光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了,，很快就要開展新的工作了,，來(lái)為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢？而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇一

一、隊(duì)伍和民主建設(shè)方面

1,、做好大連市勞動(dòng)模范,、大連市先進(jìn)單位推薦工作。經(jīng)過(guò)努力（傳達(dá)會(huì)議精神,，評(píng)選,、整理材料，申報(bào)）,，我院榮獲大連市先進(jìn)單位,，薛永成同志榮獲大連市勞動(dòng)模范。

2,、加強(qiáng)提案工作，督促落實(shí)代表提案,。去年7月份召開院第三屆第四次教代會(huì), 代表共提交提案16份,，現(xiàn)已全部處理完畢，并推薦出兩份優(yōu)秀提案,。

3,、組織基層工會(huì)干部培訓(xùn)。4月29日,，組織分會(huì)干部

學(xué)習(xí)

關(guān)于

二、保護(hù)保障方面

1,、我院舉行慶?！叭恕眹?guó)際勞動(dòng)節(jié)系列活動(dòng)。如跳繩,、踢毽比賽等活動(dòng),，近百人參加。

2,、女性安康保險(xiǎn),。為了維護(hù)女教職工的特殊利益,，關(guān)

愛

3、舉行健康衛(wèi)生講座,。于5月24日學(xué)院工會(huì)請(qǐng)大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院金淑賢教授做健康衛(wèi)生講座,。去年年底至今年年初，我院對(duì)全院教職工進(jìn)行健康體檢,，總體狀況比較不錯(cuò),。但常見病、慢性病也不容忽視,。體檢中患有高血壓占25%,；血脂高占20%；血糖高占7%,，大量科學(xué)研究說(shuō)明,，慢性病是多因素長(zhǎng)期影響所致。已經(jīng)明確的相關(guān)危險(xiǎn)因素包括超重與肥胖,、血脂異常,、膳食不合理，體育運(yùn)動(dòng)不足,，吸煙等,。我們要樹立“一三一”健身理念，（每天健身活動(dòng)一小時(shí),，健康工作三十年,，

幸福

生活

4,、開展“送溫暖”活動(dòng),。我們認(rèn)真貫徹市總工會(huì)開展的“掀起送溫暖”工程“春風(fēng)行動(dòng)”通知精神，深入開展走訪活動(dòng),，走訪教職工(生病,、困難)50多人次,。這些同志心懷感激，他們動(dòng)情地說(shuō)：“錢物不在多少,，這體現(xiàn)黨組織的溫暖”,。

5、慶祝我院獲大連市先進(jìn)單位,。院工會(huì)為每位工會(huì)會(huì)員購(gòu)買紀(jì)念品,。

6、我院《關(guān)注女職工身心健康系列講座》,。被市教育工會(huì)評(píng)為大連市教育系統(tǒng)xx年女職工工作優(yōu)秀成果獎(jiǎng),。8、“五一”勞動(dòng)節(jié)做環(huán)保義工,。我院工會(huì)干部,、基層工會(huì)干部和勞動(dòng)模范響應(yīng)市總工會(huì)要求，“五一節(jié)”做環(huán)保義工,。

三,、文體活動(dòng)方面

我們開展了一系列文體活動(dòng)，主要活動(dòng)如下：

1,、開展多種形式文體活動(dòng),。如乒乓球賽、撲克賽,、象棋,、圍棋等。參加市總工會(huì)組織的各項(xiàng)文體活動(dòng),。

2、俱樂部（南關(guān)嶺）為教職員工,、學(xué)生提供服務(wù)20余次,。

3、為各分會(huì)發(fā)放體育用品,，并為每位會(huì)員發(fā)放健身毽,。

四、計(jì)劃生育工作

在落實(shí)區(qū),、街計(jì)劃生育人口指標(biāo)基礎(chǔ)上繼續(xù)做好和完善基礎(chǔ)工作及日常服務(wù)工作,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇二

今年上半年，我們?cè)谏霞?jí)工會(huì)和公司黨總支的領(lǐng)導(dǎo)和支持幫助下,，按照“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的指導(dǎo)思想和“突出中心、抓住重點(diǎn),、服務(wù)大局,、擺正位置,、發(fā)揮作用”的工作措施，積極圍繞企業(yè)實(shí)際開展工會(huì)工作,，促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的規(guī)范有序開展,，樹立了雅高品牌形象，較好地完成公司工會(huì)各項(xiàng)工作任務(wù),。

1,、抓好黨員干部隊(duì)伍的學(xué)習(xí)教育。我們配合黨總支采取集中學(xué)習(xí)和業(yè)余分散相結(jié)合的形式,，加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)教育,，引導(dǎo)黨員干部作安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的模范,，創(chuàng)收降耗的楷模,，遵章守紀(jì)的榜樣，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建功立業(yè),。從整體效果上看,，公司黨總支和工會(huì)的“兩個(gè)作用”發(fā)揮突出，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作取得明顯效果,。今年2月,，公司、冉艷忠分別被重慶市運(yùn)管局評(píng)選為重慶市道路運(yùn)輸行業(yè)20xx年度“文明公交客運(yùn)企業(yè)”,、“客運(yùn)服務(wù)明星”,。今年4月公司工會(huì)被區(qū)總工會(huì)第二次命名為萬(wàn)州區(qū)模范職工之家。今年“七.一”,，陳斌同志被區(qū)委兩新工委評(píng)為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,，胡成海同志被區(qū)交委黨委評(píng)為優(yōu)秀黨員，公司黨總支被區(qū)運(yùn)管處黨委評(píng)為先進(jìn)基層黨組織,，林建華,、劉謙順、陳正武和陳斌等4名黨員受到區(qū)運(yùn)管處黨委表彰,。

2,、抓好職工隊(duì)伍的學(xué)習(xí)教育。我們利用周例會(huì),、部門例會(huì)和崗位培訓(xùn),、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和宣傳公告欄等形式，組織開展交通法律,、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、安全生產(chǎn)和時(shí)事政治等教育，在提高職工整體素質(zhì),、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活力方面收到較好效果,。元月20日公司召開20xx年度工作總結(jié)表彰會(huì),，表彰了客運(yùn)分公司、65個(gè)先進(jìn)個(gè)人,、41個(gè)安全特別獎(jiǎng)獲得者和劉謙順等7個(gè)標(biāo)兵能手,。

3、組織開展慶祝建黨90周年紀(jì)念活動(dòng),。一是7月1日黨總支組織公司黨員,、入黨積極分子和主管以上干部50余人開展了慶祝建黨90周年紀(jì)念活動(dòng)。陳斌同志報(bào)告了黨總支工作,。胡成海同志帶領(lǐng)全體黨員面對(duì)黨旗重溫了入黨誓詞,。黨總支表彰了機(jī)關(guān)黨支部和5名優(yōu)秀黨員。公司黨組織建立了擁有30名正式黨員,、4名預(yù)備黨員,、5名發(fā)展對(duì)象、6名入黨積極分子,、8名入黨申請(qǐng)人的黨建隊(duì)伍,。二是公司黨員向萬(wàn)州區(qū)“黨內(nèi)溫暖工程”捐款737元。三是公司工會(huì)在6月20日組織駕駛員,、修理工,，開展了消防滅火演練、駕駛員車輛故障排除,、修理工拆卸輪胎業(yè)務(wù)技能比賽活動(dòng),，向建黨90周年獻(xiàn)禮,。四是6月23日選送工會(huì)干部程永燕參加萬(wàn)州區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織,、區(qū)工商局舉辦的慶祝建黨90周年“我身邊的共產(chǎn)黨員”故事演講比賽獲得第二名。

1,、公司多種經(jīng)營(yíng)方式并存,，生產(chǎn)任務(wù)重,，管理難度大，為此我們積極支持企業(yè)落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任制和績(jī)效考核方案,，配合公司在安全上抓預(yù)防,、在服務(wù)上抓規(guī)范,、在生產(chǎn)上抓創(chuàng)收,、在管理上抓內(nèi)控、在發(fā)展上抓穩(wěn)定,，帶領(lǐng)職工努力完成公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù),，發(fā)揮了工會(huì)組織服務(wù)生產(chǎn)勇挑重?fù)?dān)的積極作用。林建華,、李隆清等同志協(xié)調(diào)車隊(duì),、大修廠開展燃料消耗攻關(guān),，通過(guò)高耗氣車解關(guān)、發(fā)動(dòng)機(jī)技改,、定點(diǎn)限時(shí)加氣等辦法,，較好地解決了高氣耗問題。

2,、一,、二車隊(duì)黨政工配合加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量,、安全工作的現(xiàn)場(chǎng)管理,，抓好職工遵章守紀(jì)、愛車?yán)：桶踩a(chǎn)教育,，落實(shí)線長(zhǎng)站長(zhǎng)車組長(zhǎng)建設(shè)等有效措施,，實(shí)行多班別等辦法解決缺駕減班問題，保障了營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)任務(wù)的較好完成,。

3,、大修廠分工會(huì)支持大修廠克服保修力量不足等困難，努力完成車輛保修任務(wù)并拓展外修業(yè)務(wù),，利用技改,、車身廣告等辦法提高車輛質(zhì)量和改善車容車貌，保障營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)用車,，在保障機(jī)務(wù)生產(chǎn)方面取得較好效果,。

1、積極維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益,。我們通過(guò)職代會(huì)和工會(huì)發(fā)揮民主管理,、民主監(jiān)督作用，支持企業(yè)開展依法治企,、規(guī)范管理工作,，督促企業(yè)按照國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)和勞動(dòng)政策，按月繳納養(yǎng)老,、失業(yè),、工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)和按時(shí)發(fā)放工資，落實(shí)各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施,，使職工安心工作生產(chǎn),，同時(shí)教育職工正確處理企業(yè)與個(gè)人的關(guān)系，引導(dǎo)職工積極投身企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù),，為企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展建功立業(yè)，為建立和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系起到積極作用。

2,、幫助企業(yè)化解勞資矛盾,。由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境困難等問題，公司職工的工資福利待遇不盡人意,，公司職工特別是一線員工思想波動(dòng)大,，技術(shù)工種流失，對(duì)公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)帶來(lái)影響,。我們支持企業(yè)克服困難,，在今年2月實(shí)施公司職代會(huì)審議通過(guò)的《20xx年績(jī)效工資與獎(jiǎng)勵(lì)考核辦法》方案，使公司各工種職工績(jī)效工資均有不同程度漲幅,，同時(shí)按照萬(wàn)州區(qū)職工最低工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),，重點(diǎn)督促企業(yè)對(duì)照車、換零,、材料等低工種工資進(jìn)行了調(diào)整,。今年4月公司12路轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)方式，四車隊(duì)18名職工面臨裁員或轉(zhuǎn)崗分流,，我們提出全部轉(zhuǎn)崗安置的意見并得到公司實(shí)施,，維護(hù)了企業(yè)和職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

3,、為困難職工排憂解難送溫暖,。春節(jié)前，我們通過(guò)上級(jí)黨委,、工會(huì)和公司行政支持,，向困難職工開展送溫暖活動(dòng)18人次，送發(fā)慰問金5700元,。今年3月站務(wù)唐桂紅女兒李雪患再生障礙性貧血病,，需要高額治療費(fèi)，家庭面臨嚴(yán)重困難,。我們組織職工捐款5185元,，申請(qǐng)公司困難補(bǔ)助1000元，總計(jì)為困難職工唐桂紅獻(xiàn)愛心6185元,。另在“六.一”兒童節(jié)時(shí)向上級(jí)工會(huì)申請(qǐng)了李雪慰問金500元,。

4、加強(qiáng)政治思想工作,，促進(jìn)人性化管理,。我們參加對(duì)違規(guī)職工談話教育15人次，接待處理職工付紹佰,、湯建祥投訴2起,，協(xié)助解決職工魏澤興、牟益財(cái)維權(quán)問題2起,，調(diào)解處理職工陳開華家庭糾紛1起,、何森和蒲海濱職工糾紛1起，慰問住院職工8人次,，參加職工婚喪之事5人次,。

1、著眼“大安全”概念,，樹立安全雅高形象,。我們支持企業(yè)加強(qiáng)安全管理，努力提高駕駛隊(duì)伍安全思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,，強(qiáng)化安全預(yù)防措施,，防范和杜絕了重特大交通事故的發(fā)生，安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定,。今年3月公司通過(guò)太白街道和運(yùn)管部門的安全生產(chǎn)主體責(zé)任評(píng)估工作,。4月公司被區(qū)總工會(huì)、區(qū)安監(jiān)局評(píng)為萬(wàn)州區(qū)20xx年度“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)優(yōu)勝單位,。6月20日工會(huì)牽頭組織開展了包括消防演練,、油電路故障排除、輪胎拆卸等業(yè)務(wù)技能比賽活動(dòng),。

2,、重視優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，樹立品牌雅高形象,。我們協(xié)助企業(yè)按照行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和公司服務(wù)規(guī)范,，教育和督促職工搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，培養(yǎng)了職工隊(duì)伍敬業(yè)愛崗,、無(wú)私奉獻(xiàn)的良好精神風(fēng)貌,，涌現(xiàn)了連續(xù)六年被公司評(píng)為標(biāo)兵能手的劉謙順等先進(jìn)典型，駱仁偉拾金不昧等多起好人好事,。今年4月公司通過(guò)區(qū)運(yùn)管處20xx年客運(yùn)企業(yè)安全服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核,。

3、抓好行風(fēng)建設(shè)管理,，樹立法制雅高形象,。我們配合企業(yè)通過(guò)遵章守紀(jì)教育、車載監(jiān)控設(shè)備,、車輛加氣監(jiān)督,、上車上線檢查和談話教育等辦法，有效提高了服務(wù)質(zhì)量,，樹立了行業(yè)新風(fēng)尚,，安全生產(chǎn),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、營(yíng)運(yùn)生產(chǎn),、節(jié)油降耗等工作取得階段性成效,，各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)指標(biāo)完成較好，未發(fā)生重大責(zé)任性服務(wù)投訴和新聞媒體曝光事件,。

4,、開展企業(yè)文化建設(shè)，樹立和諧雅高形象,。一是通過(guò)宣傳欄,、學(xué)習(xí)園地、宣傳公告欄,、宣傳展板和警示標(biāo)語(yǔ)等宣傳工具,，進(jìn)行企業(yè)文化宣傳。二是在“三.八”婦女節(jié)向71名女職工送發(fā)節(jié)日慰問金4260元并組織開展了爬山活動(dòng),。三是在“七.一”組織黨員干部開展了慶祝建黨90周年活動(dòng),。

5、回報(bào)社會(huì)和市民,，樹立責(zé)任雅高形象,。我們按照政府和行業(yè)主管部門的要求，引導(dǎo)企業(yè)“與黨一心,，守法經(jīng)營(yíng),，科學(xué)發(fā)展”， 努力搞好客運(yùn)服務(wù)工作,，積極完成各類社會(huì)公益義務(wù)和政府指令性任務(wù),，為萬(wàn)州城市建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定作出了奉獻(xiàn)。萬(wàn)州媒體登載有關(guān)雅高報(bào)道15篇次,，提高了雅高知名度,。

綜上所述，我們?cè)谛麄髫瀼攸h的方針政策,、參與企業(yè)重大決策,、服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、維護(hù)勞資雙方權(quán)益,、促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,、提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)活力等方面發(fā)揮了工會(huì)組織的積極作用，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得明顯效果,。但也存在一些問題：一是由于企業(yè)港資性質(zhì)和管理體制的局限,，工會(huì)工作在經(jīng)費(fèi)、人員和活動(dòng)落實(shí)等方面存在一些困難,，職工的一些愿望和要求沒有實(shí)現(xiàn),。二是由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難等原因,，職工工資福利待遇不盡人意，思想情緒不夠穩(wěn)定,，需要大力加強(qiáng)維權(quán)和穩(wěn)定工作,。三是在開展企業(yè)文化建設(shè)，提升職工隊(duì)伍思想業(yè)務(wù)素質(zhì)方面需要加大投入,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇三

依靠職工群眾辦工會(huì)，是工會(huì)活力的源泉,。充分發(fā)揮會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性,，按照職工的意愿開展活動(dòng)是我們始終堅(jiān)持工會(huì)工作的重中之重，20xx年上半年,，廠工會(huì)在上級(jí)工會(huì)組織和廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，我們認(rèn)真落實(shí)工會(huì)工作目標(biāo),，圍繞企業(yè)實(shí)際,，積極開展各項(xiàng)民主管理活動(dòng)。現(xiàn)就上半年我廠工會(huì)工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

(一)落實(shí)職代會(huì)制度,，加大民主管理力度,。職工代表大會(huì)制度是具有中國(guó)特色的國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督的有效制度,，也是企業(yè)職工行使民主管理和監(jiān)督的主要途徑,。在六屆六次職代會(huì)、六屆五次工代會(huì)上代表們認(rèn)真聽取和審議了廠長(zhǎng)工作報(bào)告,、工會(huì)工作報(bào)告,、20xx年度福利基金使用情況報(bào)告、聽取和審議提案工作報(bào)告,；聽取了富國(guó)有限公司工作報(bào)告,、20xx年業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報(bào)告、20xx年度審計(jì)工作報(bào)告,；聽取20xx年集體合同監(jiān)督檢查情況報(bào)告,、關(guān)于平等協(xié)商第三輪集體合同工作的'說(shuō)明；簽訂了第三輪集體合同,、20xx年三項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任書,；表彰了20xx年度“十佳”職工。會(huì)議期間廣泛聽取了職工代表的意見和建議,，保證職代會(huì)決策的民主性和科學(xué)性,，今年職代會(huì)通過(guò)的六項(xiàng)提案已全部落實(shí)到各職能部門，部分提案已落實(shí)完成,，對(duì)六項(xiàng)提案以外的其它建議和意見也全部提交有關(guān)部門處理答復(fù),。

(二)加強(qiáng)廠務(wù)公開工作,，履行工會(huì)監(jiān)督職責(zé)。廠務(wù)公開制度是企業(yè)和職工群眾的創(chuàng)造,，是當(dāng)前推進(jìn)社會(huì)主義民主政治的有效手段,。在這方面，我們定期利用公開欄,、文件等形式開展活動(dòng),，加強(qiáng)監(jiān)督。如經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核情況,、全廠主要指標(biāo)完成情況,、各項(xiàng)制度情況、評(píng)先爭(zhēng)優(yōu)等進(jìn)行公開,。在二級(jí)部門公開工作上要求對(duì)所轄部門的各項(xiàng)管理指標(biāo),、安全、獎(jiǎng)金考核等情況向部門職工公示,，以接受職工監(jiān)督,，同時(shí)對(duì)公示的內(nèi)容每月報(bào)廠務(wù)公開辦公室(廠工會(huì))備案。在班務(wù)公開工作方面,，由分會(huì)監(jiān)督,，班組按時(shí)公開班組管理、考核等情況,。同時(shí)對(duì)一些廠里的重大決策,，特別是關(guān)系到職工群眾切身利益的大事、熱點(diǎn)問題,，都必須經(jīng)過(guò)職代會(huì)或職代會(huì)聯(lián)席會(huì)討論通過(guò)后方可執(zhí)行,。如：《福利區(qū)105套住房分配方案》、《企業(yè)年金實(shí)施細(xì)則》等,，都一一上職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議討論審議通過(guò)后得以執(zhí)行,。截至六月底，在廠級(jí)廠務(wù)公開欄內(nèi)共公開事項(xiàng)七項(xiàng),，二級(jí)公司公開欄內(nèi)公開事項(xiàng)二十四項(xiàng),。保證了廠務(wù)公開制度的落實(shí)，維護(hù)了職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

