人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
供銷社工作計劃篇一
xx縣供銷社20xx年度人才工作計劃 要打造一支對農(nóng)民群眾有感情,、對合作事業(yè)有熱情、對干事創(chuàng)業(yè)有激情的高素質(zhì)干部隊伍,。
(一)充分認識人才對加強干部隊伍建設的重要性,。供銷社系統(tǒng)已經(jīng)進入改革發(fā)展新階段,突破人才對事業(yè)發(fā)展的制約瓶頸,,已成為當前供銷系統(tǒng)干部隊伍建設工作的重中之重,。人才興、則事業(yè)興,,人才是供銷合作社參與市場競爭的根本保證,是供銷合作社發(fā)展的有力支撐,,是供銷合作社改革發(fā)展的需要,,是促進供銷合作社長遠、健康,、科學發(fā)展的保證,。所以,要大力實施“人才強社”戰(zhàn)略,,牢固樹立新型人才觀,,充分認識人才對干部隊伍建設的重要性。
(二)建立和完善干部隊伍培養(yǎng)體制機制。努力形成各類人才脫穎而出,、充分施展才能的選人用人機制,。
一是完善培訓制度,分門別類強化理論和實踐培訓,,提升現(xiàn)有人員的能力素質(zhì),。
二是建立干部雙向交流制度,鼓勵引導機關干部到基層社,、社屬企業(yè)歷練本領,。同時,要大膽使用基層社,、社屬企業(yè)優(yōu)秀干部,。
三是吸引、選拔優(yōu)秀企業(yè)和專業(yè)企業(yè)經(jīng)營等社會人才,,到供銷社干事創(chuàng)業(yè),。
四是通過公務員招考,招錄具有專業(yè)技術(shù)能力的畢業(yè)生,,充實干部隊伍,。同時,一方面建立按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合的激勵機制,,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,。另一方面建立健全干部考評體系。嚴格獎優(yōu)罰劣,、獎勤罰懶的績效考核,,為愿干、能干,、干好者提供上升通道,。實現(xiàn)人才引得進、干部立得住,,從而確保供銷干部隊伍健康發(fā)展,。
(三)努力提高干部職工工作積極性。
一要不斷提升供銷社自身排位,。要讓供銷社有話語權(quán),、單位有美譽感、干部職工有自信心,。
二要加強機關建設,。機關建設是供銷合作事業(yè)加快發(fā)展的基礎和保障,要適當增加投入,,做到群眾舒服自己方便,。
三要穩(wěn)定隊伍的“軍心”,。盡快落實好供銷社機構(gòu)改革的政策,確??h級供銷社機關為繼續(xù)參照執(zhí)行公務員管理單位,。
四要穩(wěn)步提高干部職工的待遇。要開源節(jié)流,,不斷充盈自己財力,,做到政策允許范圍內(nèi)的福利待遇逐步都發(fā)放,盡量提高干部職工的待遇,。
加大對年輕干部培養(yǎng)力度,,立足于早發(fā)現(xiàn)、早培養(yǎng),,抓緊培養(yǎng)造就青年才?。?/p>
既要眼睛向上招錄專業(yè)人員,,又要眼睛向下發(fā)現(xiàn)那些在基層組織中的優(yōu)秀年輕人才,。
供銷社工作計劃篇二
__縣供銷社20__年度人才工作計劃要打造一支對農(nóng)民群眾有感情、對合作事業(yè)有熱情,、對干事創(chuàng)業(yè)有激情的高素質(zhì)干部隊伍,。
(一)充分認識人才對加強干部隊伍建設的重要性。供銷社系統(tǒng)已經(jīng)進入改革發(fā)展新階段,,突破人才對事業(yè)發(fā)展的制約瓶頸,,已成為當前供銷系統(tǒng)干部隊伍建設工作的重中之重。人才興,、則事業(yè)興,,人才是供銷合作社參與市場競爭的根本保證,是供銷合作社發(fā)展的有力支撐,,是供銷合作社改革發(fā)展的需要,,是促進供銷合作社長遠、健康,、科學發(fā)展的保證,。所以,要大力實施“人才強社”戰(zhàn)略,,牢固樹立新型人才觀,,充分認識人才對干部隊伍建設的重要性。
(二)建立和完善干部隊伍培養(yǎng)體制機制,。努力形成各類人才脫穎而出、充分施展才能的選人用人機制,。
一是完善培訓制度,,分門別類強化理論和實踐培訓,,提升現(xiàn)有人員的能力素質(zhì)。
二是建立干部雙向交流制度,,鼓勵引導機關干部到基層社,、社屬企業(yè)歷練本領。同時,,要大膽使用基層社,、社屬企業(yè)優(yōu)秀干部。
