演講屬于現(xiàn)實(shí)活動(dòng)范疇,。它是演講家通過(guò)對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的判斷和評(píng)價(jià),，直接向廣大聽(tīng)眾公開(kāi)陳述自己主張和看法的現(xiàn)實(shí)活動(dòng)。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的演講稿呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇一

人員的素質(zhì)決定產(chǎn)品的質(zhì)量,，質(zhì)量的好壞主宰企業(yè)的興亡,。

我們都知道安全是一個(gè)企業(yè)的命脈。然而隨著日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),，我們更應(yīng)該清楚的意識(shí)到‘‘只有安全,、沒(méi)有質(zhì)量’’的企業(yè)同樣要被市場(chǎng)無(wú)情的淘汰，要想在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,，立于不敗之地,，我們就必須要在關(guān)注安全的同時(shí)高度重視產(chǎn)品質(zhì)量。因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)如果沒(méi)有了高端的產(chǎn)品質(zhì)量,，它將會(huì)失去信譽(yù),，沒(méi)有了信譽(yù)也就注定了要失去市場(chǎng)。

今天,，我們的企業(yè)以這次質(zhì)量演講比賽的活動(dòng)為契機(jī),，給我們提供了一個(gè)探討和思索的平臺(tái)。給了我們一個(gè)鍛煉自身素質(zhì)的機(jī)會(huì),。讓我們能夠用心去解讀質(zhì)量對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要意義,；一個(gè)企業(yè)的興衰直接關(guān)聯(lián)著員工的希望和生活”。正所謂,；“企業(yè)富,、則員工富、員工強(qiáng),、則企業(yè)強(qiáng),。”我們的父輩用“敬業(yè)愛(ài)廠,，追求卓越”的精神,，讓這個(gè)企業(yè)走過(guò)了艱辛而光輝的40多個(gè)春秋。今天,，我們能有幸成為這個(gè)企業(yè)的一員,，我們除了義無(wú)反顧的去發(fā)揮和傳承他們的使命以外，我們更應(yīng)該把這個(gè)企業(yè)當(dāng)成我們自己的家,，把我們自己當(dāng)成這個(gè)企業(yè)的主人,，把企業(yè)當(dāng)成我們自己的孩子,，帶著美好的憧憬,，用心、用智慧,、用行動(dòng)責(zé)無(wú)旁貸的去維護(hù)它,，珍愛(ài)它。以質(zhì)量和信譽(yù)來(lái)繼續(xù)開(kāi)拓市場(chǎng),。

從事民爆行業(yè)的我們,，更深刻的體會(huì)到質(zhì)量的好壞意味著,；它不僅僅是失去市場(chǎng)，更是直接威脅著我們每一個(gè)生產(chǎn)者和客戶的人身安全,。曾經(jīng)我們品嘗過(guò)質(zhì)量被認(rèn)可所帶來(lái)的喜悅,，也經(jīng)受過(guò)質(zhì)量不過(guò)硬的教訓(xùn)。記得前幾年,；因?yàn)槲覀兊漠a(chǎn)品質(zhì)量沒(méi)過(guò)關(guān),，導(dǎo)致產(chǎn)品大批量的瞎火。以至于嚴(yán)重影響了我們產(chǎn)品的聲譽(yù)和企業(yè)的形象,。

給客戶造成了一定的損失和某種程度上的人身傷害,。同時(shí)也給我們的企業(yè)造成了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)索賠損失，給我們的產(chǎn)品銷售市場(chǎng)帶來(lái)了極為不利的影響。這樣的結(jié)果已經(jīng)發(fā)生了，我們?cè)撛鯓尤フJ(rèn)知,，怎樣去反思--,？通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的苦口婆心、舉一反三的教育,，人性化及英明的管理，每天班前會(huì)議的督促，使我們明確認(rèn)識(shí)到,；我們需要的不是空洞的口號(hào)，不是努力尋找借口的推諉,，而是應(yīng)該積極主動(dòng)的去承擔(dān)責(zé)任,，去查找原因，去杜絕類似問(wèn)題的發(fā)生,。

在生產(chǎn)過(guò)程中加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí),、質(zhì)量控制，多一份責(zé)任,，多一份細(xì)心,，讓我們的企業(yè)所生產(chǎn)的每一發(fā)產(chǎn)品都精益完美。相信通過(guò)我們的努力,，我們的企業(yè)一定能傲視群雄,，我們的日子一定能蒸蒸日上。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事為了企業(yè)的發(fā)展和繁榮,，為了我們明天更好的生活。讓我們團(tuán)結(jié)一致,，共同攜手去打造一個(gè)更美好輝煌的企業(yè)吧,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇二

來(lái)到***一年多了，我認(rèn)識(shí)了很多朋友,，幾乎70%的人都會(huì)問(wèn)我同一個(gè)問(wèn)題“***,，你為什么不做眼睛手術(shù)呢,？現(xiàn)在成功率高達(dá)99.9%呢，我身邊的朋友都做好了,！”每當(dāng)這個(gè)時(shí)候我總會(huì)半開(kāi)玩笑地回答“不是還有那0.1%嗎,？萬(wàn)一我不幸中了頭彩就什么都看不著了，帶眼鏡雖然不夠漂亮,，但我可不想用一輩子的光明去賭那0.1%”,。可能有些朋友覺(jué)得有點(diǎn)小題大做,，99.9%還不夠高嗎,？讓我們?cè)O(shè)想一下，如果任何事情都只有99.9%的成功率,，這意味著什么,？這意味著，每年有15000個(gè)嬰兒出生時(shí)會(huì)被抱錯(cuò),，每星期有500件手術(shù)會(huì)被做錯(cuò),，每小時(shí)有20xx封信會(huì)被寄錯(cuò)?？吹竭@些數(shù)據(jù),，我相信所有人都希望我們衣食住行用各個(gè)方面的生產(chǎn)者都能夠做到100%。而這就體現(xiàn)出了兩個(gè)字：質(zhì)量,！

求是合法合理合人情的,，沒(méi)有人會(huì)放著自己國(guó)家的高質(zhì)量產(chǎn)品于不顧，執(zhí)著地買舶來(lái)品,?？墒俏覀冇行﹪?guó)內(nèi)的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量確實(shí)有一定的問(wèn)題，比如——————————（發(fā)生在身邊的真實(shí)質(zhì)量事故）這就是質(zhì)量問(wèn)題,，也就是我說(shuō)的那“0.1%”,。做為產(chǎn)品的使用者，我們誰(shuí)都不希望遭遇那“0.1%”,己所不欲勿施于人,，作為產(chǎn)品的生產(chǎn)者,，我們的消費(fèi)者同樣不希望買到那“0.1%”的**產(chǎn)品。這就是我們時(shí)時(shí)刻刻要求重視質(zhì)量,、保證質(zhì)量,、提高質(zhì)量的原因！作為生產(chǎn)車間,，我們——————（自己例子）為了盡快解決問(wèn)題,，領(lǐng)導(dǎo)、工人加班加點(diǎn)地研究,、探索,、大膽地嘗試，最終找到了“——”的最佳方案,，成功地解決了難題,，用他們的智慧和努力填補(bǔ)了“0.1%”的隱患，保證了企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的100%,。

豫首先想到****的時(shí)候,，就是我們質(zhì)量百分百取得成功的時(shí)候！回首過(guò)去,，建廠初期時(shí),，我們沒(méi)有天時(shí)、沒(méi)有地利,，靠著人和一步一步披荊斬棘走過(guò)風(fēng)雨走向陽(yáng)光,；展望未來(lái)，****后,，我們擁有天時(shí),、擁有地利，更擁有人和,，我們有理由相信,，當(dāng)所有****人手牽手用心填滿那0.1%的時(shí)侯，***這只****雄鷹,，必將大展宏圖搏擊更加廣闊的藍(lán)天,！