(三)做好勞動(dòng)競(jìng)賽,、勞動(dòng)保護(hù)和企業(yè)安全生產(chǎn)的協(xié)助工作。廠工會(huì)根據(jù)企業(yè)實(shí)際,，通過(guò)開展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,、技術(shù)練兵、技術(shù)比武活動(dòng),，激發(fā)職工學(xué)技術(shù),，練硬功,，崗位成才的積極性，各分會(huì)還根據(jù)本分會(huì)的特點(diǎn)舉辦了各種技術(shù)比武,、崗位練兵活動(dòng),。如：班組小指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)，配合職能部門有針對(duì)性的開展安全檢查和技術(shù)比武,、崗位練兵活動(dòng),、合理化建議征集活動(dòng)；在勞動(dòng)保護(hù)工作上,，廠工會(huì)專職人員堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)環(huán)境經(jīng)?；瘷z查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向有關(guān)部門反映,，同時(shí)為了提高勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作水平,，參加了工傷保險(xiǎn)學(xué)習(xí)班,。我們還根據(jù)近幾年療養(yǎng)工作中存在的問題調(diào)整計(jì)劃,，積極爭(zhēng)取廠黨委和廠行政支持，使職工療養(yǎng)工作更趨合理,，維護(hù)了職工的合法權(quán)益,。在六月份“安全月”活動(dòng)期間，廠工會(huì)根據(jù)上級(jí)集團(tuán)公司要求,，發(fā)動(dòng)各分會(huì)組織職工舉辦各種形式的安全活動(dòng),，積極營(yíng)造全員“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的良好氛圍,。組織各職能科室,、職工代表對(duì)全廠主要職能科室、分會(huì)就《安全生產(chǎn)法》,、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)三個(gè)條例等法律法規(guī)的宣傳教育和落實(shí)情況,、職工勞動(dòng)保護(hù)用品、器具配置的發(fā)放情況,、勞動(dòng)保護(hù)經(jīng)費(fèi)提取和使用情況,、粉塵、噪音等各種有害情況的治理,，進(jìn)行了檢查,。對(duì)在檢查過(guò)程中所存在的問題，現(xiàn)場(chǎng)由職能部門檢查人員反饋部門,，及時(shí)處理,。舉辦了“反違章從我做起”主題演講活動(dòng)，演講人員19人,，觀眾近300人,；組織發(fā)放了安全警示資料1262份,；征集安全漫畫近40幅。

(四)積極開展文體活動(dòng),，豐富職工業(yè)余文化生活,。20xx年廠工會(huì)根據(jù)工會(huì)目標(biāo)責(zé)任制的要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,，大力開展全廠職工文體活動(dòng),，豐富職工業(yè)余生活。在確保安全生產(chǎn)的前提下,，組織開展了形式多樣的活動(dòng),，元月份舉辦了迎“十五”煙花禮炮觀賞活動(dòng)；3月份組織了慶“三·八”女職工大眾趣味活動(dòng),；4月份舉辦了職工籃球比賽,；參加了上級(jí)工會(huì)舉辦的安全漫畫展和連海地區(qū)國(guó)有企業(yè)職工卡拉ok比賽等。我們還舉辦專場(chǎng)舞會(huì)8場(chǎng),；組織釣魚協(xié)會(huì)活動(dòng)2次,。同時(shí)在廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，針對(duì)我廠地處偏僻,、職工業(yè)余生活單調(diào)的情況,，將利用率不高的工會(huì)俱樂部,、福利區(qū)活動(dòng)室進(jìn)行了改造，添置了部分室內(nèi)、室外體育活動(dòng)器材,，更加豐富了職工業(yè)余文化生活,，為企業(yè)營(yíng)造了良好的文化氛圍,，博得了廣大職工的好評(píng),。

(五)幫貧解困，關(guān)心職工生活,。關(guān)心職工生活特別是困難職工是工會(huì)義不容辭的責(zé)任,。也是維護(hù)企業(yè)安全。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇四

一年以來(lái),，我校工會(huì)工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)。堅(jiān)持以法治會(huì),，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，組織全校教師團(tuán)結(jié)進(jìn)取,、奮力開拓,，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)，全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能，大力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,，團(tuán)結(jié)廣大教師，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,，為辦讓社會(huì),、家長(zhǎng)放心滿意的學(xué)校作出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將xx年年工會(huì)工作總結(jié)如下：

一,、凝聚力量鍛造和建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,。

1.加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)。在師德教育中,，我們堅(jiān)持以法治教,，依法治校。今年我校工會(huì)組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》,、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí)，提醒教師時(shí)刻記住要遵紀(jì)守法,。

2.與時(shí)俱進(jìn),，拓展師德教育的內(nèi)容和途徑。

組織教師系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《教師素質(zhì)與師德修養(yǎng)》,，真正把學(xué)習(xí)落到實(shí)處,。我們根據(jù)新形勢(shì)下師德教育的特點(diǎn),，創(chuàng)新師德教育的內(nèi)容和途徑,。一是堅(jiān)持以人為本的理念，把關(guān)心教師的成長(zhǎng)和發(fā)展作為師德教育的內(nèi)容和主題,，使師德教育更加健康向前發(fā)展,。在以人為本的師德中，正確處理好師與生,、師與師以外的社會(huì)關(guān)系的矛盾,，全方面地構(gòu)建師德教育體系。二是堅(jiān)持把師德教育和公民道德建設(shè)結(jié)合起來(lái),，在搞好公民道德建設(shè)的基礎(chǔ)上推進(jìn)師德教育,。三是注重建立和完善激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，使師德建設(shè)落到實(shí)處,。同時(shí),，學(xué)校開展了“三樹一創(chuàng)”為主題的師德教育活動(dòng)，讓教師在自我反思中增強(qiáng)以身立教的責(zé)任感,，在討論交流中更新觀念,，調(diào)動(dòng)了廣大教師的創(chuàng)造熱情和工作積極性，提高了學(xué)校辦學(xué)合力。在家長(zhǎng),、學(xué)生調(diào)查問卷,，和與學(xué)生、家長(zhǎng)的座談會(huì)中,，老師們敬業(yè),、愛崗、愛生的精神和行為得到了廣泛贊譽(yù),。

二,、發(fā)揮教代會(huì)參政議政作用，與學(xué)校同呼吸共命運(yùn),。

建設(shè)推進(jìn)學(xué)校民主管理,。教師是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái),，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理,。

1.堅(jiān)持教代會(huì)工作的制度化、規(guī)范化,。定期召開教代會(huì),，討論和審議學(xué)校的工作報(bào)告及有關(guān)事項(xiàng)。堅(jiān)持做好議案的反饋工作,，提高教代會(huì)工作效果,。特別是教師工作中的實(shí)際問題在教代會(huì)上得到解決和落實(shí)。

2.堅(jiān)持校務(wù)公開,，推進(jìn)學(xué)校民主管理,。我們不斷鞏固校務(wù)公開的成果，使校務(wù)公開工作制度化,、經(jīng)?；Ｒ皇窃诮檀鷷?huì)上公開校務(wù),。由學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)向教代會(huì)代表匯報(bào)財(cái)務(wù),、收費(fèi)、福利,、工資,、干部任用、基建、職評(píng),、評(píng)先,、考核等情況，接受代表的詢問,。二是經(jīng)常更新校務(wù)公開欄的資料,，接受群眾監(jiān)督。三是深入各組,，聽取意見,，轉(zhuǎn)達(dá)反饋，增進(jìn)了解,。一年來(lái),，校務(wù)公開的可信度、透明度進(jìn)一步提高,。政治的透明度和財(cái)務(wù)的透明度成為一種無(wú)形的凝聚力,，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全鄉(xiāng)80多位教師緊緊地團(tuán)結(jié)在一起，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流,。

3.參與學(xué)校的決策,。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與學(xué)校的民主管理,，參與學(xué)校的決策,。對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善,，保證實(shí)施效果,。在學(xué)年計(jì)劃制定工作中，教代會(huì)代表充分發(fā)表意見,，對(duì)計(jì)劃中可行性,、操作性差的具體工作做了修改并達(dá)成一致,，使工作計(jì)劃更加貼近教師的工作實(shí)際,，為本學(xué)期計(jì)劃的實(shí)施打下良好的基礎(chǔ)。

三,、營(yíng)造和諧溫馨的工作氛圍,，把黨的溫暖送到每一位教師心中。

1.學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無(wú)時(shí)無(wú)刻都把老師們事情放在心上,，經(jīng)常了解教師們的需求,，把教師的身心健康，幸福生活作為頭等大事去抓,。作為工會(huì)組織更應(yīng)該把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師,。一年來(lái)為老師們改善辦公條件，關(guān)注學(xué)校食堂的伙食等情況。

2.積極關(guān)心教師的生活,，開展送溫暖活動(dòng),，組織慰問困難和生病教工，為教師多做好事和實(shí)事,。在學(xué)校黨政的帶領(lǐng)下學(xué)校工會(huì)都組織人員前去慰問,，把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教師的心坎上。無(wú)論是節(jié)日慰問還是老師生病搶去探望,。例如：學(xué)校工會(huì)對(duì)困難教師黃萬(wàn)凰,、馮志明、石二妹等老師進(jìn)行了節(jié)日慰問;對(duì)因病住院的段菊花,、劉桂香,、彭小君等老師一一前去探望;并為腦腫瘤的劉桂香老師送去了400元的慰問金。真摯的關(guān)懷為廣大教師解除了后顧之憂,，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動(dòng)中,，把學(xué)校事當(dāng)作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學(xué)校管理和建設(shè)中,，為學(xué)校發(fā)展作貢獻(xiàn),。

3.開展各種文體活動(dòng)，豐富教師的業(yè)余生活,，加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè),。利用學(xué)校自身設(shè)備優(yōu)勢(shì)組織教師各種節(jié)日文娛活動(dòng)，組織教師書法比賽,、組織全鄉(xiāng)女教師“三八婦女”節(jié)外出郊游等等,，不僅豐富了教師的文化生后，而且促進(jìn)了校園文化建設(shè),。在活動(dòng)過(guò)程中,，教師們不僅陶冶了身心，更重要的是增進(jìn)同事之間的了解和友誼營(yíng)造一個(gè)寬松和諧快樂的工作環(huán)境,。

四,、加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)

我們深深地體會(huì)到要想做好工會(huì)工作，工會(huì)干部的自身素質(zhì)要不斷的學(xué)習(xí)與提高,。

1.加強(qiáng)工會(huì)委員會(huì)的建設(shè),。組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)理論，研究工會(huì)工作,，學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃性強(qiáng),，實(shí)效好。

2.加強(qiáng)工會(huì)骨干隊(duì)伍建設(shè),。組織工會(huì)骨干培訓(xùn),，在各項(xiàng)活動(dòng)中都有他們積極表現(xiàn)的身影,。

3.加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)。組織工會(huì)骨干深入群眾,，聽取意見,，改進(jìn)工作方法，做好下情上達(dá),，密切干群關(guān)系,。

4.加強(qiáng)女工組織建設(shè)。健全女工組織機(jī)構(gòu),，支持女工組織開展各種有益的活動(dòng),。學(xué)習(xí)貫徹《婦女權(quán)益保障法》、新《婚姻法》等法律法規(guī),，切實(shí)維護(hù)女教工的合法權(quán)益,，發(fā)揮女教工在學(xué)校教育工作中的積極作用。

五,、立足明天,，再度輝煌。

我們要不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)的職能機(jī)構(gòu),，規(guī)章制度,、活動(dòng)方式、工作方法,。我們將以樂觀地進(jìn)取,，更加投入?yún)⑴c，再展宏圖,。我們堅(jiān)信,，我們會(huì)在原有的基礎(chǔ)上再向前邁進(jìn)。我們一定會(huì)為我校工會(huì)工作繼續(xù)發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。為教工服務(wù),，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。今后,，我們將再接再厲，把工會(huì)辦成教工最溫馨的家,。

過(guò)去不能代表現(xiàn)在,，現(xiàn)在不能代表將來(lái)。工會(huì)雖然取得了不少成績(jī),，但仍有不少缺點(diǎn)和不足，主要有：

(1)工會(huì)工作如何適應(yīng)教育改革需要思考得不深;工會(huì)工作如何在新形勢(shì)下配合校行政做好教師的思想工作有待于進(jìn)一步探討和思考等等,。這一切,，都需要在今后的工作中加以認(rèn)真改進(jìn),。

(2)工會(huì)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)較少，未能進(jìn)一步為廣大教師辦更多的實(shí)事好事,，在關(guān)系教工切身利益的問題上也經(jīng)常感到心有余而力不足,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇五

今年以來(lái)我鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨的xx大和xx屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真開展了工會(huì)工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、職工利益放在首位,，在維護(hù)權(quán)益上下功夫。

維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的最基本職能,，工會(huì)應(yīng)當(dāng)把職工利益放在第一位,，只有維護(hù)好職工的合法權(quán)益，工會(huì)才能顯示出它應(yīng)具有的社會(huì)地位,。

1,、關(guān)心好特困職工。特困職工是社會(huì)的弱勢(shì)群體,，他們渴望得到社會(huì)的關(guān)愛,。今年一月份，鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))慰問了30多名特困職工,，把工會(huì)的溫暖送到了他們的手里;同時(shí)鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))還會(huì)同市總工會(huì)慰問了10多名特困職工,，解除了他們的燃眉之急，使他們過(guò)上了一個(gè)比較愉快的春節(jié),。同時(shí)今年我們又發(fā)動(dòng)基層工會(huì)進(jìn)一步關(guān)愛特困職工,，至11月底，全鎮(zhèn)基層工會(huì)又上報(bào)了30多名特困職工,，其中一部分特別困難的職工已上報(bào)市總工會(huì),，在元旦左右我們將再次以實(shí)際行動(dòng)慰問好特困職工，以表我們工會(huì)的一點(diǎn)心意,。

2,、參與了執(zhí)法檢查。今年3月27日,，原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》執(zhí)法檢查，先后檢查了灘里村,、鹿東村,、攀峰紡織機(jī)械有限公司工會(huì)的工作，認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動(dòng)合同,，聽取了所在單位工會(huì)主席的工作匯報(bào),。鎮(zhèn)工會(huì)還向代表們匯報(bào)了工作情況,，人大代表們對(duì)工會(huì)還提出了強(qiáng)化基層工會(huì)建設(shè)、發(fā)揮基層工會(huì)作用,、加大維護(hù)職工權(quán)益力度等工作建議,。實(shí)踐證明，人大代表視察檢查《工會(huì)法》執(zhí)行情況,，不僅推進(jìn)了工會(huì)工作,，同時(shí)還擴(kuò)大了工會(huì)的社會(huì)影響。

3,、檢查了“非典”防治情況,。在“五一”節(jié)前后，原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真檢查了三家建工會(huì)的外商獨(dú)資企業(yè)防治“非典”情況,。由于外商獨(dú)資企業(yè)的外省籍職工比較多,，職工結(jié)構(gòu)復(fù)雜，人員流動(dòng)量大,，防治“非典”刻不容緩,。如臺(tái)資企業(yè)的三豐機(jī)電開發(fā)有限公司原定放假5天，鎮(zhèn)工會(huì)積極與企業(yè)老板協(xié)商后,，將假期改為“五一”和“五四”(星期天)兩天,，并勸阻職工不要返鄉(xiāng)，上班期間發(fā)加班工資,，有效地控制了職工的流動(dòng),，收到了良好的效果。

4,、做好了愛心助學(xué)工作,。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過(guò)難關(guān)的有效手段，我們?cè)诨鶎庸?huì)主席會(huì)議上進(jìn)行了認(rèn)真的貫徹,，基層工會(huì)主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費(fèi)而放棄學(xué)業(yè),。

5、抓好了安全生產(chǎn)的督查,。安全生產(chǎn)工作不僅是對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的保護(hù),，更重要的是保護(hù)職工的生命安全，職工的生命是最珍貴的,，我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)企業(yè),，做到常檢查、常督促,，使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知,，行動(dòng)上做到應(yīng)會(huì)，由于該公司做了大量的前期工作,，使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證,。

二,、工會(huì)工作突出重點(diǎn),，在提高質(zhì)量上下功夫,。

我們認(rèn)為，工會(huì)工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的,、有影響力的工作,，讓人家看到我們工會(huì)在做什么，是實(shí)實(shí)在在的,，言之有物的,。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)市九次工代會(huì)精神,。

7月上中旬,，塘橋、妙橋,、鹿苑三鎮(zhèn)分別召開了全鎮(zhèn)基層工會(huì)主席會(huì)議,，傳達(dá)貫徹了市九次工代會(huì)精神，都重點(diǎn)學(xué)習(xí)了市委曹書記的講話和市總朱主席的工作報(bào)告,。會(huì)上都要求基層工會(huì)要以全市工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想為指針,，以今后的五年六項(xiàng)工作任務(wù)為指導(dǎo)，結(jié)合本鎮(zhèn)本單位的工作實(shí)際,，認(rèn)真地卓有成效地開展工會(huì)工作,，做到與廣大職工更貼近，與實(shí)際更貼近,。鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)還認(rèn)真學(xué)習(xí)了“七一”重要講話,。通過(guò)學(xué)習(xí)，鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)要求基層工會(huì)具體做到“五個(gè)堅(jiān)持”,，堅(jiān)持學(xué)習(xí)“七一”重要講話與市九次工代會(huì)精神的貫徹落實(shí)結(jié)合起來(lái);堅(jiān)持立黨為公,、執(zhí)政為民，與做好“兩個(gè)維護(hù)”結(jié)合起來(lái);堅(jiān)持改造客觀世界和主觀世界與提高工會(huì)干部整體素質(zhì)結(jié)合起來(lái);堅(jiān)持解放思想,，實(shí)事求是,，與時(shí)俱進(jìn)與調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、主動(dòng)性,、創(chuàng)造性結(jié)合起來(lái),。參加會(huì)議的工會(huì)主席都表示要用“三個(gè)代表”重要思想，結(jié)合市九次工代會(huì)精神,，貫穿于工會(huì)工作中去,。同時(shí)在10月下旬分三個(gè)片召開工會(huì)主席會(huì)議，傳達(dá)貫徹中國(guó)工代會(huì)精神,。我們認(rèn)為,，只有在工會(huì)干部中加強(qiáng)工會(huì)理論學(xué)習(xí),，提高做好工會(huì)工作的思想認(rèn)識(shí)，才能在行動(dòng)上真正熱愛和做好工會(huì)工作,。

2,、制訂了目標(biāo)考核意見。三鎮(zhèn)工會(huì)根據(jù)市總目標(biāo)考核意見,，都結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,，制訂了20xx年度工會(huì)工作目標(biāo)管理考核意見?？己艘庖娭攸c(diǎn)在六個(gè)方面：工會(huì)組織工作,、維權(quán)機(jī)制建設(shè)、幫扶困難職工,、工會(huì)宣教和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,、工會(huì)財(cái)務(wù)組審工作、創(chuàng)新工作有成效,。

3,、成立了工資協(xié)商指導(dǎo)小組。都由黨委副書記兼工會(huì)主席任組長(zhǎng),，組員由鎮(zhèn)工會(huì)副主席,、財(cái)政所長(zhǎng)、勞動(dòng)社會(huì)保障所長(zhǎng)擔(dān)任并經(jīng)常深入基層了解情況,，對(duì)企業(yè)提出工資指導(dǎo)意見,。

4、做好了《集體合同》,、《集體協(xié)商制度》、《企業(yè)工資集體協(xié)商協(xié)議書》,、《企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生集體協(xié)商協(xié)議書》的簽訂貫徹落實(shí)工作,，如今已有大部分工會(huì)企業(yè)簽訂。

5,、塘橋鎮(zhèn)工會(huì)于4月12日在鎮(zhèn)舉行的“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民,、共建誠(chéng)信城市”宣誓儀式和千人簽字活動(dòng)，會(huì)同團(tuán)委,、婦聯(lián)向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民,、共建誠(chéng)信社區(qū)”和“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信企業(yè)”倡議書,。

6,、在全鎮(zhèn)職工中開展了“職工與法人代表同學(xué)法”活動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》,、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),，同時(shí)還舉辦了法律知識(shí)競(jìng)賽。

7,、繼續(xù)貫徹落實(shí)了市委51號(hào)文件精神,，依法做好了20xx年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作，并將在本月20日左右按時(shí)完成上繳市總的任務(wù),，同時(shí)將做好基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)的檢查,。

8,、堅(jiān)持每月向黨委上報(bào)一份工作計(jì)劃,。

9、落實(shí)了蘇州市爭(zhēng)創(chuàng)新建企業(yè)工會(huì)女職工示范單位,。

10,、組織部分本鎮(zhèn)的勞模參加太湖工人療養(yǎng)院的療養(yǎng)，同時(shí)還做好了本鎮(zhèn)市勞模的評(píng)選工作,。

11,、做好個(gè)私企業(yè)加入村聯(lián)合工會(huì)的工作。

12,、積極參加市總組織的文體活動(dòng),，如慶“五一”職工拔河比賽，“三八”職工才藝展活動(dòng)等,。

13,、做好了企業(yè)民主管理的指導(dǎo)工作。

三,、加大宣傳力度，在擴(kuò)大影響上下功夫。

1,、做好了《工會(huì)法》,、《省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》的宣傳工作，二級(jí)工會(huì)運(yùn)用板報(bào),、畫廊,、廣播電視等形式進(jìn)行了大力宣傳，有力地推動(dòng)《工會(huì)法》的深入貫徹,。

