總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧,、檢查的文種,，這決定了總結有很強的客觀性特征,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!

清廉建設情況總結篇一

????湖仁村認真參觀學習其他先進單位，主動對接上級領導部門,，多方取經(jīng),，潛心設計清廉村居實施方案，截止到9月初,，市級清廉村居示范點創(chuàng)建工作已經(jīng)基本完成,。村內(nèi)組織各類清廉宣傳活動12次，組織參觀培訓人員300余人,；設置廉潔典故壁畫4處,，宣傳欄15個，懸掛橫額標語12條,，印發(fā)宣傳資料2000余份,。村集體資產(chǎn)賬面數(shù)1200多萬元，無村集體債務,，村集體土地流轉(zhuǎn)40余畝,，經(jīng)營性收入今年預計可達60萬元。各項事務公開透明,，無村民上訪議論,，無黨員干部違規(guī)違紀，初步形成廉潔氛圍濃郁,、“三資”管理規(guī)范,、黨務村務公開、干部廉潔勤政,、干部關系和諧的良好氛圍,。

（一）掃好“一段路”。村黨支部書記汪水榮以身作則,，做好群眾表率,，做到公開,、公平、公正,。每天自覺在自己的包干路段進行清掃,，檢查其他村民的包干區(qū)。這一掃就是十二年,，他掃的不僅僅是路,，更是掃出了一名領頭雁的擔當，掃出了群眾對支部的信任,，掃出了村莊廉政氛圍,。在重點工程農(nóng)房拆遷工作中，嚴格要求村干部帶頭執(zhí)行重大決策,，先掃清自家人思想塵埃,，再做群眾工作，不論是村干部還是村民都一視同仁,，按照標準實行,，最后都上墻公布，?？顚Ｓ?、帳目公開。使得該工作順利開展,，拆遷率為100%,，整個拆遷工作中沒有一起因為拆房而引起的群眾上訪事件。進一步提高了村干部在群眾中的形象和威望,。

（二）記好“一本帳”,。立足中心工作、重點任務,，建立月度工作清單,，實行村干部記履職分、黨員評先鋒分,、群眾積守約分,，并強化結果運用，讓做與沒做不一樣,，讓干好干差不一樣,。一本帳，記出了村干部的責任擔當,、黨員的示范帶頭和百姓的主體意識,。持續(xù)強化黨風廉政建設，確保黨務,、政務,、財務“三公開”工作扎實有效開展,，有力保障黨員群眾的知情權和監(jiān)督權，借用村科普顯示屏,，進行滾動播放公開村務信息,，增加公開“回放”功能，方便村民知悉動態(tài),。創(chuàng)新推進湖仁村“雪亮村居”工程運用,，打破固有的現(xiàn)場監(jiān)督模式。

（三）劃好“一條紅線”,。給每戶劃定包干紅線,，建立起“全民保潔、全民分類,、全面包干和包衛(wèi)生,、包秩序、包綠化”的“三全四包”機制,，并堅持“月清月考”獎優(yōu)罰劣,，全村實現(xiàn)“無垃圾、無垃圾桶,、無保潔員”。為讓廉潔紅線深入民心,，各級黨委開展“七一廉政黨課”,、“80、90新時代理論宣講團”,、“清廉大講堂”等活動,，把村流傳廉潔故事、優(yōu)秀黨員先進事跡,、楊炯清廉故事,、湖仁村治村六法等融入授課內(nèi)容，切實近距離提高黨員干部廉潔自律意識,，不斷增強落實廉潔責任的緊迫感,，促進主體責任落地生根。大力發(fā)揚和傳承家風和家訓文化,，定期進行好家風農(nóng)戶評比,，弘揚廉潔齊家、勤儉持家等良好家風,。在村黨群服務中心周圍布置廉畫,、廉廊和廉墻等廉元素，將清廉村居融入到百姓日常生活中,，促使良好的政風民風更好地傳承,。

（四）講好“一句話”,?！拔矣X得既然是黨員,、是干部就一定要“先”,，一定要走在群眾的前面,，思想上比他們先想到,，行動上比他們先做到,，這樣才能讓他們信服,，才能真正讓他們跟著你走,?！蓖羲畼s的一番話充分體現(xiàn)在實際工作中,。他以身作則，做好群眾表率,，做到公開,、公平、公正,。把“千里修書只為墻,，讓他三尺又何妨”這句話作為調(diào)解矛盾的理念，在村里設立群眾講理堂,，有事好好說,，有事大家議，在一件件化解調(diào)處中傾聽民意,、理順民情,，治出和諧家園，實現(xiàn)“小事大事都不出村”,。

（五）用好“一把掃把”,。以村莊整治為切入點，對全村進行“大清掃”,，從陳年垃圾,、污水池塘到露天旱廁、危舊房,，先后爭取實施各類項目18個,，事情實行民主議事制，充分征求大家意見,，嚴格按照規(guī)則決策實行,，確保了工作的順利，實現(xiàn)了村莊綠化,、亮化,、美化，湖仁村的鄉(xiāng)村面貌發(fā)生翻天覆地的變化,。

（六）種好“一個桔子”,。柑桔是湖仁村的支柱產(chǎn)業(yè),，全村柑橘種植面積共有1400余畝，但隨著種植面積的推廣,，受品相,、口感等多方面原因的影響，傳統(tǒng)的柑橘銷售價格持續(xù)走低,，年年都有不少柑橘滯銷,，村民越種越窮，村民對于村兩委矛盾愈多,。汪水榮書記引進20多個柑橘品種進行試種,，選育出適合的最優(yōu)品種，帶領村民一起種植,，并注冊“湖仁紅”商標,。目前，全村種植面積達到500多畝,，20元一斤的“湖仁紅”供不應求,，年收入達600余萬元，村民袋子鼓了,，都全力打造產(chǎn)業(yè)特色鮮明的清廉鄉(xiāng)村,。

（一）干部精神面貌大變樣。黨員干部隊伍的凝聚力進一步增強,，村兩委干部的執(zhí)行力進一步提升,，全村上下思發(fā)展、議發(fā)展,、抓發(fā)展的良好氛圍進一步強化，村內(nèi)事務運行更加有序,，村莊治理更加有效,，財務管理更加規(guī)范，干部作風更加務實,，民風家風更加清朗,。特別是今年換屆選舉在即，村干部更加風清氣正,，信訪數(shù)量為零,，行政村面上平穩(wěn)。

（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平大提升,。通過“清廉村居”創(chuàng)建優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境,，打造寓廉于景、廉景相容的景觀線,。謀劃實施百果園二期,、人民公社大食堂,、文旅服務綜合體等項目建設。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要素供給逐步滿足,，生產(chǎn)效率穩(wěn)步提高,。水稻種植面積及產(chǎn)量穩(wěn)步增加，優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向好,，農(nóng)民有增收,，農(nóng)村有希望。