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企業(yè)質(zhì)量演講稿篇三

企業(yè)要實(shí)現(xiàn)商品的使用價(jià)值，就必須以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,。在生產(chǎn)產(chǎn)品過(guò)程中,，一定與市場(chǎng)緊密結(jié)合起來(lái)，以便產(chǎn)品適銷對(duì)路,。今天的神舟正是根據(jù)市場(chǎng)供應(yīng)關(guān)系在不斷的擴(kuò)大市場(chǎng)份額,，占據(jù)it行業(yè)領(lǐng)頭羊的地位。

產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)就面臨著競(jìng)爭(zhēng),，影響企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的因素固然很多,，但產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的核心，產(chǎn)品質(zhì)量決定企業(yè)是否占據(jù)市場(chǎng)的決定要素,。要保證產(chǎn)品質(zhì)量首先要增強(qiáng)全員的質(zhì)量意識(shí),。如一家大型的公司，把一批不合格的產(chǎn)品當(dāng)眾全部砸掉,，而且由生產(chǎn)這些產(chǎn)品的員工親自來(lái)砸,。結(jié)果，就是一柄大錘,，伴隨著那陣陣巨響,，真正砸醒了員工的質(zhì)量意識(shí),！一柄大錘砸出了一個(gè)世界名牌。

品質(zhì)不是一個(gè)人,，一個(gè)車間,，一個(gè)部門的事，而是一項(xiàng)從領(lǐng)導(dǎo)到基層,、全員參與綜合性的系統(tǒng)工作,，它需要全員聯(lián)合行動(dòng)，成熟的設(shè)計(jì)方案是龍頭,，科學(xué)的生產(chǎn)工藝,、先進(jìn)的生產(chǎn)流程和設(shè)備，滿足設(shè)計(jì)需求的原材料以及高素質(zhì)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的可靠保證,。要使企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量上水平,、上檔次，就必須應(yīng)用新工藝,、新技術(shù)和新流程不斷創(chuàng)新,，建立符合企業(yè)特點(diǎn)的質(zhì)量管理體系和管理制度，使生產(chǎn)中的每個(gè)環(huán)節(jié),、每個(gè)工序都有章可循,、有據(jù)可依，使產(chǎn)品從立項(xiàng)到合同評(píng)審,、設(shè)計(jì),、原料采購(gòu)、過(guò)程控制等多個(gè)環(huán)節(jié)的全過(guò)程處于受控狀態(tài),，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的提高,，品質(zhì)才能保證。實(shí)現(xiàn)精益生產(chǎn),，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷,，堅(jiān)持“不制造不良品，不流出不良品,，不接受不良品”的三不原則,，是保證品質(zhì)“零缺陷”的基礎(chǔ)。

品質(zhì)是制造出來(lái)的,，高質(zhì)量的產(chǎn)品是高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)制造出來(lái)的,，高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)是管理出來(lái)的。產(chǎn)品品質(zhì)主要由工作質(zhì)量決定,，即工作的準(zhǔn)確率是產(chǎn)品合格率的保證,。員工質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)、技術(shù)嫻熟、認(rèn)真負(fù)責(zé),、愛(ài)崗敬業(yè),、愛(ài)廠如家，是制造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的基礎(chǔ),。只有高素質(zhì)的員工,，才會(huì)將工作視為一種快樂(lè),、一種責(zé)任,，視產(chǎn)品質(zhì)量為生命、視集體利益高于個(gè)人利益,，具有“廠興我榮,，廠衰我恥”的整體觀念。一個(gè)技藝較差,、責(zé)任心不強(qiáng),、不思進(jìn)取的員工，可能會(huì)因?yàn)槿狈ω?zé)任心而對(duì)工作漫不經(jīng)心,，導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量低劣,。知識(shí)和技能水平是可以充實(shí)和提高的，但是,，工作不負(fù)責(zé)任,、馬馬虎虎卻是態(tài)度問(wèn)題。這就要求全體員工都要以主人翁的姿態(tài)認(rèn)認(rèn)真真地對(duì)待工作,。另外,，對(duì)員工也要不斷加強(qiáng)管理。只有把人,、機(jī),、料、法,、環(huán)等整合到最佳狀態(tài)才能生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品,；只有不斷總結(jié)，執(zhí)行好p-d-c-a循環(huán),，運(yùn)用好20/80定律,，把握好“木桶原理”，才能帶出高質(zhì)量的團(tuán)隊(duì),，才能抓住問(wèn)題的核心,，產(chǎn)品質(zhì)量才能提高；只有不放過(guò)工作中的所有細(xì)節(jié)問(wèn)題,，產(chǎn)品質(zhì)量才能保證,。所以品質(zhì)的優(yōu)劣要靠制造過(guò)程的全面管理來(lái)保證。

美國(guó)質(zhì)量管理大師威廉戴明博士提出的“產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的，不是檢驗(yàn)出來(lái)的”這一理念說(shuō)明,，在生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié),，只有嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行，才能保證產(chǎn)品的質(zhì)量,。如果不重視過(guò)程控制,，只靠檢驗(yàn)，是不可能保證產(chǎn)品質(zhì)量的,。產(chǎn)品一旦制造完成,，其自身的質(zhì)量就已經(jīng)確定了，檢查的作用就是測(cè)定一批產(chǎn)品的質(zhì)量水平,，而其潛在的設(shè)計(jì)和工藝缺陷是固有的,，是會(huì)隨著儲(chǔ)藏、運(yùn)輸,、使用的過(guò)程中陸續(xù)暴露出來(lái)的,，所以，品質(zhì)要靠制造來(lái)保證,。

從前有一父子倆,，各背著一袋大米在沙路上行走，父親因年邁被路邊的石子磕絆了一下摔倒,，大米淌在了沙路上,，兒子急忙將帶沙子的大米裝進(jìn)口袋，回到家后,，兒媳把大米里的沙子撿了一遍,，大米下鍋了，兒媳把第一碗米飯盛給父親,，父親吃了第一口就吃出沙子,，父親很不滿意，讓兒子又重新?lián)炝艘槐樯匙?，下鍋后仍然吃出了沙子,。無(wú)奈，父親親自撿了一遍沙子,，結(jié)果還是同樣吃出了沙子,。從這個(gè)故事足以說(shuō)明品質(zhì)不能依賴于檢驗(yàn)。

生產(chǎn)中心保稅廠晚上加班,，下班已是晚上10點(diǎn),，想吃夜宵的肚子餓的咕咕叫，這時(shí)工人在地上發(fā)現(xiàn)兩個(gè)固定散熱模組的螺絲,，這意味著當(dāng)天裝配的筆記本中有一兩臺(tái)少打固定散熱模組的螺絲,，盡管此時(shí)產(chǎn)品已包裝好,，工人又累又餓，但大家還是逐一拆箱檢查,，終于找到了缺少螺絲的機(jī)器,，確保了產(chǎn)品質(zhì)量。試想,，如果操作工人發(fā)現(xiàn)了多余的螺絲卻隱而不報(bào),，檢驗(yàn)也不能保證百分之百抽查到，這批產(chǎn)品流通到市場(chǎng),，將會(huì)造 成嚴(yán)重的品質(zhì)隱患,。

細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切,，只要有超強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí),，在質(zhì)量上精益求精,，孜孜不倦執(zhí)著追求,，才能把神舟電腦的`品質(zhì)做好，才能把品質(zhì)提升到一個(gè)新的高度,，神舟電腦這艘巨輪才能在驚濤駭浪中乘風(fēng)破浪,，勇往直前，才能走的更遠(yuǎn),，更高,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好,！

首先感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)和煅煉的機(jī)會(huì),，我很榮幸代表布機(jī)車間，參加我廠舉辦的“質(zhì)量在我心中”演講比賽,，我演講的題目是《質(zhì)量意識(shí)在心中,，產(chǎn)品質(zhì)量在手中》。

這個(gè)標(biāo)題,，也許有些“老生常談”了,，因?yàn)楝F(xiàn)在人人都在講質(zhì)量，人人都在說(shuō)質(zhì)量,，真可謂質(zhì)量意識(shí)“遍地開(kāi)花”,，那么今天我也講講我們木蘭花的擋車工，對(duì)質(zhì)量的“心動(dòng)”與行動(dòng)吧!