2,、完成了20xx年度工會(huì)各類報(bào)刊的征訂任務(wù)。

3,、會(huì)同團(tuán)委,、婦聯(lián)(10份)開展了一次影響力較大的青年歌手大獎(jiǎng)賽活動(dòng)。

4、做好了市九次工代會(huì)簡(jiǎn)訊的板報(bào)會(huì)展宣傳活動(dòng),。

5,、做好了宣傳報(bào)道工作。四月一日刊登了我鎮(zhèn)工會(huì)撰寫的《鹿苑鎮(zhèn)人大視察工會(huì)工作》,、5月9日《蘇州日?qǐng)?bào)》題為《防治非典各級(jí)工會(huì)顯神通》,、8月29日《江蘇工人日?qǐng)?bào)》題為《鹿苑鎮(zhèn)臺(tái)資企業(yè)全部建工會(huì)》、11月6日《江蘇工人報(bào)》題為《實(shí)行工會(huì)主席“一支筆”》的宣傳報(bào)道,。

四,、20xx年度重點(diǎn)工作打算

1、加大建會(huì)力度,，在擴(kuò)建村,、廠工會(huì)的基礎(chǔ)上，全部建好外資企業(yè)工會(huì),，要在適當(dāng)時(shí)候做好一次調(diào)查摸底工作,。

2、加大維權(quán)力度,，搞好兩次執(zhí)法檢查,，特別是《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》的執(zhí)行情況,，兩法都賦予工會(huì)一定的權(quán)利和義務(wù),。

3、加大幫扶特困職工力度(包括愛心助學(xué)),。

4,、加大集體合同簽訂力度，完成集體合同的簽訂工作,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇六

半年來(lái),，xxx工會(huì)工作在礦總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在xxx黨委的關(guān)心和支持下,，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個(gè)中心,，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任，突出工會(huì)的維護(hù)職能,、強(qiáng)化職工民主管理,、保護(hù)調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，做好后勤工作,，學(xué)習(xí)宣傳《工會(huì)法》,、《公民道德建設(shè)》實(shí)施綱要，大力營(yíng)造安全氛圍,，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),。

xxx工會(huì)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針，理清工會(huì)工作思路,，不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制,，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了xxx工會(huì)工作的全新局面,。

一,、抓“規(guī)范”，加強(qiáng)組織建設(shè)

(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會(huì)組織的組建,。

塔山xxx黨委非常注重加強(qiáng)基層工會(huì)自身建設(shè),。一方面把工會(huì)工作納入黨建范疇，做到年初有布置,，年中有檢查,，年末有考核。

另一方面,，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障,，支持xxx工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要，拿出新載體,，開展好活動(dòng)。在抓好xxx工會(huì)自身建設(shè)的同時(shí),，我們采取強(qiáng)有力的措施召開動(dòng)員會(huì),，講清法律、法規(guī),、政策要求,，明確工會(huì)的重要性和必要性。

廣泛開展宣傳發(fā)動(dòng),，通過(guò)廣播,、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語(yǔ),、刊登板報(bào),、墻報(bào)，贈(zèng)送《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》和《工會(huì)章程》資料等,，進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動(dòng),，爭(zhēng)取了全體員工的支持,。

工會(huì)組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營(yíng),，取得了良好的成效,。

(二)強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制，推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化,。

1,、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)xxx工會(huì)的要求,，xxx區(qū)提出具體的工作目標(biāo),、任務(wù)和要求，做到年初有計(jì)劃,、年終有檢查總結(jié),。

2、會(huì)議制度,。每月召開工會(huì)工作部署會(huì)議,，總結(jié)工作，布置任務(wù),。每季度召開一次例會(huì)匯報(bào)工作,，互通信息，相互學(xué)習(xí),。

3,、培訓(xùn)制度。采用各種形式,，培訓(xùn)員工了解工會(huì)職能,、企業(yè)安全文化知識(shí)、一通三防安全知識(shí)內(nèi)容,，提高員工干部的素質(zhì),。

二、抓“維權(quán)”,，發(fā)揮工會(huì)作用

維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重,。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好,、保護(hù)好,、發(fā)揮好。維護(hù)職工的合法權(quán)益,，調(diào)動(dòng)職工的積極性,。

(一)推行平等協(xié)商、集體合同制度,。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)工作的主要內(nèi)容,。為了抓好這項(xiàng)工作，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作,，對(duì)職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),，從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬,、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到很好的實(shí)現(xiàn),，勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定,，企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

(二)積極探索職工民主管理新路子,。今年我們?cè)谝恍┢髽I(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”金點(diǎn)子活動(dòng),，一些創(chuàng)新點(diǎn)子,、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議,、有什么意見,，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴,。同時(shí)還設(shè)立了“公開欄”,、“意見箱”，此舉收到了很好的效果,，部分員工的建議和困難得到了采納和解決,。

(三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事,。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的`重要措施,。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問,。為他們送去了組織的溫暖,，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷,。

三,、抓“載體”，增強(qiáng)工會(huì)活力

(一)以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體,，調(diào)動(dòng)職工積極性;xxx工會(huì)組織根據(jù)本單位自身的特點(diǎn),，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，并取得了一定的效果,。

(二)開展文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活;為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,，提高職工整體素質(zhì),。半年來(lái)由工會(huì)牽頭,，職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng),，壯大工會(huì)的聲勢(shì),。展現(xiàn)工人階級(jí)的精神風(fēng)貌，今年我們舉辦慶“五一”,、職工乒乓球賽,，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽,。通過(guò)舉辦職工文體活動(dòng),，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝,、體育骨干,，創(chuàng)作了一批文藝精品。

四,、抓“安全”積極改善井下作業(yè)環(huán)境

(一)是抓安全生產(chǎn),，促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理

在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅(jiān)持“實(shí)用、實(shí)際,、實(shí)效”的原則,，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過(guò)程延伸、滲透在班前會(huì)開展理論業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),，發(fā)揮黑板報(bào)優(yōu)勢(shì),，每日一題學(xué)習(xí)活動(dòng)安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動(dòng),、提高職工的操作技能,，推動(dòng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。

班組長(zhǎng)從職工的勞動(dòng)紀(jì)律,、工序操作,、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核打分,，按安全管理制度進(jìn)行獎(jiǎng)罰,，調(diào)動(dòng)了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能,，增強(qiáng)了安全意識(shí)和管理意識(shí),，人人持證上崗，自主保安,，規(guī)范操作,，主動(dòng)排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生,。

(二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境

為了確?；夭晒ぷ髅嫔a(chǎn)期間符合《xxx安全規(guī)程》和集團(tuán)公司制定的《xxx集團(tuán)公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定,，減少煤塵飛揚(yáng)，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境,，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康,，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。

1,、堅(jiān)持煤體注水直至采完,，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成,。

2,、工作面運(yùn)輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管,，回風(fēng)巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管,。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運(yùn)輸巷每隔5m安設(shè)一個(gè)6分異型三通截門,，回風(fēng)巷每隔1m安設(shè)一個(gè)6分異型三通截門,，以供洗巷、凈化水幕及消防使用,。

工會(huì)2016年上半年工作總結(jié)工作總結(jié)

3,、工作面回風(fēng)巷在距回風(fēng)繞道口5m、運(yùn)輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕,，為固定水幕,。回風(fēng)巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕,，隨采隨移,。要求水幕必須覆蓋全斷面。

4,、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋,，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整,。隔爆水袋吊掛位置：工作面進(jìn)、回風(fēng)順槽,，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi),，選擇頂板完整、支護(hù)完好,、巷道規(guī)格的地點(diǎn),。

5、采煤機(jī)必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置,。每架支架有一道架間噴霧,，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧,，破碎機(jī)必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運(yùn)煤轉(zhuǎn)載點(diǎn)必須安設(shè)噴霧裝置,，噴霧必須噴在落煤點(diǎn)上,。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa,，外噴霧不小于2mpa,，若機(jī)組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa,。

6,、回采工作面運(yùn)輸巷、回風(fēng)巷與掘進(jìn)工作面回風(fēng)巷要定期沖洗,，確保煤塵厚度不大于2,，連續(xù)長(zhǎng)度不大于5m。

沖洗巷道周期為：回風(fēng)巷每?jī)商煲淮?，皮帶巷每周不少于兩?或根據(jù)巷道煤塵不超標(biāo)情況,，實(shí)際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭,、轉(zhuǎn)載點(diǎn)及易產(chǎn)生粉塵飛揚(yáng)的地點(diǎn),，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)沖洗。

各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確,，出水暢通,，噴霧效果好，各灑水點(diǎn)必須噴灑在落煤點(diǎn)上,。機(jī)組無(wú)噴霧不得割煤,，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無(wú)噴霧不得放煤,。

7,、工作面各巷灑水管路嚴(yán)禁挪作它用。

8,、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

9,、工作面各點(diǎn)灑水,、噴霧做到開機(jī)開水，停機(jī)停水,。

1,、在采煤過(guò)程中,，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩,。

經(jīng)過(guò)半年的工作,，xxx工會(huì)工作雖然取得了一些成績(jī)，我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足：一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國(guó)第一,、世界一流這個(gè)中心開展工作和活動(dòng)，力度還不夠,，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng),。

進(jìn)入xx年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,，文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃,，結(jié)合自身特點(diǎn),，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，開拓進(jìn)取,、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,，組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),，推進(jìn)企業(yè)民主管理,、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),，取得了一定的成績(jī),。

以下是本年度企業(yè)工會(huì)工作總結(jié)：

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí),，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。

二,、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向，樹立危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團(tuán)公司持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議,、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三,、做好工會(huì)工作計(jì)劃，發(fā)展新會(huì)員,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，xx年上半年,，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22 人，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,。依靠工會(huì)組織的特殊作用,，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康,、快速發(fā)展,，起到了保駕護(hù)航的作用。

四,、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感,、責(zé)任感,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的中心思想,，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過(guò)黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮,。

部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),，苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

五、落實(shí)“關(guān)心”二字,，維護(hù)員工切身利益,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部,、員工進(jìn)行談心,，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,，努力為員工排憂解難,。“六一”兒童節(jié),、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,，又維護(hù)了員工的具體利益。

六,、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,，積極參與慈善事業(yè)

我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,，支持者，文化分會(huì)自然不甘落后,。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉,。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng)，共募集資金2400余元,，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn),。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好xx年的工會(huì)工作充滿信心,，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,，開展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。

注：更多精彩文章請(qǐng)關(guān)注三聯(lián)工作總結(jié)欄目,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇七

20_年度，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以法治會(huì),，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教代會(huì)質(zhì)量,，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取,、奮力開拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),，為創(chuàng)建文明學(xué)校作出了應(yīng)該有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將20_年工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,。

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),，培養(yǎng)新時(shí)期的人才是初級(jí)中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育的教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處、開展了一系列活動(dòng),，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

二、堅(jiān)持校務(wù)公開,，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能,。

教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,。學(xué)校的工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái),，一直關(guān)心職工的生活，堅(jiān)持教代會(huì)的制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理,。

1,、實(shí)施民主管理,。

學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購(gòu)方面,、基建的招標(biāo)等都有工會(huì)代表參加,。并且在教學(xué)樓掛上了校長(zhǎng)信箱,，公布學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)電話號(hào)碼，供廣大師生向校方提出建議和意見,。參與學(xué)校的重大的政策出臺(tái),。我們?cè)诹潞推咴聝纱握匍_教代會(huì)預(yù)備會(huì)，討論績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)條例,，為最后通過(guò)各項(xiàng)條例作準(zhǔn)備,。

2、堅(jiān)持校務(wù)公開,。

學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行市政府、教育局,、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開工作。向全校教職工全面公開學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù),、基建,、職評(píng)、評(píng)先,、考核,、福利、教學(xué),、后勤等整個(gè)工作情況,，設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見箱，學(xué)?！靶?wù)公開”公開欄有兩處,，一在會(huì)計(jì)室；一在辦公大樓大廳里,。不定期、隨時(shí)公開這些內(nèi)容,。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途,、改革的目標(biāo)、管理的方法,、工作的程序進(jìn)行了全面的,、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性,，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

三,、開展各項(xiàng)活動(dòng),，關(guān)心教職工；

要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔(dān)子,，更要在生活上關(guān)心教師,，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì)辦成真正的教職工之家,。

首先,，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。我校開展了一幫一活動(dòng),，由老教師帶年輕教師結(jié)成對(duì),，幫助他們?cè)跇I(yè)務(wù)方面的成長(zhǎng)。使年輕教師,，逐步成長(zhǎng)為合格的教師,。

其次,，關(guān)心教職工的實(shí)際困難。在12月份富樂鎮(zhèn)組織的“獻(xiàn)愛心”活動(dòng)中,，我們組織教職工共捐款2880元,。我們還開展了一些常規(guī)活動(dòng)，如：和學(xué)校一起在春節(jié)慰問離,、退休教師,；三八婦女節(jié)召開女教師代表座談會(huì)；段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世,，我們和學(xué)校一起去吊唁,。我們?cè)?0_年10月羅平縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節(jié)目2個(gè),，獲三等獎(jiǎng),。針對(duì)我校教師愛打籃球的特點(diǎn)，我們組織了一場(chǎng)和富樂二中教師的籃球友誼賽,。

總之,，20_年，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,，創(chuàng)造條件為教工服務(wù),，為了學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。今后,，我們將再接再厲，把工會(huì)辦成教工溫馨的家,。

篇二

20_年,，在黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,，工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃和省_“三抓一創(chuàng)”總要求,，結(jié)合自身特點(diǎn),，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，開拓進(jìn)取,、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,，突出維權(quán)、參與,、創(chuàng)新職能,，組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),，推進(jìn)企業(yè)民主管理,、推進(jìn)職工素質(zhì)工程,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)_經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績(jī),。

（一）積極推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程

_工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)中心開展工作,，大力開展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)，努力實(shí)施素質(zhì)提升工程,。

一是開展職工讀書活動(dòng),。

卷,，舉辦了一期女職工法律法規(guī)及健康知識(shí)講座；會(huì)同人力資源部組織舉辦了1期生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)班,。通過(guò)學(xué)習(xí)不斷增強(qiáng)職工的安全衛(wèi)生健康意識(shí)和自我保護(hù)能力,。根據(jù)省電力_和電力工會(huì)《關(guān)于印發(fā)_年年度年度河南省電力_勞動(dòng)競(jìng)賽計(jì)劃的通知》精神，_工會(huì)積極向廣大職工進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動(dòng),，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性,、創(chuàng)造性和聰明才智，為提高職工隊(duì)伍素質(zhì),，積極開展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武工作,，掀起學(xué)習(xí)練兵的高潮。各基層分會(huì),、各部門和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，積極申報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武項(xiàng)目。經(jīng)勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)各成員的認(rèn)真審核和綜合篩選,，確定了今年我_的競(jìng)賽項(xiàng)目,，計(jì)劃開展變電檢修、繼電保護(hù),、抄核收,、變電值班員等20項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽。

截止6月底,，已經(jīng)舉辦6項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽,。其中承辦了全市農(nóng)電配電線路工,、電網(wǎng)變電站值班員、企業(yè)變電站值班員和變電檢修工等四項(xiàng)技能競(jìng)賽,。同時(shí),，還組隊(duì)參加了省_組織的線路安裝技能競(jìng)賽，我_排名十四,。通過(guò)各項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽,，培養(yǎng)了廣大職工努力學(xué)習(xí)的興趣，營(yíng)造了鉆研業(yè)務(wù)技能的良好氛圍,，推到了職工隊(duì)伍的素質(zhì)提高,。

（二）、基礎(chǔ)管理工作逐步完善1,、4月份制定了各_年年度基層分會(huì)工作目標(biāo)考核細(xì)則,，在各分會(huì)充分討論修改的基礎(chǔ)上與各分會(huì)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。

2,、為進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督工作進(jìn)程,，及時(shí)聽取和反映職工的意見和要求，_工會(huì)重申了“工會(huì)工作大家談”的重要性和必要性,，規(guī)范了管理,，并納入分會(huì)目標(biāo)現(xiàn)任進(jìn)行考核。

4,、規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理,，按時(shí)足額上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)，自覺接受經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的監(jiān)督檢查,。在省電力工會(huì)財(cái)務(wù)競(jìng)賽評(píng)比中,，我_工會(huì)財(cái)務(wù)工作被評(píng)為一等獎(jiǎng)先進(jìn)單位。

（三）民主管理工作進(jìn)一步提高

1,、進(jìn)一步深化企務(wù)公開工作,。為進(jìn)一步深化企務(wù)公開工作，_工會(huì)認(rèn)真落實(shí)《企務(wù)公開和民主監(jiān)督工作的規(guī)定》,，并要求各分會(huì)明確責(zé)任人,，每月將公開內(nèi)容上報(bào)_工會(huì)，工會(huì)組織人員定期或不定期地進(jìn)行抽查和檢查,，與各分會(huì)目標(biāo)考核掛鉤,，使企務(wù)公開工作真正落到實(shí)處。

2,、充分發(fā)揮職代會(huì)的作用,，讓職工代表參政議政，參與企業(yè)的民主管理工作。今年3月初籌備召開了_四屆十六次職代會(huì)暨四屆八次工代會(huì),，會(huì)議分別審議通過(guò)了行政工作報(bào)告,、工會(huì)工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告；民主評(píng)議了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部,，并對(duì)_年度我_各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn),、典型進(jìn)行了表彰，激勵(lì)職工為企業(yè)的改革,、發(fā)展多做貢獻(xiàn),。

篇三

2022年上半年，在__工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的大力支持下,，以黨的十七屆_和全總十五大精神為指引，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，認(rèn)真落實(shí)我司工會(huì)年初工作計(jì)劃,，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)為中心，以“兩個(gè)維護(hù)”為基本工作目標(biāo),，結(jié)合實(shí)際,，積極開展各項(xiàng)有利于構(gòu)建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展工作,，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)民主管理，落實(shí)各項(xiàng)制度,，認(rèn)真履行組織職能,。

為實(shí)現(xiàn)工會(huì)廠務(wù)公開，會(huì)務(wù)公開工作的新突破和新進(jìn)展,，我司工會(huì)進(jìn)一步明確了廠務(wù)公開工作的指導(dǎo)思想，規(guī)范和細(xì)化了《_x工會(huì)委員崗位責(zé)任制》,、《__工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)制度》,、《__x職工代表大會(huì)制度》及《__x廠務(wù)公開制度》。上半年期間,，工會(huì)委員會(huì)以會(huì)員代表大會(huì),、職工代表大會(huì)為載體，以工會(huì)宣傳專欄,、多媒體宣傳欄,、工會(huì)擴(kuò)大會(huì)議、工會(huì)小組會(huì)議等多種平臺(tái)對(duì)企業(yè)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),、降低成本目標(biāo),、工資福利調(diào)整、工會(huì)工作計(jì)劃,、工會(huì)年度預(yù)算,、工會(huì)重大會(huì)議內(nèi)容及決議等進(jìn)行了全面的公開宣傳,，自覺接受全體會(huì)員的監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體會(huì)員民主參與,、民主管理意識(shí),，促進(jìn)了我司工會(huì)會(huì)務(wù)、公務(wù)透明化,、公開化,、公平化管理。

二,、完善工會(huì)組織架構(gòu),，加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)，提升工會(huì)工作水平,。

提高工會(huì)工作水平,，完善工會(huì)組織架構(gòu)，一直是我司工會(huì)不斷推進(jìn)的工作目標(biāo),。2022年3月,，我司工會(huì)認(rèn)真依照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》及《基層組織選舉條例》等有關(guān)政策規(guī)定及流程,，有序的組織召開了__x第三屆會(huì)員代表大會(huì),，會(huì)議通過(guò)了第二屆工會(huì)工作報(bào)告、工作財(cái)務(wù)報(bào)告以及工會(huì)經(jīng)審工作報(bào)告等四項(xiàng)報(bào)告,。并通過(guò)_x名會(huì)員代表以無(wú)記名投票產(chǎn)生了第三屆工會(huì)委員會(huì),，完善了我司工會(huì)組織架構(gòu)。

第三屆工會(huì)成立后,，按照_x市總工會(huì),、_x工會(huì)、_x工會(huì)工作要求,，積極組織工會(huì)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí),，第三屆工會(huì)主席及工會(huì)專職人員于5月通過(guò)市總工會(huì)專業(yè)培訓(xùn)和考試并取得了工會(huì)主席職業(yè)資格證書。為了提升工會(huì)干部隊(duì)伍的工作能力,，我司工會(huì)上半年期間共組織了兩次學(xué)習(xí)培訓(xùn),，并邀請(qǐng)到市總工會(huì)基層組織部_x部長(zhǎng)前來(lái)我司授課，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)使我司工會(huì)干部增長(zhǎng)了新知識(shí),，開闊了視野,，明確了在新形勢(shì)下工會(huì)應(yīng)做的工作和應(yīng)發(fā)揮的作用。

