無論是在個人生活中還是在組織管理中,,方案都是一種重要的工具和方法,,可以幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和問題,,實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標,。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢,?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇一
調(diào)研是市場營銷,、管理決策等領(lǐng)域中常用的手段,,它能夠針對特定領(lǐng)域或現(xiàn)象進行科學(xué)系統(tǒng)的研究和分析,為制定合理的方案提供依據(jù),。在調(diào)研的過程中,,我們深入實地考察,分析對比,,獲得有效信息,,最終得出結(jié)果,產(chǎn)生該領(lǐng)域或現(xiàn)象的有益建議,。我在調(diào)研方案的實踐中,,也收獲了一些心得和體會,希望與大家分享并共同進步,。
第二段,,調(diào)研前期準備
調(diào)研前期的準備工作尤為重要,它直接關(guān)系到調(diào)研后期的效果與可行性,。在準備過程中我們應(yīng)該做到以下幾點:首先確定調(diào)研的目的,,也就是明確我們需要獲得哪些信息,其次是了解研究對象,,包括對象的特點,、特征、狀態(tài)等方面的信息,,最后是綜合考慮調(diào)查方法和調(diào)查周期,,制定相應(yīng)的調(diào)研方案。在調(diào)研前期準備充分,、全面的情況下,,調(diào)研的后續(xù)過程才能夠順暢進行,。
第三段,調(diào)研過程中的實踐操作
在調(diào)研的實踐操作中,,我們采用了多種調(diào)查方法,,包括問卷、深度采訪,、焦點小組等,。在實踐中我們要重視調(diào)研人員素質(zhì),比如問卷調(diào)查要細致耐心,,面對不同的調(diào)研對象應(yīng)有相應(yīng)的應(yīng)對手段,;深度采訪要善于傾聽,實事求是,,深入挖掘?qū)ο蟮募毠?jié)信息,;焦點小組要注意組織協(xié)調(diào),引導(dǎo)話題,,確保每個討論者的發(fā)言權(quán)等,。在實踐操作中我們還要注意調(diào)研工具的使用,包括錄音筆,,攝像機等,,從而保證實施過程的記錄。
第四段,,數(shù)據(jù)整理和分析
在調(diào)研過程中我們獲得了大量的數(shù)據(jù),,如何對這些數(shù)據(jù)進行整理和分析是至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié)。我們可以采用Excel,、Statitstics等專業(yè)軟件,,進行數(shù)據(jù)的分析和整理,例如對數(shù)據(jù)進行分類,、比較,、匯總等等。在分析過程中,,我們要盡量客觀,、細致,避免主觀臆斷和自以為是,,準確找出數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和內(nèi)在聯(lián)系。
第五段,,總結(jié)與反思
在整個調(diào)研過程中,,我們不斷地總結(jié)和反思自己的工作,及時調(diào)整并完善工作方案,。在總結(jié)中我們應(yīng)該思考問題,,總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)掘不足,從而總結(jié)出過程中的經(jīng)驗教訓(xùn),,并在后續(xù)的工作中作出相應(yīng)的改進,。同時在整個總結(jié)和反思的過程中,我們應(yīng)該注意對于已經(jīng)取得的一系列成果和結(jié)果的總結(jié)和梳理,,從而得出最終的分析和建議,。
第六段,結(jié)語
通過本次的調(diào)研方案的實踐操作,,我深深地感受到調(diào)研是一個充滿挑戰(zhàn)和思考的過程,。在實踐中,我們不斷地摸索和探索,,不停地嘗試和實踐,,讓我們更深刻地體會到調(diào)研的重要性。同時,,我們也要不斷地反思自己,,去發(fā)現(xiàn)自己不足之處,從而得到更多的提高,??傊@次實踐讓我受益匪淺,,也證明了我對于調(diào)研的工作,,保持著較高的熱情和認真態(tài)度,這也為我在今后的工作學(xué)習(xí)中帶來了很多的啟示和所感,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇二
這次城鎮(zhèn)地籍調(diào)查的范圍為1997年《縣土地利用總體規(guī)劃》和《縣小城鎮(zhèn)規(guī)劃》測定的規(guī)劃區(qū)域,,面積16.2平方公里。調(diào)查的內(nèi)容主要包括權(quán)屬調(diào)查,、地籍測量,、編繪圖件、面積量算,。通過地籍調(diào)查,,在明確每一宗土地的位置、界線,、數(shù)量,、權(quán)屬及用途等基本情況的基礎(chǔ)上,準確掌握6個建制鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)的土地數(shù)量以及商業(yè)用地,、工業(yè)用地,、市政用地、公共建筑用地,、住宅用地,、交通用地,、水域用地、農(nóng)業(yè)用地及其它用地的分類,,以滿足土地權(quán)屬管理,、土地登記管理、土地信息管理,、土地利用管理,、第二次土地調(diào)查和縣經(jīng)濟發(fā)展的需要。
本次地籍調(diào)查由縣國土資源局安排部署,,采用聯(lián)合調(diào)查的方式,,權(quán)屬調(diào)查由縣國土資源局負責(zé)完成,測繪工作向外承包,,在縣國土資源局的監(jiān)督下完成,。
(一)準備工作階段:
3、縣國土資源局要按照《規(guī)程》要求,,印制各種表冊,,制作界址標樁;
4,、發(fā)布“通告”,,利用各種形式開展政策宣傳,使地籍調(diào)查工作的重要意義家喻戶曉,,人人皆知,。
(二)外業(yè)工作階段
1、權(quán)屬調(diào)查,;
2,、平面控制測量;
3,、地籍細部測量,。
(三)內(nèi)業(yè)工作階段
1、依據(jù)控制測量的工作底圖,,按土地類型進行宗地面積量算,;
2、匯總各類土地面積統(tǒng)計表,;
3,、整理編繪1:500城鎮(zhèn)地籍圖;
4,、建立數(shù)據(jù)庫,。
(四)總結(jié)驗收階段
1、編寫地籍調(diào)查技術(shù)報告和工作總結(jié)報告,;
2,、整理資料,分類歸檔,,迎接省,、市全面檢查驗收。
(一)統(tǒng)一思想,,提高認識,。地籍調(diào)查是土地管理的基礎(chǔ),與我縣經(jīng)濟的整體運行緊密相連,,直接關(guān)系到我縣工業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展和城區(qū)建設(shè)的速度,,因此,我們要以切實保護耕地為治本之策,,落實在本次地籍調(diào)查工作中,,地籍調(diào)查工作難度大,涉及部門多,,關(guān)系到千家萬戶的土地權(quán)益,。要把此項工作列入重要議事日程中,深入研究,、周密組織,,精心指導(dǎo),要做好宣傳動員和群眾的思想工作,。要從人力,、物力和財力上給予充分保證,為地籍調(diào)查人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。
(二)采取有效措施,,抓好地籍調(diào)查隊伍組建工作。高質(zhì)量完成地籍調(diào)查成果,,離不開高素質(zhì)的地籍調(diào)查專業(yè)人才,。切實抓好地籍調(diào)查專業(yè)人才的配備,把事業(yè)心強,、能吃苦,、懂業(yè)務(wù)的人員抽調(diào)到這項工作中來。同時,,承包方要安排高技術(shù)專業(yè)隊伍和人才以滿足我縣地籍調(diào)查工作的需要,。
(三)嚴格要求,切實把好政策關(guān)和質(zhì)量關(guān),。要按照國家和省,、市的規(guī)程、規(guī)定和技術(shù)操作規(guī)范嚴把技術(shù)關(guān),,履行檢查驗收程序,。對調(diào)查中出現(xiàn)的新情況,、新問題要及時解決,避免出現(xiàn)走彎路和返工現(xiàn)象,,確保此項工作的順利進行,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇三
調(diào)研是企業(yè)決策的重要步驟之一,也是為了更好地了解客戶需求,、市場變化,、競爭情況等方面而進行的重要步驟。在調(diào)研中,,制定一個合理的調(diào)研方案是至關(guān)重要的,,今天我想要分享一下我的調(diào)研方案心得體會。
第二段:制定調(diào)研方案中的重要因素
在制定調(diào)研方案時,,一定要考慮到以下因素:調(diào)研目的,、調(diào)研對象、調(diào)研方法,、調(diào)研時間,、調(diào)研預(yù)算以及調(diào)研人員等。在選擇調(diào)研對象時,,應(yīng)該具體,、有針對性,根據(jù)自身需求的不同從市場,、客戶,、競爭等多個角度去進行調(diào)研,在制定調(diào)研方法時要考慮到資料來源,、實地訪談,、問卷調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)媒體調(diào)研等多種途徑,,根據(jù)具體情況去選擇合適的調(diào)研方法,,在時間和預(yù)算上也需要清晰明確,這樣才能更好地進行實踐操作,。
第三段:我的調(diào)研方案體會
在調(diào)研中,,制定調(diào)研方案的過程是比較繁瑣的,但是只有這樣才能保證調(diào)研成果的準確有效,。在我的調(diào)研方案中,,我所調(diào)研的對象是我們公司的目標客戶,我選用了實地訪談和問卷調(diào)查的方法,,這樣可以更好地接觸到目標客戶,,了解到他們的需求和看法,有助于我們制定更好的營銷策略。在制定調(diào)研方案時,,我非??紤]到調(diào)研預(yù)算和時間的因素,盡量將費用和時間控制在了一個合理的范圍之內(nèi),。在調(diào)研人員的選取上,,我選擇了態(tài)度積極,有責(zé)任心和專業(yè)素質(zhì)較高的員工去執(zhí)行,,這樣可以保證調(diào)研結(jié)果的準確可靠。
第四段:調(diào)研結(jié)果分析