三是吸引,、選拔優(yōu)秀企業(yè)和專業(yè)企業(yè)經(jīng)營等社會人才,,到供銷社干事創(chuàng)業(yè)。
四是通過公務員招考,,招錄具有專業(yè)技術(shù)能力的畢業(yè)生,,充實干部隊伍。同時,,一方面建立按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合的激勵機制,,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。另一方面建立健全干部考評體系,。嚴格獎優(yōu)罰劣,、獎勤罰懶的績效考核,為愿干,、能干,、干好者提供上升通道。實現(xiàn)人才引得進,、干部立得住,,從而確保供銷干部隊伍健康發(fā)展。
(三)努力提高干部職工工作積極性,。
一要不斷提升供銷社自身排位,。要讓供銷社有話語權(quán)、單位有美譽感,、干部職工有自信心,。
二要加強機關建設。機關建設是供銷合作事業(yè)加快發(fā)展的基礎和保障,,要適當增加投入,,做到群眾舒服自己方便。
三要穩(wěn)定隊伍的“軍心”,。盡快落實好供銷社機構(gòu)改革的政策,,確保縣級供銷社機關為繼續(xù)參照執(zhí)行公務員管理單位,。
四要穩(wěn)步提高干部職工的待遇,。要開源節(jié)流,,不斷充盈自己財力,做到政策允許范圍內(nèi)的福利待遇逐步都發(fā)放,,盡量提高干部職工的待遇,。
加大對年輕干部培養(yǎng)力度,立足于早發(fā)現(xiàn),、早培養(yǎng),,抓緊培養(yǎng)造就青年才俊,;
既要眼睛向上招錄專業(yè)人員,,又要眼睛向下發(fā)現(xiàn)那些在基層組織中的優(yōu)秀年輕人才。
供銷社工作計劃篇三
20__繼續(xù)以“安全第一,,預防為主”的安全方針為指導思想,,切實抓好安全生產(chǎn)管理工作,確保實現(xiàn)上級領導部門下達的安全生產(chǎn)管理目標,,以下為本年度安全生產(chǎn)規(guī)劃:
一,、安全目標
20__年安全生產(chǎn)工作的目標是:
1、杜絕死亡,、重傷事故;
2,、杜絕燃氣設備重大事故;
3、杜絕火災事故;
4,、輕傷事故率不超過3‰;
5,、隱患排查整改率為100%;
6、三級安全教育率為100%;
二,、安全生產(chǎn)責任制
安全生產(chǎn)責任書,,層層落實安全生產(chǎn)責任制。
3,、重新修訂安全生產(chǎn)管理制度,、監(jiān)督檢查各項目的安全管理體系,安全生產(chǎn)管理制度的建立與落實情況,。做到責任明確到人,考核落實到人,,日常管理要做到“五到位”,,即:組織到位、職責到位,、檢查到位,、考核到位、獎懲到位。
三,、安全教育
為使安全生產(chǎn)深入人心,,人人樹立“安全第一,預防為主”的思想,,公司將健全安全生產(chǎn)教育制度,,定期或不定期進行安全教育,對公司全體員工進行年度安全教育培訓工作,,公司將對新入職職工進行三級安全教育培訓。
四,、安全檢查
公司將對所有項目進行安全生產(chǎn)檢查,、平時則根據(jù)季節(jié)變化開展各項專項安全生產(chǎn)的檢查工作,,如季節(jié)性安全檢查、防雷電,、防火,、防中暑等,發(fā)現(xiàn)問題后開展檢查限期整改,、并跟蹤復查整改效果,。
五、安全生產(chǎn)例會
根據(jù)公司制度,,定期召開安全生產(chǎn)例會總結(jié)、解決,、布置安全生產(chǎn)工作,。
六、貫徹執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系
按照職業(yè)安全健康管理體系文件要求,,開展工作確保三標體系的正常運行,。對職業(yè)安全健康有關法律,法規(guī)和其他要求進行收集,、并組織編制應急預案和程序準備實施應急演習,,保證若在生產(chǎn)中發(fā)生突發(fā)事件能迅速、高效,、有序地進行應急處理工作,。公司嚴格按照程序文件的要求落實安全生產(chǎn)工作。
七,、重大危險源的管理
根據(jù)國家安全生產(chǎn)要求,,公司應建立危險源清單,,同時“重點問題重點管理,重點問題專人管理”,,制定相應的管理制度,。
八、開展“安全生產(chǎn)月”活動