三,、認(rèn)真貫徹“兩個(gè)維護(hù)”基本原則,，落實(shí)職工勞動(dòng)保護(hù)、作業(yè)環(huán)境改善工作。

20_年,，是十二五規(guī)劃的起始之年,，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下，和諧成為了企業(yè)發(fā)展的工作重心,，在__工會(huì)的指導(dǎo)下,，20_年4月，我司工會(huì)認(rèn)真貫徹市總工會(huì),、集團(tuán)工會(huì)關(guān)于《進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作指導(dǎo)意見》文件精神,，落實(shí)我司2022年企業(yè)工資集體協(xié)商各項(xiàng)籌備工作。在工資協(xié)商推進(jìn)過(guò)程中,，我司工會(huì)嚴(yán)格按照《廣州市企業(yè)工資集體協(xié)商實(shí)施辦法》,、《合同法》、《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定程序執(zhí)行,，通過(guò)四輪協(xié)商會(huì)議,，雙方根據(jù)職工提出意見展開討論，并根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,、地區(qū)工資水平,、物價(jià)消費(fèi)指數(shù)等因素達(dá)成一致共識(shí)。6月24日,，工會(huì)召開了第三屆職工代表大會(huì)以投票表決形式通過(guò)了《__2022年工資集體協(xié)商協(xié)議草案》,，6月29日，職工首席代表工會(huì)_x和資方首席代表_x總經(jīng)理在雙方協(xié)商代表的見證下簽署正式協(xié)議并提交至_區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保障部門完成備案工作,。

“安全高于一切”是我司始終堅(jiān)持的基本原則,，深入開展安全生產(chǎn)活動(dòng)，加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)措施,，大力改善職工工作條件一直是公司和工會(huì)齊抓共管的重點(diǎn),。上半年期間，我司工會(huì)積極與行政溝通,，拓寬員工與公司的交流渠道,，上半年收到潛在危險(xiǎn)改善提案1005件；改善提案737件,；新老員工座談會(huì)2次；領(lǐng)導(dǎo)接待日13人次,；構(gòu)建企業(yè)勞資和諧關(guān)系促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展座談會(huì)1次,，通過(guò)多種形式聽取職工對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、技術(shù)革新,、環(huán)境改善及勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施改善等意見和建議,，并按月定期組織工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督委員會(huì)成員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境改善、職工勞動(dòng)保護(hù)檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋至行政,，并督促盡快落實(shí)解決,。

通過(guò)工會(huì)與行政積極溝通，上半年期間,，公司出資84156元用于勞動(dòng)保護(hù)用具的購(gòu)買,，并為一線現(xiàn)場(chǎng)購(gòu)置了大功率空調(diào)4臺(tái)，加裝工業(yè)風(fēng)扇7臺(tái),，增設(shè)特殊崗位移動(dòng)式空調(diào)4臺(tái),，通過(guò)這些改善有效的降低了高溫崗位溫度。另外,，根據(jù)職工提出的問題,，先后對(duì)制造一課、制造三課員工休息室進(jìn)行了環(huán)境改善并增加了飲水機(jī),，還對(duì)制造二課修補(bǔ)區(qū)冷風(fēng)口都得進(jìn)行了技術(shù)改造降低了修補(bǔ)作業(yè)區(qū)的溫度,，通過(guò)一系列的措施，職工的勞動(dòng)保護(hù)及作業(yè)環(huán)境到了較明顯的改善,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇八

今年上半年,，我校工會(huì)緊緊圍繞“創(chuàng)省重”這一契機(jī)，以促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高和促進(jìn)學(xué)校發(fā)展開展工作,，狠抓工會(huì)自身建設(shè),，細(xì)致扎實(shí)地抓好了以下五方面的工作：

（一）協(xié)同工會(huì)成員，結(jié)合上級(jí)要求和本單位工作實(shí)際,，制訂了詳盡的職中工會(huì)年度工作計(jì)劃,。

（二）以“保先”和“創(chuàng)省重”為契機(jī)，狠抓教職工思想道德建設(shè),，全面提高教職工的思想道德素質(zhì),，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，齊抓共管創(chuàng)省重,。

1,、組織教職工學(xué)習(xí)與教育有關(guān)的法律法規(guī)，政策文件,，讓教職工明了形勢(shì),，對(duì)于發(fā)展：機(jī)不可失，失不再來(lái),。

2,、組織教職工對(duì)照省重學(xué)校辦學(xué)條件，找差距,，謀對(duì)策,，加壓力,，求發(fā)展。

3,、組織全體教職工學(xué)習(xí)并簽訂了《旺蒼職中師德師風(fēng)責(zé)任書》,，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。

4,、安排了征文賽“創(chuàng)省重,，我作了什么”。

（三）為全面提高教職工業(yè)務(wù)能力,，協(xié)助學(xué)校作了：

1,、中青年教師優(yōu)質(zhì)課大賽活動(dòng)（在教育局的指導(dǎo)下，已圓滿完成）,。

2,、啟動(dòng)了各專業(yè)的技能大賽（本月完成）。

3,、邀請(qǐng)著名專家白坤元教授來(lái)校講課,，提升學(xué)校辦學(xué)水平。

4,、在全校組織了兩次大型的法制講座,，讓師生一起學(xué)習(xí)，共同提高,。

（四）狠抓校務(wù)公開工作,，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益。以我校是縣紀(jì)委校務(wù)公開定點(diǎn)聯(lián)系單位為契機(jī),，抓緊抓好我校的校務(wù)公開工作,，讓職中校務(wù)公開實(shí)施辦法落到實(shí)處（有機(jī)構(gòu)、有制度,、有計(jì)劃,、有落實(shí)、有檢查,、有反饋）,，正有條不紊地進(jìn)行。共辦理落實(shí)了：

1,、市,、縣級(jí)骨干教師的選拔公示。

2,、師德標(biāo)兵,、模范班主任的選拔公示。

3,、學(xué)校行政班子成員調(diào)整民主測(cè)評(píng),。

4、學(xué)生學(xué)雜費(fèi)減免評(píng)議公示,，省級(jí)優(yōu)秀學(xué)生選拔公示,。

5、學(xué)校財(cái)務(wù)公開,。

6,、行政人員工作測(cè)評(píng)，教師工作測(cè)評(píng),，職工工作測(cè)評(píng)（按月進(jìn)行）

7,、教輔征訂處理辦法及公開。

8,、學(xué)校制度公開評(píng)議（教職工會(huì)議）,。

9、設(shè)置了永久校務(wù)公開欄,，定期進(jìn)行全面校務(wù)公開,，讓職工明白，讓領(lǐng)導(dǎo)清白,。

（五）狠抓工會(huì)自身建設(shè),，切實(shí)完善了工會(huì)和教代會(huì)組織，強(qiáng)化工會(huì)及教代會(huì)職能,，為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航,。

（六）為豐富教職工文化生活，開展了形式多樣的工會(huì)活動(dòng),，已進(jìn)行了以下活動(dòng)：

1,、“三八”慶祝活動(dòng),。

2,、“五一”慶祝活動(dòng),。

3,、困難職工慰問等活動(dòng)（生病、退休職工慰問和婚喪嫁娶慰問等）,。

4,、征文活動(dòng)。

總結(jié)回顧上半年的工作情況,，我們正有計(jì)劃有步驟創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一定的成績(jī)，但仍存在諸多不足,，尤其是在工會(huì)自身建設(shè)及教代會(huì)作用的發(fā)揮,，教職工工作積極性提高方面還存在較大差距,，亟待進(jìn)一步提高。我們相信,，在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，協(xié)同全體職工我們定會(huì)較好地完成全年的工作目標(biāo)，力爭(zhēng)先進(jìn),。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇九

20xx年上半年,，奇臺(tái)五小工會(huì)臨時(shí)工會(huì)委員會(huì)在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，開展正常工會(huì)活動(dòng)?，F(xiàn)將半年工作總結(jié)如下,。

一、加強(qiáng)師德建設(shè) 提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)

半年來(lái)工會(huì)協(xié)助黨支部開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),，學(xué)習(xí)內(nèi)容緊緊圍繞規(guī)定內(nèi)容黨的,、xx屆三中全全會(huì)、黨章,、系列講話,、區(qū)州縣黨委重大會(huì)議精神、中央八項(xiàng)規(guī)定,、區(qū)州黨委十項(xiàng)規(guī)定,、區(qū)州縣道德模范和教育系統(tǒng)先進(jìn)典型人物事跡，焦裕祿,、牛玉儒,、楊善洲影片等規(guī)定篇目，同時(shí)也結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,，增加了《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教育系統(tǒng)職工遵守政治紀(jì)律若干規(guī)定》等篇目的學(xué)習(xí),。還將計(jì)劃學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》《婦女權(quán)益保護(hù)法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律知識(shí),，在學(xué)法的基礎(chǔ)上，工會(huì)協(xié)助學(xué)校相關(guān)部門制定各項(xiàng)規(guī)章制度,，對(duì)師德提出了明確的要求,，成為教師約束自己行為，提高師德水平的保障,。

二,、 堅(jiān)持五必訪制度，實(shí)施送溫暖工程,。

學(xué)校工會(huì)始終把送溫曖工程作為工會(huì)的常規(guī)性工作來(lái)抓,，對(duì)有特殊困難的教師主動(dòng)慰問;對(duì)生病住院的教師必須慰問;遇有重大節(jié)日的進(jìn)行重點(diǎn)慰問。關(guān)心困難職工的生活,，堅(jiān)持為教職工,，尤其為困難職工辦實(shí)事,、做好事、解難事,、送溫暖,。學(xué)校年青教師家里發(fā)生矛盾，工會(huì)干部積極做工作進(jìn)行調(diào)解,，使其家庭和睦。堅(jiān)持對(duì)老教師,、患病教師慰問,，平時(shí)對(duì)患病住院教師能及時(shí)看望慰問，同時(shí),，做好互助互濟(jì)捐款及補(bǔ)助工作,。

三、開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)

組織教師參與“古城大愛”基金的募集籌款工作,，號(hào)召全體黨員干部發(fā)揚(yáng)扶危濟(jì)困,、援助愛心的精神，全校教師共捐款760元,。六一節(jié)前,，在黨組織的帶領(lǐng)下21位黨員教師和3位非黨員教師開展了“一助一”資助貧困學(xué)生活動(dòng)，給21位貧困生贈(zèng)送了衣物,、文具,、圖書等物品。

認(rèn)真做好各級(jí)各類扶貧解困工作,，向上級(jí)申報(bào)貧困生50多人次,，獲得捐助的有35人次。

四,、開展有益健康的文體活動(dòng)

為了展現(xiàn)學(xué)校教職工積極向上的精神風(fēng)貌,，營(yíng)造和諧校園文化，提高教職工的身體素質(zhì),，進(jìn)一步倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí),，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,，增強(qiáng)廣大教職工的身體素質(zhì),，推進(jìn)師德群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，學(xué)校建成了職工之家,，建成了健身房,，購(gòu)置了腹肌板、跑步機(jī),、電動(dòng)自行車,、綜合訓(xùn)練器等健身器材,。

病因與預(yù)防”的講座。同時(shí)開展了“彌漫書香·芬芳校園-- 給老師送好書活動(dòng)”為全校每位教職工贈(zèng)書了精心挑選的書籍,。通過(guò)節(jié)日給教師送書,，使教師養(yǎng)成讀書習(xí)慣，不僅可以幫助教師逐步成為一名讀書型教師,、學(xué)者型教師,，而且使教師思想得到啟迪，靈魂得到凈化,，成為學(xué)生歡迎,、家長(zhǎng)信任、社會(huì)尊重的好教師,，還將大大提升學(xué)校的辦學(xué)層次,。通過(guò)開展向教師“薦好書、贈(zèng)好書,、讀好書”活動(dòng),，在全校掀起了一個(gè)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”的熱潮,。

組織教師參加教育工會(huì)組織的女職工排球賽,，雖沒有取得可喜成績(jī)，但是提高了教職工熱愛體育鍛煉增強(qiáng)體質(zhì)的意識(shí),，展示了五小人健康,、進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

五,、多渠道開展校務(wù)公開 促進(jìn)學(xué)校長(zhǎng)足發(fā)展

為進(jìn)一步學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針，強(qiáng)化學(xué)校民主管理,，實(shí)行依法制校,，確保教職工對(duì)校務(wù)工作享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),，增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí),，更好的調(diào)動(dòng)全體教職工和社會(huì)參與支持學(xué)校工作的自覺性,，加強(qiáng)學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風(fēng)廉政建設(shè),，完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,，密切干群關(guān)系,，提高學(xué)校管理水平和辦學(xué)效益。學(xué)校多渠道多形式開展校務(wù)公開,，每星期一召開校務(wù)委員會(huì)議,，討論研究學(xué)校工作,，有關(guān)涉及教師切身利益的重大事宜如評(píng)選“三優(yōu)教師”竟聘職稱等都要通過(guò)教師大會(huì)，學(xué)校有關(guān)學(xué)生收費(fèi)都要在大門口公開欄公示于學(xué)生與家長(zhǎng),，每學(xué)期召開一次學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),，舉行一次開放日，讓社會(huì)各界人士了解學(xué)校辦學(xué)情況,，為學(xué)校的發(fā)展提合理化意見建議,。每周學(xué)校工作計(jì)劃、每天值周情況,、以及學(xué)校人事任免等都通過(guò)電子大屏公示出來(lái),。學(xué)校教育教學(xué)有關(guān)各方面制度都要給每個(gè)教研組下發(fā)一份，有關(guān)重大制度如教師請(qǐng)假制度獎(jiǎng)懲制度都要通過(guò)教師大會(huì),，教師討論通過(guò)才開始執(zhí)行,。我校確實(shí)是通過(guò)校務(wù)公開，促進(jìn)干群關(guān)系,，提高教育教學(xué)工作效率。

總之半年來(lái),，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨支部和行政部門的大力支持下及全體教職工的共同努力下,，做了一定的工作，取得了一定的成績(jī),。但在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到存在許多不足，許多地方仍須改進(jìn),。在下半年里,，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服存在的問題,，發(fā)揮好工會(huì)職能,，不斷提高管理和服務(wù)水平，積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事,，為教職工辦好事。我們相信,，在全體教職工的共同努力下,，學(xué)校工會(huì)的明天會(huì)更美好。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十

半年來(lái),，我會(huì)在市總工會(huì)xx縣委縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),，圍繞“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，著力抓好勞模管理、安全生產(chǎn),、基層組織建設(shè),、幫扶困難職工、深入基層服務(wù)群眾等方面工作,，推動(dòng)工會(huì)工作向前發(fā)展,。

為弘揚(yáng)勞模精神，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)效益全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,，我會(huì)在廣大職工中開展“學(xué)勞模、爭(zhēng)先進(jìn)”活動(dòng),，在全社會(huì)營(yíng)造學(xué)習(xí)勞模,、崇尚勞模、勞動(dòng)光榮的良好社會(huì)氛圍,，收到很好的效果,，在全縣涌現(xiàn)出一批先進(jìn)勞模工作者,。如某省隆中機(jī)械公司工會(huì)主席陳素萍獲得了全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?；縣環(huán)山小學(xué)的陳凌霄等四位同志被評(píng)為某省省勞動(dòng)模范；凱凌集團(tuán)的董西銀等十位同志被評(píng)為xx市勞動(dòng)模范,。

我會(huì)對(duì)勞模的管理,，逐步向制度化、規(guī)范化邁進(jìn),，積極爭(zhēng)取政府出臺(tái)了勞模優(yōu)惠政策,，把關(guān)心,、愛護(hù),、尊重勞模,，作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)的重要任務(wù)來(lái)抓,。建立勞模優(yōu)惠醫(yī)療卡，組織勞模進(jìn)行健康體檢,，通過(guò)多辦實(shí)事推進(jìn)勞模規(guī)范化管理。這一系列政策和制度的建立,，有效地保障了勞模們的政治待遇與生活待遇“兩到位”,，對(duì)于激勵(lì)勞模更好地發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件。

今年的月份，是“全國(guó)安全生產(chǎn)月”,。我會(huì)緊緊圍繞“遵章守法,、關(guān)愛生命”的活動(dòng)主題，在全縣職工中開展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),。通過(guò)上街咨詢,、懸掛條幅、安全檢查等各種形式,，進(jìn)行大規(guī)模的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì),，共有媒體宣傳次,，報(bào)刊、黑板報(bào)發(fā)稿篇,，懸掛安全標(biāo)語(yǔ)張,、橫、直幅條,，安全知識(shí)演講,、競(jìng)賽、講座,、展覽場(chǎng)次,，參加人數(shù)人,。

深入開展“安康杯”和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，在全縣個(gè)重點(diǎn)工業(yè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)中挑選了家企業(yè)開展職工安全衛(wèi)生試點(diǎn)，評(píng)選出董西銀等十位十佳開明企業(yè)家,，確定家企業(yè)為鎮(zhèn)鄉(xiāng)樣板企業(yè),，受到全總專家、省總和市總領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，并被省市總推薦參加全國(guó)“安康杯”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的評(píng)比,。

積極組織職工參加月份在全市舉行的職業(yè)安全消防知識(shí)競(jìng)賽，并以優(yōu)異的成績(jī)獲得了團(tuán)體第一名,。協(xié)助有關(guān)部門開展對(duì)重點(diǎn)企業(yè)安全執(zhí)法大檢查,，及時(shí)堵塞漏洞，把安全隱患消除于萌芽狀態(tài),，促進(jìn)我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),。

我會(huì)認(rèn)真貫徹全縣工青婦工作會(huì)議和全市非公企業(yè)工會(huì)建設(shè)工作會(huì)議精神，抓重點(diǎn),、抓基礎(chǔ),、抓機(jī)制、拓亮點(diǎn)，最大限度地促進(jìn)基層工會(huì)開展工作,，提升工會(huì)工作的整體水平,。

一是圍繞增強(qiáng)基層工會(huì)活力，最大限度地發(fā)揮基層工會(huì)作用這一條主線,，增強(qiáng)工會(huì)的影響力,、吸引力和凝聚力，做好服務(wù)企業(yè)和維護(hù)職工合法權(quán)益這兩篇文章,。二是抓住二個(gè)重點(diǎn),，以非公企業(yè)基層工會(huì)為重點(diǎn)，工作載體以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為重點(diǎn),，大力開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),，鞏固提高年的創(chuàng)建成果，并開展合格職工之家建設(shè)活動(dòng),。三是夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,。上半年，工會(huì)組建工作在年的基礎(chǔ)上,，挖潛組建,、排查組建、跟蹤企業(yè)開業(yè)組建,，建立基層本稿件屬于工會(huì)組織個(gè),，會(huì)員達(dá)余人，確保規(guī)模企業(yè)建會(huì)不留空白,，會(huì)員數(shù)有新的增長(zhǎng),。四是進(jìn)一步健全工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度，探索建立工會(huì)組建工作的長(zhǎng)效機(jī)制,。五是拓展行業(yè)工會(huì)建設(shè),、會(huì)員優(yōu)惠制、工會(huì)代表常任制,、基層工會(huì)直選,、集群職代會(huì)五大亮點(diǎn)。

半年來(lái),，困難職工幫扶中心充分發(fā)揮職能作用,，在*接待、特困救助,、法律援助,、職業(yè)介紹等方面做了大量的工作，努力做到職工有困難,，工會(huì)來(lái)幫助,。并健全各項(xiàng)機(jī)制,，落實(shí)各種優(yōu)惠政策，受到廣大會(huì)員的擁護(hù),。月份還專門下發(fā)文件,，對(duì)特困職工家庭進(jìn)行生活現(xiàn)狀調(diào)查，確定了戶補(bǔ)助對(duì)象,，每人每月補(bǔ)助—元,，按季發(fā)放，并建立特困職工檔案,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。

為了加大幫扶力度,年初調(diào)整和充實(shí)了幫扶中心工作人員,做到接待、受理,、處理,、落實(shí)、反饋直線服務(wù),。半年來(lái)共接待來(lái)人來(lái)電來(lái)信人次,，受理案件件，處理率達(dá)%,。幫扶困難職工人,，資金萬(wàn)多元。介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)人,。

積極參加在全縣機(jī)關(guān)中開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),，通過(guò)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、分析評(píng)議,、整改提高等三個(gè)階段,，把先進(jìn)性教育貫穿于工作始終。結(jié)合我會(huì)工作實(shí)際,，把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和服務(wù)基層職工緊密聯(lián)系起來(lái),。針對(duì)全縣企業(yè)外來(lái)人員居多,、業(yè)余生活單調(diào)等現(xiàn)狀,，撥出專款,，組織三支電影放映隊(duì),，為基層職工群眾送上百部各類題材的影片，已巡回放映多場(chǎng),。

