演講稿具有宣傳，鼓動,，教育和欣賞等作用,，它可以把演講者的觀點，主張與思想感情傳達(dá)給聽眾以及讀者,，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴,。演講的直觀性使其與聽眾直接交流，極易感染和打動聽眾,。下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家。

競聘總經(jīng)理演講稿篇一

尊敬的黎總,，各位領(lǐng)導(dǎo)及在坐的同事：

大家下午好!

首先感謝集團公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次展現(xiàn)自我,，公平的機會，我叫.......,，畢業(yè),,,,,,,,,，在之前所工作的企業(yè)中擔(dān)任過生產(chǎn)小組組長，期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤快,，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，曾多次獲得上司的表揚,。在上一個工作中,，我學(xué)到了很多關(guān)于生產(chǎn)管理這方面的東西，比如生產(chǎn)產(chǎn)品流程,，如何將所學(xué)知識運用到實際工作中,，如何提高產(chǎn)品的質(zhì)量,，如何搞好自己與職工，職工與職工之間的關(guān)系,，加強了團隊建設(shè)及管理力度,，以便于提高勞動生產(chǎn)率，以降低生產(chǎn)成本,，而我也多次被評為先進(jìn)個人,。

今天，我競聘的是凌空公司的總經(jīng)理,。

首先,，我覺得作為一名總經(jīng)理既要協(xié)助好領(lǐng)導(dǎo)，又要管理好下屬,?？偨?jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命，他既要執(zhí)行好上面給他傳達(dá)的指令,，將指令安排到各個方面,，把每一份工作分配到相應(yīng)的職工手上，同時,，又要兼顧職工的能力和要求,，加強團隊建設(shè)，協(xié)調(diào)好與職工的關(guān)系,，提高各個部門的工作效率,，以達(dá)到公司的生產(chǎn)目。

其次,，公司總經(jīng)理要具備相應(yīng)的知識,。做為總經(jīng)理，除了具備較強的業(yè)務(wù),、管理能力,、對報表分析等能力之外，還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識,，這樣,，才能更加透徹的了解企業(yè)的文化和公司章程，以迎合企業(yè)的發(fā)展方向,，為生產(chǎn)出更適合消費者的產(chǎn)品奠定基礎(chǔ),，這些都有利于提高企業(yè)的市場競爭力。

再次,，總經(jīng)理要有勤快廉潔的品質(zhì),。總經(jīng)理在員工面前要起到帶頭的作用,，不要求他事必躬親,，但一定要以身作則,，勤快廉潔，給廣大職工起到一個很好的榜樣,。不能只追求自己的利益而棄職工利益于不顧,。只有將職工的利益放在首位,，才能贏得她們的信賴和支持,。人們都說：“得民心者，得天下”,，這句話就很好的體現(xiàn)了這一點,。

最后，要將公司的利益當(dāng)做自己的利益,，熱愛本職工作,。既然在一個公司里工作，就要把公司當(dāng)做自己的一樣去管理和經(jīng)營,，把公司的利益當(dāng)做自己的利益,。同時，要對自己的工作飽含熱情和激情,，兢兢克克,，不和職工計較太多。工作中以身作則起好領(lǐng)頭牛地作用,，不辭辛苦,、不講報酬、無私奉獻(xiàn),，嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，這是干好總經(jīng)理工作所必不可少的,。

以上這些是作為一個優(yōu)秀的總經(jīng)理所不可或缺的品質(zhì)。在過去的工作中,，我也積累了很多關(guān)于這方面的經(jīng)驗,，本身也具有一些自認(rèn)為可以勝任總經(jīng)理這一職務(wù)的特征：

（一）我具有很好的口頭表達(dá)能力和及社交能力；我是一個比較活躍,，歡與人交往聊天,，接受新事物比較快，愛學(xué)習(xí),、愛思考,、愛出新點子，善于觀察,， 注意細(xì)節(jié),，有較強的創(chuàng)新意識和超前意識的人,，這有利于開拓工作新局面，搞好與職工之間的關(guān)系,，這些尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。我可以利用自身較好地口才和人脈在最短時間內(nèi)打通與各個相關(guān)部門的關(guān)系，及時了解社會上的最新動態(tài),，已制定更合理的發(fā)展計劃和生產(chǎn)計劃,，為公司各項工作開展打下良好的基礎(chǔ)。

（二）我有創(chuàng)新和積極研發(fā)精神,；創(chuàng)新,，是發(fā)展的源泉，是一個民族發(fā)展的不竭動力,，沒有創(chuàng)新,，就沒有企業(yè)的發(fā)展。特別是貴公司,，主要是以生產(chǎn)韓版女裝為主,，當(dāng)今社會，對物質(zhì)方面的東西要求很高,，因此,，作為生產(chǎn)制造業(yè)，我們的產(chǎn)品更新速度一定要快,，企業(yè)要適應(yīng)消費者對服裝的需求和要求,，這就需要我們發(fā)展創(chuàng)新精神，研發(fā)新技術(shù),，不斷創(chuàng)造出具有新意和創(chuàng)意的服裝,，這樣才能提高市場競爭力和影響力，擴大我們的市場占有份額,。

（三）我具有較強的`管理能力和處理事情時的應(yīng)變能力,；總經(jīng)理這一職位，即相當(dāng)于一個執(zhí)行者,，有相當(dāng)于一個管理者,，這就要求我們具有很強的管理能力。在滿足上級領(lǐng)帶提出的要求的同時,，又要處理好與職工的關(guān)系兼顧各方面的利益,。一旦遇到緊急情況時，還要求我們具備較強的應(yīng)變能力,，這樣才能做到處變不驚,，為公司謀利。

我相信，以上的這些實際情況讓我具備了能夠更快地進(jìn)入公司總經(jīng)理的角色的能力,。我知道,，雖然貴公司剛成立不久，但如果我能夠競爭上貴公司總經(jīng)理這項工作,，我將在集團公司黃總的帶領(lǐng)下,，發(fā)揮自身的能力：

第二，做到二個提高（1）是提高員工的工作效率和執(zhí)行力,，要做到以身作則,，為員工創(chuàng)造一個和平安穩(wěn)的工作環(huán)境，只有這樣,，才能更好的發(fā)揮他們的潛力,，生產(chǎn)出高質(zhì)量的服裝,。要很好的落實工作方案,，提高員工的執(zhí)行能力，首先要以身垂范,，將工作首先細(xì)分,，抓住重點，有計劃,、有步驟,、有檢查,，面面俱到．也這樣才會達(dá)到預(yù)期的效果．對落后的要及時提出有效的改進(jìn)措施,，有獎有罰，充分調(diào)動員工的工作熱情．（2）是先計劃后實施,；根據(jù)具體的情況,，制定一份合理的計劃,，充分了解市場情況和消費者的需求，然后根據(jù)計劃進(jìn)行生產(chǎn),。這樣才能夠更好的執(zhí)行上級命令,，我們不打無備之戰(zhàn)。