公司將開展“安全生產(chǎn)月”活動,。著重加強各級領導干部的責任教育,,加強安全管理人員的業(yè)務教育,加強各個工作崗位操作規(guī)程,,遵章作業(yè)教育,,以形成濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,將“安全工作”這個核心思想落實每一項工作,,提高廣大員工的安全意識和預防事故的能力,。
九、20__年各項安全工作重點:
20__年根據(jù)自身特點在安全工作方面要有側(cè)重點,,有針對性的開展安全教育及技術(shù)交底,,落實好各項安全防范措施,安全工作重點如下:
1,、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度,,落實安全生產(chǎn)責任制。
2,、建立安全生產(chǎn)保證體系,。
3、獎懲要嚴格按照公司規(guī)章制度進行,。
4,、公司專職安全員負責對生產(chǎn)過程的安全生產(chǎn)進行檢查、及時糾正違章,、督促安全隱患整改,。
5、對新的公司入職職工進行三級安全教育,。
6,、有關部門加強對安全工作的檢查,開展定期,、不定期,、專項檢查,及時督促對存在的隱患進行整改,。
7,、建立義務消防隊消防制度,加強用火管理,定期對公司防火工作進行檢查,。
8,、夏季做好防汛、防雷,、防暑,、防火工作;冬季做好防凍、防滑,、防火工作,。
9、根據(jù)本公司特點,,制定突發(fā)事故應急救援預案,并報有關部門備案,。
10,、“五一”、“十一”,、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,,加強安全值班、確保節(jié)日安全,。
11,、做好內(nèi)業(yè)資料,配合好各部門迎接20__年年檢,。
20__年都必須時刻將“生產(chǎn)必須安全”這個核心思想落實到每一項工作當中,,提高員工的安全意識,切實防范事故的發(fā)生,,確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn),。
供銷社工作計劃篇四
(一)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證全面鋪開。按照宜昌,、省統(tǒng)一安排,,我市被列為第一批完成確權(quán)工作的縣市。任務明確后,,我市迅速行動,,結(jié)合實際擬定工作方案,制定相關具體問題處理辦法,,組建市,、鄉(xiāng)、村領導小組和工作機構(gòu),,精心組織培訓相關法律法規(guī)和政策,,對確權(quán)工作進行動員,全面拉開我市農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作的序幕。一是科學制定工作方案,,精心做好確權(quán)的前期準備,;按省操作規(guī)程要求做好測繪相關準備,認真組織動員和培訓,。二是完成了測繪及控制測量的招標工作,,并協(xié)調(diào)測繪公司進駐各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展測繪工作,組織對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)測量情況進行質(zhì)量監(jiān)理,;三是做好數(shù)據(jù)庫建立相關準備工作,。
(二)狠抓農(nóng)民負擔工作監(jiān)管。
年初,,我市下發(fā)了關于做好農(nóng)民負擔監(jiān)管工作的意見,,市政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽定了農(nóng)民負擔監(jiān)管工作責任書,使農(nóng)民負擔監(jiān)管工作常抓不懈,。同時,,根據(jù)省農(nóng)民負擔監(jiān)督管理辦公室(鄂農(nóng)監(jiān)辦發(fā)[20__]1號)通知精神,全面開展農(nóng)民負擔專項整治工作,,全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)處和18個市直有關涉農(nóng)部門對照文件精神查閱賬目,、走訪農(nóng)戶和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體深入開展自查自糾。市鄉(xiāng)兩級開展督辦檢查,,共督查10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)58個村,、走訪農(nóng)戶426戶,調(diào)查農(nóng)戶農(nóng)民合作社和家庭農(nóng)場18家,,抽查涉農(nóng)部門8個,。開展農(nóng)民負擔專項整治工作的內(nèi)容包括農(nóng)民負擔工作責任、制度的落實情況,、很有籌資籌勞和惠農(nóng)政策的落實情況,,以及農(nóng)民權(quán)益的保護情況,通過自查和督查,,確保專項治理工作取得實效,。