（三）村莊整體環(huán)境大優(yōu)化,。搭上“改村提升”順風車,，統(tǒng)籌規(guī)劃引領、抓好環(huán)境提升,。綠化,、美化、潔化水平得到提升,，村民參與積極性全面提高,，生態(tài)效益得到擴大；以“一米菜園”作為切入口,，推進拆后土地利用工作,，優(yōu)化村莊人居環(huán)境，切實增強老百姓的幸福感和獲得感,。

預計在11月初,，全鎮(zhèn)黨支部換屆選舉工作完成后，高家鎮(zhèn)黨委政府將組織各村新任干部走訪學習省內(nèi)清廉村居示范樣板村,，并邀請領導專家蒞臨指導村居建設,，進一步對標找差距，對表抓落實,，分析當前面臨的問題與不足,，研究部署好清廉村居建設下半篇。

清廉建設情況總結篇二

根據(jù)《縣紀委辦公室印發(fā)的通知》的要求,，現(xiàn)文聯(lián)開展“清廉機關”建設工作情況報告如下：

一,、加強“清廉機關”建設，切實讓廉潔防線“牢起來”

（一）廉潔承諾全覆蓋,。為有效預防各環(huán)節(jié)廉政風險,，積極營造風清氣正的政治環(huán)境，進一步增強全體干部職工的清廉意識,，文聯(lián)黨支部組織全體干部職工簽訂了廉潔自律承諾書,，實現(xiàn)了全覆蓋，切實有效地把修身律己、廉潔工作的清廉文化理念傳遞全體干部職工,，扎緊扎牢廉潔防線,。

（二）排查廉政風險點。文聯(lián)黨支部把各個辦公室列為廉潔防控的重點領域,，指導督促各辦公室認真摸排出了在管理過程中廉政風險點,，制定了防控措施，建立健全了制度,，有效預防廉潔風險,。

（三）發(fā)放廉潔手冊。雙柏縣文聯(lián)向干部職工發(fā)放了廉潔手冊,，明確提出了具體工作要求,，規(guī)范員工行為，嚴明工作紀律,，讓干部職工時刻銘記修身律己,、廉潔從業(yè)，引導干部職工提升思想境界,，進一步提升干部職工的廉潔自律意識和拒腐防變能力,。

（四）抓實警示教育。利用qq,、微信群等平臺推送廉潔文化理念,、《公職人員政務處分法》等法律法規(guī)；組織全體干部職工觀看《激濁揚清在云南》《開爾行賄記》《政治掮客蘇洪波》等系列反腐倡廉警示教育片,；進行廉政警示教育授課,，接受警示教育。警醒,、教育引導全體干部職工不斷筑牢清廉潔工作意識,，增強拒腐防變的免疫力。

（五）設置廉潔警示牌,。在關鍵部門的辦公室門口醒目位置設置廉潔警示牌,，時刻警醒干部職工筑牢廉潔自律防線。

（六）開展廉政談話,。文聯(lián)黨支部正確把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,，特別是在第一種形態(tài)的實踐上,，充分發(fā)揮廉政談話對全體干部職工的提醒教育作用,，推進廉政談話“常態(tài)化”。

二,、豐富活動形式,，營造良好的社會氛圍，切實讓“清廉機關”活起來

（一）倡導廉潔文明過節(jié),。在黨風廉政建設教育活動中,，文聯(lián)制作了廉潔文明過節(jié)倡議書,，在節(jié)日來臨之前，通過員工微信,、qq群向全體干部發(fā)出廉潔文明過節(jié)倡議,，呼吁廣大干部職工要大力弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)，繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良作風,，摒棄陳規(guī)陋習,，過一個歡樂祥和、廉潔文明,、風清氣正的節(jié)日,。

（二）發(fā)揮家庭助廉作用。文聯(lián)認真貫徹落實領會習近平總書記關于家風建設的重要論述,，在推進工作中積極開展家庭助廉活動,，借助工會活動，向全體干部職工的家屬發(fā)出家庭助廉倡議,，時刻提醒大家做清廉家風的帶頭人,、責任人，與家人共樹好家風,、塑造好形象,，充分發(fā)揮家庭在反腐倡廉中的特殊作用，筑牢全體員工的家庭反腐倡廉思想道德防線,，預防全體干部職工“八小時外”的廉政風險,，大力營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

清廉建設情況總結篇三

為堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,，鍥而不舍構建風清氣正的政治生態(tài),，努力打造校園潤廉、干部勤廉,、教師清廉,、學生崇廉、家庭守廉的“清廉學?！?，我支部認真開展了“清廉學校”建設活動,，通過活動的開展全體師生樹立了正確的世界觀,、人生觀、價值觀,、育人觀,，形成了較為濃郁的“敬廉崇潔”的良好氛圍。現(xiàn)將我園清廉學校建設的活動情況總結如下：

我園高度重視“清廉學校”創(chuàng)建工作,，成立了由園長為組長,，支部書記為副組長的“清廉學校”創(chuàng)建領導小組,，各成員職責和分工明確,，創(chuàng)建領導小組把“清廉學校”建設納入學校日常教學目標管理,、校園文化建設工作中,，制定工作方案，統(tǒng)一部署落實,。

加強班子建設,，黨員干部率先垂范是廉潔校園建設的重要前提。在學校班子成員中形成帶頭秉公盡責,、不以權謀私,，帶頭嚴守法紀、不徇私枉法,，帶頭艱苦奮斗,、不奢侈浪費，帶頭維護和服從國家的整體利益,，不做有損集體和全局利益的事,。

1、認真落實黨風廉潔責任制,，與黨員干部簽訂黨風廉潔建設責任書;

3,、上好反腐倡廉專題黨課，學習《廉政準則》,，做出廉潔自律承諾,，自覺踐行“八個禁止，52個不準”,，做教師的表率,。

堅持主要負責人“四個不直接分管”和“三重一大”事項集體議事決策制度，在基建維修,、物資采購,、財產(chǎn)管理、資金使用,、職稱評定,、評先評優(yōu)、績效考核,、招生等方面建章立制,，公開透明，規(guī)范運作,。

1,、加強學習，統(tǒng)一思想,。及時傳達上級黨組織及各級主管部門黨風廉政建設和行風建設的文件,、會議精神，開展專題學習,，將廉潔從教作為師德教育的主線,，常提醒，常督促,，常檢查,。

2、建立道德誠信公開承諾制度,、師德考核和巡查制度,，學校向社會做出公開承諾，教師向家長公開承諾,，與學校簽訂責任書,，組織開展申報、自查,、督查等工作,。

3、將教師廉潔從教情況納入師德考核,、績效考核,、職稱評定、評優(yōu)評先,。

1,、以校園文化建設為載體，營造廉政文化教育氛圍,。

為了使廉潔文化建設深入人心,，我園不斷創(chuàng)新“廉潔文化進校園”活動的有效載體，把廉潔教育與校園文化建設相結合,，形成良好的廉潔文化氛圍,，為 “清廉學校”創(chuàng)建取得良好的成效創(chuàng)造條件,。