如果我今天競聘成功了,，成功當(dāng)上貴公司的經(jīng)理,，我一定會盡自己最大的努力做好本職工作，親自進(jìn)行實地考察,，充分了解市場情況,，大力宣傳我們公司的品牌，主動了解客戶的要求和呼聲,，在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，制訂出相應(yīng)的生產(chǎn)方面方案，要與市場需求找好配合戰(zhàn)，了解消費者的心理需求,，充分利用市場經(jīng)營的銷售力度要求每位員工和經(jīng)理向每一位客戶主動詢問其對公司的意見和建議,，然后根據(jù)計劃實施我們的方案，不打無備之戰(zhàn),。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，各位同事,，十分感謝大家能夠花時間聽我把話講完,，面對著大家肯定和期待的目光，在這個競爭十分激烈的時代,，我看到了希望,，同時，我也感覺到無形的壓力向我襲來,。但不管怎么,，我相信自己，也相信貴公司會給我一個展現(xiàn)先自我的平臺與機會,。

我相信,，在我很信任的選擇貴公司的同時，貴公司也會選擇我的,。

謝謝大家,！

變的信念和這次競聘的諾言。

競聘總經(jīng)理演講稿篇二

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好,！

在這里,，首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個展示自我、檢驗自我的舞臺,。適奉這次難得的競聘機會,，我本著鍛煉、提高自己的目的走上講臺,，淺談我對副經(jīng)理一職的認(rèn)識和今后工作設(shè)想,。

經(jīng)營管理部副經(jīng)理是配合經(jīng)理做好日常事務(wù)性工作，統(tǒng)籌全局,，協(xié)調(diào)好各部門關(guān)系,，帶領(lǐng)本部門員工貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神，并創(chuàng)造性的完成工作,，起到承上啟下的作用,。

我認(rèn)為設(shè)立本崗位的目的就是為了適應(yīng)當(dāng)前的競爭環(huán)境，提高公司的管理水平,，加強各級的監(jiān)管力度,，實現(xiàn)企業(yè)制度化管理,。其主要實現(xiàn)目標(biāo)如下：

1、貫徹落實及組織完善各項規(guī)章制度,。

2,、加強檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),，發(fā)揮個人主觀能動性,，有效降低企業(yè)運營成本。

3,、及時,、準(zhǔn)確、有針對性的開展市場調(diào)研,，實時掌握周邊市場的動態(tài)信息,。

4、建立安全責(zé)任制,，加強監(jiān)管力度,，確保商城無安全隱患。

5,、充分了解商戶實時動態(tài),，跟進(jìn)商戶流動信息,。

6,、定期組織崗位培訓(xùn)，提高全員整體管理水平,。

7,、建立長期有效的溝通反饋機制，及時完成商城各項經(jīng)營管理指標(biāo),。

以上七個目標(biāo)是相輔相成的,，隨著商城的不斷發(fā)展壯大，必須建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心,，以控制運營成本為目標(biāo)。在日益激烈的競爭環(huán)境中真正的把企業(yè)"做強,、做大,、做精、做久",。

如果這次我能夠順利競聘成功,，我將做好以下工作履行自己得崗位職責(zé)：

我認(rèn)為，作為副經(jīng)理,，是經(jīng)理對部門管理的分擔(dān)者,。因此，我要擺正自己的位子，嚴(yán)格做到：工作主動積極不越位,，協(xié)助管理不越權(quán),，加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,，發(fā)揮他們的聰明才智;加強內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高整體員工的業(yè)務(wù)水平。做好監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo)、考核,，使得各項管理工作能夠貫徹,、落實。

2,、努力完善自我,，提高工作能力

在今后的`工作中我會以"三個服從"要求自己，以"三個一點"找準(zhǔn)工作切入點,，以"三個適度"為原則與人相處,。

"三個服從"是個性服從黨性，感情服從原則,，主觀服從客觀,。

"三個適度"是冷熱適度，剛?cè)徇m度,，粗細(xì)適度,。做到對同事多理解，少埋怨,，多尊重,，少指責(zé)，多情義,，少冷漠,。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽,，反對的話分析聽,，批評的話虛心聽，力爭在管理中顯示實力,，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力,。

3,、利用先進(jìn)的方法進(jìn)行科學(xué)管理,，提高管理成效

我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣,，找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,，給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步，小結(jié)一次,。

如果我競聘成功,，我的工作目標(biāo)是："以為爭位，以位促為",。再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的支持,，謝謝!

競聘總經(jīng)理演講稿篇三

尊敬的各位評委、各位同事：

大家好!

首先感謝公司給我這個展示自我,，營銷自我的機會,，使我抱著一種積極參與、激流勇進(jìn)的心態(tài)參加設(shè)計公司總經(jīng)理競聘,。

我叫__,，——年——月出生，——年——月畢業(yè)于——城市學(xué)院土木建筑系,，——年——月進(jìn)入__集團工作至今,，工程師，國家二級注冊建筑師,。

光陰似箭,，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間,，我來__已十年了,。十年來，我有幸見證了__集團從小到大,，從弱到強，到現(xiàn)在發(fā)展成為__乃至湖南房地產(chǎn)業(yè)的一面旗幟,。__“以人為本,，用心營造”的企業(yè)文化，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砟Ｊ?，至高至遠(yuǎn)的錦繡前程深深地吸引著我,。十年來，在__這個學(xué)習(xí)氛圍濃厚,，有著良好互助精神的團隊里,，我得到了迅速的成長，從一名初出校門的業(yè)務(wù)新手成長為一名技術(shù)全面,、業(yè)務(wù)嫻熟的二級注冊建筑師,，從一名設(shè)計員成長為設(shè)計公司副總經(jīng)理,、代理總經(jīng)理。是公司給了我一個“天高任鳥飛,，海闊憑魚躍”發(fā)展平臺,，是公司培養(yǎng)了我，我的每一個進(jìn)步都傾注了公司領(lǐng)導(dǎo)的心血,。借此機會,，對多年來關(guān)心和支持我工作、學(xué)習(xí)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,，各位同仁表示衷心的感謝,。下面我分三個方面來闡述我的競聘演講。

一,、過來一段時期,，思想和工作小結(jié)

在政治思想上，我一貫遵守憲法和法律,，遵守公司的規(guī)章制度,，認(rèn)同和擁護公司的企業(yè)文化，努力貫徹執(zhí)行集團董事局和公司全委會方針,、決策,，關(guān)心國家大事，熱心公益事業(yè),，維護公司的形象和利益,。

在業(yè)務(wù)工作上，我一貫重視專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí),、更新和鞏固,，注重理論聯(lián)系實際，用所學(xué)理論知識解決工程實際問題,。通過自學(xué)和摸索熟練地掌握了pkpm系列工程設(shè)計軟件,，大大提高了工作效率，縮短了出圖時間,，使生產(chǎn)力得到了較大的解放,，同時熱心地指導(dǎo)其他同事學(xué)軟件、用軟件,，解答他們的疑問,。在長期設(shè)計工作中，我對建筑設(shè)計產(chǎn)生了濃厚的興趣,，自學(xué)了建筑學(xué)的專業(yè)理論課程,，還考取了湖南大學(xué)建筑學(xué)專升本，并于去年6月順利完成了學(xué)業(yè),。近年來我先后完成了世紀(jì)花園10#,、14#建筑方案及施工圖,，世紀(jì)花園大門方案，湖南省安江農(nóng)校圖書館建筑方案及施工圖,，河西__家居廣場建筑方案,，在水一方b、c,、d棟建筑方案和建筑施工圖設(shè)計,，完成了__國際實驗學(xué)校實驗綜合樓建筑方案及結(jié)構(gòu)施工圖，完成了湖天一色5#,、7#,、23#、24#樓結(jié)構(gòu)施工圖,、湖天一色23#,、29#樓的建筑方案，完成了順天國際大廈和會同縣人民影劇院建筑方案設(shè)計,。

