文化建設(shè)理論的深化,。培育民族精神應(yīng)該從大小環(huán)境做起,，大小年齡進(jìn)行普及教育,。

大的環(huán)境,，國(guó)家應(yīng)該倡導(dǎo)，鼓勵(lì)這種精神,，使國(guó)民具備這種精神,，并使其變?yōu)闊釔圩鎳?guó)，建設(shè)祖國(guó)的動(dòng)力,。而從小的方面來說,，應(yīng)該在各類教育中滲透教育弘揚(yáng)民族精神，大力發(fā)展教育從而提高全民族的文化教養(yǎng),。

當(dāng)前,，培育和弘揚(yáng)民族精神，首先要培育與弘揚(yáng)解放思想,、實(shí)事求是,、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,、知難而進(jìn),、艱苦奮斗,、自強(qiáng)不息、清正廉潔,、永不自滿,，樂于奉獻(xiàn)等的民族精神，不落于時(shí)代而不斷發(fā)展;不囿于陳規(guī)而勇于創(chuàng)新;不敢于驕傲而奮發(fā)向上,，為全面建設(shè)小康社會(huì),，為振興中華的民族精神。今天的偉大變革和新的偉大實(shí)踐,，正是孕育新民族精神的最佳時(shí)期,，我們要抓住機(jī)遇，反復(fù)提煉,，不斷總結(jié),，為民族精神的寶庫增光添彩，這既是民族精神發(fā)展的攻堅(jiān)戰(zhàn),，又是民族精神前進(jìn)的光輝點(diǎn),。

仰望中華世紀(jì)的圣火我們感到中華民族正閃耀著我們民族特有的堅(jiān)忍不拔，不畏艱難的偉大精神,。而且,，正是這種不屈的民族精神，使古老的中國(guó)從落魄中重新崛起,，并再次屹立于世界民族之林,。作為祖國(guó)后代的我們，所要做的是同先輩們一樣把個(gè)人的命運(yùn)同祖國(guó)的命運(yùn)緊密聯(lián)系起來,，真正地做到：弘揚(yáng)民族精神,，立志報(bào)效祖國(guó)。這不但是每個(gè)中華兒女實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值根本途徑,，更是祖國(guó)對(duì)我們的要求,。

讓我們一起為中華傳統(tǒng)文化這顆長(zhǎng)壽樹澆水、施肥吧!

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇三

“崗位是小家,，企業(yè)是大家”家文化主

題演講比賽

元旦佳節(jié)來臨之際,，我支部團(tuán)員和青年積極參加了

舉辦的以“崗位是小家，企業(yè)是大家”的家文化主題演講比賽,。通過比賽在團(tuán)員和青年中營(yíng)造了“建家,、愛家、為家做貢獻(xiàn)”的濃厚氛圍,，加快了建設(shè)以“家”為寓意和特征的企業(yè)文化,，鼓舞了員工士氣，凝聚了企業(yè)力量，進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè),，將“家”文化的企業(yè)理念更深一步的植入每一位青年員工的心中,，同時(shí)激發(fā)了廣大青年員工以廠為家，愛崗敬業(yè)的動(dòng)力,，增強(qiáng)員工們的向心力和凝聚力,。

公司的無限熱愛、對(duì)企業(yè)美好前景的堅(jiān)定信念和腳踏實(shí)地奉獻(xiàn)的無悔選擇,，將“崗位是小家企業(yè)是大家”的家文化體現(xiàn)的淋漓盡致,。

員工的良好素質(zhì)和青春風(fēng)采。

夢(mèng)想,，一個(gè)美好而充滿希望的詞匯,。民族因夢(mèng)想而興盛，國(guó)家因夢(mèng)想而富強(qiáng),，人生因夢(mèng)想而精彩,。2013年，注定是xx廠員工們值得記憶的一年,。因?yàn)檫@一年,，站在歷史的新坐標(biāo)上，我們開啟了一段筑夢(mèng)的旅程,。我們慶幸,，慶幸自己也是這潑灑色彩的一員，我們正用年輕的身軀,，用青春的熱情,，在歷史的進(jìn)程中高高擎起“中國(guó)夢(mèng)”的旗幟。

與所有職工朋友們一樣,，站在過去與未來的交集點(diǎn)上,，今天的xx職工們也懷有一個(gè)夢(mèng)想，這個(gè)夢(mèng)想深深根植于企業(yè)發(fā)展的夢(mèng)想之中,。那就是秉承“xxxxx”的企業(yè)文化,，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,，推動(dòng)建設(shè)區(qū)域內(nèi)一流電力企業(yè)夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn),，托起我們共同的“中國(guó)夢(mèng)”。作為新時(shí)期的電力職工,，我們深深的認(rèn)識(shí)到,，要實(shí)現(xiàn)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的夢(mèng)想，當(dāng)前必先做好三件事情：學(xué)習(xí),、提升和創(chuàng)新,。于是，在xx廠干部職工之間,，創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)已經(jīng)藍(lán)然成風(fēng),，積極建言獻(xiàn)策,，提合理化建設(shè)，深入挖掘設(shè)備潛力,，對(duì)標(biāo)行業(yè)先進(jìn)技術(shù),，努力探索經(jīng)濟(jì)煤種混配方式，大力開展修舊利廢降低消耗,，做精,、做細(xì)、做深,、做透已經(jīng)滲透到各個(gè)工作環(huán)節(jié),。他們以創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展，以創(chuàng)新超越自我,，創(chuàng)新精神早已融入到xx青年血液之中,，包含著勇于拼搏、自強(qiáng)不息的精神如一股激流,，奔流不息?? 想品味夢(mèng)想的甘甜,，就要備嘗汗水的味道。不管是“中國(guó)夢(mèng)”,、“企業(yè)夢(mèng)”,，還是我們個(gè)人的夢(mèng)想，都需要以汗水來孕育,，以創(chuàng)新和實(shí)干為“腳”來丈量,，這樣，夢(mèng)想才會(huì)越來越近,。在xx廠剛剛嘗試大量摻燒經(jīng)濟(jì)煤種之初,，鍋爐經(jīng)常出現(xiàn)不同程度的結(jié)焦，嚴(yán)重威脅機(jī)組安全運(yùn)行,。為了提高機(jī)組安全運(yùn)行基數(shù),，xx廠組織技術(shù)骨干成立了技術(shù)攻關(guān)小組，通過在工作中細(xì)心觀察,，

總結(jié)

供油,，成了急需解決的問題,。廣大職工主動(dòng)參與設(shè)備改造任務(wù)，他們利用工余時(shí)間聚到一起認(rèn)真研究設(shè)備,，互相學(xué)習(xí),，相互探討。經(jīng)過反復(fù)論證,，大膽實(shí)踐,，最終，改造終于獲得了成功,。改造后,，僅此一項(xiàng)，每年就可為企業(yè)節(jié)約廠用電約52萬千瓦時(shí),。既降低了油泵的空耗,，也大大提高了設(shè)備的經(jīng)濟(jì)性。隨著創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的深入展開,，一個(gè)又一個(gè)不斷涌現(xiàn),。通過典型的效應(yīng)，在xx廠職工之間已經(jīng)形成了以點(diǎn)帶面,，逐步帶動(dòng),，百花齊放的嶄新局面。

回首往昔我們激情澎湃,，展望未來我們信心滿懷,，承前啟后我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)。2013年,，xx廠正處在加快企業(yè)發(fā)展,，-建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的關(guān)鍵時(shí)期，嶄新的歷史責(zé)任賦予了xx廣大職工光榮的使命和神圣的職責(zé),，壯麗的發(fā)展藍(lán)圖為xx青年施展才華,、實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大抱負(fù)提供了廣闊舞臺(tái)。青年的我們,，要實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng),、企業(yè)夢(mèng)，除了勇氣和膽略,，還需要我們立足崗位勤于，用知識(shí)來武裝自己提升自己，成為一名學(xué)習(xí)型,、知識(shí)型,、創(chuàng)新型的新時(shí)期電力員工，在平凡的崗位上干出非凡的業(yè)績(jī),。我相信,，只要我們加飽滿的精神狀態(tài)，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,，和敢于創(chuàng)新的工作激情,，勁往一處使，心往一處想,，上下同心,，合力前行，我們必能在“圓夢(mèng)”的過程中披荊斬棘,，所向披靡,。

說青春，論志向,，談夢(mèng)想,。2013年，歷史帶著微笑,，帶著期待,，把這樣一個(gè)機(jī)遇呈現(xiàn)在我們的面前，一種激情,，一種沖動(dòng),，在我們的血管中奔流，把自己融入發(fā)展,，把自己融進(jìn)崗位,，為國(guó)家、為企業(yè)傾灑我們的熱情和汗水,。

我們很慶幸,，慶幸我們的還年輕。

我們很慶幸,，慶幸我們恰逢發(fā)展的盛世,。

我們更慶幸，慶幸在這盛世里我們用青春摯起了“中國(guó)夢(mèng)”的旗幟,，這,，將是我們一生的自豪。

管理大師德魯克認(rèn)為,，一個(gè)好的企業(yè)像什么,？應(yīng)該像家,。

這個(gè)“家”是員工賴以生存的場(chǎng)所，陽光,、綠色,、快樂的“家”是員工安居樂業(yè)、成就夢(mèng)想的搖籃,，是大唐人幸福的港灣,。

集團(tuán)公司正在開展同心共建“陽光、綠色,、快樂”的大唐家園,，目的是讓每名大唐員工都能享受快樂和幸福，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,。