在調(diào)研結(jié)果分析的過程中,,需要充分考慮到客戶的需求,、市場的變化、競爭的情況等因素,。通過對調(diào)研結(jié)果的分析,,我們了解到了目標客戶的需求狀況,提高了我們的服務(wù)質(zhì)量,,在市場競爭中占據(jù)了更有優(yōu)勢的位置,,同時也讓我們對公司未來的發(fā)展方向有了更加明確的認識。
第五段:結(jié)論
通過我的調(diào)研方案經(jīng)驗,,我們可以看出,,在制定調(diào)研方案時,要充分考慮到多方面的因素,,尤其是客戶需求和市場變化等因素,,制定全面嚴謹?shù)恼{(diào)研方案才能最大程度上發(fā)揮調(diào)研的價值,更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù),,同時,,結(jié)合實際情況來不斷完善調(diào)研方案也是我們調(diào)研工作所需要的。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇四
為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學(xué)院委員會關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》的.要求,,結(jié)合我院實際,,在調(diào)研工作中,既找準問題癥結(jié),,又找到解決問題的方法,。特制定如下實施方案:
堅持突出活動主題、突出實踐特色,、突出解決實際問題,、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭調(diào)研和基層單位全覆蓋的原則。
20xx年9月10日至20xx年9月25日
院領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)相關(guān)部門的負責(zé)人,,深入各自分管或聯(lián)系單位進行深度調(diào)研,。調(diào)研分組詳見《太原工業(yè)學(xué)院院級領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研分組安排》。
1、院領(lǐng)導(dǎo)班子和處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,;
2,、當前學(xué)校發(fā)展中存在的突出問題;
3,、教職員工,、學(xué)生最希望解決的問題;
4,、對學(xué)校改革和發(fā)展以及對開展活動的建議和意見,。
調(diào)研工作可根據(jù)實際需要,采取座談交流(教職工座談會和學(xué)生代表座談會),、個別訪談,、調(diào)查問卷,、實地查看等多種方式進行,。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),。各調(diào)研小組由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭,,主持制定調(diào)研方案,,設(shè)計調(diào)研提綱,帶頭深入基層開展調(diào)研,,組成精干高效的調(diào)研組,,集中時間、集中精力,,保質(zhì)保量地完成調(diào)研任務(wù),。
2、注重解決問題,。在認真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,,提出解決問題的對策建議。同時,,按照邊調(diào)研邊查擺問題邊整改的要求,,對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)并能協(xié)調(diào)解決的問題,采取黨員干部上門解,、部門結(jié)對幫扶解,、相關(guān)部門聯(lián)動解等方法,幫助基層和群眾解決難題,,取信于民,。
3、提高調(diào)研質(zhì)量,。各小組在調(diào)研的基礎(chǔ)上,,認真分析情況,,查找問題,提出切實可行的對策和建議,。調(diào)研報告要主題鮮明,,重點突出,分析透徹,,言簡意賅,措施具體,,針對性強,。
4、各系(部)處級干部,,也要參照此方案,,深入教研室和學(xué)生班級,通過多種方式開展廣泛的征求意見和調(diào)查研究,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇五
作為一名調(diào)研人員,我在參與多次調(diào)研項目后積累了一些關(guān)于調(diào)研方案的心得和體會,,其中包括構(gòu)建調(diào)研問題,、確定樣本對象、采用合適的調(diào)研方法,、數(shù)據(jù)分析和研究報告撰寫等多個方面。在此,,我將分享我的這些經(jīng)驗和思考,。
第一段:構(gòu)建調(diào)研問題
對于一份調(diào)研方案,,明確的調(diào)研問題是至關(guān)重要的,。一個好的調(diào)研問題應(yīng)該具有明確性、開放性和可操作性等特點,。在構(gòu)建調(diào)研問題時,,我會通過市場研究、競品分析,、訪談等方法來收集足夠的信息,,確保構(gòu)建出的問題覆蓋了重要的方面,并能夠引導(dǎo)后續(xù)的調(diào)研工作,。
另外,,在構(gòu)建調(diào)研問題時,,考慮到不同的受眾和目的,,我通常會針對不同的研究對象建立不同的問題列表,,以達到更精確的研究成果。
第二段:確定樣本對象
確定調(diào)研樣本對象是提高調(diào)研效果的一個重要環(huán)節(jié),。在確定樣本對象之前,,我們需要首先明確研究對象所處的行業(yè)、人群特征以及研究范圍等因素,。其次,,我們需要選擇合適的樣本大小,并采用隨機抽樣等方法來確保樣本的代表性,。
在實際調(diào)研過程中,,我也會針對不同的樣本對象和調(diào)研問題采用不同的抽樣方法,如系統(tǒng)抽樣,、分層抽樣等,。
第三段:采用合適的調(diào)研方法
選擇合適的調(diào)研方法可以有效地提高調(diào)研效果和準確性。不同的調(diào)研方法適用于不同的調(diào)研對象和目的,。我們可以采用問卷調(diào)查,、個人訪談、群體討論等方法,,根據(jù)實際需要選擇合適的方法,。
在實際操作中,我們也需要注意調(diào)研工具的制定,,包括問卷設(shè)計,、訪談提綱等,以確保調(diào)研的全面性和精準性,。
第四段:數(shù)據(jù)分析
對于采集到的大量數(shù)據(jù),,我們需要進行系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析,以發(fā)現(xiàn)相關(guān)的變量和規(guī)律,,為后續(xù)的決策提供依據(jù),。
在數(shù)據(jù)分析過程中,常用的方法包括描述性統(tǒng)計分析,、數(shù)據(jù)挖掘等方法,。對于更復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析問題,我們可以采用多元回歸分析,、因子分析等手段進行深入研究,。
第五段:研究報告撰寫
最后,我們需要將調(diào)研成果整理并撰寫研究報告,,并在組織內(nèi)外進行溝通和分享,。一個好的研究報告應(yīng)該具有清晰的邏輯,、全面的調(diào)研數(shù)據(jù)支持、清晰的結(jié)論和可操作的建議,。
在撰寫研究報告時,,需要注意語言簡練、排版整潔等問題,,以提高報告的可讀性和可理解性,。
總的來說,一個好的調(diào)研方案需要從多個方面考慮,,包括調(diào)研問題,、樣本對象、調(diào)研方法,、數(shù)據(jù)分析和研究報告撰寫等,。只有在以上方面得到合理的設(shè)計和完成,我們才能夠得到準確的結(jié)果,。同時,,我們也需要不斷學(xué)習(xí)和探索新的調(diào)研方法和技術(shù),提高自身的調(diào)研能力和水平,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇六
在大數(shù)據(jù)時代的到來下,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研成為獲取各類信息和數(shù)據(jù)的重要手段之一。而網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)課程則是培養(yǎng)學(xué)生運用網(wǎng)絡(luò)調(diào)研工具和技能的重要環(huán)節(jié),。通過這門課程的學(xué)習(xí)與實踐,我深刻認識到了網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的重要性和應(yīng)用場景,,并且在實踐中逐漸適應(yīng)了調(diào)研方法和技巧,。下面我將結(jié)合我在網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)中的體會,具體分享一下自己的心得與收獲,。
首先,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)教會我如何梳理調(diào)研目標并設(shè)計調(diào)研方案。在進行網(wǎng)絡(luò)調(diào)研之前,,明確調(diào)研目標非常重要,。只有確立了明確的目標,才能更加有針對性地設(shè)置問卷和進行數(shù)據(jù)收集,。通過老師的指導(dǎo)和案例學(xué)習(xí),,我學(xué)會了如何確定目標,并運用調(diào)研工具和技巧去達成目標,。我在這方面獲益良多,,不僅提高了目標設(shè)定的準確性,還學(xué)會了如何利用調(diào)研工具提高效率,。這對我日后的調(diào)研工作將會有很大幫助,。
其次,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)讓我了解到了網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的優(yōu)勢和限制。網(wǎng)絡(luò)調(diào)研相比傳統(tǒng)調(diào)研具有低成本,、高效率和便捷性等優(yōu)勢,,能夠更大程度地滿足調(diào)研者的需求。通過實踐操作,,我深刻體會到了這一點,。與此同時,我也認識到網(wǎng)絡(luò)調(diào)研存在一些限制,,比如樣本選擇的局限性,、樣本偏差等問題。在實踐中,,我學(xué)會了如何規(guī)避這些問題,,通過適當?shù)恼{(diào)整和優(yōu)化提高調(diào)研結(jié)果的準確性和可靠性。