20__年,，獲房產(chǎn)公司世紀(jì)花園戶型方案競賽第一名，20__年獲“市優(yōu)秀設(shè)計”二等獎,，兩次獲得“設(shè)計產(chǎn)值狀元”,。

在管理工作上，20__年至20__年,，我擔(dān)任設(shè)計公司總經(jīng)理助理職務(wù),，20__年先后擔(dān)任了土建綜合室主任和設(shè)計公司副總經(jīng)理職務(wù)，20__年3月底擔(dān)任設(shè)計公司代理總經(jīng)理,。在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時,，積極參與設(shè)計公司的各項管理工作。建立健全設(shè)計公司各項管理制度,，制定崗位標(biāo)準(zhǔn)與考核制度,，積極謀劃公司發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的精神,，團結(jié)和帶領(lǐng)同事完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。1998、20__,、20__年三次被評為優(yōu)秀員工。

二,、擬任職務(wù)的現(xiàn)狀及分析

設(shè)計公司是集團公司的技術(shù)核心,，肩負(fù)著房地產(chǎn)產(chǎn)品的開發(fā)和研究工作，為集團公司提供技術(shù)支撐和服務(wù),。近年來,，設(shè)計公司在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，依托主業(yè)，搶抓機遇,，以質(zhì)量求發(fā)展,，抓管理促效益，取得了長足的進(jìn)步,，技術(shù)隊伍和實力不斷發(fā)展壯大,，資質(zhì)升為乙級，綜合產(chǎn)值和利潤逐年上臺階,，為社會創(chuàng)作了一批較有影響的住宅小區(qū),、商業(yè)、辦公,、綜合樓等建筑精品,。員工收入和生活質(zhì)量、工作環(huán)境得到了很大的改善,。設(shè)計公司是一支年輕的團隊,，是集團公司百般呵護下的溫室里的花朵，沒有經(jīng)受過市場經(jīng)濟的洗禮,，沒有領(lǐng)教過市場競爭的殘酷,，還沒有完成由單一型“技術(shù)人”向復(fù)合型“社會人”的轉(zhuǎn)變。設(shè)計公司的發(fā)展還存在許多不足,，突出表現(xiàn)在不能滿足集團公司主業(yè)迅速擴張的需要,，在制度建設(shè)、設(shè)計水平,、服務(wù)質(zhì)量,、管理水平、人才結(jié)構(gòu)與貯備,、市場競爭力等諸多方面暴露重重危機,，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、裝飾,、園林工程施工管理工作沒有走上正規(guī)的軌道,，極需建立一套完善的立項、招投標(biāo),、簽立合同的程序和管理辦法,。

2、設(shè)計水平和服務(wù)質(zhì)量較往年有所下降,，全面質(zhì)量管理難以落實到位,，項目前期參與不夠，產(chǎn)品研發(fā)力量薄弱，重大項目管理不到位,，導(dǎo)致一些項目邊施工邊修改,，重大項目沒有通盤考慮，顧此失彼,，嚴(yán)重影響工程建設(shè)進(jìn)度,，浪費大量的人力、物力和時間,。

3,、內(nèi)部管理急待加強。特別是項目進(jìn)度和項目綜合管理沒有很好貫徹執(zhí)行,，定額設(shè)計工作還停留在初步階段,。

競聘總經(jīng)理演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同志們：

你們好,！感謝**公司為我們提供了這次演講機會，向大家介紹自己,，接受檢驗和挑戰(zhàn),，希望大家信任我、支持我,。

競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,，這一制度的推行，可以促進(jìn)實行人才資源與工作職位的合理配置,，有效推動集團公司各項工作的發(fā)展,。基于這一認(rèn)識,，我報名競聘分公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部經(jīng)理崗位,。競聘這個崗位我主要是考慮兩個原因：

其一，我能夠充分認(rèn)識到網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部經(jīng)理這個崗位的重要性,，

其二,，我認(rèn)為在這個崗位上可以從分發(fā)揮我的專長和優(yōu)勢。

我叫***,，現(xiàn)年41歲,，87年畢業(yè)于**工學(xué)院電機系電機電器專業(yè)，參加工作后先后在****廠擔(dān)任團委書記,、設(shè)備科長的職務(wù),。95年初任****廠任技術(shù)副廠長，1999年5月份進(jìn)入*****公司,，從事網(wǎng)絡(luò)設(shè)計工作,，xx年3月份至今任技術(shù)部主任。光陰似箭,，驀然回首,，我參加工作已經(jīng)20多年，從事****工作也以8個年頭了,，為此我已深深的愛上了這份工作,，我愿為**事業(yè)和我們公司的興旺發(fā)達(dá)盡自己的一切努力。

下面談?wù)勎腋偲妇W(wǎng)絡(luò)建設(shè)部經(jīng)理崗位的優(yōu)勢和設(shè)想,。

我為人處事的原則是：老老實實做人,，認(rèn)認(rèn)真真工作，開開心心生活,。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),，努力做到尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志,，工作負(fù)責(zé),，辦事公道，不求名利,，不計得失,，對工作對同志有公心，愛心,，平常心和寬容心,，在分公司里有較好的群眾基礎(chǔ)和威信，能夠贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任,，和同志們的支持,，自參加工作以來幾乎年年被評為先進(jìn)工作者，xx年被評為*****系統(tǒng)先進(jìn)工作者,，xx年被份公司評為突出貢獻(xiàn)先進(jìn)個人,。分公司組織的技術(shù)競賽業(yè)務(wù)考核每次我都名列前茅。

參加工作以來,，由于我長時間在企業(yè)工作,，練就了吃苦耐勞，堅忍不拔,，勇于向上,，敢拼敢打的精神。學(xué)會了許多生存本領(lǐng),，積累了豐富的工作和管理經(jīng)驗,。

xx年進(jìn)入****行業(yè)后，我積極學(xué)習(xí),，刻苦專研,，很快掌握了有線電視技術(shù)，同時也走向了領(lǐng)導(dǎo)崗位，現(xiàn)任技術(shù)部主任,，近些年來**分公司的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),、網(wǎng)絡(luò)改造、管線入地都是由我主持完成設(shè)計的,，使**的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展在很多方面,，走到了全省的前列。比方說市區(qū)內(nèi)主干線路管線入地規(guī)模達(dá)到50%,，光節(jié)點數(shù)581個,，其中市區(qū)348個。我擔(dān)任技術(shù)部主任后還制定編寫了一些企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)和制度,，如《有線電視傳輸分配系統(tǒng)驗收標(biāo)準(zhǔn)》,、《有線傳輸分配系統(tǒng)設(shè)計規(guī)范》、《有線電視勘察繪圖規(guī)范》等,。去年5月份我獨立完成了漯河一級環(huán)網(wǎng)的設(shè)計工作,，并上報集團公司規(guī)劃建設(shè)部，后經(jīng)總參設(shè)計院審查改進(jìn)現(xiàn)已定稿,。