共建“陽光,、綠色、快樂”的大唐家園,，首要的是“人和”,。開展“家文化”建設(shè)，能給員工一種親切的“家”意識(shí),，把干部員工凝聚在一起,，形成干部員工同心同德，眾志成城,，“以企為家,、愛企如家”的良好氛圍。

如何建設(shè)家文化,？筆者談點(diǎn)認(rèn)識(shí)：

其次,，領(lǐng)導(dǎo)要有“家長(zhǎng)”的意識(shí)。這里說的“家長(zhǎng)”,，不是指“家長(zhǎng)制”,、“一言堂”，而是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把職工當(dāng)成自己的家庭成員一樣呵護(hù),、關(guān)心,，在生產(chǎn)和工作中體現(xiàn)層次管理，在生活中體現(xiàn)親情和友情,，使職工與領(lǐng)導(dǎo)有親如一家的感受,。要積極為職工辦好事、辦實(shí)事,，完善職工幫扶機(jī)制,，持續(xù)開展“送溫暖”活動(dòng)，如耒陽發(fā)電廠多年來堅(jiān)持的“六必談,、四必訪,、一祝?！被顒?dòng)：職工違章違紀(jì)受處分、崗位變動(dòng),、與同事發(fā)生糾紛,、工作受到表彰獎(jiǎng)勵(lì),、業(yè)績(jī)考核受到影響,，家庭離異，領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)與職工進(jìn)行交談,，曉之以情,，動(dòng)之以理，以其情感幫助職工解除思想包袱,、化解矛盾,；遇生病住院、婚喪嫁娶,、生育以及遭受自然災(zāi)害,、生活困難的職工家庭，組織人員上門探訪,，及時(shí)為職工家庭解決困難和問題,；職工生日時(shí)一定要送上祝福，讓職工感受到家的溫暖和關(guān)懷,。

再次,，員工要用心照料這個(gè)“家”。要把企業(yè)建設(shè)成一個(gè)真正的“家”,，需要每一個(gè)“家庭成員”像對(duì)待自己的小家一樣,，用心照料、用心維護(hù),。我們每個(gè)員工都應(yīng)明白,，企業(yè)的命運(yùn)和自己的命運(yùn)息息相關(guān)，企業(yè)發(fā)展了,，個(gè)人才能得到更大的發(fā)展空間,；企業(yè)和諧了，生活在這個(gè)“家”里的成員才會(huì)更舒心,。換位思考一下,，如果我們?cè)谝粋€(gè)瀕臨危機(jī)的小廠工作，那將是怎樣的景象,！在那樣的環(huán)境下,，還能談安居樂業(yè)嗎？因此,，作為大唐的員工,，應(yīng)以感恩的心態(tài)做好本職工作,。2010年，集團(tuán)公司全面開展“雙增雙節(jié),、盈利攻堅(jiān)”活動(dòng),，為確保“盈利年”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，每一個(gè)員工都應(yīng)盡職盡責(zé),，以本職工作小目標(biāo)的完成確保集團(tuán)公司大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。要認(rèn)同“家”的文化,。集團(tuán)公司自成立以來,，培育和形成了“務(wù)實(shí)和諧，同心跨越”的企業(yè)精神,、“人為本,、和為貴、效為先”的核心價(jià)值觀以及“安全第一,，生命至上”的安全理念等優(yōu)秀理念,，這是大唐員工的生命信仰和理念追求，是每一個(gè)員工心中的紅燈,，是共建大唐家園的情感紐帶與共同價(jià)值取向,。認(rèn)同了“家”的文化，就能實(shí)現(xiàn)從“心的一致”到“行的一致”,，共同建設(shè)大唐美好家園,；要關(guān)心“家”中的每一個(gè)成員。當(dāng)他人遇到困難時(shí),，有責(zé)任和義務(wù)去幫助他人渡過難關(guān),。只有這樣，當(dāng)某一天自己有困難時(shí),，大家才會(huì)伸出援助之手,；要遵守“家”中的規(guī)矩。只要是這個(gè)“家”的成員,，都應(yīng)該遵守“家規(guī)”,。俗話說，國(guó)有國(guó)法,，家有家規(guī),，沒有規(guī)矩不成方圓?！凹摇敝械拿恳粋€(gè)成員自覺遵守企業(yè)的規(guī)章制度和行為規(guī)范,，這個(gè)“家”才能有序發(fā)展；積極參與“家”里的各項(xiàng)活動(dòng),。在干好本職,、完成工作任務(wù)后,，能在各種文化體育活動(dòng)中，陶冶情操,，培育文明道德風(fēng)尚,，增強(qiáng)“家庭”成員間的感情。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇四

尊敬的老師們,，親愛的同學(xué)們：

大家好!

中國(guó)是一個(gè)具有五千多年歷史的文明古國(guó),，中國(guó)的傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。

傳統(tǒng)文化如一縷輕風(fēng),，輕撫我們的臉頰,，讓我們不得不對(duì)它微笑;傳統(tǒng)文化像一個(gè)故事,，向我們招著雙手,，讓我們不得不去閱讀;傳統(tǒng)文化似一杯清茶，清香誘惑著我們,，讓我們不得不細(xì)細(xì)品嘗,。是啊，傳統(tǒng)文化就是這樣,，只是保持著原來的姿態(tài),，就能夠讓我們?nèi)绱酥裕て鹞覀兊暮闷嫘?，使我們?cè)诓恢挥X中就已經(jīng)去了解它,，想要把它理解透，讓它永存心中,。

現(xiàn)如今,，隨著科技的發(fā)展，高新產(chǎn)品的入侵,，我們的生活比起民主主義革命時(shí)期,，已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化。人民的生活水平也提高了許多,。有人說：當(dāng)今世界都已發(fā)展起來了,，國(guó)與國(guó)之間的交流也越來越頻繁，而我們中國(guó)應(yīng)放棄傳統(tǒng)思想,，不要一成不變的守著原來的,，多過過西方的節(jié)日，比如情人節(jié),、圣誕節(jié)等,，應(yīng)該跟著時(shí)尚的步伐走。也有人說：現(xiàn)在科技這么發(fā)達(dá),，不需要再用手寫漢字,，直接聊微信,、發(fā)qq、打電話得了,，還不用寫信那么麻煩,，很快就能夠收到回信。還有人說：我們現(xiàn)在住的都是高樓大廈,，不愁吃不愁穿的,，一出門就能買到東西，不用像以前那樣要去很久才能回來,。所以我們不用發(fā)揚(yáng)“艱苦奮斗,，勤儉節(jié)約，努力創(chuàng)新”的精神,，我們應(yīng)該注重現(xiàn)實(shí),，好好享受就行了。

事實(shí)恍若如此,。

不過如今的發(fā)展是靠什么來的?

據(jù)報(bào)道,，曾在重慶出現(xiàn)了一群具有“棒棒精神”的人群，他們用自己的身體擔(dān)負(fù)雇主的信任,。有一位“棒棒”由于肩負(fù)重?fù)?dān),，與自己的雇主走散了，這位“棒棒”最后又回到原點(diǎn)等待雇主回來,，此時(shí)正值初秋,，天空又飄著蒙蒙細(xì)雨，涼風(fēng)颼颼,，時(shí)間一分一分地過去,，直到天降夜幕，這位棒棒終于等到雇主回來尋找,。而這位“棒棒”儼然已似一只落湯雞,，直打哆嗦。雇主只是抱著試一試的態(tài)度回來尋找,，而當(dāng)?shù)弥鞍舭簟睘榱说群蜃约?，已是半天的等待，生怕雇主找不到一直沒有挪動(dòng)位置,。

秋風(fēng)中“棒棒”的等待,，已然站成一種精神——“棒棒精神”!信任與堅(jiān)守，樸實(shí)與奉獻(xiàn),。這不就是中國(guó)傳統(tǒng)文化的體現(xiàn)么?時(shí)間流逝,，精神長(zhǎng)存，這就是中國(guó)的魂，傳統(tǒng)文化的精髓,，才有了上下五千年流淌的文明歷史,。所以，作為中學(xué)生的我們,，應(yīng)該學(xué)習(xí)祖國(guó)的傳統(tǒng)文化,，提高對(duì)傳統(tǒng)文化的認(rèn)識(shí)，讓傳統(tǒng)文化永駐心間,，堅(jiān)守傳統(tǒng)文化!

