總結(jié)是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,,是對以往工作實踐的一種理性認識。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。
在攪拌站工作總結(jié)篇一
歲月了無痕,,20xx的腳步匆匆走過,,歲月的年輪飛轉(zhuǎn),我們即將迎來最具挑戰(zhàn)的20xx年,,在過去的一年里,,全球經(jīng)歷了金融風暴的洗禮,各行各業(yè)都經(jīng)歷了滑鐵盧式的經(jīng)濟滑坡,,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,,而且是首當其沖,雖然經(jīng)歷了很大的危機,,但在危機中也得到了淬煉,,我們始終還是頑強的堅持下來了,在行業(yè)中立足了腳跟,。
20xx年我們在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,,順利完成公司年初制定的各項任務(wù)指標,。
1,、生產(chǎn)混凝土方,完成計劃產(chǎn)量的%,,比去年同期增長了%,,其中甲供方(含水穩(wěn)層方),,外銷方(含水穩(wěn)層方),占全年生產(chǎn)量的%,,比去年同期增長了%。
2、認真貫徹公司各項規(guī)章制度,,把安全生產(chǎn)作為首要任務(wù)來抓,,通過學習,、考試,,不斷強化員工安全意識、質(zhì)量意識,,最終實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故,,混凝土質(zhì)量經(jīng)得起考驗。
3,、深入進行預算管理,、節(jié)能降耗工作,堅持各項工作數(shù)據(jù)化,、信息化,,嚴格控制支出,全年原材料入庫水泥噸,,石子噸,,砂噸,粉煤灰噸,,礦粉噸,,外加劑噸,全年用工個,,磅機+砼方,,共回收廢料約方,生產(chǎn)生活用電度,,節(jié)約度,,各項節(jié)余創(chuàng)收約數(shù)萬余元。
4,、不斷提高員工技術(shù)水平,,全年共有實驗室名人員外出培訓學習,并全部通過考核,,取得證件,。
回顧20xx年初,公司為我們制定了銷量萬方,,利潤萬的任務(wù)指標,,面對著20xx年萬多方的銷量、集團擴建混凝土用量的銳減等現(xiàn)實,,我們感到了前所未有的壓力,,但是我們深知工作上沒有討價還價,只有奮力拼搏,,以實際行動來回報公司,,我們?nèi)旧舷卤局繕艘庾R、大局意識,,堅持萬方,、萬的目標不動搖,,積極尋求外銷途徑,最終完成了任務(wù),。
在外銷的過程中,,無資質(zhì)、人員不足,、車輛少等一連串的問題擺在我們面前,,但是工作還要進行,,首先我們要感謝公司領(lǐng)導的大力支持,,為我們保駕護航,順利拿下某工程的混凝土供應(yīng)業(yè)務(wù),;業(yè)務(wù)拿下了,,新的問題又產(chǎn)生了,面對遠遠低于集團混凝土的價格與260萬利潤的目標,,我們該如何抉擇,?我們沒有資質(zhì),與質(zhì)監(jiān)站的關(guān)系該如何協(xié)調(diào),,協(xié)調(diào)中增加的費用如何解決,?商場如戰(zhàn)場,不是簡單的問答題,,商機稍縱即逝,,容不得我們遲疑,我們只有進沒有退,。
成績的取得離不開全站員工的努力,,這其中年輕同志的力量不可忽視,隨著攪拌站新的領(lǐng)導班子的逐步確立,,在老同志的關(guān)心和培養(yǎng)下,,年輕同志也逐步走上了舞臺;某某某等年輕同志,,愛崗敬業(yè),,從不計較個人得失,在努力干好本職工作的同時,,認真學習相關(guān)知識和技能,,都能夠獨擋一面,在全年的工作當中,,做出了自己應(yīng)有的貢獻,。
成績是可喜的,但是問題也不容忽視,。
20xx年由于工資較低,、分配不均等原因,,造成個別員工心理不平衡,產(chǎn)生了消極情緒,,使某些工作無法順利進行,,但是這僅是部分原因,主要原因還是我們的管理存在缺陷,,勞動紀律松散,。
展望20xx年,挑戰(zhàn)與機遇并存,,我們將重點進行以下工作,。
1、強化勞動紀律,。紀律是執(zhí)行路線的保障,,任何一個企業(yè),沒有嚴格的紀律是不行的,;嚴格上下班簽到,,繼續(xù)執(zhí)行早7點到晚7點的12小時工作制,杜絕遲到早退現(xiàn)象,,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,;嚴格值班制度,未值班者,,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,;嚴格請假制度,未請假不到者,,視為曠工,,扣除當天工資,以上處罰結(jié)果均在黑板上公示,。
2,、人員崗位調(diào)整。本著工作第一,,絕不徇私舞弊的原則,,對站內(nèi)的各個崗位進行調(diào)整,使人員配置達到最佳狀態(tài),,提高工作效率,。
3、轉(zhuǎn)變思想,。從內(nèi)部攪拌到商混,,是一個巨大的轉(zhuǎn)變,形勢在變,,思想必須轉(zhuǎn)變,,不能沿用過去的套路,,集團內(nèi)部擴建已基本結(jié)束了,我們要走向社會,,面臨的各種壓力是前所未有的,,必須解放思想,打破過去的傳統(tǒng)觀念,,對商混樹立一個正確的認識,,為明年的轉(zhuǎn)變樹立思想基礎(chǔ)。
4,、預算管理,。只有科學的、合理的進行預算管理,,企業(yè)的各項經(jīng)營工作才能更有條不紊的進行,,使收支更加的平衡,,利潤最大化,。
5、強化銷售力量,。沒有一個好的營銷隊伍,,企業(yè)想盈利是很困難的,首先是我們內(nèi)部隊伍的培養(yǎng),,要多多走出去,,多向同行學習,其次是外部業(yè)務(wù)單位的溝通,,對一些常年招攬工程的單位,,要與其保持良好關(guān)系,還要積極尋求與一些社會上的混凝土銷售人員的合作,,建立長期的友好關(guān)系,,不斷地強化我們的銷售力量。
6,、用數(shù)據(jù)說話,。質(zhì)量是企業(yè)的命脈,原材料的質(zhì)量至關(guān)重要,,從明年開始,,所有材料都必須經(jīng)過實驗室的檢驗,用數(shù)據(jù)來評定材料的優(yōu)劣,;對于混凝土配合比,,要加大科研力度,不斷的進行試驗,,通過數(shù)據(jù)結(jié)果,,選出最適合我們生產(chǎn)的,,質(zhì)量可靠、成本最優(yōu)的配合比,;在質(zhì)量方面,,杜絕憑想象辦事,一切用數(shù)據(jù)說話,。
革命只有分工不同,,沒有高低貴賤,在工作上亦是如此,,所以我認為只有平凡的人,,沒有平凡的崗位,不管我們是何種身份,,處于哪種崗位,,只要我們立足本職,拼搏實干,,都能干出一番不平凡的成績,。即將踏上20xx的征途,我們整裝待發(fā),、信心十足,,我們將鼓足干勁,迎接新的挑戰(zhàn),。
在攪拌站工作總結(jié)篇二
一.箱體就位后必須停止24小時(待壓縮機內(nèi)制冷劑和油分離后方能制冷),,開機前應(yīng)調(diào)好水平,向水箱內(nèi)加清潔自來水,,水位超過加熱管上端2cm即可,,并將濕控傳感器繭形塑料盒內(nèi)加滿蒸餾水,將傳感器一端放入小孔內(nèi),,使其有效接觸到水,。
二.打開側(cè)門取下增濕器透明塑料水箱將水箱底蓋擰開加滿蒸餾水或冷卻沉淀過濾后的開水,以免結(jié)水垢造成換能片損壞而不能增濕,,水箱加滿水后必須將底蓋擰緊,。
三.打開增濕器開關(guān),將霧量旋鈕調(diào)節(jié)到最大位置,。
四.通電后檢查溫,、濕度上、下限設(shè)定值,,溫度上限21.0℃,,下限19.0℃;濕度90%。
五.打開工作開關(guān),,使儀表進行控制,,待箱內(nèi)溫、濕度達到控制值后,,重復一次恒溫后,,再放入試件。
六.試件放入養(yǎng)護箱時應(yīng)注意保持(5~10)mm適當間隙,,以利于養(yǎng)護,。
七.養(yǎng)護箱放水時拔掉箱底膠塞即可。
八.養(yǎng)護箱使用中出現(xiàn)異常,,應(yīng)取出其中試樣另行養(yǎng)護并及時通知設(shè)備管理員,,待機器正常后再次使用。
在攪拌站工作總結(jié)篇三
我于今年1月底加入xxxx集團,,在投資發(fā)展部擔任項目經(jīng)理,,負責項目策劃,經(jīng)營管理分析,,行業(yè)研究等工作,,并參與了xxxx連鎖酒店融資與接待洽談及項目考察與談判等工作。截止12月25日,,共完成各類報告和文件共計57個(不含資料收集工作),。年初下達的工作報告任務(wù)共計8個(星級酒店信息的建立(西安,、貴陽,、昆明、蘭州),,xxxx飯店競爭對手經(jīng)營管理調(diào)查研究,,經(jīng)濟型酒店信息的建立(西安、長沙,、武漢),,xxxx飯店經(jīng)營管理分析,成都市星級酒店經(jīng)營現(xiàn)狀調(diào)研,,商業(yè)地產(chǎn)市場開發(fā)與管理研究,,外商投資、稅收政策研究,,連鎖經(jīng)營管理研究),,后來星級酒店的建立移交給了市場拓展部,今年10月初追加了4個報告(品牌發(fā)展研究,,注冊商標研究,,xxxx集團及子公司發(fā)展戰(zhàn)略研究,母子公司管控研究),。實際今年的報告任務(wù)是11個,,目前為止完成了5個(經(jīng)濟型酒店信息的建立(西安,、長沙、武漢),,xxxx飯店經(jīng)營管理分析,,成都市星級酒店經(jīng)營現(xiàn)狀調(diào)研,注冊商標研究,,母子公司管控研究),,另外,地震后應(yīng)部門要求寫了“關(guān)于災(zāi)后四川經(jīng)濟形勢和重建政策的分析及我公司相關(guān)投資機會的`建議”,,自己主動在震后寫了“災(zāi)后成都旅游業(yè)sm花崗碎石,,該碎石干凈、含泥量少,、質(zhì)地堅硬,、風化石少,色澤好,、針片狀少,,但級配稍欠佳,從八月份開始采用5~20mm花崗石搭配,,調(diào)整石子的合理級配,,改善混凝土性能,使用的細石為公司對面石場生產(chǎn),,使用前試驗室亦派人到現(xiàn)場檢查合格后入庫使用,。使用的河砂以粗細結(jié)合,杜絕細度模數(shù)在2,、0以下的砂進場,,凡含泥量高,貝殼含量大的粗砂亦杜絕進場,,使用時兩種砂搭配,,改善混凝土和易性能,降低水泥用量,。使用的外加劑為江門強力外加劑和深圳豐通外加劑,,其中豐通外加劑的減水率不穩(wěn)定,含固量有時不達標,,后通知廠商改進,。總之20xx年所使用的材料都是先檢查后使用,,確?;炷翉姸鹊姆€(wěn)定。
在攪拌站工作總結(jié)篇四
尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事大家好:
轉(zhuǎn)眼間xx年已經(jīng)過去,,我們滿懷堅定的信心迎來了更具挑戰(zhàn)的xx年,。對于我們來講,xx是忙碌的一年,,是耕耘的一年,,也是收獲的一年,。
在領(lǐng)導的關(guān)懷下,,在全站員工的共同努力下。我們做好了設(shè)備的維修保養(yǎng),,規(guī)范了各個崗位的安全工作流程,,有效的防范了各類安全事故的萌發(fā),,更克服了生產(chǎn)任務(wù)的困難與壓力。在xx年全站人員以兢兢業(yè)業(yè),、腳踏實地的精神,,順利完成各項工作任務(wù)和指標,全年車輛以及設(shè)備安全正常運行,,生產(chǎn)情況良好,。本站于xx年度共完成生產(chǎn)混凝土方。共消耗機制砂噸,,1-2石子噸,,0-5石子3749噸,罐裝425水泥8303噸,,粉煤灰1796噸,,外加劑310噸。
自檢工業(yè)園印一,,印二頂板柱的c30混凝土強度二十八天已達到32mpa,,六十天達到40mpa。c35框架梁十五天達到c30強度,,縮短了拆模時間,使其能更早的進行下一步的建設(shè),。而全年度生產(chǎn)的混凝土合格率為百分之百,!