在**廠工作的8年里,，學(xué)到了許多本領(lǐng)，練就了我吃苦耐勞的工作精神,，也留下了許多遺憾,，91年我參加了入黨積極分子培訓(xùn)，94年填寫了入黨申請書,，同年還申報了中級職稱,，外語考試也過關(guān)了，但隨著企業(yè)的倒閉我美好的希望成了泡影,。不過我比起廠里的其他大學(xué)生是幸運的,，企業(yè)倒閉后他們大都去了南方打工，一位畢業(yè)于鄭州輕工業(yè)學(xué)院的同事現(xiàn)在街上賣臭豆腐干,，所以我倍加珍惜現(xiàn)在的這份工作,。

我在擔(dān)任廠團委書記期間在省團校學(xué)習(xí)過“企業(yè)管理”、“青工心理學(xué)”,。94年至99年擔(dān)任****廠副廠長時又得到了實踐,。在管理上我注重培養(yǎng)職工的團隊精神，深入了解職工,，摸清每位員工的特長和優(yōu)點,，最大限度的安排職工做自己愿意從事的工作，挖掘職工的潛力,，提高工作效率,，盡量減少加班加點,，讓每位員工都心情愉快的工作。

現(xiàn)在,，**分公司技術(shù)部還肩負(fù)著市區(qū)內(nèi)管線建設(shè)的任務(wù),，和外部協(xié)調(diào)的工作，我負(fù)責(zé)這項工作后,，以我的真誠感動別人,，用真心換取別人的信任，所以我們在管線建設(shè)時與市政,、園林、城管緊密聯(lián)系加強溝通,，在施工時免交規(guī)劃費,、放線費等各種費用，為公司節(jié)約資金,；由于*****發(fā)展較晚,，**************嚴(yán)重影響我公司的網(wǎng)絡(luò)運行的安全，使我公司的經(jīng)濟遭受損失,。我通過不屑的努力,，************************************相處的非常融洽，與他們很多同志成了親密的朋友,，不愉快的事件沒在發(fā)生過,，工作起來得心應(yīng)手。

我近年來在分公司技術(shù)部工作,，積累了許多寶貴的經(jīng)驗,，現(xiàn)在我對**分公司的網(wǎng)絡(luò)狀況了如指掌。

總之,，由于以上的工作經(jīng)歷,，我認(rèn)為是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部經(jīng)理這個崗位最適合本人。

如果這次競聘能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,，我的工作設(shè)想主要有以下幾點：

一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策和集團公司的各項制度,，加強學(xué)學(xué)習(xí),，積極進(jìn)取，求真務(wù)實,，開拓創(chuàng)新,，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新能力和工作協(xié)助的能力,，用誠摯的感情團結(jié)公司全體同仁,，充分發(fā)揮自己的工作積極性,，刻苦學(xué)習(xí)努力工作。

二是科學(xué),、合理,、規(guī)范地進(jìn)行各項工作管理，在工作中理清頭緒,，做好分公司的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,、網(wǎng)絡(luò)改造、管線建設(shè)工作,，制定編寫企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),，完善技術(shù)規(guī)范，合理安排技術(shù)部,、工程部的工作,。

三是科學(xué)做好有線電視器材、工程物質(zhì)的申報,，向集團公司定期申報工程建設(shè)項目,，做好工程項目的概預(yù)算的編寫及審核，詳細(xì)勘察路由科學(xué)設(shè)計認(rèn)真制圖,。合理安排分公司工程項目的施工進(jìn)度和調(diào)度管理,，施工記錄，認(rèn)真編寫每項工程的材料使用明細(xì),，完善竣工報告,。建立工程施工檔案；時時處處保證施工人員的人身安全,、設(shè)備安全,，嚴(yán)格按照施工圖紙進(jìn)行工程施工，嚴(yán)把材料消耗關(guān),，杜絕浪費,。

四是做好工程項目驗收和有線電視元器件的驗收工作，嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān),，做到?jīng)]有合格工程只有優(yōu)質(zhì)工程,。嚴(yán)把材料入庫關(guān)，不合格的元器件堅決不能進(jìn)入有線電視網(wǎng)絡(luò),，整理歸檔工程驗收檔案和元器件驗收記錄,。

五是積極同**，***,，***,，加強聯(lián)系，取得他們的支持,，以保證我公司施工的順利,，加強同**,，**，**等部門的工作協(xié)調(diào),，取得在工程建設(shè)中的合作關(guān)系,，達(dá)到互惠互利，為公司節(jié)約資金,。積極同集團公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部加強溝通,，取得集團公司的支持與信任，為**分公司的發(fā)展?fàn)幦№椖可暾堎Y金,。

六是積極配合分公司領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)的決策，帶領(lǐng)技術(shù)人員努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)傳輸技術(shù),、數(shù)字電視技術(shù),、數(shù)據(jù)語音技術(shù)。做好工程施工人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，不斷提高工程施工人員的整體素質(zhì)，注重培養(yǎng)人才,，發(fā)現(xiàn)人才,，認(rèn)真行使網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部經(jīng)理的職責(zé)，帶領(lǐng)所屬技術(shù)部工程部工作人員緊密圍繞分公司領(lǐng)導(dǎo)奮發(fā)工作,。

謝謝大家,！

競聘總經(jīng)理演講稿篇五

尊敬的黎總，各位領(lǐng)導(dǎo)及在坐的同事大家下午好,！

首先感謝集團公司領(lǐng)導(dǎo)為我提供這次展現(xiàn)自我,，公平的機會，我叫xxx,，畢業(yè)xxx,，在之前所工作的企業(yè)中擔(dān)任過生產(chǎn)小組組長，期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤快,，嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，曾多次獲得上司的表揚,。在上一個工作中,，我學(xué)到了很多關(guān)于生產(chǎn)管理這方面的東西，比如生產(chǎn)產(chǎn)品流程,，如何將所學(xué)知識運用到實際工作中,，如何提高產(chǎn)品的質(zhì)量，如何搞好自己與職工,，職工與職工之間的關(guān)系,，加強了團隊建設(shè)及管理力度,，以便于提高勞動生產(chǎn)率，以降低生產(chǎn)成本,，而我也多次被評為先進(jìn)個人,。

今天，我競聘的是凌空公司的總經(jīng)理,。

首先,，我覺得作為一名總經(jīng)理既要協(xié)助好領(lǐng)導(dǎo)，又要管理好下屬,?？偨?jīng)理肩負(fù)著上傳下達(dá)的重要使命，他既要執(zhí)行好上面給他傳達(dá)的指令,，將指令安排到各個方面,，把每一份工作分配到相應(yīng)的職工手上，同時,，又要兼顧職工的能力和要求,，加強團隊建設(shè)，協(xié)調(diào)好與職工的關(guān)系,，提高各個部門的工作效率,，以達(dá)到公司的生產(chǎn)目。