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇五

尊敬的老師,，親愛的同學(xué)們，大家好,！今天我演講的題目是《弘揚(yáng)中華優(yōu)秀文化》,。

歲月，上下五千年的歲月,，消散了春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)無數(shù)飛揚(yáng)的塵土,；暗淡了三國(guó)兩晉時(shí)不盡的刀光劍影；模糊了五代十國(guó)時(shí)繁榮的街市,；剝蝕了宋元明清殿前宏偉的琉璃,。歲月已然流逝，所留下的,，是一個(gè)個(gè)家喻戶曉的名字。正是他們,，挺起了中國(guó)人的脊梁,，凝聚了偉大的民族精神，傳承了中華的優(yōu)秀文化,。

我們的中華民族,，是一個(gè)歷史悠久的民族，在五千多年的歷史長(zhǎng)河中,，我們創(chuàng)造了璀璨的文化,，形成了以愛國(guó)主義為核心的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、愛好和平,、勤勞勇敢,、自強(qiáng)不息的偉大民族精神。這些民族精神,，是中華民族五千年生生不息,、發(fā)展壯大的強(qiáng)大精神源泉，也是在未來歲月里薪火相傳,、繼往開來的強(qiáng)大精神動(dòng)力,。

自古以來，無數(shù)仁人志士以愛國(guó)為崇高之志，以報(bào)國(guó)為終生之責(zé),。有“先天下之憂而憂,，后天下之樂而樂”的范仲俺，有“精忠報(bào)國(guó)”的岳飛,，有“茍利國(guó)家生死以,，豈因禍福避趨之”的林則徐，有三易其志的魯迅,，也有“為中華之崛起而讀書”的周恩來,。從孫中山到陳獨(dú)秀，從林覺民到秋謹(jǐn),，從李大釗到毛澤東,，為了中華的崛起，為了雪恥報(bào)國(guó),，為了振興華夏,，為了騰飛于世界，我們的前輩發(fā)憤圖強(qiáng),，凝聚了以愛國(guó)主義為核心的偉大民族精神,。它是中華民族五千年悠久歷史文化的積淀，是一種巨大的精神力量,，使我們中華民族的寶貴精神財(cái)富,，推動(dòng)著中華民族的前進(jìn)和不斷發(fā)展。

在現(xiàn)代社會(huì),，流行的普通話和我們的祖國(guó)一樣,，在國(guó)際上占有越來越顯著的地位——它成了聯(lián)合國(guó)六種工作語言之一。語言文字是文化的重要組成部分,，也是文化的重要載體,。一個(gè)民族的崛起，除了經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)盛外,，更重要的是文化的繁榮,。中華民族歷盡滄桑，仍屹立于世界民族之林,，文化的薪火相傳居功厥偉,。文化不絕，民族就不滅,。語言文字是國(guó)家重要的,、不可再生的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：大家好,！

丹桂飄香,，菊花怒放！沉甸甸的`稻子給大地披上了金色的盛裝,，秋天是一個(gè)收獲的季節(jié),，我們精科也迎來了一個(gè)豐收的秋天。到目前為止,，我們的產(chǎn)值已經(jīng)達(dá)到了1.02個(gè)億,，在這樣一個(gè)令人振奮的日子里和大家一起交流創(chuàng)業(yè)文化在精科發(fā)展中的體現(xiàn)，是我最大的榮幸,！

眾所周知,，文化——是一種精神力量，創(chuàng)業(yè)——是立足自我,，實(shí)現(xiàn)自我,，積累財(cái)富，推進(jìn)文明的過程,。一個(gè)企業(yè)要發(fā)展,、要突破、要跨越,，必須借助于創(chuàng)業(yè)文化,，因?yàn)樗瞧髽I(yè)發(fā)展強(qiáng)勁的動(dòng)力！

正是他們?cè)谄椒驳墓ぷ鲘徫簧蠒鴮懼椒驳膭?chuàng)業(yè)故事,。

記得當(dāng)初我們剛開始生產(chǎn)110和220產(chǎn)品時(shí),，由于當(dāng)時(shí)還沒有繞包機(jī)，我們的繞包人員在包一次線時(shí),，只能采用手工包扎,。那時(shí)，哪一雙手沒起過泡,？哪一雙手沒流過血？為了讓流出的血不弄臟一次線,，他們二話沒說,，便用透明膠帶裹住手指作隔離，再用膠布蒙上,，繼續(xù)忍痛包完了整臺(tái)產(chǎn)品,。有時(shí)，一次線圈包完,，還要再去繞二次,。他們就這樣在封閉的凈化室內(nèi)沒日沒夜的忙來忙去。等他們披星戴月地回到家中,，才感覺到渾身酸痛,。孩子早已進(jìn)入夢(mèng)鄉(xiāng)。當(dāng)孩子還沒有在睡夢(mèng)中醒來的時(shí)候，他們又已經(jīng)頂著第一縷朝霞提前來到工作崗位,。就這樣孩子好多天也見不著他們的面,，就更不必提照顧家人、做點(diǎn)家務(wù)的事了,！

還記得,，由于工藝要求嚴(yán)格，開罐時(shí)間在夜里,，必須及時(shí)總裝,，才能讓產(chǎn)品按時(shí)交貨?？傃b班的同事早早的就趕到了,，把準(zhǔn)備工作做好，而路遠(yuǎn)的人不敢回家,，餓了就吃點(diǎn)隨身帶來的干糧,，等著工作的開始。這時(shí),，萬事俱備,，只欠東風(fēng)！當(dāng)工藝時(shí)間到了,，他們便困意頓消,、抖擻起精神，拿起工具大干起來,。外面夜深人靜,，而總裝大廳里卻忙得熱火朝天！等他們工作結(jié)束了,，已是第二天的拂曉,，雖然已是身疲力盡，但還是要堅(jiān)持白天的工作,。為了節(jié)省時(shí)間,，他們就裹上大衣在總裝班里打個(gè)盹休息一會(huì)兒，因?yàn)椴痪盟麄兙陀忠度氲叫碌囊惶旃ぷ髦小?/p>

這些平凡的故事,，還有很多很多,，相信在座的也都深有體會(huì)。正是他們?cè)诰频膭?chuàng)業(yè)文化上抹上了重重的一筆,。萬眾一心,、眾志成誠(chéng)，在我們大家的共同努力下,，精科已經(jīng)在宿遷的行業(yè)內(nèi)嶄露頭角,！

還需用什么來證明精科公司十一年來取得的成績(jī)呢,！再請(qǐng)你看看我們身邊這一幅幅記錄精科發(fā)展史的圖片：它不正是我們精科所走過的創(chuàng)業(yè)歷程上留下的一串串堅(jiān)實(shí)的腳印嗎？,！

是什么成就了精科,？是艱苦奮斗、務(wù)實(shí)苦干的精神,，是敢為人先,、勇往直前的創(chuàng)業(yè)理念！

550六氟化硫產(chǎn)品的國(guó)家鑒定順利通過,，新廠區(qū)的建設(shè)正緊鑼密鼓地進(jìn)行,，公司對(duì)未來藍(lán)圖勾畫使我們充滿了希望！我們要繼續(xù)以“務(wù)實(shí),、敬業(yè),、創(chuàng)新、高效”的風(fēng)貌,，同心同德,，扎實(shí)工作，讓精科在宿遷創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟(jì)超常規(guī)發(fā)展中作出更大的貢獻(xiàn),！我們更要發(fā)揚(yáng)新時(shí)期的宿遷精神,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、敢試敢闖,、務(wù)實(shí)苦干,、自立自強(qiáng)、把精科建設(shè)成中國(guó)機(jī)電行業(yè)的領(lǐng)頭羊,！

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇七

企業(yè)文化演講稿,，每個(gè)公司都有自己的企業(yè)文化，我們?cè)趺从醚葜v的方式介紹自己的公司呢?以下是企業(yè)文化演講稿,，歡迎閱讀!

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評(píng)委、各位同事：

大家好!

首先我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo),、還有我們xx部的xx經(jīng)理給我們提供的這樣一個(gè)突破自己,、展示自己的機(jī)會(huì)。

一直以來我都非常羨慕和佩服那些在臺(tái)上可以滔滔不絕,、妙語連珠、引經(jīng)據(jù)典,、神態(tài)自如的人們,，但我從來沒有想過讓自己也站在臺(tái)前。

當(dāng)我聽說公司要舉辦這次活動(dòng)時(shí),，我猶豫過,、膽怯過,、也激動(dòng)過，但最終我勇敢的選擇,，我要突破自己,、我要提升自己，我要試一試,，不管最后的結(jié)果怎樣,，重要的是我敢走上講臺(tái)。

今天我演講的題目是：我們的責(zé)任心是企業(yè)遠(yuǎn)航的風(fēng)帆!——企業(yè)在我心中

“企業(yè)的成長(zhǎng)離不開文化,，文化是企業(yè)的精神,，是企業(yè)的靈魂，更是企業(yè)與員工,、客戶攜手共創(chuàng)成功的過程”,。

——我堅(jiān)守這一信條，我堅(jiān)信“企業(yè)文化,，傳承永遠(yuǎn),，星星之火，可以燎原”歲月的流逝,，生活的考驗(yàn),，工作的磨練，讓我們少了一份天真,、少了一份莽撞,、少了一份激情，但卻多了一份成熟,、多了一份慎重,，更多了一份責(zé)任心。

讓我們更懂得珍惜工作,、珍惜生活,、珍惜這份來之不易的責(zé)任。

家庭是我們心的歸屬,，企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺(tái),。

在進(jìn)入雅孜貢布的這兩個(gè)月的日子里，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)及各位主管讓我感覺到你們與企業(yè)的榮辱息息相關(guān),，與企業(yè)的命運(yùn)緊緊相連的一系列舉措,。

公司開始了走向成熟、走到了今天碩果累累的輝煌;我是企業(yè)企劃部的一名策劃助理,，從開始進(jìn)入這個(gè)部門的一無所知,，經(jīng)過何經(jīng)理的指導(dǎo)和培養(yǎng)，讓我學(xué)習(xí)到了很多以前在學(xué)校學(xué)不到的知識(shí),，也深刻感受到企業(yè)與時(shí)俱進(jìn),、開拓創(chuàng)新的前進(jìn)步伐,。

我自豪我是雅孜貢布的一員，雖然我們企業(yè)才初出茅廬,、小河才露尖尖角,，但是我相信企業(yè)定能創(chuàng)造輝煌、書寫高端滋補(bǔ)品行業(yè)一個(gè)傳奇,。

感謝雅孜貢布商貿(mào)有限公司培養(yǎng)了我,、鍛煉了我，給了我一個(gè)可以探索自身價(jià)值的事業(yè)平臺(tái),。

還有我能參與企業(yè)以后這艘激流勇進(jìn)的航船揚(yáng)帆遠(yuǎn)行的行程,，我更加會(huì)用努力工作，來贏得尊嚴(yán)和價(jià)值!