大家常說(shuō)“質(zhì)量是企業(yè)之本”,，而信譽(yù)是建立企業(yè)形象的關(guān)鍵,。先輩們用他們“敬業(yè)報(bào)國(guó)，追求卓越”的企業(yè)精神,，讓我們的木蘭花家紡走過(guò)了艱辛而光輝的半個(gè)世紀(jì),，今天,，作為木蘭花的接班人，工作在第一線的普通擋車工,，我有種重塑木蘭花品質(zhì)的強(qiáng)烈的使命感與責(zé)任感,！

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話，“沒(méi)有沉不了的船,，沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),，一切取決于人的努力?！弊鳛榧徔椥袠I(yè)的一個(gè)老牌企業(yè),，我們木蘭花家紡從建國(guó)初期開(kāi)始走過(guò)了近半個(gè)世紀(jì)，而要讓我們木蘭花家紡永立市場(chǎng)潮頭,，就必須加強(qiáng)質(zhì)量意思,。質(zhì)量控制，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,，稍有不甚，就會(huì)造成事故隱患,。尤其是我們每位普通的擋車工,，如果工作不細(xì)心，操作不規(guī)范,，清潔不到位就會(huì)造成質(zhì)量事故,。結(jié)合今年我們發(fā)生的幾起質(zhì)量事故，究其原因,，都是些不起眼的小問(wèn)題,，一縷飛花，一個(gè)疵點(diǎn),，一次粗心,，這都是些細(xì)節(jié)問(wèn)題，但正是這些細(xì)節(jié)決定了成敗,。海爾總裁張瑞敏說(shuō)過(guò)：“什么是不簡(jiǎn)單,，把每件簡(jiǎn)單的小事做好就是不簡(jiǎn)單”。質(zhì)量與我們的每次操作,，每個(gè)巡回都密切相關(guān),，只要我們嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格按照操作規(guī)程辦事,，就一定能防微杜漸,，防患于未然。這就要求我們把質(zhì)量意識(shí)常放心中,。在工作中嚴(yán)格要求自己,，苦練基本功,，從每一次接頭，每一輪清潔開(kāi)始,。

產(chǎn)品的質(zhì)量同時(shí)也在我們每個(gè)木蘭花員工的手中,。產(chǎn)品質(zhì)量的保證光靠某個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要我們共同努力,。對(duì)于質(zhì)量,，我們不光要“心動(dòng)”，更重要的是“集體行動(dòng)”,。在工作中我們各工種要倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作,、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,，為提高技術(shù)素質(zhì),，練好我們的手，我們木蘭花有師傅帶徒弟的優(yōu)良傳統(tǒng),，師傅手把手地教,，徒弟心貼心地學(xué)。只有我們?nèi)w員工的技術(shù)都過(guò)硬,，出自我們手中的產(chǎn)品才會(huì)無(wú)可挑剔!

今年被我廠定為“質(zhì)量年”,，通過(guò)廠部、車間,，組織的各種宣傳、教育活動(dòng),，質(zhì)量意識(shí)已經(jīng)在我們心中生根,、發(fā)芽、茁壯成長(zhǎng),。對(duì)于質(zhì)量我們不光要心動(dòng),，更要行動(dòng)，產(chǎn)品質(zhì)量在我們手中,，讓我們從我做起,，從現(xiàn)在做起。為我們的木蘭花家紡,，努力吧!

我的演講完了,，謝謝大家！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇五

尊敬的評(píng)委,，各位領(lǐng)導(dǎo),、煙草同仁們：

大家好！我來(lái)自馬龍分公司王家莊煙站,，今天我演講的題目是《質(zhì)量是企業(yè)的生命》,。

物競(jìng)天擇,，適者生存；大浪淘沙,，方顯真金本色,；暴雨沖過(guò)，更見(jiàn)青松巍峨,！

質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),，沒(méi)有質(zhì)量，談什么品牌,、發(fā)展,、競(jìng)爭(zhēng)。尤其對(duì)于我們煙草來(lái)說(shuō),，煙葉的質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石,。要知道，一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的,。只有打造一流的質(zhì)量，才能打造一流的產(chǎn)品,，只有擁有一流的產(chǎn)品,，才能立于不敗之地。

今天的窗外閃爍著明媚耀眼的陽(yáng)光,，一株株煙苗綠意盎然,，春耕的煙農(nóng)笑逐顏開(kāi)，一切是那么的和諧與寧?kù)o,?？墒俏蚁嘈糯蠹乙欢ㄟ€沒(méi)有忘記去年二月的那場(chǎng)冰雪之災(zāi)，至今回想起來(lái)還會(huì)讓人有一絲寒意,。一場(chǎng)30年不遇的凌凍災(zāi)害席卷了曲靖大地,，我們猝不及防。馬龍縣成為了受災(zāi)嚴(yán)重的地區(qū)之一,，肆意的凌凍雨雪氣候不僅讓全縣的早春作物近乎絕收,，也給我們的煙葉生產(chǎn)造成了嚴(yán)重的影響，育苗棚里剛剛萌芽的煙苗正經(jīng)受著滅頂之災(zāi),，煙葉質(zhì)量將受到極大的影響,，煙農(nóng)將創(chuàng)收無(wú)望，國(guó)家利益和煙農(nóng)利益將面臨巨大的損害,，其后果不堪設(shè)想,。

在這危難之際，馬龍煙草抗凍保苗的“集結(jié)號(hào)”緊急吹響了,！200多名員工擰成一股繩,，成為了冰雪中一支高效,、充滿活力的“鐵軍”。為了形成抗災(zāi)斗爭(zhēng)的.強(qiáng)大合力,，提高工作效率和質(zhì)量,，分公司召開(kāi)了緊急會(huì)議，迅速組成工作組奔赴受災(zāi)現(xiàn)場(chǎng),，哪里最需要,，哪里就有他們奔走的身影，哪里最緊急,，哪里就留下他們征戰(zhàn)的足印,。冰雪沒(méi)有阻擋住他們的步伐，寒冷沒(méi)有凍結(jié)住他們的活力,，保苗戰(zhàn)斗中,，他們踏雪嶄冰，奮勇前行,。前所未遇的惡劣天氣,，讓工作在一線的煙站職工們心急如焚，苗棚里的煙苗成為了他們心中放不下的牽掛,，他們放棄了與家人圍坐談笑的機(jī)會(huì),，征戰(zhàn)在了抗凍保苗的最前線。一場(chǎng)突如其來(lái)的冰凍災(zāi)害,，考驗(yàn)了我們的責(zé)任意識(shí),，考驗(yàn)了我們的奉獻(xiàn)精神。為了煙葉的質(zhì)量得到保證,，馬龍煙草人用自己的責(zé)任心打下了牢牢的基礎(chǔ),，把提高煙葉質(zhì)量作為維護(hù)煙草企業(yè)的自覺(jué)行動(dòng)，充分認(rèn)識(shí)到煙草行業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和重大社會(huì)責(zé)任,，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí),，改進(jìn)了工作作風(fēng),，提高了執(zhí)行力，確保今年“煙葉防過(guò)熱,，卷煙上水平,，稅利保增長(zhǎng)”目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)。