其次,，公司總經(jīng)理要具備相應(yīng)的知識,。做為總經(jīng)理，除了具備較強的業(yè)務(wù),、管理能力,、對報表分析等能力之外，還應(yīng)該掌握一定的文字綜合和策略制定等方面的基本知識,，這樣,，才能更加透徹的了解企業(yè)的文化和公司章程，以迎合企業(yè)的發(fā)展方向,，為生產(chǎn)出更適合消費者的產(chǎn)品奠定基礎(chǔ),，這些都有利于提高企業(yè)的市場競爭力。

再次,，總經(jīng)理要有勤快廉潔的品質(zhì),。總經(jīng)理在員工面前要起到帶頭的作用,，不要求他事必躬親,，但一定要以身作則，勤快廉潔,，給廣大職工起到一個很好的榜樣,。不能只追求自己的利益而棄職工利益于不顧,。只有將職工的利益放在首位，才能贏得她們的信賴和支持,。人們都說：“得民心者,，得天下”，這句話就很好的體現(xiàn)了這一點,。

最后,，要將公司的利益當(dāng)做自己的利益，熱愛本職工作,。既然在一個公司里工作,，就要把公司當(dāng)做自己的一樣去管理和經(jīng)營，把公司的利益當(dāng)做自己的利益,。同時,，要對自己的工作飽含熱情和激情，兢兢克克,，不和職工計較太多,。工作中以身作則起好領(lǐng)頭牛地作用，不辭辛苦,、不講報酬,、無私奉獻(xiàn)，嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，這是干好總經(jīng)理工作所必不可少的,。

以上這些是作為一個優(yōu)秀的總經(jīng)理所不可或缺的品質(zhì)。在過去的工作中,，我也積累了很多關(guān)于這方面的經(jīng)驗,，本身也具有一些自認(rèn)為可以勝任總經(jīng)理這一職務(wù)的特征：

（一）我具有很好的口頭表達(dá)能力和及社交能力；我是一個比較活躍,，歡與人交往聊天,，接受新事物比較快，愛學(xué)習(xí),、愛思考,、愛出新點子，善于觀察,，注意細(xì)節(jié),，有較強的創(chuàng)新意識和超前意識的人，這有利于開拓工作新局面,，搞好與職工之間的關(guān)系,，這些尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作,。我可以利用自身較好地口才和人脈在最短時間內(nèi)打通與各個相關(guān)部門的關(guān)系，及時了解社會上的最新動態(tài),，已制定更合理的發(fā)展計劃和生產(chǎn)計劃,，為公司各項工作開展打下良好的基礎(chǔ)。

（二）我有創(chuàng)新和積極研發(fā)精神,；創(chuàng)新,，是發(fā)展的源泉，是一個民族發(fā)展的不竭動力,，沒有創(chuàng)新,，就沒有企業(yè)的發(fā)展。特別是貴公司,，主要是以生產(chǎn)韓版女裝為主,，當(dāng)今社會，對物質(zhì)方面的東西要求很高,，因此,，作為生產(chǎn)制造業(yè)，我們的產(chǎn)品更新速度一定要快,，企業(yè)要適應(yīng)消費者對服裝的需求和要求,，這就需要我們發(fā)展創(chuàng)新精神，研發(fā)新技術(shù),，不斷創(chuàng)造出具有新意和創(chuàng)意的服裝,，這樣才能提高市場競爭力和影響力，擴大我們的市場占有份額,。

（三）我具有較強的管理能力和處理事情時的應(yīng)變能力,；總經(jīng)理這一職位，即相當(dāng)于一個執(zhí)行者,，有相當(dāng)于一個管理者,，這就要求我們具有很強的管理能力。在滿足上級領(lǐng)帶提出的要求的同時,，又要處理好與職工的關(guān)系兼顧各方面的利益,。一旦遇到緊急情況時，還要求我們具備較強的應(yīng)變能力,，這樣才能做到處變不驚,，為公司謀利。

我相信,，以上的這些實際情況讓我具備了能夠更快地進(jìn)入公司總經(jīng)理的角色的能力,。我知道，雖然貴公司剛成立不久，但如果我能夠競爭上貴公司總經(jīng)理這項工作,，我將在集團公司黃總的帶領(lǐng)下,，發(fā)揮自身的能力：

第二，做到二個提高：

（1）是提高員工的工作效率和執(zhí)行力,，要做到以身作則,，為員工創(chuàng)造一個和平安穩(wěn)的工作環(huán)境，只有這樣,，才能更好的發(fā)揮他們的潛力,，生產(chǎn)出高質(zhì)量的服裝。要很好的落實工作方案,，提高員工的.執(zhí)行能力,，首先要以身垂范，將工作首先細(xì)分,，抓住重點,，有計劃、有步驟,、有檢查,，面面俱到．也這樣才會達(dá)到預(yù)期的效果．對落后的要及時提出有效的改進(jìn)措施，有獎有罰,，充分調(diào)動員工的工作熱情,。

（2）是先計劃后實施；根據(jù)具體的情況,，制定一份合理的計劃,，充分了解市場情況和消費者的需求，然后根據(jù)計劃進(jìn)行生產(chǎn),。這樣才能夠更好的執(zhí)行上級命令,，我們不打無備之戰(zhàn)。

如果我今天競聘成功了,，成功當(dāng)上貴公司的經(jīng)理，我一定會盡自己最大的努力做好本職工作,，親自進(jìn)行實地考察,，充分了解市場情況，大力宣傳我們公司的品牌,，主動了解客戶的要求和呼聲,，在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制訂出相應(yīng)的生產(chǎn)方面方案,，要與市場需求找好配合戰(zhàn),，了解消費者的心理需求，充分利用市場經(jīng)營的銷售力度要求每位員工和經(jīng)理向每一位客戶主動詢問其對公司的意見和建議，然后根據(jù)計劃實施我們的方案,，不打無備之戰(zhàn),。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委,，各位同事,，十分感謝大家能夠花時間聽我把話講完，面對著大家肯定和期待的目光,，在這個競爭十分激烈的時代,，我看到了希望，同時,，我也感覺到無形的壓力向我襲來,。但不管怎么，我相信自己,，也相信貴公司會給我一個展現(xiàn)先自我的平臺與機會,。

我相信，在我很信任的選擇貴公司的同時,，貴公司也會選擇我的,。

謝謝大家！

變的信念和這次競聘的諾言,。

競聘總經(jīng)理演講稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委、同志們：

大家好,！

首先,，感謝酒店和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫xxx,，199x年xx工程專業(yè)（工作經(jīng)驗）,。今天競聘的崗位是副總經(jīng)理。

我今天演講的主要內(nèi)容分二個部分：一是我競聘副總經(jīng)理的`優(yōu)勢,；二是談?wù)勛龊酶笨偨?jīng)理的工作思路,。

回顧本人近年來的工作情況，可以總結(jié)為三個方面,。

1996年酒店組建初期百業(yè)待興,，針對建筑設(shè)計及施工中的大量缺陷，我配合主管副總構(gòu)建了酒店的基本架構(gòu),，并力排眾議,，從實際出發(fā)，力主建立一個精簡,、高效的物業(yè)管理隊伍,，并制訂了一系列初期的規(guī)章制度。在這一時期，重點做了二項工作,，一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,，使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道；二是改造及改正了大量大廈設(shè)計,、安裝中的不恰當(dāng),、不適宜的缺陷，使得設(shè)備設(shè)施運行更安全,、更經(jīng)濟,、更可靠。