俗話說“好水釀好酒,，好土塑好壺,，好的環(huán)境造就好的人才”，你看那以博物館式風(fēng)格裝修設(shè)計(jì)的特色賣場(chǎng);你看那嚴(yán)謹(jǐn)又不失樂趣的綜合辦公區(qū);企業(yè)為我們?cè)炀土诉@么優(yōu)美的工作生活環(huán)境,。

再想一想企業(yè)輸導(dǎo)給我們的理念“學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的角度,、注重培養(yǎng)年輕人”，催我們奮進(jìn),、趕我們超越,，我們能不感激我們的企業(yè)!能不珍惜我們的工作!能不在乎我們的崗位嗎?!也許我們對(duì)目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個(gè)崗位,，就必須記住自己的責(zé)任和使命,。

既然非做不可，與其被別人推著去做,，還不如自覺自愿地盡力把它做得最好,，努力找到工作的樂趣，當(dāng)然,，除非你真的不想工作,。

思想不同、心態(tài)不同,，心態(tài)不同,、結(jié)果不同，觀念可以改變命運(yùn),。

每一個(gè)崗位就是一片充滿生命力的土地,，關(guān)鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子，我相信只要我們用責(zé)任心去做好每一件事,，那么在任何崗位上,，我們都會(huì)收獲事業(yè)的春天!

在我的身邊有很多朋友沒有工作，找不到工作。

所以我時(shí)常提醒自己“今天對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,，明天就得努力去找工作”。

一個(gè)有責(zé)任心的人,，一定是一個(gè)積極向上的人,，他懂得珍惜，知道感恩,。

讓我們大家都成為一個(gè)象太陽一樣積極的人走到哪里哪里亮,，而不是象月亮一樣消極的人，初一十五不一樣,。

經(jīng)驗(yàn)是最好的老師,，當(dāng)我們把平凡的工作重復(fù)一千遍一萬遍的做好，就是不平凡,。

我們做不了大路,，何不做一條羊腸小道;不能成為太陽，又何防當(dāng)一顆星星,，成敗不在于大小,，只在于你是否已經(jīng)竭盡所能。

有一句話是這樣說的：“如果你存在,，那么就不要讓自己可有可無的存在著”,。

對(duì)啊!我存在，我們存在,，所以我們要讓我們的存在有價(jià)值——那就做好身邊的每一件事情,，無論事情的多寡與巨細(xì)，讓我們的責(zé)任心無處不在!什么叫有能力?我認(rèn)為：有責(zé)任心就有能力,，沒有責(zé)任心就沒有能力!

這么多年的學(xué)習(xí)和生活,，豐富了我的社會(huì)閱歷，教會(huì)了我一些人情世故,，讓我深深體驗(yàn)到責(zé)任心在工作學(xué)習(xí)生活中的份量,。

工作和家庭一樣，永遠(yuǎn)意味著責(zé)任,，肩負(fù)起自己的責(zé)任是多么重要!因?yàn)樨?zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更卓越!只有承擔(dān)責(zé)任的生命,，才叫真正的生命!

讓我們用一份責(zé)任心和一顆感恩的心，不斷提升自己所在的崗位資源,，成為我們企業(yè)遠(yuǎn)航的風(fēng)帆!把企業(yè)當(dāng)作我們的家,，共同經(jīng)營(yíng)好這個(gè)大家庭吧!最后，祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)和所有員工身體健康,、萬事如意,，也祝愿我們的“家”一帆風(fēng)順!越走越好!謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友們：

大家好!

金秋送爽,，碩果飄香,，在這喜獲豐收的季節(jié),，我們不僅迎來了傳統(tǒng)中秋佳節(jié)帶給我們歡聚一堂的喜悅，更是在公司不斷發(fā)展,，不斷壯大,，不斷完善自我的今天，迎來了公司的企業(yè)文化月,，在這喜慶和豐收的季節(jié),，回首昨天，大家都曾為公司的強(qiáng)大和發(fā)展付出了辛勤的汗水和心血,。

領(lǐng)導(dǎo)們身體力行,，以身作則，指引著公司正確的發(fā)展方向,。

同事們兢兢業(yè)業(yè),，吃苦耐勞，默默奉獻(xiàn),。

大家上下團(tuán)結(jié)一心,，肝膽相照，鑄就了公司一個(gè)又一個(gè)的輝煌,。

當(dāng)然,，在這樣一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，也讓我成長(zhǎng)了,，進(jìn)步了,，在這里我要感謝公司給予我的這個(gè)平臺(tái)和機(jī)會(huì)。

所以今天我為大家演講的題目是懷揣感恩之心,、共迎鋼運(yùn)明天,。

兩年前，還一臉生氣的我,，背著行囊,，載著希望，踏上征程,，懷著魚游大海之志,，抱著美麗憧憬之夢(mèng)，來到鋼運(yùn),。

晃然間,，我已不是當(dāng)初那個(gè)懵懂的少女。

在濃厚企業(yè)文化的熏陶下,，使我深深的感受到了鋼運(yùn)這個(gè)大家庭的關(guān)心關(guān)愛,，熱情和激情。

當(dāng)初載著我夢(mèng)想、載著我希望的那個(gè)行囊已被鋼運(yùn)這個(gè)大家庭所取代,。

而我的那個(gè)行囊則填充滿了家人給予的感恩的心,、共進(jìn)的誓，誓于鋼運(yùn)共進(jìn)退的誓言,。

“欣賞和尊重,、責(zé)任和極致、激情和精進(jìn),、完善和成長(zhǎng)”。

有人說：“欣賞是一門藝術(shù),，欣賞是一種修養(yǎng)和美德,，是尊重他人的風(fēng)度。

這不正是對(duì)我們公司厚德待人的完美詮釋嗎?領(lǐng)導(dǎo)尊重欣賞下屬,，賞罰必嚴(yán),，同事間相互欣賞和尊重，誠(chéng)懇相待,。

這不正是體現(xiàn)了我們鋼運(yùn)人的風(fēng)度嗎?當(dāng)然,，在這競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)，也有人感覺到了很大壓力,，或許我們可以積極的把它當(dāng)作對(duì)社會(huì),，對(duì)公司，對(duì)大家自己的一種責(zé)任,，只要盡到了這份責(zé)任,，這就是我們工作的極致。

激情的注入,，工作的源泉,，只有激情才會(huì)有極致，那樣就是我們的精進(jìn),。

不斷精進(jìn)的我們對(duì)待工作,、對(duì)待感情才會(huì)不斷完善，這就是我在鋼運(yùn)這片沃土中成長(zhǎng),。

而欣賞和尊重,、責(zé)任和極致、激情和精進(jìn),、完善和成長(zhǎng)這更是我們企業(yè)文化的主旋律,。

一直以來，這旋律伴我成長(zhǎng),，宛如是在伴我跳起一支激情成長(zhǎng)的舞曲,。

而你們，我親愛的戰(zhàn)友們，我舞曲中的舞伴們,，當(dāng)我在舞曲中跌跌撞撞,，困難無助，失敗挫折的時(shí)候,，因?yàn)槟銈兊娜谌?，讓我在挫折和失敗中重拾信心，因?yàn)橛辛四銈兊膬A情,，讓我在困難無助時(shí)充滿前進(jìn)的動(dòng)力,，使得我在這旋律中跳得更加優(yōu)美，更富有激情,。

也正因?yàn)榇蠹业倪@些傾情融入,，讓我在工作中無不熱情，而同事恰如親情,，同行見狀怎不悲情?我們就好像一條條的小流,，匯聚在鋼運(yùn)這片海，讓小流身上的浪花翻滾,，大海何不氣勢(shì)如虹,。

“明理厚德，和衷精業(yè)” ,。

明理明德,，既是發(fā)揚(yáng)人身上固有的天賦能力。

公司一直以來推崇民主,，公平公正,，較好的激發(fā)了員工的潛力，使得才善其位,，盡其則,。

厚德育人，更是公司繼承千年育人精神的傳承,。

公司以人為本,，厚德待事，每隔一段時(shí)間的各類培訓(xùn),，從剛進(jìn)公司的新人到公司上層領(lǐng)導(dǎo)都一一接受了相應(yīng)的課程培訓(xùn),，讓我們?cè)诠景才诺倪@些各類培訓(xùn)中增強(qiáng)和提升了自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平。

每逢各個(gè)佳節(jié),，公司又會(huì)組織各類豐富的文藝晚會(huì)活動(dòng),，使得大家在緊張而高壓的工作氛圍中得到放松,，豐富了大家的業(yè)余生活,，使得工作起來更富有激情,。

相信大家的記憶里都還保留著那磨礪毅志的軍訓(xùn)時(shí)的一個(gè)片段，在寒冷的天氣里,，大家光的腳丫,，涼著胳膊,，就只是為了翻越一根線的阻礙,，“來，踩上我的肩膀,，來,，踩上我手臂。

此刻,，我想問一下鋼軍的戰(zhàn)友們,，你們的腦海里回放出了這樣的聲音這樣的場(chǎng)景嗎?大家團(tuán)結(jié)一心，眾志成城,，這樣一個(gè)小小的阻礙怎么擋得住這樣氣勢(shì)如虹的鋼軍人前行的道路?從這所有所有的培訓(xùn),，所有所有的豐富文體活動(dòng)中，提高了我們大家的綜合素質(zhì),，增強(qiáng)了集體的凝聚力。