進行了維護修理與整改。
xx年度我們還監(jiān)督協(xié)調(diào)了大華分站對于新工業(yè)園的建設(shè)生產(chǎn)任務(wù),。
在我們的`日常工作之中,,難免會出現(xiàn)一些錯誤,對于出現(xiàn)錯誤,,不要推卸或逃避,,認真的分析錯誤的根源,保證同樣的錯誤不會再出現(xiàn),這才是對工作的正確態(tài)度,。
雖然我們xx年度的工作順利完成,,但是工作之中也是有些不足之處,我們要時刻保持清醒的頭腦,,認真審視不足,,努力整改,并針對不足之處對新的一年作出以下的規(guī)劃:
首先是以安全第一,,質(zhì)量為主:
1.增強員工安全意識,,增加安全生產(chǎn)和安全意識小例會的召開次數(shù),從根本上杜絕安全事故的萌發(fā),。
2.認真檢修保養(yǎng)好攪拌站設(shè)備與車輛,,做好防范工作。
3.繼續(xù)積累數(shù)據(jù)經(jīng)驗,,做好混凝土原材料的驗收,,不合格的原材料一律不予用在生產(chǎn)上,從根本上保證生產(chǎn)成品合格率,,及生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,。
然后是以人為本的思想,提高個人工作能力:
1.積極與公司領(lǐng)導匯報,、溝通工作,,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下認真完成公司安排的各項工作任務(wù)。
2..提高生產(chǎn)技術(shù)水平,,在此之外努力學習更好的生產(chǎn)工藝與技術(shù),,掌握更完善的生產(chǎn)數(shù)據(jù)。
3.制定更合理的崗位制度和工作流程,,使生產(chǎn)任務(wù)能更好的進
行,。不僅要明確分工,還要責任到人,,這樣才能腳踏實地的做好每個人的本職工作,。
4.繼續(xù)加強全體員工的配合意識,只有大家一起努力才能更好的完成工作,。
5,,培養(yǎng)員工善于發(fā)現(xiàn)本身不足的意識,發(fā)現(xiàn)并改進才能有更好的進步,。
最后是攪拌站新的一年生產(chǎn)任務(wù)計劃,;
年度,我們力爭生產(chǎn)量達到每個月3000立方混凝土,。
2.做好“節(jié)能降耗”的工作,,在保證質(zhì)量的前提下,,降低消耗,改善工藝,,盡量降低生產(chǎn)成本,。以質(zhì)量為前提,采用合理的配合比設(shè)計,,提高混凝土質(zhì)量,。
3.加大對大華分站的監(jiān)督管理力度,確保生產(chǎn)任務(wù)正常進行,。
新的一年有著新的挑戰(zhàn)和夢想,。xx年在領(lǐng)導們的指引與關(guān)注下,我們?nèi)w員工會更加努力,,精益求精,,奮斗不懈,戰(zhàn)勝一切困難,,為我們?nèi)偷慕ㄔO(shè)添磚加瓦,。
最后感謝領(lǐng)導的支持與關(guān)懷,我在這里預祝大家新的一年,,心想事成,,闔家幸福。
在攪拌站工作總結(jié)篇五
一.將雷氏夾置于水平的工作臺面上,。
二.檢查左臂架與支架桿的垂直度和各緊固件是否松動,。
三.雷氏夾彈性要求檢驗:將測定儀上的弦線固定于雷氏夾一指針根部,另一指針根部掛上300克砝碼,,在左側(cè)標尺上讀書,。
四.膨脹值的測定:將沸煮箱中取出的帶試件的雷氏夾放于墊塊上,指針朝上,,放平后在上端標尺讀數(shù),,然后根據(jù)gb1346計算膨脹值。
五.試驗完成后,,清除污垢并在標尺上涂防銹油,。
在攪拌站工作總結(jié)篇六
一.不同稱量的天平應(yīng)在規(guī)定范圍內(nèi)使用,不得在天平上稱量超過極限載荷的重物,。
二.天平應(yīng)放在水平操作臺面上使用,。
三.接通電源,打開開關(guān),,去皮清零。
四.被稱量的物品應(yīng)放在托盤中央,。
五.直接讀數(shù),。
六.對過冷或過熱和含有揮發(fā)性及腐蝕性的物體,,不可放在天平上稱量。
七.天平應(yīng)經(jīng)常保持清潔,,天平上的灰塵應(yīng)用柔軟的細手刷清除,。
在攪拌站工作總結(jié)篇七
一.將沸煮箱內(nèi)充水180mm(以內(nèi)箱底部起算),水封槽內(nèi)充滿水,。
二.將經(jīng)過養(yǎng)護的試餅或雷氏夾由玻璃板上取下,,試餅平放在試餅架上,雷氏夾兩指針朝上放于篦板上,。
三.接通電源,,啟動“自動”開關(guān)。如沸煮箱內(nèi)的.水溫低于20℃時,,可先啟動電氣控制箱上手動開關(guān)至“升溫”區(qū),,將水升溫至20℃左右,停止“手動”啟動“自動”開關(guān)即可自動運行,。
四.沸煮箱內(nèi)的水于30min沸騰,,再煮3h沸煮箱自動停止工作,此時數(shù)字顯示為210min,,電氣控制箱內(nèi)蜂鳴器動作,。
五.關(guān)閉電源,將水由銅質(zhì)熱水嘴放出,,打開箱蓋,,使箱體冷卻至室溫。
六.取出試件,。
七.清潔箱體外表面和內(nèi)部,。
八.使用中出現(xiàn)異常,應(yīng)停止試驗并及時通知設(shè)備管理員,,待機器正常后再次使用,。
在攪拌站工作總結(jié)篇八
一.開機前檢查機械是否漏油。
二.打開電源,。
三.根據(jù)試件尺寸調(diào)整壓力機托盤的高度,。
四.把試塊放入托盤中,關(guān)閉壓力機安全門,。
五.確定屏幕中的試樣類型,、速率、速度控制形式,。
六.確認環(huán)境安全后按運行鍵(run),。
七.測試結(jié)束后按重設(shè)鍵(reset),啟動新的試驗循環(huán),。
八.試驗過程中如果出現(xiàn)異常情況,,及時停止試驗并通知設(shè)備管理員,,由設(shè)備管理員和ele公司技術(shù)人員聯(lián)系。
在攪拌站工作總結(jié)篇九
20xx年是不平凡的一年,,因為在這一年里xx縣2標攪拌站,,從建站到現(xiàn)在工作中的井井有條,我們付出了辛苦的努力也感受到了成功帶來的喜悅,,在此我對攪拌站在20xx年的工作做一個總結(jié),,并對20xx年的工作進行一個年初的計劃。
1,、截至20xx年12月20日,,我站共生產(chǎn)混凝土120xx方,并完成穩(wěn)定土拌和機安裝調(diào)試,,碎土機正在安裝中,,圓滿完成了項目部安排的澆筑任務(wù);從20xx年4月建站以來我站相繼為李莊北,、辛莊西,、牛頭李西南跨渠公路橋,辛莊南,、李莊東,、凹照西、代洼西跨渠生產(chǎn)橋,,牛頭李溝,、代洼溝、孤石灘二支,、孤石灘干渠凹照倒虹吸,,李莊北溝排水涵洞提供了各種標號的混凝土,在供應(yīng)過程中雖然有過機組出現(xiàn)小毛病,、工地供應(yīng)不及時的問題,,但是在我們的努力協(xié)調(diào)下都得到了很好的解決,并且取得了良好的供應(yīng)效果,。
2,、以質(zhì)量為前提,采用合理的配合比設(shè)計提高混凝土質(zhì)量,。
也滿足了大體積混凝土水化熱的問題,,得到了所供應(yīng)工程的普遍認可。
3,、重新梳理站內(nèi)組織機構(gòu),,對站內(nèi)各個崗位進行頂崗定編。
4,、加強安全生產(chǎn)管理,,杜絕重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,。
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題,,相信20xx年對我們?nèi)珖嗣駚碚f都是一個記憶深刻的一年,,上海特大火災(zāi)事故的慘痛教訓對我們的企業(yè)來說是更是一個深刻的教訓,。在20xx年我們站加大對安全生產(chǎn)隱患的排查力度,,通過工前交代、工中檢查,、工侯總結(jié),,組織安全檢查小組,定期對安全生產(chǎn)中的隱患進行全面檢查杜絕了重大安全事故的發(fā)生,,對全體員工進行安全操作知識的培訓,,增強了員工的安全知識和安全操作的水平。
5,、對結(jié)算工作進行初步的探討,。
算損失這個燙手的山芋踢給了我們的企業(yè),而且造成工地對混凝土過程的控制不聞不問,,這對于我們企業(yè)來說是一個很大的成本消耗,。那么如何才能更好地進行結(jié)算控制,如何才能把結(jié)算損失控制在2%的范圍內(nèi)呢,?在20xx年我們配合物資部門進行了初步的討論,。既然這個燙手的山芋在我們手中,我們怎么做才能讓這個燙手的山芋不燙傷我們自己的手成了問題的關(guān)鍵,。通過初步的探討形成了,,我們把砂子收方、石子過磅,。相信在將要來臨的20xx年通過物資部門與攪拌站時刻溝通控制,,一定能查處結(jié)算問題的所在,把結(jié)算損失控制在2.0%范圍內(nèi),。
以上是我站對20xx年工作的總結(jié),,當然,工作中有好多的不足是需要我們繼續(xù)探索改進的,。相信通過我們的努力一定可以把我們的企業(yè)建成一個管理更加先進的企業(yè),。下面說說我站20xx年的工作計劃。
1,、加強對設(shè)備的檢查保養(yǎng),,避免重大設(shè)備故障問題。
2,、繼續(xù)加強一體化管理,,保證混凝土的供應(yīng),,完成中心下達的20xx年生產(chǎn)任務(wù)。
3,、繼續(xù)積累數(shù)據(jù)經(jīng)驗,,穩(wěn)定混凝土的生產(chǎn)質(zhì)量,保證混凝土出廠質(zhì)量的合格率,。
4,、深化崗位制度的制定,建立更加詳細標準的工作流程,。