我們都是企業(yè)的主人,，企業(yè)的生存和我們的生活息息相關(guān),，為了企業(yè)的發(fā)展而工作，企業(yè)提供我們賴以生存的經(jīng)濟(jì)來(lái)源,，假如我們不用心工作,，將是自毀長(zhǎng)城,，自挖墻角，自斷后路,。從這個(gè)意義上說(shuō),，企業(yè)和我們個(gè)人的命運(yùn)就把握在我們的手中。把握質(zhì)量就是給企業(yè)添磚加瓦,，就是把握自己,，把握未來(lái)。職工質(zhì)量意識(shí)強(qiáng),、工作負(fù)責(zé),，則工作質(zhì)量也高，產(chǎn)品質(zhì)量也好,，我希望每一位員工都要視責(zé)任如泰山,，視產(chǎn)品在手中，質(zhì)量在心中,，細(xì)節(jié)在精益求精中,，真誠(chéng)在每一道工序中，讓質(zhì)量是企業(yè)的生命這一觀點(diǎn)用心溶入到我們的工作中去,。

企業(yè)以質(zhì)量求發(fā)展,。機(jī)不可失，時(shí)不再來(lái),，企業(yè)要發(fā)展,，就是要抓住機(jī)遇，而能夠抓住機(jī)遇的那一支強(qiáng)有力的手——就是質(zhì)量,。任何企業(yè),，并非以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品謀取生存之后，就高枕無(wú)憂了,。樹(shù)欲靜而風(fēng)不止,，一個(gè)企業(yè)正像一顆樹(shù)，而發(fā)展之勢(shì)如狂飆卷地,。若企業(yè)不思進(jìn)取,，那么即使你是一顆參天大樹(shù)，也難逃狂風(fēng)漫卷之災(zāi),。

質(zhì)量是一個(gè)準(zhǔn)則,，質(zhì)量是一個(gè)忠誠(chéng)，質(zhì)量是一個(gè)責(zé)任,，質(zhì)量就是企業(yè)的生命,。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有了質(zhì)量，沒(méi)有了誠(chéng)信，沒(méi)有了市場(chǎng),，也就失去了生存的能力,。“問(wèn)渠哪得清如許,，為有源頭活水來(lái)”,，愿不久的將來(lái)，那些扎扎實(shí)實(shí)的質(zhì)量理念和質(zhì)量措施如源源不斷的活水在我們每個(gè)人心中奔流不息,，讓我們持之以恒地以一流的質(zhì)量,、一流的產(chǎn)品打造一流的品牌，讓優(yōu)質(zhì)的煙葉質(zhì)量托起曲靖煙草美好的明天,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好！

自作標(biāo)記和控制自檢正確率的“三自一控”的工作自控制制度,，返修品,、回用品、不合格品“三品”的嚴(yán)格區(qū)分,，嚴(yán)格按圖紙,、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn),。尤其是質(zhì)量事故要做到責(zé)任人不查清不放過(guò),，事故原因不查清不放過(guò)，無(wú)預(yù)防再發(fā)生的不放過(guò),。從這個(gè)意義上說(shuō),，我們產(chǎn)品的命運(yùn)就把握在自己的手中。每一位員工都重視質(zhì)量,，視責(zé)任如泰山,，視產(chǎn)品在手中，質(zhì)量在心中,，在此細(xì)節(jié)上精益求精,，做好每一道工序，讓我們的xxxx精益完美,，讓質(zhì)量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生命和活力,。一個(gè)真正有生命的品牌是因?yàn)橛兄⒅刭|(zhì)量基礎(chǔ)作保證，一個(gè)品牌的質(zhì)量形象是靠每一位員工的精心打造,。在我們的精心呵護(hù)和拼搏下，企業(yè)步入快速發(fā)展的軌道,?？康木褪琴|(zhì)量在生產(chǎn)過(guò)程的積累，只有在生產(chǎn)過(guò)程中做到層層把關(guān),，點(diǎn)點(diǎn)控制,，生產(chǎn)的產(chǎn)品才有質(zhì)量保證,，成為市場(chǎng)上過(guò)硬的產(chǎn)品?！奥仿湫捱h(yuǎn)兮,，打造百年老店任重而道遠(yuǎn)”，我覺(jué)得我們的產(chǎn)品能做的更好,，我真心的希望讓我們大家一起努力,，用我們的熱情和智慧，用我們永不言敗的干勁,，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊抓裝質(zhì)量和服務(wù)”這個(gè)生命線，使我們的“東方奇物”重現(xiàn)風(fēng)采!

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇七

大家下午好,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,，給了我這次競(jìng)選的機(jī)會(huì)。

我叫xx,，20xx年畢業(yè)于無(wú)錫x學(xué)院材料成型與控制工程專業(yè),。為提升自身綜合素質(zhì)，我又報(bào)名參加了浙江大學(xué)工商管理本科的學(xué)習(xí),，今年3月份已順利畢業(yè),。今天有幸參加這次競(jìng)聘會(huì)，我覺(jué)得有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì),，給了我很大的信心,。

一是，我是一名中國(guó)共產(chǎn)黨員,，我一直以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,。早在20xx年11月，我就光榮的加入了中國(guó)共產(chǎn)黨黨組織,。直至畢業(yè)后走上工作崗位,，我都按照這標(biāo)準(zhǔn)要求自我。

二是,，我有一定的相關(guān)基礎(chǔ)及特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),。在大學(xué)求學(xué)期間我擔(dān)任了三年的班級(jí)團(tuán)支書(shū)工作，并開(kāi)展了很多項(xiàng)文體活動(dòng),。特別是我在擔(dān)任過(guò)院學(xué)生會(huì)宣傳部部長(zhǎng)一職的時(shí)候,，組織過(guò)多次團(tuán)體活動(dòng)，既鍛煉了我的協(xié)調(diào)能力,，又鍛煉了我組織,、溝通能力。另外，我在文藝這方面還有一定的天賦,，曾經(jīng)參加過(guò)無(wú)錫市電視臺(tái)節(jié)目主持人大賽,，并獲得了第六名的好成績(jī)。

這些成績(jī)已經(jīng)屬于過(guò)去,，自踏上工作崗位后,，我沒(méi)留戀這些，而是及時(shí)調(diào)整心態(tài)了,，以“五星級(jí)員工”的姿態(tài)投入到工作中來(lái),。我是20xx年3月就到萬(wàn)迪工作了(當(dāng)時(shí)是提前上崗)，工作到現(xiàn)在已經(jīng)整整4年了,。在這期間,，我經(jīng)歷了x公司的全面搬遷，這些經(jīng)歷對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō),，無(wú)論是個(gè)人的成長(zhǎng)還是工作經(jīng)驗(yàn)的累積都是一筆來(lái)之不易的財(cái)富,，從學(xué)生到真正的社會(huì)的人，從普通員工到主管職責(zé)的轉(zhuǎn)變,，都告訴我,，要不斷總結(jié)、要不斷進(jìn)取,，要不斷提升,，才會(huì)有機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)總是垂青于有準(zhǔn)備的人,，也正是基于此,，我才報(bào)名參加團(tuán)支書(shū)的競(jìng)聘，我因?yàn)槲矣X(jué)得做好團(tuán)工作對(duì)本職工作非但沒(méi)有影響,，而且還能鍛煉人,、培養(yǎng)人，把團(tuán)工作做得很好,，很需要自我挑戰(zhàn),。下面就做好團(tuán)工作，我想談?wù)勎业睦斫馀c設(shè)想：