而我們廣大的鋼軍戰(zhàn)友們,，和衷精業(yè),，大家心往一處想，勁往一處使,，長(zhǎng)短五指握一拳,，千條麻線凝一繩;邊事邊學(xué)，精一法而通萬法,，本事在身,。

“矛盾存于世”。

上古大賢尚且于此,，何況平庸的你我,。

在平時(shí)難免的分歧和矛盾中，我們不應(yīng)該將它深化,。

平時(shí)難免的瑣碎,，也不是你我的羈絆。

這時(shí)也時(shí)常會(huì)想起領(lǐng)導(dǎo)同事的教誨,。

無心的過失就要用心去化解去感化,。

我個(gè)人認(rèn)為人的價(jià)值是體現(xiàn)于對(duì)別人的真心，而不是金錢,、美言,。

同事間有了真心，就少了猜忌,，多了坦誠(chéng),。

客戶就有了真心,，就少了疑慮，甚至他們還少了金錢,，但多了信譽(yù),，也許還可能多了朋友。

不僅給自己樹立好了形象,，也為公司做了一個(gè)很好的宣傳,。

我們大家現(xiàn)在是一個(gè)集體，公司給了我們這么好的一個(gè)平臺(tái),，就是讓我們盡情展現(xiàn)自我,，發(fā)揮自我，同時(shí)也讓我們相互學(xué)習(xí)進(jìn)步,。

問題雖然存在,，但在這處處充滿愛，充滿關(guān)懷的團(tuán)隊(duì)里,，我們有信心去處理好,，解決好。

“團(tuán)結(jié)”也并不是一句空洞的口號(hào),，而是我們鋼軍人的決心,。

所以，作為鋼運(yùn)一員,，我何不該懷揣一顆感恩之心?公司何不是共贏?

戰(zhàn)鼓聲聲,，號(hào)角陣陣。

同事們,，戰(zhàn)友們,，兄弟姐妹們，有了你我這一滴滴充滿青春充滿激情,。

2015年在管理界一股企業(yè)文化熱浪席卷神州,，其跟風(fēng)逐流之勢(shì)如星火燎原。

一夜之間,，中國(guó)企業(yè)正在進(jìn)行著一場(chǎng)轟轟烈烈的企業(yè)文化“大躍進(jìn)”,，仿佛在剎那之間中國(guó)的企業(yè)已經(jīng)脫胎換骨般的成熟起來了。

當(dāng)諸多的企業(yè)與企業(yè)文化人混跡于企業(yè)文化的浪潮之中,，不免是魚目混珠,、泥沙俱下。

何謂企業(yè)文化?簡(jiǎn)單文字上面理解就是以文化之,，文化必須被信仰,，在普遍的接受和認(rèn)同的基礎(chǔ)上而逐步成為信仰，而這種信仰就是用企業(yè)之“道”,，用來教育和感化員工,。

實(shí)際上,，絕大多數(shù)企業(yè)只是簡(jiǎn)單地停留到“文化”的層面上，而沒有注意到“企業(yè)”對(duì)于企業(yè)的重要性,。

大多數(shù)的企業(yè)只注重“文化”形式,，而忽略了這樣的“文化”到底還是不是企業(yè)的企業(yè)文化。

企業(yè)家不惜以重金聘請(qǐng)所謂的“企業(yè)文化”學(xué)者,、專家,，整出一套企業(yè)文化的東西，其實(shí)就是打著企業(yè)文化的幌子,，有“文”而無“化”,，甚至有的企業(yè)連起碼的文化形式都沒有，更何談以“文”來教化,、感化企業(yè)的員工,。

于是乎，企業(yè)文化變成了一場(chǎng)屠戮企業(yè)文化的游戲和鬧劇,，企業(yè)所建設(shè)的企業(yè)文化已是面目全非,，失去了企業(yè)的特色和企業(yè)文化的生命力。

那些秀才們只懂得一味按圖索驥,、生搬硬套提出一套“愿景”,、“使命”、“價(jià)值觀”之類的虛無的口號(hào);整理出一本本《**企業(yè)文化大綱》,、《**企業(yè)公約》空泛的冊(cè)子;開展一系列“**企業(yè)公益活動(dòng)”、“**企業(yè)文化周”,、“**企業(yè)運(yùn)動(dòng)會(huì)”等等之類的做秀活動(dòng),。

當(dāng)一場(chǎng)企業(yè)文化的大浪過后，便無聲無息成為企業(yè)的.“歷史文物”被塵封起來而束之高閣,。

面對(duì)這樣的企業(yè)文化熱潮與冷寂,，真可謂“一邊是冰山，一邊是火焰”,，而作為企業(yè)文化人在這場(chǎng)“企業(yè)文化”運(yùn)動(dòng)喧囂的背后,，心中更是冷暖自知。

當(dāng)我們有了理智而清醒的頭腦,，認(rèn)真地反思和認(rèn)識(shí)市場(chǎng)發(fā)展的客觀規(guī)律,，我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)所擁有的一些深層次的事物——企業(yè)文化、品牌,、企業(yè)哲學(xué)……這一切絕非一蹴而就,，而必須經(jīng)過歷史的考驗(yàn)和時(shí)間的積累和沉淀。

不積硅步,，無以千里,，企業(yè)文化絕非一日之功,，企業(yè)文化必須扎根于企業(yè)當(dāng)中，一切從頭做起,。

企業(yè)文化作為企業(yè)管理界新興管理學(xué)科之一,，涉及到意識(shí)形態(tài)和精神范疇。

因此,，企業(yè)文化特性決定了其必須從看似虛無的意識(shí)形態(tài)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),。

而如何將意識(shí)形態(tài)轉(zhuǎn)化執(zhí)行力的關(guān)鍵一步，就是在于企業(yè)文化怎樣才能準(zhǔn)確無誤地傳播到員工當(dāng)中,，并在員工中能夠引起強(qiáng)烈的反響和共鳴,。

而向企業(yè)的員工講述企業(yè)的故事便是達(dá)成這一目標(biāo)的有效捷徑。

企業(yè)文化是一個(gè)個(gè)的故事構(gòu)成的,。

企業(yè)的發(fā)展歷史總是由事件構(gòu)成的,，而企業(yè)文化也有很多的載體，發(fā)生在企業(yè)中的故事僅僅是其中的一種,，但是作為企業(yè)文化最重要的載體就是企業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展歷程中的一個(gè)個(gè)感動(dòng)或觸動(dòng)人心故事構(gòu)成的,。

這樣的故事不僅給每個(gè)人可以觸摸的心靈觸動(dòng)與精神震撼，同時(shí)又能起到用故事傳承文化的重要作用,。

例如,，我們提到了海爾的企業(yè)文化就會(huì)自然而然地想起“砸電冰箱”、“吃休克魚”等等之類的故事,。

而提到了松下企業(yè)文化時(shí),，就想起了“水庫理論”等等諸如此類鮮明而生動(dòng)的故事，這足以讓我們對(duì)其企業(yè)文化有著深刻的了解和認(rèn)識(shí),。

企業(yè)的歷史都有限的,，縱觀企業(yè)發(fā)展史真正能夠做到百年壽命的企業(yè)也是鳳毛麟角，企業(yè)生命期最長(zhǎng)也就是百余年的歷史,，因此企業(yè)要想超越自我,，能夠存活得更長(zhǎng)久，就必須找到傳承企業(yè)生命的基因——企業(yè)文化,。

而企業(yè)在短短幾十年中要?jiǎng)?chuàng)造出燦爛的企業(yè)文化,，只能靠企業(yè)創(chuàng)造出來的一個(gè)個(gè)感動(dòng)或觸動(dòng)人心的故事來完成。

來自于企業(yè)日常工作當(dāng)中一個(gè)個(gè)故事并非杜撰出來,，而是經(jīng)過了長(zhǎng)期的積累,、挖掘出來，逐漸提升并形成了企業(yè)自成體系的理念,，進(jìn)而經(jīng)過不斷地傳承與發(fā)展最終升華成為企業(yè)文化,。

同時(shí)，當(dāng)企業(yè)文化經(jīng)過故事傳播之后,，深入到員工的心中,，并由此產(chǎn)生出更多的故事,，企業(yè)文化也在不斷地傳承和提升，更適應(yīng)企業(yè)的不斷變革與發(fā)展,。

相對(duì)于那些剛成立不久的企業(yè)而言,，沒有歷史的企業(yè)也不會(huì)有真正的企業(yè)文化。

當(dāng)前很多企業(yè)沒有幾年的發(fā)展歷程,，就開始大肆宣揚(yáng)自我的企業(yè)文化,，只要看看這些企業(yè)所塑造的企業(yè)文化，幾乎都是有舶來的洋血統(tǒng),。

他們把企業(yè)文化描繪得十全十美,、用天衣無縫的文章或格言刻意地渲染。

但是,，我們發(fā)現(xiàn)這些口號(hào)幾乎都是一樣模式,，“追求卓越”、“以人為本”,、“產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”之類的豪言壯語讓我們感到似曾相識(shí)的感覺,，就是不知道這是那個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化，最終經(jīng)歷了現(xiàn)實(shí)考驗(yàn)之后,，企業(yè)家才會(huì)明白原來優(yōu)秀的企業(yè)文化理念只是別人的東西,，并不能夠真正為我所用。

因此,，如果沒有故事作為依托和根基,，這樣的文化顯然是空洞而沒有說服力的。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇八