5,、重點配合物資結(jié)算部門加大對結(jié)算損失和剩退混凝土的過程控制,把結(jié)算損失和剩退灰率降到最低,。
6,、繼續(xù)加強對員工的安全教育和對生產(chǎn)的安全檢查,尤其是對新入廠員工的安全培訓工作,。
我相信20xx年是我們非常期待的一年,,因為在這一年中有好多的夢想等著我們?nèi)崿F(xiàn),我也相信在中心的領(lǐng)導下,,在我們xx縣二標站全體職工的努力下一定能完成202年的生產(chǎn)計劃,,以水利精神做目標為xx縣二標創(chuàng)造出更加輝煌的成就來。
在攪拌站工作總結(jié)篇十
我公司從20**年8月公司投產(chǎn)以來,已安全生產(chǎn)三年,。
我科室全體人員,,在公司領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,在兄弟部門的大力支持下,,緊緊圍繞“安全,、節(jié)能、高效,、優(yōu)質(zhì)”的工作重點和“試驗室工作計劃”,,落實“以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,,”的工作方針,,在質(zhì)量管理體系的實施過程中,按照《質(zhì)量手冊》管理職責的要求,,扎扎實實地開展工作,,主要任務(wù)、指標得以按進度實現(xiàn),,工作取得顯著成效,。
作為承擔公司技術(shù)開發(fā)和質(zhì)量控制的職能部門,我們?nèi)w成員以嶄新面貌積極的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,,各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導中心,,并且堅持貫徹集團公司質(zhì)量管理體系,一年來各項工作有條不穩(wěn)的進行,,現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:
1,、日常工作的開展和落實。
粉煤灰進廠1.6萬余噸抽樣常規(guī)檢測60多批次;
如透水性商品混凝土,。試驗室嚴格把好了原材料進廠質(zhì)量關(guān),,對不合格材料堅決杜絕在廠門之外。我們堅持“不接受不合格材料,,不儲存不合格材料,不生產(chǎn)不合格材料”的“三不”原則,,確保了產(chǎn)品出產(chǎn)合格率100%,,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品90%以上的目標。
2,、成本控制
水泥和外加劑在整個商品混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的
兩種材料,,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產(chǎn)品質(zhì)量,、性能穩(wěn)定可靠,、成本可控性強為原則,綜合考慮最優(yōu)性價的產(chǎn)品,。通過嚴格的試驗檢驗程序后優(yōu)勝劣汰,,將得出的數(shù)據(jù)及時上報公司領(lǐng)導,為公司領(lǐng)導在選擇供應(yīng)廠商提供了參考依據(jù),。
(1),、外加劑。在外加劑選擇上從以適應(yīng)我司使用水泥特性的角度出發(fā),,
在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗 ,堅持在同等價格的情況下比質(zhì)量,,在同等質(zhì)量的情況下比價格的原則,確定了正式投入使用的產(chǎn)品,。
(2),、在配合比確定過程中借鑒同行數(shù)據(jù)但不校仿同行數(shù)據(jù),通過在反
復論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,,在保證質(zhì)量的前提下厲行節(jié)約,,優(yōu)化配方。
成本控制工作是公司增加盈利的根本途徑,,是抵抗內(nèi)外壓力,、求得生存
和公司發(fā)展的根本基礎(chǔ),所以成本控制對我們而言將是一項任而道遠的長期性工作,我們將一如既往的堅持公司制定的成本控制路線,,做好成本控制工作,。
3、資質(zhì)評審
實驗室人員于8月份順利完成了本司的質(zhì)量手冊,,程序文件進行了撰寫與技術(shù)規(guī)程規(guī)范的升級,。出色的完成了9月份由湖南省技術(shù)監(jiān)督局專家評審團的評審任務(wù),順利的獲取了該實驗室的資質(zhì)更新,。
4,、人員培訓
在做好配合在公司人事部門安排的外送培訓工作的同時我科室的每月定
期組織的內(nèi)培學習也不放松,在培訓工作中做到有針對性培訓
計劃
,,對培訓內(nèi)容和培訓效果做詳細記錄留底備查,。在公司人事部門的安排下今年已分別派出兩批次人員前往省建廳進行培訓學習,并通過考核成績合格取得了試驗員上崗資格證書和內(nèi)審員資格證,。通專業(yè)培訓試驗全體試驗人員均能獨立開展商品混凝土相關(guān)的各項常規(guī)檢測,,日常培訓工作也進行得緊張有序并取得良好效果。(1)在今年的工作中,,我科室在控制原材料質(zhì)量波動上有一些環(huán)節(jié)還比較薄弱尤其是砂,、石和外加劑為主,其質(zhì)量標準差和變異系數(shù)都較大,,未能很好掌控,。
(2)、在地材驗收控制中不能完全按相關(guān)標準執(zhí)行,。受供本地市場行情以及供應(yīng)商所限制,,砂、石材料成為賣方市場,,我們必須放寬標準執(zhí)行才可確保生產(chǎn)需要,。
(3)、人員專業(yè)技術(shù)能參差不齊,試驗室人員組成人員來自各行各業(yè)真正的專業(yè)人員較少,,雖經(jīng)歷了一年時間的實踐學習,,但還是存在有部分人員專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全,工作業(yè)務(wù)能力有待進一步加強,。
(4),、工作主動性不足,超前意識不強,。只滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),,滿足于表面上不出問題,忽視了工作和積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。
(5)、與各部門之溝通協(xié)條不到位,。
最后,,回顧今年來的工作,總的來說我科室的各項管理工作科學規(guī)范,、全面有序,。取得成績的同時也存在一定的不足,質(zhì)檢科試驗室將在來年的工作中,,逐步改善,,相信有各級領(lǐng)導的關(guān)心以及公司的大力支持,我科室一定能把試驗質(zhì)檢的各項工作做好,,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),。
在攪拌站工作總結(jié)篇十一
xx年是不平凡的一年,因為在這一年里xx縣2標攪拌站,,從建站到現(xiàn)在工作中的井井有條,,我們付出了辛苦的努力也感受到了成功帶來的喜悅,在此我對攪拌站在xx年的工作做一個總結(jié),,并對xx年的工作進行一個年初的計劃。
xx年工作總結(jié):
1,、截至xx年12月20日,,我站共生產(chǎn)混凝土1方,并完成穩(wěn)定土拌和機安裝調(diào)試,,碎土機正在安裝中,,圓滿完成了項目部安排的澆筑任務(wù);從xx年4月建站以來我站相繼為李莊北,、辛莊西,、牛頭李西南跨渠公路橋,辛莊南,、李莊東,、凹照西、代洼西跨渠生產(chǎn)橋,,牛頭李溝,、代洼溝、孤石灘二支,、孤石灘干渠凹照倒虹吸,,李莊北溝排水涵洞提供了各種標號的混凝土,在供應(yīng)過程中雖然有過機組出現(xiàn)小毛病,、工地供應(yīng)不及時的問題,,但是在我們的努力協(xié)調(diào)下都得到了很好的解決,并且取得了良好的供應(yīng)效果。
2,、以質(zhì)量為前提,,采用合理的配合比設(shè)計提高混凝土質(zhì)量。
也滿足了大體積混凝土水化熱的問題,,得到了所供應(yīng)工程的普遍認可,。
3、重新梳理站內(nèi)組織機構(gòu),,對站內(nèi)各個崗位進行頂崗定編,。
4、加強安全生產(chǎn)管理,,杜絕重大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,。
安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題,相信xx年對我們?nèi)珖嗣駚碚f都是一個記憶深刻的一年,,上海特大火災(zāi)事故的慘痛教訓對我們的企業(yè)來說是更是一個深刻的教訓,。在xx年我們站加大對安全生產(chǎn)隱患的排查力度,通過工前交代,、工中檢查,、工侯總結(jié),組織安全檢查小組,,定期對安全生產(chǎn)中的隱患進行全面檢查杜絕了重大安全事故的發(fā)生,,對全體員工進行安全操作知識的培訓,增強了員工的安全知識和安全操作的水平,。
5,、對結(jié)算工作進行初步的探討。
算損失這個燙手的山芋踢給了我們的企業(yè),,而且造成工地對混凝土過程的控制不聞不問,,這對于我們企業(yè)來說是一個很大的成本消耗。那么如何才能更好地進行結(jié)算控制,,如何才能把結(jié)算損失控制在2%的范圍內(nèi)呢,?在xx年我們配合物資部門進行了初步的討論。既然這個燙手的山芋在我們手中,,我們怎么做才能讓這個燙手的山芋不燙傷我們自己的手成了問題的關(guān)鍵,。通過初步的探討形成了,我們把砂子收方,、石子過磅,。相信在將要來臨的xx年通過物資部門與攪拌站時刻溝通控制,一定能查處結(jié)算問題的所在,,把結(jié)算損失控制在2.0%范圍內(nèi),。