我覺(jué)得要做好團(tuán)支書(shū)一職,，首先應(yīng)對(duì)青年團(tuán)員有個(gè)全面的了解,，因?yàn)槲液蛙囬g基層的員工接觸的比較多，有了這樣的優(yōu)勢(shì)后,，我了解了很多年輕人的思想和追求,。也能把大家的想法和意見(jiàn)能及時(shí)的與領(lǐng)導(dǎo)溝通，把青年人迫切的需求及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)交流,，同時(shí)也把領(lǐng)導(dǎo)的意圖再次正確的傳達(dá),，這樣不僅讓更多的青年了解了企業(yè),，還增強(qiáng)了在企業(yè)工作的信心，讓大家看到了希望,，最終能達(dá)到上下一心，共同為企業(yè)發(fā)展出力,。

其次,，團(tuán)支部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是為青年服務(wù)，在非公企業(yè)的團(tuán)建里,，我理解為,，為青年服務(wù)的同時(shí)，要提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,，企業(yè)的.發(fā)展,，個(gè)人的發(fā)展都需要團(tuán)隊(duì)的合作，彰顯個(gè)性時(shí)代,，不歡迎個(gè)人主義與英雄主義,，任何一項(xiàng)工作的完成都需要團(tuán)隊(duì)的合作，特別是青年組織,。像我們x團(tuán)支部有青年達(dá)二十多人,，對(duì)這樣的一支隊(duì)伍，如何更好的凝聚與引導(dǎo),，我的設(shè)想是將在不影響生產(chǎn)的情況下多層面舉辦提高團(tuán)隊(duì)合作能力的活動(dòng),，以活動(dòng)為載體，不斷提升凝聚力,，例如青年文明號(hào),、“五小”、“qc”興趣小組等等,，通過(guò)活動(dòng)的舉辦與參與,，引導(dǎo)青年勁往一處使，煥發(fā)青年奮發(fā)向上的工作激情,。從而能給企業(yè)和大家?guī)?lái)最直接的利益,。

當(dāng)然，企業(yè)團(tuán)工作與學(xué)生團(tuán)工作肯定有很大區(qū)別,，有很多難點(diǎn),，但我相信通過(guò)我的努力，通過(guò)我們精機(jī)團(tuán)員青年的努力,，我們的精機(jī)的團(tuán)工作會(huì)做得更加好,。

希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我這次機(jī)會(huì)，投我一票,，我不會(huì)辜負(fù)大家對(duì)我的期望,。盡心盡職盡力做好團(tuán)支書(shū)這一工作,。謝謝!

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好,！

很榮幸能站在這里,，我今天演講的題么是——品質(zhì)與企業(yè)。

品質(zhì)是企業(yè)的根本,，企業(yè)是我們成長(zhǎng)的保護(hù)傘,。

充滿無(wú)限生機(jī)的一年已經(jīng)悄悄流逝了一小半。

20xx對(duì)于我們長(zhǎng)城人來(lái)說(shuō),，是一個(gè)不平凡的一年,，因?yàn)槲覀兊拈L(zhǎng)城天津分公司將在這一年起步騰飛！首先,，我要先感謝我們的長(zhǎng)城公司讓我有機(jī)會(huì)成為其中的一員,。在日常工作中成長(zhǎng)，在長(zhǎng)城學(xué)習(xí)中進(jìn)步,，更在與領(lǐng)導(dǎo)溝通中收獲,！

今年，同樣是我們長(zhǎng)城,、汽車天津分公司充滿挑戰(zhàn),、機(jī)遇與壓力的一年。也是我們長(zhǎng)城兄弟姐妹們非常重要的一年,。

大家都知道,，我們的天津分公司要在今年正式投產(chǎn)，我們的產(chǎn)品要打入市場(chǎng)進(jìn)軍國(guó)際,，我們要打造世界級(jí)大品牌,，將我們的公司發(fā)展成世界級(jí)大公司。然而,，想實(shí)現(xiàn)這些的基礎(chǔ)是什么,？——是我們生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品的品質(zhì)！

企業(yè)未來(lái)的走向在于品牌,。一流的品牌,，尤其是世界級(jí)的大品牌，質(zhì)量一流是其中不可缺少的條件之一,。

企業(yè)就像一臺(tái)機(jī)器,，是有成千上萬(wàn)個(gè)功能各不相同的零部件配合而成的，一臺(tái)機(jī)器的'正常運(yùn)行的效果取決于每一個(gè)零部件是否正常的將功能發(fā)揮出來(lái),，配合是否準(zhǔn)確到位,。而我們，就是其中的一個(gè)小小的零部件,。我們關(guān)心整個(gè)企業(yè)的發(fā)展,，而我們現(xiàn)在所要做的是發(fā)揮我們這個(gè)零部件的作用,、并且配合好周圍齒輪的正常運(yùn)行。

質(zhì)量在我心中——表明質(zhì)量是人控制的?，F(xiàn)在我就沖“人的責(zé)任心”來(lái)論述我的這個(gè)觀點(diǎn),。我認(rèn)為：不管在什么情況下，人的因素是第一位,，人是管理機(jī)器的主體,，人決定質(zhì)量，而非機(jī)器決定質(zhì)量,。質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng)。實(shí)際上,，我們都知道,，產(chǎn)品質(zhì)量是我們每一個(gè)職員干出來(lái)的，而不是質(zhì)檢員檢出來(lái)的,！因此,，我們應(yīng)該提高我們自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，把產(chǎn)品質(zhì)量深入到我們的心中,。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，從現(xiàn)在做起，從我做起,，我們要樹(shù)立“我就是質(zhì)檢員,，產(chǎn)品在我這里驗(yàn)收不合格，就不能流到下一道工序”的觀念,。舉個(gè)例子：上班了,，我接班后繼續(xù)生產(chǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題,，經(jīng)分析是上一個(gè)班留下的產(chǎn)品,，不是我生產(chǎn)出來(lái)的擔(dān)責(zé)任應(yīng)該是我，我應(yīng)該承擔(dān),，沒(méi)什么呢,？因?yàn)槲覜](méi)有檢查啊,！假如我檢查了,，就會(huì)將不合格的產(chǎn)品按程序處理。這是我的工作沒(méi)有做到位,。

質(zhì)量在我心中,，強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任。如果發(fā)生了質(zhì)量問(wèn)題我們推開(kāi),，那么,，企業(yè)這么生存,？這是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。拒絕承擔(dān)個(gè)人的責(zé)任是一個(gè)一犯的錯(cuò)誤,。

識(shí)發(fā)展共同努力,。

我的演講到此結(jié)束，謝謝,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇九

無(wú)數(shù)著名品牌都向我們鋪示了這樣一個(gè)道理：在高速發(fā)鋪,、競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)環(huán)境中，一個(gè)企業(yè)要想求生存,、謀發(fā)鋪,，必需要用可靠產(chǎn)品贏得用戶的信賴，從而開(kāi)創(chuàng)一流的品牌和市場(chǎng),。只有這樣,，企業(yè)才能夠在風(fēng)云變幻的市場(chǎng)浪潮中乘風(fēng)破浪、巍然不倒,。