(三)大力發(fā)展新型農(nóng)民經(jīng)營主體,提高農(nóng)民組織化程度,。
一是發(fā)展和培育農(nóng)民合作社
截止20__年6月底,,全市發(fā)展各類農(nóng)民專業(yè)合作社553家,比20__年底的454家凈增99家,,增幅為21,。8%,其中種植類329家,、畜牧類132家,、綜合服務類92家,。合作社出資總額43081萬元,注冊成員15352戶,,實際入社成員31000戶,,占全市總農(nóng)戶32。2%,。發(fā)展聯(lián)合社3家,,發(fā)展農(nóng)民土地股份合作社3家,發(fā)展資金互助合作社1家,。合作社注冊商標93個,,其中創(chuàng)建中國馳名商標1個,省著名商標稱號6個,、省名牌產(chǎn)品7個,,獲得“三品”認證的57家。我市合作社規(guī)范創(chuàng)建取得了明顯成效,,獲國家級示范社4家,,省級示范社12家(含林業(yè)、青年示范社),,__市示范社27家、__市級示范社52家,。主要作法:
1,、依法指導注冊備案。市經(jīng)管局抓“一社一備案”,,著力做到合作社發(fā)展數(shù)量有本“明白賬”,。截止6月,全市登記備案合作社553家,,新增99家,,備案率100%。
2,、創(chuàng)建規(guī)范化合作社,。一是堅持不懈抓輔導員聯(lián)社制度建設。今年上半年,,市農(nóng)合辦又制定了《關于深入推行農(nóng)民專業(yè)合作社輔導員聯(lián)社制度促進全市合作社質(zhì)量全面提升的通知》(都農(nóng)合辦[20__]5號),,全市30名輔導員聯(lián)系30家合作社,按照“十大規(guī)范”的標準,,突出重點10項指標,,實行“一幫一”的指導,市局一季度一檢查,,一季度一通報的工作督辦制度,,有力促進了合作社規(guī)范創(chuàng)建,;二是抓好合作社質(zhì)量提升。今年年初,,市農(nóng)合辦印發(fā)《關于在全市開展農(nóng)民合作社質(zhì)量提升年活動的通知》(都農(nóng)合辦[20__]3號),,6月23日,由市政府辦牽頭,,組織市農(nóng)合辦,、市財政局、市審計局,、市經(jīng)管局對2家國家級示范,、1家省級示范社、1家__市級示范社合作社會計基礎工作進行了專項督查,;7月23日-24日,,市經(jīng)管局組織全市53家市級以上(含市級)示范社理事長和財務會計,開展合作社會計制度,、政策法規(guī)以及合作社質(zhì)量提升等為重點的培訓,,編印10000份成員賬戶、1000本合作社法規(guī),、會計制度下發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn),、合作社,有力地推進了全市合作社規(guī)范化建設,。
3,、加大示范社培育。9月底至10月上旬,,按照省,、__市的要求,市經(jīng)管局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報8家合作社參加20__年省級示范社評選,,申報19家合作社參加20__年度__市級示范社評選,,5家合作社參加宜昌質(zhì)量優(yōu)勝合作社評選。同時,,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報15家合作社參加20__年度__市級示范社,,將于12月底組織相關單位部門檢查驗收。
4,、向上爭取扶持,。今年上半年,市經(jīng)管局嚴格按要求落實中央財政支持合作社發(fā)展資金53萬元,,組織11家市級以上示范社申報項目,,重點扶持。
二是發(fā)展和培育家庭農(nóng)場