各位老師,、同學(xué)們：

大家早上好,！

俗話說“滴水之恩，當(dāng)涌泉相報(bào),。”更何況父母,，親友為你付出的不僅僅是“一滴水”,，而是一片汪洋大海。

是否你在父母勞累后遞上一杯暖茶,，在他們生日時(shí)遞上一張卡片,，在他們失落時(shí)奉上一番問候與安慰，他們往往為我們傾注了心血,、精力,，而我們又何曾記得他們的生日，體會(huì)他們的勞累,，又是否察覺到那縷縷銀絲,，那一絲絲皺紋,。

或許一聲祝福對(duì)自己算不了什么，但對(duì)父母來說,，這聲祝福卻比什么都美好,，都難忘，都足以使他們熱淚盈眶,！

曾參以孝為一切道德的根本與總和,，以孝統(tǒng)帥一切倫理道德。

認(rèn)為孝不只是個(gè)人行為和治理家庭的準(zhǔn)繩,，也是治國(guó)平天下的基本綱領(lǐng),，是天經(jīng)地義、永恒普遍的基本原則,。

與如今科技進(jìn)步發(fā)達(dá)的社會(huì)相比,，似乎古代人們對(duì)“孝”的理解更為深刻。

為了增強(qiáng)現(xiàn)代學(xué)生的孝道觀,，中國(guó)科技大學(xué)的以為老師還特意為大家布置了一項(xiàng)特殊的“寒假作業(yè)”,，那就是讓同學(xué)們回家為父母洗腳，但是能完成“作業(yè)”的同學(xué)卻很少,，大多數(shù)人都會(huì)覺得很奇怪,，有些不好意思，覺得似乎太形式化了,。

不錯(cuò),，它的確是一種形式，但它是種可以衡量我們給予父母的愛是不是也像父母給予我們的愛那么多的一種形式,。

其實(shí)我們完全可以為父母洗腳,，那并沒有什么不好意思；我們可以為他們過生日,，即使沒有任何禮物,；我們可以陪他們好好的吃一頓飯，即使沒有大魚大肉,；我們也可以了解父母的鞋碼,，為他們買雙鞋子，即使它不是名牌,。

這些平凡的事,，當(dāng)我們真正用心去作了以后就能體驗(yàn)到它的不平凡了。

“百善孝為先”,，孝敬父母,，尊重老人是全球各社會(huì)、各個(gè)文化道德中永恒的主題，不論古今,、中外,，人同此心。

家庭是社會(huì)的細(xì)胞,，家庭穩(wěn)定,，社會(huì)穩(wěn)定。

而孝,，正是調(diào)節(jié)家庭關(guān)系的一劑良藥,。

一個(gè)孝敬父母、品德高尚的人,，必是遵守社會(huì)公德和職業(yè)道德,，效忠國(guó)家的人。

從孝出發(fā),，才能家和萬事興,，才談得上齊家治國(guó)平天下。

在座的所有朋友,，讓我們?yōu)楦改副M一份孝心吧,。

也許是一處豪宅，也許只是一片磚瓦,。

也許是一桌山珍海味,，也許只是一頓粗茶淡飯。

也許是數(shù)以萬計(jì)的金錢,，也許只是一枚含著體溫的硬幣……無論用什么方式來回報(bào),，無論這種方式是豐厚還是微薄，只要是向父母獻(xiàn)上一份孝心,，這種感情都是無比珍貴和美好,。

孝，是稍縱即失的眷戀,，是無法重視的幸福,，是一失足成千苦恨的往事……誰言寸草心，報(bào)的三春暉,，讓我們永遠(yuǎn)記住孝心的存在,，記住孝心是無價(jià)的。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家好！

我是來至錦域藍(lán)灣分行的xx,，自從我09年4月份進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,，在這一年多的時(shí)間里，我的感慨很多,，也很感謝公司讓我站在這個(gè)平臺(tái)上演講,。

今天我給大家演講的主題是：“弘揚(yáng)鋼運(yùn)文化,、放飛我們夢(mèng)想?！?/p>

回望以前,，進(jìn)入鋼運(yùn)房產(chǎn)兩路分公司后，我的一切都發(fā)生了很大的變化,，從簽第一個(gè)單不會(huì)寫合同到自己能獨(dú)立操單時(shí),，我覺得學(xué)到了很多、也收獲了許多,，這些都離不開身邊同事們真誠(chéng)的幫助和關(guān)愛,，正是有了他們真誠(chéng)的幫助和關(guān)愛，才成就了今天的我,。所以我很感動(dòng),，我很感謝他們，在那個(gè)時(shí)候,，我就對(duì)自己說,，不管在什么時(shí)候，我都會(huì)抱著一顆感恩的心真誠(chéng)地對(duì)待身邊的每個(gè)人和事,，在這個(gè)舞臺(tái)上鍛煉自己的同時(shí),，把自己的快樂傳遞給身邊所有的朋友。態(tài)度是決定一個(gè)人能否成功的基本要求,，作為一個(gè)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人必須抱著一顆真誠(chéng)的心,，誠(chéng)懇的對(duì)待客戶，對(duì)待同事,，只有這樣,，別人才會(huì)尊重你，把你當(dāng)做朋友,。業(yè)務(wù)代表是企業(yè)的形象,，企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，是連接企業(yè)與社會(huì),，與買方客戶,，與房主的樞紐，因此置業(yè)顧問真誠(chéng)的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績(jī),。

鋼運(yùn)文化是關(guān)愛,、互助的文化，關(guān)愛別人就是互助自己,，因?yàn)橹挥心汴P(guān)愛了別人,，在你需要幫助的時(shí)候別人才會(huì)互助你，讓我們伸出手來幫助我們身邊的每一位需要幫助的人吧！其次就是團(tuán)結(jié)合作,，努力溝通,。業(yè)績(jī)的提升，光靠一個(gè)人的努力是不行的,，它需要很多人的合作,。

回想在長(zhǎng)河度假村軍訓(xùn)翻越障礙的活動(dòng)和20xx年9月16日在白市驛拓展訓(xùn)練的搶灘登陸活動(dòng)中，讓我感到團(tuán)隊(duì)的力量是多么的強(qiáng)大,，特別是在搶灘登陸的活動(dòng),，在整個(gè)過程，大家都把男女有別的觀念拋在了腦后,，大家緊緊的抱在一起,，生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī)，別人的腳踩在自己的腳背上很疼,，甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲,，我好感動(dòng)，如不是你也是這么想,，他也是這么想,，大家都是這么想的，怎會(huì)會(huì)快速安全成功的到達(dá)彼岸呢,？“一根筷子輕輕被折斷,，十根筷子牢牢抱成團(tuán)”正是在詮釋團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的。既然屬于這個(gè)團(tuán)隊(duì),，就要充分發(fā)揮自己的作用,，只有大家齊心合力，沒有攻不破的堡壘,。

高效才能共贏,，我們堅(jiān)信只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來更大的信心、力量和效率,，只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來更高的利益,，也只有團(tuán)隊(duì)才能使我們勇于面對(duì)成功路上的荊棘險(xiǎn)阻，也只有團(tuán)隊(duì)才能讓我們?cè)谀婢持杏峦鼻?。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個(gè)兩江新區(qū),！

我親愛的鋼軍同仁們，只要我們繼續(xù)以陽光心態(tài)去聚焦業(yè)務(wù),，真抓實(shí)干,，不斷提升我們的服務(wù)，公司必將贏得持續(xù),、健康,、穩(wěn)定的發(fā)展,。天道酬勤，陽光總在風(fēng)雨后,，堅(jiān)信自己就是那道美麗的彩虹！盡情地燃燒你的激情,，釋放你的情懷,，放下你的一切包袱，樹立你堅(jiān)定的信念,，在鋼運(yùn)這個(gè)充滿活力與激情的舞臺(tái)盡情展示自己,。放飛你事業(yè)的夢(mèng)想！讓我們攜起手來共同創(chuàng)造屬于自己的一片藍(lán)天,，明天會(huì)更好,！也祝我們的鋼運(yùn)明天更輝煌！

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：

你們好,！今天我班級(jí)文化交流的主題是《創(chuàng)設(shè)發(fā)展空間，張揚(yáng)學(xué)生個(gè)性》,。

班級(jí)文化是一個(gè)孩子在他的學(xué)習(xí)生活中接觸到的最多的東西,，可以說他無時(shí)無刻不在接受著班級(jí)文化的熏陶，因此,，營(yíng)造一個(gè)良好的,、健康的班級(jí)文化是教師責(zé)無旁貸的事情。每個(gè)班主任都會(huì)有自己的一套管理方法,，都是值得大家學(xué)習(xí)的,，我在這里談一談自己的一些做法。

要樹立班級(jí)意識(shí),、團(tuán)隊(duì)意識(shí),、集體榮譽(yù)感，首先要有自己的班級(jí)特色,，我為班級(jí)命名為“努力進(jìn)取班”,，它體現(xiàn)了我的班級(jí)理念，有著盡自己的力量把班級(jí)搞好的意味,。我希望我們班的師生共同攜手營(yíng)造一個(gè)充滿昂揚(yáng)向上,、積極進(jìn)取的文化氛圍。

教室環(huán)境文化建設(shè)就是讓每一面墻壁都能說話,，都能微笑,，都能育人，催人進(jìn)步,，讓整個(gè)教室洋溢著文化的氣息,；讓教室的面面墻壁都散發(fā)出孩子們朝氣蓬勃,、積極向上的氣息，創(chuàng)設(shè)極具人性化的教室環(huán)境,。因此,，我結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)，在教室的每一面墻壁開設(shè)一個(gè)個(gè)充滿情趣的小欄目,，不斷激發(fā)學(xué)生的求知欲望,，增強(qiáng)學(xué)生的自我約束、自我管理能力,。