在中國(guó),，依賴過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)鋪壯大的企業(yè)當(dāng)中，海爾可謂獨(dú)樹(shù)一幟,。1984年海爾的前身仍是一個(gè)虧損147萬(wàn)元的集體小廠,，員工質(zhì)量意識(shí)非常淡漠。在規(guī)模,、品牌都盡對(duì)劣勢(shì)的情況下,，海爾提出了自己的質(zhì)量理念：出缺陷的產(chǎn)品就是廢品！次年4月,，在海爾投產(chǎn)的1000臺(tái)電冰箱中,，檢查出76臺(tái)分歧格，海爾總裁親身帶頭把出缺陷的冰箱當(dāng)場(chǎng)砸個(gè)破碎摧毀,，在場(chǎng)的職工望到自己的勞動(dòng)果實(shí)變成了一堆廢鐵,，都流下了羞愧的淚水。職工內(nèi)心的強(qiáng)烈震撼和領(lǐng)導(dǎo)層的大馬金刀斬中斷了海爾員工對(duì)質(zhì)量問(wèn)題心存僥幸的劣根,。從此員工的質(zhì)量理念得到了整合,，一個(gè)斬新的海爾就在這種質(zhì)量理念中騰飛了，經(jīng)由十幾年的披波斬浪,，他們憑借過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量成功地打造出了自己的品牌,。我從海爾這件事中體會(huì)到了一個(gè)企業(yè)走向成功的內(nèi)在因素：那就是質(zhì)量理念的普及和宣傳恰是一個(gè)企業(yè)發(fā)鋪壯大的條件和根基。

講到這里,，我想起近期轟動(dòng)全國(guó)的長(zhǎng)春永生疫苗事件,，20xx年7月15號(hào)，長(zhǎng)春永生被曝出編造疫苗的出產(chǎn)記實(shí)和檢修記實(shí),，隨意變更工藝參數(shù)和設(shè)備,，造成疫苗使用者人生安全沒(méi)有保障,，性質(zhì)惡劣。7月16日,，永生生物發(fā)布召歸公告,，對(duì)涉事批次疫苗入行全面召歸。隨后各省疾控中央紛紛公布停用此公司涉事相關(guān)藥物,。經(jīng)此,，永生生物這家出產(chǎn)疫苗的巨頭失往了社會(huì)的認(rèn)同，損失慘重,！通過(guò)此事我熟悉到：企業(yè)不尊重產(chǎn)品質(zhì)量,，必將為質(zhì)量付出沉痛代價(jià)！

眾泰是一家正處于上升期的國(guó)產(chǎn)汽車品牌,，在發(fā)鋪過(guò)程中同樣面臨著巨大的'挑戰(zhàn),。汽車質(zhì)量安全尤為重要，小到客戶的駕乘體驗(yàn),，大到對(duì)于生命財(cái)產(chǎn)的保障，都是影響到客戶對(duì)眾泰的認(rèn)可,。因此對(duì)于整車質(zhì)量零缺陷成為公司上下共同的目標(biāo),。公司也全面鋪開(kāi)員工質(zhì)量意識(shí)流動(dòng)和供給商質(zhì)量共同晉升計(jì)劃。

愿不久的將來(lái),，那些扎實(shí)的質(zhì)量理念和質(zhì)量措施如源源不中斷的活水在我們的工作中奔流不息,，讓我們持之以恒地以一流的質(zhì)量、一流的產(chǎn)品打造屬于眾泰的大國(guó)品牌,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇十

這個(gè)標(biāo)題,，也許有點(diǎn)"老生常談"了，因?yàn)楝F(xiàn)在人人都在講質(zhì)量,，提倡提高質(zhì)量意識(shí),，真可謂質(zhì)量意識(shí)"遍地開(kāi)花"，那么今天我也講講我們車間操作人,，對(duì)質(zhì)量的"心動(dòng)"與行動(dòng)吧!質(zhì)量是安全的保障是企業(yè)的生命"質(zhì)量"不是一個(gè)空洞的詞語(yǔ),。自行車需要講質(zhì)量，飛機(jī)需要講質(zhì)量,，就連我們?nèi)沼玫男〖译娨残枰v質(zhì)量,，不然的話，我們騎著車子會(huì)突然發(fā)生事故,，小則擦傷拗腳,，大則可能會(huì)沒(méi)了性命;一個(gè)小小的部件，因質(zhì)量不合格,，也可能會(huì)導(dǎo)致飛機(jī)飛不起來(lái),，或者可能會(huì)把百余條生命瞬間煙消云散,。朋友，別以為我在故弄玄虛,，我是想說(shuō)：質(zhì)量問(wèn)題無(wú)處不在,，不可回避?！浀萌毡疽晃黄髽I(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話,"沒(méi)有沉不了的船,沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力,。"作為化工制藥企業(yè)，生產(chǎn)過(guò)程,，質(zhì)量控制,，環(huán)環(huán)相扣，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì)造成事故隱患,。尤其作為我們一線員工,，如果技術(shù)工作不細(xì)心，不到位,，造成生產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題,，即而有可能導(dǎo)致產(chǎn)品不合格,甚至危及用藥人員生命安全，所以,，作為企業(yè)員工,，我毅然要求自己做到"技術(shù)立足，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)",。有句老話：言必行,行必果!為了做到這點(diǎn),，無(wú)論多么具體而繁鎖的小事，我都會(huì)鍥而不舍落實(shí)到底!因?yàn)槲抑郎a(chǎn)合格的產(chǎn)品,，是我刻不容緩的使命!所以盡管生產(chǎn)任務(wù)重,，讓我忙的不易樂(lè)乎，但是為了保證產(chǎn)品質(zhì)量,，我會(huì)義無(wú)反顧的堅(jiān)持下去!

當(dāng)然,，質(zhì)量保證光靠某個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要大家共同努力!在生產(chǎn)中我們員工提倡創(chuàng)合格產(chǎn)品的理念,，倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作,、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng),，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力!為提高技術(shù)素質(zhì),，對(duì)新員工，我們?cè)谏a(chǎn)中采取一師帶一徒形式進(jìn)行培訓(xùn),，并受到良好的效益,。我想說(shuō)：知必言,言必行,行必果,是我的工作理念,，更是我們?nèi)w員工的工作理念!質(zhì)量意識(shí)在我的心中，更在我們?nèi)w人員的心中!我們渴望著、并努力著用自己的'雙手,，打造出宏源化工優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,。

所以，公司車間班組一直在培訓(xùn)我門崗位訓(xùn)練,，當(dāng)然成績(jī)的取得離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,。生產(chǎn)任務(wù)剛剛制定，任重道遠(yuǎn),，全體員工將一如繼往,，以飽滿的熱情，以優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量,，投入到生產(chǎn)中去!同時(shí),，我們相信在公司及車間各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在全體員工團(tuán)結(jié)一致的努力拼搏下,達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)，100%按著標(biāo)準(zhǔn)操作程序完成崗位操作,安全高效生產(chǎn)出合理數(shù)量高品質(zhì)產(chǎn)品,。質(zhì)量在我心中產(chǎn)品質(zhì)量在我手中,以質(zhì)量誠(chéng)信為榮,，以假冒偽劣為恥;樹(shù)立質(zhì)量法制觀念,提高員工質(zhì)量意識(shí)。

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇十一

生產(chǎn)安全處：賈建輝有這樣一句話：質(zhì)量責(zé)任,，重于泰山,，絕不能用損害公司信譽(yù)的.代價(jià)去驗(yàn)證質(zhì)量管理工作的重要性，絕不能用產(chǎn)品質(zhì)量的問(wèn)題去驗(yàn)證質(zhì)量紀(jì)律的嚴(yán)肅性,，質(zhì)量標(biāo)磚的科學(xué)性和法律制度的強(qiáng)制性,。我相信這句話已經(jīng)深深的烙在了我們每一個(gè)海螺人的內(nèi)心。

員工的工作理念,！質(zhì)量意識(shí)在我的心中，更在我們?nèi)w人員的心中,！我們渴望著,、并努力著用自己的雙手，打造出海螺水泥優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,。