以上是我站對xx年工作的總結(jié),,當然,工作中有好多的不足是需要我們繼續(xù)探索改進的,。相信通過我們的努力一定可以把我們的企業(yè)建成一個管理更加先進的企業(yè),。下面說說我站xx年的工作計劃。
xx年工作計劃:
1,、加強對設(shè)備的檢查保養(yǎng),,避免重大設(shè)備故障問題。
2,、繼續(xù)加強一體化管理,,保證混凝土的供應(yīng),,完成中心下達的xx年生產(chǎn)任務(wù),。
3、繼續(xù)積累數(shù)據(jù)經(jīng)驗,,穩(wěn)定混凝土的生產(chǎn)質(zhì)量,,保證混凝土出廠質(zhì)量的合格率。
4,、深化崗位制度的制定,建立更加詳細標準的工作流程,。
5,、重點配合物資結(jié)算部門加大對結(jié)算損失和剩退混凝土的過程控制,,把結(jié)算損失和剩退灰率降到最低。
6,、繼續(xù)加強對員工的安全教育和對生產(chǎn)的安全檢查,,尤其是對新入廠員工的安全培訓工作。
我相信xx年是我們非常期待的一年,,因為在這一年中有好多的夢想等著我們?nèi)崿F(xiàn),我也相信在中心的領(lǐng)導下,,在我們xx縣二標站全體職工的努力下一定能完成精神做目標為xx縣二標創(chuàng)造出更加輝煌的成就來,。
在攪拌站工作總結(jié)篇十二
光陰如梭,轉(zhuǎn)瞬間來恰?,斠灿腥齻€年頭了,。三年前我滿懷憧憬跟其他同事一樣背上行囊來到了夢寐以求的xx核電站,。
20xx年c3/c4項目開工,需要的大方量混凝土較多,。原c2攪拌站建于20xx年9月,,主要設(shè)備包括國產(chǎn)方圓攪拌機一臺、意大利西門攪拌機一臺,、德國kti制冰機一臺,,已為c2工程運行長達五年,累計生產(chǎn)混凝土19萬m3,,目前攪拌機和制冰機已出現(xiàn)不同程度磨損或老化,,基本上無法正常完成大方量混凝土生任務(wù)。項目部領(lǐng)導全面積極地開展攪拌站擴建和維修準備工作,。,,在較短時間內(nèi),完成攪拌站設(shè)備(國產(chǎn)方圓攪拌機和德國kti制冰機各一臺)合同的簽訂,,并將設(shè)備工藝圖紙轉(zhuǎn)交c3/c4現(xiàn)場,。設(shè)備初到現(xiàn)場攪拌站人員較少并且懂得安裝工作的同事更是少之又少,大家都在為此發(fā)愁,。仔細一想我在國內(nèi)的項目接觸的攪拌機比較多,,而且也參與了不少攪拌機、制冰機的安裝工作,。于是我從站里領(lǐng)導手中拿過機器的相關(guān)資料在機器還沒到達現(xiàn)場之前提前做了一翻詳細的研究,,在機器到達現(xiàn)場時我已基本了解了大概的狀況。機器到達現(xiàn)場后我又拿著資料核對了一遍,,廠家工作人員的指導和我對攪拌機的一些提前了解,,讓接下來的工作有得了順利進展,在跟領(lǐng)導,、同事們經(jīng)過一翻討論之后,,開始了對新攪拌機的安裝工作。
接下來的安裝工作并沒有預期想象的那么容易,,一個小的地方出現(xiàn)錯誤就會導致機器故障不能正常運行,,甚至會導致對機器的損壞,攪拌站的巴工雖說也干了很長時間,,但對機器的安裝還是頭一次,,這就要求中方人員在每一個地方都要仔細查看,由于我提前做了不少的功課,,再加上在國內(nèi)的一些安裝經(jīng)驗,,每一個安裝點我都要輪流看上幾遍,生怕出現(xiàn)安裝錯誤,,不僅浪費時間還有可能后期導致機器故障最后影響現(xiàn)場混凝土的正常供應(yīng),。在項目領(lǐng)導的合理組織以及各部門的通力協(xié)作下,,我和同事帶領(lǐng)罷巴工日夜輪流加班加點,克服了缺乏安裝工具以及與巴工溝通不暢等困難,,最終與20xx年3月份完成了新增攪拌機的全部安裝工作,。安裝完畢我并沒有放松自己的心情,我深知攪拌機調(diào)試階段也是非常重要的,,操作不當可能會造成比較嚴重的后果,。我又利用工作之余帶上說明書針對攪拌機在操作室進行了一翻研究,最后在自己的努力和領(lǐng)導同事的配合下順利的完成了新方圓攪拌機的調(diào)試工作,??粗聰嚢铏C為現(xiàn)場的大體積混凝土生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ),心里不禁充滿了喜悅與自豪,,過去所有的疲憊早已化為灰燼,。
攪拌站的工作就是人與機器的配合,要跟機器配合好人只能做到一刻都不能放松,。由于舊方圓攪拌機以為核電運行了多年,,在一次攪拌過程中出現(xiàn)了攪出的混凝土始終沒能凝固的現(xiàn)象,當時一聽這消息大家都以為是操作工操作不當配合比輸入錯誤導致的,,因為我在國內(nèi)也沒遇到過此類的事情,,于是帶領(lǐng)操作工加班加點仔細的檢查了一遍攪拌機,最后查出是機器運行時間過長導致外加劑程序出現(xiàn)錯誤導致外加劑超量,,為了避免類似的情況再次發(fā)生及時停止了舊方圓混凝土的生產(chǎn),,隨后對機器進行了一遍全面的維修檢查工作然后盡快投入運行。
西門攪拌機與兩臺方圓攪拌機由于產(chǎn)地不同操作程序也不同,,剛來這邊一直沒有一套完整的校稱程序,,為了能讓打出的混凝土質(zhì)量更好,稱量更準確,,我甚至把自己一人關(guān)在操作室里研究了一整天,,還好沒有白費精力,研究出了一套完整的校稱程序,。
在生產(chǎn)方面,由于c3剛開工新進場的同事較多,,新人多,,我對新人先進行單獨一個攪拌機的培訓,慢慢的現(xiàn)在所有的操作工都可以單獨進行三個攪拌機的任意一個進行操作,。
在紀律方面,,由于巴工出勤率較低,對個別巴工在工作期間表現(xiàn)較差的,,如經(jīng)常不上班不請假不打招呼擅自離開崗位的人員都堅決給予處分,。加強對車輛用油及配件輪胎的跟蹤,,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,也保證了公司生產(chǎn)運輸?shù)男枰?。每天堅持對砼攪拌車的車容,、車貌、衛(wèi)生等情況進行檢查,,對于車輛保養(yǎng)做得差的司機都給予通報批評和處罰,。
根據(jù)司機缺員情況及時調(diào)動補充,實在忙不過來安排有證的中方員工上車駕駛,。保證車輛的安全運輸,。
經(jīng)過時間的磨練,多年的工作經(jīng)驗,,今天我正式向公司提出申請主管這個職位,!來到恰希瑪是我人生的重大轉(zhuǎn)折,,也是我人生的一種機遇,,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)工作的需要目前擔任工長一職,,自進公司來,,我從開始對工作環(huán)境的陌生,跟巴工溝通的不暢,,從對工作的茫然,、有壓力到現(xiàn)在的習慣、適應(yīng)勝任,。每個階段的不同感受與體會讓我的人生觀有了不同的想法和理解,。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導的為人藝術(shù),,緊張充實的工作氛圍和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。
俗話說:良禽擇木而棲,!不想當將軍的兵不是好兵,。在這里不說自己工作做的多好、工作態(tài)度怎么樣只因為您是我的領(lǐng)導,,這些您也非常了解,。我堅信只要有付出就會有收獲!如果此次申請得不到領(lǐng)導的認同,,提供我一個更高的平臺,,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造更有利的價值,。
如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升值的要求,我誠懇的希望您能提出誠懇的建議和意見,,讓我今后有一個努力的方向和目標,,有提升自己能力的同時將工作做得更好,爭取下一輪的晉升,。
也請您放心,,如果公司不予考慮我仍然會向以前一樣,用積極的認真負責的態(tài)度去做好每一件事情,,不會因此怠慢工作,,因為我甚至自己的能力還有待提高。
在攪拌站工作總結(jié)篇十三
轉(zhuǎn)眼間,,xx年即將過去,,在公司領(lǐng)導、項目領(lǐng)導及各部門的大力支持和配合下,,我們滿懷堅定的信心,,迎來了最具挑戰(zhàn)的xx年,過去的一年里:我們付出了辛苦,,也感受到了收獲,。我對xx年來的工作情況總結(jié)如下:
一、安全及生產(chǎn)方面:
在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,,本年安全生產(chǎn)混凝土8萬立方,,完成生產(chǎn)產(chǎn)值***萬元。在新的工作之前,,我們制定了工作流程,,以實驗室攪拌操作人員為中心,控制砼的生產(chǎn)質(zhì)量,。從攪拌樓,、泵車、鏟車,、攪拌車及后勤人員的安全教育開始;進行了攪拌站生產(chǎn)制度的制定,,由于自建站新人多,經(jīng)驗嚴重不足,,還有很多的工作及困難需要我們客服和改正,,為此在xx度要做以下幾方面工作。
1,、加強與介休指揮部各項目的溝通聯(lián)系,增強砼的供應(yīng)量,,努力把自建站的效率盡可能的發(fā)揮,,較好的完成生產(chǎn)目標,。
2、重點安排好自建站的安全工作,,時刻警鐘常鳴,,加強司機的安全意識,嚴格執(zhí)行交通安全,,按照操作規(guī)程安全駕駛.