截止20__年9月底,,全市登記備案家庭農(nóng)場207家,,比上年171家,,新增登記注冊36家,家庭農(nóng)場擁有固定資產(chǎn)3,。7億元,,經(jīng)營面積近2。05萬畝,,平均每個家庭農(nóng)場經(jīng)營規(guī)模100畝以上,,最大的達3000畝;養(yǎng)殖類家庭農(nóng)場規(guī)模生豬達到5萬頭,、山羊12000頭,、菜牛20__頭、畜禽100萬只,。112家農(nóng)場建設了無公害生產(chǎn)基地,,31家農(nóng)場自主申報商標31件,103家農(nóng)場開展電商,、網(wǎng)絡平臺銷售,,176家庭農(nóng)場主經(jīng)營收入高出一般農(nóng)戶30%以上。
1,、營造發(fā)展氛圍,。今年,市經(jīng)管局把中央,、省,、宜昌、__市發(fā)展家庭農(nóng)場的一系列政策的宣傳作為重點工作,,在組織合作社理事長、財務會計,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)輔導員培訓,,以及全市村級組織建設培訓和土地確權(quán)工作中開展了政策大宣講,在省,、__市級媒體和各級農(nóng)經(jīng)信息平臺推介30多家農(nóng)場典型,,推動發(fā)展。
2,、著力規(guī)范建設,。今年以來,我們嚴格按照《__市示范家庭農(nóng)場創(chuàng)建評定管理辦法(試行)》,,在全市強力推行家庭農(nóng)場輔導員聯(lián)場工作制度,,其工作重點是全市培育20家市級示范家庭農(nóng)場,鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確5個家納入市級示范農(nóng)場培育,,每個家庭農(nóng)場確定了1名輔導員,,明確了輔導員10項工作職責和任務,。市經(jīng)管局一季一度一檢查,一季度一通報,,把家庭農(nóng)場輔導員制度落到實處,。目前,全市納入20__年__市級示范家庭農(nóng)場培育的50家,,50名家庭農(nóng)場輔導員采取“一幫一”的指導,,統(tǒng)一推行“四有五化三效益”目標管理,即農(nóng)場建設時“有規(guī)模,、有標牌,、有場所、有配套”,,經(jīng)營管理中實施“生產(chǎn)組織化,、管理科學化、營銷網(wǎng)絡化,、技術(shù)標準化,、產(chǎn)品品牌化”。統(tǒng)一制定了各項管理制度,。
3,、抓示范培育。9月底至10月上旬,,按照省,、__市的要求,市經(jīng)管局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報6家家庭農(nóng)場參加20__年省級示范農(nóng)場評選,,申報15家農(nóng)場參加20__年度__市級示范農(nóng)場評選,,3家合作社參加宜昌質(zhì)量優(yōu)勝農(nóng)場評選。同時,,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報20家合作社參加20__年度__市級示范家庭農(nóng)場,,將于12月底組織相關單位部門檢查驗收。
4,、加大培訓力度,。今年,市經(jīng)管局通過協(xié)調(diào),,推薦112名農(nóng)場主參加了__市級新型職業(yè)農(nóng)民培訓,,5名農(nóng)場主參加__市級新型職業(yè)農(nóng)民培訓,1名農(nóng)場主參加全省培訓學習,。
供銷社工作計劃篇五
2011年是供銷社進入十二五重要發(fā)展階段的第一年,,也是貫徹落實好國務院40號和省政府20號文件精神的關鍵一年。全市供銷社系統(tǒng)財會工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,,全面落實科學發(fā)展觀,,深入貫徹國務院40號,、省政府20號和市政府240號文件精神,進一步解放思想,、開拓創(chuàng)新,、求真務實,增強大局意識,、服務意識,、責任意識,突出抓好政策資金,、資產(chǎn)盤活,、社有資產(chǎn)監(jiān)管、新網(wǎng)工程資金管理等項工作,,努力提高財務管理水平和會計工作質(zhì)量,,推動各項工作再上新臺階。