1,、雛鷹起飛板塊：展示的是學(xué)生優(yōu)秀的繪畫作品，這一幅幅五彩繽紛的圖畫,，每幅畫各具有它們獨(dú)特的風(fēng)格,。他們畫出了他們的內(nèi)心世界，盡管畫的不是很完美,，但未來的畫家可能就在這里,。

2、快樂習(xí)字板塊：定期展示學(xué)生的書法作品,。我們的書法小能手們一筆一劃,、認(rèn)認(rèn)真真地寫字，字寫好了,，心也靜下來了,，能更好的把心思用到學(xué)習(xí)上來。

3,、溫馨提示板塊：發(fā)言,，你舉手了嗎？讀書,，書捧起了嗎,？寫字，腰挺直了嗎,？要求學(xué)生從各方面嚴(yán)格要求自己,。

4、禮貌用語板塊：對(duì)不起,，沒關(guān)系等禮貌用語,，用來規(guī)范大家的行為。

5,、每周一首板塊：每周定期更換一首古詩,，讓學(xué)生積累一些古詩詞。經(jīng)典誦讀板塊：主要張貼了三字經(jīng)和弟子規(guī)的彩頁內(nèi)容,，讓同學(xué)們從小接受中華古典文化的教育,，陶冶情操,。

6、你追我趕板塊：結(jié)合班級(jí)的班規(guī),，比一比誰得的星最多,，然后滿十顆星爬一個(gè)臺(tái)階，看看誰先能到頂峰,，誰最棒,，激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心，促進(jìn)良好班風(fēng)的養(yǎng)成,。

7、圖書角：書是知識(shí)的海洋,，為給學(xué)生營(yíng)造一個(gè)充滿情趣的書香班級(jí),，激發(fā)學(xué)生讀書的愿望，讓書籍伴隨學(xué)生的成長(zhǎng),，讓書成為學(xué)生的精神食糧,，成為學(xué)生的知心朋友。因此,，我把圖書分門分類地放在書架上,，供每一位同學(xué)閱讀、欣賞,，增長(zhǎng)見識(shí),，擴(kuò)大自己的知識(shí)面，他們可以像一只四蹄生風(fēng)的小馬駒一樣翱翔在知識(shí)的海洋里,。圖書角調(diào)動(dòng)了每一位學(xué)生的讀書積極性,，同學(xué)們可以津津有味地咀嚼知識(shí)的香甜果實(shí)。

8,、黑板報(bào)：黑板報(bào)是班級(jí)的宣傳陣地,，它不但起著宣傳作用，也起著裝飾作用,。因此,，黑板報(bào)不但要有充實(shí)的、實(shí)用的內(nèi)容,，也要有美麗,、大方的形式，體現(xiàn)美感,。

教室的每一塊墻報(bào),、每一個(gè)角落都具有教育內(nèi)容，是班級(jí)的“眼睛”,。富有教育性的班級(jí)環(huán)境文化能陶冶學(xué)生的情操,，溝通師生的心靈,，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。教室成了學(xué)生展示個(gè)性特長(zhǎng)的大展臺(tái),。不僅使許多優(yōu)秀生找到自我感覺,，滿足了自我表現(xiàn)的欲望，甚至連一些平時(shí)不被老師同學(xué)關(guān)注的“灰色學(xué)生”,，也有顯示其閃光點(diǎn)的機(jī)會(huì),，獲得了成功的喜悅，增強(qiáng)了自信心,。

班級(jí)文化建設(shè)是個(gè)古老而又年輕的話題,，我們作為班主任，只有用思考去預(yù)約教育的美麗,，在不斷的實(shí)踐中創(chuàng)新,，在教育改革中找準(zhǔn)方向，才能給孩子們多創(chuàng)設(shè)自主發(fā)展的空間,，張揚(yáng)他們的個(gè)性,，讓孩子們?cè)邗r活靈動(dòng)的班級(jí)文化中，逐漸養(yǎng)成良好的習(xí)慣,，才能真正實(shí)現(xiàn)班級(jí)文化建設(shè)在育人中的功能,。

我的發(fā)言到此結(jié)束，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo),、老師們給我的班級(jí)文化建設(shè)提出寶貴的意見和建議,，謝謝大家！

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,，我是來自人力資源部一名員工名叫曹xx,，我演講的題目是“讓企業(yè)文化融入員工心中” 。

很榮幸今天能夠站在這里給大家一起分享我對(duì)公司企業(yè)文化的理解,，我是xx年xx月份進(jìn)入公司,，到現(xiàn)在已經(jīng)整整兩年了，當(dāng)初來的時(shí)候也是一名一線員工,，和許多剛畢業(yè)的大學(xué)生一樣,，對(duì)于企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)，也只是認(rèn)為這只是每個(gè)企業(yè)都會(huì)有的一種文化形象,，可有可無,，沒有什么作用。后來我調(diào)入公司工會(huì),，然后又兼職做培訓(xùn)工作,，漸漸的我才發(fā)現(xiàn)，企業(yè)文化對(duì)一個(gè)企業(yè)發(fā)展的重要性,，他不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的一個(gè)符號(hào),，更是推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展的一種內(nèi)外兼具的不竭動(dòng)力,。

xx年7月份我調(diào)入工會(huì)工作，在從事日常的工作中我切身體會(huì)到了自己的工作性質(zhì)與企業(yè)文化之間的關(guān)系,。而我們每一個(gè)文化活動(dòng)的開展都會(huì)站在員工的角度去考慮,，讓員工在活動(dòng)中感覺到舒服和歡樂，讓他們?cè)谝惶烀β档墓ぷ髦竽軌虮M情的享受一種輕松愉悅的的企業(yè)文化氛圍,。評(píng)選先進(jìn),、表彰勞模，利用我們的文化宣傳蘭和中鐵報(bào)等平臺(tái)大力宣傳勞動(dòng)模范及其他各類先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡,，推廣其思想精神,，從而在職工群眾中產(chǎn)生“見賢思齊”的激勵(lì)作用，給員工一種積極的正能量,。最終將這種人文精神延伸并與企業(yè)精神相結(jié)合使其傳承給每一個(gè)中鐵人,。

每當(dāng)我在給新員工做入職培訓(xùn)的時(shí)候，我都會(huì)一直會(huì)提到這樣一個(gè)問題,，你為什么來中鐵，當(dāng)然了很多新員工也會(huì)給出標(biāo)準(zhǔn)答案,，我想大家也能猜到標(biāo)準(zhǔn)答案是什么,，就是兩個(gè)字“掙錢”。大白話就是養(yǎng)家糊口,，答案沒有錯(cuò),，因?yàn)槲覀児ぷ鞯牡谝辉蚓褪丘B(yǎng)家糊口，但是幾乎沒有人能回答出我想要的答案,，哪怕是虛偽的,，我在問他們?nèi)绻窘o員工一個(gè)月4000元大家覺得夠不夠，他們說不夠,，給一萬,，他們也覺得不多，的確,，誰都想拿高工資,，但為什么有的人拿得多，有的人拿的少那,？我個(gè)人認(rèn)為有兩個(gè)原因：一個(gè)就是個(gè)人價(jià)值沒有與企業(yè)價(jià)值觀融合在一起并將其體現(xiàn)出來,，第二個(gè)就是自己沒有一個(gè)清晰的目標(biāo)并將其與企業(yè)的目標(biāo)統(tǒng)一結(jié)合，你說你工作沒有目標(biāo),，自身價(jià)值沒有體現(xiàn)出來沒能給公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,，你工資能高嗎。其實(shí)我問他們這個(gè)問題就是要告訴他們進(jìn)入一個(gè)企業(yè)后要將自己融入到整個(gè)企業(yè)文化中,，將自己的目標(biāo)和企業(yè)的目標(biāo)有機(jī)統(tǒng)一起來,，朝著一個(gè)方向前進(jìn),，這樣你才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

可是有的人并不這樣想,，他們覺得自己做好自己的工作就行了,，不用去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，每當(dāng)遇到這樣的一些人我都會(huì)給他們舉三個(gè)例子：一個(gè)是年輕人,，一個(gè)是中年人,，一個(gè)是女同志，對(duì)于年輕人我會(huì)給他們說你今年20多歲剛來中鐵但是你在工作中雷厲風(fēng)行,，精益求精,，懷著一顆感恩奉獻(xiàn)的心，三年以后你不僅工資翻倍,，年齡也正好,，再加上小伙還不錯(cuò)，姑娘們一定都喜歡的一個(gè)個(gè)都排著隊(duì)追你,，到時(shí)候不僅錢的問題解決了,，個(gè)人問題也解決了，一舉兩得多好??！可是年齡大點(diǎn)的師傅們要說了，我掙這點(diǎn)錢就行,，沒那么大目標(biāo),，我個(gè)人問題不用解決，國(guó)家也不允許娶兩個(gè)媳婦,！話是沒錯(cuò),，可是你們家里沒有子女嗎，他們不上學(xué)嗎,，現(xiàn)在的上學(xué)費(fèi)用多貴?。『芏嗉彝バ列量嗫喟胼呑?，不夠孩子大學(xué)一年的花銷,，那女同志又覺得沒必要了，我一個(gè)女的找個(gè)有錢的,，對(duì)我好的嫁出去就行了,，也對(duì)，但你一想,，我雖然是女人但是生活中一定有吵吵鬧鬧的時(shí)候吧,，如果你比你老公有能力，一旦和老公吵架，咱財(cái)大氣粗,，男人他還不乖乖的聽你的話,，你看在家說話也有分量，垂簾聽政也行,，所以我在給他們做培訓(xùn)的時(shí)候就會(huì)告訴他們不管你是那類人都有必要給自己定一個(gè)工作目標(biāo)并將這個(gè)目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)和價(jià)值觀相結(jié)合,，從而達(dá)到自己的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。