2,、以行為規(guī)范養(yǎng)成教育為主體，樹立意識,，培養(yǎng)習慣,。

廉政文化教育是學生養(yǎng)成教育的組成部分,。“誠信做人,，敬廉崇潔”要求學生從小樹立紀律意識,，規(guī)范意識。缺少了良好的細節(jié)行為的培養(yǎng),，任何教育內(nèi)容都是空中樓閣,，無從建立。在廉政文化教育活動中我園根據(jù)幼兒園幼兒的年齡特點開展有針對性的廉政教育活動,，通過廉政主題教育使崇廉觀念深入課堂,、深入學生頭腦，內(nèi)化于心,，外化于行,。努力營造“崇廉、奉廉,、贊廉”的校園文化氛圍,。

充分利用家長會、班級家長群,，加強宣傳引導,，幫助家長樹立正確的家庭教育觀念，將廉潔家風教育融入學生思政教育和社會主義核心價值觀教育,，通過“大手牽小手”,，讓孩子們從小接受來自家庭家風家訓的教育，崇廉尚廉;通過“小手拉大手”,，把孩子在學校學到的廉潔意識,、良好品德帶回家庭，影響家長的言行,，共同促進家庭家風建設,。

總之，我幼兒園聯(lián)合支部通過開展“清廉學?！苯ㄔO工作以來,，規(guī)范了學校的管理，學校全體老師充分認識了廉潔的重要性,，校園逐步形成了良好的廉潔文化氛圍,，接下來我園將會一如既往的重視此項工作，將把“清廉學?！苯ㄔO納入學校日常教學目標管理,、校園文化建設工作中，真正將廉潔文化落到實處,。

清廉建設情況總結篇四

今年以來,，區(qū)鎮(zhèn)在“清廉村居”建設中積極探索清廉觀察員隊伍的建立和運用,，以不斷提升村民自治能力，不斷擴展群眾監(jiān)督新渠道為目的,，進一步完善了村組監(jiān)督體系,，深入推進了全面從嚴治黨向基層延伸。
一是保障清廉觀察員從群眾來,，到群眾中去。
在村47名定向代表中,，由群眾投票選出清廉觀察員14名,。“我自己選的代表,、自己推的人,，我信得過!”這是村民的心聲。而作為群眾監(jiān)督代表,，清廉觀察員黃崇山說：“通過層層推選我有幸當上清廉觀察員,，是大家對我的信任，我只有‘擼起袖子加油干’,，幫大家解決實際問題,，才對得起群眾的信任?！?br/>二是明確清廉觀察員做些什么,，怎樣觀察好。
清廉觀察員們要第一時間收集群眾的“煩心事,、困難事”,，當好民意“收集者”;要對村“兩委”黨風廉政建設情況進行監(jiān)督，當好紀律“監(jiān)督者”,，要對村“三資”管理進行問詢,，當好財富“守衛(wèi)者”;要積極開展所屬院落國家各項政策的宣傳，當好新時代正能量的“傳播者”,。
三是確保清廉觀察員能找問題,，能反映問題。
建立清廉觀察員工作臺賬機制,，人手一份《村級清廉觀察員工作臺帳》,，內(nèi)容包含“參與‘定向議事’情況”、“集體經(jīng)濟”,、“三務公開”,、“村情民意收集情況”等，明確注明發(fā)現(xiàn)問題時間,、反映問題時間和解決問題時間,，同時結合“而上”微信小程序,，觀察員能隨時隨地開展監(jiān)督和宣傳工作?！按逡浴鶎又卫怼ㄔO為契機,，大力開展‘清廉村居’建設工作，讓‘廉泉之水而下’,，浸潤每家每戶,，切實提升群眾的幸福感、獲得感,?！?/p>

清廉村居宣傳欄

清廉鄉(xiāng)村建設情況報告

清廉建設情況總結篇五

深入貫徹落實黨的十八大及十八屆五中、六中全會和習近平總書記系列重要講話精神,，認真貫徹落實市紀委七屆二次全會和縣紀委十四屆三次全會精神,，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,，創(chuàng)新思路,、突出重點、明確目標,、落實責任,，整體推進我鎮(zhèn)“廉潔機關”創(chuàng)建活動，不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作新局面,。

通過“廉潔機關”的創(chuàng)建,，狠抓黨員干部教育警示、緊盯關鍵崗位廉政風險防范,、強化重要領域督促檢查,、糾治典型問題教育震懾，從源頭上遏制基層黨員干部違規(guī)違紀行為,，對干部苗頭性問題,，做到早預防、早提醒,、早制止,，進一步提升我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作水平，力促全鎮(zhèn)廉潔指數(shù)明顯提高,，干部清正,、政府清廉、政治清明的良好政治生態(tài)得以鞏固發(fā)展,，政府公信力和群眾滿意度穩(wěn)步提升,。

(一)工作主線

從“育、立,、糾”三個個方面入手,，狠抓執(zhí)紀監(jiān)督從“不出問題”到“預防問題”再到“查找問題”最后到“糾正問題”的四種形態(tài)和階段,，針對監(jiān)督對象的不同情況做到因人施計、因病施策,，促使基層抓監(jiān)督執(zhí)紀工作前期有契入點和著力點,，中期有方法和措施，后期有懲戒和成效,。

1.突出“育”思想,，厚植廉政土壤。采取“一一二”工作法,，即：打造“一個課堂,、一個基地、兩個平臺”,，全面帶動廉政教育在黨員干部中入腦入心,。

2.突出“防”制度,，緊盯廉政風險,。采取“四個一”工作方法，即：“建立一本臺賬,、完善一套制度,、制定一套措施，運用一個結果”加強對風險崗位的廉政風險防范,。

3.突出“查”問題,，排除廉政隱患。采取“一二三四”工作法即：“搭建一個機構,、懸掛兩塊牌子,、緊盯三個領域、注重四種運用”,，構建起全覆蓋,、零盲區(qū)的監(jiān)督檢查體系。

4.突出“糾”錯誤,，發(fā)揮廉政震懾,。采取“一二四”工作法，即“完成一處規(guī)范化建設,、完善兩套工作制度,，嚴查四個領域問題”，持續(xù)保持執(zhí)紀監(jiān)督的高壓態(tài)勢,，充分發(fā)揮紀律審查的威懾作用,。

(二)氛圍打造

按照“一片一院兩路三場所”的思路，即：一部廉潔宣傳片,，一個廉潔院落,，兩條廉潔道路,，三個廉潔場所，在全鎮(zhèn)上下營造出清廉,、實干,、擔當?shù)臐夂穹諊?/p>

1.建設廉潔文化景觀。打造“一個廉潔院落”即政府院內(nèi),，在政府主樓和側樓正面分別懸掛一幅大型廉潔宣傳標語,，led滾動播放連載宣傳標語;在院壩內(nèi)以“育、防,、查,、糾”四個方面為主題，結合“踐行十愛.德耀甜城”教育活動,，制作6—8塊展板,，展示工作方法及成效，打造一條廉潔文化展示長廊;主樓及側樓每層樓道均懸掛一幅反映廉潔文化的噴繪字畫,。打造“兩條廉潔道路”即政府主街道興隆街,、繞場段大公路，在兩條道路旁的燈桿上均懸掛噴繪標語,。