一,、努力做好新網(wǎng)工程專項資金項目審核,、申報和檢查工作。一是要加強項目實地考察和審核工作,,確保推薦上報的項目真實可靠,。二是要建立項目庫,儲備和挖掘骨干,、潛力項目,。三是要包裝項目,實現(xiàn)項目與扶持政策良好對接,。四是要積極協(xié)調(diào),,確保項目得到有效落實。五是要協(xié)調(diào)財政部門搞好新網(wǎng)工程項目配套資金的落實工作,。
二,、加強社有資產(chǎn)監(jiān)督和管理,落實社有資產(chǎn)保值增值責任,。一是要強化社有資產(chǎn)管理工作。制定《市供銷社社有資產(chǎn)收益管理辦法》,,規(guī)范管理行為,,確保社有企業(yè)經(jīng)營性資產(chǎn)的安全完整。二是要開展對社有企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和財務收支預算考核工作,,切實把社有資產(chǎn)保值增值的責任落到實處,。三是要科學合理確定企業(yè)的經(jīng)營目標和財務收支指標,強化日常檢查,、考核,、兌現(xiàn)獎懲等工作,。四是要開展清產(chǎn)核資工作。對市直屬企業(yè)的債權(quán)債務進行徹底清理,、核實和調(diào)賬,,真實反映企業(yè)的資產(chǎn)及財務狀況。五是要建立健全社有資產(chǎn)的評估機制,,真實反映社有企業(yè)資產(chǎn)狀況,。聘請有資質(zhì)的會計師事務所,對瀘牌酒業(yè)有限公司使用的土地,、倉庫及辦公樓進行評估,,為下一步土地、房屋置換提供可靠的依據(jù),。
三,、努力盤活供銷社存量資產(chǎn),加快發(fā)展社有企業(yè),。一是要充分利用好現(xiàn)有資產(chǎn),、資源的優(yōu)勢,通過項目帶動資源整合,,重新打造供銷社的骨干企業(yè),。二是要搞好資產(chǎn)重組工作,將有效資產(chǎn)向優(yōu)勢,、龍頭企業(yè)集中,,推動社有企業(yè)深化改革和重組工作,支持企業(yè)做大做強,。
四,、認真貫徹國務院40號文件和省政府20號文件,積極爭取和落實相關支持政策和資金,。一是要加強與財政,、稅務等部門的協(xié)調(diào)和溝通,盡快爭取和落實相關政策及扶持資金,。二是要加強與財政部門的協(xié)調(diào)溝通,,抓好區(qū)縣供銷社地方政策性財務掛賬的.落實工作。三是要繼續(xù)做好供銷社土地確權(quán)登記工作,,妥善解決歷史遺留的土地權(quán)屬爭議,,依法確認供銷社土地使用權(quán)。四是要加強與金融機構(gòu)的合作,,拓寬融資渠道,,破解融資難題。
五、強化財務,、會計工作指導,,進一步加強財務管理基礎工作。一是要加強會計基礎工作,,發(fā)揮財會職能作用,。規(guī)范供銷社系統(tǒng)會計基礎工作。嚴格會計核算紀律,,確保會計核算規(guī)范,、真實、完整,。二是要進一步做好全系統(tǒng)月,、年報的審核、匯總,、上報工作,,搞好系統(tǒng)會計匯總報表軟件培訓,啟動并實施供銷社系統(tǒng)會計數(shù)據(jù)網(wǎng)上直報,,提高會計報表的報送質(zhì)量和效率,,確保會計報表及時、準確上報,。三是要加強財會分析工作,,發(fā)揮會計信息作用,為領導決策服務,,為爭取政策支持奠定基礎,。
六、進一步抓好系統(tǒng)匯總會計報表改革,。以強化社有企業(yè)管理,、開放開門辦社為著力點,進一步創(chuàng)新財會工作新思路,,繼續(xù)完善匯總會計報表改革辦法和匯總會計指標體系,,抓好匯總會計報表改革先進經(jīng)驗的總結(jié)和推廣。
供銷社工作計劃篇六
在這一年來的安全生產(chǎn)工作中,,我工廠采取了強有力的措施,,做了大量的工作,,消除了不少安全隱患,,在取得成績的同時,,我工廠的.安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,安全管理工作永遠沒有終點,,在以后的安全管理工作中我工廠將根據(jù)實際,,明確責任,,加大力度,,把安全生產(chǎn)工作深入扎實,、堅持不懈的抓下去,以確保全工廠安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,。因此,,明年我們將著重從以下幾個方面開展安全生產(chǎn)工作:
安全生產(chǎn)管理工作永遠都沒有終點,我工廠將認真貫徹“安全第一,,預防為主,,綜合治理”的方針,強化安全生產(chǎn)管理,,把各項安全管理工作落到實處,,要努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全文化氛圍,抓好工廠各項安全生產(chǎn)管理工作,,為“創(chuàng)造一個好的安全生產(chǎn)環(huán)境,,切實保障人民群眾生命和國家財產(chǎn)安全”而不懈努力。
供銷社工作計劃篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考,。
2020年xx縣供銷社工會工作以黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想為指導,,以貫徹《工會法》的實施為契機,緊緊圍繞供銷社工作改革創(chuàng)新和發(fā)展這個中心,,進一步健全和完善工會的參與監(jiān)督機制,,切實履行職能,積極推進供銷社機關的各項建設,,充分發(fā)揮工會的職能作用,,調(diào)動干部職工的積極性、創(chuàng)造性,,不斷增強供銷社機關的凝聚力和活力,,為全社各項事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
一,、不忘初心,,牢記使命,以十九大精神引導干部職工統(tǒng)一思想認識,,堅定立場信念,。
積極配合供銷社黨支部工作,抓好工會隊伍建設和工會工作,。充分發(fā)揮干部職工在機關工作中作用,,落實全心全意依靠干部職工的指導思想,完善以干部職工大會為基本形式機關民主管理制度,,履行好干部職工會職權(quán),,推動工會各項工作發(fā)揮在政務公開中的主渠道作用。
緊緊圍繞供銷社的改革和發(fā)展,強化以思想建設為核心的干部職工隊伍建設,,切實提高干部職工職工隊伍素質(zhì),,發(fā)揮工會的積極性作用。
二,、依法維護干部職工合法權(quán)益,,深入開展送溫暖活動,為干部職工辦實事,,辦好事,。
關心干部職工生活,維護好干部職工的合法權(quán)益,,對干部職工關注的熱點難點問題,,暢通渠道,及時上報,,發(fā)揮好黨與群眾之間的“橋梁”和“紐帶”作用,,對改革和工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,,加強調(diào)查研究,,協(xié)助供銷社黨支部努力創(chuàng)造有利于干部職工學習、生活,、工作的環(huán)境,,不斷提高廣大干部職工的生活水平和生活質(zhì)量。
繼續(xù)為供銷社改革創(chuàng)造
當前隱藏內(nèi)容免費查看穩(wěn)定環(huán)境,,維護供銷社黨支部威信,,維護供銷社內(nèi)部穩(wěn)定,促進機關和諧穩(wěn)定與發(fā)展,。關心干部職工的福利待遇,,團結(jié)干部職工共同為供銷社機關各項工作出謀劃策,群策群力,。
三,、加強機關工會自身建設,提高工會的整體水平,,完成時代賦予工會的歷史重任,。
以******新時代中國特色社會主義思想為指導,認真配合供銷社黨支部繼續(xù)深入開展黨的群眾路線,,教育活動,,樹立學習意識、服務意識,,走群眾路線,,為群眾辦實事,、辦好事。
密切聯(lián)系廣大干部職工,,堅持深入實際調(diào)查研究,,不斷提高協(xié)調(diào)服務能力和水平,增強工會工作活力和凝聚力,。
四、積極探索新的工作方法,,做好工會各項工作
加強對機關女職工工作的指導,,發(fā)揮女職工在機關工會工作中的作用,維護女職工的合法權(quán)益,,積極舉辦慶“三八”,、“五一”活動等,增強女職工的工作能力和水平,。
做好常規(guī)的機關工會工作,,完成縣總工會交辦的各項工作任務,積極探索工會工作的新方法,,以新思路,、新觀點、新做法,,實現(xiàn)工會工作的新突破,。
供銷社工作計劃篇八
20xx年安全生產(chǎn)工作的目標是:
1、杜絕死亡,、重傷事故;
2,、杜絕燃氣設備重大事故;
3、杜絕火災事故;
4,、輕傷事故率不超過3‰;
5,、隱患排查整改率為100%;
6、三級安全教育率為100%;