通過(guò)電影這一宣傳教育陣地,，緊扣先進(jìn)性教育主題，深入開展,、,、等法律法規(guī)的宣傳,，大力營(yíng)造遵章守法的氛圍,提高職工的法制意識(shí)，努力構(gòu)建安全和諧社會(huì),，使職工知法,、懂法、守法,。

總結(jié)半年來(lái)的工作,，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)組織和廣大職工群眾的期望相比,，還有一定的差距,。如工會(huì)組建和規(guī)范化程度與我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相適應(yīng)；維權(quán)力度與職工需求不相適應(yīng)等,，我們將在今后的工作中加以改進(jìn),。

下半年，我會(huì)將繼續(xù)抓好工會(huì)工作重點(diǎn),，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面展開,。一是繼續(xù)開展送電影下企業(yè)活動(dòng)，服務(wù)基層職工群眾,；二是在非公企業(yè)中實(shí)施“三力”工程,，更好發(fā)揮基層工會(huì)的作用；三是針對(duì)外來(lái)務(wù)工人員法律意識(shí)淡薄,，自我維權(quán)能力差的現(xiàn)狀,，組織法制講師團(tuán)在外來(lái)民工中開展說(shuō)法行動(dòng)；四是建立家職工技能培訓(xùn)基地,，為外來(lái)務(wù)工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件,；五是以華能電廠為基地，開展全縣重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽活動(dòng),；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計(jì)算機(jī)操作技術(shù)大比武等,，努力使我會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十一

鎮(zhèn)工會(huì)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,，在上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下,，按照年初確定的工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)，圍繞黨的工作大局,，突出工會(huì)維權(quán)職能,，健全創(chuàng)新工作機(jī)制，深化工會(huì)規(guī)范化工作,，促進(jìn)我鎮(zhèn)工會(huì)工作的進(jìn)一步發(fā)展,，針對(duì)上述思路今年著重做了以下幾方面工作：

一、以職工民主管理為導(dǎo)向,，努力推進(jìn)工會(huì)維權(quán)工作

維權(quán)是工會(huì)的基本職責(zé),，是服務(wù)職工的一種重要形式,，鎮(zhèn)工會(huì)以維權(quán)工作為抓手，切實(shí)保障職工合法權(quán)益,。一是進(jìn)一步完善合同制度,，加強(qiáng)合同的履行、管理和監(jiān)督工作,，凡企業(yè)在建會(huì)的同時(shí),，都及時(shí)簽訂好集體合同、簽訂率達(dá)到100%,，今年10家到期的企業(yè)都及時(shí)進(jìn)行續(xù)訂,，真正做到了集體合同工作經(jīng)常化,。二是不斷擴(kuò)大工資集體協(xié)商推行面,，首先做到規(guī)模企業(yè)必須簽訂工資集體協(xié)議的要求，在去年45家的基礎(chǔ)上,，今年又增加5家,，累計(jì)簽訂工資集體協(xié)議50家，并對(duì)到期的協(xié)議都重新進(jìn)行續(xù)訂,，對(duì)變化的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,，更加完善協(xié)議的規(guī)范化，以后將繼續(xù)擴(kuò)面來(lái)推動(dòng)工資協(xié)商工作的全面開展,。三是推進(jìn)企業(yè)民主管理,。鎮(zhèn)工會(huì)積極指導(dǎo)幫助企業(yè)建立以職代會(huì)為基本載體的企業(yè)民主管理制度，最大限度地代表和維護(hù)職工的政治民主權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,，6月份專門召開了在規(guī)模企業(yè)中推行職代會(huì)制度動(dòng)員會(huì),，及時(shí)舉辦了關(guān)于如何開展職代會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，又組織到慈一棉企業(yè)召開職工民主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì),，目前全鎮(zhèn)已有46家企業(yè)建立了職代會(huì)制度,，其他企業(yè)分別實(shí)行了“勞資懇談會(huì)”，“廠務(wù)公開”,、“民主評(píng)議干部”等形式的職工民主管理制度,，并在8月份對(duì)所有企業(yè)工會(huì)按照下發(fā)的廠務(wù)公開要點(diǎn)進(jìn)行專題檢查。泰爾斯工會(huì)借鑒iso9000標(biāo)準(zhǔn)建立廠務(wù)公開質(zhì)量管理體系取得初步成果,。

二,、以“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新”活動(dòng)為載體,，充分發(fā)揮職工主力軍作用

一是全鎮(zhèn)各基層工會(huì)緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,，根據(jù)新時(shí)期工會(huì)組織的特點(diǎn)，找準(zhǔn)自己的位置,，積極主動(dòng)地,、有針對(duì)性地開展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武,，開展雙增雙節(jié)合理化建設(shè)活動(dòng)，組建職工技術(shù)攻關(guān)小組來(lái)開展技術(shù)攻關(guān)和革新創(chuàng)造,，有力地推進(jìn)了企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),，今年以來(lái)各鎮(zhèn)各基層工會(huì)共組織各類勞動(dòng)競(jìng)賽19次,，參加職工達(dá)1300人次，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益83萬(wàn)元,，共提出合理化建議211條,，采納實(shí)施125條，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益66萬(wàn)元,。完成技術(shù)攻關(guān)和革新項(xiàng)目9項(xiàng),，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益63萬(wàn)元。二是鎮(zhèn)工會(huì)積極開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),，努力提高職工素質(zhì)素養(yǎng),。首先積極推廣企業(yè)建立職工業(yè)余文化技術(shù)夜校做法，為職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)提供平臺(tái),。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上做到“五個(gè)結(jié)合”：一是學(xué)習(xí)理論與本企業(yè)崗位工作創(chuàng)新相結(jié)合,，重點(diǎn)解決觀念問題，適應(yīng)時(shí)代需要;二是學(xué)習(xí)管理技術(shù)專業(yè)知識(shí)與企業(yè)需要相結(jié)合,，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),，成為復(fù)合型人才;三是學(xué)習(xí)文化知識(shí)與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合，拓寬知識(shí)面;四是學(xué)習(xí)科學(xué)與現(xiàn)代化,、信息化相結(jié)合,，學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新技能,，積蓄自身發(fā)展“能量”;五是學(xué)習(xí)法律與普法教育相結(jié)合,，做到知法、懂法,、守法,。其次通過(guò)定期舉辦培訓(xùn)班形式，對(duì)基層工會(huì)干部及職工進(jìn)行輪訓(xùn),。據(jù)統(tǒng)計(jì),，全鎮(zhèn)各基層工會(huì)共舉辦各類培訓(xùn)班103期，受訓(xùn)職工達(dá)到2500人次,。今年還在企業(yè)中開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)和爭(zhēng)創(chuàng)“五一文明崗” 活動(dòng)。

三,、以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,，不斷促進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)

首先加強(qiáng)對(duì)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真制訂切實(shí)可行的創(chuàng)建活動(dòng)方案，及時(shí)召開“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)動(dòng)員暨工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),，確定10家創(chuàng)建重點(diǎn)單位,，及時(shí)進(jìn)行工作指導(dǎo)，并多次組織創(chuàng)建單位相互交流研討現(xiàn)場(chǎng)會(huì),。其次突破規(guī)模企業(yè)創(chuàng)建工作,，非公企業(yè)發(fā)展及職工隊(duì)伍變化永遠(yuǎn)處于動(dòng)態(tài)，所以根據(jù)“哪里有職工,，哪里就要有工會(huì)”的要求,，著力拓展工會(huì)組織的覆蓋面，消滅“空白點(diǎn)”,，在去年完成對(duì)銷售500萬(wàn)以上的規(guī)模企業(yè)工會(huì)組建任務(wù)的基礎(chǔ)上,，今年重新對(duì)規(guī)模企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行調(diào)查摸底，對(duì)15家規(guī)模企業(yè)應(yīng)建未建單位通過(guò)不同途徑,，采取不同的方式,，經(jīng)過(guò)努力，已組建9家,，有4家企業(yè)工會(huì)正在組建中,。新增會(huì)員1850人，職代會(huì)建制數(shù)新增10家,，廠務(wù)公開增加12家,。最后深化工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。在抓組建的同時(shí),，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),，具體做到“五上、五有,、五同步”,，“五上”即做到“目標(biāo)、任務(wù),、組織,、職責(zé)、制度”五上墻;“五有”即有班子,、有牌子,、有印子、有活動(dòng),、有陣地;“五同步”即同步建立經(jīng)費(fèi)審查組織,，同步建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織，同步建立女職工組織，同步建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織,，同步簽訂集體合同和工資協(xié)議,。從而進(jìn)一步規(guī)范了基層工會(huì)工作,，增強(qiáng)了基層工會(huì)的活力,，全鎮(zhèn)已有38家工會(huì)組織達(dá)到了市級(jí)“規(guī)范化工會(huì)”的要求，今年還重點(diǎn)組織開展了“星級(jí)規(guī)范化工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng),。

四,、以開展形式多樣的文化活動(dòng)為牽引 ，逐步增強(qiáng)工會(huì)工作的活力和吸引力

我們緊緊抓住“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)等重大紀(jì)念和慶?；顒?dòng)的有利時(shí)機(jī),，充分發(fā)揮工會(huì)陣地作用。根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際和各企業(yè)的特點(diǎn),，各基層工會(huì)因企制宜組織開展了每年至少2-3次的一些職工喜聞樂見的娛樂文體活動(dòng),，使之創(chuàng)造一個(gè)職工受企業(yè)，企業(yè)受職工的良好氛圍,。慈一棉春節(jié)期間的留廠職工系列活動(dòng)：包水餃,，舞會(huì) ，暑期文化系列活動(dòng)：“夏之約”納涼晚會(huì),、廣場(chǎng)舞蹈,、聲樂知識(shí)培訓(xùn)(請(qǐng)職工子女四川音樂學(xué)院的蔣薇給音樂愛好者上課)。鎮(zhèn)工會(huì)于“五一節(jié)”前結(jié)合掌起鎮(zhèn)首屆文化藝術(shù)節(jié)隆重舉辦了企業(yè)文藝匯演,，參與企業(yè)17家,，起到了弘揚(yáng)企業(yè)精神，展示職工風(fēng)采的較好作用,。鎮(zhèn)工會(huì)在“五一”前后組織文藝小分隊(duì)到各基層工會(huì)巡回演出,，擴(kuò)大了工會(huì)的影響力。亞達(dá)公司工會(huì)注重文化活動(dòng)(20xx年 通用個(gè)人工作總結(jié))與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)有機(jī)結(jié)合,，按照創(chuàng)建市企業(yè)“規(guī)范化文化中心”的標(biāo)準(zhǔn)與要求不斷滿足職工的精神文化需求,。 由于本人今年剛剛接觸工會(huì)工作，工作的方法和經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,，很多工作處于相對(duì)被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài),，各項(xiàng)工作開展的進(jìn)度比較緩慢，與上級(jí)的精神在理解和執(zhí)行上還有一定差距,。針對(duì)這些實(shí)際,，下一步工作的總體設(shè)想是盡快適應(yīng)，力爭(zhēng)主動(dòng),，全面落實(shí),，打牢基礎(chǔ)。下步重點(diǎn)工作主要有以下四點(diǎn)考慮：

1、積極做好鎮(zhèn)工會(huì)換屆工作,。到9月鎮(zhèn)工會(huì)委員會(huì)第二屆任期已滿,，近階段主要是籌劃準(zhǔn)備，初步打算在9月下旬召開鎮(zhèn)工會(huì)第三次代表大會(huì),。

2,、協(xié)助指導(dǎo)一棉開展“全市紡織行業(yè)操作運(yùn)動(dòng)會(huì)”。目前方案制定及有關(guān)前期工作正在抓緊準(zhǔn)備,。

3,、開展職工維權(quán)維穩(wěn)工作，創(chuàng)建“和諧企業(yè)”活動(dòng),。當(dāng)前各類糾紛不斷,，如何依托工會(huì)處理協(xié)調(diào)勞資雙方的矛盾顯得尤為重。

4,、繼續(xù)把 “安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)引向深入,，保證職工生產(chǎn)安全。前階段天氣炎熱,，各類事故多發(fā),，生產(chǎn)安全隱患較多。下一步工會(huì)繼續(xù)結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽主動(dòng)參與安全工作,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十二

××××××公司工會(huì)自組建以來(lái),，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，在上級(jí)工會(huì)及我公司領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和大力支持下,，緊緊圍繞公司的各項(xiàng)中心工作,，履行工會(huì)職責(zé)，發(fā)揮工會(huì)組織作用,，維護(hù)職工的合法權(quán)益,，提高職工的維權(quán)意識(shí)，通過(guò)各種形式開展豐富多彩的活動(dòng),，充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、尋找差距,，促進(jìn)公司工會(huì)各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階，現(xiàn)對(duì)上半年的工作進(jìn)行一個(gè)客觀,、實(shí)際的總結(jié),。

認(rèn)真履行好維護(hù)和保障職工權(quán)益的職能，全心全意為廣大員工服務(wù),，我們把表達(dá)和維護(hù)廣大員工利益作為工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，不斷完善職代會(huì)制度,、強(qiáng)化源頭參與、做好宏觀維護(hù),。堅(jiān)持完善以職工代表大會(huì)為基本形式的職工民主治理,，民主監(jiān)督制度，推行企務(wù)公開,，讓員工知情,，讓員工議事，讓員工監(jiān)督,。

2月,，我公司召開年終總結(jié)會(huì)暨新年聯(lián)歡會(huì),，表彰了先進(jìn)員工和先進(jìn)集體,，并為全體員工發(fā)放春節(jié)福利，公司領(lǐng)導(dǎo)登門拜訪慰問公司困難員工,，為他們送去了慰問金,。

2月份下旬，××××××××××××3月,，××××××××,。

4月，組織全體員工參加義務(wù)植樹活動(dòng),，提高了大家的能動(dòng)性,，培養(yǎng)了員工的歸屬感和主人翁意識(shí)。

6月,，××××

1,、3月，開展“三八”婦女節(jié)女職工慰問活動(dòng),。2,、3月，開展單位工會(huì)組織的女工委員健康大步走活動(dòng),。上半年,，我公司工會(huì)的各項(xiàng)工作在上級(jí)工會(huì)及單位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下，在全體員工的共同努力下,，工會(huì)各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī),，我們?cè)诔浞挚隙ǔ煽?jī)的同時(shí)，也看到了存在的問題,，下半年,，我們將繼續(xù)圍繞公司工會(huì)的發(fā)展目標(biāo)工作，克服缺點(diǎn),，改進(jìn)方法;深入調(diào)研,，掌握實(shí)情;加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù);大膽探索工會(huì)工作新思路、新方法,，促使工作再上一個(gè)新臺(tái)階,。

針對(duì)這些問題，我對(duì)下半年的工會(huì)工作提出了改進(jìn)的措施,，主要有：

1,、通過(guò)職代會(huì)等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識(shí)和動(dòng)力，使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí),。

2,、把凝聚職工智慧、開展勞動(dòng)競(jìng)賽作為加強(qiáng)企業(yè)管理,，提高服務(wù)質(zhì)量,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施。

3,、及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽的經(jīng)驗(yàn)，不斷進(jìn)行完善,。

4,、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化建議活動(dòng)。

5,、實(shí)施職工素質(zhì)工程,，全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

(1)通過(guò)日常教育和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì),。

(2)工會(huì)要通過(guò)組織勞動(dòng)競(jìng)賽,、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極搭建平臺(tái)，提高職工的崗位技能素質(zhì),。

1,、要總結(jié)開展民主管理、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,，加強(qiáng)制度建設(shè),，形成長(zhǎng)效機(jī)制。

2,、對(duì)企務(wù)公開工作加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,，掌握和指導(dǎo)車間級(jí)工會(huì)開展民主管理、車間企務(wù)公開工作,。

1,、要規(guī)范維護(hù)內(nèi)容，把“維護(hù)”落在實(shí)處,。

2,、進(jìn)一步發(fā)揮集體合同在維護(hù)職工利益方面的重要作用,，使集體合同成為職工利益的'“保護(hù)神”。

3,、切實(shí)關(guān)心職工生活,。

4、加強(qiáng)改革過(guò)程中的工會(huì)工作,，發(fā)揮工會(huì)作用,，切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益，保證企業(yè)改制順利進(jìn)行,。

1,、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo)，抓好形勢(shì)任務(wù)教育,、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針,、目標(biāo)和任務(wù)的教育。要充分利用每周一次的班組學(xué)習(xí)和輿論陣地經(jīng)常性地開展此項(xiàng)工作,。

2,、抓好三大載體,，努力加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想教育工作,。抓好每周一次地班組學(xué)習(xí)，教育和和培育一支有一定素質(zhì)素質(zhì)的職工隊(duì)伍;根據(jù)需要及時(shí)更新宣傳櫥窗,，發(fā)揮輿論導(dǎo)向和宣傳教育作用;繼續(xù)發(fā)揮黑板報(bào)地作用,。

1、兩級(jí)工會(huì)干部要自覺成為學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)和全總十四大精神的表率,，自覺地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會(huì)精神上來(lái),。

2、工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)和保持與廣大職工的密切聯(lián)系,。

3,、要加強(qiáng)“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng)。

4,、大力抓好兩級(jí)工會(huì)的組織建設(shè),。

5、要發(fā)揮工會(huì)信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,、指導(dǎo)工會(huì)工作,、加強(qiáng)傳播交流的三大作用。

6,、工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著“統(tǒng)籌兼顧,、量入為出、收支平衡,、略有結(jié)余”的原則,，堅(jiān)持將資金安排在職工文化教育活動(dòng),、維護(hù)職工權(quán)益、為職工辦實(shí)事,、送溫暖,、慰問特困職工、穩(wěn)定職工隊(duì)伍方面,。

7,、繼續(xù)開展工會(huì)職工技協(xié)工作，圍繞推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步,，增強(qiáng)工會(huì)組織活力,，改善職工工作、生活條件等,。

8,、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作，提高工作能力和素質(zhì),，提倡讀一本《學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建》的書;開一次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的交流會(huì);舉辦一次班組長(zhǎng)以上的工會(huì)干部培訓(xùn)班,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十三

工會(huì)進(jìn)行上

半年工作總結(jié)

今年上半年，我們工會(huì)在市委和湘潭市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，高舉鄧小平理論偉大旗幟,，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會(huì)精神,，按照“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的要求，進(jìn)一步突出工會(huì)維護(hù)職能,，加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的力度,，加大對(duì)非公單位和外出農(nóng)民工工會(huì)的組建力度;加強(qiáng)兩個(gè)機(jī)制建設(shè)，努力提高工會(huì)工作整體水平,，與時(shí)俱進(jìn),，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全市廣大職工為積極實(shí)施“工業(yè)帶動(dòng),，開放興湘”發(fā)展戰(zhàn)略作出了貢獻(xiàn),。

一、堅(jiān)持以黨的xx屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),，深入開展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)

湖南省總工會(huì)就《關(guān)于開展全省工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知》下發(fā)后,，我市總工會(huì)于4月10日組織召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、局(產(chǎn)業(yè)),、市直基層工會(huì)主席會(huì)議,，一是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省總和湘潭市總有關(guān)文件精神;二是結(jié)合我市實(shí)際向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦,、局(產(chǎn)業(yè))、市直基層工會(huì)下發(fā)了“關(guān)于開展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知”,，對(duì)宣傳月活動(dòng)作了具體安排部署;三是我會(huì)先后二次對(duì)全市各單位工人階段宣傳月活動(dòng)開展情況進(jìn)行了督促檢查;四是宣傳月活動(dòng)取得了實(shí)效,，據(jù)統(tǒng)計(jì)，全市共懸掛宣傳橫幅158條,，宣傳標(biāo)語(yǔ)500余條,，

黑板報(bào)

二,、堅(jiān)持以工資集體協(xié)商為突破口，進(jìn)一步加強(qiáng)了平等協(xié)商集體合同制度建設(shè)

一是上半年,，各基層工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)湘工發(fā)[]14號(hào)文件《關(guān)于實(shí)行企業(yè)工資集體協(xié)商的意見》,，我會(huì)按照湘潭市總的要求，明確了個(gè)體私營(yíng)企業(yè)簽訂集體合同的目標(biāo)任務(wù),。

二是我會(huì)與勞動(dòng)行政部門一道,，于5-6月先后對(duì)我市34家企事業(yè)單位的勞動(dòng)用工、集體合同簽訂等方面的情況進(jìn)行了檢查,，督促企業(yè)履行