2.建設廉潔文化載體,。制作“一部廉潔宣傳片”，制作一部宣傳龍會鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作的宣傳片,，全面展示在黨委,、政府的正確領導下，龍會鎮(zhèn)認真落實兩個責任,，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作所采取的措施和取得的成效,。打造“三個廉潔場所”即：便民服務中心、信訪接待室,、紀委談話室及辦公室,，每個場所內(nèi)至少懸掛一幅廉政標語，三個場所均要做到：制度上墻,，工作流程及辦事流程公開,，辦公場所干凈整潔，辦公物品擺放整齊,，人員遵守工作紀律,，接待群眾熱心、耐心,、誠心,。

(三)資料完善

按照縣紀委、縣直機關工委等《關于開展20xx年度“廉潔機關”創(chuàng)建工作的實施方案》(威紀發(fā)[20xx]16號)要求，完善好“嚴肅黨內(nèi)政治生活,、健全責任落實體系,、深化廉潔宣傳教育、鞏固正風肅紀成果,、強化廉政風險防控”5個方面的工作資料,。

(一)前期準備階段(9月底)。傳達縣紀委“廉潔細胞創(chuàng)建工作推進會”精神,，成立組織,，制定方案，理清創(chuàng)建工作主線,，明確目標任務,，把握時間節(jié)點，整體推進創(chuàng)建工作,。

(二)全面推進階段(10月至11月中旬),。形成創(chuàng)建材料交縣紀委審核;完成氛圍打造相關工作;完善5個方面的工作資料。

(三)驗收總結階段(11月下旬至12月),。迎接上級紀委對我鎮(zhèn)“廉潔機關”創(chuàng)建工作的檢查驗收,，總結創(chuàng)建經(jīng)驗，不斷提升黨風廉政建設和反腐敗工作水平,。

(一)成立組織,，加強領導,。成立由黨委書記何林同志任組長的龍會鎮(zhèn)“廉潔機關”創(chuàng)建工作領導小組,，全面負責本次創(chuàng)建工作，下設辦公室在鎮(zhèn)紀委,，負責具體落實創(chuàng)建工作(見附件1),，建立定期報告制度，領導小組要定期聽取創(chuàng)建工作匯報,，研究解決遇到的問題和困難,，制定下一步工作方法和措施，推動創(chuàng)建工作穩(wěn)步,、有序開展,。

(二)落實責任，強化保障,。成立3個創(chuàng)建工作小組(見附件2),，具體負責材料撰寫及審核、展板及宣傳標語內(nèi)容的確定,、工作資料完善等相關工作,，工作組成員要統(tǒng)籌兼顧好業(yè)務工作與創(chuàng)建工作，務必按照要求在規(guī)定的時間節(jié)點內(nèi)，完成創(chuàng)建工作的各項任務,。鎮(zhèn)財政所要強化對創(chuàng)建工作重要性的認識,，全力保障創(chuàng)建經(jīng)費，確保此次“廉潔機關”的創(chuàng)建亮點突出,、成效明顯,，全面完成各項工作任務，實現(xiàn)既定的工作目標,。

清廉建設情況總結篇六

2021年我村在上級黨委和政府正確領導下,，從思想教育、制度建設等方面入手,，認真落實黨風廉政建設責任制,，深入開展黨風廉政建設工作。現(xiàn)將我村黨風廉政建設工作匯報如下：

1.加強領導,，確保黨風廉政建設責任制深入落實

2.興宣重教,，筑牢廉政思想防線

3.完善制度，建立反腐倡廉長效機制

4.轉(zhuǎn)變作風,，強化黨員干部隊伍效能建設

1.抓黨風廉政建設的責任感和緊迫感需進一步增強

2.對黨員干部廉潔自律監(jiān)督不力

2.進一步建立完善監(jiān)督制度,，積極探索預防新機制

3.以“兩學一做”活動為載體，加強做愛好黨員干部作風建設,，不斷改進工作作風

4.加大督導力度把有關黨風反腐倡廉工作的規(guī)定和要求與各項規(guī)章制度落實到實處,。

清廉建設情況總結篇七

金融是國民經(jīng)濟的血脈，金融穩(wěn),，則經(jīng)濟穩(wěn),，金融活，則經(jīng)濟活,。由于金融領域利益和資源相對集中,，金融腐敗案件往往牽一發(fā)而動全身，直接影響金融市場穩(wěn)定和國家經(jīng)濟發(fā)展,，社會危害性極大,，因而做好金融領域反腐倡廉工作，深入開展廉政教育,、弘揚廉政文化,，培育廉潔理念，對于增強金融行業(yè)工作人員的廉潔從業(yè)意識,營造和諧穩(wěn)定的金融發(fā)展環(huán)境,、鞏固和發(fā)展黨中央反腐敗斗爭壓倒性勝利具有十分重要的意義,。筆者結合工作實際，特對銀行業(yè)清廉金融文化建設工作提出以下思考和建議：

培育廉潔從業(yè)理念,。通過樹立和弘揚清廉金融文化,，提升員工的道德品行和職業(yè)操守，增強抵御違法犯罪的免疫力。一是通過員工大會定期組織廣大員工認真學習黨中央關于反腐倡廉重要決策部署及金融反腐成果,，積極營造以廉為榮,、以腐為恥的良好氛圍，奠定廉潔從業(yè)的思想道德基礎,。二是加強正面引導,，充分發(fā)揮榜樣的力量，挖掘身邊遵規(guī)守紀,、清正廉潔典型,，加強物質(zhì)激勵和精神激勵，以正能量帶動身邊員工,、引導身邊員工,。三是突出重點，將科級以上領導干部,、新入職青年員工作為教育主體,，開展警示教育，通過走進監(jiān)獄聆聽**人員現(xiàn)身說法和觀看警示教育宣傳片,，筑牢珍惜職業(yè)聲譽,、恪守廉潔從業(yè)的思想防線。

規(guī)范廉潔從業(yè)行為,。積極將廉潔文化嵌入到人才招聘,、內(nèi)部管理、業(yè)務流程,、內(nèi)控合規(guī),、選人用人等經(jīng)營發(fā)展的各領域、各崗位,、各環(huán)節(jié),，融入到全行員工日常教育,、培訓的全過程,，不斷增強從業(yè)人員自律意識。加強員工行為管理,，深入開展員工行為排查,，利用好內(nèi)控監(jiān)督系統(tǒng)和非現(xiàn)場監(jiān)測系統(tǒng)，進一步規(guī)范員工從業(yè)行為,，防范商業(yè)賄賂,、不正當競爭、徇私舞弊,、利益輸送等問題,，以廉潔理念推動銀行機構樹立正確的價值觀、風險觀和發(fā)展觀。