1,、為了加強安全生產(chǎn)管理,,明確安全生產(chǎn)管理責任,公司將成立“項目安全管理領導小組”,,組長由高廣福擔任,、副組長由喬德遠擔任、各部門主管為小組成員,,具體安全事項由安全科和各部門安全員負責,,逐層監(jiān)督報告。以便能更有效的落實國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī),,組織生產(chǎn)過程中的安全檢查活動并要求及時整改各種事故隱患,,監(jiān)督安全生產(chǎn)責任制的落實,。
2、為進一步確?!罢l主管,,誰負責”及“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,公司將嚴格按管理辦法的要求與各部門,、各班組負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書,,層層落實安全生產(chǎn)責任制。
3,、重新修訂安全生產(chǎn)管理制度,、監(jiān)督檢查各項目的安全管理體系,安全生產(chǎn)管理制度的建立與落實情況,。做到責任明確到人,,考核落實到人,日常管理要做到“五到位”,,即:組織到位,、職責到位、檢查到位,、考核到位,、獎懲到位。
為使安全生產(chǎn)深入人心,,人人樹立“安全第一,,預防為主”的思想,公司將健全安全生產(chǎn)教育制度,,定期或不定期進行安全教育,,對公司全體員工進行年度安全教育培訓工作,公司將對新入職職工進行三級安全教育培訓,。
公司將對所有項目進行安全生產(chǎn)檢查,、平時則根據(jù)季節(jié)變化開展各項專項安全生產(chǎn)的檢查工作,如季節(jié)性安全檢查,、防雷電,、防火、防中暑等,,發(fā)現(xiàn)問題后開展檢查限期整改,、并跟蹤復查整改效果。
根據(jù)公司制度,,定期召開安全生產(chǎn)例會總結(jié),、解決、布置安全生產(chǎn)工作,。
按照職業(yè)安全健康管理體系文件要求,,開展工作確保三標體系的正常運行,。對職業(yè)安全健康有關法律,法規(guī)和其他要求進行收集,、并組織編制和程序準備實施應急演習,,保證若在生產(chǎn)中發(fā)生突發(fā)事件能迅速、高效,、有序地進行應急處理工作,。公司嚴格按照程序文件的要求落實安全生產(chǎn)工作。
根據(jù)國家安全生產(chǎn)要求,,公司應建立危險源清單,,同時“重點問題重點管理,重點問題專人管理”,,制定相應的管理制度。
公司將開展“安全生產(chǎn)月”活動,。著重加強各級領導干部的責任教育,,加強安全管理人員的業(yè)務教育,加強各個工作崗位操作規(guī)程,,遵章作業(yè)教育,,以形成濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,將“安全工作”這個核心思想落實每一項工作,,提高廣大員工的安全意識和預防事故的能力,。
20xx年根據(jù)自身特點在安全工作方面要有側(cè)重點,有針對性的開展安全教育及技術(shù)交底,,落實好各項安全防范措施,,安全工作重點如下:
1、建立健全安全生產(chǎn),,落實安全生產(chǎn)責任制,。
2、建立安全生產(chǎn)保證體系,。
3,、獎懲要嚴格按照公司規(guī)章制度進行。
4,、公司專職安全員負責對生產(chǎn)過程的安全生產(chǎn)進行檢查,、及時糾正違章、督促安全隱患整改,。
5,、對新的公司入職職工進行三級安全教育。
6,、有關部門加強對安全工作的檢查,,開展定期,、不定期、專項檢查,,及時督促對存在的隱患進行整改,。
7、建立義務消防隊消防制度,,加強用火管理,,定期對公司防火工作進行檢查。
8,、夏季做好防汛,、防雷、防暑,、防火工作;冬季做好防凍,、防滑、防火工作,。
9,、根據(jù)本公司特點,制定突發(fā)事故應急救援預案,,并報有關部門備案,。
10、“五一”,、“十一”,、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,加強安全值班,、確保節(jié)日安全,。
11、做好內(nèi)業(yè)資料,,配合好各部門迎接20xx年年檢,。
20xx年都必須時刻將“生產(chǎn)必須安全”這個核心思想落實到每一項工作當中,提高員工的安全意識,,切實防范事故的發(fā)生,,確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。