同樣還有一段這樣的話,，當(dāng)我年輕的時(shí)候，我夢(mèng)想改變這個(gè)世界,；當(dāng)我成熟以后,，我發(fā)現(xiàn)我不能夠改變這個(gè)世界，我將目光縮短了些,，決定只改變我的國(guó)家,；當(dāng)我進(jìn)入暮年以后，我發(fā)現(xiàn)我不能夠改變我們的國(guó)家,，我的最后愿望僅僅是改變一下我的家庭,，但是，這也不可能；當(dāng)我現(xiàn)在躺在床上,，行將就木時(shí),，我突然意識(shí)到：如果一開(kāi)始我僅僅去改變我自己，然后,，我可能改變我的家庭,；在家人的幫助和鼓勵(lì)下，我可能為國(guó)家做一些事情,，我甚至可能改變這個(gè)世界,。

現(xiàn)在大家都在認(rèn)真學(xué)習(xí)全面質(zhì)量管理知識(shí)并努力加以改進(jìn)。就全面質(zhì)量管理的定義來(lái)說(shuō),，全面質(zhì)量管理包括了生產(chǎn)的全過(guò)程,，而且是一種以人為中心的質(zhì)量管理，必須十分重視整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中所涉及的人員,。而每一位人員的工作質(zhì)量將會(huì)直接影響到最終的質(zhì)量結(jié)果,。因此我個(gè)人認(rèn)為質(zhì)量管理核心是做好自己的本職工作，從身邊的小事改起,。其實(shí)做好本職工作是一個(gè)永恒的主題,，無(wú)論你是領(lǐng)導(dǎo)還是員工，只有做好自己的本職工作你才算是稱職的員工,，才能在質(zhì)量管理環(huán)節(jié)中是稱職的部分,，如果全公司的人都在努力地做好自己的本職工作，那么我們所在的這片天空將朝氣蓬勃,，充滿生機(jī),。

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好,！

首先感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)和煅煉的時(shí)機(jī),，我很榮幸代表布機(jī)車間，參加我廠舉辦的“質(zhì)量在我心中”演講比賽,，我演講的題目是《質(zhì)量意識(shí)在心中,，產(chǎn)品質(zhì)量在手中》。

這個(gè)標(biāo)題,，也許有些“老生常談”了,，因?yàn)楝F(xiàn)在人人都在講質(zhì)量，人人都在說(shuō)質(zhì)量,，真可謂質(zhì)量意識(shí)“遍地開(kāi)花”,，那么今天我也講講我們×××花的擋車工，對(duì)質(zhì)量的“心動(dòng)”與行動(dòng)吧!

大家常說(shuō)“質(zhì)量是企業(yè)之本”,，而信譽(yù)是建立企業(yè)形象的關(guān)鍵,。先輩們用他們“敬業(yè)報(bào)國(guó),追求卓越”的企業(yè)精神,讓我們的×××花家紡走過(guò)了艱辛而光輝的半個(gè)世紀(jì)，今天，作為×××花的接班人,，工作在第一線的普通擋車工,，我有種重塑×××花品質(zhì)的強(qiáng)烈的使命感與責(zé)任感！

世紀(jì),，而要讓我們×××花家紡永立市場(chǎng)潮頭,，就必須加強(qiáng)質(zhì)量意思。質(zhì)量控制,，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì)造成事故隱患。尤其是我們每位普通的擋車工,，如果工作不細(xì)心,，操作不標(biāo)準(zhǔn)，清潔不到位就會(huì)造成質(zhì)量事故,。結(jié)合今年我們發(fā)生的幾起質(zhì)量事故,，究其原因，都是些不起眼的小問(wèn)題,，一縷飛花,，一個(gè)疵點(diǎn)，一次粗心,，這都是些細(xì)節(jié)問(wèn)題,，但正是這些細(xì)節(jié)決定了成敗。海爾總裁張瑞敏說(shuō)過(guò)：“什么是不簡(jiǎn)單,，把每件簡(jiǎn)單的小事做好就是不簡(jiǎn)單”,。質(zhì)量與我們的`每次操作，每個(gè)巡回都密切相關(guān),，只要我們嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),，嚴(yán)格按照操作規(guī)程辦事，就一定能防微杜漸,，防患于未然。這就要求我們把質(zhì)量意識(shí)常放心中,。在工作中嚴(yán)格要求自己,，苦練根本功，從每一次接頭,，每一輪清潔開(kāi)始,。

產(chǎn)品的質(zhì)量同時(shí)也在我們每個(gè)×××花員工的手中。產(chǎn)品質(zhì)量的保證光靠某個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,，需要我們共同努力,。對(duì)于質(zhì)量，我們不光要“心動(dòng)”，更重要的是“集體行動(dòng)”,。在工作中我們各工種要倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作,、忘我奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,，為提高技術(shù)素質(zhì),，練好我們的手，我們×××花有師傅帶徒弟的,！優(yōu)良傳統(tǒng),，師傅手把手地教，徒弟心貼心地學(xué),。只有我們?nèi)w員工的技術(shù)都過(guò)硬,，出自我們手中的產(chǎn)品才會(huì)無(wú)可挑剔今年被我廠定為“質(zhì)量年”，通過(guò)廠部,、車間,，組織的各種宣傳、教育活動(dòng),，質(zhì)量意識(shí)已經(jīng)在我們心中生根,、發(fā)芽、茁壯成長(zhǎng),。對(duì)于質(zhì)量我們不光要心動(dòng),，更要行動(dòng)，產(chǎn)品質(zhì)量在我們手中,，讓我們從我做起,，從現(xiàn)在做起。為我們的×××花家紡,，努力吧!!我的演講完了,，謝謝大家！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇十三

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛(ài)的同事們：

大家好,！

我是來(lái)自質(zhì)量部的在線質(zhì)檢員xx，我今天演講的話題是：質(zhì)量在我心中,。

質(zhì)量是一切東西的基礎(chǔ),，沒(méi)有質(zhì)量，談什么品牌,、發(fā)展,、競(jìng)爭(zhēng)都是空話。尤其是對(duì)于我們制造行業(yè)來(lái)說(shuō),，質(zhì)量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石,。我們誰(shuí)也不能保證只要我們的制造質(zhì)量一流了,，我們的企業(yè)就是一流的，我們就能進(jìn)入世界500強(qiáng)了,，我們的企業(yè)就能做百年壽星了,。但是，我認(rèn)為,，如果想打造自的一流品牌,，質(zhì)量一流是其中不可缺少的條件之一。

質(zhì)量在我心中——表明質(zhì)量是人控制的,。我就從“人的責(zé)任心”來(lái)論述質(zhì)量在我手中這個(gè)觀點(diǎn),。我認(rèn)為：不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位,，人是管理機(jī)器的主體,，人決定質(zhì)量，而非機(jī)器決定質(zhì)量,。質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng),。實(shí)際上，我們都知道,，產(chǎn)品質(zhì)量是我們每一個(gè)職工干出來(lái)的,，而不是質(zhì)檢員檢出來(lái)的！因此應(yīng)該提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),，把產(chǎn)品質(zhì)量深入到每個(gè)職工的心中,。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，從現(xiàn)在做起,，從我做起,，我就是一名質(zhì)檢員，產(chǎn)品在我這里驗(yàn)收不合格,，就不能流到下道工序,。舉個(gè)例子：上班了，假如我接班后繼續(xù)生產(chǎn),，產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題,，經(jīng)過(guò)分析是上個(gè)班留在機(jī)器里的產(chǎn)品，不是我生產(chǎn)出來(lái)的,。但責(zé)任應(yīng)該是我的,，我應(yīng)該承擔(dān)，為什么呢,？因?yàn)槲覒?yīng)該檢查啊,！假如我檢查了,，就會(huì)將不合格的產(chǎn)品按程序處理,。這是我的工作沒(méi)有做到位。質(zhì)量在我心中,，強(qiáng)調(diào)的是人的責(zé)任,。如果發(fā)生了質(zhì)量問(wèn)題我們都推開(kāi)，那么,，企業(yè)怎么生存,，這是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。質(zhì)量在我自己的掌握中,，就是培養(yǎng)和總結(jié)我的質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí),。每個(gè)人都要為質(zhì)量工作負(fù)責(zé)，但是,，不要把質(zhì)量問(wèn)題推給別人,，因?yàn)椋嘿|(zhì)量在我心中。