完善廉潔從業(yè)制度,。成立清廉金融文化建設工作領導小組,，由一把手負總責，統(tǒng)一制定清廉金融文化建設工作規(guī)劃,，把清廉金融文化建設融入到黨建工作和日常工作中,，常抓不懈。將清廉從業(yè)情況納入全行各級機構黨風廉政建設責任制考核范圍,，并與支行,、部室績效考核、領導干部個人年度考核掛鉤,，并作為領導干部個人,、領導集體評優(yōu)評先的重要依據(jù)，一旦發(fā)生腐敗案件,，直接實行一票否決,。積極開展“廉潔文明單位”創(chuàng)建工作，通過評優(yōu)評先開展激勵,，構建廉潔從業(yè)長效機制,。

加強廉潔從業(yè)監(jiān)督。一是充分發(fā)揮紀委專責監(jiān)督作用,，盯緊重點人和“關鍵少數(shù)”,，緊盯選人用人、項目審批,、信貸管理,、不良資產(chǎn)處置、集中采購,、招投標等重點領域及各條線業(yè)務,，強化對權力集中、資金密集,、資源富集的部門和崗位的監(jiān)管,，依紀依法嚴肅查處各項違紀違法問題。二是充分發(fā)揮員工日常監(jiān)督作用,，暢通舉報渠道,，對于發(fā)現(xiàn)吃、拿,、卡,、要等現(xiàn)象和違反中央八項規(guī)定精神等問題，在員工向相關部門反映后快速嚴肅查處,，持續(xù)釋放高壓反腐信號,。

創(chuàng)新廉潔教育形式,。廉政文化作為文化的一種形態(tài)，應當以一種大家喜聞樂見,、生動活潑的形式向大家傳輸,，更具感染力和傳輸力?？梢酝ㄟ^講授廉政微黨課,、青年員工分享入行心路歷程、舉辦廉政文化故事會,、拍攝廉政宣傳小視頻等別開生面的活動方式吸引人,、感染人、鼓勵人,，積極引導轄內(nèi)員工遵紀守法,、恪守廉潔底線，以正確價值觀念帶動行為導向,，營造風清氣正的金融從業(yè)氛圍,。

清廉建設情況總結篇八

今年以來，烏達區(qū)委組織部牢牢把握黨要管黨,、從嚴治黨的政治責任,，持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,，健全完善制度機制和規(guī)范部門運行,，全面營造政治清明、干部清正的良好政治生態(tài)環(huán)境,。

一是作好動員工作讓黨員動起來,。向全區(qū)269個基層黨組織和1500余名在職黨員發(fā)出號召，全面動員,、全體行動,，筑牢堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。建立分管副部長包聯(lián)12個黨工委制度,，組織力量深入一線近距離觀察了解和識別干部,，壓實工作責任，動員黨員干部行動起來,、沖鋒在前,，通報表揚17個基層黨組織和100名黨員的先進典型事跡。二是引領基層黨組織讓黨旗飄起來,。進一步創(chuàng)新工作思路、發(fā)揮主觀能動性,，形成三級防控+四級包聯(lián)+六類管控工作法,、“4+4”工作機制,、“一四五”工作法、疫情防控“六步法”等防控措施,，將全區(qū)劃分為152個網(wǎng)格,，成立社區(qū)臨時黨支部74個，下設黨員先鋒崗328個,，設立以黨員為主體的樓道崗400余個,，在22個社區(qū)主要路口和居民小區(qū)門口設立卡口97處，構建起全方位,、立體式疫情防控體系,。三是引導廣大黨員讓黨徽亮起來。組織全區(qū)22名縣處級領導干部包聯(lián),、88名科級干部值守卡點,、千余名在職黨員第一時間到社區(qū)報到，組建“巡防排查隊”“黨員防疫一線宣傳隊”“黨員突擊隊”等戰(zhàn)斗隊伍191支,，用實際行動讓黨旗在防控一線高高飄揚,，讓百姓感受到黨組織和黨員就在身邊。同時,，區(qū)委組織部在參與輪班值守,、卡口監(jiān)管等工作的同時，積極解決各基層黨組織的實際困難,，撥付黨費62萬元,，籌集口罩2000余個、一次性檢查手套5000只,、消毒液4.03噸,，慰問方便食品、水果等物資3萬余元,。

一是強化主體責任落實,。烏達區(qū)委組織部將黨風廉政建設和打造“清風機關”工作列入部機關建設重要議事日程，部領導率先垂范,，認真履行“一崗雙責”,，帶頭學習中央、自治區(qū),、市委和區(qū)委關于加強黨風廉政建設的相關要求,，帶頭嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律相關規(guī)范。二是強化日常教育管理,。全面落實談心談話制度,，對工作及生活情況做到常詢問、常了解,，及時掌握大家的思想動態(tài),，在重大節(jié)日,、關鍵節(jié)點通過微信群推送紀律要求，做到早提醒,、早預防,，做到工作職責和掌握的權力管到哪里，黨風廉政建設的職責就延伸到哪里,。三是強化崗位風險點建設,。繼續(xù)開展“三個一”警示教育活動，即開展一次工作部署,、聽取一次廉政報告,、開展一次廉政談話。針對部內(nèi)各實際崗位和不同職責開展廉政教育,，認真查找崗位風險防范點,。要求領導班子成員及環(huán)節(jié)干部認真填寫《個人崗位廉政風險識別、防控統(tǒng)計表》,，把從嚴治部的螺絲擰得更緊,，把從嚴帶隊伍的措施搞得更實。

一是健全機關黨支部運行機制,。明確黨支部書記為黨建工作“第一責任人”,、“書記抓、抓書記”的黨建工作思路,，制定全年黨支部工作各項目標和任務,，再將任務分解細化責任到人。制定《區(qū)委組織部黨員積分管理辦法》,，將積分情況作為考核評優(yōu)的重要依據(jù),，全面提升黨員隊伍整體素質(zhì)。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求發(fā)展黨員,，注重政治考察,，以高度負責的政治責任感、使命感,，把好黨員入口關,，優(yōu)化黨員隊伍結構。堅持“五個必須”,，嚴防“七個有之”,，嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)制度，以民主生活會,、組織生活會,、“三會一課”、民主評議黨員,、主題黨日活動為抓手,，特別是在今年新冠肺炎疫情期間,，積極響應號召,，區(qū)委組織部組工干部第一時間參與到國道三麻段卡點工作,，進一步發(fā)揮組工干部的模范帶頭作用。堅持民主集中制,，認真貫徹執(zhí)行“三個不直接分管”,、“三重一大”集體決策和主要領導末位表態(tài)等制度，實行派駐紀檢組長列席部務會常態(tài)化,，保證決策的科學化和民主化,。結合“深化以案促改、凈化政治生態(tài)”等專項巡視巡查,，重新修訂完善相關工作制度,，出臺各科室工作流程和操作手冊，做到用制度管人管事,，狠抓各項制度執(zhí)行落地,。