雖然我從事培訓(xùn)工作的時(shí)間不長(zhǎng),，但是我覺得作為一個(gè)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師再給新員工做培訓(xùn)的時(shí)候就是要讓他們?cè)谶M(jìn)入企業(yè)的第一步，能盡快的熟悉企業(yè)的文化,，擺正自己的工作態(tài)度,，領(lǐng)略企業(yè)精神，和理解企業(yè)價(jià)值觀,，讓“責(zé)任贏得尊重,，勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)價(jià)值觀銘記于他們的心中，能給他們一種“家”的感覺,，讓他們不會(huì)感覺到陌生,，在給老員工培訓(xùn)的時(shí)候除提高他們知識(shí)技能的之外，更要傳授給他們一種科學(xué),、高效和精益求精的工作做風(fēng),。

自從公司實(shí)施“精益管理”以來，全公司上下都在做精益,，學(xué)精益,，精益從心開始,，改善從我做起”的標(biāo)語也隨處可見,，并深入到每一個(gè)中鐵人的心中，在做精益改善之初,，我總覺得我們每天在做2s整理,，整頓，就是所謂簡(jiǎn)單的打掃一下衛(wèi)生,，把自己的工作區(qū)域打掃收拾干凈了就行了,，可是后來我才明白，“精益管理”并不是簡(jiǎn)單的整理,，整頓,。將工作區(qū)域進(jìn)行整理整頓只不過是一個(gè)小小的開始，為的是形成一個(gè)持續(xù)改善的良好習(xí)慣和創(chuàng)造一個(gè)舒適,，優(yōu)美的工作環(huán)境,，而精益的最高境界則是在思想管理和創(chuàng)新意識(shí)上進(jìn)行變革和提升從而運(yùn)用到工作中，將工作做到低成本，高效率,，高收益,。其實(shí)我認(rèn)為精益改善離不開優(yōu)秀的企業(yè)文化，如果每一位員工都能以一種企業(yè)主人翁的態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè)的對(duì)待自己的工作,，把自己的融入到企業(yè)文化中，有一種“”愛中鐵,，做貢獻(xiàn),，干成事，出亮點(diǎn)”,，的工作熱情,，把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事，我想如果每名員工都能做到這些,，對(duì)自己的思想和創(chuàng)新意識(shí)進(jìn)行變革提升一下,，我想精益管理也會(huì)深入人心，持續(xù)改善也會(huì)更有效果,，我們的企業(yè)也一定會(huì)在不斷改善和變革中不斷強(qiáng)大,，我們每一名員工也會(huì)因?yàn)樽约荷頌橐幻需F人而感到驕傲和自豪。

在工作中存在這樣兩類人,，一類就是“驢推磨”,，一類就是“倒騎驢”前者是你告訴他做，他才去做,，后者是你告訴他做,，他也不做，久而久之,，就會(huì)不進(jìn)則退,。這兩類人占了很大一部分比例，但是只有百分之20的人創(chuàng)造了百分之80的價(jià)值,。

這就需要通過構(gòu)建完整的培訓(xùn)體系來使全體員工了解企業(yè)理念是什么,，如何將企業(yè)理念與自己的實(shí)際工作結(jié)合起來。

從企業(yè)的層級(jí)別來看,，高層需要了解企業(yè)文化的本質(zhì),、與傳統(tǒng)文化的關(guān)系、與戰(zhàn)略,、核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系,、如何實(shí)施文化變革等內(nèi)容中層的側(cè)重點(diǎn)在于如何在領(lǐng)導(dǎo)下屬、實(shí)施考核,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)中體現(xiàn)企業(yè)文化,，即企業(yè)文化與管理技能的結(jié)合，沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)技能就無法傳揚(yáng)公司的文化，而基層人員則更需要理解本公司的企業(yè)文化理念,，以及如何把在工作中體現(xiàn)出企業(yè)文化；新進(jìn)人員需要認(rèn)識(shí)公司的歷史和文化,、先進(jìn)人物事跡,、行為規(guī)范等,。由此可見，如果沒有針對(duì)性,，實(shí)行大鍋燴式的企業(yè)文化培訓(xùn),，往往沒有效果。

宣揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化的演講稿篇十二

尊敬的各位評(píng)委,、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

今天，當(dāng)我們站在改革發(fā)展的舞臺(tái)上時(shí),，年輕的我們想到了自己,，想到了自己肩上的歷史責(zé)任和使命,，想到了如何讓自己的青春更加美麗,、閃光,。

日子一天天過去,，一路走來，一路感動(dòng),，一路感激,。

在單位，我開始了自己事業(yè)的旅程,。揮汗如雨,，那是盛夏勞動(dòng)的果實(shí);與同事們說說笑笑,，我了解到另一種生命的體驗(yàn),，看到周圍同事們一張張笑臉,，終于明白原來平凡的崗位也可以產(chǎn)生無數(shù)喜悅，的確,，對(duì)于企業(yè)的大多數(shù)員工來說，都是默默無聞的普通人，沒有驚人的業(yè)績(jī),，沒有耀眼的光環(huán),，平時(shí)也許不善言辭,，不說大話，從不認(rèn)為自己能做出突出貢獻(xiàn),，按時(shí)上下班,，遵章守紀(jì)，努力工作,，非常的平凡,，也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求,。企業(yè)的穩(wěn)定,、發(fā)展、壯大,，歸根結(jié)底是要靠這些人的,，他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。當(dāng)這些平凡人肩膀上的責(zé)任凝聚起來的時(shí)候,，就匯集成了整個(gè)企業(yè)的責(zé)任,，使企業(yè)的發(fā)展順利，穩(wěn)定,。感動(dòng)在企業(yè)金字塔的底層,，感動(dòng)在真實(shí)中，感動(dòng)在勞動(dòng)中,。

企業(yè)中的每個(gè)人都是這個(gè)大家庭中的一員,，我們是國(guó)有企業(yè)，我們都是這個(gè)大家庭的主人,，企業(yè)是我們的工作也是我們的事業(yè),。盡管每個(gè)人的職位、崗位,、工種各有不同,，能力有大有小，但我想只要不遺余力的奉獻(xiàn)自己的智慧和力量,，在把自己份內(nèi)的事情干好的基礎(chǔ)上,，去盡量幫助別人，為企業(yè)盡到自己的責(zé)任,，這就已經(jīng)是對(duì)我們這個(gè)大家庭的最好報(bào)答了,。

就我而言，自從我加入到這個(gè)企業(yè)以來,，就將這個(gè)大家庭當(dāng)成了我生存的基礎(chǔ),，大河里有水，小渠才不會(huì)干涸;企業(yè)興旺,，員工才有可能受益,。為了我們能夠有一個(gè)持久良好的工作，為了我們能有一個(gè)美好的明天,，我要努力奉獻(xiàn)自己的每一份光和熱,。

一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位,，是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基本保障,，只有愛崗敬業(yè)的人，才會(huì)在自己的工作崗位上勤勤懇懇,，不斷鉆研學(xué)習(xí),，一絲不茍，精益求精,，才會(huì)為社會(huì),、為企業(yè)作出貢獻(xiàn)。也只有愛崗敬業(yè)的人,，才有可能成為企業(yè)的棟梁之材,，希望所在！

愛崗敬業(yè)是一種精神,。任何人都有追求榮譽(yù)的天性,，都希望最大限度地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。而要把這種理想變成現(xiàn)實(shí),，靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè),。歌德曾經(jīng)說過："你要欣賞自己的價(jià)值，就得給世界增加價(jià)值,。"

愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度,。美國(guó)總統(tǒng)肯尼迪在就職演講時(shí)曾說過"不要問美國(guó)為我們做了什么?而要問，我們?yōu)樽约旱膰?guó)家做了什么?"是的,，不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時(shí)候，是討價(jià)還價(jià)能推就推,，還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候,，是等待觀望半途而廢,，還是自我激勵(lì)攻堅(jiān)克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級(jí)升遷沒有達(dá)到期望值的時(shí)候,，是牢騷滿腹怨天憂人,，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境,、批評(píng)環(huán)境,，殊不知，就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度,，才對(duì)他的進(jìn)步和成長(zhǎng)打了一個(gè)很大的折扣,。

愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好：思想有多遠(yuǎn),，我們就能走多遠(yuǎn),。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較,，多一些奉獻(xiàn),，少一些抱怨，多一些責(zé)任,，少一些懶惰,，多一些上進(jìn)心;有了這種境界，我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作,，并抱著知足,、感恩、努力的態(tài)度,，把工作做得盡善盡美,，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。

企業(yè)為我提供了生存,、工作和學(xué)習(xí)的土壤，我應(yīng)為它的安寧,、和諧,、和發(fā)展盡微薄之力，因?yàn)槲沂瞧渲械囊粏T,。企業(yè)是我的家,，我只有努力奮斗，團(tuán)結(jié)工作,，才能創(chuàng)造我們企業(yè)美好燦爛的明天,，同時(shí)我的人生也會(huì)隨著企業(yè)的輝煌而燦爛。

我的演講到此,，謝謝大家,！