勞動(dòng)合同

三是以職代會(huì)為載體，大力推行企事業(yè)(含非公單位)實(shí)行廠務(wù)公開,，加強(qiáng)民主政治建設(shè),，這些企事業(yè)單位和非公單位通過(guò)職代會(huì)或其它形式把單位經(jīng)營(yíng)管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)和廣大職工關(guān)心的生活福利等方面的重大問題向廣大職工公開,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，全市公有制企事業(yè)單位實(shí)行廠(政)務(wù)公開的累計(jì)達(dá)87家，推行率達(dá)90%,，全市規(guī)模以上非公單位推行廠務(wù)公開累計(jì)12家,，推行面達(dá)50%。

四是認(rèn)真開展了勞動(dòng)合同法草案公開征求意見的活動(dòng),。我會(huì)在4月7日召開的黨組,、行政會(huì)議上對(duì)征求意見活動(dòng)作了專門研究,，并向市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報(bào)。4月11日,，我會(huì)組織召開了有關(guān)單位工會(huì)主席參加的會(huì)議,，邀請(qǐng)市人大內(nèi)司委和勞動(dòng)保障局的負(fù)責(zé)同志參加，對(duì)征求意見活動(dòng)作了安排部署,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，這次活動(dòng)共收集討論意見158條，其中,，上網(wǎng)點(diǎn)擊人大網(wǎng)站132次,，寄信26人次，我們將這些討論意見進(jìn)行了歸納整理,，并形成了關(guān)于勞動(dòng)合同法草案公開意見活動(dòng)情況的書面匯報(bào)材料,。

三、堅(jiān)持最大限度地把職工群眾組織到工會(huì)中來(lái),，進(jìn)一步完善和規(guī)范工會(huì)組織建設(shè)

一是為加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),，我會(huì)繼續(xù)貫徹執(zhí)行湘黨發(fā)[]22號(hào)文件精神。4月底,，市委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦班子進(jìn)行了調(diào)整,，我會(huì)及時(shí)組織新上任的工會(huì)干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)，使新上任的工會(huì)班子很快進(jìn)入了角色,。上半年,，我會(huì)共選拔了8名工會(huì)干部參加省市組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，完成了省總,、湘潭市總下達(dá)的工會(huì)干部調(diào)訓(xùn)任務(wù),。

二是繼續(xù)把新建企業(yè)工會(huì)組建工作作為工會(huì)工作的重點(diǎn)來(lái)抓。我們努力爭(zhēng)取各級(jí)黨委,、政府的重視和各方面的配合,，進(jìn)一步完善組建工作目標(biāo)責(zé)任制，市總與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直有關(guān)單位簽訂了組建工作責(zé)任狀,，按照“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的要求，大力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),。我們?cè)诮M建非公單位工會(huì),、農(nóng)民工工會(huì)時(shí)，同步建立了經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),、女職工委員會(huì),。截至6月20日，我市共新建工會(huì)組織38家,，凈增會(huì)員3581人,。其中農(nóng)民工工會(huì)組織8家,，會(huì)員1077人。非公單位工會(huì)組織17家,，會(huì)員1244人,，社區(qū)工會(huì)組織10家，會(huì)員1135人,。其余工會(huì)組織3家,，會(huì)員125人。組織工會(huì)完成全年任務(wù)的58.46%,，新增會(huì)員完成全年的任務(wù)的51.16%,。

三是繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)先進(jìn)縣(市)工會(huì)，全面規(guī)范鄉(xiāng),、鎮(zhèn),、辦事處工會(huì)的各項(xiàng)工作，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工會(huì)工作水平,、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新精神,，達(dá)到完善領(lǐng)導(dǎo)體制、健全組織網(wǎng)絡(luò),、創(chuàng)新工作機(jī)制,、突出維護(hù)職能、完善工作制度,、規(guī)范日常運(yùn)作的目的,。我會(huì)繼續(xù)開展了合格先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建活動(dòng)，11月底,，我們將對(duì)22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建情況進(jìn)行檢查,、驗(yàn)收、評(píng)比,。四是繼續(xù)深入開展“職工之家”,、“雙愛雙評(píng)”的創(chuàng)建和評(píng)選活動(dòng)。信用聯(lián)社,、懷琪制革有限公司等單位工會(huì)正在積極準(zhǔn)備“職工之家”的創(chuàng)建和“雙愛雙評(píng)”的評(píng)選活動(dòng)。

四,、堅(jiān)持以推進(jìn)扶貧幫困工作為重點(diǎn),，創(chuàng)新工會(huì)扶貧幫困新機(jī)制

一是繼續(xù)在全市開展送溫暖活動(dòng)。市人民政府把建立困難職工幫扶中心作為政府為民辦實(shí)事的十件大事來(lái)抓,。上半年,，幫扶中心共籌措解困資金247.85萬(wàn)元，其中在職干部職工捐款160萬(wàn)元,，財(cái)政投入87.85萬(wàn)元,。幫扶中心把節(jié)日慰問與平時(shí)救濟(jì)相結(jié)合,，共幫扶困難職工4133戶，其中,，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問特困職工35戶,，特困農(nóng)民工10戶。幫扶中心共安排常年救濟(jì)金20萬(wàn)元,，上半年救助困難職工285戶,，發(fā)放救濟(jì)金6萬(wàn)元。幫扶中心及時(shí)給他們送去了黨和政府的溫暖,，緩解了她們的燃眉之急,。

二是我會(huì)繼續(xù)組織開展了“結(jié)對(duì)幫扶，愛心助學(xué)”活動(dòng),。本學(xué)期初,，勞動(dòng)局、廣電局等11家單位及煙草專賣局職工周光勇同志分別把1000,、500元的愛心助學(xué)金送到了12名單親特困女職工子女的家中,，并就家庭情況及學(xué)生在校情況進(jìn)行了面對(duì)面交流。

三是女職工合法權(quán)益得到進(jìn)一步維護(hù),，積極推進(jìn)“女性安康保險(xiǎn)”工作,。上半年，市總女職工委員會(huì)為58個(gè)基層工會(huì)的2468名女職工辦理了“女性安康保險(xiǎn)”,。

四是認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),，我會(huì)作為市安全生產(chǎn)委員會(huì)的成員單位之一，積極協(xié)同市安監(jiān)局及其它部門做好了全市的安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳活動(dòng),。在全市大力開展了以“安全發(fā)展,，國(guó)泰民安”為主題的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。市建設(shè)局工會(huì)還積極協(xié)助局黨政舉辦了建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班,，建筑系統(tǒng)有392人通過(guò)嚴(yán)格考試取得了安全生產(chǎn)合格證,。這些活動(dòng)的開展，喚起了廣大民眾對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視,，提高了安全意識(shí),，營(yíng)造了全社會(huì)人人想安全，個(gè)個(gè)講安全,，事事重安全,，處處有安全的良好氛圍。

五是繼續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”制度,，加大對(duì)“雙聯(lián)”工作的督促檢查力度,，年初，我們與市直機(jī)關(guān)工委一道對(duì)糧食系統(tǒng)、商務(wù)系統(tǒng),、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)等單位的“雙困”情況進(jìn)行了調(diào)查核實(shí),，根據(jù)掌握的情況，雙聯(lián)辦及時(shí)調(diào)整了部分“雙聯(lián)”對(duì)象,。上半年,，市直單位干部職工與165戶困難戶進(jìn)行了對(duì)口幫扶。6月9日,，我們按市“雙聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,，市總領(lǐng)導(dǎo)率機(jī)關(guān)干部對(duì)“雙聯(lián)”對(duì)象生資公司下崗職工陳敏進(jìn)行慰問，把1000元(市里規(guī)定為500元)的慰問金送到了陳敏手中,，并鼓勵(lì)她要珍惜生命,，正視現(xiàn)實(shí)，渡過(guò)難關(guān),。六是進(jìn)一步建立和完善貧困職工和困難農(nóng)民工檔案,，我會(huì)對(duì)下崗失業(yè)人員信息登記工作以及各級(jí)工會(huì)對(duì)本系統(tǒng)的貧困職工和困難農(nóng)民工的清查核實(shí)、臺(tái)帳建立工作正在進(jìn)行之中,。我會(huì)積極協(xié)助民政,、社保等有關(guān)部門，把符合“低?！钡睦щy職工和困難農(nóng)民工最大限度地納入“低?！狈秶M(jìn)一步推動(dòng)兩個(gè)“確?！闭叩穆鋵?shí),。

五、堅(jiān)持弘揚(yáng)勞模精神,，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)勞模的管理

上半年,，一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行潭政發(fā)[]9號(hào)文件精神。我會(huì)于5-6月對(duì)歷屆勞動(dòng)模范的生產(chǎn)生活情況進(jìn)行了重新造冊(cè)登記,，積極推動(dòng)了勞模政策待遇的落實(shí),，切實(shí)解決了勞模實(shí)際困難。

第一,，我會(huì)在“春節(jié)”和“五一”期間慰問勞模和困難勞模共計(jì)20多人次,，送去慰問金5000余元，其中,，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問困難勞模15人,。

第二，我會(huì)繼續(xù)為13名低收入省勞動(dòng)模范和8名低收入市勞動(dòng)模范發(fā)放工資補(bǔ)助金,。

第三，“五一”前夕，我會(huì)籌措資金組織35名省部級(jí)以上職工勞模在人民醫(yī)院進(jìn)行了一次健康檢查,。二是為更好地發(fā)揮勞動(dòng)模范在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的骨干作用,，激勵(lì)全市人民全面建設(shè)湘鄉(xiāng)小康社會(huì)的積極性和創(chuàng)造性?！拔逡弧逼陂g,，我會(huì)組織編制了“勞模風(fēng)采”短片，組織部分勞模和部分企業(yè)代表與四大家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談,，市委副書記劉永珍發(fā)表了慶“五一”的電視講話,。在全市范圍內(nèi)，進(jìn)一步營(yíng)造了勞動(dòng)光榮,、勞模光榮,、學(xué)趕先進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的社會(huì)氛圍,。

六,、其他各項(xiàng)工作整體推進(jìn)

一是為充分發(fā)揮“半邊天”的作用，2月28日市總女職工委員會(huì)組織召開了慶“三八”總結(jié)表彰活動(dòng),。二是繼續(xù)開展第五輪“芙蓉杯”競(jìng)賽活動(dòng),。人民銀行等單位工會(huì)正在籌備“芙蓉標(biāo)兵崗”的申報(bào)工作。二是以“創(chuàng)新求發(fā)展,，以管理促效益”,，大力開展以經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程為主體的勞動(dòng)競(jìng)賽。東山農(nóng)用車輛制造有限公司等單位開展的“傳技學(xué)藝,、互幫互學(xué)”活動(dòng)正在進(jìn)行之中,。三是堅(jiān)持依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，拓展經(jīng)費(fèi)收繳渠道,，繼續(xù)貫徹湘黨發(fā)[]1號(hào)文件和湘辦發(fā)[]15號(hào)文件,。目前，全市委托地稅代收的單位有180家,，委托核算中心代扣的單位有134家,。截止6月20日，我會(huì)共計(jì)上解上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)3.1055萬(wàn)元,，占年初任務(wù)的6.9%,。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清楚地看到工會(huì)工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié),，如工會(huì)經(jīng)費(fèi)未實(shí)現(xiàn)時(shí)間過(guò)半,、任務(wù)過(guò)半，工會(huì)組建還有大量工作要做,，這些問題有待我們?cè)谙虏焦ぷ髋θジ倪M(jìn)和克服,。

20xx年上半年,，學(xué)校工會(huì)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工會(huì)工作,，以市教育工會(huì)20xx年工作要點(diǎn)為指導(dǎo),，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，辦人民滿意教育,，構(gòu)建和諧校園,，不斷推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè)，努力增強(qiáng)學(xué)校工會(huì)的工作活力,。

1,、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),，配合學(xué)校做好教學(xué)工作,。

學(xué)校工會(huì)引導(dǎo)教師參加“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做創(chuàng)新型人才,，樹立新時(shí)期教職工形象”活動(dòng),，鼓勵(lì)教師成為終身學(xué)習(xí)的先行者,。繼續(xù)會(huì)同行政開展“育人為本，熱愛學(xué)生”的主題教育活動(dòng),，開展“文明教職工”,、“文明教研組”、“文明新風(fēng)家庭”評(píng)比表彰活動(dòng),。

主動(dòng)配合學(xué)校行政,，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育思想，更新教育觀念,，積極探索和實(shí)踐“以人為本”的新課程改革,，協(xié)助行政舉辦教學(xué)評(píng)優(yōu)課、教學(xué)觀摩課,、教學(xué)研究課等教科研活動(dòng),，今年上半年，工會(huì)配合教導(dǎo)處,、教科室開展“活力課堂”賽課活動(dòng),，有46位老師參加了語(yǔ)文、數(shù)學(xué),、外語(yǔ),、術(shù)課等賽課比賽，通過(guò)教學(xué)比武,，促進(jìn)教師不斷學(xué)習(xí)新的只是,，努力掌握廣博厚實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)和現(xiàn)代化教育教學(xué)手段。

2,、發(fā)揮民主監(jiān)督作用,，落實(shí)教職工民主權(quán)利

以教代會(huì)為主要形式的民主監(jiān)督,，民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作，是加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容,，廣大教職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部是最有力的評(píng)議者,。20xx年一月，學(xué)校召開八屆五次次教代會(huì),，由學(xué)校行政人員逐一述職，講自己一學(xué)期來(lái)的工作實(shí)績(jī)與不足,，讓教代會(huì)代表進(jìn)行無(wú)記名投票,，進(jìn)行客觀、公正的評(píng)議,，讓學(xué)校13位行政人員直接接受教師的監(jiān)督,。工會(huì)將測(cè)評(píng)情況如實(shí)向?qū)W校支部和校長(zhǎng)室匯報(bào)，并在一定范圍內(nèi)公開測(cè)評(píng)情況,。通過(guò)民主測(cè)評(píng)干部,，增強(qiáng)了工作的透明度，有利于干部的自身建設(shè),，有利于發(fā)揮干部黨員的表率作用,，幾年來(lái)，學(xué)校工作成績(jī)喜人,，連續(xù)多年被市局評(píng)為學(xué)校目標(biāo)考核工作一等獎(jiǎng),。

工會(huì)鼓勵(lì)教職工為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，調(diào)動(dòng)教職工參政議政的積極性,。每次召開教代會(huì),，大部分代表都能結(jié)合學(xué)校實(shí)際和切身利益，向教代會(huì)提出一些切實(shí)可行的提案,，如張柏松,、金小華等代表提出的有關(guān)改善師生伙食等提案，都得到了落實(shí),。

學(xué)校第八屆教代會(huì)任期已滿,，為了做好第九屆教代會(huì)選舉工作，學(xué)校把教代會(huì)代表任職條件和代表名額分配到完小和中心校各年級(jí)組,，由完小和各年級(jí)組民主推選代代表,，做到任職條件和名額分配兩公開，從參與推選活動(dòng),，順利完成了新一屆教代會(huì)代表的推選工作,。

3、開展多項(xiàng)活動(dòng),，關(guān)心教職工生活,，促進(jìn)教職工身心健康

為慶?！叭恕眿D女節(jié)，學(xué)校工會(huì)組織全體女教職員工40余人去南京梅花山賞梅踏青,，愉悅了身心,。四月份學(xué)校工會(huì)組織了退離休教師分組去揚(yáng)州、南京等地旅游,。

學(xué)校在職或退離休教師患重病或住院治療,，學(xué)校工會(huì)都會(huì)在第一時(shí)間去探望，帶去組織的關(guān)心,。葛文虎校長(zhǎng),、朱俊華、黃東軍副校長(zhǎng)等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)曾多次主動(dòng)上門或去醫(yī)院探望患病的老教師,。有一位退休教師燃蚊香不慎引發(fā)火災(zāi),，燒毀了部分家電和現(xiàn)金，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)得知消息后,，馬上給這位老教師予以1千元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,，并接給她7千元，使這位老教師解決了燃眉之急,。

由于全體教職工的積極參與和熱情支持,，學(xué)校工會(huì)工作取得了優(yōu)異的成績(jī)，20xx年3月,，學(xué)校工會(huì)又一次獲得市教育工會(huì)考核一等獎(jiǎng),。我們將以此為起點(diǎn)，繼續(xù)認(rèn)真做好工會(huì)工作,，充分發(fā)揮工會(huì)自身的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng),，為構(gòu)建和諧校園作出不懈的努力。

今年在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,，文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè),，按照年初的

工作計(jì)劃

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學(xué)習(xí)“”重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí),、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化,、知識(shí)化,、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì),。

二,、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向,，樹立危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三、做好工會(huì)工作計(jì)劃,，發(fā)展新會(huì)員,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),，上半年,，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22 人，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液,，依靠工會(huì)組織的特殊作用,，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康,、快速發(fā)展,，起到了保駕護(hù)航的作用。

四,、積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)

文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹立緊迫感,、危機(jī)感,、責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,，通過(guò)黑板報(bào),、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣,、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮,。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí)，苦練基本功,。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

五、落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力

公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任,，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部、員工進(jìn)行談心,，認(rèn)真了解員工家庭的生活,、工作狀況,，努力為員工排憂解難,?！傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。

六,、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召,，積極參與慈善事業(yè)

我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,，支持者,，文化分會(huì)自然不甘落后,。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書,，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉,。我們工會(huì)還參加了“愛心一日捐”活動(dòng)，共募集資金2400余元,，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn),。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好工會(huì)工作充滿信心,，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告,，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,，開展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十四

20__年上半年,，某某分部工會(huì)緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，立足于服務(wù)分部建設(shè)發(fā)展,，服務(wù)群眾工作生活”,，樹立“快樂工作，健康生活”的觀念,，通過(guò)公司工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),，發(fā)動(dòng)職工挖掘潛力，引導(dǎo)職工立足本職崗位,，實(shí)現(xiàn)個(gè)人人生價(jià)值,，逐步體驗(yàn)“我工作我快樂，我工作我健康,，我工作我幸?！?，以實(shí)際行動(dòng)和良好成績(jī)“為公司增光彩，為人生添精彩”,。

一,、開展建功立業(yè)，促進(jìn)分部生產(chǎn)

1.積極開展全員優(yōu)化“比學(xué)趕幫超”工作競(jìng)賽

2.開展改善經(jīng)營(yíng)管理建議,，保證設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行,。開展改善經(jīng)營(yíng)管理建議活動(dòng)，是促進(jìn)分部降耗增收的一個(gè)有效手段,。在今年上半年,，分部干部職工依據(jù)分部工作實(shí)際，及公司未來(lái)構(gòu)想的發(fā)展戰(zhàn)略,，立足于促進(jìn)安全環(huán)保生產(chǎn),、促進(jìn)于開源節(jié)流增收節(jié)支，開展改善經(jīng)營(yíng)管理建議活動(dòng),。某某分部職工某某的建議：“把大貨場(chǎng)建成能源物流,、倉(cāng)儲(chǔ)基地”。分部吳某某的建議：“重新核定產(chǎn)品,、原料的裝卸保供單價(jià)”,。被評(píng)為20__年1季度較好建議。

3.推進(jìn)放心班組創(chuàng)建,，提高班組管理水平,。

“放心班組”創(chuàng)建活動(dòng)，始終是分部工會(huì)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,，今年上半年,，分工會(huì)按照“放心班組”創(chuàng)建要求，對(duì)包括#2碼頭卸船班等8個(gè)一線班組,，開展“放心班組”創(chuàng)建活動(dòng),，通過(guò)該活動(dòng)，分部一線班組的原始記錄填寫水平,、臺(tái)賬,、報(bào)表填寫水平等薄弱環(huán)節(jié)有了明顯提高，分部一線班組對(duì)大貨場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理,、環(huán)保措施落實(shí)檢查、#2碼頭現(xiàn)場(chǎng)管理的高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求得到了始終如一的貫徹和執(zhí)行,，分部對(duì)#2碼頭實(shí)行大機(jī)組特技維護(hù)的制度得到了有效執(zhí)行，分部實(shí)現(xiàn)了今年上半年設(shè)備的長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行,，分部卸船二班被評(píng)為公司20__年一季度放心班組,，分部的“朱某某#2碼頭卸船機(jī)操作法”被評(píng)為公司改善先進(jìn)操作法,，分部職工朱某某被評(píng)為儲(chǔ)運(yùn)部20__年1季度季度之星。

二,、夯實(shí)基層事務(wù)公開民主管理

1.堅(jiān)持重大事務(wù)公開制,。工會(huì)堅(jiān)持對(duì)涉及到職工獎(jiǎng)金考核、集資房分售,、人力資源優(yōu)化班組整合等重要內(nèi)容和信息及時(shí)在分部櫥窗予以公示,，分部對(duì)公司工會(huì)編發(fā)的《健康專刊》在櫥窗張貼的同時(shí),，下發(fā)到班組供職工學(xué)習(xí)和參,。分部還認(rèn)真組織民主對(duì)話會(huì)工作，挑選負(fù)責(zé)任,、有思想的職工擔(dān)任分部職工代表,，鼓勵(lì)他們?cè)诿裰鲗?duì)話會(huì)中，積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,。