3,、加強對車輛用油的跟蹤及控制,保證了公司生產(chǎn)運輸?shù)男枰?/p>
4,、以實驗為中心,,加強不同標號砼強度的試配次數(shù),滿足砼的質(zhì)量技術(shù)要求,,控制好進場原材的質(zhì)量,,以實驗檢測,材料員,,門衛(wèi)三方共同參與的進場材料收料制度,,從源頭控制砼的強度穩(wěn)定及自建站的成本。
5,、完善自建站的管理制度,,修訂建立各崗位職責,建立健全獎罰制度,,依照集團公司節(jié)點績效考核辦法,,制定適合可行的考核辦法,激勵員工積極性,。
6,、加強攪拌站的設(shè)備保養(yǎng)、日檢工作保證設(shè)備正常運行,,充分發(fā)揮其效率,。維修工定期檢查機械使用情況,電工人員定期檢查現(xiàn)場正常供電和電氣設(shè)備運行安全,。
7,、加強源頭治超工作力度,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,,積極響應(yīng)政府“打非治違”要建立磅房及門衛(wèi)的管理制度,。
8、建立健全后勤管理制度,,廚房制度,,宿舍制度,食堂做好各項衛(wèi)生工作。
二,、試驗室在xx年完成了從c20到c50的配合比的試配
生產(chǎn)工作,,共生產(chǎn)普通砼、泵送砼,、道路砼,、膨脹砼、細石砼,、早強砼,、高強砼,混凝土合格率達到98%以上,。
三,、總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓:過去一年自建站還存在很多不足
1,、加強對自建站設(shè)備的檢查保養(yǎng),,避免重大設(shè)備故障。
2,、積累數(shù)據(jù)經(jīng)驗,,穩(wěn)定砼質(zhì)量,保證出廠砼質(zhì)量的合格率,。
3,、要控制原材料的進場成本,規(guī)范原材料的進場驗收工作,。4,、嚴格執(zhí)行各種安全規(guī)章制度,對車輛進行安全管理,,只有以制度管人,,才能使管理工作得以順利開展。
5,、加大管理力度,,勤上路和到工地檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,,以便和有關(guān)項目及公司有關(guān)部門的溝通,,完善應(yīng)有的安全措施,保證按時完成生產(chǎn)任務(wù),。
我們總結(jié)過去,,是為了更好的展望未來,xx年我們有公司領(lǐng)導的正確決策和全體員工的共同努力,,讓我們以百倍信心,,在以公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,,戰(zhàn)勝一切困難,努力做好本職工作,,為公司,、為**工程部創(chuàng)造更多的效益!
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在攪拌站工作總結(jié)篇十四
時光荏苒,歲月如梭,,轉(zhuǎn)眼之間,又到了2012年歲末年終,,2012年是我進入總公司工作的第四年,也是我進入商品砼分公司工作的第一年,,經(jīng)過之前三年在試驗檢測中心的工作積累,,2012年的我,,迎來了全新的挑戰(zhàn)。
2012年,,因為工作需要,,我從檢測中心進入商品砼分公司進行工作,,進入商品砼分公司之后,我首先在質(zhì)檢科擔任質(zhì)檢員,,進行質(zhì)檢工作,,三個月之后,,我轉(zhuǎn)入商品砼試驗室,,進行商品混凝土的試驗檢測工作,、外法配比的出具及發(fā)放,、商品砼合格證的辦理工作,在進入商品砼分公司工作之后,,我在工作中也遇到了不小的困難,,工作之中也出現(xiàn)過失誤,但是在公司領(lǐng)導正確領(lǐng)導及大力支持下,、在周圍同事的熱心幫助下,,我還是克服了困難,改正了失誤,,一步步地投入到正確的工作當中,、一步步的熟悉了手上的工作、一步步擔負起了肩上的責任,,完成了自己的本職工作,。
在進入商品砼分公司后的前三個月,我首先在質(zhì)檢科中擔任質(zhì)檢員的工作,,而通過這三個月中的工作,,是我從對混凝土生產(chǎn)工作一知半解的狀態(tài),慢慢熟悉了混凝土生產(chǎn),、檢驗,、運輸工作,而在進行跟車進工地的工作中,,是我慢慢了解到混凝土進入工地后的工作流程,,同事,慢慢了解到混凝土質(zhì)量通病的出現(xiàn)原因,,而通過一段時間的學習,,我也對如何避免混凝土出現(xiàn)質(zhì)量問題有了一定的了解和想法。通過在質(zhì)檢科三個月的工作,,為我之后在商品砼分公司進行工作打下了良好的知識基礎(chǔ),。
結(jié)束了在質(zhì)檢科的三個月的工作,我轉(zhuǎn)而進入了試驗室從事商品混凝土的試驗檢測工作,,雖然之前曾在試驗檢測中心進行了三年的試驗檢測工作,,但是由于對水泥混凝土試驗工作接觸較少,并且由于較長時間未從事水泥及水泥混凝土試驗檢測工作,,我在進入到商品砼分公司工作之初,,工作進行的較為困難,,并在質(zhì)檢站舉行的試驗員考試中未能通過,這是我對自己的工作能力產(chǎn)生了些許的懷疑,,但在領(lǐng)導的及時溝通及同事的關(guān)心和幫助下,,我又重新燃起了工作的熱情,在之后的工作中認真努力,,同時知識儲備,,努力學習,提高自己的專業(yè)知識能力及專業(yè)動手能力,。在試驗室的工作之中,,我進行過水泥原材檢測、摻合料原材檢測,、砂石原材檢測,、外加劑原材檢測,同時,,還進行了btc功能型外加劑的試配檢驗,、聚羧酸高性能減水劑試配檢驗以及鋼渣混凝土配合比設(shè)計檢測工作。
通過2012年的工作,,使我認識到了自己在工作知識面上的不足,以及實際動手能力的缺失,,在2013年的工作之中,,我需要在這兩個方面進行補足,加強自己的學習能力,、提高知識儲備,,加強對新材料、新技術(shù)的研究,、開發(fā),。同時,加強與同事,、兄弟部門的交流,,抓住機會多交流、多詢問,、多溝通,,提高自身知識儲備的多面化。
時間永不靜止,,在有限的時間里,,我們應(yīng)該充分調(diào)動個人的主觀能動性,加強自身素質(zhì),,提高個人能力,,是自己能夠更好地適應(yīng)社會和公司的發(fā)展,,貢獻個人的力量,與公司共同進步,,共同創(chuàng)造輝煌,,使個人與公司達到飛騰發(fā)展的雙贏局面!