清廉建設情況總結篇九

為了增強反腐敗提倡廉價意識，培養(yǎng)良好的廉價文化,，實現(xiàn)以廉價促進黨中央決策部署,、促進**保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、促進監(jiān)督有效性提高的目標定位,，培養(yǎng)清風養(yǎng)正氣廉價促進發(fā)展的廉價金融政治生態(tài),，嚴格按照文件統(tǒng)一部署，**本次清廉金融文化建設活動

為貫徹落實本次清廉金融文化建設活動,，**高度重視,，以社長為領導，紀委書記,、社長助理為副領導,，各職能部門負責人為成員領導工作組，負責中支清廉金融文化建設活動的配置落實,、進度監(jiān)督和效果評價,。領導小組設立辦公室，推進各活動秩序,，定期向聯(lián)合組委報告情況,，積極協(xié)助**聯(lián)合組委辦公室的各項工作。通過清廉的金融文化建設活動,，切實推進不腐敗,、不腐敗、不腐敗體制機制的構建提供了堅實的保障,。

7月1日組織了清廉金融文化建設活動的動員會議,，配置了專題宣傳和訓練,。宣傳清廉金融文化建設活動方案，共同探討和落實責任分解,。明確方案負責開展5個實施階段的內(nèi)容負責人,，重視宣傳質(zhì)量效果，加強執(zhí)行力,，創(chuàng)新,。進一步加大清廉金融文化建設力度，貫徹到底,。

1,、開展清廉金融主題文化教育活動和清廉金融主題文化研討。組織公司全體員工開展特別教育活動,，制作微信網(wǎng)頁特別推進,。
2.繼續(xù)開展多層次的宣傳活動。充分發(fā)揮在線平臺宣傳,，以中支微信號公眾信號,、led電子滾屏等方式宣傳廉潔的金融文化建設活動。
3,、完善機制,，部門聯(lián)動。建立領導負責,、各部門參與的工作機制,，確保清廉的金融文化建設有序開展。

清廉建設情況總結篇十

尊敬的黨支部：

今年以來,，本人擔任市高速公路建設管理辦公室主任兼x高速公路建設指揮部指揮長,。按照委黨組《關于召開廉政建設專題民主生活會的通知》的要求和有關規(guī)定，現(xiàn)將履行黨風廉政建設職責情況報告如下：

一是加強黨性修養(yǎng),。認真學習黨的十七,、十八大精神，深刻領會科學發(fā)展觀和加強黨的純潔性建設以及黨員干部從政準則,，收看十八大實況并積極參加各類學習,，努力提高政治理論水平，不斷剖析反省整改自己在思想,、工作,、作風和紀律方面的問題，始終保持個人在政治上的堅定和清醒,；加強黨的方針政策,、《七個怎么看》等時事政治和業(yè)務知識的學習，不斷提高認識問題和解決問題的能力。二是堅持不斷學習業(yè)務知識,。圍繞高速公路建設工作,，堅持自學與專題培訓相結合，不斷加強業(yè)務知識和管理知識學習,。參加市交委集中學習3次,，撰寫了學習心得體會文章2篇。同時堅持定期組織職工學習,，提高廣大職工的拒腐防變的能力,。三是善于自我完善,，修身養(yǎng)性,。繼續(xù)堅持不賭博、不酗酒,、不搞與工作無關的相互吃請,，堅持用良好的愛好充實業(yè)余生活，陶冶性情,，緩解工作帶來的身心壓力,。

一是加強了自己分管工作的制度管理，制定了高管辦的相關管理制度,；二堅持以“制度建廉”,，提高清廉能力。切實履行黨風廉政第一責任人職責,，堅持重大問題集體決定,，實施陽光操作，敢于同違法違紀行為作斗爭,，采取提醒警示,、批評教育等方法，及時糾正班子成員和干部職工不良行為,，與干部職工交心談心40多次,，全年班子成員無違紀違法事件發(fā)生。三是加強廉政修養(yǎng),，把握廉潔底線,，保持清正廉潔的良好形象，個人無違法違紀行為發(fā)生,；在工程建設中,，沒有個人利益介入，沒有親屬承攬交通工程建設情況,；在工作和生活中,，處處以身作則，不貪小便宜，不搞個人特殊化,。做到常行“務實”作風,、常修“清廉”形象。

按照上級有關部門的要求,，在高管辦實行了本職工作和黨風廉政建設的“一崗雙責”制,，簽訂黨風廉政責任書和“廉政承諾”，將黨風廉政工作目標進行細化,，制定部門年度黨風廉政建設實施意見,，保證了部門黨風廉政建設健康有序地開展。

清廉建設情況總結篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考,。

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清廉企業(yè)建設是清廉*建設的重要組成部分,，是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要保障。*集團黨委緊緊圍繞中心工作和國資委黨委關于清廉企業(yè)建設目標,，堅持把“清”和“廉”的要求貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程各領域各環(huán)節(jié),，通過一系列舉措推動企業(yè)發(fā)展取得新成效，夯實了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展基礎,。今年前*個月,，*集團經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)，實現(xiàn)了“開門穩(wěn)”“開門紅”,，累計完成利潤總額**億元,，同比增加**億元，增長**%?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

一,、主要做法及成效

（一）強化知責履責、筑牢思想意識,，明確清廉*建設任務目標,。*集團黨委高度重視清廉企業(yè)建設工作，按照*國資委黨委制定印發(fā)的《關于推進清廉企業(yè)建設的實施方案》要求,，堅持以打造清廉企業(yè)建設示范單位為目標,，短期以解決問題為主、中長期以建章立制,、加強預防為主的工作原則,，積極探索建立符合企業(yè)實際、具有國企特色,、科學性可操作性強的清廉企業(yè)建設指標體系,。今年以來，*集團黨委大力踐行以“干成事”為價值導向,、以“不出事”為底線原則的“成事”文化,，風清氣正干事創(chuàng)業(yè)的氛圍日益濃厚,。通過組織黨委理論中心組學習會、黨委會,、周例會,，警示教育大會、作風建設主題教育大會,、清廉企業(yè)建設動員部署推進會等會議活動*次,，全方位、立體式的組織開展各類清廉思想意識提升的學習,、研討,，高頻次的對各級領導干部進行深入的廉潔教育，持續(xù)對清廉*建設進行再部署再推進再落實,，筑牢“不想腐”的思想防線,。同時，深入聚焦“關鍵少數(shù)”,、發(fā)揮“頭雁”效應,，積極履行牽頭抓總職責的工作要求，結合企業(yè)實際及時制定實施方案,，成立清廉企業(yè)建設領導小組和工作專班，并要求進一步細化任務書,、路線圖,、時間表，確保清廉企業(yè)建設取得實實在在的工作成果,、制度成果和治理成效,。