2.夯實(shí)創(chuàng)建南化公司模范職工之家的基礎(chǔ),。職工小家是分部職工的愛心集結(jié)地。今年上半年,，分工會(huì)通過(guò)創(chuàng)建職工小家活動(dòng),，營(yíng)造職工愛工廠、工廠關(guān)心職工的良好氛圍,。分部通過(guò)開展勞動(dòng)競(jìng)賽,、推進(jìn)民主管理、創(chuàng)建“放心班組”,、幫扶困難職工,、組織崗位培訓(xùn)、打造“五林高手”等開展創(chuàng)建職工小家活動(dòng),，分部獲公司車間級(jí)模范小家的榮譽(yù)稱號(hào),。分部職工石某某、朱某某,、潘某某,、錢某某被評(píng)為工會(huì)積極分子，某某被評(píng)為榮譽(yù)工會(huì)積極分子,。

三,、盡心盡力為職工群眾排憂解難

今年元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間,，分部領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同工會(huì)開展走訪慰問送溫暖活動(dòng),，共走訪慰問各類困難人員 人次，發(fā)放慰問金 元,。

2.為引導(dǎo)職工重視健康,，樹立“快樂工作,，健康生活”理念，分工會(huì)將公司工會(huì)編發(fā)《健康?？废掳l(fā)到電工班,、起重班等8個(gè)一線班組，組織人員參加公司工會(huì)開展的有關(guān)健康生活,、婚姻家庭,、快樂職場(chǎng)的培訓(xùn)講座，并鼓勵(lì)職工將有關(guān)課件下載學(xué)習(xí),。 按照公司工會(huì)的工作部署,，分工會(huì)繼續(xù)為當(dāng)月過(guò)生日的職工，送上生日蛋糕券一份,，標(biāo)準(zhǔn)是100元,。

3.做好女工計(jì)生等工作

關(guān)心關(guān)愛女職工生產(chǎn)和生活?！叭恕惫?jié)日期間,，對(duì)困難女職工、單親女職工進(jìn)行了走訪慰問;為參保到期的女職工購(gòu)買康樂互助保險(xiǎn); 積極參加公司工會(huì)組織的儲(chǔ)運(yùn)部職工子女“我的最大收獲”征文交流暨比賽活動(dòng)活動(dòng),，以此鼓勵(lì)職工子女努力成為“五林高手”,。在今年上半年，分部職工鄒某某獲20__年公司“自學(xué)成才新女性”稱號(hào),。

四,、發(fā)揮職工潛力，培養(yǎng)五林高手

在職工中開展以“發(fā)揮職工潛力,，培養(yǎng)五林高手”為核心的“為儲(chǔ)運(yùn)增光彩,，為人生添精彩”活動(dòng)，是公司工會(huì)的一項(xiàng)有成效有特色的活動(dòng),。20__年上半年,，分工會(huì)依托和發(fā)揮 “工會(huì)大學(xué)校”作用,，重視對(duì)職工的培訓(xùn)引領(lǐng),，鼓勵(lì)職工閱讀、寫作,、運(yùn)動(dòng),。分部在今年上半年的工作宣傳、合理化建議等方面均取得了一定成績(jī),。分工會(huì)積極參加公司工會(huì)組織開展的各類文體活動(dòng),，豐富職工業(yè)余生活。 分部職工某某,、某某等相繼獲得公司“五林高手”榮譽(yù)稱號(hào)。

五,、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，換屆改選工作規(guī)范有序

今年上半年，在公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，分工會(huì)進(jìn)行了換屆改選,。分工會(huì)按照程序和時(shí)間安排,，規(guī)范完成了分工會(huì)的組建以及儲(chǔ)運(yùn)部職工代表的選舉工作,。 同時(shí)民主選舉產(chǎn)生了分部民主管理工作委員會(huì),、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作委員會(huì),、女職工工作委員會(huì)等。本次換屆改選工作的順利完成,，為工會(huì)工作的順利開展提供了新的組織保證。

六,、上半年工作存在的不足：

1.職工參與工會(huì)活動(dòng)積極性和參與面還有待提高,。主要原

因是工會(huì)對(duì)一線班組及職工的組織宣傳發(fā)動(dòng)不夠，有時(shí)因?yàn)榛顒?dòng)和生產(chǎn)之間的沖突,，使得有些職工想?yún)⒓咏M織活動(dòng)而暫時(shí)不能參加,，這在一定程度上削弱了職工參與工會(huì)活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性;組織開展的勞動(dòng)競(jìng)賽和技能競(jìng)賽方案對(duì)職工的吸引力還不強(qiáng)。對(duì)于勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝的班組,，分部給予每位職工30元的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),，當(dāng)沒有在績(jī)效考核中予以加分獎(jiǎng)勵(lì)，使得勞動(dòng)競(jìng)賽的吸引力不夠強(qiáng),。

2.對(duì)照上半年分部考核得分,，分工會(huì)在臺(tái)賬報(bào)表、改善經(jīng)營(yíng)管理建議,、勞動(dòng)競(jìng)賽等方面沒有取得加分,，說(shuō)明分工會(huì)在這3個(gè)方面的工作還不細(xì)、精力投入還不高,，分工會(huì)的臺(tái)賬報(bào)表曾經(jīng)在儲(chǔ)運(yùn)部臺(tái)賬報(bào)表評(píng)比中取得叫好名次,，勞動(dòng)競(jìng)賽也取得了較突出成績(jī)，但分工會(huì)沒有將實(shí)際工作成果轉(zhuǎn)化為具有推廣價(jià)值的理論成果和成功經(jīng)驗(yàn),，這說(shuō)明分工會(huì)的工作能力還需加強(qiáng),。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十五

今年以來(lái),，在院委會(huì)和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，在廣大會(huì)員和職工的積極參與下,，緊緊圍繞衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展，提升職工素質(zhì)這一中心,，以堅(jiān)持和深化工會(huì)建設(shè)職工之家為基礎(chǔ),，認(rèn)真貫徹上級(jí)工會(huì)工作總體思路，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,，深化工會(huì)工作,，推動(dòng)衛(wèi)生院各項(xiàng)工作穩(wěn)定發(fā)展。

在開展工會(huì)活動(dòng)中,，我院工會(huì)堅(jiān)持促進(jìn)衛(wèi)生院事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想,，把工會(huì)工作與促進(jìn)衛(wèi)生院發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合，與加強(qiáng)民主管理相結(jié)合,，與深化醫(yī)藥衛(wèi)生改革,，提升職工素質(zhì)相結(jié)合，與維護(hù)職能為職工辦實(shí)事相結(jié)合,，使衛(wèi)生院工會(huì)工作落到實(shí)處,。上半年，工會(huì)重點(diǎn)抓了以下幾方面的工作：

一,、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，促進(jìn)衛(wèi)生院事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

1,、健全工會(huì)組織,，完善工會(huì)的各項(xiàng)制度。會(huì)員會(huì)籍管理規(guī)范,，會(huì)員檔案齊全,。在職職工入會(huì)率達(dá)到100%以上，2,、工會(huì)每年度根據(jù)衛(wèi)生院的工作計(jì)劃和工會(huì)工作的特點(diǎn),，做好年度工作計(jì)劃，并按計(jì)劃認(rèn)真實(shí)施,，及時(shí)召開職工代表大會(huì),，進(jìn)行階段總結(jié)和年終總結(jié)，積累各種文件資料,，做到完整規(guī)范,。

二、加強(qiáng)民主管理，增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)

代會(huì)組織,、完善制度,，規(guī)范落實(shí)各項(xiàng)職權(quán)。職工（代表）大會(huì)上鎖反映的問題,，衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)基本做到了條條有著落,，件件有回音。能夠解決的積極解決,，不能解決的也給群眾做了比較滿意的答復(fù)。

2,、建立和實(shí)施院務(wù)公開制度,，推進(jìn)院務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化,。

凡涉及職工群眾利益的重要事項(xiàng),，經(jīng)院委會(huì)討論決定，并在職工大會(huì)上向全體職工通報(bào),，衛(wèi)生院工作計(jì)劃,、重大活動(dòng)、經(jīng)費(fèi)收支,、評(píng)優(yōu)評(píng)先等情況定期向職工公開,，接受群眾監(jiān)督。

3,、認(rèn)真做好民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作,，促進(jìn)廉政建設(shè)。職工大會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部,，是職代會(huì)的一項(xiàng)重要職權(quán),，是職工依法行使民主決策、民主管理,、民主監(jiān)督權(quán)利的有效形式,，是加強(qiáng)黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、完善工會(huì)制度,、深化院務(wù)公開的重要組成部分,，對(duì)于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，推動(dòng)我院改革發(fā)展具有重要意義,。開展民主評(píng)議干部工作，有利于激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部奮發(fā)進(jìn)取,，敬業(yè)勤政,；有利于密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系，增強(qiáng)衛(wèi)生院內(nèi)部團(tuán)結(jié)和凝聚力；有利于促進(jìn)衛(wèi)生院的廉政建設(shè),。并強(qiáng)調(diào)全體職工和領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認(rèn)識(shí)職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義,，評(píng)議工作要堅(jiān)持實(shí)事求是，注重工作實(shí)績(jī),，為進(jìn)一步持續(xù)深入開展做好工作,。

職代會(huì)代表仔細(xì)聆聽報(bào)告、認(rèn)真履行職責(zé),，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部分別進(jìn)行了民主評(píng)議,。

三、規(guī)范工會(huì)工作,，積極開展活動(dòng),。

1、黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會(huì)工作,，形成院委會(huì)領(lǐng)導(dǎo),、行政支持、工會(huì)運(yùn)作,、職工參與的工作格局,。

衛(wèi)生院工會(huì)的工作受到了衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視，把工會(huì)的工作列入議事日程并給予指導(dǎo)和支持,。對(duì)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)給予了指導(dǎo)和支持,，如看望生病教職工、慰問困難職工,、各項(xiàng)比賽比賽等活動(dòng)提供了經(jīng)費(fèi)支持,。

2、建立對(duì)困難職工幫扶的快速反應(yīng)機(jī)制和幫扶救助機(jī)制,，建立職工檔案,，及時(shí)幫助職工解決生活中的各種困難，為他們解除后顧之憂,。

結(jié)合衛(wèi)生院的實(shí)際情況,，建立符合衛(wèi)生院實(shí)際的幫扶救助體系。保持幫扶救助工作的公開透明,，接受職工群眾監(jiān)督,，充分發(fā)揮職代會(huì)和職工大會(huì)的作用，實(shí)行幫扶救助工作公示制度,。

3,、開展文化教育和文藝體育活動(dòng)，陶冶職工的思想情操,，豐富他們的精神生活,，為他們營(yíng)造健康,、愉快、安全,、和諧的工作環(huán)境和生活環(huán)境,。

4、積極幫助女職工排解思想上的困惑和疑慮,，化解家庭,、工作中的矛盾和問題。認(rèn)真組織“三八節(jié)”活動(dòng),，安排好女職工的節(jié)日活動(dòng),。

衛(wèi)生院院委會(huì)和工會(huì)一直把女職工的生活、家庭,、身體等方面的情況放在心上,，盡可能地幫助她們解決實(shí)際問題，全力關(guān)心女職工,、維護(hù)女職工的合法權(quán)利，密切關(guān)注女職工的健康,。

為紀(jì)念“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié),，衛(wèi)生院在婦女節(jié)期間召開紀(jì)念“三八婦女節(jié)”座談會(huì)，鼓勵(lì)廣大女職工暢談自己的感受和體會(huì),。進(jìn)一步活躍了女職工的文化生活,，并弘揚(yáng)了傳統(tǒng)美德和倡揚(yáng)了時(shí)代新風(fēng)。

四 是建立反饋機(jī)制

1,、健全女工委員會(huì)組織建設(shè),，為開展女職工工作提供保障。

2,、維護(hù)女職工在政治,、經(jīng)濟(jì)、文化,、生活等方面的特殊利益和合法權(quán)益,。工會(huì)組織經(jīng)常深入到女職工中調(diào)查研究，了解女職工的具體情況,，及時(shí)通過(guò)工會(huì)向院委會(huì)反映女職工的愿望和要求,。工會(huì)組織主動(dòng)代表全體女職工監(jiān)督衛(wèi)生院有關(guān)保護(hù)女職工的條例、文件的貫徹執(zhí)行情況,。

3,、動(dòng)員組織女職工在衛(wèi)生院發(fā)展工作中建功立業(yè)。女工委員會(huì)運(yùn)用多種有效手段挖掘女職工的潛力,，調(diào)動(dòng)其工作積極性,，在衛(wèi)生院的各項(xiàng)工作中創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，屢獲佳績(jī)。

4,、幫助女職工不斷提高思想政治素質(zhì)和文化業(yè)務(wù)素質(zhì),。

姿態(tài)參與衛(wèi)生院管理，通過(guò)婦代會(huì),，女職工積極就衛(wèi)生院發(fā)展的各層面提建議,、舉措，推動(dòng)衛(wèi)生院衛(wèi)生事業(yè)的整體提升,。

6,、協(xié)助衛(wèi)生院解除女職工的后顧之憂。讓每一位女職工感受到衛(wèi)生院這個(gè)大集體的溫暖,，以更加飽滿的熱情投入到工作中去,。

（六）工會(huì)小組開展建小家活動(dòng)有計(jì)劃。

在開展建小家活動(dòng)中,，我院堅(jiān)持以“一切為了職工”的原則,，緊密圍繞衛(wèi)生院發(fā)展的大局開展“職工之家”建設(shè)活動(dòng)?！奥毠ぶ摇笔枪?huì)組織密切聯(lián)系職工群眾的前沿陣地,，是衛(wèi)生院工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

通過(guò)“建家”活動(dòng)的開展,，取得了顯著成效,。

1、全院上下對(duì)“建家”工作重要性認(rèn)識(shí)高度統(tǒng)一,。

2,、凝聚了人心、激發(fā)了活力,、使整個(gè)衛(wèi)生院整體實(shí)力增強(qiáng),、衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)取得重大突破、職工專業(yè)技術(shù)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)較快提升,，管理服務(wù)與服務(wù)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),。

3、推進(jìn)了基層民主政治建設(shè),，院務(wù)公開得到了拓展,，職代會(huì)制度建設(shè)得到深化，廣大職工充分享有知情權(quán),、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán),。

4,、夯實(shí)了工會(huì)基層組織,，加強(qiáng)了工會(huì)自身建設(shè)。

三,、樹立先進(jìn)典型,，打造一支過(guò)硬的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍。打造一支過(guò)硬的醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍,，對(duì)于提升專業(yè)技術(shù)水平,，推動(dòng)衛(wèi)生院的可持續(xù)發(fā)展，創(chuàng)辦群眾滿意的衛(wèi)生服務(wù)單位具有重要作用,。

總之我院工會(huì)在院委會(huì)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，經(jīng)過(guò)一年的努力，取得了一定的成績(jī),，但與上級(jí)工會(huì)的要求還有一定的差距,，我們有決心在今后的工作中，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服不足,，以開拓創(chuàng)新的精神，不斷提高工作水平,，更好地發(fā)揮工會(huì)職能作用,，為衛(wèi)生院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！

二〇一三年六月九日

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十六

__年上半年,，__工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和區(qū)水務(wù)局工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工會(huì)委員成員的共同努力下,，開拓創(chuàng)新,、銳意進(jìn)取，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,，積極履行工會(huì)職能,，致力于工會(huì)組織建設(shè)，積極開展工會(huì)創(chuàng)建和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮工會(huì)成員的積極性和創(chuàng)造性,，促進(jìn)了單位各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將半年來(lái)的工會(huì)工作總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，提高工會(huì)工作職能

工會(huì)組織從增強(qiáng)自身活力和凝聚力出發(fā)，對(duì)工會(huì)的組織體制,、工作機(jī)制,、工作方法和活動(dòng)方式進(jìn)行了適時(shí)調(diào)整，為適應(yīng)社會(huì)主義民主政治和法制建設(shè)的要求,，在實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織群眾化的同時(shí),，加強(qiáng)工會(huì)組織的民主化和法制化建設(shè),，努力提高工會(huì)干部的整體素質(zhì)。我處工會(huì)及時(shí)申報(bào)新職工,，確保工會(huì)覆蓋率和入會(huì)率一直都保持在100%,，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會(huì)中來(lái)，為工會(huì)及時(shí)增添新鮮血液,，今年新入會(huì)職工1人,。

工會(huì)工作不僅需要工會(huì)干部的努力，更需要廣大職工的理解,、支持,。所以在加強(qiáng)工會(huì)干部素質(zhì)管理的同時(shí)，我們印發(fā)了《中國(guó)工會(huì)章程》,、《工會(huì)法》等法律法規(guī)小冊(cè)子,、宣傳圖片等，并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí),，提高廣大職工對(duì)工會(huì)工作的理解,，為工會(huì)工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。

二,、積極開展工會(huì)創(chuàng)建,，促進(jìn)工會(huì)全面發(fā)展

為進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)建設(shè)，提高工會(huì)的工作水平,，單位積極參加上級(jí)工會(huì)的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),，在全體工會(huì)成員的共同努力下，通過(guò)認(rèn)真對(duì)照創(chuàng)建要求,，完善硬件和軟件資料,，并多次請(qǐng)__區(qū)總工會(huì)和局系統(tǒng)工會(huì)的專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，單位在江都區(qū)三星級(jí)基層工會(huì)的基礎(chǔ)上,，順利獲得了__五星級(jí)基層工會(huì)稱號(hào),、__區(qū)工人先鋒號(hào)等榮譽(yù)，工會(huì)主席同志也因此獲得了__優(yōu)秀工會(huì)工作者稱號(hào),，下一步我們將再接再厲,，爭(zhēng)創(chuàng)__區(qū)文明單位和__市工人先鋒號(hào)。

三,、關(guān)心職工生活,，切實(shí)解決職工困難

發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用，解決職工的困難是單位工會(huì)工作的重中之重,。在春節(jié),、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日,，工會(huì)都及時(shí)發(fā)放節(jié)日慰問金,，“六一”節(jié)日,，工會(huì)還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金?？紤]到一線職工在堤防巡查時(shí)的高溫及容易被蛇咬傷的實(shí)際情況,，汛期來(lái)臨前，工會(huì)購(gòu)置了風(fēng)油精,、人丹,、蛇藥等勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放到各巡查段，確保職工巡查時(shí)的安全,。每當(dāng)有職工生病住院,，工會(huì)都會(huì)派人進(jìn)行慰問，了解職工疾苦,。通過(guò)真真切切的工作態(tài)度,，實(shí)實(shí)在在的工作作風(fēng)，讓職工感覺到工會(huì)組織就是他們的家,。

四,、積極開展文體活動(dòng)，豐富職工文化生活

為引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書,、讀好書,、善讀書”的良好習(xí)慣，工會(huì)今年新添了一些圖書柜和書籍,、雜志等,，讓職工工作之余有豐富的精神食糧。在系統(tǒng)工會(huì)“三八”婦女節(jié)舉辦的“讀書開啟美麗人生”讀書心得征文比賽中,，積極動(dòng)員女職工投稿,，其中有效投稿一篇，在省總工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)部和江蘇工人報(bào)社《關(guān)于開展“勞動(dòng)創(chuàng)造幸福,、創(chuàng)新成就未來(lái)”征文活動(dòng)中也將組織職工進(jìn)行投稿,；為進(jìn)一步豐富職工文化生活,，“五一”節(jié)后,，工會(huì)組織全體職工進(jìn)行了摜蛋、乒乓球,、跳繩比賽,，職工積極投身競(jìng)賽之中，賽出了成績(jī)和面貌,；在6月20日舉行的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,，組織黨員干部去揚(yáng)州泰州機(jī)場(chǎng)參觀，感受揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,，通過(guò)參觀邵伯鎮(zhèn)淥洋湖村張福龍勤政廉政事跡展示館,，學(xué)習(xí)全國(guó)勞模張福龍帶領(lǐng)群眾致富,、改變貧困面貌的先進(jìn)事跡，激發(fā)全體黨員干部敬業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情,，增強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性,，努力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng),、作風(fēng)好,、群眾公認(rèn)的職工隊(duì)伍。