第三,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)讓我真正體驗到了團隊合作的重要性,。在網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)中,我們需要組隊完成調(diào)研任務(wù),。通過團隊的合作,,我們能夠互相協(xié)作配合,在限定的時間內(nèi)完成任務(wù),。通過組隊合作,,我學(xué)會了如何充分發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢,分工合作,,提高工作效率,。團隊合作的過程中,我也意識到了溝通和協(xié)商的重要性,,這不僅能夠減少誤解和沖突,,還能夠提高團隊的凝聚力和協(xié)作能力。這些團隊合作的經(jīng)驗對于將來的工作和生活都大有裨益,。
第四,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)讓我學(xué)會了如何處理和分析調(diào)研數(shù)據(jù)。在網(wǎng)絡(luò)調(diào)研中,,獲取大量數(shù)據(jù)是非常容易的,,但如何對這些數(shù)據(jù)進行處理和分析卻是一項重要的技能。通過實踐操作,,我學(xué)會了如何使用統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)整理和分析,,了解了數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢,并作出合理的結(jié)論和解釋,。這無疑為我今后從事市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析提供了很好的基礎(chǔ),。
最后,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)讓我意識到了自我學(xué)習(xí)和不斷進步的重要性。在實際操作中,,我們需要面對各種問題和挑戰(zhàn),,需要不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗。通過實訓(xùn)的過程,,我逐漸養(yǎng)成了主動學(xué)習(xí)和積極探索的習(xí)慣,,善于利用網(wǎng)絡(luò)資源和工具進行學(xué)習(xí)和解決問題。我相信,,這種學(xué)習(xí)思維和能力對于我未來的職業(yè)發(fā)展將起到積極的推動作用,。
通過網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn),我不僅學(xué)到了具體的調(diào)研工具和技巧,,更重要的是培養(yǎng)了對問題深入思考和解決問題的能力,。網(wǎng)絡(luò)調(diào)研不僅是一門課程,更是一種學(xué)習(xí)態(tài)度和生活方式,。在今后的學(xué)習(xí)和工作中,,我將充分運用網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的技能,不斷提升自己的能力,,迎接未來的挑戰(zhàn),。同時,我也希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)所得與他人分享,,為網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的發(fā)展做出自己的貢獻,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇七
為全面掌握和了解社區(qū)工作開展情況,正確分析我縣社區(qū)工作的.優(yōu)勢和不足,,合理確定20xx年社區(qū)工作重點,,縣委基層辦將對昭蘇鎮(zhèn)5個社區(qū)20xx年工作情況進行調(diào)研,現(xiàn)就調(diào)研工作提出如下實施方案:
20xx年1月24日
分5個組分別對昭蘇鎮(zhèn)5個社區(qū)進行調(diào)研,。
第一組負責(zé)第一社區(qū)
組長:江阿別克(縣委組織部副部長)
成員:孟克達拉(洪納海鄉(xiāng)黨委基層專干)、吳興(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)
第二組負責(zé)第二社區(qū)
組長:袁敏華(縣委基層辦主任)
成員:努爾波力(烏尊布拉克鄉(xiāng)黨委基層專干),、楊曉斌(昭蘇鎮(zhèn)基層專干)
第三組負責(zé)第三社區(qū)
組長:成海(事業(yè)單位登記管理局局長)
成員:王江華(縣委電教辦干部),、巴彥(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)
第四組負責(zé)第四社區(qū)
組長:卡德爾拜(機關(guān)工委副書記)
成員:詹輝明(縣委基層辦干部)、葉爾波力(昭蘇鎮(zhèn)黨委基層專干)
第五組負責(zé)第五社區(qū)
組長:胡安德克(縣委基層辦干部)
組員:魏龍(縣委電教辦干部),、尼青(昭蘇鎮(zhèn)民政干事)孫肅疆(縣委基層辦干部)
主要采取入戶走訪和座談討論2種形式進行,。入戶走訪由各組采取隨機抽取的形式進行,事先不向昭蘇鎮(zhèn)黨委,、政府以及各社區(qū)通知,,走訪的對象要涵蓋社區(qū)各個層面的代表,其中:低保戶不少于5戶,,在職干部不少于3戶,,離退休干部不少于2戶,,個體戶不少于5戶,下崗職工不少于5戶,,以上5種類型的代表中,,黨員比例不得低于20%。座談討論由各社區(qū)安排,,地點一般在社區(qū)辦公室,,參加人員為昭蘇鎮(zhèn)包點領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)全體干部和部分社區(qū)居民代表,。
1,、昭蘇鎮(zhèn)黨委對社區(qū)的工作支持力度大不大,是否為社區(qū)正常開展工作提供了必要的人力,、物力保障,。
2、去年以來,,社區(qū)工作有哪些新探索和新突破,,采取哪些措施,取得哪些成效和經(jīng)驗,,存在的主要問題和原因是什么,,應(yīng)如何解決。
4,、對社區(qū)黨員的管理你有什么好的意見和建議(包括在職黨員雙重管理,、流動黨員的管理、下崗職工黨員的管理,、離退休黨員的管理等),,在這方面,社區(qū)目前主要采取了什么辦法,,還有哪些差距,。
5、你認為社區(qū)有沒有積極主動地整合社區(qū)資源,,與駐區(qū)單位溝通聯(lián)系,,形成共駐共建長效機制。
6,、社區(qū)集體經(jīng)濟情況你是否了解,,你認為目前的經(jīng)費能否滿足社區(qū)正常開展工作的需要,如果不能,,你認為應(yīng)該怎么發(fā)展和壯大社區(qū)集體經(jīng)濟,。
7、社區(qū)在幫扶弱勢群體方面做的怎么樣,有沒有取得成效,。
8,、社區(qū)在突出服務(wù)方面做的如何,你是否滿意,。
9,、你認為社區(qū)今后的工作重點應(yīng)放在什么地方,有沒有好的意見和建議,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇八
網(wǎng)絡(luò)調(diào)研是當下常用的一種市場調(diào)研方法,,通過網(wǎng)絡(luò)平臺來獲取用戶需求和市場動態(tài)資料。在大學(xué)期間,,我有幸參與了網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)課程,,從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和心得。在這篇文章中,,我將分享自己從實訓(xùn)中學(xué)到的五個方面的體會,。
首先,制定合理和詳盡的調(diào)研方案是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的關(guān)鍵,。在實訓(xùn)中,,我們學(xué)習(xí)到了制定調(diào)研方案的重要性,它決定了后續(xù)工作的順利展開,。一個好的調(diào)研方案需要充分考慮研究目的,、調(diào)研對象、方法和調(diào)研問題等多個方面,,以確保調(diào)研的有效性和準確性,。同時,合理的調(diào)研時間和預(yù)算的設(shè)定也是必不可少的,。通過實踐,,我深刻意識到,一個精心設(shè)計的調(diào)研方案將直接決定調(diào)研的成果,,對于未來的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)決策具有重要影響,。
其次,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的成功離不開良好的調(diào)研工具和標準化的數(shù)據(jù)收集,。網(wǎng)絡(luò)調(diào)研相對于傳統(tǒng)調(diào)研方式,,有著更高的靈活性和效率,但也存在一些挑戰(zhàn),。在實訓(xùn)課程中,,我們學(xué)習(xí)到如何選擇和使用合適的調(diào)研工具,,如問卷星,、百度數(shù)據(jù)等。同時,,合理設(shè)計問卷的問題和選項也是至關(guān)重要的,。標準化的數(shù)據(jù)收集和整理可以保證數(shù)據(jù)的準確性和可比性,,從而得出準確的結(jié)論。通過實訓(xùn),,我了解到調(diào)研工具和數(shù)據(jù)收集是調(diào)研成功的基石,,只有掌握了這些技巧才能更好地開展調(diào)研工作。
第三,,數(shù)據(jù)分析是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研過程中不可或缺的一環(huán),。在實訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)到了如何利用數(shù)據(jù)分析工具進行原始數(shù)據(jù)的清洗,、整理和處理,,以及如何通過數(shù)據(jù)展示和解讀來得出調(diào)研結(jié)論。通過對統(tǒng)計學(xué)和數(shù)據(jù)分析的學(xué)習(xí),,我們能夠更好地了解樣本的特征和總體趨勢,,并將結(jié)果與實際情況結(jié)合,提供有價值的建議和決策支持,。數(shù)據(jù)分析的過程也需要仔細,、耐心和嚴謹?shù)膽B(tài)度,只有這樣才能確保分析結(jié)果的準確性和可靠性,。