眾所周知,，酒店經(jīng)歷了多次變革,，但我始終一如既往地尊重、支持各任領(lǐng)導(dǎo)的工作,，維護領(lǐng)導(dǎo)的威信,，愿當(dāng)配角、甘作綠葉,。辯證的看待自己的長處和短處,、揚長避短，團結(jié)協(xié)作,，做到：到位而不越位,，補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工作符合要求外,，還為主編了一套發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編及以后輔助編制了一系列管理制度,，為酒店管理從無到有，從小到大,，并且不斷走向規(guī)范,、走向成熟，貢獻(xiàn)了自己的光和熱,。

我沒有輝煌的過去,，只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,，我參加副總經(jīng)理職位的競爭,，主要基于以下幾個方面的考慮：

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,。在物業(yè)初創(chuàng)時期，我事必躬親,，到過大廈的每個地方,，摸過大廈的每個部件，工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè),，一絲不茍,，充分體現(xiàn)出特別能吃苦、特別能忍耐,、特別能戰(zhàn)斗,、特別能奉獻(xiàn)的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。

二是我有虛心好學(xué),、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識,。我從學(xué)校畢業(yè)后，從沒間斷過學(xué)習(xí)提高,。參加過xx省首批漢語言文學(xué)專業(yè)自學(xué)考試,，連續(xù)二年合格，后因參加新廠籌建設(shè)計及以后的安裝,、調(diào)試,、運行等繁重的工作而中斷；為了進(jìn)口設(shè)備籌建,、安裝工作的需要,，我又參加了英語言專業(yè)學(xué)習(xí)；在擔(dān)任設(shè)備分廠副廠長后,，又針對所管工種需要,，參加了電工、司爐,、空調(diào),、管道等操作培訓(xùn)；隨著進(jìn)入酒店工作,，我又應(yīng)工作需要,，學(xué)習(xí)了電信、消防設(shè)備維護,、安裝和保養(yǎng)知識,；根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和實際需要，我又自學(xué)了計算機操作和編程,，掌握了計算機輔助制圖,、設(shè)計；當(dāng)國際軟件園入住我大廈后,，我又很快掌握了網(wǎng)絡(luò)設(shè)計,、施工和調(diào)試知識。

三是我學(xué)以致用,、從實踐中來到實踐中去的務(wù)實精神,。一直來我不唯書,、只唯用，不唯虛,、只唯實,。我基本做到了文理貫通、機電一體,，既有廣博的理論基礎(chǔ),，又有實際工作經(jīng)驗，所以在我的工程技術(shù)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通,、解決問題的快捷實效,；我水、電,、暖,、通、空,、消防,、電信、電腦,、網(wǎng)絡(luò)皆有所學(xué),。我想，雖然我不是最專業(yè),，但我確實很全面,，這對一個技術(shù)管理工作者來說，非常重要,。四是我有勇于實踐,、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,，培養(yǎng)了自己多方面的能力,，能說，能寫,，能干事,，干成事。工作二十年來我思想活躍,，愛好廣泛,，勇于實踐、接受新事物快,；同時我朝氣蓬勃,，精力旺盛，工作熱情高,、工作干勁足,。我分別參加了二個xx多萬元投資的xx廠的空調(diào)除塵專業(yè)設(shè)計,、施工、安裝及調(diào)試,，我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設(shè)計、施工,、安裝及調(diào)試,，又為多個軟件、商貿(mào)企業(yè)裝潢,、電氣,、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)設(shè)計、施工,、安裝及調(diào)試,，另為一物業(yè)設(shè)計了全套物業(yè)管理競標(biāo)方案，并多次為大物業(yè),、控股上等級及技術(shù)問題獻(xiàn)計獻(xiàn)策,、排憂解難。

五是我有嚴(yán)于律己,、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),。我信奉誠實待人、嚴(yán)于律己的處世之道,。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,，既要維護分廠領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威，又要和工人師傅打成一片,，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了工友們的愛戴,；到酒店工作后,，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng),，以老老實實做人,、勤勤懇懇做事為信條，嚴(yán)格要求自己,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同,。

六是我有一定的管理能力,。我在基層管理崗位，已達(dá)10幾年之久,，從事物業(yè)工程管理工作,，也有6年了,，所管設(shè)備從未出現(xiàn)過大的事故。

競聘總經(jīng)理演講稿篇七

感謝組織對我的信任,，感謝董事長,、副董事長以及前三任執(zhí)行總經(jīng)理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo),、面對新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及面對公司總部全體員工，我心情很激動,，同時也很有信心帶領(lǐng)公司新領(lǐng)導(dǎo)班子成員,，繼續(xù)發(fā)揚人“只爭第一、不做第二”的精神和“團結(jié)奮進(jìn),、頑強拼搏”的優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好、發(fā)展好,。在這里我向組織,，向董事長、副董事長,、新領(lǐng)導(dǎo)班子以及全體員工表態(tài)：

1,、擔(dān)任總經(jīng)理期間，我本人首先要做到“本本分分做人,、

扎扎實實做事”,，力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的

核心領(lǐng)導(dǎo)團隊作用,，做到分工明確,，各盡其責(zé)，帶領(lǐng)全體員工把各項工作做好,。

續(xù)以市場為導(dǎo)向,，繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進(jìn)一步拓展市場開發(fā)渠道，力爭年底中標(biāo)合同額突破10億元以上,。

3,、在工程技術(shù)管理方面：堅持以“現(xiàn)場保市場”，強化各項

目對工程技術(shù)和工程質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn),、高要求以及施工法,、作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)范應(yīng)用，抓關(guān)鍵施工的新技術(shù),、新工藝,、新材料的推廣和應(yīng)用，增強公司技術(shù)實力,，在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢,。

4,、在生產(chǎn)經(jīng)營工作方面：以20xx年工作報告精神為指導(dǎo)，堅持以項目為中心,，以質(zhì)量和成本為主線,，加強項目成本管理力度，尤其針對xx年下半年市場材料,、水泥,、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經(jīng)營風(fēng)險,，確定20xx年的工作重點是：加大精細(xì)管理力度，不斷提高創(chuàng)利水平,。目前時間已過半,，截止5月底已完成計量產(chǎn)值2。43億元,，占年計劃34,。39%，下一步要抓住第三季度施工旺季,，確保年底實現(xiàn)計量產(chǎn)值6億元,，力爭突破8億元。

5,、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的'實現(xiàn),，在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力的開發(fā)，加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與培養(yǎng),，使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，使公司人力真正成為公司的優(yōu)勢。

6,、繼續(xù)加強項目基礎(chǔ)管理,，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新，強化團隊執(zhí)行力,，提升項目形象力,，使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善，以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力,。

在公司良好的發(fā)展勢頭下,，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境,，隨時要有居安思危,、如履薄冰的風(fēng)險意識，要認(rèn)識到我們還有很多管理方面的不足,，與局各兄弟單位在一些方面還有差距,，公司各項目之間管理水平還有差距,。比如：公司內(nèi)部操作層的培養(yǎng)，目前發(fā)展還很不成熟,、不規(guī)范,；外部操作層還要進(jìn)一步整合。公司要實現(xiàn)有效擴張,，必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的優(yōu)勢,，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗、吸收教訓(xùn),，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。