在攪拌站工作總結(jié)篇十五
時光流逝,又要迎來新的一年,,在本年中,,我們與公司都在共同進步,車隊在公司正確領(lǐng)導下,,深入學習物流行業(yè)服務(wù)精神,,認真做好本職工作,并取得了穩(wěn)步發(fā)展,。下面是我總結(jié)的商品混凝土攪拌站工作總結(jié)之車隊年終報告,,詳情如下:
自我擔任了車隊隊長一職,我就下定決定,,要全力以赴才能不辜負領(lǐng)導的期望與隊員的信任,,所以我一直兢兢業(yè)業(yè),保持積極心態(tài)來面對問題,,在工作崗位上,,履行了職責、起到了表率,、發(fā)揮了作用,,也推動著車隊整體工作的穩(wěn)步開展。
一)加強學習,,不斷提高自身素質(zhì),。
“打鐵先要自身硬”。一年來,,我把堅持學習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,,做好本職工作的自覺性;廣泛學習了有關(guān)企業(yè)管理等方面的知識,初步認識了一些科學管理的理論和概念,,開闊了自己的眼界;認真學習了上級的各項制度規(guī)定,,進一步增強了自己的政策觀念和廉潔自律意識。
二)屬盡職守,,認真做好本職工作,。
我車隊的4輛小車是領(lǐng)導及各部門參加會議、落實工作所不可缺少的重要工具,。因此,,我始終把服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)、促進各項工作作為工作重點,在有效滿足領(lǐng)導和各部門工作需要的前提下,,強化調(diào)度指揮職能,,合理平衡協(xié)調(diào)各類公務(wù)用車,最大限度地提高車輛利用率,,促進了工作的健康有序開展,。身為一名基層管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,,就必須做到言行一致,、做出表率。在實際工作中,,我不僅僅從管理者的角度看問題,、定措施,更重要地是把自己放在與其他同志同等高度,、同等位置,,設(shè)身處地為單位員工排憂解難、創(chuàng)造條件,。一年來,,我?guī)缀跏前炎约喝康木εc時間都用在了工作上,對每輛車的運行狀態(tài),、安全性能,、管理調(diào)度等情況,都詳細掌握,,處處留心,,該保養(yǎng)維護的時候及時督促,可能出現(xiàn)的安全隱患提前預見,,實現(xiàn)了安全行車,提高了運行質(zhì)量,。
三)聯(lián)系實際,,全面加強隊伍建設(shè)。
員業(yè)務(wù)水平的提高,。
嚴格按照操作規(guī)程和道路交通法,,做到萬無一失。稍有空閑,,便潛心學習各種交通法規(guī),,做到遵章安全行車。經(jīng)常閱查交通圖冊,,將各種交通路線熟記在心,,行車中少走彎路,少走壞路,,節(jié)時省油,。在車輛維修和保養(yǎng)中,,當好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色,對車輛勤檢修,、勤保養(yǎng),、勤清洗,熟練掌握各種車輛技術(shù)性能,,有故障及時排除,,使車輛始終處于良好狀態(tài)。對于目前駕駛員的缺少,,管理上有一定的難度,。工作面前不退縮。團結(jié)同志,,幫助別人,,從不為個人利益而斤斤計較。在每次出車中,,把同志們安全送抵目的地后,,便不顧旅途勞累,立即和同志們一起搬東西,,拿器械,,跑前跑后,主動熱情的搞好服務(wù)工作,。
做司機非常辛苦,,做個好司機就更為不易?!白鼍妥龊谩笔俏易鋈说脑瓌t,。當開車累的腰酸背痛深夜回家時,深感開車之苦;當看到領(lǐng)導信任和同志們的贊許,,看到工作發(fā)展的累累碩果時,,又享受到開車之甜。我始終做到愛崗敬業(yè),,以單位為家,,盡職盡責做好本職工作。經(jīng)常加班加點,,不分班上班下,,沒有星期天和節(jié)假日,始終做到出車時隨叫隨到,,不管是領(lǐng)導還是同志用車,,上車有迎言,下車有送語。一聽說有出車任務(wù),,便顧不得休息,,立即全身心投入到工作中。作為一名管理人員,,一名司機,,時刻牢記自己肩負的重任。
一年來,,在上級領(lǐng)導的幫助和單位全體員工的熱情支持下,,盡管自己在履行職責方面做了一些工作,取得了一定的成績,,但與上級的要求和同志們的希望還有很大差距,,我認為主要有:
1.由于車隊車輛數(shù)量的限制,雖然經(jīng)過認真合理的調(diào)配,,但當生產(chǎn)任務(wù)緊張時,,仍然發(fā)生無法滿足使用單位對車輛使用的要求。
2.由于車輛監(jiān)控手段存在盲點,,導致個別思想作風薄弱駕駛員違規(guī)使用車輛,,雖然及時發(fā)現(xiàn)并果斷處理,但盲點依然存在,。
3.部分駕駛員在提貨,、送貨遲到、不到等現(xiàn)象與安全服務(wù)方面上仍存在一些問題,。
4.員工在工資方面有些負面情緒,,會影響工作的積極性,請領(lǐng)導研究給予工資調(diào)整,,以穩(wěn)定員工情緒,,便于車隊管理工作。解決員工工資的問題迫在眉睫,,也是激勵員工工作積極性的重要方法,。雖然我們還面臨一些問題和困難,但相信在主管領(lǐng)導的正確指導關(guān)心下,,這些問題和困難都將逐步得到解決,。車隊將不辜負各位領(lǐng)導的厚望,,進一步開拓創(chuàng)新,、與時俱進、采取更加有力和有效的措施,,努力把車隊建設(shè)成為一個作風優(yōu)良,、紀律嚴明、技術(shù)過硬、效益明顯的團結(jié)集體,,建設(shè)成為公司的一面旗幟!
自從上個月我們車輛增加了,,我針對車隊存在的一些問題進行了深入研究,對駕駛員的職責進一步細化明確,,各種違規(guī)違章行為日漸減少,,有很多駕駛員達到全年無違章,無事故的安全標準,。
我將定期對車隊成員進行定期安全培訓,、提高服務(wù)意識培訓,加強對駕駛員的考核,。根據(jù)車隊實際情況制定更為嚴格的規(guī)章制度,。對于駕駛技術(shù)不符合要求,服務(wù)被投訴,,影響公司利益的駕駛員將按照規(guī)章制度嚴格處理,,確保車隊的正常工作的進行。愛車是責任,,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是本職成為駕駛員的基本思想準則,。
轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)過去,,我們滿懷堅定的信心,,迎來了最具挑戰(zhàn)的20xx年,在過去的一年里,,全球經(jīng)歷了金融風暴的洗禮,,各行各業(yè)都經(jīng)歷了滑鐵盧式的經(jīng)濟滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,,而且是首當其中,,雖然也經(jīng)歷了很大的危機,但在危機中也得到了淬煉,,我們始終還是堅定的堅持下來了,,在行業(yè)中立足了腳跟。
20xx年我們公司在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,,安全生產(chǎn)商品混凝土xxx萬立方,,完成計劃產(chǎn)量xx萬方的xx%,比去年同期x萬立方下降了xx%;完成生產(chǎn)產(chǎn)值xxx萬元,,比去年同期xxxxx萬元減少了xxx萬元,,下降了xxxx%;原材料入庫xxxx萬元,支付其款項xxx萬元,,資金回收xxxx萬元,,占當年銷售額的xxxx%,,雖然未能完成公司年初預計xx萬立方的銷售計劃,但在我市同行相比,,我們已經(jīng)取得了較好的成績,。
理計劃安排生產(chǎn),做好相關(guān)方面的溝通工作,,避免和減少不必要的損失及客戶投訴,,做好原材料的組織購進及泵車租賃協(xié)調(diào)工作,保證生產(chǎn)任務(wù)的完成,。
二,、車管部20xx年緊密圍繞公司中心任務(wù),認真落實部門工作職責和目標,,團結(jié)拼搏,、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新,,較好地完成了年度各項工作任務(wù),。
1、按公司要求每月中下旬召集司機開會學習傳達公司有關(guān)政策和一些新的要求,。
2,、對個別司機在工作期間表現(xiàn)較差的,如經(jīng)常上班不請假不打招呼擅自離開公司的人員都堅決給予處分,。
3,、加強對車輛用油及配件輪胎購進的跟蹤,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,,也保證了公司生產(chǎn)運輸?shù)男枰?/p>
4,、每天堅持對砼攪拌車的車容、車貌,、衛(wèi)生等情況進行檢查,,對于車輛保養(yǎng)做得差的司機都給予通報批評和處罰。
5,、根據(jù)司機缺員情況協(xié)作行政事務(wù)部做好司機人員補充招聘工作,,年內(nèi)有5人自動辭職,招聘x人經(jīng)過考核后現(xiàn)以準上車,。
6,、為保證車輛的正常運行,對季度審,、年審已到期的車輛都能做到及時辦理年審手續(xù),,處理違章違規(guī)的車輛及駕駛員xx次,處理事故現(xiàn)場和需要保險公司處理賠付的x次,。
7,、公司維修工,維修車輛每月達xxx次,,外出搶修車輛約xx次,。
在攪拌站工作總結(jié)篇十六
轉(zhuǎn)眼間,20××年已經(jīng)過去,,我們滿懷堅定的.信心,,迎來了最具挑戰(zhàn)的20××年,在過去的一年里,,全球經(jīng)歷了金融風暴的洗禮,,各行各業(yè)都經(jīng)歷了滑鐵盧式的經(jīng)濟滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,,而且是首當其中,,雖然也經(jīng)歷了很大的危機,但在危機中也得到了淬煉,,我們始終還是堅定的堅持下來了,,在行業(yè)中立足了腳跟。
20××年我們公司在公司領(lǐng)導及全體員工的共同努力下,,安全生產(chǎn)商品混凝土××萬立方,,完成計劃產(chǎn)量××萬方的××%,比去年同期××萬立方下降了××%;完成生產(chǎn)產(chǎn)值××萬元,,比去年同期××萬元減少了××萬元,,下降了××%;原材料入庫××萬元,支付其款項××萬元,,資金回收××萬元,,占當年銷售額的××%,雖然未能完成公司年初預計××萬立方的銷售計劃,,但在我市同行相比,,我們已經(jīng)取得了較好的成績。