第四,,網(wǎng)絡(luò)調(diào)研還需要進行有效的結(jié)果的呈現(xiàn)和傳播。一份好的調(diào)研報告需要有清晰的結(jié)構(gòu)和精準的語言來陳述調(diào)研問題,、調(diào)查結(jié)果和分析結(jié)論,。在實訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)到了如何撰寫調(diào)研報告和制作調(diào)研展示,。一個好的調(diào)研報告應(yīng)該具備簡潔明了的標題和摘要,,清晰詳盡的內(nèi)容組織,同時還要注意文檔的格式和版面設(shè)計,。通過調(diào)研結(jié)果的呈現(xiàn),,我們可以更好地向相關(guān)方傳達調(diào)研成果,并據(jù)此制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)和市場策略,。
最后,,合作與溝通是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研中不可忽視的因素。在實訓(xùn)中,,我們通過小組合作完成調(diào)研任務(wù),,每個人負責(zé)不同的部分,通過密切的合作和有效的溝通,,最終實現(xiàn)了調(diào)研目標,。合作和溝通不僅能夠提高工作效率,還可以互相學(xué)習(xí)和豐富自己的知識。通過與他人合作,,我學(xué)會了傾聽別人的意見和建議,,也學(xué)會了更好地與他人進行合作,以達到共同的目標,。
通過這次網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn),,我不僅了解了網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的整個過程,也學(xué)到了很多實踐操作的技巧,。我深刻意識到制定合理的調(diào)研方案,、選擇合適的調(diào)研工具、有效地進行數(shù)據(jù)分析,、準確地呈現(xiàn)調(diào)研結(jié)果以及合作與溝通都是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研中不可或缺的環(huán)節(jié),。這些經(jīng)驗和技巧將對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生重要影響,幫助我更好地開展市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析工作,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇九
根據(jù)李憲生市長關(guān)于做大做強陽邏物流業(yè),,把陽邏建設(shè)成輻射中部六省的武漢東部“橋頭堡”的指示精神,特擬訂陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)研工作方案如下:
全面了解陽邏現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,,客觀分析陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展的有利條件和制約因素,,準確把握發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)所面臨的機遇,借鑒發(fā)達地區(qū)物流業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗,,科學(xué)編制陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃,,研究制定陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方案,加快陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展,。
(一)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,推進陽邏港口物流業(yè)可持續(xù)發(fā)展;
(三)以《陽邏新城總體規(guī)劃》為指導(dǎo),,以現(xiàn)有物流企業(yè)發(fā)展規(guī)劃為基礎(chǔ),,依托市區(qū)已有研究成果,制定扶持政策,,整合港口資源,,完善配套設(shè)施,規(guī)范市場秩序,,努力為陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件,。
(一)聘請吳玉梅、王炳炎為顧問,。
(二)成立由區(qū)人民政府區(qū)長王世益任組長,,區(qū)人民政府副區(qū)長易曉、陽邏開發(fā)辦副主任桂新民,、陽邏開發(fā)辦副主任兼陽邏街黨工委書記魏久明,、區(qū)發(fā)改委主任王建生任副組長,,區(qū)人民政府辦公室,區(qū)發(fā)改委,、經(jīng)貿(mào)委,區(qū)農(nóng)業(yè)局,、水務(wù)局,、交通局、國土局(規(guī)劃局),、科技局,、統(tǒng)計局、廣電局,、糧食局,,陽邏開發(fā)區(qū)財政分局、國土分局,,陽邏開發(fā)辦秘書處,、發(fā)展研究處、招商處等單位負責(zé)人為成員的陽邏現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,,由王建生兼任辦公室主任,高志寶,、易斌兼任辦公室副主任,,在武湖二泵站辦公。
(三)聘請武漢理工大學(xué)物流管理系教授徐章一,,市發(fā)改委物流處處長王強,,市商委商業(yè)發(fā)展改革處處長易曉飛,市經(jīng)濟研究所杜濤,、施雯組成工作指導(dǎo)組,。
(一)開展專題調(diào)研。
1. 陽邏交通基礎(chǔ)設(shè)施及貨物運輸?shù)那闆r,、問題,;
2. 陽邏港、陽邏物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和問題,;
3. 陽邏發(fā)展現(xiàn)代物流業(yè)的政策環(huán)境和配套設(shè)施建設(shè)的情況,;
4. 陽邏產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和周邊地區(qū)產(chǎn)業(yè)布局及發(fā)展趨勢。
(二)編寫發(fā)展規(guī)劃,。
聘請武漢理工大學(xué)副校長陶德馨教授等物流專家,、學(xué)者編寫陽邏物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(三)舉行專題座談,。
召開物流相關(guān)企業(yè),、市區(qū)相關(guān)職能部門,、物流專家學(xué)者參加的專題座談會。
(四)外出考察學(xué)習(xí),。
組織發(fā)展戰(zhàn)略方案起草人員到大連,、成都、重慶等現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展較好的地區(qū)學(xué)習(xí)考察,。
(五)組織起草方案,。
起草發(fā)展戰(zhàn)略方案,征求意見并組織論證,,制作規(guī)劃圖,。
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要高度重視,指定分管責(zé)任人,,深度參與,,積極做好此項工作。
(二)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要按照責(zé)任分解表的要求,,認真履行職責(zé),,積極主動,協(xié)調(diào)配合,,確保高質(zhì)量地完成各自的任務(wù),。
(三)陽邏開發(fā)區(qū)財政分局負責(zé)做好后勤保障工作,確保所需經(jīng)費到位,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇十
作為現(xiàn)代社會的一項重要工具,,網(wǎng)絡(luò)在許多領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用,其中之一便是調(diào)研工作,。網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn)是培養(yǎng)學(xué)生動手實踐的能力以及提高其網(wǎng)絡(luò)調(diào)研能力的重要環(huán)節(jié),。在參與這一實訓(xùn)過程中,我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和心得體會,。
第一段:規(guī)劃調(diào)研方案
在進行網(wǎng)絡(luò)調(diào)研之前,,我們首先需要規(guī)劃一個科學(xué)而完整的調(diào)研方案。方案的設(shè)計要有明確的目標和任務(wù),,并且要考慮到實際情況和預(yù)期結(jié)果,。在規(guī)劃方案時,我們要根據(jù)調(diào)查主題,,確定調(diào)查內(nèi)容和重點,,并制定一系列研究計劃。此外,,在方案的設(shè)計中,,還要注重調(diào)研方法和技巧的選擇,以保證數(shù)據(jù)的準確性和有效性,。
第二段:搜集和整理信息
搜集和整理信息是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的核心環(huán)節(jié),。我們可以利用互聯(lián)網(wǎng)搜索引擎,、社交媒體、電子圖書館,、學(xué)術(shù)期刊等途徑搜集所需的信息,。在搜集信息的過程中,我們要善于挖掘和篩選信息,,并利用專業(yè)軟件和工具將其整理成系統(tǒng)的框架,。同時,要注重信息的權(quán)威性和可信度,,以確保所得到的數(shù)據(jù)和結(jié)論的科學(xué)性和可靠性。
第三段:實施問卷調(diào)查
問卷調(diào)查是網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的重要方法之一,。通過編制并發(fā)放調(diào)查問卷,,我們可以收集被調(diào)查對象對特定問題的意見和看法。在進行問卷調(diào)查時,,我們要注意設(shè)計合理的問題,,確保其邏輯性和連貫性。同時,,還要考慮受眾的特點和需求,,在問卷設(shè)計中進行個性化和差異化的考慮。此外,,為了提高問卷回收率,,我們還可以采用多種方式進行問卷的分發(fā),如郵件,、社交媒體等,。