要知道,，一個(gè)企業(yè)無(wú)論他的產(chǎn)品廣告有多么漂亮,，包裝有多么華麗，但是如果沒(méi)有質(zhì)量,，那么這個(gè)企業(yè)的生命將會(huì)是短暫的,，一個(gè)真正有生命的企業(yè)是因?yàn)橛兄裰氐馁|(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個(gè)企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來(lái)的,。只有打造一流的質(zhì)量,，才能打造一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品,，才能立于不敗之地,。但理所當(dāng)然的質(zhì)量和富有魅力的質(zhì)量特性不是一成不變的，隨著時(shí)間的推移和社會(huì)的進(jìn)步,，原來(lái)富有魅力的質(zhì)量特性會(huì)逐漸變?yōu)槔硭?dāng)然的質(zhì)量特性而不再具有吸引力,。因此，任何企業(yè)都不能一味抱著過(guò)去的成功模式不放,，需要積極尋求并打造富有魅力的質(zhì)量,。工作中的質(zhì)量缺陷像蟻穴一樣嚴(yán)重蠶食著企業(yè)，鯨吞著市場(chǎng),，千萬(wàn)不要以為偶爾的疏忽大意沒(méi)什么大不了的,，有質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品流到消費(fèi)者手中，就是100%的不合格,。質(zhì)量是人控制的,，不管在什么情況和條件下，人的因素都是第一位的,，人是管理的主體,，人決定質(zhì)量,，質(zhì)量也是一種責(zé)任心的培養(yǎng)，實(shí)際上,，產(chǎn)品質(zhì)量是靠我們每一個(gè)職工以優(yōu)異的工作質(zhì)量干出來(lái)的,。

企業(yè)的每一個(gè)員工，都是一個(gè)質(zhì)量單元,，都在為產(chǎn)品質(zhì)量添磚加瓦,，質(zhì)量的目的是追求卓越，而不是拾缺補(bǔ)漏,，如果每個(gè)員工都把工作做好,，每個(gè)員工都追求卓越，那么這個(gè)企業(yè)將在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中傲視群雄,。

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話,“沒(méi)有沉不了的船,沒(méi)有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力,。”作為從事制造業(yè)的我們,，加工過(guò)程,，質(zhì)量控制，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,稍有不甚,就會(huì)造成質(zhì)量隱患,。

所以說(shuō)，質(zhì)量就是一個(gè)準(zhǔn)則,，質(zhì)量就是一個(gè)忠誠(chéng),，質(zhì)量就是一個(gè)責(zé)任，質(zhì)量就是企業(yè)的生命,！一個(gè)企業(yè)沒(méi)有了質(zhì)量,，沒(méi)有了誠(chéng)信，就沒(méi)有了市場(chǎng),，就失去了生存的能力,。為了企業(yè)的發(fā)展和繁榮，同時(shí)也為了自身生活的安定,，我們必須站在提升質(zhì)量的高度上,，來(lái)敦促我們的行動(dòng)，不斷地升華到用我們的頭腦和雙手,，去迎接市場(chǎng)暴風(fēng)驟雨的洗滌,。

我想此時(shí)大家心里都明白質(zhì)量的重要性，身為尊貴的一員,，就讓實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明我們心中質(zhì)量的重要性,！

總之，質(zhì)量是企業(yè)之本,，質(zhì)量是企業(yè)的生命,。企業(yè)只有把講究質(zhì)量放在整個(gè)企業(yè)工作的第一位,，把它作為企業(yè)的'生命來(lái)抓，一絲不茍,，精益求精，始終保持優(yōu)質(zhì)高效,，只有這樣才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗只地,！

企業(yè)質(zhì)量演講稿篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好,！

首先感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)和煅煉的機(jī)會(huì),，我很榮幸代表布機(jī)車間，參加我廠舉辦的“質(zhì)量在我心中”演講比賽,，我演講的題目是《質(zhì)量意識(shí)在心中,，產(chǎn)品質(zhì)量在手中》。

這個(gè)標(biāo)題,，也許有些“老生常談”了,，因?yàn)楝F(xiàn)在人人都在講質(zhì)量，人人都在說(shuō)質(zhì)量,，真可謂質(zhì)量意識(shí)“遍地開(kāi)花”,，那么今天我也講講我們×××花的擋車工，對(duì)質(zhì)量的“心動(dòng)”與行動(dòng)吧!

大家常說(shuō)“質(zhì)量是企業(yè)之本”,，而信譽(yù)是建立企業(yè)形象的關(guān)鍵,。先輩們用他們“敬業(yè)報(bào)國(guó)，追求卓越”的企業(yè)精神,，讓我們的×××花家紡走過(guò)了艱辛而光輝的半個(gè)世紀(jì),，今天，作為×××花的接班人,，工作在第一線的普通擋車工,，我有種重塑×××花品質(zhì)的強(qiáng)烈的使命感與責(zé)任感！

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說(shuō)過(guò)這樣一句話,，“沒(méi)有沉不了的船,，沒(méi)有倒閉不了的企業(yè)，一切取決于人的努力,?！弊鳛榧徔椥袠I(yè)的一個(gè)老牌企業(yè)，我們×××花家紡從建國(guó)初期開(kāi)始走過(guò)了近半個(gè)世紀(jì),，而要讓我們×××花家紡永立市場(chǎng)潮頭,，就必須加強(qiáng)質(zhì)量意思。質(zhì)量控制,，環(huán)環(huán)相扣,，每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)都需要員工認(rèn)真敬業(yè)的工作,，稍有不甚，就會(huì)造成事故隱患,。尤其是我們每位普通的擋車工,，如果工作不細(xì)心，操作不規(guī)范,，清潔不到位就會(huì)造成質(zhì)量事故,。結(jié)合今年我們發(fā)生的幾起質(zhì)量事故，究其原因,，都是些不起眼的小問(wèn)題,，一縷飛花，一個(gè)疵點(diǎn),，一次粗心,，這都是些細(xì)節(jié)問(wèn)題，但正是這些細(xì)節(jié)決定了成敗,。海爾總裁張瑞敏說(shuō)過(guò)：“什么是不簡(jiǎn)單,，把每件簡(jiǎn)單的小事做好就是不簡(jiǎn)單”。質(zhì)量與我們的每次操作,，每個(gè)巡回都密切相關(guān),，只要我們嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格按照操作規(guī)程辦事,，就一定能防微杜漸,，防患于未然。就要求我們把質(zhì)量意識(shí)常放心中,。在工作中嚴(yán)格要求自己,，苦練基本功，從每一次接頭,，每一輪清潔開(kāi)始,。

今年被我廠定為“質(zhì)量年”，通過(guò)廠部,、車間,，組織的各種宣傳、教育活動(dòng),，質(zhì)量意識(shí)已經(jīng)在我們心中生根,、發(fā)芽、茁壯成長(zhǎng),。對(duì)于質(zhì)量我們不光要心動(dòng),，更要行動(dòng)，產(chǎn)品質(zhì)量在我們手中，讓我們從我做起,，從現(xiàn)在做起,。為我們的×××花家紡，努力吧!

我的演講完了,，謝謝大家,！