生產(chǎn)部在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下,,客服了人員流動大,,新人多,人手少的困難,,經(jīng)過全體員工的努力,,較好的完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)。由于我們的行業(yè)特性,,工作時間的不穩(wěn)定,,并且持續(xù)時間較長,新的調(diào)度員和操作員,、司磅員剛來的時間都難以適應(yīng),,工作壓力好比較大,,但他們都能盡快去適應(yīng),盡力做好本職工作,,雖然也有工地投訴,,但他們都能及時的想辦法補救吸取經(jīng)驗教訓,以便在今后的工作中加以改進,。調(diào)度室是公司生產(chǎn)控制中心環(huán)節(jié),,起著對內(nèi)對外進行聯(lián)系紐帶作用,由于新人多,,缺乏經(jīng)驗不能與施工單位及人員進行良好的溝通,,有時還存在不到位的情況,因此要加強職業(yè)道德學習,,提高業(yè)務(wù)水平,,合理安排工地及生產(chǎn)任務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,。操作員是生產(chǎn)的一個重要環(huán)節(jié),,在過去的一年里都能認真操作,認真細致的輸入配方,,沒有出現(xiàn)打錯料的情況,,杜絕了不合格產(chǎn)品的出現(xiàn),不足之處在于在打料過程中造成落地料較多,,在今后的工作中應(yīng)當吸取經(jīng)驗教訓,,加強責任心;設(shè)備維修班的人員更是付出了艱辛的汗水,由于設(shè)備老化,,加上今年維修人員流動較大,,在人員少維修任務(wù)重的情況下,還進行了兩臺電動滾筒的改造,,經(jīng)過幾個月的運轉(zhuǎn)工作情況良好,,降低了故障的發(fā)生,還延長了設(shè)備的使用壽命,,為公司節(jié)省了維修費用,,同時也減輕了維修人員的勞動強度。出現(xiàn)的機械故障,,主要是平常沒有能按照計劃進行保養(yǎng)和維護,,環(huán)境衛(wèi)生也比較差,有客觀的因素,,還是主觀能動性不夠,,今后要首先做好部門工作計劃,加強安全,、設(shè)備,、衛(wèi)生等工作巡查,,加強全員的技能學習(特別是調(diào)度室的人員),提高業(yè)務(wù)駕馭水平,,合理計劃安排生產(chǎn),,做好相關(guān)方面的溝通工作,避免和減少不必要的損失及客戶投訴,,做好原材料的組織購進及泵車租賃協(xié)調(diào)工作,保證生產(chǎn)任務(wù)的完成,。
1,、按公司要求每月中下旬召集司機開會學習傳達公司有關(guān)政策和一些新的要求。
2,、對個別司機在工作期間表現(xiàn)較差的,,如經(jīng)常上班不請假不打招呼擅自離開公司的人員都堅決給予處分。
3,、加強對車輛用油及配件輪胎購進的跟蹤,,保證車輛用油及車輛配件的及時購進,,也保證了公司生產(chǎn)運輸?shù)男枰?/p>
4、每天堅持對砼攪拌車的車容、車貌,、衛(wèi)生等情況進行檢查,對于車輛保養(yǎng)做得差的司機都給予通報批評和處罰,。
5,、根據(jù)司機缺員情況協(xié)作行政事務(wù)部做好司機人員補充招聘工作,年內(nèi)有5人自動辭職,,招聘××人經(jīng)過考核后現(xiàn)以準上車,。
6、為保證車輛的正常運行,,對季度審,、年審已到期的車輛都能做到及時辦理年審手續(xù),處理違章違規(guī)的車輛及駕駛員××次,,處理事故現(xiàn)場和需要保險公司處理賠付的××次,。
7、公司維修工,,維修車輛每月達××次,,外出搶修車輛約××次。
在攪拌站工作總結(jié)篇十七
我公司從20**年8月公司投產(chǎn)以來,已安全生產(chǎn)三年,。
我科室全體人員,,在公司領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,在兄弟部門的大力支持下,,緊緊圍繞“安全,、節(jié)能,、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作重點和“試驗室工作計劃”,,落實“以質(zhì)量求生存,,以質(zhì)量求發(fā)展,”的工作方針,,在質(zhì)量管理體系的實施過程中,,按照《質(zhì)量手冊》管理職責的要求,扎扎實實地開展工作,,主要任務(wù),、指標得以按進度實現(xiàn),工作取得顯著成效,。
作為承擔公司技術(shù)開發(fā)和質(zhì)量控制的職能部門,,我們?nèi)w成員以嶄新面貌積極的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,,各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導中心,,并且堅持貫徹集團公司質(zhì)量管理體系,一年來各項工作有條不穩(wěn)的進行,,現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:
一,、全年工作回顧
1、日常工作的開展和落實,。
如透水性商品混凝土,。試驗室嚴格把好了原材料進廠質(zhì)量關(guān),對不合格材料堅決杜絕在廠門之外,。我們堅持“不接受不合格材料,,不儲存不合格材料,不生產(chǎn)不合格材料”的“三不”原則,,確保了產(chǎn)品出產(chǎn)合格率100%,,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品90%以上的目標。
2,、成本控制
水泥和外加劑在整個商品混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的
兩種材料,,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產(chǎn)品質(zhì)量,、性能穩(wěn)定可靠,、成本可控性強為原則,綜合考慮最優(yōu)性價的產(chǎn)品,。通過嚴格的試驗檢驗程序后優(yōu)勝劣汰,,將得出的數(shù)據(jù)及時上報公司領(lǐng)導,為公司領(lǐng)導在選擇供應(yīng)廠商提供了參考依據(jù)。
(1),、外加劑,。在外加劑選擇上從以適應(yīng)我司使用水泥特性的角度出發(fā),
在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗,堅持在同等價格的情況下比質(zhì)量,,在同等質(zhì)量的情況下比價格的原則,,確定了正式投入使用的產(chǎn)品。
(2),、在配合比確定過程中借鑒同行數(shù)據(jù)但不校仿同行數(shù)據(jù),,通過在反
復論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,在保證質(zhì)量的前提下厲行節(jié)約,,優(yōu)化配方,。
成本控制工作是公司增加盈利的根本途徑,是抵抗內(nèi)外壓力,、求得生存
和公司發(fā)展的根本基礎(chǔ),,所以成本控制對我們而言將是一項任而道遠的長期性工作,,我們將一如既往的堅持公司制定的成本控制路線,,做好成本控制工作。
3,、資質(zhì)評審
實驗室人員于8月份順利完成了本司的質(zhì)量手冊,,程序文件進行了撰寫與技術(shù)規(guī)程規(guī)范的升級。出色的完成了9月份由湖南省技術(shù)監(jiān)督局專家評審團的評審任務(wù),,順利的獲取了該實驗室的資質(zhì)更新,。
4、人員培訓
在做好配合在公司人事部門安排的外送培訓工作的同時我科室的每月定
期組織的內(nèi)培學習也不放松,,在培訓工作中做到有針對性培訓計劃,,對培訓內(nèi)容和培訓效果做詳細記錄留底備查。在公司人事部門的安排下今年已分別派出兩批次人員前往省建廳進行培訓學習,,并通過考核成績合格取得了試驗員上崗資格證書和內(nèi)審員資格證,。通專業(yè)培訓試驗全體試驗人員均能獨立開展商品混凝土相關(guān)的各項常規(guī)檢測,日常培訓工作也進行得緊張有序并取得良好效果,。
二,、在今年工作中存在的問題
(1)在今年的工作中,我科室在控制原材料質(zhì)量波動上有一些環(huán)節(jié)還比較薄弱尤其是砂,、石和外加劑為主,,其質(zhì)量標準差和變異系數(shù)都較大,未能很好掌控,。
(2),、在地材驗收控制中不能完全按相關(guān)標準執(zhí)行。受供本地市場行情以及供應(yīng)商所限制,砂,、石材料成為賣方市場,,我們必須放寬標準執(zhí)行才可確保生產(chǎn)需要。
(3),、人員專業(yè)技術(shù)能參差不齊,試驗室人員組成人員來自各行各業(yè)真正的專業(yè)人員較少,,雖經(jīng)歷了一年時間的實踐學習,但還是存在有部分人員專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全,,工作業(yè)務(wù)能力有待進一步加強,。
(4)、工作主動性不足,,超前意識不強,。只滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),滿足于表面上不出問題,,忽視了工作和積極性,、主動性、創(chuàng)造性,。
(5),、與各部門之溝通協(xié)條不到位。
最后,,回顧今年來的工作,,總的來說我科室的各項管理工作科學規(guī)范、全面有序,。取得成績的同時也存在一定的不足,,質(zhì)檢科試驗室將在來年的工作中,逐步改善,,相信有各級領(lǐng)導的關(guān)心以及公司的大力支持,,我科室一定能把試驗質(zhì)檢的各項工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),。
對試驗室整體工作計劃
一指導思想
貫徹質(zhì)量方針,,落實質(zhì)量目標,提高質(zhì)量管理水平,,加強成本控制,,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場。
二工作目標
1.反復論證,、不斷創(chuàng)新,、加強對配合比的驗證與分析。在保證質(zhì)量的前提下,,圍繞降低成本這一中心思想,,厲行節(jié)約,優(yōu)化配方。
2.以科學,、公正,、準確、嚴謹?shù)膽B(tài)度,,加強和完善對我公司商品混凝土從原材料進場開始直到后期養(yǎng)護的全過程監(jiān)控,。保證用于工程的產(chǎn)品合格率達100%,優(yōu)良產(chǎn)品達到95%以上,。
3.加強中心試驗室人員思想品德教育,,重視責任心教育和業(yè)務(wù)培訓,讓員工牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想,,全面提高試驗室人員整體素質(zhì),。
三具體工作措施
1.新的.一年里,我試驗室將積極參與行業(yè)學術(shù)交流工作,。
通過拌制試配小樣,,對新技術(shù)、新工藝,、新材料進行反復論證和試驗,。爭取為生產(chǎn)線提供更經(jīng)濟、更優(yōu)質(zhì),、更先進的配合比,。