（二）強化督查督辦、制度完善,，建立健全長效機制,。強化對“一把手”和領導班子的有效監(jiān)督，集團清廉企業(yè)建設領導小組及時跟進了解并督促落實各級黨組織書記“第一責任人”責任,，落實“一崗雙責”情況,，并及時對有關人員開展談心談話，定期或不定期聽取有關工作情況匯報,。深入一體推進不敢腐,、不能腐、不想腐長效機制建設,，及時完善,、印發(fā)黨委會議、董事會議,、總經(jīng)理辦公會議議事規(guī)則及監(jiān)管提示工作規(guī)則,，監(jiān)管約談和通報工作規(guī)則、《“一企一策”授權管控清單》通知、黨委前置研究討論重大事項實施辦法等一批規(guī)則制度,，切實扎緊“不能腐”的制度籠子,。強化督辦整改，認真抓好*國資委黨委黨風廉政建設主體責任述責述廉評議點評意見,、*黨委巡視“回頭看”等整改工作的落實,，定期開展內(nèi)部巡察，有序推進巡察全覆蓋,，并及時在企業(yè)網(wǎng)站公布整改情況,，自覺接受上級、廣大職工及社會各界的監(jiān)督,。*年,，*集團紀委立案*起，給予批評教育,、誡勉談話*人,，給予黨紀政務處分*人。

二,、下一步工作計劃

（一）推動政治監(jiān)督常態(tài)化,。認真落市清廉**建設工作有關精神，強化國有企業(yè)的政治導向,，履行政治責任,，加強監(jiān)督檢查，堅決糾正巡察指出的公司黨建工作弱化,、虛化,，意識形態(tài)工作落實不到位、責任落實軟化等突出問題,。加強對決策程序的監(jiān)督,，明確黨組織研究作為公司董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序,。加強對權力運行的監(jiān)督,，緊盯“關鍵少數(shù)”、關鍵崗位,，圍繞權力運行各個環(huán)節(jié),，糾正偏差，壓減權力設租尋租空間,。

（二）持之以恒的推動“四風”問題整治,。認真貫徹習近平總書記“鍥而不舍、持續(xù)發(fā)力,、再創(chuàng)新績”重要批示精神,，堅持日常監(jiān)督和專項督查相結合,，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守，重點監(jiān)督違規(guī)收送禮品禮金,、違規(guī)吃喝,、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)公務用車,、酒違規(guī)參與局牌局等典型問題,。

（三）加強重點領域的風險防控。強化內(nèi)控監(jiān)督,，針對工程建設,、工程計量、竣工結算,、工程變更,、財務審批報銷、融資,、大宗物資采購等各環(huán)節(jié)可能存在的廉政風險,，通過認真梳理廉政風險點，建立整改清單,，加強事先防控,、事中監(jiān)督、事后追責,，逐步健全廉政防控機制,。更加靈活的運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，加強對重點崗位人員的扯袖咬耳,，經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢,，讓“紅紅臉,、出出汗”成為常態(tài)，加強廉政風險教育,，提高員工防腐拒變的意識,。

（四）把制度建設作為推動巡察整改的重要保障。建立和完善“三重一大”決策實施辦法,，根據(jù)需要進一步完善黨工委,、董事會、經(jīng)營會議議事規(guī)則,。督促完善財務管理辦法,，規(guī)范會計核算管理，出臺公司賬戶開立及存款競爭性存放制度,，完善大額資金使用審批流程,。督促做好成本控制,，完善員工績效考核度和薪酬分配制度，出臺招待費,、津補貼,、福利費等相關細則。加強內(nèi)部管理,，完善招標采購辦法,、合同管理辦法、檔案管理辦法,、印章管理辦法,、資產(chǎn)管理辦法、公車使用管理辦法等,。

清廉建設情況總結篇十二

一年來,，市政協(xié)機關圓滿完成各項工作任務，取得了較好的成績,。這是市政協(xié)黨組和常委會正確領導的結果,，是全體機關工作人員辛勤勞動的結晶。但是,，我們的工作也存在一些不足：政協(xié)機關理論研究有待進一步加強,，機關工作效率和質(zhì)量有待進一步提高，機關干部隊伍結構有待進一步完善,。這些都有待我們在今后的工作中不斷改進,。

____年是全面貫徹落實黨的十八大精神開局之年，也是我市實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年,。市政協(xié)機關要在政協(xié)黨組和常委會的領導下,，按照市政協(xié)的部署，同心協(xié)力,，開拓創(chuàng)新,，切實為政協(xié)履行職能做好各項服務工作，為建設美麗幸福____作出新的貢獻,。

加強政治理論學習,。黨的十八大報告提出要健全社會主義協(xié)商民主制度，充分發(fā)揮人民政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道作用,，對人民政協(xié)工作提出了更高的要求,。我們要把學習貫徹黨的十八大精神作為首要政治任務，通過系統(tǒng)深入的學習,，把思想和行動統(tǒng)一到十八大會議精神上來,，同時，把學習十八大精神與習近平總書記視察廣東的重要講話精神,，與學習貫徹省委全會和市委全會精神,，以及人民政協(xié)和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論知識結合起來,，自覺用十八大精神指導實踐、推動工作,，提高工作的創(chuàng)造性和實效性,。

加強業(yè)務知識學習和培訓。積極組織機關人員參加全國,、省,、市及本單位各類業(yè)務知識培訓，提高機關工作人員的業(yè)務水平,，增強組織策劃,、管理協(xié)調(diào)、調(diào)查研究等多方面能力,。引導機關干部在學習政治理論的同時,，加強經(jīng)濟、科技,、法律,、歷史和現(xiàn)代信息技術知識的積累，全方位提高政協(xié)機關干部素質(zhì),。重點抓好寫作知識和技巧的學習研究,，致力提高文字組織能力和文稿寫作質(zhì)量。

組織好各項協(xié)商議政,、調(diào)研視察工作,。要緊緊圍繞市政協(xié)常委會的____年工作計劃，認真組織開展各項專題調(diào)研議政,，精心策劃活動方案,，細化落實措施，完善好各項組織和服務工作,，撰寫好有關報告和建議,。同時，要切實做好全體會議,、常委會議、主席會議,、專委會會議等不同層次協(xié)商活動的組織服務工作,，切實安排好委員專題視察及各項民主監(jiān)督活動，確保市政協(xié)履行三大職能的工作取得良好成效,。

加強提案和信息工作,。按照《____市政協(xié)提案辦理工作規(guī)程(試行)》和《政協(xié)____市委員會提案工作條例》的要求，進一步完善提案辦理量化評價考核制度,，繼續(xù)深化領導領辦,、督辦重點提案制度的執(zhí)行落實,，強化提案辦理工作跟蹤落實和反饋機制，努力推動提案“開門辦案”和“打包辦理”的“擴面”工作,，全面提高提案辦理質(zhì)量,。認真貫徹落實全國政協(xié)辦公廳《反映社情民意信息工作評選表彰辦法》精神，進一步加強社情民意信息工作,，做好政協(xié)信息的策劃分析,、調(diào)查研究和綜合提煉，在打造精品信息上下功夫,，力求反映具有前瞻性,、警示性、建設性的新情況,、新問題,、新建議，為各級領導判斷形勢,、科學決策提供參考,。