第四段:數(shù)據(jù)分析和結(jié)果呈現(xiàn)
在搜集到足夠的數(shù)據(jù)后,我們需要對其進行分析和處理,。數(shù)據(jù)分析可以通過統(tǒng)計軟件和工具進行,,如SPSS、Excel等,。通過對數(shù)據(jù)進行圖表,、統(tǒng)計和比較分析,我們可以得出結(jié)論和結(jié)果,,并進行可視化呈現(xiàn),。在呈現(xiàn)結(jié)果時,我們要注重信息的可讀性和易理解性,,以便讀者能夠快速了解調(diào)研的結(jié)果和發(fā)現(xiàn),。同時,要準確,、客觀地總結(jié)和分析數(shù)據(jù),,避免主觀性和武斷性的結(jié)論,。
第五段:總結(jié)和反思
通過參與網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn),我不僅學(xué)到了實際操作的技巧,,還提高了自己的團隊合作和溝通能力,。在實踐過程中,我意識到一套科學(xué)而完整的調(diào)研方案是成功的關(guān)鍵,。同時,,信息的搜集和整理需要系統(tǒng)性和耐心,不能心急功夫,;問卷調(diào)查要注意問題的設(shè)計和受眾的特點,,以提高回收率和數(shù)據(jù)的準確性;數(shù)據(jù)分析要用合適的工具進行,,同時要注意結(jié)果的可視化和客觀性,。最后,總結(jié)和反思是進一步提高自己的必經(jīng)之路,,要及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,不斷完善自己的調(diào)研能力。
通過此次網(wǎng)絡(luò)調(diào)研方案實訓(xùn),,我深刻認識到網(wǎng)絡(luò)調(diào)研的重要性,,也感受到了自己在這方面的不足之處。但是,,通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,,我相信自己能夠不斷提高自己的調(diào)研能力,并在今后的工作和學(xué)習(xí)中發(fā)揮更大的作用,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇十一
為貫徹落實中央和省,、市委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的決策部署,暢通密切聯(lián)系群眾渠道,,切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng),,市委決定,在教育實踐活動中集中開展市級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研周活動,,現(xiàn)提出如下實施方案,。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神,,堅持黨的群眾路線,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),,以樹立群眾觀點,、解決突出問題、改進工作作風(fēng)為重點,,切實增進黨員干部與人民群眾血肉聯(lián)系,,為推進全市教育實踐活動深入開展奠定堅實的思想和工作基礎(chǔ),。
二、目標要求
通過集中開展市級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研周活動,,使市級領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變作風(fēng)先行一步,,深入基層更實,調(diào)查研究更深,,群眾情感更真,,真正樹立起為民務(wù)實清廉的良好形象,真正摸清基層的社情民意,,真正做到解民憂,、解民怨、解民困,、轉(zhuǎn)作風(fēng),、樹形象。通過市級領(lǐng)導(dǎo)的表率和示范作用,,帶動全市黨員,、干部深入基層,,積極參加教育實踐活動,,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,,全面推動各項工作創(chuàng)新發(fā)展,。
三、調(diào)研時間
市級領(lǐng)導(dǎo)集中調(diào)研活動定于4月中上旬開展,,時間為5天,,具體時間由領(lǐng)導(dǎo)自行確定。
四,、調(diào)研內(nèi)容
市級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研對象為教育實踐活動所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、農(nóng)場)和市直部門,具體開展以下工作:
1.征求意見,。通過發(fā)放征求意見函,、召開座談會、入戶走訪,、電話征詢等方式,,征求黨員群眾對全市經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè),、文化建設(shè),、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)方面的意見建議;對本部門的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍作風(fēng)建設(shè)方面的意見建議;對黨員群眾關(guān)心的熱點難點和急需解決問題的意見建議等,。征求意見函或調(diào)查問卷要發(fā)放到機關(guān)干部,、村干部和普通黨員群眾等不同對象,。座談會的參會人員要涵蓋領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)干部,、村干部,、村民代表、“兩代表一委員”,、普通黨員群眾等多個層面,。同時,亦可采取入戶走訪方式征求意見建議,,入戶走訪要盡量擴大征詢范圍,。
2.調(diào)查研究。在廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上,,結(jié)合分管工作,,帶領(lǐng)相關(guān)部門直接深入到機關(guān)、村(社區(qū)),、企業(yè),、學(xué)校、醫(yī)院,、站所等基層單位和黨員群眾家中,,特別是貧困村(社區(qū))、困難企業(yè)進行實地調(diào)研,。重點調(diào)查基層單位開展黨建工作,,特別是加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)工作情況;調(diào)查基層單位行政業(yè)務(wù)的開展情況;調(diào)查基層單位開展工作中遇到的問題情況;調(diào)查群眾的工作生活情況和實際困難,掌握群眾關(guān)心的熱點難點問題,。
3.指導(dǎo)工作,。要在全面掌握基層單位有關(guān)情況的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、農(nóng)場)和市直部門進一步加強基層黨組織建設(shè),,強化服務(wù)群眾意識,提升服務(wù)群眾能力,,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),,以基層黨組織建設(shè)的新成效,帶動其他各類基層組織建設(shè);進一步認清發(fā)展形勢,,理清工作思路,,明確目標方向,突破發(fā)展瓶頸,,扎實推進各項工作創(chuàng)新發(fā)展,。
4.解決問題
領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層開展群眾路線調(diào)研活動實施方案2篇。集中調(diào)研活動要與“接地氣、解難題,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動有機結(jié)合,,要把調(diào)研中收集到的問題進行詳細分類,落實到相關(guān)責(zé)任部門,,做到邊調(diào)研邊整改,,切實解決黨員群眾關(guān)心的熱點難點問題以及黨員群眾反映的突出問題,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、農(nóng)場)和市直部門在科學(xué)發(fā)展和實際工作中遇到的具體問題,。同時,要把調(diào)研活動與包解信訪積案有機結(jié)合起來,,排查信訪,、宗教、安全,、治安等方面的突出問題,,努力化解基層社會矛盾,維護社會穩(wěn)定,,促進社會和諧,。
四、工作要求
1.提高認識,。市級領(lǐng)導(dǎo)干部要提高認識,,真正沉下身來、深入進去,,認真進行一次角色體驗,、換位思考,,把自己完全投入基層,,讓自己確實融入基層群眾,要與群眾交朋友,、聽真話,、心連心。要把調(diào)研的過程作為接受教育,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的過程,,以實際行動樹立起黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為民務(wù)實清廉的良好形象。
2.轉(zhuǎn)變作風(fēng),。參加調(diào)研的市級領(lǐng)導(dǎo)要認真執(zhí)行調(diào)研活動的有關(guān)要求,,自覺接受所調(diào)研部門黨員群眾的監(jiān)督。要保證調(diào)研的時間,,不能流于形式,,防止“一窩蜂”下基層,重復(fù)征求意見;要輕車簡從,減少陪同人員;要厲行節(jié)約,,減輕基層負擔,。調(diào)研時不帶新聞記者,不分別進行宣傳報道,。
3.務(wù)求實效,。各領(lǐng)導(dǎo)干部要認真記好《蹲點筆記》,全面反映深入基層調(diào)研情況,,真實記錄調(diào)研體會和收獲,,切實提高調(diào)研的工作質(zhì)量。征求意見和調(diào)查研究中收集到的意見和建議,,要建立臺賬,,及時梳理和分析,注重從個性問題中發(fā)掘共性問題,,為制定全局性的政策舉措提供決策依據(jù),。調(diào)研后要形成高質(zhì)量的調(diào)研報告,為有針對性的開展好教育實踐活動奠定基礎(chǔ),。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇十二
學(xué)?!摰貐^(qū) 高中、初中,、小學(xué)各兩所
1. 級別:省一級,?市一級?區(qū)一級,?