競聘總經(jīng)理演講稿篇八

大家好！

按照集團公司的競聘方案,，我報名參與了此次競聘,。我競聘的崗位是：xxxx物業(yè)管理有限公司總經(jīng)理助理，根據(jù)本次競聘方案規(guī)程,，現(xiàn)向大家匯報,。不當(dāng)之處，請批評指正,。

本人——年畢業(yè)于——紡織工學(xué)院工業(yè)會計專業(yè),，曾在政府機關(guān)和企事業(yè)單位從事會計工作，其中多數(shù)時間擔(dān)任單位財務(wù)負(fù)責(zé)人,，——年獲會計師任職資格,。從——年——月起在物業(yè)公司財務(wù)室從事會計工作，先后擔(dān)任公司主管會計,、財務(wù)室副主任等職務(wù),。

在物業(yè)公司工作的四年時間里，本人先后獲得過：集團公司優(yōu)秀員工,、敬業(yè)愛司優(yōu)秀員工,、xx物業(yè)優(yōu)秀干部、xx市優(yōu)秀物業(yè)工作者等榮譽稱號,。

幾年來,，本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會武陵城的企業(yè)文化，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,，牢固樹立：用心營造,，顧客至上，致高致遠(yuǎn),，創(chuàng)新領(lǐng)先的經(jīng)營理念,，有較強的責(zé)任感、使命感；本人敬業(yè)愛司,，能認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會財稅政策,，會計功底較為扎實，有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,；本人對物業(yè)政策較為熟悉,，物業(yè)狀況、公司的收支情況較為清楚,；本人對工作始終充滿熱忱,，勤懇工作，遵紀(jì)守法,，廉潔奉公,，實事求是，客觀公正,，依法依章辦事,。由此，我認(rèn)為自己符合競聘xx物業(yè)公司總經(jīng)理助理職位的多數(shù)條件,，并愿為武陵城、xx物業(yè)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己微薄的力量,。

本人20xx年11月進(jìn)入武陵城,，幾年來在公司財務(wù)經(jīng)理未能及時到位的情況下，能積極配合公司歷任領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)工作,，使公司的規(guī)模,、效益、品牌建設(shè)得以迅速提高,。

1,、合理調(diào)度資金、確保資金安全

四年來在集團董事局,、公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我公司想方設(shè)法克服因國家政策調(diào)整而帶來的巨大資金壓力，充分利用電力,、供水,、市房產(chǎn)局物管科、電信,、業(yè)主等資源,，巧打時間差，確保了各項款項的及時支付,，合同付款準(zhǔn)時率100,，員工工資發(fā)放準(zhǔn)時率100。

四年來我財務(wù)室積極防范資金風(fēng)險、加強資金安全管理,。在盜匪猖獗的今天,，我公司未發(fā)生一起資金被盜、被搶,、挪用貪污等事件,。

2、積極做好年度財務(wù)預(yù)決算工作和資金計劃

四年來,，我財務(wù)室根據(jù)集團董事局和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，認(rèn)真編制公司年度預(yù)算和決算，堅持量力而行,，量入為出,，適當(dāng)留有余地的原則，將年度任務(wù)層層分解落實到各管理處,、事業(yè)部,。認(rèn)真編制年度、月度資金計劃,，統(tǒng)籌兼顧,、確保重點，合理安排各項支出,。

3,、加強收費管理，規(guī)范票據(jù)管理

四年來,，我財務(wù)室根據(jù)物業(yè)公司實際,，先后印制了水電物管費收費臺賬、租賃臺賬,、現(xiàn)金解款日結(jié)單,，并向稅務(wù)部門申請印制了xx物業(yè)專用發(fā)票，適時推出了物業(yè)公司收費軟件,。幾年來通過發(fā)通知,、上門催收等形式，費用綜合收繳率均保持在95以上,，壞帳損失不足1‰,。

4、積極做好外聯(lián)工作

四年來,，我財務(wù)室在積極做好稅務(wù)工作的同時,，努力配合經(jīng)理室做好電力、供水,、市物管科等部門的協(xié)調(diào)工作,，為公司帶來直接經(jīng)濟效益數(shù)十萬元,。

5、積極參預(yù)市場拓展

四年來,，除積極參加集團內(nèi)部物業(yè)的接管外,，還先后參預(yù)了xx市行政中心、市三中,、中方縣行政中心等物業(yè)接管,，公司規(guī)模得以迅速壯大。

如果我競聘成功,，我將根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,，努力做好以下工作：

1、當(dāng)好配角,，盡快進(jìn)入角色

總經(jīng)理助理崗位對我來說是一個全新課題,，是機遇但更多的是挑戰(zhàn)。為此我將在集團董事局和公司總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊團結(jié)各位員工,，努力做好本職工作，盡快實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換,。

2,、加強經(jīng)營管理，確保公司效益穩(wěn)步增長

隨著市場競爭的日趨激勵,，處在薄利與虧損邊緣的`物業(yè)管理企業(yè)更多的因人力成本的提升而捉襟見肘,。為此在新的一年里，我司必須從節(jié)約一滴水,、一度電著手，在全員中開展全方位的成本費用控制,，實施精細(xì)化管理,，加大收入、效益考核力度,，真正實現(xiàn)員工自身利益與所在部門,、崗位的經(jīng)營業(yè)績掛鉤；劃小核算單位,，逐步推行以事業(yè)部為單位的成本,、費用、利潤考核中心,；大力發(fā)展代辦,、增值業(yè)務(wù)，建立健全各項業(yè)務(wù)工作流程,，努力提高代辦,、增值業(yè)務(wù)盈利空間；加大資金回收力度，降低應(yīng)收賬款損耗率,，積極盤活空置,、閑置物業(yè)，緊緊圍繞“資金總體平衡,、略有節(jié)余”的原則,，努力盤活資金，確保企業(yè)資產(chǎn)保值增值,。

3,、加大制度建設(shè)，努力實施規(guī)范化,、科學(xué)化管理

俗話說：沒有規(guī)矩,，不成方圓。隨著企業(yè)規(guī)模的擴大,，點多,、線長、面廣,、人眾,，對公司的管理提出了更高更嚴(yán)的要求，為此必須花大力氣,，加大制度建設(shè),，加大收支兩條線管理、備用金管理,、票據(jù)管理力度,、應(yīng)收賬款管理，建立健全各類收費臺賬,；大力推進(jìn)電子化管理,，做實所有物業(yè)基本資料，力爭年內(nèi)各事業(yè)部收費工作電子化,；加大稽查力度,，確保資金安全，積極防范金融風(fēng)險,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，不管此次競聘我能否成功，我都將服從公司安排,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，以報答各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁對我的厚愛,。

在此,，祝各位應(yīng)聘者好運！祝各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁身體健康,，工作順利！祝武陵城的事業(yè)蒸