上半年工會(huì)工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十七

0xx年,，我鎮(zhèn)工會(huì)工作在縣總和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)政府的大力支持下,，鎮(zhèn)總工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想和深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，認(rèn)真貫徹全總,、縣總,、市總和縣總系列會(huì)議精神。按照“立足占圩,、放眼全縣,、找準(zhǔn)位置、彌補(bǔ)差距,、求真務(wù)實(shí),、勇于開拓”的工作思想和貫徹“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作分針,，經(jīng)過(guò)工會(huì)組織一班人的團(tuán)結(jié)努力,，我們占圩鎮(zhèn)的工會(huì)工作取得了一定的成績(jī)。同時(shí),，也為促進(jìn)我鎮(zhèn)的改革,、發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用,，作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)就一年的主要工作，歸納如下：

一,、爭(zhēng)取到黨委,、政府高度重視和大力支持

黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持是做好工會(huì)工作的前提，在過(guò)去的一年,，我們立足本職,，積極爭(zhēng)取到黨委和政府對(duì)我們工會(huì)工作的高度重視和支持，把工會(huì)工作列入黨委,、政府的重要議事日程,，黨政班子成員積極參與工會(huì)活動(dòng)，在鎮(zhèn)政府辦公樓極為緊張的情況下,，為工會(huì)配備了辦公室和職工娛樂室,，同時(shí),，鎮(zhèn)政府在經(jīng)費(fèi)非常緊張短缺的情況下，撥出一定經(jīng)費(fèi)完善鎮(zhèn)工會(huì)的各項(xiàng)辦公設(shè)施建設(shè),。

二,、積極完善工會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度

在20xx年中，我們積極貫徹縣總的一系列指示精神,，建立健全了工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度,，做到“掛三牌”、“建三檔”,、“四有”,、“四上墻”?！皰烊啤眴挝挥泄?huì)委員會(huì)牌子,，工會(huì)主席辦公室有牌子，會(huì)員活動(dòng)室有牌子,?！敖ㄈ龣n”工會(huì)會(huì)員檔案，工會(huì)干部和工會(huì)組織檔案,。工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)資料檔案,。“四有”有工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò),，有年度工作計(jì)劃,，有年終工作總結(jié)，有會(huì)員活動(dòng)場(chǎng)地,，“四上墻”組織機(jī)構(gòu)上墻,，工會(huì)制度上墻，工作目標(biāo)上墻,，通過(guò)一系列工作的落實(shí),，使我鎮(zhèn)的工會(huì)工作水平有了很大的提高。

三,、積極舉辦各項(xiàng)文體活動(dòng),，增強(qiáng)我鎮(zhèn)干部的身體素質(zhì)，豐富了他們的業(yè)余文化生活,。

為迎接“五一”勞動(dòng)節(jié),，建黨xx周年,，“十一”國(guó)慶節(jié),，在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)我們分別舉行了一場(chǎng)乒乓球比賽和二場(chǎng)歌詠比賽，這三項(xiàng)賽事的舉辦,，不但增強(qiáng)了我鎮(zhèn)干部職工的身體素質(zhì),，同時(shí)也極大豐富了他們的業(yè)余文化生活,，通過(guò)這三項(xiàng)活動(dòng)的舉辦，極大地和諧了干部,、職工的工作關(guān)系和人際關(guān)系,，也獲得干部、職工的一致好評(píng),。

總之,，在這即將過(guò)去的一年里，在縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)政府的大力支持下,，作為基層工會(huì)組織,，我們嘗試著做了一些開拓性的工作，取得了一些成績(jī),，但更存在許多不足,，面對(duì)新形式和新任務(wù)，我們深感責(zé)任重大,。使命崇高,，但我堅(jiān)信，在縣總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)政府的大力支持,。有全鎮(zhèn)工會(huì)干部的共同努力和銳意進(jìn)取,，我們的工作一定能開創(chuàng)新的局面，做出新的成績(jī),，為占圩鎮(zhèn)的繁榮穩(wěn)定和發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn),。

20xx最新鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)

xx年，鎮(zhèn)工會(huì)的工作做到了突出重點(diǎn),，兼顧全面,。重點(diǎn)為二個(gè)方面，一是組織建設(shè),，二是工資協(xié)商,，鎮(zhèn)工會(huì)花了較大的精力狠抓了一下，取得了預(yù)期的效果,。

一,、工會(huì)組織建設(shè)方面著重做好了三個(gè)方面的工作。

1,、圓滿完成了村,、企工會(huì)的全面換屆工作。xx年度,，全鎮(zhèn)共有83個(gè)企業(yè)單獨(dú)進(jìn)行了換屆選舉,，有16個(gè)村、中心直屬工會(huì)包含391個(gè)企業(yè)進(jìn)行了換屆選舉。全鎮(zhèn)涉及換屆的企業(yè)總數(shù)達(dá)到477個(gè),，涉及職工7488人,。上半年，10個(gè)村,、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心也分別召開工會(huì)代表大會(huì),，選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)班子。本次村級(jí)換屆具有三個(gè)特點(diǎn)：一是程序規(guī)范,，二是班子配強(qiáng),，三是領(lǐng)導(dǎo)重視。鎮(zhèn)工會(huì)參加了所有的村級(jí)工會(huì)代表大會(huì),，并作講話,，各村黨支部、村委領(lǐng)導(dǎo)也都參加會(huì)議并講話,，本屆的工會(huì)主席按照選優(yōu)配強(qiáng)的原則,，作了全面調(diào)整，以副書記兼職為主,，個(gè)別為副經(jīng)理兼職,，××村設(shè)了專職工會(huì)主席。10個(gè)村有8個(gè)村的主席為新當(dāng)選,。質(zhì)量上是配強(qiáng)了,，工作上卻都是新手了。

2,、選舉產(chǎn)生了鎮(zhèn)工會(huì)代表大會(huì)的代表,。按照《工會(huì)法》的規(guī)定，鎮(zhèn)工會(huì)任期屆滿必須進(jìn)行換屆,，鎮(zhèn)工會(huì)向黨委報(bào)告批準(zhǔn)后,，組織基層進(jìn)行了宣傳、部署,，并結(jié)合基層換屆,，選舉產(chǎn)生了出席鎮(zhèn)工會(huì)代表大會(huì)的代表。鎮(zhèn)工會(huì)以換屆為契機(jī),，進(jìn)一步宣傳了工會(huì),，擴(kuò)大工會(huì)影響。3,、組織了評(píng)先進(jìn),、樹典型活動(dòng)。為表彰先進(jìn),，樹立典型,，進(jìn)一步激勵(lì)廣大工會(huì)工作者與時(shí)俱進(jìn),、開拓進(jìn)取，推動(dòng)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展,，鎮(zhèn)工會(huì)組織了-xx年度的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)比，共評(píng)出先進(jìn)村工會(huì)5個(gè),，先進(jìn)企業(yè)工會(huì)18個(gè),，各類先進(jìn)個(gè)人56個(gè)。

20xx最新鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)20xx最新鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)

二,、職工維權(quán)方面1,、抓了工資協(xié)議簽訂的早落實(shí)、廣覆蓋,。按照工資協(xié)議一年一訂的要求,，我們?cè)诖汗?jié)前就發(fā)動(dòng)、部署,，春節(jié)前后基層就開始協(xié)商簽訂,，于3月份全面結(jié)束，有459個(gè)企業(yè)簽訂,。時(shí)間比上年提早2個(gè)月,，簽訂企業(yè)增加124個(gè)。2,、抓了-xx年工資協(xié)議執(zhí)行情況的檢查,。我鎮(zhèn)工資協(xié)商從xx年全面推開，逐步突現(xiàn)了全覆蓋,，鎮(zhèn)工會(huì)組織基層工會(huì)花了三個(gè)月時(shí)間,，調(diào)查了-xx年工資協(xié)議執(zhí)行情況的檢查。根據(jù)檢查匯總的436個(gè)企業(yè)分析,，xx年實(shí)際收入水平高于協(xié)議水平20以上的企業(yè)有33個(gè),，高10-20的有40個(gè)企業(yè)，高10以下的有357個(gè)企業(yè),，低于協(xié)議水平的有6個(gè)企業(yè),，僅占1.3。收入水平超2萬(wàn)元的2個(gè),，超1.5萬(wàn)元的5個(gè),，1.2-1.5萬(wàn)元的28個(gè)，1-1.2萬(wàn)元的83個(gè),，0.8-1萬(wàn)元的222個(gè),，0.6-0.8萬(wàn)元的110個(gè)。檢查結(jié)果反映,，工資協(xié)議執(zhí)行情況較好,，實(shí)際分配普遍高于協(xié)議水平,，但也可看到，總體分配水平還不高,，有相當(dāng)部分小企業(yè)的分配水平還在市政府頒布的最低工資線附近,，有待進(jìn)一步引導(dǎo)提高。

三,、其他工作

1,、組織了職工變動(dòng)情況的調(diào)查，調(diào)整了企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收取的依據(jù),。(20xx年度教師學(xué)期個(gè)人工作總結(jié))

2,、組織了“關(guān)愛員工、實(shí)現(xiàn)雙贏”活動(dòng)的開展,，評(píng)選出了“關(guān)愛員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”和“熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工”各4名,。3、組織了區(qū)“五一”文藝會(huì)演節(jié)目,，獲二等獎(jiǎng),。

4、組織了勞動(dòng)保護(hù)法律,、法規(guī)落實(shí)情況檢查,。

5、組織了參加中華全國(guó)總工會(huì)成立94周年知識(shí)競(jìng)賽答題活動(dòng),。

6,、進(jìn)行了困難職工的慰問和勞模慰問。

7,、落實(shí)了今年創(chuàng)建“五星級(jí)”企業(yè)和星級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)的創(chuàng)建單位,，落實(shí)了學(xué)習(xí)型企業(yè)和班組的創(chuàng)建。對(duì)已創(chuàng)建“班級(jí)”企業(yè)部署了回頭看,。

20xx最新鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)

20xx年全鎮(zhèn)工會(huì)工作在市總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，全面貫徹黨的xx大、省市委和上級(jí)工會(huì)一系列會(huì)議精神,，全力服務(wù)科學(xué)發(fā)展,，大力發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,，繼續(xù)強(qiáng)力推動(dòng)“兩個(gè)普遍”，深入實(shí)施《勞動(dòng)合同法(修正案)》， 深化完善職工服務(wù)和維權(quán)幫扶體系,，全力推進(jìn)企業(yè)民主管理及勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)組織、引導(dǎo),、服務(wù)職工和維護(hù)職工合法權(quán)益的作用?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一,、圍繞沖刺全省經(jīng)濟(jì)50強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標(biāo),，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工愛崗敬業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)一流、為促進(jìn)科學(xué)發(fā)展再創(chuàng)新業(yè)績(jī),。

1,、大力開展建功立業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。圍繞市總工會(huì)提出“建功黃金期,，展現(xiàn)新作為”主題,，全鎮(zhèn)各級(jí)工會(huì)組織深入開展以“五比一創(chuàng)”為主要內(nèi)容的“爭(zhēng)創(chuàng)先鋒號(hào)，爭(zhēng)當(dāng)崗位能手”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。在職工中開展競(jìng)賽活動(dòng)比質(zhì)量、比速度、比創(chuàng)新、比管理,、比安全為主要內(nèi)容的爭(zhēng)當(dāng)崗位能手競(jìng)賽活動(dòng),，在車間,、班組,、等各個(gè)崗人位中深入開展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),。各企業(yè)結(jié)合實(shí)際開展“雙爭(zhēng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),在餐飲,，理發(fā)行業(yè)開展服務(wù)明星競(jìng)賽活動(dòng),。各企業(yè),、單位有組織、有方案,、有實(shí)施、有制度,、有總結(jié),，有表彰的開展了此次活動(dòng)，鎮(zhèn)工會(huì)表彰了10個(gè)工人先鋒號(hào),，10名崗位能手和服務(wù)明星,。

2、大力弘揚(yáng)先進(jìn)典型精神,。各單位,、企業(yè)選樹一批先進(jìn)典型，大力宣傳先進(jìn)事跡,，努力營(yíng)造爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍,，讓先進(jìn)精神成為激勵(lì)廣大職工奮發(fā)進(jìn)取的強(qiáng)大動(dòng)力，用工人階級(jí)的先進(jìn)思想和模范行為影響和帶動(dòng)全社會(huì),，大力營(yíng)造“工人偉大,，勞動(dòng)光榮”的社會(huì)氛圍。

二,、緊緊抓住維權(quán)維穩(wěn)這個(gè)目標(biāo)不放松,，在保障職工權(quán)益、推動(dòng)和諧建設(shè)上取得新成效,。

1,、深入推動(dòng)企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。全面貫徹實(shí)施《枝江市人民政府關(guān)于深入推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作的意見》,，健全和完善“上代下”工資集體協(xié)商代理制度,，不斷提高工資集體協(xié)議的簽訂率和履約率。加強(qiáng)區(qū)域性,、行業(yè)性工資集體協(xié)商工作,，工資集體協(xié)商覆蓋全鎮(zhèn)90%以上建會(huì)企業(yè)，組織開展工資集體協(xié)商要約行動(dòng),，舉辦工資集體協(xié)商現(xiàn)場(chǎng)觀摩活動(dòng),。大力宣傳實(shí)施《勞動(dòng)合同法(修正案)》，對(duì)重點(diǎn)對(duì)企業(yè)勞務(wù)派遣問題進(jìn)行了大調(diào)研,、大檢查,、大督促。截止目前,，全鎮(zhèn)已建會(huì)企業(yè)共簽訂工資專項(xiàng)集體合同31份,，覆蓋企業(yè)76家，覆蓋職工3697人,，其中區(qū)域性,、行業(yè)性工資專項(xiàng)集體合同9份,，覆蓋企業(yè)50家，覆蓋職工1150人,。工資集體協(xié)商制度覆蓋率達(dá)到90%,，規(guī)模以上企業(yè)覆蓋率達(dá)到100%。

2,、深入開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,。大力營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，積極引導(dǎo)企業(yè)參與和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),。細(xì)化廠務(wù)公開,、民主管理、建會(huì)建制,、企業(yè)用工,、社會(huì)保障、職業(yè)病防治,、社會(huì)責(zé)任,、企業(yè)文化建設(shè)、女職工及勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同制度建設(shè)等考核內(nèi)容,，健全評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，規(guī)范考核程序，推動(dòng)企業(yè)建立規(guī)范有序,、公正合理,、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系,。認(rèn)真開展“和諧企業(yè)”評(píng)選,、表彰活動(dòng)。

3,、深化規(guī)范廠務(wù)公開民主管理工作,。全面落實(shí)了以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度，切實(shí)發(fā)揮職代會(huì)在保障職工知情權(quán),、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)方面的重要作用,。推進(jìn)廠務(wù)公開制度,，提高非公企業(yè)職代會(huì)建制率。探索出適應(yīng)區(qū)域性,、行業(yè)性和非公企業(yè)特點(diǎn)的職工民主管理實(shí)現(xiàn)途徑,，推進(jìn)區(qū)域性、行業(yè)性職代會(huì)制度建設(shè),，進(jìn)一步規(guī)范完善了職工董事,、職工監(jiān)事制度，發(fā)揮了職工董事和職工監(jiān)事的作用,。進(jìn)一步完善協(xié)調(diào)了勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議制度,，充分發(fā)揮工會(huì)與政府聯(lián)席會(huì)議制度的作用。

4,、切實(shí)維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定,。繼續(xù)加強(qiáng)了勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)警調(diào)處機(jī)制建設(shè)。積極參與勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)調(diào),，加大勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解,、工會(huì)法律援助的力度，引導(dǎo)職工通過(guò)理性合法的方式表達(dá)利益訴求,。切實(shí)加強(qiáng)職工信訪工作,。加強(qiáng)工會(huì)信訪接待、信息報(bào)送,、加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系矛盾排查,。積極協(xié)助黨委政府和企業(yè)有效化解勞動(dòng)爭(zhēng)議，妥善處置勞動(dòng)爭(zhēng)議案件和職工群體性事件,，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境,。

三、緊緊抓住固本強(qiáng)基這個(gè)關(guān)鍵不放松,，在密切職工聯(lián)系,、提升服務(wù)水平上實(shí)現(xiàn)新進(jìn)展。

1,、深入開展主題實(shí)踐活動(dòng),。深入開展“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng),。在繼續(xù)深入學(xué)習(xí)xx大精神上下功夫;面對(duì)面地與職工交流,，心貼心地做職工思想工作，實(shí)打?qū)嵉貫槁毠ず推髽I(yè)服務(wù);注重搞好“結(jié)合”,，緊密結(jié)合工會(huì)實(shí)際,，推動(dòng)全鎮(zhèn)工會(huì)工作整體提升;把握好“競(jìng)進(jìn)提質(zhì)”的總要求,，提升精神區(qū)位,，以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)和永爭(zhēng)第一的勇氣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī),。

20xx最新鎮(zhèn)工會(huì)年度工作總結(jié)工作總結(jié)

2,、深入落實(shí)基層工會(huì)組織建設(shè)。積極參加市總工會(huì)開展的“萬(wàn)名工會(huì)干部進(jìn)萬(wàn)企建萬(wàn)家”活動(dòng),，以新建企業(yè),、理發(fā)業(yè)和勞務(wù)派遣工、農(nóng)民工,、靈活就業(yè)人員等為重點(diǎn)對(duì)象,，強(qiáng)化措施，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組建工作，提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率。探索推進(jìn)女職工委員會(huì)和工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)組建“同步籌備,、同步產(chǎn)生、同步報(bào)批”工作,。20xx年,，全鎮(zhèn)新建企業(yè)建會(huì)率達(dá)到100%，企業(yè)職工入會(huì)率達(dá)到95%,。

3,、大力推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。充分發(fā)揮了企業(yè)工會(huì)作用,，以建設(shè)“職工之家”為基礎(chǔ),，達(dá)到了組織規(guī)范、制度規(guī)范,、工作規(guī)范的基本要求,，在企業(yè)中全面推進(jìn)工會(huì)基層組織規(guī)范化建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)基層組織在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展中的作用?；鶎庸?huì)組織和工會(huì)干部通過(guò)帶頭學(xué)習(xí),、深入基層、密切聯(lián)系職工,，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,，牢固樹立了為職工服務(wù)意識(shí)。

四,、緊緊抓住改善民生這項(xiàng)重點(diǎn)不放松,，在困難幫扶、服務(wù)職工中發(fā)揮新作用

1,、扎扎實(shí)實(shí)為職工群眾辦好了“八件實(shí)事”,。一是深入開展以“心系職工情，溫暖進(jìn)萬(wàn)家”為主題的“送溫暖”活動(dòng);二是深入開展為盛夏時(shí)節(jié)在野外或高溫作業(yè)的職工和農(nóng)民工“送清涼,、送健康”活動(dòng);三是深入開展“金秋助學(xué)”活動(dòng),，為困難職工和農(nóng)民工子女上學(xué)進(jìn)行資助;四是繼續(xù)開展困難女職工“關(guān)愛行動(dòng)”活動(dòng)，為單親困難女職工和女農(nóng)民工免費(fèi)贈(zèng)送女職工特殊重大疾病保險(xiǎn);五是幫助下崗失業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè);六是為職工(農(nóng)民工)“送培訓(xùn)”活動(dòng),，七是為返鄉(xiāng)返崗農(nóng)民工免費(fèi)提供代購(gòu)火車票服務(wù);八是深入開展法律咨詢,、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的“工會(huì)法律援助”活動(dòng),，調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件辦結(jié)率達(dá)90%。

2,、扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)工作統(tǒng)籌發(fā)展,。深入實(shí)施“女職工素質(zhì)提升工程”,，繼續(xù)推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同制度,，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益;加強(qiáng)廉潔自律教育，抓好工會(huì)經(jīng)審和紀(jì)檢監(jiān)督,，始終保持廣大工會(huì)干部恪盡職守,、清正廉潔的良好形象;加強(qiáng)職工文化活動(dòng)陣地建設(shè)、加強(qiáng)工會(huì)統(tǒng)計(jì),、信息工作,，推進(jìn)工會(huì)信息化建設(shè)和規(guī)范化管理;加強(qiáng)工會(huì)理論研究和新聞宣傳工作，努力為工會(huì)工作提供堅(jiān)實(shí)的理論支撐和輿論支持,。

回顧今年的工作,，取得了一點(diǎn)微不足道的成績(jī)，但還存在一些不足,，職工維權(quán)工作存在難度和力度,、基層工會(huì)資金缺乏，受企業(yè)掣肘,，在開展活動(dòng)的過(guò)程中存在一定的困難,、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)和創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)缺乏深度和廣度，在今后工作中,，將加大工作力度,，努力改進(jìn)工作作風(fēng)，大膽創(chuàng)新,，穩(wěn)扎穩(wěn)打,，力爭(zhēng)工會(huì)工作上新水平。