1 跟隊伍所在中小學(xué)校長,、管理者、老師取得聯(lián)系的方法:
2)請領(lǐng)導(dǎo)或老師引見,;
3)利用當?shù)赝瑢W(xué)的人脈取得聯(lián)系方式,,組員主動聯(lián)系;
4)組員主動到所在學(xué)校的辦公樓尋找學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),、管理者,、老師;
……
2,、.跟教育局領(lǐng)導(dǎo),、教師培訓(xùn)機構(gòu)、其他中小學(xué)校長,、管理者,、老師取得聯(lián)系的方法:
2)請領(lǐng)導(dǎo)或老師幫忙聯(lián)系;
3)利用當?shù)赝瑢W(xué)的人脈取得聯(lián)系,;
……
1,、校長或?qū)W校負責(zé)培訓(xùn)的管理者——訪談為主,問卷為輔
調(diào)研對象數(shù)量:各地區(qū)高中、初中,、小學(xué)各兩個,。
訪談問題: 1) ……
2、教師培訓(xùn)機構(gòu)——訪談為主,,問卷為輔
調(diào)研對象數(shù)量:
訪談問題: 1) ……
3,、該地區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)——訪談
調(diào)研對象數(shù)量:2個
訪談問題:
4、教師——問卷,、訪談并重
調(diào)研對象數(shù)量:各地區(qū) 高中,、初中、小學(xué)各×個,,平均每所學(xué)?!羵€
訪談問題:
1)
……
ps:以上調(diào)研對象的個數(shù)可根據(jù)調(diào)研實際情況調(diào)整,一定要確保能夠從訪談的對象中了解,、收集到我們需要的信息,!
1) 先跟隊伍所在學(xué)校的校長或主要領(lǐng)導(dǎo)取得訪談機會
2) 在對該學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)進行訪談的過程中,真誠地向其介紹我們這個研究對當?shù)氐慕逃l(fā)展的重要意義,,引起該學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)的興趣,,然后介紹我們此次調(diào)研的調(diào)研對象,并且表示我們需要得到該校主要領(lǐng)導(dǎo)給予幫助,。
3) 相關(guān)的幫助包括:推薦有助于我們在該校調(diào)研的調(diào)研對象,;推薦有助于本次調(diào)研進行的教育部門相關(guān)負責(zé)人;分別推薦一所或多所當?shù)氐钠胀ǜ咧?、普通高中,、區(qū)一級小學(xué)給我們進行實地調(diào)研,并提高給我們聯(lián)系方式,,最好能通過有好的交談讓該校的領(lǐng)導(dǎo)親自幫我們?nèi)〉寐?lián)系,。
4) 真誠得向每一位訪談的領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系方式,并表示該訪談給了我們很大的幫助以及啟發(fā),,感謝其的合作以及給予的幫助,。
……
ps:以上取得聯(lián)系,、拓展關(guān)系面的方法可以貫穿應(yīng)用于整個調(diào)研過程,。
1. 在訪談之前有充分做好前期準備,包括:
1) 對訪談對象基本信息的了解,,對訪談問題的準備,。
3) 結(jié)合我們調(diào)研的開展情況整理好我們需要取得的外界幫助,并在訪談的過程中靈活地穿插,,制造機會,,抓緊機會。
2. 調(diào)研過程中隊員必須具備的基本素質(zhì):
1) 對調(diào)研內(nèi)容要充分熟悉,有客觀的認識以及自己積極的見解,。
2) 對調(diào)研機會時刻保持敏感,,需要時必須積極制造機會,緊抓機會,。
3) 多與隊友溝通交流,,要有強烈的團隊意識。
4) 要有足夠的吃苦耐勞精神和積極主動意識,。
5) 待人接物要真誠,、不卑不亢、大方得體,。
6) 善于傾聽,,并主動地跟別人交流。
7) 善于觀察訪談對象的言行動作,,在其中提煉出非語言信息,。
8) 積極思考,并提煉觀點,。
3. 調(diào)研過程中必須注意的技巧:
1) 對于比較重要的訪談一定要做好訪談筆記并暗地錄音,,以方便后期訪談稿的整理,以及后期觀點的提煉,。
2)發(fā)放問卷時要真誠表示他們的合作對我們調(diào)研取得數(shù)據(jù)的重要性,,希望他們認真積極配合。如果是對單個對象進行問卷調(diào)查必需讓其意識到其給予我們的信息的重要性,。
ps: 1.以上的調(diào)研日程要只供參考,,實際操作要根據(jù)調(diào)研實際開展情況進行調(diào)整。如2.在三下鄉(xiāng)過程中不能完成問卷的發(fā)放以及訪談工作,,可聯(lián)系當?shù)赝瑢W(xué)幫忙跟進,。
調(diào)研方案包括哪些內(nèi)容篇十三
調(diào)研方案范文,每一次市場調(diào)研都要準備調(diào)研方案,。請閱讀這篇調(diào)研方案怎么寫,,學(xué)習(xí)如何書寫調(diào)研方案!在書寫時,,要注意格式,,小編為大家準備了調(diào)研方案格式,供大家參考,!
為貫徹落實國務(wù)院殘工委等11個部門《關(guān)于開展全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查的通知》精神,,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,特制定本方案,。
一,、調(diào)查目的
殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查(以下簡稱“專項調(diào)查”),,以鄧x平理論、“三個代表”重要思想,、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,深入貫徹落實黨的十八屆三中全會和習(xí)xx總書記系列重要講話精神,按照推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化要求,,努力加強殘疾人事業(yè)的基礎(chǔ)管理工作,,進一步摸清搞實殘疾人基本服務(wù)現(xiàn)狀與服務(wù)需求,為扎實推進殘疾人同步小康進程,,制定殘疾人事業(yè)“十三五”發(fā)展綱要,,實現(xiàn)殘疾人基本狀況的信息化動態(tài)管理,全面促進中國特色殘疾人事業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ),。
二,、組織領(lǐng)導(dǎo)
我鎮(zhèn)專項調(diào)查工作在鎮(zhèn)政府殘疾人工作委員會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行,由鎮(zhèn)殘聯(lián)會同民政辦,、勞動保障所等部門組織實施,,鎮(zhèn)專項調(diào)查工作辦公室設(shè)在鎮(zhèn)殘聯(lián)。
各村(居)要成立專項調(diào)查隊,,調(diào)查隊由村干部,、村殘聯(lián)委員及熟悉殘疾人工作的村居干部組成。專項調(diào)查隊負責(zé)所轄村居調(diào)查任務(wù),,每個村居要成立專項調(diào)查小組,,殘疾人較少的社區(qū),根據(jù)調(diào)查量可以2—3個村居成立1個調(diào)查小組,,每個小組不得少于2人,。
三、調(diào)查對象
專項調(diào)查的對象為在全國殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫中登記并持有第二代《中華人民共和國殘疾人證》的殘疾人及在數(shù)據(jù)庫中登記而暫未持證的0—15歲疑似殘疾兒童,。
四,、調(diào)查內(nèi)容
緊緊圍繞殘疾人基本服務(wù)狀況和需求開展專項調(diào)查,重點了解各類殘疾人在生活救助,、社會保障,、康復(fù)服務(wù)、輔具服務(wù),、接受教育,、就業(yè)幫扶、托養(yǎng)照料,、扶貧開發(fā),、住房保障、無障礙改造,、權(quán)益維護等方面的現(xiàn)有服務(wù)狀況,、托底服務(wù)需求等內(nèi)容。
調(diào)查表由國務(wù)院殘工委辦公室委托全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查辦公室統(tǒng)一設(shè)計,,由省專項調(diào)查辦公室統(tǒng)一下發(fā),,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項調(diào)查隊據(jù)實填報。
五,、調(diào)查時間及工作要求
專項調(diào)查的標準時間:20xx年1月1日0時,。