蒸日上,！祝xx的明天更加美好,！

謝謝大家！

競聘總經(jīng)理演講稿篇九

尊敬的各位評委,、各位同事：

大家好,！

首先感謝公司給我這個展示自我，營銷自我的時機,，使我抱著一種積極參與,、激流勇進(jìn)的心態(tài)參加設(shè)計公司總經(jīng)理競聘。我叫,，年月出生,，年月畢業(yè)于城市學(xué)院土木建筑系，年月進(jìn)入集團工作至今,，工程師,，國家二級建筑師。光陰似箭,，日月如梭,，轉(zhuǎn)眼間，我來已十年了,。十年來,，我有幸見證了集團從小到大，從弱到強,，到現(xiàn)在開展成為乃至湖南房地產(chǎn)業(yè)的一面旗幟,。以人為本，用心營造的企業(yè)文化,，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砟Ｊ?，至高至遠(yuǎn)的錦繡前程深深地吸引著我,。十年來,，在這個學(xué)習(xí)氣氛濃厚，有著良好互助精神的團隊里,，我得到了迅速的成長,，從一名初出校門的業(yè)務(wù)新手成長為一名技術(shù)全面、業(yè)務(wù)嫻熟的二級建筑師,，從一名設(shè)計員成長為設(shè)計公司副總經(jīng)理,、代理總經(jīng)理,。是公司給了我一個天高任鳥飛，海闊憑魚躍開展平臺,，是公司培養(yǎng)了我,，我的每一個進(jìn)步都傾注了公司領(lǐng)導(dǎo)的心血。借此時機,，對多年來關(guān)心和支持我工作,、學(xué)習(xí)的.各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，各位同仁表示衷心的感謝,。下面我分三個方面來闡述我的競聘演講,。

在政治思想上，我一貫遵守憲法和法律,，遵守公司的規(guī)章制度，認(rèn)同和擁護公司的企業(yè)文化，努力貫徹執(zhí)行集團董事局和公司全委會方針,、決策,，關(guān)心國家大事，熱心公益事業(yè),，維護公司的形象和利益,。

在業(yè)務(wù)工作上，我一貫重視專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí),、更新和穩(wěn)固,，注重理論聯(lián)系實際，用所學(xué)理論知識解決工程實際問題,。通過自學(xué)和摸索熟練地掌握了ppm系列工程設(shè)計軟件,，大大提高了工作效率，縮短了出圖時間,，使生產(chǎn)力得到了較大的解放,，同時熱心地指導(dǎo)其他同事學(xué)軟件、用軟件,，解答他們的疑問,。在長期設(shè)計工作中，我對建筑設(shè)計產(chǎn)生了濃厚的興趣,，自學(xué)了建筑學(xué)的專業(yè)理論課程,，還考取了湖南大學(xué)建筑學(xué)專升本，并于去年6月順利完成了學(xué)業(yè),。近年來我先后完成了世紀(jì)花園10#,、14#建筑方案及施工圖，世紀(jì)花園大門方案,，湖南省安江農(nóng)校圖書館建筑方案及施工圖,，河西家居廣場建筑方案,，在水一方b、c,、d棟建筑方案和建筑施工圖設(shè)計,，完成了國際實驗學(xué)校實驗綜合樓建筑方案及構(gòu)造施工圖，完成了湖天一色5#,、7#,、23#、24#樓構(gòu)造施工圖,、湖天一色23#,、29#樓的建筑方案，完成了順天國際大廈和會同縣人民影劇院建筑方案設(shè)計,。

xx年,，獲房產(chǎn)公司世紀(jì)花園戶型方案競賽第一名，xx年獲市優(yōu)秀設(shè)計二等獎,，兩次獲得設(shè)計產(chǎn)值狀元,。

在管理工作上，xx年至xx年,，我擔(dān)任設(shè)計公司總經(jīng)理助理職務(wù),，xx年先后擔(dān)任了土建綜合室主任和設(shè)計公司副總經(jīng)理職務(wù)，xx年3月底擔(dān)任設(shè)計公司代理總經(jīng)理,。在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時,，積極參與設(shè)計公司的各項管理工作。建立健全設(shè)計公司各項,，制定崗位標(biāo)準(zhǔn)與考核制度,，積極謀劃公司開展規(guī)劃，認(rèn)真領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的精神,，團結(jié)和帶著同事完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),。1998、xx,、xx年三次被評為優(yōu)秀員工,。

設(shè)計公司是集團公司的技術(shù)核心，肩負(fù)著房地產(chǎn)產(chǎn)品的開發(fā)和研究工作,，為集團公司提供技術(shù)支撐和效勞,。近年來，設(shè)計公司在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，依托主業(yè),，搶抓機遇,，以質(zhì)量求開展,，抓管理促效益,，取得了長足的進(jìn)步，技術(shù)隊伍和實力不斷開展壯大,，資質(zhì)升為乙級,，綜合產(chǎn)值和利潤逐年上臺階，為社會創(chuàng)作了一批較有影響的住宅小區(qū),、商業(yè),、辦公、綜合樓等建筑精品,。員工收入和生活質(zhì)量,、工作環(huán)境得到了很大的改善。設(shè)計公司是一支年輕的團隊,，是集團公司百般呵護下的溫室里的花朵,，沒有經(jīng)受過市場經(jīng)濟的洗禮，沒有領(lǐng)教過市場競爭的殘酷,，還沒有完成由單一型技術(shù)人向復(fù)合型社會人的轉(zhuǎn)變,。設(shè)計公司的開展還存在許多缺乏，突出表現(xiàn)在不能滿足集團公司主業(yè)迅速擴張的需要,，在制度建立,、設(shè)計水平、效勞質(zhì)量,、管理水平,、人才構(gòu)造與貯備、市場競爭力等諸多方面暴露重重危機,，詳細(xì)表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、裝飾、園林工程施工管理工作沒有走上正規(guī)的軌道,，極需建立一套完善的立項,、招投標(biāo)、簽立合同的程序和管理方法,。

2,、設(shè)計水平和效勞質(zhì)量較往年有所下降，全面質(zhì)量管理難以落實到位,，工程前期參與不夠,，產(chǎn)品研發(fā)力量薄弱，重大工程管理不到位,，導(dǎo)致一些工程邊施工邊修改,，重大工程沒有通盤考慮，顧此失彼,，嚴(yán)重影響工程建立進(jìn)度,，浪費大量的人力,、物力和時間。

3,、內(nèi)部管理急待加強,。特別是工程進(jìn)度和工程綜合管理沒有很好貫徹執(zhí)行，定額設(shè)計工作還停留在初步階段,。

4,、人才構(gòu)造極不合理，技術(shù)人員中新手所占比例過大,，技術(shù)力量薄弱,。規(guī)劃、建筑等人才缺乏,，方案設(shè)計水平急需提高,，對外組織方案競標(biāo)的實力較弱。內(nèi)部工程也出現(xiàn)安排不下去或安排的工程不能按時完成,，嚴(yán)重影響建立方的工程進(jìn)度,，損害公司形象。5,、外部市場喪失殆盡,，在業(yè)界的知名度、影響力較低,。設(shè)計人員接觸的建筑類型單一,，且沒有經(jīng)受市場的洗禮，成長緩慢,，不利于設(shè)計公司長遠(yuǎn)的開展,。