通過組織聯(lián)席會議、工作座談會,、互訪交流等活動,，加強與各民主黨派、工商聯(lián),、人民團體和各級政協(xié)的聯(lián)系,，做好凝心聚智、團結聯(lián)誼工作;發(fā)揮政協(xié)港澳委員優(yōu)勢,，密切與港澳地區(qū)各界人士和民間團體的聯(lián)系交往;繼續(xù)堅持和積極拓寬對臺經(jīng)濟文化技術交流平臺,，加強溝通和合作;認真組織與海外華人華僑和鄉(xiāng)親社團的聯(lián)誼交流活動，擴大佛山公共外交活動的空間,，為佛山營造良好外圍發(fā)展環(huán)境;廣泛聯(lián)系社會各界,，積極反映群眾的意愿和呼聲，努力為民多辦好事實事;開展有政協(xié)特色的文體活動,，促進和諧文化建設,。

通過制定年度工作計劃，對機關工作進行總體部署和階段性安排,，將各項任務進行細化,、量化，逐項分解落實,。繼續(xù)補充和完善有關制度,，并確保新修訂的《政協(xié)____市委員會委員履職管理暫行辦法》等各項制度落到實處。按照“講質(zhì)量,、講效率,、講協(xié)作,、講奉獻”的要求，加強機關作風建設,，使機關干部保持昂揚向上,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，力求在拓展工作領域,、改進機關服務等方面不斷取得新成果,，進一步提升機關工作整體效能。認真做好財務,、物資,、車輛方面的管理和宣傳、網(wǎng)站,、文印,、保密、檔案、人事、老干,、黨建、紀檢,、工會等工作，加強機關后勤保障建設,，為機關工作順利開展創(chuàng)造良好條件,。

清廉建設情況總結篇十三

**深入貫徹黨的十九大精神，以落實黨風廉政建設責任制為抓手,，緊緊圍繞“降本增效”,、推動企業(yè)改革、發(fā)展,、穩(wěn)定這一中心工作,，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，從源頭上預防腐敗行為的發(fā)生,，為全面完成今年各項工作任務提供了有力的政治保證,。

（一）抓好思想建設，發(fā)揮領導班子表率作用,。以成立公司黨工委為契機,，發(fā)揮領導班子的表率作用，以改革創(chuàng)新的精神和求真務實的作風,，突出黨的先進性建設和執(zhí)政能力建設，不斷加強企業(yè)黨建工作,，認真開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育,；嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，把思想和行動統(tǒng)一到習近平總書記關于意識形態(tài)工作重要講話精神上來,，主動搶占意識形態(tài)話語權,，切實擔負起黨管意識形態(tài)的政治責任。

（二）抓好政治建設,，夯實黨之根基,。今年上半年，公司成立黨工委,，公司黨支部認真學習和貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨的十九大精神和中央,、省市區(qū)委重大決策部署。堅決執(zhí)行黨章和新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則,，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,。貫徹中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定精神，在思想上政治上行動上堅決維護習近平總書記黨中央的核心,、全黨的核心地位,。

（三）抓好組織建設，打造牢固堡壘,。公司始終堅持黨管干部原則,，貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策，堅持德才兼?zhèn)涞倪x拔干部原則,，努力實現(xiàn)干部隊伍的革命化,、年輕化、知識化,、專業(yè)化,。從政治上、廉潔上,、工作實績上嚴格把關,，突出政治標準，強化黨員干部的政治敏銳性,，把政治標準放在首位,，對干部的政治表現(xiàn)考準考實。

（四）抓好作風建設,，強化擔當作為,。堅決貫徹落實上級黨委政府重大決策部署、重要會議,、重點工作,，狠抓從嚴治黨，嚴肅查處違紀違法情況，用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”,，努力推動形成“不敢腐,、不能腐、不想腐”的良好局面,。加強干部隊伍作風建設,，認真落實中央八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”,。

（五）抓好廉政建設,，提升廉潔自律意識。認真落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任,，強化紀律執(zhí)行,，自覺履行“一崗雙責”，完善規(guī)范制度,，切實控制“三公”和會議等經(jīng)費開支,，加強職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設，嚴厲打擊不正之風和腐敗問題,。7月份廉政談話13人次,，上繳違規(guī)收取購物卡1000元。

（一）推動政治監(jiān)督常態(tài)化,。認真落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》精神,，強化國有企業(yè)的政治導向，履行政治責任,，加強監(jiān)督檢查,，堅決糾正巡察指出的公司黨建工作弱化、虛化,，意識形態(tài)工作落實不到位,、責任落實軟化等突出問題。加強對決策程序的監(jiān)督,，明確黨組織研究作為公司董事會,、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序。加強對權力運行的監(jiān)督,，緊盯“關鍵少數(shù)”,、關鍵崗位，圍繞權力運行各個環(huán)節(jié),，糾正偏差,，壓減權力設租尋租空間。

（二）持之以恒的推動“四風”問題整治,。認真貫徹習近平總書記“鍥而不舍,、持續(xù)發(fā)力,、再創(chuàng)新績”重要批示精神，堅持日常監(jiān)督和專項督查相結合,，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守,，重點監(jiān)督違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝,、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)公務用車,、酒違規(guī)參與局牌局等典型問題,。

（三）加強重點領域的風險防控。強化內(nèi)控監(jiān)督,，針對工程建設,、工程計量、竣工結算,、工程變更,、財務審批報銷、融資,、大宗物資采購等各環(huán)節(jié)可能存在的廉政風險,，通過認真梳理廉政風險點，建立整改清單,，加強事先防控,、事中監(jiān)督、事后追責,，逐步健全廉政防控機制,。更加靈活的運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，加強對重點崗位人員的扯袖咬耳,，經(jīng)常開展批評和自我批評,、約談函詢，讓“紅紅臉,、出出汗”成為常態(tài),，加強廉政風險教育，提高員工防腐拒變的意識,。

（四）把制度建設作為推動巡察整改的重要保障,。督促公司建立和完善“三重一大”決策實施辦法，完善黨工委,、董事會,、經(jīng)營會議議事規(guī)則。督促企業(yè)完善財務管理辦法,，規(guī)范會計核算管理,，出臺公司賬戶開立及存款競爭性存放制度,，完善大額資金使用審批流程。督促企業(yè)做好成本控制,，完善員工績效考核度和薪酬分配制度,，出臺招待費、津補貼,、福利費等相關細則,。督促企業(yè)加強內(nèi)部管理，出臺或完善招標采購辦法,、合同管理辦法,、檔案管理辦法、印章管理辦法,、資產(chǎn)管理辦法,、公車使用管理辦法等。督促企業(yè)做好經(jīng)營管理有關的制度建設,，出臺工程項目管理,、投資決策、融資擔保,、安全生產(chǎn)等相關制度,。