調(diào)查登記和復(fù)查工作時間:20xx年1月1日至3月31日。
調(diào)查登記和復(fù)查工作要求做到堅持入戶調(diào)查,,實事求是,,仔細詢問,認真填寫調(diào)查表,,提高準確度;動員被調(diào)查對象積極配合,,如實申報;登記后調(diào)查人員要搞好自查、互查和議查,,最大限度地降低調(diào)查誤差,。
鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室提前做好殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的核查工作,根據(jù)《2013年統(tǒng)計用區(qū)劃代碼和城鄉(xiāng)劃分代碼》,,將殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫中的持證殘疾人和暫未持證的疑似殘疾兒童基礎(chǔ)信息與鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村居(社區(qū))行政區(qū)劃進行對應(yīng)劃分,組織基層殘疾人專職委員和村居(社區(qū))干部等對本轄區(qū)內(nèi)的殘疾人進行摸底核查,,為現(xiàn)場入戶調(diào)查打好基礎(chǔ),。
鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室負責(zé)對所轄地區(qū)殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的核查工作進行檢查評估,接受市專項調(diào)查辦公室抽查,。
六,、調(diào)查試點、調(diào)查人員的選調(diào)與培訓(xùn)
為鍛煉調(diào)查骨干隊伍,,提高組織實施能力和業(yè)務(wù)水平,。鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室將按照上級專項調(diào)查辦公室要求,組織小規(guī)模試點工作,。
鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室將選調(diào)業(yè)務(wù)精,、能力強、能吃苦的工作人員作為業(yè)務(wù)骨干參與調(diào)查工作,?;鶎诱{(diào)查人員由鎮(zhèn)從殘疾人專職委員、村居(社區(qū))醫(yī)生及村居(社區(qū))干部等人員中選調(diào),,陪調(diào)員由熟悉村居(社區(qū))殘疾人戶情況的人員擔任,。入戶調(diào)查時須有1名調(diào)查員和1名陪調(diào)員共同進行調(diào)查問卷的填寫工作。
鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室將選派1名鎮(zhèn)級調(diào)查骨干和2—3名理解能力強,、有能力參與縣(區(qū))級培訓(xùn)工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查骨干參加省級培訓(xùn),。
縣專項調(diào)查辦公室按要求組織縣級培訓(xùn)工作,,縣級培訓(xùn)將組織到每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居(社區(qū))的調(diào)查員,,培訓(xùn)要求以實訓(xùn)為主,,注重實際操作,做到緊密聯(lián)系調(diào)查實際,,統(tǒng)一調(diào)查口徑,,以掌握詢問技巧、指標定義,、填寫方法為重點,。各級調(diào)查組織要保證調(diào)查人員的穩(wěn)定性,經(jīng)培訓(xùn)的調(diào)查員不得隨意更換,。
七,、經(jīng)費來源
專項調(diào)查經(jīng)費由省級和地方共同負擔??h財政應(yīng)根據(jù)調(diào)查工作需要,,將調(diào)查經(jīng)費列入同級預(yù)算予以保障。
八,、事后質(zhì)量抽查及數(shù)據(jù)處理
調(diào)查登記和復(fù)查工作結(jié)束后,,按照全國統(tǒng)一規(guī)定的事后質(zhì)量抽查辦法的要求,市殘聯(lián)專項調(diào)查辦公室將對我縣的調(diào)查工作進行事后質(zhì)量抽查,,計算調(diào)查誤差,。
專項調(diào)查數(shù)據(jù)處理軟件,按照統(tǒng)一的信息技術(shù)標準,、統(tǒng)計分類標準和編碼,,由全國專項調(diào)查辦公室組織開發(fā)。
鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室對調(diào)查表進行審核驗收后組織開展數(shù)據(jù)錄入,,審核無誤后按規(guī)定時間上報調(diào)查數(shù)據(jù),。期間,省,、市,、縣級專項調(diào)查辦公室將對調(diào)查表的驗收和數(shù)據(jù)錄入進行指導(dǎo)和檢查。
九,、質(zhì)量評估,、數(shù)據(jù)發(fā)布
調(diào)查結(jié)束后,全國專項調(diào)查辦公室負責(zé)委托第三方專門機構(gòu),,對數(shù)據(jù)質(zhì)量進行評估,。數(shù)據(jù)質(zhì)量評估后,省專項調(diào)查辦公室組織有關(guān)部門,、高校和研究機構(gòu)對調(diào)查數(shù)據(jù)進行研究開發(fā),,形成研究報告,。
十、工作進度安排
(一)制定方案與建立調(diào)查機構(gòu)
20xx年9月20日前,,成立雙溝鎮(zhèn)殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查辦公室,,制訂調(diào)查方案,。
20xx年9月31日前,,鎮(zhèn)殘聯(lián)開展查對資料補錄缺失信息工作。
(二)摸底核查
20xx年10月,,鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室選派調(diào)查骨干參加縣專項調(diào)查辦公室舉辦的核查工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),。
20xx年11月,完成向省,、市,、縣提交殘疾人基礎(chǔ)信息核查工作報告及數(shù)據(jù)統(tǒng)計報告。
(三)綜合性試點和調(diào)查隊組建
20xx年9月25日前,,完成所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項調(diào)查隊組建工作,。
(五)縣級培訓(xùn)
20xx年11月,縣專項調(diào)查辦公室組織縣級培訓(xùn),,對鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村居(社區(qū))調(diào)查員進行培訓(xùn)。
(六)完成調(diào)查底冊
20xx年12月22日前,,完成調(diào)查底冊編制工作,。
(七)宣傳發(fā)動
20xx年12月,開展全鎮(zhèn)殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查宣傳工作,。
(八)物資準備
20xx年12月下旬,,完成所有調(diào)查所需的各項物資資金準備工作。
(九)現(xiàn)場調(diào)查
20xx年1月—2月:現(xiàn)場入戶調(diào)查登記,,調(diào)查小組每天須對當天入戶的問卷進行自查,。
20xx年3月上旬,鎮(zhèn)調(diào)查隊組織村居(社區(qū))對本社區(qū)所有調(diào)查問卷進行集中復(fù)查和議查,,對于復(fù)查出有疑問的問卷,,要求100%重新入戶調(diào)查。
20xx年3月31日前,,縣專項調(diào)查辦公室組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)專項調(diào)查隊開展所轄村居(社區(qū))集中推磨互查;省,、市專項調(diào)查辦公室將組織進行電話回訪,復(fù)查驗收,。
(十)質(zhì)量驗收
20xx年4月,,縣專項調(diào)查辦公室組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居(社區(qū))調(diào)查隊進行問卷審核,、質(zhì)量驗收,,迎接市專項調(diào)查辦公室組織事后質(zhì)量抽查,。
(十一)數(shù)據(jù)錄入與分析
20xx年5月—6月,開展調(diào)查問卷數(shù)據(jù)錄入和數(shù)據(jù)質(zhì)量評估工作,。