2.繼續(xù)堅持“不接受不合格材料,,不儲存不合格材料,,不生產(chǎn)不合格產(chǎn)品”的“三不”原則。制定更完善,,更嚴格的檢驗制度,,嚴格控制各種原材料質(zhì)量。對進場材料按規(guī)范要求及時進行檢測,,做到無漏檢,、錯檢。保證用于生產(chǎn)的材料合格率達到100%,,不合格的材料堅決拒絕進入公司料場,。同時,積極與材料部溝通和協(xié)條,,尤其做好對連續(xù)生產(chǎn)的大方量商品混凝土的原材料的準備和儲備計劃工作,。加強與材料供應(yīng)商的溝通工作,力爭讓原材料在進場前便處于監(jiān)控中,。
3.加強人員培訓力度,作好各部門的技術(shù)指導工作.(1)在20里我部將繼續(xù)以人材培訓為重點工作之一,,不斷強化培訓手段和機制建設(shè),制定全年培訓計劃,力爭全員外送培訓率達到90%以上的目標,。做好新員工培訓,、幫帶工作,對工作積極,、業(yè)績突出的老員工給予上報提拔和獎勵,。同時深入開展“繼續(xù)教育工作”鼓勵大家充分利用工作間隙加強學習和實踐,努力建立起學習型工作環(huán)境。
度工作中我室計劃進一步加強與前場的溝通交流,及時將商品混凝土的坍落度,、和易性,、砂率等常規(guī)指標向前場泵機操作人員作講解和傳遞,以確保商品混凝土的最終質(zhì)量,。
4.加強內(nèi)部管理,進一步建立健全內(nèi)部各項管理規(guī)章制度.在新的一年里我科室將進一步規(guī)范和完善各項規(guī)章制度,,管理工作制度細化到崗位,細化到工作流程,,落實責任到人,,獎懲分明,切實做到(凡事有人負責,、凡事有章可循,、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督的)“四凡制度”,。根據(jù)公司特殊生產(chǎn)情況實行的倒班工作制度,制定具體工作流程,前一工作班組要對后一工作班所交接的工作負責,,后一工作班組監(jiān)督前一工作班組的完成,一環(huán)扣一環(huán)互相制約,,切實做到督促各項制度的貫徹執(zhí)行,。
以上計劃請公司領(lǐng)導給予指導和支持,本部門將盡力貫徹公司目標及任務(wù),發(fā)動部門全體人員共同努力,使公司質(zhì)量指標,、效益指標,、安全指標呈現(xiàn)持續(xù)上升的良好狀態(tài)。
試驗室
20**年12月8日
在攪拌站工作總結(jié)篇十八
20xx年已經(jīng)過去,,20xx年已經(jīng)到來,。迎接我們的又將是一個新的機遇與挑戰(zhàn),作為公司負責整個設(shè)備的管理,、維護維修及保養(yǎng)的部門,,我們也將迎來20xx年嶄新的一頁?;厥?0xx年,,既是我們感慨的一年,也是我們舉浮不定的一年,。為什么這么說,,因為我們經(jīng)歷了公司的重組與改革,。不管是管理人員也好,還是本部門的人員也好,。雖然還是原班人馬,,但是要穩(wěn)住員工的思想也是需要一定的時間的。這一年來,,有很多方面值得我們總結(jié)及吸取經(jīng)驗教訓的地方,。也有很多的不足之處,需要我們在20xx年的管理與工作中加以改正,。
本部門一直以“減少消耗,、降本節(jié)支”為總體指導思想。定崗定人,,舉一反三,,多吸取兄弟單位與同行業(yè)單位在設(shè)備管理方面的經(jīng)驗。始終牢記“一切服務(wù)生產(chǎn)”的理念,。較好的完成了20xx年總體維修計劃及上級交給的各項任務(wù)?,F(xiàn)就20xx年本部門的工作做如下總結(jié):
1、基本概況
部門人員情況:負責人1人,,機修工2人,,攪樓清理工1人,汽車修理工2人,,場地清潔工4人,。
設(shè)備情況:hzs120型攪拌樓2臺,復盛sa螺桿空壓機1臺,,法西sdma發(fā)電機1臺,,ch型砂石分離機1臺,攪拌車19臺,,汽車泵3臺,,車載泵1臺,,裝卸車4臺(2臺停用),,拖泵1臺(停用),jac貨車1臺,,長城皮卡1臺,。維修情況:攪拌樓維修次數(shù)405次(1月12月),維修費用約67700元(3月12月),。車輛內(nèi)部維修次數(shù)338次(5月-12月),,內(nèi)部及修理廠維修費用約720614.39元(3月12月,其中不包括3,、4,、5月份外部修理廠費用),。
2、抓好隊伍的思想穩(wěn)定工作,,防“松懈”,。
由于20xx年是公司面臨重組改革的一年,也給所屬員工的去留問題上也產(chǎn)生了一定的波動,。很多員工在重組改革初期都有這樣的想法:“那就是新老板一來,,肯定要對人員及公司的一些原本制度進行改革,說不定哪天要我們走人也不知道”,。面對所屬員工的種種疑慮,,我們也是一邊做好勸導工作,一邊用自身的實際行動帶動大家的積極性,。比如有些同志在工作中帶著情緒工作,,工作上消極怠工??吹竭@種情況我們也是一邊做思想工作,,一邊親自帶頭干。讓員工看到我們管理人員是以怎樣的心態(tài)在面對公司的改革,,以起到以身作卒做好工作,,防止所屬員工的工作松懈。經(jīng)過一段時間的穩(wěn)定工作,,到目前為止,,所屬人員沒有一人因為公司的重組改革而辭職或離開公司的。
3,、抓好隊伍的平時養(yǎng)成及日常保養(yǎng)工作,,防“小節(jié)”。
我們部門一直有一句話,,那就是:“小細節(jié),,看態(tài)度;小養(yǎng)成,看工作”,。如果誰能把這兩點做到了,,那么不管是在什么工作中都是踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè)的,,工作也是無可挑剔的,。所以特別是對機修工、汽車修理工我都是一直這樣要求他們的,。自己干的活要對自己負責,,也要對公司負責。要么不干,,干就要拿出自己的最高標準來,。抓好兩班人馬的工作:
(1),、抓好機修工,主要是對兩臺生產(chǎn)線及場地設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,,我們注重日常保養(yǎng),。要求人員對兩條生產(chǎn)線的72個潤滑點都要做到心中有算,具體的點位,,多長時間加注,。油類該多長時間更換,濾芯多長時間該清理或更換,。嚴格按照保養(yǎng)目錄進行定期維護保養(yǎng)及更換,,并做好記錄。防止部分部位因缺油而造成的磨損或斷裂,。另外就是其他場地設(shè)施的平日檢查,,每天上班后對場地設(shè)施進行一遍檢查,特別是對碼頭螺桿空壓機及砂石分離機的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時進行排查及維修,。
(2)、抓好汽車修理工,,主要要求做好平日對24臺車的.維修保養(yǎng)工作,。另外要求汽車修理工牢固樹立服務(wù)意識,我們都知道駕駛員的人數(shù)也是全公司最多的,,人員也是最雜的,。有時候汽修工去吃個飯,駕駛員一來找不到人,。車一停就大大咧咧開始罵起人來了,,所以我要求兩名汽車修理工連吃飯的時間都要錯開,輪流著來,。加強值班制度,,防止駕駛員一到晚上因車輛問題要求停車。維修車輛或設(shè)備后的場地清理工作也是對每個修理工特別要求做到的一點,,不管是大小的維修,,維修后的場地清理工作,也是一個員工的工作狀態(tài)和工作態(tài)度的直接體現(xiàn),。
(3),、抓好清潔工,主要對公司場地衛(wèi)生及裝卸泵管工作,。特別是晚上需裝卸泵管或需清理馬路上留下的混凝土時,要求必須每兩人一組一同前往,,加強人員的值班制度,,防止人員在崗不在位,。通過狠抓三班人員與小節(jié),也是防止小問題而造成的大后果,。
4,、抓好隊伍的團結(jié)協(xié)作工作,防“脫節(jié)”,。
俗話說:“一個人的力量是有限的,,集體的力量是無窮的”。所以團結(jié)部門人員協(xié)調(diào)好其他部門工作,,也是我們發(fā)揮集體智慧與力量的體現(xiàn),。不管是部門哪一個崗位的人員,只要那個崗位需要人手,,大家都會盡力幫忙,,想辦法。在攪拌車整形或上樁加固修理時,,汽修工忙不過來時,,機修工就幫忙汽車電焊、整形,。機修工在維修攪拌主機或校稱忙不過來時,,汽修工就幫忙搬運主機刀片、襯板及砝碼,。在這樣的工作環(huán)境中,,大家都感到了互助的快樂。從而調(diào)動了所屬人員的積極性,,也增強了同事之間的那一份感情。另外就是做好本部門,、人員與其他部門的協(xié)調(diào)工作,,公司的每個部門都是缺一不可的,崗位職務(wù)無貴賤之分,,只有分工不同,。所以干好本職工作,協(xié)調(diào)好其他部門的工作就是對公司最好的回報,,也是防止工作生產(chǎn)脫節(jié)的最好表現(xiàn),。因為我們這個部門的工作,,是要靠我們每個人都去動手才能夠保障設(shè)備的正常運行的,。你不去動,,設(shè)備自己是不會好的,。所以也經(jīng)常會聽到一些不中聽或是比較難聽的話,。不過我們相信,只要我們努力了盡力了,,人家最后還是會肯定我們的工作的,。
1,、個別所屬人員的安全意識,、大局意識不夠。
(1)機修工表現(xiàn)在維修時,,特別是在搶修時,,為了圖一時的快,而忽略了安全,,帶電操作的現(xiàn)象也偶爾會出現(xiàn),,不拉閘搶修的狀況也時常會有。
(2)汽修工表現(xiàn)在車輛底盤維修或調(diào)節(jié)剎車時,,經(jīng)常不讓車輛上地溝維修,,私自操作車輛等。
(3)清潔工表現(xiàn)在場地清理與外面公路上清理時的過往車輛對人身安全上,。
2,、對工作的主動性還不夠。一般部門安排下去的任務(wù)完成的較好,,對沒有安排的工作有時偶爾會偷一下懶,,再看一看我的態(tài)度再去干,這樣一來有時會造成被動,。
1,、2、3月份
1,、抓好設(shè)備,、人員的安全工作;
2、做好兩條生產(chǎn)線攪拌主機的襯板及軸頭密封件的更換工作;
3,、,、做好37米泵及46米泵車s管、切割環(huán)及攪拌刀密封更換工作;
4,、做好兩條生產(chǎn)線及車輛的第一季度保養(yǎng)(更換各種油類及濾芯);
4、5,、6月份
1,、抓好設(shè)備、人員的安全工作;
2、做好碼頭到粉料筒倉的管道更換及焊接、改造工作;
3、做好配料機配料倉的修補及焊接工作;
4,、做好a生產(chǎn)線平皮帶的更換工作;
5、做好生產(chǎn)線、車輛及場地設(shè)施的第二季度保養(yǎng);
7、8、9月份
1,、抓好設(shè)備、人員的安全工作;
2,、做好sdmo發(fā)電機的保養(yǎng)工作;
3,、做好8個粉料筒倉除塵機的改造工作;
4,、做好生產(chǎn)線,、車輛及場地設(shè)施的第三季度保養(yǎng);
10,、11、12月份
1,、抓好設(shè)備、人員的安全工作;
2,、做好復盛螺桿空壓機的保養(yǎng)工作;
3,、做好生產(chǎn)線,、車輛及場地設(shè)施的第四季度保養(yǎng);
4,、做好20xx年年終總結(jié)工作;