20xx年7月—12月,,調(diào)查數(shù)據(jù)開發(fā)研究。
(十二)數(shù)據(jù)發(fā)布
2016年3月,,由省級發(fā)布專項調(diào)查數(shù)據(jù),。
(十三)總結(jié)表彰
2016年6月,鎮(zhèn)專項調(diào)查辦公室組織對調(diào)查工作進行總結(jié),,對各村(居)工作表現(xiàn)突出的.先進個人,、集體上報縣專項調(diào)查辦公室。
調(diào)研部是作為主席團的智囊團,,擁有著強大的生命力,。20xx年—20xx年的工作,部門仍將繼續(xù)秉持著“為學(xué)生服務(wù)”的宗旨,,緊隨著校團委,、主席團的步伐來開展活動,并結(jié)合部門特色,,建立專業(yè)的調(diào)研隊伍,,為提高同學(xué)生活質(zhì)量和活動開展質(zhì)量提供強有力的保障,努力使之成為同學(xué)與校會,、學(xué)院與校會之間聯(lián)系互動的橋梁,。
調(diào)研部成立至今,在前任幾屆部長的精心打造下,,現(xiàn)已初步形成了一套具有自己特色的文化氛圍,,同時在此基礎(chǔ)上,調(diào)研部的工作計劃主要以完善部門制度,、培養(yǎng)部門人才為主線展開,,以下分為三點進行闡述。
一,、部門建設(shè):
1,、制度建設(shè):
(1)例會制度中強調(diào)準時觀念,和部門成員的自主觀念,,以分配工作,、鍛煉部門成員為主。形成小組成員自主,,自立,,自律的工作狀態(tài)。
(2)人事制度:嚴格錄用和退部政策,每月將進行一次部門內(nèi)無記名的小評,,學(xué)期末做總評,,對于連續(xù)評比倒數(shù)者作出相應(yīng)懲罰。
(3)文檔制度:創(chuàng)建部門的博客(林齊祥負責(zé)),、qq群(尤楊柳負責(zé)),、公共郵箱(即qq群郵箱)、飛信群(陳雪瑤負責(zé))等,,以便溝通交流經(jīng)驗,,反饋信息。加強部門之間的交流與合作,,形成一整套文檔管理模式和交流模式,。
2,、成員培訓(xùn):
(1)定期召開例會,,小組成員輪流做工作匯報,培養(yǎng)語言表達能力,,全面貫徹反饋制度,。形成組長責(zé)任制,由各組組長做好小組內(nèi)部和小組之間的反饋和交流,。
(2)學(xué)期納新之后一周,,開辦新老成員交流會,加強新老成員之間的溝通,,增進感情,,分享經(jīng)驗,傳承調(diào)研文化,,使新成員盡快適應(yīng)工作環(huán)境,,提高調(diào)研能力,增強團隊意識和主人公意識,。同時加強新成員之間的交流和溝通,,增進部門內(nèi)部的友誼。
(3)定期舉辦部門或小組的聚餐和素質(zhì)拓展等活動,,豐富生活,,鍛煉能力,使部門成員自我肯定,,實現(xiàn)自我價值,。
(4)成員完成活動之后,須定期上交反饋報告,。同時做好上傳下達工作,。組長做好對材料的收集和管理,小組成員各自做好自己的本職工作,遵守部門各項規(guī)章制度,。
3,、校會各部門間的交流:
積極參與校學(xué)生會舉辦的各種的活動,發(fā)揮調(diào)研部的作用,。同時做好值班工作,,及時完成任務(wù)。
提供更多的機會讓部門成員可以與校會其他部門進行交流與溝通,,多了解其他部門的工作內(nèi)容與方式,,分享工作經(jīng)驗,以此豐富組織與開展活動的形式,,提高自身的能力,。
加強與學(xué)校其他組織的交流與合作,配合組織的活動調(diào)研及活動開展,。
二,、常規(guī)工作:
1、調(diào)研工作:明確小組分工,,通過小組的通力配合完成,。
(1)策劃組(組長陳筱,副部林玲負責(zé)):先由小組人員確定調(diào)研對象和調(diào)研范圍,,再由小組討論并設(shè)計出該次調(diào)研的形式,,在例會中進行公示,征求意見建議,,并最終制作完成策劃書和項目書,,傳至部門qq郵箱。
(2)對外聯(lián)絡(luò)組(組長林齊祥,,副部黃倞朗負責(zé)):負責(zé)實施調(diào)研活動,,如印發(fā)問卷、走訪調(diào)查,、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,、采訪調(diào)查等,同時負責(zé)調(diào)研活動中的外聯(lián)事務(wù),。
(3)信息組(組長尤楊柳,,副部林玲負責(zé)):負責(zé)后期的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和調(diào)研報告。
(4)文秘組(組長康淑娥,,部長陳雪瑤負責(zé)):負責(zé)全程工作的跟蹤記錄,。材料的整理和總結(jié)。
2,、反饋工作:
(1)部長,,副部反饋:團結(jié)學(xué)生會其他部門,,并配合好其他部門各項活動的開展,做好部門之間的交流與合作,,及時將部門情況反映到主席團,,并提出相關(guān)建議。
(2)組長反饋:在每周例會之外的課余時間,,小組通過活動交流成員近況,,對部門近期活動進行分析,反映參加各項活動的意見,,整理總結(jié)之后在例會上發(fā)表,。
(3)干事反饋:可通過例會發(fā)言直接反饋,也可通過向部長,、組長反映情況,。以此來增強干事集體榮譽感和主人翁意識。做好民主制度的開展,。
3,、宣傳工作:
(1)納新宣傳:根據(jù)學(xué)生會的安排,有組織地進行宣傳,??赏ㄟ^走訪宿舍派發(fā)宣傳單(包括調(diào)研部成立的歷史、功績,、工作內(nèi)容等)、晚點宣傳等方式開展,,擴大影響力,。
(2)工作宣傳:前期,調(diào)研主題需在校會內(nèi)部進行公示,,征求意見,。后期,調(diào)研報告將在預(yù)期的時間內(nèi)通過校園網(wǎng)絡(luò),、手機報,、校報、電臺,、電視臺以及宣傳欄等途徑向全校師生公布,,鍛煉成員的聯(lián)絡(luò)能力。
(3)長期宣傳:在開展調(diào)研活動的同時,,為了提高工作能力和工作效率,,可采取邊調(diào)查邊宣傳的形式,牢固調(diào)研部在同學(xué)心目中的地位,。
三,、調(diào)研活動:
1、20xx年9月新生調(diào)研:20xx級新生將在9月份完成入學(xué),部門將在9月份與學(xué)生服務(wù)站合作,,做一份對于新生需求的調(diào)研,,將部門專業(yè)的調(diào)研知識與服務(wù)站廣闊的資源相結(jié)合,主要調(diào)研新生入學(xué)困惑和希望得到的需求,,從而更好地有針對性地為20xx級新生提供服務(wù)和信息咨詢,。(詳見附錄2)
2、20xx年10月為機動時間,,配合校會活動,,完成日常工作。
3,、20xx年11月的品牌活動,,明確部門定位,增強成員對部門的認識,,品牌活動采取定期與權(quán)益部,、后勤相關(guān)部門合作的形式,開展對食堂,、宿舍樓等做出調(diào)研,,反映同學(xué)心聲,,為后勤工作提出建設(shè)性意見,,增強部門成員實踐能力。(詳見附錄3)
4,、20xx年12月的學(xué)風(fēng)調(diào)研:學(xué)期末,,針對于學(xué)生備考狀況,,我們將和學(xué)習(xí)部合作,針對學(xué)風(fēng)建設(shè),,如兩早一晚等活動開展相關(guān)的調(diào)研,,內(nèi)容主要包括學(xué)生學(xué)習(xí)狀況的分析,和學(xué)風(fēng)建設(shè)的分析等,,以此來增強學(xué)習(xí)意識,,提高學(xué)習(xí)能力。
5,、20xx年3月,,結(jié)合志愿者月做的調(diào)研:志愿者活動在班級、學(xué)院和學(xué)校多方的宣傳鼓勵下,,開展得如火如荼,,同學(xué)們積極參與志愿活動也提高了大學(xué)生的綜合素質(zhì)和道德品質(zhì)。我們此次調(diào)研,,旨在了解志愿者活動在我校的開展情況,,并為存在的問題廣泛爭取民意,,以此來提高志愿服務(wù)的質(zhì)量和效率。
6,、20xx年4月,,配合校會的相關(guān)活動,屬于機動時間,。
7,、 20xx年5月20日是中國學(xué)生營養(yǎng)日,值此一個學(xué)年的終點,,我們特意為廣大學(xué)生群體奉上這份營養(yǎng)的夏日甜品,,想必一定會緩解廣大備考學(xué)子的壓力,為期末考試帶來好運,。我們這次調(diào)研,,主要以師大學(xué)生為例,調(diào)查學(xué)生的營養(yǎng)秘笈和小竅門,,糾正不健康的飲食習(xí)慣,,傳播健康的營養(yǎng)方法。
四,、結(jié)束語:
為了部門的發(fā)展壯大,,部門成員將不懈努力。調(diào)學(xué)子之智,,研身邊之事,,沿著前人鋪下的文化之路,探索部門文化的前進方向,,立志把調(diào)研部建設(shè)成為一個文明,、和諧、高效,、創(chuàng)新、專業(yè)的服務(wù)性部門!